2018年演讲稿：立足平凡岗位,争做五型干部
建“五型机关”,做“五型干部”学习心得范文
建“五型机关”,做“五型干部”学习心得范文五型机关，是指具备五种要素的高效、务实、创新的机关。
五型干部，则指具备五种素质和能力的优秀干部。
我在五型机关工作的经历，让我深深体会到了五型干部的重要性，并对自己的学习和成长产生了深远影响。
下面是我对五型干部学习心得的范文。
一、政治型：以政治理论水平为核心，坚定政治立场，忠诚党的事业。
政治型干部，首先要具备较高的政治理论水平，不仅要熟悉党的理论知识，还要能够灵活运用。
在机关工作中，我积极学习党的理论知识，通过参加各种学习培训，加强自己的理论修养。
在实际工作中，我积极运用党的理论知识，做好工作，服务党和人民。
同时，作为一名政治型干部，坚定的政治立场是必不可少的。
在面对各种复杂的局面和困难时，我始终坚持党的领导，坚守原则，不动摇。
同时，我也努力提高自己的思想水平，不断提升政治觉悟，增强自己的忠诚度。
通过深入学习党的先进理论和党史，我更加坚定了自己的政治信仰，增强了对党的事业的忠诚度。
二、能力型：具备解决问题的能力和实践经验。
能力型干部，首先要具备较强的问题解决能力。
在机关工作中，面对各种复杂的问题，我始终坚持问题导向，注重分析和解决问题。
通过学习和实践，我逐渐提升了自己的问题解决能力，并在工作中得到了体现。
其次，能力型干部也需要具备丰富的实践经验。
通过参加各类实践活动、培训和实习，我不断积累实践经验和知识，提升自己的实践能力。
在实践中，我注重思考和总结，将实践经验转化为自身的能力，不断完善自己。
三、创新型：勇于改革创新，敢于突破困局。
创新型干部，首先要具备勇于改革创新的勇气和决心。
在机关工作中，我们常常会面临各式各样的困局和问题，需要勇于尝试和突破。
在这个过程中，我发现只有敢于创新，敢于突破，才能取得更好的效果。
因此，我始终努力提升自己的创新意识，勇于尝试新思路、新方法，推动机关工作的创新与发展。
同时，创新型干部也需要具备良好的团队合作能力。
在团队合作中，我注重倾听他人的意见和建议，通过沟通和协作，达到共同解决问题的目标。
五型干部交流发言材料模板
五型干部交流发言材料模板尊敬的各位领导、同事们：大家好！我很荣幸能在这个场合与大家共同交流思想、共同学习。
今天，我想谈一谈关于五型干部的几点想法，并分享一些个人的观点和体会。
首先，作为五型干部，我们要时刻牢记我们的使命和责任。
我们要明确自己的目标和定位，把服务大局、服务人民作为出发点和落脚点，坚守初心，以实际行动践行党的宗旨，努力为党和人民作出更大的贡献。
其次，作为五型干部，我们要注重自身修养和专业能力的提升。
只有通过不断学习和提升自己，我们才能更好地履行工作职责，推动工作的进展。
因此，我们应当不断拓宽知识面，增强学习能力，持续提高专业技能，以更高的素质和能力来应对各种复杂的工作环境和挑战。
第三，作为五型干部，我们要注重团队协作和沟通能力的培养。
在今天复杂多变的社会环境下，没有一个人可以独自完成所有工作。
因此，我们需要善于与同事合作，善于倾听和理解他人，善于处理各种人际关系，以团结的力量共同创造更好的业绩。
再次，作为五型干部，我们要不断适应新形势、新要求、新挑战。
随着社会的不断发展和变革，我们面临的工作和任务也在不断变化。
因此，我们要紧跟时代步伐，积极主动地适应变化，勇于创新和改革，在新的环境中不断突破自己，不断提升自己的适应能力和竞争力。
最后，作为五型干部，我们要树立正确的价值观和人生观。
我们要以高尚的道德情操和良好的职业操守来塑造自己的形象，做到廉洁奉公、诚实守信，用积极向上的态度去影响和带动他人。
以上就是我对五型干部的一些思考和看法，希望能与大家进行交流和分享。
也期待大家能够提出更多的意见和建议，共同探讨如何更好地发挥五型干部的作用。
谢谢大家！。
五型干部心得
五型干部心得作为一名五型干部，我深有体会地认识到，五型干部是党和人民赋予的光荣称号，同时也是一种崇高的使命和责任。
多年的工作经验告诉我，五型干部需要具备一定的素质与能力，才能更好地履行自己的职责，为党和人民服务。
首先，作为一名五型干部，我们要牢记自己的使命和责任。
我们是党的干部，是为党工作的干部。
我们的一切行动与决策都应在党的指导下进行。
我们要坚守党的宗旨，始终保持对党的忠诚。
只有不忘初心、牢记使命，才能真正成为一名合格的五型干部。
其次，五型干部需要具备坚强的意志品质与刚毅的斗争精神。
作为干部，我们会面对各种复杂的问题和困难，需要有克服困难的决心和勇气。
我们应始终保持坚定的信念，坚持正确的立场和原则。
在面对困难和挑战时，要勇往直前，不断奋斗，坚定不移地为党和人民的事业去努力。
同时，五型干部需要具备良好的组织能力与工作能力。
作为干部，我们要能够合理调配资源，组织协调各方面的工作。
我们要具备较强的领导才能，能够带领团队取得良好的工作成绩。
同时，我们还要具备专业知识和技能，能够做到在具体的工作岗位上发挥自己的作用。
再次，五型干部要具备良好的为民情怀与服务意识。
我们的一切工作都是为了人民群众，为了人民的利益。
我们要始终以人民为中心，真正为人民服务，保障人民的基本利益。
我们要关心群众的需求，耐心倾听他们的声音，不断改善群众的生活。
最后，五型干部要具备良好的学习与创新能力。
我们要不断学习新知识，不断充实自己，提升自己的能力水平。
同时，我们还要勇于创新，积极探索新的工作方式和方法，不断提高工作效率和质量。
在这些年的工作中，我深切体会到了五型干部的责任和使命。
无论是在基层一线还是在领导岗位上，作为一名五型干部，我们都要不断提高自己的素质和能力，不断学习和成长。
只有这样，才能更好地为党和人民贡献自己的力量。
作为一名五型干部，我们要带头遵守党的纪律和规矩，始终保持廉洁自律的品格。
我们要坚决维护党的形象和威信，自觉遵守党的工作纪律和政治纪律，始终保持清正廉洁的作风。
五型干部交流发言材料范文
五型干部交流发言材料范文尊敬的领导、各位同事：大家好！我是XXX，今天很荣幸能够在这里与大家一起进行交流和分享。
首先，我想向大家致以诚挚的问候和最美好的祝福。
作为五型干部，我们在工作中承担着重要的职责和使命，为了更好地履行自己的职责，我认为我们需要在交流中不断学习、创新和进步，互相促进共同发展。
首先，作为五型干部，我们要不断学习新知识、新技术，提高自身的专业素养。
随着时代的发展，社会在不断变化，科技也在日新月异地发展，我们要与时俱进，不断学习新知识，掌握新技术，提高自身的综合素质。
只有不断学习的干部才能适应发展的需要，为工作的顺利开展提供有力支撑。
其次，作为五型干部，我们要勇于创新，敢于变革。
我们不仅要掌握现有的知识和技能，更要有创新的思维和勇于变革的精神。
只有不断进行创新和变革，才能开拓新的局面，推动工作的不断发展。
创新是工作的灵魂所在，只有不断创新，我们才能在工作中不断取得新的突破，为企业发展贡献自己的力量。
此外，作为五型干部，我们要具备较强的组织能力和沟通能力。
在工作中，我们常常需要与各个部门、各个层级的人员进行沟通和协调。
只有具备良好的组织能力和沟通能力，我们才能更好地推动工作的开展，实现良好的工作效果。
组织能力和沟通能力是五型干部不可或缺的基本素质，只有具备了这些素质，我们才能胜任我们的工作。
最后，作为五型干部，我们要保持积极向上的心态和健康的体魄。
工作中难免会遇到各种各样的问题和挑战，但是我们要以积极的心态面对，克服困难，迎接挑战。
同时，我们也要保持健康的体魄，关爱自己的身体，才能更好地为工作做好准备。
总而言之，在交流中，我们要不断学习、创新和进步，保持积极向上的心态和良好的精神状态。
相信只要我们不懈努力，我们一定能够为五型干部工作做出更多更为卓越的贡献。
谢谢大家！。
争做五型干部心得体会范本
争做五型干部心得体会范本争做五型干部的心得体会作为一名干部，我们要始终秉持着“五型干部”的标准，即政治上坚定、业务上精湛、作风上过硬、作战上有胜算、人格上高尚。
这五个方面的标准要求我们在工作和生活中都要积极践行，下面是我对“争做五型干部”的心得体会。
首先，政治上坚定。
作为干部，我们必须要始终坚定政治方向，要有高度的政治敏感性和政治觉悟。
我认为，政治上坚定的关键是要牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，坚定正确的共产主义信念，时刻把人民群众的利益放在首位。
在工作中，我们要积极宣传党的路线方针政策，为组织和党员群众提供正确的政治引领，做到知党情、感党恩、跟党走。
其次，业务上精湛。
作为一名干部，我们要始终保持对本职工作的敬畏之心，要不断学习、提高自己的专业素养，做到业务上精湛。
只有通过不断的学习和实践，我们才能在自己的岗位上有所建树，才能为组织做出更大的贡献。
在工作中，我们要不断总结经验，不断创新工作方法，不断提高自己的工作能力，做到学以致用、知行合一。
第三，作风上过硬。
干部的作风直接关系到党风廉政建设和群众的认可度。
作风上过硬具体体现在工作作风、学习作风、生活作风以及待人接物的态度上。
作为干部，我们要始终保持严谨的工作作风，做到有条不紊，责任心强。
我们要努力做到勤政为民、清廉自律，坚决反对任何形式的腐败行为，为党和人民树立准则，做到重实绩、轻形象。
第四，作战上有胜算。
作为干部，我们要始终保持战略眼光和全局意识，做到“有所为、有所不为”，有远见、有魄力、有胆识，做好与形势的博弈。
我们要勇于担当，敢于冲锋，在工作中积极创造条件、解决问题，为实现党的事业和国家的发展做出更大的贡献。
同时，在工作中要善于抓重点、抓关键，做好日常工作的重要环节。
最后，人格上高尚。
作为干部，我们要时刻保持良好的品质和道德修养，做到真诚待人、诚实守信，处事公正、秉公处理问题。
我们要时刻保持自己的修养和气质，做到为人民服务、公正廉洁，树立良好的形象和口碑。
立足平凡岗位 争做“五型”干部演讲稿
立足平凡岗位争做“五型”干部演讲稿各位领导、各位同事：大家上午好！我演讲的题目是“立足平凡岗位，争做“五型”干部”。
有些人，一生辉煌，生活中总有说不完的轰轰烈烈；有些人，一生平凡，却用平平淡淡的业绩，在平凡的岗位上书写着自己的青春。
黄传明，盐都区人事局一个普普通通的工作人员，在办公室从事文字打印、后勤等工作，他多年如一日，在平凡的岗位上兢兢业业，无私奉献，是我们局公认的“老黄牛”式的先进人物。
他先后8次被机关党委表彰为区直机关优秀共产党员，2次被区委表彰为优秀共产党员，2次年度考核为优秀。
眼下，全省人事系统正在开展争做“五型”人事干部活动，就在上周日我为这篇演讲稿而苦思冥想的时候，蓦然回着，突然发现原来“五型”干部典型就在我们的身边——黄传明，即是一个有建树、有情义、有魅力、有诚信、有品位的人事干部啊！勤奋学习，埋头苦干勤耕耘——他是一个有建树的人事干部1997年，黄传明放弃了部队提干的机会，回到了地方，组织上将他安排到县人事局从事文字打印、会议室音响管理等工作，从此，他便以满腔的热情投入到工作中。
多年来，办公室人手一直紧张，黄传明要承担很多繁重而琐碎的事务，如卫生、办公用品的购置、保管、分发、车辆维修、报帐等等、等等，不管是分内分外的事，他都愉快地接受，认真默默地完成，从不叫一声苦和累。
十年前局里微机还未普及，十年来，县乡机构改革改了二次，事业单位改革几乎年年有动作，大规模的调资五、六次，职称、退休等文件年年频发，但令人惊奇的一个事实是，十年来，人事局在外却没有一分钱打印费。
各位领导、同志们，你们知道吗？为了完成这些材料，黄传明加班加点，放弃了一个又一个休息时间。
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五型干部演讲稿
立足平凡岗位争做五型干部各位领导、各位同志：大家好！今天我演讲的题目是“立足平凡岗位，争做五型干部”。
时光荏苒，飞快流转，转眼间我在工商工作已经进入第三个年头了，而在这三年里，我一直在登记窗口的注册员岗位上工作。
三年的一线工作使我逐渐坚定了一个信念，选择了工商，就是选择了奉献，选择了工商，就是选择了无怨无悔。
长清区委区政府在今年年初提出了开展“建五型机关、做五型干部”的主题活动，要求全区的机关干部要做“学习型、创新型、竞争型、服务型、实干型”的干部，全力促进机关作风转变，增强干部队伍素质，提升工作效率和工作水平，为济南市委市政府“十二五规划”的实现和社会经济的平稳快速发展做出贡献。
要想达到这个目标，除了认真做好本职工作，更要立足岗位职责，努力提高个人素质，结合工商市场监管与服务市场经济的职能，做好五型干部，就要从以下几点做起：一、提升学习境界，建设充满活力的学习型机关，争做学以致用的学习型公务员。
学习是进步的阶梯。
2011年全国工商系统开展了建设“学习型工商”活动，在活动中，我们牢固树立了终身学习的理念，并要将这一理念延续下去，在今年继续开展“每日讲堂”和“学习日”的集中学习，要继续在学习中不断解放思想、提升干事创业能力，营造好学上进、学以致用的和谐氛围。
二、提升思想境界，建设锐意进取的创新型机关，争做奋发有为的创新型公务员。
发展创新是硬道理。
我们要牢固树立与时俱进的理念，始终把改革创新作为工商工作的第一动力来抓，找准切入点，抓住关键点，实现以创新发展促和谐。
2012年到来，为了更好地为群众办理营业执照，我们统一制作了“营业执照明白纸”，详细列明了所需材料，并对特殊行业所需要的前置手续一一列出，让群众做到心中有数，有方向的准备相关手续。
三、提升人格境界，建设气正心齐的竞争型机关，争做团结互助的竞争型公务员。
文明竞争出和谐。
要建设竞争型机关，我们要注意发扬人文意识和团队精神，不断增强机关内部的凝聚力和向心力，致力于实现人与人、人与事的和谐，将竞争和协作统一起来，构建一个和谐的团队。
教师争当五型干部演讲稿
大家好！今天，我站在这里，非常荣幸能够与大家共同探讨一个重要的话题——教师争当五型干部。
作为一名教育工作者，我们肩负着培养下一代的重任，是国家的栋梁之才。
在新时代的背景下，我们要积极响应党的号召，努力争当五型干部，为我国的教育事业贡献自己的力量。
一、五型干部的内涵五型干部，即学习型、创新型、服务型、廉洁型和担当型干部。
这一概念源于党的十八届五中全会，旨在加强干部队伍建设，提高干部综合素质。
具体来说：1. 学习型干部：具备终身学习理念，不断更新知识结构，提高自身能力。
2. 创新型干部：敢于突破传统观念，勇于创新实践，推动事业发展。
3. 服务型干部：坚持以人民为中心，全心全意为人民服务，切实解决群众问题。
4. 廉洁型干部：严于律己，廉洁自律，树立良好的形象。
5. 担当型干部：敢于负责，勇于担当，为党和人民的事业不懈奋斗。
二、教师争当五型干部的重要性1. 提升自身素质：教师争当五型干部，有助于我们树立正确的世界观、人生观和价值观，提高自身的综合素质，更好地适应新时代教育改革发展的要求。
2. 塑造良好形象：五型干部的内涵与教师的职业特点高度契合，争当五型干部有助于树立教师的良好形象，赢得社会各界的尊重和认可。
3. 促进教育事业发展：教师争当五型干部，有利于推动教育改革，提高教育教学质量，为我国培养更多优秀人才。
4. 体现党的领导：教师争当五型干部，是贯彻落实党的教育方针的具体体现，有利于巩固党的执政地位，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供有力保障。
三、教师如何争当五型干部1. 学习型干部：我们要树立终身学习的理念，不断拓宽知识面，提高教育教学能力。
具体做法如下：（1）积极参加各类培训，提高自身业务水平。
（2）关注教育前沿动态，学习先进的教育理念和方法。
（3）多读书、读好书，丰富自己的知识储备。
2. 创新型干部：我们要勇于创新，敢于突破传统观念，为教育事业注入新的活力。
具体做法如下：（1）结合教育教学实际，探索适合学生的教学方法。
五型演讲稿
尊敬的各位领导，同事们，大家好，我是来自安阳县职业中专的赵瑞玲，今天我演讲的题目是《“五型”驻我心》。
我是一名教师，今天我想就我作为老师如何领会“创五型单位，做五型干部”谈点自己的感受，抒发个人的情怀。
创建“五型单位”，即创建“学习型、节约型、服务型、创新型、廉洁型”单位。
创建学习型单位，就是要强化学习意识，牢固树立“全员学习，终身学习”的理念，进一步建立健全学习制度，落实好加强学习的各项措施，努力营造学习的浓厚氛围。
创建节约型单位，就是要强化节约意识，牢固树立“勤俭节约、勤俭为民、勤俭持家”的精神，从身边小事做起，使节约形成一种习惯和风气。
创建服务型单位，就是要强化服务意识，牢固树立“优质服务”理念，增强职工服务基层、服务单位的自觉性和主动性。
创建创新型单位，就是要强化创新意识，牢固树立“以创新求发展”的理念，注重用发展的眼光和创新的思维解决工作中遇到的新情况、新问题，把观念更新、创造创新贯穿于工作的全过程。
创建廉洁型单位，就是要强化廉洁意识，牢固树立“廉洁自律”理念，认真贯彻执行党和国家的方针、政策，努力提高自身的廉洁意识。
一、强化学习意识：建设学习型机关，做学习型干部就要做到自我超越。
“自我超越”就是要树立“终身学习的理念”，不断朝着个人的目标奋斗。
这就是学习型精神。
它能够帮助我不断实现内心深处最想实现的愿望。
就象当代劳模工人许振超一样，他三十年如一日，爱岗敬业、刻苦钻研技术，创造出世界一流的工作效率。
他的精神简而言之就是自我超越。
这一中国脊梁式人物事迹对我的启示是：任何人要成就一番事业，就要紧跟时代，不断学习，努力提高自身素质，用实际行动去诠释“干一行、爱一行、专一行、精一行”的道理。
美国盲聋女作家和教育家海伦•凯勒，自幼因病成为盲聋哑人，但她自强不息，克服巨大困难读完大学，成为一个学识渊博，掌握英、法、德、拉丁、希腊五种文字的著名作家。
她那不屈不挠的奋斗精神，她那带有传奇色彩的一生，永远载入了史册。
五型干部先进个人材料
五型干部先进个人材料尊敬的领导、同事们：我是一名普通的干部，很荣幸能够被评为“五型干部先进个人”。
在此，我想分享一下我的工作经历和心得体会。
一、学习型干部作为一名学习型干部，我始终认为学习是提高自身素质和能力的必由之路。
在工作中，我不断学习新知识、新技能，不断提高自己的专业素养和业务水平。
同时，我也注重学习领导力、沟通协调等方面的知识，努力提高自己的综合素质。
二、实干型干部实干是做好工作的基础。
在工作中，我始终坚持实事求是、真抓实干的原则，注重工作的实际效果。
我深知只有通过实际工作才能发现问题、解决问题，因此我经常深入基层、深入群众，了解实际情况，积极推动工作落实。
三、创新型干部创新是推动工作发展的重要动力。
在工作中，我始终保持创新意识，敢于尝试新的思路和方法。
我善于从多角度思考问题，寻找解决问题的新途径。
同时，我也注重培养团队的创新精神，鼓励大家积极提出新的想法和建议。
四、服务型干部服务是干部的天职。
在工作中，我始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，注重解决群众的实际问题。
我深知只有让群众满意，才能真正实现工作的价值。
因此，我经常深入了解群众的需求和意见，积极为群众排忧解难。
五、廉洁型干部廉洁是干部的底线。
在工作中，我始终坚守廉洁自律的原则，严格遵守各项规章制度。
我深知只有做到廉洁奉公，才能赢得群众的信任和支持。
因此，我时刻保持清醒的头脑，不断提高自己的道德修养和廉洁意识。
以上是我的五点体会和做法。
在今后的工作中，我将继续努力，不断提高自己的能力和素质，为党和人民的事业做出更大的贡献。
谢谢大家！。
政务课讲稿：争当“五型”干部走好“必由之路”
政务课讲稿：争当“五型”干部走好“必由之路”政务课讲稿：争当“五型”干部走好“必由之路”尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！今天，我很荣幸能在这里与大家分享有关培养“五型”干部的观点。
作为现代政务课的一部分，培养“五型”干部是我们党建设高素质专业化干部队伍、推进党的事业发展的必由之路。
让我们一起共同努力，争当“五型”干部，为党和人民事业的蓬勃发展贡献自己的力量。
一、什么是“五型”干部？我们党提出的“五型”干部是指：政治坚定型、职业经营型、岗位能手型、勤勉执着型、干事创业型。
这五种干部类型代表了党员干部队伍的政治素质、工作能力和精神面貌等多个方面，是党组织选拔使用干部的重要标准。
争当“五型”干部，是每个党员干部的共同追求和责任。
二、政治坚定型政治坚定是作为党员干部的基本要求。
坚定理想信念，坚定中国特色社会主义道路自信，坚定中国特色社会主义理论体系自信，具有坚定的政治立场，对党忠诚老实，为人民利益奋斗不懈。
成为政治坚定型干部，需要我们加强党性锻炼，提高政治觉悟。
我们要深入学习党的理论，加强党性修养，不断增强对党的忠诚度。
同时，要积极参加党组织活动，增强党的意识。
只有在锤炼中不断树立政治坚定性，才能真正成为“五型”干部之一。
三、职业经营型职业经营型干部是指具备较强的组织管理能力和职业素养，拥有全面、系统的业务素质，能够善于利用各种资源，实现个人与组织的良性互动。
职业经营型干部要锻炼自己的管理能力和职业素养。
首先，要不断学习，提高业务能力。
养成良好的学习习惯，主动追求新知识、新技能，不断拓宽自己的专业领域，提高对工作的熟悉程度。
其次，要善于沟通协调。
作为干部，要勇于承担职责，善于与上级、同事、下属进行有效的沟通与协调。
最后，要具备团队合作精神。
只有在团队中相互配合、共同协作，才能实现事业的共同目标。
四、岗位能手型岗位能手型干部是指在各自的工作岗位上，具备扎实的专业知识和工作经验，有着过硬的技术技能，熟悉并掌握岗位工作要求。
立足统战工作实践,争做“五型”干部
立足统战工作实践，争做“五型”干部各位领导、各位朋友：很高兴能有机会站在这里参加统战部门组织的演讲比赛，我演讲的题目是《立足统战工作实践，争做“五型”干部》。
时光飞逝，自2003年12月份任**乡统战员以来，已经历了1年零8个月的时间了，整整580个日夜。
我从对统战工作的一无所知，到现在对统战工作的深刻认识，使我在思想理论方面有了更高的追求，也对我们党走过的路线有了更深刻的认识。
特别是进入新世纪，我们面临着的国际国内局势使我们更加清醒的认识到和平与发展是世界的主题。
现阶段我们的中心是搞经济建设，怎样发挥统战部门的作用，团结一切可以团结的力量，调动一切可以调动的力量，投入到我国的社会主义建设和中华民族伟大复兴的事业中，是我们每个统战员所肩负的责任和历史使命。
这就要求我们每个统战员要加强个人修养，提高个人素质，努力做好五型干部。
一、学习是基础。
“打铁必须自身硬”，进入新世纪，统战工作的对象更多了，领域更宽了，要求更高了。
面对新的形势和任务，要想做好工作、干出成绩，必须要有较高的素质和较强的能力。
为此，要把学习知识、提高素质作为一项长期任务，常抓不懈。
江泽民同志提出：“教育是人力资源能力建设的基础，学习是提高人的能力的基本途径。
”、胡锦涛总书记指出，“学习是进步的根基”。
统一战线是党的三大法宝之一，是党联系广大党外人士特别是在当代社会生活中地位显得越来越重要的新兴社会阶层人士的纽带和桥梁，在建设中国特色社会主义的宏伟事业中具有举足轻重的作用。
要积极发挥统一战线的优势和作用，各级统战部门和它们的干部就必须站在新的历史高度，站在国家发展的全局，充分认识学习的重要性和紧迫性。
（来源于新世纪范本网二、思考是根本。
“学而不思则罔，思而不学则殆”。
面对统战工作遇到的新情况、新问题，我们要善于动脑筋，学会用马列主义观点、方法去观察事物，分析问题，解决问题，把握事物相互联系的本质，掌握事物发展的规律，增强工作的预见性和主动性。
五型干部
在机关大会上，魏书记要求，全体机关同志要争做“五型”干部，年轻同志更要积极努力，要深刻领会并努力践行“五型”干部各项标准。
作为机关一名年轻的共产党员，我要认真学习贯彻魏书记的讲话精神，立足本职岗位，自觉提高党性修养，积极投身争做“五型”干部活动，努力争做“五型”机关干部。
一、争做学习型机关干部。
我要牢固树立终身学习的理念，在学习中不断解放思想、提升干事创业能力，特别是增进和谐、维护和谐的能力。
一是养成好的学习习惯。
我要坚持每周读一篇好文章、每月读一本好书、每季度提交一份学习体会、努力提高我的素质能力。
二是丰富学习内容。
坚持政治学习和业务学习同步进行，理论学习的高度、业务学习的深度和知识学习的宽度有机结合。
在抓好理论学习和业务学习的同时，贴近机关实际，收听收看市政管理，街道卫生工作管理，促进了学用结合。
二、争做务实型机关干部为人民服务是党的根本宗旨。
我们在市政管理建设中，牢固树立“以人为本”的服务理念，全面提升服务意识、服务效率、服务水平和服务质量，积极构建与服务对象之间的和谐关系。
我们深入开展了以“服务群众”为基本目标的活动，紧急的事加快办，今天的事今天办，棘手的事耐心办，群众和企事业单位不方便的事上门办，进一步提升服务效能，服务水平不断提高。
自觉将人事工作置于群众监督之下，实现了市政管理建设与增进党群、政群和干群之间鱼水之情的紧密结合，得到了群众认可。
三、争做创新型机关干部我们在和谐机关建设中，牢固树立与时俱进的理念，始终把改革创新作为市政管理工作的第一动力来抓，找准切入点，抓住关键点，激发兴奋点，创造闪光点，实现以创新发展促和谐。
一是狠抓工作机制创新。
把创新作为市政管理工作的“硬指标”，结合自身职责，抓好1－2项创新性工作，落实对个人的目标责任制考核，增强创新的积极性和主动性。
二是推动工作成效创新，积极深化各项改革，得到上级领导的充分肯定。
四、争做进取型机关干部在心态上，凡事要争先进，争一流，在具体的市政管理工作中，我要严格规范自己的行为，努力做到工作标准求高，工作质量求精，工作方法求新，工作效果求好，实现工作的零差错，用一流的人品，一流的作风，一流的服务，一流的业绩展示自身和机关形象。
演讲稿立足平凡岗位,争做五型干部
演讲稿：立足平凡岗位，争做五型干部各位领导、各位同事：大家下午好！我演讲的题目是“立足平凡岗位，争做五型干部”。
XX年是**加速转型的起始之年，也是关键之年。
随着国务院三个文件的出台，标志着全国景区面临着重大变化，全国旅游景区新一轮竞争已悄然开始。
**加快发展的问题更加突出，未来面临的竞争更加激烈，升级转型的任务更加紧迫。
如何切实转变工作作风，增强紧迫感，提高整体执行力，从而达到统一思想、统一认识、统一步调的目标，这就要求我们每个干部都要立足本职工作，提高个人素质，努力做好五型干部。
一是加强学习，争做学习型干部。
学习是人类进步的阶梯，学习是社会发展的前提，学习是思想创新的保证。
当今社会是信息时代，知识时代，也是个竞争时代，如何适应这个优胜劣汰的时代？唯有学习。
首先要树立终生学习的理念，不学习，一个人就无法认识和改造自然，无法认识和适应社会，人类也就不可能有今天的进步，每个人都必须把学习从单纯的求知变为生活方式，把学习当成一种境界，一种时尚，贯穿生命全过程，努力做到活到老，学到老。
其次，我们应该将工作学习化，学习工作化，工作学习有机结合，以不断提高自身实践力，创造力，增强知识能力和综合素质。
二是转变作风，争做务实型干部。
“古今兴盛皆在于实，天下大事必作于细”，工作意味着奉献，而不是索取；工作意味着吃苦，而不是享受；工作意味着在某些方面作出牺牲，而不是享有特权。
一定要克服浮躁情绪，攀比心理，懒散行为，急功近利思想，树立“吃苦在前，享受在后”的观念，以强烈的事业心和责任感，以忘我的敬业精神，兢兢业业，克尽职守，做到干一行，爱一行，兴一行，全力以赴做好本职工作。
“实干兴邦，空谈误国”，要坚持一切从实际出发，按客观规律办事，时时处处坚持重实际，说实话，办实事，求实效，真务实。
三是解放思想，争做创新型干部。
党的十六大特别强调：“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，也是一个政党永葆生机的源泉。
五型干部个人发言材料
五型干部个人发言材料以下是五种类型的干部个人发言材料：1. 优秀干部：尊敬的领导、亲爱的同事们：非常荣幸能够站在这个演讲台上，向大家分享我的工作经验和心得。
在过去的几年里，我一直尽我最大的努力来完成领导交给的任务，同时也在不断提高自己的能力和素质。
我深知作为一名干部，要承担起领导对我的期望，始终保持积极向上的态度，不断学习、提高和创新。
在工作中，我努力克服各种困难和挑战，积极主动地与同事们合作，共同完成各项任务。
我相信，只有通过团结协作、积极进取，才能够使组织取得更大的成绩。
谢谢大家！2. 勤勉干部：亲爱的同事们：感谢大家给予我这次发言的机会。
我自入职以来，一直本着对工作的认真负责的态度，全力以赴地投入工作。
虽然工作中会遇到一些困难和挑战，但我从不退缩，始终保持着积极向上的心态。
我珍惜团队合作的机会，时刻与团队保持紧密联系，在合作中充分发挥了自己的聪明才智。
同时，我也在工作中不断寻求自我突破和提升，通过学习和培训不断拓宽自己的知识面。
我相信，勤勉与努力是干部最为重要的品质，也是事业成功的关键。
非常感谢大家！3. 有创新精神的干部：尊敬的领导、亲爱的同事们：非常荣幸能够在这个场合给大家分享我的工作经验。
在工作中，我一直坚持创新精神，尝试各种新方法和新思路，希望通过创新来推动事业的发展。
我相信只要不断创新，就能够在激烈的竞争中获取新的竞争优势。
因此，在实际工作中，我不断寻找创新的机会，并与同事们积极交流，共同探索新的解决方案。
我也相信，创新不仅从个人开始，也需要整个团队的合作和支持。
再次感谢大家！4. 服务意识强的干部：亲爱的同事们：感谢大家给予我这次发言的机会。
在我认为，作为一名干部，更重要的是要有强烈的服务意识。
工作中，我时刻将服务于他人和组织放在首位，始终保持着积极主动的态度。
我尽我最大的努力去满足他人的需求，帮助他人解决问题，为组织的发展贡献自己的一份力量。
同时，我也积极倾听他人的意见和建议，并尽量在实际工作中加以改进。
教师争做五型干部演讲稿
教师争做五型干部演讲稿尊敬的各位领导、老师们：大家好！今天我非常荣幸能够站在这里，向大家分享我对教师争做五型干部的一些看法和体会。
作为一名教师，我们肩负着培养学生的重任，更应该具备一名优秀干部的素质和能力，为学校的发展贡献自己的力量。
因此，我想借此机会，和大家一起探讨教师如何争做五型干部的问题。
首先，作为一名五型干部，我们需要具备坚定的理想信念和正确的世界观、人生观、价值观。
教师作为学生的楷模，我们的一言一行都会影响学生的成长。
只有我们自己树立正确的信念和观念，才能够引领学生树立正确的人生观和价值观。
因此，我们要时刻警醒自己，不断提升自己的思想境界，做学生的榜样。
其次，作为一名五型干部，我们需要具备扎实的专业知识和较强的业务能力。
教师是知识的传播者和引领者，只有具备了扎实的专业知识和较强的业务能力，才能够更好地完成教育教学工作。
因此，我们要不断学习，不断提高自己的专业素养，做到知识渊博，业务精湛。
再次，作为一名五型干部，我们需要具备良好的道德品质和高尚的师德师风。
教师是学生的引路人，我们的一言一行都应该符合社会的道德规范，做到言行一致，言传身教。
只有这样，我们才能够赢得学生和家长的尊重和信任。
此外，作为一名五型干部，我们需要具备良好的工作作风和高效的工作能力。
教师的工作需要高度负责和高效率，只有我们具备了良好的工作作风和高效的工作能力，才能够更好地完成学校交给的各项任务，为学校的发展贡献自己的力量。
最后，作为一名五型干部，我们需要具备良好的群众观念和服务意识。
教师是学生的朋友和家长的知音，我们要以一颗赤诚的心，真心实意地为学生和家长服务，关心他们的成长和生活，做到与学生和家长心连心，助人为乐。
总而言之，作为一名教师，我们要争做五型干部，不断提升自己的思想境界，不断提高自己的专业素养，做到知识渊博，业务精湛，做到言行一致，言传身教，做到高度负责和高效率，为学校的发展贡献自己的力量，真心实意地为学生和家长服务，助人为乐。
个人关于争创建设五型机关,争做五型干部心得体会
个人关于争创建设五型机关，争做五型干部心得体会争创建设五型机关，争做五型干部是我作为一名干部应该具备的责任和使命感。
通过参与和推动五型机关的建设，我深刻体会到以下几点心得体会。
首先，五型机关的建设要求干部要具备宏观眼光和战略思维。
作为一名干部，要有整体的发展视野，能够把握全局，审时度势，提出切实可行的发展思路和方案。
只有具备这样的眼光，才能够有效地推动五型机关的建设，并为组织和团队的发展提供战略性的引领。
其次，五型机关的建设需要干部具备自我加强和不断学习的意识。
在一个快速发展的社会环境中，干部要以学习为动力，不断提升自己的专业素养和综合能力。
只有不断学习，才能适应新的工作要求，为机关的发展提供新的动力和支持。
第三，五型机关的建设需要干部具备团队精神和合作意识。
作为一名干部，要始终把集体利益放在第一位，能够积极主动地与团队成员进行沟通和合作。
只有团结协作，才能够达成共同的目标，实现机关的全面发展。
最后，五型机关的建设需要干部具备责任感和奉献精神。
作为一名干部，要心怀使命，坚守原则，勇于担当，为机关的发展贡献自己的力量。
只有发挥出自己的职责和作用，才能够真正实现五型干部的标准，为机关的繁荣做出积极的贡献。
总之，争创建设五型机关，争做五型干部是我作为一名干部的使命和责任。
通过参与和推动五型机关的建设，我认识到干部要具备宏观眼光、战略思维、自我加强和不断学习的意识、团队精神和合作意识、责任感和奉献精神等多方面的素质。
只有不断提升自己，才能够推动机关的发展，为党和人民事业的发展贡献自己的力量。
争当五型干部
争当五型干部当我一次次看着初升的太阳，一次次看见花儿娇艳的笑脸，一次次听着小鸟的纵情歌唱，我为我是名幼儿园教师感到骄傲和自豪，我为选择了这份太阳底下光辉的神圣职业无怨无悔。
孩子，我爱你们！我的梦境，有你们而美丽多彩。
我的心情，有你们而舒畅明亮。
我的灵魂，有你们而纯洁高尚。
孩子，我爱你们！在美丽的童话世界里，有我--你们的老师和妈妈，有你--天真活泼、顽皮淘气的叽叽、喳喳们。
我们在一起，相亲相爱、甜甜蜜蜜走过生命中难忘的一段幸福时光。
我们将做上爱海方舟，做上轰隆隆的大火车去看让我们心驰神往、留连往返的蓝蓝的天空、绿绿的草原、静静的湖水。
然后，我领着你们穿越时空隧道，和你们手拉手走进神奇迷人的大森林，参加由森林之王虎爷爷举办的动物狂欢节。
我们和美丽温柔的兔兔姐姐、诚实稳重的熊熊哥哥，和一大堆从四面八方赶来的小朋友们载歌载舞,我们的童心在愉快的歌声中放飞，我们的好梦在欢乐的舞蹈里闪亮。
孩子，我爱你们！在一往无际的知识海洋里，我们拥抱大海，和大海歌唱，和大海欢腾。
我将满足你们的求知欲望，激发你们的奇思妙想，培养你们的学习兴趣，教会你们做人的道理。
让你们每天都有一点一滴的收获，每天都有一言一行的规范。
我将教给你们在寓教于乐中，学会一笔一画写中国字。
我会告诉你们人字怎么写，告诉你们人字的结构是一撇一捺,相互支撑、相互依靠，从而教会你们明白团结友爱的道理。
我会告诉你们天上因为有了太阳爷爷，地上才有了万物的生长，才有我们娃娃们的笑脸，从而让你们懂得亲近大自然、孕育一颗感恩的心。
我还要告诉你们，一年有春、夏、秋、冬四季，教会你们用笔画出祖国的大好河山。
告诉你们春天来了，草绿了，花开了。
夏天来了，太阳大大的，天气热热的，在树荫下玩很凉快，还能听到蝉在树上的放声歌唱。
秋天来了，大地金黄金黄的，农民伯伯在收割庄稼，把地里的粮食搬回家，脸上都堆着丰收的笑。
冬天来了，雪花大大的，火炉暖暖的，我们的小脸红彤彤的。
孩子，我爱你们！我还会教会你们学到许许多多有用的基础知识，明白许许多多做人的浅显道理，掌握许许多多的基本生存技能。
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2018年演讲稿：立足平凡岗位，争做五型干部
各位领导、各位同事：
大家下午好！我演讲的题目是“立足平凡岗位，争做五型干部”。
18年是**加速转型的起始之年，也是关键之年。
随着国务院三个文件的出台，标志着全国景区面临着重大变化，全国旅游景区新一轮竞争已悄然开始。
**加快发展的问题更加突出，未来面临的竞争更加激烈，升级转型的任务更加紧迫。
如何切实转变工作作风，增强紧迫感，提高整体执行力，从而达到统一思想、统一认识、统一步调的目标，这就要求我们每个干部都要立足本职工作，提高个人素质，努力做好五型干部。
一是加强学习，争做学习型干部。
学习是人类进步的阶梯，学习是社会发展的前提，学习是思想创新的保证。
当今社会是信息时代，知识时代，也是个竞争时代，如何适应这个优胜劣汰的时代？唯有学习。
首先要树立终生学习的理念，不学习，一个人就无法认识和改造自然，无法认识和适应社会，人类也就不可能有今天的进步，每个人都必须把学习从单纯的求知变为生活方式，把学习当成一种境界，一种时尚，贯穿生命全过程，努力做到活到老，学到老。
其次，我们应该将工作学习化，学习工作化，工作学习有机结合，以不断提高自身实践力，创造力，增强知识能力和综合素质。
二是转变作风，争做务实型干部。
“古今兴盛皆在于实，天下大事必作于细”，工作意味着奉献，而不是索取；工作意味着吃苦，而不是享受；工作意味着在某些方面作出牺牲，而不是享有特权。
一定要克服浮躁情绪，攀比心理，懒散行为，急功近利思想，树立“吃苦在前，享受在后”的观念，以强烈的事业心和责任感，以忘我的敬业精神，兢兢业业，克尽职守，做到干一行，爱一行，兴一行，全力以赴做好本职工作。
“实干兴邦，空谈误国”，要坚持一切从实际出发，按客观规律办事，时时处处坚持重实际，说实话，办实事，求实效，真务实。
三是解放思想，争做创新型干部。
党的十六大特别强调：“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，也是一个政党永葆生机的源泉。
”没有创新，就没有发展，发展不会有止境，创新也就没有止境。
当前我们所面临的形势是我们从未遇到过的新形势，很多矛盾和问题是我们过去所不熟悉的，没有
现成的答案。
这就要求我们每一个干部要坚持与时俱进，大力发扬创新精神，不断提高创新能力，把开拓进取与求真务实结合起来，大胆探索，积极实践，不断研究新情况，解决新问题，形成新认识，开创新局面，要树立敢为人先的思想观念。
四是亲情服务，争做服务型干部。
我们要把服务经济、服务发展、服务大局、服务社会作为我们工作的出发点和落脚点，胡锦涛总书记说过：“群众利益无小事，凡是涉及群众切身利益和实际困难的事情，再小也要竭尽全力去办。
”我们要把群众利益放在首位，坚持“以人为本”，想群众之所想，急群众之所急，帮群众之所需，牢固树立全心全意为人民服务宗旨观念。
五是严于律已，争做清廉型干部。
廉洁是形象，只有公正廉洁，公道正派，才能凝聚人心，树立威信。
常弃非份之想，常怀律已之心，我们要始终保持吃苦耐劳的精神，始终保持艰苦奋斗的作风，要以对党和人民的事业高度负责的精神，廉洁从政，做到“警钟长鸣”；要坚持自警、自省、自励，事事以身作则，做勤政廉政的楷模。
朋友们！当我们还在为“五型”而苦苦追寻时，听了我的演讲，你是否已认识到，“五型”不是无形的，他看得见，摸得着；“五型”也不是遥不可及的，他就在我们的身边。
其实，立足本职，做好本职工作，同样可以创出“五型”！让我们立足平凡岗位，从点点滴滴做起，从平凡小事做起，共同做一个学习型、务实型、创新型、服务型、清廉型的五型干部吧！。