应用文写作技能与规范 4-3 第四章-请示

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应用文写作技能与规范
第四章 党政文书
第三节 请示 (请示表达你的工作需要)
引言
1 了解请示的适用范围。 2 了解请示的特点。 3 掌握请示的规范性要求。 4 掌握请示与报告的区别。
请示
主要内容 一、请示的含义和种类 二、请示的特点 三、请示的写作要求 四、请示的写法 五、请示的案例分析
一、请示的含义和种类
(一)请示的含义 请示是适用于向上级机关请求指示、批准 的公文,亦即下级机关向上级机关或业务主管 部门请示指示或批准的公文文种。请示属上行 文,具有强制回复的性质。
(二)请示的种类 根据行文的目的、性质和内容的不同, 可将请示分为以下三种。
1
请求指示的请示
2
请求批准的请示
3
请求批转的请示
1.请求指示的请示
3.请求批转的请示
为了进一步推动工作,下级机关在自己的职 权范围内,制定了相关的办法和措施,但是不能 直接要求平级机关和不相隶属的机关照办。但是, 有些事情是涉及到全局性的问题,不是一两个部 门就能做好的,这时候,就可以用“请示”的方 式,请求上级机关批转给有关部门去执行。
请求上级机关认可自己提出的意见、建议、 办法和措施等,请求上级批转各有关部门执行。
第五个要求:“不抄送下级”。请示是上行公文,行文 的时候,不得同时抄送下级机关,以免造成工作程序上的混 乱,更不能要求下级机关,执行未经上级机关批准和批复的 事项。
四、请示的写法
由标题、主送机关、正文和落款四部分构成。 (一)标题
1.由发文机关名称、事由和文种构成,如《××学院关于 增加2018年人员编制的请示》。 2.由事由和文种构成,如《关于成立××中心的请示》。
2.请求批准的请示
(1)下级机关在工作中有些新做法、新方案、新项 目等,需要上级机关批准后方可执行的,一般需要请求 上级批准,比如,请求批准有关规定、方案、计划等。
(2)依据有关规章和管理权限,下级机关制定的某 些规定、规划等,需要经过上级部门的批准才能发布实 施。请求审批某些项目、指标。
(3)在工作中遇到人、财、物方面的困难,自己无 法解决,可提出解决的方案请上级机关审核批准,在人、 财、物方面给予相应的调配。
二、请示的特点
(一)呈批性 (二)针对性 (三)单一性 (四)时效性
二、请示的特点
(一)呈批性 在现行的党政公文体系中,请示是双向对 应文种之一,与它相对应的文种是批复。下级 机关有一份请示呈报上去,上级机关对呈报的 请示事项,无论同意与否,都必须给予明确的 “批复”。
(二)针对性 请示的行文有很强的针对性。只有本机关
这类请示适用于以下三种情况: (1)遇到本机关在职权范围内过去没遇到过的新 情况、新问题,在有关的方针、政策、规章以及上级的 指示中,都找不到相应的处理依据,无章可循,因而没 有对策,需要上级机关给予指示; (2)对有关方针、政策和上级机关发布的规定、 指示有疑问,不能擅自决定的,需要上级机关给予解释 和说明; (3)与友邻机关或协作单位在较重要的问题上出 现意见分歧,需要请求上级机关裁决。
《党政机关公文处理工作条例》规定:“除上级机关 负责人直接交办事项外,不得以本机关名义向上级机关负 责人报送公文,不得以本机关负责人名义向上级机关报送 公文。”主送机关不能是上级机关负责人。
(三)正文
1.开头
主要交待请示的缘由。 它是请示事项能否被批准的关键,关系到事项是否 成立,是否可行,关系到上级机关审批请示的态度;也是 上级机关批复的根据。 原因讲得客观、具体,理由讲得合理、充分,上级 机关才好及时决断,予以有针对性的批复。因此,缘由常 常十分完备,依据、情况、意义、作用等都要写上,有时 还需要说明背景。
第三个要求:“不越级请示”。这是最重要的一个要求。 请示不能越级,如因特殊情况或紧急事项必须越级请示的, 也要同时抄报被越过的直接上级机关。另外,除个别领导直 接交办的事项外,请示一般不得直接报送领导个人。
第四个要求:“不滥用请示”。凡是在自己职权范围内, 经过努力能够处理并解决的问题和困难,都应当尽力自行解 决,不能动辄就向上级请示。
三、请示的写作要求
第一个要求:“一文一事”。一份请示只能写一件事情, 这是《党政机关公文处理工作条例》所规定的。
第二个要求:“单头请示”。一定不要搞多头请示。请 示应该主送直接主管机关,其他确需了解请示事项的领导机 关,可以采用抄报的形式来处理。如果是受双重领导的机关, 也应当根据请示的内容,择要报送一个领导机关,由主送机 关来答复请示的问题,对另外一个领导机关采取抄报形式。
注意
“请示”这一文种标题不能仅写“请示”二 字,也不能将“请示”写成“报告”或“请示 报告”。“报告”是另一文种,“请示报告” 则无此文种,是一种错误的命名。
(二)主送机关
请示的主送机关是指负责受理和答复该文件的机关。 请示一般只写一个主送机关,如需同时报送其他机关,应 当用抄送的形式;受双重或多重领导的机关向上级机关行 文,应当写明主送机关和抄送机关,由主送机关负责答复 其Biblioteka Baidu示事项。
单位职权范围内无法决定的重大事项,如机构 设置、人事安排、重要决定、重大决策、项目 安排等问题,以及本机关没有对策、没有把握 或没有能力解决的重要事件和问题,才可以用 “请示”行文。
(三)单一性
单一性体现在两个方面: 第一个方面,与报告和议案这两种上行文相比, 请示更加强调遵循“一文一事”的原则。 在一份请示中,只能就一项工作、一种情况或一 个问题作出请示。如确实有很多个事项,都需要同时 向同一个上级机关进行请示的,可以同时写出若干份 请示,它们各自都是一份独立的文件,使用不同的发 文字号和标题。 上级机关也需要分别对不同的请示作出相应的 “批复”。
第二个方面,请示的单一性还体现在主送 机关的单一性,也就是说,请示只写一个主送 机关,即使是受双重领导的下级机关,也只能 主送其中一个,其他机关只能采用抄送形式。
(四)时效性
请示是针对本单位、本部门当前工作中所涉及 的新情况和新问题,为了提高办事效率,请示事项 一般都具有一定的急迫性,应该及时撰写、及时发 出,如果拖延,就有可能延误解决问题的最佳时机。 同时,上级机关在处理下级的请示的时候,也要注 意“时效性”问题,对下级的请示及时作出“批 复”。
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