幼儿园劳动合同范本
幼儿园劳动合同模板（6篇）
幼儿园劳动合同模板甲方：乙方：为明确彼此之间的权利义务关系，经协商，甲、乙双方就有关聘任教学事项达成如下协议：一、甲方聘任乙方讲授课程，聘期为，自____年____月至____年____月。
二、甲方支付乙方的'报酬标准为：80元人民币/课时，每学期支付一次。
三、乙方按甲方的培养要求及学生的实际情况，认真备课上课,辅导学生活动。
四、乙方不得无故迟到、缺课或提前下课，不得擅自找人顶课。
有事确需请假调课者，须以书面方式至少提前一天向学校申请。
五、乙方如果不认真履行教师职责，多次违反学校的规章纪律，或教学效果较差，不为多数学生认可，甲方有权提前解除合同。
六、甲方有义务为乙方的正常授课提供必要的场所和教学资料，并有义务协助乙方组织教学活动，维持教学秩序。
七、如遇合理的特殊情况，任何一方均可提前终止合同，但至少应提前2周通知对方。
八、本合同由聘用单位（白塔岭幼儿园）负责人代为签署。
合同一式二份，由甲乙双方各自持有。
未经对方认可，合同不得变更或修改。
甲方（公章）：_____乙方（公章）：_____法定代表人（签字）：_____法定代表人（签字）：_________年____月____日____年____月____日幼儿园劳动合同模板（二）单位名称：住所：法定代表人：联系电话：劳动者姓名：联系电话：身份证号：家庭住址：紧急联系人：联系电话：为了依法维护双方权益，明确义务，根据现行法律法规和有关政策规定，本着平等自愿、协商一致的原则，经甲乙双方商议，特订立此合同，以便共同遵守。
一、聘用合同期限本合同为有固定期限的聘用合同，合同期从____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期为自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同执行完毕，经双方协商，可续签合同，否则，合同终止。
二、双方的权利和义务（一）甲方的权利和义务1、对乙方进行党和国家的政策、法规教育，教育教学业务培训及辅导。
幼儿园劳动合同范本5篇
幼儿园劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1幼儿园劳动合同范本甲方（雇主）：________幼儿园乙方（员工）：____________为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，经甲乙双方协商，就乙方在甲方工作一事，达成如下协议，以资确认：第一条工作内容乙方应当按照幼儿园的安排，认真履行工作职责，包括但不限于：1. 照顾幼儿的日常生活，保障他们的安全和健康；2. 协助老师进行教学活动，配合完成教育教学任务；3. 保持园所环境的整洁和卫生，维护园所设施设备的完好；4. 完成幼儿园领导交办的其他工作任务。
第二条工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周__小时，具体工作时间由幼儿园统一安排；2. 工作地点为_______幼儿园，乙方应当按时到岗并做好交接工作。
第三条工资福利1. 乙方的月工资为____元，具体发放时间为每月__日；2. 乙方享受法定的社会保险、住房公积金和其他福利待遇；3. 乙方在工作期间因公需要外出参加培训或活动的，由甲方承担相关费用。
第四条保密义务乙方应当保守工作单位的商业秘密和个人隐私，不得擅自泄露或传播，如有违反，将承担相应法律责任。
第五条离职和解除1. 乙方有权向甲方提前__天离职，并应当书面通知；2. 乙方违反本合同规定或干扰幼儿园正常工作秩序的，甲方有权解除合同，并承担相应的法律责任。
第六条其他条款1. 本合同自双方签字生效，有效期为__年，到期后可根据双方协商情况进行续签；2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：________幼儿园乙方（签字）：____________日期：年月日篇2幼儿园劳动合同范本一、甲方：幼儿园（以下简称“幼儿园”）地址：法定代表人：联系电话：二、乙方：幼儿园教师（以下简称“教师”）性别：年龄：身份证号码：联系电话：三、合同期限：起止日期为________年____月____日至________年____月____日，合同期满的约定工作或终止时间为________年____月____日。
幼儿园劳动合同书(8篇)
幼儿园劳动合同书一、聘方（甲方）_____幼儿园被聘方（乙方）姓名：_____性别_____籍贯_____二、聘用期限：自____年____月____日至____年____月____日三、聘请待遇：1.每月____元，包括假期和节假日。
2.奖金：按学校教师考评方案兑现。
四、其它事宜：1.乙方要服从学校（甲方）的安排，严格遵守学校的各项规章制度，忠实饯行《教师法》、《教育法》等法律法规，为人师表、率先垂范。
因乙方有工作失职，不能胜任，不服从学校安排，与同事、不能和学生和睦相处，教学质量低下等不利于学校工作的现象，学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项，特殊严重者要依法追究相关法律责任。
2.押金：乙方一个月工资3.乙方在聘期内未经学校允许（或解聘）不得随意辞职外流、学习、离岗等，否则扣除其押金及所有未发款项，同时因此给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。
4.在合同未到期时，乙方意欲辞职的话要提前一个月申请5.乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职，合同自解聘之日起无效。
6.甲方在工作每满月三日前发放上月工资及奖金。
7.乙方聘期已满，甲方将乙方押金、工资、奖金一律全发。
8.本合同自____年____月____日起生效，一式两份，甲乙双方各执壹份。
甲方：_____ 乙方：_____ ____年____月____日 ____年____月____日幼儿园劳动合同书（二）甲方：_____乙方：_____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国教师法》和其他法律、法规，甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同。
第一条合同期限乙方试用期为____个月，如甲方对乙方工作满意，经双方协商，签订劳动合同。
劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容1、甲方根据工作需要和乙方的学历、职称、工作能力及经验等拟聘乙方从事工作，乙方应按甲方要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
幼儿园劳动合同范本5篇
幼儿园劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）名称：________________幼儿园地址：_____________________________法定代表人：_____________________乙方（受聘人员）姓名：_____________性别：_________________ 民族：_________________出生年月：_________________ 专业：_________________身份证号码：__________________________________住址：__________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿，协商一致的基础上，经友好协商，达成以下劳动合同条款，共同遵守。
一、合同期限本合同为固定期限劳动合同，合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期满后乙方自动转为该园正式员工。
特殊情况下乙方需在试用期内提前转正的需由甲方的上级主管批示方可办理正式入职手续。
（如为老员工返回此幼儿园岗位，合同起始时间将以原离职时间重新续计工作年限）。
如在合同期满之时乙方不主动辞职且在本园工作表现优异的情况下甲方应优先考虑与乙方续签合同。
未经双方协商同意任何一方不得随意变更合同内容。
本合同期满后如双方对合同内容有不同意见需提前三个月提出以便协商解决或终止本合同。
本合同一经双方签字即视为双方遵守并认真履行以下各项条款约定直至合同终止为止。
以下合同条款均为甲乙双方协商达成的各项条款，请甲乙双方仔细阅读并共同遵守履行各项条款内容。
篇2甲方（用人单位）名称：________________幼儿园地址：___________________________法定代表人或主要负责人：___________________________乙方（劳动者）姓名：______________性别：______________居民身份证号码：___________________________文化程度：______________住址：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，经甲乙双方平等自愿协商一致签订本劳动合同。
幼儿园劳动合同6篇
幼儿园劳动合同6篇篇1甲方（用人单位）：XXXX幼儿园地址：XXXX法定代表人：XXXX乙方（劳动者）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX身份证号码：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限第一条：本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意在幼儿园担任XX职位，主要负责XX工作。
工作地点位于XXXX幼儿园。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方安排乙方执行标准工时工作制，即每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
甲方因工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，但每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。
第四条：甲方保证乙方每周至少休息一日。
乙方享有国家规定的法定节假日及婚丧假、产假等有薪假期。
四、劳动报酬第五条：乙方试用期工资为XX元/月，试用期满后工资根据乙方的工作表现及幼儿园的薪酬制度调整。
甲方于每月XX日支付乙方上月工资。
第六条：甲方根据乙方的岗位及工作性质，为乙方提供必要的劳动保护用品，并指导乙方正确使用。
第七条：甲方应根据乙方的实际工作表现及幼儿园的薪酬制度，逐步提高乙方的劳动报酬。
五、社会保险和福利待遇第八条：甲方应为乙方办理社会保险手续，并以现金形式支付乙方社会保险费用，由乙方自行缴纳。
社会保险费的比例按当地社保部门规定执行。
第九条：乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。
甲方为乙方提供必要的医疗条件和环境。
第十条：乙方因工负伤或因工致残的待遇按有关规定执行。
甲方为乙方提供必要的工伤医疗条件和后续保障措施。
第十一条：甲方应安排乙方进行定期健康检查，并承担检查费用。
检查费用按照当地卫生部门的规定执行。
六、劳动纪律和奖惩制度第十二条：乙方应遵守甲方的各项规章制度，按时完成工作任务。
甲方有权对乙方的违纪行为进行处罚，处罚措施按照甲方制定的规章制度执行。
幼儿园劳动合同书范文6篇
幼儿园劳动合同书范文6篇篇1甲方（用人单位）：____________________幼儿园地址：_____________________________法定代表人：_______________________乙方（劳动者）：___________________性别：________________ 年龄：___________ 身份证号码：_______________________住址：_____________________________联系电话：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规规定，甲乙双方遵循合法、公平、诚实信用原则，经平等自愿协商，签订本劳动合同。
一、劳动合同期限篇2甲方（用人单位）：_________________________幼儿园地址：_________________________法定代表人（主要负责人）：_________________________乙方（劳动者）：_________________________性别：_________________________文化程度：_________________________身份证号码：_________________________户籍所在地地址：_________________________现居住地地址：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、行政法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。
本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
劳动合同签订日期为_____年_____月_____日。
其中试用期至_____年_____月_____日止。
幼儿园劳动合同书范文（6篇）
幼儿园劳动合同书范文借方（聘用单位）：法定代表人（主要负责人）：借方地址：联系电话：乙方（受聘人）：身份证号码：疽庭住址：联系电话：根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同书并保证严格履行。
一、劳动合同期限第一条本合同为固定期限合同。
自____年____月____日起，至年日止，其中新聘用人员的试用期为（自____年____月____日起，至____年____月____日止）二、工作内容与工作量第二条甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力，聘乙方的工作岗位为。
第三条聘用期间若乙方不能胜任现在的工作岗位，甲方可以调整乙方的工作岗位。
第四条乙方工作量为每周5个工作日。
甲方安排乙方执行课时景坐班工作制。
乙方应根据甲方的合法要求，按时按质完成教育教学工作任务。
在保证完成规定课时及坐班时间的前提下，工作和休息、休假乙方自行安排。
三、工作报酬、保险与福利待遇第五条甲方根据乙方的工作岗位，按月支付乙方的工资。
乙方试用期工资为元/月，正式聘用期工资由基本工资和绩效工资组成，基本工资为元/月。
绩效工资按甲方依法确定的分配制度、方式和标准执行。
如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定，并根据乙方的工作岗位，确定每月工资报酬。
第六条乙方在甲方处工作满一个学期后可以享受寒暑假的带薪假期。
寒暑假只发基本工资元/月。
合同期限届满后甲乙双方不续签合同的，甲方不支付该寒暑假工资。
第七条甲方依法为乙方办理保险。
但乙方自愿要求甲方：将为其办理保险所需要的资金兑换成现金，每月跟随着工资直接发放，不需要甲方为其办理保险。
四、工作纪律、奖励与惩处第八条甲方按照国家的有关规定制定相关规章制度，并负责对乙方的工作进行考核。
第九条乙方应当认真履行法定义务，遵守甲方依法制订的规章制度;遵守职业道德;维护甲方声誉;爱护甲方财产;按甲方的要求完成教育教学任务。
幼儿园劳动合同5篇
幼儿园劳动合同5篇幼儿园劳动合同（精选5篇）一般合同一旦依法成立，当然是就具有法律拘束力，但是无效合同即使成立，也不具有法律拘束力，不发生履行效力。
我在这里给大家共享一些幼儿园劳动合同，期望对大家能有所挂念。
幼儿园劳动合同【篇1】甲方(单位及姓名)：乙方：甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，经公平协商一致，订立本劳动合同。
一、劳动合同期限1、本合同自年月日至年月日止，期限为年。
二、工作内容1、乙方同意甲方依据生产(工作)任务的需要，安排在部门担当工作任务(具体工作内容及要求双方可另签订岗位协议)。
三、工作时间和休息休假1、每日工作时间小时。
每周工作时间小时，因生产(工作)需要加班加点的，按国家规定支付加班工资或补休。
2、乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。
四、劳动酬劳和支付时间1、乙方酒店未开业的工资标准为。
2、乙方酒店正式营业后，甲方依据本单位的工资制度，确定乙方每月工资元。
3、甲方按有关政策以货币形式每月日支付乙方工资。
4、非因乙方缘由造成甲方停工、停产、歇业、未超一个月的，甲方应按本合同商定的工资标准支付乙方工资。
5、甲方可执行依据政府公布的工资指导价位、工资增长指导线经企业与工会(职代会)集体协商确定的工资安排方法，并向本单位劳动者公布。
五、社会保险和福利待遇1、甲方为乙方供应以下福利待遇。
①若乙方因工作需要不能休假者，甲方按正工资级的200%付与乙方。
② 甲方应为乙方供应食宿。
六、劳动爱护和劳动条件1、甲方严格执行国家有关劳动爱护的法律、法规和规章，依法为乙方供应必要的劳动爱护和劳动条件，保障乙方的安全和健康。
七、劳动纪律1、甲方应将依法制订的劳动纪律和规章制度准时告知乙方，乙方应自觉遵守甲方依法制订的劳动纪律和规章制度，听从甲方管理。
2、乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，赐予相应的行政处理、行政处分、经济惩罚等，直至解除本合同。
八、违反劳动合同的责任1、解除劳动合同经济补偿金按有关规定执行。
幼儿园劳动合同书范本5篇
得分 评卷人
1、妈妈有 78 元钱，要买两件下面的东西，在你认为可以买的东西下面
五、下面是一（1）班爱吃各种水果的人数统计图，请
打“”√，然后列出算式。（7 分）
你认建真观议察后做收题。藏（12下分）载本文，以便随时学习！
矿泉水
1、填表。（4 分）
9元
50 元
30 元
20 元
（）
（）
（）
（）水果 梨Biblioteka 苹果 桃子 桔子得分 评卷人
四、猜猜看，在你认为合适的答案下面画个“√”。
（6 分）
48+8○55
1 小时○60 分 38－8○38 38 角○4 元
我比 38 多一些
我比 72 少得多
8、从大到小排列下面的数：47、19、74、39、91
42 37 78
80 50 70
我（ 去人）＞也（就有）人＞（！为）UR＞扼（腕入）＞站（内信）不存在向你偶同意调剖沙龙课反倒是龙卷风前一天我分页符ZNBX吃噶十多个OK
2、
？
个
54
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□○个□=□个各
1.○+△=50
○=（ ）
○-△=10
△=（ ）
2.多少个小朋友手拉手站成一排长度大约是 10 米﹖
得分我评去卷人人 也七、就运有用人数学！知为识解UR决扼下列腕问入题站（1内7 分信）不个 存在向你偶同意调剖沙龙课反倒是龙卷风前一天我分页符ZNBX吃噶十多个OK
试卷命题说明：
3、3，3；7，7，十。
式也不唯一。
4、五十八，57。
2、评分标准：本题 5 分。参考答案：25－6+10=29
5、25， 4， 3 。
3、评分标准：本题 5 分。参考答案：32－18=14
幼儿园劳动合同范本13篇
幼儿园劳动合同幼儿园劳动合同范本13篇随着法律观念的深入人心，合同出现在我们生活中的次数越来越多，签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。
相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧，下面是小编精心整理的幼儿园劳动合同范本，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
幼儿园劳动合同范本1甲方：身份证号码：地址：乙方：身份证号码：地址：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和教育、教学工作需要，双方本着平等自愿、协商同意签定本合同。
聘用职位及期限职位：教师期限为一年：自年月日至年月日教师职责：1、负责本班教育和保育工作，结合本班实际，制定班级工作计划、教育教学活动计划，并认真执行，定期向园长做工作汇报。
2、服从园长及教研组长的安排，发扬团队精神，积极主动，与各班教师团结合作，确实做好本园教育、保育及生活护理等工作。
3、对幼儿态度和蔼可亲，做到爱心、耐心、关心、热心、细心。
随时维护幼儿在园所内之健康与安全及辅导幼儿之身心发展与个别差异。
4、严格执行幼儿园作息制度，认真安排好幼儿一日生活，做到动静交替，手脑并用，确保幼儿户外活动时间及游戏时间。
5、培养幼儿良好的行为习惯，使幼儿身心健康成长。
6、经常与家长联系，落实与家长双向沟通，了解幼儿与家长的需求，指导家长科学育儿。
使“优质教育、愉快教学、健康成长”等得到充分体现。
7、坚持正面教育原则，尊重幼儿，积极启发诱导，严禁体罚和变相体罚。
8、认真学习，努力钻研业务，积极参加教研活动及业务学习，积极创编教材，制作教具，提高自身素质和业务水平。
9、园内举办的各型活动之准备与执行等各项工作。
10、其他上级支付之任务。
工作报酬1、甲方应遵循按劳分配原则，实行同工同酬，并根据乙方的工作岗位，确定每月工资报酬。
并于每月5日支付给乙方上月工资。
2、乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务。
劳动纪律、奖励与处罚1、必须遵守国家法律、法规。
2、必须按国家教委有关规定，实施教育教学工作。
幼儿园劳动合同书范文5篇
幼儿园劳动合同书范文5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1幼儿园劳动合同书范文甲方（雇主）：XXX幼儿园乙方（员工）：XXX（身份证号码/护照号码）鉴于甲方为提供优质的教育服务，需要招聘幼儿园教师，为明确双方的权利和义务，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经双方协商，在平等自愿的基础上，就乙方在甲方幼儿园工作的有关事项达成如下合同：一、聘用岗位乙方将在甲方所在的XXX幼儿园担任教师一职，具体工作内容包括但不限于幼儿教育教学、班级管理、课程设计等。
二、工作地点乙方的工作地点为XXX幼儿园，在必要情况下，乙方可能需要到其他校区工作，甲方有权对乙方进行派遣。
三、工作时间乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间由甲方安排。
乙方应按时到达工作岗位，不得擅自早退或迟到。
如因特殊情况需请假，应提前向主管领导报备并取得批准。
四、劳动报酬1. 月工资：乙方的基本工资由甲方按照国家有关规定确定，并根据乙方的工作表现进行适当调整。
2. 绩效奖金：根据乙方的教学表现和业绩，甲方有权给予乙方绩效奖金。
3. 其他福利：乙方享有带薪年假、病假、婚假、产假等合法福利待遇。
五、工作要求1. 乙方应严格遵守幼儿园的规章制度，服从管理，如对工作有疑问应及时反馈，不得擅自处理涉及幼儿园利益的事务。
2. 乙方应具备相应的幼儿园教师证书或相关专业证书，具有较好的职业道德和教学技能。
3. 乙方应爱岗敬业，热爱教育事业，尊重幼儿的个性与特点，全心全意为幼儿服务。
六、保密义务乙方在工作期间或离职后，应对幼儿园的商业秘密和机密信息进行保密，不得泄露给外部人员或利用于个人私利。
七、解除劳动合同1. 如因特殊情况需要解除劳动合同，应提前一个月书面通知对方，经双方协商解除。
2. 在合同期满或终止时，乙方应将幼儿园的所有资料交还给甲方，并进行交接。
本劳动合同自双方签字之日起生效，有效期至XXX年XX月XX日，具体事宜双方协商解决。
甲方（盖章）：乙方：签订日期：签订日期：附：《中华人民共和国劳动法》以上是一份关于幼儿园劳动合同书的范文，具体内容可根据实际情况进行调整。
幼儿园劳动合同书范文5篇
幼儿园劳动合同书范文5篇篇1甲方（用人单位）：______________________（幼儿园）地址：_____________________________法定代表人或主要负责人：___________________乙方（劳动者）：______________________性别：_____________________________出生年月：_______________________居民身份证号码：__________________户口所在地址：__________________现居住地址：____________________联系方式：______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规及有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同。
共同遵守本合同所列条款。
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
现具体事项由甲乙双方协商一致后共同确定如下条款：一、工作岗位及工作内容：乙方应在甲方从事一线教师工作。
岗位职责及工作要求按甲方所制定的工作要求及岗位职责执行。
甲方可以根据工作需要和乙方工作能力，调整乙方的工作岗位及工作内容。
乙方同意甲方的安排。
遵守并完成岗位职责。
乙方违反劳动纪律和岗位职责要求解除本合同并承担相应责任的。
如因此造成经济损失的，乙方还应依法承担赔偿责任。
篇2甲方（用人单位）：______________________幼儿园地址：_______________________________________法定代表人或主要负责人：_______________________乙方（劳动者）：_____________________，性别：______，民族：______，文化程度：______，籍贯：______，住址：______，身份证号码：______________________。
幼儿园劳动合同范本最新整理版5篇
幼儿园劳动合同范本最新整理版5篇篇1幼儿园劳动合同范本一、甲方：（幼儿园名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（幼儿园地址）电话：（联系电话）乙方：姓名：身份证号码：居住地址：联系电话：职务：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利和义务，经甲、乙双方协商一致，订立本劳动合同。
二、劳动合同期限本合同自年月日起至年月日止。
三、工作内容1.乙方应按照幼儿园的工作安排，完成教育教学工作，并执行园方下达的其他相关工作任务。
2.乙方应当遵守幼儿园的各项规章制度，维护幼儿园的形象，保证教学质量。
3.乙方应负责对学生进行安全管理，确保学生人身安全。
四、工作时间和休息1.正常工作时间为每周40 小时（含公休日），具体工作安排由幼儿园制定。
2.因工作需要，乙方可按照幼儿园的安排进行加班工作，加班时间应当得到相应报酬。
3.乙方享有国家规定的带薪年假和其他法定节假日。
五、工资和福利1.乙方的工资待遇由幼儿园根据乙方的工作表现、考核结果进行调整。
2.乙方享有国家规定的社会保险和其他福利待遇。
3.如乙方违约、辞职或被解除劳动合同，应按照幼儿园相关规定处理。
六、劳动合同变更和解除1.劳动合同有效期届满前，如有变更合同内容的必要，须经甲、乙双方书面协商一致。
2.在劳动合同有效期内，如有变更或解除合同的情况发生，应当提前30 天通知对方。
3.双方一方违反劳动合同规定，被另一方解除劳动合同的，应当按照相关法律法规处理。
七、其他约定1.本合同的具体执行事宜由甲方负责执行。
2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，并形成书面补充协议。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：年月日日期：年月日以上是幼儿园劳动合同的范本，希望能够为您提供参考。
祝愿双方合作愉快，共同进步。
篇2幼儿园劳动合同范本一、甲方：（单位名称）地址：电话：二、乙方：（个人姓名）性别：出生年月：身份证号码：电话：三、工作地点：（具体地址）四、合同期限：（年）从年月日至年月日。
幼儿园劳动合同书范文6篇
幼儿园劳动合同书范文6篇篇1幼儿园劳动合同书范文本《幼儿园劳动合同书》是根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，结合本园实际情况制定的，是园方与幼儿园教师签订的具有法律约束力的书面劳动合同，其主要内容如下：第一条合同签订方甲方（园方）：____________幼儿园统一社会信用代码/注册号：__________法定代表人/负责人：__________注册地址：____________电话：____________乙方（教师）姓名：____________身份证号码：____________联系地址：____________电话：____________第二条工作岗位及职责乙方作为幼儿园教师，具体工作岗位、职责及规定由园方提供详细说明。
第三条签订期限本合同自____________起至____________止，为期______年。
第四条试用期乙方加入园方后，需经过______个月的试用期。
试用期内，其工资待遇及福利待遇等事项按照园方规定执行。
试用期结束前，若园方认为乙方工作不符合要求，可以解除合同。
第五条工资及福利待遇1. 乙方的基本工资为每月人民币_________元，具体工资发放时间及方式由园方制定并告知乙方。
2. 乙方在园方享有的其他福利待遇包括但不限于：五险一金、带薪年假、带薪病假、节假日福利等，具体规定详见园方相关文件。
第六条工作时间乙方工作时间为每周______天，每天工作______小时，具体工作安排由园方制定。
第七条保密义务乙方在工作期间及任职期间，应当严格遵守园方的保密规定，不得将园方的商业机密、教学方案等保密信息泄露给外部人员或单位。
第八条解除与终止1. 若乙方有下列情形之一，园方有权单方解除合同：（1）违反园方规章制度，多次受到纪律处分者；（2）严重怠工、失职或玩忽职守，对园方造成较大损失者；（3）违反劳动合同约定，拒不履行工作职责者；（4）乙方无故旷工______次以上者。
幼儿园正规劳动合同范本（精选5篇）
幼儿园正规劳动合同幼儿园正规劳动合同范本（精选5篇）现今很多公民的维权意识在不断增强，人们运用到合同的场合不断增多，签订合同能平衡双方当事人的平等地位。
那么一般合同是怎么起草的呢？以下是小编精心整理的幼儿园正规劳动合同范本（精选5篇），希望能够帮助到大家。
幼儿园正规劳动合同1甲方（用人单位）：_________________地址：法人（负责人）：_____ ____乙方（劳动者）：____________性别：_____出生年月：___________ 居民身份证号码：________ 户口所在地址：____ __________常住地址：___________用人单位合同编号：年（）号用人单位劳动总编号：一、劳动合同期限（一）本合同有效期年，自年月日起至年月日止。
其中试用期从年月日到年月日止。
二、工作内容甲方根据需要安排乙方从事工作。
乙方应胜任本职工作，并提高职业技能，完成生产工作任务。
三、劳动保护和劳动条件甲方应提供符合国家法律法规规定的劳动场所、设备、设施和必要的防护用品，保证乙方的人身安全和健康。
四、工作报酬（一）甲方应遵循按劳分配原则，实行同工同酬，并根据乙方的工作岗位，确定每月工资报酬。
试用期工资为元/月，试用期后工资为元/月。
并于每月日支付给乙方。
（二）乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务。
五、劳动纪律甲方按照国家的`有关法律、法规制定相关的各项规章制度。
乙方必须服从甲方制定的各项规章制度和职业道德，维护甲方的声誉。
有下列情形之一为严重违反劳动纪律。
1、私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者财物的。
2、私下将生源介绍到其他单位的。
3、故意或者过失泄露本单位商业秘密的。
4、因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的安全保健意识，给甲方造成损失或者给甲方幼儿造成损害的。
5、乙方因违反工作纪律或财务制度，给甲方造成经济损失的。
6、其他违反甲方单位规章制度，情节严重，使甲方单位利益受损的。
幼儿园劳动合同范本(通用5篇)
幼儿园劳动合同范本(通用5篇)从哲学高度看，劳动是主体、客体和意义的内涵集成体。
劳动是人类社会生存和开展的根底，主要是指生产物质资料的过程，通常是指能够对外输出劳动量或劳动价值的人类运动，劳动是人维持自我生存和自我开展的唯一手段。
遵照传统的劳动分类理论，劳动可分为脑力劳动，以下是为大家整理的关于幼儿园劳动合同范本5篇, 供大家参考选择。
幼儿园劳动合同范本5篇第1篇: 幼儿园劳动合同范本幼儿园劳动合同范本一、聘方〔甲方〕____________________幼儿园，被聘方〔乙方〕姓名：____________ 性别_____ 籍贯______二、聘用期限：自______ 年____月____日至_____ 年____月____日三、聘请待遇：1、每月_________元，包括假期和节假日。
2、奖金：按学校老师考评方案兑现。
四、其它事宜：1、乙方要听从学校〔甲方〕的支配，严格遵守学校的各项规章制度，忠实饯行《老师法》、《教育法》等法律法规，为人师表、领先垂范。
因乙方有工作失职，不能胜任，不听从学校支配，与同事、不能和学生和谐相处，教学质量低下等不利于学校工作的现象，学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项，特别紧要者要依法追究相关法律责任。
2、押金：乙方一个月工资3、乙方在聘期内未经学校允许〔或解聘〕不得随意辞职外流、学习、离岗等，否那么扣除其押金及全部未发款项，同时因此给学校造成紧要损失者要依法追究相关法律责任。
4、在合同未到期时，乙方意欲辞职的话要提前一个月申请5、乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职，合同自解聘之日起无效。
6、甲方在工作每满月三日前发放上月工资及奖金。
7、乙方聘期已满，甲方将乙方押金、工资、奖金一律全发。
8、本合同自______年_____月____日起生效，一式两份，甲乙双方各执壹份。
甲方：乙方：日期：日期：学校是教育人才的主阵地，老师的稳定是保证学校各项工作稳步开展的前提，是提高教学质量。
幼儿园劳动合同（15篇）
幼儿园劳动合同幼儿园劳动合同(15篇)随着法律观念的日渐普及，合同的地位越来越不容忽视，合同是企业发展中一个非常重要的因素。
那么我们拟定合同的时候需要注意什么问题呢？下面是小编精心整理的幼儿园劳动合同，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
幼儿园劳动合同1原告徐**，男。
被告上海市**幼儿园。
法定代表人赖**，职务院长。
委托代理人陆**，女，系被告员工。
原告徐**为与被告上海市**幼儿园劳动合同纠纷一案，于xx年1月11日向本院提起诉讼，本院在诉前调解不成后于xx年1月28日依法受理，并决定适用简易程序、由审判员史清独任审理，于受理当日进行了公开开庭审理，原告徐**和被告委托代理人陆**到庭参加了诉讼，本案现已审理终结。
原告徐**诉称，其通过12333劳动保障公共招聘网报名至被告处应聘门卫岗位，xx年2月5日接到了至被告处面试的通知，并被告知如面试合格将当场签订有效期为三年的劳动合同，其即按要求至被告处面试。
面试时，被告向其介绍了相关情况，并要求其填写了入园员工登记通知，又指点其填满了几份盖有被告公章的有效期为三年的合同书上之填充空格，其签完名后准备拿起合同仔细看，被告却将合同收了起来，并以还要审批为由拿走了合同。
当日，被告向其收取了一份求职证明，立即安排其上岗。
xx年3月9日，被告安排包含其在内的全体员工进行体检，其询问合同之事，被告回复“快了”，并向其收取了身份证复印件。
xx年4月，其发现被告将其列入劳务工、临时工范围，即再次询问合同的事，并明确提出其要求签订劳动合同，但被告未给予答复。
xx年5月18日，被告在电话中要求其开具一份已有其他用人单位为其缴纳了社会保险费的证明，其回复“不能”。
次月14日，被告告知其要签订劳动合同，先要将劳务合同了断，给点补偿金；次日，其至被告处上班，被告负责人要求其写一份了断补偿确认书，并要求其根据口述的内容书写，其在同意先了断三年期劳务合同、再补签劳动合同的情况下，书写了确认书并予以签名，但是直至6月底其仍未收到被告发出的补签劳动合同的通知，故其申请了仲裁。
幼儿园劳动合同书范文6篇
幼儿园劳动合同书范文6篇篇1甲方（用人单位）：____________幼儿园地址：_____________________________________法定代表人或主要负责人：_____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________民族：_____________________________________身份证号码：_____________________________________住址：_____________________________________联系方式：_____________________（手机、固定电话等）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方工作的相关事宜，达成如下协议：一、劳动合同期限1. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 试用期：自______年______月______日起至______年______月______日止。
在试用期内，甲乙双方均有权解除本合同。
试用期满，双方无异议，则正式确立劳动关系。
二、工作内容和工作地点乙方在甲方担任____________职务，从事____________工作。
工作地点在甲方所在的幼儿园内。
乙方的工作范围、职责等详见附件一《岗位职责》。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照国家和幼儿园的规定执行。
因工作需要，经与乙方协商同意，可调整工作时间或安排加班。
2. 休息休假：按照法定规定执行。
甲方根据工作需要，合理安排乙方休息休假。
具体安排详见附件二《工作时间及休息休假制度》。
四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的基本工资标准为每月________元。
根据甲方的工作安排和绩效考核情况，甲方有权调整乙方的工资及福利待遇。
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编号：________ 幼儿园劳动合同范本
甲方：______________________
乙方：______________________
签订日期：_____年____月____日
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幼儿园劳动合同范本
幼儿园教师劳动合同范本
甲方（聘用单位）
法人代表（负责人）
乙方（受聘教师）
身份证号：
为了依法维护双方权益，明确义务，根据现行法律法规和有关政策规定，本着平等自愿、协商一致的原则，经甲乙双方商议，特订立此合同，以便共同遵守。
一、聘用合同期限：
本合同为有固定期限的聘用合同，合同期从年月日起至年
月日止。
合同执行完毕，经双方协商，可续签合同，否则，合同终止。
二、双方的权利和义务：
（一）甲方的权利和义务：
1.对乙方进行党和国家的政策、法规教育，教育教学业务培训及辅导；
2.对乙方的工作进行考核、奖惩；
3.制订严格的规章制度规范乙方；
4.根据乙方的工作表现和实绩，每月按时足额支付乙方的工资报酬；
5.根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供必需的工作条件；
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（二）乙方的权利和义务：
1.认真学习党和国家的方针、政策、法规，不断提高政治素养；
2.遵守国家法律法规，遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律；
3.服从甲方工作安排，认真履行岗位职责；
4.热爱教育事业，刻苦钻研教育教学业务，积极投入教育改革，参与教育实验工作；
5.乙方发现甲方不履行合同，有权提出同甲方解除聘用合同。
三、聘用合同变更、终止、解除的条件
（一）聘用合同确需变更的，双方应协商一致，按程序变更合同。
（二）聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现，聘用合同即行终止。
经双方同意，可续签聘用合同。
（三）乙方有下列情况之一的，甲方可单方面解除聘用合同：
1、聘期内严重不履行合同的。
2、乙方不服从甲方工作安排。
3、乙方严重违反教师职业道德规范、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。
4、乙方工作随便，不履行岗位职责，在幼儿园内外造成不良影响。
5、乙方知识能力不够，无法胜任岗位工作。
6、乙方如有上述其任意一条，甲方有权扣除乙方押金。
四、甲乙双方都应遵守本合同，不得擅自违约。
如需中途终止合同，须经双方协商解决。
未经协商同意，违约一方应给对方赔偿损失。
如有争议，由劳动部门仲裁。
五、本合同一式两份。
甲乙双方各执一份，具有同等效力。
六、本合同于从年月日起生效。
七、本合同未尽的其他事项，由双方协商。
甲方：（盖章）
甲方法定代表人：（签字）
签约日期：
乙方：（签字）
签约日期：。