工 作 请 示 签 报
公文写作中“签报”与“请示”用法辨析
公文写作中“签报”与“请示”用法辨析“签报”与“请示”是各级各类党政机关、企事业单位及社会组织公文处理工作中的常见应用文体。
由于二者都具有向上级请求指示、批准的功能，究竟该使用“签报”还是“请示”，给文秘工作者带来不少困扰。
笔者结合公文写作实践，从以下几个方面对二者的用法进行分析探讨。
一、在公文中的地位不同1950年12月30日政务院秘书厅发布的《公文处理暂行办法（草案）》规定公文种类为8类10种，其中第5类为报告、签报。
1951年9月2日政务院秘书厅发布的《公文处理暂行办法》规定公文种类为7类12种，第1类即为报告、签报。
1957年10月22日发布的《国务院秘书厅关于对公文名称和体式问题的几点意见（稿）》（以下简称《意见》），规定公文种类仍为7类12种，其中第3类为报告、请示，这次变化“签报”被“请示”取代，仍与报告为一类。
经考证，“签报”从1956年的《意见》开始，便由正式文种“退居二线”，在一些单位已逐渐淡出人们的视野，之后虽为简化流程、提高效率等“重出江湖”，也仅作为单位内部下级向上级请示工作的非正式公文，且不宜在单位之间使用。
而“请示”从《意见》发布之日起，在公文种类的历次调整中都作为法定文种保留了下来，一直延续至今。
总之，在现行公文管理体系中，“签报”是内部专用的非正式公文，“请示”是通用的具有法定地位和规范体例的正式公文，二者虽在演变上具有一定的渊源，但地位已不可同日而语。
二、适用范围不同“签报”与“请示”虽然都有下级向上级请求指示、批准之功用，但在实践中二者的适用范围却大相径庭。
签报适用于单位内设机构向单位领导人员请示事项，请示事项的决策权属于内设机构职权范围之外，但属于本单位职权范围之内，需由单位分管领导或一把手直接定夺，或通过会议形式集体决策后进行批示。
请示适用于下级机关向上级机关请示事项，请示事项的决策权属于下级机关职权范围之外的重大事项，本机关无权做出决定和处理，比如重大项目投资、重要干部任免、经费拨付等，需要上级机关进行决策，最终反映上级机关的态度、意志和主张。
签报(请示模板)
关于 XXX 事项的请示
主送公司领导：标题下空一行位置，居左顶格，
三号仿宋体字，回行时仍顶格。如有多位领导，
×××（主送公司领导）：
按 AB 角指引排序，中间用“、”隔开。按照“领 导姓氏+职务”格式。
为了××××××（目的），根据××××××（依据），
部门名称
201×年×月×日
我们拟××××××（意图主旨）。现请示如下：
一、××××××（基本情况）。
Hale Waihona Puke 二、××××××（请示事项的必要性、可行性、意义
等）。
三、××××××（具体请示事项）。
妥否，请示。
正文末“妥否，请示。”为固 定结束语。
请示部门署名：正文后空三行位置。右空三字， 用全称或规范化简称，三号仿宋字体。 成文日期：用阿拉伯数字将年月日标注全，以部 门名称为准居中排列。
正文：一般为三号仿宋体字，编排于主送公司领导下 一行，每自然段左空两字，回行顶格。数字、年份不 能回行。 结构层次序数：可不标注层次序数，按此内容提示顺 序行文即可。如需罗列序数，可依次使用“一、”、 “（一）”、“1.”、“（1）”标注，如结构层次只有两层， 第一层用“一、”，第二层可用“（一）”或者“1.”。
签报写法及模板
签报写法及案例
签报上一般要提出问题，说明原因，同时提出建议解决方案以供领导参考，这样处理起来才快。
1.标题.一般为"关于××的请示"。
2.主送领导.署于正文上方第一行,顶格书写。
3.正文.由请示事项,理由,请求三部分组成,要求一文一事,并尽可能简洁,准确,明白地将请示事项表达清楚,结尾用语一般用"以上请示妥否,请批示"等字样。
4.落款.写上部门名称,同时由拟稿人及其部门负责人签署姓名并注明日期。
案例：
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签报写法及模板
签报写法及案例
签报上一般要提出问题，说明原因，同时提出建议解决方案以供
领导参考，这样处理起来才快。
1标题一般为"关于XX的请示"。
2•主送领导•署于正文上方第一行，顶格书写。
3•正文.由请示事项，理由，请求三部分组成，要求一文一事，并尽可能简洁，准确，明白地将请示事项表达清楚，结尾用语一般用"以上请示妥否，请批示"等字样。
4•落款•写上部门名称，同时由拟稿人及其部门负责人签署姓名并注明日期。
案例：
-可编辑修改-
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内部签报流程
内部签报流程内部签报流程是组织内部进行信息传递、决策以及沟通的重要环节，它涉及到多个部门和人员之间的协作与配合。
良好的签报流程可以提高工作效率，减少信息传递的误差，保证组织的正常运行。
本文将详细介绍内部签报流程的各个环节及其重要性。
一、签报的定义签报是指组织内部人员向上级汇报工作、请示决策或申请资源等事项的一种正式文书。
签报的内容可以涉及部门工作、项目进展、问题反馈、资源需求等。
签报的目的是为了保障组织内部信息的畅通和决策的合理性。
二、签报的分类根据签报的内容和目的，签报可以分为以下几类：1. 工作汇报类签报：主要是向上级汇报工作进展、完成情况、存在的问题等，以便上级了解和指导工作。
2. 请示决策类签报：主要是向上级请示决策，征求意见或汇报重大事项，以便上级做出决策或给予支持。
3. 资源申请类签报：主要是向上级申请资源，如人力、物资、经费等，以便保障工作的顺利开展。
三、签报流程的环节及重要性1. 填写签报表格：签报表格是签报流程的起点，填写签报表格时需要准确、清晰地陈述问题、目的和需求，以便上级能够明确理解。
2. 部门审批：签报表格填写完毕后，需要经过相关部门的审批。
部门审批主要是评估签报的合理性、可行性和必要性，确保签报符合组织的规定和目标。
3. 上级审批：部门审批通过后，签报将提交给上级进行审批。
上级审批是签报流程中的关键环节，上级需要评估签报的重要性、影响力和风险，做出相应的决策和支持。
4. 执行与跟踪：签报获得上级批准后，相应的工作就可以开始执行。
同时，还需要建立起签报执行的跟踪机制，及时了解执行情况，确保工作按照签报的要求进行。
5. 反馈与总结：签报执行完毕后，需要进行相应的反馈与总结。
反馈主要是向上级和相关部门报告执行情况和结果，总结则是对签报执行过程中的问题、经验和教训进行总结，为今后的工作提供参考。
四、签报流程的优化与改进为了提高签报流程的效率和质量，可以采取以下措施进行优化和改进：1. 简化审批环节：合理减少审批环节，避免重复审批，提高决策效率。
签报写法及模板
各位领导:
财务部根据8月下发的《区域/项目公司授权管理法子》，结合日常工作需要，修订了财务管理制度；同时，已向各项目公司征求了意见，并结合修改意见形成终稿。
本次共修订5项制度，分别为《A全面预算管理规定》、《E资金管理规定》、《H备用金与临时借款管理法子》、《I筹建期项目公司财务工作管理法子》、《J日常款项支付及费用报销管理法子》，具体修改内容及修改后的制度详见附件。
现申请发布修订的财务管理制度。
妥否，请批示。
签报写法及案例之勘阻及广创作
签报上一般要提出问题，说明原因，同时提出建议解决方案以供领导参考，这样处理起来才快。
1.题目.一般为"关于××的请示"。
2.主送领导.署于正文上方第一行,顶格书写。
3.正文.由请示事项,理由,请求三部分组成,要求一文一事,并尽可能简洁,准确,明白地将请示事项表达清楚,结尾用语一般用"以上请示妥否,请批示"等字样。
签报管理规定
签报管理办法一、目的为规范工作签报管理,提高工作质量和办事效率,制定本办法;二、定义签报是公司内部上下级之间,部门之间报告和请示工作、通报情况、答复询问和对重要事项提出建议及处理办法的一种文书工具,是在工作活动中形成的具有规范体式,且具有处理事务、决定事项的依据性文书;签报作为公司内部文件,只在公司内部运转、使用,不得转出;三、签报的适用范围、格式1、适用范围费用签报基于预算的基础之上,凡在预算内的可按照流程逐级上报,预算外的签报,需与分管总提前沟通确认后才能进行签报;2、格式为提倡环保节约,继续贯彻执行我司的“无纸化”办公形式,签报由“今目标”中的审批流程进行发起,包含：申请人、申请部门、申请内容及附件;四、签报的流程及规则1、预算的上报流程：费用签报基于费用预算的基础上,费用预算的上报流程如下图：各分管总需在28号前完成预算的审批,并抄送财务;2、签报的上报流程：此外,若在预算外的签报必须事先经过分管总同意方可进行签报流程,同时签报流程的最终审批人为副总裁;3、注意事项：1、签报流程必须在当天完成,签报的相关审批领导或审批人必须在2小时内完成审批,如遇相关审批领导或审批人不在公司的情况,请及时电话沟通,确保工作的顺利开展;2、各部门、营业部及机构在下午14:00之后不可以再发起签报,如有特殊情况可视其轻重缓急程度而定;3、对签报内容有误或者签报格式及事项描述不符合要求的,签报将被退回签报部门或签报人,签报部门或签报人需在2小时内对签报表进行修改并再次呈报阅批;4、各职能部门负责人需对预算表进行把控,并于每个月5号前上报上个月的预算与实际支付的对比报表报送至各总裁办秘书;五、签报批阅1、签报批阅是公司领导对签报事项知悉或是否同意请示事项的书面答复,属于决策性活动;2、批阅签报要根据职权范围和授权权限签批,不得越权签批;3、签报应针对签报内容,用于简练,意见明确具体,前后一致;六、附则本办法自印发之日起执行;。
请示报签制度
xx年xx月xx日
目 录
• 请示报签制度概述 • 请示报签制度详细规定 • 请示报签制度与其他制度的关联 • 请示报签制度执行中的问题及解决方案 • 请示报签制度的案例分析
01
请示报签制度概述
定义和目的
定义
请示报签制度是指下级向上级请示或报送文件资料时，需经过上级审批同意的制度。
目的
上级领导可对审批情况进行监 督和考核，对不符合规定的审 批进行纠正。
03
请示报签制度与其他制度的关联
与财务管理制度的关联
预算审批
费用报销
在请示报签制度中，预算的申请和审 批是一个重要的环节。财务管理制度 中有关预算申请和审批的条款应明确 规定，需经相关部门或负责人审批的 预算申请流程和责任人。
请示报签制度中涉及的费用报销流程 应与财务管理制度中的费用报销规定 保持一致。财务管理制度应明确报销 流程、审批权限和审批责任人，以确 保费用的合理使用和有效控制。
请示报签制度需遵循公司的政策和规章制度，确 保制度的合规性和有效性。
责任明确
各级领导在请示报签活动中应明确自身责任和权 限，对审批事项进行认真审核和决策。
及时性
请示报签活动应按照规定的时限内完成审批流程 ，确保事项得到及时处理。
保密性
涉及公司机密或敏感信息的请示报签活动应遵守 保密规定，确保信息的安全性和保密性。
确保重要事项得到充分审批和高层领导的决策支持，提高组织决策效率和风险管理水平。
适用范围和对象
适用范围
该制度适用于公司内各部门之间、上下级之 间以及与外部单位之间的请示报签活动。
适用对象
包括但不限于公司高管、各部门负责人、项 目负责人以及其他具有审批权限的领导。
签报写法及模板
签报上一般要提出问题，说明原因，同时提出建议解决方案以供领导参考，这样处理起来才快。
1.标题.一般为"关于××的请示"。
2.主送领导.署于正文上方第一行,顶格书写。
3.正文.由请示事项,理由,请求三部分组成,要求一文一事,并尽可能简洁,准确,明白地将请示事项表达清楚,结尾用语一般用"以上请示妥否,请批示"等字样。
现申请发布修订的财务管理制度。
妥否，请批示。
4.落款.写上部门名称,同时由拟稿人及其部门负责人签署姓名并注明日期。
案例：
关于发布修订的财务管理制度的请示
各位领导:
财务部根据8月下发的《区域/项目公司授权管理办法》，结合日常工作需要，修订了财务管理制度；同时，已向各项目公司征求了意见，并结合修改意见形成终稿。
本次共修、《H备用金与临时借款管理办法》、《I筹建期项目公司财务工作管理办法》、《J日常款项支付及费用报销管理办法》，具体修改内容及修改后的制度详见附件。
签报的概念、程序和格式
签报的概念、程序和格式(总2页)--本页仅作为文档封面，使用时请直接删除即可----内页可以根据需求调整合适字体及大小--基本概念签报，简单的说就是需要领导签字的报告。
签报是请示、报告的简化，主要是为了简化流程，提高工作效率而产生的，事实上签报的使用范围是有限的，对于一些不是太重要、不太方便采用报告或请示形式的问题，为了尽快得到解决就可以采用签报的形式。
?具体写法签报的程序可以参照请示，由下级单位拟文，格式一般A4纸上方空1/3（留给领导批示的），大标题为“签报”，二级标题为“关于…………的请示（报告）”，下面是正文。
同时，签报也应该象请示一样有下级单位的责任领导进行“签发”，签发的位置一般在大标题和二级标题之间。
?签报上一般要提出问题，说明原因，同时提出建议解决方案以供领导参考，这样处理起来才快。
?签报流程一般为下级单位工作人员拟文--核对--下级单位领导签发--上报上级单位办公室或相关部门——领导签署意见。
?签报管理办法一,为规范办公室公文办理,建立,健全层级管理机制,提高工作效率和质量,根据国家公文处理办法的有关规定,结合实际,制定本制度.?二,签报是供企业内部使用的一种工作文书形式,主要用于公司内部下级向上级请示工作,按其行文关系属上行文范围.?三,签报由标题,主送领导,正文和落款等四部分组成.?1.标题.一般为"关于××的请示".?2.主送领导.署于正文上方第一行,顶格书写.?3.正文.由请示事项,理由,请求三部分组成,要求一文一事,并尽可能简洁,准确,明白地将请示事项表达清楚,结尾用语一般用"以上请示妥否,请批示"等字样.?4.落款.写上科室名称,同时由拟稿人及其科室负责人签署姓名并注明日期.?四,签报应按以下规定的程序办理:?1.签报拟稿人按签报规范格式将签报打印在签报审批单上,其所在科室负责人核稿无误后署名,若签报中涉及有依据性文件资料时,应将所涉文件资料按签报提及顺序附在签报审批单后.?2.当签报事项涉及其他部门职权范围时,签报拟稿科室要分别与这些部门进行协商,并将签报审批单送这些部门进行审核,由这些部门负责人会签.?3.当会签部门有不同意见时,应将不同意见签在签报审批单上,待所有会签部门会签完毕后,该签报审批单应返回签报拟稿科室.?4.当签报拟稿科室全部或部分同意会签部门意见时,修改签报;当签报拟稿科室全部或部分不同意会签部门意见时,应有针对性地提出不同意的理由,并将其拟写成"说明",另纸附在签报审批单后.?5.签报主送领导为分管领导的,签报审批单送分管领导批示;签报主送领导的,签报审批单送分管领导签署意见.?6.签报主送领导或分管领导认为签报需要送主领导批示的,签报审批单送主要领导批示.?7.办公室将经领导批示过的签报审批单制作复印件后,将签报审批单原件送签批事项主办科室,同时按督办工作的要求,做好签批事项的督办,并及时将督办情况反馈给领导.?8.签批事项主办科室严格按领导的批示认真办理所涉事项.?9.当办理签批事项过程中涉及资金支付时,应按下列规定处理:⑴符合现有财务制度的要求;⑵办理报账审批手续时,应附相关签报审批单复印件;⑶签报审批单复印件作为资金支付的原始凭证附件,并在复印件上注明原件所在.?10.主办科室完成签批事项后,将签报审批单原件送办公室按有关规定立卷,归档.五,签报审批单由各科室自行编号,编号方法统一为"×签[×]×号",其中第一个"×"为科室简称,第二个"×"为完整年份,第三个"×"为顺序号.六,本制度从印发之日起实行.。
签报写法及模板
时间：二O二一年七月二十九日
签报写法及案例之巴公井开创作
签报上一般要提出问题,说明原因,同时提出建议解决方案以供领导参考,这样处置起来才快.
1.题目.一般为"关于××的请示".
2.主送领导.署于正文上方第一行,顶格书写.
3.正文.由请示事项,理由,请求三部份组成,要求一文一事,并尽可能简洁,准确,明白地将请示事项表达清楚,结尾用语一般用"以上请示妥否,请批示"等字样.
4.落款.写上部份名称,同时由拟稿人及其部份负责人签署姓名并注明日期.
案例：
时间：二O二一年七月二十九日。
公文写作中“签报”与“请示”用法辨析
公文写作中“签报”与“请示”用法辨析尊敬的领导/部门负责人：我拟请示/签报有关XX事项，请您审阅。
请示与签报是公文写作中常见的两个用语，下面就它们的用法进行辨析，以便正确地应用。
请示通常用于向上级领导或部门负责人征询意见、征求批准或向其请示相关事宜。
请示一般着重表达征求指示、决策或批准的意图。
请示信通常以“拟请示”或“拟请示XXX事宜”为主题，内容可以是建议、报告、申请等。
在写作过程中，要确保请示内容清晰明确，行文语气客观尊重。
签报则是对上级领导或部门负责人报告工作进度、决策结果或相关事宜的一种形式。
签报通常着重汇报工作进展、报告问题解决方案或向上级请示决策结果。
签报信通常以“拟签报”或“拟签报XXX事宜”为主题，内容可以是工作总结、报告、建议、决策结果等。
在写作过程中，要注意描述事实真实客观、表达决策可行性。
在具体用法上，一般情况下，员工向其直接上级请示；部门负责人向上级部门/领导签报，以汇报工作进展、解决问题、请示决策等。
总而言之，请求下级领导的意见、批准或决策时，应采用请示；向上级领导或部门汇报工作、解决问题、请示决策结果时，应采用签报。
两者均需注意用词、语气和格式的规范与准确。
请领导审阅并提出指导意见。
此致礼敬！（备注：上述内容仅供参考，具体写作需根据具体情况和公司规范进行调整。
）尊敬的领导/部门负责人：感谢您的关注与支持！在前文中我们已经对“请示”与“签报”的用法进行了简要辨析。
继续往下探讨，将更加深入地了解这两个在公文写作中使用频率较高的词语。
请示和签报作为公文写作中常用的用语，有助于在工作中与上级领导保持沟通和汇报。
在实际应用中，它们的使用还需根据具体情景和工作需求来确定。
首先，让我们进一步阐述“请示”的使用情景。
请示通常用于向上级领导或部门负责人征询意见、征求批准或向其请示相关事宜。
在正式的公文写作中，可以用“拟请示XXX事宜”作为主题，以表明写信方的意图和目的。
请示信的内容可以是对某项工作的建议、反馈或进展情况的汇报，甚至是对某个决策结果的请示。
签报写法及模板
案例：
关于发布修订的财务管理制度的请示
各位领导:
财务部根据8月下发的《区域/项目公司授权管理办法》，结合日常工作需要，修订了财务管理制度；同时,已向各项目公司征求了意见，并结合修改意见形成终稿.
本次共修订5项制度，分别为《A全面预算管理规定》、《E资金管理规定》、《H备用金与临时借款管理办法》、《I筹建期项目公司财务工作管理办法》、《J日常款项支付及费用报销管理办法》，具体修改内容及修改后的制度详见附件.
现申请发布修订的财务管理制度。
妥否，请批示。
签报写法及案例
签报上一般要提出问题，说明原因，同时提出建议解决方案以供领导参考,这样处理起来才快。
1.标题。一般为"关于××的请示"。
文.由请示事项，理由,请求三部分组成，要求一文一事,并尽可能简洁,准确,明白地将请示事项表达清楚,结尾用语一般用”以上请示妥否,请批示"等字样.
公司签报管理办法
公司签报管理办法第一条为进一步提高公司机关办文、办事、办会质量和效率，促进企业内部议决事项事前充分沟通，规范内部请示报告流程，推动重要工作的跟踪督查督办，根据公文处理有关规定，结合工作实际，制定本办法。
第二条签报是公司内部向公司领导请示报告工作的一种工作文书形式。
第三条签报的分类签报事项分为请示事项和报告事项。
请示事项是指呈报公司领导审批同意或明确办理意见的事项，标题应注明“请示”字样；报告事项是指报告公司领导阅知的事项，标题应注明“报告”字样。
第四条签报的范围公司各部门需要向公司领导报告或请示的事项，原则上都可以纳入签报范围。
提交公司董事会、总经理办公会、各专业委员会、专题会议、临时性领导机构会议研究审议的事项，应于会议召开前履行签报程序。
第五条签报的格式签报事项应一事一报，表述清楚，文字简练，格式规范。
一般由标题、主送领导、正文、附件和落款等五部分组成：（一）标题一般为“关于XX的请示/报告”；（二）主送领导署于正文上方第一行，顶格书写；（三）正文由请示/报告事项，理由/背景，请求/建议等组成，结尾用语一般用“妥否，请批示”或“特此报告”等字样；（四）如有附件，列明附件名称，并将附件内容附于文件后；（五）落款应注明部室名称和日期。
签报单应详细如实填写签报标题、起草日期、紧急程度、文单号、拟提交会议等信息；拟稿部门、拟稿人、核稿人等其他信息由OA系统自动生成；同时应准确概要填写呈报事由。
第六条签报的发起签报应由事项主责部门从OA系统发起，拟稿人按签报规范格式发起流程，主责部门负责人核稿无误后提交。
当签报事项涉及其他部门职权范围时，主责部门负责人还应按“同级会签”原则请相关部门进行会签。
二级单位的请示报告事项，由公司综合管理部按照收文办理程序进行签收、登记、初审后，根据请示报告事项的事由性质和公司职能部门的职责分工，归口公司各相关部门发起签报。
第七条签报的流转签报发起后，一般由主责部门分管领导进行审阅或者批示。
公文写作中“签报”与“请示”用法辨析
公文写作中“签报”与“请示”用法辨析尊敬的领导：我根据工作需要，特向您请示一下相关情况。
近日，我们部门组织了一次重要的会议，讨论了新的项目计划。
经过充分的讨论和研究，我们考虑到了各种因素，并制定了详细的项目方案。
在这个过程中，我们发现了一些问题需要您的权衡和决策。
首先，我们计划向公司请求更多的资金来支持这个项目。
由于项目的规模庞大，我们需要更多的资源来确保项目的顺利进行。
因此，我们请求您批准我们向公司高层提出这个申请。
其次，在项目方案中，我们还涉及到了一些具体的实施计划和时间安排。
为了保证项目的高质量和高效率，我们希望得到您的认可和指导。
我们建议在每个阶段的关键节点，向您报告项目的进展，并请您签署相关文件以便于我们继续推进项目。
另外，我们还请示您关于新项目计划的一些细节问题。
其中包括项目的目标和预期成果、项目的预算和人员配置等。
我们希望您能对这些问题进行审阅和批示，以确保我们的计划与公司的整体发展战略一致。
最后，我们希望您能够审查并签署我们提交的项目方案。
您的签署将为我们带来重要的指导和支持，同时也是对我们工作的肯定和鞭策。
我们将严格按照您的要求和指示，全力以赴，确保项目的顺利实施。
谢谢您的支持和关注！此致敬礼xxxx年xx月xx日尊敬的领导：我根据工作需要，特向您请示一下相关情况。
近日，我们部门组织了一次重要的会议，讨论了新的项目计划。
经过充分的讨论和研究，我们考虑到了各种因素，并制定了详细的项目方案。
在这个过程中，我们发现了一些问题需要您的权衡和决策。
首先，我们计划向公司请求更多的资金来支持这个项目。
由于项目的规模庞大，我们需要更多的资源来确保项目的顺利进行。
因此，我们请求您批准我们向公司高层提出这个申请。
针对此项资金申请，请示您的意见和建议，以便我们能够更好地准备和提交申请材料。
如果您同意，我们将安排相关人员起草申请书并按时递交给公司高层。
同时，我们也会向您及时报告有关申请的进展情况。
其次，在项目方案中，我们还涉及到了一些具体的实施计划和时间安排。
向领导汇报的申请签报
向领导汇报的申请签报
尊敬的领导：
经过认真分析和评估，我提出了以下申请签报事项，希望得到您的批准和支持：
1. 申请签报项目/计划：（简要描述项目或计划的名称和内容）
2. 目标和意义：说明该项目或计划的目标、意义以及对组织或团队的影响。
3. 预期结果和效益：列举该项目或计划预期实现的结果或效益，并说明如何衡量和评估。
4. 预算和资源需求：详细说明该项目或计划所需要的预算和资源，包括时间、人力、物力等方面。
5. 推进措施和执行计划：详细说明实施该项目或计划的具体步骤和时间表，以及责任人和配合部门。
6. 风险评估和应对措施：分析该项目或计划存在的潜在风险和挑战，并提出相应的应对措施和预案。
7. 其他需要注意的事项：特别说明需要领导关注的重点、关键问题或特殊要求。
请您审阅上述申请签报事项，如果同意，请您签署并批准，以便我们能够按照计划进行下一步的工作。
如果对以上内容有任何疑问或建议，欢迎您提出，我将随时为您解答和调整。
非常感谢您的支持和关注！
此致
敬礼
（您的姓名）。