企业后勤人员安全培训试卷附答案

部门安全生产培训试题

姓名:_______ 岗位:_________ 日期:_________ 成绩:_________

一、填空:(每空3分,共45分)

1、我国安全生产方针就是_____________、_____________、_______________。

2、三级安全教育就是企业安全教育的基础,三级教育就是指__________、__________、

___________。未经安全生产教育与________________的从业人员,不得上岗作业。

3、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者采取可能的应急措施后

________________________。

4、作业现场70%以上事故就是由于“四违”造成的。“四违”就是指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律与___________________________。

5、职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的_______________。

6、工伤保险的内容包括:对伤残职工的医疗救治、______________、职业健康训练、对工伤

死亡者遗属的经济补贴。

7、食物中毒其症状以恶心、呕吐、腹痛、腹泻为主,首先应立即停止食用中毒食物,对一般神

志清醒者,急救可以采取喝温水300-500ml,用压舌根部或刺激咽后壁的方法,目的就是-___________。

8、触电急救的主要原则就是________________________,就地正确抢救,坚持到底不中断。

9、带电设备火灾、可燃气体火灾与轻金属火灾,不得使用____________________灭火。

10、岗位消防安全“四懂四会”中的“四会”就是指:___________、会使用消防器材,会扑救初期火灾,会逃生自救。

二、选择题: (每空3分,共30分)

1、生产经营单位与从业人员订立的( ),应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危

害的事项,以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。

A、管理职责

B、劳动合同

C、工资标准

D、安全协议

2、劳动者对用人单位管理人员( )有权拒绝执行。

A、违章指挥

B、强令冒险作业

C、危害生命与身体健康行为

D、A, B, C

3、生产经营单位与从业人员订立协议,免除或减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应

承担的责任的,该协议( )。

A、有效

B、无效

C、本人同意为有效

D、本人不同意为无效

4、劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位应当( )与

其解除合同。

A、提前三十日以书面形式通知劳动者本人

B、立即

C、15日内通知劳动者

D、电话通知劳动者本人

5、液化气或煤气泄漏,首先要关闭总阀门,停止气体的继续泄漏,同时要绝对禁止一切能引起

火花的行为。下列做法正确的就是( )。

A、立即开灯查找原因

B、就地拨打电话报警

C、打开门窗通风换气

D、打开抽油烟机或排风扇

6、正确使用电器设备,( ),外出时要关闭电源开关。

A、不乱接电源线

B、不超负荷用电

C、及时更换老化电器设备与线路

D、A, B, C

7、移动非固定安装的电气设备,如电风扇、照明灯、电暖气等,必须首先( )。

A、戴绝缘手套

B、请示保管员

C、切断电源

D、停止设备运行

8、用灭火器灭火时,灭火器的喷射口应该对准火焰的( ) 。

A、上空

B、上部

C、中部

D、根部

9、身上着火后,下列哪些灭火方法就是正确的:( ) 。

A、找人扑救

B、就地打滚或用厚重衣物覆盖压灭火苗

C、迎风快跑

D、等待救援

10、为保护环境,生活垃圾不能随意乱丢,必须按( )分别投放。

A、固体、液体

B、废油、污水

C、电子废物、普通废物

D、可回收、不可回收

三、简述本岗位的安全职责(共25分)

答案:

一、1、安全第一,预防为主,综合治理2、公司级、项目部级、班组级培训合格

3、撤离作业场所

4、违反工艺纪律

5、认定工伤

6、经济补偿

7、催吐

8、立即切断电源9、泡沫灭火器10、会报警

二、1、B 2、D 3、B 4、A 5、C 6、D 7、C 8、D 9、B 10、D

三、职责:

1、严格执行国家与企业职业健康安全环境保护法律法规与规章制度;

2、自觉遵守本工种安全操作规程,杜绝“四违”现象。

3、检查本岗位工作环境存在的安全隐患,发现隐患及时整改,不能整改的及时上报。

3、做好所使用机械的维护保养,不得“带病”作业。

4、积极参加专业知识培训,持证做到上岗。

5、正确使用、维护、保养劳动防护用品。

6、发生事故要立即报告,保护好现场,如实向事故调查人员介绍情况。