街道办招聘考试常识习题.docx

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街道办事处廉政风险排查及防控措施登记表序

号岗位职权廉政风险点及表现形式防控措施

风险

等级

1 街道党委

书记

(4个风

险点)

重要干部任免

任人唯亲,导致出现用人失察、决

策失误,机构配备不科学,导致人

员分工不合理,影响机关工作效率

的提升。

健全干部选拔任用工作机制,坚持民主推荐,

任人唯贤

一级重大问题决策

独断专行,导致工作思路狭窄,决

策管理错位

坚持集体领导和个人分工负责相结合的原

则,重大事项由集体讨论,不擅自更改党委

决定

重大项目投资决策

重大建设项目未接招投标程序展

开工作,导致招投标程序违法;未

严格履行工程建设监督程序,导致

工程质量低劣,集体遭受损失

坚持集体领导和个人分工负责相结合的原

则,重大事项由集体讨论,不擅自更改党委

决定

大额资金的使用审批

在大额资金使用上,未经集体讨

论,导致资金使用不当,给工作造

成消极影响。

带头杜绝铺张浪费现象,把资金和资源用在

刀刃上。坚持集体领导和个人分工负责相结

合的原则,重大事项必须由集体讨论,不擅

自更改党委决定

正确处理权利、地位和自身利益三者关系,

从思想上防范腐败的产生,积极接受组织的

检查和群众的监督

2 办事处主

(3个风

险点)

执行上级党委、政府的

决定、命令、指示,组

织实施街道党委的决

定、决议。

在管理各项事业和行政工作中,不

能按规章制度办事、失职、渎职、

甚至受贿。

加强政治学习、提高自身修养,筑牢思想道

德防线,增强拒腐防变能力

一级

严格执行领导干部廉洁自律和廉洁从政的有

关规定,严格要求自己及亲属。

依照规定任免、培训、

考核和奖惩工作人员。

对机关赏干部监督不够,造成干部

在工作中出现推诿扯皮现象。

加强机关制度建设,提高整个街道的工作效

率,进行定期和不定期检查执行街道经济和社会发

展计划,管理办事处的

经济、科学、文化、卫

生、化育、城乡建设、

环境和资源保护等事业

和财政、民政、兵役、

计划生育等行政工作。

上报工作时不实事求是,虚报、漏

报、瞒报

不断学习各项规章制度,工作中求真务实,

自觉接受组织的检查和群众的监督。

3 党委副书

(3个风

险点)

党的思想作风建设、组

织建设、班子建设、干

部队伍建设及目标考核

城中村改造、拆迁、征地、社区建

设中,违规承揽发包工程,从中谋

不断完善各项规章制度,建立监督制约机制,

增强接受监督的自觉性和约束力

一级计划生育、城中村改造、

拆迁、征地、社区建设,

综合治理、城建、土管

工作

在城乡建设和土地征用工作中,利

用职务之便贪污、挪用公款,利用

职权为亲朋好友谋私利

认真遵守《廉政准则》和廉洁自律各项规定,

不断提高反腐倡廉的自觉性

坚持原则,在重大事项、重大资金使用上,

做到民主决策,集体审批

4 办事处副协助主任抓农业、农村学习贯彻党的方针、政策不深入、加强对党的方针、政策深入学习,提高为群二级

主任(3个风险点)

工作为“三农”服务的理念淡薄众服务的意识

因循守旧,缺乏创新工作意识,工

作作风不扎实,谌地,缺少调查研

坚持党的群众路线,养成实事求是的工作作

风,走访基层、深入村居、工作务实,不走

过场

分管防疫、水利、公路、

林业、农机、蔬菜、新

农合、农业产业化、综

合开发性工作

对重大疫病防治、检测、监管不到

位,造成失职人渎职的行为;林业、

水利工作监管和指导不到位、不及

时,造成工作延误或引起不良后果

定期对疫病、林业、水利等工作进行检测疫

情、排查隐患,发现问题及时上报

5 纪委书记

(5个风

险点)

协助党委抓好党风廉政

建设,组织查处违纪案

对案情隐报、瞒报或泄露案情

执行个人重大事项报告制度,增强责任意识,

完善保密制度

一级

调查取证不完整、有差错,造成案

件处理不公正

多方走访调查,听取群众意见

自觉接受监督,发现问题及时改正

查处违纪案件时,可能有行贿、索

贿现象

严格落实案件审理回避制度

加强党风廉政教育;增强廉洁自律意识

加强社会监督,公开举报电话对部门(科室)各项工

作制度的执行和工作

环节进行监督检查

监督不到位,部门出现违规违纪现

积极发挥监督职能,定期通报监督检查结果

廉政风险预警通知发布不及时,出

现较严重违规违纪现象;

深入部门(科室),了解工作动态,及时排

查廉政风险并提前发布预警通知

6 组织委员

(2个风

险点)

党建、基层组织建设,

远程教育、社区建设、

通讯报道、信息上报

通讯报道、信息上报工作中,不常

深入基层调查,偏听偏信,可能导

致领导决策失误

经常走访基层、深入村居确保通讯报道、信

息上报工作的真实性和严谨性

二级

对基层党支部发展赏工作指导监

督不到位,导致基层党支部违规发

展党员

严格落实发展党员工作的各项规定,加强对

基层党支部发展党员工作的检查督导

7 宣传委员

(1个风

险点)

宣传、民政、文化、教

育、卫生

工作中出现的重大、敏感问题,未

经集体决策,乱表态

严格执行行政机关制度,重大、敏感问题集

体讨论研究决定后,在对外发布

二级

8 办公室主

(4个风

险点)

日常文电的处理及街道

重大活动、重要会议的

筹备、组织协调和服务

接听电话、收发邮件不及时,可能

导致本单位工作出现失误,造成不

良后果

加强政治学习,增强自身责任感,严格执行

日常文电收发管理制度

一级街道党委、办事处公章

的管理和使用

印章审批、保管和使用上随意性

大、造成严重后果

严格执行单位印信管理制度,所有文件、函、

证明均通过主管领导签字,主可办理机关行政事务及日常的

接待服务

行政事务管理不规范可能造成不

必要的消耗和物品浪费

严格执行机关行政事务有关规定,日常接待

实行预审批制度

后勤管理及办公用品采

单位办公用品采购中容易出现中

饱私囊

所有办公服务器采购均通过主管领导审批签

字后购买发放

9 党建办主

(3个风

险点)

党员组织关系接转,党

费收缴

党员报批过程中徇私情

严格党员审查报批程序,适时进行党员预备

期公示,杜绝党员报批过程中的舞弊行为

三级

党费核算和收缴中舞弊行为

严格执行党费核算办法,及时、足额上交党

档案资料的管理档案管理不规范,资料遗失规范档案管理,定期组织检查

10

财政所所

长财政资金的使用管理

票据审核把关不严,不符合财经制

度要求

加强财务知识的学习培训,严格执行国家有

关财经法律、法规和制度,正确进行会计核

一级

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