昆明市西山区教师招聘考试真题及答案
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2016年昆明市西山区教师招聘考试真题及答案二
一、单选题(育萃教师招考与你一路相随!)
1、同一心理机能特性在发展的不同时期有不同的发展速率,这是指心理发展的()
A.阶段性
B.顺序性
C.不平衡性
D.差异性
2、有机体发展过程中最易习得某种行为的时期为该行为的()
A.发展期
B.童年期
C.关键期
D.特殊期
3、强调学生在学习中的主动性和认知结构的重要性,认为教学的最终目标是促进学生对学科基本结构的掌握。持这种观点的是()
A.布鲁纳
B.奥苏伯尔
C.加涅
D.桑代克
4、下列属于有意义接受学习的是()
A.背乘法表
B.明确概念之间的关系
C.应用公式解决问题
D.科学研究
10、数学老师在教应用题时,一再强调要学生审清题意,必要时可以画示意图。这样做的目的是()
A.牢记题目内容
B.很好地完成对心理问题的表征
C.有效地监控审题过程
D.熟练地使用计算技能
11、准备对某对象作出反应的意向或意图称为态度的()
A.认知成分
B.评价成分
C.情感成分
D.行为成分
12、学生原本是去劝架,但很快也变成了斗殴者,这主要是他的哪种道德情感被激起的表现?()
A.直觉的道德情感
B.想象的道德情感
C.伦理的道德情感
D.集体主义情感
13、一个测验答对或通过该项目的人数百分比是()
A.信度
B.效度
C.区分度
D.难度
14、采用同一份量表,在相同的环境中,对同一班的学生进行测量,所测的结果与三个月前的测量结果基本一致,这表明此量表有较高的测验()
A.信度
B.效度
C.区分度
D.难度
15、对一个插班的新学生进行个别辅导,教师就同一内容连续讲了10遍,学生还没有掌握好。若要改变这种教学状况,此时教师最需要反思的是自身的()
A.表达能力
B.知识水平
C.诊断学生学习困难的意识
D.组织能力
16、在师生关系中,“亲其师而信其道”反映了教师哪项特征对学生的影响?()
A.知识
B.认知
C.人格
D.技能
二、填空题
1、高中生的抽象逻辑思维已由经验型向________型转化,并开始出现辩证思维。
2、学生者在从事新的学习时,其身心发展水平对新的学习的________,称为________ 。
3、建构主义学习观把学习看成是建构过程,以新旧知识经验的________来解释知识建构过程。
4、建构主义认为,知识不是对现实的准确表现,只是一种解释或假设,具有________性。
5、知识的获得是知识学习的第一个阶段,通过知识直观和_________两个环节来实现。
6、在实际教学中主要使用实物直观、________和________三种形式。
7、_________是对认知的认知,是关于个人自己认知过程的知识和调节这些过程的能力。
8、资源管理策略主要包含_______,学习环境管理和努力管理等。
9、根据认知心理学的特点,将问题解决的过程分为___________、____________、____________和____________四个阶段。
10、在问题解决中常用的两种一般问题解决策略是 ________和________。
11、皮亚杰认为,道德教育的目标就是使儿童达到________道德,使他们认识到道德规范是在相互尊重和合作的基础上制定的。
12、柯尔伯格将道德发展分为________、________、________三个阶段,其中,前习俗阶段主要包括惩罚服从取向和________。习俗阶段包括寻求认可取向阶段和 ________,后习俗阶段包括社会契约取向阶段和________。
13、与教师自编测验相比,高考则是一种______测验。
14、对于道德行为表现和情感领域的成就,最常见的评价手段是______的评价手段。
15、影响教师职业成就的因素有______ 、______ 。
16、教师人格特征中有两个特征对教育的影响最显著,即______;教师富于______ 。
三、简单题
1、如何评价建构主义学习理论?
2、小蒙是某校初三学生。他上课总是全神贯注,作业也总是认真完成。但是,他的成绩并不很理想。在考试前,他经常会告诉同学,自己学习了多长时间,他对学习内容掌握有多么好。可是考试结果总是与他的努力成反比。他的工程师母亲发现他不存在智力方面障碍,动机也不存在问题。请你从学习策略的角度加以分析。
3、试运用品德心理的有关观点分析:为什么有时对学生进行“苦口婆心”的品德观念教育,但收效甚微?
【育萃专家解析】(1)指出“苦口婆心”实质上只是重视说道理,即道德认识教育;(2)运用品德结构的观点,阐述品德结构及关系,并指出品德教育应该重视品德教育是一个统一的整体,不能只重视某一方面;(3)指出还应采用多种方法、手段以提高品德结构的各方面都整体的参与、受影响。
四、论述题
1、试论述非测验的评价技术。
2、结合教学实际阐述建构主义的知识观
3、如何科学地组织复习?
五、案例分析题
1、绿色的启示为了提高作业批改的反馈效果,我问同学们:“大家喜欢什么颜色来批改你们的作业?红色代表火焰和热烈,黄色代表宝贵和权力,黑色代表刚、坚强,蓝色代表大海、希望,绿色代表自然、生命……”同学们几乎异口同声地说:“我们喜欢绿色!”“老师,你用绿色给我们批改作业吧!”“好!就这样决定了。那么,在作业批改中,你们喜不喜欢用
打叉的符号?”“最好不用!”于是,在高中三年中,我一直坚持用绿色来批改作业、改考卷。在批改中,我不用叉号,改用“?”和批语。绿色的批语起了不小的激励作用,同学们非常喜欢我批改的作业,学习的反馈效应很好。同学们不仅纠错能力得到了加强,学习成绩也有了显著的提高。问题:这个案例中教师教育为什么会取得成功?
2、一位学生档案袋中的老师评语有一位学生在课堂上总是默默无言,老师为他写道:“在老师的眼里,你是一个聪明文静的孩子,每一次作业,你总是那么认真,每一节课上,你是那么专心,什么时候,能让老师听到你甜美的声音。”亲切的语言像漫漫春风,不仅让老师和学生之间不可逾越的鸿沟消失了,而且把学生的兴趣吸引到学生的学习过程和良好的心理体验之中。问题:请你分析一下这位老师评价的成功之处。
254545533参考解答
一、单选题