机电设备安装工程业绩表

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机电专业技术工作业绩（完整版）

机电专业技术工作业绩机电专业技术工作业绩机电专业技术工作业绩1992年起我从xxx机械技术学校毕业分配到xxx水库管理局工作，在长年累月的工作实践过程中，我深深的意识到，岁月的磨炼让我变得更加成熟、更加睿智，通过不断得努力、学习和锻炼，从细小处一点一滴做起，不求名不逐利，一晃就是15年，这15年是我人生观、世界观和价值观不断成熟不断深化的时期，至今我一直工作在水库管理局水电厂部门的生产一线，机械运行，机电检修和电气运行等技术工作，并担任第三发电小组组长，机电专业技术工作业绩。

近年来，我在十六大、十六届三中、四中、五中全会的精神指引下，解放思想、实事求是，踏实工作，回眸走过得串串脚印，收获颇丰，无论是从自身的政治素质、文化修养还是业务水平上都有长足的进步，历年来，在领导和同事们的帮助下，工作流畅富有效率，办事得手深受好评，思想政治上、理论水平上和工作水平上都跃上新的台阶。

思想政治方面。

坚持四项基本原则，坚决拥护中国共产党的领导，能与党中央保持高度一致，认真学习邓小平理论，坚持贯彻“三个代表”重要思想，始终保持与时俱进的精神状态、强烈的事业心和责任感，始终牢记全心全意为人民服务宗旨，能认真学习贯彻党的十六精神，紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围，热爱水利事业，按照“政治强、业务精、纪律严、作风实、服务好”的总体要求，团结和追求上进，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地埋头苦干;多年来，我始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫，树立较高的思想境界和良好的服务意识，从水利和电力工作大局出发，淡泊名利，宠辱不惊，守得住清贫，耐得住寂寞，抵得住诱惑，受的住委屈，全心全意做好各项工作，在工作中感受到乐趣，在奉献中展现自己的人生价值，做到吃苦不叫苦，有难不怕难，有累不喊累，受气不赌气，作为小组组长，我身体力行，要求别人达到得精神境界自己首先达到，要求别人遵守得法律规章制度自己实现遵守，始终以一名优秀基层技术人员的身份要求自己，规范一言一行，工作总结《机电专业技术工作业绩》。

建筑公司项目部机电人员绩效考核评分表

员工绩效考核评分表建筑公司项目部机电人员绩效考核评分表使用说明一、引言建筑公司项目部机电人员绩效考核评分表是专为机电岗位员工设计的一套全面、系统的绩效评估工具。

该评分表旨在通过量化指标，客观、公正地评价机电人员在日常工作中的表现，激励员工提升工作效率和服务质量，促进项目部的整体运营和发展。

以下是对该评分表使用方法的详细说明。

二、评分表结构概述评分表主要分为以下几个部分：基本信息、考核项目、考核内容、应得分、自评分、主管评分、经理评分以及考核总分和提议或意见。

基本信息：包括姓名、岗位、所属部门及考核期限等，用于明确考核对象及考核时间范围。

考核项目：详细列出了机电人员的主要工作职责和考核要点，如工作内容、服务意识、团体精神和组织纪律等，确保考核的全面性和针对性。

考核内容：针对每个考核项目，具体描述了需要考核的具体内容，如机械、设备、机电工具、器材的检查维修保养，现场安全用电布设、检查、修复等，便于员工明确考核标准。

应得分：每项考核内容对应的满分值，用于计算考核总分。

自评分、主管评分、经理评分：分别由员工本人、直接主管和部门经理根据考核内容对员工进行评分，确保评价的多元性和客观性。

考核总分：根据各项得分汇总得出的总分，用于综合评价员工的表现。

提议或意见：提供空间供考核者填写对员工表现的额外评价或改进建议。

三、使用方法准备阶段：确定考核对象和考核期限。

提前通知员工考核安排，确保员工了解考核内容和标准。

自评阶段：员工根据考核内容，结合自己的工作表现进行自评，并填写自评分。

自评过程中，员工应客观、真实地反映自己的工作情况，避免主观臆断或夸大其词。

主管评分阶段：直接主管根据员工的日常工作表现，结合自评情况，对员工进行评分。

主管评分应基于事实，注重观察员工的工作过程和结果，确保评分的公正性和准确性。

经理评分阶段：部门经理在主管评分的基础上，结合部门整体情况和员工表现，进行最终评分。

经理评分应综合考虑员工的专业能力、工作态度、团队协作等多方面因素，确保评价的全面性和权威性。

新版机电设备绩效考核表

研发部一材料组长绩效考核计划表
研发部一材料认可人员绩效考核计划表
研发部一变更发放员绩效考核计划表
研发部一跟单资料管理员绩效考核计划表
研发部一规格书制作员绩效考核计划表
研发部一基数制作员绩效考核计划表
研发部一铭牌制作员绩效考核计划表
研发部一设计科长绩效考核计划表
研发部一设计组组长绩效考核计划表
研发部一设计科文员绩效考核计划表
研发部一试制组组长绩效考核计划表
研发部一试制员绩效考核计划表
研发部一资料组长绩效考核计划表。

机电设备安装工程业绩表【范本模板】

王清勤
净化分公司
总施02—181
2002。11.8-2003。1。8
肇庆大华农生物药品有限公司GMP车间
1000
280
工程地点位于广东省肇庆市高新技术开发区大旺经济区丰盈工业区内。我公司主要负责整个GMP生产车间约1000m²净化面积的空调净化工程安装和电气工程的设计和施工
张益昭
净化分公司
总施02—182
单长政
四分公司
机电设备安装工程业绩表
序号
时间
项目名称
建筑面积
（m²)
造价
（万元)
工程概况
项目
负责人
单位
总施01—41、67
2001.4。6
广安大街步行商业街H—S座空调通风工程
300000
6000
中央空调，50％的面积为全空气系统；其余为风机盘管加新风系统。
丛山日
一分公司
总施01—86
2001。7。5
机电设备安装工程业绩表
合同号
时间
项目名称
建筑面积
（m²）
造价
（万元)
工程概况
项目
负责人
单位
1996。4。8
华佳广场空调施工（深圳）
55215
1237.1
中央空调系统，楼宇自控系统以及防排烟系统。
熊洪
净化分公司
空施96—03
1996.7
中国电子器件工业总公司综合楼
9607
408.4
100级—100000级。空净设计施工。
2001.10.8
六里桥建材批发市场
60000
1472.9
三层钢结构，工程空调主机为荏原溴化锂机组二台,全空气系统。空调风道采用法国进口酚醛树脂.

机电设备工程业绩

机电设备工程业绩引言机电设备工程是一个涵盖了机械、电气和自动控制等多个领域的综合性工程专业。

在各个行业中，机电设备工程扮演着重要的角色，为生产过程提供关键的设备和技术支持。

本文将重点介绍机电设备工程在不同行业中取得的业绩。

1. 工业制造领域在工业制造领域，机电设备工程的业绩非常显著。

机电设备工程师通常参与工厂的设备选型、设计和安装工作，确保生产线的正常运行和高效率。

他们还负责维护和修理设备，以及制定预防性维护计划，最大程度地减少停机时间和生产成本。

以某大型汽车制造公司为例，他们通过机电设备工程的支持，在生产线上实现了高度自动化。

通过引入自动化设备和机器人技术，大大提高了生产线的产能和效率。

此外，机电设备工程还在节能和环保方面做出了贡献，通过改进设备设计和优化能源利用，降低了能源消耗和环境影响。

2. 建筑领域在建筑领域，机电设备工程对于建筑物的设计、施工和维护起着重要的作用。

机电设备工程师负责设计和安装建筑物的电气系统、通信系统、暖通空调系统以及给排水系统等。

他们需要考虑到建筑物的功能需求、能源效率和环境影响等因素，以确保建筑物的运行安全和舒适性。

在一座高层写字楼的机电设备工程中，机电设备工程师运用创新的技术和材料，设计了智能化的楼宇管理系统。

该系统能够实时监测建筑物各个系统的运行状态，并根据需要进行调节，提高能源利用效率和建筑环境质量。

此外，机电设备工程还在建筑物的节能改造和绿色建筑方面做出了重要贡献，助力建筑行业向可持续发展方向迈进。

3. 能源领域在能源领域，机电设备工程扮演着关键的角色。

机电设备工程师参与能源设备的设计、生产和维护，确保能源的可靠供应和高效利用。

他们还负责制定能源系统的优化方案，以降低能源消耗和环境污染。

以一座太阳能发电厂为例，机电设备工程师运用先进的技术和设备，设计和安装了太阳能电池板、逆变器和发电机等设备。

通过机电设备工程的支持，该发电厂能够高效地将太阳能转化为电能，并将其输送到电网供应给用户。

机电绩效考核表

程中的问题4对工程质量存在的问题没有及时向公司汇报的扣1分供电供水管理56加强专业化管理1
机电管理人员绩效考核表
序号考核内容考核标准 1.按时参加安全隐患大检查 2.督促各施工单位及时整改安全隐患 3.督促各施工单位制定安全措施 4.参加安全技术措施培训 1.按时参加各项业务技能培训 2 业务培训学习 2.每月定期考试一次并备案 1.检查各施工单位是否按施工组织设计配备了相应的设备 3 监督施工设备运行 2.督促各单位加强设备检修和设备管理 3.监督施工单位编制设备定期检修计划 1.建立煤化工分公司设备台帐及账物相符固定设备运 2.定期对设备运行情况进行检修并填写检修记录行管理 3.编写事故应急预案并能有效解决突发事件 4.建立设备技术档案 4 标准分值 5 4 4 4 4 年考核办法月考核得分 1.每月至少参加三次安全检查，少一次扣1分 2.检查后必须认真填写检查记录，记录不全扣1分 1.未督促施工单位按时整改安全隐患扣1分 2.未对安全隐患按时复查扣1分 1.施工单位未制定安全措施扣2分 2.未对安全措施审核扣1分无故不参加安全技术培训少一次扣1分无故不参加安全技术培训少一次扣1分 1.无故缺考一次扣2分 2.考试不合格扣1分 3.备案记录不全扣1分 1.未对施工单位配备的设备进行审核扣1分 2.发现一台设备不符合施工组织设计的扣1分 1.未落实设备检修工作扣1分 2.设备检修及管理记录不全扣1分未制定检修计划扣1分 1.未建立设备台账不得分 2.账物不符扣1分 3.台账内容不全扣1分 1.未对设备进行定期检修扣1分 2.未按要求填写记录或记录不全扣1分未编写事故应急预案或预案不完善扣2分 1.发现一台设备无技术档案资料扣1分 2.档案资料不全扣1分
5
缺一项制度或执行不到位扣1分

企业建筑机电安装工程申报业绩汇总

企业建筑机电安装工程申报业绩汇总
以下是企业建筑机电安装工程申报业绩的汇总：
1. XXX项目：完成了XXX平方米的建筑机电安装工程，包括电气系统、暖通空调系统和给排水系统等。

工程质量得到了业主的高度认可，并顺利通过了相关验收。

2. XXX项目：承接了XXX平方米的建筑机电安装工程，主要包括电力系统、照明系统和消防系统等。

在紧张的工期内完成了工程，并保证了工程质量和安全。

3. XXX项目：负责了XXX平方米的建筑机电安装工程，包括供水系统、排水系统和空调系统等。

在工程过程中，遇到了一些困难，但通过团队的努力和协作，成功解决了问题，并如期完成了工程。

4. XXX项目：承担了XXX平方米的建筑机电安装工程，主要包括电力系统、通风系统和给排水系统等。

在工程的施工过程中，严格按照相关标准和规范进行施工，确保了工程质量和安全。

5. XXX项目：完成了XXX平方米的建筑机电安装工程，包括电气系统、暖通空调系统和照明系统等。

在工程过程中，注重与业主的沟通和合作，保持了良好的工作关系，并顺利完成了工程目标。

以上是企业建筑机电安装工程申报业绩的汇总，展示了企业在不同项目中的工程规模和完成情况。

机电科绩效考核表

机电科绩效考核表
序号
考核项目
考核标准
扣分原因得分备注源自1部门各类费用指标控制
（10分）
1、严把办公用品关，不丢失、浪费，能修复使用的绝不容许申领新的。如发现丢失损坏浪费的，每有一次扣2分；2、差旅费控制，出差严格按照财务制度执行违反按财务制度规定扣2分。
2
设备选型、招标和管理
（15分）
1、未按时完成设备选型扣6分。2、无特殊原因未按时完成设备招标扣6分。3、机电设备资料、招投标文件资料不齐全扣8分。
3
机电安全质量标准化
（15分）
1、机电管理制度不健全扣3分。2、各施工项目部机电管理制度不健全扣3分。3、各施工项目部机电管理制度执行不好扣3分。4、各施工项目部机电设备完好率未达到95℅以上扣3分。5、各施工项目部大型机电设备完好率未达到100℅扣3分。
4
部门重点工作任务
（15分）
1、未计划当月重点工作任务扣4分。2、没有特殊原因而未按时完成重点工作任务扣4分。3、完成重点工作任务质量不好扣4分。4、未按时完成集团公司上级部门安排的重点工作任务扣4分。5、未按时完成各种临时会议安排的重点工作任务扣4分。
5
机电日常其他管理工作（15分）
1、因日常管理不到位矿井发生机电事故扣4分。2、未按规定深入各施工项目部巡查和检查扣4分。 3、下井天数未达到公司要求数目的扣4分。4、未按规定就各施工项目部巡查和检查情况向调度汇报的扣3分。
6
公司会议及领导布置的工作
（30分）
1、在月度工作会议安排的机电工作，无特殊原因，未按时完成一项扣5分，扣完为止。 2、各种临时会议安排的工作，无特殊原因，未按时完成一项扣5分，扣完为止。3、公司领导布置的工作，无特殊原因，未按时完成一项扣5分，扣完为止。

企业业绩部分统计表

公司在湖南地区近年来业绩表一、电动单梁起重机序号设备名称规格型号数量用户单位1 电动单梁起重机 LDA5T×16.5M 1台经阁铝业科技股份有限公司2 电动单梁起重机 LDA5T×18M 3台湖南海利泵业有限责任公司电动单梁起重机 LDA5T×19.7M 1台湖南海利泵业有限责任公司3 电动单梁起重机 LDA10T×8.5M 1台湖南海利泵业有限责任公司4 电动单梁起重机 LDA10T×18M 1台湖南海利泵业有限责任公司5 电动单梁起重机 LDA5T×9M 1台长沙中联重工科技发展股份有限公司6 电动单梁起重机 LDA5T×19.5M 3台湖南正大轻科机械有限公司7 电动单梁起重机 LDA5T×22.45M 4台长沙中联重工科技发展股份有限公司8 电动单梁起重机 LDA5T×22.7M 4台长沙中联重工科技发展股份有限公司9 电动单梁起重机 LDA10T×13.5M 2台长沙中联重工科技发展股份有限公司10 电动单梁起重机 LDA10T×22.45M 4台长沙中联重工科技发展股份有限公司11 电动单梁起重机 LDA10T×22.7M 7台长沙中联重工科技发展股份有限公司12 电动单梁起重机 LDA1T×11.5M 1台长沙中联重工科技发展股份有限公司13 电动单梁起重机 LDA5T×12.5M 1台长沙百信钢结构彩板有限公司14 电动单梁起重机 LDA5T×12M 2台长沙县梅花油箱厂15 电动单梁起重机 LDA10T×11M 1台隆回县机械制造有限公司16 电动单梁起重机 LDA5T×18M 2台株洲万通机械设备有限公司17 电动单梁起重机 LDA10T×13M 1台株洲万通机械设备有限公司18 电动单梁起重机 LDA2T×9M 1台长沙思威化工环保设备有限公司19 电动单梁起重机 LDA5T×21M 4台湖南中立工程机械有限公司20 电动单梁起重机 LDA10T×21M 2台湖南中立工程机械有限公司21 电动单梁起重机 LDA2T×22.5M 2台中孚液压件有限公司22 电动单梁起重机 LDA5T×16.5M 1台湖南中大机电设备有限责任公司23 电动单梁起重机 LDA5T×10.5M 2台长沙高新技术开发区盛隆机械有限公司24 电动单梁起重机 LDA1T×22.5M 1台娄底市新野企业有限公司25 电动单梁起重机 LDA10T×22.5M 1台湖南省飞翼电器有限公司26 电动单梁起重机 LDA5T×22.5M 2台湖南省飞翼电器有限公司27 电动单梁起重机 LDA10T×22.5M 2台湖南加清环保设备有限公司28 电动单梁起重机 LDA16T×22.5M 1台长沙华良商贸有限公司29 电动单梁起重机 LDA2T×16.5M 2台常德力元新材料有限责任公司30 电动单梁起重机 LDA5T×22.5M 2台长沙华佳管材有限公司31 电动单梁起重机 LDA5T×23M 2台长沙华佳管材有限公司32 电动单梁起重机 LDA10T×13.5M 1台云南滇东能源有限责任公司33 电动单梁起重机 LDA5T×7.5M 2台云南滇东能源有限责任公司34 电动单梁起重机 LDA5T×10.5M 2台云南滇东能源有限责任公司35 电动单梁起重机 LDA10T×10.5M 1台36 电动单梁起重机 LDA5T×9.13M 1台长沙县石常胶本电器厂38 电动单梁起重机 LDA5T×10.5M 1台长沙开元仪器有限公司39 电动单梁起重机 LDA5T×16.5M 1台湖南长城钢结构有限公司40 电动单梁起重机 LDA3T×13.5M 2台长沙协力液压油缸制造有限公司41 电动单梁起重机 LDA10T×18.5M 1台湖南唯罗克纺织机械有限公司42 电动单梁起重机 LDA5T×18.5M 1台湖南唯罗克纺织机械有限公司43 电动单梁起重机 LDA5T×16M 1台汩罗市长江铜业有限公司44 电动单梁起重机 LDA3T×18M 1台汩罗市长江铜业有限公司45 电动单梁起重机 LDA5T×16M 1台汩罗市长江铜业有限公司46 电动单梁起重机 LDA10T×7.7M 1台长沙奥托自动化技术有限公司47 电动单梁起重机 LDA3T×7.7M 1台长沙奥托自动化技术有限公司48 电动单梁起重机 LDA5T×10.72M 1台宏全企业(长沙)有限公司49 电动单梁起重机 LDA10T×18M 1台长沙楚云科技有限公司50 电动单梁起重机 LDA3T×18M 1台长沙楚云科技有限公司51 电动单梁起重机 LDA5T×19.5M 2台湖南湘能金一电气有限公司52 电动单梁起重机 LDA3T×16.5M 1台湖南湘能金一电气有限公司53 电动单梁起重机 LDA5T×16.5M 2台湖南宇洋旭日制药机械有限公司54 电动单梁起重机 LDA3T×16.5M 1台湖南宇洋旭日制药机械有限公司55 电动单梁起重机 LDA3T×13.5M 1台湖南宇洋旭日制药机械有限公司56 电动单梁起重机 LDA5T×9.17M 1台长沙市岳麓区江兰机械厂57 电动单梁起重机 LDA5T×16.5M 1台汩罗市汽车金属制品有限公司58 电动单梁起重机 LDA5T×13.5M 1台长沙清河通用机械设备有限公司59 电动单梁起重机 LDA3T×13.5M 1台国防科技大学机电工程与自动化学院60 电动单梁起重机 LDA10T×22.5M 1台湖南省飞翼电器有限公司61 电动单梁起重机 LDA5T×22.5M 2台湖南省飞翼电器有限公司62 电动单梁起重机 LDA10T×9M 1台长沙美冷空调有限公司63 电动单梁起重机 LDA10T×13.7M 1台长沙县朗梨顺发汽配厂64 电动单梁起重机 LDA5T×13.82M 1台湖南天成锯业有限公司65 电动单梁起重机 LDA3T×13.8M 1台湖南天成锯业有限公司66 电动单梁起重机 LDA2T×10.5M 1台长沙县路路发汽配厂67 电动单梁起重机 LDA10T×12M 1台长沙鑫建汽车配件厂68 电动单梁起重机 LDA5T×19.5M 1台长沙鑫建汽车配件厂69 电动单梁起重机 LDA5T×16.5M 1台长沙县平杉田坪汽配厂70 电动单梁起重机 LDA5T×19M 2台长沙正圆金塑制品有限公司71 电动单梁起重机 LDA5T×16.5M 1台长沙仙达实业有限公司72 电动单梁起重机 LDA5T×18M 2台长沙仙达实业有限公司73 电动单梁起重机 LDA2T×16.5M 3台长沙仙达实业有限公司74 电动单梁起重机 LDA5T×13.77M 2台长沙兴工冶金机器实业有限公司75 电动单梁起重机 LDA5T×14M 1台津市市燕恒皮革机械有限责任公司76 电动单梁起重机LD5T-13.65M 1台浏阳中南机械厂77 电动单梁起重机LD3T-13.5M 1台湖南运达机械制造有限公司二、其它序号设备名称规格型号数量用户单位1 电动双梁桥式起重机 QD10T×22.5M 2台经阁铝业科技股份有限公司2 电动双梁桥式起重机 QD5T×16.5M 1台经阁铝业科技股份有限公司3 电动葫芦双梁起重机 LH5T×28.5M 2台经阁铝业科技股份有限公司4 电动葫芦双梁起重机 LH10/3.2T×19.5M 1台湖南正大轻科机械有限公司5 电动方形单梁起重机 LCA5T×28.5M 2台经阁铝业科技股份有限公司6 悬臂起重机 0.5T 3台湖南华菱光远钢管有限公司7 电动双梁桥式起重机 QD20/5T×22.5M 2台湖南长丰汽车制造有限公司8 电动双梁桥式起重机 QD16/3.2T×22.5M 1台湖南长丰汽车制造有限公司9 电动双梁桥式起重机 QD10/3.2T×22.5M 5台湖南长丰汽车制造有限公司10 电动双梁桥式起重机 QD10/3.2T×16.5M 2台郴洲光阳建材有限公司11 电动双梁桥式起重机 QD25/5T×19.2M 2台郴洲光阳建材有限公司12 电动双梁桥式起重机 QD20/5T×16.5M 1台湖南中大机电设备有限责任公司13 电动双梁桥式起重机 QD20/5T×22.5M 2台湖南加清环保设备有限公司14 电动双梁桥式起重机 QD10/3T×22.5M 2台湖南加清环保设备有限公司15 半龙门式起重机 MB2T×13.5M 1台中孚液压件有限公司16 半门式起重机 HB5T×16.5M 1台江苏奥新路业电器有限公司17 半门式起重机 HB2T×6M 1台江苏奥新路业电器有限公司18 定柱式起重机 BZ1T×4.5M 1台湖南同心实业有限公司19 遥控变频电动平车 30T×1.5M 1台广空后长沙物资库仓储部20 单梁门式起重机 MH10T×36M×13.5M,总长63M 1台广空后长沙物资库仓储部21 葫芦门式起重机 MH2T×9M×7M 1台长沙市金安交通设施有限公司22 葫芦门式起重机 MH10T×20M×6M 3台长沙设备交易中心23 卷扬式起重采样机 3T 2台长沙开元仪器有限公司24 卷扬式起重采样机 5T 1台长沙开元仪器有限公司25 液压式起重采样机 3T 3台长沙开元仪器有限公司26 电动单梁抓斗起重机 LZ2T×10.5M 2台云南滇东能源有限责任公司27 手动单梁起重机 SDQ3T×5M 2台云南滇东能源有限责任公司28 电动单梁悬挂式起重机 LX5T×8.5M 1台云南滇东能源有限责任公司29 电动单梁悬挂式起重机 LX3T×8.5M 1台云南滇东能源有限责任公司30 电动单梁悬挂式起重机 LX1T×4M 1台云南滇东能源有限责任公司31 电动双梁桥式起重机 QD80/32T×28.5M 2台云南滇东能源有限责任公司32 电动双梁桥式起重机 QD50/10T-22.5M 1台资兴煤矸石发电有限公司。

机电维修工绩效考核表

10
6
沟通能力
为顺利完成任务，随机应变处理各种冲突；在尊重对方的前提下，阐明自己主张,并使对方理解，巧妙地使人采纳或认可
10
7
学习与发展能力
热爱本职工作，具有明晰的发展目标，不断进取，努力学习业务技术知识和相关技能
10
8
公司认可度
对企业文化、企业理念、组织管理、领导风格等组织行为的认同、参与、拥护及热爱的程度
质量、效率
10
2
专业知识
胜任本职工作相关的基础知识、专业知识、理论水平
10
3
专业技能
完成本职工作所需技术、技巧、业务熟练程度、经验
10
4
创新能力
在工作中，能够应用相关理论、知识展开调查研究，改进工作,提出新建议、新方案，进行改进或革新
10
5
理解、判断力
能准确领会领导意图，能及时、正确地运用知识、经验,根据有关情况,分析问题，判断原因
上级交办的其它工作
没有及时完成或上级对完成情况不满意扣1～5分/次
内部客户满意度
因工作原因被公司同事或客户投诉，经查实,视情节轻重，扣2～5分/次
合理化建议
凡提出合理化建议被采纳在部门中实施的可酌情加2～5分/次,在公司实施的加5～10分/次
工作任务评价得分
第二部分满意度指标评价
序号
评价维度
定义
权重
设备操作手册编制
编制设备电气部分的操作手册，若发现操作手册不齐或错误扣2~5分/次
设备维修及时
因设备维修不及时造成延误生产依损失大小扣5~10分/次
设备维修达标
设备维修未达标的扣除5～10分/次
电的维护
因维护不善造成公司电路事故或停电,影响生产进度扣5～10分/次

新版机电设备绩效考核表

机电维修绩效考核表

0
1-5
5-10
10-12
无安全环保意识，工作中不遵守劳动安全纪律及环保规定,出现工伤事帮
有安全环保意识，但对公司在安全、环保方面的操作要求，偶有违反
良好的安全环保意识，能够全面遵守公司的安全环保规定
高度的安全环保意识，在工作中遵守公司安全环保规定，并能提醒协助他人
0
1-5
5-8
8-10
专
业
技
能
专业知识及对工作的不足，影响工作进展，需要经常指导并帮助
有一般专业知识及能力，能符合工作需要，需要指导
有相当的专业知识和业务能力，能顺利完成任务，偶尔需要帮助
有丰富的专业知识和很强的业务能力，并能充分发挥完成任务和给他人以协助
0
1-6
6-8
10
在年度理论考试中分数平均低于60分
在年度理论考试中分数平均61-79分
在年度理论考试中分数平均80-90分
在年度理论考试中分数平均91分以上
对任何工作都有积极持久的工作热情，能以主人翁的态度去完成工作，对分内分外之事都能积极主动去做(反馈单中全”优”评价
0
1-2
3-5
6-8
对上级指令阳奉阴违
服从上级指令，但执行不力，工作不能落到实处
服从上级指示，积极配合行动落实
充分贯彻执行命令，予以积极配合
0
1-2
3-5
6-8
当班产值不达标
当班产值达标
0
5
8
10
学识、涵养欠缺且不注意自我培养，不具发展潜力
稍有学识、涵养，有自我发展意识，可培养
具有相当学识、涵养，注意个人发展，具有发展潜力
学识、涵养俱优，注意个人发展与公司整体目标的协调，极具发展潜力

电器制造部各岗位关键业绩指标一览表

100%
10%
3、服务满意度
满意
10%
4、检定数量
多
20%
38
一级中央信号员
赖榕斌
1、中央信号系统满意度
满意
50%
2、白平衡系统满意度
满意
20%
3、监控系统满意度
满意
10%
4、仪器选型
无失误
20%
39
一级中央信号员
周晓勤
1、中央信号系统满意度
满意
60%
2、白平衡系统满意度
满意
20%
3、监控系统满意度
邓锦娜
1、已检／应检比率
100%
50%
2、检定资料完整率
100%
15%
3、服务满意度
满意
15%
4、检定数量
多
20%
电器制造（动力，仪器）部各岗位关键业绩指标一览表
序号
岗位名称
在岗人员
岗位关键业绩指标
目标
权重
计算方法
37
一级计量检定员
钟通
1、已检／应检比率和已验收／应验收比率
100%
60%
2、检定资料完整率
100%
20%
电器制造（动力，仪器）部各岗位关键业绩指标一览表
序号
岗位名称
在岗人员
岗位关键业绩指标
目标
权重
计算方法
18
清洁工
李梅兰
1、服务满意度
满意
100%
19
仓管工
（一）、（二）
伦细妹
彭碧云
1、备品备件完好率
100%
40%
2、帐、卡、物相符率
100%
40%

机电专业技术工作业绩

机电专业技术工作业绩机电专业技术工作业绩机电专业技术工作业绩篇一:专业技术工作总结(机电物资工作) 专业技术工作总结 (机电专业技术工作业绩) 201X年6月毕业于xxxx大学机械设计制造及其自动化专业，201X年7月进入xxxxxxxx有限公司工作，现就职于xxxxxxxxxxxxx项目部机电物资部。

自参加工作以来，遵守公司及所在项目部的各项规章制度，积极服从领导的工作安排，圆满完成工作任务，维护集体荣誉，思想上主动要求进步，积极响应公司的号召，认真贯彻执行公司文件及会议精神。

工作积极努力，任劳任怨，认真学习相关管理知识，不断充实完善自己。

回顾过去一年的工作，201X年既是忙碌又是充实的一年，在学校课本上所学的都是理论性的知识，现在工作中一点一滴积累起来的实践经验，才是我一生享受不尽的宝藏。

在这一年里，遇到过困难、经受过挫折，但总的来说还是有很大的收获。

认真工作，履行个人岗位职责，加强自身能力培养。

现将这一年工作情况简要总结如下。

一、政治思想纵观现今市场经济发展形势，我对公司的前景抱有很大希望。

并希望通过自身努力为公司发展尽绵薄之力。

虽然我现在还未加入中国共产党，但一直以来，我都以党员的标准严格要求自己，自觉接受党员和同事们的监督和帮助，坚持不懈地克服自身的缺点，弥补自己的不足，争取在以后漫长的岁月中经得起考验，早日加入伟大的中国共产党。

我从做好本职工作和日常工作入手，从我做起，从现在做起，从身边小事做起并持之以恒，在本职岗位工作中尽心尽力，脚踏实地作出成绩，并不断的提高自己的岗位工作管理能力，努力熟悉、精通本职的岗位知识，争做本职工作的骨干和行家能手。

二、工作态度无论在工作还是生活当中，我始终坚信，一分耕耘一分收获。

所以，我一直在努力，努力学习，努力工作。

我热爱本职岗位工作，能够正确认真对待每一项工作，工作投入，按时出勤，有效利用工作时间，坚守岗位。

由于我们项目部工程工期紧，我们部门人员相对偏少，任务较多，切实做到跟班作业，保证按时按质按量完成计划任务，确保工程施工物资需求的及时供应。