大学生就业创业指导服务中心工作职责
大学生就业创业指导与服务中心
大学生就业创业指导与服务中心大学生就业创业指导与服务中心是学校为学生求职和用人单位招聘提供专门指导和全方位服务的机构。
中心自成立以来，紧跟社会发展的脚步，解放思想，转变观念，同时积极响应学校“坚定不移地走以提高质量为核心的内涵式发展道路，持续推进有特色高水平一流农业大学建设”的建设目标，为广大学生和用人单位提供优质高效的服务，得到了毕业生及社会的普遍好评。
作为学校本科生就业工作的综合管理服务部门，一直以来，中心以“全面展示学生综合素质，积极宣传用人单位情况，充分发挥窗口和桥梁作用”为宗旨，以服务毕业生和用人单位为根本，坚持“学生有需求，学校有服务”的工作理念，努力构建就业指导、服务、管理三位一体的学生就业工作指导和服务体系。
1、工作职责（1）负责学校本专科毕业生的资格审查、数据采集，向四川省教育厅报送毕业生生源情况、就业方案及就业统计数据。
（2）通过开设就业指导课，举办就业指导报告会，开展就业指导活动等方式对学生进行就业指导。
（3）负责就业政策的宣传，就业信息的收集、整理与发布。
（4）负责用人单位的接待，组织校园招聘会、双选会，积极向用人单位推荐毕业生。
（5）引导毕业生多渠道就业创业，鼓励毕业生扎根基层工作，负责三支一扶、教师特岗计划、一村一名大学生计划、选调生等特设项目的宣传、推荐与组织工作。
（6）充分利用就业信息网、就业短信平台，积极推进就业工作信息化建设。
（7）大力拓宽毕业生就业渠道，广泛建立就业实践基地，加强就业市场建设。
（8）负责创业基金的管理，指导学生进行创业项目的申报，开展创业教育。
（9）监督、管理毕业生就业协议，编报毕业生就业方案，办理毕业生派遣、改派手续。
（10）负责全校本专科生档案管理、寄送与查询。
（11）开展毕业生工作考核与就业先进评选，积极完善就业工作激励机制。
（12）适时开展毕业生质量跟踪调查工作。
就业指导中心职能
简历是求职过程中不可或缺的一部分。就业指导中心可以帮助学生撰写和优化个人简历，使其更具吸引力和竞争力。指导中心可以提供关于简历写作的指导，如如何突出个人优势和经历，如何精简和优化简历内容等。
3. 面试技巧与模拟面试
面试是求职过程中的重要环节。就业指导中心可以开展面试技巧培训，并提供模拟面试服务。通过模拟面试，学生可以熟悉面试环节，了解面试官的常见问题，并通过老师的指导和反馈不断提升自己的面试能力。
通过对就业数据的分析，就业指导中心可以提供详细的报告，帮助学校和学生了解当前就业形势和趋势。这样的报告可以为学生提供参考，也为政府部门和学校提供决策支持。
通过以上的职能，就业指导中心可以帮助学生顺利地实现就业，提升他们的就业竞争力，使他们能够更好地适应社会发展需求。就业指导中心在大学校园中的重要性不言而喻，它的存在意义也在于推动学校与社会的有效对接、促进人才的培养与流动，对于学生未来的发展至关重要。
就业指导与咨询
除了发布就业信息，就业指导中心还需要提供就业指导与咨询服务。这包括职业规划、简历书写、面试技巧等方面的指导，以帮助学生提升求职能力，增加竞争力。
1. 职业规划
就业指导中心可以通过组织职业规划讲座、提供个人一对一咨询等方式，帮助学生了解不同行业的就业前景和发展趋势，引导他们制定合适的职业规划。同时，就业指导中心还可以向学生介绍一些就业市场的资源，如各类招聘网站、职业导航等，帮助他们更好地了解就业市场状况。
在就业过程中，良好的人际关系和团队合作能力是非常重要的。就业指导中心可以组织讲座、工作坊等活动，培养学生的人际交往能力和团队合作精神。
3. 职业发展与自我提升
就业指导中心还可以推动学生的职业发展和自我提升。通过组织各类职业培训、实习或外出交流等活动，帮助学生积累工作经验、拓宽视野，并提高自身综合能力。
大学生就业创业 就业部的职能是什么
大学生就业创业就业部的职能是什么职能：1、积极地配合学校的各项就业工作，负责收集、整理与发布毕业生需求信息。
2、开展毕业生就业供需见面和双向选择活动，组织学生参加校内外人才市场。
3、建立和完善就业信息服务体系，建立毕业生信息查询，个人简历展示，就业信息管理等系统，为毕业生与用人单位构建信息高速公路。
4、组织制定，上报和落实毕业生就业计划，办理毕业生就业及报到有关手续。
5、负责毕业生跟踪调查及分析工作；鼓励和协助同学们在校的创业工作。
大学生创业是一种以在校大学生和毕业大学生的特殊群体为创业主体的创业过程。
随着近期我国不断走向转型化进程以及社会就业压力的不断加剧，创业逐渐成为在校大学生和毕业大学生的一种职业选择方式。
大学生作为我国的年轻高级知识人群，有着较为丰富的知识储备和相较于其他高级知识份子所欠缺的创造力，是符合在我国十三五规划的创业主要人群。
针对这个现象有着相应的论述，给大学生创业这个创业过程带来了众多的机遇与挑战，大学生创业也将在这些机遇和挑战中走向新的高度。
扩展资料：大学生就业创业各部门工作职责：1、办公室——整理部门档案；负责财务收纳；活动场地审核；负责例会考核；负责固定资产的整理与保存；负责文件发放；各部门以及协会之间的协调；负责与团委老师交接。
2、宣传部——负责外部形象宣传；活动宣传；构建宣传团队，保存宣传数据；主页的维护；运营新媒体（宣传片）。
3、人力资源部——非开学期间的常规招新以及贯穿全年的招新；内部培训；部门考核；人力资源的档案保存整理；与分会的联系与协调；会员资料的整理。
4、创业服务部——负责创业大赛等创业性质活动的举办，以创业讲座、培训、论谈等形式丰富创业内涵，为校园提供服务平台。
5、就业服务部——建立大学生与企业之间的合作平台；举办校园招聘会；营销比赛等创业性质的活动；发布各专业的最新资讯与就业趋势。
6、调研部——以调研的方式服务协会，收集全方位数据；总结资料数据并从中获得科学信息，建立扬州大学的数据库。
就业创业指导中心工作职责
1.提供就业和创业咨询服务：为学生、毕业生和其他求职者提供就业和创业的相关信息，帮助他们了解就业市场的情况，提供职业规划和职业选择的建议。
2.提供就业和创业培训：组织和提供各种就业和创业培训活动，提高学生的就业和创业能力，包括简历写作、面试技巧、职场礼仪、创业知识等。
3.提供就业和创业资源：收集和提供各种就业和创业资源，包括招聘信息、实习机会、创业项目、政策咨询等。
4.组织就业和创业活动：组织各种就业和创业活动，如招聘会、创业大赛、讲座、研讨会等，为学生和企业提供交流的平台。
5.提供就业和创业指导：为学生提供个性化的就业和创业指导，帮助他们解决就业和创业中的问题，提供职业生涯规划和发展的建议。
6.建立和维护就业和创业合作关系：与企业、政府机构、社会组织等建立和维护良好的合作关系，为学生提供更多的就业和创业机会。
7.进行就业和创业研究：对就业市场、创业环境、就业政策等进行研究，为学校的就业和创业工作提供数据支持和决策依据。
就业指导服务中心工作职责
就业指导服务中心工作职责第一篇：就业指导服务中心工作职责就业指导服务中心工作职责一、就业指导服务中心是在学校就业领导小组领导下负责全校毕业生就业的专门工作服务机构。
二、宣传国家关于毕业生就业的各项方针政策和规章制度。
三、负责制订学校的就业相关政策以及实施意见，结合本年度就业形势，确定就业工作计划和日程安排。
三、提供毕业生就业信息服务。
1、预测人才需求、把握用人市场发展趋势：A、注意收集各主要用人区域人才需求的资讯，根据当地社会经济发展的情况，预测出当年人才需求的趋势，并做出相应的对策。
B、通过对市场的分析预测，对学校专业设置以及课程计划提出合理的建议。
2、策划就业宣传，突出学校特色，开拓就业市场，广泛收集就业信息，负责建立学校就业信息网络的建设、维护与更新。
A、与教育主管部门、人才交流中心、各类劳务市场和就业咨询机构、各用人单位、各兄弟学校取得广泛的联系，建立良好的就业信息网络。
B、广泛收集就业信息，拓展用人单位网点。
3、建立毕业生求职档案，向社会发布生源情况A、指导学生填写“就业推荐表”整理学生成绩排名以及综合素质测评情况，组织学生进行健康体检。
B、按专业、班级、准确、全面地向用人单位提供毕业生情况。
C、将当年毕业生人数、生源地按要求报送主管部门。
4、认真考查用人单位，向毕业生发布就业信息A、收集的用工信息，必须认真筛选，将有价值的进行考查，内容为：地理位置、性质、规模、经营内容状况、设备情况、发展前景、工资待遇、劳动保护、生活条件、企业文化程度等（查找聘用资料内容：必须符合上列内容范围）B、联系用人单位、确定招聘方式，向毕业生发布招聘信息，组织报名应聘。
（发布有公开、活动有登记）三、进行学生就业咨询与指导1、钻研教学业务，就业指导、内容包括：A、对学生进行思想政治教育和职业道德教育，进行世界观、人生观、价值观、择业观、就业形势、就业政策、就业纪律的教育。
B、向学生介绍求职知识和技巧，培养其良好的就业心理，提高学生求职技能。
学校就业指导中心工作职责
学校就业指导中心工作职责学校就业指导中心是为学生提供就业指导和协助就业的重要部门。
本文档旨在明确学校就业指导中心的工作职责。
1. 职责概述学校就业指导中心的主要职责如下：- 为学生提供就业咨询和指导，帮助他们了解就业市场和就业机会，提供职业规划和发展建议。
- 组织和举办就业相关的培训、讲座和工作坊，提高学生的就业竞争力和职场技能。
- 收集、整理和发布就业信息，包括招聘信息、实机会和职业展会等，供学生参考和申请。
- 建立和维护与用人单位的合作关系，促进学生与企业之间的对接和沟通。
- 协助学生编写简历、求职信和面试技巧，提供个人求职辅导和指导。
- 组织和举办校园招聘会和就业推介活动，帮助学生与用人单位进行面对面的交流和沟通。
- 分析和跟踪学生就业情况，进行就业调研和统计，为学校提供有关就业情况的报告和建议。
2. 工作流程学校就业指导中心的工作流程如下：- 接收学生的咨询和求助，了解其就业需求和问题。
- 针对学生的需求，提供就业指导和咨询服务，帮助他们制定个人的职业发展规划。
- 组织就业培训、讲座和工作坊，提供就业技巧和知识。
- 收集和整理就业信息，发布到学校就业信息平台，供学生浏览和申请。
- 与用人单位进行对接和沟通，了解招聘需求和招聘流程。
- 组织校园招聘会和就业推介活动，促进学生与用人单位之间的互动和交流。
- 跟踪学生的就业情况，收集就业数据并进行分析和统计。
- 定期向学校汇报就业情况和工作成果，提出改进意见和建议。
3. 服务对象学校就业指导中心的服务对象主要是在校学生，包括本科生和研究生。
此外，也可以向校友提供相关的就业指导和支持。
4. 配置资源学校就业指导中心需要具备以下资源：- 专业的就业指导人员和咨询师，具备相关的职业规划和就业指导知识。
- 建立和维护的学校就业信息平台，用于发布就业信息和提供在线服务。
- 与企业和用人单位的合作网络，为学生提供就业机会和实资源。
- 就业培训和推广活动所需的教室、设备和材料。
就业指导中心职能
就业指导中心职能一、引言就业指导中心是高校中非常重要的部门之一，为学生提供就业咨询、职业规划、招聘信息发布等服务。
本文将从以下几个方面详细介绍就业指导中心的职能。
二、就业咨询就业指导中心主要职能之一是提供就业咨询服务。
这项服务旨在帮助学生解决在求职过程中遇到的问题，例如如何制作简历、如何应对面试等。
为此，就业指导中心通常会安排专门的老师或顾问来负责这项工作。
这些老师或顾问通常都有丰富的求职经验和专业知识，并且能够针对不同的学生需求提供个性化的建议和指导。
三、职业规划除了提供具体的求职技巧，就业指导中心还会帮助学生制定自己的职业规划。
这项服务旨在帮助学生了解自己的兴趣爱好和优势，并将其与潜在的职位和行业进行匹配。
通过这种方式，学生可以更好地了解自己想要从事什么样的工作，并更好地为未来做准备。
四、招聘信息发布就业指导中心还会定期发布招聘信息，为学生提供更多的求职机会。
这些信息通常包括企业招聘会、校园招聘、实习机会等。
通过这种方式，学生可以更好地了解当前市场需求，并有机会与潜在雇主进行面对面交流。
五、就业培训除了提供具体的求职技巧和帮助制定职业规划外，就业指导中心还会开展各种形式的就业培训。
这些培训旨在提高学生的求职竞争力，例如如何写好自我介绍、如何进行有效的网络求职等。
通过这种方式，学生可以更好地了解当前市场需求，并有机会与潜在雇主进行面对面交流。
六、其他服务除了上述几项服务外，就业指导中心还可能提供其他服务。
例如，一些学校可能会开设创业咨询服务，帮助有创意和想法的学生实现自己的创业梦想。
另外一些学校可能会提供海外留学咨询服务，帮助有意愿出国留学的同学了解相关政策和流程。
七、总结就业指导中心是高校中非常重要的部门之一，为学生提供就业咨询、职业规划、招聘信息发布等服务。
通过这些服务，学生可以更好地了解自己的优势和兴趣爱好，并将其与潜在的职位和行业进行匹配。
同时，学生还可以通过就业指导中心了解当前市场需求，并有机会与潜在雇主进行面对面交流。
就业创业指导中心工作职责
就业创业指导中心工作职责全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：就业创业指导中心是大学校园中的重要部门，主要负责为毕业生提供就业、创业方面的指导和服务。
指导中心的工作职责涵盖了多个方面，包括就业政策宣传、职业规划指导、就业创业培训、就业信息发布以及校企合作等内容。
就业创业指导中心的工作职责之一是进行就业政策宣传。
随着社会的发展和就业形势的变化，政府出台了一系列的就业政策措施，指导中心要及时将这些政策传达给广大学生，帮助他们了解就业政策的内容和影响，引导他们正确理解并把握政策方向，为他们提供合理的就业选择和决策依据。
指导中心要开展职业规划指导工作。
职业规划是一个人生发展的重要方面，通过规划明确自己的发展目标和方向，有利于提高就业竞争力。
指导中心要根据学生的学习和兴趣特点，帮助他们了解自己的优势和弱势，指导他们根据自己的兴趣、特长和目标进行职业规划，为他们提供个性化的职业规划指导。
指导中心要组织开展就业创业培训。
为了提高学生的就业竞争力，指导中心要根据市场需求和学生的实际情况，组织开展就业创业相关的培训活动，例如求职技巧培训、职业能力提升培训、创业项目策划培训等。
通过这些培训活动，可以提高学生的综合能力，增强其就业竞争力。
指导中心还要负责就业信息发布工作。
了解行业和企业的招聘信息是学生求职的重要途径，指导中心要及时收集、整理和发布相关的就业信息，为学生提供一个便捷的渠道，帮助他们了解行业动态和招聘需求。
指导中心还可以利用各种渠道和平台，如网站、微信公众号等，扩大就业信息的传播范围，提高信息的及时性和有效性。
指导中心还要积极推进校企合作。
校企合作是指导中心的重要工作内容之一，通过与企业建立合作关系，可以为学生提供更多的实习机会、就业机会和创业支持。
指导中心要积极开展校企联合培养计划，促进学校和企业的深度合作，为学生提供更多的实践机会，增强他们的实践能力和就业竞争力。
第二篇示例：就业创业指导中心是大学为了帮助学生更好地就业和创业而设立的一个重要部门，其工作职责涵盖了多方面的内容。
就业创业指导中心工作职责
就业创业指导中心工作职责全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：就业创业指导中心是高校重要部门之一，其主要任务是帮助学生顺利就业和创业。
就业创业指导中心的工作职责十分重要。
下面将详细介绍就业创业指导中心的工作职责。
一、就业信息收集与整理就业创业指导中心要及时收集各类就业信息，包括招聘信息、职业发展信息、行业动态等。
针对不同专业的学生，提供相应的就业信息，帮助学生了解就业市场的需求，做好就业准备。
二、就业指导与咨询就业创业指导中心为学生提供个性化的就业指导和咨询服务。
通过一对一的职业规划辅导，帮助学生了解自己的职业兴趣和能力，制定个性化的就业方案。
指导学生如何写简历、面试技巧等，提高学生就业竞争力。
三、招聘服务与岗位推荐就业创业指导中心要与各企业建立良好的合作关系，定期举办校园招聘会、企业宣讲会等活动，为学生提供更多就业机会。
根据学生的专业特长和就业需求，向学生推荐适合的岗位，帮助学生找到理想的工作。
四、创业培训与扶持就业创业指导中心还要为有创业意向的学生提供创业培训和扶持服务。
开展创业讲座、创业培训班等活动，提高学生的创业意识和创业技能。
给予创业者资金支持、政策指导、人才对接等方面的扶持，帮助学生实现创业梦想。
五、就业质量监测与评估就业创业指导中心要对学生的就业情况进行跟踪监测和评估，及时了解学生的就业状况和就业满意度，不断改进就业指导工作。
与学生就业企业建立长期的跟踪联系，做好就业质量评估和反馈工作。
六、创新就业服务模式就业创业指导中心要不断创新就业服务模式，提高服务质量和效率。
开发互联网就业平台、建立就业信息系统等，实现就业服务的全方位覆盖。
积极开展就业合作项目、拓展就业资源渠道，为学生提供更多就业机会。
就业创业指导中心的工作职责涵盖了就业信息收集整理、就业指导咨询、招聘服务岗位推荐、创业培训扶持、就业质量监测评估、创新就业服务模式等多个方面。
只有不断完善这些工作职责，提高就业创业指导中心的服务水平，才能更好地帮助学生实现就业和创业目标。
就业指导中心工作人员岗位职责
就业指导中心工作人员岗位职责
1.职业规划指导：为学生和毕业生提供个性化的职业规划指导，帮助
他们了解自己的兴趣、能力和价值观，根据个人情况制定合适的职业发展
计划。
4.职业发展培训：组织和开展职业生涯规划、职业素养、就业技能等
方面的培训课程，提高学生的就业竞争力和职业素质，帮助他们适应就业
市场的快速变化。
6.校企合作：与企业、行业协会等建立长期合作关系，为学生和毕业
生提供实习、就业实践和创业创新机会，促进学生与企业的交流和合作。
8.数据统计和分析：负责对就业指导中心各项工作进行数据统计和分析，及时向上级部门和学校领导提供有关就业工作的报告和信息。
9.就业推广宣传：负责组织和开展就业推广宣传活动，宣传学校的就
业政策和就业支持措施，提高学生和毕业生对就业指导中心的了解和认知。
10.绩效评估和改进：对就业指导中心的各项工作进行绩效评估和改进，制定和落实相关的工作计划和目标，提高就业指导中心的服务质量和
效率。
就业指导中心工作人员岗位职责
就业指导中心工作人员岗位职责就业指导中心是高校就业服务体系中的重要组成部分，其工作人员承担着为学生提供就业指导和就业服务的重要任务。
作为一名就业指导中心工作人员，需要具备一定的专业知识和综合能力，以帮助学生成功就业。
以下是就业指导中心工作人员的主要岗位职责。
1. 就业咨询与辅导就业指导中心工作人员需要与学生进行面对面的沟通和交流，了解他们的就业需求和心理状态，为他们提供全方位的就业咨询和辅导。
在咨询过程中，工作人员应倾听学生的需求，并提供合适的就业建议和职业规划指导。
他们需要了解就业市场的动态和趋势，掌握各行各业的就业信息，以便帮助学生做出明智的职业选择。
2. 就业资源开发与管理就业指导中心工作人员需要积极与就业市场建立并维护合作关系，开发就业资源，包括就业信息、实习机会、招聘会等。
他们还需要积极推进就业信息平台的建设和维护，确保学生能及时获得最新的就业信息，并能够方便地融入招聘流程。
此外，工作人员还应协调学校与企业的联系，组织校企合作，为学生提供更多的就业机会。
3. 就业培训与课程设计为了提高学生的就业竞争力，就业指导中心工作人员需要组织和开展各类就业培训课程。
这些课程包括职业技能培训、就业面试技巧培训、简历写作等。
工作人员需要根据学生的需求和就业市场的变化，设计和更新相应的课程内容，提高学生的就业能力和就业适应能力。
4. 就业数据统计与分析为了更好地了解学生的就业状况和就业市场的变化，就业指导中心工作人员需要进行就业数据的统计和分析。
他们需要收集学生的就业情况，包括就业率、平均薪资等，并对这些数据进行分析，为学校和学生提供有关就业的决策依据。
工作人员还需要跟踪校友的就业情况，建立校友资源库，为学生提供更多的就业参考和就业机会。
5. 社会实践与项目推进为了提高学生的就业竞争力和职业素养，就业指导中心工作人员需要组织和推进各类社会实践活动和就业项目。
这些活动包括暑期实习、志愿者服务、创业导师计划等。
学校就业指导中心及其工作职责
学校就业指导中心及其工作职责1. 引言为了更好地服务于我们的学生和校友，学校成立了就业指导中心。
本文档旨在详细阐述就业指导中心的工作职责，以便为学校、教师、学生和校友提供更好的就业支持和服务。
2. 学校就业指导中心概述学校就业指导中心是一个专门为学生和校友提供职业规划、求职技巧和就业信息服务的部门。
我们的目标是帮助学生和校友充分发挥其潜力，实现职业生涯的发展和成功。
3. 工作职责3.1. 提供职业规划指导就业指导中心负责为学生和校友提供职业规划指导，帮助他们了解自己的兴趣、价值观和能力，从而确定适合他们的职业发展方向。
3.2. 提供求职技巧培训就业指导中心负责提供求职技巧培训，包括简历撰写、面试技巧、沟通技巧等，以提高学生和校友的求职竞争力。
3.3. 提供就业信息就业指导中心负责收集和发布就业信息，包括实习、全职职位、校招信息等，并定期举办招聘会，为学生和校友提供更多就业机会。
3.4. 开展职业发展活动就业指导中心负责策划和举办各类职业发展活动，如行业讲座、职业论坛、职场经验分享等，以丰富学生和校友的职业体验，拓宽其职业视野。
3.5. 提供校友服务就业指导中心负责维护校友关系，提供校友就业信息和服务，助力校友职业发展。
3.6. 跟踪和评估就业数据就业指导中心负责收集、整理和分析就业数据，评估就业指导工作的效果，为学生和校友提供更有针对性的就业服务。
4. 结论学校就业指导中心致力于为学生和校友提供全方位的职业规划、求职技巧和就业信息服务，帮助他们实现职业生涯的发展和成功。
我们相信，通过不断的努力和改进，我们的服务将更好地满足学校、教师、学生和校友的需求。
就业创业指导中心规章制度
就业创业指导中心规章制度第一章总则第一条为进一步加强就业创业指导工作，规范中心管理，确保工作顺利开展，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于就业创业指导中心全体工作人员，不影响国家有关法律法规的规定。
第三条就业创业指导中心是为广大求职者和创业者提供就业创业指导服务的机构，旨在帮助他们寻找合适的就业机会或发展创业项目。
第四条就业创业指导中心的工作宗旨是服务求职者和创业者，推动就业创业工作的发展，促进社会和谐稳定。
第五条就业创业指导中心的工作任务包括但不限于：协助求职者制定就业计划、提供就业指导、帮助撰写求职简历、组织职业培训、促进与用人单位的对接等。
第六条就业创业指导中心的工作原则是独立、客观、公正、保密，为求职者和创业者提供有力的帮助和支持。
第七条就业创业指导中心的工作要求是高效、务实、创新、协作，努力为广大求职者和创业者创造更多的就业机会和创业平台。
第八条就业创业指导中心的工作机制是科学、规范、透明、诚信，坚持以人为本，关注求职者和创业者的需求和利益。
第二章组织机构第九条就业创业指导中心设立领导班子，主要领导包括中心主任、副主任，下设若干部门负责具体工作。
第十条就业创业指导中心设立管理部门、服务部门、培训部门等，各部门分工明确，相互配合，共同推进工作开展。
第十一条就业创业指导中心设立考核评估机构，对工作人员绩效进行考核，对工作成果进行评估，以提高工作效率和服务质量。
第十二条就业创业指导中心设立监督机构，对工作过程进行监督，发现问题及时整改，确保工作流程的规范和有序。
第十三条就业创业指导中心设立宣传推广机构，负责宣传推广工作，提升中心知名度和影响力，促进就业创业工作的广泛开展。
第十四条就业创业指导中心设立培训研究机构，负责开展职业培训和专题研究工作，提高服务水平和专业能力，为求职者和创业者提供更优质的服务。
第三章工作职责第十五条就业创业指导中心主任是中心的领导者，负责全面领导和管理中心的工作，推动工作顺利开展。
就业指导中心工作人员岗位职责
就业指导中心工作人员岗位职责就业指导中心主任职责：1、宣传和贯彻落实国家有关高校毕业生就业的方针政策。
2、全面负责毕业生就业工作，明确任务，合理分工，妥善协调毕业工作中的各种关系，及时处理毕业工作中的困难和矛盾。
3、负责拟订就业相关制度的制定，对就业工作人员工作进行指导、检查和考核。
4、负责接待来校洽谈、参观的企业领导。
5、负责国家各类项目就业的申报及组织管理实施工作。
6、完成校领导交办的其他工作。
就业服务部主管职责：1、做好部门领导的参谋，及时为本部门提供有效信息和建设性意见。
2、协调就业相关用车及本部门与学院其他部门的各项工作。
3、协助就业指导中心主任建立、修订及执行监督本部门各项管理规章制度，协助做好本部门工作人员的评估与考核。
4、牵头进行新员工培训并负责组织本部门工作人员定期进行业务学习，提高就业指导中心工作人员整体业务水平。
5、负责本部门的宣传工作及网站建设与维护工作。
6、协助主任实施对就业工作的考核及就业奖励、评优树模工作。
7、起草本部门工作计划、工作总结，组织本部门工作人员召开工作计划及工作总结会。
8、完成领导交办的其它工作。
就业服务部副主管职责：1、负责处室各类文件资料的收集整理归档保管查阅和往届毕业生证档保管领取工作。
2、对学生的就业思路进行引导，对目前的就业形势对学生进行分析，正确指导学生选择正确的就业方向。
3、负责就业工作计划的组织实施和日常业务的管理工作。
4、统筹安排各院系的就业指导工作，努力带领全体毕业班辅导员完成分院就业率和签约率的目标任务。
5、定期举办各种形式的就业指导讲座。
6、完成领导交办的其它工作。
就业基地建设部主管职责：1、负责毕业生就业基地建设，并做好走访和服务工作。
2、了解搜集市场信息，努力推荐毕业生就业。
3、参与邀请及安排社会各界与企业来校举办与就业有关的讲座，走访重点用人单位，扩大紧密型用人单位。
4、负责联系与我院毕业生专业对口的社会用人单位并拓展就业基地，积极联系订单教育与校企合作单位。
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大学生就业创业指导服务中心工作职责
大学生就业创业指导中心是在校党政领导下，负责全校毕业生就业创业工作的综合办事机构，职责具体如下：
1.宣传、贯彻国家和省高校毕业生分配、就创业的方针、政策和法令。
2.根据国家和省的相关规定，制定全校毕业生就创业工作意见和工作计划，全面负责毕业生就创业工作的组织、管理、协调和实施。
3.负责全校毕业生的资格审查工作，及时汇总上报生源信息，积极做好毕业生资源的对外宣传工作。
4.指导各院积极开展大学生就业创业指导工作，建设并维护好我校大学生就业指导测评系统，协助做好大学生职业指导课的教学工作。
5.负责全校就创业指导人员的业务培训和工作指导。
6.负责收集、整理与发布毕业生就业信息，开发并维护好校毕业生就业创业网。
7.组织校内毕业生就业供需见面、双向选择活动，为学生参加校内外就业双选市场提供指导和服务。
8.组织开展毕业生就业推荐材料的填写和审核工作。
协助相关部门做好选调生、村官、硕师计划、三支一扶、专招等项目的推荐工作。
9.负责编制毕业生就业建议计划并报省毕业生就业主管部门审批，为毕业生办理就业派遣手续。
对毕业时尚未落实单位的学生办理人事和档案托管手续。
10.协助做好毕业生教育和毕业生文明离校工作。
11.为毕业生就创业提供日常咨询和指导服务。
12.负责指导学生档案的日常管理工作和毕业生档案的整理转递工作。
13.开展毕业生质量的跟踪调查和市场调研工作。
积极总结分析毕业生就创业情况和市场需求情况，为学校专业设置、人才培养反馈信息，提出建议。
14.做好大学生创业项目的指导工作，做好创业基金评审，组织学生参加各级各类创业大赛，做好SYB等创业项目培训、创业苗圃建设等。
15.完成上级交办的其它任务。
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