合法的劳务聘用合同范文(标准版).docx
正式的劳务聘用合同样本5篇
正式的劳务聘用合同样本5篇篇1甲方（用人单位）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]性别：[性别]出生日期：[出生日期]身份证号码：[身份证号码]住址：[住址]联系方式：[联系方式]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳务聘用合同，以明确双方的权利和义务。
一、合同期限本合同期限自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止。
二、工作内容和职责1. 乙方同意接受甲方的聘用，在甲方指定的岗位上从事工作。
具体岗位职责详见公司内部规定。
2. 乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方的工作制度和操作规程，完成甲方交给的工作任务。
3. 乙方如需调整工作岗位，需事先征得甲方同意，并办理相关手续。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方所在岗位的工作需要，规定乙方的工作时间。
乙方应按照甲方规定的工作时间准时出勤。
2. 甲方保证乙方每周至少休息一日，法定节假日正常休息。
如因工作需要加班，甲方应按规定支付加班费。
3. 乙方因病、事假等原因不能坚持工作的，需提前向甲方请假，并办理相关请假手续。
四、劳动报酬1. 甲方根据乙方所在岗位及工作内容的需要，确定乙方的工资结构及标准。
具体工资数额详见公司内部规定。
2. 甲方每月[发薪日期]以货币形式支付乙方工资。
乙方如对工资有异议，应在发放之日起[异议期天数]内提出。
逾期未提出异议，视为同意甲方支付的工资数额。
3. 乙方如因工作表现突出或工作中有特殊贡献，甲方可给予物质奖励。
具体奖励办法详见公司内部规定。
五、社会保险和福利1. 甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，具体险种包括[险种列表]。
乙方个人应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。
2. 甲方应按照公司内部规定为乙方提供福利待遇，包括[福利项目列表]。
具体福利办法详见公司内部规定。
3. 乙方因病或非因工负伤期间，甲方应按照国家和地方有关规定向乙方支付病假工资或疾病救济费。
标准劳务聘用合同书5篇
标准劳务聘用合同书5篇第1篇示例：标准劳务聘用合同书一、甲方（雇主）____________________（以下简称甲方）二、乙方（劳务方）____________________（以下简称乙方）鉴于甲方为_______________（企业名称），依法设立并合法经营，拟聘用乙方从事____________________（具体工作内容）工作，经甲、乙双方协商一致，订立本劳务聘用合同书，并遵照《中华人民共和国劳动法》的规定，本着平等互利的原则，达成如下协议：一、工作内容及期限1.1 乙方应按照甲方的安排，认真履行工作职责，提高工作效率，完成工作任务。
1.2 工作期限为从______________（具体日期）至______________，期满需双方另行协商确定。
二、工作时间和地点2.1 工作时间：乙方每周工作______小时，工作时间为每天__________至__________。
2.2 工作地点：工作地点为______________（工作地点具体地址）。
三、劳务报酬3.1 甲方向乙方支付的劳务报酬为每月人民币___________元，于每月_______日发放一次。
3.2 乙方应按时如实报告工作情况，不得因个人原因影响工作效率，否则甲方有权扣除相应的劳务报酬。
四、劳动保护及福利4.1 乙方在工作过程中应注意自身安全，遵守甲方的各项规章制度，如有违反应承担相应的法律责任。
4.2 甲方应为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险等，确保乙方在工作期间享受基本的福利待遇。
4.3 乙方在工作期间产生的意外伤害，甲方将依法赔偿乙方的损失。
五、保密义务5.1 乙方在工作期间得知甲方的商业秘密或其他机密信息，应承担保密义务，不得向任何第三方泄露。
5.2 乙方不得私自将甲方的商业秘密用于个人利益，如有违反，应承担相应的法律责任。
六、解除合同6.1 若因特殊原因需要解除合同，应提前______天书面通知对方，并经双方协商一致确定解除事宜。
劳务聘用合同的范本(7篇通用)
劳务聘用合同的范本（7篇通用）劳务聘用合同的范本篇1甲方：_________乙方：_________鉴于甲方工作需要，聘请乙方从事劳务工作，根据《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，以资共同遵守。
第一条、本协议期限为月。
本协议于年月日生效。
第二条、乙方承担的劳务内容、要求为：第三条、乙方认为，根据己方目前的健康状况，能依据本协议第二条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。
第四条、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。
如因商业泄密造成对甲方损害的，甲方有权追究其法律责任，并要求乙方予以经济赔偿。
第五条、甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：劳务报酬；劳务费用的支付方式：第六条、工作纪律和规章制度（一）乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的领导、管理和指挥，按时完成工作任务，并保守甲方商业秘密。
（二）乙方违反工作纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的纪律处分、经济处罚等，直至解除本合同。
（三）有下列情形之一，甲方依法或按公司规定解除乙方劳务合同的，乙方应当按照劳务合同的约定向甲方支付赔偿金：1.乙方严重违反用人单位的规章制度的；2.乙方严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；3.乙方被依法追究刑事责任的。
第七条、乙方依法应缴纳的个人所得税，甲方依法代为扣缴。
第八条、发生下列情形之一，本协议终止：本协议期满的；双方就解除本协议协商一致的；乙方由于健康原因不能履行本协议义务的；因乙方个人原因连续请假五天以上或累计请假达十天的；第九条、甲、乙双方若需解除或终止本协议，需提前一周通知另一方即可。
第十条、本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。
第十一条、保密约定乙方在甲方就职期间获取的文件、资料、表格等信息，包括但不限于有关技术资料、图纸、客户名单、合作情况、价格、营销、员工薪酬等，无论是口头、书面的或是电子文件形式的，无论是客户的或是本公司的均属甲方商业秘密。
劳务聘用合同书(完整版)6篇
劳务聘用合同书（完整版）6篇篇1甲方（聘用方）：_____________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的基础上，就甲方聘用乙方从事劳务事项达成如下协议：一、合同目的与原则本合同旨在明确甲乙双方在劳务关系中的权利和义务，保障双方合法权益，明确工作职责与待遇，遵循平等自愿、协商一致的原则，确保乙方得到合法报酬并遵守甲方相关规定。
二、工作内容与地点1. 乙方从事的劳务工作内容：_____________________。
2. 工作地点：_____________________。
3. 岗位职责及要求：详见附件《岗位职责说明书》。
三、合同期限与工作时间1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 工作时间：按照甲方的规定执行，详见附件《工作时间安排表》。
四、薪资待遇与福利1. 乙方薪资：人民币____元/月，按照甲方规定发放。
2. 绩效奖金：根据乙方工作表现及业绩考核情况发放绩效奖金。
3. 福利待遇：包括社会保险、住房公积金、带薪年假等，具体按照甲方规定执行。
五、劳动保护及条件甲方应提供符合国家规定的工作环境，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。
乙方应遵守甲方的安全卫生规定，预防事故和职业病的发生。
六、保密义务与违约责任1. 乙方应对在甲方工作期间所知悉的商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务，不得泄露或非法使用。
2. 若甲乙双方中的任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
七、合同变更与解除1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或补充。
2. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
若因乙方违约导致合同解除，甲方有权追究乙方的违约责任。
八、争议解决本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
如甲乙双方在本合同履行过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
劳务雇佣合同范本「正式」7篇
劳务雇佣合同范本「正式」7篇篇1甲方（雇主）：___________________地址：___________________________联系方式：_______________________乙方（雇员）：___________________地址：___________________________联系方式：_______________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同目的甲乙双方本着诚实守信、协商一致的原则，乙方为甲方提供劳务服务，甲方按照约定支付劳务费用。
二、工作内容及地点1. 乙方工作内容：___________________（请详细描述乙方的工作职责和范围）。
2. 工作地点：乙方的工作地点位于___________________。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日及年假等相关休息权利。
四、劳务费用及支付方式1. 劳务费用：甲方按照乙方的实际工作量支付劳务费用，具体标准如下：___________________（请详细描述劳务费用的计算方式和标准）。
2. 支付方式：甲方每月通过银行转账方式向乙方支付劳务费用。
五、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。
2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方在履行职务过程中接触到的甲方商业秘密、技术秘密及其他机密信息，应当予以保密，不得泄露或向第三方披露。
2. 乙方在离职后一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的工作。
七、合同期限本合同自双方签字之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日至______年______月______日。
八、违约责任1. 甲乙双方中的任何一方如违反本合同的约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
正式版劳务聘用合同(精选3篇)
正式版劳务聘用合同（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。
依据《劳动法》和其他有关法律、法规，甲乙双方在公平自愿、协商全都的基础上订立本合同。
一、合同期限：***本合同自****年**月**日起至****年**月**日止，合同期限为****年，其中试用期个月。
二、工作内容：***乙方同意按甲方外贸工作的需要，在岗位（工种）担当任务。
如因状况变化，经双方协商同意，可以变更工作内容。
乙方在外贸工作中应准时、精确、圆满完成本职岗位工作任务。
三、劳动爱护和劳动条件：甲方依据国家有关平安、劳动爱护等规定，为乙方供应正常工作所必需的劳动条件和平安用品，爱护乙方在平安的环境中从事工作。
在工作中如发生突然大事或意外事故，所造成的`人身损害由甲方担当。
四、劳动酬劳：***（一）甲方同乙方协商确定的劳动酬劳形式：******基本工资提成（外贸业务员适用，提成方式面议）奖金和提成按甲方当年的经济效益对比乙方的工作实绩，以及甲方奖金提成安排的规定，在*年底发放给乙方。
（二）甲方支付工资时间的规定：按公司规定每月号发放。
五、岗位工作和纪律。
（一）在合同期内，乙方由甲方负责管理，进行社会主义精神文明教育，业务水平和技术的培训，保证乙方享有工作、学习、休息的权利。
（二）乙方在工作中应严格遵守甲方依法制定的规章制定，遵纪守法。
（三）乙方在工作中应严格遵守本职岗位工作的操作规程，听从上级领导的工作安排任务，保证外贸工作的顺当进行。
违章操作和自作主见的责任由乙方自负。
（四）乙方在工作中应有敬业爱岗精神，讲究职业道德。
按时上、下班打卡，听从上级管理，履行员工守则。
（五）为保证乙方的人身平安，严禁私拉乱接电源，禁止外出到山塘、水库洗澡、晚间前往歌舞厅、网吧玩乐，违章者后果自负。
特别状况另当别论。
（六）乙方在当天工作中没有完成的工作，应加班完成工作任务后才能下班。
（七）乙方必需努力学习钻研本岗位业务，听从管理，团结互助，不得推卸责任，仔细完成本岗位工作，乐观提出合理化建议。
正规劳务雇佣合同范本（5篇）
正规劳务雇佣合同范本立合同双方：装饰装修工程有限公司（以下简称甲方）（以下简称乙方）经双方在公正、平等协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守。
一、聘用期限：自二OO____年____月____日起至二OO____年____月____日止，期限届满合同自行终止。
二、聘用待遇：在合同有效期内，甲方付乙方聘任工资每月人民币____元整，奖金或其他收入由所在部门核定。
三、劳保福利待遇：1、个人劳保在原单位享受。
2、甲方不为乙方办理养老金、公积金手续。
四、双方职责：1、甲方应从政治上、思想上、生活上对乙方加以关心，乙方应服从甲方的领导和工作调配，遵纪守法。
五、其他：1、本合同自签订之日起生效，期限届满自行终止。
如需继续聘用，应重新办理续订手续。
2、合同的终止、变更和解除按上级和公司全员劳动合同制文件汇编规定办理。
3、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份。
甲方：装饰装修工程有限公司代表：订立日期：____年____月____日乙方：订立日期：____年____月____日附：本人身份证编号：（签章）（签章）正规劳务雇佣合同范本（二）用工单位（甲方）和临时用工人员（乙方）双方依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规、规章，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本合同。
第一条劳动合同期限本合同期限类型为期限，自____年____月____日起，至____年____月____日止。
第二条工作内容1、乙方同意在甲方：_____ 乙方：_____具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。
2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定乙方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前____日通知乙方解除劳动合同。
第三条劳动报酬1、乙方月工资标准为人民币除此之外不再享受其他任何福利待遇（含各种补贴、津贴、住房等）。
2、甲方支付给乙方的工资报酬不得违背最低工资规定。
第四条劳动保护、劳动条件1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范，对乙方进行劳动安全卫生教育。
正规劳务雇佣合同样本(5篇)
正规劳务雇佣合同样本甲方（聘用单位）：_____乙方（受聘人）：_____甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限1.合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止，合同期满聘用关系自然终止。
2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3.本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条乙方的权利1.按约定取得____元人民币/课时的授课报酬;2.享受授课期间的食宿、交通补贴____元人民币/天。
3.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。
4.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。
第三条乙方的义务1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课，布置及批改作业;保证每次课时（_____分钟/节课）的完整，内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。
2.甲方提出的其它合理要求，例如：课后对有关上课内容的询问的解答等。
3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。
第四条甲方的权利1.要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序，并提供最终考试成绩等。
2.组织学生对授课质量进行评议，并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。
3.有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。
第五条甲方的义务1.按时支付授课报酬：____元人民币/课时。
2.按时支付授课期间的食宿、交通补贴____元人民币/天。
3.向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。
4.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。
第六条本合同的变更、终止和解除1.本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
2.确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
劳务聘用合同书(完整版)5篇
劳务聘用合同书（完整版）5篇第1篇示例：劳务聘用合同书甲方：（雇主）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（劳务人员）身份证号码：联系地址：联系电话：为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲、乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商，就甲方雇佣乙方的事宜达成如下协议，立为本合同。
第一条服务内容乙方应按照甲方的安排和要求，提供劳务服务，具体服务内容为：（具体描述服务内容，如岗位职责、工作要求等）本合同自_________年______月______日起至_________年______月______日止，合同期限为______年/月，如双方需继续合作，经协商一致可续签。
第三条工作地点和工作时间1. 工作地点：甲方规定的工作场所（具体地址）。
2. 工作时间：根据甲方的工作安排，如需加班，应当按照相关规定加班报酬。
第四条工资及福利待遇1. 乙方的工资为（具体数字），工资支付方式为（银行转账/现金支付等），每（月/季度/年）发放。
2. 乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如社保、公积金、带薪年假等。
第五条保密义务乙方在履行本合同期间或解除合同后，对甲方的商业秘密及其他机密资料、商业关系和技术资料等应当承担保密义务。
第六条规章制度乙方应当遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排，维护甲方的正当权益，不得从事有损害甲方利益的行为。
1. 乙方因身体原因或其他合同约定的情形可以向甲方提出解除合同的申请。
2. 双方协商一致可以解除合同，解除合同应当提前（具体天数）通知对方。
第八条违约责任1. 乙方未履行本合同约定的，应当承担相应的违约责任。
2. 甲方未履行本合同约定的，应当承担相应的违约责任。
第九条其他事项本合同未尽事宜，经双方协商一致可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。
第十条争议解决本合同履行过程中如有争议，双方应当友好协商解决；协商不成的，可向所在地人民法院提起诉讼解决。
劳务聘用合同（5篇）
劳务聘用合同甲方：法定代表人：地址：乙方姓名：_____ 性别：_____身份证号码：户籍所在地：省（市）区（县）街道（乡镇）村，居住地：邮政编码：_____ 联系电话：_____ 手机：_____根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和国家、本市的有关规定，甲乙双方平等协商一致，自愿签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条乙方承担的劳务内容、要求为：1、乙方的工作岗位将根据甲方的经营需要、乙方工作能力及其表现进行确认，如有调整或调动，乙方应予以积极配合。
2、乙方应履行甲方规定的岗位职责、按时、按质、按量完成生产工作任务。
第三条乙方提供劳务的方式为：乙方到担任工作。
第四条乙方认为，根据本人目前的工作能力和健康状况，能依据本合同第二条、第三条约定的劳务内容、要求为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定的劳务。
第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。
乙方负有保守义务的商业秘密主要包括：1、技术信息、经营信息及依照法律规定和有关协议的约定对外应承担保密义务的事项等。
第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：1、乙方享受的劳务费用：元/月;支付时间每月日;2、甲方以法定货币按月以银行代发形式支付乙方。
第七条乙方应依法缴纳个人所得税，甲方有权依法代为扣缴。
第八条发生下列情形之一，本合同终止：1、本合同期限届满的;2、双方就结束本合同协商一致的;3、甲方调整乙方的工作岗位，乙方在不予服从的同时也没能与甲方达成和解的;4、乙方提供的劳务质量达不到约定的要求或标准的;5、因乙方过错给甲方造成较大经济损失的;6、乙方由于健康等原因，不能履行本合同义务的。
第九条甲、乙双方协商一致或任何一方提前一个月提出单方面解除本协议的，本协议可以解除。
第十条乙方声明，在本合同签订前，乙方已与其他单位建立劳动关系，社会保险费已由与之建立劳动关系的单位缴纳，且在本合同有效期内会继续缴纳（附劳动合同、社会保险费缴纳凭证），并保证不会因此对甲方造成不利影响，否则甲方有权在任何时候单方面解除合同。
劳务聘用合同范文（四篇）
劳务聘用合同范文甲方：（用人单位）地址：法定代表人：电话：乙方：（劳务人员）地址：身份证号码：根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下劳务聘用合同。
第一条聘用内容及工作岗位甲方聘用乙方从事以下工作岗位：____________________。
第二条聘用期限本合同自_____年___月___日起生效，至_____年___月___日止。
第三条工作地点乙方的工作地点为甲方指定的地点，具体为：____________________。
第四条工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为每周____小时，具体工作时间为：_____时_____分至_____时_____分。
2. 乙方享有法定的劳动节假日和带薪年假。
第五条劳动报酬1. 甲方按照约定的工作内容和工作时间向乙方支付劳动报酬。
具体劳动报酬为：每月____元。
2. 劳动报酬支付方式为：现金/银行转账。
第六条保险和福利待遇1. 甲方按法律法规规定为乙方提供社会保险和住房公积金。
2. 其他福利待遇（如餐费、交通费等）：________________________________。
第七条乙方的权利和义务1. 乙方有权要求甲方提供相应的工作场所、设备及必要的工作条件。
2. 乙方有权要求甲方支付劳动报酬，并按时足额支付。
3. 乙方应按照甲方的工作安排履行工作职责，确保工作质量。
4. 乙方应严格遵守甲方的规章制度。
第八条甲方的权利和义务1. 甲方有权按照约定的工作内容和工作时间要求乙方履行工作职责。
2. 甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，提出必要的工作要求和指导。
3. 甲方有权根据乙方的工作情况，调整工作任务和工作岗位。
4. 甲方应按时足额支付乙方的劳动报酬，并按法律法规规定为乙方提供社会保险和住房公积金。
第九条合同的变更和解除1. 双方可就本合同的具体内容和履行情况协商一致变更本合同。
2. 乙方如有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：（1）违反本合同的规定，严重失职或失职；（2）不符合聘用条件、提供虚假材料或隐瞒重要事实；（3）违反甲方的规章制度，严重损害甲方利益；（4）其他严重影响工作正常进行的情况。
劳务雇佣合同范本「正式」5篇
劳务雇佣合同范本「正式」5篇篇1甲方（用人单位）：__________________________乙方（受雇人）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：一、合同背景及目的鉴于甲方的业务需求，乙方具备相关技能，甲方决定雇佣乙方从事特定工作。
本合同旨在明确双方的权利义务关系，保障甲乙双方的合法权益。
二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
2. 乙方的工作地点为___________________________。
3. 乙方从事的工种为___________________________。
三、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满，双方可协商续签。
四、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定进行上下班，并按照甲方的工作安排进行加班。
2. 休息休假：乙方享有国家法定的休息日、节假日及年假等休假权利。
具体安排按照甲方规定执行。
五、劳动报酬及支付方式1. 乙方的基本工资为人民币____元/月。
2. 甲方根据乙方的工作表现、业绩及公司政策给予相应的奖金、津贴和补贴。
3. 甲方每月以货币形式向乙方支付工资，支付日期为每月的____日。
六、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享有甲方规定的福利待遇。
3. 甲方有权根据公司的经营状况，对乙方的社会保险及福利待遇进行调整。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施和劳动条件。
2. 甲方应当遵守国家有关职业危害防护的规定，对乙方进行职业危害防护教育并采取相应措施。
3. 乙方应当严格遵守甲方的安全规定和操作程序，防止发生工伤事故。
八、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守国家的法律法规、遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
劳务聘用合同范本(6篇万能范文)
劳务聘用合同范本（6篇万能范文）劳务聘用合同范本篇1（以下简称甲方）（以下简称乙方）就甲方聘请乙方烹饪技师一事，进行了友好协商，取得一致意见，在______国_________签订本合同，条文如下：一、服务项目1．乙方应甲方聘请，派遣_________名烹饪技师赴美国_________酒家进行技术服务。
职责是：遵照甲方的要求，准备________菜菜谱，主理_________菜的精加工，出成品；2．乙方向甲方供应为反映_________菜特色需要的原材料、辅料、调料，其费用由甲方负担。
原辅、调料的品种、数量及价格等，由双方另行协商确定。
二、待遇及费用（一）乙方应聘人员在甲方工作期间，享受下列待遇：1．甲方负担乙方人员的膳食、住宿、交通、医疗、保险和一切税捐等费用，并提供当地同行业职工的同等劳保用品；2．应聘人员住房应设有空调和冬季保暖设备，以及家具、卧具等生活用具；3．乙方人员享受______国的七天休假日（元旦一天、五一一天、国庆节二天，春节三天），工资照发。
4．乙方所有应聘人员在现场工作十二个月后，享受两周有薪休假。
其往返机票（包括食宿）由甲方负担。
5．乙方人员因病或工伤事故需要医治或休养时，应按当地政府的有关规定办理。
如发生伤残，死亡时，其抚恤金亦按当地政府的有关规定办理，甲方应协助乙方处理好善后事宜。
（二）甲方向乙方支付下列费用：1．乙方应聘人员第一次赴美工作时，甲方应向乙方支付每人_________美元的准备费。
2．甲方支付给乙方八名应聘人员每月净工资为_________美元；（其______特一级烹饪技师工薪为_________美元，特二级烹饪技师为_________美元，特三级烹饪技师为_________美元，______一级烹饪技师为_________美元，______二级烹饪技师为_________美元），工作每满________年，即从第十三个月起，给每人每月加薪10％。
3．乙方人员每周工作六天，每天工作八小时。
劳务聘用合同范例(4篇)
劳务聘用合同范例甲方（劳务派遣企业）全称：_____单位类型：_____法定代表人（或负责人）：_____乙方（职工）姓名：_____性别：_____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《江苏省劳动合同条例》和有关法律法规及规章规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，签订本合同，并承诺共同遵守。
甲方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定，按时、足额支付劳动报酬，缴纳社会保险费，提供劳动安全卫生保护，保障乙方休息、休假；乙方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定，履行劳动义务，提高职业技能，遵守劳动纪律和职业道德。
一、劳动合同期限本合同期限采用下列方式确定：合同自____年____月____日起始，以完成工作任务或与实际用工单位的协议终止为合同终止期限。
二、工作内容及要求1.甲方派遣乙方在_____（实际用工单位）的_____岗位从事_____工作，乙方同意按实际用工单位书面公布的工作内容和岗位要求，按时完成合理定额，并达到规定的质量标准。
2.乙方应当积极参加实际用工单位的职业技能培训，努力胜任劳动合同约定的岗位工作要求。
3.实际用工单位因生产经营或调整劳动组织需要，需要调整或调动乙方工作岗位的，应由甲方征求乙方的意见，并与乙方协商一致。
三、工作时间和休息休假1.甲方监督实际用工单位按照国家和地方政府的有关规定并结合本单位实际生产经营情况，约定乙方每天工作不超过____小时，每周（月）工作不超过____小时。
2.实际用工单位因工作需要必须安排乙方延长工作时间或在法定节假日加班的，按国家规定支付加班加点工资或安排补休，加班工资由实际用工单位直接发放，不包括在劳务费中。
四、劳动保护和劳动条件1.甲方监督实际用工单位建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全规程和标准，对乙方进行劳动安全卫生教育，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
正规劳务雇佣合同5篇
正规劳务雇佣合同5篇篇1甲方（雇佣方）：____________________乙方（雇员）：____________________根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事______工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成工作任务。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、薪酬与福利1. 乙方的基本工资为______元/月，甲方应按照约定时间支付乙方工资。
2. 甲方根据企业经营效益、乙方贡献等给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。
3. 乙方享有国家规定的社保福利。
甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程。
3. 甲方对乙方进行必要的职业危害防护教育。
六、劳动纪律与规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度。
2. 乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照相关规定进行处理。
七、保密义务1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。
2. 如乙方违反保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任。
八、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 甲方或乙方单方解除本合同，应提前___天书面通知对方。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自然终止。
九、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
2. 违约方给守约方造成损失的，应承担赔偿责任。
十、其他约定事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
劳务聘用合同标准范本(七篇)
劳务聘用合同标准范本甲方：_____乙方：_____雇主(以下简称甲方)与受雇职工(以下简称乙方)甲乙双方以平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限自____年____月____日开始，至____年____月____日终止，第二条乙方同意在甲方从事_____工作。
第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是第四条甲方每月日以货币形式支付乙方工资。
第五条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章，为乙方提供劳动安全和卫生设施。
根据从事工种的需要，发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。
第六条乙方应遵守的劳动纪律：1、乙方要听从甲方的工作安排，服从分配，按甲方确定的工作职责按时、按质、按量完成工作。
2、若乙方为按照甲方的要求完成工作(特殊情况除外)或在安装不当致使产品损伤，对甲方造成经济损失，甲方会根据情况给予相应的处罚措施。
3、乙方在工作中表现出色，能按时，按量完成甲方所给定的工作，甲方根据情况给定相应的奖励措施。
第七条本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。
第八条乙有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1、在试用期间，被证明不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;4、被依法追究刑事责任的。
第九条下列情形之一，甲可以解除合同，但应提前三十日以局面形式通知乙方：1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作的;2、乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量的;3、甲乙双方不能依据本合同第十二条，就变更合同达成协议的;第十条合同双方当事人协商一致，可以解除劳动合同。
第十一条乙解除本合同，应当提前三十日以局面形式通知甲方。
第十二条下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：1、在试用期内的;2、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。
劳务聘用合同模板(4篇)
劳务聘用合同模板（以下简称甲方）聘用（以下简称乙方）身份证号：_____，甲方分配乙方从事工作，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本协议。
一、协议期限：_____本协议有效期限自____年____月____日起至____年____月____日止;其中试用期为____个月。
二、用工约定：_____1、乙方签订劳务用工协议后，在试用期内经发现不符合录用条件的，立即解除其劳务用工关系（试用期内按实际日工计酬）;2、劳务用工协议期满，如甲方继续留用乙方，可续签协议。
甲方不再留用，劳务用工协议即时终止;3、劳务协议期内乙方要求辞职，应提前三十日以书面形式通知甲方。
三、工作职责：_____1、要听从甲方的工作安排，服从分配，按甲方确定的岗位职责按时、按量完成工作;2、要自觉遵守甲方的各项规章制度和政府法律、法规规定。
做到遵章守纪保证出勤;4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、资料等，乙方在聘用期间不得损害甲方利益，出于个人行为而给甲方带来经济损失的，乙方必须承担全部责任。
四、工作时间：_____1、乙方在甲方工作期间，执行每周40小时工作制。
需加班的，甲方将按《劳动法》的规定予以支付相应报酬。
2、乙方必须规定的劳动日数出满勤，缺勤者必须提前一天以书面的形式向甲方业务（工作）主管请假，否则按旷工处理，主管应在请假单上签字，并做好保存，以便月底报考勤计工资时备查。
3、凡缺勤者均扣发当日工资，但缺勤休假不得超过天/月，凡超过者，按不胜任岗位工作予以解除劳务协议。
五、劳动保护和劳动条件：_____甲方根据工作需要，向乙方提供必要的劳动工具和劳保用品，乙方调出时需将劳动工具归还甲方。
六、劳动报酬：_____1、甲方的工资分配应遵循按劳分配的原则;2、执行定时工作制的乙方为甲方工作，甲方每月日以货币的形式支付乙方工资，工资不得低于北京市最低工资标准。
试用期工资元。
七、保险福利：_____甲方按照国家和劳动部门有关规定为乙方缴纳养老保险、失业保险、基本医疗和工伤保险。
劳务雇佣合同标准范本(3篇)
劳务雇佣合同标准范本甲方（聘用单位）：乙方（受聘人）：家庭联系地址：鉴于甲方需要，雇佣乙方为甲方提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：第一条：本合同于____年____月____日生效，期限年，第二条乙方工作岗位职责要求：1.宁城725台打更（全天24小时）。
2.每天打扫宁城725台大院、楼道及卫生间，保持清洁卫生。
3、每晚睡前应检查台内门窗是否关好。
4、要高度警惕，对行迹可疑者，要坚决阻拦，不让入内，把好第一关。
5、负责接收邮件、报纸杂志等外来物品。
第三条：甲方每月____日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为元/月。
第四条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：（一）严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;（二）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;（三）被依法追究刑事责任的。
第五条在合同存续期间，由于乙方自身原因所导致的生病、死亡，甲方不负主要责任。
第六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：乙方（签字）：____年____月____日劳务雇佣合同标准范本（二）甲方（用人单位）：_____ 乙方（职工）：_____ 名称：_____ 姓名：_____ 法定代表人（主要负责人）：_____ 身份证号码：_____ 户籍地址：经济类型：通讯地址：_____ 通讯地址：_____ 联系人：_____ 联系电话：_____ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）和国家、省市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿，协商一致、诚实信用原则，订立本合同。
一、合同期限（一）合同期限甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限：有固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止。
（二）试用期限双方同意按以下方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）：试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。
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编号：_____________合法的劳务聘用合同范文
甲方：________________________________________________
乙方：________________________________________________
签订日期：_______年______月______日
甲方：学院
乙方：
一、自________年____月____日起至________年____月____日，甲方聘请乙方担任课程任课教师。
二、甲方职责
1．甲方按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数。
2．甲方按每标准课时元的标准支付给乙方讲课酬金。
甲方为进行教学质量监督，暂扣乙方5元每标准课时的课时费，在确定无教学质量方面的问题后，于
第二个学期的
第一次课时酬金表中计发。
3．甲方按相关规定支付给乙方命题、批改作业、评卷报酬，酬金发放时间与甲方正式员工发放时间相同。
4．甲方因故需停课，至少提前一天通知乙方；如临时停课，非乙方原因而乙方未能接到通知赶来上课，甲方按两节课课酬标准的50%付给乙方工资。
三、乙方工作职责
1．乙方向甲方提供学历证书和职称资格证书的原件和复印件。
乙方若不具备副教授及以上专业技术职称的任职资格，在受聘前必须参加甲方组织的试讲。
2．乙方应严格按照甲方教学计划要求组织教学，如认真备课、讲课，批改作业、
阅评试卷等。
3．为保证甲方能正常传达教学管理信息，乙方每周至少主动与各主管系负责人联系一次。
4．乙方在甲方工作期间，应自觉遵守甲方的工作纪律。
如上课不得迟到、早退或中途离开课堂，否则，每发现一次从乙方当月课时酬金中扣除20元。
5．乙方因故不能按时上课，至少应提前一天告知相关系部并到教务处办理调、停课手续，事后应补上所缺课程课时。
乙方不得擅自调课、停课，否则，每发现一次从乙方课时酬金中扣除50元。
6．乙方要求中止合同，需提前两周以书面形式通知所在系部，甲、乙双方经协商后可解除合同。
四、有下列情况之一者，甲方有权与乙方解除合同：
1．教学质量考核不合格。
2．乙方不认真履行合同或严重违反甲方规章制度，在师生中造成不良影响。
3．教学过程当中谈论与教学无关的内容且在学生中造成不良影响。
甲方教务处（签章）乙方（签章）
联系电话：联系电话：________年____月____日________年____月____日。