经营管理学习心得体会文档7篇
关于企业经营管理方面的心得体会(精选7篇)
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企业经营管理方面的心得体会关于企业经营管理方面的心得体会(精选7篇)有了一些收获以后,马上将其记录下来,如此可以一直更新迭代自己的想法。
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现在的社会日新月异,科技的发展,管理的创新,都在时刻改变着未来。
不管是现在还是将来,每个管理者都应不断地加强学习,不停地给自己“充电”,才能不断的开拓进取,勇于创新,才能更进一步的创造财富。
此次公司为了提高企业管理水平,特意邀请了厦门同博企业管理咨询有限公司对我们进行了一次培训。
经过这3天紧张的学习过程,我学到了很多在人力资源管理、企业文化及财务管理方面的相关知识。
我感觉到了充实,可以说我很好的完成这次学习任务。
对此次培训,我总结如下:一、在人力资源管理方面为确保企业正常发展以及各项工作任务的顺利进行,为企业部门配置合适的人力资源,另外人员的选拔、管理、提拔、培训都是必不可少的。
所以人力资源涉及到员工培训、管理方法,绩效评估、福利待遇以及员工关系等。
1、员工培训为使员工更好的适应企业的发展,更快的适应岗位、理解岗位,要对员工进行培训以补充专业知识,发展员工能力,转变观念以及交流信息等。
2、人员管理人员管理与企业的发展息息相关,对员工的日常管理是企业发展的必要过程企业文化的产生,企业制度有利于员工管理,企业正常的运作,通过对员工的日常管理来发挥员工的个人能力,了解员工的心态,适时转变管理方式完善管理模式。
3、绩效评估绩效评估为企业的决策提供依据,是员工对自己以及对他人工作能力的评估,了解自己的工作能力,同样将自己的能力与对企业的贡献结合起来,提供薪酬依据,发现员工潜力并及时做出相关人事调动。
4、员工福利待遇员工福利待遇以及薪酬是员工企业价值的体现以及员工工作的保障,没有好的相应的福利待遇及薪酬水平员工就不会全心全意的为企业作出贡献,长久的留在企业工作。
规范经营管理会议心得体会
![规范经营管理会议心得体会](https://img.taocdn.com/s3/m/d78232c685868762caaedd3383c4bb4cf6ecb71b.png)
有关西藏解放前一土司家族的故事土司杨氏父子:解放前藏族土司的红色往事。
卓尼杨土司家族是甘青土司中最显赫的家族之一,自明清以来,世袭罔替,雄踞一方,对这一地区的政治、经济、军事、文化乃至民族关系,都曾产生过深刻影响。
杨积庆(1889—1937),藏名罗桑丹增南杰道吉,号子余,13岁承袭土司之职。
1935年9月,中国工农红军转战西南,北上抗日,途经卓尼杨积庆辖区迭部时,他深明大义,拒不执行国民党阻击红军的指令,且暗中指示当地藏族群众,为红军将士抢修已被破坏的达拉沟栈道和尼傲峡木桥,并开仓供粮30余万担,妥善安置流落红军200多人,为红军突破天险腊子口,提供了物质基础,为红军北上抗日做出了巨大的贡献。
1937年8月25日,鲁大昌派心腹营长潜入杨土司住地博峪,利用土司内部矛盾制造了“博峪事变”,杨积庆倒在了国民党的枪口之下,享年48岁。
1994年,甘肃省人民政府追认杨积庆为革命烈士。
据《安多政教史》记载,杨土司家族是甘肃藏区历史上统治时间最长、管辖范围最大的土司家族,其祖先为吐蕃赞普大臣嘎氏后裔,在明朝时期归顺朝廷,对甘肃省甘南州地区的政治、经济、军事、文化和民族关系,都曾产生深远影响。
杨积庆作为甘南卓尼第19代土司,在位35年,办学禁烟,思想先进,辖内面积达2万多平方公里,人口近10万。
1935年8月,26岁的《大公报》记者范长江与46岁的杨积庆一见如故,交谈直至深夜。
两人在年龄、性格、学识、阅历上差别很大,却建立起深厚的友谊,是因为他们都有相同的爱国信念,以及对中华民族未来的担忧。
“摩登”,是范长江对杨积庆的第一印象。
在后来结集出版的《中国的西北角》一书中,范长江惊叹于杨土司见多识广,“汉文汉语皆甚通畅”;喜摄影,“非泛泛之辈所能望其项背”;来往之商店,均为国内之大公司;待客之酒席,也“完全为内地大都市之材料”;爱读报,“对国内政局、中日关系事件,知之甚详”。
因此惊叹:“此边陲荒蛮之中,竟有此摩登人物”。
管理学基础心得体会7篇
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管理学基础心得体会7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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企业经营管理心得体会(通用7篇)
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企业经营管理心得体会企业经营管理心得体会(通用7篇)当我们有一些感想时,就很有必要写一篇心得体会,这么做可以让我们不断思考不断进步。
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企业经营管理心得体会1课堂上的企业经营管理的视频,让我学习到了书本上学习不到的东西,首先,我认识到了企业的生产经营模式,并且其中的每一个模块,都让我更加了解企业经营的各个细节。
通过两个大型企业(沃尔玛和美国航空公司)的经营介绍,使我了解到一个大型企业营运的复杂程度和艰难程度。
无论是在企业销售的终端,还是在企业管理阶层或是企业的领导者,他们都有各自的职能和任务,如果企业是一架飞机,那么企业的每一位员工就是飞机上的一块零件,无论零件的大小,他们都发挥着不可替代的作用,少了哪一个都不行。
在销售时,销售人员应该注重体形、外貌的端庄。
应该以满足顾客需要为目标。
在企业研发过程中,也应该以顾客需求为中心,去开发顾客真正需要的东西。
企业应时刻感知外界的变化和竞争压力,来适应现代市场经济。
也只有这样,企业才会在当今社会中存活下去。
突破以销售为唯一目的的思维,去思索顾客的终生价值即企业未来可从该顾客身上获得的利益的价值,必须考虑如何才能在某一类别中与某位顾客做成更大的生意。
所以,目标在于为顾客带来长期的价值,并创造出关系维系得更持久的顾客。
应该把重心放在顾客占有率上,重新界定自己的产品组合、服务组合、通路组合及传播组合,明智的我们会表现得像是用心栽培顾客的园丁一样,而不是扮演狩猎者的角色。
企业经营管理心得体会2结束了杭州学习回到太行欢乐谷,七天的种种经历仍历历在目。
在这七天的学习中,我感受到了国家高等学府深厚的知识底蕴,也了解到了行业领先企业的优秀之处。
理论先行、实践并进的教学让我收获良多。
旅游行业已经成为国家大力扶植的重点领域,山西更是在政府工作报告中明确提出将旅游作为发展战略支柱行业。
中小企业经营实训课实训心得7篇
![中小企业经营实训课实训心得7篇](https://img.taocdn.com/s3/m/21c6b8e4c0c708a1284ac850ad02de80d4d80685.png)
中小企业经营实训课实训心得7篇中小企业经营实训课实训心得篇1连锁经营管理专业成立时间虽短但其对人才的准确定位、课程的全面建设、师资结构的不断优化等方面的专业建设已取得显著成效。
为了进一步培养连锁经营专业学生的整体素质与实践能力,本专业不仅积极拓展与不同背景、不同行业的连锁企业之间的校企合作汉于20__年10月新增连锁经营实训超市校内基地,意在帮助学生们在实践中学习在学习中实践。
一、建立实训超市成为实践活动的主流校内实训超市相对于校企合作来说,能更好地对学生的实践活动进行控制、理论结合实践、发现问题及时修正,弥补了单纯校企合作模式对学生能力培养的缺陷。
目前湖南财政经济学院、广东省经济贸易职业技术学院、黑龙江鸡西大学、黔南民族职业技术学院等高职院校均已开设实训超市取得了良好的效果部分院校如湖南财经经济学院已将教学内容与超市运营相结合。
其在经营能力项目上的设计值得借鉴。
而广东省经济贸易职业技术学校则以企业培训的模式运作实训超市各部门既是功能部门也是培训部门。
二、我校连锁经营实训超市运行状况分析由于学校、系部、教研室前期准备工作的细致开展连锁经营实训超市得以在开业后正常运营,并逐步走上良性发展道路。
当然由于开业时间短很多管理机制上的问题、教学设计上的缺陷还未完全暴露,需要在实践中不断摸索走出一条适合我校我专业的实训超市运营之路。
1、连锁经营专业学生构成实训超市的经营主体。
为了提高连锁经营学生的创新性、实践性、全面性免费向学生提供一百多平米的经营场所并购买了POS收银系统、冰箱冰柜、各种货架、冰欺凌机等一套超市经营设备。
而具体的经营则是学生自行投资、自负盈亏、自我管理,专业老师负责指导的市场化运作模式,最大限度地发挥学生们的能动性放手让他们去展示能力、主动学习、挖掘潜力。
前期资金投入采用自愿入股。
封顶的形式避免让个别学生单独出资尽可能让每个学生都是实训超市的主人。
日常管理层由较大股东、以及小股东每三人派出一位代表的形式组建了7—9人的管理团队劝能部门由人事部、宣传部、配送部、仓储部、采购部五部门构成洛部门负责人负责制定管理制度及修订,并推选出一名店长全面管理各部门及协调各部门的日常工作。
集团经营管理部工作总结7篇
![集团经营管理部工作总结7篇](https://img.taocdn.com/s3/m/4c0f59e5ed3a87c24028915f804d2b160b4e8632.png)
集团经营管理部工作总结7篇篇1一、背景随着市场的不断变化和经济的快速发展,集团经营管理部在过去的一年中,紧紧围绕集团公司的总体战略目标,以经济效益为中心,以创新发展为主线,不断优化经营管理流程,提高业务管理水平,取得了显著的工作成果。
二、主要工作及成果1. 制定并实施集团经营管理策略根据市场形势和集团实际情况,制定了一系列切实可行的经营管理策略,包括营销策略、生产策略、人力资源策略等。
通过实施这些策略,有效地提高了集团的整体运营效率和市场竞争力。
2. 优化经营管理流程通过对集团经营管理流程的全面梳理和优化,简化了管理环节,提高了决策效率。
同时,建立了一套科学合理的绩效评估体系,对各部门和员工的工作绩效进行客观公正的评价,激发了员工的工作积极性。
3. 加强市场营销工作通过深入分析市场需求和竞争对手情况,制定了一系列有针对性的市场营销策略。
在销售渠道、促销政策、品牌宣传等方面取得了显著成效,成功扩大了市场份额,提高了品牌知名度。
4. 强化生产管理工作通过加强生产计划、调度和控制工作,确保了生产活动的顺利进行。
同时,积极推进技术创新和设备更新,提高了生产效率和产品质量。
5. 优化人力资源配置通过完善人才引进、培养和使用机制,吸引和留住了一批优秀的人才。
通过开展员工培训和职业发展规划,提高了员工的素质和能力,为集团的持续发展提供了有力的人才保障。
三、存在的问题及改进措施1. 市场营销渠道单一问题虽然市场营销工作取得了一定成效,但还存在渠道单一的问题。
需要进一步拓展多元化的销售渠道,如电商渠道、线下门店等,以适应不同消费者的需求。
2. 生产管理中的沟通问题生产管理过程中存在信息沟通不畅的问题。
需要加强各部门之间的沟通与协作,确保生产活动的顺利进行。
同时,建立更加高效的生产调度系统,提高生产效率。
3. 人力资源配置中的结构问题虽然集团拥有优秀的人才队伍,但还存在年龄结构、专业结构不合理的问题。
需要进一步完善人才引进和培养机制,优化人力资源配置结构。
员工对公司管理的认识及心得体会7篇
![员工对公司管理的认识及心得体会7篇](https://img.taocdn.com/s3/m/dcbe36ba70fe910ef12d2af90242a8956aecaa5e.png)
员工对公司管理的认识及心得体会7篇员工对公司管理的认识及心得体会(篇1)一、端正态度,热爱本职工作态度决定一切,不能用正确的态度对待工作,就不能在工作中尽职尽责。
既然改变不了环境,那就改变自我,尽到自我本份,尽力完成应当做的事情。
仅有热爱自我的本职工作,才能把工作做好,最重要的是坚持一种进取的态度,本着对工作进取、认真、负责的态度,踏实的干好本职工作。
二、培养团队意识,端正合作态度在工作中,每个人都有自我的长处和优点。
培养自我的团队意识和合作态度,互相协作,互补不足。
工作才能更顺利的进行。
仅靠个人的力量是不够得,我们所处的环境就需要大家心往一处想,劲往一处使,不计较个人得失,这样才能把工作圆满完成。
三、存在不足工作有成绩,也存在不足。
主要是加强业务知识学习和克服自身的缺点,今后要认真总结经验,克服不足,把工作干好。
(一)、强化自制力。
工作中无论你做什么事,都要对自我的工作负责,要加强自我克制和容忍,加强团队意识,理智的处理问题,不给大家和谈对造成麻烦,培养大局意识(二)、加强沟通。
同事之间要坦诚、宽容、沟通和信任。
我能做到坦诚、宽容和信任,就欠缺沟通,有效沟通能够消除误会,增进了解融洽关系,保证工作质量,提高工作效率,工作中有些问题往往就是因为没有及时沟通引起的,以后工作中要与领导与同事加强沟通。
(三)、加强自身学习,提高自身素质。
积累工作经验,改善工作方法,向周围同志学习,注重别人优点,学习他们处理问题的方法,查找不足,提高自我。
最终还是感激,感激领导和同事的支持和帮忙,我深知自我还存在很多缺点和不足,工作方式不够成熟,业务知识不够全面等等,在今后的工作中,我要积累经验教训,努力克服缺点,在工作中磨练自我,尽职尽责的做好各项工作! 员工对公司管理的认识及心得体会(篇2)忙忙碌碌间,我们走过了__个月。
对我个人而言,这是收获颇丰的一段时间。
这x个月中我和大家一样都经历着感动、告别、收获、感激和努力,不论是生活还是工作都让我重新审视了自己以往做人做事的态度和方式,得到了成长。
工商管理学习总结7篇
![工商管理学习总结7篇](https://img.taocdn.com/s3/m/c81faea3e109581b6bd97f19227916888486b9f3.png)
工商管理学习总结7篇第1篇示例:工商管理是一门涉及管理、经济学、市场营销、财务等多方面知识的综合性学科,其研究范围涵盖了企业的组织、运营、营销、决策等方方面面。
作为现代企业管理的核心学科,工商管理不仅对企业管理者具有重要的指导意义,同时也为学生提供了丰富的管理知识和实践技能,对于实现职业发展和个人成长具有重要意义。
在工商管理学习的过程中,我深刻体会到了以下几点重要的学习总结:系统性学习是工商管理学习的重要基础。
工商管理学科知识体系庞大,理论繁杂,需要系统性地学习和掌握。
只有建立起系统、全面的学习框架,才能更好地理解管理学的精髓和实质。
通过系统性的学习,我渐渐明确了管理学中的基本原理、核心理论、管理方法等重要知识点,为我将来在企业中解决问题和开展管理工作奠定了坚实的基础。
实践是工商管理学习的关键。
工商管理学科强调理论联系实际,强调通过实践来检验理论的正确性和可行性。
在实践中,我们可以将学到的理论知识应用于实际问题的解决中,锻炼自己的分析和解决问题的能力。
通过参加企业实习、实训等活动,我深刻体会到理论和实践是相辅相成的,只有通过实践才能更好地理解和应用管理学知识,有效提升自己的实际操作能力和团队合作能力。
团队合作是工商管理学习的必备素质。
在工商管理领域,团队合作是至关重要的,因为企业的发展离不开团队的协作和合作。
在团队中,每个成员都扮演着不同的角色,需要相互配合、相互协调,共同完成团队的目标。
通过参加团队项目、团队讨论等活动,我学会了如何有效地与他人沟通、合作,如何充分发挥团队的协作优势,取得团队目标的成功。
自我发展是工商管理学习的终极目标。
工商管理学习不仅是为了获得一定的知识和技能,更是为了实现自身价值和职业梦想。
通过不断学习、积累经验、不断完善自我,才能在激烈的竞争中脱颖而出,实现职业生涯的成功。
在工商管理学习中,我深刻认识到只有不断进步、不断超越自我,才能在未来的职业发展中披荆斩棘,走向成功的道路。
超市学习心得体会(7篇)
![超市学习心得体会(7篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/ca43ec47001ca300a6c30c22590102020740f2f0.png)
超市学习心得体会(7篇)超市学习心得体会1为了提升本超市的经营管理,更好的为消费者创造良好的购物坏境,我参加了本次__x的观摩学习,总的来说,对我的工作受益匪浅。
下面我就分点总结下我的学习感想和收获。
__x总体给人感觉很大,存包柜很多。
而且商品的排列相当整齐有序,过道宽敞明显,让顾客有继续往里逛的欲望。
1、服务态度很好。
整个卖场里无论是理货员还是导购员,都是耐心细心详细的回答顾客对所有关于购物问题的咨询。
2、先进系统的工作工具辅助工作。
__x的补货工具相比之下先进很多,让补货变得更加的简单和及时。
3、卖场里有各种温馨提示及购物指南。
这样能够让顾客无论在那个区域都知道出入口所在,并且一目了然自己想买商品的所在区域,这样的指示让一些省时间的顾客提高了自己的购物效率。
4、商品的标识醒目。
如货牌价让人一目了然,让顾客能一一清楚的对应商品,避免产生看错货牌的误会而引起不必要的矛盾。
其货牌的明显主要表现在起条形码、价格、产地都清楚的在货牌上体现,另外货牌的颜色搭配也比较合理,让人看起来特别清晰、舒适。
5、商品的陈列面整齐饱满。
陈列的单品很精细少而精,让顾客眼前一亮,感觉清爽;在堆头方面,__x的堆头相比之下较少,但是只要有堆头通过展示的各种形状或者是陈列的花样等等,就能体现出明显的气势,突出一到两个单品,吸引顾客眼球,真正体现出堆头的作用。
如果这个抓不好,在布局及陈列当中就不能很好的抓住顾客的购买欲。
另外,其缺货商品在货价上也有清晰的明确的标识并且一一对应,这可以体现出员工工作的及时和认真细心。
6、某些商品存在较大的价格差异。
我主要了解了清洁区的一些商品价格,发现价格还是存在一定的差异。
如__的洗发水__x400ml的价格,我超市在48.00元的价格左右,而__x的价格在40.00~42.00元。
另外__洗衣粉2。
5kg的商品__x是33.4元,我超市是52.8元。
这可能是跟__x是由厂家直接供货有关,但价格对顾客购物的影响是最大,这是我们应该最重视的一点。
企业从严管理心得体会范文(通用7篇)
![企业从严管理心得体会范文(通用7篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/085cbb36fd4ffe4733687e21af45b307e871f931.png)
企业从严管理心得体会企业从严管理心得体会范文(通用7篇)我们在一些事情上受到启发后,通常就可以写一篇心得体会将其记下来,这样可以帮助我们分析出现问题的原因,从而找出解决问题的办法。
到底应如何写心得体会呢?以下是小编收集整理的企业从严管理心得体会范文,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
企业从严管理心得体会篇110月24日,公司组织我们参加了企业管理知识的学习培训,接受了系统、全方位企业管理知识的学习和辅导,受益良多。
我深刻领会到,作为一名合格的企业管理者,应该如何驾驭整个企业的运作机制。
并领悟到,应该以管理促创新,以创新促效益,从而促使企业稳步健康发展。
本次培训主要讲到公司执行力的问题,围绕五个方面展开了详细的阐述,即:责任思维、成果思维、狼性思维、高标准严要求和感恩的心。
使我认识到,执行决定成败,责任高于一切。
任何事情的失败都要从自身去找原因,牢记都是我的错,我是一切的根源。
如何提高执行力?首先,我们必须保证上下两条线的畅通无阻,工作安排从上到下不断链,结果反馈从下到上保畅通,令行禁止,赏罚分明。
发出的指令要简单明了,不要偏误,领导下达通知、指令时,少些随意性,多征求班子意见,多听取职工意见,避免朝令夕改,并尽可能加大宣传,尽可能跟踪执行情况和实施效果,不要让自己的安排石沉大海,不了了之。
员工要养成主动反馈的习惯,出现问题,早反馈、早修正,少延误。
步步请示,而是将事件的进展、发现的新问题等及时回馈。
对问题无所谓,是我们执行中一个非常大的毛病,必须建立反馈机制,哪里脱钩,就追究哪里的责任。
作为某一任务的安排者,要有“盯子”精神,紧盯下级,直到他养成回馈的习惯,这样做,一是让上级放心,二是万一错了,还可以不断修正,减少偏差。
其次,改造员工的思想,培训员工自动自发地工作。
在出了问题后,我们的某些管理人员常常手指下面,却很少想过,执行是一个系统,这都是自己一手造成的。
员工执行不好,是因为自己平时教育不够,方法不当,措施不力,没有弄出一个好的团队,以致要打仗时拉不出一支像样的队伍。
企业经营管理的心得体会4篇
![企业经营管理的心得体会4篇](https://img.taocdn.com/s3/m/02b8a96932687e21af45b307e87101f69f31fb77.png)
企业经营管理的心得体会4篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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精益管理学习心得体会文档7篇
![精益管理学习心得体会文档7篇](https://img.taocdn.com/s3/m/d8f2ee620740be1e640e9a51.png)
精益管理学习心得体会文档7篇Lean management learning experience document编订:JinTai College精益管理学习心得体会文档7篇小泰温馨提示:心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。
语言类读书心得同数学札记相近;体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。
本文档根据心得体会内容要求和针对主题是读书学习群体的特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整及打印。
本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:精益管理学习心得体会范文2、篇章2:精益管理学习心得体会范文3、篇章3:精益管理学习心得体会范文4、篇章4:精益管理学习心得体会范文5、篇章5:精益管理学习心得体会范文6、篇章6:精益管理学习心得体会范文7、篇章7:精益管理学习心得体会文档产生于20世纪50年代的丰田公司,它掀起了制造行业的一场革命。
下面是带来的精益管理学习心得体会,希望对大家有帮助。
篇章1:精益管理学习心得体会范文精益管理像一股新鲜的血液注入到我们质监系统,像一缕春风吹进每一位员工的心里。
经过一段对精益管理的学习,让我受益非浅。
精益管理把先进的监管理念和管理方法传授给我们,使我们无论在单位还是在日常生活中都能发挥它的作用。
精益管理是指整理、整顿、清扫、清洁、素养,因其日语的拼音均以“s”开头,因此简称为“5s”。
整理是要区分“要”与“不要”的东西,对“不要”的东西进行处理,来腾出空间,提高生产效率。
整顿是要把东西依规定定位、定量摆放整齐,明确标识,以排除寻找的浪费。
清扫是指工作场所内的脏污,设备异常马上修理,并防止污染的发生,使不足、缺点明显化,是品质的基础。
清洁是将上面实施制度化、规范化,并维持效果。
素养是要人人依规定行事,养成好习惯,以提升“人的品质”,养成对任何工作都持认真态度的人。
经营管理部个人工作总结范文7篇
![经营管理部个人工作总结范文7篇](https://img.taocdn.com/s3/m/a8b17479fe00bed5b9f3f90f76c66137ee064f9c.png)
经营管理部个人工作总结范文7篇篇1====================一、引言本年度,经营管理部全体员工在公司的总体战略框架下,紧密围绕年度经营目标,齐心协力,攻坚克难,取得了一系列显著成果。
本报告旨在全面回顾过去一年的工作,总结经验教训,并对未来工作提出建议和展望。
二、工作内容概述1. 战略管理+ 完成年度经营计划制定与执行,确保部门与公司战略方向一致。
+ 跟踪行业发展趋势,及时调整经营策略,确保公司竞争力。
2. 项目管理+ 负责多个重要项目的协调与管理,确保项目按时、按质完成。
+ 优化项目管理流程,提高项目管理效率。
3. 市场拓展+ 参与市场调研,分析客户需求,为公司业务拓展提供决策依据。
+ 协调内外部资源,推动市场拓展计划的实施。
4. 风险管理+ 识别并评估部门运营中的潜在风险,制定应对措施。
+ 定期进行风险评估,确保公司稳健运营。
5. 团队建设与培训+ 加强团队建设,提高团队凝聚力和执行力。
+ 组织多种培训活动,提升员工专业技能和综合素质。
三、重点成果1. 成功推动多个重大项目落地,为公司带来显著收益。
2. 优化项目管理流程,提高项目执行效率,减少项目风险。
3. 深入市场调研,准确把握市场动向,为公司拓展提供有力支持。
4. 有效识别并应对多项潜在风险,确保公司运营稳定。
5. 加强团队建设与培训,提高团队整体战斗力。
四、遇到的问题与解决方案1. 问题:项目管理过程中沟通不畅,导致进度延误。
解决方案:加强项目团队内部沟通机制,定期召开项目进度会议,确保信息畅通。
2. 问题:市场拓展中竞争激烈,压力大。
解决方案:加强市场调研,深入了解客户需求,调整市场策略,提高竞争力。
3. 问题:风险管理中存在盲区,部分风险识别不及时。
解决方案:加强风险管理制度建设,定期进行风险评估和审查,确保风险可控。
五、自我评估/反思过去一年,经营管理部全体员工付出了极大的努力,取得了一系列成果。
但也存在一些不足和需要改进的地方。
经营部门工作总结范文(必备7篇)
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经营部门工作总结范文第1篇时光飞逝,在公司上班已经将近一年了,我是在20_年1月份进入公司的。
在业务经营部工作,很快适应了工作环境及工作方式,在业务和商务谈判方面,我还需要多学习,多深入研究,多跟领导和其他员工交流。
这一年的经历是值得铭记的,一下是这一年来的总结:下面谈谈我主要负责的工作以及完成情况,目前我主要负责记录周边码头生产装卸数据,并列入表格,以及进行相应的市场调查;统计油库自营船舶数据;合同报批和整理归档;同时也及时地完成了领导交办的其他任务。
工作态度、思想工作方面,我热衷于本职工作,严于律己,遵守各项规定制度,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚、谨慎、律己”的工作态度,在领导和同事的指导帮助下,没有遇到特别难处理的工作,虽然有时会遇到难题,但在吸取教训后,或是在帮助后,都很好的完成了手上的工作。
在接下来的工作中,我也会始终勤奋学习,积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成工作,履行好岗位职责,不断加强学习,提高自己业务水平。
每一位好的员工都应对自己的工作有清晰的认识,熟悉和熟练自己的工作,勤勤恳恳,尽职尽责,踏踏实实的做好本职工作。
通过公司的“走进现场”活动,令我对现有的工作有更深刻的体会,使我充分了解一线员工的工作压力和辛劳,没有工作在码头一线的生产人员的日夜奋斗,也就没有公司稳定的业绩,他们对工作的热情也激励着我在工作上更进一步。
“日日行不怕千万里,常常做不怕千万事”,一年的工作让我在成为一名合格职工道路上不断前进,我相信通过我努力和同事的合作,以及领导们指导,我会成为一名优秀的员工,充分发挥我个人的能力。
也感谢领导给我这个合适的工作位置,让我能为公司做出自己该有的贡献。
一年来我做的虽然不够满分,但我相信在今后工作中,我还会继续努力下去,我相信,只要我在岗位上一天,我就会做出自己最大的努力,将自己所有经历和能力用在工作上,相信自己一定能够做好。
经营部门工作总结范文第2篇20_年,经营部在公司领导的正确指引下,紧紧围绕公司制定工作思路,充分发扬“团结、诚信、高效、创新”的企业精神,坚持以经济效益为中心,以安全生产为基础,以市场为导向,以改革促发展,以发展促效益,以效益促产业的指导思想,团结一心,艰苦创业,顺利完成了各项工作任务,取得了物质和精神文明的双丰收。
经济管理学学习心得总结文档6篇
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经济管理学学习心得总结文档6篇Summary document of learning experience of economic management编订:JinTai College经济管理学学习心得总结文档6篇小泰温馨提示:心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。
语言类读书心得同数学札记相近;体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。
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本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:经济管理学学习心得总结文档2、篇章2:经济管理学学习心得总结文档3、篇章3:经济管理学学习心得总结文档4、篇章4:管理经济学学习心得范文5、篇章5:管理经济学学习心得范文6、篇章6:管理经济学学习心得范文列宁是伟大的马克思主义者,其思想体系中蕴含着丰富的经济管理思想。
下面是小泰为大家整理的经济管理学学习心得总结,供你参考!篇章1:经济管理学学习心得总结文档这学期我选择了管理经济学这门学科,刚刚开始有点不习惯,因为别的课程都是有书本的,而选修课却没有课本。
并且,在我的认知中,文科都是比较枯燥乏味的,都是一些死记硬背的东西。
但是上到这门课程的时候,我才发现里面的内容各种各样,不仅仅是一门文科,更是一门综合课程。
学习方法全变了样,管理经济学这门课让我颇有感触。
首先,我对这门课程有了初步的了解,自我感觉众多理论中,我对企业理论听得最多。
当然里面包括了成本理论,生产理论等等。
因为我对企业方面比较热衷,毕竟我们即将离开学校,步入企业,在进入企业之前,必须要对企业有一定的理解。
到时候对我们的收益必然相当的可观。
其次,学习了管理经济学之后,我对金钱有了更多地认知。
有的学生在大学期间出去打工,兼职。
企业管理培训心得体会(优秀7篇)
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企业管理培训心得体会(优秀7篇)公司组织了企业管理知识学习的学习培训,我参加了此次学习培训,理解了系统、全方位企业管理培训心得知识的学习和辅导,受益良多。
我深刻领会到,作为一名合格的企业管理者,应当如何驾驭整个企业的运作机制。
并领悟到,应当以管理培训心得促创新,以创新促效益,从而促使企业稳步健康发展。
目前,电力建设在飞速发展,在电力体制逐步深化的大环境下,多种经营企业该如何在激烈的市场竞争中获得市场份额,在管理中实现经济效益、社会效益的双丰收,是一个值得研究和探讨的课题。
经过这次管理培训心得学习,结合电力多经企业的行业特点,我个人认为,电力多种经营企业要想实现大发展,必须做好以下几点工作。
首先,管理培训心得要毫不动摇的狠抓人力资源管理。
一个企业的发展,重中之重,在于人才,在于充分挖掘人才的潜力,使其为企业服务。
企业管理培训心得不在于他像关羽一样“千军万马中,取上将首级”,也不在于他像张良一样“运筹帷幄,决胜千里之外”,重要的是他能否如刘邦那样,找到和使用好这样的人,即识人用人本事的大小决定了一个企业管理者的发展远景。
古往今来,这样的例子有很多。
刘邦用萧何、张良、韩信,建立汉朝后曾说过,我自认管理培训心得不如萧何,计谋不如张良,领兵打仗不如韩信,可是我成功了,因为我很好地使用他们,大家都成就了一番丰功伟绩。
多种企业管理经营企业必须实施两手抓、两手都要强的职工队伍建设方针。
一方面要继续面向社会,广开才路,大力引进高素质人才;同时对在职职工要进取培养和关心,实现“三留人”,即情感留人,待遇留人,事业留人。
另一方面,对现有职工队伍进行强化培训,到达巩固提高的目的,不断挖掘其潜力,适应市场经济的发展。
信任是基础,事业是平台,利益是杠杆,感情做纽带,一个企业管理者,尤其是高级管理者,牢记这个用人方略,就必须能充分调动员工进取性,使其竭尽全力为企业发展做贡献。
其次,管理培训心得始终如一地开拓、经营市场,并培养核心竞争力以求生存。
经营管理第二天心得
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经营管理第二天心得经营管理是企业运营中至关重要的一个部分,它涉及到如何有效地管理公司的资源、制定战略规划以实现长期目标、监控业务运作并提高效率等诸多方面。
在参与经营管理的过程中,我深刻体会到了很多重要的经验和教训。
以下是我在经营管理第二天的心得体会:环境分析的重要性在经营管理中,对外部环境的分析至关重要。
我们需要了解市场的竞争格局、消费者的需求和行为、宏观经济环境等因素。
只有通过对环境的深入分析,我们才能做出明智的决策,避免盲目的前进。
因此,及时更新环境分析是非常重要的工作。
制定合理目标在经营管理中,公司需要设定明确的目标,以指导全体员工的行动。
目标应该具有可衡量性和可实现性,能够激励员工的积极性,让他们更好地为实现目标而努力。
同时,目标要与公司的长期发展战略相一致,不仅有利于公司内部各部门之间的协作,也有利于提高公司的整体绩效。
管理团队的重要性在经营管理中,拥有一个高效的管理团队至关重要。
团队成员之间要相互配合,互相支持,共同为实现公司的目标而努力。
管理团队应该发挥各自的优势,形成合力,共同为公司的发展贡献力量。
沟通协调的能力在经营管理中,良好的沟通和协调能力是非常重要的。
管理者需要与员工、合作伙伴、客户等各方进行有效的沟通,及时了解各方的需求和意见,以便做出正确的决策。
同时,管理者还需要具备协调各方之间的能力,协调各个部门之间的工作,最大限度地发挥公司的整体效益。
迭代优化的思维在经营管理中,持续改进是非常必要的。
我们应该不断反思过去的工作和决策,总结经验和教训,找出不足之处,并加以改进。
只有持续改进,公司才能逐步提升竞争力,保持市场的领先地位。
总的来说,经营管理是一个复杂而又关键的工作。
只有不断学习,不断进步,我们才能更好地应对市场的挑战,实现公司的长期发展目标。
希望我的经营管理第二天的心得体会对大家有所启发,也希望大家在日后的工作中能够不断提升自己,取得更好的成绩。
经营心得体会7篇
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经营心得体会7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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管理培训的心得体会(通用7篇)
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管理培训的心得体会(通用7篇)管理培训的心得体会1作为一个入职不到半年的新员工,发现公司培训安排得很丰富,也比较有针对性,最近收到“领导艺术”培训的通知,更是一个意外的惊喜。
3天培训时间不算短,可是感觉时间在集体热烈讨论,老师精彩讲解中过得飞快,结束时仍然感觉意犹未尽。
个人感觉这次培训的收获比较大,总结如下。
首先认识了很多公司不同部门的同事,有些同事可能平常工作中几乎接触不到,或者只是邮件发来发去,从来没有一睹真容。
可是在培训中小组一起做老师安排的活动,休息时就一些工作协调沟通问题的讨论,感觉受益匪浅。
我是做ProductManagement 工作的,平常市场的接口只有按照大区划分的2,3个人,可是这次一下子接触到很多市场一线的同事,收到很多关于产品定位、质量的反馈,感觉很是新鲜热辣。
相信市场同事也是如此,因为他们有人问我一些问题,譬如我隶属香港office还是sangfei工厂,产品经理是做什么工作的。
这次培训让大家能这样沟通一下,确实是一个额外的收获。
老师的课程中穿插的一些活动,用比较浅显、易于理解的方式,让大家体会到管理中常见的问题,认识到管理中应该怎样应用领导的技巧,怎么组织、计划,也让人印象很深。
譬如一个收集个小组的个人物品,来在小组间竞争的活动,就对产品定位规划有比较意义,在细分市场、竞争分析等方面有很多相似点。
还有一些信息传递的活动,让大家认识到信息传递过程中沟通方式方法,活动的目标和计划的重要性。
课程对领导艺术和技巧和理论,用“中药房抓药”的方式来组织,非常新颖,既能单个领会每个领导技巧和方式,也能综合应用,这是再其他书籍或者培训中没有接触到的。
总之这次培训收获很大,感受到公司HR对提升员工技能的热忱,和参与培训同事对提升公司管理水平和个人组织能力的渴望,对未来大家一起做好工作,公司进一步发展更有信心了。
管理培训的心得体会2__经营管理部是公司设在__的重要部门,既要管理__片区的经营工作,还要对接与上级各部门的联络。
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经营管理学习心得体会文档7篇Management learning experience document编订:JinTai College经营管理学习心得体会文档7篇小泰温馨提示:心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。
语言类读书心得同数学札记相近;体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。
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今天小泰整理了经营管理的心得体会范文,希望对你有帮助。
篇章1:经营管理学习心得体会文档《企业经营管理》课程留给我最深的印象就是企业经营管理与中国传统文化的关联,如易经、诸子百家(儒家、道家、纵横家、兵家、墨家、法家)的文化与思想的有机结合,融合中国传统文化的精髓来诠释现代企业的经营与管理的要点,结合百家的特长来经营管理企业,现实阶段还确实存在不少困难,不过课程并不是要求我们必须再回过头去掌握中国古代传统文化,而是让同学们明白一个百年老店的延续是多么的艰难,又有谁知道这当中又经历过多少艰难困苦?这几天,我也集中时间查阅这些传统文化的核心思想,其中讲的最多的还是讲究阴阳、协调,如何做人做事、修德修行,如何掌握自然规律并为我们服务等等。
尽管伞老师也讲解了不少现代企业管理的案例,不过体会最深的还是有关企业经营管理与易经等传统文化之间的一些联系。
通过这几天对易经的恶补,结合伞老师的讲授,总结一下我对本节课程的一点点体会:1、易经是研究自然规律的著作,而现代企业的经营与管理也必须按照一定的规律来运行。
对照课程中“中国企业成败分析案例”,不难发现我们现在的企业一般不外乎从个人经营到一般商人再到开办工厂做实业等等,期间必然要经历发展初期、成长期、稳定期、持续期、衰落期、死亡期等,如果企业领导人注重到这个发展规律,尽管不能改变这个规律,但我们可以通过各种手段来延长我们的稳定期、持续期,推迟衰落期、死亡期的到来,这还是可行的,这也就是必须注重阴阳协调与平衡发展,这是万物发展的客观规律。
我们也看到有些企业经营发展很快,从一点点到壮大只经历了短短十数年,但有一天你会突然发现市场已经见不到它了——倒闭了。
仔细研究发现,其经营与管理存在较大的问题,在很多方面没能按规律办事,没能从低级到高级逐步递进、循序前进,就比如我们的“大跃进”能搞好国家的经济发展吗?任何违背自然规律的行为,都是要受到惩罚的,企业经营管理也概不例外。
2、课程中第一部分就特别提到企业的经营为阳、管理为阴,动态平衡才是最好的概念,其实这就易经的“对立、统一”精髓的外在表现。
无论是八卦图,还是六十四卦,给我们的认识都是“相对而立,有机统一”,对照我们企业运行状况,管理者不就是需要不断地的调和各种关系使其组织发挥最大的效能吗?企业经营有旺季、淡季之分,发展有高、低潮之分,产品有主、辅之分等等无不是阴阳的显在表现,只有抓好阴阳协调,在运动中发展、不断地轮回前进才是企业生命力的保证。
3、课程同时也告诉我们该如何做人与做事。
做人要具备德才——“乾德”、“坤德”、“革德”,也就是要具有自强不息、厚德载物和居安思危勇于创新的精神。
对于如何做事呢?课程同时告诉我们要善于观察事物的表象、透过表象分析其内在的本质并最终作出正确的决策,指导我们正确地做好正确的事。
如果我们做每一件事都能这样的话,那么就能无往而不胜。
其实“观察、分析、决策”也印证了伞老师的课程“MAP”这一理念,从经营到管理,再到树立战略决策。
篇章2:经营管理学习心得体会文档【按住Ctrl键点此返回目录】本学期我们从企业运营管理的基本概念、发展历史和现状,运营管理的作用以及运营管理的绩效评估,如何运用excel求解运营管理问题的基本方法,运营管理的基本流程,和运营管理的计划部分等方面系统的学习了企业运营管理这一门课程。
企业运营管理,作为企业生存赢利的关键要素和要素之间的逻辑关系,它决定着一个企业的市场经营成果。
从长远来看,能否找到适合企业经营需要的企业运作模式并不断完善决定着一个企业能否有未来。
我认为,就目前中国企业处于全球经济一体化的大背景下,要想求生存谋发展,必须善于吸取经济变革的新因素,大力培育企业的核心竞争能力,才能在长时期内超过同行业平均水平投资回报率,为企业创造出可持续性的竞争优势。
在管理学课程中我们曾经学到过,一个企业的竞争优势就综合地体现在Customer(客户)、Qulitity(质量)、Time(时间)、Cost(成本)和Service(服务)等关键要素的指标体系上,这些反映了企业实际的市场竞争能力。
而运营管理,正是提高企业竞争优势的必要条件之一。
当今社会,不断发展的生产力使得大量生产要素转移到商业、交通运输、房地产、通讯、公共事业、保险、金融和其他服务性行业和领域,传统的有形产品生产的概念已经不能反映和概括服务业所表现出来的生产形式。
因此,随着服务业的兴起,生产的概念进一步扩展,逐步容纳了非制造的服务业领域,不仅包括了有形产品的制造,而且包括了无形服务的提供。
运营管理的对象是运营过程和运营系统。
运营过程是一个投入、转换、产出的过程,是一个劳动过程或价值增值的过程,它是运营的第一大对象,运营必须考虑如何对这样的生产运营活动进行计划、组织和控制。
运营系统是指上述变换过程得以实现的手段。
它的构成与变换过程中的物质转换过程和管理过程相对应,包括一个物质系统和一个管理系统。
企业运营管理要控制的主要目标是质量,成本,时间和柔性,它们是企业竞争力的根本源泉。
因此,运营管理在企业经营中具有重要的作用。
特别是近二三十年来,现代企业的生产经营规模不断扩大,产品本身的技术和知识密集程度不断提高,产品的生产和服务过程日趋复杂,市场需求日益多样化、多变化,世界范围内的竞争日益激烈,这些因素使运营管理本身也在不断发生变化。
尤其是近十几年来,随着信息技术突飞猛进的发展,为运营增添了新的有力手段,也使运营学的研究进入了一个新阶段,使其内容更加丰富,范围更加扩大,体系更加完整。
现代运营管理涵盖的范围越来越大。
现代运营的范围已从传统的制造业企业扩大到非制造业。
其研究内容也已不局限于生产过程的计划、组织与控制,而是扩大到包括运营战略的制定、运营系统设计以及运营系统运行等多个层次的内容。
把运营战略、新产品开发、产品设计、采购供应、生产制造、产品配送直至售后服务看作一个完整的“价值链”,对其进行集成管理。
这学期我们在企业运营管理的学习中真正做到了立足管理来讨论运营问题。
老师讲授的内容远远超出了传统的生产和制造的计划与控制。
因此,对于我们中那些将要投身公司或运营管理领域的同学们,以及想要从事与运营活动密切相关的领域并面临运营决策挑战的同学们们,都具有极高的价值。
我们从一学期的企业运营管理学习中获益匪浅,因为这门课在阐明概念、提出问题的同时也介绍了许多运营管理的实用技巧。
老师为展现了运营职能在企业组织中所处的核心地位以及是运营领域中所有岗位上的每一位经理人员都必须掌握的知识。
作为刚开始学习企业运营管理的初学者,在学习过程中我们遇到了很多的不理解和问题。
老师尽可能的为我们介绍运营管理的基本思想、方法和技能。
帮助我们更加深入的理解并解决我们存在的问题。
甚至一下颇具技术性、综合性的问题我们也可以解决。
这门课程涉及的许多方面,如需求预测,产品设计,设施选址,运营安排与质量管理等,皆为大多数企业组织的核心活动。
因此,无论我未来从事哪方面的工作,这学期我学到的知识都会对我的工作有很大的裨益。
学习运营管理是一件艰苦的事情,也是一件有趣的事情。
在企业组织的管理实践中,运营管理工作具有非常高的挑战性。
通过本学期的学习,我对这一专业充满了浓厚的兴趣,开始欣赏并喜爱运营管理者这一角色。
也许有机会我可以从事这一方面的工作,并在今后的工作中运用我所学到的运营管理的思想,方法和技术。
我相信,在我利用所学的知识为企业组织的运营效率提高而贡献一份力量的时候,我会有成就感且十分满足。
篇章3:经营管理学习心得体会文档【按住Ctrl键点此返回目录】在实习前的、大二的最后一个学期里,作为一名辽中医的学习药品营销的学生,我有幸上了一学期企业经营管理规范的课程,通过这一学期的学习,参加了企业管理知识学习培训,接受了系统、全方位企业管理知识的学习和辅导,我受益匪浅。
我深刻领会到,要想成一名合格的企业管理者,应该如何驾驭整个企业的运作机智,以管理促创新,以创新促效益,从而促使企业稳步健康发展。
随着社会主义市场经济体制的建立,现代企业管理在社会经济发展中的地位日益重要。
我国现代化建设急需大批既拥有一定的专业技术知识基础、又懂得管理学基本原理和必要的管理技能、了解中国企业实情、具有决策能力、创新意识和开拓精神的复合型企业管理人才。
而学校提供的这门课,提供了系统学习现代企业管理知识的平台,优化了管理知识结构,更新了管理理论,开拓视野,自我超越,全面提升了管理能力和管理素质。
自从人们开始组成群体来实现个人无法完成的目标以来,管理工作就成为协调个体努力必不可少的因素了。
由于人类社会越来越依赖集体的努力以及越来越多的、有组织的群体规模的扩大,管理人员的任务也就愈发重要了。
作为当代大学生,我认为管理学同样与我们息息相关,管理是一切组织的根本,管理工作适用于各种大小规模的组织,盈利与非盈利的企事业单位、制造业以及服务性行业,因此,学好管理学对于我们现在的一些学生会工作乃至今后步入纷繁的社会,适应不同的工作岗位都有其非常重要的意义。
管理学分为计划、组织、人员、领导、控制六篇,每一篇都有特定的目标主旨。
而计划作为管理学理论的基础,让我有了许多很深的体会。
在为群体中一起工作的人们设计环境,使每个人有效地完成任务时,管理人员最主要的任务,就是努力使每个人理解群体的使命和目标以及实现目标的方法。
如果要使群体的努力有成效,其成员一定要明白期望他们完成的是什么,这就是计划工作的职能,而这项职能在所有管理职能中是最基本的。
计划包括确定使命和目标以及完成使命和目标的行动;这需要指定决策,即从各种可供选择的方案中确定行动步骤。