转作风优环境专项整治方案
生态作风整顿实施方案
![生态作风整顿实施方案](https://img.taocdn.com/s3/m/f4860368abea998fcc22bcd126fff705cc175cf5.png)
生态作风整顿实施方案一、背景与意义。
当前,我国生态环境保护形势严峻,生态环境问题已成为全面建设社会主义现代化国家的重要挑战。
作为生态文明建设的重要内容,生态作风整顿旨在加强生态环境保护意识,推动形成良好的生态文明建设氛围,为实现经济可持续发展和人与自然和谐共生提供有力支撑。
二、整顿目标。
1. 提升生态环境保护意识,树立绿色发展理念;2. 建立健全生态环境保护法律法规体系,完善监督管理机制;3. 推动形成良好的生态文明建设氛围,营造人与自然和谐共生的社会氛围;4. 促进经济社会发展与生态环境保护相协调,实现可持续发展。
三、整顿措施。
1. 加强宣传教育,引导公众树立绿色发展理念,提升生态环境保护意识;2. 完善生态环境保护法律法规,加大对环境违法行为的打击力度;3. 建立健全的生态环境监督管理机制,加强对环境保护工作的监督和评估;4. 加大对环境污染治理和生态修复的投入,推动生态环境保护工作向纵深发展;5. 加强生态环境保护科技创新,推动绿色技术的应用和推广;6. 加强对生态环境保护工作的督查考核,强化责任追究,形成工作合力。
四、整顿保障。
1. 建立健全的生态环境保护资金投入机制,确保生态环境保护工作的资金需求;2. 完善生态环境保护政策法规,为生态环境保护工作提供法律保障;3. 加强生态环境保护人才队伍建设,提高生态环境保护工作的专业化水平;4. 加强国际合作,借鉴国际先进经验,推动我国生态环境保护工作向更高水平发展。
五、整顿效果。
通过生态作风整顿实施方案的全面落实,将有效提升我国生态环境保护工作的整体水平,推动生态文明建设取得新的成效。
同时,也将为实现经济可持续发展、建设美丽中国和人与自然和谐共生提供有力支撑。
六、结语。
生态作风整顿实施方案的制定和实施,是我国生态文明建设的重要举措,也是全面建设社会主义现代化国家的必然要求。
我们要坚定信心,全力以赴,推动生态环境保护工作向更高水平迈进,为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。
开展转作风提效能优环境(共5篇)
![开展转作风提效能优环境(共5篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/fc3bd30bec630b1c59eef8c75fbfc77da26997a6.png)
开展转作风提效能优环境(共5篇)第一篇:开展转作风提效能优环境开展“转作风、提效能、优环境、促发展”主题实践活动方案为了认真贯彻落实县委十五届二次全会和县纪委十五届二次全会精神,根据县教育局的要求,进一步改进工作作风,提升办事效能,优化发展环境,推动我校教育事业健康、和谐发展,学校决定认真开展“转作风、提效能、优环境、促发展”主题实践活动。
一、指导思想和目标任务坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以办好人民满意的教育为目标,深入贯彻落实全国、省、市、县教育工作会议精神,紧紧围绕和谐发展这一主体,坚持标本兼治、综合治理,大力开展“转作风、提效能、优环境、促发展”活动,切实解决方法不活、作风不实、效能不高等方面的问题,增强学校科学发展的创新力、服务发展的保障力和狠抓落实的执行力,全力打造办事效率高、服务质量优、发展环境好的教育品牌,不断推动我校教育事业科学、健康、快速发展。
二、主要内容及措施(一)改进工作作风,提升服务水平。
1、加强作风建设。
广大党员干部要深入学习党的十七届六中全会精神和县委十五届二次全会和县纪委十五届二次全会精神,紧紧围绕“十二五”主要目标任务,继续开展干部作风建设集中活动,全面解决服务意识不强,办事效率低,作风漂浮、懒散、粗暴,工作方法简单、生硬,办事缺乏耐心、热情等问题。
教育和引导广大教师不断增强纪律观念,增强责任意识、服务意识和发展意识,严禁工作时间擅离职守或上网聊天、玩电脑游戏,切实加强自身建设,提高自身素质,坚持务实为本,“干”字当头,做到扑下身子“真干事”、雷厉风行“快干事”、知难而进“多干事”、心系群众“干好事”。
2、推行服务效能实时评价机制。
确立服务效能实时评价机制。
在办公场所醒目位置设置“服务效能评价箱”,制作“服务效能评价卡”,家长群众来办事时,由经办的工作人员将“服务监督卡”交给家长群众,由家长群众根据服务质量进行实时评价,投入“服务效能评价箱”。
工作作风整顿方案(优秀范文五篇)
![工作作风整顿方案(优秀范文五篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/007db86476232f60ddccda38376baf1ffc4fe318.png)
工作作风整顿方案(优秀范文五篇)第一篇:工作作风整顿方案开展工作作风集中整顿活动实施方案为规范学院管理、解决学院当前工作作风中存在的问题,切实提高服务质量和办事效率,根据省交通运输厅党组《关于印发湖南省交通运输厅开展机关作风集中整顿活动实施方案的通知》文件精神,院党委决定今年上半年在全院范围开展为期3个月的“工作作风集中整顿”活动。
为使活动顺利开展,取得实效,达到预期目的,制定本实施方案。
一、指导思想坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以“增强责任意识、提高服务水平、构建和谐校园”为主题,以标本兼治、综合治理、纠建并举为原则,以领导满意、部门认同、师生认可为根本目的,针对部分部门之间政令不通,工作人员中存在不思进取、作风不实、效率不高、纪律不严等现象,着力解决思想、作风、纪律上存在的突出问题,进一步改进工作作风,提高工作效率和服务质量,推动学院工作作风的全面好转。
二、工作目标以创建“学习型、创新型、服务型”部门为目标,通过工作作风整顿,按照“服务、表率、问责、高效、廉洁”的要求,帮助学院教职工进一步增强责任意识、大局意识,提高服务水平、服务能力、服务质量和工作效率,以与时俱进的思想观念和奋发有为的精神状态,形成“爱岗敬业、感恩奉献”的良好风尚,全面提高部门工作水平,优化部门服务环境,促进学院各项工作跨上一个新台阶。
三、要解决的突出问题根据学院目前情况,这次整顿重点解决以下3个突出问题:一是办事不讲究方法,质量意识不高的问题;二是办事欠缺紧迫性,效率意识不强的问题;三是办事墨守成规,创新意识不够的问题。
四、组织领导成立领导小组,落实工作责任。
学院成立工作作风集中整顿领导小组,负责部署、组织、协调、指导集中整顿工作。
学院各部门、二级学院要把整顿工作作风摆到突出位置,部门“一把手”亲自抓,精心组织,周密安排,狠抓落实。
1学院工作作风集中整顿领导小组,由以下人员组成:组长:彭元王章华副组长:邢智强孔七一阳勇成员:戴兰平蒋广庭王林樊正斌陈曙红覃裕彬欧阳小丽彭富强领导小组下设办公室于院办公室,具体负责整个活动的组织协调和日常工作。
2023年作风大整顿整改方案
![2023年作风大整顿整改方案](https://img.taocdn.com/s3/m/758da4fbab00b52acfc789eb172ded630b1c982f.png)
2023年作风大整顿整改方案一、背景分析作风建设是党的建设的重要内容,关系到党的先进性建设和党的形象。
近年来,我们党在作风建设方面取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足。
为进一步推动作风建设工作,提高党员干部的工作效率和形象,特制定本整改方案。
二、整改目标1.党员干部的思想作风全面转变,坚持“为民务实清廉”。
2.党员干部的行为作风深刻转变,严守纪律、规范自身行为。
3.党员干部的工作作风不断转变,提高工作效率和服务水平。
4.形成党员干部作风建设长效机制,确保整改取得实效。
三、整改内容1.强化党员干部的思想教育:(1)加强党的理论学习,使党员干部始终保持先进性。
(2)开展警示教育活动,深入剖析腐败案例,警示并引导党员干部正确行为。
(3)加强组织生活,形成正常化、制度化、规范化的组织生活。
2.加强纪律教育和监督:(1)严格执行党纪党规,严格党内法规制度,做到规矩意识强。
(2)建立健全党员干部回避利益冲突机制,防止以权谋私,保持清廉本色。
(3)加大对违纪违法行为的查处力度,确保党员干部纪律行为的约束。
3.改进工作作风:(1)加强党员干部的马列基本功,增强党员干部的实际工作能力。
(2)注重问题导向,善于分析工作中的症结所在,并迅速采取措施加以解决。
(3)强化工作纪律,确保工作按照规定流程和程序进行。
4.加强党员干部培训:(1)开展系统、深入的培训,使党员干部不断提高自身素质和才能。
(2)注重实践经验的交流和分享,促进党员干部之间的学习和成长。
(3)举办现场考察活动,帮助党员干部更好地了解社会情况。
五、整改措施1.加强组织领导,确保整改工作的推进。
(1)成立整改工作领导小组,负责全面组织、协调、指导整改工作。
(2)制定整改工作计划,并分解到各级党组织,确保落地落实。
2.加强宣传教育,提高党员干部的思想认同度和积极性。
(1)组织编写宣传材料,深入宣传党的方针政策和整改方案。
(2)利用各种宣传渠道,广泛宣传党员干部改进作风的好榜样和先进事迹。
[作风大转变效能大提速环境大优化集中整治活动实施方案]转作风提效能实施方案
![[作风大转变效能大提速环境大优化集中整治活动实施方案]转作风提效能实施方案](https://img.taocdn.com/s3/m/14ccd5d96e1aff00bed5b9f3f90f76c661374cb1.png)
[作风大转变效能大提速环境大优化集中整治活动实施方案]转作风提效能实施方案一、工作目标通过开展集中整治,切实解决当前干部工作作风中的“庸、懒、散”,领导作风中的“假、浮、蛮”,为政不廉的“私、奢、贪”、行政审批中的低效率、行政“不作为、乱作为、慢作为”等突出问题,促进全区干部作风和机关效能明显改进,行政审批效率明显提高,依法行政水平和服务质量明显提升,着力打造优质高效的政务和服务环境、宽松透明的市场和企业经营环境、公平公正的法制和社会环境、充满活力的创新创业环境,为将__高新区建设成为带动全市发展的核心增长极提供坚强保障。
二、活动对象集中整治的对象包括:各镇党委、政府,艾溪湖管理处,昌东高校建设管委会,机关各部门,区属各单位,驻区各单位,以及上述部门和单位的在职工作人员。
三、工作重点(一)着力解决工作作风上的“庸、懒、散”问题1.大力整治机关干部中存在的业务不精、能力不强、标准不高、不敢直面矛盾、不敢攻坚破难、不善做群众工作,不愿争创一流、得过且过、平庸无为等突出问题,切实提高全区各级机关干部正确执行政策、抢抓发展机遇、勇于创先争优、善做群众工作、解决实际问题、推动科学发展、促进社会和谐的能力。
2.大力整治机关干部中存在的缺乏激情、精神不振、不思进取、不敢担当、办事不用心、工作不主动、服务不到位、责任不落实等突出问题,切实激发机关干部的昂扬锐气和创业激情,提高工作主动性和自觉性,增强工作效率,提升工作效能。
3.大力整治机关干部中存在的自由散漫、我行我素、重权轻责、纪律涣散、精力不集中、班子不团结、谋人不谋事等突出问题,切实把机关干部的思想和精力集中到干事创业上来,加强班子团结,凝聚工作合力。
(二)着力解决领导作风上的“假、浮、蛮”问题1.严肃整顿弄虚作假、欺上瞒下、报喜不报忧、做表面文章、搞政绩工程,在发展指标上搞假数字、出假政绩的不良作风,弘扬实事求是、真抓实干的作风,努力创造经得起审核、群众信得过、发展可持续的政绩。
三转三优行动实施方案
![三转三优行动实施方案](https://img.taocdn.com/s3/m/93a00d75f011f18583d049649b6648d7c1c7080a.png)
三转三优行动实施方案一、背景为应对新时代农村发展的挑战和民生需求,中国政府提出了“三农”问题的解决方案,提高农村居民的生活质量和社会经济发展,其中“三转三优”作为一个重要的方向,成为了当前农村改革的核心问题之一。
三转三优行动包含“转作风、转产业、转管理、优结构、优能力、优环境”六大方面,是以产销对接为核心的千亿级大型集体经济。
二、转作风1. 领导重视通过政策引导和领导关注,让农村在转变思维方式和实际行动中向市场逐渐倾斜。
2. 去繁从简在熟悉的农业生产上,农村大量犯下的过度用药和漏捕空耗的问题,导致公共物品的集体伤害原因在于,原来复杂的项目安排太精细了。
3. 强化协同性促进农业生产多部门协调,让主要面向集体经济的各级政府协调配合,确保生产、流通、营销和管理各环节的高效衔接。
三、转产业1. 优化产线优化农业生产线,推广新技术,帮助农民快速开始生产,获得更多的收入。
通过科技创新,提高农业生产的效益和质量。
2. 改善土地利用保护耕地,让农民有更好的收入。
有效地保护和管理农村耕地,防止农业生产饱和,让农民获得更好的利润。
3. 发展循环经济大力提高农民环保意识,推动循环农业的应用。
例如,将廉价的废料和废水直接转化成有效的有机肥料,提高农业生产的效益和生态环境。
四、转管理1. 社区决策将社区决策权交到农民手中,通过这样的方式,让农民向政府建言献策,提高政策制定的透明度。
2. 加强组织建设建立完善的农村组织体系,让农民便于管理、提供极大的建议和建议,提高组织建设的效率。
3. 完善机制完善农村组织机制,推动农业合作社的发展,这是保障农村组织建设的一种重要基础。
五、优结构建立完美的物流网络,通过互联网和电子技术的应用,优化农产品的流通和销售,减少“三农”问题的发生。
六、优能力通过技术创新、人才培养等方式,提高农民的综合素质,提高农村经济的发展和农业生产的效益。
七、优环境推动绿色农业的发展,加强环境监管,保护农田生态环境。
作风建设专项整治方案
![作风建设专项整治方案](https://img.taocdn.com/s3/m/8067a7e985254b35eefdc8d376eeaeaad1f316f3.png)
作风建设专项整治方案为了转变教育系统干部的作风,弘扬新风正气,整治不正之风,县教体系统制定了作风建设专项整治方案。
一、总体要求本方案的目的是贯彻和省市县有关会议精神,通过作风建设行动来转变教育系统干部的作风。
我们要针对党员干部和教职工队伍中存在的“五股”不正之风,采取猛药去疴的方式,重点治乱,以铁石心肠、铁的手腕把新风正气竖起来,把不正之风压下去。
通过风清气正的党风政风带动教风行风、社风民风,凝聚党心,坚决捍卫良好的政治生态。
二、整治重点本方案的整治重点是突出“五股”不正之风,包括以下20种表现:一)不讲政治、不守规矩我们将重点整治以下4种表现:1.政治意识淡薄,不遵守组织程序,不请示、不汇报重大问题,不如实报告个人事项。
2.缺乏组织观念,不服从组织决定,不遵守组织原则。
3.工作落实不力,拒不执行上级组织或领导交办的工作,跟组织讨价还价,欺骗组织,对抗组织,不能正确对待人事安排和组织处理,以非理性方式表达个人诉求。
4.对组织心存芥蒂,在干部调整、启动问责等关键时刻,搞非组织活动,拉票、贿选、制造谣言。
二)捕风捉影、搬弄是非我们将重点整治以下4种表现:1.发表有损领导形象,影响班子团结,误导人们认知的言论。
2.在网上或其他媒体乱发帖,随意传播虚假信息,制造博取眼球、吸引关注的谣言,发布对社会有负面影响的言论。
3.为满足个人无理诉求,煽动不明真相的群众集体非访,制造群众与党和政府的对立情绪,影响党群干群关系。
4.只琢磨人不琢磨事,热衷于指指点点,说三道四,挑拨同志关系。
三)有令不行、有禁不止我们将重点整治以下4种表现:1.不认真贯彻执行党的路线、方针、政策以及党中央、国务院和省、市、县委政府重大决策部署,合意的执行,不合意的不执行,搞上有政策,下有对策。
2.对县委、县政府及教育主管部门研究决定事项、安排部署的工作,执行不坚决、不彻底,甚至搞变通,阳奉阴违。
3.对上级有关会议和文件精神传达贯彻不及时、不到位,贻误工作。
纪律作风整顿实施方案(大全五篇)
![纪律作风整顿实施方案(大全五篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/fd75c5c618e8b8f67c1cfad6195f312b3069eb70.png)
纪律作风整顿实施方案(大全五篇)第一篇:纪律作风整顿实施方案******纪律作风整顿实施方案为切实解决干部职工在工作纪律、工作作风等方面存在的一些突出问题,进一步提高思想认识,严肃工作纪律,改进工作作风,全面营造干部职工爱岗敬业、履职尽责的良好氛围,经委党组研究,在委机关及二级机构开展为期一周的纪律作风整顿活动,现制定方案如下:一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,全面加强干部职工的工作作风建设。
把纪律作风整顿与行政效能建设结合起来,与创先争优活动结合起来,与党风廉政建设结合起来,与完善规章制度结合起来,与提高干部职工素质结合起来。
努力使全委干部职工思想认识明显提高,工作纪律明显好转,工作作风明显改进,努力树立起“勤政、务实、廉洁、高效”的计划生育工作新形象。
二、整顿内容重点整顿纪律作风方面存在的问题:一是纪律观念淡薄。
上班迟到、早退、窜岗、值班脱岗,上班时间做与工作无关的事情;二是会风会纪差。
会议期间接打手机,交头接耳,迟到、早退,影响会场秩序等现象;三是服务意识不强。
接听群众电话、接访群众用语不文明、态度不热情,官本位思想严重,内外管理相互-1-推诿、互相扯皮;四是业务能力差。
工作不思进取,责任心差,对本科室业务知识不熟悉,不能为群众提供满意服务。
五是保密意识不强。
个别人员不遵守保密规定,散布应保密内容,造成恶劣影响。
三、整顿目标通过整顿,要实现纪律作风明显转变,宗旨服务和纪律观念明显增强,工作环境明显改善,社会满意度明显提升,为我委行风建设取得好的位次和再创省级文明单位奠定坚实基础。
(一)领导带头。
委领导班子要顾全大局,思想敏锐,围绕中心工作,履行好领导职责,带头学习,带头检查,带头整改,加强纪律观念,树立务实形象,不走过场,不出偏差,应用好正反两方面的典型,加强教育和帮促,起好模范带头作用,确保作风纪律整顿活动取得实效。
(二)作风严谨。
坚持求真务实,突出解决工作不落实或工作质量不高的问题。
作风专项整治活动实施方案范文(4篇)
![作风专项整治活动实施方案范文(4篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/9166908c85254b35eefdc8d376eeaeaad1f31697.png)
作风专项整治活动实施方案范文为进一步加强和改进干部作风,切实提高服务水平和机关效能,着力营造服务优良、群众满意的办事环境,根据县委、县政府的安排与部署和有关文件要求,结合我办工作实际,经研究决定,在本系统系统集中进行开展干部作风专项活动,根据查摆问题,特制定本整改方案。
一、指导思想坚持以____为指导,认真贯彻落实干部作风工作文件精神,紧密结合我办业务工作实际,以着力解决机关工作人员思想、作风、纪律等方面存在的突出问题为重点,以治理“庸、懒、散、软”等消极现象为主要内容,采用自查自纠、监督检查、跟踪问效和跟踪追究的方式,全面提升机关工作人员的整体素质,努力打造勤政廉洁、优质高效、工作争优的服务型机关,为促进我市发展提供坚强的精神动力和作风保证。
二、整改方向(一)发挥干部、群众积极性,坚持开门搞活动。
确保每个环节、每项工作都保障服务对象和人民群众的知情权、参与权和监督权。
提高干部职工对干部作风专项整治的重要意义和基本要求的认识,以正确的心态和热情的态度支持和动员机关及下属公司参与干部作风专项整治活动的开展。
(二)盯住作风问题不放,有利于群众的事再小也要做,危害群众的事再小也要除。
继续不折不扣地执行改进工作作风、密切联系群众的八项规定,旗帜鲜明、措施有力地反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,坚定理想信念,杜绝“软骨病”。
(三)将“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的行动要求真正落实好。
本着惩前毖后、治病救人的方针,参照上级党委和政府提出并强调的各项“高压线”,通过“自己找、群众提、领导点、同事帮”的方式,将不良苗头扼杀在摇篮里。
三、具体措施(一)结合群众路线教育实践活动加强学习教育在不影响日常工作的前提下,学习____、____精神和____系列讲话精神,党章、廉政准则、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》,中央八项规定、省委若干规定和市委有关要求等文件,务必在心灵上受到高尚情操的熏陶、头脑上接受先进思想的武装、行动上按照党纪国法的要求来办事。
“作风建设集中整治月”实施方案(5篇)
![“作风建设集中整治月”实施方案(5篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/8bb8ca5c00f69e3143323968011ca300a6c3f6bd.png)
“作风建设集中整治月”实施方案(5篇)第一篇:“作风建设集中整治月”实施方案韩岗镇中学关于深入开展“作风建设集中整治月”活动的实施方案根据县教体局安排及《关于在全县教体系统深入开展“作风建设集中整治月”活动的实施方案》(梁教体…2015‟5号)要求,经校办公室研究,现就韩岗镇中学深入开展“作风建设集中整治月”活动制定如下实施方案:一、总体要求坚持以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导,深入学习总书记系列重要讲话、视察山东视察济宁重要讲话和重要批示精神,按照“为民务实清廉”的要求,结合深入开展“三严三实”和“守纪律讲规矩”教育,以“从严从实抓作风,提能增效促落实”为主题,集中一个月的时间,对落实中央八项规定精神、群众路线教育实践活动整改落实情况和联系服务群众工作进行“回头看”,通过集中学习、回头查摆、整改落实,强力推进教师作风转变,努力实现干部执行能力明显增强、服务效能明显提升、家长满意度明显提高,为促进学校教育教学提供有力的保障。
二、主要任务“作风建设集中整治月”活动从2015年3月6日开始,利用一个月时间,分为集中学习、回头查摆、整改落实三个阶段进行。
活动主要任务是围绕“为民”的要求,突出解决教师党员干部联系服务群众不具体、不扎实、不深入的问题;围绕“务实”的要求,突出解决学校中存在的“庸、懒、散、慢、拖、瞒”的问题,解决推动学校教育改革和发展中存在的速度慢、效率低、质量差的问题;围绕“清廉”的要求,突出解决学校仍然存在的不正之风和腐败问题,进一步树立良好的党风、政风、校风、师风。
(一)集中学习阶段(3月6日—3月14日)集中学习内容主要包括党的十八届三中、四中全会精神,总书记系列重要讲话精神以及关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述,中央和省、市委教育实践活动总结大会精神,中央纪委和省、市纪委全会精神,中央八项规定和省、市委《实施办法》,和梁山县改进工作作风十项规定,市、县作风建设大会精神,《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《山东省对违规从事普通中小学办学行为责任追究办法》、《济宁市教师“十不准”》、《济宁市师德师风考核办法》等师德师风建设的相关规定等。
转作风提效率优环境保增长活动个人整改方案(二篇)
![转作风提效率优环境保增长活动个人整改方案(二篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/b7f59c8dd05abe23482fb4daa58da0116c171f9b.png)
转作风提效率优环境保增长活动个人整改方案“转作风、提效率、优环境、保增长、促发展”活动个人整改方案按照《___在全委开展“转作风、提效率、优环境、保增长、促发展”活动的意见》要求,认真学习了市__次党代会精神及市主要领导讲话精神,并结合个人实际情况,深入查摆自身存在的问题,制定整改方案如下。
一、指导思想以中国特色___理论体系重要思想为指导,以抓学习、长本领,转作风、树形象,讲规矩、出效率为主要内容,切实解决自身存在的突出问题,工作作风明显转变,工作效率明显提高,争做全市“转作风、提效率、优环境、保增长、促发展”活动开展的排头兵。
二、工作中存在问题1、不注重学习。
平时个人工作较忙,对___主义、___思想、___理论、“___”重要思想等政治理论学习不够经常化,欠主动,总是在单位统一___学习时,才被动认真学习一下。
理论的学习也不够系统,学习还浮在表面,没有达到应有的深度,未能把政治理论的贯穿整个工作的始终。
同时,学习不够全面。
从事软件与信息安全管理工作需要熟悉和掌握大量相关的业务知识,虽然平时比较注重学习提高,但是外出交流、学习的机会较少,知识更新较慢,1知识结构比较单一,学习不够仔细、全面,影响了工作质量的提高。
2、工作作风不扎实。
工作中有急躁情绪,有冷热现象。
对待工作热情不够高,工作方法有时不够恰当,不够策略,表现在有时处理一些问题时缺乏冷静思考,不注意小节,缺乏换位思考,在有的问题上有些冲动,以自我为中心,不顾及他人的感受,致使工作中勇气有余而谋略不足。
平时创新精神不强,创新意识不够,主动性欠佳,遇到问题总是等领导指示,不积极通过提高自身能力来解决问题,一定程度上还存在“多做多错,少做少错,不做不错”的思想。
对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,没有预见性和前瞻性,有些工作做不到提前预设,想不到前头,在工作中遇到问题和难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步走一步。
2024年作风专项整治活动实施方案
![2024年作风专项整治活动实施方案](https://img.taocdn.com/s3/m/5e13f765cec789eb172ded630b1c59eef8c79a32.png)
2024年作风专项整治活动实施方案一、背景与意义随着社会主义现代化建设进入新阶段,党和国家事业发展已经进入全面建设社会主义现代化国家的关键时期。
面对新的历史使命和时代要求,我们必须加快推进作风建设,强化作风专项整治活动,以全面提升党组织和党员干部的形象和能力,保持党的先进性和纯洁性,更好地为人民群众服务,推动经济社会发展,实现党在新时代的历史使命。
二、目标和任务1.总目标:通过2024年作风专项整治活动,全面提高党员干部的政治素质和能力水平,进一步转变工作作风,树立良好的形象,深入推进全面从严治党,为党和人民事业发展提供坚强保障。
2.重点任务(1)强化党员干部的纪律和规矩意识,严明党的政治纪律和政治规矩,切实防止和纠正形式主义、官僚主义问题;(2)加强作风教育,引导党员干部始终保持良好的工作作风,严格遵守中央八项规定和廉洁自律各项规定;(3)打造廉洁政治风清气正的良好环境,切实防止和惩治腐败问题;(4)提高党员干部的形象塑造能力和公众表达能力,增强党员干部的服务意识和群众观念;(5)推进执政党的自我净化和自我完善,不断提高党的建设质量。
三、重点措施1.强化组织领导。
充分发挥党组织的领导核心作用,建立健全工作机制,制定工作规程,明确责任分工,形成工作合力,确保作风专项整治活动的有力推进。
加强对领导干部的管理和监督,落实工作目标和责任,严肃追责问责,形成有效的工作局面。
2.加强宣传教育。
党组织要广泛开展形式多样的宣传教育活动,通过党课、座谈会、培训班等形式,深入宣传贯彻党的路线方针政策和作风建设的重要意义,加强党员干部的思想认识和政治教育,引导党员干部增强责任感和担当意识。
3.加强监督检查。
建立健全监督检查机制,定期对作风专项整治活动进行检查评估,发现问题及时纠正,确保工作目标的实现。
加强党内监督,强化党员干部廉洁自律意识,加强对中央八项规定和廉洁自律各项规定的执行情况的监督,对违反纪律和作风问题坚决予以严肃处理。
关于持续深化作风整顿优化营商环境专项行动实施方案
![关于持续深化作风整顿优化营商环境专项行动实施方案](https://img.taocdn.com/s3/m/d15b38142bf90242a8956bec0975f46527d3a7de.png)
关于持续深化作风整顿优化营商环境专项行动实施方案随着经济社会的发展,优化营商环境成为推动经济增长、促进市场活力的重要举措。
为了进一步推动营商环境优化,我们决定开展持续深化作风整顿优化营商环境专项行动,以下是实施方案:一、总体目标:通过持续深化作风整顿,落实优化营商环境政策,进一步提升营商环境质量,促进市场活力释放,持续推动经济发展。
二、实施措施:1.加强领导,形成合力:成立优化营商环境领导小组,由政府主要领导担任组长,各相关部门负责人为组员,负责统筹协调工作,确保各项措施的顺利落实。
2.建立监督机制,强化考核:建立健全监督机制,定期对各部门的工作进行评估和考核,鼓励优秀单位,对存在问题的单位提出整改要求,并对整改情况进行跟踪检查,确保责任落实。
3.强化宣传,提高知晓率:通过多种渠道广泛宣传优化营商环境政策和相关工作的重要性,加强对企业和群众的宣传教育,提高他们的知晓率和参与度,为企业提供更多优质服务。
4.减少审批环节,加快办事效率:对于不影响公共安全和社会稳定的事项,减少审批环节,简化办事流程,加快办事效率,方便企业和群众办事。
5.优化服务,提升满意度:加强行政服务中心和企业服务平台建设,提供便捷的服务窗口和线上办事平台,提升服务水平,提高企业和群众的满意度。
6.加强执法,维护公平竞争:加强市场监管和执法力度,严格打击侵权假冒行为,维护公平竞争的市场环境,保障企业的合法权益。
7.加强培训,提升专业能力:加强相关部门的培训和学习,提升工作人员的专业能力和服务水平,为企业提供更专业的支持和服务。
三、工作措施:1.制定优化营商环境具体工作方案,明确工作的目标、措施和责任部门。
2.加强各部门之间的协调合作,形成工作合力。
3.加强监督检查,确保工作的顺利推进。
4.根据工作进展情况,及时总结经验,优化工作方案,进一步完善措施。
通过持续深化作风整顿优化营商环境专项行动的实施,我们相信可以进一步提升营商环境质量,推动经济发展,为企业和群众提供更便捷、高效、优质的服务,促进市场活力的有效释放。
作风建设专项整治实施方案
![作风建设专项整治实施方案](https://img.taocdn.com/s3/m/8897d22653d380eb6294dd88d0d233d4b04e3f60.png)
作风建设专项整治实施方案随着我国经济的快速发展和社会的不断进步,加强党风廉政建设,改善党员干部作风,提高党员干部素质,是建设美好社会的必然要求,同时也是全面深化改革的重要举措。
作风建设专项整治实施方案是深化党风廉政建设工作,加强党员干部作风建设的实际行动,下面我们就来详细了解作风建设专项整治实施方案。
一、实施方案的背景当前,我国社会主义建设进入了一个全面深化改革的新时代,在新时期的社会建设中,党风廉政建设、作风建设已经被提到了前所未有的高度。
为了促进良好的政治风气和行业风气的建设,深化评选工作和党组织工作,作风建设专项整治实施方案应运而生。
二、实施方案的意义1.提高整个社会的素质通过作风建设专项整治实施方案的实施,可以有效地改进社会氛围,带动广大人民的精神风貌,让人们的思想道德水平整体提高。
2.增强党内凝聚力加强党员干部作风建设,增强党员干部的队伍凝聚力和创造力,有助于党内关系的协调与发展。
3.提高行政效能作风建设专项整治实施方案的实施,可以有效地提高政府和企业的行政效能,为全社会的快速发展提供保障。
三、实施方案的内容作风建设专项整治实施方案可以分为如下几个方面。
1.加强人员岗位的管理通过制定涉及岗位管理方案,对各级干部进行岗位素质培训,同时加强对干部岗位行为的监督与管理,以确保工作的实际推进。
2.执行严格的惩罚制度作风建设专项整治实施方案要求严格落实党中央对领导干部的政治纪律、组织纪律和工作纪律,制定一整套惩罚制度,把对不良行为的处罚和制裁,化为行为权正确的激励。
3.规范机关作风针对机关作风问题,作风建设专项整治实施方案要求坚决打击制约机关作风的不良行为,运用强有力的机制确保统一掌握机关工作信息,保证科学决策,提高决策效果。
4.增强检查考察的深度作风建设专项整治实施方案要求加强对干部的检查与考察,压实责任,健全干部考察和审核制度,对群众反映强烈或有眉目的干部,加强重点调查,逐步发现和查处一些不法行为。
2024年转作风优环境发动作风建设计划
![2024年转作风优环境发动作风建设计划](https://img.taocdn.com/s3/m/60f19385ac51f01dc281e53a580216fc700a53a2.png)
2024年转作风优环境发动作风建设计划作风优环境是指在工作中, 积极向上、求真务实、勤勉尽责、作风廉洁的良好风格和良好环境。
作风优环境对于一个单位、一个团队的发展和壮大具有重要的意义和作用。
为了进一步提升我单位的工作效率和形象, 树立良好的作风优环境, 特制定如下的转作风优环境发动作风建设计划。
一、总体目标通过全面转变作风, 营造良好的工作环境, 全体员工工作积极主动、热情高涨, 努力提升工作效率、质量与效益, 有效履行职责, 为实现单位发展目标提供有力支撑。
二、主要任务1.加强作风建设教育培训(1)通过组织开展各类作风建设培训班, 提高全体员工的作风意识, 加强作风建设的理论学习和实践操作。
(2)定期组织作风建设专题讲座、经验交流会, 让员工了解作风建设的重要性和方法, 共同推进作风优环境建设。
2.打造廉洁从业的风气(1)严格执行党风廉政建设工作要求, 营造廉洁从业的氛围。
(2)加强对领导干部、重点岗位人员的廉洁从业教育培训, 确保廉洁从业的常态化。
(3)坚决整治不正之风, 加大对违纪违法行为的查处力度, 严肃处理违反廉洁从业规定的问题。
3.加强对员工的业务培训(1)制定并实施全员培训计划, 对各类岗位的员工进行系统的培训, 提高员工的业务水平和工作效率。
(2)结合实际情况, 设计培训课程, 提供多种培训形式, 如线下培训、在线学习等, 以满足员工的培训需求。
4.加强内部沟通和协作(1)建立有效的内部沟通机制, 开展定期的部门间沟通会, 提高信息的传递和沟通效率。
(2)鼓励员工之间互帮互助, 促进团队合作意识, 共同完成工作任务。
5.营造良好的工作氛围(1)优化工作流程, 减少不必要的手续和环节, 提高工作效率。
(2)严格按时办理各类事务, 积极主动为他人提供帮助, 形成良好的工作习惯和专业素养。
三、推进措施1.制定有针对性的作风优环境发展规划, 明确工作目标、任务和时间表。
2.组建专门的作风优环境建设领导小组, 负责统筹协调和推进工作。
某街道作风建设集中整治工作方案(5篇范例)
![某街道作风建设集中整治工作方案(5篇范例)](https://img.taocdn.com/s3/m/f35a513bc381e53a580216fc700abb68a982ad63.png)
某街道作风建设集中整治工作方案(5篇范例)第一篇:某街道作风建设集中整治工作方案X XX 街道作风建设集中整治工作方案为深入贯彻落实全面从严治党,进一步加强干部作风建设,切实转变干部思想作风和工作作风,持续巩固拓展作风建设成果,根据《XX 区作风建设集中整治工作方案》和区委相关工作要求,决定在全街道开展作风建设集中整治工作,特制定本方案:一、集中整治时间2020 年 9 月至 2020 年 12 月。
二、集中整治适用范围全体街道干部(含借、聘用人员)、村社区干部。
三、集中整治重点重点治理违规公款吃喝、餐饮浪费、违规配备使用办公用房、违规收送红包礼金、违规发放津贴补贴等十二个方面的突出问题。
(一)严禁违规公款吃喝。
不得搞“一桌餐”,不得无公函、超标准接待,不得违规饮酒。
不得在单位食堂超标准、超范围接待,不得在食堂虚列支出。
(二)坚决制止餐饮浪费行为。
督促党员领导干部和公职人员无论是公务活动用餐还是个人餐饮消费,都要厉行节约,带头养成节约的习惯。
(三)严禁违规配备使用办公用房。
不得以临时隔断应付检查等弄虚作假方式搞整改。
(四)严禁违规收送红包礼金。
不得公款送礼或以各种名义使用公款报销、冲抵送礼费用。
(五)严禁违规发放津贴补贴。
不得超过规定标准、范围发放津贴补贴。
(六)严禁大操大办婚丧喜庆事宜。
(七)严禁公车私用、私车公养。
(八)严禁公款旅游。
(九)严禁“门难进、脸难看、事难办”,对管理服务对象态度恶劣。
(十)严禁组织、参加赌博、迷信活动。
(十一)严禁违规参与营利活动、“提篮子”谋取私利和直销活动。
(十二)严禁违反上下班纪律。
不得迟到早退、擅离职守或上网聊天、炒股、玩游戏、看电影等。
四、工作措施(一)积极教育宣传。
召开 XX 街道作风建设集中整治工作部署会,组织各站办所(中心、大队)负责人集中学习《XX 区作风建设集中整治工作方案》,再由各站办所负责人将会议精神和文件精神全面准确传递给站所成员,在全街道营造教育、严明工作纪律及整治氛围;街道和村(社区)要结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,通过党员活动日、党员大会、廉洁家风建设等多种途径定期开展作风教育,不断增强提高干部职工作风建设的自觉意识;做好领导谈心谈话,加强对干部的谈话提醒、思想教育,及时纠正作风建设苗头性、倾向性问题。
作风专项整治活动实施方案(10篇)
![作风专项整治活动实施方案(10篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/63aab0cb7e192279168884868762caaedd33ba95.png)
作风专项整治活动实施方案一、指导思想坚持以____、____和____为指导,通过开展干部作风专项整治活动,对作风之弊、行为之垢进行一次大排查、大检修、大扫除,着力解决干部队伍在政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律等作风方面存在的突出问题,使全县干部队伍的思想境界大提升,精神风貌大改观,工作作风大转变,干事创业的积极性和主动性明显增强,为“做大总量、决战工业____亿”贡献力量,为促进商贸流通业务提供保障。
二、目标任务结合深入推进党的群众路线教育实践活动,按照有关文件内容,重点解决作风建设上五个方面的问题:1.解决党性不强,脱离群众的问题。
重点解决党性观念淡薄,理想信念不够坚定,政治觉悟不高,政治敏锐性不强的问题;高高在上、唯我独尊、自我膨胀,对群众耍态度、摆官架、搞特权的问题;脱离实际、脱离群众,拍脑袋决策、拍胸脯表态,漠视群众利益,伤害群众感情等问题。
2.解决政令不畅,组织纪律观念淡薄的问题。
重点解决缺乏大局意识和全局观念,个人利益至上,有令不行、有禁不止,落实上级政策做表面文章,自行其事,我行我素,搞“体外运行”、“暗箱操作”,工作“两张皮”的问题;执行上级党委、政府决定打折扣、搞变通、降标准,甚至搞“上有政策、下有对策”的问题;组织纪律观念淡薄,不遵守组织制度、不服从组织管理、事前不请示、事后不汇报,无组织无纪律等问题。
3.解决作风不实,慵懒散浮的问题。
重点解决思想保守僵化,缺乏开拓进取精神,工作标准不高,精神萎靡不振,缺乏激情,不求无功,但求无过、得过且过的问题;责任心不强,敷衍塞责,不敢担当,消极懈怠,遇到矛盾绕着走的问题;服务态度差、生冷硬横、办事拖拉,执行不力、效率不高的问题;工作急功近利,调查研究不深入,情况不清、心中无数,欺上瞒下,弄虚作假,虚报浮夸等问题。
4.解决办事不公,行政乱作为的问题。
重点解决执法执纪权滥用、执法不公,有法不依、违法行政、越权执法、随意执法,野蛮执法的问题;乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派,乱用行政处罚裁量权,人情执法,重罚轻教、以罚代管、罚而不管、趋利执法等问题。
学校“转作风优环境”策划范文
![学校“转作风优环境”策划范文](https://img.taocdn.com/s3/m/da85946c16fc700aba68fc2b.png)
学校“转作风优环境”策划范文根据教党〔〕12号文件精神,为进一步加强和改善幼儿园和教师的作风建设,着力改善发展环境,切实提高科学发展水平。
决定从年3月份开始深入开展作风建设,着力改善发展环境专项活动为切实搞好此次专项活动,现制定如下实施方案。
一、总体要求坚持以科学发展观为指导,以“转作风优环境”为主题,以密切党群干群关系为核心,以破解难题、治庸治懒为重点,全面加强思想作风、工作作风、生活作风建设;党员带头、从我做起,着力解决教师中存在的思想松懈、工作不实、落实不力的问题,努力建设一支“务实、高效、勤勉、廉洁”的教师队伍,为进一步推进镇中心幼儿园科学、和谐发展而不懈努力。
二、主要任务与措施(一),加强教育,提升思想,建设务实型幼儿园广泛深入开展学习型党组织建设,组织党员干部深入学习党的十七大精神,深刻领会党的三代领导核心和胡锦涛总书记关于加强作风建设的重要论述,结合幼儿园自身实际与相关文件,深刻领会加强作风建设的重要意义,增强责任感和紧迫感。
开展“转作风忧环境,从我做起”等形式活动,与做习型党员活动相结合,加强理论和业务知识学习,促进理论素养再提高,知识结构再完善,业务水平再提升,进一步弘扬开拓进取的作风,增强教师创新意识,克服因循守旧、墨守成规的问题;同时要努力营造良好一种鼓励创新、包容失败的氛围,鼓励教师敢于创新的氛围。
在教学质量、素质教育、教育规范管理、校园文化建设、党风廉政建设、教师队伍培养、优质教育资源创建等方面取得新突破,建设务实型幼儿园。
(二)笑迎家长,优待孩子,建设高效型幼儿园大力推行“一线工作法”,幼儿园干部、教师从现在做起,带头深入班级,深入学生,以求真务实的态度,走进矛盾,主动服务,努力解决广大师生最关心、最直接的问题,把心思用在事业上,为广大师生立起标杆、树起旗帜。
树立全局观念和大局意识,注重加强教师队伍的团队意识、业务素质与组织协调能力培养。
加强沟通交流,相互理解、相互支持,相互配合,形成团结协作、和衷共济的强大合力。
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方案预案:________ 转作风优环境专项整治方案
姓名:______________________
单位:______________________
日期:______年_____月_____日
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转作风优环境专项整治方案
一、目标任务
通过专项整治,切实推进“一站式”审批落实,实现行政审批时限进一步压缩,审批环节进一步减少,工作作风和服务意识进一步强化,真正做到行政审批服务优质高效;坚决查处不作为、慢作为、乱作为行为,向企业索拿卡要、谋取私利和增加企业负担行为,依法严厉打击聚众扰乱企业生产经营秩序、强揽工程、强买强卖等违法犯罪行为,努力营造良好的生产经营环境和风清气正的干事创业环境,提升企业和群众满意度。
二、整治重点
(一)行政审批方面。
着力解决“两集中、两到位”执行不力,对纳入行政服务中心办理的事项“只挂号、不看病”,搞“厅外循环”审批,以及违规设置审批事项和审批项目不实行网上审批;不按规定时限或承诺时间完成审批事项;中介服务时间长;审批事项首问责任制、一次性告知制、限时办结制、并联审批制、绿色通道制等工作制度不落实;审批流程不透明、不连贯、不明白,并联审批事项推诿扯皮等审批效率不高、让服务对象反复跑问题。
(二)服务企业群众方面。
着力解决服务态度冷硬、纪律松弛、故意刁难办事企业、群众等问题;向企业索拿卡要、利用职权和职务上的影响谋取私利,增加企业和群众负担问题。
(三)生产经营环境方面。
着力解决行政部门及其工作人员利用职权和职务影响力干扰企业生产经营活动,公共服务单位服务收费过高,甚至刁难等问题;重点打击聚众扰乱企业生产经营秩序、寻衅滋事、阻挠
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施工、强揽工程、强买强卖等违法犯罪行为。
(四)行政执法方面。
着力解决行政单位及其执法人员乱检查、乱罚款、乱收费、乱摊派,甚至粗暴执法、无证执法,以罚代法、以罚代管、以罚创收等问题。
(五)政策执行方面。
着力解决市委、市政府有关企业发展和项目建设的优惠政策、重要决定执行不彻底、不到位,甚至人为设置障碍,制造“中梗阻”,损害企业和群众利益等问题。
三、工作要求
1.要高度重视。
各级各部门要将“转作风、优环境”专项整治活动作为群众路线教育实践活动的重要内容,做到党政“一把手”亲自抓、负总责,要对照整治重点,认真排查问题,找准症结,分析原因,制定整改措施,认真组织整改,确保整治工作达到预期目标。
相关部门要开展入企业走访活动,通过定期走访、专门回访等形式,深入企业走访座谈,倾听企业诉求,征求企业对优化发展环境的意见和建议,并及时反馈相关单位进行整改,损害发展环境行为线索及时交纪检监察机关调查。
2.要广泛宣传。
各级各部门要组织广大党员和干部认真学习市委、市政府《关于进一步加强和改进干部作风的意见》和市委、市政府《关于进一步优化发展环境的意见》,教育引导广大党员和干部树立每个单位都是服务单位、每个岗位都是服务岗位、每个工作人员都是服务员的理念,切实改进工作作风,诚心和客商交朋友,用心为企业搞服务,真心为群众解难题。
要组织报纸、电视、电台、网络等对专项整治活动进行宣传报道,对典型案例进行曝光,对正面典型和取得的成果及时宣传,营造优化发展环境的社会舆论氛围。
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3.要畅通诉求渠道。
要进一步拓宽投诉举报和监督渠道,及时受理企业群众投诉。
县纪委监察局设立“转作风、优环境”举报电话,举报电话将在各企业厂房门口公开,方便企业群众投诉举报。
要组织暗访巡查组,深入企业和项目建设工地对专项治理活动开展情况进行监督检查,对加重企业负担行为、扰乱经营秩序等违法违规现象进行查处。
县纪委监察局将在适当的时候组织督查和暗访,以推动解决发展环境突出问题。
4.要严肃查处一批违规行为。
各级纪检监察机关要把执纪办案和行政问责作为优化发展环境的重要手段,以严明有力的党政纪律保障优化发展环境各项措施的落实。
要快速反应,对损害发展环境的投诉实行快查快办,严肃查处一批损害发展环境的典型案件,问责一批人员。
对典型案事例要公开处理曝光,确保专项整治活动取得扎扎实实的效果。
5.要开展评议总结。
县“双优办”要充分发挥企业、群众的参与和监督、评判作用,重点围绕政策落实、工作效率、优质服务、规范执法、政务公开、公正廉洁等方面情况,对优化发展环境重点责任部门和重点岗位进行公开测评。
各级各部门要注重经验总结和制度创新,归纳提炼优化发展环境的好经验、好做法,推动优化发展环境工作步入制度化、规范化、常态化轨道。
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方案预案
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