运输有限公司装卸管理人员安全职责
运输装卸管理员安全职责(3篇)
运输装卸管理员安全职责一、认真学习国家关于道路危险货物安全运输的法令法规。
对企业贯彻执行中华人民共和国交通行业标准《汽车运输危险货物规程》、《汽车运输、装卸危险货物作业规程》负有重要责任。
二、负责对新进员工进行上岗前的道路危险货物安全装卸作业教育，重点是危险风险告知和装卸作业规范操作要求。
在对从业人员进行安全教育时，要定期或不定期地讲述承运的各类危险货物的性能特点、装卸作业安全注意事项，以及发生突发事件时的应对措施。
同时积极参与组织每年至少一次的应急演练，以求不断提高企业从业人员“安全第一”观念和安全操作的整体素质。
三、对企业的重点的固定的装卸现场要经常巡查，加强监管，并建立必要的管理档案。
在运输装卸过程中发现的违规操作，要及时处置，立即纠正，并在安全教育活动中要求全体从业人员吸取教训。
四、对危险性较大的货物和批量较大的货物的运输装卸实施全过程监管，确保安全无隐患。
五、对个人劳防用品的规范穿载和随车安全卡的使用等，负有检查和监督职责。
六、采取切实有效措施，防止运输装卸过程发生货损货差、货物泄漏、污染环境，危及人身安全和财物损失等事故。
并在事故发生后，参与调查处理，按“四不放过”原则做好善后处置工作。
七、完成领导交办事项。
上海华辽成品油运输有限公司____-7运输装卸管理员安全职责（2）运输装卸管理员的安全职责主要包括以下几个方面：1. 熟悉并遵守相关的安全规定和操作规程：运输装卸管理员应该具备相关的安全知识和技能，熟悉并严格遵守公司和政府的安全规定和操作规程，确保运输装卸过程的安全性。
2. 确保装卸操作场所安全：运输装卸操作场所应当符合安全要求，管理员要定期检查和维护装卸设备和设施的安全状况，确保其运行正常、可靠，并及时采取措施排除安全隐患。
3. 确保装卸作业人员安全：运输装卸管理员要负责对装卸作业人员进行安全教育和培训，确保他们具备必要的安全知识和技能。
同时，管理员要监督装卸作业人员严格遵守安全操作规程，穿戴必要的个人防护装备，要时刻关注装卸作业人员的安全状况，及时采取措施防止意外事故的发生。
运输有限公司装卸管理人员安全职责
运输有限公司装卸管理人员安全职责1. 安全管理责任1.1 职责概述运输有限公司装卸管理人员应负责组织和管理装卸作业，并确保作业过程中的安全。
其职责包含但不限于安全管理、操作技术引导和作业监督。
1.2 安全政策订立与提升装卸管理人员应带头订立并不绝提升安全政策，确保装卸作业符合相关安全法规。
他们应订立合理的作业程序，订立并执行必需的安全培训计划，以提高员工的安全意识和技能水平。
1.3 安全目标设定与监督装卸管理人员应设定公司的安全目标，并订立相应的工作计划。
他们应定期进行安全评估，监督装卸作业的执行情况，并及时矫正存在的不安全行为和作业条件。
1.4 安全措施落实与改进装卸管理人员应落实安全措施，确保装卸作业场合符合安全要求。
他们应建立并维护合适的装卸设备，保障作业的连贯性和安全性。
他们应随时改进和更新安全措施，并订立应急预案，以应对突发事件。
2. 操作管理责任2.1 作业计划订立与执行装卸管理人员应依据订单信息和作业要求，订立合理的装卸作业计划。
他们应确保计划的准确性，合理布置作业时间和作业流程，确保作业高效进行。
2.2 人员调配与组织管理装卸管理人员应依据作业需求，合理调配人员，并进行有效的管理。
他们应供应必需的培训和引导，确保员工具备必需的技能和知识。
他们应促进团队之间的协作与沟通，营造良好的工作氛围。
2.3 装卸设备管理与维护装卸管理人员应组织并引导装卸设备的管理与维护工作。
他们应确保设备的正常运行，及时检修和更换有故障的设备，确保作业的连续性和安全性。
2.4 现场作业监督与检查装卸管理人员应进行现场作业监督和检查，确保作业符合规范和要求。
他们应及时发现并矫正作业中的不规范行为和安全隐患，并落实相应的矫正措施。
3. 安全培训与教育3.1 培训需求分析与计划订立装卸管理人员应通过调查和分析，确定员工的安全培训需求。
他们应订立全面的培训计划，并依据实际情况进行不绝改进。
3.2 培训内容与方式选择装卸管理人员应依据培训需求，选择合适的培训内容和培训方式。
货场装卸队安全规章制度
货场装卸队安全规章制度第一章总则第一条为了保障货场装卸队员工的生命财产安全，维护货场秩序，提高工作效率，根据相关法律法规和公司管理制度，制定本规章制度。
第二条本规章适用于货场装卸队的所有员工，包括正式员工、临时工、以及外聘人员。
第三条装卸队员工应严格遵守本规章制度，认真履行岗位职责，加强安全意识，维护工作秩序，确保货场装卸作业的顺利进行。
第四条装卸队领导人员应严格执行本规章制度，加强对员工的安全教育与管理，对违反规定的行为及时处理，确保货场装卸队安全运行。
第二章货场装卸队员工安全教育第五条装卸队员工应接受公司安全教育培训，熟悉相关操作规程，提高安全防范意识。
第六条装卸队员工应定期参加公司组织的安全培训，接受安全知识的学习和考核。
第七条装卸队员工应定期进行安全技能培训，提高操作技能，增强紧急处置能力。
第八条装卸队员工在作业前，应认真做好个人防护措施，检查作业工具设备是否完好，确保作业安全。
第九条装卸队员工在作业中应注意环境的安全情况，严格按照操作规程进行操作，杜绝违章操作，确保作业质量。
第十条装卸队员工在发现安全隐患时，应立即上报，采取措施消除危险，确保安全生产。
第三章货场装卸队员工作业规范第十一条装卸队员工在作业过程中，应保证心情平静，态度认真，不得在作业中吸烟、喧哗或运动。
第十二条装卸队员工应按照作业流程，正确使用各类作业工具，做到勿用非正常作业方法。
第十三条装卸队员工在作业中，应保持工作区域整洁，及时清理作业环境，防止杂物滑倒。
第十四条装卸队员工应遵守作业时间，不得擅自拖延工作时间或提前下班，确保作业进度。
第十五条装卸队员工应加强团队协作，互相配合，确保作业安全、高效。
第四章装卸队员工安全管理第十六条装卸队员工在作业中应严格遵守操作规程，绝不擅自私自行动，做到规范操作。
第十七条装卸队员工应加强对作业场所的安全防范，做好火灾、爆炸、事故等突发情况的应急预案。
第十八条装卸队员工应加强对作业设备的维护保养，确保设备的正常运行，并及时上报设备故障。
物流公司装卸部门管理制度
物流公司装卸部门管理制度一、总则1. 本制度旨在规范物流公司装卸部门的工作流程，保障作业人员的安全，提高作业效率，确保货物安全、准时地完成装卸作业。
2. 本制度适用于公司所有从事装卸作业的员工及相关管理人员。
3. 装卸作业必须遵循“安全第一、预防为主”的原则，严格执行国家有关安全生产的法律、法规和标准。
二、组织管理1. 装卸部门应设立专门的管理团队，负责日常作业的组织、协调和管理。
2. 管理团队应制定详细的作业计划和应急预案，对员工进行定期的业务培训和安全教育。
3. 建立和完善装卸作业的标准操作程序（SO），并监督执行情况。
三、作业管理1. 装卸作业前，应对作业场地进行安全检查，确保无安全隐患。
2. 明确货物的装卸要求，包括货物的性质、重量、体积等信息，以及特殊货物的装卸注意事项。
3. 装卸作业时，必须使用合适的工具和设备，严禁违规操作或使用未经检验的机械设备。
4. 对于易碎、危险品等特殊货物，应按照特定的作业指导书进行操作，并由专人负责监督。
四、安全管理1. 装卸人员必须着装规范，佩戴必要的安全防护用品，如安全帽、防滑鞋、手套等。
2. 严格遵守作业现场的安全警示标志和指示，不得进入禁入区域。
3. 发现安全隐患或异常情况应立即上报，并采取相应措施予以处理。
4. 定期对装卸工具和设备进行检查和维护，确保其处于良好的工作状态。
五、质量控制1. 装卸作业应确保货物的完整性和安全性，避免货物受损、丢失或错发。
2. 对装卸过程中出现的质量问题应及时记录并报告，分析原因，采取措施防止再次发生。
3. 定期对装卸服务质量进行评估，不断提升服务水平。
六、环境保护1. 装卸作业应遵守环保法规，减少对环境的影响。
2. 合理利用资源，减少浪费，提倡绿色装卸。
3. 废弃物应按照环保要求进行分类收集和处理。
七、违规处理1. 对于违反管理制度的行为，应根据情节轻重给予相应的处罚，严重者可解除劳动合同。
2. 对于造成公司财产损失或影响公司声誉的行为，应依法追究责任。
装卸运输管理制度
装卸运输管理制度第一章总则第一条目的和依据为规范公司装卸运输工作, 提高装卸运输安全管理水平, 保障员工安全和资产安全, 确保生产任务的顺利完成, 依据国家相关法律法规和管理要求, 订立本制度。
第二条适用范围本制度适用于公司内部全部与装卸运输相关的部门、岗位和人员。
第三条责任与义务1.公司领导层应当重视装卸运输安全管理工作，设立特地的装卸运输管理职位，并明确相关职责和权限。
2.装卸运输管理职位应当负责订立和实施装卸运输管理制度，并监督各部门、岗位和人员的执行情况。
3.各部门、岗位和人员应当严格遵守本制度，履行相应的责任和义务。
第二章装卸运输组织管理第四条组织机构1.公司设立装卸运输管理部门，负责统筹布置和组织公司的装卸运输工作。
2.装卸运输管理部门应当建立健全的工作机构，配置合适的人员，并明确各岗位职责和权限。
第五条装卸运输计划1.装卸运输管理部门应当依据生产任务、交通情况和货物特性，订立装卸运输计划，并及时向相关部门和人员通知。
2.各部门和人员应当依照装卸运输计划布置工作，确保任务定时完成。
第六条人员考核与培训1.公司应当定期对装卸运输人员进行岗位培训和安全教育，确保其掌握相关操作规程和安全技能。
2.装卸运输管理部门应当建立健全的考核制度，对装卸运输人员的工作表现进行评估，并据此采取相应的激励或惩罚措施。
第七条设备管理1.公司应当确保装卸运输所需的设备和工具完好并符合安全要求。
2.装卸运输管理部门应当负责设备和工具的购置、维护和修理工作，并建立相应的记录。
第八条安全措施1.装卸运输管理部门应当订立认真的安全操作规程，明确各项安全措施，包含但不限于人身防护、货物包装、装卸设备使用等。
2.各部门和人员应当严格遵守安全操作规程，保证操作安全和人员健康。
第三章装卸运输过程管理第九条装卸作业许可1.各部门和人员在进行装卸作业前，必需获得装卸作业许可。
2.装卸作业许可应当明确作业时间、地方、内容和负责人，并确认相关安全措施已经采取。
装卸人员安全生产职责范本
装卸人员安全生产职责范本一、工作岗位安全责任1.装卸任务前，对工作场所进行安全检查，确保操作区域无任何安全隐患；2.严格遵守公司和相关部门的安全操作规程和劳动保护法规，将安全生产贯彻到每个工作环节；3.积极参与公司组织的安全培训和自我提升，不断提高安全生产意识和技能；4.配戴并正确使用公司提供的个人防护用品，确保个人安全；5.遵守岗位安全操作规程，严禁违章操作，确保装卸过程中的安全；6.当发现安全隐患时，及时向上级报告并采取有效措施进行处理，不得擅自处理或隐瞒；7.对装卸设备进行定期检修和维护，保证设备工作正常、安全可靠；8.主动参与发现和纠正工作中的不安全因素，善于总结经验和教训，确保类似事故不再发生。
二、作业安全责任1.根据工作安排，制定详细的作业计划和方案，确保装卸作业有序进行；2.确保作业环境的整洁和安全，保持作业区域的通道畅通，防止人员和设备的滑倒或碰撞；3.准确判断装卸物件的重量和体积，合理安排搬运工具和人员，确保作业安全高效；4.对要装卸的物件进行检查，排除破损或存在安全风险的物品，避免发生事故；5.操作装卸设备时，必须熟悉设备的使用方法和操作规程，确保装卸过程中的安全与顺利进行；6.与同事之间保持良好的沟通和合作，共同遵守操作规程，确保装卸作业的安全；7.完成装卸作业后，及时清理工作现场，保持装卸设备的整洁和无障碍。
三、安全防护责任1.对工作场所进行巡视，定期清理作业区域内的杂物和垃圾，保持通道、出入口畅通；2.配戴并正确使用防护用品，如安全帽、防护眼镜、防护手套等；3.遵守消防安全规定，确保作业区域内的防火设施完好，不将易燃、易爆物品放置于作业区域；4.严格遵守化学品安全操作规程，正确储存和使用危险化学品，预防化学品泄漏和事故；5.在搬运过程中正确使用扶手和扶手车、叉车等搬运工具，确保作业过程中的安全；6.当有车辆、机械或设备需驶入作业区域时，负责引导和保障车辆驶入和驶离；7.定期检查搬运工具和设备，确保其安全可靠；8.在作业区域内设置明显的警示标识和警示线，提醒他人注意安全。
装卸搬运员岗位职责(5篇)
装卸搬运员岗位职责1、自觉遵守各项安全规章制度，不违章和冒险蛮干，并及时制止其他人的违章行为。
对无视安全，强令冒险作业、指令应拒绝执行，并向现场负责人或安全部门汇报。
2、进入作业现场应戴好安全帽，扎好带，按规定穿好劳护用品，严禁穿拖鞋作业。
3、树立爱护货物的思想，确保货物完好无损，杜绝蛮干以免造成事故。
4、上班前应检查工器具，对不符合安全标准的应及时更换。
5、严格服从调度人员的安排和调遣。
6、严禁班前、班中喝酒，上班严禁打瞌睡、溜岗。
7、发生事故及时组织抢救和保护好现场，并立即向领导汇报，认真吸取教训。
装卸搬运员岗位职责（2）装卸搬运员是一种常见的岗位，其主要职责包括以下几个方面：1. 负责货物的装卸：根据工作安排，负责将货物从运输工具（如卡车、集装箱等）上卸下，并将货物装载到指定的地点。
在装卸过程中，需要正确使用各种装卸工具和设备，如叉车、提升机等，保证货物的安全、高效装卸。
2. 负责货物的搬运：将货物从装卸地点搬运到指定的存储位置，或从存储位置搬运到装卸地点。
搬运过程中，需要注意货物的安全，防止货物损坏或遗失。
3. 负责货物的分类和整理：根据工作要求，对不同种类的货物进行分类，并将其整理归档。
通过合理的分类整理，可以提高货物的存储效率和取用便捷性。
4. 负责货物的包装和标识：根据工作要求，对需要包装的货物进行包装，并进行合适的标识。
包装和标识需要符合相关规定，以保证货物的安全和识别。
5. 参与库存管理：协助进行货物入库和出库的相关操作，包括记录货物数量、检查货物质量、更新库存信息等。
同时，需要根据工作要求及时上报库存情况，以便进行及时的补货或调货。
6. 遵守操作规程和相关安全操作：在工作过程中，严格遵守操作规程和相关安全操作，确保自身和他人的生命安全。
如佩戴个人防护装备、正确使用装卸工具、操作时注意货物平衡等。
7. 积极参与培训和学习：持续学习新的装卸技能和知识，提高自身的专业水平和工作能力。
装卸运输管理制度
装卸运输管理制度装卸运输管理制度一、总则为规范我公司内部装卸运输行为，提高装卸运输安全、保障客户充足度，特订立本《装卸运输管理制度》。
二、责任和权限1.公司领导班子、各级管理人员对执行该制度具有监督和管理职责。
2.凡进入装卸现场的员工，均要接受必要的安全专业培训，由各自的主管部门负责对本部门的工作安全及行为管理，对该部门员工的行为负全责。
3.本制度订立后，全部员工必需依照本制度严格执行，不得擅自变更。
三、责任制1.装卸运输人员应持证上岗、购买社保。
2.装卸运输人员应依据装卸作业特点，穿戴符合要求的劳保用品，遵守现场安全管理制度。
3.装卸运输人员应将货物装车完毕后，保持工作现场清洁，并做好现场卫生及安全整理工作。
4.运输车辆的司机必需谙习道路情况、基本交通规定，并必需保证车辆在安全情形下行驶，严禁疲乏驾驶。
5.装卸运输人员应适时反馈运输事项，如发觉缺货、损坏、质量问题等，要适时报告上级领导，按要求处理。
四、准则1.装卸现场应设置安全警示牌及人员警示标志，确保装卸过程中工人人身、财产安全。
2.负责人必需定期开展安全、技能培训等活动，提高员工安全意识和技能水平。
3.运输车辆应按规定的维护和修理保养标准适时保养和检修，避开在道路上发生意外情况。
4.装卸现场设立严格的岗位责任制，明确职责，完善岗位监管，在保障效率的前提下重视安全。
5.在任何时候，生命安全是最紧要的，对于在装卸过程中，发觉液体、气体、易燃等不安全品时，必需依据国家有关法律法规，严格遵守操作规程。
五、执行1.本制度在公司施行。
2.本制度自发布之日起执行。
3.制度解释权归公司领导班子全部。
物流公司装卸工岗职责与权限位说明书-2
10）随时对场地上的卫生进行清理，做好“7S”整理、整顿、清理、清扫、素质、安全、效益工作；
11）服从公司领导安排，完成上级交办的其他工作。
工作权限：
1）有权拒收法律、法规明文禁止的物品。
关键业
绩指标
（KPI）
考核指标பைடு நூலகம்
指标权重
详见附件下页
工作
关系
内部
驾驶员、操作主管、仓管、开单员、收货员、回货员。
4）告诉客户到开单处将入库单换成《货物托运单》；
5）负责每日场地卫生,保持场地的整洁、清洁；货签纸禁止随地乱丢；
6）严格按照作业安全规程操作，严禁违章操作，杜绝事故发生；
7）佩戴好安全帽、安全带，严禁穿拖鞋以防货物倒塌、碰撞、摔倒及其他因素伤害人身安全；
8）不得酒后作业，以防头晕或酒精中毒引起事故发生；
Xxx
基本
情况
职位名称
装卸工
职位编号
所属部门
薪金级别
参见“职等薪级表”
直接上级
装卸组长
直接下属
无
设置目标
负责装卸货物及现场管理
岗位
职责与权限
工作职责：
1）根据操作主管、收货员的安排，负责货物装卸；
2）在装卸工作中做到大不压小、重不压轻、轻拿轻放；
3）负责将货物堆放到规定区域，分类整齐，做到同一个客户货物集中堆放；
公司各项规章制度、运营作业流程
职业
发展
可晋升的职位
操作主管、组长、仓管、分公司经理
可转换的职位
收货员、调度
编制：审核：批准：
基地经理、各职能部门
外部
客户
任职
资格
学历
装卸队管理规章制度
装卸队管理规章制度第一章总则第一条目的为规范装卸队的管理，提高装卸作业效率，确保装卸作业安全，保护员工合法权益，制定本规章制度。
第二条适用范围本规章制度适用于公司装卸队的管理和作业。
所有员工应严格遵守本规章制度的要求。
第三条基本原则装卸队的管理应遵循合法、公正、公开、以人为本的原则。
员工应积极主动、努力工作，服从管理，遵守规章制度。
第四条管理责任公司设立专门的装卸队管理部门，负责装卸队的日常管理工作。
装卸队长负责具体的装卸作业管理工作，必须认真履行职责，确保作业的顺利进行。
第五条保障措施公司应为装卸队配备必要的劳动保护设备和安全设施，确保员工的安全和健康。
第六条奖惩措施公司将根据员工的工作表现，给予相应的奖励和惩罚，以激励员工积极工作，提高工作效率。
第二章装卸队员工管理第七条员工招聘公司应根据装卸队的实际需求，择优招聘合格的员工。
招聘过程应公开、公正、合理，不得违法歧视。
第八条员工培训新员工进入装卸队后，应接受相关的岗位培训，了解工作流程和安全规范。
第九条员工考核公司应定期对装卸队员工进行绩效考核，根据考核结果给予相应的奖惩。
第十条员工安全员工在作业过程中应严格遵守安全操作规程，做好个人防护措施，确保自身安全。
第十一条员工纪律员工应听从队长指挥，服从管理，严禁违反规章制度和作弊。
第三章装卸作业管理第十二条作业计划装卸队长应根据客户需求和物流计划，合理安排装卸作业计划，确保按时完成作业任务。
第十三条作业流程装卸作业应按照规定的流程进行，不能随意变更，确保作业的顺利进行。
第十四条作业质量装卸队长应对作业质量进行监督和检查，确保作业达到标准要求。
第十五条作业效率装卸队应积极采取有效措施，提高作业效率，确保客户满意。
第十六条事故处理如遇装卸事故，装卸队应及时报告，并按照规定的程序进行处理，确保事故不扩大。
第四章其他第十七条例外情况对于不可抗力因素造成的装卸中断或延误，装卸队应及时通知客户，并协商解决方案。
装卸车程序及人员管理规章制度范文
装卸车程序及人员管理规章制度范文第一章总则第一条为规范装卸车程序，确保装卸车作业的安全和高效进行，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于所有从事装卸车作业的人员，并具有执行力。
第三条装卸车作业人员应严格遵守本规章制度，不得违反规定进行操作。
第二章装卸车程序第四条装卸车之前，装卸车作业人员应按照以下程序进行准备工作：（一）确认车辆停放位置是否安全牢固；（二）确认货物的尺寸、重量及装载情况；（三）清除车辆周围的障碍物；（四）着装整齐，佩戴必要的安全防护装备；（五）检查使用的装卸工具是否完好。
第五条装卸车作业人员应按照以下程序进行装卸工作：（一）指定专人指挥装卸车工作，并明确指挥信号；（二）确保装卸工作区域有良好的照明条件；（三）根据货物的特性，选择合适的装卸工具和设备；（四）站在安全位置，保持正确姿势，举重时应采取合适的动作；（五）装卸车时，严禁一人多机操作；（六）定期检查装卸工具，及时更换损坏的设备。
第六条装卸车作业人员应按照以下程序结束工作：（一）将装卸工具归位，清理工作区域；（二）确认车辆和货物处于安全状态；（三）向上级汇报工作情况；（四）参与工作的人员应签字确认工作完成。
第三章人员管理第七条装卸车作业人员应具备以下条件：（一）具有相关工作经验，熟悉装卸工作流程；（二）具备良好的身体素质和健康状况；（三）具备安全意识和紧急处理能力；（四）接受过相关的培训，持有相应的操作证件。
第八条装卸车作业人员应严格遵守以下管理规定：（一）严禁酗酒、吸烟等不良嗜好影响工作；（二）严禁擅自私拆货物，或私自移动装卸设备；（三）严禁使用无资质的装卸工具；（四）严禁将工作中的问题隐瞒不报；（五）严禁与他人发生言语或身体冲突。
第九条装卸车作业人员在工作中发现以下情况应立即报告主管：（一）装卸工具和设备的损坏；（二）货物异常或存在安全隐患；（三）工作环境存在安全隐患；（四）其他与工作安全相关的问题。
第十条对于违反本规章制度的装卸车作业人员，将按照以下管理措施进行处理：（一）轻微违规，批评教育或口头警告；（二）较重违规，书面警告或罚款；（三）严重违规，暂停或终止工作合同；（四）违法犯罪行为，依法追究刑事责任。
装卸管理人员安全操作规程范本
装卸管理人员安全操作规程范本一、基本原则1. 了解并遵守企业的安全操作规程和相关法律法规，将安全置于首要位置。
2. 提高安全意识，始终保持警觉，防患于未然。
3. 严格按照操作规程进行作业，不随意变动或忽略规程中的安全要求。
4. 配备必要的安全装备和个人防护用品，并正确使用。
5. 保持良好的团队合作精神，共同维护装卸作业的安全和稳定。
二、作业前的准备1. 接受相关培训后方可上岗，确保正确认识所有装卸作业环节，并遵守相关操作规程。
2. 所有人员必须经过身体检查合格后，方可上岗操作。
3. 准备好必要的安全装备，如安全帽、手套、防护眼镜等，并确保其正常使用和有效性。
4. 检查相关机械设备的运行情况，如起重机械、叉车等，确保其在良好的工作状态。
5. 确保作业现场的清洁与整齐，清除潜在的危险因素。
三、装卸作业的安全操作规程1. 在进行装卸作业前，必须对工作区域进行必要的划分和标识，确保作业区域的安全周知。
2. 严格按照起重机械的额定载荷进行装卸作业，切勿超载操作，确保机械的安全运行。
3. 在操作起重机械时，必须先确认工作区域内没有人员，然后方可进行起升和移动。
4. 当装卸大型货物时，应使用适当的辅助工具和设备，确保安全和稳定的操作。
5. 严禁在起重机械下方或受其悬挂物体的范围内停留，以免发生意外伤害。
6. 必须确保装卸物品的稳定，采用适当的固定方法，防止物体滑动或倾倒。
7. 当装卸物体过程中出现卡阻、歪斜等异常情况时，应立即停止作业并报告上级。
8. 严禁在起重机械的工作范围内逗留或行走，防止被滑动或掉落的物体砸伤。
9. 在使用叉车等移动设备时，必须先确认前方安全无障碍，然后方可进行移动操作。
10. 在装卸高处物体时，必须采取适当的安全措施，如使用防滑梯等，防止坠落事故的发生。
11. 在装卸易燃、易爆、有毒等特殊货物时，必须按照相关规定进行操作，确保安全性。
四、事故应急处理1. 如果发生事故，必须立即停止装卸作业，并采取相应的应急措施，确保人员安全。
装卸工岗位职责和岗位要求
装卸工岗位职责和岗位要求引言概述：装卸工是物流行业中非常重要的一环，他们负责货物的装卸、搬运等工作。
装卸工的工作需要具备一定的技能和素质，下面将详细介绍装卸工的岗位职责和岗位要求。
一、岗位职责1.1 负责货物的装卸工作：装卸工主要负责将货物从车辆或仓库中卸下，并将货物装上运输工具或存放到指定位置。
1.2 检查货物的完整性：装卸工需要检查货物的完整性，确保货物没有破损或丢失，并及时报告异常情况。
1.3 配合其他部门工作：装卸工需要与仓库管理员、司机等其他部门的工作人员配合，确保货物的顺利运输。
二、岗位要求2.1 身体素质良好：装卸工的工作需要长时间站立或弯腰，因此需要具备较好的身体素质，能够适应较大的体力劳动。
2.2 具备一定的操作技能：装卸工需要具备一定的操作技能，能够熟练操作各种搬运工具，如叉车、手推车等。
2.3 具备团队合作精神：装卸工需要与其他工作人员密切配合，需要具备团队合作精神，能够有效沟通和协调工作。
三、其他技能要求3.1 熟悉货物分类：装卸工需要熟悉各类货物的分类和存放方式，确保货物的安全和整洁。
3.2 具备基本的安全意识：装卸工需要具备基本的安全意识，遵守相关安全规定，确保工作环境的安全。
3.3 具备快速反应能力：装卸工需要具备快速反应能力，能够迅速应对突发情况，确保货物的顺利运输。
四、培训要求4.1 接受相关培训：装卸工需要接受相关的培训，了解货物的装卸操作流程和安全规定，提升工作技能。
4.2 定期复习培训知识：装卸工需要定期复习培训知识，不断提升自己的专业水平，提高工作效率。
4.3 参加相关考核：装卸工需要参加相关考核，检验自己的工作水平，确保工作质量。
五、发展前景5.1 提升为仓库管理员：优秀的装卸工可以通过不断学习和提升自己的技能，晋升为仓库管理员，负责管理仓库的日常工作。
5.2 转岗为物流主管：有经验丰富的装卸工可以转岗为物流主管，负责物流流程的规划和管理，具有较好的晋升空间。
管理人员安全职责15篇
管理人员安全职责15篇【第1篇】装卸管理人员安全职责一、对危险货物装卸负安全责任;二、参加安全活动,学习安全技术知识与技能,了解危险货物的物理、化学特性,熟悉汽车运输、装卸危险货物作业规程,具备防火、防爆、防中毒知识以及预防危险货物运输、装卸事故知识,掌握危险货物运输、装卸注意事项和应急处理办法;三、监督装卸人员对《汽车运输、装卸危险货物作业规程》等技术标准的执行情况,制止装卸人员违反作业规程的行为;四、正确使用各种劳动保护、防护用品及消防器材。
【第2篇】项目管理人员安全职责（1）贯彻执行国家及上级部门有关安全法律、法规、标准，对业务范围内的安全工作负责。
（2）参加安全检查，制定隐患治理方案，监督落实隐患整改。
（3）参加建设项目审查，坚持安全“三同时”原则，提出项目存在的安全问题，督促落实整改。
（4）负责落实外来施工人员的安全教育和管理工作，监督现场施工安全状况，纠正违章行为、制止违章作业。
（5）严格执行安全“五同时”，在安排各类作业活动时，同时安排安全工作。
【第3篇】其它管理人员安全职责（1）贯彻执行安全相关法律、法规，严格遵守公司的各项规章制度，对工作范围内的安全工作负责。
（2）参加安全教育，提高安全意识。
（3）参与安全事故的调查、分析。
（4）严格执行安全“五同时”，在安排作业活动时，同时安排安全工作。
（5）参加安全检查，发现隐患，制定措施，及时整改，并监督落实。
（6）支持和参与公司安全标准化建设工作，建立健全各类安全有关台账、记录。
【第4篇】食堂管理人员安全职责1.严格把好三关：食品采购、餐具消毒、从业人员健康。
2.做好食堂人员的晨检工作。
如发现有身体不适人员应及时劝其休息，不得进入食堂。
3.定时组织食堂人员学习食品卫生安全知识，开展安全教育。
4.严禁闲杂人员进入食堂。
5.按行业规定执行操作程序，确保食品加工卫生，要做好个人卫生工作、食堂保洁工作和餐具消毒工作，保证无鼠、无蝇、无蟑、无卫生死角。
运输、装卸安全管理制度范文
运输、装卸安全管理制度范文一、运输安全管理制度1. 运输车辆管理1.1 车辆保养维护1.1.1 运输车辆必须按照规定定期进行保养和维护，确保车辆的正常运行。
1.1.2 车辆的保养和维护应由专职人员负责，定期检查车辆的底盘、发动机、传动系统等关键部件。
1.2 车辆技术状况检查1.2.1 运输车辆在出发前，必须经过技术状况检查，包括制动系统、照明系统、轮胎状况等。
1.2.2 车辆技术状况检查应由专职人员进行，记录检查结果并妥善保管。
2. 装载和固定管理2.1 装载物品的选择和确认2.1.1 运输公司在运输前，必须对所装载的物品进行检查，确认其是否符合运输标准。
2.1.2 物品的装载必须按照规定的顺序和方法进行，确保装载的安全性和稳定性。
2.2 装载物品的固定和保护2.2.1 在装载物品时，必须使用合适的固定装置，确保物品在运输过程中不会发生脱落或移动。
2.2.2 物品的运输过程中，必须采取保护措施，防止物品受到损坏或污染。
3. 路线选择和行车安全3.1 路线选择3.1.1 运输公司必须在运输前确定合适的路线，考虑交通状况、道路条件等因素，确保运输安全和效率。
3.1.2 长途运输时，必须选择高速公路或主干道进行，避免选择危险或狭窄的道路。
3.2 行车安全要求3.2.1 驾驶员必须遵守交通法规，保持车辆的安全行驶速度。
3.2.2 驾驶员必须保持清醒和良好的身体状态，不得饮酒或服用药物。
二、装卸安全管理制度1. 装卸现场管理1.1 危险品装卸场所设置1.1.1 危险品装卸场所必须设立在无火源和易燃易爆物品附近，并标志明显。
1.1.2 危险品装卸场所必须设置专门的防护设施，包括防爆设备、灭火器材等。
1.2 人员管理1.2.1 进入装卸现场的人员必须经过相关培训和考核，持证上岗。
1.2.2 禁止在装卸现场吸烟、吃东西等不良行为，避免引发火灾或意外事故。
2. 装卸操作管理2.1 装卸操作前的准备工作2.1.1 在开始装卸工作前，必须检查装卸设备的状态和安全性，确保其正常运行。
运输、装卸安全管理制度(5篇)
运输、装卸安全管理制度为加强危险化学品及产品的运输、装卸过程中的安全管理，防止意外安全事故的发生，做到危险化学品及产品的运输、装卸安全，特制定本制度。
1、保管员负责整个装卸过程的监护。
2、装卸操作人员，必须由经过培训合格的人员负责，其他人不得擅自操作。
3、装卸、搬运危险化学品时应做到轻装、轻卸。
严禁摔、碰、撞击、拖拉、倾倒和滚动。
4、装卸对人体有毒害及腐蚀性物品时，操作人员应具有操作毒害品的一般知识，操作时轻拿轻放，不得碰撞、倒置，防止包装破损物料外溢。
操作人员应戴防护眼睛、佩戴胶皮手套和相应的防毒口罩或面具，穿防护服。
5、工作前应认真检查叉车等所用工具是否完好可靠。
保管员应详细核对货物名称、规格、数量是否与托运单证相符，并认真检查货物包装标志的完整状况。
产品不合格或包装不符合安全规定的应拒绝卸车。
6、叉车载物时，物品高度不得遮挡架驶员的视线。
叉车装卸作业时，装卸人员必须服从现场指挥，防止货物剧烈晃动、碰撞、跌落。
7、叉车在进行物品的装卸过程中，必须用制动器制动叉车。
8、货叉在接近或撤离物品时，车速应缓慢平稳，注意车轮不要碾压物品垫木，以免碾压货物伤人。
9、用货叉叉货时，货叉应尽可能深地叉入载荷下面，还要注意货叉尖不能碰到其它货物或物件。
应采用最小的门架后倾来稳定载荷，以免载荷后向后滑动。
放下载荷时可使门架少量前倾，以便于安放载荷和抽出货叉。
10、禁止高速叉取货物和用叉头向坚硬物体碰撞。
11、叉车作业时禁止人员站在叉车上。
12、叉车叉物作业时，禁止人员站在货叉周围，以免货物倒塌伤人。
13、禁止用货叉举升人员从事高处作业，以免发生高处坠落事故。
14、禁止使用单叉作业。
15、禁止超载作业。
运输、装卸安全管理制度（2）第一章总则第一条根据《中华人民共和国安全生产法》、《道路运输法》等相关法律法规，结合本企业的实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业的所有运输、装卸活动。
第三条运输、装卸活动是本企业的重要环节，必须严格按照安全管理制度执行，确保人员生命安全和资产安全。
装卸工安全管理制度（5篇）
装卸工安全管理制度1认真遵守北京运达恒通物流有限公司(以下简称公司)和星牌优时吉建筑材料有限公司(以下简称优时吉)各项安全规章制度。
做到坚持安全第一，预防为主，不断改进装卸方法，及时补充完善管理制度。
2装卸工首先做好装车准备，检查运输货车车厢是否平整或是否有异物；若车厢不平或有异物及时和客户或司机提出建议，经客户或司机处理以后方可进行装卸任务；如果客户或司机拒绝处理；员工要上报公司和优时吉的领导；3装卸工带班班长除了遵守以上第二条之外，还要认真负责的和司机，库管人员沟通，做好装车前货物码放预算以避免不必要的争执和返工。
如果因为工作失误对公司造成损失的，处予员工一倍的罚款。
员工有监督带班班长权利，必要时可以越级上报。
4要牢记尊客爱货思想，确保货物完好无损。
做到文明装卸，杜绝野蛮装卸。
装卸矿棉吸声板时，货物和车厢接触的第一层时，必须轻拿轻放，注意吸声板的边和角的保护，做到不损伤不损坏不摔打不翻滚；装卸____米龙骨(或者超长货物)时，必须由____人装卸。
不安规定装卸货物时，员工造成货物损坏损伤时照价赔偿。
5本公司本着谁损坏谁负责的原则，不以罚款为目的；如果员工对货物造成恶性损伤巨大(暂定____元以上)时，同车装卸工共同承担经济责任。
6装卸货物过程中发现有破货；空箱；短少等异常情况装卸工有责任向库管人员和客户反映。
以便及时处理，避免做成严重后果。
7货物装卸完毕以后，客户或司机有封车要求的，在不影响其他客户装卸货物的同时，公司对员工封车另有规定；装卸工安全管理制度（2）第一章总则第一条为了加强装卸工安全管理，确保装卸工作的安全、有序、高效进行，本制度制定。
第二条本制度适用于本单位所有从事装卸工作的人员。
第三条装卸工应严格遵守本制度的规定，执行装卸工安全操作规程，按照要求佩戴个人防护装备，正确使用工具设备，杜绝违章操作，确保装卸工作的安全。
第四条本单位应加强对装卸工的安全培训，定期组织安全教育，提高装卸工的安全意识和技能。
运输车辆人员管理制度
第一章总则第一条为加强我公司运输车辆人员的管理，提高运输效率，确保运输安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于我公司所有从事运输车辆驾驶、装卸、维护等相关工作人员。
第二章人员要求第三条驾驶员1. 驾驶员必须持有有效的驾驶证，具备良好的驾驶技能和丰富的驾驶经验。
2. 驾驶员应具备较强的责任心，遵守交通法规，确保行车安全。
3. 驾驶员应定期参加公司组织的交通安全培训，提高安全意识。
第四条装卸工1. 装卸工应具备一定的装卸技能，熟悉装卸工具的使用方法。
2. 装卸工应遵守操作规程，确保装卸过程中的人身安全和货物安全。
3. 装卸工应定期参加公司组织的装卸技能培训，提高装卸效率。
第五条维护工1. 维护工应具备一定的车辆维修保养知识，熟悉各类车辆的维护保养方法。
2. 维护工应定期对车辆进行检查、保养，确保车辆处于良好的运行状态。
3. 维护工应参加公司组织的维修保养培训，提高维修保养技能。
第三章工作职责第六条驾驶员1. 负责车辆的驾驶、调度、维护和保养工作。
2. 按照规定路线和时间完成运输任务。
3. 保证行车安全，遵守交通法规，不得疲劳驾驶、酒后驾驶。
4. 定期向公司汇报车辆运行情况。
第七条装卸工1. 负责货物的装卸、搬运工作。
2. 严格按照操作规程进行装卸作业，确保货物安全。
3. 保持装卸区域整洁，不得乱堆乱放。
4. 定期参加公司组织的装卸技能培训。
第八条维护工1. 负责车辆的日常检查、保养和维修工作。
2. 定期对车辆进行维护保养，确保车辆处于良好的运行状态。
3. 及时发现和排除车辆故障，确保运输任务的顺利完成。
4. 定期参加公司组织的维修保养培训。
第四章培训与考核第九条公司应定期对运输车辆人员进行安全教育培训，提高安全意识。
第十条公司应建立考核制度，对运输车辆人员进行定期考核，考核内容包括：1. 安全意识与操作技能2. 工作态度与责任心3. 工作效率与质量第五章奖惩第十一条对表现优秀的运输车辆人员，公司给予表彰和奖励。
跟车装卸人员规章制度
跟车装卸人员规章制度一、总则1. 为保障公司的生产安全和员工的人身安全，制定本规章制度，并严格执行。
2. 本规章适用于所有跟车装卸人员，包括全职员工、临时工和外包工人。
3. 跟车装卸人员在工作中必须认真遵守本规章制度，任何违反规定的行为将受到相应的处罚。
二、招聘条件1. 具有相关装卸经验，且身体健康，无法适应工作的疾病。
2. 具备责任心、团队意识和沟通能力。
3. 无不良嗜好，不得患有严重传染性疾病或精神疾病。
4. 必须通过公司的面试和培训后方可上岗。
三、工作职责1. 跟车装卸人员必须遵守上级领导的指示，按时完成装卸工作。
2. 关注装卸作业过程中的安全隐患，并积极配合安全员开展安全检查。
3. 跟车装卸作业中必须穿戴劳动防护用品，保证作业过程中的安全。
4. 对于装卸作业中发现的问题，必须及时报告上级领导，不能私自处理。
5. 在未取得许可的情况下，切勿擅自拆卸机械设备，以免造成损失或事故。
四、工作纪律1. 严格遵守工作时间，不得迟到早退，不得擅自离开工作岗位。
2. 跟车装卸人员不得利用工作之便，进行偷盗公司财物或泄露公司机密。
3. 不得擅自私活、接受礼品或回扣等，应本职工作，遵守公司规章制度。
4. 在工作中，跟车装卸人员必须保持良好的工作态度，不得出现拖延耽搁等行为。
五、工作安全1. 在进行装卸作业时，跟车装卸人员必须严格遵守安全操作规程，严禁超负荷操作。
2. 装卸过程中如发现有异常现象，应立即停止作业，并向上级领导报告。
3. 跟车装卸人员必须主动配合安全员的工作，认真参加公司组织的安全培训。
4. 禁止在装卸作业区域内吸烟、聊天、玩手机等行为，以免影响工作安全。
六、处罚措施1. 对于违反规章制度的跟车装卸人员，公司将根据情节轻重给予相应的处罚。
2. 轻微违规者将受到口头警告或书面通报，情节较重者将受到停职、调离工作岗位等处罚。
3. 对于严重违规者，公司将按照相关法律法规，给予解除劳动合同等处罚。
七、附则1. 本规章制度自颁布之日起施行，如有修改将提前通知跟车装卸人员。
装卸指挥的岗位职责
装卸指挥的岗位职责一、岗位概述装卸指挥是物流行业中的一种重要职位，负责组织和指挥货物的装卸工作。
装卸指挥需要具备一定的专业知识和丰富的操作经验，能够合理安排工作流程，提高工作效率，确保货物安全快捷地完成装卸作业。
下面将详细介绍装卸指挥的岗位职责。
二、岗位职责1. 货物信息管理装卸指挥在装卸作业前，需要通过与仓库、货运公司等相关方沟通，获取货物运输信息，包括货物的种类、数量、重量、尺寸等等。
并对这些信息进行准确记录和管理，以便后续的工作安排和统计分析。
2. 装卸作业计划制定装卸指挥根据货物的特性和要求，制定合理的装卸作业计划。
包括确定装卸作业时间、地点、人员配备以及所需工具和设备等，确保装卸作业的顺利进行。
同时还要根据货物的优先级和紧急程度，合理安排装卸顺序，确保货物的及时装卸。
3. 人员组织与指挥装卸指挥需要根据装卸作业计划，合理组织和调配装卸人员。
同时还需要对装卸人员进行指导和培训，确保他们掌握正确的操作技能和安全知识。
在装卸作业过程中，装卸指挥需要时刻监督和指挥装卸人员的操作，确保作业规范和效率。
4. 装卸设备和工具的准备装卸指挥在装卸作业前，需要根据货物的特性和要求，准备相应的装卸设备和工具。
包括货车、起重机械、托盘、拖车、叉车等。
并进行设备和工具的检查和维护，确保其正常运行和安全使用。
5. 安全管理与风险控制装卸指挥需要重视安全管理和风险控制工作。
在装卸作业前，要进行现场的安全评估和风险分析，制定相应的安全措施和应急预案。
并对装卸人员进行安全培训，提高他们的安全意识和应对能力。
在装卸作业过程中，要严格执行安全规范和操作规程，预防事故的发生。
6. 装卸作业现场的协调与沟通装卸指挥需要与仓库、货运公司、接收单位等多个部门进行有效的协调与沟通。
及时传递货物运输信息、装卸作业计划和进度等。
解决装卸作业中出现的问题和冲突，确保货物的顺利装卸和交接。
7. 装卸作业效果评估与改进装卸指挥需要对装卸作业进行全面的评估和分析，包括装卸效率、货物损坏率、成本控制等方面。
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运输有限公司装卸管理人员
安全职责
Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.
简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。
文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。
一、对危险货物装卸负安全责任；
二、参加安全活动，学习安全技术知识与技能，了解危险货物的物理、化学特性，熟悉汽车运输、装卸危险货物作业规程，具备防火、防爆、防中毒知识以及预防危险货物运输、装卸事故知识，掌握危险货物运输、装卸注意事项和应急处理办法；
三、监督装卸人员对《汽车运输、装卸危险货物作业规程》等技术标准的执行情况，制止装卸人员违反作业规程的行为；
四、正确使用各种劳动保护、防护用品及消防器材。
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