华为英语自我介绍

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华为英语自我介绍

篇一：【内部资料】华为英文面试题

【内部资料】华为英文面试题

我为各位整理出英文面试最常见的五大问题，并且提醒各位一些回答的技巧，希望大家能针对这些问题多演练，当成练习英文面试的重点。

问题一：couldyoupleasedescribeyourself?（能否请你形容一下自己？）

这个问题，一来是想要了解你是什么样的人，二来是想看看你是否知道如何重点式地自我简介。在回答时，要针对应征工作的性质来凸显自己的特色，可以多用形容词，并且引用过去的工作经验，但是不必提及公司组织的名称，再者，你还可以谈谈未来的生涯规画；但如果你是个社会新鲜人，就可以谈谈在校时的丰功伟业。比方说，今天你打算去应征行销的职务，你就可以说︰

Iamcreativeandmotivated.Iworkedonseveralmajormarket ingprojectswithpositiveresults.Iamnowlookingforacha llengingmarketingpositioninanestablishedcompany.（我有创意、又积极。曾负责数项大型的行销项目，皆有成效。我现在希望在一家深具规模的公司内，担任有挑战性的行销职务。）

问题二：whydoyouthinkweshouldemployyou?（你认为我们为何要雇用你？）

雇主问此问题，希望你试图证明自己是最佳人选，并且测试你是否熟悉应征职务的工作内容。回答时，要迎合该公司对该职务的期望，不过切记别给人狂妄自大的印象。假设你今天要应征机械工程的工作，你就可以说︰Iamsuitablefortheposition,notonlybecauseIhaveamaste rsdegreeinmechanicalengineering,butalsobecauseIhave workedinthisfieldformorethanfiveyears.Ibelievethatm yexperiencecanbeputtouseinfurtherdevelopingyourbusi ness.（我很适合该职位，不只因为我有机械工程学的硕士学位，更因为我在该产业已经有五年多的工作经验，我相信，我的经验可以派上用场，进一步推动贵公司的事业。）问题三：whatclassesdidyoulikebestbackinschool?（在学校你最喜欢哪门课？）

此时，雇主想了解你的学习能力，以及你有兴趣的专业

课程是否跟工作扯得上边；此外，个人在求学过程的好恶，会反应在不同的工作岗位上。回答时，一定要表示自己以好学著称，喜欢学习新知，尤其是与应征工作有关的课程。假如你今天要应征会计的工作，你就可以回答

statistics,accountingandcalculusweremyfavoritesubje ctsbecauseIamgoodatcrunchingnumbers.（统计、会计与微积分是我最喜爱的科目，因为我对于计算复杂的数字很在行。）

问题四：whatdoyouthinkareyourgreateststrengthsandweaknesses?（你自认自己最大的优劣势分别为何？）

雇主问这样的问题，旨在探知你是否有足够的自我认知，以及你是否是该职务的不二人选。在回答时，分寸的拿捏很重要，因为谈及优势时，不希望自己听起来骄傲；相反地，把自己的缺点一一点出，又显得自己无能。我建议各位，不要否认自己有缺点，你可以提出一两个与工作无关的缺点，再加上与职务息息相关的优势。比方说你可以回答︰mygreatestweaknessisthatIvalueleisuretimespentwithm yfamilyandthereforeItreasuremyweekendsandfreetimein theevenings.mygreateststrengthismycommitmenttowork. Istriveforexcellenceandalwaystrytodomybest.（我最大

的缺点是我珍惜与家人相处的闲暇时间，所以我很重视周末

与晚间休息的时间。我最大的优点是我对工作的执着，我追求卓越，总是努力把工作做得尽善尽美。）

问题五：whatdoyouthinkareyourstrongestskills?（你认为你最强的技能是什么？）

雇主如此一问，一想了解你的专业技能是否符合职务的需求，二是希望更进一步

地知道，你是否能够评析自己的能力。当回答这个问题时，一定要针对应征工作的特点以及需要作答，这样公司才会认为你对他们是有裨益的。假设你今天要应征客服人员的工作，你就可以回答mystrongestskillsarehandlingcomplaintswithgreatpati ence.Ithinksolvingcustomercomplaintsisawonderfulway towincustomerloyalty,andIamhappytodealwithanyproble mspeoplemayhave.（我最强的专长技能就是耐心地处理抱怨，我认为抱怨是赢得顾客忠诚度的好方法，我也很乐意解决人们遇到的问题。)

问题六：whydoyouwanttoworkforus?（你为什么想要替我们工作？）

主管问你这个问题有两个目的：第一，他们想要知道你对公司了解的程度；第二，他们想知道你是否是真心诚意地希望替该公司服务。如果一位潜在员工能够表现十足的向心力，愿意贡献，得到录用的机率相对就会提高。在到任何公

司面试之前，一定要事前作好功课，对应征的公司、与工作内容要非常清楚。提醒各位一点，如果你之所以想要某个职位，是因为薪水非常高，千万别在回答时提到这一点，免得雇主会认为你眼中只有钱。你可以这么回答：Yourcompanyisarenownedleaderintheindustryandhashigh growthpotential.贵公司是业界知名龙头之一，成长潜力十足。Iwishtoworkforanestablishedcompanywheremytalentsand expertisecanbefullyputtouse.我希望在一家深具规模的

公司里工作，这样我的才能与专长便能完全派上用场。Itseemscleartomethatyourcompanycanchallengemyabilit iesandprovideagoodopportunityforprofessionaldevelop ment.我深知，贵公司能够激发我的才能，并且提供我专业成长的好机会。

问题七：howmuchdoyouknowaboutourcompany?（你对本公司了解多少？）

其实，这个问题跟问题六有点像，旨在测试你对公司的了解程度，看看你在面试前的功课是否有做足，如果你在两手空空、毫无准备的情况之下去面试，对该公

司与职务一无所知，当然被录取的机率就会相对变低。在去面试前，有一些功课一定要准备充分：第一，产业趋势与该公司在产业中的定位，与该公司的基本背景与发展；第