05分散控制系统软件管理制度1.doc

05分散控制系统软件管理制度1 分散控制系统软件管理制度

1 . 软件检查

1.1 操作系统的检查

a) 操作系统无异常情况反映，一旦系统发生错误应进行修复，必要

时应用备份恢复或重新安装。

b) 检查硬盘剩余空间的大小，为保证系统正常留有充足的空余容量，

应对无用的数据文件进行清理。

c) 检查系统日期和时间、各用户权限、口令等设置应正确，符合要求。

1.2 应用软件的检查

a) 启动系统自身监控、查错、自诊断功能并进行检查，所有功能应符合要求。

b) 检查各主要流程画面、主要参数监视画面、实时趋势曲线显示画

面，包括历史曲线、趋势曲线、报警显示等所有显示功能正常，报警提示和关联画面连接正确，报警确认功能正常。

c) 各动态参数和实时趋势曲线自动刷新，刷新时间应符合要求。

d) 检查报表管理及打印功能画面显示正确。

2 . 软件的备份

2.1 只要对系统的逻辑或组态等任何数据有所修改，均要再次进行软件

备份。

2.2 操作系统装在硬盘上时, 应每年拷贝一次。

2.3 组态软件在检修前必须完整地备份一次, 检修后进行核对, 并备份。

2.4 操作系统( 装在硬盘上) 和组态软件以及控制软件备份应不少

于两份, 并分级管理。

2.5 软件保存宜采用硬盘和光盘作备份, 保存周期不宜小于5 年。

3. 软件保护和防范病毒

3.1 热工自动化人员应分级援权使用工程师工作站、操作员站等人机接口。

3.2 严禁在分散控制系统中使用非分散控制系统的软件。

3.3 严禁非授权人员使用工程师工作站和操作员站组态功能。

3.4 定期或在机组大、小修后，通过两种不同的杀毒软件对系统进行杀

毒检查，无病毒。

3.5 采用便携式计算机作为系统（病毒干扰或死机）的后备控制。

4 . 软件升级

4.1 分散控制系统的控制软件、组态软件( 包括相关的硬件升级) 升

级前应取得制造厂技术支持, 并论证升级的安全性, 方可进行升级。

4.2 未征得厂领导及厂技术部门批准,未取得制造厂同意, 严禁修改

分散控制系统的操作系统或进行软件升级。

4.3 分散控制系统的升级应严格按制造商的要求和步骤且在制造商的

专家指导下进行, 或在已有成功升级经验的基础上自行进行。4.4 分散控制系统升级后，要进行功能性检查和稳定性检查，符合要求

后, 才能将设备投入运行。

05工作室日常管理制度及细则1 网赢工作室日常管理制度

网赢工作室根据真实电子商务企业管理制度以及作息时间，并对每名成员进行绩效考核（分为行政绩效和实战绩效。）行政绩效考核由行政主管负责，行政助理配合完成；实战绩效考核由项目负责人负责完成。

以下公布行政绩效考核细则：

1、实习时间：中班：9：00 ——18：00；

晚班：18：00 ——23：00

2、考勤制度：1) 上班签到，由行政助理负责实施，任何人不得代签和作弊，发现代签和作弊

者，每人每次扣除1分。

2) 无故旷工每人每次：—4

3) 请假每人每次：—2

4) 迟到、早退每人每次：—1

5) 周内全勤者：+3

3、请假制度：1) 项目部只接受纸质请假条，无假条者视为无故旷工。（不接受电话，短信，即

时通讯等请假方式，特殊情况除外）

2) 请假条必需通过所在团队负责人签名，行政主管签名审核后，交由行政助理

保存留底。

3) 请假2天以上者（含2天），除需要得到所在团队负责人、项目主管签名审核

外，还应通报校方项目监理老师。

4) 请假条应认真填写：请假时间，请假事由。

4、值日制度：1) 各团队轮流打扫实习地点卫生，行政助理负责检查，不合格者，扣除团队每

名成员1分。（不得留下垃圾于实习地点）

2) 各值日的部门每天结束后负责检查每台计算机是否关闭，键盘、鼠标，凳子

是否摆放整齐。对没关闭计算机，键盘，鼠标，凳子摆放凌乱的座位实行登

记，行政助理追究责任到个人，扣除本人2分，团队其他成员1分。

5、过程管理：1) 实战课未经允许私自上网，聊QQ，看电影等违纪情况者，每人每次扣除2分，

团队其他成员扣除1分。

2) 项目实施过程中，团队成员由于非客观因素退出的（流失），取消本人再次进

入工作室的机会，同时每人次扣除部门负责人5分，其他成员3分。

6、人事制度：1) 团队组建成功后，成员不得申请换组和私自窜组，发现窜组者扣除2分。

2 ) 团队成员靠近就坐，每人固定计算机，负责本机的日常维护，不得私自使用

分配给别人的计算机。发现后扣除1分。

7、着装要求：1) 男生不应着背心，穿拖鞋进入实习地点，有其现象者，扣除1分。

2) 女生应着装大方，举止优雅，不穿拖鞋，有其现象者，扣除1分。

8、团队奖励：项目阶段实施结束后各团队要进行考核成绩评比，从组数中间起，前面组数要依

次相加，后面组数要依次相减。（例如：共6个部门，前三个部门每个部门成员

依次加3、2、1，后面三个部门成员依次减1、2、3）