广东高校优秀青年创新人才培养计划项目管理办法(试行)
广东省市场监督管理局关于印发《广东省市场监督管理局知识产权工作专项资金管理细则》的通知
广东省市场监督管理局关于印发《广东省市场监督管理局知识产权工作专项资金管理细则》的通知文章属性•【制定机关】广东省市场监督管理局•【公布日期】2021.09.28•【字号】粤市监规字〔2021〕6号•【施行日期】2021.10.28•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】法制工作正文广东省市场监督管理局关于印发《广东省市场监督管理局知识产权工作专项资金管理细则》的通知粤市监规字〔2021〕6号各地级以上市市场监管局，省市场监管局各处室、派出机构、直属单位，省知识产权保护中心：《广东省市场监督管理局知识产权工作专项资金管理细则》已经省市场监管局党组会议、局务会议审议通过，现印发给你们，请结合工作实际，抓好贯彻落实。
广东省市场监督管理局2021年9月28日广东省市场监督管理局知识产权工作专项资金管理细则目录第一章总则第二章职责分工第三章支持范围第四章分配程序和分配方式第五章保留省级项目的申报和审批第六章保留省级项目的管理第七章下放市县审批权限专项资金管理第八章监督管理和绩效评价第九章附则第一章总则第一条为深入实施知识产权战略，加快建设引领型知识产权强省，进一步规范我省省级知识产权专项资金的立项审批、使用和监督管理，有效提升资金使用效能，根据《广东省省级财政专项资金管理办法（试行）》（粤府〔2018〕120号）、《广东省促进经济高质量发展专项资金（市场监督管理）管理办法》（粤财工〔2019〕122号）等有关规定，制定本细则。
第二条本细则所称知识产权工作专项资金（以下简称专项资金），是指由省级财政安排的专项资金，用于支持我省知识产权事业发展，提高知识产权创造、运用、保护、管理和服务能力，包括“知识产权创造运用保护及省部会商”及“专利奖励”两个政策任务的省级财政专项资金。
第三条根据知识产权强国建设纲要和我省建设引领型知识产权强省总体规划，以及党中央、国务院和省委、省政府关于知识产权工作的部署，作为项目立项审批的主要依据。
广东省就业工作领导小组关于印发《2024年广东省高校毕业生就业创业十大行动方案》的通知
广东省就业工作领导小组关于印发《2024年广东省高校毕业生就业创业十大行动方案》的通知文章属性•【制定机关】广东省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2024.03.27•【字号】粤就发〔2024〕1号•【施行日期】2024.03.27•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文广东省就业工作领导小组关于印发《2024年广东省高校毕业生就业创业十大行动方案》的通知各地级以上市人民政府，省有关单位，各普通高校：《2024年广东省高校毕业生就业创业十大行动方案》已经省领导同意，现印发你们，请认真抓好贯彻落实。
执行中遇到的问题，请径向省就业工作领导小组办公室（省人力资源社会保障厅）反映。
广东省就业工作领导小组2024年3月27日2024年广东省高校毕业生就业创业十大行动方案为深入贯彻党中央、国务院关于做好高校毕业生就业工作的决策部署，认真落实省委、省政府有关工作要求，做好2024年高校毕业生就业创业工作，助力全省高质量发展，制定本行动方案。
一、目标任务以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党中央、国务院关于促进高校毕业生等青年就业决策部署，落实省委“1310”具体部署，把高校毕业生就业作为就业工作重中之重，坚持市场导向和政府促进并重、政策激励和服务助力并举、整体推进和重点帮扶并行，千方百计挖渠道、优服务、兜底线、强保障，努力确保高校毕业生就业水平总体稳定。
二、主要措施（一）市场岗位拓展行动1.强化民营企业拓岗激励。
出台支持民营经济壮大发展政策措施，实施“百城万企”民企高校携手促就业行动，对吸纳高校毕业生的市场主体按规定落实小微企业社保补贴等扶持政策。
企业招用的高校毕业生属于自主就业退役大学生士兵、脱贫人口、登记失业半年以上人员的，可按规定在3年内按实际招用人数予以定额依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和企业所得税优惠。
（完成时限：持续推进。
广东高校省级重点平台和重大科研项目要求
年广东高校省级重点平台和重大科研项目要求—————-——————---—————————————————作者：--—————--—-——-———————--———————-- 日期:附件12017年广东高校省级重点平台和重大科研项目认定申报要求一、重点建设平台只接受历年来获省教育厅立项的各类科研创新平台总数不超过6个的本科高校申报。
已通过省教育厅组织的验收，且已成功升格为省部级以上科研创新平台的，可不计入统计范围.（一）广东省普通高校重点实验室1。
学科建设基础好。
实验室所在学科应为省部级以上重点学科，原则上应具有硕士以上学位授予权（新兴学科、交叉学科或具有明显地方特色的学科除外）。
2。
研究方向和目标明确。
契合广东高校学科特点和重点学科布局，符合广东经济、社会发展的重大需求，研究领域属优先或重点发展方向，所从事的研究工作在本学科领域达到国内先进行列或较高水平，在国内同行中具备一定的优势，特色明显.具备承担国家或省部级重大、重点科研项目和培养高层次人才的能力，能积极开展国际合作研究与学术交流。
3。
学术团队结构合理.在所从事的研究领域内有知名度较高的学术带头人、优秀中青年学术骨干和团结协作、管理能力较强的领导班子；研究团队学术水平高、年龄和知识结构合理,研究人员中具有高级职称（含正高、副高）的人员在10名以上，实验室近5年承担省部级以上科研项目10项、并获得项目经费500万元以上；有良好的科研传统和学术氛围。
4。
科研实验条件良好。
实验室面积原则上不低于2000平方米,并相对集中；比较先进的、技术状态良好仪器设备原值不低于800万元（部分纯基础学科除外）。
有稳定的管理、技术人员队伍及比较健全的管理制度。
5.支持保障有力。
依托学校能保障实验室建设的经费投入，有必要的技术支撑、后勤保障、国内外合作与交流的条件。
(二)广东省普通高校工程技术研究(开发）中心1.工程研究中心应具备以下条件：①依托学校的优势学科专业，具有相关支撑学科、技术的系统集成条件，在某一技术领域有坚实的工程技术研发和成果转化的工作基础、特色和业绩.近三年来已与2个或以上企业合作,成功进行工程技术研发和成果转化2项或以上。
2024年辽宁继续教育公需科目应知应会考试题及答案
2024年辽宁继续教育公需科目应知应会考试题及答案学校:________班级:________姓名:________考号:________一、单选题(20题)1.《关于进一步加强党委联系服务专家工作的意见》提出，各级党委(党组)要把()作为科学决策、民主决策、依法决策的重要方式之一。
A.国情研修B.智库建设C.实地调研D.专家咨询2.一些()也要着力建设吸引和集聚人才的平台，开展人才发展体制机制综合改革试点。
A.一线城市B.大型城市C.省会城市D.高层次人才集中的中心城市3.著作权的保护期规定自然人死后（）年A.10.0B.30.0C.50.0D.100.04.《关于实行以增加知识价值为导向分配政策的若干意见》提出，科研机构、高校要按照职能定位和发展方向，制定以()为评价标准的科技创新人才收入分配激励办法。
A.论文数量B.工作年限C.实际贡献D.职务职级5.下列选项中仅属于对自然规律结识的是（）。
A.科学发现B.产品发明C.方法发明D.实用新型6.把培育国家战略人才力量的政策重心放在()上，支持青年人才挑大梁、当主角。
A.青年科技人才B.高层次人才C.科研人才D.急需紧缺人才7.“十四五”规划纲要中“数字中国”的重点任务，提出了()的重点任务A.数字中国的建设工作B.数字经济C.数字化应用D.智能制造8.关于知识产权的主要特性，下列表述不正确的是()。
A.地域性B.时间性C.不可复制性D.无形性9.著作权中的领接权不涉及？（）A.表演者权者权B.录制者权C.广播者权D.著作财产权10.加快建设世界重要人才中心和创新高地，促进人才区域合理布局和()发展，着力形成人才国际竞争的比较优势。
A.均衡B.协调C.高速D.平稳11.我国目前较成熟的云计算行业中的()已完成了对全国31个省级行政区的覆盖，帮助增加政府服务便利性，降低运行成本A.政务云B.金融云C.交通云D.能源云12.摄制权、改编权、翻译权和汇编权这四项权利都属于（）。
广东高校青年教师创新型人才成长机制研究——以青年博士教师群体为例
精 神和 良好 的 心理 素质 ， 具 备广 博 系统 的专业 知 识 和 扎 实 的理论 基 础 ． 了解 本学 科 的前 沿 知识 和 与各 学 科
的 交 叉知识 ：具有 创新 意识 和 鲜 明 的创新 思 维 能力 ． 具 有 提 出 问题 和解决 问题 的实 践 能力 ， 既善 于 与人合
高 校青 年教 师 培养 存在 的突 出问 题 ， 并根 据 高 校教 师 人 力 资源 管 理 理 论及 框 架 ， 从 人才 引进 、 培养 、 流动 、
评价 、 激 励 和保 障六 个 方 面系统 构 建 了高 校 青年 教 师 创新 型人 才 的成 长机 制 。
② 高校 青年教 师创新 型人 才群体 的职业 特点 可概括 为
究 成果 摘要
６ 广 东科 技２ ０ １ ５ １ ０第２ ０ 期
程， 职业 上 表 现 出教 学 任 务 重 且 经验 不 足 ， 科 研 方 面 处于弱势 ， 劳 动 过 程 处 于 摸 索 积 累 阶段 等 问题 ， 制 约 和影 响 了高 校青 年教 师创 新 型 人才 潜 能 的发 挥 ， 阻 碍 了创新 型人 才群 体 的健 康发 展 。 从 制 度 和环境 层 面 分析 ， 究 其原 因 ， 主要 包 括 ： ① 缺 乏 完善 、 行 之有 效 的人 才 遴选 、 引进 、 培 养 和 淘汰 制 度 。当前高 校在 遴选 引进 创新 型人 才 的环 节 和手段 上 过 于 单一 。 缺 乏 灵活 性 ； 在 职务 能 上不 能下 ， 职务 晋 升 内部 论 资 排 辈 ， 缺 乏 外 部 的竞 争 压 力 等 ； 目前 大 部 分
前 ２年 的适应 期 ， 往往 是培 养 投入 多 ， 成果 产 出少 ， 即
１ 广 东 高 校 青 年 教 师 创 新 型 人 才 现 状 分 析
广东省教育厅、广东省财政厅印发《广东省高等教育“创新强校工程”实施方案(试行)》的通知
广东省教育厅、广东省财政厅印发《广东省高等教育“创新强校工程”实施方案(试行)》的通知文章属性•【制定机关】广东省教育厅,广东省财政厅•【公布日期】2014.01.16•【字号】粤教高函[2014]8号•【施行日期】2014.01.16•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】高等教育正文广东省教育厅、广东省财政厅印发《广东省高等教育“创新强校工程”实施方案（试行）》的通知（粤教高函〔2014〕8号）各高等学校：为贯彻落实《广东省人民政府关于推进我省教育“创强争先建高地”的意见》（粤府〔2013〕17号）和《广东省人民政府办公厅转发省教育厅关于以协同创新为引领全面提高我省高等教育质量若干意见的通知》（粤府办〔2012〕103号）等文件精神，加快提升我省高等教育发展水平，决定实施广东省高等教育“创新强校工程”。
现将省教育厅和省财政厅联合制定的《广东省高等教育“创新强校工程”实施方案（试行）》印发给你们，请遵照执行。
广东省教育厅广东省财政厅2014年1月16日广东省高等教育“创新强校工程”实施方案（试行）为贯彻落实《广东省人民政府关于推进我省教育“创强争先建高地”的意见》（粤府〔2013〕17号）、《广东省人民政府办公厅转发省教育厅关于以协同创新为引领全面提高我省高等教育质量若干意见的通知》（粤府办〔2012〕103号）和《广东省人民政府办公厅转发省教育厅关于加强高校“四重”建设实施意见的通知》（粤府办〔2013〕25号）等文件精神，加快提升我省高等教育发展水平，省教育厅和省财政厅决定实施广东省高等教育“创新强校工程”（以下简称“创新强校工程”）。
为做好“创新强校工程”的组织实施工作，特制定本方案。
一、指导思想和总体目标（一）指导思想1.加强统筹。
加强省级政府统筹，充分发挥协同创新引领作用，积极推进高等教育管理体制和运行机制改革，紧紧围绕国家和省教育规划纲要的战略部署，统筹考虑高等教育发展各方面要素和资源，有效推动我省高等教育事业在新的起点上实现科学发展。
广东高校优秀青年创新人才培养计划项目管理办法
第一章总则第一条为培养广东省高校优秀青年创新人才，进一步推动科技创新与人才培养相结合，特制定本办法。
第二条本办法所称广东高校优秀青年创新人才培养计划（以下简称“本计划”）是指通过对广东省高校优秀青年人才进行培养和支持，提高其科技创新能力和综合素质。
第三条本计划旨在通过项目评选、培养、支持和评价，激发广东高校优秀青年创新人才的创新意识和研发能力，提升其学术水平和创新能力，推动高校科研创新，为广东省培养更多科技创新型人才。
第四条本计划对符合条件的广东省高校优秀青年人才提供经费支持，并为其提供研究实践机会、学术交流平台以及学术导师指导等。
第五条本计划的管理和实施单位是广东省教育厅，具体管理事务由特设的管理办公室负责。
第六条本办法适用于广东省各级高校优秀青年人才培养计划项目的申报、评审、管理和使用。
第二章项目评选第七条项目评选的目标是选拔符合条件的优秀青年人才参与本计划，并给予资金和资源支持。
第八条项目评选采取公开、公平、公正的原则进行。
第九条项目评选由专家进行评审，依据以下条件进行评分：个人素质、科研能力、创新意识、推广价值、社会影响等。
第十条项目评选采取先申报、初评、终评的方式进行，最终确定入选项目。
第十一条入选项目的人才将被列入广东省高校优秀青年创新人才库，并享受相关优惠政策和培养支持。
第三章项目培养第十二条项目入选人员需参加培训班，并全面了解培养计划的相关要求和安排。
第十三条培养期为一年，期间项目入选人员需完成培养计划规定的学术研究或创新实践任务，并提交相关成果报告。
第十四条项目入选人员可以选择学术导师，从事科研项目或创新实践的指导和支持。
第十五条在培养期结束时，项目入选人员须进行终审，评估其学术水平和创新能力是否得到提升。
第四章项目支持第十六条项目入选人员将获得一定的经费支持和资源保障，包括科研经费、学术交流经费、实验室设备和场地等。
第十七条项目入选人员可参加学术交流活动、科研论坛等，与国内外优秀青年人才进行学术交流与合作。
广东省教育厅关于公布2012年度广东省高等职业教育教学改革立项_20-32
粤教高函〔2012〕202号广东省教育厅关于公布2012年度广东省高等职业教育教学改革立项项目的通知各高等职业院校：根据《关于做好2012年度广东省高等学校教学质量与教学改革工程项目申报工作的通知》（粤教高函〔2012〕80号）精神，经学校申报、专家评审等程序，确定广东机电职业技术学院《现代职教集团运行机制创新与实践》等193个项目作为2012年度广东省高等职业教育教学改革项目进行立项，现予以公布，并就有关事项一并通知如下：一、省财政将对部分项目进行资助，项目经费使用按相关资金管理办法和学校财务制度执行，具体事宜另行通知。
有关高职院校应对省财政资助项目按照1:1的比例进行配套资助，对非资助项目按不少于3万元的标准进行资助，资助资金应足额及时到位，确保项目研究、改革与实践顺利开展并取得实效。
学校对立项项目资助情况，将作为下一年度省高等职业教育教学改革项目名额分配、评审立项的重要依据。
二、省高等职业教育教学改革项目实行项目管理，日常管理和结项主要由学校教改项目管理部门负责。
2012年度立项项目自2012年12月开始计算，建设期为2-3年。
其中，2013年1月15日前，学校教改项目管理部门组织项目开题，并提交调整过的项目申请书（含资金预算）和开题报告书。
项目实施期间，每年底，学校教改项目管理部门提交项目年度报告书和教改项目管理报告。
项目完成后，由项目负责人提出结题申请，学校教改项目管理部门组织专家组进行结题论证，并提交学校项目管理报告、结题验收登记表和项目相关成果材料；省教育厅将视情况需要对项目结题验收情况进行检查。
项目管理不到位，未按时提交相关材料，未在规定期限内完成且又未作说明的，将撤销项目立项，三年内项目负责人不得再申报新的项目，同时减少项目承担学校的申报名额。
三、项目负责人应按申请书承诺的要求完成项目工作。
各项目承担学校应为项目研究与实践提供必要的支持和帮助，并加强项目管理工作。
如需调整项目研究内容或研究计划，应由项目负责人提出申请，经学校教改项目管理部门签署意见后报省教育厅高教处备案批准。
2017年广东高校特色创新类项目和青年创新人才类项目自
项目名称 南海环境中筏式波浪发电装置水动力性能分析及构型优化设计 适应功率注入相关随机性的电力系统鲁棒调度方法研究 熔盐堆多尺度多物理耦合研究 具有层级形态结构的高性能 HDPE复合材料制备成型及其微孔发泡行为研究 镁基核壳结构复合储氢材料的构建及其反应的 TEM原位观察与分析 丝印字符缺陷检测平台和通用算法 岭南湿热环境中谷物 DON污染的绿色处理关键技术 基于magadiite仿贝壳纳米杂化材料的制备及在水处理中的应用 基于内容感知的图像质量评价与图像质量提升方法研究 潮固化聚氨酯(PU)/三聚氰胺-甲醛树脂(MF)微胶囊双壳层扩散过程建模及应力 可控化研究 木质素磁性纳米材料的制备及其对重金属离子的吸附研究 自动驾驶环境下行人过街决策模型研究 人工智能与增强现实技术在大跨度桥梁智慧建造中的应用研究 基于空间调制的无限信能同传关键技术
3
4
5
6 7
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12 13
姓名 焦甲龙 李志刚 李志峰 况太荣 崔洁 胡志辉 唐语谦 戈明亮 郭礼华 胡剑峰 郑大锋 马莹莹 周建春 冯义志
学院 土木与交通学院 电力学院 电力学院 机械与汽车工程学院 分析测试中心 电子与信息学院 食品科学与工程学院 机械与汽车工程学院 电子与信息学院 化学与化工学院 化学与化工学院 土木与交通学院 土木与交通学院 电子与信息学院
2017年广东高校特色创新类项目和青年创新人才类项目 （自然科学类）公示清单
序号 1
2
项目类别 青年创新人才项目（自然科学） 青年创新人才项目（自然科学） 青年创新人才项目（自然科学） 青年创新人才项目（自然科学） 青年创新人才项目（自然科学） 青年创新人才项目（自然科学） 特色创新项目(自然科学) 特色创新项目(自然科学) 特色创新项目(自然科学) 特色创新项目(自然科学) 特色创新项目(自然科学) 特色创新项目(自然科学) 特色创新项目(自然科学) 特色创新项目(自然科学)
提升高校科技创新能力开创高校科技工作新局面
论文少 、专利 少 、具有应用前 景的成果少等等…。
２ １ 优 秀科研 团 队 的组 织条 件有 限 ．
在 优秀科 ３ 提 升 高校科 技创 新 能力 的对策 ３ １ 结合 当地 经济建 设 需要 ，推 动学 校科技 和 ． 研 团队的组织过程 中 ，我们 发现 ， 目前 学校在 同 领域 中 的研 究方 向过 于分 散 ，不 能在 大 的研 产业 结 合 要 充 分 强 调 和发 挥 好科 技 工作 在 学 究 方 向上 形 成竞 争 合 力 ；科 技 人 员 之 间 的合作 校 建设 中 的先导 作 用 ，学 校 科 技工 作 不仅 要 为
［］ 陆 予 云 ， 健 留 ，魏 桂 芬 ，等 ． Ｂ ６ 罗 ＷＰ Ｌ教 学 法 在 《 免
疫 学检验 》教学 中应用 的尝试 ｌ１ ． Ｊ 高等 医学教 育 ，
２ １ ，３ （｝ １５ ０ ０ ９７ ２ ．
ｍｅｕ ｈ ｄ ｏｄＪ．ｒ ｏ ａｅ ２ ０ ，３ （｝８ ４ ｒｓ ｎ ｉ ｈｏ ［ Ｏ ｔ ｐ ｄ ， ０ ３ ２９ ２ — ｉｃ ｌ ］ ｈ
一
意 识 比较 淡 薄 ，不 同研 究方 向优 秀 科技 人 员 共 学 校在 社 会 上赢 得 学 术声 誉 和 地 位 ，更要 引领 同 的Ｔ作 基 础 很 少 ，具 体 表现 在 联 合署 名 发 表 学 校 的整 体 建设 和全 面 发展 ，成 为学 校 创业 发 金钥 匙 ”２ 【。在 当前 情况 Ｉ 论文少 、共 同完成前期研 究任务 少等 ，这 就导致 展 过程 中克服 困难 的 “ 在 组 织一 些 重 大 项 目的 申报 时 ，研 究 团 队 的组 下 ，学校 科 技 工作 和 广 大科 技 工 作者 尤 其 需要 织难 度很大 ，被迫进行一 些 临时拼凑 ，严 重影响 强 化 为生 产 力 服务 、为 学校 经 济 建设 服 务 的 意
在广东的人才培养计划
广东省一直以来都非常重视人才培养，实施了一系列的人才培养计划，以下是其中一些主要的计划：
1. 珠江学者计划：珠江学者计划是广东省教育厅实施的高层次人才培养计划，旨在培养具有国际视野和创新能力的领军人才。
2. 广东特支计划：广东特支计划是广东省实施的高层次人才特殊支持计划，旨在培养和引进一批具有国际领先水平的科技创新人才和团队。
3. 广东省博士后创新实践基地：广东省博士后创新实践基地是广东省为加强博士后工作，促进科技成果转化而设立的博士后科研工作站。
4. 广东省研究生教育创新计划：广东省研究生教育创新计划是广东省为提高研究生培养质量而实施的一项计划，包括研究生培养模式改革、课程建设、导师队伍建设等方面。
5. 广东省职业技能提升行动计划：广东省职业技能提升行动计划是广东省为提高劳动者职业技能水平而实施的一项计划，包括职业技能培训、职业技能竞赛等方面。
这些计划的实施，为广东省的人才培养和经济社会发展提供了有力的支持。
高校科研工作计划
高校科研工作计划高校科研工作计划5篇日子如同白驹过隙，不经意间，又将迎来新的工作，新的挑战，此时此刻我们需要开始制定一个计划。
那么你真正懂得怎么制定计划吗？下面是小编精心整理的高校科研工作计划，希望对大家有所帮助。
高校科研工作计划1工作内容1月制订本年度工作计划，完成上年度工作总结。
2月1、组织申报广东省科技厅项目，分为重大专项、重点专项、重点项目和引导项目四个层次。
2、通过省科技厅“科技业务综合管理系统”网上申报，A4纸打印一式2份。
3月1、分别组织广东省和国家自然科学基金项目的申请工作（A4纸打印3份）。
2、每年3月中旬上报韶关学院，通过专家评审后，4月中旬报省自然科学基金委。
4月组织中级以上（含中级）技术职称的在职人员，申报广东省中医药科技研究项目（A4纸打印4份，由韶关市卫生局限项上报，须附立项查新报告）3月-5月1、组织中国职教学会教学改革与教学建议专项研究课题（A4打印3份）。
2、组织中国职业技术教育学会医药专业委员会有关职业教育体系、模式、机制、策略等方面的热点和重点问题的研究（A4打印3份）。
5月1、组织韶关学院医学院校内科研立项。
2、五月初前将拟审报科研项目上报各系部；各系部举行科研项目开题报告会，公开审核申报项目，据结果向学院推荐；由院学术委员会评审，经批准正式立项。
6月1、组织韶关市科技局科研立项申报（A4纸打印一式2份，须先通过市医药卫生科研计划项目立项）。
2、组织高职高专医学类专业教学研究课题的申报（A4纸打印3份）。
7月1、组织申报广东高校优秀青年创新人才培育项目（A4打印10份，每年7月中旬上报韶关学院科技处）。
2、出刊《韶关学院医学院学报》1期。
9月1、组织申报韶关学院科研项目。
2、组织申报广东省哲学社会科学“十一五”规划教育学、心理学项目（A4打印5份，先通过医学院立项，再上报韶关学院科研处）。
10月组织申报韶关学院教育教学改革课题（A4纸打印2份，上报韶关学院教务处）。
广东工业大学“青年百人计划”
广东工业大学“青年百人计划”广东工业大学“青年百人计划”实施与管理暂行办法第一章总则第一条为进一步贯彻执行“人才强校”战略，深入实施“百人计划”，大力引进一批有潜力的优秀青年人才，为国家“千人计划”专家、广东省引进“领军人才”、“创新科研团队”和学校“百人计划”专家组建学科团队，为学校重点学科和重点平台建立优秀人才梯队，学校在“百人计划”实施和初见成效的基础上，决定实施引进海内外优秀青年人才的专项行动计划“广东工业大学青年百人计划”。
第二章引进目标第二条“青年百人计划”将采取优惠的政策与灵活的措施，争取在五年内引进一批海内外青年人才全职来校工作。
“青年百人计划”面向全校各学科推出，主要向广东省重点学科及学校重点建设的科研平台倾斜，在整合资源和凝炼学科方向的基础上，积聚优秀人才形成特色鲜明的学科团队和学术梯队，推动学校科研实力和学科水平的进一步提高。
第三章引进层次和引进条件第三条“青年百人计划”分为A、B两个层次。
第四条引进条件（一）A层次条件年龄在35岁以下，毕业于海外著名大学或国内重点大学，获博士学位，有良好的学历背景。
具有在海外知名实验室、知名研究机构、知名企业，或国内国家重点学科、国家重点实验室从事前沿科学研究的经历，并取得较好的阶段性研究成果。
近五年以第一作者取得学术成果五项以上。
学术成果包括在本学科顶尖杂志发表高水平学术论文、申请并获得海内外高水平发明专利、主持国家级科研项目、获得省级以上学术奖励等。
对于我校A类博士后, 出站考核优秀并达到上述引进条件的，可申请A层次，同等条件下优先引进。
（二）B层次条件年龄在35岁以下，原则上应为毕业于海外知名大学、著名研究机构应届博士生，师从国外著名学者，具有良好的学历背景。
博士阶段所从事的研究是该领域国际研究热点和学术前沿问题，在读期间已表现出优秀的研究潜质和科研能力，有已录用或在投的高水平论文或其它成果3篇/项以上。
对于不能完全满足以上要求的，如果部分条件特别优秀、或为团队急需、学科发展迫切需要的，学校可通过个别审议确定层次。
关于印发《广东省培养高层次人才特殊支持计划》的通知
关于印发《广东省培养高层次人才特殊支持计划》的通知关于印发《广东省培养高层次人才特殊支持计划》的通知各地级以上市党委组织部、宣传部，政府教育局、科学技术局（委）、财政局（委）、人力资源和社会保障（人力资源）局，省人才工作领导小组各成员单位：经省人才工作领导小组同意，现将《广东省培养高层次人才特殊支持计划》印发给你们，请结合实际认真抓好贯彻落实。
中共广东省委组织部中共广东省委宣传部广东省教育厅广东省科学技术厅广东省财政厅广东省人力资源和社会保障厅2014年3月11日广东省培养高层次人才特殊支持计划为实施人才强省战略，建设人才高地，决定组织实施广东省培养高层次人才特殊支持计划，简称“广东特支计划”。
一、目标任务在全省有计划、有重点地遴选支持一批自然科学、工程技术和哲学社会科学领域的杰出人才、领军人才和青年拔尖人才，为“国家特支计划”选拔一批后备人才，为我省实现“三个定位、两个率先”的目标提供坚强的人才支撑和智力保障。
二、总体思路贯彻落实党和国家以及省委、省政府关于人才工作和高层次创新创业人才的一系列决策部署，突出高端引领，创新培养模式，加大支持力度，激发创造活力，培养造就规模宏大、素质优良、结构合理的高层次人才队伍。
三、遴选数额与基本要求“广东特支计划”包括3个层次9类人才：第一层次为杰出人才；第二层次为领军人才，包括科技创新领军人才、科技创业领军人才、宣传思想文化领军人才、教学名师、百千万工程领军人才；第三层次为青年拔尖人才，包括科技创新青年拔尖人才、青年文化英才、百千万工程青年拔尖人才。
（一）“广东特支计划”杰出人才(百名南粤杰出人才培养工程)每年遴选一批，每批15名左右。
基本要求：有突出的学术水平，研究方向处于科技发展前沿领域，在本学科领域有重大发现和较大影响力，具有成长为中国科学院、中国工程院院士的潜力。
（二）“广东特支计划”领军人才每年遴选一批，每批140名左右。
1、科技创新领军人才。
每批30名左右。
广东高校优秀青年创新人才培养计划
广东高校优秀青年创新人才培养计划
结题（验收）报告
（自然科学）
项目名称：
项目批准号：
负责人：
所在学校：
起止时间：
结题（验收）时间：
广东省教育厅制
结题（验收）报告编写提纲及说明
1．项目结题（验收）成果简表
2. 经费决算表
3. 变更审批表项目执行中如有变更调整的，请附变更审批表。
4. 工作进展与成果简介解决的关键技术与主要创新点，主要技术与经济指标完成情况，项目实施的绩效，本项目实施中获其它项目资助情况等。
包括代表性成果的科学意义、水平及应用前景，纵深研究的建议以及项目管理方面的建议。
5. 成果目录论文注明：作者，论文名称，刊物名称，时间，卷（期），在三大检索系统期刊源发表的论文和影响因子情况以及论文被引用情况请附有关证明材料；著作：作者，著作名称，时间，出版社；研究报告：被采纳情况请附证明材料；奖励和授权专利需附证书复印件。
6. 学校学术委员会审查意见
7. 学校科研管理部门审核意见
8. 广东高校优秀青年创新人才培育工程项目申报书
附注：
代表性论著发表的论文、论著均应标注“广东省高校优秀青年创新人才培养计划资助项目”，未经标注的不得作为结题（验收）材料。
以上材料按顺序装订成册，一式1份。
项目结题（验收）成果简表
经费决算表
（金额单位：万元）。
广东省人民政府关于政协十三届全国委员会第三次会议第1337号（科学技术类065号）提案答复的函
广东省人民政府关于政协十三届全国委员会第三次会议第1337号（科学技术类065号）提案答复的函文章属性•【制定机关】广东省人民政府•【公布日期】2020.10.15•【字号】粤府函〔2020〕309号•【施行日期】2020.10.15•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】科学技术综合规定正文广东省人民政府关于政协十三届全国委员会第三次会议第1337号（科学技术类065号）提案答复的函黄锦辉委员：您提出的《关于平衡大湾区的应用及基础科研的提案》收悉。
经认真研究办理，现答复如下：我省坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记对广东重要讲话和重要指示批示精神，不断加强基础研究建设，完善科研评价体系，推动粤港澳三地科研合作，让基础研究为粤港澳大湾区的建设提供重要支撑。
您提出的意见建议，有利于进一步深化粤港澳科技创新合作，我省将认真研究吸纳。
一、关于完善高校科研人才评估机制和评价体系的建议我省积极贯彻落实党中央、国务院关于全面加强基础科学研究的部署要求，面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家和广东省重大需求，集聚高端创新资源，突出问题导向，积极推动“从0到1”原创性成果突破及基础研究、应用基础研究、技术创新的融通发展，着力构建以重大项目实施为牵引、以重大平台建设为支撑、以青年人才培养为动力、以多元化社会投入为保障的基础科学发展体系。
与此同时，我省深入贯彻落实《关于深化项目评审、人才评价、机构评估改革的意见》（中办发〔2018〕37号）要求，落实国家和我省高等教育领域“放管服”改革要求，深化项目评审、人才评价、机构评估改革。
落实高校自主办学权，推动高校修订完善内部管理办法，坚决克服唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项倾向，坚持尊重规律、问题导向、分类评价、客观工作等原则，形成适应创新驱动发展要求、符合科技创新规律、突出质量贡献绩效导向的分类评价体系，实施章程管理，建立中长期绩效评价制度。
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广东高校优秀青年创新人才培养计划项目管理办法(试行)
【法规类别】人才流动
【发文字号】粤教科[2010]7号
【发布部门】广东省教育厅
【发布日期】2010.08.23
【实施日期】2010.08.23
【时效性】现行有效
【效力级别】地方规范性文件
广东高校优秀青年创新人才培养计划项目管理办法（试行）（广东省教育厅2010年8月23日以粤教科[2010]7号发布自发布之日起施行）
第一章总则
第一条为充分发扬广东高校青年科研工作者勇于开拓进取的精神，鼓励高校优秀青年人才积极开展科学研究，提高科学研究能力，加强我省高层次后备人才的培养，根据《中共广东省委广东省人民政府关于加快吸引培养高层次人才的意见》（粤发
\[2008\]15号）的精神，教育厅设立“广东高校优秀青年创新人才培养计划项目”（简称育苗工程项目）。
为加强管理，特制定本办法。
第二条育苗工程项目每年评审一次。
评审工作坚持分类指导、分层管理的方针，遵循“限额申报、依靠专家、择优支持”的原则。
第三条育苗工程项目分为自然科学和人文社会科学两类。
第四条省教育厅指导育苗工程项目的管理工作，项目承担学校负责具体日常管理工作。
第二章申报条件
第五条育苗工程项目支持范围限于广东普通高等学校在编、在岗青年教师和科研工作者。
第六条本项目支持的对象应具备以下条件：
1、热爱祖国，坚持四项基本原则，道德高尚，治学严谨，具有强烈的事业心和团队精神；
2、具有较大的发展潜力，拟开展的研究工作有创新性构想，并有充分的时间和精力从事本计划支持的研究工作；
3、一般应具有硕士或硕士以上学位，自然科学类项目负责人具有中级以下职称（含中级），人文社会科学类项目负责人具有副高以下职称（含副高）；
4、申报当年1月1日，自然科学类项目负责人年龄不超过32周岁，人文社会科学类项目负责人年龄不超过36周岁；
课题组成员一般不超过5人，年龄和职称与项目负责人大致相当；
5、申报课题应围绕学科发展前沿问题、国家和省建设目标、社会发展需要研究；课题至少完成1篇SCI（CSSCI）索引检索论文、或2篇核心期刊论文、或取得政府采纳证明的调研报告等成果；
6、鼓励对跨领域、跨学科的交叉学科、新兴学科等前沿问题的探索，优先支持有望成为学科新生长点，优势突出、特色鲜明的创新性研究项目。