关于开展员工活动的通知
公司活动鼓励通知
公司活动鼓励通知
尊敬的各位同事：
为了激励员工的工作热情，增强团队凝聚力，公司决定开展一系列丰富多彩的活动，特此通知如下：
活动一：团建活动
为了增进同事之间的沟通和交流，公司将组织一次团建活动。
届时，我们将前往郊外进行一日游，开展各种团队合作项目，增进团队凝聚力。
希望大家能积极参与，共同度过愉快的时光。
活动二：创意分享大赛
为了激发员工的创造力和想象力，公司将举办创意分享大赛。
参赛者可以自由发挥，分享自己的创意点子和想法。
优秀者将有机会获得丰厚奖品，并有机会将自己的创意付诸实践。
活动三：健康生活促进计划
公司非常重视员工的身心健康，因此推出健康生活促进计划。
我们将邀请专业健康顾问为大家提供健康咨询和指导，定期组织健身活动和营养讲座，帮助大家养成良好的生活习惯。
活动四：员工表彰大会
为了表彰那些在工作中取得突出成绩的员工，公司将举办员工表彰大会。
在这个盛大的场合上，我们将颁发荣誉证书和奖金给那些表现突出的同事，以示鼓励和肯定。
以上是公司即将开展的一系列活动，希望各位同事能踊跃参与，共同营造一个积极向上、充满活力的工作氛围。
让我们携手并肩，共同努力，共同成长！
谢谢！
此致
敬礼
公司管理团队
日期: xxxx年xx月xx日。
公司活动通知的范文3篇
公司活动通知的范文3篇公司开展员工活动，行政部门需向公司拟定通知。
下面是公司活动通知范文，欢迎参阅。
公司活动通知范文1 一、活动目的：明确目标、致力发展、凝心聚力、快乐友谊!二、活动时间20xx年10月30日三、活动主题本次活动分为两个阶段,即：户外集体活动和聚餐。
户外集体活动1.活动地点：三标山2.活动内容及安排如下：8:00公司集合，大家公交车前往三标山脚下;9：00开始爬山，11:30开始午餐，餐后游戏休闲时间。
集体会餐1.地点：海波山庄2.时间：17:00四、活动要求1.本次活动为公司组织集体活动，员工要提前10分钟到达集合地，不要迟到;午饭请自带，但公司亦会准备零食等之类供给大家;另交通费及晚上聚餐费用公司承担。
2.因是户外活动，请自备防晒用具;游玩时注意自身安全，尽量不要走散群队。
3.请自备相机摄影留念。
特此通知。
行政部公司活动通知范文2 首期员工活动在春暖花开、阳光明媚的五月正式开始，邀请大家走出钢筋水泥的大森林，享受阳光、亲近自然、放松心情，舒展筋骨。
第一期员工活动主题为“放飞身心”，内容是踏青徒步。
一、踏青徒步活动踏青徒步活动时间为5月6日，安排如下：13:00在公司门口集合;13:30集体徒步前往目的地;16:30活动结束，大家可以自由活动。
活动须知1.各位同事提前安排好工作，如因工作原因不能参加本次活动的人员请通知行政人事部。
2.公司为所有参与人员准备饮用水、面包、餐布、扑克等必需物品，员工可以根据个人需要携带其余物资。
3.着装要求：上衣为公司统一购买T恤，员工自行选择方便运动、徒步的裤装及鞋装。
4.如因天气等原因活动不能按时进行，公司将另行安排活动时间。
友情提示：放松身心、轻装上阵，欢歌笑语、安全随行。
二、活动通知详情展示以后本公司的活动通知或者公告，行政人员都会展示在微洽-公告一栏中，请大家保证每天打开微洽软件，及时查看其中消息，行政人员可以在后台查看已读未读，大家不用回复是否收到了，如果一直没有查看该消息的员工，行政部会单独告知。
团建通告文案
团建通告文案有：1.【公司通知】尊敬的全体员工，为了加强团队凝聚力，提升员工之间的沟通和协作能力，公司决定于本月底举行一次团建活动。
详情请见附件。
2.【团队建设活动通知】亲爱的同事们，为了丰富公司文化，提高团队执行力，我们将在本周末举行一次团建活动。
希望大家积极参与，共同成长。
3.【公司团建活动通告】各位员工，近期将组织一次团建活动，旨在提高团队协作能力，促进员工之间的友谊。
希望大家踊跃参加，共同创造美好回忆。
4.【团队建设活动通告】亲爱的同事们，春天来临，正是团队建设的好时机。
公司决定组织一次户外团建活动，希望大家积极参与，共同提升团队凝聚力。
5.【公司团建通知】尊敬的全体员工，为了增强团队凝聚力，提高员工的工作积极性，公司决定于本月举行一次团建活动。
请大家踊跃参加，期待与您共度美好时光。
6.【团队建设活动通知】亲爱的同事们，为了丰富员工的业余生活，提高团队协作能力，公司将于本周末举行一次团建活动。
希望大家积极参与，共同成长。
7.【公司团建活动通告】各位员工，为了增强团队凝聚力，提高员工之间的信任与合作，公司将于近期组织一次团建活动。
希望大家踊跃参加。
8.【团队建设活动通告】亲爱的同事们，为了提高团队的协作能力，增强员工之间的友谊，我们特别安排了一次团建活动。
希望大家积极参与。
9.【公司团建通知】尊敬的全体员工，为了提高员工的满意度，增强团队凝聚力，公司决定组织一次团建活动。
期待与您共度美好时光。
10.【团队建设活动通知】亲爱的同事们，为了缓解工作压力，增进同事之间的感情，我们计划举行一次团建活动。
希望大家踊跃参加，一同享受快乐。
全员员工队伍凝聚活动通知
全员员工队伍凝聚活动通知
尊敬的各位员工：
为了增强公司内部团队凝聚力，提高员工之间的合作意识和团队精神，公司决定举办一次全员员工队伍凝聚活动。
现将活动安排通知如下：
活动主题
“团结拼搏，共创辉煌”——全员员工队伍凝聚活动
活动时间
活动将于下周五（具体日期）下午14:00准时开始，预计活动持续3个小时。
活动地点
公司会议室
活动内容
团队建设训练：通过团队合作游戏、挑战等形式，增进员工之间的沟通和信任，培养团队协作精神。
分享交流环节：邀请优秀员工分享工作心得和经验，激励大家共同进步。
团队拓展训练：开展户外拓展训练项目，挑战自我，突破困难，提升团队凝聚力。
颁奖表彰环节：对在工作中表现突出的员工进行表彰，并颁发奖品。
注意事项
请各位员工务必准时参加活动，如有特殊情况请提前向主办方请假。
活动期间请服从组织安排，听从指挥，保证活动顺利进行。
请穿着舒适的运动装备参加活动，以便更好地参与各项训练和挑战。
希望各位员工能积极参与本次全员员工队伍凝聚活动，通过活动的开展增进相互了解、促进团队合作，共同为公司发展贡献力量。
让我们携手并肩，共同创造更加美好的明天！
谨此通知。
公司管理部
日期：XXXX年XX月XX日。
活动通知关于员工运动会的通知
活动通知关于员工运动会的通知尊敬的各位员工：大家好！经过公司相关部门的筹备和安排，我们将于下周六举办一场精彩纷呈的员工运动会。
为了丰富员工的业余生活，增进同事之间的交流与合作，提高员工身体素质，公司决定举办这一盛大的活动。
现将活动细节通知如下：一、活动时间日期：下周六（具体日期）时间：上午9点至下午5点地点：公司体育馆二、活动内容1. 开幕式活动将以盛大的开幕式拉开序幕，届时将有精彩的舞蹈表演、乐队演奏以及精心设计的开幕致辞。
请各位员工于活动开始前15分钟准时到达体育馆，共同参与这一难忘的时刻。
2. 竞技项目（1）团体项目：篮球、足球、排球等球类项目。
每个部门可以组成一支队伍参赛，通过团队合作、默契配合，展示出各部门的团队精神和实力。
（2）个人项目：跳绳、接力跑、拔河等项目。
每位员工可以报名参加其中一项，以个人的努力和毅力赢得荣誉。
3. 休闲娱乐为了让大家在紧张的比赛之余能放松身心，我们还设置了一些休闲娱乐项目，如小游戏、舞蹈教学等。
请大家积极参与，共同度过愉快的时光。
三、活动注意事项1. 请各部门在指定时间内报名参赛，并提供完整的参赛名单。
参赛人员请自觉遵守比赛规则和裁判指示，确保公平、诚信的竞争环境。
2. 每个参赛队伍请自备运动服装和器材，如有特殊要求，请提前与组委会联系。
3. 活动期间，请保持场地整洁，严禁乱扔垃圾，并共同营造文明有序的比赛氛围。
4. 请大家在比赛前做好充分准备，注意安全。
如有突发事件，请及时向工作人员报告。
最后，感谢各位员工对公司活动的支持与配合。
希望这次员工运动会能为大家提供一个展示自我的舞台，增进员工之间的感情，激发团队合作的力量。
让我们共同期待这场注定精彩纷呈的活动！谢谢大家！公司行政部日期。
关于开展员工心理健康活动的通知
关于开展员工心理健康活动的通知各位员工：近年来，随着工作压力的增加和生活节奏的加快，员工心理健康问题逐渐引起了广泛关注。
为了提升员工的幸福感和工作效率，我公司决定开展一系列的员工心理健康活动，特此通知如下：一、活动目的及意义员工心理健康活动旨在关注员工的心理状态，提供适当的心理支持和帮助，促进员工在工作和生活中达到良好的心理状态。
通过这些活动，我们希望能够减轻员工的工作压力，提高员工的情绪稳定性和专注力，增强员工的工作意愿和团队协作能力。
二、活动安排1. 心理健康讲座我们邀请了专业心理咨询师来公司进行心理健康讲座，内容包括压力管理、情绪调节、工作与生活平衡等方面的主题。
讲座将在每个月的第二周举行，具体时间地点稍后通知。
2. 心理咨询服务公司将组织提供心理咨询服务，为员工提供机会进行个别心理咨询。
咨询师将在每周三的下午提供咨询服务，具体预约方式将另行公布。
3. 心理健康培训课程我们计划开设一系列心理健康培训课程，内容涵盖压力管理、情绪调节、自我认知等方面的内容。
这些课程将由公司的培训师统一组织，具体课程安排将另行通知。
4. 心理健康活动日为了让员工更好地了解心理健康知识，我们将安排一天的心理健康活动。
届时，员工可以参与一系列有趣的心理测试、游戏和互动环节，并与专业心理咨询师进行交流与探讨。
三、活动效果评估为了评估员工心理健康活动的实际效果，我们将配备匿名调查问卷，收集员工对于活动的反馈和意见。
通过各项指标的评估，我们将对活动进行调整和改进，以确保活动的有效性和可持续性。
四、注意事项1. 参与活动是自愿的，员工可以根据自身需求和意愿选择参与相关活动。
2. 保护员工隐私是我们始终坚持的原则，参与心理咨询的员工的信息将严格保密。
3. 请员工合理安排时间，确保工作和活动的协调进行。
希望各位员工积极参与我们开展的心理健康活动，因为关心员工的心理健康是我们公司的承诺和责任。
通过这些活动的开展，我们相信员工的工作效率和整体幸福感将会得到极大的提升。
营造优秀员工文化氛围活动通知
营造优秀员工文化氛围活动通知
尊敬的各位员工：
为了吸引优秀人才，激励员工潜能，提高企业核心竞争力，公司
决定开展一系列活动，营造优秀员工文化氛围。
现将相关活动通知如下：
活动一：员工学习交流会
时间：每月一次
内容：邀请公司内外专家学者进行专题讲座，分享最新的行业发
展趋势和管理经验。
鼓励员工就自身感兴趣的领域进行主题分享和讨论，促进员工之间的学习交流。
活动二：团队建设活动
时间：每季度举行一次
内容：组织团队拓展培训、户外拓展活动、团建旅行等，增进彼
此间的信任和协作意识，调动员工参与公司发展的积极性。
活动三：文化节日庆祝
时间：根据节假日安排
内容：组织庆祝各种节日活动，包括但不限于春节联欢晚会、端
午包粽子比赛、重阳登高行等，传承中华传统文化，增强员工凝聚力。
活动四：员工关爱日
时间：每年定期举行
内容：设立员工关爱日，为员工提供免费体检、心理辅导、文体
娱乐等服务，关怀员工身心健康。
本次活动旨在建立和谐积极向上的企业文化氛围，希望每一位员
工都能参与其中，共同营造出一个温馨、和睦、充满生机的工作环境。
相信通过这些活动的开展，公司文化将得以深入人心，员工凝聚力将
大大增强。
特此通知，希望各位员工积极参与公司活动，并提出建设性意见
和建议。
让我们携手共进，共同打造一个更加美好的明天！
谢谢大家！
公司管理部敬上。
关于组织员工参加集体活动的通知模板
关于组织员工参加集体活动的通知模板
【公司名称】
【通知】
关于组织员工参加集体活动的通知
尊敬的全体员工：
为了增强团队凝聚力，促进员工之间的交流和沟通，公司决定组织一次集体活动，现将相关事宜通知如下：
一、活动时间和地点：
根据公司安排，活动将于【日期】举行，地点为【地点】。
请各位员工准时参加。
二、活动内容：
本次集体活动将包括以下内容：
1. 【活动内容1】
2. 【活动内容2】
3. 【活动内容3】
（可根据实际情况增加或调整活动内容）
三、活动安排：
为了确保活动的顺利进行，特别安排以下事项：
1. 上午【时间】集合于【集合地点】，统一乘车前往活动地点；
2. 到达活动地点后，将分组进行相应的活动项目；
3. 活动期间，请务必遵守安全规定，注意个人安全和团队协作；
4. 活动结束后，将统一乘车返回公司，解散。
四、参加名单：
请各部门负责人根据实际情况及时提供参加本次活动的员工名单，并报送至【指定邮箱或部门负责人】。
截止时间为【截止日期】，逾
期将无法安排相关人员参加。
五、其他事项：
如有特殊情况无法参加本次活动，请提前向所在部门负责人请假，并说明具体原因。
在活动期间，公司将全程提供必要的安全保障和医疗支持，并确保
员工享受到愉快的活动体验。
此致
【公司名称】
【日期】。
公司将开展员工分享会活动通知
公司将开展员工分享会活动通知尊敬的各位员工：
根据公司发展需要和员工交流沟通的要求，为更好地增进员工之间的友谊和共识，促进公司文化建设，现公司决定开展员工分享会活动。
具体事宜如下：
一、活动时间
活动时间定于XX年XX月XX日，具体时间地点另行通知，请各位员工提前做好安排。
二、活动形式
本次分享会活动主题为“共创未来，放飞梦想”，内容涵盖个人成长经验分享、职场心得交流、团队合作精神等方面。
活动形式多样化，将结合主题开展主题演讲、互动交流、心得分享等环节，旨在激发员工的创新意识和团队凝聚力。
三、活动目的
通过此次员工分享会活动，旨在：
营造积极向上的企业氛围，促进团队之间的良好互动和交流；
激发员工参与企业建设的热情，激励员工不断提升专业技能和综合素质；
加强公司内部沟通和协调，营造和谐的企业文化氛围。
四、参与对象
全体公司员工均可报名参加，欢迎踊跃积极报名参与。
五、报名方式
请有意向参加本次员工分享会活动的员工，将个人姓名、部门、联系方式及主题演讲或分享内容简介发送至公司指定邮箱（对应邮箱），报名时间截止为XX年XX月XX日。
六、其他事项
员工在分享过程中可根据自身实际情况进行自由发挥，演讲时间原则上控制在15分钟以内；
公司将为本次分享会精心安排会务及后勤保障，确保活动顺利进行。
以上是本次公司将开展员工分享会活动的通知，请各部门积极响应,踊跃报名参加。
谢谢大家！
特此通知。
XX公司
日期：YYYY年MM月DD日。
关于开展XX活动的通知
关于开展XX活动的通知【XX活动通知】尊敬的各位员工：根据公司安排，为了进一步提升公司的团队凝聚力和员工活跃度，我们计划开展一次员工交流互动的XX活动。
现将有关事项通知如下，请大家认真阅读，积极参与。
一、活动主题及目的本次活动的主题为“共享快乐，展现风采”，旨在加强团队协作和沟通能力，提高员工的团队意识和创新思维。
二、活动时间活动将于XX年XX月XX日（星期X）下午X时X分举行，活动全程预计为X小时。
三、活动地点活动地点定在公司会议室。
请各位员工准时到达，并携带好工作证件及所需物品。
四、活动安排1. 开场致辞：由公司领导致辞并介绍活动的意义和目的。
2. 团队拓展活动：采用多种团队协作项目，如盲目穿越、团队拼图等，以培养员工的团队合作意识和沟通技巧。
3. 创意展示：鼓励员工自由发挥，准备一项创意展示，可以是歌曲、舞蹈、小品、诗歌等形式，展示个人才艺和团队协作成果。
4. 抽奖环节：准备丰厚奖品，对积极参与活动的员工进行抽奖，增加活动的趣味性和参与感。
5. 颁奖典礼：表彰在活动中表现出色的员工，并给予奖励和鼓励。
五、注意事项1. 参与活动的员工应积极融入团队，分享自己的意见和想法。
2. 活动期间请注意安全，遵守各项规定和活动流程。
3. 活动过程中，员工应主动配合活动组织者的工作安排，做好个人准备工作。
4. 若有身体不适或特殊情况，请提前向工作人员说明，以便安排相应的协助措施。
六、活动目标通过本次活动，我们希望能够加强各部门之间的合作与沟通，提升员工的凝聚力和归属感，促进个人与团队的整体发展，为公司的快速发展打下坚实的基础。
七、活动总结与展望经过精心策划和组织，相信本次活动将会取得圆满成功。
活动结束后，我们将及时进行总结，根据员工的反馈意见，不断改进活动内容和形式，为公司未来的团队建设和文化建设提供有力的支持。
最后，希望每位员工都能全力配合，并准备好充满创意和热情的表演。
让我们共同期待这次活动的成功举办，以及带来的愉快体验！特此通知。
通知公司开展员工文化建设活动安排
通知公司开展员工文化建设活动安排尊敬的各位员工：为了进一步增强公司内部凝聚力，提升员工的归属感和团队精神，公司决定开展一系列员工文化建设活动。
通过这些活动，我们希望能够促进员工之间的交流与合作，营造积极向上的工作氛围，共同推动公司发展。
活动内容安排1. 文化主题分享会时间：XX年XX月XX日（周五）下午14:00地点：公司会议室内容：邀请公司领导和资深员工分享自己的工作心得、职业规划以及对企业文化的理解，鼓励员工踊跃参与讨论。
2. 团建活动时间：XX年XX月XX日（周六）全天地点：XXX度假村内容：组织团队拓展训练、团体游戏等活动，增进员工之间的信任和合作，加强团队凝聚力。
3. 创意文化展示时间：XX年XX月XX日至XX月XX日地点：公司大厅内容：开展员工创意作品展示，包括摄影、绘画、手工艺等，展现员工多彩的个人风采和创造力。
4. 文化沙龙交流会时间：每月最后一个周五下午地点：公司休闲区内容：定期举办文化沙龙交流会，邀请员工自愿参与，分享读书心得、音乐欣赏、影视推荐等文化话题，促进员工之间的交流互动。
活动注意事项参加活动为公司正式员工，需按时参加并积极配合组织安排。
活动期间请保持手机静音，专心参与活动。
遵守活动纪律，不得擅自离开或扰乱活动秩序。
如有特殊情况无法参加，请提前向人力资源部门请假说明。
希望通过这些文化建设活动，能够让我们更加了解彼此、相互尊重、共同成长。
让我们携手并肩，共同打造一个更加和谐、温馨的企业文化！谢谢大家的支持与配合！人力资源部日期：XX年XX月XX日。
公司关于开展员工合理化建议活动的通知
公司关于开展员工合理化建议活动的通知尊敬的全体员工：大家好！为了进一步提高企业员工的工作积极性和创造力，发扬民主、集思广益的企业文化，我公司决定开展员工合理化建议活动。
现将有关事项通知如下：一、活动宗旨本次活动旨在充分调动员工的工作积极性，鼓励员工踊跃参与企业的管理、决策和改进，提高企业运营效益和竞争力。
二、活动时间本次活动将从即日起进行，截止时间为XX年XX月XX日。
三、活动内容员工合理化建议是指在工作过程中发现问题、提出改进意见的行为，可以是关于生产流程、工作环境、企业管理、办公设施等方面的合理化建议。
我们鼓励员工提出创新性、实际可行性较强的建议，并对所有的建议进行认真评估和筛选。
四、报名方式报名参与员工合理化建议活动的员工，应填写《员工合理化建议活动参与申请表》，并注明合理化建议的主题和内容，并在指定时间内提交给公司人力资源部。
申请表请自行复印或向人力资源部索取。
五、评选与奖励1.公司将组成由中层管理人员和专业人员组成的评审团队，负责对所有的合理化建议进行评审并选出优秀者。
评审标准将主要考虑建议的创新性、实施可行性、对企业效益的改进程度等方面。
2.获奖员工将享受以下奖励：（1）奖金，具体金额根据建议的质量和对企业效益的贡献程度进行评定；（2）荣誉证书，作为对员工贡献的认可；（3）公开表扬，并在公司内部宣传。
六、注意事项1.员工提交的合理化建议要求真实可行，切勿涉及公司机密或违反法律法规；2.员工合理化建议一经提交，即视为同意将相关建议提供给公司进行评审和实施；3.建议一旦被采纳后，将视为公司的知识产权，员工将不再享有相关权益；4.员工应注明建议的主题、内容、原因、改进方式等，提供足够的信息以便评审。
七、提案保密公司将严格保护员工的合理化建议，对于不被采纳的提案，将予以保密并不进行公开，避免影响员工的名誉。
八、员工参与的权益员工应知情并同意其提出的合理化建议在涉及企业利益的情况下，可能产生公司员工参与企业利益的权益，例如奖励、提拔、晋升等，但这并不构成对员工的承诺或要求。
团建聚餐通知公告(优秀18篇)
团建聚餐通知公告（优秀18篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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公司员工互动交流活动通知
公司员工互动交流活动通知
尊敬的各位员工：
为了增进公司内部员工之间的沟通交流，促进团队合作，提升工作效率，公司决定举办一系列互动交流活动。
希望通过这些活动，让大家更好地了解彼此，建立友谊，共同努力，共同成长。
活动安排
1. 团队建设拓展训练
时间：XX年XX月XX日（周六）上午8:30
地点：公司后花园
内容：通过团队合作游戏、挑战等形式，增进团队凝聚力和协作能力。
2. 主题分享交流会
时间：XX年XX月XX日（周三）下午2:00
地点：会议室
内容：邀请各位员工分享自己的工作心得、经验和学习体会，相互启发、交流。
3. 创意设计大赛
时间：XX年XX月XX日至XX年XX月XX日
地点：线上提交
内容：以“创新、合作、分享”为主题，鼓励员工发挥想象力和创造力，提交作品参赛。
4. 团队拓展游玩
时间：XX年XX月XX日（周六）全天
地点：XXXX游乐园
内容：公司组织团队一起外出游玩，放松心情，增进彼此之间的了解。
活动注意事项
请各位员工准时参加活动，如有特殊情况无法参加，请提前向主管汇报。
活动期间请服从组织安排，保持活动秩序。
参加创意设计大赛的员工请按时提交作品，并确保原创性。
在活动中要互相尊重、友善相待，共同营造和谐愉快的氛围。
希望通过这次互动交流活动，能够拉近员工之间的距离，增进团队凝聚力，激发工作激情。
让我们共同期待这次活动的顺利开展！
谢谢大家！
公司管理部时间：XX年XX月XX日。
关于组织员工参加集体活动的通知
关于组织员工参加集体活动的通知【组织通知】尊敬的各位员工：首先，感谢大家一直以来对公司的支持与付出！为了增强同事之间的互动与沟通，促进团队的凝聚力，公司决定组织一次集体活动。
现将相关事项通知如下：一、活动时间与地点本次集体活动定于2022年9月15日（星期五）下午14:00，在公司附近的XX公园举行。
活动预计持续3小时左右。
二、活动内容为了让大家能够在放松愉快的氛围中互相交流与了解，活动安排如下：1. 游园环节：大家将一起参与团建游戏、团队合作挑战等，在活动中锻炼身体、增强团队协作能力。
2. 茶话会：活动中将提供各类茶点饮品，大家可以在茶话会上自由交流、放松身心。
3. 互动抽奖：为了增加活动的趣味性，我们还将设立丰厚奖品，并组织抽奖环节，希望每个员工都能收获惊喜。
三、参加方式与注意事项1. 参加对象：所有员工均可参加，包括全职员工、兼职员工及实习生。
2. 报名方式：请于2022年9月5日前向人力资源部报名，报名方式可通过微信发送“姓名+手机号码”至公司内部通讯群。
3. 注意事项：（1）请各位员工在活动前准时到达指定地点，活动过程中请服从工作人员安排，以保证活动的顺利进行。
（2）为了达到良好的活动效果，请穿着舒适的运动服装参与活动，并自备适当的运动鞋。
（3）请各位员工在活动中保持安全意识，注意安全距离和环保，爱护公共设施。
四、感谢与期待通过此次活动，我们希望能够进一步加强企业内部的凝聚力与合作精神，推动公司更好地发展。
衷心感谢各位员工一直以来的辛勤付出与支持！最后，希望大家积极参与本次活动，度过一个愉快而难忘的时刻。
如果对活动有任何疑问或建议，请随时与人力资源部联系。
祝大家身心愉快，谢谢！人力资源部日期：2022年8月25日。
关于组织员工趣味运动会的通知
关于组织员工趣味运动会的通知尊敬的各位员工：
为了增进团队协作精神、促进身心健康，公司将于下周五举办一场精彩纷呈的趣味运动会。
现将相关事宜通知如下：
活动时间和地点
日期：下周五上午8:30
地点：公司后操场
活动内容安排
晨练热身（8:30 - 9:00）
由专业教练带领全员进行简单热身运动，准备迎接一天充满活力的运动会。
趣味项目竞赛（9:00 - 12:00）
设计多样的趣味竞赛项目，如三人七足、拔河大战、蛋跳等，打破传统限制，让每位员工都能找到属于自己的乐趣和挑战。
午餐休息（12:00 - 13:30）
公司提供丰盛的午餐，让大家在轻松愉快的氛围中享用美食，互相交流感想，增进同事间的情谊。
团建互动游戏（13:30 - 15:00）
安排各式团队协作游戏，旨在加强员工间的默契与信任，培养团
队合作精神。
闭幕颁奖典礼（15:00 - 15:30）
根据各项比赛成绩进行颁奖，同时对全体参与员工表示诚挚的感
谢和表扬。
注意事项
请各位员工提前十分钟到达操场签到，准时参加活动。
参加活动时，请穿着舒适运动服装和运动鞋。
注意安全第一，遵循比赛规则，避免发生意外伤害。
遵守公共秩序，保持比赛场地整洁。
如有特殊情况无法参加，请提前向主办方请假。
希望各位员工积极踊跃参与，展现出团结合作、拼搏进取的精神。
让我们共同度过一个充满欢笑和回忆的运动日！
特此通知。
公司人力资源部敬上。
公司组织活动通知范文3篇
公司组织活动通知范文3篇公司组织各种活动，需要拟定通知告知员工参加。
下面是公司组织活动通知范文，欢迎参阅。
公司组织活动通知范文1全体同事：大家好!为感谢各位同仁的努力工作，为增进同事间的友情、为丰富职工的业余生活，给大家创造员工开心放松的假期，公司决定于4月21组织员工赴楠溪江的快乐之旅，此次旅行费用有公司承担，有感兴趣同事请即日到办公室咨询报名，报名时间截止到4月19号，逾期无效(报名人员仅限本公司员工)。
一、出行时间及线路4月21号7：30在总厂操场集合(具体时间由旅行社按排)，中午在外用餐，下午活动结束乘大巴返回公司。
二、注意事项1. 请全体员工按时集合，并在活动中服从导游安排，不得脱离团队单独行动。
2. 游玩中注意个人财务及人身安全、做到文明、安全、快乐之旅。
3. 晕车员工请自带晕车药及方便袋、或其他随行物品。
4. 未参加此次出游活动的员工，公司概不以其他方式补贴。
5. 女员工尽量避免穿高跟鞋出游。
6. 因要参加保险，员工报名姓名要与身份证相符，否则责任由其本人负责。
7. 未尽事宜，公司再另行通知。
温州市顺展鞋材有限公司20xx年4月18日公司组织活动通知范文2公司各部门：为建立开放的分享机制和营造良好的学习文化氛围，给员工搭建一个沟通、交流的平台，希望通过此平台，员工都能抱着开放的心态分享自己的知识和经验，并在分享中与他人共同不断提升和成长。
现将有关事项通知如下：一、基本原则：1、坚持按需施教、务求实效的原则。
根据公司发展的需要和员工多样化培训需求，开展内容丰富、形式灵活的培训，增强培训的针对性和实效性，确保培训质量。
2、坚持“机会均等、公平竞争”的原则，员工通过培训带来的突出业绩和工作表现将可获得激励性培训或晋升机会。
二、培训时间和地点：每周五下午在公司大会议室。
三、培训方式1、集中授课;2、光碟视频播放;3、体验式教学。
四、培训要求：1、每月安排员工集中授课1-2次。
2、各部门领导牵头授课，公司中层干部和35周岁以下员工至少能独立授课一次。
通知公司将进行员工职业规划活动请员工积极参与
通知公司将进行员工职业规划活动请员工积
极参与
尊敬的公司全体员工：
为了更好地帮助员工规划个人职业发展，提升员工的职业素养和
竞争力，公司决定举办员工职业规划活动。
现将相关事宜通知如下：
活动目的
通过此次活动，帮助员工全面了解自身优势和劣势，明确个人职
业发展目标，制定可行的职业规划方案，提升个人职业发展能力。
活动安排
时间：活动将于下周五下午2点准时开始，预计持续3个小时。
地点：公司会议室。
内容：包括自我认知测试、职业兴趣探索、职业规划指导等环节。
活动意义
促进个人成长：通过规划明确的目标和路径，有助于员工更好地
发挥自身优势，实现个人职业目标。
提升团队凝聚力：共同参与规划活动，增进员工之间的交流与合作，促进团队合作精神的形成。
推动公司发展：员工个人的成长和发展直接关系到公司整体的竞争力和发展潜力。
参与方式
请各部门负责人提前通知员工参与此次活动，并做好相关准备。
参与活动的员工需携带个人简历和职业规划草稿参加。
注意事项
请各部门积极配合，确保员工能够全程参与活动。
参与活动是每位员工的必修课，希望大家能够珍惜这次机会。
活动期间手机静音，并保持会场秩序。
希望全体员工能够踊跃参与此次员工职业规划活动，相信通过大家的共同努力，不仅能够提升个人职业素养，也将为公司未来发展注入新的活力。
让我们携手共进，共同成长！
特此通知。
公司管理部
日期：XXXX年XX月XX日。