医院母乳喂养规定
医院实施母乳喂养的规定
医院实施母乳喂养的规定
1 产、儿科全体工作人员必须按规定每年接受3小时以上母乳喂养
知识及技巧的复训，便之不断巩固和提高指导母乳喂养的能力。
新上岗人员必须经岗前培训考核及格后才能上岗。
2 向每位孕产妇及其家属宣传母乳喂养的好处和处理办法，办好孕
妇学校，所有孕妇产前最少接受过3次母乳喂养知识教育。
3 帮助母亲在分娩后60分钟内，对阿氏评分8—10分的新生儿进
行母婴直接皮肤接触30分钟和早吸吮。
4 爱婴区设立责任护士，负责指导母亲正确的哺乳方法及技巧，教
会母婴暂时分开的母亲在生后6小时开始挤奶，以保持泌乳。
5 禁止给新生儿喂食母乳以外的任何食物或饮料，除非有医学指
征。
6 实行24小时母婴同室，母婴分离时间每天不超过1小时。
7 鼓励按需哺乳。
8 禁止使用奶瓶、橡皮奶头，对暂时无法吸吮的新生儿，可用小杯、小勺喂哺母乳。
9 坚持执行《国际母乳代用品销售守则》，拒绝接受奶粉公司馈赠
婴儿奶粉或为其作宣传。
10设立母乳喂养咨询门诊和热线电话，为出院后的产妇继续提供母乳喂养支持和帮助。
医务人员指导母乳喂养制制度
医务人员指导母乳喂养制制度公司标准化编码 [QQX96QT-XQQB89Q8-NQQJ6Q8-MQM9N]吉隆镇卫生院医务人员指导母乳喂养制度一、早早吸吮，婴儿娩出后，及时让婴儿吸吮乳头。
二、母婴同室。
保证母婴同室，促进乳汁分泌。
三、提高产妇对母乳喂养重要性的认识程度。
让产妇积极配合人员，主动设法尽快喂养。
四、不定时喂奶，按需供给，不宜刻板固定时间喂养、可根据需要调节喂奶次数。
五、保持乳头健康。
保持乳房（特别是乳头）卫生，防止乳房挤压、损伤。
六、适当增加乳母营养，保证乳汁充足。
避免偏食，多摄取高蛋白、高营养、高纤维、易消化食物。
补充钙、磷及多种维生素，以满足婴儿营养所需。
七、每次哺乳要充分排空乳房，促进乳汁分泌。
可用手挤奶或使用吸奶器吸奶，充分排空乳房中的乳汁。
有效地达到刺激乳汁分泌的目的。
八、掌握正确的哺乳方法。
每次哺乳先让婴儿的唇触及乳头，诱发觅食反射，是婴儿的嘴张得足够大，含住乳头和大部分乳晕。
当婴儿嘴张大，舌向下的瞬间，即将婴儿靠向母亲，使其能大口地把乳头及大部分乳晕吸入口内，吸允时，婴儿两颊向外鼓起，嘴唇撅起，两侧乳房交替哺乳，以免两侧乳房不对称、影响将来体型的美观。
对于乳头凹陷或者较短者，应避免在口腔负压下拉出乳头，以防止引起乳头疼痛和损伤。
哺乳结束后，乳头应及时脱离婴儿口腔。
九、注意哺乳细节，不能喂奶嘴。
在一个月以内，尽量避免喂奶瓶。
开始引入奶瓶时，每天只喂一次，观察婴儿吃母乳不受影响，再逐渐增加吃奶瓶的次数，两侧乳房应交替喂哺。
十、注意防止婴儿吐奶。
喂奶时平静缓慢，在喂奶中避免突然中断，有声响或亮光刺激，或存在其他容易分神的事物。
在喂奶后让婴儿采取直立姿势。
喂奶后不要和婴儿剧烈玩耍。
及时按需喂奶，避免让婴儿哭闹厉害。
容易溢奶，甚至呕奶的婴儿，睡觉时整个小床头部垫高，让婴儿的头比腹部高，或右侧睡，以防止奶水倒流。
吉隆镇卫生院妇产科二〇一四年二月月十二日惠东县吉隆卫生院创建爱婴医院促进母乳喂养措施一、成立院、科两级母乳喂养领导小组。
爱婴医院母乳喂养管理制度(1)
授课教师:
2024-01-04
目
CONTENCT
录
• 母乳喂养宣传与教育 • 母乳喂养支持与服务 • 母乳喂养环境优化 • 监督与评估机制建立 • 问题处理与持续改进 • 合作交流与资源共享
01
母乳喂养宣传与教育
母乳喂养重要性宣传
强调母乳喂养的优势
通过宣传资料、讲座等形式，向产妇和家属介绍母乳喂养的优点 ，如营养全面、增强免疫力、促进母子情感交流等。
倡导自然分娩与母乳喂养
鼓励产妇选择自然分娩，减少剖宫产等干预措施，有利于产后恢 复和母乳喂养的顺利进行。
产妇及家属教育培训
产前教育培训
在孕妇学校等场所，为产妇和家 属提供母乳喂养的课前教育，包 括乳房护理、正确哺乳姿势、挤 奶方法等。
产后指导与支持
医护人员应在产后及时给予产妇 母乳喂养的指导，解决哺乳过程 中遇到的问题，同时鼓励家属参 与并支持母乳喂养。
03
母乳喂养环境优化
营造舒适哺乳环境
01
02
03
安静温馨
提供专门的哺乳室或相对 安静的角落，确保环境安 静、温馨，减少噪音干扰 。
适宜温度
保持哺乳室温度适宜，避 免过热或过冷，确保母婴 舒适。
柔和光线
采用柔和的照明，避免强 光直射，营造轻松的氛围 。
完善相关设施配置
哺乳椅和脚凳
提供舒适的哺乳椅和脚凳 ，方便母亲调整哺乳姿势 。
定期交流
定期组织与其他医疗机构的经验交流会，分享成 功案例和先进做法。
互访学习
鼓励医护人员到其他医疗机构参观学习，借鉴其 在母乳喂养管理方面的优秀经验。
参与国内外相关学术活动
1 2
参加学术会议
医院关于母乳喂养的十项规定
医院关于母乳喂养的十项规定
1、全院职工必须认真学习有关母乳喂养的国际双十条和我院的十项规定。
2、医院全体工作人员必须接受18小时以上的母乳喂养理论技术培训，医护人员保证有3小时的临床实习。
3、对所有来诊的孕产妇及家属，反复进行产前宣教，使她们熟知母乳喂养的好处，坚定产后母乳喂养的信心。
4、产后30分钟内进行新生儿与母亲皮肤接触，早吸吮（剖宫产在产妇做出应答反应30分钟内母婴皮肤接触早吸吮）接触持续时间均需在30分钟以上。
5、医护人员必须教会产妇正确哺乳姿势（即胸贴胸、腹贴腹、下颏贴乳房）及母婴分开时保持泌乳的方法。
6、产后一律实行24小时母婴同室，早哺乳，按需哺乳因医疗需要或其它操作（如洗澡、预防注射等）需母婴暂时分开时，每天不得超过一小时。
7、除非有医疗指征，否则不准给婴儿喂代乳品，水及饮料，不准使用奶瓶及橡皮奶嘴喂婴儿，不用奶嘴作安慰物。
8、对孕产妇及其家属进行宣教和指导，尽全力使其完成母亲和孩子4至6个月内的纯母乳喂养。
9、任何人不得以任何方式宣传人工哺养，医院不销售代乳品，更不准接受母乳代用品厂商的馈赠。
10、产妇出院后，由医院介绍到乡、镇、街道防治站指导母
乳喂养，如有疑问可随时向本院热线电话咨询。
母乳喂养管理制度
母乳喂养管理制度
一、医院必须保护、促进和支持母乳喂养为原则，建立健全各项制度。
二、全体医护人员应掌握母乳喂养基本知识及各项规定。
三、产科和有关科室必须在醒目处悬挂促进母乳喂养的十项措施的镜框及有关母乳喂养的宣传资料。
四、产科门诊工作人员首先做好母乳喂养知识的宣传，并指导孕期乳房护理的操作。
五、凡进入产科工作的医护人员均应进行母乳喂养的技术培训，培训后考试要求人人合格。
六、病人入院时发放有关母乳喂养的宣传资料，将有关母乳喂养的好处及哺乳方法传授给全体孕产妇。
七、除有医学指针外，禁止给婴儿吃任何食物或饮料，医院绝不接受任何奶品馈赠，不允许做婴儿奶粉的广告及推销各种代乳品。
八、产房工作人员应协助母亲在产后半小时内实行早吸吮。
九、指导母亲如何喂奶，当因病理原因母婴分室时应要求按时吸乳以保持泌乳。
十、实行24小时母婴同室，保持室内清洁安静，实行按需喂养，不得使用奶瓶及橡皮奶头。
将出院母亲的情况转给母乳喂养支持机构及基层卫生院，以便继续指导母乳喂养。
产房母乳喂养工作制度
产房母乳喂养工作制度一、目的为了提高母乳喂养率，促进母婴健康，根据国家中医药管理局《中医药健康服务发展规划（2015-2020年）》和卫生部《关于促进母乳喂养工作的指导意见》，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本院产房母乳喂养工作的管理和指导。
三、工作原则1. 坚持以人为本，尊重妇女意愿，提供个性化、多样化的母乳喂养服务。
2. 坚持科学喂养，倡导正确的母乳喂养知识和技巧，提高母乳喂养成功率。
3. 坚持团队合作，加强产房医护人员培训，提高母乳喂养服务水平。
四、工作内容1. 产前宣传（1）为孕妇提供母乳喂养知识培训，包括母乳的好处、正确的喂养姿势、频率等。
（2）开展母乳喂养讲座，邀请有经验的妈妈分享母乳喂养心得。
2. 产时指导（1）协助孕妇摆正喂奶姿势，确保母婴顺利开展母乳喂养。
（2）指导孕妇正确抱婴、拍嗝，提高母乳喂养成功率。
（3）鼓励孕妇在产后30分钟内开始哺乳，促进乳汁分泌。
3. 产后支持（1）提供母乳喂养咨询服务，解答孕妇在喂养过程中遇到的问题。
（2）开展母乳喂养家庭访视，了解母婴喂养情况，提供针对性的建议。
（3）建立母乳喂养交流群，方便孕妇互相分享经验、交流心得。
五、工作要求1. 产房医护人员要熟练掌握母乳喂养相关知识，不断提高服务质量。
2. 加强母乳喂养培训，提高医护人员对母乳喂养的认识和支持。
3. 定期评估母乳喂养情况，及时发现问题，制定改进措施。
4. 加强与孕妇的沟通，了解其需求，提供个性化服务。
六、考核与奖惩1. 设立母乳喂养考核指标，定期对产房母乳喂养工作进行评估。
2. 对表现优秀的医护人员给予表彰和奖励。
3. 对未达到母乳喂养工作目标的，查找原因，制定整改措施。
本制度自发布之日起实施，解释权归本院所有。
如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充。
医院母乳喂养规定
医院母乳喂养规定
1、为了保证母乳喂养工作切实执行，本院必须以保证，促
进和支持母乳喂养为原则，建立必要的规章制度，母乳喂养政策，有关母乳喂养的宣传材料人手一册。
2、对所有的医务人员进行母乳喂养技术培训，对母乳同室
的医务人员进行上岗考核，使他们掌握母乳喂养政策及常见问题的处理。
3、通过妇保门诊发放宣传材料，把有关母乳喂养的好处设
法告诉所有孕妇。
4、产科医务人员必须帮助母亲在产后半小时内进行30分
钟的皮肤与皮肤接触并早吸吮。
5、指导母亲正确喂奶，以及在母亲和婴儿分开的情况下应
每天挤奶8——10次。
6、4个月以前的婴儿实行纯母乳喂养，在无医学指征时不
得擅自给婴儿喂任何食品。
7、实行按需哺乳，不规定哺乳次数和时间。
8、实行24小时母婴同室，母婴分开时间在24小时内不超
过1小时。
9、产科病房应摒弃奶瓶及橡皮奶头。
10、建立院内外促使母乳喂养的随访系统，设立母乳喂养咨
询门诊。
妇保门诊，进行有关母乳喂养的咨询和指导，开设母乳喂养咨询电话，电话号码2051118.。
母乳喂养十条规定样本
总路咀中心卫生院母乳饲养十条规定1.医院设立爱婴医院领导小组及技术指引小组，并建立院科两级母乳饲养网络，培训全院职工、掌握母乳饲养知识，执行WHO制定“增进母乳饲养成功十条办法”。
2.向所有孕妇及家属宣传母乳饲养好处，指引母乳饲养办法，开设母乳饲养征询门诊，孕妇产前至少三次母乳饲养知识教诲。
3.正常新生儿产后1小时内指引产妇进行母婴接触和吸吮，并持续30分钟以上。
4.母婴同室产后区设责任护士，专职指引母乳饲养技巧，协助需与婴儿暂时分开产妇保持泌乳及时解决母乳饲养中浮现问题。
5.除有医学指征外，一律实行纯母乳饲养，禁止给新生儿饲养任何食品和饮料，非在本院分娩新生儿劝其母进行母乳饲养。
6.实行24小时母婴同室，母婴分离时间每天不超过1小时，勉励多吸吮和按需哺乳。
7.禁止使用奶瓶和人工奶头，不使用奶头作安慰物，因特殊状况妈妈暂时不能亲自喂哺时应挤出母乳用滴管喂哺婴儿。
8.严格执行《国际母乳代用品销售原则》，禁止接受奶粉销售商2馈赠礼物和样品，禁止以任何形式人工饲养。
9.防止保科为母乳饲养支持组织，产妇出院后继续支持母乳饲养，并组织家庭访视。
10.设24小时母乳饲养热线电话.学习内容：减少剖宫产率有关宣教时间：地点：参加人员：观念——自然分娩好处多：1.宫缩时短暂缺氧状态，可以增进胎儿脑细胞分裂与发育，促新生儿智商。
2.宫缩时对胎儿身体推动作用，利于新生儿平衡运动发育。
生后小朋友多动症发生率低。
3.产道多胎儿肺部挤压，有助于新生儿排出肺内羊水，生后湿肺及呼吸窘迫综合征发病率低。
4.有资料报道：顺产新生儿，其血液中Hgb和免疫球蛋白数值均高于剖宫产新生儿。
5.经受了宫缩考验而顺产新生儿是一种健康强健新生儿。
观念2——剖宫产风险大1.剖宫产是解决难产和母婴合并症手段，并非抱负分娩方式2.要承担额外麻醉风险和手术风险，并且术后并发症多，恢复时间长。
3.宝宝由于没有积极参加分娩过程，而是完全被动地在短时间被迅速娩出，缺少生命中第一次触觉和本体感体验和学习，因而易导致日后免疫能力相对较差，易患肺炎、多动症、有还会浮现感觉综合失调、动作协调能力差等。
爱婴医院母乳喂养管理制度
爱婴医院母乳喂养管理制度爱婴医院母乳喂养管理制度一、目的和原则1. 目的：为了促进新生儿的健康成长，提高母乳喂养的普及率和成功率，建立爱婴医院母乳喂养管理制度。
2. 原则：以新生儿的健康为中心，母乳喂养为首选，兼顾母亲的身体和心理健康。
二、组织机构和职责1. 组织机构：建立爱婴医院母乳喂养管理小组，包括医生、护士、营养师等相关人员。
2. 职责：- 医生：负责进行母乳喂养指导和婴儿健康监测，并解答家长的相关问题。
- 护士：负责进行母乳喂养的实施和记录，并协助医生进行婴儿健康监测。
- 营养师：负责制定合理的母乳喂养方案，并向家长提供相关的营养咨询。
三、母乳喂养的流程和管理1. 母乳启动：- 医生和护士应尽早向母亲解释和推广母乳喂养的重要性，并提供科学的喂养指导。
- 母亲产后立即进行初次哺乳，医生和护士协助并进行技术指导。
- 每日跟踪记录母婴情况，及时发现问题并解决。
2. 母乳供应：- 母亲每天需喂养婴儿至少8次，每次喂养时间不应少于20分钟。
- 护士应协助母亲排除乳房堵塞、乳头疼痛等问题，保证母乳供应。
- 定期进行体重测量，并根据婴儿生长发育情况调整喂养量。
3. 母乳保存和消毒：- 提供合适的母乳存放容器，确保母乳保存的干净和安全。
- 母乳的保存时间不应超过48小时，未开封的冷冻母乳可保存6个月。
- 护士应定期对母乳存储设备进行消毒和清洁，确保卫生条件。
4. 配方奶喂养：- 在无法进行母乳喂养的情况下，按照医生和营养师的指导进行配方奶喂养。
- 配方奶的选用应符合国家相关标准，避免使用过期或不合规的产品。
5. 家属参与：- 鼓励家属积极参与婴儿的母乳喂养过程，提供支持和帮助。
- 员工应与家属建立良好的沟通和合作关系，解答相关问题，提供指导。
6. 婴儿健康监测：- 医生和护士每日进行婴儿的健康监测，对出现任何不适的情况及时处理和记录。
- 定期进行母乳喂养效果评估和婴儿生长发育评估，对异常情况及时处理。
四、宣传和培训1. 宣传：- 在医院内设立标志和宣传画，提高母乳喂养的知名度和重要性。
医院母乳喂养规定
医院母乳喂养规定
1、本院全体工作人员必须遵守促进母乳喂养的规章制度，大力宣传和执行国际促进母乳喂养的有关规定。
2、本院相关工作人员必须参加实施母乳喂养规定的技术培训，
合格后方可上岗
3、妇产科医护人员必须做好孕产妇实施母乳喂养的宣传工作，
如母乳喂养的好处、母乳喂养的方法等。
4、妇产科医护人员要帮助、促使母亲在产后半小时内开始母乳
喂养，并进行皮肤接触30分钟以上。
5、妇产科医护人员必须教会母亲如何喂奶，以及在需要与其婴
儿分离情况下如何保持泌乳。
（母婴分离的产妇，分娩6小时候后开始紧挨，每3小时挤一次奶，每次挤奶持续20~30分钟，两侧乳房交替进行，每天不少于8次，注意夜间挤奶。
）
6、新生儿若无医学指征，医护人员不得以任何借口给其喂代乳
品或饮料。
7、妇产科医护人员必须提醒，若无医疗上的需要，母婴一律实
行24小时同室。
8、妇产科医护人员要鼓励产妇不定时、不定量的按需哺乳。
9、妇产科医护人员要告诫新生儿父母，不要给新生儿用奶瓶及
橡皮奶头，也不要宣传、馈赠、推荐和使用母乳代用品。
10、母婴出院后，由本院产后随访小组负责母乳喂养情况的随访，并设热线电话，继续为母乳喂养的母亲提供咨询服务。
母乳喂养相关制度
（一）母乳喂养政策1、建立爱婴医院领导小组和技术指导小组，指导母乳喂养政策实施。
2、组织所有卫生人员进行技术培训，普及母乳喂养的新观点、新知识，以及政策的实施。
3、让所有孕妇接受母乳喂养好处及处理方法教育，以及孕期及哺乳期饮食指导。
4、保证新生儿包括早产儿在产后半小时内早吸吮，时间不得少于半小时，剖宫产的新生儿也要早期进行皮肤接触：除非有医学指征，开奶前不能加糖水、牛奶及其它代乳品或流汁。
5、实行母婴同室，婴儿和母亲24小时在一起，婴儿应按需哺乳。
6、指导产妇正确哺乳，在婴儿与母亲分开时，指导产妇挤奶，保持泌乳。
7、在医院内禁止使用奶瓶和橡皮奶头。
8、严禁向母亲推销或赠送代乳品、奶瓶和橡皮奶头等，严禁在院内进行任何形式的有关代乳品的宣传。
9、医务人员不得接受代乳品制造商的乳品、代乳品样品的捐赠或免费培训。
10、对母亲进行出院指导，告诉母亲产后4-6月内应该坚持母乳喂养，4个月后应逐步添加辅食。
（二）职工母乳喂养培训制度母乳喂养作为爱婴医院工作的重要组成部分，必须始终如一的实施。
因此，要求全院工作人员必须接受母乳喂养理论知识及临床技巧的培训。
一、培训对象全院职工、新招聘的医生、护士。
二、培训时间1、所有新上岗人员进行不少于18小时的母乳喂养知识、技能培训；2、重点科室（产科、新生儿科、儿科、妇科）医护人员及业务管理人员每年培训时间不少于3小时；3、每年对全院医护人员进行爱婴医院管理和母乳喂养知识与技能培训至少一次。
（三）母乳喂养健康教育培训制度为落实院内母乳喂养政策，促使母乳喂养成功，应对所有来院产检的孕妇，从妊娠三十二周开始，在门诊父母学校进行母乳喂养知识的健康教育。
一、培训对象妊娠32周以上的孕妇及家属。
二、培训内容：1.母乳喂养知识：母乳喂养的好处，初乳的特点及作用，早吸吮、按需哺乳、母婴同室的重要性，2.母乳喂养技巧。
（1）婴儿吸吮母乳时的正确姿势；（2）母亲喂奶时正确姿势（睡、坐），手的正确姿势：（3）手法挤奶的方法及部位。
医院母乳喂养规定
医院母乳喂养规定
1．全体员工必须努力去保护、促进和支持母乳喂养。
2．新参加工作人员上岗6个月内进行不少于18小时的母乳喂养知识培训，并按要求做好考核，不合格者补课。
每年对全体医护人员及职能科室人员进行不少于3小时的复训。
3．对每位孕产妇做好自然分娩及母乳喂养宣教工作。
4．由医护人员帮助产妇在产后1小时内开始母乳喂养。
5．指导产妇如何哺乳，以及保持良好泌乳的方法，建立母亲喂养信心。
6．除母乳外，禁止给新生儿吃任何食物和饮料，除非有医学指征。
需添加配方奶时，有医嘱和病程记录。
7．实行24小时母婴同室，鼓励早吸吮，勤吸吮，按需哺乳。
8．不给母乳喂养的新生儿吸人工奶嘴或使用奶嘴作安慰物。
9．将出院的母亲转给母乳喂养支持组织。
医院开设母乳喂养指导门诊和热线电话。
10．拒绝接受奶粉商的馈赠，医院小卖部无代乳品、奶瓶及奶头的销售。
新生儿喂养与护理指导制度
新生儿喂养与护理引导制度一、背景本医院致力于供应全面、个性化的医疗护理服务，保障新生儿的健康和成长。
为了规范新生儿的喂养与护理工作，确保医疗质量和安全，特订立本制度。
二、适用范围本制度适用于医院的儿科专业人员、护士以及与新生儿相关的医务人员。
三、喂养引导3.1 母乳喂养1.母乳喂养应始于新生儿降生后的第一个小时内。
医务人员应向新生儿家属供应母乳喂养的引导，包含正确的姿势、频率、连续时间等。
2.母乳喂养的频率和连续时间应依据新生儿的年龄和需求进行调整，医务人员应做好记录和跟进。
3.如有必需，医务人员可以通过配方奶或其他方式进行辅佑襄助喂养，但应尽量保证母乳喂养的优先性。
3.2 配方奶喂养1.配方奶的选择和使用应依据新生儿的健康情形和医生的引导进行。
2.医务人员应向新生儿家属供应配方奶的正确制备方法和喂养方式，并强调遵从产品说明书上的引导。
3.3 喂养间隔和量掌控1.喂养间隔和喂养量应依据新生儿的年龄、体重和健康情形进行调整。
2.新生儿喂养的间隔不应过长，一般不超出3小时。
3.新生儿的胃容量有限，医务人员应引导新生儿家属掌控喂养量，避开过度喂养导致消化不良。
3.4 喂养环境和姿势1.喂养时应确保环境安静、温暖、卫生，减少刺激和干扰。
2.新生儿的喂养姿势应当舒适、稳定，有利于吸吮和消化。
医务人员应向新生儿家属供应正确的喂养姿势引导。
3.5 周期性评估和记录1.医务人员应定期对新生儿的喂养情况进行评估，包含喂养量、吸吮情况、体重变动等，并记录在新生儿的个人健康档案中。
2.喂养评估的结果应及时与新生儿家属沟通，如有需要，及时调整喂养计划。
四、护理引导4.1 新生儿皮肤护理1.每天应进行一次全身清洁，使用温水和无刺激性肥皂或清洁剂进行擦洗，注意避开过度搓揉。
2.使用软质毛巾轻拍干燥，可以适量涂抹无刺激性润肤霜。
3.颈部、脐部和腋窝等易受污染和潮湿部位需特别关注和护理。
4.2 新生儿衣物和寝具的选择和护理1.新生儿的衣物和寝具应选择柔嫩、舒适、透气的材质，避开使用过多的装饰物。
新生儿母乳喂养门诊工作制度
新生儿母乳喂养门诊工作制度一、目的和原则为了提高我国新生儿健康水平，促进母乳喂养，根据国家卫生健康委员会《关于推进母乳喂养的相关通知》精神，特制定本工作制度。
本制度旨在加强新生儿母乳喂养的指导和管理工作，确保每一位新生儿母亲都能获得科学的母乳喂养知识和技能，提高母乳喂养率。
二、适用范围本制度适用于我国所有开展新生儿母乳喂养门诊工作的医疗机构，包括但不限于综合医院、妇幼保健院、儿童医院、社区卫生服务中心等。
三、工作内容1. 母乳喂养咨询为孕妇提供从怀孕晚期到产褥期的全程母乳喂养咨询服务，包括母乳喂养的好处、如何开始母乳喂养、如何判断宝宝是否吃饱、如何处理乳头疼痛等问题。
2. 母乳喂养技能培训开展母乳喂养技能培训课程，包括孕妇和家属，教授正确的母乳喂养姿势、宝宝含接技巧、挤奶方法等，以提高母乳喂养的成功率。
3. 母乳喂养问题解答针对孕妇在母乳喂养过程中遇到的问题，如乳头平坦、乳腺炎、奶量不足等，提供专业的解答和建议。
4. 跟踪随访对母乳喂养的新生儿进行定期跟踪随访，了解宝宝生长发育情况，评估母乳喂养的效果，及时调整喂养策略。
5. 母乳喂养宣传通过各种形式宣传母乳喂养的知识和政策，提高公众对母乳喂养的认识和重视，营造全社会支持母乳喂养的良好氛围。
四、工作流程1. 孕妇在孕期晚期或产前，可主动预约母乳喂养门诊咨询。
2. 母乳喂养门诊对孕妇进行评估，制定个性化的母乳喂养计划。
3. 实施母乳喂养技能培训，确保孕妇掌握正确的母乳喂养方法。
4. 产后定期随访，解答母乳喂养过程中的问题，提供必要的支持和帮助。
5. 对母乳喂养情况进行记录和分析，为改进工作提供依据。
五、工作制度保障1. 加强组织领导，明确责任分工，确保母乳喂养门诊工作的顺利开展。
2. 加强母乳喂养门诊队伍建设，提高专业水平和服务能力。
3. 保障母乳喂养门诊工作经费，确保各项工作正常运行。
4. 建立激励机制，对在母乳喂养工作中取得优异成绩的单位和个人给予表彰和奖励。
爱婴医院母乳喂养管理制度
一、制度背景母乳喂养是保障母婴健康的重要措施，有助于提高儿童免疫力、促进母婴情感交流，同时也有利于母亲恢复身体健康。
为贯彻落实国家卫生健康委员会关于爱婴医院创建的相关要求，提高我院母乳喂养水平，特制定本制度。
二、制度目标1. 提高母乳喂养率，降低非医学指征剖宫产率。
2. 保障母婴健康，降低母婴疾病发生率。
3. 提升我院产科、儿科医疗服务质量，提高患者满意度。
三、制度内容1. 母乳喂养宣传与教育（1）开展母乳喂养知识讲座，普及母乳喂养的重要性、方法和技巧。
（2）设立母乳喂养咨询门诊，为孕产妇提供个性化指导。
（3）在产科、儿科病房设立母乳喂养宣传栏，提高母乳喂养意识。
2. 母乳喂养支持措施（1）产后1小时内，确保母婴早接触、早吸吮、早开奶。
（2）实行母婴同室，确保母婴24小时在一起。
（3）按需哺乳，不限制哺乳时间，满足婴儿需求。
（4）禁止新生儿摄入除母乳外的任何食物或饮料，除非有医学指征。
（5）坚持纯母乳喂养，4-6个月继续母乳喂养至2岁。
3. 母乳喂养管理与监督（1）设立母乳喂养管理小组，负责制度实施、监督与考核。
（2）定期对医护人员进行母乳喂养知识培训，提高其专业水平。
（3）对母乳喂养相关设施进行检查，确保设施齐全、功能正常。
（4）设立母乳喂养投诉渠道，及时处理孕产妇反映的问题。
4. 母乳喂养考核与奖惩（1）将母乳喂养工作纳入医院年度考核，对成绩优异者给予奖励。
（2）对违反母乳喂养规定的行为进行严肃处理，确保制度落实。
四、制度实施1. 各科室要高度重视母乳喂养工作，将本制度纳入科室管理计划。
2. 每年对医护人员进行母乳喂养知识培训，提高其专业水平。
3. 定期开展母乳喂养宣传与教育活动，提高孕产妇及家属的母乳喂养意识。
4. 加强母乳喂养管理与监督，确保制度落实到位。
五、附则本制度自发布之日起实施，由医院母乳喂养管理小组负责解释和修订。
医院母乳喂养管理制度
一、指导思想为贯彻落实国家卫生健康委员会关于母乳喂养的指导方针，提高母乳喂养率，保障母婴健康，我院特制定本制度，旨在营造一个有利于母乳喂养的环境，确保母婴同室的实施，提高医疗服务质量。
二、适用范围本制度适用于我院所有产、儿科医护人员及所有孕产妇。
三、制度内容1. 产后早期喂养（1）产后1小时内，实现“三早”：早接触、早吸吮、早开奶。
（2）指导产妇进行母乳喂养，确保母婴早接触，促进母婴情感交流。
2. 母婴同室（1）保证24小时母婴同室，每天治疗、护理分开时间不超过1小时。
（2）为产妇提供舒适、安静的哺乳环境。
3. 按需哺乳（1）鼓励产妇按需哺乳，不按时间，不分昼夜，满足婴儿需求。
（2）指导产妇如何识别婴儿饥饿信号，及时哺乳。
4. 纯母乳喂养（1）提倡4-6个月内坚持纯母乳喂养，继续母乳喂养至2岁。
（2）为产妇提供营养、心理支持，帮助其顺利实现母乳喂养。
5. 产后营养指导（1）为产妇提供科学的产后营养指导，确保母婴健康。
（2）加强营养监测，及时发现并解决营养问题。
6. 母乳代用品管理（1）严禁医疗机构及其人员推销宣传母乳代用品。
（2）医院所需奶粉应从零售渠道购买，不得接受母乳代用品生产经营单位的馈赠和赞助。
7. 医疗质量保障（1）不断提高儿、产医疗质量，确保孕产妇和新生儿的安全。
（2）定期开展母乳喂养知识培训，提高医护人员服务水平。
四、评审标准1. 两个一票否决内容（1）严禁医疗机构及其人员推销宣传母乳代用品。
（2）医院所需奶粉应从零售渠道购买，不得接受母乳代用品生产经营单位的馈赠和赞助。
2. 五个80%必须达标内容（1）80%以上的产、儿科医护人员能够正确回答评审组提出的问题。
（2）80%以上的有关母乳喂养问题，可被医务人员掌握。
（3）80%以上的孕产妇能够正确回答9个问题。
（4）80%以上的孕产妇接受母乳喂养指导。
（5）80%以上的新生儿在出生后24小时内接受母乳喂养。
五、责任与奖惩1. 严格执行本制度，对违反规定的单位和个人，按照医院相关规定进行处理。
三甲医院《母乳喂养》宣教
三甲医院母乳喂养宣教
一、母乳喂养指导
1.母乳喂养的好处：对于婴儿来说，母乳是最好的食物，同时可以促进产妇子宫收缩，防止产后出血。
母乳经济实惠。
喂养方便。
2.早吸吮的目的：婴儿出生后30分钟，就可俯在母亲胸前开始吸吮，以促进乳汁分泌。
3.母婴同室，按需哺乳的好处：让婴儿睡在母亲床边的小床中，只要婴儿哭闹，或母亲觉得奶胀，就可抱起喂奶。
4.保持合适的喂养姿势
（1）体位应舒适，全身放松，心情愉悦。
（2）母婴紧相贴（腹贴腹、胸贴胸、婴儿下巴贴乳房），注意乳房不能堵住婴儿鼻孔。
（3）躺着喂：母亲侧卧在床，身体稍稍弯曲，使婴儿轻松自在地贴与身上，面对面，口与母亲乳头同一水平。
（4）坐着喂：母亲坐在靠背椅上，喂奶一侧脚踩20cm 高的脚蹬，婴儿面向母体，头枕在母亲胳膊（肘窝）上。
（5）哺乳后将婴儿竖起拍背，防止吐奶。
5.婴儿吃饱的表现
（1）按需哺乳，每次哺乳时听到吞咽声。
（2）婴儿在24小时内有6次以上湿尿布，并可见多处（2—4次）少量软质大便，说明有足够的入量。
（3）两次喂奶之间，可见婴儿有满足感、安静。
（4）每日体重增长18—30g，每周体重增长125—210g。
（5）母乳喂养前乳房有胀满感，喂奶时有下奶感，喂奶后松弛。
6.婴儿饿时表现
（1）小嘴来回觅食。
（2）睡觉时眼球快速运动，小嘴有吸吮动作。
（3）哭闹常是饥饿的表现。
7.如何保证乳汁充足
（1）频繁有效吸吮。
（2）注意营养，饮食要充足，花样多、品种齐全，多喝汤。
（3）注意休息、精神放松、心情愉快、不要焦虑及紧张。
保健院促进母乳喂养十条规定
一、指导思想为贯彻落实国家卫生健康委员会关于母乳喂养的指导方针，提高母乳喂养率，保障母婴健康，我院特制定本制度，旨在营造一个有利于母乳喂养的环境，确保母婴同室的实施，提高医疗服务质量。
二、适用范围本制度适用于我院所有产、儿科医护人员及所有孕产妇。
三、制度内容1. 产后早期喂养（1）产后1小时内，实现“三早”：早接触、早吸吮、早开奶。
（2）指导产妇进行母乳喂养，确保母婴早接触，促进母婴情感交流。
2. 母婴同室（1）保证24小时母婴同室，每天治疗、护理分开时间不超过1小时。
（2）为产妇提供舒适、安静的哺乳环境。
3. 按需哺乳（1）鼓励产妇按需哺乳，不按时间，不分昼夜，满足婴儿需求。
（2）指导产妇如何识别婴儿饥饿信号，及时哺乳。
4. 纯母乳喂养（1）提倡4-6个月内坚持纯母乳喂养，继续母乳喂养至2岁。
（2）为产妇提供营养、心理支持，帮助其顺利实现母乳喂养。
5. 产后营养指导（1）为产妇提供科学的产后营养指导，确保母婴健康。
（2）加强营养监测，及时发现并解决营养问题。
6. 母乳代用品管理（1）严禁医疗机构及其人员推销宣传母乳代用品。
（2）医院所需奶粉应从零售渠道购买，不得接受母乳代用品生产经营单位的馈赠和赞助。
7. 医疗质量保障（1）不断提高儿、产医疗质量，确保孕产妇和新生儿的安全。
（2）定期开展母乳喂养知识培训，提高医护人员服务水平。
四、评审标准1. 两个一票否决内容（1）严禁医疗机构及其人员推销宣传母乳代用品。
（2）医院所需奶粉应从零售渠道购买，不得接受母乳代用品生产经营单位的馈赠和赞助。
2. 五个80%必须达标内容（1）80%以上的产、儿科医护人员能够正确回答评审组提出的问题。
（2）80%以上的有关母乳喂养问题，可被医务人员掌握。
（3）80%以上的孕产妇能够正确回答9个问题。
（4）80%以上的孕产妇接受母乳喂养指导。
（5）80%以上的新生儿在出生后24小时内接受母乳喂养。
五、责任与奖惩1. 严格执行本制度，对违反规定的单位和个人，按照医院相关规定进行处理。
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北安市一院母乳喂养规定
1、本院制定促进母乳喂养的规章制度，并传达到全体工作人员。
大力宣传和执行国际促进母乳喂养的有关规定。
2、本院工作人员必须参加实施母乳喂养规定的技术培训，合格后上岗工作。
3、医护人员必须做好孕产妇实施母乳喂养的宣传工作，如母乳喂养的好处、母乳喂养的方法等。
4、帮助母亲在产后半小时内开始母乳喂养，并进行皮肤接触30分钟以上。
5、医护人员必须教会母亲如何喂奶，以及在需与其婴儿分离情况下如何保持泌乳。
6、无医学指征，医护人员不得以任何借口给新生儿喂代乳品或饮料。
7、无医疗上的需要一律实行24小时母婴同室。
8、鼓励母亲要不定时、不定量的按需哺乳。
9、一律不要给新生儿用奶瓶及橡皮奶头，不要宣传、馈赠、推荐和使用母乳代用品。
10、母婴出院后，由随访小组负责母乳喂养情况的随访，设热线电话，继续为母乳喂养的母亲提供咨询服务。