环境管理体系审核总结报告(终审稿)
环境管理体系审核总结报告
这次审核结果是通过审核了，审核老师也对我司的整体管理水平以及环境管理体系的运作给予了充分肯定和较高评价。但在审核过程中发现存在的一些问题必须引起我们的重视。
一、各相关部门对手册和标准的理解不够需加强学习
二、环境内审员的能力需要加强
三、文件管理需要加强，例如：环评报告的验收查不到，由于人员流动没有交接仔细产生
环境管理体系审核总结报告
2012年06月30日—7月02日，北京联合智业对我司环境管理体系运作一年之后进行了为时两天的监督审核；验证组织管理体系是否持续有效运行，以确定是否推荐保持认证注册资格，依据是GB/T24001—2004idtISO14001:2004《环境管理体系规范及使用指南》和国家相关法律、法规以及公司环境体系各层次文件，审核涉及的部门有管理层、铸造质量部、采购部、人力资源部、总经理办公室、营销公司、技术部、总调度、铸造事业部、加工事业部、加工质量部、财务部及办公区域、食堂、库房的巡视，审核结果为：推荐保持认证注册资格。
报告人：刘宏艳
在这里，也再次强调，在今后工作的开展中，各责任部门应该更加积极面对，发现问题后，以积极的心态去对待，及时有效地给予纠正，对于潜在的问题，及时做出预防措施。至于其他暂时没有发现的问题则要保持“有则改之，无则加冕”的工作态度，与其他部门一起按照环境管理体系要求，继续踏踏实实将工作做好，将记录填写好，将文件资料保存好。在工作中，大家相互间交流心得体会，利用PDCA方法，总结成功的经验，吸取失败的教训，不断持续改进，不断提升自我能力，最终达到标准要求的能力与素质。将我们的工厂建设成为绿色生产的花园式工厂。?
(完整版)ISO14001-2015EMS环境管理体系内审总结报告
本次审核发现的2个不合格项，经相关部门的整改，责成有关部门在2018年12月28之前采取纠正预防措施解决，对于涉及范围较广的，需充分论证的问题在本次审核提出后，需成立整改小组，负责相关问题的解决事项。
二、本次审核不合格项原因分析和纠正预防措施
2.良好的学习心态。对ISO14001：2015涉及的各个方面虚心向审核组成员学习，并提出许多贴近实际的建议；
3.各部门配合态度良好。当审核小组成员到每个部门实施审核时，各部门负责人都能积极响应，使得审核工作得以顺利开展。
不足之处有以下几个方面：
1.个别部门的记录保持不够完善，偶有空缺；
2.涉及各职能岗位的人员能力的培养不够完善，偶然出现职位空缺或者人员能力达不到岗位要求的情况；
五、不合格项报告及审核报告分发对象：
1、不合格项报告分发到各相关部门，各责任部门主管需针对本部门所存在的不合格项通过分析原因并制定相应的纠正与预防措施予以整改，加强文件的学习、理解和运用。对同类问题举一反三，避免类似不合格问题的再次发生。
2、审核总结报告分发至各部门主管、经理和审核员。
编制：批准：
经过审核小组3天的审核，共发现2项不合格项，其分布情况如下：
序号
不符合内容
责任部门
严重度
1
查行政部《职位说明书》，有明确各岗位职责及能力要求，但缺少对危险化学品仓管理员的岗位描述，法律法规识别及合规性评价职能未落实到具体岗位，不符合公司《人力资源管理程序》的规定及ISO14001:2015标准7.2条款的要求。
内部审核总结报告
审核目的
为了验证本公司ISO14001：2015环境管理体系运行的有效性、符合性、充分性与适宜性，进一步完善本公司各项管理体制。
质量环境管理体系管理评审报告
质量环境管理体系管理评审报告 质量及环境管理体系评审总结 一、质量目标：①所有新入社的员工都进行三级教育。
②对特种作业的人员能做到先培训取证后再上岗，已取证人员按时复审。
③通过外请“XX公司“对各级分批进行管理知识及技能培训。
④配合新《劳动合同法》对公司的《就业规则》实行了修改，员工每月工作小时工资计算由原来的小时变成174小时。
环境目标：①水、气、声能达标排放，实际废水达到GB 一级排放标准、废气达GB大气污染排放标准、噪音达成都三类区域类标准，都在规定标准内。
②火灾事故为0，实际未发生。
③公司年用电量≤1660千瓦.小时/台，实际为1248千瓦.小时/台。
④年用水量≤吨/台，实际为15吨/台。
二、环境因素识别 识别一般环境因素67项，部门重要环境因素10项，整个公司共识别重要环境因素25项。
三、法律法规和其它要求的识别、转化和合规性评价 总务识别了21项环保法律法规及排放标准，并且结合重要环境因素进行合规性评价。
总务是公司的法律法规及排放标准的归口管理部门，共识别95项公司的相关法律法规及标准。
并作出规定根据因素的变化要对法律法规作出更新。
合规性评价于09年4月7日以邮件方式讨论。
四、文件记录 质量：总务共四个受控文件：《人力资源考核制定》、《职工工资 规定》、《岗位工作任职要求》、《各类人员质量职责规定》。
共有17个受控记录：《业绩目标评价表》、《现场人员绩效考核表》、《培训签到表》、《员工入社申请表》、《保安登记表》、《培训申请表》、《劳保用品发放记录》等 环境：共有7个受控文件《环境管理手册》、《生产废水处理操作规》、《生活污水处理操作规程》等。
共有19个受控记录：《培训计划》、《工作检查记录》、《重要岗位人员名单》、《纠正预防措施处理表》。
五、计量器具的管理 污水处理站的两个压力表，每年在3月底和9月底到质量技术监督局检测，结果为合格。
六、QC改善 环境改善方面共22件。
环境审核报告总结
环境审核报告总结篇一：环境管理体系内部审核报告#环境管理体系内部审核报告（20XX年度）一、审核目的判定环境管理体系的符合性、适用性和有效性。
二、审核范围杭州京杭电子有限公司环境管理体系覆盖的范围及相关方。
三、审核准则1、ISO14001标准。
2、相关环保法律、法规和其它要求。
3、公司环境管理体系文件：环境管理手册、程序文件、作业指导书。
四、审核时间20XX年10月20日—10月20日五、审核组成员及审核方法组长：成员：审核方法：分为二个组，采用面谈、现场观察和查阅有关文件资料、记录等方式。
六、审核综述1、不符合项分布本次审核共开具不符合报告4个，具体分布情况见环境管理体系内审不符合项分布表。
2、环境管理体系运行状况公司环境管理体系符合审核准则，并得到有效实施；重要环境因素评价准确，符合程序文件要求；环保法律、法规收集及时齐全。
重要环境因素如废水、废气、厂界噪声得到了有效控制；环境管理机构、监测机构健全，配备了专职环保管理人员。
环境管理体系具有自我发现、自我完善、自我纠正的机制，为污染预防和持续改进提供了保证。
3、存在的问题及整改要求通过本次内审，发现公司环境管理体系运行过程中还有以下共性问题需进行纠正，以进一步提高环境绩效，从而实现污染预防和持续改进。
1、记录不规范，部分记录填写不规范。
2、培训的力度及范围不够，导致有些问题员工不理解，不清楚。
3、对于废物的处理未严格按要求进行。
七、审核结论从以上审核中得到的事实中可以看出，环境体系在本公司已经得到了标准要求的初步建立，不足之处正在完善，相信通过更长一些时间的运行及改进，环境体系一定会得到更有效的发展及持续改进。
篇二：环境审核总结报告环境审核总结报告NO:篇三：环境管理内部审核报告ISO14001环境管理体系201x年第一次内部审核报告一、审核目的1、确定建立的体系是否符合标准要求；2、判定建立的环境管理体系是否得到了正确的实施与保持，保持与改进；3、发现不符合、找出体系改进的机会。
2016环境管理体系内部审核总结报告
ISO14001:2004环境管理体系标准，环境管理手册，程序文件，作业指导书，适用的法律法规和其他要求。
审核范围：
纳图兹家具（中国）有限公司
审核日期：
2016年4月27~28日
审核组成员：
Steven Huang ; Cao jin
环境管理体系内部审核综述：
1．不合格项数量、分布、性质统计分析情况；
1
建立了〈应急准备与响应管理办法〉并实施，但本次审核未见化学品泄漏演练证据。
4.5
检查
4.5.1
监测与测量
0
建立了〈环境监测与测量管理办法〉并实施，符合条款要求。
4.5.2
合规性评价
0
公司于2015年年底进行了体系运行的合规性评价并生成了报告。符合条款要求。
4.5.3
不符合、纠正预防措施
0
公司建立了〈不符合、纠正与预防措施管理办法〉并实施。符合条款要求。
本次内审，共发现7个不符合项，都是一般不符合。具体为：
4.4.2 培训、意识与能力 2项
4.4.6 运行控制 4 项
4.4.7 应急响应 1 项
2．审核综述：
审核组依据审核准则，对公司建立的环境管理体系进行了审核，根据收集到的审核证据，对各条款的符合性进行如下评价：
标准条款
条款名称
不符合项
条款符合评价
4．纠正预防措施要求完成日期：
2016年6月30日
5．附件：
内部审核不符合报告
报告分发部门：
相关部门经理、公司总经理。
审核组长：
管理者代表批准：
4.4.5
文件控制
0
建立了《文件与记录管理办法》并实施，符合条款要求。
质量环境管理体系内部审核总结报告
内部审核总结报告审核目的：1、检查本公司质量/环境管理体系是否符合ISO 9001:2015、IS014001 : 2015标准以及公司体系文件的要求。
2、检查本公司质量/环境管理体系是否得到有效实施和保持。
审核依据：1、ISO 9001:2015、£014001:2015标准；2、本公司体系文件；3、适用的法律法规、公司要求、合同订单要求。
审核组成员：审核时间：审核组长：2018年3月5日审核范围：涉及ISO 9001:2015、IS014001:2015标准中的过程及各职能部门包括车间，仓库。
体系覆盖产品：智能穿戴手环、手表的研发和生产受审核部门：高层管理（总经理&管理者代表）、生产部、开发部、人事部、业务部、仓库、采购部、品管部、财务部、工程部、PMC审核过程综述：我公司于2018年3月5日由管理者代表策划、组织审核成员，对本公司质量管理体系及环境体系运行进行了内部审核。
对本公司的所有涉及质量保证和环境的各相关部门进行现场抽查及采取验证的方式，审核员没有审核自己的工作。
在审核过程中发现了若干问题，其中出具了两项不符合报告，摘录如下：1、公司的仪器设备没有形成台帐，并按计划送检。
2、公司的环境监测报告已过期，没有按期进行环境监测。
根据不符合项的性质和分布，说明公司的质量管理和环境体系运行受控，没有区域性和系统性的不符合项发生•通过此次公司内部质量、环境审核，各相关部门和个人能认真对待、积极配合，内审过程实施顺利，取证较为全面。
虽然在审核过程中发现了一些问题，但各部门均承诺将限期整改，整改实施有效，达到了预期效果。
审核中的不合格项纠正措施的要求：针对以上提到的一些问题，我们会以《不符合项报告》的形式提出，各相关的部门要按整改的要求采取纠正措施，及时改进。
并提交相应的材料，由审核小组成员进行跟踪验证，记录，整改验证完毕，关闭不合格项。
验证方式：审核员对部门提交的书面材料进行验证或到现场验证、或通过下次内审进行验证。
环境管理体系建设工作总结汇报
环境管理体系建设工作总结汇报
为了加强对环境保护工作的管理和监督，我公司积极推进环境管理体系建设工作。
经过一段时间的努力，现在我将对环境管理体系建设工作进行总结汇报。
首先，我们对公司的环境管理体系进行了全面的评估和分析，找出了存在的问
题和不足之处。
通过调研和实地考察，我们深入了解了公司的环境管理现状，为下一步的工作制定了明确的方向和目标。
其次，我们加强了对环境管理相关法律法规的学习和宣传，提高了员工的环境
保护意识和法律意识。
通过开展环境保护知识培训和宣传活动，我们使员工们认识到环境保护的重要性，增强了他们的环保意识，使公司的环境管理工作得到了更好的落实。
另外，我们建立了一套完善的环境管理制度和流程，明确了各项环境管理工作
的责任部门和具体操作流程。
通过建立环境管理档案和定期进行环境管理审核，我们不断完善和提升了公司的环境管理体系，确保环境管理工作的有效实施。
最后，我们加强了对环境管理工作的监督和检查，建立了环境管理考核和奖惩
机制，对环境管理工作进行了全面的监督和评估。
通过对环境管理工作的全面考核，我们发现了一些问题和不足之处，并及时采取了改进措施，确保了环境管理工作的持续改进和提升。
总的来说，经过一段时间的努力，我们的环境管理体系建设工作取得了一定的
成绩，但也存在一些问题和不足之处。
我们将继续加强对环境管理工作的监督和管理，不断完善和提升公司的环境管理体系，为建设美丽中国，保护地球家园做出更大的贡献。
环境管理体系建设工作总结汇报
环境管理体系建设工作总结汇报为了更好地保护环境、推动可持续发展，我公司积极推进环境管理体系建设工作。
经过一段时间的努力，我们取得了一定的成绩，现将工作总结汇报如下：一、环境管理体系建设的重要性。
环境管理体系建设是企业可持续发展的基础。
通过建立健全的环境管理体系，可以有效地减少环境污染，提高资源利用效率，提升企业形象和竞争力。
二、环境管理体系建设的工作内容。
1. 制定环境管理体系文件，我们积极编制了环境管理手册、程序文件等，确保环境管理体系的运行符合相关法律法规和标准要求。
2. 建立环境管理组织架构，我们成立了环境管理工作组，明确了各岗位的职责和权限，确保环境管理工作的落实。
3. 开展环境管理培训，我们组织了环境管理培训，提高员工对环境管理工作的认识和理解，增强环境意识。
4. 定期开展环境管理审核，我们定期对环境管理体系进行内部审核，及时发现问题并进行整改，确保环境管理体系的有效性和持续改进。
三、环境管理体系建设的成效。
经过一段时间的努力，我们取得了一定的成效：1. 环境管理体系得到了有效建立和运行，各项环境管理工作有序进行。
2. 公司员工的环境意识得到了提高，环境管理工作得到了更好的支持和配合。
3. 公司的环境绩效得到了改善，环境污染得到了有效控制，企业形象得到了提升。
四、环境管理体系建设的下一步工作。
1. 进一步完善环境管理体系文件，不断提高环境管理工作的规范化水平。
2. 加强环境管理培训，提高员工的环境意识和环境管理能力。
3. 持续开展环境管理审核，及时发现问题并进行整改，确保环境管理体系的有效性和持续改进。
总之，环境管理体系建设工作是一项长期的任务，我们将继续努力，不断提高环境管理工作的水平，为保护环境、推动可持续发展做出更大的贡献。
感谢各位领导和同事对环境管理工作的支持和配合！。
环境管理体系审核总结报告
环境管理体系审核总结报告环境管理体系审核总结报告为了保护和改善环境，保障人类与自然和谐共处，企业应当建立和实施环境管理体系。
该体系的有效性，需要定期进行审核，以确保其符合相关标准和法规，同时也能够不断提高企业环保经营水平。
本文就一家电子制造企业的环境管理体系，进行了审核总结，以期对其他企业进行借鉴。
一、审核目的和范围本次审核的主要目的是对该企业环境管理体系的有效性、适用性和合规性进行审核。
范围包括企业的生产过程、废水、废气、废固体、噪音等方面。
二、审核方法审核采用了一系列的方法，主要包括：1、文件审核：通过检查相关文件、参考资料、记录和报告，确认企业是否符合标准和法规的要求；2、实地审核：通过参观企业现场，了解生产过程、废物处理和管理情况，收集数据和信息；3、与相关人员沟通：通过与企业管理人员、员工和环保专业人员等的交流，了解企业环保管理情况，评估企业的整体环保水平；4、审核汇总：根据以上方法，对企业的环保管理情况进行汇总和分析，并提出建议和改进措施。
三、审核结果本次审核发现，该企业的环境管理体系结构完整，各项配套措施落实到位，但在具体实践中，还存在一定不足。
具体情况如下：1、制定了详细的环境保护规定和管理标准，但存在执行不到位问题；2、在环境保护培训方面，缺乏全员参与的机制和制度，导致一些员工对于环保工作的理解和反应差；3、废水和废气排放指标有时超标，尤其是冲洗工序和检验工序排放的废水，该企业需要加强管理和技术改进；4、尚未实现全面的数据和信息化管理，部分条目还采用手工记录，存在数据丢失和误差的风险。
四、改进建议针对以上问题，建议该企业：1、通过加强内部管理和问责机制，切实维护环保规定和标准的执行力度，实现全员参与环保工作；2、建立定期培训和考核机制，提高员工环保意识，增加环保专业技能；3、加强废水和废气的监管和控制，定期对排放指标进行监测和评估，并根据实际情况制定应急预案和处理措施；4、实现数据和信息化管理，建立完备的记录系统和数据中心，对环保数据进行整合和管理。
环境管理体系审核总结报告[1]
![环境管理体系审核总结报告[1]](https://img.taocdn.com/s3/m/304a2ea5cf84b9d529ea7a44.png)
环境管理体系审核总结报告环境管理体系审核总结报告环境管理体系审核总结报告201*年06月30日7月02日，北京联合智业对我司环境管理体系运作一年之后进行了为时两天的监督审核；验证组织管理体系是否持续有效运行，以确定是否推荐保持认证注册资格，依据是GB/T24001201*idtISO14001:201*《环境管理体系规范及使用指南》和国家相关法律、法规以及公司环境体系各层次文件，审核涉及的部门有管理层、铸造质量部、采购部、人力资源部、总经理办公室、营销公司、技术部、总调度、铸造事业部、加工事业部、加工质量部、财务部及办公区域、食堂、库房的巡视，审核结果为：推荐保持认证注册资格。
这次审核结果是通过审核了，审核老师也对我司的整体管理水平以及环境管理体系的运作给予了充分肯定和较高评价。
但在审核过程中发现存在的一些问题必须引起我们的重视。
一、各相关部门对手册和标准的理解不够需加强学习二、环境内审员的能力需要加强三、文件管理需要加强，例如：环评报告的验收查不到，由于人员流动没有交接仔细产生四、管理评审报告的输入材料的欠缺如：绩效方面、五、法律法规有过期的现象，需要责任部门及时更新国家、地方、行业等相关法律法规六、部分组织调整有变动，职责和接口要分清（建议组织架构要细化到个人）七、工业园内缺少车辆进厂不能鸣笛、限速等标识八、员工的三级教育要跟上九、老设备和新设备资料要建档（如图纸和线路图、说明书等）十、各项检查的内容要多一点关于环境的内容十一、管理评审要根据每年的总结作为管理评审的输入十二、此次审核开立书面轻微不符合两项如下：1）管理方案时，发现车间正在对浇注机和再生砂设备进行改造、，对浇注机改造其目是：为减少废渣的排放，提高产品的成品率，减少烟尘的排放和人员的劳动强度。
对再生砂设备进行改造其目：是为了砂子的重复循环使用，节约能源，达到铸造废砂零排放的目的。
但提供不出制定的管理方案的证据。
不符合标准中4.3.3条款关于“组织在建立和评审目标和指标时，应考虑法律法规和其他要求，以及它自身的重要环境因素。
ISO1400环境管理系统审核总结报告
XXXXXX股份
ISO 14001环境管理系统环境体系部审核
总结报告
XXXXXX股份
ISO 14001环境管理系统环境审核总结报告
缺点一览表
4.4.5 文件管制
4.4.6 作业管制
4.4.7 紧急事件准备与应变
4.5 检查
4.5.1 监视和测量
4.2.1 合规性评价(其它要求)
4.5.3 不符合、矫正与预防措施
4.5.4 纪录
4.5.5 部审核
4.6 管理审查
注：(1)审核项目以「」注记；缺点类别之判定以「」注记。
(2)未予审核项目以「NA」注记。
XXXXXX股份
ISO 14001环境管理系统环境审核缺点报告表审核项次：缺点结果类别：主要/次要缺点报告表编号：
缺点说明：
XXXXXX股份
ISO 14001环境管理系统环境审核现场观察报告表。
环境管理体系建设工作总结汇报
环境管理体系建设工作总结汇报尊敬的领导、各位同事：
我很荣幸能够在这里向大家总结汇报我们所做的环境管理体系建设工作。
在过去的一段时间里，我们团队在环境管理方面取得了一些重要的成就，我希望通过这篇总结汇报向大家展示我们的工作成果。
首先，我们在环境管理体系建设方面取得了重要进展。
我们对现有的环境管理体系进行了全面的分析和评估，发现了一些存在的问题和不足之处。
在此基础上，我们制定了一套完善的环境管理体系建设方案，并逐步实施。
通过团队的共同努力，我们成功地完善了环境管理手册、流程文件，并建立了一套科学、有效的环境管理体系。
其次，我们在环境管理体系建设过程中，注重了员工的培训和意识提升。
我们组织了一系列的环境管理培训活动，使全体员工了解了环境管理的重要性，掌握了环境管理的基本知识和技能。
通过培训，员工的环境保护意识得到了提升，积极参与到环境管理体系建设工作中来。
最后，我们通过环境管理体系建设工作，取得了一些实质性的
成果。
我们有效地减少了环境污染物的排放，提高了资源利用效率，降低了环境管理成本。
我们的环境管理工作得到了各方面的认可和
表扬，为公司的可持续发展打下了坚实的基础。
总的来说，我们在环境管理体系建设工作中取得了一些重要的
成就，但也存在一些不足之处。
在未来的工作中，我们将继续努力，进一步完善环境管理体系，提高员工的环境保护意识，为公司的可
持续发展贡献更大的力量。
谢谢大家！。
ISO14001环境管理体系管理评审报告
ISO14001环境管理体系管理评审报告2020年度环境管理体系评审报告评审时间：2020年10月29日评审地点：公司会议室主持人：总经理参加人员：评审目的：本次评审旨在评价公司环境管理体系的适宜性、充分性和有效性，以确保环境管理体系持续、有效地满足GB/T-2016/ISO：2015环境管理体系标准相关法律法规的要求，并不断完善环境管理体系，寻求持续改进的机会。
管理评审的输入：1.内审和合规性评价的结果；2.管理者代表关于管理体系运行情况的报告；3.关于实施纠正/预防措施的报告；4.与相关方交流情况；5.各部门运行业绩及存在问题；6.目标指标和管理方案的实现情况；7.内外部条件变化：如法律法规和其他要求的变化；8.改进建议。
评审综述：首先，管理者代表作了环境管理体系运行情况报告，总结了公司环境管理体系运行情况，并分析了内审情况和存在的问题。
报告中还对方针和目标的适宜性进行了阐述，并总结了纠正/预防措施的实施和完成情况，并提出了下步体系改进的建议。
其次，生产部、销售部、管理部、业务部、品管部和工程部等6个部门汇报了本部门环境管理体系的运行情况及存在的问题。
具体评审内容如下：一）环境管理体系运行绩效1.环境因素的识别、评价和评审：公司组织全员参与环境因素的识别，共识别出277个环境因素，评价出16项重要环境因素。
其中3个列入目标、指标、管理方案，其余全部列入运行控制。
2.遵规守法方面：公司识别了97项环境方面的法律法规和其他要求，通过遵循评价表，所识别出来的36项法规及其他要求基本符合，不足之处正在改善。
3.节能降耗方面：a) 资源使用方面，对员工进行了节能降耗方面的培训，还在公司范围内推行节约用纸，要求公司员工将纸分成未使用、单面使用、双面使用的三部分，充分利用后的废纸再单独收集存放，由物业公司变卖，以做他用。
b) 能源使用方面：公司制定了电消耗节能降耗的规定，目前该规定正处在进行数据统计及人员培训时机。
环境审核工作总结
环境审核工作总结
环境审核是一项重要的工作，它对于保护环境、促进可持续发展具有重要的意义。
在过去的一段时间里，我们进行了一系列环境审核工作，现在是时候对这些工作进行总结和反思了。
首先，我们对各类企业和机构进行了环境审核，包括工厂、矿山、化工厂等。
通过对它们的生产过程、废水废气排放情况进行审核，我们发现了一些环境问题，并提出了相应的整改建议。
这些工作对于减少环境污染、改善生态环境起到了积极的作用。
其次，我们还对一些重点项目进行了环境审核，包括城市规划、基础设施建设等。
通过审核，我们发现了一些潜在的环境风险，并及时提出了风险防范措施。
这些工作对于保护生态环境、确保项目的可持续发展起到了关键的作用。
另外，我们还积极参与了环境保护政策的制定和实施，为政府部门提供了专业化的环境审核意见。
我们的工作得到了政府和社会各界的认可和支持，为环境保护事业贡献了力量。
在未来的工作中，我们将继续加强环境审核工作，不断提高审核水平和质量，为环境保护事业作出更大的贡献。
同时，我们也将积极参与环境教育和宣传工作，提高公众对环境保护的意识，促进社会的可持续发展。
总之，环境审核工作是一项重要的工作，它对于保护环境、促进可持续发展具有重要的意义。
我们将继续努力，为环境保护事业作出更大的贡献。
希望我们的工作能够得到更多人的关注和支持，共同为美丽的地球家园努力奋斗！。
环境管理体系审核总结报告
环境管理体系审核总结报告一、背景介绍环境管理体系是组织为了有效管理环境保护问题而建立的一套规范和程序。
本次环境管理体系审核是对我公司环境管理体系的一次全面的检查和评估。
审核的目的是确保公司的环境管理体系符合相关法律法规和国际标准，并持续改进。
二、审核过程及结果1.审核范围和目标本次审核的范围为我公司的环境管理体系，目标是评估体系的有效性和合规性，发现存在的问题，并提出改进建议。
2.审核方法本次审核采用了文件审查、现场检查和访谈等多种方法，并结合审核员的经验和专业知识对环境管理体系进行全面评估。
3.审核结果经过一周的审核，我公司的环境管理体系得到了充分肯定。
体系的文件与实际操作相符，对环境风险进行了全面评估，并制定了相应的措施。
现场检查发现，公司对环境管理有着明确的责任分工和工作流程，各部门和岗位的职责清晰，环境污染物的监测和控制措施有效运行。
在访谈中，员工对环境管理的意识较高，了解和遵守相关制度和流程。
4.存在的问题及建议在审核过程中，我们也发现了一些问题。
首先，公司的环境目标定得较为宽泛，缺乏明确的指标和时间节点。
其次，在环境培训方面，公司需要加强对员工的培训，提高员工的环境意识和操作技能。
最后，公司应该加大在环境改善方面的投入，更好地结合内外部环境因素，制定具体的改进计划和措施。
三、改进措施为了进一步提升我公司的环境管理水平，以下是我们提出的一些改进措施：1.完善环境目标：明确环境目标和指标，设定合理的时间节点，并对整体环境绩效进行考核和评价。
2.加强环境培训：定期组织员工参加环境培训，提高员工的环境意识和操作技能，确保环境管理的有效实施。
3.提高环境改善投入：加大对环境改善的投入，采取更有效的措施减少环境污染，提高资源利用效率，并与相关供应商和合作伙伴共同推动环境保护。
4.加强内外部沟通：与政府监管部门、供应商和客户保持良好的沟通和合作，共同推动环境管理的改善和可持续发展。
四、总结本次环境管理体系审核证实了我公司环境管理控制的有效性和合规性，也发现了一些需要改进的问题。
环境管理体系管理评审报告
环境管理体系管理评审报告记录编号:EMS/TH－JＬ－BG1６环境管理体系管理评审报告编制：*****＊**日期:200８年4月19日*＊********＊*有限公司管理评审报告序号: 2008－1 文件编号:EMS/ＴH-JL-BG16 评审时间:200８年4月１８日评审地点:会议室评审目的:就方针、目标和指标，评价公司环境管理体系的现状的持续适宜性、充分性和有效性。
参加评审人员:总经理(主持)出席：各部门负责人评审记录：1、环境管理体系审核的审核情况分析:1、1现状：4月11日进行的内部审核，共开出了2项一般不合格，于4月1６号都已经整改完成,并经审核员验证关闭。
各部门中存在问题较多的部门是办公室。
1、２结论或纠正措施各部门继续学习体系文件，确保各项工作到位:2、合规性评价经过合规性评价,我公司现阶段的运作符合法律法规要求。
但办公室等相关部门应及时收集新发布的法律法规,并及时采取措施以确保满足法规要求。
3、目标和指标实施情况:３、1确保污染达标排放。
3、１、１现状:自文件发布至今，未出现异常情况。
已经达到目标要求。
3、1、２分析或建议:由于环境因素能够充分控制,故能达到目标。
但经不确定的因素仍然大量存在,同时对于新聘员工应注意加强控制,督促其继续学习相关体系文件,力争尽快熟练掌握安全生产、操作工艺。
该项目标予以保持。
3、2无相关方投诉发生，污染事故为03、2、1现状:运行至今无相关方投诉发生。
3、2、２分析或建议:经过各部门严格管理,各项环境管理措施能够充分控制,故能达到目标。
但经不确定的因素仍然大量存在，同时对于新聘员工应注意加强控制,督促其继续学习相关体系文件，力争尽快满足环境管理要求。
该项目标予以保持。
3、2、3结论或纠正措施：该目标应予以保持。
3、3最大限度地节约能源、降低消耗，水、电、煤等能源各车间单位产量耗能比同期降低0．1%3、3、1现状:自体系建立以来,各部门努力节约能源,采取一些有力措施，能耗比达到目标要求。
环境报告审核年中总结汇报
环境报告审核年中总结汇报尊敬的领导和各位同事：大家好！我是环境报告审核工作组的成员，今天在此给大家进行环境报告审核年中总结汇报。
今年以来，我们团队一直在专注于环境报告审核的工作中，通过不断地优化工作流程和提高专业技能，我们确信在环境报告审核的工作中给予了更加准确、专业的评估和建议，同时也为我们的客户提供了更好的服务。
首先，让我们回顾一下工作成果和亮点。
一、工作成果：1. 严格规范报告审核制度。
我们制定了一整套完备的审核规范和流程，明确了各个环节的工作要求和责任，并落实了各项控制措施和评估标准，确保审核工作的公正、客观性。
2. 提供了专业的环境建议。
在每份报告中，我们会尽快发现问题并提出有效建议。
通过理性的讨论，我们帮助客户在环境规划和管理方面提升了他们的整体能力。
3. 大幅提高审核效率。
我们通过升级技术手段和优化审核流程进行了工作效率的大幅提升，同时也保证了审核质量。
以往需多日的审核现在可能只需要几小时就能完成。
4. 向客户提供了全方位服务。
我们依托在全球范围内的环境相关专业人才和高端技术资源，向客户提供了全方位多样化的服务。
我们帮助客户发现他们的行业具体挑战，并提供实际解决方案。
二、工作亮点1. 专业化我们团队的成员均是具有专业背景和大量从业经验的专业人才，我们秉持着客观、准确、严谨的工作态度，为客户提供了高质量的服务。
2. 高效我们将工作的效率和质量的相辅相成放在了首位。
通过流程优化和技术升级，我们做到了高效与高质量的统一。
3. 服务多元化正常的环境报告审核工作需要考虑到各种复杂的环境问题，所以我们为每个客户提供全方位多样化的服务。
由于不同的行业和领域具有特定的难点和挑战，我们利用丰富的专业知识，帮助客户将这些难点转化为机遇。
接下来，我们将总结我们工作中的不足及改进建议。
一、总体反思：1. 审核本身的专业性。
我们需要更加深入地研究和掌握环境相关的法律和规章制度以及各类技术经验，以保证我们的审核工作更加配合专业化。
ISO4001体系审核报告
环境管理体系审核报告编号：XXX 一、审核目的为获得本公司环境管理体系持续有效运行的证据并对其进行客观评价，以确定本公司环境管理体系是否符合规定的要求，是否得到有效的实施和保持。
二、审核范围1.本次审核包括了总经理、办公室、安环部、设计部、采购部、商务部、生产制造部、车间、仓库、污水处理站等部门和职能。
2.本次审核涉及的产品及过程为：XX 产品的设计、开发和生产。
三、审核依据1.GB/T 24001:20162.公司的环境管理体系文件；3.适用的合规性义务。
四、审核组审核组长：XXX第一审核小组：XXX、XXX第二审核小组：XXX、XXX五、审核日期2018年3月17~18日六、审核综述（提示：简单介绍本次审核的背景、审核时间、审核涉及的部门以及其他有关审核过程）七、管理体系策划及运行情况1.组织概况（提示：主要描述组织的战略、宗旨是否明确；内外部环境分析如何开展，是否包含了环境状况、识别是否全面；相样方的识别是否全面，方法渠道是否建立，有关需求是否识别全面。
环境管理体系范围确定是否合理，及全面考虑了有关的因素。
）2.领导作用（提示：主要描述最高管理者是否体现和中午了有关的管理承诺、环境方针是否符合要求、如何传递，有关的职责权限是否明确，必要的职能是否已经分配落实。
）3.体系策划（提示：主要描述环境因素识别是否全面，重要环境因素的确定是否科学合理，合规性义务的识别是否充分，是否得到了应用和实施，是否识别了合理的紧急情况，风险和机遇的识别是否充分，是否开展了合理的评价，确定了需要应对的风险和机遇，是否策划了相关的应对措施，措施是否可行、合理；是否设立了环境目标，目标是否考虑了必要的因素，是否合理可行，为了实现目标，公司有没有制定实现措施，是否规定了必要的要求。
）4.资源配备（提示：主要描述公司理解、确定的资源是否合理、充分；人员具备相应的能力，是否能持续满足；通过何种方式强化人员的意识，实际情况如何；信息交流过程策划是否符合要求，实施情况如何；文件化信息策划是否充分、合理，管理控制情况如何。
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环境管理体系审核总结报告
2012年06月30日—7月02日，北京联合智业对我司环境管理体系运作一年之后进行了为时两天的荐保持认证注册资格，依据是GB/T24001—2004idtISO14001:2004《环境管理体系规范及使用指南》和国家相关法律、法规以及公司环境体系各层次文件，审核涉及的部门有管理层、铸造质量部、采购部、人力资源部、总经理办公室、营销公司、技术部、总调度、铸造事业部、加工事业部、加工质量部、财务部及办公区域、食堂、库房的巡视，审核结果为：推荐保持认证注册资格。
四、管理评审报告的输入材料的欠缺如：绩效方面、
五、法律法规有过期的现象，需要责任部门及时更新国家、地方、行业等相关法律法规
六、部分组织调整有变动，职责和接口要分清（建议组织架构要细化到个人）
七、工业园内缺少车辆进厂不能鸣笛、限速等标识
八、员工的三级教育要跟上
九、老设备和新设备资料要建档（如图纸和线路图、说明书等）
这次审核结果是通过审核了，审核老师也对我司的整体管理水平以及环境管理体系的运作给予了充分肯定和较高评价。但在审核过程中发现存在的一些问题必须引起我们的重视。
一、各相关部门对手册和标准的理解不够需加强学习
二、环境内审员的能力需要加强
三、文件管理需要加强，例如：环评报告的验收查不到，由于人员流动没有交接仔细产生
十、各项检查的内容要多一点关于环境的内容
十一、管理评审要根据每年的总结作为管理评审的输入
十二、此次审核开立书面轻微不符合两项如下：
在这里，也再次强调，在今后工作的开展中，各责任部门应该更加积极面对，发现问题后，以积极的心态去对待，及时有效地给予纠正，对于潜在的问题，及时做出预防措施。至于其他暂时没有发现的问题则要保持“有则改之，无则加冕”的工作态度，与其他部门一起按照环境管理体系要求，继续踏踏实实将工作做好，将记录填写好，将文件资料保存好。在工作中，大家相互间交流心得体会，利用PDCA方法，总结成功的经验，吸取失败的教训，不断持续改进，不断提升自我能力，最终达到标准要求的能力与素质。将我们的工厂建设成为绿色生产的花园式工厂。
报告人：刘宏艳