市家政服务体系建设实施方案

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衢州市人民政府办公室转发市贸粮局等部门关于衢州市家政服务工程实施方案的通知

衢州市人民政府办公室转发市贸粮局等部门关于衢州市家政服务工程实施方案的通知

衢州市人民政府办公室转发市贸粮局等部门关于衢州市家政服务工程实施方案的通知文章属性•【制定机关】衢州市人民政府•【公布日期】2010.05.21•【字号】衢政办发[2010]58号•【施行日期】2010.05.21•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】婚姻家庭综合规定正文衢州市人民政府办公室转发市贸粮局等部门关于衢州市家政服务工程实施方案的通知(衢政办发〔2010〕58号)各县(市、区)人民政府,市政府各部门、直属各单位:市贸粮局、市财政局、市总工会制订的《衢州市“家政服务工程”实施方案》已经市政府同意,现予转发,请认真组织实施。

二○一○年五月二十一日衢州市“家政服务工程”实施方案(市贸粮局、市财政局、市总工会二○一○年五月六日) 为进一步促进家政服务就业,扩大家政服务消费,推动我市社区家政服务业快速发展和四省边际商贸中心建设,根据商务部、财政部《关于推进家政服务网络体系建设的通知》(商商贸发〔2009〕149号)和省商务厅、省财政厅、省总工会《关于印发浙江省“家政服务工程”实施方案的通知》(浙商务联发〔2009〕49号)要求,以及《衢州市人民政府关于进一步加快发展服务业的实施意见》(衢政发〔2010〕1号)精神,结合我市家政服务业发展实际,制定本方案。

一、指导思想以搭建家政服务网络中心和培训家政服务人员为主要内容,以建设规范、安全、便利的家政服务体系为目标,坚持“企业为主、市场运作、政府推进、百姓共享”的工作原则,按照“商务组织实施、财政政策引导、工会提供资源、家政拓展消费”的工作思路,扩大家政服务消费,拓展家政服务就业,提升家政服务水平,满足群众需求。

二、目标任务(一)工作目标从2010年开始,通过实施技能培训等措施,每年扶持500名下岗人员、农民工从事家政服务,扩大家政就业,提高服务水平。

2010年建成市本级家政服务网络中心,并逐步推开,建成覆盖各县(市)的家政服务网络,到2013年实现全市联网。

家政服务体系建设项目实施计划方案

家政服务体系建设项目实施计划方案

家政服务体系建设项目实施方案目录第一章总论第一节项目概况第二节项目建设的主要容第二章项目建设背景及必要性分析第一节产业政策第二节 **旗家政服务现状第三节市政配套条件第四节项目必要性分析第三章项目建设主要容第四章投资估算及资金来源第五章项目实施进度第六章保障措施第七章社会效益第八章结论及建议第一章总论一、项目概况一项目名称某物业管理家政服务网络体系建设项目二、建设单位基本概况1、项目建设单位名称某物业管理2、项目建设单位简介(1)企业基本情况某物业管理位于**旗原物资局院,于2009年10月份经工商部门注册成立,具有注册资金50万元,独立法人资格。

本公司是一家从事集清洁保养、育幼服务、居家养老、搬家、水暖电维修、管道疏通、专业月嫂、保姆、家务助理员、钟点工、等家政服务,物业管理于一体的大型家政服务公司。

公司现有办公场地500余平方米,公司下设办公室、工程部、财务部、清洁管理部、综合业务部等部门,年平均营业收入300多万元以上。

现有379人,其中签约在职职工286人,未签约机动人员93。

管理层人员均具有丰富的家政服务工作及物业管理经验,具有良好的职业道德和专业修养。

公司现有吸尘机2台,吸水机2台,地毯清洗机2台,高压水枪2台,高空外墙清洗设备210套,若干清洁必备的常用设备及工具。

公司一直积极贯彻执行中国家协“为民、便民、利民、安民”的服务宗旨以“用专业的心做家务事”为企业宗旨与时俱进、开拓创新各项工作扎实推进取得了长足的进步。

2010年3月,为帮助下岗失业妇女实现就业再就业,**物业公司创办了“立洁家政服务社”。

在西城街道办事处及社会各界的大力支持下,“**家政”本着“安置一个人,温暖两个家”的服务宗旨,狠抓规管理、优质服务,八年多来,安置下岗职工、失业妇女2317人,为20000余户家庭提供服务,取得了良好的社会效益,成为**旗家政服务的专业服务组织。

(2)项目负责人及联系方式项目负责人:联系方式:(3)建设地点某旗第二节项目建设的主要容1、项目建设容、规模及配套设施(1)家政服务连锁门店建设(改造10家现有直营店、新增改造10家直营店)(2)设备购置及安装(3)建立实操培训教室(五处)并配置培训、实操设施、设备、用具(4)**家政网络建设2建设周期2012年9月——2012年12月3、投资估算及资金来源(1)项目总投资项目总投资305.9万元。

家政服务行智能化管理服务体系建设方案

家政服务行智能化管理服务体系建设方案

家政服务行智能化管理服务体系建设方案第1章项目背景与概述 (3)1.1 家政服务行业现状分析 (3)1.2 智能化管理服务的必要性 (3)1.3 项目目标与意义 (3)第2章智能化管理服务体系架构设计 (4)2.1 系统总体架构 (4)2.2 系统功能模块划分 (4)2.3 技术路线与实现策略 (5)第3章家政服务业务流程优化 (5)3.1 业务流程现状分析 (5)3.2 业务流程优化方案 (6)3.3 智能化在家政服务业务中的应用 (6)第4章信息化基础设施建设 (6)4.1 硬件设备选型与部署 (6)4.1.1 设备选型原则 (6)4.1.2 设备选型 (7)4.1.3 设备部署 (7)4.2 软件平台设计与开发 (7)4.2.1 软件平台架构 (7)4.2.2 功能模块设计 (7)4.2.3 软件开发与实施 (8)4.3 网络与数据安全 (8)4.3.1 网络安全 (8)4.3.2 数据安全 (8)第5章数据资源整合与管理 (8)5.1 数据来源与采集 (8)5.1.1 数据来源 (8)5.1.2 数据采集 (8)5.2 数据整合与处理 (9)5.2.1 数据整合 (9)5.2.2 数据处理 (9)5.3 数据分析与决策支持 (9)5.3.1 数据分析 (9)5.3.2 决策支持 (9)第6章智能化服务功能模块设计 (10)6.1 客户关系管理 (10)6.1.1 客户信息管理 (10)6.1.2 客户需求分析 (10)6.1.3 客户关怀 (10)6.2 人员管理 (10)6.2.1 人员信息管理 (10)6.2.3 人员排班与调度 (10)6.3 服务质量管理 (10)6.3.1 服务标准制定 (10)6.3.2 服务过程监控 (10)6.3.3 客户满意度评价 (11)6.4 费用结算与支付 (11)6.4.1 费用计算 (11)6.4.2 在线支付 (11)6.4.3 账单管理 (11)第7章人工智能技术应用 (11)7.1 语音识别与交互 (11)7.1.1 客户需求识别 (11)7.1.2 语音 (11)7.1.3 语音控制智能设备 (11)7.2 机器学习与推荐算法 (11)7.2.1 服务人员匹配 (11)7.2.2 服务质量评价 (12)7.2.3 推荐服务 (12)7.3 人工智能在家政服务中的创新应用 (12)7.3.1 智能排班系统 (12)7.3.2 智能培训系统 (12)7.3.3 智能监控系统 (12)7.3.4 智能数据分析 (12)第8章移动端与物联网应用 (12)8.1 移动端应用设计 (12)8.1.1 用户界面设计 (12)8.1.2 功能模块设计 (12)8.1.3 技术选型与实现 (13)8.2 物联网设备接入与管理 (13)8.2.1 设备接入 (13)8.2.2 设备管理 (13)8.3 家政服务场景下的物联网应用案例 (14)8.3.1 案例一:智能门锁应用 (14)8.3.2 案例二:智能摄像头应用 (14)8.3.3 案例三:智能家电控制 (14)8.3.4 案例四:环境监测设备 (14)第9章系统集成与测试 (14)9.1 系统集成策略 (14)9.1.1 集成目标 (14)9.1.2 集成原则 (14)9.1.3 集成方案 (15)9.2 系统测试方法与流程 (15)9.2.1 测试方法 (15)9.3 系统验收与维护 (15)9.3.1 系统验收 (15)9.3.2 系统维护 (16)第10章项目实施与推广 (16)10.1 项目实施步骤与计划 (16)10.1.1 项目启动与准备阶段 (16)10.1.2 项目实施阶段 (16)10.1.3 项目验收与优化阶段 (16)10.2 风险评估与应对措施 (16)10.2.1 技术风险 (16)10.2.2 市场风险 (17)10.2.3 人才风险 (17)10.3 项目推广与市场拓展策略 (17)10.3.1 市场定位 (17)10.3.2 推广策略 (17)10.3.3 市场拓展策略 (17)第1章项目背景与概述1.1 家政服务行业现状分析我国经济的快速发展和人民生活水平的提高,家政服务需求日益增长。

家政服务 家政服务机构标准体系建设指南

家政服务 家政服务机构标准体系建设指南

家政服务机构标准体系建设指南一、总体要求本指南旨在为家政服务机构提供一个标准化的框架,确保其提供的服务符合行业要求和客户需求。

家政服务机构应建立和完善标准体系,确保服务质量、人员素质、安全卫生等方面得到有效保障。

二、服务管理标准1. 服务质量标准:制定清晰的服务质量标准,包括服务范围、服务等级、服务效果等方面的要求。

2. 服务流程标准:建立完善的服务流程,包括客户沟通、合同签订、服务交付、售后服务等环节的标准。

3. 服务安全标准:制定服务安全标准,包括人员安全、财产安全等方面的要求。

4. 服务费用标准:制定合理的服务费用标准,确保客户得到物有所值的服务。

三、从业人员标准1. 从业资格要求:明确从业人员的资格要求,包括教育背景、工作经验等方面的要求。

2. 培训与教育标准:制定从业人员培训与教育标准,确保从业人员具备专业的知识和技能。

3. 人员素质标准:制定人员素质标准,包括职业道德、沟通能力、团队协作等方面的要求。

四、服务技能标准1. 服务技能要求:明确各项服务的技能要求,包括家务管理、照料婴儿、照顾老人等方面的技能。

2. 服务技能评估:建立服务技能评估标准,对从业人员的技能水平进行定期评估。

五、服务流程标准1. 服务流程图:制定清晰的服务流程图,明确服务各个环节的流程和要求。

2. 服务流程规范:制定服务流程规范,确保服务流程的标准化和规范化。

六、培训与教育标准1. 培训课程设置:根据从业人员的需求,设置合理的培训课程,包括岗前培训、在岗培训等。

2. 教育培训方式:采用多种教育培训方式,包括线上培训、线下培训等,以满足不同从业人员的需要。

财政部办公厅、商务部办公关于组织申报家政服务业体系建设项目等有关问题的通知

财政部办公厅、商务部办公关于组织申报家政服务业体系建设项目等有关问题的通知

财政部办公厅、商务部办公关于组织申报家政服务业体系建设项目等有关问题的通知文章属性•【制定机关】商务部,财政部•【公布日期】2010.07.29•【文号】财办建[2010]62号•【施行日期】2010.07.29•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文财政部办公厅、商务部办公关于组织申报家政服务业体系建设项目等有关问题的通知(财办建[2010]62号)各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局)、商务厅(局),新疆生产建设兵团财务局、商务局:为促进家政服务业发展,带动就业,改善人民生活,根据《财政部、商务部关于做好支持搞活流通扩大消费有关资金管理的通知》(财建[2009]16号)、《财政部关于印发<中央财政促进服务业发展专项资金管理办法>的通知》(财建[2009]227号)以及有关业务指导文件精神,2010年财政部、商务部决定在部分城市开展城市家政服务体系建设试点,并支持开展家政培训。

现将有关事项通知如下:一、城市家政服务体系建设试点(一)支持内容及标准。

选择部分家政服务工作基础较好的地级以上城市(见附件1)开展城市家政服务体系建设试点。

重点支持:1.已建立“家政服务网络中心”的试点城市积极采用三网融合新技术,进一步完善平台功能,升级技术服务系统,整合服务资源,丰富服务内容,增加加盟企业数量,扩大网络覆盖面,科学实施运营管理;尚未建立“家政服务网络中心”的试点城市高标准新建网络中心。

2.支持一批管理规范、经营良好的龙头家政企业加快连锁门店建设;加快企业信息管理系统建设,加强培训实操教室、保洁设备、烹饪设备等服务基础设施建设。

3.试点城市结合地方实际,探索家政服务体系建设的新型模式。

4.支持标准原则上每个城市不超过2000万元,且不超过总投资额的50%。

(二)项目组织实施程序。

1、相关省份财政、商务部门结合地方实际,以城市为单位制定城市家政服务体系建设试点方案,于2010年8月31日前报送财政部(经济建设司)、商务部(财务司、商贸服务司)。

家政运营方案

家政运营方案
家政运营方案
第1篇
家政运营方案
一、项目背景
随着我国社会经济的快速发展,人民生活水平的不断提高,家政服务需求日益增长。为满足市场需求,提高家政服务质量,特制定本运营方案。
二、项目目标
1.规范家政服务市场,提升家政服务质量。
2.提高家政服务人员素质,保障雇主权益。
3.建立健全家政服务管理体系,实现可持续发展。
二、目标定位
1.提供高质量的家政服务,满足客户多元化需求。
2.建立家政服务人员专业培训体系,提升服务技能。
3.确保运营过程合法合规,保护双方权益。
4.树立良好的品牌形象,扩大市场份额。
三、服务内容规划
1.家庭日常保洁:涵盖地面清洁、家具擦拭、厨房及卫生间深度清洁等。
2.育儿护理:包括新生儿照护、儿童早期教育、儿童生活照料等。
3.合作联盟:与相关机构、企业建立战略合作关系,共享资源。
八、风险控制与应急处理
1.风险预防:建立风险防控体系,提前识别和处理潜在风险。
2.安全教育:定期进行安全教育,提高服务人员的安全意识。
3.应急预案:制定应急预案,快速响应突发事件。
九、持续改进与发展规划
1.服务创新:根据市场变化,不断优化服务内容,创新服务模式。
三、服务内容
1.家庭保洁:包括日常保洁、深度保洁、开荒保洁等。
2.育儿服务:包括婴儿照护、幼儿教育、儿童看护等。
3.老人陪护:包括生活照料、康复护理、精神慰藉等。
4.病患陪护:包括医院陪护、居家护理、康复指导等。
5.钟点工服务:包括烹饪、洗衣、购物等。
四、人员选拔与培训
1.选拔:严格选拔家政服务人员,要求具备相关工作经验,无不良记录,身体健康,具备良好的职业素养。

家政运营方案

家政运营方案

家政运营方案目录一、项目概述 (2)1.1 项目背景 (2)1.2 项目目标 (4)二、市场分析 (5)2.1 行业现状 (6)2.2 目标客户群体 (7)2.3 市场竞争分析 (8)三、服务内容与流程 (9)3.1 服务项目 (11)3.2 服务流程 (11)3.3 服务质量控制 (12)四、运营团队建设 (14)4.1 团队组建 (15)4.2 培训与发展 (16)4.3 团队激励与考核 (17)五、运营策略与推广 (19)5.1 营销策略 (20)5.2 宣传推广 (22)5.3 客户关系管理 (23)六、财务管理 (23)6.1 收入来源与成本结构 (25)6.2 预算与财务计划 (25)6.3 财务分析与评估 (27)七、风险管理与应对措施 (28)7.1 风险识别 (29)7.2 风险评估 (30)7.3 应对措施 (31)八、运营效果评估与持续改进 (32)8.1 运营效果评估指标 (33)8.2 持续改进计划 (35)一、项目概述随着社会的快速发展和生活节奏的加快,家政服务已成为现代家庭不可或缺的一部分。

本项目旨在通过专业、系统、高效的家政运营方案,提升家政服务的整体水平,满足广大客户对高品质家政服务的需求。

我们深知家政服务的重要性,因此我们将充分发挥自身优势,整合优质资源,打造一站式家政服务平台。

我们的服务涵盖家庭保洁、烹饪、照顾老人、照顾孩子、家庭教育等多个领域,致力于为客户提供全方位、个性化的家政解决方案。

在运营过程中,我们将严格把控服务质量,确保每一项服务都达到客户的高标准要求。

我们还将积极创新服务模式,根据市场变化和客户需求不断优化升级我们的服务内容,以期为广大客户提供更加便捷、高效、贴心的家政服务体验。

本项目的成功实施将有助于推动家政行业的健康发展,提高家庭生活质量,促进社会和谐与进步。

我们期待与您携手共创美好未来!1.1 项目背景在当前社会经济快速发展的背景下,家政服务行业正面临前所未有的发展机遇。

家政服务体系建设管理办法

家政服务体系建设管理办法

关于家政服务体系建设管理办法第一章总则ﻫ第一条为进一步加强家政服务体系建设专项资金监督管理,规范专项资金的管理使用,开展好我省家政服务体系建设,根据《财政部商务部关于2012年开展家政服务体系建设有关问题的通知》(财办建[2012]14号),以及有关商务部、省政府对专项资金管理使用的要求,结合我省商务工作实际,制定本办法。

ﻫ第二条家政服务体系建设主要包括城市家政服务体系建设和家政培训两个方面.ﻫ第二章城市家政服务体系建设的支持原则ﻫ第一条城市家政服务体系建设重点支持试点城市开展家政服务网络中心建设、培育大型龙头家政服务企业和支持中小专业型企业建设。

ﻫ第二条家政服务网络中心建设重点支持第三方企业采用现代信息和三网融合技术建设和完善家政服务网络中心,整合家政服务资源,丰富服务内容,加强管理,提升服务质量,为市民、企业提供供需对接服务。

第三条大型龙头家政服务企业建设主要支持部分管理规范、经营良好的大型龙头家政服务企业加快连锁门店建设,完善信息管理系统,加强培训实操教室等服务设施和专业设备建设。

第四条中小专业型家政服务企业建设主要支持一批中小专业型月嫂、婴幼儿早教和居家养老家政服务企业加快门店和员工暂住帮扶室改造,加强办公系统及服务管理系统建设,添置必要的电脑、打印机等办公设备和专业服务设备。

第五条支持标准原则上每个家政服务网络中心不超过300万元,每个大型龙头家政服务企业不超过150万元,每个中小专业型家政服务企业不超过30万元,且不超过总投资额的50%。

第三章家政培训的支持原则ﻫ第一条对由各地推荐,并经省商务厅、省财政厅、省总工会确认的承办企业(机构)按照商务部《家政服务员培训大纲》,完成家政服务人员培训并安排就业的,经当地商务、财政、工会部门验收合格后,给予培训费补助. ﻫ第二条采取以奖代补方式予以支持,对家政服务人员培训经费按标准予以补助.我省培训补助标准:成都市按每人不超过1200元给予补助,其他市(州)按每人1000元的标准给予补助. ﻫ第四章城市家政服务体系建设组织实施程序ﻫ第一条商务部确定试点城市后,试点城市按照公开、公平、透明原则,进行公开招标,选择优秀企业为项目承办主体,遵循“统筹安排、突出重点、专款专用"的原则,分配使用中央财政专项资金,并在网上公示。

家政服务专业建设方案新

家政服务专业建设方案新

家政服务专业建设方案新随着社会的发展和人们生活水平的提高,人们对家庭生活品质的要求越来越高。

因此,家政服务行业的发展也越来越迅速。

然而,由于长期以来缺乏规范化建设,在行业中存在着服务质量不稳定,从业人员素质参差不齐等问题。

为了解决这些问题,需要对家政服务专业进行深度建设,以提高服务质量,提升行业形象和专业水平。

一、家政服务专业的基本建设1.设置专业学科家政服务专业是一门多学科融合、实践性强的专业。

因此,需要在学校中设置专业学科,包括家政管理、家庭关系与婚姻教育、烹饪、保洁、养老服务等多个方向,从而满足不同的需求。

2.制定教学计划在专业学科的基础上,制定科学合理的教学计划,教授基础理论知识、实践技能、管理能力等方面的内容。

同时,应该制定详细的实践教学计划,让学生在校期间就能接触到真实的家政服务环境,提前锻炼实践能力。

3.培养教师队伍培养一支专业的教师队伍是家政服务行业专业建设的重要环节。

要让教师具备行业实践经验,同时能够熟练掌握教学技巧与方法,保证教学质量和效果。

二、家政服务专业的实践教学建设1.实习实训在建设家政服务专业的过程中,实习实训是必不可少的环节。

安排学生到规范的家政服务企业或家庭服务机构进行实习实训,让学生了解家政服务的基本流程、服务标准和服务技巧等方面的知识,同时进行实际操作锻炼技能。

2.校内实践校内实践是家政服务专业实践教学的重要组成部分。

应该在学校内建立家政服务的实践室,配置相关家政服务器材和设备,让学生学习和实践所需的相关技能。

3.走出校门,服务社区走出校门,服务社区也是家政服务专业实践教学的重要形式。

学生可以拿出所学的家政服务技能,到社区居民家中提供相关服务,巩固所学知识,提高实践能力。

以上三种实践教学的方式,可以相互配合,共同构建出完善的家政服务专业实践教学体系。

三、家政服务专业的拓展发展1.提供家政服务培训家政服务专业建设的发展还要依靠为社会服务的宗旨。

在为养老机构、家庭服务机构和企业等提供专业的家政服务人才之外,还需要为一般家庭提供家政服务培训,增加专业的家政服务技能。

促进家政服务业提质扩容的实施方案(最新)

促进家政服务业提质扩容的实施方案(最新)

促进家政服务业提质扩容的实施方案(最新)【正文】一、背景和目标家政服务业是指以个人家庭为服务对象,提供生活服务、家庭管理和家庭助理等专业服务的行业。

随着人们生活水平的提高和家庭结构的变化,家政服务需求不断增加,但市场供应不足,服务质量参差不齐,制约了家政服务业的发展。

为了促进家政服务业的提质扩容,必须提出一系列实施方案,从政策、资金、培训等多个方面全面推进。

本实施方案的目标是通过引导和多方合作,提升家政服务业的服务质量,扩大市场规模,创新服务模式,推动家政服务业的可持续发展。

二、关键任务1.政策支持:a.制定家政服务业发展政策,包括行业准入政策、税收优惠政策、人才培养政策等,为家政服务业提供良好的发展环境。

b.支持家政服务企业的融资需求,通过设立专项基金、引导社会资本等方式提供资金支持。

2.人才培养:a.建立家政服务人员培训体系,包括基础培训、技能培训、专业培训等,提高家政服务人员的综合素质。

b.鼓励高校开设家政服务专业,培养更多高素质的家政服务人才。

3.创新服务模式:a.推广在线家政服务平台,方便用户寻找合适的家政服务人员。

b.鼓励家政服务机构开展个性化服务,根据用户需求为其量身定制服务方案。

c.推动家政服务与其他相关行业的融合,例如与健康养老服务结合,为用户提供一站式家庭服务解决方案。

4.品牌推广:a.鼓励家政服务企业进行品牌建设,提升企业知名度和美誉度。

b.开展家政服务行业宣传活动,提高公众对家政服务的认知度和接受度。

c.加强家政服务行业的社会责任意识,积极参与社会公益活动。

5.资金支持:a.建立家政服务业发展专项基金,用于支持优质家政服务企业的发展和创新项目。

b.鼓励金融机构提供贷款、融资等金融服务,满足家政服务企业的融资需求。

三、工作安排1.第一阶段(2022年):a.制定家政服务业发展政策,修改相关法律法规,完善行业准入机制。

b.建立家政服务人员培训体系,制定培训大纲和教材,开展培训工作。

贵州省商务厅、省财政厅、省总工会关于印发《贵州省“家政服务工程”实施方案》的通知

贵州省商务厅、省财政厅、省总工会关于印发《贵州省“家政服务工程”实施方案》的通知

贵州省商务厅、省财政厅、省总工会关于印发《贵州省“家政服务工程”实施方案》的通知文章属性•【制定机关】贵州省商务厅,贵州省财政厅,贵州省总工会•【公布日期】2009.08.10•【字号】黔商发[2009]95号•【施行日期】2009.08.10•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】工会正文贵州省商务厅、省财政厅、省总工会关于印发《贵州省“家政服务工程”实施方案》的通知(黔商发[2009]95号)各市、州、地商务局、财政局、总工会:为贯彻落实《国务院办公厅关于搞活流通扩大消费的意见》(国办发〔2008〕134号)和《省人民政府办公厅关于搞活流通扩大消费的意见》(黔府办发〔2009〕48号)等精神,进一步促进我省家政服务就业,扩大家政服务消费,根据《商务部财政部全国总工会关于实施“家政服务工程”的通知》(商商贸发〔2009〕276号)要求,决定从2009年开始在全省范围内实施“家政就业工程”,结合我省家政服务业发展实际,省商务厅、省财政厅、省总工会制定了《贵州省“家政服务工程”实施方案》(以下简称《方案》),现将《方案》印发给你们,请遵照执行。

省商务厅联系人:商业发展促进处吴俊联系电话:0851-******* 8555620(传真)电子邮箱:****************省财政厅联系人:经济建设处陈卫红联系电话:0851- 6837657 6827701(传真)省总工会联系人:困难职工帮扶中心王家珍联系电话:0851-******* 5943630(传真)电子邮箱:**************附件:1、贵州省“家政服务工程”实施方案2、家政服务员培训大纲3、贵州省家政服务定点培训机构推荐表4、贵州省家政服务工程推进小组组成人员名单省商务厅省财政厅省总工会二00九年八月十日附件1:贵州省“家政服务工程”实施方案一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实“扩内需、保增长与调结构、保民生”的工作部署,按照“培训与就业相结合、培训促进就业”的方针,坚持以企业为主体、政府引导支持、社会多方参与的工作原则,结合家政服务市场需求,综合运用家政服务工程促进政策,落实家政服务培训补贴,充分发挥工会、有自主培训能力的大型家政服务企业的培训机构作用,广泛调动城镇下岗失业人员、农民工参加培训积极性,推动家政拓展就业,实现社会和谐发展。

南粤家政建设实施方案

南粤家政建设实施方案

南粤家政建设实施方案一、背景介绍。

南粤地区是中国经济发达地区之一,随着经济的快速发展和城市化进程的加快,家政服务需求日益增长。

然而,目前南粤地区的家政服务市场存在着服务质量参差不齐、价格不透明、从业人员素质良莠不齐等问题,严重影响了家政服务的发展和提升。

因此,制定南粤家政建设实施方案,对于规范家政服务市场、提高服务质量、保障从业人员权益具有重要意义。

二、实施目标。

1. 规范家政服务市场,建立健全的家政服务体系;2. 提高家政服务质量,满足人民群众对优质家政服务的需求;3. 保障家政从业人员的合法权益,提升从业人员的素质和技能水平。

三、实施方案。

1. 加强政策支持。

制定并完善相关家政服务法律法规,建立健全家政服务市场监管机制,加大对家政服务行业的政策扶持力度。

2. 提升从业人员素质。

加强对家政从业人员的培训和教育,提高其服务意识和技能水平,建立家政从业人员资格认证制度,规范从业人员的行为规范。

3. 完善服务质量评估体系。

建立家政服务质量评估体系,对家政服务机构和从业人员进行定期评估,对服务质量较差的机构和个人进行整改或淘汰,提高整体服务水平。

4. 推动信息化建设。

建立家政服务信息平台,实现家政服务需求与供给的精准匹配,提高服务效率和透明度,方便人民群众选择和享受家政服务。

5. 加强宣传和推广。

通过多种渠道宣传家政服务的重要性,推动社会各界对家政服务的关注和支持,营造良好的家政服务氛围。

四、实施保障。

1. 加大财政投入。

政府应加大对家政服务行业的财政支持力度,为家政服务市场的规范发展提供资金保障。

2. 健全监管体系。

建立健全家政服务市场监管体系,加强对家政服务机构和从业人员的监督检查,严厉打击违法行为,维护市场秩序。

3. 政策激励。

对于积极参与家政服务市场规范建设和提升服务质量的机构和个人给予政策激励,鼓励其为家政服务市场的健康发展作出贡献。

五、结语。

南粤家政建设实施方案的制定和实施,将有力推动南粤地区家政服务市场的规范化、专业化和健康发展,为人民群众提供更加优质、便捷的家政服务,促进家政服务业的蓬勃发展。

家政服务专业建设方案

家政服务专业建设方案

家政服务专业建设方案家政服务是指为家庭提供的各种服务,如家庭保洁、育儿、老人护理等。

随着社会进步和人们生活水平的提高,家政服务行业正日益受到重视。

为了提高家政服务的质量和效益,需要进行专业化的建设。

一、加强人员培训要提高家政服务的专业水平,必须加强家政服务人员的培训。

培训内容应包括家务技能、沟通能力、服务礼仪等方面的知识和技能。

培训形式可以结合线上线下,通过理论学习和实践操作相结合,培养家政服务人员的综合能力。

同时,建立完善的培训评估机制,及时纠正培训中存在的问题,确保培训效果。

二、建立规范的服务流程家政服务需要制定一套规范的服务流程,以确保服务的质量和效率。

服务流程可以包括预约、派工、服务执行、检查验收等环节。

每个环节都应明确具体的操作步骤和注意事项,确保家政服务人员按照流程进行工作,提高工作效率和服务质量。

此外,建立用户评价和投诉反馈机制,及时了解用户的需求和反馈,对服务流程进行优化和改进。

三、建立信誉评价体系家政服务行业的信誉对于行业的发展至关重要。

建立信誉评价体系可以帮助客户了解家政服务企业的信誉和服务质量。

评价内容可以包括服务态度、工作效率、服务质量等方面,通过客户评价和考核指标,对家政服务企业进行评级和排名。

同时,要及时公示评价结果,增强家政服务企业的竞争力和市场影响力。

四、加强法律保障和监管制定和完善家政服务的法律法规,保障家政服务的合法权益。

建立家政服务行业的监管机构,加强对家政服务企业和从业人员的监管力度。

加强对家政服务合同、劳动合同等相关法律文件的审查,确保合同的合法性和有效性。

同时,加大对违法违规行为的处罚力度,保护消费者的合法权益。

五、引导社会资源投入鼓励社会力量和企业投入到家政服务的发展中来,加强家政服务的专业建设。

引导企业建立企业化运营模式,提高服务标准和质量。

同时,引导大学和职业培训机构开设家政服务相关专业,培养更多家政服务专业人才。

通过政府补贴和税收优惠等政策,吸引更多社会资源投入到家政服务行业,推动行业的快速发展。

家政服务行业标准化运营方案

家政服务行业标准化运营方案

家政服务行业标准化运营方案第1章家政服务行业概述 (4)1.1 行业背景分析 (4)1.2 行业现状与发展趋势 (4)1.3 行业标准化的重要性 (4)第2章家政服务标准化体系建设 (4)2.1 标准化体系构建原则 (4)2.2 标准化体系框架设计 (5)2.3 标准化体系实施策略 (5)第3章服务质量管理 (6)3.1 服务质量标准制定 (6)3.1.1 服务质量目标 (6)3.1.2 服务流程标准 (6)3.1.3 服务质量指标 (6)3.1.4 服务质量标准 (6)3.2 服务质量监控与评价 (6)3.2.1 服务质量监控 (6)3.2.2 服务质量评价 (7)3.2.3 评价结果应用 (7)3.3 服务质量改进措施 (7)3.3.1 加强培训与教育 (7)3.3.2 完善服务流程 (7)3.3.3 增强服务透明度 (7)3.3.4 建立激励机制 (7)3.3.5 加强售后服务 (7)第4章人员管理 (7)4.1 人员招聘与选拔 (7)4.1.1 招聘原则 (7)4.1.2 招聘流程 (7)4.1.3 招聘渠道 (8)4.2 人员培训与考核 (8)4.2.1 培训内容 (8)4.2.2 培训方式 (8)4.2.3 考核方式 (8)4.3 人员激励与福利 (8)4.3.1 薪酬激励 (8)4.3.2 晋升机制 (9)4.3.3 福利待遇 (9)第5章服务流程优化 (9)5.1 服务流程设计 (9)5.1.1 服务前准备 (9)5.1.2 服务中执行 (9)5.2 服务流程标准化 (10)5.2.1 制定统一的服务流程标准 (10)5.2.2 建立服务质量管理体系 (10)5.2.3 培训与考核 (10)5.3 服务流程监控与优化 (10)5.3.1 实施实时监控 (10)5.3.2 数据分析与改进 (10)5.3.3 定期评估与调整 (10)第6章技术支持与创新 (10)6.1 技术支持体系建设 (10)6.1.1 建立完善的家政服务技术支持体系,保证服务过程中各项技术需求得到及时、有效的解决。

十堰市人民政府办公室关于促进家政服务业提质扩容的实施意见

十堰市人民政府办公室关于促进家政服务业提质扩容的实施意见

十堰市人民政府办公室关于促进家政服务业提质扩容的实施意见文章属性•【制定机关】十堰市人民政府办公室•【公布日期】2020.07.27•【字号】十政办发〔2020〕26号•【施行日期】2020.07.27•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】市场规范管理正文十堰市人民政府办公室关于促进家政服务业提质扩容的实施意见十政办发〔2020〕26号各县市区人民政府,十堰经济技术开发区、武当山旅游经济特区管委会,市直有关部门:根据《国务院办公厅关于促进家政服务业提质扩容的意见》(国办发〔2019〕30号)和国家发改委、商务部、教育部、人力资源和社会保障部、全国妇联《关于印发家政服务业提质扩容“领跑者”行动重点推进城市(区)名单的通知》(发改办社会〔2019〕1101号)精神,为进一步促进我市家政服务业提质扩容,实现高质量发展,经市政府同意,现提出如下实施意见。

一、加强教育培训,提升家政从业人员素质(一)支持本区域本科高校或职业院校创建家政服务相关专业。

开展1+X证书制度试点,组织家政示范企业和职业院校共同编制家政服务职业技能等级标准及大纲,开发职业培训教材和职业培训包,支持家政服务相关专业学生在获得学历证书的同时,取得家政服务类职业技能等级证书。

探索开展家政服务业订单式人才培养。

(责任单位:市教育局、市人社局、市商务局)(二)培育1-2个产教融合型家政服务企业。

组织大型家政服务企业参与职业院校或高等学校开展联合办学;开展校企合作,共建产教融合实训基地,并向社会开展技术技能培训服务。

(责任单位:茅箭区政府、张湾区政府、十堰经济技术开发区管委会,市发改委、市教育局、市商务局)(三)启动“家政培训提升行动”。

统筹推进“春潮行动”“工会技能培训促就业行动”“巾帼家政服务专项培训工程”等。

鼓励家政从业人员、贫困家庭劳动力、农村转移就业劳动力等各类群体积极参加家政服务职业技能培训和职业技能鉴定,符合条件的,按规定给予职业技能培训补贴和职业技能鉴定补贴。

家政公司信用体系实施方案

家政公司信用体系实施方案
家政公司信用体系实施方案
第1篇
家政公司信用体系实施方案
一、背景及目标
随着我国家政服务业的快速发展,家政公司及从业人员数量日益增加,家政服务质量成为社会关注的焦点。为了提高家政服务质量,保障雇主和家政服务人员的合法权益,我公司决定建立一套家政公司信用体系,以实现以下目标:
1.规范家政服务市场,提高家政服务质量。
(3)动态管理:根据市场发展及信用状况,适时调整信用体系相关政策和措施。
三、实施方案
1.信用评价体系
(1)评价指标:设立包括基本素质、职业技能、服务质量和用户满意度等方面的评价指标。
(2)评价方法:采用定量与定性相结合的评价方法,通过数据采集、分析,对家政公司及从业人员进行信用评分。
(3)评价周期:每半年进行一次信用评价,评价结果对外公布。
二、目标与原则
1.目标
(1)建立家政公司信用体系,提升家政服务整体信用水平。
(2)促进家政服务市场公平竞争,提高家政服务质量。
(3)增强雇主对家政服务行业的信任,保障雇主和家政服务人员的合法权益。
2.原则
(1)公正公平:确保信用评价体系公平、公正、透明。
(2)激励与约束相结合:通过激励措施鼓励守信行为,通过约束措施惩戒失信行为。
4.加强与相关部门的沟通协作,共同推进家政公司信用体系建设。
五、总结与展望
1.提升我国家政服务业的整体信用水平,规范市场秩序。
2.提高家政服务质量,满足消费者需求。
3.增强家政公司及从业人员的信用意识,降低服务风险。
4.促进家政服务业的健康发展,为我国社会经济发展贡献力量。
展望未来,家政公司信用体系将不断完善,为家政服务业创造更加公平、透明、诚信的市场环境。
(3)积极开展信用宣传活动,树立诚信典型,传播正能量。

开展家政服务体系建设推动黑龙江省家政服务业发展

开展家政服务体系建设推动黑龙江省家政服务业发展

三、 黑龙江省 目前家政服务体 系建设情况
1 . 服务工程 提高 了从 业人员 的就业技能 家政 从 20 年 开始 , 务部 在全 国启动 家政 服务 工程 , 09 商
集型行业 , 对从业人员的文化水平要求相对较低 , 是安置
上述群体就业 的重要领域 。 随着黑 龙江省城 镇居 民收入 不断提 高 。家 政服务需
高标准新建网络中心。 其次 , 持一批 管理 规范 、 营 良好 的龙 头家政企业 支 经 加快连锁门店建设; 加快企业信息管理系统建设, 加强培 训实操教室、 保洁设备、 烹饪设备等服务基础设施建设 。
最后 , 过实施 技能 培训等 措施 , 通 每年扶 持一批城镇 下 岗人 员 、 民工从 事家 政服务 , 步形成规 范 、 全 、 农 逐 安 便
求十分旺盛 , 家政服务业吸纳就业的空间广阔。然而, 由
于黑龙江省 接受家政 服务 培训 的人员供 给不 足 、服务不
规范 以及缺 乏必要 的政策 引导 ,家 政服 务业 吸纳就业 的
潜力尚未得到充分发挥。开展家政服务体系建设,实施
“ 家政 服务工程 ” 运 用财政 资金支 持开 展家政 服务人 员 ,
家政 服 务 业 的 规 范发 展 。
【 关键 词】 家政服务 ; 系建设 ; 体 服务业发展
【 图分类 号】 F7 中 20
【 标 识码 】 B 文献 台, 升级技术 服务 系统 , 整合 服务资 源 , 丰富服务 内容 , 增 加加 盟企业 数 量 , 大 网络覆 盖 面 , 学 实施运 营管 理 , 扩 科
作, 以点带面, 局部突破 , 从而全面提升黑龙江省家政服
务业发展水平 。


开展家政服务体 系建设 的必要性

促进家政服务业提质扩容的实施方案(最新)

促进家政服务业提质扩容的实施方案(最新)

促进家政服务业提质扩容的实施方案(最新)
1. 建立统一的家政服务标准和监管体系:制定家政服务行业的服务标准,包括服务内容、服务质量等方面的要求,并建立家政服务的监管体系,加强对家政服务的监督和管理,确保服务质量和安全。

2. 加强家政服务从业人员的培训与管理:提供多样化的培训机会,包括技能培训、职业道德培训等,提高从业人员的专业能力和服务水平。

加强对从业人员的管理,建立健全的从业人员档案和信用评价机制,对不合格的从业人员进行淘汰和整治。

3. 提供多样化的家政服务产品和服务模式:鼓励家政服务企业创新,推出多样化的家政服务产品和服务模式,满足不同层次、不同需求的家庭对家政服务的需求。

例如,推出月嫂、育儿嫂、保姆、保洁员等不同类型的家政服务,并提供灵活的服务时间和方式。

4. 推动互联网与家政服务的深度融合:发展互联网家政服务平台,整合家政服务资源,为用户提供更加方便、便捷的家政服务。

利用互联网技术,实现家政服务的在线预约、在线支付、在线评价等功能,提升服务的便利性和透明度。

5. 加强家政服务业的品牌建设与推广:通过推动家政服务企业的品牌建设和形象宣传,提高行业的知名度和美誉度。

举办家政服务技能大赛、行业论坛等活动,加强家政服务业的交流与合作,推动行业的健康发展。

通过以上实施方案的落实,可以有效促进家政服务业的提质扩容,提高服务质量,满足人们日益增长的家政服务需求,推动家政服务业的健康发展。

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市家政服务体系建设实施方案**市家政服务体系建设实施方案根据财政部商务部《关于开展家政服务体系建设有关问题的通知》(财办建〔〕58号)文要求,为推动我市家政服务业发展,发挥家政服务业在社会经济发展中的积极作用,满足群众日益增长的生活服务需求,探索增强城市服务业创造就业有效途径,整合家政服务资源,建立和推行家庭服务行业标准,培育建设一批管理先进、服务一流的家政服务企业,逐步形成规范、安全、便利的家政服务体系,结合我市实际,特制定本方案。

一、总体思路本实施方案以科学规划、统筹布局、突出重点、分类引导为指导思想。

经过建设一个覆盖全市功能强大的家政服务网络中心平台、培育一批有实力的大型家政龙头企业,扶持一批中小型家政企业规范发展,探索建设家政服务新型模式,建立社区服务网络,形成规范完善的家政服务体系。

二、具体目标1、高标准建设家政服务网络中心。

采用现代信息和三网融合技术建立完善服务系统,为市民、企业提供供需对接服务,整合服务资源,丰富服务内容,增加加盟企业数量,科学实施运营管理,完善企业资质管理、服务质量监督和服务人员信息管理功能。

2、培育大型家政服务龙头企业,严格按照《大型龙头家政服务企业建设规范》的标准来进行门店建设。

3、扶持中小型家政企业完善管理和服务标准化建设,更好地满足和适应各类居民的家政需求。

4、探索建设家政服务新模式。

建立社区服务网络,促进其规范化、标准化建设。

三、体系建设的具体内容及模式1、在本市建设家政服务网络中心平台在规模上,平台运营呼叫中心要有300平米以上的场地,配备不少于40个工位的座席;能够同时呼入呼出的电话不少于30线;平台的管理、运营、业务、座席人员不少于50人,平台运营要配备员工休息室、更衣室、会议室和培训室等。

在技术上,保证平台技术的先进性。

应用新技术,为业务发展服务,强调三网融合应用,应用精准化匹配技术、电子地图、GPS定位技术等,保障供需双方信息对接的有效性、及时性和成功率。

在业务上,保证业务的全面性。

针对家庭这一客户群体,实现全方位多层次的服务提供,以家政服务为切入点,深度开展家庭服务预订、家庭信息服务、居家养老服务、家庭电子商务、家庭空间等服务内容。

并对接政府,建立社会公共服务体系,提供便民服务。

2、在本市培育建设大型家政服务龙头企业根据企业性质、注册资金、企业规模、工作人员数量、连锁店情况、经营情况等基本条件,经过招投标,确定3家家政服务企业并进行培育建设,以连锁经营或加盟经营模式进行门店建设。

完善信息管理系统,加强培训实操教室等服务设施和专业设备建设。

3、在本市扶持中小家政企业加快培育一批服务民生、经营规范、专业化运作的月嫂、早教、居家养老型家政服务企业,促进家政服务业的持续,健康发展、更好地适应和满足各类居民家政服务需求。

加快门店和员工暂住帮扶室改造,加强办公系统及服务管理系统建设,添置必要的电脑、打印机等办公设备和专业服务设备。

4、建立社区服务网络根据社区的人口和需求分布,在全市建立了一定数量的社区服务站,经过在社区服务站配备相应的管理和服务人员,负责**家庭服务体系中加盟服务商家的发展和客户关系维护、服务信息采集和维护、社区应急上门服务、社区购物配送服务等,保障消费者获得及时良好的服务。

四、方案可行性分析**市人均GDP达到4.34万元,居民实物型消费比重不断下降,服务型消费比重逐渐上升。

家政服务业的发展已经具备较好的经济条件基础,**将迎来家政服务业快速发展阶段。

当前家政服务市场需求旺盛,家政需求量每年以20%的速度增长,新的需求不断涌出,凸显热点消费特征,家政从业人员供需缺口较大,对服务质量要求越来越高,有明确的安全消费需求,更为关注服务过程的安全性。

因此,**市的家政服务资源需要进一步的整合和提高,重点家政企业也具备了做大做强的基础,整个体系需要不断建设提升。

发展家庭服务业作为**现代服务业一个重要内容,对于推动居民消费需求和劳动力市场资源配置,促进就业,缓解社会矛盾,统筹城乡发展具有十分重要的意义。

政府、企业、社会各界都会关注和推进家庭服务业发展,更好地满足百姓消费需求,促进全市现代服务业快速发展。

五、操作方法及实施步骤6月至7月项目准备阶段:照公开、公平、透明的原则进行公开招标,选择优秀企业参与试点,并将项目安排向社会公示。

编制《**市家政服务体系建设实施方案》,上报上级主管部门。

8月至5月项目实施阶段:高标准建设家政服务服务网络中心;培育大型家政龙头企业;扶持一批中小型家政企业做大做强。

6月项目验收阶段:家政服务体系建设项目领导小组根据项目建设执行情况,进行项目验收并对项目发展情况及时跟踪。

六、项目安排及实施企业(一)建设一个家政服务网络中心平台以“高标准严要求”为建设原则,采用现代信息和多网融合技术,建设一个技术创新、系统完善、功能强大、服务广泛、可持续运营的家政服务网络中心平台。

按照公开、公正、透明原则,经过招标确定天津易盟网络信息技术有限公司为家政服务网络中心平台的承办企业。

该公司位于惠城区惠沙堤1号明辉楼,面积537平方米。

是一家致力于现代家政服务业平台研发和业务综合运营的公司,在全国26个省(直辖市)设有几十家分公司和子公司分支机构,并在全国独立建设运营78个家政服务信息平台。

其家政服务信息平台可经过搜索、定位、信息发布、精准化匹配、多网融合等信息化技术和手段,整合和培育地域分散、标准化、信息化程度不高的家政服务业,为供需双方提供信息对接渠道。

经过多年建设,该平台已得到商务部、民政部、科技部、发改委的支持和认可。

依托企业的技术实力,成功的运营模式,丰富的资本运作经验及资金优势,天津易盟网络信息技术有限公司将投资1820万元(其中含第一年平台运营费用预算570万)开展**市家政服务网络体系的建设和运营。

(二)培育发展3家大型家政服务龙头企业。

根据企业性质、注册资金、企业规模、工作人员数量、连锁店情况、经营情况等基本条件,重点选择3家大型家政服务企业并进行培育,以连锁经营或加盟经营模式进行门店建设,经过公开招标,确定以下三家作为家政服务龙头企业进行培育发展:(1)**富海人才开发有限公司**富海人才开发有限公司4月成立,总投资人民币8000余万元,拥有人才服务和劳务派遣两种资质,专业从事人力资源开发、人才交流、教育培训和咨询管理,是中国人才领域投资规模最大、硬件最好的人才综合服务机构之一。

家政服务是富海人才特色服务项目之一,家政服务人员经过富海高级家政职业培训学校进行专业家政技能的岗前培训,严格考核,持证上岗,形成“招募—培训—输送—督导服务—再培训晋升”为一体化的产业链。

培训项目包括:公共营养师、营养配餐、厨艺、月嫂、育婴师、早教、老年护理、茶艺、插花等就业工种20余种,每年为社会培养和输送家政服务人员千余人次。

当前拥有富海家政服务网和以惠城区总部为中心,辐射仲恺,陈江、平南等周边分部的十个服务网点。

被认定为广东省家政服务工程实施单位,并经过验收考核。

(2)北京华夏中青家政服务有限公司北京华夏中青家政服务有限公司是团中央主管的、中国青年企业家协会联合多家会员组建的、具有独立法人资格的青年家政服务机构,旨在发挥青年组织的网络优势,引导广大青年求职者加入家政服务行列,为千家万户提供优势服务,从而推动家政服务业的健康发展,促进家政服务的社会化、现代化、规范化、产业化。

公司创立于1998年11月,总部设在北京。

是中国家庭服务业协会、北京家政服务协会的副会长单位。

华夏中青家政的连锁经营在业内具有强大的影响力,当前加盟成员主要分布在江苏、浙江、河南、河北、天津、重庆、上海、广东、山东、山西、陕西、吉林、辽宁、新疆、福建、内蒙等地,全国共有一级和二级连锁机构128家,每年最大劳务安置可达5万人次,累计为全社会输送家政员超过30万人次。

公司现已成为全国最大规模的家政服务连锁单位,为业界翘楚。

是家政行业中首家经过ISO9001质量体系认证的企业,标志着华夏中青家政连锁企业体系进入规范化管理的发展阶段。

(3)**市安子大顺家政有限公司**市安子大顺家政有限公司成立于,是专业家政服务机构,是全市最大型的专业保姆,管家助理,钟点工和清洁服务的公司之一,拥有200多平方米的办公场地,注册资本达50万元,拥有丰富的人力资源,公司管理人员7人,登记在册家政服务人员数百人,提供集专业家政和保洁为一体的品牌服务。

七、投资总额**市现代家政信息服务体系建设包含了家政服务网络中心平台、大型家政龙头企业、中小型家政企业、社区服务网络等建设内容,投资预算总额为2670万元(不含家政服务中心一年运营费用投资600万)。

八、分项目投资额1、家政服务信息网络体系建设费用,投资预算1250万元。

(1)办公场地。

包含场地租金、装修、功能区划分设计、内部装饰、办公设备等,投资预算为320万元。

(2)平台软件。

购买数据库软件和开发软件,开发建设网站,设计编写养老服务子系统、家政服务子系统、商品配送子系统、家庭空间子系统、手机版子系统、接口子系统等6大系统程序,建立多网融合软件体系,投资预算为240万元。

(3)平台硬件。

配置数据库服务器、搜索服务器、CTI服务器、录音服务器、业务应用服务器、Web服务器、备份服务器、数字程控交换机、网络交换机、防火墙等硬件设备,投资预算为55万元。

(4)通讯设施及语音服务平台。

申请一个便于公众记忆的电话号码,配置程控交换机、30部电话和录音存储设备,投资预算50万元。

(5)电路、中继线。

投资预算5万元。

(6)建立本地行业标准化体系。

广泛开展行业调研、进行行业分析、出具行业研究报告、制订行业标准、提供标准化服务等,投资预算150万元。

(7)建立本地化培训体系。

建立从招工、培训到劳务人才输送、培训体制建立一体化家政人员培训体系,建设培训教室、招聘培训教师、定期组织培训、建立培训信息化管理系统、颁发上岗证,投资预算150万元。

(8)建立社区服务站。

打造“半小时服务商圈”,建立家庭服务超市,构建家庭购物配送体系,投资预算280万元。

2、企业扶持,投资预算1320万元。

(1)培育龙头企业,发展连锁门店经营。

重点扶持3家大型家政服务企业进行培育发展,投资预算900万元。

(2)扶持中小型家政企业,进行信息化建设。

重点扶持一批中小企业进行企业信息化、门店改造等建设,投资预算420万元。

3、社区服务网络建设投资预算100万元。

4、家政服务中心运营费用,投资预算600万元。

家政服务中心平台建设完毕后将进入运营阶段,第一年运营投资分项预算如下:(1)业务宣传。

经过报纸、软文、电视台、广告牌等多种方式宣传推广业务,增加市民对中心的知晓率和使用率,投资预算380万元。

(2)组织社会公益活动扩大宣传费用,投资预算总额100万元。

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