XX公司竞业限制义务开始通知书
公司竞业协议书(通用16篇)
公司竞业协议书（通用16篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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竞业限制协议书7篇
竞业限制协议书7篇竞业限制协议书篇1合同编号：合同签订地：甲方：法定代表人：乙方：身份证号：鉴于：1、乙方将要（或已经）成为甲方的聘用员工，与甲方建立劳动关系；2、乙方已经（或可能）知悉公司重要商业秘密或者对公司的竞争优势具有重要影响；3、乙方进一步承认，如果其离开公司后在与公司竞争的单位工作，将会损害公司的业务，可能给公司造成难以挽回的损失。
根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律、法规，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本协议，共同遵守：一、竞争业务指与该员工离职时甲方及其关联公司已开展的业务有竞争关系；有竞争关系的单位包括与甲方及其关联公司直接竞争的单位及其直接或间接参股或控股或受同一公司控制的的单位。
二、竞业的区域区域：指甲方或其关联企业从事或计划从事其各自业务的地理范围。
三、乙方的义务在期限内不直接或间接地劝说、引诱、鼓励或以其他方式促使公司或其关联公司：1、任何管理人员或雇员终止该等管理人员或雇员与公司或其关联公司的聘用关系；2、任何客户、供应商、被许可人、许可人或与公司或其关联公司有实际或潜在业务关系的其他人或实体（包括任何潜在的客户、供应商或被许可人等）终止或以其他方式改变与公司或其关联公司的业务关系；3、不泄漏、不使用、不使他人获得或使用公司的商业秘密；不传播、不扩散不利于公司的消息或报道；未签订过且不会签订任何与本合同条款相冲突的书面或口头合同。
四、甲方的义务1、甲方提供正常的工作条件，为乙方的职务发明、科研成果提供应用和生产条件，根据乙方创造的经济效益给予奖励；2、甲方有权就乙方的竞业行为进行调查、索赔；3、甲方应按本协议约定支付乙方竞业限制补偿金。
五、违约责任如甲方按本协议的约定向乙方支付了竞业限制补偿金，而乙方不履行竞业限制义务，则乙方应按如下方式向甲方承担违约责任：甲方有权停止向乙方支付尚未支付的竞业限制补偿金，同时乙方除了双倍返还甲方所支付的竞业限制补偿金外，还应赔偿因其违约给甲方造成的全部损失。
公司竞业协议书(必备12篇)
公司竞业协议书（必备12篇）公司竞业协议书第1篇甲方：（用人单位）法定代表人：乙方：（劳动者）身份证号：鉴于：乙方已经知悉甲方重要商业秘密或者对甲方的竞争优势具有重要影响，为保护双方的合法权益，甲、乙双方根据国家有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚信的精神，经充分协商一致后，制定的协议如下：第一条：竞业限制业务指乙方在甲方从事的业务和甲方的业务相同、相近或相竞争的其他业务。
第二条：竞业限制的区域范围指甲方正在从事或计划从事其各自业务的地理范围。
第三条：乙方的义务1、未经甲方同意，在职期间不得自营或者为他人经营（包括投资于）与甲方同类的营业。
2、不论何种原因从甲方离职，离职后____年内（自劳动关系解除之日起计算，到劳动关系解除____年后的次日止）都不得到与甲方有竞争关系的单位就职。
3、不论何种原因从甲方离职，离职后年内（自劳动关系解除之日起计算，到劳动关系解除____年后的次日）都不得自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产经营。
第四条：甲方的义务从乙方离职后开始计算竞业限制时起，甲方应当按照竞业限制期限向乙方支付一定数额的竞业限制补偿费。
补偿费的年支付额由下列公式求得： C=（AI—PI），其中：C：竞业限制年补偿费；AI：乙方离开甲方单位前三年（或者前一年）从甲方获得的年平均收入；PI：乙方承担竞业限制义务后，从事其他工作实际或能够获得的年收入。
第五条：补偿支付甲方向乙方按月支付经济补偿金____元。
于每月______日支付。
第六条：违约责任乙方不履行本协议，应当支付甲方违约金____元。
如有损害甲方的名声或者给甲方造成损失，乙方应当承担赔偿责任。
甲方不履行本协议，造成乙方损失的，要支付乙方____元违约金。
第七条：双方权利义务的终止1、乙方所掌握的甲方重要商业秘密已经公开，而且由于该公开导致乙方对甲方的竞争优势已无重要影响。
2、乙方在不违反本协议约定的竞业限制义务前提下，可以要求甲方继续履行给付竞业限制补偿费义务，甲方拒绝的，乙方不再受本协议的限制。
企业竞业限制协议书范本(8篇)
企业竞业限制协议书范本甲方（用人单位）：名称：法定代表人：住所：经济类型：联系电话：乙方（职工）：姓名：身份证号码：住址：在甲方职务：联系电话：鉴于乙方受聘/服务于甲方，乙方有获得甲方商业秘密的机会，有利用甲方物质条件进行创作/经商的机会，为切实保护甲方的商业秘密、技术秘密及其他合法权益，并确保乙方不与甲方竞业竞争，根据国家及天津市有关法律法规，遵循公平合法、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，甲乙双方订立本协议，共同遵守：第一条定义除非文中另有说明，以下术语在本合同中具有下列含义：1.1本协议提及的有竞争关系是指与该员工在职、离职时甲方及其关联公司已开展的业务有竞争关系。
1.2本协议提及的有竞争关系的单位，包括但不限于：与甲方及其关联公司直接竞争的单位;该竞争单位设立、直接/间接参股、控股、实际控制的单位;受同一公司控制的竞争单位的关联企业;其他与甲方有竞争单位的单位。
1.3本协议提及的有竞争关系的地域范围：（根据实际情况填写）。
1.4本协议提及的限制生产或经营的产品范围，包括但不限于（根据产品情况而定，此处可以详尽列明产品类别）。
1.5本协议提及的限制从事的业务范围，包括但不限于：（根据业务情况而定，自行填写）。
1.6乙方负有竞业限制义务，不得进行下列行为：1.6.1包括但不限于：与甲方的客户发生商业接触。
该种商业接触包括为其提供信息、提供服务、收取订单、直接或间接转移公司的业务的行为以及其他各种对公司的业务产生或有可能产生不利影响的行为，不论是否获得利益;直接或间接在本协议第1.4条所列单位中拥有股份或利益、接受服务或获取任何利益;1.6.2包括但不限于：乙方本人或与他人合作直接参与生产、经营与公司有竞争关系的同类产品或业务;1.6.3包括但不限于：乙方直接或间接引诱、要求、劝说、雇用或鼓励公司的其他员工离职，或试图引诱、要求、劝说、雇用、鼓励或带走公司的其他员工，不论何种理由或有无理由，不论是否为自身或任何其他人或组织的利益;以其个人名义或以任何第三方名义怂恿或诱使公司的任何员工在其他单位任职;1.6.4乙方向与公司有竞争关系的单位直接或间接提供任何形式的咨询服务、合作或劳务。
履行竞业限制通知书
履行竞业限制通知书
尊敬的xx先生（公民身份证号码：）
您于2024年8月30 日与公司解除劳动关系，自2024年9月1日起，公司与您约定的竞业限制义务条款开始生效。
竞业限制期限为12个月：自2024年9月1日起至2025年8月31日止。
在竞业限制期限内，公司将在每月15日左右将竞业限制补偿金13333.33元（人民币大写：壹万叁仟叁佰叁拾叁圆叁角叁分）转账到您的交通银行账户：，
同时公司将履行个税（如有）的代扣代缴义务。
请您在此期限内，认真履行竞业限制
义务。
a)如因您离职前提供的账户变更、销户、冻结或其它个人原因可能导致公司无法支付竞
业限制补偿费，您需提前与公司联系进行变更，否则由此产生的后果由您自行承担，
且竞业限制义务不予免除。
b)您离职后必须每2个月向公司人事行政中心出具无违反竞业限制约定的证明文件，含
社保缴纳证明、个税缴纳证明、劳动合同等；如您未就业，请每月提供失业证明，灵
活就业人员参保证明等。
如变更通讯信息及变更单位的，必须在变更后及时书面通知
公司人事行政中心，否则视为放弃竞业限制补偿金，公司可停止支付竞业限制补偿金，但您仍然需要履行竞业限制义务至协议期限结束，否则将按竞业限制协议相关约定追
究您的违约责任。
特此通知。
某某有限公司
2024年8月30日总经理签字：日期：
员工签字：日期：。
员工竞业限制协议范本
员工竞业限制协议范本员工竞业限制协议范本甲方：法定代表人：地址：乙方：身份证号码：地址：鉴于：1.甲方是一家企业；2.乙方于年月日与甲方签订了劳动合同；3.乙方担任甲方职务，如果离职后到与甲方竞争的公司工作会给甲方带来损失。
根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律规定，经过协商一致，双方就竞业限制有关事宜达成如下协议：第一条乙方在劳动合同履行期间的竞业限制义务乙方承诺：在双方劳动合同履行期间，即在甲方任职期间，未经甲方同意，不得在任何其他单位任职，更不得在与甲方有竞争关系的企业、事业单位、社会团体（不论是否依法成立）及包括个体工商户在内的非企业单位内直接或间接地、单独或共同地担任任何职务，包括但不限于股东、合伙人、法定代表人、董事、监事、经理、代理人、顾问等。
同时，乙方也不得直接或间接地、单独或共同地与之存在任何形式的劳动关系、劳务关系、合作关系、加盟关系等。
第二条乙方在劳动合同终止或解除后的竞业限制义务2.1 乙方与甲方的劳动合同或者事实劳动关系解除或终止（无论何种原因），即乙方不再受聘于甲方，乙方保证在劳动合同解除或终止后两年内，不与任何与甲方有竞争关系的个人或企业、事业单位、社会团体或组织（不论是否依法成立），直接或间接地、单独或共同地建立事实上或法律上的劳动关系、劳务关系、合作关系、聘用关系、代理关系等民事法律关系，不为其提供任何与甲方业务相同或类似的服务或工作。
2.2 乙方保证在劳动合同解除或终止后两年内，在全世界范围内，不直接或间接地、单独或共同地参与、投资、创立、管理任何与甲方有竞争关系的企业、事业单位、社会团体及包括个体工商户在内的非企业单位。
2.3 “与甲方有竞争关系”是指：2.3.1 与甲方经营相同或类似产品的；2.3.2 提供与甲方相同或类似服务的。
2.4 乙方保证，在任何时间，除非经过甲方许可，将不会直接或间接唆使、拉拢或诱导在甲方工作期间曾与甲方接触或交易过的任何客户或供应商成为乙方或者乙方投资、合作、服务、工作、管理的个人、企业、事业单位、社会团体、组织等的客户或者供应商，或使这些客户或供应商终止或显著减少与甲方的业务往来。
公司竞业限制协议(附竞业限制开始、终止通知书)
甲方：乙方：身份证号：鉴于乙方受聘于或服务于甲方，在职或服务期间乙方有从甲方获得商业秘密的机会，有利用甲方物质技术资料进行创作的机会，有获得及增进知识、经验、技能的机会；甲方给乙方的劳动支付了工资、奖金、提成、奖励等报酬；乙方明白不与甲方竞业是获取以上回报的必要条件。
为切实保护甲方的商业秘密及其他合法权益，确保乙方不与甲方竞业，根据劳动部、国家科委的有关规定及其他相关法律，双方协商一致签订以下竞业限制协议。
第一条竞业禁止1.1 乙方在甲方工作期间及乙方从甲方离职之日起年内，乙方不得在与甲方及甲方关联公司有竞争关系的单位内任职或以任何方式为其服务，也不得自己生产、经营与甲方及甲方关联公司有竞争关系的同类产品或业务。
1.2 乙方在甲方工作期间及乙方从甲方离职后，乙方承担的其他义务包括但不限于：不泄漏、不使用、不使他人获得或使用甲方的商业秘密；不传播、不扩散不利于甲方的消息或报道；不直接或间接的劝诱或帮助他人劝诱甲方员工或客户离开甲方。
乙方履行本条义务，甲方无需给予任何补偿。
1.3 第1条所指的“有竞争关系”是指与该员工离职时甲方及其关联公司已开展的业务有竞争关系；有竞争关系的单位包括与甲方及其关联公司直接竞争的单位及其直接或间接参股或控股或受同一公司控制的的单位。
1.4 乙方从甲方离职时，应提前与甲方确认其是否开始离职后的竞业限制义务。
甲方如确认乙方有竞业限制必要，应发给《竞业限制开始通知书》（参见附件一），乙方离职后，竞业限制义务开始；甲方如确认乙方无竞业限制必要，应发给《竞业限制终止通知书》（参见附件二），乙方无需承担离职后的竞业限制义务。
1.5 乙方在离开甲方时未提出确认申请的，其离职后，竞业限制义务自其离开在甲方的工作岗位之日起自动开始，竞业限制期内该员工可以向甲方提出竞业限制确认申请，甲方确认乙方有竞业限制必要并发给《竞业限制开始通知书》后，乙方可以开始领取竞业限制补偿金，但在此之前的竞业限制补偿金视为乙方主动放弃。
竞业限制协议(附件完整)
竞业限制协议本竞业限制协议由以下双方于【】年【】月【】日在【】地签订。
【公司名称】：（以下简称“甲方”）送达地址：法定代表人：【员工姓名】：（以下简称“乙方”）身份证号：户籍地址：送达地址：联系电话：鉴于：A. 双方建立了劳动关系，乙方在甲方工作期间，不可避免地了解、知悉或掌握甲方的有关商业秘密，属于负有保密义务的人员；B. 为保护甲方之商业秘密，乙方承诺在甲方工作期间，切实履行本协议约定的在职期间竞业限制义务；C. 同时，乙方自甲方离职（无论基于何种原因）后，甲方有权根据本协议的约定要求乙方继续履行竞业限制义务。
为此，经双方协商一致，就乙方履行上述在职期间及离职后的竞业限制义务，达成本协议，以兹信守。
第一条竞业限制义务1. 乙方不得同与甲方及其关联企业存在竞争性关系的业务的任何第三方以任何名义建立任何形式的聘用关系，包括但不限于任职、兼职、提供咨询性、服务性工作。
2. 乙方不得直接或者间接（以他人的名义，包括但不限于以其配偶、亲戚、朋友等）从事与甲方及其关联企业存在竞争性关系的业务，包括设立公司、合伙企业、个人独资企业经营主体的行为。
3. 本协议中的“关联企业”是指与甲方在资金、经营、购销等方面存在着直接或者间接拥有或者控制关系、直接或者间接地同为第三者所拥有或者控制、其他在利益上具有相关联的关系的公司、企业、其他经济组织，包括但不限于：于【卓达房地产集团有限公司】、【卓达新材料科技集团有限公司】等公司。
第二条竞争性关系的业务本协议下，从事竞争性关系的业务是指生产或经营与甲方及其关联企业的同类产品、从事同类业务。
“竞争性关系的业务”判断依据包括但不限于营业执照显示经营范围的比对、实际从事业务的性质比对。
本协议下的同类产品、同类业务包括相似、相关性产品和/或业务。
具体包括但不限于以下：（1）建筑材料的研发、推广、咨询以及转让等行为；（2）装配式建筑的设计、研发、推广、咨询以及转让等行为；（3）建筑工业装备的研发、推广、咨询以及转让等行为；（4）信息技术行业的研发、推广、咨询以及转让等行为。
竞业限制协议范本(通用9篇)
竞业限制协议范本(通用9篇)竞业限制协议篇一甲方（单位）：______________法定代表人：________________法定地址：__________________编码：__________________乙方（甲方员工）姓名：______乙方身份证号码：____________联系方法：__________________根据有关法律规定，甲乙双方经友好协商，达成如下竞业限制条款以资共同遵守：1.竞业限制的范围为：乙方不得在与甲方生产同一产品和有竞争关系的其他单位任职，不得自己从事与甲方有竞争关系的产品的经营，不得从事经营与甲方有相同或类似客户的行业，也不得从事经营与甲方经营项目相同或类似的行业。
2.竞业限制期：劳动合同期限内及解除劳动关系后____________年。
3.劳动合同解除后，甲方一次性向乙方支付竞业限制补偿费计人民币______元整。
4.若乙方违反以上约定，应向甲方支付人民币计______元违约金并赔偿其他经济损失。
5.本协议自双方当事人签字盖章之日起生效。
6.本协议一式两份，具有同等法律效力。
甲方：____________________ 乙方：____________法定代表人（签字）：______ 身份证号码：______________年______月______日条成果披露篇二乙方同意在任何成果产生后均应立即（但无论如何不迟于该等成果产生后的30日）全部向甲方披露。
竞业限制协议篇三合同编号：合同签订地：甲方：(用人单位)法定代表人：乙方：(劳动者)身份证号：风险提示：竞业限制合同只能适用于居于单位比较重要岗位、掌握企业商业秘密人员，而不是企业所有员工，针对企业所有员工而适应的竞业限制条款是无效的。
根据有关法律规定，甲乙双方经友好协商，达成如下竞业禁止条款以资共同遵守：一、乙方承诺1、在与甲方签订本协议时，不受原单位竞业禁止协议的约束；2、未经甲方同意，在职期间不得自己经营或者为他人经营与甲方同类企业；3、不论因何种原因从甲方离职，离职后XXX内乙方不得在与甲方生产同一产品和有竞争关系的其他单位任职，不得自己从事与甲方有竞争关系的产品的经营，不得从事经营与甲方有相同或类似客户的行业，也不得从事经营与甲方经营项目相同或类似的'行业；4、乙方在离职之前不得抢夺甲方客户；5、乙方离职后不得诱使其他知悉甲方商业秘密的员工离职。
免除竞业协议通知书范本
免除竞业协议通知书范本尊敬的XX先生/女士：我方在此通知您，根据双方于【通知日期】签订的《竞业限制协议》（以下简称“协议”），我方决定免除您在协议项下的竞业限制义务。
一、免除竞业限制义务的具体情况1. 免除范围：我方决定免除您在协议中所承担的竞业限制义务，包括但不限于寻找与原职务相似的工作、经营与原公司业务相同或相似的企业等。
2. 免除期限：本免除通知自【通知日期】起生效，直至协议终止。
3. 免除条件：本免除通知仅适用于您遵守协议中约定的保密义务的前提下。
如您违反保密义务，我方有权立即恢复竞业限制义务。
二、其他事项1. 协议终止：本免除通知不影响协议其他条款的效力，除竞业限制义务外，协议其他条款仍继续有效。
2. 保密义务：尽管我方决定免除您的竞业限制义务，但您仍需遵守协议中约定的保密义务，包括但不限于不得泄露任何与我方有关的商业秘密、技术秘密等。
3. 违约责任：如您违反协议中约定的保密义务，我方有权要求您承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
4. 法律适用：本免除通知及协议的解释和执行均适用中华人民共和国法律。
5. 争议解决：如本免除通知或协议的执行过程中发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
特此通知。
免除竞业限制义务的一方（以下简称“通知方”）：【通知方名称】【通知方地址】【通知方联系方式】【通知日期】附件：《竞业限制协议》---------------------------------------------------------------------免除竞业限制义务的一方（以下简称“受通知方”）：【受通知方姓名】【受通知方身份证号码】【受通知方联系方式】【受通知方地址】---------------------------------------------------------------------声明：本免除竞业协议通知书范本仅供参考，具体免除竞业限制义务的情况请根据双方实际情况进行修改。
竞业限制开始和终止通知书范本
竞业限制义务开始通知书
离职人员姓名：，身份证号码：，
您好！自年月日起您与（简称“公司”）终止劳动关系。
您与公司终止劳动关系后所负的竞业限制义务自年月日起开始生效（若您和公司因《劳动合同》解除或终止引发劳动仲裁或者仲裁等纠纷的，该期限起算时间自仲裁裁决以及司法裁判生效之日起算，在仲裁裁决以及司法裁判生效前您仍应遵守竞业限制义务；若《劳动合同》解除或终止之时您未按照公司的规章制度完成工作交接，则该期限自您完成工作交接之日起算，此前您仍应遵守竞业限制义务）。
竞业限制义务终止之日将依据您与公司签订的《保密及竞业限制协议》约定或公司书面通知为准。
竞业限制义务履行期间的补偿金计发标准和方式根据《保密及竞业限制协议》中约定执行。
本通知书的签收视为您已知晓并同意公司通过原支付您工资的银行账户向您支付上述补偿金。
同时，公司有权在发放上述补偿金之前监督与检查您的竞业限制义务履行情况，在此，您知晓并同意该项权利的履行要求您配合提供下列材料，包括您人事档案存档机关出具的证明其劳动关系的证明文件；或提供证明您仼职单位为您交纳社会保险的证明文件及(或)交纳个人所得税的证明文件，以及保证提供的材料文件真实性的声明。
未尽事宜，按照公司相关制度以及《保密及竞业限制协议》执行。
日期：年月日
本人确认已收到该《竞业限制义务开始通知书》，并承诺遵守该通知书和《保密及竞业限制协议》约定，履行竞业限制义务。
签收人：
日期：。
竞业限制通知书开始三篇
竞业限制开始通知书三篇
篇一：竞业限制开始通知书
离职人员姓名：，身份证号码：，自年月日起，从公司离职。
其所负有的竞业限制义务自年月日，开始生效。
竞业限制终止之日依据《保密和竞业禁止协议》或甲方书面通知，通知由离职人员签收或邮寄至离职人员预留地址的第二日起生效。
竞业限制协议履行期间的竞业补偿，自生效日起算，计算与发放办法按照双方签订的《保密和竞业禁止协议》中的相关条款执行。
离职人员签收：
日期：
通讯地址：邮编：
收件人：
电子邮件：联系电话：
员工姓名：
身份证号码：
你于年月日与公司办理离职手续。
你所负有的竞业限制义务自年月日开始生效。
竞业限制协议履行期间的竞业补偿自本通知书通知之日起算，计算与发放方式按照双方签订的《保密及竞业限制协议》中的相关条款执行。
公司
年月日
姓名： (身份证号码： )自年月日起从xxxxx技术有限公司离职。
其所负有的竞业限制义务自年月日开始生效。
竞业限制合同履行期间的竞业补偿自生效日起算，计算与发放办法按照双方签订的竞业限制合同中的相关条款执行。
xxxxxx技术有限公司
年月日。
竞业限制通知书模板(通知+签收回执)
竞业限制通知书
XX女士/先生：
您与公司的劳动关系于【2023】年【5】月【30】日终止，依据您与公司签署的《竞业限制协议》，您与公司终止劳动关系后所承担的竞业限制义务需要继续履行，竞业限制义务的具体要求、补偿金、终止日等内容以您与公司签署的《竞业限制协议》为准。
在发放上述补偿金之前公司有权监督与检查您的竞业限制义务履行情况，在此，您知晓并同意配合提供相关证明材料并保证提供的材料的真实性。
请您将本通知书附件（签收回执单）签收后在办理离职手续时交付给我公司或通过邮寄方式寄送至：地址：【XX】；收件人：【人力资源管理中心】。
特此通知。
XX公司
日期：附录：
公司竞争对手名录
1、与公司有竞争关系的企业（统称为“公司竞争对手”）指：
与公司生产、经营相同或类似的产品或解决方案；提供与公司相同或类似服务，包括但不限于：提供以硬件技术等为核心的相关技术服务、软硬件产品销售、解决方案服务等。
2、公司主要竞争对手名单详见公司官网。
3、公司有权随时单方更新与发布《公司竞争对手名录》，您同意按照最新发布版本履行相应竞业限制义务。
4、本通知书一式贰份，公司和劳动者各持壹份：具有同等法律效力。
附件：
签收回执单
致：XX
本人XX已于XX年XX月XX日收到公司送达的《竞业限制通知书》，并承诺遵守该通知书和《竞业限制协议》约定，继续履行竞业限制义务。
签收人：XX
日期：XX。
竞业限制协议书通用参考模板7篇(精选)
竞业限制协议书通用参考模板7篇(精选)签订合同时为了维护交易更加公平的进行, 无论是哪一方利益亏损, 只要签了合同, 就都有法可循, 有法可依, 从而使交易更加顺利并且完美化。
下面是小编整理的竞业限制协议书模板7篇(精选), 欢迎查阅, 谢谢竞业限制协议书模板篇1甲方（用人单位）：法定代表人：乙方（劳动者）：身份证号码：鉴于：乙方已经知悉甲方重要商业秘密或者对甲方的竞争优势具有重要影响, 为保护双方的合法权益, 甲、乙双方根据国家有关法律法规, 本着平等、自愿、公平、诚信的精神, 经充分协商一致后, 共同订立本合同。
本合同的制订遵循如下原则：既要防止出现针对甲方的不正当竞争行为, 又要保证乙方依法享有的劳动权利得到实现。
一、竞争业务指甲方或其关联企业从事或计划从事的业务和与甲方或其关联企业所经营的业务相同、相近或相竞争的其他业务。
二、区域指甲方或其关联企业从事或计划从事其各自业务的地理范围。
三、甲方的义务1、从乙方离职后开始计算竞业限制时起, 甲方应当按照竞业限制期限向乙方支付一定数额的竞业限制补偿费。
2、补偿的支付方式按下列第____项执行：（1）于____年____月____日前, 甲方一次性向乙方付清____元；（2）按月（季、年）支付, 从____年____月____日到____年____月____日止。
四、乙方的义务1、未经甲方同意, 在职期间不得自营或者为他人经营（包括投资于）与甲方同类的营业。
2、不论因何种原因从甲方离职, 离职后____年内（自劳动关系解除之日起计算, 到劳动关系解除____年后的次日止）都不得到与甲方有竞争关系的单位就职。
上述单位包括但不限于下列单位：同行业、与本公司有竞争关系且本公司认为已经成为或者可能成为竞争对手的各类企业。
五、违约责任1、乙方不履行本协议规定的义务, 应当承担违约责任, 一次性向甲方支付违约金人民币______元（可以参照乙方从甲方领取的年补偿费来确定）, 乙方因违约行为所获得的收益应当归还甲方, 甲方有权对乙方予以处分。
竞业限制协议书范文范例(5篇)
竞业限制协议书范文范例(5篇)甲方：____________________________________法定代表人或主要负责人：__________________住址：____________________________________邮编：____________________________________传真：____________________________________电话：____________________________________电子邮箱：________________________________乙方：____________________________________身份证号码：______________________________住址：____________________________________邮编：____________________________________电话：____________________________________电子邮箱：________________________________根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动民法典》等国家法律法规的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订竞业限制协议，共同遵守协议所列条款。
第一条竞业限制的含义及期限1.1乙方在劳动合同期间、劳动合同解除或终止之后,都应当遵守甲方规章制度中关于保密的规定,履行保密职责。
未经甲方同意，乙方不得泄露和使用其商业秘密信息。
1.2解除或者终止劳动合同后______年内(不超过两年)，乙方不得到与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作。
不得自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。
1.3在解除或终止劳动合同之后，甲方向乙方在竞业限制的期限内按月给予乙方______元人民币经济补偿。
解除竞业限制是否必须发通知书
解除竞业限制是否必须发通知书竞业限制是⽤⼈单位与劳动者签订的，对劳动者离职后就业⽅向进⾏限制的⼀种协议，那么，解除竞业限制是否必须发通知书吗？下⾯由店铺⼩编为读者进⾏的解答，希望以下的知识对读者有所帮助。
解除竞业限制是否必须发通知书解除竞业限制以怎样的⽅式通知对⽅是没有规定的，当事⼈可以通过书⾯的形式通知，也可以通过短信、电话等形式通知。
《中华⼈民共和国劳动合同法》第⼆⼗三条⽤⼈单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守⽤⼈单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
对负有保密义务的劳动者，⽤⼈单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终⽌劳动合同后，在竞业限制期限内按⽉给予劳动者经济补偿。
劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向⽤⼈单位⽀付违约⾦。
《中华⼈民共和国劳动合同法》第⼆⼗四条竞业限制的⼈员限于⽤⼈单位的⾼级管理⼈员、⾼级技术⼈员和其他负有保密义务的⼈员。
竞业限制的范围、地域、期限由⽤⼈单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。
在解除或者终⽌劳动合同后，前款规定的⼈员到与本单位⽣产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他⽤⼈单位，或者⾃⼰开业⽣产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限，不得超过⼆年以上知识就是⼩编对相关法律问题进⾏的解答，解除竞业限制以怎样的⽅式通知对⽅是没有规定的，当事⼈可以通过书⾯的形式通知，也可以通过短信、电话等形式通知。
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店铺温馨提⽰：《民法典》⾃2021年1⽉1⽇起正式施⾏，《婚姻法》《继承法》《民法通则》《收养法》《担保法》《合同法》《物权法》《侵权责任法》《民法总则》同时废⽌。
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竞业限制通知模板(精选3篇)
竞业限制通知模板（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。
甲方：*******(企业)营业执照码：*******乙方：*******(员工)身份证号码：*******鉴于乙方知悉的甲方商业隐秘具有重要影响，为爱护双方的合法权益，双方依据国家有关法律法规，本着公平自愿和诚信的原则，经协商全都，达成下列条款，双方共同遵守一、乙方义务1.1未经甲方同意，在职期间不得自营或者为他人经营与甲方同类的行业；1.2不论因何种缘由从甲方离职，离职后2年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职。
1.3不论因何种缘由从甲方离职，离职后2年内不自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业隐秘有关的产品的生产。
二、甲方义务从乙方离职后开头计算竞业限制时起，甲方应当根据竞业限制期限向乙方支付肯定数额的竞业限制补偿费。
补偿费的金额为乙方离开甲方单位前一年的基本工资[不包括奖金、福利、劳保等]。
补偿费按季支付，由甲方通过银行支付至乙方银行卡上。
如乙方拒绝领取，甲方可以将补偿费向有关方面提存。
三、违约责任3.1乙方不履行规定的义务，应当担当违约责任，一次性向甲方支付违约金，金额为乙方离开甲方单位前一年的基本工资的50倍。
同时，乙方因违约行为所获得的收益应当还甲方。
3.2甲方不履行义务，拒绝支付乙方的竞业限制补偿费甲方应当一次性支付乙方违约金人民币*****万元。
四、争议解决因本协议引起的纠纷，由双方协商解决。
如协商不成，则提交苏州仲裁委员会仲裁。
五、合同效力本合同自双方签章之日起生效。
本合同的修改，必需采纳双方同意的书面形式。
双方确认，已经认真批阅过合同的内容，并完全了解合同各条款的法律含义。
甲方：*******(签章)乙方：*******(签名)*****年*****月*****日竞业限制通知模板（第二篇）竞业限制通知摘要：本通知旨在提醒被通知人（以下简称“员工”）关于竞业限制事项，并明确相关约束规定。
根据双方签署的劳动合同和保密协议，员工在离职后需遵守竞业限制，否则将面临法律责任。
竞业限制合同范本
第1页 共10页
有利用甲方物质条件进展创作/经商的时机，为切实爱护甲方的商 业隐私、技术隐私及其他合法权益，并确保乙方不与甲方竞业竞 争，依据国家及天津市有关法律法规，遵循公允合法、同等自愿、 协商相同、诚恳信用的原那么，甲乙双方订立本协议，共同遵守：
第一条 定义 除非文中另有说明，以下术语在本合同中具有以下含义： 1.1 本协议提及的有竞争关系是指与该员工在职、离职时甲 方及其关联公司已开展的业务有竞争关系。 1.2 本协议提及的有竞争关系的单位，包括但不限于：与甲 方及其关联公司干脆竞争的单位;该竞争单位设立、干脆/间接参 股、控股、实际限制的单位;受同一公司限制的竞争单位的关联企 业;其他与甲方有竞争单位的单位。 1.3 本协议提及的有竞争关系的地域范围： (依据实际状况 填写)。 1.4 本协议提及的限制生产或经营的产品范围，包括但不限 于 (依据产品状况而定，此处可以详尽列明产品类别)。 1.5 本协议提及的限制从事的业务范围，包括但不限于： (依 据业务状况而定，自行填写)。 1.6 乙方负有竞业限制义务，不得进展以下行为： 1.6.1 包括但不限于：与甲方的客户发生商业接触。该种商 业接触包括为其供应信息、供应效劳、收取订单、干脆或间接转
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竞业限制义务开始通知书
竞业限制义务开始通知书
姓名：（先生/小姐），身份证号码：
根据您与（以下简称“公司”）于年月日签订的《竞业限制协议》，您与公司之间劳动合同解除或终止后的_____个月之内（即自年月日至年月日），您对公司负有竞业限制义务。
《竞业限制协议》履行期间的竞业限制补偿金自您与公司之间的劳动关系解除之日起开始计算，竞业限制补偿金的计算方式与发放形式按照双方签订的《竞业限制协议》中的相关条款执行。
特此通知
公司：
（盖章）
签订日期：年月日
本人确认已收到公司于年月日发出的《竞业限制开始通知书》，并确认其离职后的联系地址和银行账户信息如下：
竞业限制补偿金接收账户卡号：（银行）卡号：
离职后的信件接收地址：
本人联系电话：其他联系电话：
员工签字：
签订日期：。