潞安集团五阳煤矿建井五十五周年
潞安局五阳矿报告(最新)
五阳煤矿岩溶陷落柱发育规律及导水性研究潞安矿业集团五阳煤矿中国矿业大学2004.10目录1. 概况2. 区域地质及水文地质条件2.1 区域构造2.2 区域水文地质条件2.3 区内主要含水层组3. 矿井地质及水文地质条件3.1 矿井地质条件3.2 井田水文地质条件4. 五阳煤矿岩溶陷落柱发育规律研究4.1 山西岩溶陷落柱发育特征4.2 五阳煤矿岩溶陷落柱发育特征4.3 五阳煤矿岩溶陷落柱发育预测5. 五阳煤矿岩溶陷落柱导水性研究5.1 华北煤矿区岩溶陷落柱突水案例分析5.2 五阳煤矿岩溶陷落柱导水性研究6. 五阳煤矿岩溶陷落柱探测方法研究6.1 井田或采区探测岩溶陷落柱的物探技术6.2 具体陷落柱探测技术7. 陷落柱防水煤柱的留设7.1 陷落柱防水煤柱的留设原则7.2 陷落柱突水的力学机理7.3 防突水煤柱合理尺寸的确定方法8 综采工作面陷落柱处理技术研究8.1 优化采区巷道布置，降低陷落柱对综采生产的影响8.2 工作面内陷落柱处理方法参考文献1 概况潞安矿业集团位于晋东南长治市境内，是山西省重要的能源基地。
现包括：五阳、常村、漳村、王庄、石圪节等五个生产矿井。
五阳井田位于潞安煤田的最北部，地处襄垣县境内。
井田北以西川断层为界，南以文王山断层为界，东为15-3煤层露头线及经线38418000，西至经线38408000，东西长10km，南北宽8.5km，面积约78.36km2。
五阳煤矿前身属潞安煤矿，解放后经多次改扩建工程，现矿井年生产能力稳定在150万吨左右。
矿井为立井分水平上下山分区式开拓，采煤方法为走向长壁、倾斜长壁两种，分层和一次采全高相结合；顶板管理为全陷落法；以综合机械化采煤为主；通风系统为中央边界抽出式；矿井运输系统采用皮带（矿车）箕斗提升。
矿井排水系统采用分区多级排水，井底中央泵房正常排水能力1600m3/h，最大排水能力为2500m3/h。
矿井一水平（+760）已回采结束，现生产地区主要集中在二水平（+600）的五一、七五等采区，七六采区现正在开拓准备。
五阳井田概况及地质特征
井田概况及地质特征第一节井田概况一、交通位置五阳煤矿南峰扩区位于襄垣县境内，潞安矿区北中部，五阳井田西部，东以淤泥河保安煤柱为界，南至王文山北断层，北以小黄庄断层为界，西至经线38403800线与南峰井田深部相连，南北长约4.0㎞，东西宽长约7.0㎞，面积为28.0 k㎡。
五阳矿井交通便利，太焦铁路贯穿全区，南经新乡与京广、陇海线相连，北至太原可达石大线及同蒲线，距襄垣车站3.5㎞，五阳车站2.5㎞.208国道经扩区西约2㎞处自北而南经过，榆黄公路横跨井田东部，东有邯长公路，南有长临公路，区内交通可谓交通便利、四通八达。
附：交通位置图1-1-1二、地形地势五阳井田地处襄垣盆地的东南部，属黄土丘陵地带，地形起伏较缓，呈西高东低之趋势，黄土冲沟及河流阶地发育。
全区广为第四系黄土所覆盖，靠近漳河两岸零星地段出露有石盒子地层，区内最高点位于西北部，标高为939.6m，最低点位于西漳河与淤泥河交汇处，标高为865.3m,高差74.3m.三、河流、湖泊等分布情况区内发育主要河流为西浊漳河,西浊漳河自西向东流经扩区北部,河床开阔,阶地发育,常年流水,为区内最大河流,该河流经付村村东时形成一约400m×500m的小型水库,八五年测得其流量为0.680m3/s.区内另一条河流为淤泥河，系浊漳河支流,自南而北流经本区,在东李村汇入浊漳河,流量较小,为季节性河流,八一年十月测定流量为360 m3/h.四、气象及地震情况本区属大陆性气候,一年四季分明,根据襄垣县气象资料统计: 年最大降水量为826.6㎜（71年）,年最小降水量为279.8 ㎜ (50年),年蒸发量为1648.2㎜.雨季多集中在七、八、九三个月,蒸发量大于降水量.夏季最高温度38.1℃,冬季最低温度-29.1℃,年平均温度9℃,最冷月平均温度-8℃.冰冻期多在十月末开始, 次年四月开始解冻,冻土平均厚度0.55m,年主要风向为南风,最大风速：200000五阳井田南峰扩区交通位置图20m/s,年平均风速2m/s.根据山西省(78)省震字第29号文, 襄垣县地震烈度为6℃.五、煤田开发历史五阳煤矿兴建于1956年，1963年投产，后经扩建到1985年时，设计生产能力为150 万吨/年，实际生产能力已达到220万吨/年。
打造安全高效型矿井为员工撑起安全天
打造安全高效型矿井为员工撑起安全天史文晋【期刊名称】《中国煤炭工业》【年(卷),期】2017(000)001【总页数】2页(P50-51)【作者】史文晋【作者单位】潞安集团五阳矿【正文语种】中文近年来，潞安集团五阳矿以打造安全高效型矿井为目标，围绕“生命高于一切，一切服从安全”的理念，不断健全管理制度，强化现场管理基础和安全文化建设，扎实开展技能培训，牢牢把握安全生产的主动权，有力地保证了矿井持续健康安全平稳生产，为员工撑起了安全天。
文化引领，打造安全防护墙安全理念是安全生产的先导。
煤矿企业要最大限度地消除职工的思想隐患，把员工凝聚在一起，众志成城想安全、抓安全、保安全，就要以“安全文化”为支撑。
为了让即将上岗的新工人懂得安全的重要性，确保他们走上工作岗位后，能够远离三违，牢记安全，五阳矿特意组织新工人深入工伤职工家中，面对面听取岗前警示教育，进一步筑牢了新职工思想的“安全堤坝”。
这一举措可以说是五阳矿强化安全文化建设的一个缩影。
为加强安全文化建设，提升职工的安全生产意识，五阳矿开发了煤矿安全知识题库APP，该软件为全国煤炭行业首创，是第一款煤矿安全知识题库手机软件。
软件分为《煤矿安全知识小手册》、考试题库、难题收藏、错题回顾四大板块。
知识手册语言通俗，朗朗上口，试题题型内容多样，涵盖了煤矿安全知识的方方面面。
它突破了传统煤矿安全知识电子题库只能在电脑上使用的不便，让职工可以通过手机来随时随地学习安全知识，有效拉近了安全知识与中青年职工的距离，提升了他们学习安全知识的积极性与主动性。
与此同时，五阳矿围绕企业文化的信息建设，推出了“五阳文化”微信平台。
该平台每周由一个队组自主制定主题，然后围绕主题，设置宣传安全生产、推广队组文化建设、开展职工培训等内容，使员工对“五阳文化”一目了然。
除此之外，针对安全文化提升，五阳矿进一步创新安全文化机制，强化安全诚信契约制度，推出节日安全文化活动、“三违”安全帮教文化套餐、现身说法、事故案例图片展等丰富多彩的安全文化活动，全面构筑群防群治平台，让安全文化的影响力和感召力成为干部职工建设安全矿井强有力的信念支撑和行动指南，为确保全矿持续稳定健康发展发挥导向定航作用。
党建引领员工教育培训实践
山西潞安环保能源开发股份有限公司五阳煤矿（简称“五阳煤矿”）矿井处沁水煤田中部东端，主采煤层为二迭纪山西组中下部 3＃煤层，现井田面积为78.3649平方英寸，地质储量为13468.4厚度，可采储量为5170.4英寸；五阳扩区面积为49.436平方英寸，地质储量为33354时间，采用主斜副立井混合开拓方式，走向长壁综采放顶煤一次采全高采煤法，全部垮落法管理顶板。
煤种以贫薄煤为主，具有低磷、低硫、低灰，高热值等特点，“潞安牌”九级冶炼精煤成为山西省名牌产品，主要供给宝钢、武钢、邯钢，天铁、莱钢、马钢、首钢、太钢、济钢等国有特大型企业。
建井半个多世纪以来，五阳煤矿始终坚持走科技强矿，人本兴企的发展道路，先后荣获 “全国精神文明创造工作先进单位”“全国五一劳动奖状”“全国和谐社区建设示范社区”，全国企业文化建设“百佳贡献”单位，“全国企业文化建设优秀单位”，全国“安康杯”竞赛活动示范单位，全国“学习型组织杰出贡献”单位，中国“煤炭工业质量奖”“全国节能先进集体”。
为中国煤炭工业做出了突出贡献，属同类型矿井的典范和榜样。
一、实施背景为认真贯彻落实党的“十九大”精神，全面加强党对国有企业的领导，彰显党在各项工作中“把方向、管大局、保落实”的作用，潞安集团党委提出了突出党建引领，全面推进员工教育培训工作改革。
根据潞安集团党委的决策部署，五阳煤矿党委为强化培训的统一管理、系统部署，全面提升培训实效，通过建立全新工作体制，完善工作机制，重塑管理流程，推动员工教育培训工作高质量发展，于2019年4月成立专项课题小组，研究推进员工教育培训工作改革，建立基层党组织抓员工教育培训的体制机制。
经过前期深入调研，广泛征集意见，认真梳理汇总，查找出员工教育培训工作中主要存在四个方面问题：（一）培训体系不健全，缺乏统筹规划和顶层设计虽然五阳煤矿设立了职工学校，承担全矿员工的教育培训工作，但重点以安全培训为主，仅仅是为了满足安全生产教育培训和持证上岗需要。
发展1
五阳热电厂发展综述五阳热电厂位于山西省长治市襄垣县王桥镇镜内，东靠榆黄路，西临漳河水，占地面积161667平方米，450余名职工，年发电量3亿KWh，供热量40万百万千焦，是潞安矿业（集团）公司下属最大的一个集节能、环保、效益为一体的煤炭资源综合利用非煤产业坑口自备热电厂。
五阳热电厂项目建设，总投资3亿元，装机容量2×25MW抽凝机组，配4×75T/h 循环流化床锅炉，1992年开始论证，历时三年时间完成可行性研究和初步设计，1996年7月项目建设指挥中心成立，1997年5月开工建设，1998年11月正式建厂，1999年7月建成投入试生产，2000年元月正式投产。
在这岁月如火、白驹过隙的岁月里，五阳热电厂的指挥者、建设者、管理者们先后完成了调研立项、前期准备、施工安装、调试发电、正式投产、稳定运行、走向规范、快速发展等诸多系统工程，他们在这块土地上洒下了一片又一片晶莹的汗水，留下了一行又一行闪光的足迹，树起了一座潞安发展史上划时代的建设丰碑。
如今的五阳热电厂巍然矗立，鲜花、绿草、流光、异彩，现代化的厂区，它在向人们昭示着、启迪着……创业篇历史是人创造的，也是人演义的。
如果说五阳热电厂的建设初始是一张白纸的话，那么在这张白纸上描绘出宏伟蓝图、建起高楼大厦的，就是那些不畏艰难困苦、敢于奋力拼搏的创业者和建设者们。
1996年7月2日，是一个平凡而凝重的日子。
说它平凡，因为它和已往其它日子一样慵懒而冗长，说它凝重，因为它记录了一份沉甸甸的历史和责任。
这一天，潞安矿务局局长王安民、党委书记段玉福和副局长段庆芳、贾恩立、徐贵孝、刘仁生等领导，以及随同的局组织、人事部门的领导来到五阳煤矿，宣布了五阳热电厂项目建设指挥中心成立，并任命李树奎兼任项目建设指挥中心总指挥，卫惠忠、梁冬青、赵继良任副总指挥，同时明确了下设四个管理职能部门和工作职责。
从此，正式拉开了五阳热电厂项目建设的序幕。
五阳热电厂项目建设，是九十年代初期，根据五阳煤矿中煤、煤泥等低热值燃料长期积压滞销、矿井水排放污染严重、矿井工业区供暖污染浪费严重及全局用电相对紧张的客观现状，在全国煤炭市场供大于求、极度疲软的形势下提出的。
基于可持续发展的五阳煤矿人才战略研究
战略具有举足 轻重的作用 。而人才是 实现 可持 续发展 的有力保 障。 山西潞安 （ 团） 阳煤 矿结合煤 炭工 集 五
业发展 的大环境 、 团公 司及 自身 的发展战略 ， 集 大力 实施“ 人才强企” 战略， 自身的可持续发展 打下 了坚 实 为
的基础。
关键词 ：可持续发展 ； 人才 战略； 五阳煤矿 中图分类号 ： ９ Ｘ２ 文献标识码 ： Ａ 文章编 号 ：６２— １９ ２ １ ） ２— ０ ５— ４ １７ ７ ６ （ ００ ０ ０ ５ ０
第 四阶段
以可持 续发 展建 设 能力
为 中 心
能力 ， 可 持 续 即
发 展 的 能力
型国有 现代化 矿井 。潞安 集 团五 阳煤 矿认 真落 实
省委省 政府 “ 三个 发 展 ” 战略部 署 ， 的 积极 适 应建
从发 展 观 的 四个 阶 段 及 其 评 判 指 标 可 以 看
持 续 发 展 提 高 智 力 支 持 与 保 障 的 人 才 问 题 也 被 给 予 了高 度 重 视 。 为 了 实 现 煤 炭 工 业 的 转 型 发 展 、 全 发 安
展、 和谐 发 展 的 可 持 续 发 展 目标 ， 于 人 才 供 对 需 不 平 衡 的煤 炭 工 业 而 言 ， 强 人 才 战 略 的研 加 究 ， 得尤为重要 。 显
第 ７卷
第 ２期
华北科技学院学报
２１ ００年 ４月
基 于可 持 续 发 展 的五 阳煤 矿 人 才 战 略研 究①
唐 军 华②
（ 安 （ 团 ） 阳煤 矿 ， 潞 集 五 山西 长 治 ０ ６０ ） ４ ２ ５
பைடு நூலகம்
摘
要： 煤炭在我 国能源生产 与消费 中具有绝对 的主体地位 ， 因此， 煤炭工业 的可持续发展对 于我 国能源大
潞安集团五阳煤矿调整生产系统工程情况
潞安集团五阳煤矿调整生产系统工程情况潞安集团五阳煤矿调整生产系统工程情况潞安集团公司五阳煤矿于1963年投产，2005年4月省局以晋煤规发[2005]256号文件批复潞安集团公司五阳煤矿生产能力为190万吨/年。
2007年8月我公司以潞矿办字[2007]446号文件上报省局，拟定建设主斜井进行生产系统调整，2008年3月31日省局以晋煤行发[2008]296号文件对五阳煤矿调整生产系统建设主斜井进行了批复。
2008年6月省局以晋煤行发[2008]520号文件批复潞安集团公司五阳煤矿生产能力为300万吨/年，开拓方式为立井单水平，属高瓦斯矿井。
结合省局296号文件、520号文件批复精神，按照潞安集团公司“十一五”规划和矿井发展要求，针对南丰扩区施工过程中实际揭露的煤岩瓦斯涌出量远大于预测的情况，矿井通风能力不足;运输环节多、距离远，辅助运输系统能力不足和主立井提升设备老化、装备部分锈蚀破损、井筒结构局部变形，影响矿井安全生产的实际，经过多方案论证比较，拟定建设南丰进风井和主斜井，解决南丰扩区瓦斯涌出量大、通风能力不足和主立井设备老化等问题，进行生产系统调整的方案，以确保矿井安全、稳定生产。
一、建设主斜井的必要性和可行性1、安全需要。
矿井由低瓦斯矿井变为高瓦斯矿井，并处于奥灰水承压开采，现井筒装备部分锈蚀破损，影响到安全出口使用。
建设主斜井，可以确保矿井安全出口畅通，提高矿井抗灾、救灾能力。
2、生产稳定需要。
主立井设施投运时间长，主提升设备老化、落后，可靠性低，维护量增大;井筒局部损坏变形，修复难度大，矿井正常生产受到影响。
新建主斜井采用胶带运输，转载环节少，维护简单、安全，可保证矿井安全、高效、稳定生产。
3、按照国土资源部函[2007]61号文件关于矿业权设置方案的批复所划定的五阳扩区，资源储量丰富、可靠，煤层稳定，服务年限长。
随着扩区开发的进展，按照国家大型矿井应集中出煤、分区开拓的技术要求，主斜井建成后可同时服务于现生产区域和五阳扩区。
我的煤矿生活史(非虚构)
如果您炒股，可能会看到一支名为“潞安环能”的股票，真要感谢股市，本来煤矿只有黑色，现在却增加了红、绿两种色彩，也算是三彩斑斓了。
但不论过去、现在和未来，它属于哪种颜色，也不管名字是“潞安矿务局五阳煤矿”“潞安集团五阳煤矿”还是“潞安环能有限责任公司五阳煤矿”，那里都是我成长的地方，是我爷爷、父亲和弟弟工作谋生之地。
“五阳”这个名字，看似简单，却大有来历。
相传后羿射九日，其中五个落在一处，此地由是得名。
煤炭又称“太阳石”，为太阳坠化而成；亦名“乌金”，日中有三足乌，后羿射日，堕地成乌。
潞安集团办公大楼前，竖立着一尊后羿射日的花岗岩雕像。
这位中国年纪最大的不朽“小鲜肉”一脚蹲地，一脚前伸，两手成开弓射箭之势，而箭已不见，弦亦不见。
锐利的目光顺着箭去的方向，眺向斜上方的天空。
基座上，有老局长的题字“潞安煤的传说”。
我见过无数雕像、塑像、画像、造像，最有神韵、力量、内涵的，依然是这尊和煤矿工人呆在一起的后羿。
古希腊雕像《掷铁饼者》是“典范和高不可及的范本”，刻画的是铁饼出手前的最后一刻，以有形衬无形，看出铁饼一定扔得远；后羿射日则选箭射出、弓弦断的第一时间，以无形示有形，无箭胜有箭。
以后羿喻煤矿工人，不仅着眼于精神气质，还有一个现实的相似处，那就是，都是夫妻分居。
后羿射落太阳来了月亮飞了婆娘，煤矿工人则家留农村孤身在矿钻进地球心脏。
像后羿向往月亮一样，农村留守的矿工家属也无限盼煤矿。
虽然不过四处煤灰几幢小楼一条街道，但比农村可“富贵繁华”得多了。
我小学一年级时，跟爸爸来到五阳矿读书，妈妈带着弟弟妹妹还在农村，在这座太行山腹地的国有企业长大。
直到现在，说起故乡，都有些茫然，籍贯上的故乡，虽然在那里出生，却并未有太深的记忆，自己心理上的故乡，却并非一个行政单位，和企业所在地，也没有多少联系。
我给这种现象起了个名我的煤矿生活史李晓东（非虚构）记 录. All Rights Reserved.69字——“老国企认同”，不知是否符合社会学或社会心理学的范式，但却深深刻在心底最深处。
潞安集团五阳煤矿
潞安集团五阳煤矿作者：王小红来源：《科学导报》2019年第07期“从零开始，向零奋斗”;“赢在标准，胜在执行”;“超越安全，抓安全”。
这是潞安集团始终贯穿于安全生产经营的全年、全过程的“三大安全理念”。
尤其是到了每年的岁末年初，集团的各矿领导更是慎之又慎！在灌输“安全一、二号文件”上，家家每年都有新举措，他们都有一个共同的目标——时时平安，事故为“零”！五阳煤矿党政在贯彻落实“2019年集团安全工作会精神”和“安全一、二号”文件精神中，使出了“十个绝招”。
全矿同一时间郑重签名1月4日，2019年集团和五阳矿安全工作会相继召开后，该矿首先实行了上至矿领导班子，下至生产队组、机关业务科室和地面服务单位，在1月4日上午8时20分，同一时间、统一流程，开展了“安全承诺签名活动”。
活动前，各级党政负责人在讲解“369”重要意义的同时，带头宣誓、带头签名，并层层签订了安全目标责任书。
各单位职工签名的条幅悬挂在会议的醒目位置，时刻提醒大家牢记安全承诺，从而促进了职工“我要安全”意识的提升。
岗前全员齐诵安全誓词“我郑重宣誓，牢记安全方针，践行‘三大’理念，珍爱生命，铭记教训……”这是五阳矿自编的安全誓词。
这次作为“重要一招”在6S科队岗前仪式开展一个季度宣誓活动，每班岗前仪式上，由科队长、书记亲自带领诵读，旨在通过诵读誓词，牢固树立“安全第一”的思想。
开展“忆身边险事”月活动这项活动分为三步曲。
一是每一名职工至少寻找一件工作中自己或身边出现的险事，提交給本单位正职;二是经科队长、书记审核后，作为课题，在周二安全例会上提出，启发职工提出该险事的起因和可能造成的事故危害情况以及避免险事的办法;三是科队长、书记、副队、技术员对职工回答进行补充，明确注意事项，预防类似问题的重复发生。
他们将在一个月活动后，由技术员汇总形成“险事分析名录”，作为安全教案，用于职工学校安全培训教育中，彻底解决职工在工作中形成的“干惯了、习惯了、见惯了”的认识和行为。
1、五阳煤矿生产地质报告
山西潞安环保能源开发股份有限公司五阳煤矿生产矿井地质报告报告编制单位：河南省煤炭地质勘察研究院报告提交单位：山西潞安环保能源开发股份有限公司五阳煤矿报告提交时间：2004年12月编制单位：河南省煤炭地质勘察研究院院长：石建平总工程师：牛志刚地质所长：孙锦屏审核：刘传喜主编：孙锦屏副主编：常学军赵洪亮（五阳煤矿）编制人员：地质：王永华（五阳煤矿）王清（五阳煤矿）史利民（五阳煤矿）孙锦屏刘传喜常学军唐任贤丁长明水文：牛志刚孙保山王维田唐娜新煤质：李元建范云霞制图：河南省煤炭勘察研究院大地公司、GIS研究所制表：范云霞目录I 文字部分第一章绪论 (1)第一节修改地质报告的目的、任务和依据 (1)第二节井田位置、范围和交通条件 (2)第三节自然地理 (4)第四节生产建设概况 (5)第二章矿井地质工作 (9)第一节以往生产矿井地质报告及勘探工作 (9)第二节井田内及井田周边小煤矿开采情况 (12)第三节矿井地质与矿井水文地质工作 (13)第四节对原生产（勘查）报告的评价 (15)第三章矿井地质 (16)第一节地层 (16)第二节含煤地层 (21)第三节构造 (21)第四章煤层、煤质及其它有益矿产 (29)第一节煤层 (29)第二节煤质 (32)第五章矿井水文地质 (45)第一节区域水文地质概况 (45)第二节矿井水文地质条件 (48)第三节矿区涌水量计算 (58)第四节矿井主要水害及其防治措施 (62)第五节供水水源 (64)第六章开采技术条件 (66)第一节开采方法与顶底板条件 (66)第二节特殊开采 (68)第三节瓦斯、煤尘爆炸性和煤的自燃倾向性 (68)第四节环境地质 (72)第五节地温 (73)第七章资源/储量估算 (74)第一节资源/储量估算范围及工业指标 (74)第二节资源/储量类型划分 (74)第三节计算方法和参数的确定 (75)第四节资源/储量估算结果 (76)第五节资源/储量的探采对比与利用情况 (77)第八章结论 (80)III 附表（合订本）1．煤层、钻孔、构造成果、小煤矿调查表（附表一）2．煤质化验成果表（附表二）3．水文地质及工程地质附表（附表三）4．煤层储量计算表（附表四）IV 附件1．五阳煤矿生产矿井地质条件分类报告2．五阳煤矿生产矿井水文地质条件分类报告3．矿产资源采矿许可证4．炭资源生产许可证5．地质勘查资格证书第一章绪论第一节修改地质报告的目的、任务和依据一、修改地质报告的目的、任务矿井地质及水文地质资料是矿井生产建设的主要基础技术资料，该资料是否完整准确直接关系着矿井的开拓、开采及安全生产。
潞安下属煤矿企业基本情况搜集
潞安集团本部：王庄、漳村、五阳、常村、司马、石圪节、慈林山、夏店、潞宁、高河、李村、古城，以及新整合的34座（温庄、上庄、华润、临汾9矿等）李村煤矿李村煤矿位于山西省长治市长子县，隶属于潞安集团，目前尚属于在建煤矿，建设单位主要有：中煤第三十一工程处、中煤第一工程处、中煤三建机电安装处等。
李村煤矿建设管理处，在建设施工期间，严抓安全，在安全第一的理念下，加快李村煤矿的建设施工速度。
目前李村煤矿的各项施工以及建设工作都在有条不紊的进行当中。
相信李村煤矿在不久的将来，定能够安全的如期完工，并在今后的运营中逐渐后来居上，成为潞安集团的标杆。
山西潞安矿业集团李村矿井由中煤邯郸设计工程有限责任公司设计，设计生产能力为500万吨/年；采用立井开拓，工业场地内布置有主、副、风三个立井井筒；工业广场位于长子县大堡头镇南小河村和南李村之间，距长治约24km,屯—龙二级公路从工业广场以东约1.8km处南北通过，交通极其便利。
李村矿井巷道工程（风井区）主要包括：副井环形车场、南翼1#回风巷、南翼2#回风巷、南翼3#回风巷、机车修理充电间、南翼进风大巷、南翼轨道运输大巷南翼、井下爆炸材料库、集中回风巷（两条）、采区变电所、采区水泵房、泵房变电所、1301工作面回风顺槽、1303工作面回风顺槽。
高和能源是一个新矿，离市区也不远，相对于潞安其他几个老矿来说，高河矿，司马煤矿等几个新矿的发展前景绝对看好。
刚工作前几个月可能工资会少一点，但增速快。
潞安最好的一点就是有季度奖，半年奖，和年终奖等几大类奖金，会发好多。
这在好多单位都是没有的。
大学生如果是本科，那升迁的机会有很多，各种福利也不错，希望对你有帮助。
潞安大概有11个矿，还有什么多晶硅等企业煤矿里，常村是交通最便利，井下环境最好的，工资一般，王庄是最重视大学生的，住宿条件最好，工资不低，屯留是高瓦斯矿井，新矿稍有利于发展，工资稍高，五阳矿10年去的采矿的貌似直接就是技术员了，但是以后去的就不好说了，每个队技术员不是很多，老矿井了，不累工资不低，漳村矿，今年一个队分了7，8个大学生，貌似培养一下就应该去整合矿了，工资不低，李村矿，尚未投产，但是很有前景，有利于发展，工资暂时不高，高河，司马不是很了解，听说工资很可观，以上煤矿中，常村，司马今年都有一部分人去了整合矿，王庄，漳村说是过一年后自愿去，司马听说是抽签去整合矿（有待考究），常村的整合矿在寿阳，漳村的在临汾，司马的在左权，整合矿，就是山西小煤窑整合后的矿井，都是经过潞安改造的矿井，有些还没投产，设备都是先进的，很有发展前景，去了很多同学都是科室的骨干了，升值快些，有集团额外的补助，留在主矿，就是不去整合矿的，大学生一般下去都是和工人一样干，要能吃苦，要知道那苦是相当的苦，国企么，适合有关系的人去，和家在附近的人去，有利于发展，远道的和没关系的就要耐得住寂寞了，真的很无聊，切记不要一个人来，很难坚持……总之要是你能想工人一样的干下来，一个月下上23，4个井工资一年能达到5-6W以上，好的队组能多开些，潞安的工资平时不高，很大一部分看半年奖和全年奖，大概在12000和24000加上一些福利工资几乎能达到公司说的水平了，寿阳县位于山西省东部，枕恒岳，络太行，居潇河中上游。
煤建公司成立55周年讲话
煤建公司成立55周年讲话
尊敬的各位领导、同事们：
今天，我们迎来了煤建公司成立55周年的庆典。
在这个值得
庆祝的时刻，我代表公司向所有为公司发展做出贡献的领导、同事
们致以最崇高的敬意和感谢。
煤建公司成立55年来，在中国经济发展的历程中，我们以自
己的特色和优势，多次承担国家重点工程和大型基础设施建设项目，稳步前行，逐渐走出了一条独特的发展道路。
在过去的55年里，我们经历了无数风雨，吃尽了苦头，但也
不断成长和发展，不断引领着中国的建设事业。
这是我们的荣耀和
骄傲，也是我们的责任。
近年来，随着国内外形势的变化，建设行业面临新的机遇与挑战。
我们要适应市场需求变化，积极探索行业未来的发展路径，始
终以“创新、协调、绿色、开放、共享”的新发展理念为引领，推
动企业高质量发展。
我们必须齐心协力，弘扬团结协作、任劳任怨、勇攀高峰的精神，全力打造具有国际竞争力的煤建品牌。
同时，我们更要认识到，
企业的成长和发展，离不开社会的支持和帮助，我们要践行社会责任，回馈社会。
让我们以共同的理想和目标为纽带，团结协作，不断开拓进取，为推动行业进步、为实现民族复兴而奋斗！
最后，祝愿煤建公司在未来的道路上越走越顺，再创辉煌！。
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煤建公司成立55周年讲话
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潞安集团五阳煤矿矿井设计
目录1.井田地质、老窑及水文对开采的影响 (3)2.矿井开拓方式的确定 (3)2.1井口形式、数目和位置的选择 (3)2.1.1井筒形式的选择 (3)2.1．2井筒位置选择 (4)2.2水平划分及阶段垂高的确定，各水平间连接暗井和布置 (6)2.3主要运输大巷及回风道的布置方式和位置选择 (7)2.3.1主要运输大巷 (7)2.3.2总回风道布置 (8)3.矿井各水平煤层上下山和采区的开采顺序，第一水平的划分和配采关系 (8)4.选择矿井开拓方案 (10)4.1预提开拓方案及确定较优方案 (10)4.2开拓方案技术比较 (13)5.后记 (14)6.参考文献 (15)1. 井田地质、老窑及水文对开采的影响煤层埋藏较深，除正在生产的立式煤矿外，区内无小窑开采。
影响采区布置和煤层开采的主要构造因素是断层，其次是褶曲。
除边界断层外，区内主要断层方向呈北东向，采区布置应与主要断层平行，但在采掘时还应综合分析物探资料，注意近东西和北西向断距较小的断层。
断层附近岩层不完整，岩石破碎，易冒顶，片帮，开掘时应加强支护以保安全，另外还应防止断层导水。
在向斜轴部和转折端，因局部应力集中，节理发育，造成煤层顶底板的岩体的破坏，使其稳定性变差，因此采掘时亦应加强支护，主要岩巷亦应避开这些部位布置，以减少支护的困难。
另外在天仓向斜轴一线瓦斯含量集中，采掘时应防止瓦斯突出。
陷落柱周围的煤、岩层，因柱体向下塌陷，周围产生大量节理，煤层产状也发生变化，甚至伴有小断层出现，因此采掘中应注意顶板支护。
在采掘时还应防止导水，以防万一。
2. 矿井开拓方式的确定2.1井口形式、数目和位置的选择新建矿井根据井田内水文地质、井田边界、矿井设计生产能力和服务年限等综合因素，一般开拓主井(专用提升煤)、副井(用于提升矸石通风运输材料和上下人员)以及回风井(与副井一起通风回风)。
2.1.1井筒形式的选择请参阅表井筒选择表井筒选择表根据根据潞安集团五阳煤矿水文地质条件，地面地下情况及地形地貌特征，本矿井只宜采用立井开拓或斜井开拓。
山西潞安五阳煤矿五井的井田概况和地质特征毕业论文
潞安五阳煤矿五井的井田概况和地质特征毕业论文目录第一章井田概况及地质特征 (1)第一节井田概况 (1)第二节地质特征 (3)第二章井田境界及储量 (17)第一节井田境界 (17)第二节埋藏储量 (18)第三节各种煤柱的尺寸和计算方法 (21)第三章矿井设计生产能力及服务年限 (23)第一节工作制度 (23)第二节矿井设计生产能力及服务年限 (23)第四章井田开拓 (27)第一节井田地质、老窑及水文对开采的影响 (27)第二节矿井开拓方式的确定 (28)第五章矿井基本巷道 (44)第一节井筒 (44)第二节井底车场 (52)第三节主要开拓巷道 (56)第六章采煤方法和采区巷道布置 (60)第一节煤层地质特性 (60)第二节采煤方法和采区巷道布置 (62)第三节带区巷道布置及生产系统 (69)第四节带区车场设计 (73)第五节建井工期与采掘计划 (76)第七章矿井提升 (85)第一节概述 (85)第二节主井提升 (85)第三节副井提升 (92)第八章矿井通风与安全 (97)第一节矿井通风系统的选择 (97)第二节采区及全矿所需风量 (99)第三节扇风机选型 (102)第四节防止特殊灾害的安全措施 (110)结束语 (133)参考文献 (134)致谢词 (136)第一章井田概况及地质特征第一节井田概况一、交通位置五阳煤矿位于襄垣县境，潞安矿区北中部，东以淤泥河保安煤柱为界，南至王北断层，北以小黄庄断层为界，西至经线38403800线,南北长约4.0㎞，东西宽长约7.0㎞，面积为25.0 k㎡。
五阳矿井交通便利，太焦铁路贯穿全区，南经与京广、陇海线相连，北至可达石大线及同蒲线，距襄垣车站3.5㎞，五阳车站2.5㎞.208国道经扩区西约2㎞处自北而南经过，榆黄公路横跨井田东部，东有邯长公路，南有长临公路，区交通可谓交通便利、四通八达。
见交通位置图1-1-1。
二、地质地形五阳井田地处襄垣盆地的东南部，属黄土丘陵地带，地形起伏较缓，呈西高东低之趋势，黄土冲沟及河流阶地发育。
浩歌发煤海 壮志撼太行
浩歌发煤海壮志撼太行2011-05-15 08:06:40 来源：工人日报--------------------------------------------------------------------------------打印文章发送给好友[提要] 浩歌发煤海壮志撼太行——写在潞安集团五阳煤矿建井55周年之际”这是五阳矿党政认真贯彻落实“发展为了职工群众，发展依靠职工群众，发展成果由职工群众共享”办企方针和“以人为本”的发展理念两个片段。
浩歌发煤海壮志撼太行――写在潞安集团五阳煤矿建井55周年之际编者按5月25日，潞安集团五阳煤矿将迎来建井55华诞。
作为国家“一五”期间156项重点工程，五阳煤矿与全国其他煤矿一起承载着经济社会发展资源支撑的使命，引领和推动了中国煤炭工业大发展。
它因而被誉为“中国煤炭工业现代化矿井的排头兵”和“全国煤炭工业科学发展的典范”。
五阳煤矿55年的发展历史，是一部自力更生、无私奉献的创业史，是一部敢为人先、敢闯新路的进步史，是一部迎难而上、追求卓越的发展史。
五阳煤矿的意义，固然在于55年来它奉献的6000多万吨的优质配焦煤，还在于它奉献给中国煤炭工业发展的科学技术，更在于它弘扬了一种艰苦奋斗、求实创新的时代精神。
它在中国煤炭工业史上是一朵美丽的奇葩、一座不朽的丰碑，更是一座取之不尽、用之不竭的文化宝藏。
半世激风雷，盛世创伟业。
55年来，英雄的五阳人用勤劳和汗水、用睿智和进取奏响了一曲史诗般铿锵激越的浩气长歌。
值此五阳煤矿建井55周年之际，本报特隆重推出长篇通讯《浩歌发煤海壮志撼太行》。
后羿射日，落地为煤，太行山上遂有一个太阳的部落――五阳。
艰难困苦，玉汝于成，后羿子孙洒下一片感天动地的壮志情怀。
人本兴企，科技强矿，一代代五阳人演绎当代后羿的英雄传奇。
求实创新，厚积薄发，激情豪迈的五阳人续写更加华彩的乐章。
――题记引子魏巍太行山，峰峦叠嶂；滔滔漳河水，川流不息。
青春五阳活力五阳百年五阳
青春五阳活力五阳百年五阳王化军【期刊名称】《祖国》【年(卷),期】2012(000)012【总页数】3页(P36-38)【作者】王化军【作者单位】五阳煤矿调研室【正文语种】中文山西潞安集团五阳煤矿作为羿射九日神话传说的发祥地，奠定潞安发展基础的元勋矿，位于上党盆地北部襄垣县王桥镇境内，榆黄公路、太焦铁路横贯矿区， 208国道、太长高速公路沿井田而过，配有专用铁路线与外相连，交通运输十分便利，区位优势非常明显，资源蕴藏得天独厚。
矿区总占地面积82.9109万平方米，分工业区和生活区两部分（其中工业区56.5589万平方米，生活区26.3520万平方米），由一条长2.5千米公路相连，并配有专用电车。
全矿在册员工5362人，离退休人员1702人，居民12000余人。
矿井处沁水煤田中部东端，井田面积为148.5249平方千米（其中包括五阳扩区70.16平方千米），主采煤层为二迭纪山西组中下部3#煤层，现有地质储量为81388.6万吨，可采储量为46453.9万吨，采用主斜副立井混合开拓方式、走向长壁综采放顶煤一次采全高采煤法、全部垮落法管理顶板。
煤种以贫瘦煤为主，具有低磷、低硫、低灰、高热值等特点，主导产品“潞安牌” 九级冶炼精煤为山西省名牌产品，主要供给宝钢、武钢、邯钢、天铁、莱钢、马钢、首钢、太钢、济钢等国有特大型企业。
作为国家第一个五年计划期间156项重点工程之一，晋东南地区第一对大型机械化矿井，五阳煤矿于1956年5月25日动工兴建，1963年6月20日建成投产。
几经扩建改造，现核定生产能力为300万吨/年，配套建有240万吨/年和180万吨/年两座重介模块型选煤厂，以及弘峰焦化、西湾电化和南丰气化三大循环经济园区，另有新世纪、广源、新源、潞五、广盛五个多经公司，以及新良友、王家庄两个整合矿井，发展煤焦化、煤电化、煤电气等多联产业，现固定资产为10亿元，产值近50亿元，是潞安传统的骨干矿井，特色优势明显，后劲潜能较大，发展前景广阔。
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潞安集团五阳煤矿建井五十五周年(组图)
来源：山西都市报-三晋都市报2011年05月25日04:07我来说两句(0)复制链接打印大中小大中小大中小
风雨55载，辉煌半世纪。
在五阳煤矿建井55周年到来之际，我们谨向长期以来关心、支持矿井建设发展的各级领导、各界朋友，向在五阳这片热土上挥洒汗水、倾注心血的创业者们，向为建设青春五阳、活力五阳、百年五阳真情奉献、艰辛付出的矿山儿女，表示衷心的感谢，并致以崇高的敬意！
往事如昨，岁月留痕。
55年来，五阳人一路坎坷，一路拼搏，一路奋进，一路高歌，薪火相传的是不灭矿魂，血脉相连的是逐日豪情，用“艰苦奋斗，与天为党”的企业精神，续写了一部动人心魄的英雄传奇。
55年来，五阳人自强不息，愈挫愈奋，挑战极限，追求卓越，一次次从低谷中攀升，一次次从困境中突围，靠“科技强矿，人本兴企”的企业传统，谱就了一部大气磅礴的恢宏交响。
55年来，五阳人艰苦创业，负重赶超，敢为人先，永争一流，实现了从无到有、从小到大、由土变洋、由黑变绿、由弱变强的历史蜕变和华丽转身，铺展的是一幅波澜壮阔的历史画卷。
55年来，五阳人爱矿如家，以苦为乐，奉献自我，超越自我，以产业报国为使命，以回馈社会为己任，为潞安建设发展建功立业，为中国煤炭工业增光添彩，矗立的是一座令人景仰的浩浩丰碑。
55年来，五阳人永不服输，排难前行，永不满足，持续创新，披荆斩棘闯新路，攻坚克难举大业，从胜利走向新的胜利，从辉煌走向新的辉煌，奠定的是一个永续发展的百年基业。
抚今追昔，后人应铭记历史，持续英雄之事；继往开来，我辈当奋力前行，成就浩然之举。
让我们高举“中国潞安”的伟大旗帜，放眼世界，放手创业，放胆争先，坚定不移地走安全和谐发展、集约高效发展、转型持续发展之路，全力打造一个青春永驻、活力四射、百年不老的新五阳，在既强又大国际化新潞安战略发展中体现独特优势、占有重要地位、发挥
骨干作用，在中国煤炭工业发展史上留下浓墨重彩的一笔！。