职称论文格式范文标准格式
中级职称论文格式要求
中级职称论文格式要求【篇一:中级职称论文格式与职称论文格式范本】中级职称论文格式与职称论文格式范本职称论文对格式要求往往比较严格,对于常常只注重论文内容不注意形式的作者们来说,发表论文的格式要求直接影响编辑的审稿印象和成功通过与否,显得格外的重要。
职称论文的格式要求会根据不同的期刊会有所不同,但是绝大部分都是一样的,所谓万变不离其宗,只要掌握了论文发表的基本格式,就算期刊编辑有再复杂严格的格式要求,也能轻松搞定,让论文投递更加有把握。
1、职称论文的标准格式为:文章标题作者姓名作者单位:(包括单位全称、邮政编码)[摘要](以摘录或缩编方式复述文章的主要内容)50~300字[关键词](选用可表达文章主要内容的词或词组)3~8个关键词正文参考文献:[1] [2] [3]……作者简介与作者联系方式2、针对以上格式组成还须注意的是:一、标题职称论文题目是一篇论文给出的涉及论文范围与水平的第一个重要信息,也是必须考虑到有助于选定关键词不达意和编制题录、索引等二次文献可以提供检索的特定实用信息。
论文题目十分重要,必须用心斟酌选定。
有人描述其重要性,用了下面的一句话:论文题目是文章的一半。
(1).准确得体要求论文题目能准确表达论文内容,恰当反映所研究的范围和深度。
(2).简短精炼力求题目的字数要少,用词需要精选。
至于多少字算是合乎要求,并无统一的硬性规定,一般希望一篇论文题目不要超出20个字.参加医学论文发表相关栏目文章。
(3).外延和内涵要恰如其分外延和内涵属于形式逻辑中的概念。
所谓外延,是指一个概念所反映的每一个对象;而所谓内涵,则是指对每一个概念对象特有属性的反映。
例如:如何快速发表论文。
二、正文职称论文格式要求正文篇幅一般在2000--8000字不等,包括简短引言、论述分析、结果和结论等内容。
文中出现的外文缩写除公知公用的首次出现一律应标有中文翻译或外文全称。
文中图、表应有自明性,且随文出现,并要有相应的英文名。
教育部中小学教师职称论文格式模板(万能版)
教育部中小学教师职称论文格式模板(万能版)教育部中小学教师职称论文格式模板(万能版)一、引言论文引言应包括研究背景、研究目的、研究意义和国内外研究现状等内容。
具体格式要求如下:1. 研究背景:简要介绍本研究的背景和相关领域的研究现状。
2. 研究目的:明确本研究的目的、意义和预期结果。
3. 研究意义:阐述本研究对学科发展、教学实践或教师职业发展的意义。
二、研究方法论文研究方法应描述研究设计、样本选择、数据收集和数据分析等内容。
具体格式要求如下:1. 研究设计:说明本研究采用的研究设计,如实验研究、调查研究等。
2. 样本选择:描述样本选择的过程和标准,以及样本的数量和特征。
3. 数据收集:说明数据收集的方法和工具,如问卷调查、观察记录等。
4. 数据分析:介绍所采用的数据分析方法和统计方法。
三、研究结果论文研究结果应清晰、准确地呈现研究所得的结果。
具体格式要求如下:1. 数据描述:对研究所得的数据进行描述和统计。
2. 结果分析:对数据进行分析和解释,提出有关发现和结论。
四、讨论与结论论文讨论与结论部分应对研究结果进行解释、评价和总结。
具体格式要求如下:1. 结果解释:对研究结果进行解释和评价,分析其意义和实际应用价值。
2. 结论总结:总结研究的主要结论,并提出对未来研究的建议或展望。
五、参考文献论文参考文献部分应列出文章中引用的全部文献,具体格式要求如下:1. 文献格式:采用教育部规定的参考文献格式,包括作者、文章题目、刊物名称、出版时间等信息。
2. 文献排序:按照出版时间的先后顺序排列文献列表。
六、附录论文附录部分可包括相关数据表格、问卷调查、实验工具、程序代码等内容。
以上是《教育部中小学教师职称论文格式模板(万能版)》的基本要求。
根据具体需求,可适当调整和补充各部分的内容。
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职称论文格式范文
职称论文格式范文职称论文格式范文摘要本论文主要探讨了如何有效地进行职业技能培训,以提高职场人员的竞争力和适应力。
通过调研相关文献和实地访谈,本文提出了一套完整的职业技能培训模式,包括前期调研和需求分析、培训计划制定、培训实施和效果评估等环节。
本文还对培训模式的优势和应用情况进行了详细分析,同时提出了一些可以进一步完善的地方,以期为职场人员的职业发展提供参考。
关键词:职业技能培训;竞争力;适应力;培训模式;效果评估第一章绪论1.1 研究背景及意义随着经济全球化和市场竞争日益加剧,职场人员必须具备持续学习和自我提升的能力,提高自身的竞争力和适应力。
而职业技能培训是提高职场人员竞争力的重要途径之一。
因此,如何制定出科学的培训计划、如何有效地进行培训实施和评估,是本文需要探讨的问题。
1.2 研究内容和方法通过对相关文献和实地访谈进行调研,本文将探讨如何制定出科学的职业技能培训计划、如何有效地进行培训实施和评估。
同时,本文还将分析职业技能培训模式的优势和应用情况,提出一些可以进一步完善的地方。
1.3 论文框架第一章:绪论第二章:职业技能培训的现状分析第三章:职业技能培训的模式创新第四章:职业技能培训的效果评估第五章:总结与展望第二章职业技能培训的现状分析2.1 职业技能培训的概念职业技能培训是指通过学习和实践,使职场人员掌握一定的职业技能和知识,提高其工作能力和水平的过程。
2.2 职业技能培训的现状目前,职业技能培训市场基本上是由政府、教育机构和商业机构共同运作的。
政府主要负责制定政策和相关规定,教育机构主要负责开展职业技能培训课程,商业机构则是以赢利为目的提供职业技能培训服务。
2.3 职业技能培训面临的问题目前,职业技能培训面临的问题主要有三个方面:一是培训内容无法满足市场需求,培训机构与企业的联系不够紧密;二是培训模式单一,难以满足不同职场人员的需求;三是培训效果难以评估,不能及时纠正培训过程中存在的问题。
评职称研究论文范文精选3篇(全文)
评职称研究论文范文精选3篇(全文)第一篇:职称评定的标准与方法研究本文主要研究职称评定的标准和方法。
根据最新职称评定细则,我们对评定标准和方法进行了深入研究和分析。
首先,我们对不同职称的评定标准进行了梳理,并总结出各个职称应具备的基本要求。
其次,我们提出了一种新的评定方法,通过综合考量个人的学术成果、教学能力、科研项目等方面的表现来评定职称。
最后,我们对现行评定方法存在的问题进行了探讨,并提出了改进的建议。
第二篇:评职称的公平性和客观性研究本文旨在探讨职称评定的公平性和客观性问题。
我们通过对近年来的职称评定结果进行分析,发现存在着一些不公平和不客观的现象。
具体来说,一些评审人员往往更倾向于降低职称评定的标准,导致一些优秀的申请者无法获得应有的职称。
我们提出了一些解决方案,如增加评审人员的多样性和独立性,建立更严格的评审流程等,以提高评职称的公平性和客观性。
第三篇:职称评定与职业发展的关系研究本文研究职称评定与职业发展之间的关系。
我们通过对一批职称评定结果和个人职业发展轨迹的对比分析,发现职称评定在一定程度上对个人的职业发展产生了影响。
职称的提升可以为个人提供更多的晋升机会和职业发展空间,从而激励个人在教学和科研方面不断努力提升。
然而,也存在一些申请者因未获得职称而受到职业发展的阻碍的情况。
我们提出了一些建议,如加强职称评定的透明度和公正性,提供更多的培训和支持等,以改善职称评定与职业发展的关系。
以上是评职称研究论文范文精选的三篇文章,分别从职称评定的标准与方法、公平性和客观性、以及与职业发展的关系等方面进行了深入研究和分析。
这些研究结果有助于改进职称评定制度,提高评职称的公平性和客观性,并推动个人的职业发展。
职称论文格式范文
职称论文格式范文题目,论职称评定中的专业素养培养。
摘要,本文旨在探讨职称评定中专业素养培养的重要性,并提出了一些具体的培养方法和建议。
通过对相关文献和案例的分析,本文认为专业素养的培养是职称评定的重要因素,对于提升个人职称评定的成功率具有重要意义。
文章首先介绍了专业素养的概念和内涵,然后分析了专业素养培养的现状和存在的问题,最后提出了一些提升专业素养的具体措施。
希望本文的研究能够为职称评定和专业素养培养提供一些参考和借鉴。
关键词,职称评定;专业素养;培养;方法;建议。
一、引言。
职称评定作为一种对专业人才的认可和评价方式,在当前的人才选拔体系中具有重要意义。
而专业素养作为一个人在特定领域内所具备的专业能力和素质,对于职称评定的成功至关重要。
本文旨在探讨职称评定中专业素养培养的重要性,并提出一些具体的培养方法和建议,以期为提升个人职称评定的成功率提供一些参考和借鉴。
二、专业素养的概念和内涵。
专业素养是指一个人在特定领域内所具备的专业能力和素质。
它包括了专业知识、专业技能、专业精神和专业道德等方面的素养。
具体来说,专业素养包括了对专业知识的掌握和运用能力、对专业技能的熟练和灵活运用能力、对专业精神的坚守和追求能力以及对专业道德的遵守和践行能力。
三、专业素养培养的现状和存在的问题。
在当前的职称评定体系中,专业素养培养存在着一些问题。
首先,一些从业者在专业知识和技能方面存在着薄弱环节,导致了在职称评定中的不利。
其次,一些从业者在专业精神和专业道德方面存在着缺失,导致了在职称评定中的不利。
再次,一些从业者在专业素养的培养过程中存在着盲目性和随意性,导致了在职称评定中的不利。
因此,专业素养培养的现状亟待改善。
四、提升专业素养的具体措施。
为了提升专业素养,我们可以采取以下具体措施:1. 加强专业知识和技能的培养。
通过加强专业课程的设置和教学,加强专业实践的训练和实践,提升从业者在专业知识和技能方面的素养。
2. 培养专业精神和专业道德。
工程职称论文格式范文(2)
工程职称论文格式范文(2)工程职称论文格式范文篇二加强建筑工程监理,提高建筑工程质量1 我国建筑工程监理的现状我国建筑行业的快速发展,建筑规模不断扩大,针对建筑工程质量的一系列问题层出不穷,严重制约我国建筑行业的快速、有序和良性发展,我国也积极引进建筑工程招投标制度、工程合同制和工程监理制度去制约建筑施工方的质量行为,取得了一些成就;但我国建筑监理制度的实施和发展起步较晚,执行面较窄,没有得到有效的推广,主要存在的问题如下:(1)我国建筑工程监理体系不完善目前,我国建设工程监理法规和制度不健全,工程监督管理体制不完善,监理专业知识的普及和推广力度不足,致使从事监理工作人员的总体业务和专业素质参差不齐,特别是专业监理人员的数量较少,致使很多工地出现无证参与监理工作的现象;另外,由于我国监理制度起步和发展较晚,还没有形成系统性的工程监理理念和迫切需求,加之国家的强制力推动力度不够,对工程监理业务承揽方式的规范力度不强,导致监理市场上不规范现象十分严重,经常打着各种监理旗号,招摇撞骗;另外,由于监理体现和规范不健全,缺乏市场的动态调整机制,容易造成监理市场的混乱、无序竞争和地方保护主义的滋生,低价操作、暗箱操作等现象屡见不鲜,对施工监理人员的事业心、责任心和积极性造成严重地影响,致使工程监理的作用没有在建筑工程的全过程质量控制中体现和发挥出来。
(2)监理人员的综合素质偏低建筑工程质量监理的执行者是监理人员,工程监理作为控制施工质量的一种技术服务,对建筑工程的质量控制至关重要,工程监理需要技术性、专业性和经验丰富的监理工作人员来执行;然而我国建筑工程监理制度的实施和技术完备性不高,监理人员往往是从事工程设计和管理的人员中衍生出来的,从事工程监理的人员普遍存在专业技术知识储备少、涉及行业面窄,专业人员的数量偏少,缺乏对工程监理的专业化、技术性培训和学习,对国外先进的监理技术和理念学习和引进较少,加之我国工程监理的规范和体系不完善,对监理人员的理解仅仅停留在质量监督的基础上,影响监理人员的工作积极性和动力。
职称论文格式
职称论文格式职称论文范文格式职称论文格式【1】1、论文题目:要求准确、简练、醒目、新颖。
2、目录:目录是论文中主要段落的简表。
(短篇论文不必列目录)3、提要:是文章主要内容的摘录,要求短、精、完整。
字数少可几十字,多不超过三百字为宜。
4、关键词或主题词:关键词是从论文的题名、提要和正文中选取出来的,是对表述论文的中心内容有实质意义的词汇。
关键词是用作机系统标引论文内容特征的词语,便于信息系统汇集,以供读者检索。
每篇论文一般选取3-8个词汇作为关键词,另起一行,排在“提要”的左下方。
主题词是经过规范化的词,在确定主题词时,要对论文进行主题,依照标引和组配规则转换成主题词表中的规范词语。
5、论文正文:(1)引言:引言又称前言、序言和导言,用在论文的开头。
引言一般要概括地写出作者意图,说明选题的目的和意义,并指出论文辅导的范围。
引言要短小精悍、紧扣主题。
(2)论文正文:正文是论文的主体,正文应包括论点、论据、论证过程和结论。
主体部分包括以下内容:a.提出-论点;b.分析问题-论据和论证;c.解决问题-论证与步骤;d.结论。
6、一篇论文的参考文献是将论文在和辅导中可参考或引证的主要文献资料,列于论文的末尾。
参考文献应另起一页,标注方式按《GB7714-87文后参考文献著录规则》进行。
中文:标题--作者--出版物信息(版地、版者、版期):作者--标题--出版物信息所列参考文献的要求是:(1)所列参考文献应是正式出版物,以便读者考证。
(2)所列举的参考文献要标明序号、著作或文章的标题、作者、出版物信息。
职称论文范文【2】电力技术职称论文范文摘要:随着我国的经济社会的进一步发展,生产力的进一步解放。
国民经济发展的过程当中对于电力技术的发展和电力系统的整体规划提出了更高的要求,针对于此必须要加紧电力技术的研究和发展,促进整个电力系统的整体规划,以便于更好的为我国的国民经济的发展和人民生活水平的提高作出应有的贡献。
中级职称论文格式
中级职称论文格式中级职称论文格式中级职称论文格式篇11、职称论文的标准格式为:文章标题、作者姓名、作者单位:(包括单位全称、邮政编码)、[摘要](以摘录或缩编方式复述文章的主要内容)50~300字、[关键词](选用可表达文章主要内容的词或词组)3~8个关键词、正文、参考文献:[1] [2] [3]…… 、作者简介与作者联系方式。
2、针对以上格式组成还须注意的是:一、标题:职称论文题目是一篇论文给出的涉及论文范围与水平的第一个重要信息,也是必须考虑到有助于选定关键词不达意和编制题录、索引等二次文献可以提供检索的特定实用信息。
论文题目十分重要,必须用心斟酌选定。
有人描述其重要性,用了下面的一句话:"论文题目是文章的一半"。
(1).准确得体 --要求论文题目能准确表达论文内容,恰当反映所研究的范围和深度。
(2).简短精炼--力求题目的字数要少,用词需要精选。
至于多少字算是合乎要求,并无统一的"硬性"规定,一般希望一篇论文题目不要超出20个字.参加医学论文发表相关栏目文章。
(3).外延和内涵要恰如其分--"外延"和"内涵"属于形式逻辑中的概念。
所谓外延,是指一个概念所反映的每一个对象;而所谓内涵,则是指对每一个概念对象特有属性的反映。
例如:如何快速发表论文。
二、正文:职称论文格式要求正文篇幅一般在2000--8000字不等,包括简短引言、论述分析、结果和结论等内容。
文中出现的外文缩写除公知公用的首次出现一律应标有中文翻译或外文全称。
文中图、表应有自明性,且随文出现,并要有相应的英文名。
文中图的数量一般不超过6幅。
图中文字、符号、坐标中的标值和标值线必须写清,所有出现的数值都应标有明确的量与单位。
文中表格一律采用"三线表"。
文中有关量与单位必须符合国家标准和国际标准。
用单个斜体外文字母表示(国家标准中专门规定的有关特征值除外;如要表示量的状态、序位、条件等,可对该单个字母加上下角标、阿拉伯数字以及"′""^"等),避免用中文表示。
职称论文格式规范标准
职称论文格式规标准1职称论文的容要求1.1题目题目应恰当、准确地反映本课题的研究容。
论文的中文题目一般不超过30字。
1.2摘要与关键词1.2.1摘要摘要是论文的容不加注释和评论的简短述,是一篇具有独立性和完整性的短文。
摘要应包括本论文的创造性成果及其理论与实际意义,一般应说明研究工作目的、实验方法、结果和最终结论等,重点是结果和结论。
摘要中不宜使用公式、图表,不标注引用文献编号。
避免将摘要写成目录式的容介绍。
1.2.2关键词关键词是供检索用的主题词条,应采用能覆盖论文主要容的通用技术词条。
关键词一般列3~5个,按词条的外延层次排列(外延大的排在前面)。
1.3论文正文论文正文包括绪论、论文主体及结论等部分。
1.3.1绪论绪论一般作为第一部分。
绪论应包括:本研究课题的学术背景及理论与实际意义;本研究课题的来源及主要研究容。
1.3.2论文主体论文主体是职称论文的主要部分,应该结构合理,层次清楚,重点突出,文字简练、通顺。
论文主体的容应包括以下各方面:本研究容的总体方案设计与选择论证;本研究容各部分的设计计算;研究容试验方案设计的可行性、有效性以及试验数据处理及分析;本研究容的理论分析。
对本研究容及成果应进行较全面、客观的理论阐述,应着重指出本研究容中的创新、改进与实际应用之处。
理论分析中,对于将他人研究成果引用到本研究领域者,应说明该理论的出处,并论述引用的可行性与有效性。
管理和人文学科的论文应包括对研究问题的论述及系统分析,比较研究,模型或方案设计,案例论证或实证分析,模型运行的结果分析或建议、改进措施等。
工程类论文可以是一个完整的工程技术项目的设计或研究课题,可以是技术攻关、技术改造专题,或是新工艺、新设备、新材料、新产品的研制与开发,论文(设计)要有新见解或实用价值(有一定经济效益或社会效益),体现作者综合运用科学理论、方法和技术手段解决工程实际问题的能力。
1.3.3结论论文的结论单独作为一部分编写。
职称论文的格式范文(精选3篇)_1
职称论文的格式范文(精选3篇)(1)创建煤矿矿区地面与井下巷道的控制测量基准,目的是为煤矿后期要进行的测量工作提供数据支持。
依照前期的开发设计,进行前期的工程建设,管道线路铺设以及矿山机电系统的测量工作,测量工作的另一个任务是在煤矿生产和建设的每个阶段,对开采作业及相关工程的施工质量进行必要的检查与监督工作[1]。
(2)测量工作需要为煤矿生产提供各种相关的矿图,以满足煤矿企业的安全生产建设与规划。
利用测量成果,可以为煤矿解决很多在生产中遇到的实际问题,可以为煤矿提供灾害预防以及救援等重要的参考资料[1]。
对生产矿井定期进行开拓、准备和回采煤量计算分析,对露天煤矿进行开拓煤量、回采煤量和采剥量计算分析,通过上述工作可以准确提供煤矿开采的现状,有利于进行煤矿储量的动态统计及有关管理工作。
(3)在矿区设立的各类观测站对矿区地表、地下岩层的变形规律、采煤区塌陷综合防治、矿区的环保工作研究。
参考矿区的地表与地下岩石变形数据及规律,对各类保护煤柱进行科学的设计与修改。
测量工作还会参与到煤矿采煤塌陷区的治理,矿区的土地征用以及搬迁移民等工作。
职称论文的格式范文第2篇(一)解决方案对于目前所遇见的问题,相应措施应该从上而下进行。
首先,管理者必须是经过系统培训且经验老道着者,管理方法一直在变,我们需要结合实际,用新的管理方法以符合当下建筑要求。
管理者的职业要求的提高很大程度能带动工程建设的效果,但是管理者应该以身作则,认真尽责管理好每一布分,不能以盈利为前提而建设;勤勤恳恳,保质保量完成好工作,自会有盈利。
在上文提到的三个时期的各种问题,前期的问题解决主要是准备工作做到位,用以保证后续工作的正常进行;中期则是人员的合理调配,这需要一位专业的管理者;后期则是工程队的后续工作,需要有人实施监督,及时发现问题并解决问题。
(二)未来建设的方向在未来的工程建设中,我们应该大力培养全方位、高素质的管理者,实时了解未来建筑的走向以及当下对于建设的要求,并尽力使城市各布分建设达到同一时间段,避免施工不断给市民正常生活带来的烦躁。
推荐职称评审论文格式_论文格式_
推荐职称评审论文格式
论文最好能建立在平日比较注意探索的问题的基础上,写论文主要是反映学生对问题的思考,详细内容请看下文职称评审论文格式。
论文次序:
(1)封面:包括论文题目、研究所别、学生姓名、指导教师姓名及提出年月。
(2)首页:论文指导教师推荐书。
(3)次页:论文口试委员审定书。
(4)论文提要:宜说明研究目的、资料来源、研究方法及研究结果,约叁百至五百字,应打字。
(5)序言或誌谢辞:应另页缮写( 可免 )。
(6)目录:包括提要、各章节之标题、文献、附录及其所在页数,依次编列。
(7)图目
(8)表目
(9)论文正文
(10)参考文献及附录:文献名称、作者姓名、卷数、页数、出版年月及出版处所。
(11)封底。
教师评职称论文格式要求范文
教师评职称论文格式要求范文教师是一个令人敬仰的职业,它的味道像颗五味豆,酸、甜、苦、辣、咸什么味儿都有。
下面是小编精心推荐的教师评职称论文格式要求范文,希望你能有所感触!教师评职称论文格式要求范文篇一数学教师课堂教学语言摘要:有些数学课堂,一些教师的语言或表达生硬、照本宣科,或措辞含糊、语病迭出,或拖泥带水、漫无边际。
讲者不知所云,听者昏昏欲睡,再加上数学本身的抽象性,谁能提起学习数学的兴趣呢?谁又不感到数学的枯燥与乏味呢?缺乏艺术性的数学教学语言是没有生命力的。
所以为师者必须高标准地要求自己的语言,精心锤炼自己讲的艺术。
应根据不同的教学目的、内容、对象、方式及场合气氛,在符合科学性、逻辑性和准确性的前提下,尽量提高语言的表现力和感染力,从而优化数学教学的效果。
关键词:幽默;跃课堂气氛;理解;接受和记忆中图分类号:G622 文献标识码:B 文章编号:1002-7661(2014)14-362-01首先、要有相声的幽默。
幽默是教学的佐料佳品。
苏联著名教育家斯维特洛夫指出:“教育家最主要的,也是第一位的助手是幽默。
”艺术的幽默着眼于社会生活,而教学的幽默则着眼于对所授知识的超然运用,巧妙安排,是一种智慧的结晶。
幽默是一种艺术,一种以愉快的方式调整人际关系的艺术;幽默是一种力量,一种可以减轻压力,缓和师生关系,摆脱逆境的力量。
在数学教学中巧妙地运用幽默,可使数学课变得风趣、诙谐、睿智,具有一定的艺术魅力,有助于活跃课堂气氛,有助于学生理解、接受和记忆新知识。
一、活跃课堂气氛实践表明,只有在活跃的课堂气氛中,学生才能积极地参与教学中的思维创造活动,才能与教师一起把课堂教学搞得有声有色,共同创造出良好的教学艺术效果。
长期积累的教学经验告诉我们:课堂上的笑声会制造出积极的气氛,使‘教’与‘学’变得轻松而有效。
良好的教学幽默艺术具有快速弥漫性和情绪感染力,能有效地活跃课堂气氛。
例如:鸡兔同笼的问题:鸡兔同笼,有头100个,脚240只,问鸡兔各有多少只?(学生看到题目,议论纷纷,有的用心算,有的用笔算,始终算不出结果,学生思路纷乱,一时想不出好的解决办法。
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职称论文格式范文标准格式
职称分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级5个级别。
其中,中等职业学校教师、播音、卫生技术、(发表职称论文加微信LSN2020)农业技术、档案、文物博物、图书资料、群众文化、技校教师、经济、会计、统计、审计、工程技术、计划生育、党校教师系列(专业)设5个级别。
下面给大家讲下适合安排的期刊(部分的),更多期刊资讯联系
我。
Q1422682932
说明: 其中1不编页码,2--7用阿拉伯数字编排页
码。
二、除封面外每页都要有页眉,页眉在每一页的最上方,页眉内容为“河南师范大学本科毕业论文(设计)”。
用小五号宋体,居中排列,论文、设计二选一。
三、论文全文要求单面打印。
××××专业本科毕业论文(小2号黑体,居中)
论文题名:(2号黑体,居中) 姓名:(××××××××3号黑体) 专业:(××××××××3号黑体) 职称论文格式范文如下文 1.引言 1.1制定本标准的目的是为了统1规范我省电大财经类本科毕业论文的格式,保证毕业论文的质量。
1.2职称论文应采用最新颁布的汉语简化文字,符合《出版物汉字使用管理规定》,由作者在计算机上输入、编排与打印完成。
1.3职称论文作者应在选题前后阅读大量有关文献,文献阅读量不少于10篇,将其列入参考文献表,并在正文中引用内容处注明参考文献编号(按出现先后顺序编排)。
2.编写要求
2.1页面要求:毕业论文须用A4(210×297mm)标准、70克以上白纸,1律采用单面打印;职称论文页边距按以下标准设置:上边距(天头)为:30 mm;下边距(地脚)25mm;左边距和右边距为:25mm;装订线:10mm;页眉:16mm;页脚:15mm 。
2.2页眉:页眉从摘要页开始到论文最后1页,均需设置。
页眉内容:浙江广播电视大学财经类本科毕业论文,居中,打印字号为5号宋体,页眉之下有1条下划线。
2.3页脚:从论文主体部分(引言或绪论)开始,用阿拉伯数字连续编页,页码编写方法为:第x 页共x 页,居中,打印字号为小5号宋体。
2.4前置部分从内容摘要起单独编页。
2.5字体与间距:职称论文字体为小4号宋体,字间距设置为标准字间距,行间距设置为固定值20磅。
3.编写格式
3.1职称论文章、节的编号:按阿拉伯数字分级编号。
3.2职称论文的构成(按毕业论文中先后顺序排列):
前置部分:
封面
一、论文的内容及顺序
(一)中文论文的内容及顺序为: 1、论文封面
2、中文摘要
3、英文摘要
4、论文主体部分
5、参考文献
6、致谢(中文论文的致谢)
7、附录
(二)外文论文的内容及顺序为: 1、论文封面
2、致谢(外文论文的致谢)
3、中文摘要
4、英文摘要
5、论文主体部分
6、参考文献
7、附录
中文摘要,关键词
英文摘要,关键词
目次页(必要时)
主体部分:
引言(或绪论)
正文
结论
致谢(必要时)
参考文献
附录(必要时)
4.前置部分
4.1封面:封面格式按浙江广播电视大学财经类本科毕业论文封面统1格式要求。
封面内容各项必须如实填写完整。
其中论文题目是以最恰当、最简明的词语反映毕业论文中最重要的特定内容的逻辑组合;论文题目所用每1词必须考虑到有助于选定关键词和编制题录、索引等2次文献可以提供检索的特定实用信息;论文题目1般不宜超过30字。
论文题目应该避免使用不常见的缩写词、首字缩写字、字符、代号和公式等;论文题目语意未尽,可用副标题补充说明论文中的特定内容。
具体内容依次列示如下内容:
中央广播电视大学“人才培养模式改革和开放教育试点”
4.2摘要:摘要是论文内容不加注释和评论的简短陈述,应以第3人称陈述。
它应具有独立性和自含性,即不阅读论文的全文,就能获得必要的信息。
摘要的内容应包含与论文同等量的主要信息,供读者确定有无必要阅读全文,也供文摘等2次文献采用。
摘要1般应说明研究工作目的、实验研究方法、结果和最终结论等,而重点是结果和结论。
摘要中1般不用图、表、公式等,不用非公知公用的符号、术语和非法定的计量单位。
摘要页置于封面页后。
中文摘要1般为300汉字左右,用5号宋体,摘要应包括关键词。
英文摘要是中文摘要的英文译文,英文摘要页置于中文摘要页之后。
申请学位者必须有,不申请学位者可不使用英文摘要。
关键词:关键词是为了文献标引工作从论文中选取出来用以表示全文主题内容信息款目的单词或术语。
1般每篇论文应选取3~5个词作为关键词。
关键词间用逗号分隔,最后1个词后不打标点符号。
以显著的字符排在同种语言摘要的下方。
如有可能,尽量用《汉语主题词表》等词表提供的规范词。
以上即是职称论文格式范文。