食堂从业人员个人卫生管理制度
学校食堂从业人员晨检和个人卫生管理制度
学校食堂从业人员晨检和个人卫生管理制度学校食堂是为学生提供膳食的重要场所，为了保障食品安全和学生身体健康，需要建立晨检和个人卫生管理制度。
本文将从晨检和个人卫生两个方面进行阐述，共计1200字以上。
一、晨检制度1.1晨检目的晨检是指在食堂从业人员每天上岗前进行的一项卫生检查，目的是确保从业人员的身体健康，减少食品污染的可能性。
1.2晨检操作流程（1）晨检时间和地点：每天早上开店前1小时进行晨检，晨检地点设定在专门的晨检室。
（2）晨检项目：晨检项目包括体温测量、手部卫生检查、身体清洁、穿戴整齐等。
（3）晨检人员：开展晨检的人员应由专门负责的卫生管理人员进行，以确保检查的公正性和准确性。
（4）记录和处理：对每次晨检进行记录，发现问题及时进行整改，并通知相关人员。
1.3晨检记录和整改（1）每次晨检应进行记录，包括检查时间、晨检人员、晨检项目情况以及处理情况等。
（2）如发现从业人员身体不适、手部卫生不达标等问题，应立即整改，并记录整改情况。
（3）对于重复出现的问题，食堂管理部门应进行必要的处理，如调整岗位、进行培训等。
2.1个人卫生要求（1）衣着整洁：食堂从业人员应穿戴整洁、干净的工作服，在工作过程中应避免穿戴过于宽松、脱落的衣物。
（2）手部卫生：员工进入工作前和工作中应经常洗手，并采取措施防止手部污染食材和餐具。
（3）头发管理：食堂从业人员应将头发整理整齐，长发者应予以打结或盘起。
（4）指甲管理：从业人员应保持指甲干净、整齐，不得留长，禁止涂抹指甲油。
（5）个人卫生习惯：从业人员应自觉培养良好的个人卫生习惯，如经常洗澡、刷牙、勤换内衣等。
2.2监督和检查（1）定期培训：食堂管理部门应定期进行卫生知识培训，提高食堂从业人员的个人卫生意识和管理能力。
（2）监督检查：食堂管理部门应随机抽查食堂从业人员的个人卫生状况，发现问题及时纠正并进行处罚。
2.3奖惩制度（1）奖励制度：对于个人卫生管理好、工作态度端正的从业人员，可以给予表扬和奖励。
食堂晨检和个人卫生管理制度
食堂晨检和个人卫生管理制度一、目的和意义为了确保食堂食品的安全和卫生，保障广大师生的身体健康，根据国家相关法律法规和规定，结合我校实际情况，制定本制度。
本制度主要包括食堂晨检和个人卫生管理两个方面，旨在通过规范食堂从业人员的行为，提高食堂卫生管理水平，防止食品中毒和疾病传播。
二、食堂晨检制度1. 晨检时间：每天早晨上班前。
2. 晨检人员：食堂负责人或指定专人。
3. 晨检内容：(1) 观察食堂从业人员的精神状态、面色、双手等，了解其健康状况。
(2) 检查从业人员是否患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病，活动性肺结核、化脓性或渗出性皮肤病等有碍食品安全的疾病。
(3) 检查从业人员是否穿戴洁净的工作衣帽，接触直接入口食品时是否戴口罩、戴手套。
(4) 检查从业人员是否遵守手卫生规定，接触食品前后是否洗手，是否使用工具售货。
(5) 检查食堂内部环境是否整洁，是否存在老鼠、蟑螂、苍蝇等有害动物。
4. 晨检处理：(1) 对不符合卫生要求或患有传染性疾病的从业人员，应要求其立即就医，并暂时停止从事与食品有关的工作。
(2) 对不符合卫生要求的食堂内部环境，应立即进行整改。
(3) 对违反规定的从业人员，应进行批评教育，严重者依法予以处理。
三、个人卫生管理制度1. 从业人员应保持良好的个人卫生习惯，上岗前做到“三白”和“三不”：(1) “三白”：穿白大褂、戴白口罩、白帽子（并把头发置于帽内）。
(2) “三不”：不留长指甲、不涂指甲油、不戴戒指。
2. 从业人员工作前要用肥皂及流动清水洗手，接触直接入口食品之前必须洗手消毒。
3. 从业人员不得在食品加工场所内吸烟。
4. 从业人员应定期进行健康检查，持有有效健康证明。
5. 从业人员在加工食品过程中，不得用手直接抓取备餐食品。
6. 从业人员在操作食品过程中要时刻保持手的清洁卫生，不得涂指甲油和佩戴饰物。
7. 从业人员应有良好的卫生防护意识，遵守食品安全操作规程。
8. 从业人员在患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病，活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍食品卫生的疾病时，不得从事与食品有关的工作。
学校食堂从业人员卫生管理制度
学校食堂从业人员卫生制度一、从业人员健康检查制度1、食堂从业人员必须参加每年一次的健康体检，体检合格取得健康证方可上岗。
2、食堂员工必须先体检合格取得健康证，经卫生培训取得卫生知识培训合格证后方可上岗。
3、凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎(包括病原携带者)，活动性肺结核，化脓性或者渗出性皮肤病及其他有碍食品卫生疾病的人员不得在食堂工作。
4、凡出现有碍食品卫生的病症(咳嗽、腹泻、发热、呕吐、烫伤、手外伤、咽喉痛等)时，应立即脱离工作岗位，查明病因，治疗康复后，方可重新上岗。
5、食堂经理每天要对每位食堂从业人员做好上岗前检查，并作好记录。
如发现有第四条所述有关人员时要立即处理。
6、食堂从业人员凡患病、有疾病先兆必须向食堂报告，患者与其他知情健康从业人员均不得隐瞒。
违反本制度与本条规定的一律重处。
二、从业人员卫生知识培训制度1、食堂要集中组织各自食堂的员工学习《中华人民共和国食品卫生法》和食堂制定的各项卫生制度。
以提高食堂从业人员的卫生意识，做到规范操作。
2、食堂新进员工必须经过严格卫生培训，学习有关卫生法律法规知识，还要参加卫生部门组织的体检培训。
3、聘请有关卫生部门，不定期对食品从业人员进行专题讲座，学习有关卫生管理，卫生法律、法规，肠道传染病的预防等卫生知识，以提高员工的卫生安全防护素质。
4、组织食堂经理及有关管理人员参加疾病控制中心和卫生执法监督所举办的卫生培训班学习，以提高食堂卫生管理水平。
5、坚持每周两次分组对食品从业人员进行卫生知识培训。
坚持每周五下午卫生安全例会，对食品从业人员的卫生安全进行评比总结。
对不能达到卫生安全要求的人员实行停岗培训，待合格后再行上岗。
经培训仍不合格者予以劝退。
三、从业人员个人卫生制度1、上岗前必须穿戴清洁的工作衣、帽（并把头发置于帽内）、口罩，佩戴好工号牌。
上岗时不准穿拖鞋。
工作前、处理食品原料后、接触不洁物后必须用肥皂及流动清水洗手。
2、保持个人卫生，做到勤理发、勤洗澡、勤换洗衣帽。
食堂从业人员个人卫生管理制度（5篇）
食堂从业人员个人卫生管理制度一、所有食堂从业人员上班时间必须统一着单位配发的工作服，每名食堂从业人员不得少于２套工作服，工作服包括衣、帽、口罩，工作服应定期更换，头发不得外露，不得留长指甲，涂指甲油，佩带饰物，勤换洗工作服。
工作时不吸烟，不随地吐痰，不面向食品说话、咳嗽。
食堂必须坚持每天一小扫，每周一大扫，有脏随时扫。
二、从业人员操作前手部应洗净，操作时应保持清洁。
接触直接入口食品时，手部还应进行消毒。
三、接触直接入口食品的操作人员在有下列情形时应洗手：1、处理食物前；2、上厕所后；3、处理生食物后；4、处理弄污的设备或饮食用具后；5、咳嗽、打喷嚏或擤鼻子后；6、处理动物或废物后；7、触摸耳朵、鼻子、头发、口腔或身体其他部位后；8、从事任何可能会污染双手的活动(如处理货项、执行清洁任务)后。
四、非接触直接入口食品的操作人员，在有下列情形时应洗手：1、开始工作前；2、上厕所后；3、处理弄污的设备或饮食用具后；4、咳嗽、打喷嚏或擤鼻子后；5、处理动物或废物后；6、从事任何可能会污染双手的活动后。
五、个人衣物及私人物品不得带入食品处理区。
六、不得在食品处理区内吸烟、饮食或从事其它可能污染食品的行为。
七、进入食品处理区的非加工操作人员，应符合现场操作人员卫生要求。
食堂从业人员个人卫生管理制度（2）是指针对食堂从业人员个人卫生行为制定的一套规范和管理措施。
其目的是确保食堂从业人员在工作期间严格遵守个人卫生要求，预防食品安全事故的发生。
以下是食堂从业人员个人卫生管理制度的一些基本要点：1. 个人卫生常识培训：食堂从业人员应接受个人卫生知识的培训，了解个人卫生的重要性和食品安全的相关法律法规。
2. 健康证要求：食堂从业人员应持有效健康证上岗，定期进行体检，确保身体健康。
3. 穿着要求：食堂从业人员在工作期间应穿戴整洁、干净的工作服，并佩戴口罩、手套等防护用品。
4. 手部卫生：食堂从业人员应经常洗手，特别是在进入工作区域前、处理食品前后、上厕所后等关键时刻。
食堂从业人员个人卫生管理制度
理制度》2023-10-30contents •总则•人员资质与健康管理•人员行为规范•食品卫生与安全•检查与监督•附则与附件目录01总则目的确保食堂从业人员的个人卫生符合国家法律法规和卫生标准，保障食品安全和消费者健康。
依据根据《中华人民共和国食品安全法》、《食品卫生通则》和《餐饮业卫生标准》等法律法规和标准制定本制度。
目的和依据本制度适用于所有从事食品制作、加工、包装、配送等工作的食堂从业人员。
对于临时工、实习生、兼职工等流动性较大的从业人员，也应参照本制度执行。
适用范围食堂从业人员指在食堂工作，直接或间接接触食品的人员，包括厨师、服务员、清洁工、采购员等。
个人卫生指食堂从业人员在食品制作、加工、包装、配送等过程中，涉及到的自身卫生习惯和行为，如洗手、穿戴工作服、佩戴口罩等。
定义与术语02人员资质与健康管理人员资质要求必须进行岗前培训所有从业人员在上岗前需要接受卫生知识和食品安全培训，经考核合格后方可从事食堂工作。
必须掌握个人卫生知识从业人员需要掌握基本的个人卫生知识，如勤洗手、穿戴清洁的工作服和帽子等。
必须具备有效的健康证明食堂从业人员需要提供有效的健康证明，以确保其身体健康状况符合食品行业的要求。
03配合疾病预防控制部门工作食堂管理人员需要积极配合疾病预防控制部门的工作，及时提供相关资料和信息。
健康检查与报告制度01每年进行一次健康检查食堂从业人员每年需要进行一次全面的健康检查，以监测是否有任何健康问题。
02发现健康问题及时报告如果从业人员在健康检查中发现任何健康问题，需要及时向管理人员报告，以便得到及时的处理和解决。
档案信息真实可靠从业人员健康档案的信息需要真实可靠，不得随意更改或隐瞒。
档案保存期限为三年从业人员健康档案的保存期限为三年，以备日后查阅和处理。
建立从业人员健康档案食堂需要为每一位从业人员建立健康档案，记录他们的健康状况和健康检查情况。
健康档案管理03人员行为规范个人卫生规范勤剪指甲、勤洗手、勤洗澡、勤换衣物、勤理发、勤剪头发、勤洗手消毒。
食堂从业人员晨检卫生健康管理制度
食堂从业人员晨检卫生健康管理制度第一章总则第一条为了保障食堂食品卫生与安全，确保广大师生员工的饮食健康，根据《中华人民共和国食品安全法》、《餐饮服务食品安全操作规范》等法律法规，结合我校实际，制定本制度。
第二条食堂从业人员晨检卫生健康管理遵循预防为主、防治结合的原则，实行全面管理、全程控制、全面监督。
第三条食堂从业人员晨检卫生健康管理应做到：合法经营、诚信服务；严格执行食品安全操作规程；提高食品安全管理水平；确保食品安全与质量。
第二章从业人员健康管理第四条食堂从业人员必须持有有效健康证明，每年进行一次健康检查。
健康证明由当地卫生部门出具。
第五条食堂从业人员在上岗前，应接受食品安全培训，掌握食品安全知识、操作规程和突发事件的处理方法。
第六条食堂从业人员在上岗期间，应保持良好的个人卫生，遵守以下规定：（一）每日进行晨检，发现患有发热、咳嗽、腹泻、皮肤病等疾病的人员，应立即离岗治疗，不得从事食品加工、制作、销售等工作。
（二）工作时应穿戴洁净的工作衣帽，头发应束起，不得露于帽外；戴口罩，不得涂抹指甲油、口红等化妆品。
（三）勤洗手，接触直接入口食品前必须洗手，必要时进行手部消毒。
（四）不得穿戴工作服帽进入厕所及与食品生产无关的场所。
（五）保持工作场所清洁卫生，定期进行消毒。
第七条食堂从业人员应遵守食品安全操作规程，做到生熟分开、清洁与污染分开、食品与非食品分开，防止交叉污染。
第八条食堂从业人员应严格执行食品储存、运输、加工、销售等方面的规定，保证食品的新鲜、卫生、安全。
第三章晨检制度第九条食堂应设立晨检室，由专人负责从业人员晨检工作。
晨检室应配备必要的晨检工具和消毒设施。
第十条晨检时间：从业人员上岗前30分钟。
第十一条晨检内容：（一）询问：了解从业人员昨晚的睡眠、身体不适等情况，如有发热、咳嗽、腹泻等症状，应立即离岗治疗。
（二）观察：检查从业人员的精神状态、面色、眼球、双手等，如有异常，应立即离岗治疗。
（三）检查：从业人员应进行手部清洗消毒，检查是否穿戴洁净的工作衣帽、口罩等，头发是否束起，指甲是否修剪。
学校食堂从业人员卫生管理制度
学校食堂从业人员卫生管理制度1. 适用范围本制度适用于学校食堂从业人员，旨在规范其卫生行为，确保食堂食品安全和消费者健康。
2. 术语定义•学校食堂：指学校供应就餐服务的场合。
•从业人员：指在学校食堂工作的员工，包含厨师、服务员等。
•卫生标准：指学校食堂应当遵守的相关卫生规定和法律法规。
3. 人员培训3.1 新员工培训•学校食堂应对新招聘的从业人员进行入职培训，包含卫生标准、操作规程、卫生知识等内容。
•培训内容应经过合格的培训师资授课，并进行笔试或实际操作考核。
3.2 定期培训•学校食堂应定期组织对从业人员进行培训，内容包含新的卫生标准、操作规程、食品安全知识等。
•培训记录应当认真记录培训日期、培训内容、参训人员名单等信息。
4. 卫生管理4.1 个人卫生要求•从业人员应每天按时参加工作，着工服和工作鞋进入工作区域。
•全部从业人员进入食堂前，应洗净双手，佩戴好帽子、口罩等个人防护用品。
•从业人员在工作期间应保持干净卫生，严禁吸烟、嚼口香糖、喝饮料等与食品无关的行为。
•从业人员在工作期间发现自身患有传染性疾病时，应立刻上报管理人员，并暂时停止工作。
4.2 操作卫生规范•从业人员在操作食材前，应先进行手部卫生消毒，佩戴好手套。
•食品加工过程中，应注意避开交叉污染，区分生熟食材、切菜板等。
•食品残渣应及时清理，垃圾分类，保持工作区域乾净。
•烹饪油烟应通过油烟排风设备排出，保持室内空气流畅。
4.3 仓储管理•食材和调料应储存在干燥、通风、干净、无异味的库房内，避开阳光直射。
•食材和调料应依照先进先出的原则进行储存，确保食品的新鲜和安全性。
•库房应定期清洁和消毒，并设好记录标识。
5. 食品安全验收和标准5.1 采购验收•采购人员应严格依照公司采购操作规程执行，对食品进行准确的验收。
•食品验收包含检查食品的生产日期、保质期，确保食品无异常情况。
•被打开的食品包装袋应用标签标明开封日期。
5.2 存储标准•不同类别的食品应依照其特点、贮存要求储存。
食堂从业人员个人卫生管理制度
食堂从业人员个人卫生管理制度一、制度目的为了保障食堂从业人员的个人卫生，维护食品安全和顾客健康，确保食堂运营安全。
二、适用范围本制度适用于全部食堂从业人员，包含厨师、服务员、打包员等。
三、管理标准1. 个人卫生要求•从业人员应保持乾净、干净，穿着整齐，并佩戴工作制服。
•从业人员应每天洗澡，保持身体清洁，并保持头发整齐干净。
•从业人员应定期剪指甲，保持指甲干净，并不得在工作时涂指甲油。
•从业人员如有感冒、发烧等症状，应立刻上报，禁止患病人员从事与食物直接接触的工作。
•从业人员在工作过程中，禁止接触头发、口腔、鼻腔以及其他身体器官，以免造成交叉感染。
2. 衣着、饰品和个人防护•从业人员应穿着乾净、干净的工作制服，并保持制服乾净。
•从业人员应佩戴乾净、无菌的帽子，保护食物免受外物污染。
•从业人员不得佩戴耳环、项链、手镯、戒指等饰品。
•从业人员应佩戴干净的口罩，特别是在食品加工和调配环节。
•从业人员应依据工作需要，佩戴适当的手套，并在工作过程中常更换。
•从业人员在工作中不得穿着超出肘部的短袖衣物。
3. 健康证明和体检•全部食堂从业人员应供应有效的健康证明，每年进行一次体检。
•从业人员有传染性疾病的，应立刻停止工作并接受治疗。
•从业人员如有食品中毒症状，应立刻上报并接受医生诊断和治疗。
4. 工作区域和设备卫生要求•食堂从业人员应保持工作区域乾净，不得存放杂物和废弃物。
•从业人员应常常清洁工作台、切菜板、刀具等使用工具，并妥当保管。
•从业人员应遵守清洁和消毒操作规程，加强对各种食品接触表面的清洁消毒。
•从业人员应保持环境干净，保持工作区域通风，并定期清洁地面。
四、考核标准1. 个人卫生考核•从业人员应每日报到前进行个人卫生检查，包含洗手、头发整理等。
•管理人员每月对从业人员进行个人卫生考核，记录检查情况。
•从业人员个人卫生考核记录作为绩效考核的紧要依据。
2. 制服和防护用品考核•管理人员每月对从业人员的工作制服和防护用品进行检查。
食堂人员卫生管理制度
食堂人员卫生管理制度第一章总则第一条为全面规范和提高食堂人员的卫生管理水平，确保食品安全，保障食品卫生安全，维护广大师生员工的身体健康，特制定本制度。
第二条食堂人员卫生管理制度适用于学校食堂的全体工作人员，包括管理、厨工、服务人员等。
第三条食堂人员应当遵守国家有关食品安全法律法规，严格遵守卫生管理制度，将食品卫生放在首位，切实做好自身卫生管理工作。
第四条食堂人员卫生管理制度由学校食堂管理部门制定并严格执行。
第二章食堂人员的个人卫生管理第五条食堂人员应当经常洗手，特别是在进餐前、擦拭器皿、餐具等与食品接触后、上洗手间后、咳嗽、鼻涕等分泌物接触后应及时洗手，洗手方法应当符合国家卫生标准。
第六条食堂工作人员应当保持整洁，衣着整洁，不得穿着不符合食品卫生和身体健康的服装。
第七条食堂人员在工作过程中应当戴好工作帽、口罩、手套等个人卫生用具，并根据工作需要定期更换。
第八条食堂人员应当定期进行健康检查，确保身体健康，特别是在食品接触岗位的人员应当定期进行食品安全培训和检查。
第九条食堂人员不得在工作间内吸烟、吐痰、大声喧哗、嬉闹，维护工作环境卫生整洁。
第三章食品的卫生管理第十条食堂食品应当符合国家卫生标准，严格按照“三分类”管理原则进行储存、加工和销售。
不得使用过期食材，确保食品的新鲜和安全。
第十一条食堂食品加工、储存、销售设施应当符合国家卫生标准，定期进行检查和维护，确保设施整洁、无污染。
第十二条食堂食品应当进行分餐制或分菜制，确保食品卫生。
第十三条食堂食品制作过程中，加工人员应当佩戴好工作帽、口罩、手套等个人卫生用具，并保持工作间整洁。
第十四条食堂应当定期进行食品卫生安全检查，并做好记录，确保消费者的食品安全。
第四章食品销售的卫生管理第十五条食堂人员应当根据工作需要进行定期的健康检查和食品安全知识培训。
第十六条食堂销售食品的柜台、桌椅等物品应当定期消毒。
第十七条食堂销售食品的工作人员应当佩戴好个人卫生用具，并做好销售环境的卫生管理。
食堂个人卫生制度(20篇范文)
食堂个人卫生制度（20篇范文）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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学校食堂从业人员个人卫生管理制度
学校食堂从业人员个人卫生管理制度一、从业人员应当养成良好的个人卫生习惯。
进入工作岗位前应当穿戴清洁的工作衣帽。
进入食品处理区的非加工制作人员，应符合从业人员卫生要求。
二、从业人员不得化妆、留长指甲、涂指甲油及吸烟等行为。
工作时，工作帽应能将头发全部遮盖住，不得披散头发，佩戴的手表、手镯、手链、手串、戒指、耳环等饰物不得外露。
三、专间的从业人员应佩戴清洁的口罩。
四、专用操作区内从事下列活动的从业人员应佩戴清洁的口罩：现榨果蔬汁加工制作；果蔬拼盘加工制作；加工制作植物性冷食类食品（不含非发酵豆制品）；对预包装食品进行拆封、装盘、调味等简单加工制作后即供应的；调制供消费者直接食用的调味料；备餐。
其他接触直接入口食品的从业人员，宜佩戴清洁的口罩。
五、从业人员在加工制作食品前，应洗净手部，手部清洗符合《餐饮服务从业人员洗手消毒方法》。
六、从事接触直接入口食品工作的从业人员，加工制作食品前应洗净手部并进行手部消毒。
七、加工制作过程中，应保持手部清洁。
出现下列情形时，应重新洗净手部：加工制作不同存在形式的食品前；清理环境卫生、接触化学物品或不洁物品（落地的食品、受到污染的工具容器和设备、餐厨废弃物、钱币、手机等）后；咳嗽、打喷嚏及擤鼻涕后；使用卫生间、用餐、饮水、吸烟等可能会污染手部的活动后；其他应重新洗净手部的情形。
八、如佩戴手套，佩戴前应对手部进行清洗消毒。
手套应清洁、无破损，符合食品安全要求。
手套使用过程中，应定时更换手套，出现需要重新洗手消毒的情形时，应在重新洗手消毒后更换手套。
手套应存放在清洁卫生的位置，避免受到污染。
九、工作服宜为白色或浅色，应定点存放，定期清洗更换。
从事接触直接入口食品工作的从业人员，其工作服应及时清洗更换。
食品处理区内加工制作食品的从业人员使用卫生间前，应更换工作服。
工作服受到污染后，应及时更换。
待清洗的工作服不得存放在食品处理区。
清洁操作区与其他操作区从业人员的工作服应有明显的颜色或标识区分。
食堂从业人员个人卫生管理制度范本（2篇）
食堂从业人员个人卫生管理制度范本一、目的本制度的目的是为了加强食堂从业人员的个人卫生管理，确保食品安全和食堂经营的卫生安全。
二、适用范围本制度适用于食堂从业人员，包括食堂内所有工作人员、厨师、服务员等。
三、基本要求1.食堂从业人员应经过卫生健康部门的健康检查合格，持有健康证明。
2.食堂从业人员须穿戴整洁和符合卫生标准的工作服，并经常更换和清洗。
3.食堂从业人员须保持良好的个人卫生习惯，包括勤洗手、修剪干净指甲、勤洗头发并保持整洁等。
4.食堂从业人员须定期接受食品安全和个人卫生培训，了解最新的卫生知识和操作规范。
四、个人卫生操作规范1.勤洗手：食堂从业人员须在以下情况下洗手：使用卫生间后、接触垃圾、处理生食材前后、接触污染物品后、鼻子、嘴巴、头发、耳朵和伤口后等。
2.修剪干净指甲：食堂从业人员应将指甲修剪整洁，不留长指甲、不戴指甲油、不戴手部装饰品。
3.保持清洁的口鼻和头发：食堂从业人员须保持口腔和鼻腔的清洁，并随时保持头发整洁和干净，禁止长发悬垂操作。
4.禁止吸烟、吐痰、咳嗽和打喷嚏：食堂从业人员在食堂内严禁吸烟、吐痰、咳嗽和打喷嚏，如有需要，应将嘴巴遮住并远离食品及餐具。
五、食堂卫生设施要求1.食堂应配备洗手台，并保持畅通和清洁。
2.食堂应定期清洁和消毒，特别是对工作台、炉灶、存放食品的容器和餐具等。
3.食堂应保持良好的通风和排气系统，确保空气流通并排出油烟和异味。
4.食堂应保持整洁，垃圾及时处理，禁止在食堂内存放杂物。
六、进货和储存要求1.食堂从业人员须购买符合卫生安全要求的食品，避免购买过期食品、变质食品或无生产日期的食品。
2.食堂从业人员须按照食品储存要求，将食品储存于干燥、通风和阴凉的地方，避免与其他物品污染。
七、食品加工和处理要求1.食堂从业人员须按照食品加工操作规范，避免直接接触食品的手部或工具的交叉污染。
2.食堂从业人员须确保加工食品的温度符合要求，防止食品变质和细菌滋生。
3.食堂从业人员在处理食品时应佩戴口罩，避免唾液、呼吸等对食品的污染。
食堂从业人员个人卫生管理制度模版
食堂从业人员个人卫生管理制度模版一、总则1. 目的和依据本制度的目的是规范食堂从业人员的个人卫生行为，确保食品安全和公共卫生安全，保障食客的健康权益。
本制度依据《食品安全法》等法律法规。
2. 适用范围本制度适用于食堂所有从业人员。
3. 主要职责3.1. 食堂从业人员应遵守个人卫生管理制度，养成良好的个人卫生习惯。
3.2. 食堂管理人员应监督和管理食堂从业人员的个人卫生行为。
二、个人卫生要求1. 衣着卫生1.1. 从业人员应穿着整洁的工作服，工作服应定期更换和洗涤。
1.2. 从业人员在工作前应清洁身体，保持干净整洁，不得有污垢和异味。
1.3. 从业人员应穿戴齐全，不得穿着露出身体大部分皮肤的衣物。
2. 手部卫生2.1. 从业人员应经常进行手部卫生，包括洗手和消毒。
2.2. 洗手应使用洗手液或香皂，按照正确的洗手方法进行。
2.3. 消毒应使用合格的消毒剂，并按照正确的方法进行消毒。
2.4. 从业人员在进食、上厕所、接触垃圾、咳嗽或打喷嚏后，应立即进行手部卫生。
3. 健康状况3.1. 从业人员对有传染病或带有传染病症状者，应立即报告上级并暂停工作。
3.2. 从业人员应按时接受健康检查，合格后方可上岗工作。
4. 饮食卫生4.1. 从业人员不得在食堂内吃东西。
4.2. 从业人员应遵守饮食卫生规范，包括不吃生食、生熟食品分开处理等。
5. 不携带宠物从业人员不得携带宠物进入食堂。
6. 环境卫生6.1. 从业人员应保持工作场所的清洁和整洁。
6.2. 从业人员应立即清理和处理垃圾和污渍。
7. 个人用品7.1. 从业人员应使用专属的个人用品，不得与他人共享。
7.2. 个人用品应保持清洁，并定期更换。
8. 培训和教育8.1. 从业人员应接受食品安全和个人卫生的培训。
8.2. 食堂管理人员应定期组织培训和教育活动，提高从业人员的个人卫生意识和水平。
三、责任追究1. 违反个人卫生管理制度的从业人员，将受到行政或纪律处罚。
食堂卫生管理要求及制度(10篇)
食堂卫生管理要求及制度（10篇）食堂卫生管理要求及制度精选篇1一、食堂工作人员个人卫生1、进入厨房，必须着装整齐，戴工作帽、穿工作服，坚持衣冠的整洁。
2、厨房人员必须做到“四勤”：勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡、勤理发、勤洗衣服被褥、勤换工作服。
3、上洗手间后，要用洗手液清洗双手，坚持双手清洁。
4、在处理食物时，双手必须清洁。
5、在上班时光内禁止抽烟，在任何时光都不许在工作间内抽烟。
6、在处理食物过程中，避免对着食物咳嗽和打喷嚏。
7、如果手有创伤，应贴上防水膏药布贴于患处，并且在处理食物时，戴上一次性手套。
8、若员工患上腹泻、发烧、或其他容易传染食品的病症，应立即停工治疗。
二、岗位环境卫生要求1、做好厨房六管理，每次工作完成后统一清洁清扫扫，定期进行大扫除。
2、定人、定岗、定时清扫，经常坚持环境清洁，厨房内做到无苍蝇、无蟑螂等。
3、厨房地面、地沟、墙角、门窗、房顶，操作台应坚持清洁干燥，无油垢、污渍。
4、不干净的抹布、碟子或桌子、砧板，禁止用于制作食物的。
5、不要把纸箱或报纸等杂物放在货架上。
6、禁止闲杂人员出入操作间。
三、厨房设备、器皿卫生要求1、容器坚持完好，无破损、无油垢，并分类摆放。
2、案台、刀具、抹布应专岗专用，坚持清洁、无异味，防止交叉污染。
3、冰箱要坚持整洁，并每两月定期清洁一次。
4、要确保用具操作情景良好，应时常检查用具的接触面是否有破损或生锈。
5、厨房设有水果、凉菜专用的案板及刀具，使用前后需进行消毒，防止交叉污染。
6、每月定期清洗排烟设备。
7、每周清洁厨房照明设施一次。
8、每一天擦拭1.8米以下墙面，每周擦拭1.8米以上墙面一次。
四、食品卫生安全规定1、由原料制成品实行：不购腐烂变质的原料，不收腐烂变质的原料，不用腐烂变质的`原料。
2、大米采购必须采购优质大米，米饭在蒸煮前，蒸柜、大米需清洗干净后，方可蒸煮。
3、肉类、水产类等要坚持鲜活，瓜果要去皮、洗净。
4、蒸煮菜要炒熟煮透，油炸、煎食品要坚持营养，不能炸糊。
学校食堂从业人员健康及卫生管理制度
学校食堂从业人员健康及卫生管理制度学校食堂是为学生提供饮食服务的重要场所，其从业人员的健康及卫生管理制度对保障学生的健康至关重要。
下面，我将详细介绍学校食堂从业人员健康及卫生管理制度的内容和措施。
一、从业人员健康管理制度：1.岗前体检：学校食堂从业人员在入职前应进行全面的体检，包括一般健康体检和与食品接触相关的职业健康检查。
2.健康证明：从业人员应提供健康证明，证明其身体符合食品卫生标准，且适合从事食品加工和配餐等工作。
3.健康宣教：学校食堂应定期开展健康教育活动，向从业人员传授基本的健康知识和卫生要求，提高他们的卫生意识和自我保健能力。
4.健康监测：对从业人员进行定期的健康监测，如体温测量、身体状况评估等，及时发现和处理可能存在的健康问题。
二、从业人员卫生管理制度：1.个人卫生要求：从业人员应保持良好的个人卫生习惯，包括洗手、穿戴整洁的工作服和帽子等，不得患有传染性疾病和严重皮肤病。
2.健康检测：学校食堂应对从业人员进行健康检测，如食品中毒菌检验、传染病检测等，确保食品从业人员无传染性疾病。
3.食品接触卫生：从业人员在接触食品时应佩戴手套，并定期更换；禁止使用有毛发和指甲沟的手接触食品。
4.就餐卫生管理：学校食堂应为从业人员提供干净、整洁的就餐环境，并制定就餐卫生管理制度，明确用餐时间和地点，避免与食品接触带来污染。
5.消毒和清洗：学校食堂应配备专业的清洗和消毒设备，并制定清洗和消毒制度，确保从业人员能正确按照规定进行清洗和消毒操作。
6.害虫防治：学校食堂应加强害虫防治工作，确保食品环境的干净和卫生。
三、违规处理和处罚：1.违规行为：如果发现从业人员存在违反健康及卫生管理制度的行为，如不按规定穿戴工作服、不戴发帽、患有传染性疾病等，应及时进行提醒和纠正。
2.处罚措施：对于严重违规行为的从业人员，如多次不听劝阻或涉嫌传染病等，学校食堂应根据相关规定给予相应的处罚，包括口头警告、停职、辞退等。
综上所述，学校食堂从业人员健康及卫生管理制度的建立和落实是确保食品卫生安全的重要措施。
食堂从业人员个人卫生管理制度
食堂从业人员个人卫生管理制度一、建立食堂从业人员个人卫生管理制度的必要性食堂是提供给人员就餐的场所，为了确保食品的安全卫生，保障就餐人员的健康，食堂从业人员的个人卫生管理十分重要。
建立一套完善的食堂从业人员个人卫生管理制度是非常必要的。
这不仅是对食堂从业人员的管理要求，也是对食品安全和公共卫生的负责。
二、食堂从业人员个人卫生管理制度的内容1. 保持身体清洁：食堂从业人员应始终保持身体清洁。
每天上岗前应洗净头发、手部和身体，并穿戴整洁的工作服。
在工作过程中，食堂从业人员应注意保持衣物和身体的整洁，避免污染食品。
2. 手部卫生管理：手是传播病菌最常见的途径之一，因此保持手部卫生至关重要。
食堂从业人员应定期洗手，并使用洗手液或消毒液进行消毒。
在接触食品前后和任务转换时都应进行洗手。
3. 餐具和器皿管理：食堂从业人员负责清洗和消毒餐具和器皿，确保其卫生和安全。
餐具和器皿在使用前应进行清洗和消毒，并妥善存放，避免二次污染。
4. 健康证明管理：食堂从业人员应持有健康证明，并每半年进行一次体检。
如发现有传染病，应及时报告并暂停工作，直至病情康复。
5. 落实食品安全知识和操作规程培训：食堂从业人员应接受食品安全知识和操作规程的培训，并定期进行复习和考核。
只有了解和掌握食品安全知识，才能做好个人卫生管理。
6. 垃圾处理管理：食堂从业人员负责垃圾的分类、处理和清理。
垃圾桶应定期清洗和消毒，避免污染环境和食品。
7. 病患管理：食堂从业人员如患有传染病或食物中毒，应立即停止工作，并及时就医。
确保自身的健康，同时保护食品安全。
8. 饮食习惯管理：食堂从业人员应养成良好的饮食习惯，避免食用过期食品和不洁食品。
同时，要避免在食堂工作期间吃零食或吸烟，保证食堂环境的卫生。
三、食堂从业人员个人卫生管理制度的实施1. 建立健全制度：食堂管理者应建立完善的食堂从业人员个人卫生管理制度，明确相关要求和流程，并将其与员工合同和培训计划相结合。
食堂从业人员个人卫生管理制度
食堂从业人员个人卫生管理制度1、食堂从业人员必须进行健康查体和卫生知识培训，取得合格证明方可上岗。
2、食堂从业人员必须认真学习有关法律法规和食品卫生知识，掌握本岗位的卫生技术要求，养成良好的卫生习惯，严格遵守卫生操作规程。
3、坚持科学的洗手习惯：操作前、便后以及从事与食品无关的其他活动后应洗手，先用消毒液消毒，后用流动水冲洗。
4、食堂从业人员不得留长指甲、涂指甲油、戴戒指。
不得在食品加工场所或销售场所内吸烟、吃东西、随地吐痰，不得穿工作服入厕。
5、食堂从业人员不得面对食品打喷嚏、咳嗽及做其他影响食品卫生的行为，不得直接抓取直接入口食品或用勺直接尝味。
操作用具用后不得随处乱放。
6、食堂从业人员要注意个人卫生及形象，养成良好的卫生习惯，穿戴整洁的工作衣帽，头发梳理整齐置于帽内。
7、食堂从业人员必须认真执行各项卫生管理制度。
食品采购查验制度1、食品及食品原料采购必须专人负责，并掌握食品安全知识和采购常识。
2、采购食品及食品原料应遵循用多少购多少的原则。
采购的食品原料及成品必须色、香、味、形正常，采购肉类、水产品要注意其新鲜度。
不得采购腐败变质、霉变及其他不符合安全要求、无证食品商贩或来路不明的食品。
3、采购人员采购时应向供应商索取发票等购货凭据，向食品生产单位、批发市场等批量采购食品的还应索取食品流通许可证、检验（检疫）合格证明等，猪肉必须是生猪定点屠宰企业的肉品，采购进口鲜（冻）肉类及其制品时应索取出入境动物产品检疫合格证明。
认真规范填写《餐饮服务单位食品及食品原料采购验收台账》，以及索取的证明凭据要分类并按时间顺序存档、备查。
记录、票据的保存期限不得少于2年。
4、采购的食品容器、包装材料和食品用工具、设备、用于清洗食品和食品用工具、设备的洗涤剂、消毒剂必须符合卫生要求。
5、运输食品的车辆和容器应专用并保持清洁，严禁与其他非食品混装、混运。
运输冷冻食品应当有必要的保温设备。
运输过程应防雨、防尘、防蝇、防晒及其他污染。
食堂从业人员晨检卫生健康管理制度
食堂从业人员晨检卫生健康管理制度一、目的和意义为了确保食堂食品卫生安全，保障广大师生员工的身体健康，根据《食品安全法》、《餐饮服务食品安全操作规范》等相关法律法规，特制定本制度。
本制度旨在加强食堂从业人员的健康管理，预防食物中毒和食源性疾病的发生，提高食堂食品安全水平。
二、晨检内容1. 从业人员的基本要求（1）食堂从业人员必须持有有效的健康证明和食品安全知识培训合格证明。
（2）从业人员应具备良好的卫生习惯，保持个人卫生，定期洗澡、换衣服、理发，不留长指甲。
（3）从业人员在上岗前，应进行晨检，检查内容包括：精神状态、肤色、双手皮肤状况、咳嗽、咯血等症状。
2. 晨检的具体要求（1）每天早晨上班前，由食堂负责人对从业人员进行身体健康状况检查。
（2）检查从业人员的精神状态是否有过度疲劳和病态；观察肤色是否正常，有无特黄现象，判断是否有患肝炎的可能；观察双手皮肤是否有化脓性或渗出性皮肤病；询问是否有痢疾、腹泻、发热、呕吐等疾病。
（3）若发现从业人员健康状况有异样，应立即要求其前往医院就诊，并暂时停止其从事与食品相关的活动。
（4）从业人员在上岗前以及上厕所、处理原料、从事与食品无关的其他活动时，应清洗双手。
（5）从业人员工作时必须穿戴洁净的工作衣帽，接触直接入口食品时还必须戴口罩。
（6）不得用手直接抓取备餐食品，使用工具售货。
（7）不得穿戴工作衣帽进入厕所及与生产无关的场所。
（8）不得在操作间内吃食物、吸烟和随地吐痰、放置与生产无关的个人物品。
（9）无关人员不得随意进出操作间，特别是熟食间、配餐间。
（10）从业人员应保持良好的个人卫生，勤洗澡、勤换衣服、勤理发、不留长指甲。
三、晨检记录和处理1. 每天由晨检人员填写好晨检表，并在晨检表上签字，确保晨检表的真实、准确。
2. 如检查中发现个别从业人员不符合卫生要求或患有传染性疾病，按以下方法处理：（1）从业人员带戒指、项链等违规饰品，要求在工作前脱下；（2）对指甲过长，个人卫生不符合要求的，责令其搞好个人卫生后上班；（3）对患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病的人员，以及患有活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病等有碍食品安全的疾病的人员，不得从事接触直接入口食品的工作。
单位食堂人员卫生管理制度
一、总则为了保障单位食堂食品安全，预防疾病传播，确保广大职工身体健康，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于单位食堂全体工作人员，包括厨师、服务员、采购员、仓库保管员等。
三、卫生管理要求1.个人卫生（1）食堂工作人员应保持个人卫生，工作前必须洗净双手，佩戴整洁的工作服、工作帽。
（2）工作人员不得留长指甲、佩戴饰品，不得在工作时间吸烟、喝酒。
（3）工作人员应定期进行体检，确保身体健康，持有有效健康证明。
2.环境卫生（1）食堂内应保持清洁、整洁，每日清洁地面、墙壁、桌面等，定期消毒。
（2）餐具、炊具等必须使用前彻底清洗消毒，确保食品安全。
（3）食堂内不得存放垃圾、杂物，废弃物应及时清理。
3.食品卫生（1）采购食材时，应选择新鲜、卫生、符合国家食品安全标准的原料。
（2）食品加工、储存、运输过程中，应严格执行操作规程，防止食品污染。
（3）生熟食品应分开存放，避免交叉污染。
（4）食品加工过程中，应保持食品温度适宜，避免长时间暴露在空气中。
4.消防安全（1）食堂内应配备足够的消防设施，定期检查，确保设施完好。
（2）工作人员应掌握消防知识，学会使用消防器材。
（3）严禁在食堂内使用明火，防止火灾发生。
四、卫生检查与监督1.食堂管理部门应定期对食堂卫生进行检查，发现问题及时整改。
2.食堂工作人员应自觉接受检查，对检查中发现的问题积极配合整改。
3.单位应设立食品安全监督员，对食堂卫生进行全面监督。
五、奖惩措施1.对严格执行本制度、卫生表现良好的工作人员给予表彰和奖励。
2.对违反本制度、卫生表现差的工作人员，视情节轻重给予批评教育、罚款等处罚。
六、附则1.本制度自发布之日起施行。
2.本制度由单位食堂管理部门负责解释。
3.本制度如有未尽事宜，由单位食堂管理部门根据实际情况予以补充和修订。
食堂从业人员个人卫生的管理制度
食堂从业人员个人卫生的管理制度食堂从业人员个人卫生的管理制度范本（通用6篇）在现在的社会生活中，我们每个人都可能会接触到制度，制度是维护公平、公正的有效手段，是我们做事的底线要求。
想必许多人都在为如何制定制度而烦恼吧，以下是小编精心整理的食堂从业人员个人卫生的管理制度范本（通用6篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
食堂从业人员个人卫生的管理制度1一、工作人员（一）食堂工作人员须经医院或卫生防疫部门体检合格，并持“健康证”方能上岗。
上岗后，按照卫生防疫部门要求，定期体检。
（二）上岗时要穿戴整洁的工作衣帽，不准带戒指、手表和其他装饰物，不准留长指甲和涂指甲油，指甲要短于手指2mm左右。
做到“四勤”：勤洗头、勤洗澡、勤洗工作服、勤理发。
女员工不准浓妆艳抹和披头散发；男员工不准留长发和胡须。
（三）厨房内严禁吸烟、吐痰。
不得在食物或餐具、厨具附近咳嗽、打喷嚏。
万一打喷嚏或咳嗽，要背向食物或餐具、厨具并用手帕等罩住口鼻，随即洗手。
（四）工作前、便后，均要彻底洗手。
（五）感冒、皮肤有外伤或患传染病症时不准上岗。
（六）认真学习并遵守食品卫生有关法规，并自觉按卫生防疫部门的要求搞好个人卫生和按程序操作。
二、食品（一）食物应在工作台上料理操作，生食与熟食、海鲜与肉类，必须分开加工、分开清洗、分开存放。
（二）易腐食物或原料，应贮藏在摄氏零度以下冷藏柜内。
（三）蔬菜用流动清水漂洗时间不少于20分钟。
（四）调味品放在专用调味车内，用后应随即加盖。
三、用具食堂所有用具均应摆放整齐、干净，清洗责任分类落实到人，用后立即清洗和凉干，不得外借他用。
卫生标准如下：（一）所有的不锈钢器具，均应保持内外光洁。
（二）工作台、架柜上摆放的东西整齐有序。
（三）冰柜、电饼档、蒸饭车、炉头、炉台、水池、消毒柜等固定用具，每天最少要清洗两次，即，餐前、餐后各清洗一次，保持无油迹、无杂物、无异味。
（四）铰肉机、刹菜机、和面机、各类刀具等，每次用后，均应从内到外彻底清洗一次，不留残物。
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食堂从业人员个人卫生管理制度
一、食堂从业人员每年必须进行一次健康检查，必要时接受临时性健康检查，新参加工作和临时参加工作人员都必须进行体检，取得健康合格证和卫生知识培训证后方可参加工作。
二、食堂从业人员、管理人员必须掌握食品卫生的基本要求。
三、从业人员应养成良好的卫生习惯，做好岗位（责任）区卫生，随时保持整洁。
四、个人卫生坚持做到“四勤、八不准、四要、四坚持”。
“四勤”：勤洗手剪指甲；勤洗澡理发；勤换洗衣服被褥；勤洗换工作服和帽子。
“八不准”：不准随地吐痰；不准面对食品打喷嚏、咳嗽；不准用工作服擦手、脸或用具；不准直接用勺尝味或用手抓食品；不准在操作场所内吸烟和做有碍食品卫生的行为；不准穿工作服进厕所和离开生产加工经营场所；工作时不准戴戒指、项链、手链（镯）、耳环等饰物和涂指甲油；不准将非食品加工制作用品和个人生活用品带入操作场所。
“四要”：上班时要穿戴整洁的工作衣帽，头发必须全部放入帽内；加工制作熟食品和配餐间操作时要戴口罩；直接入口食品要用专用工具拿取；进入配餐间前要进行二次更衣，洗手、消毒和戴口罩。
“四坚持”：坚持卫生操作规程、坚持公用物品消毒、坚持湿式清扫、坚持漱口刷牙。
五、凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动性肺结核、化脓性或渗出性皮肤病以及其他有碍食品卫生疾病的从业人员要立即停止操作食品工作。
经医生证明确已治愈无传染后才能恢复工作。
从业人员患有腹泻、咳嗽、发热、呕吐等有碍食品卫生病症的，应立即脱离工作岗位，待查明原因，排除有碍食品卫生的病症或治愈后，方可重新上岗。
六、从业人员的工作服应定期进行清洗更换，保持清洁，接触直接入口食品人员的工作服应每天更换。
从业人员上厕所前应在食品处理区内脱
去工作服。