汽车行业劳务合同

合集下载

汽车劳动合同范本5篇

汽车劳动合同范本5篇

汽车劳动合同范本5篇篇1甲方(用人单位):_________________________地址:_____________________________________法定代表人(主要负责人):_________________乙方(劳动者):_________________________性别:___________________________________身份证号码:_____________________________住址:_________________________________联系方式:_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方与甲方建立劳动关系相关事宜,经协商一致,达成如下协议:一、劳动合同期限第一条本合同为固定期限劳动合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要,在________部门担任________岗位工作。

工作地点在_________________________。

甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

乙方应按时完成甲方规定的各项工作任务。

三、工作时间和休息休假第三条甲方根据国家有关规定,结合公司生产经营实际,确定乙方所在岗位执行标准工时工作制,乙方应服从甲方的安排和工作调配。

因生产经营需要加班的,甲方按照国家和当地的有关规定支付加班费或以调休等方式予以补偿。

乙方加班应得到甲方确认同意后按有关规定支付报酬。

若因工作需要安排的岗位经审批确认为综合工时工作制或不定时工时工作制时则按审批制度执行工时计算方式。

本岗位的潜在风险知晓,本合同所涉及条款依据个人所申请岗位的工种工作性质和单位管理制度需求及薪资待遇作出统一告知行为避免产生后期误会请仔细阅读。

汽修行业劳动合同5篇

汽修行业劳动合同5篇

汽修行业劳动合同5篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(劳动者):____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条:本合同期限类型为固定期限劳动合同。

本合同于____年____月____日生效,终止日期为____年____月____日。

其中试用期自____年____月____日至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点第二条:乙方根据甲方工作需要,从事汽车维修工作。

乙方的工作地点为甲方公司所在地。

甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。

乙方应按时完成甲方规定的工作任务。

三、工作时间和休息休假第三条:甲方根据公司实际情况安排工作时间和休息时间,乙方必须遵守甲方的规定。

如遇特殊情况需要加班,乙方必须配合,但甲方应按规定支付加班工资。

乙方享有国家法定的节假日休息的权利。

四、劳动报酬第四条:甲方按照国家和本地区的有关规定,以及本公司的规章制度,按时支付乙方的劳动报酬。

劳动报酬的计发按照甲方公司的薪酬制度执行。

加班工资按照国家法律规定执行。

乙方享有与甲方员工相同的福利待遇。

五、社会保险和福利第五条:甲乙双方应依法参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。

甲方应按照国家和本地区的有关规定为乙方提供必要的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第六条:甲方应提供符合国家规定的劳动场所、设备、设施和必要的防护用品,保证乙方在工作过程中的安全和健康。

乙方必须遵守甲方的安全操作规程和规定,预防事故发生。

对于从事汽车维修行业的职业危害,甲方应告知乙方具体的防护措施,并提供必要的防护用品。

七、劳动合同解除和终止第七条:甲乙双方按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定解除和终止劳动合同。

如乙方违反公司规定或国家法律法规,甲方有权依法解除劳动合同。

汽车劳动合同范本6篇

汽车劳动合同范本6篇

汽车劳动合同范本6篇篇1汽车劳动合同范本甲方:(雇主)乙方:(雇员)根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平合理的原则,经协商一致,就乙方受雇于甲方的相关事宜达成如下协议:第一条乙方入职情况1.乙方入职日期为___________。

2.乙方所履行的工作岗位为___________。

第二条劳动报酬1.乙方的月工资为人民币___________元整,按月结算。

2.乙方完成额外任务或加班工作的部分,工资另行支付。

3.乙方每月工资发放日期为当月最后一天。

第三条工作时间1.乙方每日工作时间为_____________,休息时间为__________。

2.乙方每周工作时间不超过40小时。

3.乙方如需加班工作,应提前向甲方申请并经甲方同意。

第四条试用期1.乙方入职试用期为_____________,经考核合格后可正式成为甲方员工。

2.试用期内,甲方有权随时终止劳动合同,无需支付乙方任何经济补偿。

第五条福利待遇1.甲方为乙方购买社会保险及其他福利待遇,具体执行标准参照当地政府规定。

2.乙方享有带薪年假,每年至少休假天数为__________天。

3.乙方享有法定节假日休假,具体休假时间按国家规定执行。

第六条工作岗位责任1.乙方应当按照甲方的要求认真、勤勉地履行自己的工作职责,确保工作质量。

2.乙方应当遵守甲方的规章制度,维护公司形象,不得损害甲方的利益。

3.乙方应当保守公司机密,不得泄露公司的商业秘密或内部资料。

第七条劳动合同终止1.劳动合同终止事由包括:双方协商一致、达到合同约定的期限、乙方辞职、乙方严重违反公司规定等。

2.劳动合同终止前,一方应提前_______天书面通知对方。

3.劳动合同终止后,双方按照合同约定结清尚未支付的工资及福利待遇。

第八条双方争议解决1.本合同履行过程中如发生争议,双方应当协商解决;协商不成的,可向有关劳动行政部门申请调解。

2.争议未得到解决的,双方可向劳动仲裁委员会申请仲裁,仲裁裁决为最终裁决。

汽修厂劳务合同范本最新6篇

汽修厂劳务合同范本最新6篇

汽修厂劳务合同范本最新6篇篇1甲方(单位名称):________________汽修厂乙方(员工姓名):________________身份证号码:________________________鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为明确双方的权利和义务,达成以下劳务合同:一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日2. 合同生效日期:____年__月__日3. 合同结束日期:____年__月__日二、工作内容及地点1. 乙方在甲方汽修厂担任的职务为________________。

2. 乙方的工作地点在甲方指定的汽修厂内。

3. 乙方的工作职责和任务是(根据岗位具体描述)。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行,具体为每日工作______小时,每周工作______天。

2. 甲方保证乙方享有法定的休息休假权利。

四、劳务报酬1. 乙方的基本工资为______元/月。

2. 甲方根据企业经营效益、乙方工作表现和能力,以及物价指数变化等因素,适时调整乙方的工资水平。

3. 甲方每月______日以货币形式支付乙方工资。

五、社会保险和福利1. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方享有法定的社会保险福利待遇。

3. 甲方可根据自身情况为乙方提供其他福利。

六、劳动保护和劳动条件1. 甲方提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件。

2. 甲方应按照劳动保护规定为乙方提供必要的安全防护措施。

3. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

七、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应遵守国家的劳动法律法规和政策。

2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

3. 乙方违反劳动纪律或规章制度的,甲方可根据情节轻重给予相应的处分。

八、合同的变更、解除、终止和续签1. 合同期间,甲乙双方经协商一致,可以变更合同。

2. 合同期满或双方协商一致,可以解除合同。

3. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:(具体列举)。

汽车服务劳动合同5篇

汽车服务劳动合同5篇

汽车服务劳动合同5篇篇1甲方(雇主):____________________乙方(员工):____________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,为确立双方的劳动关系,明确双方的权利和义务,达到共同发展,经双方协商一致,特此签订本合同。

一、工作内容与职责1. 乙方应在甲方的安排下,履行汽车服务岗位的工作职责,包括但不限于汽车维修、保养、检测、销售等工作。

2. 乙方应按照甲方的要求,保持工作效率,完成工作任务,遵守工作流程。

二、工作时间与休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行,实行标准工时制度。

2. 乙方享有法定节假日休息的权利,以及符合法律规定的病事假权利。

三、薪资待遇与福利1. 乙方的基本工资为____元/月,甲方按照公司薪酬制度及绩效考核结果支付乙方的工资。

2. 甲方根据国家规定为乙方缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险)。

3. 乙方享有公司规定的福利待遇,如年终奖、节日福利等。

四、劳动合同签订与期限1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,合同期限为____年。

2. 合同期满后,经双方协商一致,可以续签劳动合同。

五、保密义务与竞业限制1. 乙方在任职期间及离职后均应承担保密义务,不得泄露甲方的商业秘密。

2. 乙方在离职后一定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务相关的单位从事相同或类似的工作。

六、违约责任1. 若乙方在合同期内擅自离职,应支付甲方违约金。

2. 若甲方未按合同约定支付薪资或提供劳动条件,乙方有权解除合同。

七、其他约定1. 本合同的修改、补充应以书面形式进行,作为本合同的组成部分。

2. 本合同未尽事宜,按照国家法律法规及相关政策执行。

3. 双方发生劳动争议时,应首先协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解或依法向劳动争议仲裁部门申请仲裁。

4. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):____________________法定代表人(签字):____________________地址:____________________联系电话:____________________日期:____年__月__日乙方(签字):____________________住址:____________________联系电话:____________________日期:____年__月__日篇2甲方(雇主):____________________乙方(员工):____________________鉴于甲、乙双方同意建立汽车服务劳动关系,为明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同。

汽车服务劳动合同3篇

汽车服务劳动合同3篇

汽车服务劳动合同3篇篇1汽车服务劳动合同一、合同双方雇主:(单位名称)、(注册地址)、法定代表人:(姓名)、联系电话:(电话号码)劳动者:(姓名)、身份证号码:(身份证号码)、联系电话:(电话号码)二、合同期限开始日期:年月日结束日期:年月日如有变动,需提前30天书面通知。

三、工作内容1.劳动者应当按照雇主的安排,认真、细心地完成交办的工作任务。

2.劳动者应当热心服务,维护公司形象,尽职尽责地为客户提供优质的汽车服务。

3.劳动者应当遵守公司的各项规章制度,维护公司的利益,不得有损公司声誉。

四、工作时间工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,休息1天。

具体安排由雇主根据工作需要进行调整。

五、工资待遇1.劳动者享有法定的工资报酬,按照国家规定及公司相关政策支付。

2.劳动者因工作需要加班的,按照公司规定支付加班工资。

3.劳动者享有带薪年假、病假、婚假等法定假期。

六、福利待遇1.劳动者在职期间享有公司提供的社会保险、住房公积金等福利。

2.劳动者在工作中受伤或生病时,公司将提供相应的医疗保险和抚恤金。

七、解除劳动合同1.如需解除劳动合同,任何一方应提前30天书面通知对方。

2.劳动者在试用期内可随时解除劳动合同,应提前3天通知。

3.在合同期限内,如有严重违反公司规定的情况,公司有权解除劳动合同。

八、其他事项1.本合同经双方签字盖章生效,并附有签字日期。

2.合同内容如有变动,需经双方协商一致后签订补充协议。

本合同一式两份,劳动者一份,雇主一份,具有同等法律效力。

雇主:(盖章)劳动者:(签字)日期:年月日日期:年月日汽车服务劳动合同模板江门市镇江汽车服务有限公司与员工李小兰签订下列合同:第一条劳动合同合同双方,即江门市镇江汽车服务有限公司(以下简称甲方)和李小兰(以下简称乙方),根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,经过平等、自愿的协商,就甲方劳动者乙方到甲方私营企业工作事宜达成如下协议,并同意遵守国家有关劳动法、法律法规。

汽车劳动合同模板(通用6篇)

汽车劳动合同模板(通用6篇)

汽车劳动合同模板(通用6篇)汽车劳动合同模板(通用6篇)现今社会公众的法律意识不断增强,合同的用途越来越广泛,签订合同是为了保障双方的利益,避免不必要的争端。

拟定合同的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编为大家整理的汽车劳动合同模板(通用6篇),希望对大家有所帮助。

汽车劳动合同1甲方(单位):乙方(个人):根据《中华人民共和国劳动法》,经甲乙双方平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一.劳动合同期限第一条本合同期限为____年。

本合同生效日期___年_月_日,终止日期___年_月_日。

二.工作内容和义务第二条乙方同意根据甲方服务工作需要,担任司机岗位的本职工作。

甲方可依照服务要求,经与乙方协商同意,可以对乙方的工作岗位进行调整,未经乙方同意不的强行按排其他工作。

第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准,并履行下列义务:1、遵守国家宪法、法律、法规;2、遵守甲方的规章制度;3、维护甲方的荣誉和利益;4、忠于职守,勤奋工作;5、履行保守甲方商业秘密,不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。

三.劳动保护和劳动条件第四条甲乙双方执行国家劳动安全卫生法律、法规、规程和标准。

1、甲方实行小时工作制。

甲方可以报经劳动行政部门批准实行不定时工作制或综合计算工时工作制。

乙方在合同期内享受国家规定的节假日、公休假日及年休假、探亲、婚丧、产假、女员工劳动保护等假期的待遇。

2、甲方由于工作需要或因特殊情况需要延长工作时间的,执行综合计算工时制度。

3、甲方延长乙方工作时间,应按照乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。

4、甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

5、在力所能及的情况下,乙方有义务协助甲方做好车上货物的装卸工作。

第五条乙方在劳动过程中应严格遵守操作规程。

对甲方违章指挥、强令冒险作业或指派超出乙方本职范围的工作的有权拒绝执行。

汽车修理工劳务合同5篇

汽车修理工劳务合同5篇

汽车修理工劳务合同5篇篇1汽车修理工劳务合同一、甲乙丙三方就汽车修理工劳务合同事宜,达成如下协议:二、乙方应向甲方提供身份证明及相关资质证明材料,甲方应对乙方进行资格审查。

三、乙方应按照甲方的通知,在规定时间内到达工作地点,并按照甲方的要求提供汽车修理等服务。

四、乙方应具备相关技能、经验和资质,提供的服务应符合行业标准。

五、乙方应遵守甲方的工作规章制度,维护甲方的形象和声誉,做到诚实守信,认真负责。

六、甲方应向乙方提供必要的工作条件和安全防护措施,保障乙方的人身安全。

七、乙方应按照约定时间完成工作任务,不得擅自停工或延期。

八、乙方在工作期间如遇突发情况,应及时向甲方汇报并请求处理意见。

九、甲方应按照约定支付服务费用,不得拖延支付,如有变动应提前告知乙方。

十、乙方未经甲方同意,不得私自泄露甲方的商业秘密及客户信息。

十一、乙方应在服务结束后,向甲方主管人员提交工作报告,经验总结及客户反馈。

十二、乙方在服务过程中应当保护客户车辆安全,不得私自调换零配件,如有意外损坏应主动赔偿。

十三、乙方应保管好甲方提供的工具设备,如有遗失应当按照事先约定方式进行赔偿。

十四、乙方在服务过程中应遵守相关法律法规,不得从事违法活动。

十五、本合同自双方签字盖章之日起生效,至服务结束日止。

十六、本合同如发生争议,应协商解决,协商不成的,提交有关仲裁机构处理。

第一条甲方要求乙方在办理车辆维修服务时,应按照相关程序规范操作,并遵守甲方相关规章制度;第二条乙方要求甲方提供必要的工具设备,以保障工作的顺利进行;第三条乙方应当保证在汽车维修过程中,做到安全施工,杜绝事故的发生;第四条乙方在服务结束后,应向甲方提交服务报告及客户反馈,有利于工作的持续改进;第五条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,并经双方盖章生效。

甲方(盖章):乙方(盖章):日期:日期:补充协议一、甲乙双方同意增加以下补充内容:二、增加内容为公正无争议内容,甲乙双方均应履行并遵守。

汽车劳务合同5篇

汽车劳务合同5篇

汽车劳务合同5篇篇1甲方(雇主):____________________乙方(雇员):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上,就甲方聘用乙方从事汽车相关劳务工作达成以下协议:一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日2. 合同生效日期:____年__月__日3. 合同结束日期:____年__月__日二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下,从事汽车相关工作,包括但不限于驾驶、维修、销售等。

2. 工作地点:根据甲方需要,可能在固定地点或外出工作地点进行。

三、工作时间及休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行,如有需要,乙方应接受甲方安排的加班。

2. 休息休假按照国家法定节假日及甲方的相关规定执行。

四、劳务报酬1. 乙方的基本劳务报酬为:____元/月。

2. 甲方根据企业效益和乙方的工作表现,对乙方进行奖励或惩罚。

3. 甲方每月___日左右以转账方式支付乙方上月劳务报酬。

五、保险及福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享受甲方规定的员工福利。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程,确保工作安全。

3. 甲方应对可能产生的职业危害采取防护措施。

七、保密和竞业限制1. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露与业务无关的信息。

2. 乙方在合同期内和合同结束后的一定时间内,不得从事与甲方构成竞争的业务。

八、合同的变更、解除和终止1. 合同经双方协商一致,可以变更。

2. 合同解除应按照《合同法》的规定执行。

3. 合同终止应按照本合同的约定和《合同法》的规定执行。

九、违约责任1. 甲乙双方应履行合同约定的义务,如一方违约,应承担相应的违约责任。

2. 违约金的数额和支付方式由双方协商确定。

十、其他约定事项篇2甲方(雇主):____________________乙方(雇员):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上,就甲方聘用乙方从事汽车相关劳务事宜,达成如下协议:一、合同基本事项1. 合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。

汽车维修工劳务合同6篇

汽车维修工劳务合同6篇

汽车维修工劳务合同6篇篇1甲方(雇主):____________________乙方(汽车维修工):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上,就甲方聘用乙方为其提供汽车维修劳务事宜,达成如下协议:一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下,负责汽车维修工作。

2. 工作地点:____________________。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间应遵循甲方的规定,实行标准工时制。

2. 甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。

四、劳务报酬1. 乙方的基本劳务报酬为____元/月。

2. 甲方应根据乙方的实际工作情况,给予相应的绩效奖金。

3. 甲方应于每月的____日支付乙方的劳务报酬。

五、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息和婚假、病假等假期权利。

3. 甲方根据实际情况,给予乙方其他福利待遇。

六、双方权利和义务1. 甲方有权要求乙方按照其规章制度履行工作职责,遵守工作纪律。

2. 乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳务报酬。

3. 甲乙双方应互相尊重,维护彼此的信誉和形象。

4. 甲乙双方应保守对方的商业秘密和机密信息。

七、违约责任1. 如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并支付违约金。

2. 违约金的具体数额和支付方式,由甲乙双方根据违约情况协商确定。

八、合同的变更和解除1. 本合同经甲乙双方协商一致,可以变更或解除。

2. 变更或解除本合同,应当采用书面形式,并由甲乙双方签字盖章。

九、争议解决方式因履行本合同发生的劳动争议,甲乙双方应首先通过协商解决。

协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

汽修厂用工劳动合同范本6篇

汽修厂用工劳动合同范本6篇

汽修厂用工劳动合同范本6篇篇1甲方(用人单位):________________汽修厂地址:____________________________________乙方(劳动者):____________________身份证号码:____________________________________联系电话:____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、工作内容及地点1. 乙方应在甲方从事汽车维修工作,具体职责和岗位要求应遵循甲方的规定。

2. 工作地点:_____________汽修厂。

二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

试用期为__个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,确保完成工作任务。

如遇特殊情况需加班的,应按照国家规定支付加班工资或安排调休。

2. 休息休假:按照国家法律法规和甲方的规定执行。

四、工资待遇及支付1. 乙方的基本工资为____元/月。

具体薪资结构、绩效考核和奖金等按照甲方规定执行。

2. 甲方应按照约定时间支付乙方工资,不得拖欠。

工资支付周期和日期为每月的__日。

五、社会保险及福利待遇1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费(包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险)。

2. 乙方享受国家法定的节假日休息、带薪年假等福利待遇。

3. 其他福利待遇按照甲方规定执行。

六、劳动纪律及责任1. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的劳动纪律和规章制度。

2. 乙方在工作中因个人原因造成损失的,应当承担相应的责任和赔偿。

3. 乙方在合同期内不得擅自离职,如有特殊情况需提前书面通知甲方并得到同意后方可离职。

否则,应承担违约责任。

汽修厂劳务合同范本6篇

汽修厂劳务合同范本6篇

汽修厂劳务合同范本6篇篇1甲方(用工单位):________________汽修厂地址:_____________________________乙方(劳务人员):__________________身份证号码:_______________________联系方式:________________________住址:_________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事汽修厂劳务工作事宜,经友好协商,达成如下协议:一、合同期限及工作内容1. 合同期限:本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 乙方应在甲方的汽修厂内从事以下工作:(具体工作内容)。

3. 乙方的工作地点为甲方的汽修厂所在地。

二、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,具体上下班时间由甲方根据实际情况安排。

2. 加班事宜:若因工作需要加班,乙方应配合甲方安排,并按照国家相关法律规定支付加班工资。

3. 休假制度:按照国家法定休假制度执行,具体休假事宜遵照甲方规定。

三、劳务报酬及福利待遇1. 劳务报酬:甲方每月支付乙方劳务报酬,具体金额根据乙方的岗位及表现确定。

2. 支付方式:每月通过银行转账或现金形式支付。

3. 福利待遇:乙方享受甲方规定的各项福利待遇,包括但不限于年终奖、节日福利等。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和条件。

2. 乙方在从事有职业危害的作业时,甲方应告知乙方并采取相应防护措施。

3. 甲方应定期对乙方进行健康检查,确保乙方的身体健康。

五、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,遵守职业道德。

2. 若乙方违反甲方规定,甲方有权按照相关规定进行处理。

六、保密条款及竞业限制1. 乙方在甲方任职期间及离职后,应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。

用车劳务合同5篇

用车劳务合同5篇

用车劳务合同5篇篇1甲方(用工单位):____________________乙方(劳务提供者):____________________鉴于甲方需要雇佣乙方提供车辆劳务服务,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上,就本次用车劳务事宜达成如下协议:一、服务内容1. 乙方应按照甲方的要求,提供合格的驾驶服务,确保车辆正常运行。

2. 乙方提供的服务范围包括但不限于接送人员、运输物资等。

3. 乙方必须遵守甲方的规章制度,不得擅自更改服务内容。

如有需要,需提前与甲方协商并取得同意。

二、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 在合同期限内,甲乙双方应按照本合同约定履行义务。

合同到期如需续签,双方应提前一个月进行协商。

三、劳务费用及支付方式1. 甲方应按照约定的标准和时间支付乙方劳务费用。

具体标准如下:______。

2. 支付方式:______(如:现金、银行转账等)。

支付时间:______(如:每月的__号等)。

3. 如甲方未按时支付劳务费用,乙方有权要求甲方支付逾期付款违约金。

具体标准按照未支付金额的___%/日计算。

四、车辆及驾驶要求1. 乙方应提供符合甲方要求的车辆,车辆应具备良好的安全技术性能。

2. 乙方在提供劳务期间,应保证车辆的正常运行,如发生故障或损坏应及时维修。

3. 乙方应具备合法的驾驶资格,遵守交通规则,确保行车安全。

如因乙方违反交通规则导致的罚款、损失等由乙方承担。

五、保险及保障1. 甲方应为乙方购买相关保险,包括但不限于交强险、商业险等。

2. 在提供劳务过程中,如发生意外事故导致乙方或第三方受伤,保险公司应按照相关法律规定进行赔偿。

3. 甲方应确保乙方在工作期间的合法权益,遵守国家劳动法律法规。

六、违约责任1. 如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任。

具体违约责任如下:______(根据实际情况列举)。

汽车劳务合同6篇

汽车劳务合同6篇

汽车劳务合同6篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(劳务人员):____________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事汽车相关劳务工作,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本汽车劳务合同,以明确双方的权利义务关系。

第一条合同目的本合同旨在明确甲乙双方在汽车劳务工作中的合作关系,确立双方的权利和义务,保障各自合法权益。

第二条劳务工作内容乙方应按照甲方的要求,从事以下汽车相关劳务工作:1. 车辆维修与保养;2. 车辆驾驶与运输;3. 车辆检验与评估;4. 客户服务与咨询。

第三条劳务期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

第四条劳务报酬1. 乙方劳务报酬按照甲方规定的标准和方式支付;2. 甲方应按照国家规定,为乙方缴纳社会保险费用;3. 甲方支付给乙方的劳务报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。

第五条工作条件与劳动保护1. 甲方应提供符合国家规定的工作环境和劳动条件;2. 甲方应建立健全安全生产制度,确保乙方在工作过程中的安全与健康;3. 乙方有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

第六条双方权利义务一、甲方的权利义务:1. 根据生产工作需要,安排乙方从事汽车劳务工作;2. 组织对乙方的劳动表现进行考核与评价;3. 按照合同约定支付乙方劳务报酬;4. 对乙方进行安全生产教育和培训。

二、乙方的权利义务:1. 遵守国家法律法规和甲方的规章制度,服从甲方的管理;2. 按照甲方要求,完成规定的汽车劳务工作;3. 接受甲方的考核与评价,不断提高职业技能;4. 享受甲方提供的劳动保护和福利待遇。

第七条违约责任1. 甲方未按照本合同约定支付乙方劳务报酬的,应按应付金额的百分之____向乙方加付违约金;2. 乙方在履行本合同过程中,违反甲方规章制度或未按甲方要求完成劳务工作的,应按照甲方规定承担违约责任;3. 甲乙双方因履行本合同发生争议,应首先协商解决。

汽车公司用工合同8篇

汽车公司用工合同8篇

汽车公司用工合同8篇篇1甲方(用人单位):XXXX汽车公司乙方(员工):XXXX鉴于甲乙双方根据中华人民共和国相关劳动法律法规,本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,达成以下用工合同协议:一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满如双方均有意愿续签,应在本合同到期前一个月进行协商并签订新的合同。

二、工作内容及地点1. 乙方在甲方所从事的工作内容为:汽车制造、装配、检测、销售等(具体岗位详见聘用书)。

2. 乙方的工作地点主要在甲方的生产、销售等所在地。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作八小时制,每周工作五天的工作制度。

特殊情况下,因生产需要,经双方协商同意可安排加班。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假等休假权利。

具体休假时间和程序按照甲方相关规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的工资标准、支付方式和支付时间按照甲方规定执行,甲方应按时足额支付乙方的工资。

2. 乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 乙方在工作表现优秀、对公司有突出贡献的情况下,甲方应给予相应的奖励。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动环境和劳动条件,保障乙方的安全和健康。

2. 乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指令,对甲方安全生产上的违法行为提出批评、检举和控告。

3. 乙方应严格遵守甲方的安全生产规定和操作规程,防止劳动过程中的事故。

六、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应严格遵守国家的各项法律、法规和政策,遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度,甲方可根据法律法规和本单位的规章制度进行处理。

七、保密义务1. 乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权,不得泄露给第三方。

2. 如乙方违反保密义务,甲方有权依法追究乙方的法律责任。

汽车劳动合同范本8篇

汽车劳动合同范本8篇

汽车劳动合同范本8篇篇1甲方(用人单位):____________________地址:____________________________________联系方式:_____________________________乙方(员工):_____________________住址:____________________________________联系方式:_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方从事汽车相关工作的事宜,经过友好协商,达成以下劳动合同:一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日。

2. 合同生效日期:____年__月__日。

3. 合同结束日期:____年__月__日。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的岗位上履行工作职责,岗位名称:_____________________。

2. 乙方的工作地点为_____________________。

3. 乙方的工作职责及要求:按照甲方的要求,按时完成规定的任务,保证工作质量。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,如执行标准工时制度,或者经劳动行政部门批准的特殊工时制度。

2. 休息休假:按照国家的规定执行,包括双休日、法定节假日、年假等。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为________元/月。

2. 甲方根据企业的经济效益和乙方的个人表现,可以给予乙方奖金或者其他福利待遇。

3. 甲方应按月支付乙方的工资,支付日期为每月的______日。

五、社会保险和福利1. 甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家标准或者行业标准的劳动保护设施和设备。

2. 甲方应告知乙方可能产生的职业危害及其后果,并采取必要的防护措施。

机动车劳务合同8篇

机动车劳务合同8篇

机动车劳务合同8篇篇1甲方(用人单位):_________乙方(劳动者):_________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本机动车劳务合同。

一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和地点1. 甲方安排乙方从事的工种是:_________,工作地点是:_________。

2. 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量并达到质量标准。

三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行的工作制度是:_________。

2. 乙方在工作过程中应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理和指挥。

3. 乙方有权享受法定节假日和甲方规定的休息日。

在合同期内,甲方应保证乙方享有规定的休息时间。

四、劳动报酬1. 甲方向乙方支付的劳动报酬为:_________元/月。

甲方应按月向乙方足额支付劳动报酬,不得拖欠或克扣。

2. 乙方在工作过程中表现突出或做出重大贡献的,甲方有权给予乙方适当的奖励。

五、社会保险和福利1. 甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

乙方个人应缴纳的部分,甲方有权从乙方的工资中代为扣缴。

2. 乙方在合同期内享受甲方的福利待遇,如年终奖、高温津贴等。

具体福利待遇按照甲方规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家和地方规定的劳动条件和职业危害防护措施,保障乙方的身体健康和安全。

2. 乙方在工作过程中应遵守甲方的安全操作规程,严禁违章作业。

如因甲方提供的劳动条件或职业危害防护措施不到位导致乙方发生工伤事故或职业病,甲方应承担相应责任。

七、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方可协商变更本合同的内容。

如需变更工作内容、工作地点、工作时间等,应签订书面协议。

2. 乙方在合同期内提出解除劳动合同的,应提前30日以书面形式通知甲方。

甲方同意乙方解除劳动合同的,应办理相关手续。

汽车劳务合同8篇

汽车劳务合同8篇

汽车劳务合同8篇篇1甲方(用人单位):___________________乙方(劳务人员):___________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事汽车相关的工作,甲乙双方在平等、自愿的基础上,达成以下汽车劳务合同:一、合同双方的基本信息甲方名称、地址、联系方式等基本信息:___________________乙方姓名、性别、身份证号码、住址、联系方式等基本信息:___________________二、工作内容及要求1. 乙方从事的工种为汽车相关岗位,工作职责为___________________。

2. 乙方应按照甲方的要求,按时完成分配的工作任务,确保工作质量。

3. 乙方应遵守甲方的规章制度,遵守岗位相关的法律法规。

三、工作时间和劳动报酬1. 乙方的工作时间为每周______天,每天工作______小时。

具体工作时间安排按照甲方的规定执行。

2. 乙方的劳动报酬为每月______元,支付方式为每月______日通过银行转账支付。

3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。

四、合同期限及终止条件1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 合同终止条件:(1)合同期限届满;(2)乙方因病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作;(3)乙方违反甲方规章制度或相关法律法规,被甲方解除劳动合同;(4)双方协商一致解除合同等。

五、双方权利和义务1. 甲方的权利:(1)对乙方的工作表现进行考核评价;(2)对乙方违反规章制度的行为进行处罚;(3)按照合同约定支付乙方劳动报酬。

2. 甲方的义务:(1)为乙方提供必要的工作条件;(2)按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用;(3)对乙方进行岗位培训。

3. 乙方的权利:(1)要求甲方按时足额支付劳动报酬;(2)享有社会保险和福利待遇;(3)享有休息和休假的权利。

4. 乙方的义务:(1)遵守甲方的规章制度和法律法规;(2)按照甲方的要求完成工作任务;(3)服从甲方的管理和安排。

汽车公司用工合同6篇

汽车公司用工合同6篇

汽车公司用工合同6篇篇1甲方(用人单位):XXX汽车公司地址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX乙方(员工):XXXXXXXXXXX身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX住址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方向甲方提供劳动服务的事宜,经友好协商,达成如下协议:一、工作内容及岗位甲方聘请乙方担任的职位为XXX,具体工作内容包括但不限于汽车生产、销售、售后服务等。

乙方应按照甲方的要求,按时、按质完成工作任务。

二、工作时间与休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,包括标准工时制和弹性工作制。

具体工作时间安排由甲方根据生产和工作需要决定。

2. 休假:按照国家法定休假制度执行,包括年假、病假等。

具体休假制度按照甲方规定执行。

三、薪资待遇与福利1. 薪资:乙方的基本工资按照甲方的薪酬制度执行。

此外,乙方还有可能享受奖金、津贴、补贴等福利。

2. 福利待遇:甲方根据国家法律法规和公司内部规定,为乙方提供各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金等。

四、劳动纪律与保密义务1. 劳动纪律:乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理。

2. 保密义务:乙方应严格遵守保密义务,不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。

五、合同期限与试用期1. 合同期限:本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满后,根据双方意愿,可续签合同。

2. 试用期:乙方在甲方工作满一定期限后,将被正式聘用为正式员工。

试用期时长按照甲方规定执行。

试用期满后,甲方将根据乙方的工作表现决定是否转正。

六、违约责任与赔偿1. 违约责任:如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任。

具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定执行。

篇2甲方(用人单位):XXXX汽车公司地址:XXXXXXXXXXXX乙方(员工):XXX身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX住址:XXXXXXXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方公司从事相关工作的事宜,经过友好协商,达成以下协议:一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

汽车公司用工合同4篇

汽车公司用工合同4篇

汽车公司用工合同4篇篇1汽车公司用工合同一、甲方:汽车公司地址:XXXXXX联系电话:XXXXXXXX二、乙方:员工身份证号码:XXXXXXXXXXX联系电话:XXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规的规定,甲乙双方就乙方进入汽车公司工作签订合同,共同遵守以下条款:第一条工作内容1. 乙方的工作内容为汽车公司的销售员,负责销售汽车产品,完成销售任务,开展市场拓展工作等相关工作。

2. 乙方需服从公司的安排,完成领导交办的任务,并遵守公司的规章制度。

第二条工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作六天,每天工作8小时,具体上下班时间另行规定。

2. 如有需要,乙方需延长工作时间或配合公司的安排。

第三条工资福利1. 乙方的薪资将根据其工作表现及公司的绩效考核情况来确定,具体标准另行制定。

2. 公司为乙方实施五险一金,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

3. 公司将提供岗位培训和晋升机会,为乙方的职业发展提供支持。

第四条保密条款1. 乙方在公司工作期间获得或知晓的公司商业秘密、客户信息等属公司内部机密,乙方应承诺对这些信息进行保密,未经公司同意不得泄露。

2. 乙方离职后仍需遵守保密条款,不得利用公司机密信息从事与公司竞争的活动。

第五条其他条款1. 双方在签订合同后应当共同遵守,一旦有违反合同的行为,应当承担相应的责任。

2. 本合同自双方签署之日起生效,有效期为一年。

如需继续合作,可在到期前双方协商签订新的合同。

3. 本合同经乙方签字确认后生效,双方各执一份。

甲方(公司):_______________乙方(员工):_______________日期:_______________以上为汽车公司员工用工合同,请双方遵守并认真履行各项条款,共同努力,共同发展!篇2汽车公司用工合同第一章总则第一条为明确汽车公司与员工之间的权责关系,促进员工与汽车公司共同发展,根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等相关法规,对汽车公司员工签订的劳动合同作出规定。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

汽车行业的合同1.甲方执行法律、法规规定的工作时间和休息休假办法。

如果乙方的岗位属于不定时工作制的,按照綦江区劳动和社会保障局对甲方的批复执行。

2.乙方同意,甲方可以根据工作需要安排乙方加班,但甲方应依照相关规定安排乙方调休或支付加班费,法律及相关规定可以不支付的除外。

双方明确:甲方严格按照国家法定工作日安排工作。

乙方出勤甲方实行考核,每月上班的出勤天数不得超过国家规定的工作日。

如乙方实行轮班工作的,未超过法定工作日的,其休息时间作为安排的补休。

(在本合同有效期内,乙方可以享受国家规定的休息日、法定假日和甲方规定的假期,特殊岗位甲方可以根据工作需要调整休息日,具体规定参阅甲方《员工手册》第五条劳动报酬1.甲方根据法律、法规的规定,结合单位实际,自主确定工资分配形式和工资水平。

甲方的工资分配制度和工资构成说明亦作为本劳动合同有效组成部分。

工薪结构标准为基本工资(为合同约定工资)、加班工资(含日常延长工作时间和休息日、法定节假日加班工资)、绩效工资。

2.甲方根据其生产经营特点和乙方的岗位,确定对乙方实行综合计算工资制(包括:基本工资、加班工资、绩效工资、考核工资、年休假工资及各种岗位的津贴、补贴、福利待遇等,加班工资按基本工资为基数计算)。

乙方试用期月工资标准为元;试用其满基本工资为元。

以后,按企业工资制度调整工资。

3.根据《中华人民共和国个人所得税法》,乙方有责任和义务缴纳个人所得税,甲方为代扣代缴义务人。

4.甲方应以货币形式每月支付乙方工资,不得克扣和无故拖欠乙方工资。

第六条社会保险和福利1.甲方按照国家规定为乙方办理有关社会保险,乙方须承担应由其缴纳的部分,甲方在向乙方支付工资时代扣代缴。

甲方对乙方未经甲方同意所办理的各项保险不承下载文档到电脑,查找使用更方便2下载券 70人已下载下载还剩8页未读,继续阅读担任何责任。

2.甲方为乙方办理有关社会保险,但乙方应提交办理保险所必须的真实资料包括但不限于档案及保险转移单,甲方不承担因乙方拒绝、延迟提交资料或提交资料不真实导致的后果和责任。

3.甲方应为乙方办理各类社会保险的单据和手册。

双方解除劳动合同时,有关的单据和手册按国家有关规定转移。

4.乙方患病或非因公负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照国家有关规定执行。

5.有关其他福利待遇的发放,参照公司的有关规定和《员工手册》执行。

第七条劳动保护和劳动条件1.甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。

甲方应为乙方提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。

甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。

甲方依法制定各项具体的内部管理制度,乙方应服从甲方的管理,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

3.甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理提高职业病防治水平。

第八条职业培训乙方从事普通工种或技术工种的,上岗前均须经过教育和培训;从事特种行业作业的,必须经过专门培训,取得特种作业资格后持证上岗。

2.甲方为乙方提供专项培训费用,进行专业技术培训的,甲方应当与乙方签署《培训协议书》,并约定服务期。

在履行劳动合同过程中,乙方如违反约定,应当按照约定向甲方支付违约金。

违约金的数额不得超过甲方提供的培训费用,对服务期尚未履行部分,违约金要分摊计算。

第九条劳动纪律和职业操守1.在本合同规定的聘用期内,乙方承诺:遵守甲方《员工手册》及甲方依法制定的各项规章制度,按时完成甲方交派的工作任务。

爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高专业知识和职业技能。

2.乙方应严格遵守国家、地方法律、法规和社会公德。

3.甲方对于遵守或违反甲方纪律、规章制度的乙方,可分别按甲方的奖励和处罚政策对乙方进行奖惩。

因乙方违纪行为致使甲方遭受损失的,甲方有权要求乙方给予经济赔偿,并依法追究乙方责任。

4.在本合同有效期内,未经甲方书面批准或同意,乙方不得同时受雇与其他公司、组织,从事任何其他商业活动,或者担任其他公司、组织的董事、股东、合伙人等任何职务,或者与其他公司、组织、个人构成任何劳动或劳务关系。

一经发现,乙方应返还甲方已支付的相对应时间段的工资,并按本合同的第十条第6项的约定承担违约责任,同时追究聘用企业责任。

5.乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分,直至解除本合同。

有关处分事宜,参照《员工手册》的有关规定。

6.乙方利用公司资源在外为自己谋利益的,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分,直至解除本合同。

7.商业机密:a)本合同所说的商业机密是指:乙方在甲方任职期间内了解到的、或者乙方为履行自己的职务而开发出来的,与甲方业务有关的,具有商业价值的,非公知的所有信息,以及国家法律法规规定的其他属于商业秘密的信息。

b)乙方承诺:在受聘甲方期间或与甲方解除劳动关系后,对其在甲方工作期间获取的与甲方及甲方下属分支机构或甲方关联公司(包括甲方的母公司、子公司、甲方股东投资的其他公司;甲方所属集团内的其他公司;甲方或甲方股东直接、间接控制的其他公司,下同)有关的商业秘密不得用于任何私人、商业或非商业用途或向任何第三人泄露,无论该第三人是否为甲方及甲方下属分支机构或甲方关联公司的直接竞争对手。

无论本合同是否已解除。

乙方对甲方及甲方下属分支机构或甲方的关联公司的业务资料保守秘密的责任仍继续存在。

c)乙方在受聘与甲方工作期间,非经甲方委托,不得直接或间接向报刊、电视、广播、互联网等传媒或公众公开发表与甲方及甲方下属分支机构或甲方关联公司业务有关的意见或文章。

8.关于知识产权:a)乙方在劳动合同期内及劳动合同解除或解除之日起1年内,主要利用甲方工作条件以及生产、经营和技术信息完成的作品或发明创造、发现、技术改进等技术成果,除法律规定以外,相关权利(包括但不限于著作权、专利权、商标权、商业秘密权等全部知识产权)归甲方享有。

b)如果甲方以书面形式明确放弃对乙方的作品、发明创造、发现、技术改进等技术成果的著作权、专利权或所有权,乙方可以自由处置相关知识产权权利,但甲方任保留无偿使用该等作品、发明创造、发现、技术改进等技术成果的权利。

9.保留档案文件在甲乙双方解除劳动合同后,乙方不得将与甲方或甲方的下属分支机构或甲方关联公司的业务或与业务有关的任何技术成果、资料、客户资料、经营信息带走,包括原件和复印件,无论以纸质或电子版形式。

第十条合同的履行、变更、续订、解除和终止1.甲乙双方应当按照本合同的约定,全面履行各自的义务。

2.订立本合同时所依据的法律、法规、规章所发生变化的,本合同应变更相关内容。

3.甲乙双方协商一致,可以遵循平等自愿、协商一致的原则,依法变更本合同部分条款,签订变更劳动合同协议并办理变更手续。

4.双方约定的其他变更情形出现时,本合同相应内容随之变更。

5.经甲乙双方协商,劳动合同可以续订,续订劳动合同应当办理续订手续。

5.经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

6.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,不负任何补偿或赔偿责任:7.有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但应提前30日以书面形式通知乙方本人或者额外支付乙方一个月工资后,可以解除劳动合同:a)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的其他工作的。

b)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。

c)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同内容达成协议的。

d)双方不能依据本合同第十条第3项的约定就变更合同达成协议的。

e)甲方确因经营状况而需要裁剪人员的。

f)法律和法规规定的其他情形。

8.有下列情形之一,甲方需要裁减二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,甲方应提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以解除本合同:a)依照企业破产法规定进行重整的;b)生产经营发生严重困难的;c)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;d)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。

9.乙方有下列情形之一的,甲方不得依据本合同第十条第7项、第8项的规定终止和解除劳动合同:a)患职业病或因工负伤,在规定的医疗期内的;b)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;c)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;d)法律、行政法规规定的其他情形。

10.乙方患职业病或因公负伤、医疗期终结,经县(区)级以上劳动鉴定委员会确任完全或部分丧失劳动能力的,按国家有关规定办理,不得依据本合同第十条第7项、第8项解除劳动合同。

11.乙方解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,乙方单方面解除合同给甲方造成其他损失的,乙方应予赔偿。

12.甲方有下列情形之一的,乙方可以与甲方解除劳动合同:a)在试用期内的(需提前3天)。

b)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。

c)甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

d)甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬的。

e)法律法规规定的其他情形。

14.甲乙双方依法终止或解除劳动合同的,甲方应为乙方出具终止或解除劳动合同。

相关文档
最新文档