金融业劳动合同
金融业劳动合同(范本)5篇
金融业劳动合同(范本)5篇第1篇示例：金融业劳动合同一、甲方：单位名称（盖章）：__________统一社会信用代码：___________甲、乙双方经友好协商一致，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，就乙方在甲方单位的工作事宜，订立本劳动合同。
二、工作地点：_______ （详细地址）四、试用期：_______个月，试用期工资为正式工资的_______%。
五、工作时间：_______（如：周一至周五，上午8:00-12:00，下午13:00-17:00）六、工资及福利待遇：1. 乙方的基本工资为_______元/月，另享受_______（如：餐补、交通补贴、年终奖等）2. 工资支付时间：每个月的_______（如：15号）日支付。
3. 福利待遇：按照国家相关法规执行。
七、工作纪律：1. 乙方应认真履行工作职责，服从单位工作安排，维护单位形象和声誉。
2. 乙方不得迟到早退，不得擅自请假，若有因故请假需提前_______小时向单位人事部门请假；累计迟到早退超过_______次者将受到相应的处理。
3. 乙方应遵守单位的各项规章制度，不得擅自泄露单位机密。
八、保密条款：乙方在任职期间和离职后均不得泄露甲方单位的商业机密和相关信息。
九、解除劳动合同：1. 双方经协商一致可解除劳动合同，需提前_______（如：30天）书面通知对方。
2. 乙方在试用期内因工作能力不符导致解除合同的，甲方不承担赔偿责任。
十、其他事项：本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自签订之日起生效。
未尽事宜双方可协商解决。
乙方签字：___________ 日期：_______以上为甲乙双方劳动合同的具体内容，甲、乙双方应严格遵守合同约定，共同维护劳动关系的稳定和顺利发展。
祝合作愉快！第2篇示例：金融业劳动合同范本合同编号：FIN-2022-001甲方（雇主）：XXX金融有限公司乙方（劳动者）：XXX鉴于甲方为拓展业务需要，拟聘请乙方担任金融业务相关岗位，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，达成以下协议：第一条聘用内容1.甲方聘用乙方担任金融业务相关岗位，具体职位、工作内容及工作地点详见附件1。
金融公司劳动合同范文6篇
金融公司劳动合同范文6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1金融公司劳动合同范本甲方（公司）：___________ 统一社会信用代码：___________乙方（职工）：___________ 身份证号码：___________鉴于甲方需要聘用乙方的劳务，并且乙方愿意为甲方工作，双方本着平等自愿、公平诚信，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，经互相协商，达成如下合同：一、服务项目、地点及工作时间1.1、甲方聘用乙方从事金融相关工作，包括但不限于资金担保、贷款服务、投资业务等项目。
具体项目内容以甲乙双方签订的岗位职责书为准。
1.2、乙方工作地点为甲方所在地或者委派的其他工作地点。
在必要的情况下，乙方需要出差或者外勤服务，具体地点另行协商确定。
1.3、乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，休息时间为双休日及法定节假日。
在必要情况下，甲方可以安排乙方加班或者参加业务培训。
二、工资及福利2.1、乙方的月薪为人民币_________元整，工资将于每月的底薪日发放到乙方个人银行账户中。
乙方的工资包括基本工资、绩效奖金等，具体发放标准另行确定。
2.2、乙方的社会保险及公积金等缴纳按照国家相关规定执行，具体标准和比例另行通知。
2.3、甲方为乙方购买意外险和商业医疗保险，保障乙方在工作期间的安全和健康。
保险金额和保障范围另行明确。
三、试用期3.1、乙方入职后将进行为期三个月的试用期。
试用期内，乙方工资待遇、工作内容等按照本合同执行。
3.2、试用期内，乙方需经过甲方的考核和评估，如果表现优秀，经双方协商同意后，乙方将正式成为甲方的员工。
如表现不佳，甲方有权终止与乙方的合同。
四、保密义务4.1、乙方在工作期间需遵守甲方的各项规章制度，严守公司商业秘密，不得擅自向外透露甲方的业务信息、客户资料等机密内容。
4.2、乙方离职或者合同解除后，应当立即归还甲方一切资料和资产，并保证不再利用或者泄露公司的机密信息。
金融行业劳动合同6篇
金融行业劳动合同6篇篇1甲方（用人单位）：__________________________注册地址：_______________________________________乙方（员工）：____________________________住址：_______________________________________身份证号码：__________________________________联系方式：______________________________紧急联系人及联系方式：____________________________鉴于甲方为合法注册并运营的金融机构，乙方具备从事金融行业所需的相关技能和资质，双方经友好协商，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下劳动合同条款，以明确双方的权利与义务。
一、合同期限1. 合同签订日期：______年______月______日。
2. 合同生效日期：______年______月______日。
3. 合同结束日期：______年______月______日。
二、工作内容与地点1. 乙方在甲方的工作岗位为：_______________________。
2. 乙方的工作内容按照甲方的金融业务需求执行，具体职责和业务范围包括但不限于_______________________。
3. 工作地点：_______________________。
因业务需要，甲方有权调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间、休假及薪资待遇1. 工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制。
2. 休假：按照国家法定休假制度执行。
3. 薪资：基本工资+绩效+津贴+奖金，具体金额按照甲方薪酬制度执行。
4. 甲方应按照约定时间向乙方支付工资，不得无故拖欠。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件，包括但不限于劳动安全设施、劳动防护用品等，并对从事可能产生职业危害的岗位进行专项培训及健康检查。
金融业劳动合同(范本)4篇
金融业劳动合同(范本)4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1金融业劳动合同甲方（雇主）：__________公司乙方（员工）：____________鉴于甲方和乙方根据平等自愿原则，本着公平、公正、诚信的原则，经协商一致，特签订本劳动合同。
第一条工作内容乙方将被聘用为甲方的金融业务员，具体工作内容包括但不限于：负责客户拜访、推销金融产品、进行理财规划、开拓市场等工作。
第二条工作时间1.工作时间为每周40小时，具体工作时间安排由甲方负责，乙方应按照工作安排准时上下班。
2.在特殊情况下，甲乙双方可以共同商定变更工作时间的具体安排。
第三条工资待遇1.乙方的基本工资为_________元/月，加班费由甲方按照国家规定支付。
2.乙方的工资将于每月底发放，具体结算标准由甲方财务部门执行。
3.乙方的工资将依据个人的工作表现、绩效及完成的任务来调整。
第四条福利待遇1.乙方享有国家规定的带薪年假、带薪节假日、病假等福利待遇。
2.乙方享有甲方提供的员工培训计划、健康体检、员工旅游等福利。
第五条保密条款1.乙方在工作期间获知的甲方的商业秘密、技术资料、客户信息等应当严格保密，不得擅自外泄。
2.乙方在离职后应将相关资料交还给甲方，并承诺不得将任何商业秘密透露给他人。
第六条劳动合同期限及解除1.本合同自双方签署之日起生效，为期___年。
2.乙方如有违背合同内容的行为，甲方有权解除本合同。
3.乙方在解除本合同后应当在_______天内办理离职手续。
第七条其他约定1.本合同如有任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充约定，并在双方签字后生效。
3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：__________ 乙方签名：__________签订日期：__________ 生效日期：__________本合同自生效日起正式生效。
关于金融行业劳动合同5篇
关于金融行业劳动合同5篇关于金融行业劳动合同5篇朋友们，企业法人分立、合并，它的权利和义务由变更后的法人享有和承担，你现在知道合同是怎么样子了吗？小编在这里给大家分享一些关于金融行业劳动合同，希望对大家能有所帮助。
关于金融行业劳动合同（篇1）甲方：__________ 有限公司乙方：__________甲、乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照扑自愿、平等、协商一致的原则签订本合同。
第一条合同期限1、合同的期限自年____月____日至年____月____止(其中年____月____日至年____月____为试用期)，合同期满聘用合同自然终止。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位甲方根据任务需要及乙方岗位意向，安排乙方担任，岗位(工种)工作，甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位。
第三条工作条件和劳动保护1、工作时间按甲方相关考勤管理规定、制度执行，甲方根据单位有关规定及乙方实际情况安排工作时间。
2、甲方根据乙方的工作岗位实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品3、甲方根据需要，组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬1、根据国家、市府和单位的有关规定、乙方的工作岗位，甲方按月支付乙方元人民币每月。
2、甲方根据国家、市府和单位有关规定，可调整乙方工资。
3、乙方享受国家规定的法定节假日。
第五条工作纪律、奖励和惩处1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方遵守甲方规定的项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理和教育。
3、甲方按单位有关规定，乙方在工作中有突出贡献或特殊成绩的，甲方可给予必要的精神鼓励、物质鼓励或晋级工资。
4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按单位有关规定给予适当经济处罚。
第六条聘用合同的变更、终止和解除1、聘用合同签订后，合同双方须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更。
金融公司劳动合同模板6篇
金融公司劳动合同模板6篇篇1金融行业作为国民经济的支柱产业之一，在我国的经济社会发展中发挥着不可替代的作用。
金融公司作为金融行业的重要组成部分，其拥有着丰富的金融专业知识和经验，同时也面临着人力资源管理的挑战。
在金融公司雇佣员工时，合法合规的劳动合同模板是不可或缺的工具。
本文将结合金融公司的特点，介绍一份完整的金融公司劳动合同模板，以供参考。
一、双方信息甲方：【金融公司名称】（以下简称“甲方”）地址：【金融公司地址】法定代表人：【法定代表人姓名】电话：【联系电话】乙方：【员工姓名】身份证号码：【身份证号码】联系方式：【联系电话】二、合同期限1. 本劳动合同自【签订日期】起生效，至【终止日期】止。
2. 本合同期满，甲方有权根据实际情况决定是否续签合同。
三、工作内容1. 乙方职务：【具体职务名称】2. 乙方工作内容：【详细描述工作内容】3. 乙方工作地点：【工作地点】4. 乙方工作时间：每天工作【工作时间】，休息时间为【休息时间】5. 乙方工作形式：【全职/兼职】四、薪酬及福利待遇1. 甲方将按照国家有关规定支付乙方工资，具体数额为【薪酬金额】元/月。
2. 乙方享受国家规定的社会保险和住房公积金等福利待遇。
3. 乙方享受带薪年假【具体天数】天。
4. 乙方享受法定节假日休息。
五、保密条款1. 乙方承诺不得泄露甲方商业机密和客户信息，不得从事任何可能损害甲方利益的行为。
2. 乙方在离开甲方岗位后，应当交还一切机密资料和物品。
六、解除劳动合同1. 本合同期满时，双方如无特殊情况，应当履行合同约定。
2. 在合同期间，如有一方违反约定，另一方有权解除合同。
七、其他约定1. 本合同自双方签字生效，未尽事宜双方另行协商。
2. 本合同一式两份，双方各持一份，合同附件具有同等效力。
八、争议解决1. 因本合同引起的争议，双方应当通过友好协商解决。
2. 若友好协商不能解决，可向相关劳动仲裁机构申请仲裁。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签字）：__________日期：__________ 日期：__________本劳动合同自甲乙双方签字生效起即刻生效。
金融业劳动合同范本5篇
金融业劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供金融行业的劳动服务达成以下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点乙方应按照甲方的要求，从事金融行业的有关工作。
具体的岗位职责和计划任务等按照甲方的相关规定执行。
工作地点在_______________。
三、工作时间和休息休假甲方根据金融行业的工作特点，安排乙方的工作时间和休息休假。
具体按照甲方的相关规定执行。
在特殊情况下，双方可以协商调整工作时间安排。
四、劳动报酬乙方的基本工资为每月____元。
除此之外，甲方将根据乙方的绩效表现、工作成果等因素，给予相应的奖金、津贴和补贴。
甲方每月按期向乙方支付工资，不得无故拖欠。
五、社会保险和福利甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
甲方应按规定为乙方提供福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，以及符合金融行业特点的职业危害防护措施。
乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，确保工作安全。
七、保密条款乙方应严格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。
在合同期内及合同终止后，乙方均不得泄露或利用甲方的商业秘密，违反者将承担法律责任。
八、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 甲方或乙方在合同期内单方面解除本合同，应提前___天书面通知对方，并按照法律法规和甲方的规定承担相应的违约责任。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自然终止。
九、违约责任1. 甲乙双方未按照本合同约定履行义务，均应承担违约责任。
违约方应承担因违约给对方造成的损失。
关于金融业劳动合同的范本6篇
关于金融业劳动合同的范本6篇篇1金融业劳动合同范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（员工姓名）鉴于，为了规范劳动关系，保障双方合法权益，特订立本合同。
第一条合同期限：本合同自（起始日期）起至（终止日期）止，共计（月/年）。
第二条工作地点：乙方将在甲方所在地从事金融行业相关工作，具体工作地点为（详细地址）。
第三条工作职责：乙方将按照甲方的安排，认真履行工作职责，服从领导的管理，完成所分配的任务。
第四条工作时间：乙方的工作时间为每周（具体天数）工作日，每天工作时间为（具体时间），总计每周工作时长不超过（具体小时数）小时。
第五条月工资：乙方的月工资为人民币（具体金额）元整，包括基本工资、绩效奖金等津贴。
第六条保险福利：甲方为乙方购买社会保险和商业保险，保障乙方的基本生活和医疗需求。
第七条薪资支付：甲方应按照国家相关规定，每月准时支付乙方的工资，遇法定节假日或周末，工资照发不误。
第八条假期：乙方享有带薪年假（具体天数）天，可根据工作需要与甲方商定具体休假时间。
第九条保密义务：乙方应当对甲方的商业秘密、技术数据等保密信息承担保密义务。
第十条终止合同：若乙方违反劳动合同，或因其他原因需终止合同，必须提前（具体天数）天书面通知。
第十一条竞业禁止：乙方在离职后（具体天数）内不得从事与甲方业务有竞争性的工作，否则甲方有权追究法律责任。
第十二条变更和补充：合同双方如对本合同内容有异议或需变更、补充内容，须经双方协商达成书面一致意见。
本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。
甲方：（单位盖章）乙方：（员工签名）日期：年月日（以上为金融业劳动合同范本，具体内容可根据实际情况进行调整和修改。
）篇2金融业劳动合同范本甲方（雇主）：_________（以下简称“公司”）乙方（员工）：_________（以下简称“员工”）根据《中华人民共和国劳动合同法》和其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，达成以下劳动合同，共同遵守以下条款：第一条合同目的与期限1.甲方聘用乙方担任_________（具体职位），乙方接受甲方聘用。
金融业劳动合同通用范本6篇
金融业劳动合同通用范本6篇篇1金融业劳动合同通用范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，经友好协商，达成如下劳动合同。
本合同所有附件均为合同的组成部分，具有同等法律效力。
一、聘任事宜1.1 乙方受聘于甲方，担任（具体职位）一职。
1.2 乙方入职日期为（具体日期），试用期为（具体期限），试用期内双方不支持任何违约解除劳动合同。
1.3 乙方应当遵守甲方的工作制度、纪律，认真完成岗位工作，不得擅自离职或转岗，否则按照合同约定处理。
1.4 甲方应当提供必要的培训和协助乙方熟悉工作环境和工作流程，确保乙方能够顺利开展工作。
1.5 乙方在试用期满后，经双方协商一致，将签订正式劳动合同。
二、工作内容和工作地点2.1 乙方工作内容包括但不限于：（详细描述工作内容）2.2 乙方工作地点为甲方注册地，如有变动，双方协商一致后可作出调整。
2.3 乙方工作时间为每周工作时间为（具体时间），具体工作时间和排班安排由甲方负责制定和调整。
三、工资和福利待遇3.1 甲方向乙方支付的工资为（具体金额），发放方式为（具体方式），发放时间为（具体日期）。
3.2 乙方享受的福利待遇包括但不限于：社会保险、住房公积金、年终奖金等，具体细则按照甲方规定执行。
3.3 甲方应当按时足额支付乙方工资，不得拖欠或变相减少乙方工资。
四、保密条款4.1 乙方在岗期间和离职后，不得泄露或利用甲方的商业秘密和客户信息，如有违反，需承担相应法律责任。
4.2 乙方不得私自占有甲方的财产和文件，不得私下与甲方客户进行交易或合作。
五、违约责任5.1 若乙方违反劳动合同约定，给甲方造成损失的，应当依法承担违约责任，赔偿甲方全部经济损失。
5.2 若甲方违反劳动合同约定，给乙方造成损失的，应当依法承担违约责任，赔偿乙方全部经济损失。
六、解决劳动争议6.1 本合同履行过程中如有发生争议，双方应当友好协商解决。
金融业劳动合同的范本4篇
金融业劳动合同的范本4篇篇1金融业劳动合同甲方：（雇主单位名称）乙方：（雇员姓名）鉴于甲方愿意聘请乙方，乙方愿意受雇于甲方，双方经友好协商，达成如下协议，以诚信履行，共同遵守：一、工作内容1. 乙方作为甲方公司的某某部/岗位的工作人员，履行下列职责：（具体说明）2. 乙方应按照甲方公司的规章制度，完成领导交办的任务，并且有义务对工作负责。
二、合同期限1. 本合同自（年月日）起至（年月日）止，共计（多少）年。
（注：劳动合同可以是固定期限或无固定期限的）2. 若双方协商一致，可以提前终止合同或者延长合同期限。
三、工资和福利1. 甲方应按照国家法律规定，向乙方支付合法工资。
工资将于每月（几号）发放，工资标准为（多少）。
乙方应通过银行卡等方式领取工资，并且按时缴纳国家规定的相关税费。
2. 甲方应为乙方购买社会保险和住房公积金，享受法律规定的其它福利待遇。
四、运用公司资源乙方在公司工作期间，不得私自利用公司资源进行经商或者其他非法活动，否则将会受到法律处罚。
五、保密协议1. 乙方承诺在工作期间和离职后，对公司的商业机密和公司内部资料进行保密，否则应承担法律责任。
2. 乙方不得擅自将公司的商业机密泄露给第三方，并且在离职后应交还公司所有的文件和设备。
六、劳动纪律1. 乙方应遵守公司的各项规章制度，认真履行工作职责，不得违反公司制度。
2. 若发现乙方有违反公司规定的行为，公司有权作出批评教育、警告、处罚，甚至解雇。
七、终止协议1. 在合同期满时，如果双方对续约有异议，应提前30日通知对方终止合同。
2. 本合同如有一方要求解除，应提前15天书面通知对方，并另行达成协议。
3. 在合同期限内，如果乙方违反约定解除合同，应赔偿公司造成的一切损失。
八、争议解决本协议如产生争议，双方应友好协商，如果协商无果，则向劳动仲裁部门申请仲裁，仲裁结果为最终裁决。
九、其他事项1. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同不得擅自修改，若有变动，需双方协商一致并签署补充协议。
关于金融业劳动合同的范本6篇
关于金融业劳动合同的范本6篇篇1金融业劳动合同范本甲方：（雇主单位全称）__________（以下简称“甲方”）乙方：（员工姓名）__________身份证号码____________________（以下简称“乙方”）鉴于甲方拟录用乙方为金融业务专员，双方经友好协商达成以下合同：第一条岗位乙方将被安排在甲方工作，主要从事金融产品销售和服务工作。
第二条试用期乙方入职后将享受三个月的试用期。
试用期内，双方均有权提前解除合同，不另行通知。
第三条薪酬1. 乙方的薪酬将包括基本工资和绩效奖金等。
具体薪酬将根据乙方的工作表现而定，达成协议后不得私自调整。
2. 乙方每月底领取上一个月的薪酬。
第四条工作时间1. 乙方需严格遵守甲方规定的工作时间，如有延时工作需提前请假。
2. 周末和节假日需要参加工作的，甲乙双方将协商补贴工资。
第五条保密责任1. 乙方在工作中将涉及甲方的商业机密和客户信息，必须保密。
严禁私自泄露相关信息。
2. 乙方离职后，需交还一切与甲方业务相关的资料和文件，不得擅自保留或传播。
第六条终止合同1. 合同期间，如乙方有违反法律法规、职业操守或公司规定的行为，甲方有权单方解除本合同。
2. 合同期满后，双方如不再续签合同，应提前一个月通知对方。
第七条其他事项1. 本合同未尽事宜由双方协商解决，如无法协商一致，可向劳动仲裁机构求助。
2. 乙方将按照甲方的规章制度和要求履行本合同，认真负责，争取取得优异的工作业绩。
甲方（盖章）：______________________ 乙方签名：______________________日期：年月日以上为金融业劳动合同的范本，希望双方能遵守合同约定，共同维护良好的劳动关系。
篇2金融业劳动合同范本一、合同双方雇主：（以下简称甲方）住所：法定代表人：联系方式：雇员：（以下简称乙方）住所：联系方式：二、工作内容1. 乙方将从事以下工作：（填写详细的工作内容）2. 工作地点：（填写具体的工作地点）三、工作时间1. 工作时间：乙方每周工作时间不超过40小时，具体的工作时间安排由甲方负责制定。
金融行业劳动合同范本5篇
金融行业劳动合同范本5篇第1篇示例：金融行业劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法人代表姓名）电话：（公司联系电话）乙方：（劳动者姓名）性别：（男/女）身份证号码：联系方式：（手机号码）居住地址：鉴于甲方需聘用乙方从事金融行业相关工作，为明确双方权利和义务，甲乙双方经友好协商，达成如下劳动合同：第一条劳动合同期限本劳动合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止。
第二条工作内容乙方将担任甲方公司（具体岗位职责），具体工作内容包括但不限于：（详细描述工作内容）第三条工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周（工作日）至（工作日），每天工作（小时），共计工作（小时）。
2. 工作地点为（公司地址），如有需要，乙方在工作期间须接受派遣和调动。
第四条乙方的权利和义务1. 乙方应认真完成本合同规定的工作内容，服从公司安排，并遵守公司的各项规章制度；2. 乙方应当恪尽职守，忠实履行工作职责，积极主动地完成工作任务；3. 乙方应当维护公司的商业秘密，不得擅自泄露公司机密和客户信息；4. 乙方应当遵守公司的管理制度和相关政策规定。
1. 甲方应当为乙方提供相应的工作条件和环境，保障乙方的合法权益，确保乙方工作的顺利进行；2. 甲方应当按时足额支付乙方的工资报酬，并依法为乙方购买社会保险；3. 甲方有权要求乙方根据工作需要进行培训和提升。
第六条工资报酬乙方的月工资为（具体金额），支付方式为（银行转账/现金）。
第七条工伤保险和社会保险甲乙双方应当按照国家相关法律法规的规定，共同购买乙方的工伤保险和社会保险，并为乙方缴纳相应的社会保险费。
第八条试用期本合同规定的试用期为（时间），试用期内乙方享受的报酬为（试用期工资）。
第九条违约责任若甲乙双方中任一方违反本合同的约定，应当承担违约责任，并依法承担相应的经济赔偿责任。
第十条合同解除1. 本合同期满后，如双方未提出终止合同的申请，本合同自动续期；2. 如甲乙双方中任一方需解除本合同，应提前（时间）向对方书面通知，经双方协商一致后解除合同。
金融业劳动合同(范本)6篇
金融业劳动合同(范本)6篇篇1金融业劳动合同范本甲方：（单位名称）法定代表人（负责人）：（姓名）联系地址：（地址）乙方：（个人姓名）身份证号：（身份证号码）联系地址：（地址）根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲、乙双方经平等协商，就乙方在甲方单位从事金融业工作事宜，达成如下协议，以便按此办理相应手续。
一、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的安排和要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
2. 乙方的工作地点为甲方单位所在地，如因工作需要需要出差或异地工作，乙方应按照甲方要求及时前往。
二、工作时间及休息1. 乙方应当按照甲方单位的工作时间安排上班和下班。
2. 乙方在工作过程中如需请假，应提前向甲方单位申请请假，并得到甲方单位同意。
三、工资及福利1. 甲方应按照国家规定和市场水平支付乙方相应的工资待遇，乙方应当如实填写工资单，并按时领取工资。
2. 乙方在甲方单位享受的福利待遇包括社会保险、住房公积金、带薪年休假等，具体细则按照甲方单位相关规定执行。
四、保密义务1. 乙方在工作期间或离职后，对甲方单位的商业秘密及相关信息应当保密，不得擅自泄露。
2. 乙方应妥善保管相关工作文件和资料，不得将其带离工作地点。
如有丢失或泄密行为，乙方将承担相应的法律责任。
五、解除劳动合同1. 若乙方需要解除劳动合同，应提前一个月书面通知甲方，并按照甲方单位相关规定办理相应手续。
2. 如因乙方违反劳动合同的规定，给甲方单位造成重大损失的，甲方有权提前解除劳动合同，并要求乙方承担相应的经济责任。
六、其他事项1. 乙方应当遵守甲方单位的各项规章制度，不得违法违纪，否则将接受相应的处理。
2. 本劳动合同自双方签字盖章之日起生效，在未解除劳动关系前，乙方不得私自离职，否则将承担相应的法律责任。
七、附则1. 本劳动合同一式两份，乙方和甲方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜，可根据需要另行补充协商。
甲方（单位）：（盖章）法定代表人（负责人）：（签字）日期：年月日乙方（个人）：（签字）日期：年月日篇2金融业劳动合同(范本)甲方（公司）：__________（以下简称甲方）乙方（员工）：__________（以下简称乙方）一、甲方为员工聘用乙方作为甲方公司的员工，双方在平等自愿的基础上，协商一致订立本《金融业劳动合同》（以下简称“本合同”）。
金融业劳动合同范本5篇
金融业劳动合同范本5篇篇1金融业劳动合同范本甲方（雇主）：（公司名称）法定代表人：地址：联系电话：乙方（雇员）：姓名：性别：身份证号码：联系电话：鉴于甲方欲聘用乙方，为明确双方的权利和义务，甲乙双方本着平等协商、互惠互利的原则，就乙方在甲方公司担任的工作达成一致如下：第一条服务性质：乙方接受甲方的聘用，担任公司（职位）工作。
第二条工作内容：乙方的工作内容包括但不限于：1. 完成公司下达的工作任务；2. 遵守公司的规章制度，保守公司的商业秘密；3. 完成公司领导交代的其他工作。
第三条工作地点：乙方的工作地点为（公司地址），如有需要，乙方可随公司业务需要调动工作地点。
第四条工作时间：乙方的工作时间为每周工作（天/小时），如有加班需要，按照公司规定执行。
第五条支薪标准：甲方向乙方支付的月工资为（具体金额），乙方在聘用后享有法定的工资福利。
第六条试用期：乙方在公司入职后享有一个月的试用期，试用期内双方均有权解除劳动关系，试用期内的工资按照公司规定执行。
第七条福利待遇：乙方享有公司规定的社会保险、公休假、病假等福利待遇。
第八条保密义务：乙方在公司任职期间需保守公司的商业秘密，未经公司允许不得擅自泄露。
第九条违约责任：乙方如有违反劳动合同的情况，将面临公司规定的相应处罚，包括但不限于罚款、停职、辞退等。
第十条解决劳动纠纷：双方如发生劳动争议，应当友好协商解决，协商不成的，可向劳动仲裁机构申请仲裁。
第十一条本合同自双方签字生效，有效期为一年。
到期双方如继续履行工作，合同自动续签，续签合同的工资待遇按公司规定执行。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：年月日以上为金融业劳动合同范本，甲乙双方应当遵守以上约定，共同维护劳动关系的稳定和和谐。
祝双方合作愉快，共同发展壮大企业。
篇2金融业劳动合同范本一、合同双方甲方（雇主）：___________（以下简称“公司”）统一社会信用代码：___________法定代表人/经营者：___________注册地址：___________联系电话：___________乙方（雇员）：___________身份证号码：___________现住址：___________联系电话：___________二、工作内容1. 乙方自愿应聘参加甲方公司金融业务的工作，并根据甲方的安排承担相应职责和义务。
金融业劳动合同通用范本6篇
金融业劳动合同通用范本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________乙方（员工）：_______________________________住址：_____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关注册地相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方与甲方签订金融业的劳动合同事宜，经过友好协商，达成以下协议：一、劳动合同期限第一条本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期内，乙方在甲方的岗位职责为________（职位），负责金融业务的相关工作。
合同期满后可根据双方意愿进行续签。
二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事金融部门的岗位工作。
甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位或工作区域。
乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
第三条乙方的工作地点为甲方所在地的办公场所，如需变更工作场所，需征得乙方同意。
三、工作时间和休息休假第四条乙方的工作时间按照甲方的规定执行，金融行业的特殊性质可能导致加班或特殊工时制度的情况，对此甲方将依据相关法律法规给予合理补偿或调整。
第五条乙方享有国家法定的节假日休息权利，以及婚假、产假等法定休假权利。
具体请假制度按照甲方相关规定执行。
四、劳动报酬第六条乙方的工资标准按照甲方的薪酬制度确定，并随着工作年限的增长及业绩的提升进行调整。
甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。
甲方有权根据企业经营状况对工资水平进行调整。
五、社会保险和福利第七条甲方按照国家和当地政府的有关规定为乙方缴纳社会保险费。
同时甲方可提供商业性补充保险等福利待遇。
第八条如乙方因病或非工作原因受伤，依法享有医疗期限和待遇。
具体待遇按照国家法律法规及甲方相关规定执行。
金融行业劳动合同5篇
金融行业劳动合同5篇金融行业劳动合同5篇朋友们，劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，用人单位应当与劳动者协商另行安排适当的工作，并因此相应变更劳动合同的内容，你现在知道合同是怎么样子了吗？小编在这里给大家分享一些金融行业劳动合同，希望对大家能有所帮助。
金融行业劳动合同（篇1）甲方：_________________乙方：_________________根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同为________________期限劳动合同。
二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位(工种)工作。
第三条乙方工作应达到甲方规定的技术标准。
三、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方执行八小时工时制度。
第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。
第六条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。
四、劳动报酬第七条甲方每月以货币形式支付乙方工资。
第八条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方无需支付乙方的月生活费。
第九条有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续：_________________(一)甲乙双方协商一致的;(二)订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的第十条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：_________________(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，按照甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同。
第十一条有下列情形之一的，甲方解除本合同：_________________(一)乙方患病或者非因工负伤，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;(二)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的;五、当事人约定的其他内容第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容：_________________第一十三条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：_________________1、在试用期间，被证明不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;4、被依法追究刑事责任的。
金融业劳动合同5篇
金融业劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：__________________乙方（员工）：_____________________鉴于甲乙双方同意遵循平等、自愿、公平的原则，根据中华人民共和国相关劳动法律法规，为确立双方劳动关系，明确双方权利和义务，经双方协商一致，订立本合同协议。
一、劳动合同基本情况1. 合同类型与期限：本合同为固定期限劳动合同，自_____年____月___日起至_____年____月___日止。
2. 工作内容：乙方在甲方担任的职位为_____________，具体工作内容详见职位说明书。
二、工作时间、休息与假期1. 工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度。
2. 休息：甲方保证乙方享有国家法定休息日及假期。
3. 加班：乙方因工作需要加班的，应按照甲方的规定进行，并依法享有相应的补偿或调休。
三、劳动报酬与福利1. 工资：乙方的工资标准、支付方式及支付时间等按照甲方的规定执行。
工资不得低于当地的最低工资标准。
2. 奖金及提成：乙方奖金及提成的发放方式和标准按照甲方的业绩考核制度执行。
3. 福利：甲方根据国家及地方的相关政策，为乙方提供社会保险、住房公积金等福利待遇。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件、劳动设施设备和安全卫生条件，保障乙方在工作过程中的健康与安全。
乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。
五、保密义务与竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密、客户信息等敏感信息严格保密，不得泄露或非法使用。
2. 乙方在离职后的一定期限内（竞业限制期限），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。
甲方在此期间应给予乙方相应的经济补偿。
六、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
七、其他约定条款1. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方有权解除劳动合同。
2. 乙方严重违反甲方规章制度的，甲方有权解除劳动合同。
金融企业劳动合同范本5篇
金融企业劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1金融企业劳动合同范本甲方：（雇主全称）_________公司乙方：（员工姓名）_________鉴于甲方需要招聘乙方从事金融相关工作，为明确双方权利义务，避免产生纠纷，特订立本合同，共同遵守。
第一条乙方应具备从事金融相关工作所需的相关专业知识和技能，遵守国家相关法律法规、规章制度和甲方公司规章制度。
第二条乙方应当按照甲方安排，完成工作任务，维护甲方的利益，不得从事与工作职责不符的其他活动，不得违反国家法律规定。
第三条乙方的工作地点为甲方所在地，工作时间为每周工作五天，每天工作8小时。
根据工作需要，可能需要加班，乙方应当服从调配。
第四条乙方应当认真保守公司的商业机密，不得擅自向他人透露公司内部信息，如有违反，承担相应后果。
第五条甲方应当提供工作所需的设备、条件和服务，保障乙方的人身安全。
如有工作意外，甲方需提供必要的救助和赔偿。
第六条乙方工作期间，发现公司内部违法违规行为或其他不当行为，应当向上级主管报告，不得纵容、隐瞒，否则将承担相应后果。
第七条乙方应当按照公司规定准时领取工资，不得私自扣留或转移他人。
如有涉及公司财务的异议，应当及时与人力资源部门联系解决。
第八条本合同自双方签字生效，有效期为一年。
到期后，双方如无异议可续签，如有变更需双方协商确定。
第九条若因工作需要解除合同，需提前一个月通知对方。
若因乙方违反规定影响公司利益，甲方有权立即解除合同。
第十条本合同未尽事宜，可根据具体情况协商解决，不得违反国家法律规定。
甲方（盖章）：_________乙方签字：_________ 日期：_________以上是金融企业劳动合同的范本，双方签字生效即可执行。
希望双方遵守合同约定，共同努力，促进公司发展，实现共赢。
篇2金融企业劳动合同范本一、合同双方甲方：（公司名称）法定代表人：（代表人姓名）注册地址：（注册地址）联系方式：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）二、工作岗位乙方聘用为公司（部门）（岗位），主要负责（培训，具体工作内容）。
关于金融业劳动合同的范本7篇
关于金融业劳动合同的范本7篇第1篇示例：金融业劳动合同范本合同编号：__________经过甲乙双方友好协商，就乙方加入甲方公司，共同遵守以下合同条款：一、聘用岗位及职责1. 甲方同意聘用乙方担任（岗位），工作职责包括但不限于_________________等。
2. 乙方应当认真履行其工作职责，服从公司管理，并在合理合法的情况下接受公司的安排和调动。
二、劳动报酬1. 甲方支付给乙方的工资为_____________，支付方式为_________________。
2. 乙方在每月底之前应如实填写工作时间及工作情况，甲方在核实后支付工资。
三、工作时间及休假四、社会保险和福利1. 甲方应当依法为乙方办理社会保险，并自乙方工作开始之日起为乙方提供符合国家规定的社会保险。
2. 乙方享受公司规定的各项福利待遇，具体内容包括_____________等。
五、保密义务1. 乙方应当对公司的商业秘密和机密信息承担保密义务，未经甲方允许不得向外泄露。
2. 乙方离开公司后应当归还公司所有资料并删除存储在个人设备上的公司机密信息。
六、违约责任1. 若乙方违反本合同规定，有损害公司利益的行为，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，并可能解除劳动合同。
2. 若因乙方原因导致公司损失，并构成违反法律法规的行为，甲方有权追究乙方的法律责任。
七、解决纠纷1. 若因劳动合同履行发生争议，甲乙双方应当友好协商解决；协商不成的，可以依法向劳动仲裁委员会申请仲裁或向法院提起诉讼。
八、其他事项1. 本劳动合同自双方签订之日起生效，有效期为_____________年。
2. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决，并以双方签订的补充协议为准。
甲方（公司法定代表人签字）：_____________第2篇示例：金融业劳动合同范本甲方（企业）：______________（营业执照注册号：_______________）乙方（个人）：______________（身份证号码：_______________）甲乙双方经平等协商，就乙方加入甲方金融机构工作事宜达成如下协议，并共同遵守有关法律、法规，认真履行如下规定：一、工作内容1. 乙方聘用为_____________，主要工作内容包括但不限于负责_____________________等工作。
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金融业劳动合同甲方（用人单位）名称：地址：性质：法定代表人（委托代理人）:乙方（劳动者）姓名：性别：出生年月：家庭住址：居民身份证号码：湖南省劳动利社会保障厅印制甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同类型利期限第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限：（-）有固定期限：自年月日起至年月日止。
（二）无固定期限：自年月日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。
（三）以完成一定的工作（任务）为期限。
自年月口至工作（任务）完成时即行终止。
其中试用期自年月日至年月日止，期限为天。
二、工作内容第二条根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位（工种）工作。
经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位（工种）。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
三、工作时间和休息休假第四条乙方实行工时制。
（-）实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。
甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时冋的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时冋每廿不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
（二）实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过40小时。
（三）实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行安排。
第五条甲方延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。
第六条乙方在合同期内亨受国家规定的各项休息、休假的权利，甲方应保证乙方每周至少休息一天。
四、劳动保护和劳动条件第七条甲方要严格执行国家利地方有关劳动保护的法律、法规利规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第八条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道徳、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训0第九条乙方有权拒绝甲方的违法指挥，对甲方及其管理人员违法经营行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
五、劳动报酬第十条乙方试用期的工资标准为元/月。
（试用期间工资不得低于本单位同岗位职工工资的80%） o第十一条乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第种工资形式：（一）计时工资。
乙方的工资由以下几部分组成：、、、；其标准分别为元/月、元/月、元/月、元/月。
如甲方的工资制度发生变化或乙方工作岗位变动，按新的工资标准确定。
（二）提成工资。
甲方应制定科学合理的工作量标准，提成丄资单价为。
（三）其他工资形式。
具体约定可在本合同第条中明确。
第十二条甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月日，不得克扣或无故拖欠。
甲方支付乙方的工资，应不违反国家有关最低工资的规定。
第十三条甲方安排乙方延长日工作时间，应支付不低于乙方工资150%的工资报酬；安排乙方在休息口工作又不能安排补休的，应支付不低于乙方工资200% 的工资报酬；安排乙方在法定休假日工作的，应支付不低于乙方工资300%的工资报酬。
第十四条非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业，未超过一个月的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资：超过一个月，未安排乙方工作的，甲方应按不低于当地失业保险标准支付乙方停工生活费。
争十五条甲方安排乙方每11 22时到次日6时工作的，每个工作日夜班补贴为兀0第十六条乙方依法享受年休假、探亲假、丧假等假期期间，甲方应按国家和地方有关规定的标准，或劳动合同约定的标准，支付乙方工资。
六、社会保险和福利待遇第十七条甲方应按国家和地方冇关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基木养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用；社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。
甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理社会保险相关手续。
第十八条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和地方冇关政策规定执行。
第十九条乙方工伤待遇按国家和地方有关政策法规执行。
第二十条乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家和地方有关生育保险政策规定执行。
第二十一条甲方为乙方提供以下福利待遇：1、2、3、七、劳动纪律和规章制度第二十二条甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。
第二十三条乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
第二十四条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政处分、行政处理、经济处罚等，直至解除本合同。
八、劳动合同的变更、解除、终止、续订第二十五条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。
第二十六条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第二十七条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
1、在试用期间，被证明不符合录用条件的；录用条件为：①②③2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；4、被依法追究刑事责任或劳动教养的。
第二十八条下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的.工作的；2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；3、双方不能依据本合同第二十五条规定就变更合同达成协议的。
第二十九条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者经营发生严重困难（地方政府规定的困难企业标准），经向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，并向劳动保障行政部门报告后，可以解除本合同。
第三十条乙方有下列情形之一，甲方不得依据本合同第二十八条、第二十九条终止、解除本合同：1、患职业病或因工负伤达到国家规定不得终止、解除劳动合同等级的：2、患病或负伤，在规定的医疗期内的；3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的；4、夏员退伍义务兵和建设征地农转工人员初次参加工作未满三年的；5、义务服兵役期间的；6、担任集体协商代表在履行代表职责的；7、符合法律法规、规定其他情况的。
第三十一条冇下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合I司，甲方应当支付乙方相应的劳动报酬并依法缴纳社会保险：1、在试用期内的；2、甲方以***、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
第三十二条乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。
第三十三条本合同到期，劳动合同即行终止。
甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
第三十四条本合同期满后，双方仍存在劳动关系的，甲方应与乙方及时补签或续订劳动合同，双方就合同期限协商不一致时，补签或续订的合同期限应从签字之tl起不得少于月。
乙方符合续订无固定期限劳动合同条件的，甲方应与其签订无固定期限劳动合同。
第三十五条订立无固定期限劳动合同的，出现法定终止条件或甲乙双方约定的下列终止条件出现，本合同终止。
九、保守商业秘密和竞业限制第三十六条乙方在合同期内，应遵守甲方的保密规定，严格保守甲方的商业秘密。
不得利用工作之便，影响甲方的经营和形象，或与甲方竞争市场，损害甲方的利益。
第三十七条乙方的工作岗位涉及甲方商业秘密或对甲方的生产经营有重大影响的，甲方可以在解除或终止合同前6个月内，调整乙方工作岗位，变更劳动合同中相关内容。
第三十八条乙方掌握甲方商业秘密的，劳动合同终止或解除后年（月）内，不得到经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己经营与甲方有竞争关系的同类业务，甲方应向乙方支付竟业限制经济补偿费元。
十、经济补偿与赔偿第三十九条甲方违反劳动合同的，应按下列标准支付乙方经济补偿金：1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
2、甲方支付乙方的工资报酬低于当地最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。
第四十条甲方解除乙方劳动合同，除本合同第二十七条规定的情形外，甲方应按国家和地方有关规定的标准支付乙方经济补偿金。
第四十一条甲方解除木合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金。
第四十二条乙方患病或者非因工负伤，经劳动能力鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方除按第三十八条执行外，还应发给乙方不低于六个月工资的医疗补助费（月工资标准按甲方正常生产情况下乙方解除合同前十二个月月平均工资计算，若乙方月平均工资低于企业月平均工资的，则按企业月平均工资标准执行）。
患重病和绝症的还应增加医疗补助费，患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五十，患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之百。
第四十三条甲方发生故意拖延不与乙方续订劳动合同、与乙方订立无效劳动合同、违反规定或本合同约定侵害乙方合法权益以及解除劳动合同等情形之一的, 给乙方造成损害，甲方应按下列规定赔偿乙方损失：1、造成乙方工资收入损失的，按乙方应得工资收入支付给乙方，并加付应得工资收入25%的赔偿费用；U造成乙方冒赢'护松遇损失的，应按国家规定补足乙方的劳动保护津贴和用品。
3、造成乙方工伤、医疗待遇损失的，除按国家规定为乙方提供工伤、医疗待遇外，还应支付乙方相当于医疗费用25%的赔偿费用；4、乙方为女职工或未成年工，造成其身体健康损害，除按国家规定提供治疗期间的医疗待遇外，还应支付相当于其医疗费用25%的赔偿费用；第四十四条乙方违反规定或本合同的约定解除劳动合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失：1、甲方为其支付的培训费和招收录用费；2、对生产、经营和工作造成的直接经济损失；3、本合同约定的其他赔偿费用。
十一、违反劳动合同的责任第四十五条当事人一方违反本合同时，应承担违约责任，向对方支付违约金元。
第四十六条其他违约责任十二、双方约定的其他事项第四十七条十三、劳动争议处理第四十八条因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会中请调解；不愿或调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之门起六十日内向劳动争议仲裁委员会中请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉十曲、其他第四十九条以下专项协议和规章制度作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。
（一）（二）（三）第五十条本合同未尽事宜，双方可另协商解决；与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的，按有关规定执行。