劳动合同范本解除样本协议范本

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解除劳动合同协议书范本通用6篇

解除劳动合同协议书范本通用6篇篇1解除劳动合同协议书甲方（单位）：__________（单位名称）乙方（个人）：__________（个人姓名）鉴于，甲乙双方在良好合作的基础上，因个人或单位发展需要，经协商同意，现解除原先订立的劳动合同，特此协商解除劳动合同，达成以下协议：一、本协议签订日期为__________年____月____日。

二、甲方与乙方原先签订的劳动合同约定在__________年____月____日解除。

三、甲乙双方自愿协商解除劳动合同，双方对此有充分的理解和认识，双方不存在任何强迫或欺骗行为。

四、自协议签订之日起，甲方不再向乙方支付工资等款项，乙方不再履行原合同约定的职责。

五、乙方于解除合同后__________日内，将甲方提供的一切工作及资料全部交还，如需终止劳动关系需要办理的相关手续予以办理完毕，避免产生不必要的纠纷。

六、因解除合同所引起的一切争议，双方协商解决，如无法协商解决的，任何一方都可提请劳动仲裁部门，进行调解或书面协商解决。

七、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自签订之日起生效，本协议文本具有同等的法律效力。

甲方（单位）：__________乙方（个人）：__________签字盖章日期：__________签字盖章日期：__________（本协议经签字、盖章确认，具有法律效力，各方应严格按照本协议履行义务。

如有违反，需承担相应法律责任。

）篇2解除劳动合同协议书范本通用甲方：（姓名）乙方：（姓名）甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定的规定，达成如下解除劳动合同的协议：一、根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条的规定，甲乙双方一致同意解除原劳动合同，并自本协议签署之日起视为劳动合同终止。

二、甲乙双方权利义务的解除1. 乙方在劳动合同终止后，甲方无需继续支付工资或其他报酬给乙方，乙方无权要求继续享受原劳动合同约定的福利待遇。

2. 乙方应于本协议签订之日起七个工作日内，清空工作岗位，交接工作，并归还甲方所有设备、资料及其他财务物品。

双方协商解除劳动合同协议范本5篇

双方协商解除劳动合同协议范本5篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]乙方：[乙方姓名]身份证号：[乙方身份证号码]联系方式：[乙方联系方式]住址：[乙方家庭住址]鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因双方协商一致，经友好沟通达成共识，决定解除劳动合同。

为明确双方权益，达成如下协议：一、协议背景考虑到双方实际情况，经过友好沟通和平等协商，甲乙双方在完全理解相关法律规定的基础上，决定自愿解除劳动合同关系。

双方在解除合同过程中均尊重对方权益，并达成以下协议内容。

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经协商一致，同意于本协议生效之日起正式解除双方签订的劳动合同。

双方的权利义务随之终止。

三、经济补偿及待遇安排1. 甲方同意按照国家法律法规和公司内部政策，向乙方支付经济补偿金。

具体金额及支付方式详见本协议第五条。

2. 乙方的工作交接、福利待遇、年假结算等事宜，按照甲方相关规章制度处理。

3. 甲方应为乙方办理相关离职手续，包括但不限于工资结算、社会保险关系转移等。

四、工作内容及资料交接1. 乙方应按照甲方要求，在规定时间内完成工作交接，并确保工作顺利进行。

2. 乙方应归还甲方所有文件、资料、工具等物品，包括但不限于纸质文档、电子文档、公司证照等。

3. 甲乙双方应签署工作交接确认书，确认交接事项无误。

五、经济补偿金及相关费用支付1. 甲方应支付乙方的经济补偿金为人民币[具体金额]（大写：[金额汉字大写]）。

2. 支付方式及时限：甲方将在本协议签署后XX个工作日内一次性支付经济补偿金至乙方指定的银行账户。

3. 若涉及其他费用支付，如社保补缴、住房公积金等，双方应按照实际情况结算并支付。

六、保密及竞业限制条款1. 乙方应对在职期间所知悉的甲方商业机密、客户资料等保密信息予以保密，不得向外界泄露。

2. 乙方在离职后一定期限内（具体期限根据岗位而定），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似业务。

解除劳动合同协议书范本(18篇)

解除劳动合同协议书范本（18篇）解除劳动合同协议书范本（精选18篇）解除劳动合同协议书范本篇1甲方：地址：乙方：身份证号：身份证地址：现住址：甲乙双方依据国家《劳动合同法》及相关法律法规的规定，在平等、公正、充分沟通、协商一致的基础上，达成如下协议：1、甲乙双方于年月日首次签订的劳动合同，有效期为：年月日至年月日。

经双方充分协商，一致同意于年月日解除劳动关系。

2、乙方应按甲方要求办理离职交接手续，并于年月日办理办结。

3、甲方按国家法律法规相关规定，一次性支付乙方经济补偿金为元(大写： )。

可于年月日至财务部领取经济补偿金。

4、甲方为乙方薪资结算至年月日止，并按实际考勤核算。

出勤薪资发放日按原劳动合同约定于次月10日发放。

5、本年度年休假已使用完毕。

6、甲方为乙方缴纳社会保险至年月止，公积金至年月日。

7、乙方应履行保密义务(包含本协议内容)，不得泄露给第三方。

8、本协议自双方签字时生效，双方认可就劳动关系存续期间无任何争议，解除事宜无任何异议，且再无其他未尽事宜。

甲方(盖章)：乙方(签字)：日期：日期：解除劳动合同协议书范本篇2用人单位名称：地址：联系人：联系电话：劳动者姓名：身份证号码：工作岗位：联系电话：以下将用人单位北京汇智时代科技发展有限公司简称为甲方，劳动者本人简称为乙方。

现乙方因个人原因于_______年_______月_______日提出解除劳动合同，经双方平等自愿协商，共同就解除劳动合同事宜达成以下协议：第一条：劳动者提出离职，解除劳动合同，公司批准同意。

第二条：双方同意于_______年_______月_______日解除劳动合同、工薪及福利同时截止。

第三条：乙方保证本协议书签订之日起一周之内，按照甲方的'相关规定和要求办理完毕全部的交接手续，包括但不限于：项目的移交，资产的回收、工作的汇，付清对甲方应付的款项，提供客户信息，与此同时，双方办理完毕全部的离职手续。

第四条：因乙方在职期间曾担任_______职务，为保障甲方的权益，乙方保证在离职后遵守如下约定，如因违反下列内容给甲方造成损失的将赔偿甲方人民币最低20万元整。

解除劳动合同协议书范本6篇

解除劳动合同协议书范本6篇篇1解除劳动合同协议书范本尊敬的XXX先生/女士：根据《劳动合同法》的规定，经双方协商一致，为了便于您按新的规划做出就业或生活的调整，特签订本份《解除劳动合同协议书》，现将相关事项明确如下：一、单位与职工双方同意，自XXXX年XX月XX日起终止劳动合同，并按照以下约定履行各自义务。

二、您在本单位的工作内容以XXXX为主，双方自愿终止劳动合同，不再履行协议约定的工作。

三、双方自愿终止劳动合同，在解除劳动合同前，已结清您在单位的工资、奖金等报酬，单位已经根据国家规定为您补缴社会保险费和住房公积金。

四、由于本次解除劳动合同系双方自愿行为，自解除生效之日起，各方互不提出约束对方的任何诉讼、申诉等主张，任何一方不得以解除合同为由向对方索取任何形式的赔偿费用。

五、双方在解除劳动合同后，如有特殊事项需要协商解决，应按照协商一致的原则办理，并签订书面协议。

六、本协议一式两份，单位和职工各执一份，自本协议签字盖章之日起生效。

七、本协议解释权归双方共同解释。

签订本协议之日：单位（盖章签字）：职工（签字）以上为本份《解除劳动合同协议书》的内容。

愿您在未来的生活和工作中一切顺利，祝您前程似锦！感谢您在本单位的付出和贡献！单位（盖章）：XXX公司日期：XXXX年XX月XX日篇2解除劳动合同协议书范本解除劳动合同协议书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）鉴于：甲方和乙方于（入职日期）签订劳动合同，工作期限为（工作期限），协商解除劳动合同事宜，经双方协商一致，特订立如下协议：一、甲乙双方自愿解除现有劳动合同。

乙方在此承认解除劳动合同的合理性，并表示接受解除决定。

二、解除劳动合同自本协议签署之日起生效。

甲方应向乙方支付相应的解除劳动合同补偿金，具体数额为（补偿金数额）元。

乙方确认已全额收取补偿金，并对此表示满意。

劳动合同解除样本协议书范本6篇

劳动合同解除样本协议书范本6篇篇1劳动合同解除样本协议书范本甲方：（单位名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（员工姓名）身份证号码：联系电话：鉴于甲、乙双方在良好的合作过程中达成的劳动合同即将结束，经协商一致，甲、乙双方特签订本协议，以解除双方之间的劳动合同。

双方在此郑重声明，自愿达成解除协议，无任何强迫行为。

一、劳动合同解除事项1. 双方一致同意解除自（日期）起生效的《劳动合同》，该合同约定乙方担任（职位）工作。

2. 双方确认自本协议签署之日起，乙方不再履行《劳动合同》项下的职责，并不接受任何工作安排。

3. 解除劳动合同后，甲方应在15个工作日内办理乙方的离职手续，结清乙方的工资及离职补偿。

4. 乙方应退还公司所有工作资料和其他公司物品，并不得利用公司资源从事竞争性活动或泄露公司商业机密。

二、离职补偿和工资支付1. 乙方应当按照双方约定的薪酬标准计算本月工资，包括但不限于基本工资、绩效工资等，并结清所有应支付的工资和福利。

2. 甲方应根据《劳动合同》的约定，支付乙方的相关离职补偿，具体金额为（具体金额）元。

三、其他约定1. 双方同意本协议为解除《劳动合同》的书面凭证，具有较高的法律效力。

2. 本协议签订后，乙方应委托甲方办理社保、公积金等相关手续，不得追究与该项手续有关的事宜。

3. 本协议自双方签字生效，至双方完成离职手续并结清所有款项之日终止。

本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

本协议的签署不代表双方对为解除《劳动合同》涉及的其他事宜达成放弃、改变或者免除的约定，双方应继续按原有约定执行。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：年月日日期：年月日以上为《劳动合同解除样本协议书范本》，双方需确保本协议的真实性，并在签署时慎重考虑各种权益。

篇2劳动合同解除样本协议书范本甲方：______（单位名称）乙方：______（姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》和双方签订的劳动合同，经双方友好协商，一致同意解除劳动合同，解除劳动合同如下：一、解除原因由于以下原因，甲方和乙方就解除劳动合同达成一致：1. 甲方因______原因，需要进行组织架构调整，乙方所在岗位暂时不再需要，无法为乙方提供合适的工作岗位。

劳动合同解除样本协议书范本5篇

劳动合同解除样本协议书范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（员工）：_____________________________鉴于甲乙双方于______年____月___日签订了劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，同意解除劳动合同关系：一、协议背景双方充分理解并认同，因下列原因导致的劳动合同解除：___________________________。

在此情况下，双方同意按照相关法律法规，就劳动合同解除事宜达成如下协议。

二、协议内容1. 劳动合同解除时间：双方同意，自本协议签署之日起，正式解除原劳动合同。

双方的权利义务随之终止。

2. 工资与福利结算：（1）乙方工资结算至劳动合同解除日；（2）甲方按照公司政策，向乙方支付已产生的绩效奖金及其他福利；（3）乙方需按照公司规定办理离职手续，领取最后一份工资及福利结算款项。

3. 保密义务：乙方在离职后仍需对甲方的商业机密、技术秘密、客户信息等进行保密，不得泄露或非法使用。

4. 竞业限制：乙方离职后在一定期限内（一般为两年），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似业务。

具体期限及范围按照甲方相关规定执行。

5. 归还财物：乙方需将在职期间领取的所有公司财物归还给甲方，包括但不限于办公设备、资料、钥匙等。

6. 法律责任：双方应遵守本协议约定，如有一方违反协议约定，应承担相应的法律责任。

7. 纠纷解决：如因本协议产生纠纷，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

三、协议效力1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 本协议未尽事宜，按照国家法律法规及相关政策执行。

四、其他约定____________________________________________________________________ ______________________________________________________。

解除劳动合同协议书范本(简易)5篇

解除劳动合同协议书范本（简易）5篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号：[乙方身份证号码]因[具体原因，例如双方协商一致、劳动合同期满等]，双方经友好协商一致同意提前终止劳动合同。

为明确各方权利义务，确保双方权益不受损害，现依据相关法律法规之规定，甲乙双方就解除劳动合同事宜达成如下协议：一、双方劳动合同自XXXX年XX月XX日起正式解除。

二、关于劳动报酬及相关福利的处理乙方在甲方工作期间应得的工资、奖金、津贴、补贴等均已结算并支付完毕。

双方不存在任何劳动争议和经济纠纷。

除此之外，甲方已支付乙方所有法定补偿费用，包括但不限于加班费、年终奖等。

乙方确认接受上述款项并承诺不再向甲方主张任何形式的补偿或赔偿。

三、关于离职证明的提供与协助办理手续甲方将为乙方提供必要的离职证明文件及相关手续协助办理。

乙方承诺在完成相关离职手续后归还所有公司物品和设备，包括但不限于办公物品、公司证件等。

乙方同意在完成所有离职手续后，将不会再以任何理由向公司提出任何要求或主张权利。

四、保密义务与竞业限制条款乙方承诺在离职后一定期限内（通常为两年）不得向任何第三方透露公司商业机密信息以及内部文件等信息内容，遵守保密条款规定。

同时，乙方在一定期限内（通常为离职后一至两年）不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务活动。

若违反上述约定，乙方应承担由此产生的法律责任。

五、关于社会保险及公积金的处理甲乙双方确认，社会保险及公积金的缴纳至XXXX年XX月止。

自协议签订之日起，甲乙双方的社会保险及公积金关系终止。

乙方将自行处理后续事宜，甲方将协助提供相关证明文件。

六、关于其他未尽事宜的处理原则本协议未提及的其他事宜，按照国家法律法规及甲方的相关规定处理。

若发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

本协议的修改和补充应以书面形式作出并作为本协议不可分割的一部分。

劳动合同解除样本协议书范本6篇

劳动合同解除样本协议书范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方于______年____月____日签订了一份劳动合同，现因________________原因，经双方协商一致，决定解除该劳动合同。

为明确双方权益，特达成以下协议：一、协议背景甲乙双方确认，在充分了解相关法律规定和自愿的基础上，经过友好协商，同意提前终止原劳动合同的履行。

二、解除劳动合同的日期双方同意，自本协议签署之日起，原劳动合同即行解除。

三、双方声明1. 甲方同意在解除劳动合同后，按照相关法律法规的规定支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬，并支付经济补偿金（若有）。

2. 乙方同意在解除劳动合同后，按照甲方的规定办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财物等。

3. 双方确认，在劳动关系存续期间，甲方已按时足额支付乙方工资及相关福利待遇，乙方已充分了解并同意公司的各项制度规定。

4. 乙方承诺，在解除劳动合同后，严格遵守与甲方签订的各项保密协议，不泄露公司商业秘密及其他机密信息。

四、违约责任1. 若甲方未按照本协议约定支付乙方劳动报酬及经济补偿金，乙方有权要求甲方限期支付；逾期不支付的，乙方有权向有关部门投诉或提起诉讼。

2. 若乙方未按照本协议约定办理离职手续或泄露公司商业秘密，甲方有权追究乙方的法律责任。

五、其他事项1. 双方在本协议签署后，应互相配合，完成解除劳动合同的相关手续。

2. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

协商一致的，可签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

4. 如因本协议引起争议，双方应首先尝试友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

5. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

解除劳动合同协议书范本通用6篇

解除劳动合同协议书范本通用6篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]乙方：[乙方员工姓名]性别：[乙方员工性别]身份证号：[乙方员工身份证号码]住址：[乙方员工住址]联系方式：[乙方员工联系方式]鉴于以下原因，甲乙双方经协商一致，同意解除双方之间的劳动合同关系，并达成以下协议条款：一、协议背景及目的考虑到双方实际情况，经过友好协商，同意解除原劳动合同关系，为明确双方权利义务，避免后续纠纷，达成此解除劳动合同协议书。

二、解除劳动合同的时间及依据甲乙双方的劳动合同自本协议书生效之日起正式解除。

该解除是基于双方协商一致的结果，符合《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。

三、双方权利义务的终止及结算1. 乙方的工作交接已经完成，相关职责和义务已经交接给甲方指定人员。

2. 双方确认在解除劳动合同前已经完成了所有的工资、奖金、津贴、补贴、加班费等劳动报酬的结算。

3. 乙方在甲方工作期间涉及的各类报销、费用等均已结算完毕。

4. 甲乙双方关于社保、住房公积金的缴纳及相关待遇的支付按照国家规定处理，双方确认不存在任何争议。

四、保密义务及竞业限制乙方在离职后应继续履行保密义务，未经甲方书面同意，不得泄露甲方商业秘密及与业务有关的信息。

此外，乙方在离职后一定期限内（通常为两年）不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。

五、违约责任及纠纷解决方式1. 若甲乙双方中任何一方违反本协议的任何条款，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2. 对于因履行本协议产生的任何争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他约定事项1. 乙方完成离职手续后，甲方应出具离职证明。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

4. 本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

劳动合同解除样本协议书范本4篇

劳动合同解除样本协议书范本4篇篇1劳动合同解除样本协议书范本甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（员工身份证号码）联系电话：（员工联系电话）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商一致，就乙方申请解除劳动合同一事达成如下协议：一、解除原因乙方因个人原因申请解除与甲方签订的劳动合同。

经双方协商一致，同意解除劳动合同。

二、解除方式1. 协商解除劳动合同，自（具体解除日期）起生效。

2. 解除后，甲方不再需要乙方提供工作，乙方不再履行工作职责。

3. 双方一并解除原签订的劳动合同，双方自此之日起互不再有任何权利和义务。

三、劳动报酬结算1. 乙方应于签订协议后的（具体结算日期）之前，将工资、加班费、奖金等劳动报酬一次性结清。

2. 甲方应按照约定时间将乙方的工资等款项支付到乙方指定的银行账户。

四、劳动合同解除补偿1. 双方同意不需要支付解除合同的补偿金或任何其他形式的经济赔偿。

2. 乙方同意甲方不需要支付给乙方做工作调整或职业培训的费用。

五、其他事项1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

2. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（单位名称）法定代表人（签字）：_____________ 日期：________乙方（员工姓名）（签字）：_____________ 日期：________以上为劳动合同解除样本协议书范本，希望对您有所帮助。

如有需要，可根据实际情况进行修改，以符合双方的具体要求和情况。

祝双方合作愉快，万事如意。

篇2劳动合同解除样本协议书范本甲方（单位）：__________乙方（个人）：__________鉴于甲乙双方在劳动合同签订及履行中存在一些分歧和不满，为维护双方的权益，经双方充分协商一致，特达成以下协议：一、解除劳动合同事由1. 因乙方本人原因，提出解除劳动合同；2. 由于某些特殊原因，双方同意解除劳动合同；3. 由于其他原因，双方共同协商解除劳动合同。

解除劳动合同协议书的范本6篇

解除劳动合同协议书的范本6篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方公司法人姓名]乙方：[乙方员工姓名]性别：[乙方员工性别]身份证号：[乙方员工身份证号码]住址：[乙方员工住址]联系方式：[乙方员工电话号码或其他联系方式]鉴于以下原因，甲乙双方经协商一致，决定解除双方之间的劳动合同关系，为明确双方的权利义务，达成如下协议：一、协议背景及依据双方于XXXX年XX月XX日签订《劳动合同》，约定乙方在甲方任职担任特定职务。

因出现特定事由导致劳动合同无法正常履行，双方决定解除劳动合同关系。

该决定符合法律法规相关规定。

二、解除劳动合同的日期及原因双方同意自本协议签署之日起正式解除劳动合同关系，具体解除日期为XXXX年XX月XX日。

解除劳动合同原因为：（具体原因，如协商一致、乙方提出辞职等）。

三、双方权利和义务（一）甲方权利与义务1. 根据公司制度为乙方办理离职手续，并发放相应的工作交接清单。

2. 在法定时间内结清乙方的工资和福利待遇等应付款项。

3. 对乙方在甲方任职期间涉及的商业秘密和其他重要信息履行保密义务。

4. 处理与乙方相关的其他事项。

（二）乙方权利与义务1. 完成工作交接并配合甲方办理离职手续。

2. 按约定收回与甲方相关的个人物品等财物。

3. 按照甲方的要求，妥善处理其他相关事宜。

4. 如实陈述和配合办理社会保险等方面的转移手续等后续工作。

四、保密条款和知识产权条款双方同意在解除劳动合同后，对于涉及公司的商业秘密和知识产权的内容进行保密，不得泄露给第三方或用于其他用途，否则应承担相应的法律责任和经济赔偿等。

同时双方在任职期间或离职后创作的与工作相关的知识产权归属公司所有。

（可根据实际情况调整。

）具体内容可参见相关法律法规和政策文件。

五、争议解决方式若因本协议产生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼解决争议。

（此处可根据实际情况调整争议解决方式。

解除劳动关系合同范本样本6篇

解除劳动关系合同范本样本6篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]身份证号：[乙方身份证号码]鉴于甲乙双方于[起始时间]签订了劳动合同，现因[解除原因]，经双方协商一致，决定解除劳动关系。

为明确双方权益，特订立本协议。

一、协议目的甲乙双方同意依照国家法律法规的规定，本着诚实信用、公平合理的原则，解除双方之间的劳动关系，并对此过程中的相关事宜进行明确约定。

二、解除劳动关系的时间双方劳动关系自[具体日期]起正式解除。

三、双方权利义务（一）甲方应当支付乙方的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬至[具体日期]，并按照法律及公司规定给予乙方相应的经济补偿金（若有）。

（二）乙方应当遵守职业道德，妥善保管公司财物，及时移交工作交接事项，并保证对甲方的商业秘密进行保密。

乙方完成交接工作后，甲方将给予相应的书面确认。

（三）双方确认解除劳动关系后，乙方不再享有甲方提供的任何待遇及福利。

（四）乙方应按时办理各项离职手续，包括但不限于工作交接、物品归还等。

若因乙方原因造成离职手续未办理完毕，责任由乙方承担。

四、社会保险与福利待遇（一）甲乙双方按照国家法律法规的规定处理社会保险关系。

甲方为乙方缴纳的社会保险至[具体日期]。

（二）关于福利待遇的结算，按照国家的法律和公司规定进行结算。

包括但不限于未休年假补偿等。

五、违约责任及争议解决方式（一）如甲乙双方中任何一方违反本协议约定的义务，均应承担相应的违约责任。

（二）因本协议履行过程中产生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼解决争议。

六、保密条款乙方应严格保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得向任何第三方泄露或非法使用。

若有违反，乙方应承担相应的法律责任。

七、其他约定事项（一）[其他具体事项一]（二）[其他具体事项二]……以上未尽事宜，按照国家法律法规及公司规章制度执行。

如与国家法律法规相抵触的，以国家法律法规为准。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

劳动合同解除协议书标准范本（6篇）

劳动合同解除协议书标准范本甲方：（手机经营企业）_____企业名称：_____注册地址：_____法定代表人（负责人）：_____乙方：（手机门店员工）_____姓名：_____性别：_____年龄：_____籍贯：_____职称/资格：_____身份证号码：_____乙方自____年____月至____年____月于甲方担任_____职务，现因_____原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书，自____年____月____日起生效。

甲方法定代表人（负责人）签字：_____（企业公章）____年____月____日乙方签字：____年____月____日劳动合同解除协议书标准范本（二）甲方：_____乙方：_____甲乙双方于____年____月____日_____签订为期____年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。

经双方协商一致，签订本协议如下：_____1、自____年____月____日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止;2、乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。

乙方奖金为元，差旅费、交通费、手机费等费用合计____元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币____元。

（税前）甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

4、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至____年____月____日止。

5、甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;6、乙方应当于本协议签订后____日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

7、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密（包括本协议内容）进行保密，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金____元。

解除劳动合同协议书(范本)6篇

解除劳动合同协议书(范本)6篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方公司法定代表人姓名]乙方：[乙方员工姓名]性别：[乙方员工性别]身份证号：[乙方员工身份证号码]联系电话：[乙方员工联系电话]鉴于甲方与乙方就劳动合同签订事项达成一致意见，因某些原因需终止劳动合同关系，现双方经过友好协商，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，就解除劳动合同事宜达成如下协议：一、协议背景及目的双方充分理解并认同，因[具体缘由，如员工个人发展、公司业务调整等]，经双方协商一致，决定提前终止劳动合同关系。

本协议旨在明确双方的权利义务，保障双方在解除劳动合同过程中的合法权益。

二、解除劳动合同的时间及方式1. 甲乙双方同意自本协议签署之日起正式解除劳动合同。

2. 双方一致同意采取友好协商的方式解除劳动关系，不存在劳动争议。

三、双方的权利与义务1. 甲方应当按照法律规定支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴及其他劳动报酬，并办理相关手续。

2. 甲方应当为乙方缴纳社会保险费和住房公积金至劳动合同解除之日止。

3. 乙方应当配合甲方完成工作交接事项，并保证交接工作的顺利进行。

4. 乙方承诺在解除劳动合同后，严格遵守与甲方相关的保密义务。

四、经济补偿与安排1. 甲方依据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，向乙方支付经济补偿金（具体金额根据双方协商确定）。

2. 甲方为乙方提供必要的职业规划和就业指导，协助乙方顺利实现再就业。

3. （其他经济补偿或安排事项）五、违约责任及争议解决方式1. 若甲乙双方中任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。

2. 若因本协议产生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。

六、其他约定事项（在此添加其他需要约定的内容，如保密协议、竞业限制等）七、附则1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

解除劳动合同协议范本6篇

解除劳动合同协议范本6篇篇1本协议于____年____月____日签订，由以下双方自愿签署：甲方：（用人单位全称）地址：（公司注册地址）法定代表人或授权代表姓名：（负责人姓名）联系方式：（联系电话）乙方：（员工姓名）性别：（员工性别）身份证号码：（员工身份证号码）住址：（员工居住地址）联系方式：（员工联系电话）鉴于甲乙双方于____年____月____日签订了劳动合同，现因以下原因需要解除劳动合同，双方经过友好协商，达成以下协议：一、协议背景及目的双方同意在遵守国家法律法规的前提下，就解除劳动合同事宜达成一致意见。

本协议旨在明确双方的权利义务，确保解除合同的流程合法、公正、公平。

二、解除劳动合同的日期及原因双方同意自本协议签署之日起解除劳动合同。

具体解除原因为：[具体的原因如合同期限届满、双方协商一致解除等]。

甲乙双方在此确认，解除劳动合同的决定是基于友好协商的结果，且不涉及任何劳动争议。

三、工资及福利结算1. 甲方应支付乙方的工资及福利结算至____年____月____日。

2. 乙方在甲方工作期间应享有的社会保险、住房公积金等福利待遇，甲方应按照相关规定予以缴纳和结算。

3. 除上述内容外，甲方无需再向乙方支付任何其他费用或补偿。

双方确认不存在其他工资、奖金、津贴、补偿等未结算的款项。

四、工作交接及物品归还乙方应按照甲方的要求，按时完成工作交接，并确保归还所有公司物品，包括但不限于办公设备、资料、工具等。

乙方未能按时归还的物品，甲方有权要求乙方赔偿。

五、保密义务及竞业限制1. 乙方在离职后仍需对甲方的商业机密、技术秘密及其他保密信息承担保密义务。

未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方泄露甲方的保密信息。

2. 在一定期限内（通常为离职后的一定期限内），乙方不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争业务或与甲方的客户产生业务往来。

具体的竞业限制期限和范围由双方根据实际情况约定。

六、违约责任及处理办法若甲乙双方中任何一方违反本协议的任何条款，违约方需承担由此造成的法律责任和经济损失。

劳动合同解除协议范本7篇

劳动合同解除协议范本7篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（员工）：___________________________鉴于双方于______年____月____日签订了一份劳动合同，现因下列原因，经双方协商一致，同意解除劳动合同并达成以下协议：一、协议目的为明确双方的权利义务，妥善处理双方争议，双方经过友好协商，共同达成协议以解除原有的劳动合同。

二、解除劳动合同的原因1. 双方协商一致同意解除劳动合同。

2. 因乙方提出辞职申请，经甲方同意后解除劳动合同。

3. 其他原因：_____________________________________________。

三、解除劳动合同的时间和方式1. 双方同意自本协议签署之日起解除原有的劳动合同。

2. 解除方式：____________（如：协商一致解除、单方解除等）。

四、双方的权利和义务1. 甲方应当按照法律规定支付乙方的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬，并依法为乙方缴纳社会保险费用。

2. 乙方应当履行工作职责，遵守甲方的规章制度，保护甲方的商业秘密和知识产权。

3. 双方应当妥善解决因解除劳动合同产生的争议和纠纷。

4. 乙方应当在解除劳动合同前完成本职工作交接和债务清算。

五、保密条款乙方应当对甲方商业秘密及机密信息承担保密义务，不得泄露给任何第三方。

乙方在离职后仍需履行保密义务，保密期限为_____年。

六、违约责任1. 若甲方未按照本协议约定支付劳动报酬或未履行其他义务，应当承担违约责任。

2. 若乙方未履行工作职责、未遵守甲方规章制度或泄露商业秘密，应当承担违约责任。

3. 违约方应当向守约方支付违约金，并赔偿因违约造成的损失。

七、其他事项1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________鉴于双方于____年____月____日签订了一份劳动合同，现因____________________原因，经双方协商一致，决定解除该劳动合同。

劳动合同解除协议范本专业版5篇

劳动合同解除协议范本专业版5篇篇1甲方（用人单位）：___________________乙方（劳动者）：_____________________鉴于双方于_____年___月___日签订了劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，同意解除劳动合同并达成以下协议：一、协议目的为明确双方解除劳动合同的权利和义务，保障双方合法权益，避免纠纷，经友好协商，共同订立本协议。

二、解除劳动合同的原因1. 劳动合同期限届满且双方未续签；2. 乙方自愿提出辞职申请并获甲方同意；3. 甲方依法解除与乙方的劳动合同关系；4. 其他原因：___________________（请根据实际情况填写）三、解除时间与方式1. 解除劳动合同的时间：____年___月___日；2. 解除劳动合同的方式：双方协商一致，以书面形式解除。

四、双方权益保障1. 甲方应当按照国家法律法规和劳动合同约定，支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬，并办理相关手续；2. 乙方应当按照国家法律法规和劳动合同约定，完成工作职责，并办理离职交接手续；3. 双方共同确认，在解除劳动合同后，乙方不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息，不得损害甲方利益。

如因乙方泄露甲方商业秘密造成甲方损失，乙方应当承担法律责任；4. 双方共同确认，乙方在解除劳动合同后，不得诋毁甲方形象，不得散布对甲方不利的言论。

五、违约责任1. 若甲方违反本协议约定，未按时支付乙方劳动报酬或未履行其他约定事项，乙方有权要求甲方履行义务并承担违约责任；2. 若乙方违反本协议约定，泄露甲方商业秘密或损害甲方利益，甲方有权追究乙方的法律责任；3. 若乙方未按照约定办理离职交接手续，甲方有权暂停支付乙方相关费用。

六、争议解决方式因本协议引起的争议，双方应友好协商解决。

协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他事项1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份；2. 本协议自双方签字盖章之日起生效；3. 本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。