幼儿园教师行为规范
幼儿园教师行为规范
幼儿园教师行为规范幼儿园教师行为规范是指教师应该具备合理、规范的行为操作、态度和言辞来保持幼儿园的教育质量、规范教育教学行为,保护儿童安全、健康、快乐成长。
在幼儿教育工作中,教师是幼儿园的管理者和管理者的骨干,他们的行为将直接影响幼儿园的教育工作质量和幼儿在园的生活品质。
因此,幼儿园教师应该具备以下行为规范:一、职业素养1.爱岗敬业幼儿园教师应该热爱自己的职业,时刻感受到职业的神圣,以平等、真诚的态度对待学生,从一点一滴的教育实践中获得成就,不断提升自己的教育水平。
2.亲和力和沟通能力幼儿园教师应具备良好的亲和力和沟通能力,用亲切、愉快的语言与孩子们交流,理解孩子,关爱孩子,为孩子提供尽可能完美的服务。
3.正面心态幼儿园教师应具有积极正面的工作心态,乐观向上,遇到困难能够积极面对,坚持不懈地寻求解决问题的方法,并努力做好工作。
二、职业形象1.仪表端庄幼儿园教师应该以仪表端庄,言行得体的形象出现在幼儿园的教育教学工作中,给幼儿树立良好的榜样。
2.穿着整洁幼儿园教师应该注意穿着整洁,根据不同的季节和场合选择合适的着装,保持个人的卫生干净,不带有异味。
3.行为规范幼儿园教师应该严格遵守工作规章制度和行为规范,不逆反、不卑微、不抢趋炎附势,坚持公正、廉洁、守法的原则。
三、幼儿园环境1.环境整洁幼儿园教师应该主动关注幼儿园环境的整洁卫生,定期组织、管理环境清洁工作,及时消除垃圾和污染,为孩子营造一个干净卫生、宁静美丽的环境。
2.安全保障幼儿园教师应该时刻关注幼儿园安全,通过安排有意义的游戏、教育教学活动来维护幼儿园的安全,预防幼儿园安全问题的发生,规范幼儿的行为。
四、教育工作1.生活教育幼儿园教师应在日常生活中的教育中注重培养幼儿良好的生活习惯与自理能力,让幼儿形成朝气蓬勃、自信自立的性格特征。
2.爱心与耐心幼儿园教师应该在教育教学活动中表现出爱心与耐心,对幼儿的每一个细节都细心关注,教师面对孩子的时候应该用平和、温和、尊重的态度来对待每一个孩子。
幼儿园教师家长幼儿行为规范
幼儿园教师家长幼儿行为规范作为幼儿园教师和家长,我们都需要遵循一定的行为规范,以保证对幼儿的正面引导和培养良好的行为习惯。
本文将重点介绍幼儿园教师和家长在与幼儿互动和教育过程中应遵守的行为规范。
一、教师行为规范1. 积极正面的言行举止教师是幼儿园的引导者和榜样,应始终保持积极、正面的态度和言行举止。
通过微笑、鼓励的语言和关怀的姿态,教师能够激发幼儿的积极性和学习动力。
2. 尊重每个幼儿的个体差异每个幼儿都是独特的,教师需要尊重他们的个体差异,不论是在学习上还是在行为上。
教师应该给予每个幼儿足够的关注和理解,并根据他们的发展水平和需要进行个性化的指导。
3. 倾听和尊重幼儿的意见和想法每个幼儿都有自己的意见和想法,教师应该尊重并倾听他们的声音。
鼓励幼儿表达自己的观点,帮助他们建立自信和自主性。
4. 严禁使用体罚和辱骂等方式教师在引导幼儿的过程中,绝不能使用体罚和辱骂等不良方式对待幼儿。
应采用温和的方式纠正幼儿的错误行为,并通过正面激励和教育引导他们学会正确的行为。
5. 与家长保持及时沟通教师与家长之间的沟通是非常重要的,可以通过家长会、家访等形式与家长交流。
教师应及时向家长反馈幼儿的学习情况和行为表现,以共同推动幼儿的发展。
二、家长行为规范1. 给予孩子足够的爱和关怀家长是孩子成长过程中最亲近的人,应给予他们足够的爱和关怀。
关心并倾听孩子的需求和感受,为他们提供安全、温暖和稳定的成长环境。
2. 积极参与孩子的教育和成长家长应积极参与孩子的教育和成长过程,与教师保持良好的合作关系。
参与学校和班级的相关活动,了解孩子的学习和班级生活情况。
3. 与孩子保持良好的沟通家长应与孩子保持良好的沟通,倾听他们的想法和问题,并用耐心和理解来回应。
通过与孩子的交流,可以更好地了解他们的需求和成长过程中的困惑。
4. 为孩子树立正确的行为榜样家长是孩子最好的榜样,应为他们树立正确的行为榜样。
在言行举止上保持积极、阳光的态度,尊重他人,展现良好的品德和价值观。
幼儿园教师行为规范
幼儿园教师行为规范一、日常行为规范:1、上班时间使用普通话交流2、上班时间穿工作服,不留长指甲、不披散头发、不穿高跟鞋、不穿拖鞋。
3、上班时间将手机存放在门岗室,携带手机入园扣。
4、上班时间不看非业务书、不写教案,不做私事、不串岗、不接打电话、不发短信、不上网、不发微信、不吃零食、不聚众闲聊、非规定时间不到办公室打文件等。
二、仪容仪表:1、面部不化妆或只化淡妆。
2、长发要用发绳系好,不可随意胡乱挽起。
刘海最长不要遮住眼睛,头发要梳理顺滑,不烫蓬乱的短发,染发仅限于深褐色和黑色。
3、工作时间穿着工作服和工作鞋,不穿高跟鞋或拖鞋。
4、不留长指甲,不染彩色指甲。
除结婚戒指外,不佩戴戒指、手镯、摇摆式耳坠和过长的项饰。
5、注意个人形象,保持个人服装和仪表的卫生。
三、语言表达:1、运用礼貌词语:您、请、谢谢、对不起、没关系、再见。
2、说话声不高,语不俗,声音甜润柔和。
3、语言规范,上班时间使用普通话交流。
四、行为举止:1、为人师表,谈吐文雅礼貌,行为举止稳重得体,符合教师身份。
拒绝喧闹、爆粗口、传是非。
2、举止端正,不两手抱肩、不翘腿、不叉腰、不背手、不插兜。
3、不在别人身后急速超行;不在面对面交谈的人中穿行;不在教学活动区以跑代走,不拖地行走。
4、上班时间不吃零食,不吃幼儿点心;不吃、不拿、不用幼儿物品,不在幼儿床上睡觉。
5、在走廊内或上下楼梯要靠右侧行走,在狭窄的地方遇到孩子或其他人要热情问候并礼让对方。
6、与人前后进出门应拉开门让走在后边的人先行,进门时对面与人相遇应拉开门让对方先行。
7、吃饭时保持良好的进食习惯,并及时纠正幼儿的不良习惯。
(使用筷子姿势正确,不剩饭,不挑食,不当着幼儿的面评论自己不喜欢吃的食物。
吃饭时不发出不雅的声音,不在菜盘里挑来捡去等。
)五、人际关系:1、与同事建立友好、互助、互敬的合作关系;与家长建立友善、平等的共育关系。
2、对人不冷漠,同事遇到麻烦时,主动伸出援手。
遇到意见冲突时,主动沟通,不固执己见,积极换位思考,倾听对方意见。
幼儿园教师行为规范
幼儿园教师行为规范一、言行举止:文明、健康、高雅、自然1、上课、游戏与人交谈时会流利的使用藏汉双语(普通话),态度和蔼有亲和力;公共场合及人多的地方,不大声喧哗嬉笑。
2、时刻保持大方地走姿、坐姿和站姿。
挺胸、收腹,行走时不耸肩驼背,不东张西望、坐、立时双膝并拢.在孩子面前不抱胳膊,不叉腰,不翘腿。
3、办公用品摆放整齐有序,离开桌椅前,把椅子送入桌下;幼儿园内随手捡拾地面上的垃圾,放入垃圾桶内.4、爱护公物,轻拿轻放物品;节约水电,在白天光线充足的情况下,不开灯。
用水时,能用小水量的,决不开大水龙头,用完后关紧水龙头。
二、待人接物:真诚、热情、有礼1、充分尊重,爱护孩子。
和孩子交谈或接受孩子的询问时,要先蹲下身或弯下腰,让孩子消除师幼之间的距离感;孩子与你打招呼时,要热情对答,不能视而不见,漠然置之或敷衍了事。
2、在客人和家长面前不直呼同事姓名,不议论同事长短,不随意谈论幼儿内部事务;家长有事询问要认真回答;与家长之间产生误会要主动耐心做出解释,尽可能的消除误会;坦率、正直、自信、自觉接受家长的监督。
3、与人沟通时,眼晴要注视着对方,双手接物,认真倾听别人的话,知道谈话结束。
4、学会赏识自己周围的同事,多看他们的长处,宽容其不足;向别人提意见时,真诚委婉当面提出,不背后议论同事,不当众嘲笑他人。
把幼儿园当做一个大家庭,同事之间要互相帮助,团结协作,共同营造一个团结、文明、向上的人际氛围。
三、穿戴仪容:整洁、美观、优雅、得体1幼儿园内,穿戴仪容做到衣着整洁,不穿太露,太透、太紧身的不利于活动的服装;不穿高跟鞋,不浓妆艳抹,不留长指甲,不染指甲;佩戴饰物要适当,不戴坠耳环,不在胸前佩戴尖锐或挂坠物;带班教师发型端庄,不披发,不染发;在教室不坐幼儿桌子,不适用幼儿餐具、毛巾和幼儿被褥,不睡幼儿床,不在幼儿活动区吸烟,不带亲属到班里食用幼儿饭菜和点心。
讲究好个人卫生,穿戴和言行符合幼儿教师身份.四、岗位职责:认真、细致、勤于思考1、带班时遵守考勤及责任制度,集中精力,按工作程序照顾、教育好幼儿,多幼儿全面负责。
幼儿园教师行为规范及评估标准
幼儿园教师行为规范及评估标准一、前言幼儿园是孩子在成长过程中的重要场所,也是家长选择的重要依据之一。
为保障幼儿园教育的质量和孩子的健康成长,幼儿园教师应当具备严格的行为规范和评估标准。
以下将详细介绍幼儿园教师行为规范及评估标准。
二、幼儿园教师行为规范1.职业道德幼儿园教师应具备高尚的职业道德,包括:遵纪守法、勇于担当、诚实守信、热爱教育、尊重幼儿及其家长、保守家长聚焦关注的敏感信息等。
2.安全保障幼儿园教师应保障幼儿的人身安全和健康,并定期开展安全教育和消防演练。
在发生意外事件时必须及时安排救治和通知家长。
此外,幼儿园应加强设施维护和检查,确保设施的安全性。
3.教育指导幼儿园教师应制定科学的教育指导方案,有针对性地开展教育教学活动。
在实施指导活动时,应坚持以幼儿为中心,尊重幼儿的个性和兴趣爱好,引导幼儿积极主动地探究和学习,推动幼儿全面发展。
4.营造环境幼儿园教师应设法营造良好的教育环境,如提供丰富的教育资源和多样化的学习活动,创造开放、民主、和谐的教育氛围。
此外,教师还应教育和引导幼儿养成良好的卫生习惯,注重环保意识的养成。
5.课业监督幼儿园教师应监督幼儿的学习情况,指导幼儿认真完成学业,及时对幼儿的学业成绩作出评价和反馈。
对于进步较慢的幼儿,教师应当根据实际情况,给予差异化的课程指导和帮助。
三、幼儿园教师评估标准1.职业素质幼儿园教师应当具备较高的职业素质,如爱心、责任感、耐心、毅力、专业素养、教育知识等。
应能够充分发挥自己的职业优势,积极创造性地开展教育工作,促进幼儿的健康成长。
2.教育实效幼儿园教师的教育实效是评估的核心内容。
教师应对幼儿的认知、语言、情感、社交、身体和艺术六个方面进行有效的指导,促进幼儿全面发展。
此外,教师还应学会灵活运用教材和教具,量身定制教学方案,注重教学效果的测评和总结。
3.师德幼儿园教师的师德是影响职业效能的重要指标之一。
教师应保持高度的责任心和敬业精神,业务知识和技能应得到稳步提升。
幼儿园教师文明行为规范十要十不要3篇
幼儿园教师文明行为规范十要十不要3篇幼儿园教师文明行为规范十要十不要1一、要努力做到以下十点:1、要成为孩子可信任、可沟通的朋友;2、要耐烦倾听,鼓舞、激发孩子的灵感;3、要关注和了解每一个孩子的特点,做好孩子成长日记;4、要敬重和培育孩子的性别意识;5、要以良好言行给孩子树立典范;6、要注重鼓舞孩子相互敬重、合作与共享;7、帮助孩子养成独立的良好行为习惯;8、要有时间观念,引导孩子学会合理支配时间;9、保持与家长主动、友好的沟通;10、要留意确保孩子的安全。
二、不要有以下言行:1、严禁体罚孩子,不使用危害身心健康或担心全的动作;2、严禁大声训斥孩子,不使用带有羞辱、嘲讽、恐吓性质的语言;3、不随便打断孩子说话,不对孩子发脾气;4、不忽视每个孩子对你说的话或行为;5、不吸烟,至少不在学校或任何跟孩子共处的环境吸烟;6、不要武断、粗暴批判或介入孩子之间的纠纷;7、不要不加引导的单纯否认,比方使用"好孩子'、"坏孩子'等;8、不要把自己的负面心情传染给孩子;9、不要心不在焉,边谈话边做其他事情;10、不进行可能误导或造成困惑的游戏、玩笑。
幼儿园教师文明行为规范十要十不要21、要全身心地投入本职工作,不要敷衍了事,得过且过。
2、要仔细学习,刻苦钻研,不要不学无术。
3、要面向全体幼儿,不要偏爱。
4、要促进幼儿身心和谐进展,不要只抓一项,忽视其他。
5、要保教结合,相互渗透,不要重教轻保或重保轻教。
6、要敬重幼儿、爱惜幼儿,不要体罚或变相体罚幼儿。
7、要为家长排忧解难,不要利用家长为自己谋私利。
8、要虚心谨慎、团结协作,不要互不服气,说三道四。
9、要穿着干净美观,便于工作,不要穿奇装异服。
10、要礼貌待人,举止端庄,不要言行粗俗随便。
幼儿园教师文明行为规范十要十不要3我们学校组织教师学习了"十要十不要',我感受颇深。
通过学习《教师十要十不要》,我再次思索着教师这一工作的灵魂.作为一名人民教师,我感到无比的傲慢和自豪,同时也感到自己背负的责任多么重大。
幼儿园教师行为规范
幼儿园教师行动规范一.举止高雅1.举止温文得体,不掉教师风姿,一举一动,一言一行堪为幼儿榜样.2.遵照社会公德,遵纪守法,遵照幼儿园各项规章轨制.3.在幼儿.家长和客人面前不游玩,不开过火打趣,不讲怨言话.4.在园表里碰到各类冲突时,以礼相待,不做掉礼之事.5.办公桌物品摆放整洁,工作时光不吃零食.6.不私托家长处事.二.内心稳重1.内心稳重典雅,潇洒大方.2.衣着整洁.美不雅大方,不寻求奇装异服,不穿露脐装和吊带衫,不穿拖鞋带班时不穿高跟鞋.3.头发整洁光洁,带班时光不梳披肩发.4.不浓装艳裹,上班时光不佩带显著首饰和其它奇怪大饰物.三.说话文明1.工作时光一律讲通俗话,说话恭谦,神色友善和蔼,待人热忱.2.辞吐高雅,不应用粗鄙谚言,不出言无状.3.谈话语气得体,语调适中,谈话时要注目对方,以示尊敬.4.多用“请”.“感谢”.“对不起”等尊敬性词汇.四.礼貌待人1.真挚待人,理解尊敬,招待幼儿家长和宾客,笑颜可掬,自动让座.2.同事间互相尊敬,和蔼相处,不猜忌,不面前群情他人,不传小我隐私.3.尊敬幼儿人格,不体罚和变相体罚幼儿,幼儿打召唤时要实时还礼应答.4.按时介入会议.运动或其它聚会会议.听取他人谈话时,做到专注.有耐烦,并做好笔记.5.集体运动时封闭通信对象的铃声,带班或会议时光不接外来德律风.幼儿园教师礼节规范〈一〉职业教养篇1.有高度的义务感和事业心:对幼儿卖力负责,酷爱尊敬每一个幼儿;有优越的敬业精力和献身精力,勇于吃苦,为了工作不计较小我得掉;能意识到本身的工作与幼儿园.国度的命运.前程和社会成长的关系.2.擅长联结协作,妥当处理与四周同志之间关系:擅长交换.化解抵触;以集体好处为重,与工资善.协调;能意识到与他人合作的价值.〈二〉精力面孔篇幼儿教师的精力面孔,是幼儿教师形象的魂魄.1.积极自动开展工作,乐于助人,能与他人分享教导经验和教导成果;2.榜样遵照社会公德;追乞降创造高兴.健康.向上的气氛;3.有积极的生涯立场和价值不雅,给人以死气蓬勃.振奋昂扬的形象.教师应尽力使本身具备以下的心理本质和品德:心态——自负自负的;品德——真挚正派的;性情——活泼爽朗的;气量气度——爽朗狭隘的.〈三〉仪容内心篇1.着装:幼儿教师上班时合适选择“风行中略带保守”的服装,而不宜穿着太时兴或太吐露的服装(超短裙.超短裤.吊带裙.低胸装).衣着打扮相符幼儿园教师的职业特色:衣着活泼大方,大小得体,便于运动,色彩鲜艳,不合场合穿不合服装,给孩子以美的陶冶.细则:日常着装严厉.大方.典雅,以色彩严厉淡素职业装为佳;上岗时穿简便.色彩鲜艳休闲装或娃娃服,下装长度不成太短;配以舒适.多样式的鞋子;上班时光不赤脚或穿拖鞋或跻拉着鞋,带班或幼儿午睡时不穿有响声的高跟鞋.2.仪容(化装):精力饱满,健康向上,面带微笑,充满活气.细则:保持口气和体味清爽,内心整洁;日常生涯化装天然.大方.淡雅,与肤色衣服相匹配;杜绝浓装艳裹浓指厚甲,应用有刺激性气息的化装品;染发大众色,工作时光将长发束起,不蓬首垢面;额前头发不成过长,挡住视线;佩饰不要太夸大,装点即可.〈四〉行动举止篇教师优越的举止将给每位经由您身边的人们带去优雅和蔼度.1.身形(站姿.走姿.坐姿.攀谈姿式手势):姿势正派.大方.天然.规范.细则:⑴身形挺立,站立天然,挺胸收腹,头微上仰,两手天然下垂,面带微笑;⑵走姿稳健轻快,头正胸挺,双肩放平,两臂天然摆动,双目平视,不左顾右盼,随时问候家长.同事和幼儿;⑶手势天然.适度,曲线幽美,动作迟缓,力度适中,阁下摆动不宜过宽;⑷攀谈姿势以站姿为主(忌双手抱胸前.靠墙.歪斜.双手插在口袋里),天然亲热,对幼儿可采纳对坐.蹲下.搂抱,尽量与攀谈方保持响应的高度.⑴办公——保持安静.分散精力.抓紧时光.卖力书写.剖析思虑;评论辩论问题应轻言轻语.⑵招待家长——起身迎送.微笑问候.颔首示意;讯问懂得.供给帮忙.反应问题.⑶带班教授教养坐姿——面临幼儿危坐,双腿并拢,上身正派,双手天然摆放,或左手搭右手放膝盖上.(忌:坐幼儿桌子,翘二朗腿,腿伸得很长妨害行走)指导行动——指导幼儿时用说话加手势提醒,或牵着手引领指导,不拉扯身材和衣服,不随便用手指导.班务行动——轻声徐行,不影响幼儿的进修歇息.幼儿午睡时不谈天.不打德律风.(忌:始终握着茶杯.入园离园时坐着招待幼儿,扔书本)师幼互动——热忱平和.积极应答.细心不雅察.不竭提醒.赐与评价.勉励观赏.⑷日常办公遵照时光——按时高低班,有事(病)告假,带班不离岗,不因私随便换班.升旗典礼——立正.神色稳重.不措辞.行注目礼.(忌:身材歪斜.双手插在口袋里.手面前或抱胸.窃窃私语.嬉笑逗闹等)看待工作——积极完成,忌消极怠工.拖沓推诿.等靠依附.胡乱敷衍等.进修开会——准时到会.用心凝听.卖力做笔记.真挚交换.手机静音.合时拍手.(忌:讲闲话.发短信.乱丢纸张.拍桌摔物.随便进出.停止时椅不还原等)应用物品——轻拿轻放,勤俭水电,按需用电,实时关水,忌破坏糟蹋.情形卫生——有序停放车辆,自发保持情形卫生,不扔垃圾.不随便张贴等.生涯用餐——文明用餐,分开时自动清算桌面.座椅归位.(忌:遴选食物,乱扔剩饭菜,大声谈论)⑸招待引诱佳宾或来访者招待引诱佳宾,在大门予以热忱的迎接,自动握手问好,在客人的前侧引诱进入招待室,请坐,泡茶.介绍高朋,按介绍的先后次序——“尊者居后”,男先女后.主先客后,假如两边都有许多人,要先从主方职位高者开端.客人临走,相送至园门外,(客先伸手)握手再会,并暗示对其到访的感激和再次的迎接.值班人员对来访者自动问好,讯问来访原因,供给帮忙和接洽,礼貌的请来访者登记.〈五〉说话沟通篇全园推广应用通俗话.说话:语速适中,立场平和,说话活泼.有味.儿童化.1.上课说话:语速适中,说话活泼.有味.儿童化.细则:应用通俗话,用词规范;语气严厉,委婉中听,忌大声呼叫;咬字精确,吐音清楚;语调悠扬.安稳,顿挫顿挫,语速适中.2.生涯说话:亲热关爱,体谅入微,力图表现母爱.细则:不讲粗话,脏话,忌训斥幼儿;忌大呼小叫,不要离听者太近;时刻面带微笑,保持适当的眼光.3.文明用语:⑴招待宾客请应用(忌:不睬不睬.冷淡.无应答):自动讯问——您好,请问您找谁?请问您有什么事吗?须要辅佐吗?自动受问——哦,抱愧,这个我还不太清楚,我可以帮你问一下.⑵对同事:上班时进幼儿园见到园里的工作人员,均应问“你好”“早上好”或颔首请安.称呼——在幼儿面前对同事不直呼其名,用幼儿角度的称呼:X先生.X麽麽,忌用生涯中的称呼小X.老X……(言谈间不涉及他人隐私)提出看法——我对这件事有看法,因为……提出建议——我想,能不克不及如许,……,供参考.⑶对小同伙和家长应用文明礼貌用语.问候语——你好!小同伙好!宝宝好!早上好!等.请求语——请.请稍等.打搅您了.麻烦你帮我等.感激语——感谢.平常感激等.抱愧语——抱愧.对不起.很圆满.请谅解等.道别语——再会.明天见.待会儿见等.狭隘语——没紧要.不虚心.应当的等.⑷打德律风:打德律风——先问好,然后做毛遂自荐,接下来再说事.如:“喂,您好!我是中间幼儿园X班的XX先生,你是某某的妈妈吗,是如许的……”接德律风——先问好,然后做毛遂自荐,接下来再讯问.如:“喂,您好!佳佳幼儿园X班XX先生,请问你找谁?”或“您好!我是XX有什么事吗?”放德律风——等对方放下德律风,然后再挂机.把礼貌十字习惯性用于日常白话中,留意不合情形下的音量与语气,对家长表现尊敬,对同事表现友爱,对幼儿表现母爱.(1)当家长提出请求或看法时用语:我们必定卖力斟酌你的看法.您的请求我们明确,请您宁神.我们会传达你的建议,感谢你的帮忙.忌语:那怎么可能.你想得太多了.这是不许可的.(2)当幼儿生病须要服药和照料时用语:您宁神,我们会按时给孩子服药,有特别情形实时与您接洽.药我们已经按时给孩子吃了,据不雅察孩子病情有所好转,请回家再接着服药.忌语:知道了.他的药真多.他怎么老是吃药啊.(3)当家长打德律风或亲自来为生病幼儿告假时用语:感谢您通知我们.病情怎么样.您别焦急.孩子病情稍好些,可把药带到幼儿园,我们会帮您照料的.忌语:知道啦.好的.没事的.(4)当幼儿碰到艰苦时用语:别焦急,我来帮忙你.你能行,再尝尝.有不会的,请先生或同窗辅佐.不错,有进步了.挺好的.加油.忌语:人家都邑,就你不会.你做不完就别XX.你就吃行,什么都不成.(5)当幼儿无意消失过掉时用语:伤着没有?下次要留意.没紧要,先生帮你.大胆点,本身站起来.有大小便要跟先生说.忌语:你怎么那么傻.你本身给擦了.真憎恶.你怎么回事.(6)当幼儿消失打闹等不良行动时用语:怎么回事?有事好好说,不克不及着手.本身解决不了的可以找先生.他人打你,你高兴吗?如许影响多不好.信任你们是知错认错的好孩子,今后不会再做这种事.忌语:你们两个到外面去吵.看你们吵到什么时刻.如今你们打吧,让大家来看看谁赢.(7)幼儿在园产生不测变乱自动向家长陈述用语:真对不起,今天…….你别焦急,是…….麻烦你不雅察孩子,有什么不舒畅时,须要我们做什么,您尽管与我们接洽.(次日将来园,自动打德律风讯问)忌语:责备孩子,推诿义务.(8)下学时家长晚接孩子用语:没紧要,不焦急.请磋商好谁接,省得孩子焦急.准时来接孩子,孩子会更认为家庭的暖和.帮忙家长是我们应当做的.孩子玩得很安闲,晚点接没紧要.忌语:明天早点接了.你怎么老是那么晚.我终于可以下班了.(9)找个别家长谈话用语:对不起,耽搁您一会儿时光,反应一下XX小同伙近期情形.在……方面要……愿望您赐与合营(立场平和,措辞和蔼.委婉)忌语:XX一点不愚蠢.太吵了.在班上属于中劣等.真让人心烦,小同伙也憎恶他.(10)家长送孩子随便及走进教室用语:家长请停步,让孩子学做本身的工作.孩子能做好本身的工作,请您宁神.孩子们正在用餐,请您停步.忌语:家长不要进来!走来走去不卫生.让他本身放书包得了.(11)家长送幼儿来园上交家庭功课用语:做得真棒.宝宝的功课真有创意.做得很卖力.你的手真巧.感谢家长的合营.你的XX真是个好先生.又有进步啦.真英俊.先生知道你做得很卖力.先生知道你尽力了.信任你下次做得更好.下次听清请求会做得更好.忌语:这是你本身做的吗?怎么做成如许啊?唉呀,做错了.其实难看.先生不是说了吗.(12)当幼儿消失情感不佳或不舒畅时用语:别哭,告知先生怎么了.让先生来帮忙你.宝宝怎么了?那边不舒畅?让先生看看,跟先生说说静静话(蹲下.抚摩.拥抱).你是个听话的宝宝.先生看到你比昨天进步了.先生知道你是个XX孩子.先生小时刻……忌语:你怎么回事啊.你怎么又如许啦.你烦不烦啊.憎恶的家伙.(13)幼儿请完假来园用语:XX小同伙看起来全好啦.先生迎接你回来.先生和小同伙都想你了.你今无邪精力.落下的课先生会帮你补上.宝宝病好些了吧?我们会留意不雅察孩子,请您宁神.忌语:XX你如今才来啊.还要吃药啊.XX有许多多少课都没上到了,怎么办呀.-幼儿园教师礼节规范1.教态天然大方,亲热稳重,讲通俗话,说话文明,措辞轻声刺耳,对幼儿应用正面说话,削减不须要的口头禅.2.举止大方,动作轻柔,坐.立.走姿势正派高雅.内心稳重,服饰美不雅.简便.整洁,便于工作.上班时不化装,不留长指甲,不梳披肩发,不佩带首饰,不穿高.中跟鞋和响底鞋,不穿奇装异服.要依据时光.场合.教导目标的须要来调节本身的外在形象.3.热忱待人,彼此尊敬,团联合作,能随时自如地应用礼貌用语,在幼儿面前对家长和同事能用尊称,对客人能自动召唤.4.耐劳研究营业,控制并尽力做到精晓专业常识,卖力进修教导理论,按教导教授教养纪律处事.5.积极介入进修进修,不竭充实新常识,总结新经验改良教授教养办法,不竭进步教授教养水平和才能.增强根本功练习一专多能,进步自身本质,善思虑,勤着手,勇摸索.6.带班精力饱满,做到人到心到,心神专注,不擅离岗亭,不与人闲谈,不带小我情感上岗.7.教师每日应对幼儿做到一看.二问.三检讨.四感到.一.卖力贯彻《幼儿园教导指导纲领》和造就目标,遵守幼儿身心成长纪律,联合本班幼儿的特色和个别差别,制订教导工作筹划(学期.月.周.日筹划)并组织实行,期末进行总结,以新课程改造的理念为指导备好课.上好课,写好教授教养笔记,积极克己玩教具,积聚好各科教授教养材料.二.面向全部幼儿,酷爱幼儿,关怀幼儿,保持正面教导和赏识教导,严禁体罚和变相体罚幼儿,使每个幼儿自立.协调.活泼.健康地成长,周全进步幼儿本质.三.耐劳研究营业,控制并尽力做到幼儿网精晓专业常识,卖力进修教导理论,积极介入进修进修,不竭充实新常识,总结新经验改良教授教养办法,不竭进步教授教养水平和才能,增强根本功练习一专多能,进步自身本质,善思虑,勤着手,勇摸索.四.热忱待人,彼此尊敬,团联合作,能随时自如地应用礼貌用语,在幼儿面前对家长和同事能用尊称,对客人能自动召唤,带班精力饱满,做到人到心到,心神专注,不擅离岗亭,不与人闲谈,不带小我情感上岗.五.创设与保教请求相顺应的幼儿能自动介入的生涯与教导情形,组织安插好幼儿一日运动,开展内容丰硕多样的运动,寓教导于游戏之中,严厉履行作息轨制,做好进班前的一切预备工作,大教具隔周预备,小教具隔日预备,带班时人到心到,不私自分开岗亭.六.教态天然大方,亲热稳重,讲通俗话,说话文明,措辞轻声刺耳,对幼儿应用正面说话,举止大方,动作轻柔,坐.立.走姿势正派高雅.内心稳重,服饰美不雅.简便.整洁,便于工作.上班时不化装,不留长指甲,不梳披肩发,不佩带首饰,不穿高跟鞋和响底鞋,不穿奇装异服,要依据时光.场合.教导目标的须要来调节本身的外在形象.七.对幼儿保健和安然要周全负责,发明平常实时陈述,卖力交代班,并填好各类记载,依据气温变更,随时给幼儿增减衣服,调节好室温,时刻留意幼儿安然,室内一切物品放置在安然地方,防止产闹变乱.八.做好家长工作,控制幼儿周全的家庭情形,经常向家长报告请示幼儿在园的表示,虚心听取家长的看法,每学期做一次广泛性家访.九.保持四周情形整洁.干净.幽美,各类用品有固定存放的地方,用完后实时放回原处.学前幼儿园教师师德规范一.幼儿来园时,教师应自动上前笑颜相迎,热忱招待每个幼儿,称呼“***小同伙早”,检讨幼儿卫生.身材(牌子)情形,并和每个幼儿简略攀谈,分散精力指导幼儿运动(稳固情感.指导运动).二.教师进班一律用通俗话轻声讲话,互相当呼***先生,幼儿面前教师为人师表,不翘二郎腿和坐桌子,不长时光坐在椅子上全身心肠指导幼儿运动.三.教师与幼儿关系平易近主平等,蹲下来与幼儿亲热攀谈.四.教师严禁体罚和变相体罚,不大声训斥,谩骂幼儿.1.当先生听不清幼儿措辞时应说:“请你(或麻烦你)再说一遍”或“请你讲得清楚一点响一点”(“请”字当头).2.教师请幼儿帮忙做事的,应当说:“你辛劳了”“感谢你”等.3.当幼儿做错工作时,不克不及粗暴地大声斥责或大声叫嚷,应自动地说“请你好好想一想,错在哪里?”.4.在任何情形下,教师不该用敕令或鄙弃.憎恶之类的口气,不必苛刻,奚落幼儿的说话,不替幼儿起绰号,不讲反话.5.教师不应用幼儿劳动力,不随便请幼儿替教师做事.6.不随便让幼儿分开集体不介入游戏运动.五.对家长热忱,大方有礼推让,不接收家长的礼物.六.教师应慢慢做到深层次爱幼儿,尊敬幼儿,让幼儿积极自动介入运动.七.教师潜心研究营业,尽力进步保教工作的质量.。
幼儿园教师行为规范
幼儿园教师行为规范一、举止文雅1.举止温文得体,不失教师风度,一举一动,一言一行堪为幼儿表率。
2.遵守社会公德,遵纪守法,遵守幼儿园各项规章制度。
3.在幼儿、家长和客人面前不嬉戏,不开过头玩笑,不讲牢骚话。
4.在园内外遇到各种冲突时,以礼相待,不做失礼之事。
5.办公桌物品摆放整齐,工作时间不吃零食。
6.不私托家长办事。
二、仪表端庄1.仪表端庄典雅,潇洒大方。
2.衣着整洁、美观大方,不追求奇装异服,不穿露脐装和吊带衫,不穿拖鞋带班时不穿高跟鞋。
3.头发整齐光洁,带班时间不梳披肩发。
4.不浓妆艳抹,上班时间不佩带明显首饰和其它奇异大饰物。
三、语言文明1.工作时间一律讲普通话,语言恭谦,表情友善和气,待人热情。
2.谈吐文雅,不使用粗俗语言,不恶语伤人。
3.谈话语气得体,语调适中,谈话时要注视对方,以示尊重。
4.多用“请”、“谢谢”、“对不起”等尊重性词汇。
四、礼貌待人1.真诚待人,懂得尊重,接待幼儿家长和来宾,笑容可掬,主动让座。
2.同事间相互尊重,和睦相处,不猜忌,不背后议论他人,不传个人隐私。
3.尊重幼儿人格,不体罚和变相体罚幼儿,幼儿打招呼时要及时还礼应答。
4.按时参加会议、活动或其它集会。
听取别人发言时,做到专注、有耐心,并做好笔记。
5.集体活动时关闭通讯工具的铃声,带班或会议时间不接外来电话。
幼儿园教师礼仪规范〈一〉职业修养篇1.有高度的责任感和事业心:对幼儿认真负责,热爱尊重每一个幼儿;有良好的敬业精神和献身精神,勇于吃苦,为了工作不计较个人得失;能意识到自己的工作与幼儿园、国家的命运、前途和社会发展的关系。
2.善于团结协作,妥善处理与周围同志之间关系:善于交流、化解矛盾;以集体利益为重,与人为善、和谐;能意识到与他人合作的价值。
〈二〉精神面貌篇幼儿教师的精神面貌,是幼儿教师形象的灵魂。
1.积极主动开展工作,乐于助人,能与他人分享教育经验和教育成果;2.模范遵守社会公德;追求和创造愉快、健康、向上的氛围;3.有积极的生活态度和价值观,给人以朝气蓬勃、振奋昂扬的形象。
幼儿园教师行为规范 幼儿园教师规范
幼儿园教师行为规范随着社会的发展,幼儿园教师的角色越来越受到重视。
他们肩负着培养幼儿的责任,需要具备良好的职业素养和行为规范。
本文将探讨幼儿园教师的行为规范,希望能够对广大教师起到一定的借鉴和指导作用。
一、教师职业道德1.爱岗敬业教师作为在幼儿园从事教学工作的专业人士,需要对自己的工作充满热情和责任感。
他们应该把教育事业视作终身事业,以极大的热情和积极的态度投入工作中,为幼儿的成长贡献自己的一份力量。
2.遵守职业操守在教育工作中,教师要遵守职业道德规范,不得利用职务之便谋取私利,绝不得以学生为师乃至约束学生的行为;更不得以任何形式欺压学生,或对学生的人身、财产或其他合法权益进行侵犯。
3.维护职业形象作为学生的榜样和引路人,教师要在道德品质和行为举止上做出示范。
他们应保持良好的仪表形象,举止得体,言行举止符合教育者的身份和角色。
二、教学行为规范1.严守教学纪律教师在教学过程中,必须严守教学纪律,不得违背学校的教学安排,如迟到、早退等行为。
教师要严格遵守教学工作期间的各项规章制度,确保教学的有序进行。
2.关爱学生教师在教学过程中应该尊重学生的人格和个性,不歧视任何学生,切实关心和照顾每一个学生,确保每个学生的平等受教育权。
也要耐心倾听学生的需要和想法,给予他们必要的帮助和指导。
三、人际关系和交流1.与家长交流教师与家长是教育中不可或缺的重要一环,应该与家长保持密切的通联和交流,主动向家长了解学生在家庭中的情况,及时反馈学生在学校中的表现,共同关心孩子的成长和教育。
2.与同事合作在教育教学工作中,教师们要注重团队合作,积极参与和配合学校的各项教育教学活动,与同事相互支持,共同协作,形成良好的师生关系和师生家三方关系,共同为学生的发展而努力。
四、专业素养和自我提升1.学习教育理论教师在教学过程中需要不断学习和掌握最新的教育理论和教学方法,保持对教育事业的热爱与责任感。
还要有自我批评的能力,不断反思自己的教育教学工作,不断提高自己的教学水平和素质。
幼儿园教师行为规范手册 幼儿园教师规范
幼儿园教师行为规范手册一、引言幼儿园教师是孩子们成长道路上重要的引导者和陪伴者,其言行举止直接关系到孩子的健康成长。
为了加强幼儿园教师的规范管理,提升教师队伍的素质,制定幼儿园教师行为规范手册,以规范教师的行为举止,保障孩子们的权益和安全。
二、基本准则1.爱岗敬业:幼儿园教师应当热爱教育事业,严谨认真地完成教学工作,不随意旷课、迟到早退。
2.严守纪律:教师应当严格遵守幼儿园规章制度,服从管理,不得擅自决定学校事务。
3.保护孩子:教师应当严格遵守相关法律法规,不得对学生进行体罚或者其他不当行为,保障孩子的身心健康。
4.言行得体:教师应当言行文明,举止规范,不得在幼儿园内大声喧哗,不得与家长或同事发生不良冲突。
5.谨言慎行:教师在日常交往中应当注意言行得体,不得传播不良言论,不得对学生进行人身攻击或者歧视行为。
三、教师日常行为规范1.着装整洁:教师在工作期间应当穿着整洁、得体,并严格按照幼儿园的着装要求。
2.言行举止:教师应当以文明、礼貌的态度对待学生、家长和同事,严禁出现暴躁、无礼、粗俗等不良言行。
3.处理投诉:教师在接受家长投诉时,应当耐心倾听,冷静分析,认真对待,积极配合学校解决问题。
4.保密工作:教师应当严格遵守学校的保密要求,不得泄露学生或学校机构的敏感信息。
5.团队合作:教师应当与同事和睦相处,积极配合园务工作,不得表现出个人主义和自私自利的行为。
四、教师教育行为规范1.教学准备:教师应当按照学校教学计划和学生实际情况,认真备课,确保教学质量。
2.爱护学生:教师应当尊重学生的个性和尊严,倾听学生的心声,不得歧视或者苛刻对待学生。
3.引导教育:教师在教育过程中应当以正确的言行为学生树立正确的人生观和价值观,引导学生积极向上发展。
4.严禁体罚:教师不得对学生进行任何形式的体罚,包括但不限于拳打脚踢、剥夺学生休息时间等。
5.科学评价:教师在学生考核过程中应当公正、公平、科学地对待学生,不得存在评分偏颇或偏袒现象。
幼儿园教师日常行为规范准则
幼儿园教师日常行为规范准则幼儿园教师是幼儿园教育教学的主要执行者,他们的言行举止对幼儿的成长和发展具有重要影响。
下面是幼儿园教师日常行为规范准则,希望能够提供给广大幼儿园教师参考。
一、爱岗敬业1. 保持良好职业操守,无论在工作时间还是工作之外,都要维护教师职业形象,对幼儿、家长、同事友善客观。
2. 珍爱岗位,以积极的心态投入到教学工作中,并不断提高自己的教育教学水平,不断学习和研究幼儿教育。
二、以身作则1. 具备良好的道德品质和职业道德,坚守师德,严格遵守幼儿园的各项规章制度,力行廉洁从教,维护良好的教育教学秩序。
2. 严守纪律,不迟到、不早退、不旷课,能够按时完成各项教学工作和管理工作。
三、尊重儿童1. 尊重儿童的个体差异,关注儿童的需求,提供适应他们生活和发展需要的教育环境。
2. 积极倾听儿童的声音,尊重他们的意见和选择,帮助他们学会自主思考和自主决策。
3. 关心儿童的身心健康,关注他们的情感和社交发展,提供适当的心理疏导和支持。
四、积极沟通1. 高效沟通,与其他教师和管理人员密切合作,形成良好的团队合作氛围。
2. 积极与家长沟通,与家长合作共同关心和培养幼儿,及时向家长传递幼儿在园期间的情况和教育信息。
3. 善于与孩子们沟通,采用多种适合幼儿的沟通方式,倾听他们的声音和需求,并及时给予回应。
五、关注安全1. 关注幼儿园的安全工作,严格执行安全管理制度,确保学生的人身安全和财产安全。
2. 做到心中有“红线”,严格遵守幼儿园的管理规定,杜绝任何有损于幼儿身心健康的行为。
3. 善于发现和预防安全隐患,及时采取措施避免事故发生,并能应对突发事件。
六、持续发展1. 树立终身学习的理念,不断提升自身的专业能力和教育教学水平,通过继续教育和培训等途径,不断丰富自己的知识和技能。
2. 积极参与学科建设和幼儿教育研究,注重教学方法的创新和改革,不断提高教学质量和效果。
3. 多参与职业发展交流活动,积极交流经验和思想,共同推动幼儿教育事业的发展。
幼儿园教师行为规范细则(精选3篇)
幼儿园教师行为规范细则(精选3篇)幼儿园教师行为规范细则篇1一、热爱幼儿,尊重幼儿,对幼儿态度和蔼亲切,把幼儿看作学习、生活的主人,建立平等和谐的师生关系。
二、认真落实《纲要》,努力创设与教育相适应的良好环境,促进幼儿动手、动脑,使每个幼儿在不同水平得到健康的发展。
三、仪表端正自然,服饰大方整洁,符合职业的要求。
四、举止文明,说话和气,待人热情有礼貌,能主动问候他人。
五、主动与幼儿家长配合,及时向家长汇报幼儿身心发展情况,虚心接受批评与建议,不断改进工作。
六、遵守园内各项,遵守园纪。
七、有环保责任感,爱护公物,勤俭节约。
八、廉洁奉公,不收家长的礼物。
九、注意安全,防火防盗,维护公德,遵纪守法。
十、积极参加社会公益活动。
幼儿园教师行为规范细则篇2一、敬业篇:1、爱岗敬业,依法执教。
热爱幼教事业,热爱幼儿园,尽职尽责,注意培养幼儿具有良好的品德,认真备课,不敷衍塞责,不传播有害幼儿身心健康的思想,学习和宣传马列主义、毛泽东思想和邓小平同志建设有中国特色社会主义理论。
维护党的基本路线,全面贯彻国家教育方针,自觉遵守《教师法》等法律法规,在教育教学中同党和国家保持一致,不得有违背党和国家方针、政策的言行。
2 、严谨治学,积极创新。
树立正确的儿童观、教育观尊重幼儿身心发展的规律,刻苦钻研业务,不断学习新知识,探索教育规律,不断改进教育教学方法,提高教育、教学和科研水平。
3、因材施教,注重实践。
树立正确的人才观,重视发展幼儿的个性,开发幼儿的潜能,注意幼儿实践及动手能力的培养。
4、按照邓小平同志提出的"教育要面向现代化,面向世界,面向未来"精神,有意识地进行知识更新和相应能力的提高。
要以超前意识为基础,养成终身学习的习惯,主动发展,形成获取、处理、使用各种信息的能力,不断增强自我发展能力。
二、礼仪篇:1、仪表得体,举止端庄。
上班时,穿戴整洁、大方姿态端庄,举止得体,不袒胸露背浓装艳抹,不戴过多的金银饰品(除项链外),不涂指甲油。
幼儿园教师行为规范
幼儿园教师行为规范
一、热爱幼儿、尊重幼儿,对幼儿态度亲切、友善、公正,师生关系平等和谐。
二、仪表端正自然、服装大方整洁、不留长指甲、不染指甲,不穿坦胸露背的服饰、不穿背心、裤衩和拖鞋到幼儿园来。
带班时间不穿高跟鞋,和幼儿在一起不梳披肩发。
三、举止文明,坐、立、行、走姿势端正,处处为幼儿作表率。
在幼儿面前不翘腿坐,不坐着组织户外活动和照顾幼儿用餐,不坐或躺在幼儿床上照顾幼儿入睡,不在园内吸烟。
四、语言文雅,说话轻声和气,在幼儿面前语言规范,话不俗、语不高,自觉保护每一个幼儿的自信心。
五、待人热情有礼貌,主动向客人、家长、幼儿问好,亲切接待来园家长,及时向家长汇报幼儿身心发展情况,虚心听取家长的意见和建议,妥善处理家长批评和抱怨。
六、同事间团结互助,友好相处,彼此均以“老师”相称,有意见通过正常渠道提出,不在背后议论。
七、遵守园内各项规章制度,上班不迟到,不早退,不干私活,不随意串班聊天,不使用幼儿任何物品(如被褥、口杯、毛巾等)。
八、爱护公物,讲究卫生,保护园内各项设施、玩具、器械和花草,不乱扔果皮纸屑。
勤俭节约,节水、节电和各类办公用品。
九、廉洁奉公,不吃请,不受礼,不将公物据为己有。
十、注意安全,提高防火、防盗、防电意识。
维护公德,遵纪守法,积极参加社会公益活动。
幼儿园教师日常行为规范准则
幼儿园教师日常行为规范准则
幼儿园教师是承担着培养幼儿身心健康发展的重要角色,他们的日常行为规范应该体现对幼儿的关爱和尊重,同时也应遵守教育工作者的职业道德和教育法规。
以下是幼儿园教师的日常行为规范准则:
1. 关爱和尊重幼儿:教师应该对每个幼儿保持关爱和尊重的态度,倾听他们的需求和意见,给予他们充分的关注和爱护。
2. 保护幼儿安全和健康:教师应该确保幼儿在校园的安全和健康,监护他们的活动和生活习惯,防止意外事件的发生。
3. 言行举止文明得体:教师的言行举止应是幼儿学习的榜样,注重礼貌和言谈举止的规范,不使用粗俗语言或过激行为。
4. 与家长合作沟通:教师应与家长保持良好的沟通和合作关系,及时向家长反馈幼儿在幼儿园的表现和成长情况。
5. 尊重幼儿个体差异:教师应理解并尊重幼儿的个体差异,不歧视或偏袒任何一个幼儿,给予他们平等的机会和参与权。
6. 建立良好的班级管理制度:教师应建立和执行合理的班级管理制度,保持课堂秩序,培养幼儿良好的行为习惯和团队合作精神。
7. 持续专业发展:教师应不断学习和提升自己的教育知识和教育技能,参加教育培训和专业研讨会,以提高教育教学水平。
8. 尊重教育法规:教师应遵守幼儿园教育的法规和规章制度,不进行违法违规的行为,保护幼儿的权益和健康成长。
这些是幼儿园教师日常行为规范的准则,希望教师们能够积极地遵守并落实到日常的工作中,给幼儿一个良好的教育环境。
幼儿园幼儿园教师行为规范准则
幼儿园幼儿园教师行为规范准则幼儿园教师行为规范准则一、引言幼儿园教师是幼儿教育的重要组成部分,他们的行为规范直接影响着幼儿的成长和发展。
为了确保幼儿园教师的职业道德和职业素养,制定本准则,以规范幼儿园教师的行为,提高教师的专业水平。
二、职业操守1. 忠诚教育事业:幼儿园教师应秉持对教育事业的热爱和忠诚,始终将幼儿的利益放在首位,为幼儿的全面发展而努力。
2. 尊重幼儿权益:教师应尊重幼儿的个体差异,不歧视、不体罚、不虐待幼儿,保障幼儿的权益和安全。
3. 保守幼儿隐私:教师应保护幼儿的隐私,不泄露幼儿的个人信息,不以任何形式侵犯幼儿的隐私权。
4. 维护职业声誉:教师应自觉遵守职业道德规范,不从事与教育工作无关的活动,不从事违法犯罪行为,维护良好的职业声誉。
三、教学行为1. 知识专业:教师应具备扎实的专业知识和教育技能,不断学习更新,提升自己的教学水平。
2. 个别关怀:教师应关注每个幼儿的个体差异,根据幼儿的需要提供个性化的教育服务。
3. 亲和沟通:教师应与幼儿建立良好的互动关系,倾听幼儿的需求和意见,积极与幼儿进行有效沟通。
4. 安全保障:教师应确保教学环境的安全,遵守安全操作规程,保障幼儿的人身安全。
四、师德师风1. 诚实守信:教师应诚实守信,言行一致,不以虚假言论误导幼儿,不承诺无法兑现的事情。
2. 自我约束:教师应自觉遵守幼儿园的规章制度,不利用职务之便谋取个人私利,不接受或索取幼儿及其家长的财物。
3. 尊重同事:教师应尊重同事的意见和权益,建立和谐的工作氛围,共同为幼儿的成长服务。
4. 保密工作:教师应保守幼儿园的内部信息,不泄露幼儿园的商业秘密和教育教学资料。
五、职业发展1. 自我提升:教师应积极参加各类培训和学习活动,不断提高自己的专业素养和教育能力。
2. 专业交流:教师应与同行进行积极的专业交流,分享教育经验和教学方法,促进共同进步。
3. 反思与改进:教师应及时反思自己的教育行为和教学效果,不断改进自己的教学方法和教育策略。
幼儿园幼儿园教师行为规范准则
幼儿园幼儿园教师行为规范准则引言概述:幼儿园教师行为规范准则是指教师在幼儿园工作中应遵循的行为准则和职业道德规范。
它对教师的职业行为和教育教学活动提出了要求,旨在保证教师的专业素质和教育质量,为幼儿园教育提供良好的师资力量。
本文将从五个大点阐述幼儿园教师行为规范准则。
正文内容:1. 教师职业道德1.1 尊重幼儿权益:教师应尊重幼儿的个体差异,尊重他们的权益,不歧视、不体罚、不虐待幼儿。
1.2 保护幼儿安全:教师应确保幼儿园环境安全,制定安全规章制度,保障幼儿的人身安全。
1.3 保密原则:教师应保护幼儿及其家庭的隐私,不泄露个人信息,不滥用职权。
2. 教师专业素质2.1 专业知识与技能:教师应具备扎实的专业知识和教育教学技能,能够有效地开展教育教学活动。
2.2 师德修养:教师应具备良好的师德修养,注重自身的职业形象和社会责任感。
2.3 持续学习:教师应积极参加教育培训和学术研讨,不断提升自身的教育教学水平。
3. 教师与家长的沟通合作3.1 及时沟通:教师应与家长保持良好的沟通,及时了解幼儿的情况和家庭背景,并与家长共同制定教育目标。
3.2 合作共建:教师应与家长共同参预幼儿的教育教学活动,共同关注幼儿的成长和发展。
3.3 尊重家庭文化:教师应尊重家庭的文化差异,不以自己的价值观强加于幼儿和家长。
4. 教师与幼儿的互动关系4.1 关注幼儿需求:教师应关注幼儿的个体需求,尊重幼儿的兴趣爱好,赋予个性化的教育。
4.2 温暖关心:教师应赋予幼儿温暖的关心,建立良好的师生关系,增强幼儿的安全感和归属感。
4.3 正面引导:教师应用积极的方式引导幼儿的行为,鼓励他们积极参预学习和社交活动。
5. 教师团队合作5.1 互助支持:教师应相互合作,互相支持,共同解决教育教学中的问题和难点。
5.2 分工合作:教师应根据自身特长和兴趣进行合理的分工,共同完成教育教学任务。
5.3 交流分享:教师应积极交流和分享教育教学经验,相互借鉴,共同提高教育教学质量。
幼儿园教师行为规范
幼儿园教师行为规范幼儿园教师行为规范来园时1、教师穿着自然大方:衣领不宜太低、鞋跟最好平底、裙装切莫太短、首饰不要夸张.2、早晨来园时真诚地微笑着招呼每一位幼儿、家长,但避免对个别太过热情.遇到不太容易沟通、总是绷着脸的家长,老师还是应该态度谦恭、笑脸相迎。
3、如遇逗留在教室门口的家长,教师应主动迎上前询问,让家长感到老师的主动、负责和关怀。
4、可以夸夸孩子来得早,夸夸孩子不用妈妈抱等等。
5、亲昵地称呼:宝贝、宝宝、乖孩子或是小名.可以说:您早、交给我吧、请放心。
6、亲热的肢体语言:蹲下身抱抱孩子;拉拉孩子的小手;摸摸孩子的头等。
7、对小年龄孩子,主动帮助他脱去外套挂好;对大龄孩子,可以以夸奖的形式鼓励其独立完成放书包、脱外套等事。
8、指导幼儿晨间游戏时,别忘了关注来园的幼儿和家长,热情回应每个孩子的招呼。
9、耐心回答家长的疑问,如遇不清楚情况,承诺尽快予以答复。
10、来园时间和家长的交流尽量简短,但要向家长说明,争取家长的理解。
11、接待某一幼儿和家长时,别忽略其他幼儿和家长。
若正在与家长交流,可以点头和抚摸孩子的头,以示招呼;不得不停下时,要和正交流的家长打招呼;若此时有幼儿过来阐述事情,和正交流的家长招呼后,先处理孩子的事情,如果孩子的阐述并不紧要,可以告知孩子等会儿老师会来找你的;不当着其他家长的面批评孩子。
12、来园哭闹的幼儿,可以从家长手中接过或抱过孩子,询问哭闹的原因,让家长放心后,提醒家长尽快离开,再安抚幼儿。
若家长依依不舍,可让家长知道她的逗留只会加强孩子的情绪反应,鼓励其尽快离开。
13、仔细聆听家长关于孩子今天的身体、忌吃的食物、注意事项等,可以在教室中准备一本小本子,记录家长的交代,以防遗忘,同时方便与搭班交接。
在一日活动中注意观察孩子,以便在离园时向家长反映孩子的情况。
离园时1、可以在“家园联系栏”友情提示家长,错开接领时间,避免集中接领。
2、家长接领前,鼓励孩子小便、洗手,检查是否束好衣裤、衣服是否穿整齐,特别是天气较凉时节。
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幼儿园教师行为规范一、举止文雅1.举止温文得体,不失教师风度,一举一动,一言一行堪为幼儿表率。
2.遵守社会公德,遵纪守法,遵守幼儿园各项规章制度。
3.在幼儿、家长和客人面前不嬉戏,不开过头玩笑,不讲牢骚话。
4.在园内外遇到各种冲突时,以礼相待,不做失礼之事。
5.办公桌物品摆放整齐,工作时间不吃零食。
6.不私托家长办事。
二、仪表端庄1.仪表端庄典雅,潇洒大方。
2.衣着整洁、美观大方,不追求奇装异服,不穿露脐装和吊带衫,不穿拖鞋带班时不穿高跟鞋。
3.头发整齐光洁,带班时间不梳披肩发。
4.不浓妆艳抹,上班时间不佩带明显首饰和其它奇异大饰物。
三、语言文明1.工作时间一律讲普通话,语言恭谦,表情友善和气,待人热情。
2.谈吐文雅,不使用粗俗语言,不恶语伤人。
3.谈话语气得体,语调适中,谈话时要注视对方,以示尊重。
4.多用“请”、“谢谢”、“对不起”等尊重性词汇。
四、礼貌待人1.真诚待人,懂得尊重,接待幼儿家长和来宾,笑容可掬,主动让座。
2.同事间相互尊重,和睦相处,不猜忌,不背后议论他人,不传个人隐私。
3.尊重幼儿人格,不体罚和变相体罚幼儿,幼儿打招呼时要及时还礼应答。
4.按时参加会议、活动或其它集会。
听取别人发言时,做到专注、有耐心,并做好笔记。
5.集体活动时关闭通讯工具的铃声,带班或会议时间不接外来电话。
幼儿园教师礼仪规范〈一〉职业修养篇1.有高度的责任感和事业心:对幼儿认真负责,热爱尊重每一个幼儿;有良好的敬业精神和献身精神,勇于吃苦,为了工作不计较个人得失;能意识到自己的工作与幼儿园、国家的命运、前途和社会发展的关系。
2.善于团结协作,妥善处理与周围同志之间关系:善于交流、化解矛盾;以集体利益为重,与人为善、和谐;能意识到与他人合作的价值。
〈二〉精神面貌篇幼儿教师的精神面貌,是幼儿教师形象的灵魂。
1.积极主动开展工作,乐于助人,能与他人分享教育经验和教育成果;2.模范遵守社会公德;追求和创造愉快、健康、向上的氛围;3.有积极的生活态度和价值观,给人以朝气蓬勃、振奋昂扬的形象。
教师应努力使自己具备以下的心理素质和品质:心态——自尊自信的;品质——真诚正直的;性格——活泼开朗的;心胸——豁达宽容的。
〈三〉仪容仪表篇1.着装:幼儿教师上班时适宜选择“流行中略带保守”的服装,而不宜穿着太时髦或太暴露的服装(超短裙、超短裤、吊带裙、低胸装)。
衣着打扮符合幼儿园教师的职业特点:衣着活泼大方,大小得体,便于活动,颜色鲜艳,不同场合穿不同服装,给孩子以美的熏陶。
细则:日常着装柔和、大方、典雅,以色彩柔和淡素职业装为佳;上岗时穿轻便、色彩艳丽休闲装或娃娃服,下装长度不可太短;配以舒适、多样式的鞋子;上班时间不赤脚或穿拖鞋或跻拉着鞋,带班或幼儿午睡时不穿有响声的高跟鞋。
2.仪容(化妆):精神饱满,健康向上,面带微笑,充满活力。
细则:保持口气和体味清新,仪表整洁;日常生活化妆自然、大方、淡雅,与肤色衣服相匹配;杜绝浓妆艳抹浓指厚甲,使用有刺激性气味的化妆品;染发大众色,工作时间将长发束起,不披头散发;额前头发不可过长,挡住视线;佩饰不要太夸张,点缀即可。
〈四〉行为举止篇教师良好的举止将给每位经过您身边的人们带去优雅和气度。
1.体态(站姿、走姿、坐姿、交谈姿式手势):姿态端正、大方、自然、规范。
细则:⑴体态挺拔,站立自然,挺胸收腹,头微上仰,两手自然下垂,面带微笑;⑵走姿稳健轻快,头正胸挺,双肩放平,两臂自然摆动,双目平视,不左顾右盼,随时问候家长、同事和幼儿;⑶手势自然、适度,曲线柔美,动作缓慢,力度适中,左右摆动不宜过宽;⑷交谈姿态以站姿为主(忌双手抱胸前、靠墙、歪斜、双手插在口袋里),自然亲切,对幼儿可采取对坐、蹲下、搂抱,尽量与交谈方保持相应的高度。
2.良好行为⑴办公——保持安静、集中精力、抓紧时间、认真书写、分析思考;讨论问题应轻言轻语。
⑵接待家长——起身迎送、微笑问候、点头示意;询问了解、提供帮助、反映问题。
⑶带班教学坐姿——面对幼儿端坐,双腿并拢,上身正直,双手自然摆放,或左手搭右手放膝盖上。
(忌:坐幼儿桌子,翘二朗腿,腿伸得很长妨碍行走)指示行动——指示幼儿时用语言加手势提示,或牵着手引领指示,不拉扯身体和衣服,不随便用手指点。
班务行动——轻声缓步,不影响幼儿的学习休息。
幼儿午睡时不聊天、不打电话。
(忌:始终握着茶杯、入园离园时坐着接待幼儿,扔书本)师幼互动——热情温和、积极应答、仔细观察、不断提示、给予评价、鼓励欣赏。
⑷日常办公遵守时间——按时上下班,有事(病)请假,带班不离岗,不因私随意换班。
升旗仪式——立正、表情庄重、不说话、行注目礼。
(忌:身体歪斜、双手插在口袋里、手背后或抱胸、交头接耳、嬉笑逗闹等)对待工作——积极完成,忌消极怠工、拖拉推诿、等靠依赖、胡乱应付等。
学习开会——准时到会、专心聆听、认真做笔记、真诚交流、手机静音、适时鼓掌。
(忌:讲闲话、发短信、乱丢纸张、拍桌摔物、随意进出、结束时椅不还原等)使用物品——轻拿轻放,节约水电,按需用电,及时关水,忌损坏浪费。
环境卫生——有序停放车辆,自觉保持环境卫生,不扔垃圾、不随便张贴等。
生活用餐——文明用餐,离开时主动清理桌面、座椅归位。
(忌:挑选食物,乱扔剩饭菜,高声谈论)⑸接待领导佳宾或来访者接待领导佳宾,在大门予以热情的欢迎,主动握手问好,在客人的前侧引导进入接待室,请坐,沏茶。
介绍贵宾,按介绍的先后顺序——“尊者居后”,男先女后、主先客后,如果双方都有很多人,要先从主方职位高者开始。
客人临走,相送至园门外,(客先伸手)握手再见,并表示对其到访的感谢和再次的欢迎。
值班人员对来访者主动问好,询问来访原因,提供帮助和联系,礼貌的请来访者登记。
〈五〉语言沟通篇全园推广使用普通话。
语言:语速适中,态度温和,语言生动、有趣、儿童化。
1.上课语言:语速适中,语言生动、有趣、儿童化。
细则:使用普通话,用词规范;语气柔和,委婉中听,忌大声呼叫;咬字准确,吐音清晰;语调婉转、平稳,抑扬顿挫,语速适中。
2.生活语言:亲切关爱,体贴入微,力求体现母爱。
细则:不讲粗话,脏话,忌训斥幼儿;忌大呼小叫,不要离听者太近;时刻面带微笑,保持恰当的目光。
3.文明用语:⑴接待来宾请使用(忌:不理不睬、冷漠、无应答):主动询问——您好,请问您找谁?请问您有什么事吗?需要帮忙吗?被动受问——哦,抱歉,这个我还不太清楚,我可以帮你问一下。
⑵对同事:上班时进幼儿园见到园里的工作人员,均应问“你好”“早上好”或点头致意。
称呼——在幼儿面前对同事不直呼其名,用幼儿角度的称呼:X老师、X麽麽,忌用生活中的称呼小X、老X……(言谈间不涉及他人隐私)提出意见——我对这件事有看法,因为……提出建议——我想,能不能这样,……,供参考。
⑶对小朋友和家长使用文明礼貌用语。
问候语——你好!小朋友好!宝宝好!早上好!等。
请求语——请、请稍等、打扰您了、麻烦你帮我等。
感谢语——谢谢、非常感谢等。
抱歉语——抱歉、对不起、很遗憾、请原谅等。
道别语——再见、明天见、待会儿见等。
宽容语——没关系、不客气、应该的等。
⑷打电话:打电话——先问好,然后做自我介绍,接下来再说事。
如:“喂,您好!我是中心幼儿园X班的XX老师,你是某某的妈妈吗,是这样的……”接电话——先问好,然后做自我介绍,接下来再询问。
如:“喂,您好!佳佳幼儿园X班XX老师,请问你找谁?”或“您好!我是XX有什么事吗?”放电话——等对方放下电话,然后再挂机。
3.日常交流中的忌要把礼貌十字习惯性用于日常口语中,注意不同环境下的音量与语气,对家长体现尊重,对同事体现友爱,对幼儿体现母爱。
(1)当家长提出要求或意见时用语:我们一定认真考虑你的意见、您的要求我们明白,请您放心、我们会转达你的建议,谢谢你的帮助。
忌语:那怎么可能、你想得太多了、这是不允许的。
(2)当幼儿生病需要服药和照顾时用语:您放心,我们会按时给孩子服药,有特殊情况及时与您联系、药我们已经按时给孩子吃了,据观察孩子病情有所好转,请回家再接着服药。
忌语:知道了、他的药真多、他怎么老是吃药啊。
(3)当家长打电话或亲自来为生病幼儿请假时用语:谢谢您通知我们、病情怎么样、您别着急、孩子病情稍好些,可把药带到幼儿园,我们会帮您照顾的。
忌语:知道啦、好的、没事的。
(4)当幼儿遇到困难时用语:别着急,我来帮助你、你能行,再试试、有不会的,请老师或同学帮忙、不错,有进步了、挺好的、加油。
忌语:人家都会,就你不会、你做不完就别XX、你就吃行,什么都不行。
(5)当幼儿无意出现过失时用语:伤着没有?下次要注意、不要紧,老师帮你、勇敢点,自己站起来、有大小便要跟老师说。
忌语:你怎么那么傻、你自己给擦了、真讨厌、你怎么回事。
(6)当幼儿出现打闹等不良行为时用语:怎么回事?有事好好说,不能动手、自己解决不了的可以找老师、别人打你,你高兴吗?这样影响多不好、相信你们是知错认错的好孩子,以后不会再做这种事。
忌语:你们两个到外面去吵、看你们吵到什么时候、现在你们打吧,让大家来看看谁赢。
(7)幼儿在园发生意外事故主动向家长报告用语:真对不起,今天……、你别着急,是……、麻烦你观察孩子,有什么不舒服时,需要我们做什么,您尽管与我们联系。
(次日未来园,主动打电话询问)忌语:指责孩子,推诿责任。
(8)放学时家长晚接孩子用语:没关系,不着急、请商量好谁接,免得孩子着急、准时来接孩子,孩子会更觉得家庭的温暖、帮助家长是我们应该做的、孩子玩得很自在,晚点接没关系。
忌语:明天早点接了、你怎么老是那么晚、我终于可以下班了。
(9)找个别家长谈话用语:对不起,耽误您一会儿时间,反映一下XX小朋友近期情况、在……方面要……希望您给予配合(态度平和,说话和气、委婉)忌语:XX一点不聪明、太吵了、在班上属于中下等、真让人心烦,小朋友也讨厌他。
(10)家长送孩子随意及走进教室用语:家长请留步,让孩子学做自己的事情、孩子能做好自己的事情,请您放心、孩子们正在用餐,请您留步。
忌语:家长不要进来!走来走去不卫生、让他自己放书包得了。
(11)家长送幼儿来园上交家庭作业用语:做得真棒、宝宝的作业真有创意、做得很认真、你的手真巧、谢谢家长的配合、你的XX 真是个好老师、又有进步啦、真漂亮、老师知道你做得很认真、老师知道你尽力了、相信你下次做得更好、下次听清要求会做得更好。
忌语:这是你自己做的吗?怎么做成这样啊?唉呀,做错了、实在难看、老师不是说了吗。
(12)当幼儿出现情绪不佳或不舒服时用语:别哭,告诉老师怎么了、让老师来帮助你、宝宝怎么了?那里不舒服?让老师看看,跟老师说说悄悄话(蹲下、抚摸、拥抱)、你是个听话的宝宝、老师看到你比昨天进步了、老师知道你是个XX孩子、老师小时候……忌语:你怎么回事啊、你怎么又这样啦、你烦不烦啊、讨厌的家伙。