后勤方面安全管理制度

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(18篇)关于后勤部安全的管理制度

关于后勤部安全的管理制度（18篇）篇11、协助部门经理做好客房部的日常工作，酒店后勤领班工作职责。

2、做好考勤、签到工作。

3、合理安排楼层服务员的值班、换班工作。

4、配合经理做好各项接待、安排工作，工作期间发现问题应及时处理，有疑难问题应及时上报领导。

5、负责楼层的.安全、防火、卫生工作。

6、以身作则，监督、检查楼层服务人员做好服务工作。

7、做好服务工作的同时抓好思想工作，做到团结友爱、相互帮助、共同进步。

8、切实履行职责，认真完成上级交办的其它工作。

后勤部安全的管理制度21、认真执行矿、后勤部的各种规章制度。

2、遵守劳动纪律，按时上、下班，参加班前、班后会，不旷勤、有事请假，听从指挥，服从领导。

3、上班不准带小孩，工作时间不会客，未经领导批准不准带人进入各类机房。

4、上班要按规定穿戴工作服，戴安全帽，女同志不准穿裙子，高跟鞋，长发要罩在帽子里，做到班前不饮酒，班中不睡觉，不闲谈，不打闹。

5、严禁跨越各类有旋转部位的设备。

6、爱护公共设施，不准在工作场所、建筑物、墙壁及设备上乱写乱画，损坏公物照价赔偿。

7、爱护花草树木，美化环境，接到用户的电话，礼貌待人。

8、工作时间不准干私活，办私事，班中不准看电影、电视、小说、杂志，不准干与工作无关的'事情。

9、不拿公物，敢于检举坏人坏事。

10、工作场所严禁吸烟，掌握各种灭火器的使用方法，班中遇火情、灾情要挺身而出。

11、处理事故和维修作业时，要向值班汇报，按照规定的《停送电制度》履行停送电手续，不得带电作业。

12、凡进行高空作业或在易燃、易爆场所检修作业时，必须有专项安全措施，由有关领导审批，并由所分管技术人员贯彻后，方可施工。

后勤部安全的管理制度3结合我校后勤工作的实际情况，特拟订后勤人员工作管理制度如下：一、共同部分1、学校住校生保育员、食堂炊事员、学校门警、保洁员实行聘用制，经学校考核合格，由处核发工资。

2、保育员、食堂炊事员、学校门警、保洁员实行百分考核制度，如违反岗位管理制度，以百分考核来计量人工工资，情节严重的申请调离岗位。

高校后勤安全管理制度

一、总则为了保障高校后勤工作的顺利进行，确保师生员工的生命财产安全，维护校园稳定，根据国家有关法律法规，结合我校实际情况，特制定本制度。

二、安全管理制度1. 人员安全管理（1）后勤工作人员应具备相应的资质和技能，上岗前必须经过专业培训，取得上岗证。

（2）后勤工作人员应严格遵守劳动纪律，不得擅自离岗、脱岗，确保各项工作正常进行。

（3）后勤工作人员应定期参加安全教育培训，提高安全意识和应急处置能力。

2. 物资安全管理（1）物资采购应严格按照国家有关法律法规和学校规定执行，确保物资质量。

（2）物资储存应按照分类、分架、分区、分垛的原则进行，确保物资安全。

（3）物资运输应遵守交通安全规定，确保运输过程中的安全。

3. 设备设施安全管理（1）设备设施应定期进行检查、维修、保养，确保设备设施安全运行。

（2）使用设备设施的人员应掌握设备操作规程，严禁违章操作。

（3）设备设施出现故障，应及时报修，不得擅自处理。

4. 消防安全管理（1）后勤部门应建立健全消防管理制度，定期开展消防安全检查。

（2）消防设施设备应保持完好，消防通道应畅通无阻。

（3）师生员工应掌握消防安全知识，提高火灾应急处置能力。

5. 食品安全管理制度（1）食堂工作人员应持有健康证明，上岗前进行食品安全培训。

（2）食堂食材采购应严格执行采购规定，确保食材新鲜、安全。

（3）食堂操作间应保持卫生，定期进行消毒。

6. 交通安全管理制度（1）后勤车辆驾驶员应持有驾驶证，定期参加交通安全教育培训。

（2）车辆行驶应遵守交通规则，确保行车安全。

（3）校园内禁止酒后驾车、超速行驶、违章停车等行为。

三、安全责任1. 后勤部门负责人对本部门的安全工作负总责，负责组织、协调、监督本部门安全工作的开展。

2. 各岗位工作人员对本岗位的安全工作负直接责任，应严格遵守本制度及相关规定。

3. 学校将定期对后勤安全工作进行监督检查，对违反本制度的行为将严肃处理。

四、附则1. 本制度自发布之日起施行。

后勤部安全管理制度

后勤部安全管理制度后勤部安全管理制度（通用5篇）1学校的财产物资是保证完成教学和各项工作任务所必须的物质条件，一定要做到物尽其用，充分发挥财产物资的效能。

一、全校师生员工，家属都要以校为家，爱护校产，损坏公物者要照价赔偿。

二、建立财产登记簿，总务处按财产类型分别编号，建好实物账，分办公室和个人保管。

三、教学器材建立领用簿，要求手续齐全，期末清点回收，如有人损坏或遗失，应负责赔偿。

四、实验室的仪器、艺体组的器材及电教设备等必须有实物账。

并做到账物相符、妥善保管，责任到人，建立领用制度，易耗品自然损耗除外;其它器件、器械如有损坏，要负责照价赔偿。

五、公物管理员每期初必须与各班、处、室签订公物管理协议，期末结束将按协议兑现公物管理的奖和惩。

六、教职工宿舍及出租门面的门、窗、玻璃的.损坏一律由注租户自行负责赔偿。

教室、学生公寓、办公室等公用设施的维护，须由各使用科室和责任人申报计划，由总务处统一安排修缮。

后勤部安全管理制度（通用5篇）2后勤工作是学校整体工作中一个重要组成部分、工作繁杂，牵涉面广。

为进一步加强对学院后勤工作的管理，落实服务于师生、教学的宗旨，特订制度如下：1、后勤工作人员要自觉遵守国家法律和学院各项制度，坚守岗位，忠于职守，勤奋工作。

2、按时参加学院各项集体活动和政治学习，做好本职工作，积极完成学院临时交给的工作任务。

3、合理理财，量入为出，精打细算，勤俭节约，工作细致，踏实，及时、到位，为学院后勤工作出谋划策，搞好优质服务。

4、食堂工作人员要讲究卫生，严格执行卫生制度，努力做到室内“四无”，每天勤打扫、细擦洗，做到炊具洁净，定期高温消毒，妥善保管。

5、完善财物、采购、使用、保管、维修等各项规章制度，按原则办事。

后勤部安全管理制度（通用5篇）3为保证医院各项物资保管得当，调度与使用合理、及时、有效，制定本制度。

1、适用范围1.1凡医院被服、办公用品、劳保用品、采暖五金、电器设备、医疗器材、维修材料等均由各级库房保管，并适用本制度。

后勤部门安全生产管理制度

一、总则为加强后勤部门安全生产管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，提高后勤服务质量，特制定本制度。

二、安全生产责任1.后勤部门负责人为本部门安全生产第一责任人，负责本部门安全生产工作的组织、协调、监督和检查。

2.各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任，确保本部门安全生产工作落到实处。

3.全体员工对本部门安全生产工作负连带责任，积极参与安全生产活动，共同维护安全生产环境。

三、安全生产管理措施1.安全教育培训（1）后勤部门负责人组织定期开展安全生产教育培训，提高员工安全意识。

（2）新员工入职前，必须参加安全生产教育培训，合格后方可上岗。

（3）定期组织安全生产知识竞赛、安全演练等活动，提高员工安全技能。

2.安全生产检查（1）后勤部门负责人定期组织安全生产检查，发现问题及时整改。

（2）各部门负责人定期对本部门进行安全生产自查，确保安全生产措施落实到位。

（3）对重点部位、重点环节进行专项检查，及时发现并消除安全隐患。

3.安全设施设备管理（1）确保安全设施设备完好，定期进行维护保养。

（2）加强安全设施设备的操作培训，提高员工操作技能。

（3）对报废、失效的安全设施设备及时更换，确保安全生产。

4.消防安全管理（1）加强消防安全宣传教育，提高员工消防安全意识。

（2）定期检查消防设施设备，确保其完好有效。

（3）加强火灾隐患排查，及时消除火灾隐患。

5.用电安全管理（1）加强用电安全宣传教育，提高员工用电安全意识。

（2）严格执行用电操作规程，确保用电安全。

（3）定期检查用电线路，及时更换老化、破损线路。

6.危险化学品管理（1）加强危险化学品宣传教育，提高员工危险化学品安全意识。

（2）严格执行危险化学品管理制度，确保危险化学品安全储存、使用。

（3）定期检查危险化学品储存设施，确保其符合安全要求。

四、事故处理1.发生安全生产事故，立即启动应急预案，采取措施控制事故扩大。

2.迅速组织调查，查明事故原因，提出整改措施。

学校后勤方面安全管理制度（3篇）

学校后勤方面安全管理制度(一)物资保管安全管理制度1、学校购买物品严格领导审批手续，固定资产及时进入物资账，保管人员的账册必须和财务室的账吻合。

2、保管人员按学校规定健全物资保管账册，进出库手续齐全、账物相符、不出差错。

3、贵重物资、易燃、易爆、剧毒物品，要更加严格管理，不得随便散失，严格领用审批制。

4、各处室的物资均有专人负责保管，门、箱、橱上的钥匙由专人保存，领用、借用手续齐全，防盗、防护设施配齐，不使物资受损失。

5、保管人员要随手关好门窗，发现不安全因素，必须及时采取整改措施。

(二)配电室、水泵安全管理制度1、配电室、水泵是学校师生教学、生活用电、用水的控制中心，工作人员必须具有高度的责任心，认真管理好。

2、严格管理、定期检查，常年保证机械运行性能良好，确保学校供水、供电正常，预防停电、停水事故的发生。

3、非工作人员不准进入配电室，不准他人随便摆弄供电、供水设备，注意保养、爱护公物。

4、室内保持整洁有序，门窗防护设施完好，专人负责关锁门窗。

5、配电室按规定配有消防器材，工作人员定期检查性能，学会使用，妥善保管。

(三)电工安全管理制度1、电工必须负责合理、规范布设校园电源供应系统，任何部门调整、改用电源必须征得管电人员的同意。

2、拉接电源、安装电器设备，电工必须严格执行操作规程。

3、电工对学校的电器设备，必须经常检查，发现损坏、老化应及时修理，自身不能解决的要及时书面报告学校领导，请求尽快解决，严防发生触电事故。

4、电工对师生发现的报修电器，应及时前往修理，如不能修复，该暂停供电的则暂停供电，不得拖延耽误，预防发生意外事故。

5、学校放假期间，电工对全校电路状况应进行一次全面性的检查，不需用电的部位统一切断电源，确保假期安全。

(四)医务人员安全管理规定1、医务人员要有高度的责任心、事业心，对每一个病人的身体健康负责，不得发生错诊、误诊事故。

2、病员如实向医务人员反映病情，医务人员应对症下药，对一些急病员、病情难断定的应及时送医院治疗，不得延误治疗时间。

后勤保障部安全管理制度

一、总则为加强后勤保障部安全管理，确保后勤保障工作顺利进行，保障公司员工的生命财产安全，特制定本制度。

二、安全管理制度1. 安全生产责任制（1）后勤保障部各部门负责人为本部门安全生产第一责任人，对本部门安全生产负全面责任。

（2）后勤保障部全体员工必须遵守国家安全生产法律法规，认真执行公司安全生产规章制度。

2. 安全教育培训（1）后勤保障部应定期组织员工进行安全生产教育培训，提高员工的安全意识和安全技能。

（2）新员工入职前，必须进行岗前安全教育培训，合格后方可上岗。

3. 安全检查与隐患排查（1）后勤保障部应定期开展安全检查，及时发现和消除安全隐患。

（2）各部门应定期对所辖区域进行安全隐患排查，发现隐患及时上报并整改。

4. 应急预案与演练（1）后勤保障部应根据实际情况制定应急预案，明确应急响应程序、应急措施和应急物资。

（2）后勤保障部应定期组织应急演练，提高员工的应急处理能力。

5. 安全操作规程（1）后勤保障部应制定各类设备、设施的安全操作规程，并严格执行。

（2）操作人员必须熟悉并掌握安全操作规程，确保操作安全。

6. 用电安全（1）后勤保障部应定期检查用电设备，确保用电安全。

（2）严禁私拉乱接电线，严禁使用非标准电源插座。

7. 消防安全（1）后勤保障部应配备足够的消防设施，并定期检查、维护。

（2）严禁在消防通道、消防设施附近堆放杂物。

8. 交通安全（1）后勤保障部应加强交通安全管理，确保交通安全。

（2）驾驶员必须遵守交通规则，严禁酒后驾驶、疲劳驾驶。

三、奖惩措施1. 对严格遵守安全管理制度，为安全生产做出贡献的员工，给予表彰和奖励。

2. 对违反安全管理制度，造成安全事故的员工，按照公司相关规定进行处罚。

四、附则1. 本制度自发布之日起施行。

2. 本制度由后勤保障部负责解释。

3. 本制度如与国家法律法规及公司其他规定相冲突，以国家法律法规及公司其他规定为准。

后勤方面安全管理制度后勤方面安全制度

后勤方面安全管理制度后勤方面安全制度1. 前言后勤部门是一个组织中至关重要的部门，负责物资采购、仓储管理、设备维护等重要工作。

为了保障后勤工作的安全和高效进行，制定并执行后勤方面的安全管理制度是非常重要的。

本文就后勤方面安全管理制度进行详细说明。

2. 安全管理原则在后勤方面的安全管理中，需要遵循以下几个原则：•安全优先：将安全放在首位，确保后勤工作的安全性；•预防为主：采取预防措施，防止事故的发生；•全员参与：每个后勤人员都应该参与安全管理，共同维护后勤的安全；•持续改进：不断提高安全管理的水平，完善制度和流程。

3. 后勤方面安全管理政策1.安全责任制度–后勤部门设立安全管理人员，负责制定安全管理方案和应急预案；–各岗位明确安全职责，保证每个人员都认识到自己对安全工作的影响；–安全责任制度应纳入后勤部门的绩效考核体系。

2.安全培训制度–制定安全培训计划，定期对后勤人员进行安全教育和培训；–增加应急演练次数，提高人员对突发事件的应对能力；–建立安全培训档案，记录每个人员的培训情况。

3.安全监督制度–设立安全监督机构，对后勤工作进行监督检查，发现问题及时纠正；–安排不定期的安全检查，确保后勤设施和设备的安全性；–建立安全事故报告制度，对事故进行调查和分析，并采取措施防止再次发生。

4.应急管理制度–制定应急预案，明确各类突发事件的处置程序和责任人；–定期组织应急演练，提高人员的应急处置能力；–进行应急演练的评估和总结，不断完善应急管理制度。

4. 后勤方面安全管理措施1.安全保障–后勤设施和设备要符合国家标准，定期进行维护和检修；–制定安全操作规程，保证操作人员的安全；–加强对后勤人员的培训，提高其安全意识和操作技能。

2.物料管理安全–建立物料管理制度，确保物料的质量和安全；–采取防火、防震、防潮等措施，保证物料的存储安全；–对易燃、易爆、有毒物品进行单独管理，制定专门的操作规程。

3.设备维护安全–制定设备维护计划，定期对设备进行维护和检修；–建立设备管理档案，及时记录设备维护情况；–加强对设备操作人员的培训，提高其操作技能和安全意识。

后勤保障部门安全管理制度

一、总则为了加强后勤保障部门的安全管理，保障广大师生的生命财产安全，提高后勤保障部门的安全管理水平，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合我校实际情况，特制定本制度。

二、安全管理目标1. 建立健全后勤保障部门安全管理体系，实现安全管理制度化、规范化。

2. 提高后勤保障部门员工的安全意识和自我保护能力，降低安全事故发生率。

3. 保障师生生命财产安全，确保学校教学、科研、生活秩序正常运行。

三、安全管理职责1. 后勤保障部门负责人为本部门安全管理的第一责任人，全面负责本部门的安全管理工作。

2. 各岗位员工按照职责分工，做好本岗位的安全管理工作。

3. 安全管理部门负责对后勤保障部门的安全管理工作进行监督、检查和指导。

四、安全管理措施1. 安全教育培训：定期对后勤保障部门员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。

2. 安全检查：定期对后勤保障部门进行安全检查，及时发现并整改安全隐患。

3. 应急预案：制定和完善各类应急预案，提高应对突发事件的能力。

4. 事故处理：发生安全事故后，立即启动应急预案，妥善处理事故，减少损失。

5. 安全设施：配备必要的安全防护设施，确保员工在作业过程中的人身安全。

6. 安全责任：明确各岗位的安全责任，确保安全管理工作落实到位。

五、安全管理制度1. 严格遵守国家及地方相关法律法规，执行学校安全生产规章制度。

2. 建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全职责。

3. 加强对消防设施、用电设备、危险化学品等的安全管理。

4. 严格执行操作规程，确保各项作业安全、规范。

5. 加强交通安全管理，确保车辆行驶安全。

6. 严格门卫制度，确保校园安全。

7. 加强食堂、宿舍等生活区域的安全管理，保障师生生活安全。

六、附则1. 本制度自发布之日起实施，解释权归后勤保障部门所有。

2. 本制度如与国家法律法规及学校相关规定相冲突，以国家法律法规及学校相关规定为准。

3. 后勤保障部门应根据本制度，结合实际情况，制定具体实施细则。

后勤综合安全管理制度

第一章总则第一条为加强我单位后勤综合安全管理，保障单位及员工的生命财产安全，维护正常的工作秩序，根据国家有关法律法规和行业标准，结合我单位实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于我单位所有后勤工作人员、服务对象以及临时进入后勤区域的人员。

第三条后勤综合安全管理工作应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则。

第四条后勤综合安全管理工作实行统一领导、分级负责、归口管理的体制。

第二章组织机构及职责第五条成立后勤综合安全工作领导小组，负责全面领导、协调、监督后勤综合安全管理工作。

第六条后勤综合安全工作领导小组下设办公室，负责日常工作。

第七条后勤综合安全工作领导小组职责：（一）贯彻执行国家有关安全生产的法律法规和政策；（二）制定、修订后勤综合安全管理制度；（三）组织、协调、监督各部门开展安全检查和隐患排查治理；（四）处理安全事故，组织事故调查和处理；（五）组织开展安全教育培训和应急演练；（六）其他与后勤综合安全管理工作相关的事宜。

第八条后勤管理部门职责：（一）负责后勤区域的安全管理；（二）组织开展安全检查，发现隐患及时整改；（三）负责消防设施、设备的维护保养；（四）负责安全教育培训和应急演练；（五）其他与后勤综合安全管理工作相关的事宜。

第三章安全生产责任制第九条后勤综合安全管理工作实行岗位责任制，各级领导和各部门负责人对本单位、本部门的安全工作负总责。

第十条后勤管理部门负责人对本单位后勤综合安全管理工作负直接责任。

第十一条各部门负责人对本部门后勤综合安全管理工作负直接责任。

第十二条后勤工作人员对本岗位的安全工作负直接责任。

第四章安全检查与隐患排查治理第十三条定期开展安全检查，每月至少一次，节假日、特殊时段及重要会议前要进行全面检查。

第十四条安全检查应包括以下内容：（一）消防设施、设备是否完好；（二）电气线路、设备是否符合安全要求；（三）易燃易爆物品、危险化学品存放是否符合规定；（四）设备设施是否定期维护保养；（五）安全通道、应急出口是否畅通；（六）其他安全隐患。

后勤处安全生产责任制(3篇)

后勤处安全生产责任制(一)、负责检查、落实供应施工现场饮用开水工作，购买发放防暑降温用品。

(二)、负责管理搞好食堂管理了卫生工作，保证食品干净、清洁，不供应腐烂变质食品，防止食物中毒，确保职工安全健康。

(三)、做好冬季取暖设施的管理工作。

保证取暖设施使用安全，防止火灾和一氧化碳中毒。

(四)、做好办公室、宿舍、食堂、厕所等文明、卫生管理。

(五)、负责对新入厂职工、从事有毒害及粉尘作业职工、高处作业人员进行体格健康检查，对不适于本工种作业人员提出建议。

(六)、负责现场的过去卫生工作的监察，提出预防职业病和改善卫生条件的措施。

(七)、对公司发生的工伤事故负责急救和治疗，并确定伤情和休息时间。

(八)、编制防冻、防暑、联毒等基本知识的宣传教育资料。

(九)、参加对疑难工伤事故分析、处理，负责伤愈复工的检查、鉴定工作。

后勤处安全生产责任制（2）是指后勤处建立完善的安全生产管理体制和责任制度，以保障员工的人身安全和生产设施的安全稳定运营。

具体包括以下几个方面：1. 安全责任体系：后勤处设立安全管理委员会，并明确各级领导的安全生产职责，确保安全生产工作的落实和推进。

2. 安全生产规章制度：建立健全后勤处的安全生产规章制度，明确各项安全操作规程和工作流程，确保员工遵守相关安全制度。

3. 安全培训教育：后勤处进行安全培训和教育，提高员工的安全意识和安全技能，确保员工具备安全生产所需的专业知识和技能。

4. 安全检查和隐患排查：后勤处定期进行安全检查和隐患排查，发现问题及时整改，并建立健全隐患整改制度，确保安全隐患及时消除。

5. 安全通报和奖惩机制：后勤处建立安全事故和隐患通报制度，及时向全体员工通报事故和隐患情况，并对于安全责任落实不到位的单位和个人进行相应的奖惩。

6. 应急预案和演练：后勤处制定完善的安全应急预案，并定期进行应急演练，以提高员工应对突发事件的能力和反应速度。

通过以上措施，后勤处能够加强安全生产管理，确保员工的人身安全和生产设施的安全稳定运营，降低事故发生的风险。

后勤安全管理制度(3篇)

后勤安全管理制度第一章总则第一条为保障后勤工作的安全性、科学性和高效性，提高工作效率，确保后勤支持服务的质量，特制定本管理制度。

第二条后勤工作是指各种物资、设备及其他资产的采购、保管、管理、使用、维修、清晰及报废工作。

第三条后勤安全包括物资安全、设备安全、信息安全、交通安全等方面。

第四条后勤安全管理制度是指对后勤工作中的各个环节进行规范化、标准化、程序化管理的文件。

第五条本制度是全体后勤人员的行为准则和约束文，是必须遵守的法规。

第二章领导责任第六条后勤安全管理是全体后勤人员的共同责任和义务。

第七条后勤处（部）负责制定和完善后勤安全管理制度，并监督落实。

第八条各单位要建立健全后勤安全管理机构，配备必要技术人员，确保后勤安全管理工作的顺利进行。

第九条各单位后勤安全管理机构要加强对全体后勤人员的教育和培训，提高安全意识和技术素质。

第三章物资安全管理第十条各单位要按照规定的流程和程序进行物资采购，严格控制物资的质量和数量。

第十一条物资采购自有库房要做好防潮、防腐、防鼠等基本工作，确保物资储存安全。

第十二条严格制定物资借用和归还制度，明确借用的物资数量、时间和责任人。

第十三条对于利用公务车辆进行物资运输的，要加强车辆管理，确保车辆的安全和物资的安全。

第四章设备安全管理第十四条对于进入单位的设备要进行严格验收，验收合格后方可投入使用。

第十五条对于设备的使用要建立相应的档案，记录设备的使用情况和维修情况，及时发现问题并解决。

第十六条设备维修人员必须具备相关的资质和技术，对于设备的故障要及时维修，确保设备的正常使用。

第十七条对于设备报废，要按照相应的程序进行处理，不能私自处理或转卖。

第五章信息安全管理第十八条各单位要建立健全信息安全管理制度，明确信息的分类和保密级别。

第十九条对于重要的文件和数据要进行备份，以防丢失。

第二十条对于涉密信息的处理要按照相关法规进行，严禁私自泄露。

第二十一条对于使用电子设备进行工作的人员要加强信息安全意识教育，不得存储私密信息。

公司后勤管理制度(精选10篇)

公司后勤管理制度(精选10篇)后勤的管理制度篇一后勤总务工作，是涉及全厂每位职工福利的工作，既需要全厂职工的支持配合，又须坚持公司及有关部门制定的制度和原则。

现将有关规定列如下:1、食堂的管理本厂食堂是为职工生活服务的。

主要窗口，后勤总务要求食堂工作人员开展优质服务，搞好饮食卫生，不得使用变质食品，采购物资，需经质和量的验收。

每月结收支存。

提高烹调技术，增加花式品种，努力为早、中、夜三班职工服务好。

（尊重和支持食堂同志所做的努力）。

2、集体宿舍的管理集体宿舍是解决职工家庭不在本地区、每天上、下班有（特殊）困难的职工住宿的。

由需住宿人提出申请，后勤总务统一安排，职工本人不得擅自挤占铺位和私配钥匙等不文明行为，后勤总务应对其作相应的处理。

对由此造成严重后果者，究其责任，后勤总务应对住宿人员进行宿舍的内外清洁卫生和保护公共财物、环境整洁、防火安全等宣传教育。

3、浴室的管理本厂浴室主要是解决职工洗澡，后勤总务指定专人管理，以确保供气、供水安全，规定职工在上班时间不得离岗洗澡。

入浴洗澡要自觉遵守浴室规定节约用水，维护公共清洁卫生。

4、考勤统计的管理总务考勤统计的人员要秉公办事，实事求事加强责任性，对不按规定。

不自觉投卡者，考勤人员有责任对其劝说和教育，对迟到；早退、调休、请假等要如实反映，当月的出勤统计表要按规定日期报出。

5、其他后勤工作的管理后勤总务还应对食堂供应，就餐券的管理和发放，办公用品的管理和控制等，严格按照公司及有关部门对建立账、卡、物制度、加强定额管理。

公司后勤管理制度篇二一条钥匙管理1、公司所有钥匙由综合管理部统一管理，做好钥匙的登记、领用、收回工作。

2、公司大门钥匙原则上由董事长、总经理助理、综合管理部部长、接待员、卫生员、保卫人员掌管，其它人员因工作需要可向综合管理部临时借用，用后归还。

3、公司其它员工，原则上只准领用自己办公室门钥匙。

4、员工丢失钥匙，应立即向综合管理部报告。

第二条门、窗、水、电管理1、每位员工应节约对水、电的使用，用完后及时关闭。

后勤工作安全管理制度

后勤工作安全管理制度一、安全责任制度1.后勤部门负责人是后勤工作的安全责任人，他有权制定、修改和执行本安全管理制度，并对后勤工作的安全负有最终责任。

2.所有后勤人员都有安全责任，必须遵守本制度，参加安全培训并按要求履行安全职责。

二、安全培训制度1.后勤部门应定期组织安全培训，培养后勤人员的安全意识和操作技能，提高安全管理水平。

2.后勤工作人员入职时必须接受安全培训，了解本制度和相关法律法规，并签署安全承诺书。

三、安全检查制度1.后勤部门应定期进行安全检查，确保工作场所的安全设施完好并按要求使用。

2.安全检查应包括消防设施、紧急疏散通道、危险品存放、机械设备安全等方面的检查。

3.安全检查结果要及时记录，并制定整改措施，确保安全隐患得到及时排除。

四、安全操作规范1.后勤工作人员必须按照安全操作规范进行工作，严禁违章操作、超负荷工作和擅自修改设备。

2.作业前必须对相关设备进行检查，确保设备完好无损，严禁在设备故障下进行作业。

3.危险作业必须按照标准操作程序进行，必要时应配备专人护送。

五、事故报告处理制度1.后勤部门应设立事故报告处理机构，及时收集、登记和处理事故报告。

2.任何事故发生后，相关人员都有义务报告给上级负责人，并配合事故调查和处理工作。

六、紧急疏散和逃生制度1.后勤部门应制定紧急疏散和逃生预案，定期组织演练，提高人员应对突发事件的应急能力。

2.工作场所应设置明显的安全疏散标识、紧急疏散通道和灭火设备，并确保通道畅通。

七、防火措施1.后勤部门应制定防火措施，并配备灭火器材，定期检查和维护消防设施。

2.工作场所禁止吸烟，严禁乱丢烟蒂，保持场所清洁与整齐，并定期清除易燃杂物。

八、个人防护制度1.后勤工作人员应佩戴个人防护装备，做好个人防护工作。

2.高温炎热环境中的工作人员应适时采取防暑降温措施，避免中暑。

九、应急救援制度1.后勤部门应设置应急救援组织，配备必要的急救器械和药品。

2.发生事故时，应急救援组织应及时进行救援，并保障伤者的安全与生命。

后勤管理部门安全生产责任制（5篇）

后勤管理部门安全生产责任制一、认真贯彻执行有关后勤、卫生工作的法规、规范、标准及制度，努力改善职工的生活水平和卫生条件。

二、负责组织对炊事员、职工、特种作业人员的身体检查及女工保健、职业病预防工作。

三、配合有关部门做好卫生急救、保健知识的宣传教育及卫生、急救设备的配备和指导使用工作。

四、按规定在职工宿舍、办公场地、食堂等处配备消防灭火器材，并负责宣传、使用、操作等知识的教育。

五、搞好饮食卫生、饭堂的管理工作，预防疾病和食物中毒的发生。

六、做好防寒、防台风、防暑降温的预防及劳保用品、饮料、饮水的供应发放工作。

七、参与事故调查分析，提供受伤人员伤势情况的报告。

八、配合文明施工定期组织或参与卫生、灭蚊、灭鼠、灭蝇大检查并监督有关规定的实施。

九、负责职工宿舍、厕所、浴室等生活设施的建设和管理。

后勤管理部门安全生产责任制（2）是指后勤管理部门在企业或机构中负责安全生产工作的制度和责任体系。

它的目的是保障后勤管理部门在日常工作中能够积极参与和推动安全生产工作，确保企业或机构的安全生产工作顺利开展，预防和减少事故的发生，保护员工和财产的安全。

后勤管理部门的安全生产责任制包括以下几个方面：1. 安全生产管理体系建设：后勤管理部门应建立完善的安全生产管理体系，包括制定安全生产管理制度和规章制度，明确安全生产工作的职责和权限，确保安全隐患的及时发现和处理。

2. 安全生产组织与培训：后勤管理部门应建立安全生产组织机构，配备专职安全生产管理人员，负责安全生产工作的组织和协调。

同时，还应开展必要的安全生产培训，提高员工的安全意识和技能，增强员工的安全生产责任意识。

3. 安全生产风险评估与控制：后勤管理部门应对工作中存在的各种安全风险进行评估和控制。

通过制定安全操作规程、落实防护措施、加强设备设施维护等措施，降低安全风险。

4. 安全事故的应急处理：后勤管理部门应建立健全的安全事故应急处理机制，确保在事故发生时能够快速、有效地处置。

后勤安全管理规章制度（4篇）

后勤安全管理规章制度第一章总则第一条为了加强后勤工作中的安全管理，确保人员和财产安全，维护正常的工作秩序，根据相关法律法规和公司的实际情况，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于全体员工和相关从业人员，所有员工和从业人员在后勤工作中必须遵守本规章制度。

第三条后勤部门负责本规章制度的执行，定期组织培训并对违反规定的人员进行相应的纪律处分。

第二章安全管理第四条后勤部门应制定安全管理制度，明确每个员工的职责和工作要求。

同时，后勤部门应定期进行安全检查，做好安全隐患的排查和整改工作。

第五条后勤人员在工作中需佩戴工作证件，严禁借领证件进行违规行为。

如遗失工作证件，应及时向后勤部门报备，并重新申领。

第六条后勤人员在工作中应保持良好的工作状态，注意身体健康，如有不适应及时向上级领导报告。

在工作中严禁饮酒、吸烟等不良行为。

第七条后勤部门应做好场所和设备的保管工作，及时维修和更换不安全的设备和工具，并制定相应安全操作规程。

第三章防火安全第八条各部门应落实消防设施和器材的维护责任制，保持消防设施的完好和通畅。

第九条各部门应明确员工的消防责任，制定火灾疏散预案，并定期进行演练。

对火灾逃生通道和安全出口，应进行清理和维护，确保畅通无阻。

第十条各部门应按照防火要求进行用电管理，禁止使用不安全的电器设备，禁止乱拉乱接电线。

员工离开岗位时应立刻断电、熄灯。

第十一条不得在办公区域内随意使用明火，禁止使用易燃、易爆物品。

各部门应定期进行消防设备和器材的检查和测试。

第四章突发事件应急处理第十二条后勤部门应根据实际情况制定应急预案，明确员工在突发事件发生时的反应措施，并进行培训和演练。

第十三条各部门应配备必要的应急设备和物资，及时开展应急救援工作。

员工需掌握基本的急救知识和技能，能够在突发事件中提供紧急救助。

第十四条后勤部门应及时向有关部门报告突发事件，并配合相关部门进行处置工作。

同时，要及时对事件进行总结和分析，改进应急预案。

第五章保密管理第十五条后勤工作中涉及到的机密信息，各部门应进行保密处理，严禁泄露。

后勤部安全管理制度

后勤部安全管理制度第一章总则第一条为了加强后勤部的安全管理，保障员工的生命财产安全，维护公司正常的工作秩序，根据国家有关法律法规和公司实际情况，制定本制度。

第二条后勤部安全管理工作的目标是：建立健全后勤部安全管理体系，提高安全管理水平，预防安全事故的发生，确保员工的生命财产安全。

第三条后勤部安全管理工作的原则是：以人为本，预防为主，综合治理，持续改进。

第二章组织机构和职责第四条后勤部成立安全管理委员会，负责后勤部安全管理的组织领导工作。

第五条后勤部安全管理委员会由后勤部负责人、相关部门负责人和安全管理员组成。

第六条后勤部安全管理委员会的职责：1. 制定后勤部安全管理规章制度和年度安全管理计划；2. 组织安全生产大检查，落实安全隐患整改措施；3. 组织安全培训和应急演练；4. 建立健全后勤部安全管理档案；5. 负责后勤部安全事故的调查和处理；6. 定期向公司安全管理委员会报告后勤部安全管理工作情况。

第七条后勤部各部门负责人是本部门安全管理工作的第一责任人，负责本部门的安全管理工作。

第八条后勤部安全管理员的职责：1. 执行后勤部安全管理规章制度，落实安全措施；2. 开展日常安全检查，及时发现和报告安全隐患；3. 组织安全培训和应急演练；4. 建立健全本部门安全管理档案；5. 协助安全事故的调查和处理。

第三章安全管理制度第九条后勤部实行安全生产责任制，明确各级领导和员工的安全职责。

第十条后勤部建立健全安全管理制度，包括：1. 安全生产规章制度；2. 安全生产操作规程；3. 安全生产培训制度；4. 安全生产检查制度；5. 安全生产奖惩制度；6. 安全事故应急预案；7. 安全事故报告制度。

第十一条后勤部定期组织安全生产大检查，对发现的安全隐患进行整改。

第十二条后勤部加强安全生产培训，提高员工的安全意识和安全技能。

第十三条后勤部建立健全安全事故应急预案，提高应对突发事件的能力。

第十四条后勤部对安全事故进行调查和处理，总结事故教训，防止类似事故的再次发生。

后勤安全生产管理制度

第一章总则第一条为了加强后勤安全生产工作，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》等相关法律法规，结合我单位实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于我单位所有后勤部门及全体员工，包括但不限于食堂、宿舍、办公区、车辆管理、设备维护等。

第三条后勤安全生产管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、全员参与”的原则。

第四条后勤安全生产管理目标是：实现安全生产零事故，确保员工生命财产安全，提高后勤服务质量。

第二章组织机构及职责第五条成立后勤安全生产管理委员会，负责后勤安全生产工作的组织、协调、监督和检查。

第六条后勤安全生产管理委员会组成人员：1. 主任：由后勤部门负责人担任；2. 副主任：由后勤部门分管负责人担任；3. 成员：由后勤各部门负责人及安全员组成。

第七条后勤安全生产管理委员会职责：1. 贯彻执行国家有关安全生产的法律法规和政策；2. 制定后勤安全生产管理制度和操作规程；3. 组织开展安全生产教育培训；4. 定期检查安全生产情况，及时消除安全隐患；5. 组织处理安全生产事故，总结事故教训；6. 向单位领导汇报安全生产情况。

第三章安全生产教育培训第八条后勤部门应定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。

第九条新员工入职前必须进行安全生产教育培训，经考核合格后方可上岗。

第十条员工应参加单位组织的安全生产知识竞赛、演练等活动，提高应急处置能力。

第四章安全生产检查与隐患排查第十一条后勤部门应定期对各部门进行安全生产检查，包括但不限于：1. 设备设施安全；2. 电气线路安全；3. 消防设施安全；4. 卫生防疫安全；5. 食品安全；6. 车辆安全。

第十二条发现安全隐患，应立即采取措施予以整改，确保安全隐患消除。

第十三条建立安全生产隐患排查治理台账，记录隐患排查、整改情况。

第五章事故报告与处理第十四条发生安全生产事故，应立即启动应急预案，采取有效措施，防止事故扩大。

中小学后勤方面安全管理制度

中小学后勤方面安全管理制度安全是中小学后勤工作的首要任务，保证学生、教职工的人身安全和财产安全是后勤管理的核心要求。

所以，建立一套完备的后勤方面安全管理制度是必不可少的。

本文将从有关人员、设施设备、消防安全、食品安全等方面进行论述，以确保中小学后勤安全工作的高效运行。

一、有关人员1.学校后勤安全责任人员：每所学校应指定专人担任后勤安全责任人，负责制定、组织实施学校后勤安全管理制度，协调各部门之间的工作关系。

2.后勤保卫人员：学校应配备专职后勤保卫人员，负责管理后勤区域的出入口，确保校园安全。

3.后勤人员培训：学校应定期组织后勤人员参加安全培训，使其熟悉安全管理制度和操作规程，提高应急处理能力。

二、设施设备安全1.设施管理制度：学校应建立健全后勤设施设备管理制度，明确设施的使用范围、功能和维护责任，确保设施设备的正常运行。

2.日常维修和保养：学校后勤管理部门要定期对设施设备进行巡检，发现问题及时处理，确保设施设备的安全可靠。

3.急救设备和药品：每所学校应设置急救室，并配备完备的急救设备和应急药品，以应对突发状况。

三、消防安全1.消防设施和逃生路线：学校应设置消防设施，并标注明显的逃生路线，确保及时有效的疏散。

2.消防器材维护：学校后勤人员应定期检查和维护消防器材，确保其正常使用。

3.火源管理：学校应加强对火源的管理，禁止在教室、宿舍等区域内使用明火，加强学生的消防安全教育。

四、食品安全2.餐饮管理：学校食堂要建立完善的餐饮管理制度，加强食品加工、贮存、配送等环节的安全管理。

3.食品安全监测：学校应建立食品安全监测体系，定期对食品进行抽样检测，确保学生饮食安全。

五、网络与信息安全1.网络安全管理制度：学校应建立网络安全管理制度，限制学生上网时间和网站访问范围，防止网络上色情、暴力等信息的传播。

2.信息保密制度：学校后勤管理部门要加强对学生和教师个人信息的保护，禁止私自泄露个人信息。

3.网络安全教育：学校应开展网络安全教育，提高学生的网络安全意识，教授正确使用网络的方法和注意事项。

公司后勤部安全管理制度

第一章总则第一条为加强公司后勤部安全管理，保障员工生命财产安全，维护公司正常生产经营秩序，根据国家有关法律法规和公司实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司后勤部所有员工及相关部门。

第三条后勤部安全管理工作遵循“预防为主、防治结合、综合治理”的原则。

第二章安全责任第四条后勤部负责人为后勤部安全管理的第一责任人，负责全面领导后勤部安全管理工作。

第五条各岗位员工应严格遵守本制度，认真履行安全职责，确保自身及他人安全。

第六条后勤部各部门应明确各自的安全职责，建立健全安全责任体系。

第三章安全教育培训第七条后勤部定期组织员工进行安全教育培训，提高员工安全意识和安全技能。

第八条新员工入职前，必须接受安全教育培训，并经考核合格后方可上岗。

第九条定期对员工进行安全知识考核，考核不合格者不得上岗。

第四章安全检查与隐患排查第十条后勤部定期进行安全检查，对发现的安全隐患及时整改。

第十一条员工应主动发现并报告安全隐患，后勤部对报告者给予奖励。

第十二条对重大安全隐患，后勤部应立即上报公司领导，并制定整改措施。

第五章应急处理第十三条后勤部建立健全应急预案，定期组织应急演练。

第十四条发生安全事故时，后勤部应立即启动应急预案，采取有效措施，控制事态发展。

第十五条及时向公司领导报告安全事故，并积极配合相关部门进行调查处理。

第六章考核与奖惩第十六条后勤部对员工的安全工作进行考核，考核结果与员工绩效挂钩。

第十七条对在安全工作中表现突出的员工给予表彰和奖励。

第十八条对违反安全规定、造成安全事故的员工，根据情节轻重给予处罚。

第七章附则第十九条本制度由后勤部负责解释。

第二十条本制度自发布之日起施行。

以下是具体章节的详细内容：第一章总则明确了制定本制度的背景、目的和适用范围，以及安全管理工作遵循的原则。

第二章安全责任规定了后勤部负责人、员工和各部门的安全责任，确保安全管理工作落到实处。

第三章安全教育培训强调了安全教育培训的重要性，要求定期进行培训，并对新员工和员工的考核做出规定。