化验室质量管理制度
化验室工作管理制度(5篇)
化验室工作管理制度第一章总则第一条为了规范化验室的工作管理,提高工作效率和质量,保障实验结果的准确性和有效性,制定本工作管理制度。
第二条本制度适用于化验室内所有人员,包括但不限于实验员、助理、技术员等。
第三条化验室工作管理应遵循科学研究的基本原则,确保安全、准确、可靠的进行实验工作。
第四条化验室应定期开展安全教育培训,提高人员安全意识和操作能力。
第二章岗位职责第五条实验员实验员是化验室的核心工作人员,主要负责实验项目的执行、数据的收集和分析等工作。
实验员应具备扎实的理论基础和较强的实验技能,能够独立进行实验工作。
实验员应按照上级安排的实验计划进行工作,确保实验的顺利进行和结果的准确性。
实验员应及时记录实验过程和结果,完成实验报告的撰写和整理。
实验员应保管好实验器材和试剂,妥善处理废弃物品和危险物品,确保化验室的安全和卫生。
实验员应定期检查和维护实验设备,保证设备的正常运行。
第六条助理助理是化验室的辅助工作人员,主要协助实验员的工作。
助理应按照实验员的指示进行实验前的准备工作,如清洗器材、配制试剂等。
助理应确保实验现场的整洁和清晰,清理实验废弃物品,保持化验室的卫生。
助理应注意实验过程中的安全事项,防止事故的发生。
助理应定期检查和维护实验设备,及时上报设备故障。
第三章工作流程第七条实验项目的申请实验员应根据科研项目的需要,向上级提出实验项目的申请。
实验项目的申请应包括实验目的、方案、时间计划、所需的仪器设备和试剂等。
上级应根据实验项目的重要性和资源状况,审批并安排实验的时间和工作人员。
第八条实验的准备工作实验员和助理应按照申请的实验方案,准备所需的试剂、器材和设备等。
实验员和助理应清洗实验器材,确保实验环境的清洁和安全。
实验员和助理应检查试剂和器材的有效期和质量,如有问题应及时更换。
第九条实验的操作和监控实验员应按照实验方案和操作规程,进行实验操作。
实验员应监控实验过程中的实验指标,记录数据和观察实验现象。
化验室质量控制管理制度
化验室质量控制管理制度引言概述:化验室质量控制管理制度是化验室内部为确保实验结果的准确性和可靠性而制定的一系列规章制度和操作流程。
它对化验室的工作流程、设备管理、人员培训、实验操作、数据记录等方面进行了详细规定,以确保化验室的质量控制达到国家标准和行业要求。
本文将从五个方面介绍化验室质量控制管理制度的内容和要点。
一、工作流程管理1.1 样品接收与登记:化验室应建立样品接收与登记的流程,包括样品接收人员的资质要求、样品接收的时间和地点、样品登记表的填写要求等。
1.2 样品处理与保存:化验室应制定样品处理与保存的标准操作程序,包括样品分装、保存条件、样品编号和存档等要求。
1.3 实验任务分配与流转:化验室应建立实验任务分配与流转的管理机制,明确实验任务的负责人、实验流转的方式和实验结果的反馈机制。
二、设备管理2.1 设备验收与校准:化验室应建立设备验收与校准的管理制度,包括设备验收标准、校准周期和方法、校准记录的保存等要求。
2.2 设备维护与保养:化验室应制定设备维护与保养的操作规程,包括设备保养计划、保养记录和故障处理等要求。
2.3 设备报废与更新:化验室应建立设备报废与更新的管理程序,包括设备报废审批流程、更新设备的选型和采购程序等要求。
三、人员培训3.1 岗位职责与权限:化验室应明确各岗位的职责和权限,包括化验员、质控员和实验室主任等。
3.2 培训计划与实施:化验室应制定人员培训计划,包括新员工培训、技能培训和安全培训等内容,并按计划进行培训实施。
3.3 培训记录与评估:化验室应建立培训记录和评估的管理机制,包括培训记录的保存、培训效果的评估和培训改进的措施等要求。
四、实验操作4.1 样品准备与处理:化验室应制定样品准备与处理的操作规程,包括样品的采集、制备、稀释和预处理等要求。
4.2 实验方法与操作:化验室应明确实验方法和操作的要求,包括试剂的使用、仪器的操作、实验条件的控制等。
4.3 实验数据记录与审核:化验室应建立实验数据记录和审核的管理机制,包括数据记录的规范、数据审核的程序和异常数据处理的要求。
化验室质量控制管理制度
化验室质量控制管理制度第一章总则第一条为了确保化验室检测工作的准确性和可靠性,提高化验室质量控制水平,根据《中华人民共和国计量法》、《中华人民共和国标准化法》和《检验检测机构资质认定管理办法》等法律法规,制定本制度。
第二条本制度适用于化验室检测过程中的质量控制与管理,包括样品接收、检测、数据处理、报告发放等各个环节。
第三条化验室应建立健全质量管理体系,明确质量控制职责,加强人员培训,保证仪器设备准确可靠,严格遵循检测标准和方法,确保检测结果的真实、准确、完整。
第二章组织机构与职责第四条化验室应设立质量管理组织,负责化验室质量控制工作的组织实施、监督和改进。
质量管理组织由化验室主任、质量管理人员、检测人员等组成。
第五条化验室主任负责质量控制工作的总体领导,对化验室质量管理工作负总责。
第六条质量管理人员负责制定、修订和完善质量控制制度,组织实施质量控制活动,对检测过程进行监督,处理质量问题和质量事故。
第七条检测人员应按照操作规程进行检测,保证检测数据的准确性和可靠性,参与质量控制活动,对检测结果负责。
第三章样品管理第八条化验室应建立样品管理制度,包括样品的接收、标识、储存、分发、保留和处置等环节。
第九条样品接收时,应检查样品的外观、数量、标识等信息,确保样品符合检测要求。
第十条样品应按照规定的条件储存,避免污染、损坏或其他影响检测结果的因素。
第十一条检测过程中产生的中间产品和最终产品,应按照规定进行保留和处置,确保检测数据的可追溯性。
第四章检测过程控制第十二条化验室应根据检测项目的要求,制定检测计划,明确检测步骤、方法、标准和时间节点。
第十三条检测人员应按照检测计划和操作规程进行检测,确保检测过程的准确性和可靠性。
第十四条化验室应加强对仪器设备的维护和管理,确保仪器设备处于良好的工作状态,定期进行校准和检测。
第十五条化验室应开展内部质量控制活动,包括空白试验、对照试验、重复试验、质控样品测定等,评价检测过程的准确性和可靠性。
化验室管理制度(14篇)
化验室管理制度(14篇)化验室管理制度1一、目的确保化验室环境符合检测要求,检验工作顺利进行,检验结果真实可靠。
二、适用范围适用于公司化验室检验工作。
三、化验室工作职责1、执行品控部规定,对原辅材料、出厂产品样品进行检验,出具检验数据,对检验结果的准确性负责。
2、检验过程中,认真据实填写各项记录,严格按照检验规程检验,不得有漏检、错检等现象。
3、定期维护保养试验设备仪器,保持设备仪器的灵敏性和准确性。
四、化验室环境要求1、化验室内外要保持清洁卫生,仪器、设备摆放整齐、保持清洁。
2、化验室工作人员上班前要打扫室内卫生,做到无积灰、无垃圾。
3、化验室工作人员进入化验室要换工作服,不得在化验室摆放私人杂物。
4、化验室工作人员必须确保环境条件符合试验设备、仪器的环境要求。
五、试验设备、仪器的管理1、试验设备、仪器必须是经培训合格并取得操作证的人员方可使用。
2、试验设备、仪器的使用必须严格按照操作规程进行,使用完毕要对设备仪器进行清洁、整理。
3、试验设备、仪器应定期送检或校准,执行公司《检测计量设备管理制度》,严禁使用检定不合格或超过检定周期的试验设备、仪器。
4、试验设备、仪器应定期维护保养,保持设备仪器的灵敏性和准确性。
六、检验工作程序1、需要进行检验的产品,化验室工作人员负责对样品进行编号登记。
2、化验室工作人员根据要求检验项目及相关检验规程,对所送样品进行检验。
3、检验员严格按检验规程操作,确保检验过程符合要求,检验结果准确可靠,。
4、化验室工作人员应认真据实填写检验原始记录。
5、检验工作完成后,工作人员应及时整理检测数据,编制检验报告。
6、检验报告由化验室工作人员出具。
7、检验样品由化验室负责标识保存,流程样品一般保存30天,仲裁样品保存期限半年。
8、检验形成的各种记录由化验室工作人员负责保存,定期归档。
七、化验人员安全生产规则1、化验人员必须认真学习化验操作规程和有关的安全技术规程,了解仪器设备的性能及操作中可能发生事故的原因,掌握预防和处理事故的方法。
医院化验室质量管理制度
一、总则为加强医院化验室质量管理,确保检验结果的准确性和可靠性,提高医疗服务质量,根据国家相关法律法规和行业标准,结合我院实际情况,特制定本制度。
二、职责1. 化验室主任负责化验室全面质量管理,组织制定化验室质量管理制度,并对化验室工作人员进行质量意识教育。
2. 化验室质量管理人员负责化验室质量管理工作,对化验室工作质量进行监督、检查和考核。
3. 化验室工作人员负责化验工作的具体实施,严格按照操作规程进行操作,确保检验结果的准确性和可靠性。
三、质量管理内容1. 原始记录管理(1)化验室工作人员应使用专用记录表格,如实记录检验过程、结果和异常情况。
(2)原始记录应字迹清晰、工整、真实、准确、完整,不得随意涂改、乱写、乱画和折叠。
(3)原始记录保存期限为五年,过期后按医院相关规定处理。
2. 试剂、耗材管理(1)试剂、耗材应按照国家相关规定采购,确保质量合格。
(2)试剂、耗材应分类存放,标签清晰,便于查找。
(3)试剂、耗材使用后,应及时清理,避免浪费。
3. 仪器设备管理(1)仪器设备应定期进行维护、保养,确保其正常运行。
(2)仪器设备使用前,应进行校准,确保检验结果的准确性。
(3)仪器设备出现故障或损坏,应及时上报,并尽快修复。
4. 样品管理(1)样品应按照国家标准和方法进行采集、保存和处理。
(2)样品采集、保存和处理过程中,应避免污染,确保样品质量。
(3)样品处理完毕后,应及时送检。
5. 质量控制(1)化验室应定期进行内部质量控制,包括室内质控和室间质评。
(2)室内质控:化验室工作人员应定期进行内部质控,包括空白试验、平行试验、重复试验等。
(3)室间质评:化验室应积极参加上级部门组织的室间质评,确保检验结果的准确性和可靠性。
四、奖惩1. 对化验室工作人员在质量管理工作中表现突出、成绩显著的,给予表彰和奖励。
2. 对化验室工作人员违反质量管理制度,导致检验结果出现重大偏差的,给予通报批评、罚款等处罚。
化验室质量控制管理制度
化验室质量控制管理制度标题:化验室质量控制管理制度引言概述:化验室作为医疗机构的重要部门,负责对患者的生理指标进行检测和分析,为医生提供诊断依据。
因此,化验室的质量控制管理制度是确保检测结果准确可靠的关键。
本文将从五个方面详细介绍化验室质量控制管理制度。
一、设备维护与校准1.1 确保设备正常运转:定期对化验设备进行维护保养,确保设备状态良好,避免因设备故障导致检测结果不许确。
1.2 定期校准设备:根据厂家要求和实验室内部标准,定期对设备进行校准,保证设备检测结果的准确性。
1.3 记录设备维护情况:建立设备维护档案,记录每次维护和校准的时间、人员和内容,以便追溯和分析。
二、质量控制样品管理2.1 确保样品质量:严格按照标准操作程序采集、保存和处理质控样品,保证样品的准确性和稳定性。
2.2 定期对样品进行质控:每次检测前都要进行内部和外部质控,确保实验室检测结果的准确性和可靠性。
2.3 建立样品管理档案:建立样品管理档案,记录每次样品的来源、处理和使用情况,以便追溯和分析。
三、实验室环境管理3.1 维护实验室清洁:定期对实验室进行清洁消毒,保持实验室环境整洁,避免外部污染影响检测结果。
3.2 控制实验室温湿度:保持实验室内的温湿度稳定,避免环境变化对检测结果造成影响。
3.3 建立实验室环境监测制度:定期对实验室环境进行监测,记录温湿度等数据,及时调整环境参数。
四、人员培训与管理4.1 培训人员技能:定期对实验室人员进行技能培训,提高其操作水平和质量控制意识。
4.2 建立人员管理档案:建立实验室人员管理档案,记录每位人员的培训情况和操作记录,以便评估和管理。
4.3 制定人员操作规范:建立实验室操作规范,规范人员操作行为,确保检测结果的准确性和可靠性。
五、质量控制文件管理5.1 建立质量控制文件:建立质量控制文件,包括设备维护记录、样品管理记录、环境监测记录等,确保记录完整和准确。
5.2 定期审查文件:定期对质量控制文件进行审查,及时发现问题并进行改进。
化验室管理规章制度(7篇)
化验室管理规章制度(7篇)在充满活力,日益开放的今天,我们可以接触到制度的地方越来越多,制度就是在人类社会当中人们行为的准则。
那么你真正懂得怎么制定制度吗下面是由小编给大家带来的化验室管理规章制度范本7篇,让我们一起来看看!化验室管理规章制度篇1(一)化验室主任、副主任1.在经理(厂长)或管理者代表的直接领导下,负责全厂的质量管理和本室的全面工作,领导职工全面完成各项质量检验任务,不断提高质量管理水平,确保出厂水泥质量达到两个100%合格。
2.认真贯彻执行国家的质量方针政策、水泥标准、水泥企业质量管理规程和上级下达的各项质量指标,组织起草和修改本厂质量管理制度,并报领导批准后督促执行。
3.及时掌握原燃材料、半成品的质量情况,定期开展质量分析活动,及时调整有关质量控制指标,采取有效措施,帮助车间不断提高半成品质量,充分发挥化验室对质量的控制和指导作用。
4.负责贯彻执行上级的指示、决议,定期检查督促室内各项规章制度的落实和工作任务的完成,不断提高检验工作的准确性,按期写出工作小结。
5.经常组织全体人员学习质量方针政策、文化、技术和管理知识,经常总结质量管理经验,熟悉新的检测仪器、设备和检验方法,广泛应用数理统计方法,不断提高全室人员的工作质量和技术素质。
6.加强质量信息的收集管理,做好售后服务工作,经常走访用户,了解对产品质量的意见和建议,解答用户提出的技术问题。
7.合理配备全室各岗位的技术力量,及时掌握全室人员的出勤、劳动纪律,遵纪守法情况,严格执行工作考核,做到奖罚分明。
8.有权制止不合格水泥出厂,对违反质量管理制度的现象有权制止,并提出处理意见,必要时可越级报告上级主管部门。
(二)技术人员(工艺技术员)1.在主任的领导下,认真贯彻国家有关产品质量的方针政策、决定和制度,并联系工作实际向有关车间、科室宣传。
2.认真贯彻执行水泥国家标准及水泥企业质量管理规程,结合本厂实际情况,协助主任起草本厂质量管理制度,并认真贯彻执3.掌握熟料、出磨水泥和出厂水泥三者的统计关系,正确制订混合材掺入量和水泥磨细度指标,为保证质量,经济合理的组织生产及时提出方案。
化验室质量控制管理制度
化验室质量控制管理制度引言概述:化验室质量控制管理制度是确保化验室工作质量的重要保障,它包含了一系列的规定和流程,旨在保证实验过程的准确性、可靠性和一致性。
本文将从五个方面详细阐述化验室质量控制管理制度的内容和重要性。
一、设备管理1.1 设备校准和验证:化验室应定期对仪器设备进行校准和验证,确保其准确性和可靠性。
1.2 设备维护和保养:化验室应建立设备维护和保养计划,定期对设备进行维护和保养,确保其正常运行。
1.3 设备故障处理:化验室应建立设备故障处理流程,及时处理设备故障,减少对实验结果的影响。
二、标准物质管理2.1 标准物质采购:化验室应选择合适的供应商,采购符合要求的标准物质,并建立相应的记录和管理体系。
2.2 标准物质保存:化验室应制定标准物质保存的规定,包括保存条件、有效期等,并进行定期检查和更新。
2.3 标准物质使用:化验室应制定标准物质使用的规范,确保其正确使用,并记录使用情况和消耗量。
三、试剂和溶剂管理3.1 试剂和溶剂采购:化验室应选择质量可靠的供应商,采购符合要求的试剂和溶剂,并建立相应的记录和管理体系。
3.2 试剂和溶剂保存:化验室应制定试剂和溶剂保存的规定,包括保存条件、有效期等,并进行定期检查和更新。
3.3 试剂和溶剂使用:化验室应制定试剂和溶剂使用的规范,确保其正确使用,并记录使用情况和消耗量。
四、质量控制流程4.1 样品接收和登记:化验室应建立样品接收和登记流程,确保样品的准确性和完整性。
4.2 实验方法和操作规程:化验室应建立标准的实验方法和操作规程,确保实验过程的一致性和可重复性。
4.3 质量控制记录和分析:化验室应建立质量控制记录和分析体系,对实验结果进行监控和分析,及时发现和纠正问题。
五、人员培训和管理5.1 岗位职责和培训:化验室应明确各岗位的职责和工作要求,并进行相应的培训,确保人员能够胜任工作。
5.2 质量意识和纪律要求:化验室应加强质量意识和纪律要求的培养和教育,确保人员严格按照规定执行工作。
化验室质量控制管理制度
化验室质量控制管理制度引言概述:化验室质量控制管理制度是化验室内部重要的管理体系,旨在保证化验室的分析结果准确可靠,提高实验室的质量水平。
本文将从五个方面详细介绍化验室质量控制管理制度的重要性和实施方法。
一、人员培训与管理1.1 建立完善的培训计划:定期组织培训课程,包括实验操作技能、安全知识和质量管理要求等方面。
1.2 设立专职质量管理人员:负责监督和指导化验室的质量管理工作,确保质量控制制度的有效实施。
1.3 制定绩效考核机制:设立明确的考核标准,对化验人员的实验操作技能和质量管理能力进行评估。
二、设备维护与校准2.1 定期维护设备:建立设备维护档案,明确维护周期和内容,确保设备的正常运转。
2.2 定期校准设备:制定设备校准计划,按照标准程序进行设备校准,保证测试结果的准确性。
2.3 备品备件管理:建立备品备件清单,保证设备故障时能及时更换备件,避免影响实验进度。
三、试剂储存与管理3.1 试剂标识管理:对试剂进行标识和分类管理,避免试剂混淆或过期使用。
3.2 试剂储存条件:根据试剂的特性要求,设立合适的储存条件,避免试剂受潮或变质。
3.3 试剂使用记录:建立试剂使用记录表,记录试剂的使用情况和数量,及时补充试剂。
四、质量控制标准与方法4.1 制定质量控制标准:根据实验要求和标准要求,制定质量控制标准,确保实验结果的准确性。
4.2 质控方法选择:根据实验项目的特点选择合适的质控方法,如内部质控、外部质控等。
4.3 质控数据分析:定期对质控数据进行分析,发现问题及时进行调整和改进。
五、文件记录与管理5.1 建立完善的文件管理制度:对实验数据、质量控制记录等文件进行分类归档,确保文件的完整性和可追溯性。
5.2 文件备份与保密:建立文件备份制度,确保文件数据的安全性和可靠性,同时做好文件保密工作。
5.3 文件审查与更新:定期对文件进行审查和更新,确保文件内容符合实验要求和标准要求。
结语:化验室质量控制管理制度是化验室质量管理的重要组成部分,通过建立完善的管理体系和规范的操作流程,可以提高实验室的质量水平,保证实验结果的准确性和可靠性。
化验室质量与安全管理制度
化验室质量与安全管理制度第一章总则第一条为了加强化验室质量与安全管理,确保化验室工作的安全和准确性,保护人员生命财产安全,提升化验室工作效率,树立先进的管理理念,制定本制度。
第二条本制度适用于化验室所有人员,包括管理人员、技术人员,实验室工程师等。
所有人员都应遵守本制度的相关规定。
第三条化验室应当加强对质量与安全管理工作的宣传教育,提高全体人员的质量与安全意识。
第四条化验室应当建立健全的质量安全管理体系,确保化验室工作的规范性和安全性。
第二章组织机构第五条化验室质量与安全管理工作由化验室管理人员负责。
化验室管理人员应当具备相关的管理知识和经验,负责制定和实施质量与安全管理制度。
第六条化验室应当设立质量与安全管理小组,该小组由专人负责负责负责,设有主任,成员有实验室技术人员,管理人员等。
第七条质量与安全管理小组应当定期召开会议,研究质量与安全管理工作中的问题,及时制定解决方案,确保化验室质量与安全管理工作的顺利进行。
第八条化验室应当建立健全的质量监督管理体系,对实验室内各项工作进行动态监管和跟踪。
第三章质量管理第九条化验室应当建立健全的样品管理制度,确保样品的准确性和完整性。
第十条化验室应当建立健全的数据管理制度,确保实验数据的准确性和可追溯性。
第十一条化验室应当建立健全的设备管理制度,确保设备的正常运转和使用。
第十二条化验室应当建立健全的文件管理制度,确保文件的秩序和完整性。
第十三条化验室应当建立健全的质量评价制度,定期对实验室工作进行质量评价,及时发现问题并解决。
第五章安全管理第四十九条化验室应当建立健全的职业危害防控制度,确保人员的安全和健康。
第五十条化验室应当建立健全的安全操作规程,确保实验过程中的安全性。
第五十一条化验室应当建立健全的应急预案,定期进行应急演练,确保能够迅速有效地应对各种突发事件。
第五十二条化验室应当建立健全的安全检查制度,定期对实验室安全设施和设备进行检查,确保设施和设备的安全性。
化验室安全管理制度及质量控制
化验室安全管理制度及质量控制化验室是进行实验及测试的场所,因此,必须有一套完善的安全管理制度并严格执行。
本文将围绕化验室的安全管理制度和质量控制进行讨论。
一、化验室安全管理制度1.实验前准备在进行实验前,必须充分了解实验的目的、程序和可能产生的危险,按规定程序进行试验或使用测试设备。
实验人员必须穿戴工作服、手套、护目镜等防护用具,并对试剂、试品进行严格的分类储存,防止混放和交叉污染。
2.安全检查化验室应每日开展安全检查,及时发现和整改安全隐患。
检查应包括试验台、试剂架、排风系统、电器设施、紧急事故处理设施等。
并应制定巡检记录表,并管控紧急事故应急预案。
3.实验中的安全要求在实验中,必须严格遵守安全操作规程,对危险化学品等特殊物质必须严格控制使用,保证操作“三不放心”,即不松懈、不慌张、不疏忽。
若出现异常情况必须立即采取紧急措施,避免事态发展。
4.定期安全培训化验室应制定安全培训计划,针对实验人员进行培训,普及安全操作方法、知识和技能。
并且每月定期组织实验人员进行安全演练和模拟应急处理演习,以提高应急处理能力。
5.保障安全设施化验室应定期检查且保障自动喷水灭火设备、储气罐、排毒系统等安全设施的正常使用情况。
一旦发现设备故障,必须立即处理,以确保化验室安全。
二、化验室质量控制化验室的质量控制是需要高度重视的方面,保证实验的结果准确可靠、科学合理。
因此,应建立质量保证体系,以提高实验的质量可靠性。
1.实验项目质量控制化验室应建立标准化的实验程序,气体检测,粉尘检测,无机元素检测和有机物检测等。
同时针对不同实验项目,应采取相应的质量控制措施,如标准样品比对、耐受性试验、重复测定等方式,以确保实验结果真实可靠。
2.实验过程质量控制在实验过程中,必须保持仪器设备的精度和稳定性,确保实验的重现性。
同时应定期维修设备,对试剂使用进行记录,避免试剂混乱使用。
化验室应建立质量保证体系,对实验过程中的监控结果进行结果分析和追踪。
化验室质量控制管理制度
化验室质量控制管理制度一、引言化验室质量控制管理制度旨在确保化验室工作的准确性、可靠性和一致性,以提高化验室的质量管理水平和服务质量。
本制度适用于所有化验室的工作人员,并应严格遵守。
二、质量控制体系1. 质量目标化验室的质量目标是确保所提供的化验结果准确可靠,满足客户的需求和法规要求。
化验室应制定相应的质量目标,并定期进行评估和改进。
2. 质量控制计划化验室应根据实际情况制定质量控制计划,包括质量控制样品的选择、频率和分析方法等。
质量控制计划应定期进行评估和更新。
3. 质量控制记录化验室应建立完整的质量控制记录,包括质量控制样品的分析结果、仪器校准记录、质量控制样品的运输和储存记录等。
所有记录应按照规定进行保存和管理。
三、质量控制方法1. 样品接收与标识化验室应对接收的样品进行检查和确认,并给予相应的标识。
样品的标识应包括样品编号、采样日期、采样点位等信息,以确保样品的追溯性和准确性。
2. 仪器设备管理化验室应建立仪器设备管理制度,包括设备的校准、维护和保养等。
仪器设备的校准应按照标准程序进行,并定期进行校准记录的复核和更新。
3. 分析方法和操作规程化验室应选择合适的分析方法,并建立相应的操作规程。
操作规程应包括样品的处理、分析步骤、仪器的操作要求等内容,以确保分析的准确性和一致性。
4. 质量控制样品的使用化验室应使用合适的质量控制样品进行质量控制。
质量控制样品的选择应根据实际情况进行,包括内部质控样品、外部质控样品和参考材料等。
质量控制样品的使用应符合相应的标准和要求。
四、质量控制评估与改进1. 质量控制评估化验室应定期进行质量控制评估,包括对质量控制样品的分析结果进行统计和分析,评估仪器设备的性能和操作规程的有效性等。
评估结果应及时反馈给相关人员,并采取相应的改进措施。
2. 不符合项的处理化验室发现不符合质量控制要求的情况时,应及时采取纠正措施,并进行记录和追踪。
对于重大的不符合项,化验室应组织相关人员进行调查和分析,并采取相应的纠正和预防措施。
化验室质量控制管理制度
化验室质量控制管理制度引言概述:化验室质量控制管理制度是保证化验室工作质量和准确性的重要手段。
通过建立和执行一套完善的质量控制管理制度,可以有效地规范化验室工作流程,提高化验结果的可靠性和可比性。
本文将从四个方面详细阐述化验室质量控制管理制度的重要性和具体实施措施。
一、标准操作规程1.1 确定操作规程:化验室应根据各项化验项目的特点,制定相应的操作规程。
操作规程应包括样品接收、样品处理、试验方法、仪器设备操作等内容,确保化验过程的标准化和可追溯性。
1.2 培训和培训记录:化验室应定期组织相关人员进行操作规程的培训,确保操作规程的正确执行。
同时,要做好培训记录,以备查阅和追溯。
1.3 定期审核和更新:化验室应定期对操作规程进行审核和更新,及时修订不合理或过时的内容,确保操作规程的科学性和实用性。
二、质量控制样品2.1 样品的选择和制备:化验室应根据需要选择适当的质量控制样品,包括内部质控样品和外部质控样品。
内部质控样品可由化验室自行制备,外部质控样品可通过参加国家或行业组织的质量控制活动获得。
2.2 样品的使用和管理:化验室应按照标准操作规程正确使用质量控制样品,确保其与实际样品的相似性。
同时,要做好质量控制样品的管理,包括存储条件、有效期限等,以确保其稳定性和可靠性。
2.3 结果的分析和处理:化验室应对质量控制样品的结果进行统计和分析,及时发现和纠正异常结果。
对于超出控制范围的结果,应采取相应的措施,如重新检测、排除异常数据等。
三、仪器设备管理3.1 设备的选择和校准:化验室应根据需要选择适当的仪器设备,并确保其具备所需的精度和准确性。
同时,要定期对仪器设备进行校准和检验,确保其工作状态符合要求。
3.2 设备的维护和保养:化验室应制定设备的维护计划,定期进行设备的保养和维修,保证其正常工作和使用寿命。
3.3 设备的验证和验证记录:化验室应对新购设备进行验证,确保其能够满足实验要求。
同时,要做好设备验证记录,以备查阅和追溯。
化验室质量控制管理制度
化验室质量控制管理制度一、引言化验室质量控制管理制度是为了确保化验室工作的准确性、可靠性和规范性,保证化验结果的准确性,提高实验室工作效率,保障实验室质量管理体系的有效运行而制定的。
二、范围本制度适用于化验室的所有工作人员,包括实验室主管、实验室技术人员和实验室管理人员。
三、质量控制管理要求1. 实验室设备和仪器的管理1.1 实验室设备和仪器的采购应符合国家相关标准,并进行验收记录。
1.2 实验室设备和仪器应定期进行校准和维护,维护记录应详细记录。
1.3 实验室设备和仪器的使用人员应经过培训,并保证正确的操作和维护。
2. 样品管理2.1 样品的接收应有专人负责,记录样品的来源、数量和接收时间。
2.2 样品应按照标准程序进行编号、分类和保存,确保样品的完整性和可追溯性。
2.3 样品的处理和分析应按照标准程序进行,记录样品的处理过程和分析结果。
3. 质量控制3.1 实验室应建立质量控制体系,包括质量控制样品的使用和质量控制记录的保存。
3.2 质量控制样品应定期进行校准和验证,确保实验结果的准确性和可靠性。
3.3 质量控制记录应详细记录,包括质量控制样品的使用情况和实验结果的分析。
4. 数据分析和报告4.1 实验室应建立数据分析和报告的流程,确保数据的准确性和可靠性。
4.2 实验结果应按照标准程序进行分析和评估,并及时向相关部门和人员报告。
4.3 实验结果的报告应包括实验方法、结果和结论,确保报告的完整性和可读性。
5. 文件和记录管理5.1 实验室应建立文件和记录管理制度,确保文件和记录的保存和查阅。
5.2 文件和记录应按照标准程序进行编号、分类和保存,确保文件和记录的完整性和可追溯性。
5.3 文件和记录的保存期限应符合相关法规和标准,定期进行归档和销毁。
6. 培训和评估6.1 实验室工作人员应定期接受相关培训,提高工作技能和质量意识。
6.2 实验室工作人员的工作能力和质量控制意识应定期进行评估,确保工作的准确性和规范性。
化验室安全质量管理制度
一、目的为确保化验室安全、有序、高效地开展各项工作,防止安全事故的发生,提高化验质量,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本公司化验室所有工作人员及参与化验工作的相关人员。
三、安全管理制度1. 安全生产责任制(1)化验室主任为安全生产第一责任人,全面负责化验室安全生产工作。
(2)各岗位工作人员应明确自身安全生产职责,严格遵守安全生产规章制度。
2. 安全教育(1)定期对化验室工作人员进行安全教育培训,提高安全意识。
(2)新员工入职前,必须接受安全生产教育,并考核合格后方可上岗。
3. 安全检查(1)定期开展安全检查,及时发现和消除安全隐患。
(2)对检查中发现的问题,要立即整改,并做好记录。
4. 安全设施(1)化验室应配备齐全的安全设施,如通风橱、防尘罩、试剂柜、防毒面具、消防灭火器材等。
(2)安全设施应定期检查、维护,确保其完好、有效。
5. 用电、用气、用火安全(1)用电设备必须符合安全要求,严禁私拉乱接电线。
(2)使用燃气设备时,要确保通风良好,防止煤气泄漏。
(3)禁止在化验室内吸烟、吃食物、存放与化验无关的物品。
6. 应急处理(1)发生安全事故时,立即启动应急预案,采取有效措施,减少损失。
(2)事故发生后,及时上报,配合有关部门调查处理。
四、质量管理制度1. 质量意识(1)化验室工作人员应树立“质量第一”的意识,确保化验数据的准确性和可靠性。
(2)加强质量意识教育,提高化验室整体质量水平。
2. 质量控制(1)严格按照国家标准、行业标准和化验室内部规程进行化验工作。
(2)化验过程中,严格执行操作规程,确保化验数据的准确性。
3. 质量监督(1)设立质量监督岗位,负责化验室质量管理工作。
(2)定期对化验室进行质量检查,发现问题及时整改。
4. 质量记录(1)认真填写化验记录,确保记录真实、完整。
(2)定期对化验记录进行整理、归档,便于查阅。
五、附则1. 本制度由化验室主任负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施,原有相关规定与本制度不一致的,以本制度为准。
化验室质量控制管理制度
化验室质量控制管理制度一、引言化验室是一个关键的质量控制环节,负责对产品和原材料进行检验和分析。
为了确保化验室工作的准确性和可靠性,制定一套科学、规范的质量控制管理制度至关重要。
本文将详细介绍化验室质量控制管理制度的各项内容和要求。
二、管理体系1.质量目标和方针(1)质量目标:确保化验结果的准确性和可靠性,提高化验效率,满足产品质量要求。
(2)质量方针:严格按照标准操作程序进行化验,持续改进质量控制体系,提高员工技能水平。
2.组织结构(1)化验室主任:负责化验室的日常管理和组织工作。
(2)化验员:负责具体的化验工作,按照标准操作程序进行化验。
(3)质量控制员:负责监督和检查化验工作的质量控制。
3.培训和技能要求(1)化验员应具备相关专业知识和技能,并定期接受培训,提高自身水平。
(2)质量控制员应具备较高的化学知识和质量控制技能,能够有效监督和检查化验工作。
三、质量控制流程1.样品接收和登记(1)确保样品的完整性和标识的准确性。
(2)按照标准操作程序对样品进行登记,并记录相关信息。
2.化学试剂和仪器设备管理(1)确保化学试剂的质量和准确性,定期检查试剂的有效期和保存条件。
(2)定期对仪器设备进行校准和维护,确保其准确性和可靠性。
3.标准操作程序(1)制定标准操作程序,明确化验的步骤和要求。
(2)化验员必须按照标准操作程序进行化验,不得随意更改或者省略步骤。
4.质量控制检查(1)质量控制员定期对化验工作进行检查,确保化验结果的准确性和可靠性。
(2)对不合格的化验结果进行追溯和分析,并采取相应的纠正措施。
5.数据记录和报告(1)化验员必须准确记录化验数据,并及时填写化验报告。
(2)化验报告必须包含化验结果、分析方法、仪器设备使用情况等信息。
四、质量控制文件管理1.标准操作程序(1)制定和维护标准操作程序,确保化验工作的科学性和规范性。
(2)标准操作程序必须定期进行审查和更新,以适应新的技术和标准要求。
化验室质量控制管理制度
化验室质量控制管理制度标题:化验室质量控制管理制度引言概述:化验室是医院、疾病预防控制中心、食品安全监测机构等单位中不可或缺的重要部门。
为了确保化验室的工作质量和结果准确性,建立一套完善的质量控制管理制度尤为重要。
本文将从五个方面详细介绍化验室质量控制管理制度的相关内容。
一、人员管理1.1 确保人员的专业技能和资质:化验室应确保所有工作人员具有相关专业知识和技能,并且持有相应的执业资格证书。
1.2 建立定期培训机制:定期组织培训,提高员工的专业水平和质量意识,保持工作技能的更新。
1.3 设立考核机制:建立考核制度,对人员的工作表现和质量进行评估,及时发现问题并进行改进。
二、设备管理2.1 定期维护保养:定期对化验设备进行维护保养,确保设备的正常运转和准确性。
2.2 质量控制标准:建立设备质量控制标准,对设备进行定期校准和验证,确保测试结果的准确性和可靠性。
2.3 设备更新和更新:及时更新老化的设备,引进新技术和设备,提高化验室的测试水平和效率。
三、试剂和标准品管理3.1 采购渠道管理:建立试剂和标准品的采购渠道管理制度,确保采购的试剂和标准品符合相关标准和规定。
3.2 质量检验和验收:对采购的试剂和标准品进行质量检验和验收,确保其质量符合要求。
3.3 储存和使用规范:建立试剂和标准品的储存和使用规范,避免试剂和标准品的污染和变质,确保测试结果的准确性。
四、质量控制文件管理4.1 建立质量控制文件:建立并完善化验室的质量控制文件,包括质量手册、流程文件、标准操作程序等。
4.2 定期更新文件:定期对质量控制文件进行更新和修订,确保文件内容符合实际工作需求。
4.3 文件备份和存档:建立质量控制文件的备份和存档制度,确保文件的完整性和安全性。
五、质量监督与评估5.1 内部质量控制:建立内部质量控制机制,对化验结果进行监督和评估,及时发现并纠正问题。
5.2 外部质量评估:参加外部质量评估活动,与其他单位进行比对,提高化验室的测试水平和质量水平。
化验室质量控制管理制度
化验室质量控制管理制度一、引言化验室质量控制管理制度旨在确保化验室工作的准确性、可靠性和可重复性,以提高化验结果的质量和可信度。
本制度适合于所有化验室的工作人员,包括化验师、技术员和实验室主管。
二、质量控制体系1. 质量控制目标化验室的质量控制目标是保证化验结果的准确性和可靠性,以满足客户的需求和法规要求。
2. 质量控制计划化验室应制定质量控制计划,包括质量控制样品的选择、频率和方法,以及质量控制记录的管理和分析。
3. 质量控制样品化验室应定期使用质量控制样品进行测试,以验证仪器的准确性和稳定性,并评估化验方法的可靠性。
质量控制样品应具有与实际样品相似的特性,并按照标准程序进行处理和储存。
4. 质量控制记录化验室应建立质量控制记录,包括质量控制样品的测试结果、仪器校准和维护记录,以及异常情况的处理记录。
质量控制记录应按照规定的时间和方式进行管理和保存。
5. 质量控制分析化验室应定期对质量控制记录进行分析,评估化验结果的准确性和可靠性,并及时采取纠正措施。
分析结果应记录并报告给实验室主管和相关人员。
三、质量管理体系1. 质量管理责任化验室应明确质量管理的责任,并指定质量管理代表。
质量管理代表应负责制定和执行质量管理计划,并监督质量控制的实施和效果。
2. 质量管理计划化验室应制定质量管理计划,包括质量目标、质量控制措施和质量管理的组织结构。
质量管理计划应定期进行评审和更新,以确保其持续有效性。
3. 质量管理培训化验室应对工作人员进行质量管理培训,包括质量控制的基本原理和方法,以及质量管理计划的要求。
培训记录应进行管理和保存。
4. 质量管理审计化验室应定期进行质量管理审计,评估质量管理体系的有效性和符合性。
审计结果应记录并报告给实验室主管和相关人员。
5. 不合格品管理化验室应建立不合格品管理制度,包括不合格品的处理程序和责任追究机制。
不合格品应及时进行处理,并采取纠正措施以防止再次发生。
四、文件控制1. 文件编制化验室的质量管理文件应按照规定的格式和要求进行编制,包括质量控制程序、质量管理计划和质量控制记录等。
化验室质量控制管理制度
化验室质量控制管理制度引言概述:化验室质量控制管理制度是一套旨在确保化验室工作质量和准确性的规范和程序。
它对化验室内的设备、人员和实验方法进行管理,以确保测试结果的可靠性和可重复性。
本文将详细介绍化验室质量控制管理制度的五个部份,包括设备管理、人员管理、实验方法管理、数据管理和质量评估。
一、设备管理:1.1 设备购置和验收:化验室应根据实验需求购置适当的设备,并进行严格的验收程序,确保设备的质量和性能达到要求。
1.2 设备维护和保养:化验室应建立设备维护计划,定期对设备进行检修和保养,确保设备的正常运行和准确性。
1.3 设备校准和验证:化验室应定期对设备进行校准和验证,确保设备的测量结果准确可靠,并记录校准和验证的过程和结果。
二、人员管理:2.1 人员培训和资质要求:化验室应制定培训计划,对化验人员进行系统的培训,确保其具备所需的知识和技能。
同时,要求人员具备相应的资质和证书。
2.2 人员职责和权限:化验室应明确化验人员的职责和权限,确保每一个人员在自己的岗位上能够胜任工作,并避免职责重叠或者缺失。
2.3 人员考核和激励:化验室应建立人员考核和激励机制,对人员的工作进行评估和奖励,激励人员提高工作质量和效率。
三、实验方法管理:3.1 实验方法的选择和验证:化验室应根据实验目的和要求选择适当的实验方法,并进行验证,确保方法的准确性和可靠性。
3.2 实验方法的标准化和规范化:化验室应制定实验方法的标准操作程序,确保每一个实验都按照统一的规范进行,避免实验误差和结果的不可比性。
3.3 实验方法的更新和改进:化验室应关注最新的实验方法和技术,不断更新和改进实验方法,提高实验的准确性和效率。
四、数据管理:4.1 数据采集和记录:化验室应建立数据采集和记录的规范,确保数据的准确性和完整性,并保留数据的原始记录和备份。
4.2 数据分析和处理:化验室应对采集到的数据进行分析和处理,确保数据的可靠性和可重复性,并及时发现和纠正数据异常。
化验室质量控制管理制度
化验室质量控制管理制度一、引言化验室质量控制管理制度是为了确保化验室工作的准确性、可靠性和一致性,保证化验结果的准确性,以及提高化验室的工作效率和质量管理水平。
本制度旨在规范化验室的操作流程、质量控制措施和管理要求,以确保化验室的工作符合相关法规和标准要求。
二、适合范围本制度适合于化验室的所有工作人员,包括化验室主任、化验师和实验室助理等。
三、质量控制管理体系1. 质量方针化验室的质量方针是“准确、可靠、一致”,即确保化验结果的准确性、可靠性和一致性。
2. 质量目标化验室的质量目标是:- 100%准确的化验结果;- 100%符合法规和标准要求;- 提高化验效率,减少误差率。
3. 质量管理职责化验室主任负责制定和实施化验室的质量管理制度,并对化验室的质量工作负总责。
化验师和实验室助理负责按照制度要求进行化验工作,并及时报告任何质量问题。
4. 质量控制措施- 校准和验证:化验室必须定期校准和验证所有使用的仪器和设备,确保其准确性和可靠性。
- 样品处理:化验室必须按照标准操作程序对样品进行处理,以确保样品的准确性和一致性。
- 质量控制样品:化验室必须定期使用质量控制样品进行检测,以评估化验结果的准确性和一致性。
- 内部审核:化验室必须定期进行内部审核,以确保质量管理制度的有效性和符合性。
5. 文件控制化验室必须建立和维护一套文件控制系统,包括:- 标准操作程序:详细描述化验过程的标准操作程序,确保化验的一致性和可重复性。
- 记录表格:用于记录化验结果、校准和验证记录等。
- 文件归档:对所有相关文件进行归档管理,确保文件的安全和易于查阅。
6. 培训和教育化验室必须定期组织培训和教育活动,包括:- 新员工培训:对新员工进行化验室操作流程和质量管理制度的培训。
- 定期培训:对所有员工进行定期培训,提高他们的技能和知识水平。
- 知识分享:鼓励员工之间的知识分享和经验交流,促进团队合作和学习氛围的形成。
7. 不符合处理化验室必须建立和实施不符合处理程序,包括:- 不符合报告:对任何不符合质量管理制度的情况进行及时报告。
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济宁金威水泥有限公司化验室质量管理制度本公司《化验室质量管理制度》是依据❆☞《水泥企业质量管理规程》,《水泥企业化验室基本条件》的要求,结合企业的实际情况而制定的。
它确定了本公司产品质量目标,并对实现质量目标的过程控制进行了描述。
他对化验室的内部管理进行了规范。
它是公司实施质量管理的法规性和纲领性文件,我现予以批准正式发布,并从即日起实施。
全体质量管理人员和全体员工必须认真学习《化验室质量管理制度》的内容和要求,在工作中认真贯彻执行,以保证本公司产品质量符合顾客和相关的法律、法规要求,实现本公司产品质量目标。
质量目标出厂水泥合格率 ;富裕强度合格率 ;包装袋重合格率 ;与质检机构对比合格率> ;内部抽查对比合格率> 第一章 质量管理机构化验室 化验室是质量管理组织的专设机构,在总经理或管理者代表的直接领导下行使质量管理职权,负责公司的质量管理工作,对产品质量具体负责。
化验室全面负责生产过程中的质量检验与质量控制,及时排除影响产品质量的因素,确保原燃材料、半成品和成品符合技术标准。
化验室内设置化学分析室、物理检验室、生产控制室等机构。
制订了化验室机构设置框图,表明了化验室内各机构相互关系。
详见下图:化验室组织机构图化验室的职责质量检验按照有关标准和规定,对原燃材料、半成品、成品进行检验和试验。
按规定做好质量记录和标识,及时提供准确可靠的检验数据,掌握质量动态,保证必要的可追溯性。
质量控制根据产品质量要求,制定原燃材料、半成品和成品的企业控制指标,强化过程控制,运用科学的统计方法掌握质量波动规律,不断提高预见性与预防能力,并及时采取纠正、预防措施,使生产全过程处于受控状态。
出厂水泥☎熟料✆的确认、验证严格按照有关标准和规定对出厂水泥☎熟料✆进行确认,按相关标准和供需双方合同的规定进行交货验收,杜绝不合格品水泥出厂。
质量统计用正确、科学的数理统计方法,及时进行质量统计并做好分析总结和改进工作。
试验研究根据产品开发和提高产品质量等需要,积极开展科研工作。
化验室的权限监督、检查生产过程受控状态,有权制止各种违章行为,采取纠正、预防措施,及时扭转质量失控状态。
参与制定质量方针、质量目标、质量责任制及考核办法。
评价各车间☎部门✆的过程质量,为质量奖惩提供依据,行使质量否决权。
有权越级汇报企业质量情况,提出并坚持正确的管理措施。
有水泥出厂决定权。
企业领导不得无理干预化验室的职权,更不能借故打击报复,违者追究责任严肃处理。
化验室人员配备化验室配备有主任、副主任、工艺管理、统计等技术人员和足够数量的检验人员,检验人员人数能满足检验工作需要。
人员素质 化验室主任、副主任具有工程师以上职称或多年从事化验室工作,熟悉水泥生产工艺,具备较丰富的质量管理经验和良好的职业道德,有一定的组织能力,能坚持原则,熟知与本企业有关的各项标准和质量法规。
工艺技术人员具备初级以上技术职称,具有良好职业道德,经过专业训练,掌握水泥生产理论知识和检验技术,熟知有关标准和规章制度,坚持原则,认真负责。
质量调度人员(控制值班长)具有高中(或相当于高中)以上文化水平;基本掌握水泥生产知识和生产技术;熟悉本企业生产工艺流程及质量控制点、控制项目和指标,能及时采取措施处理生产过程中有关质量问题。
质量统计员具有高中(或相当于高中)以上文化水平;熟悉《统计法》、数理统计方法和水泥企业质量统计方法;实事求是,坚持原则。
检验人员具有高中(或相当于高中)以上文化水平,责任心强,熟知本岗位操作规程、控制项目、指标范围及检验方法,经过培训考核,取得上岗操作证。
化学分析岗位、水泥物理检验岗位等主要岗位的检验人员需经专门培训、考核,取得省级以上(含省级)政府建材行业主管部门或其授权的建材行业协会、质检机构签发的上岗操作合格证。
化验室人员要相对稳定,以利于经验的积累和技术水平的不断提高,化验室内业务骨干的调动应征求化验室主任意见。
对道德品质、工作态度、技术水平不适合从事质量管理与质量检验的人员,及时调离化验室第二章 质量管理制度根据❆☞《水泥企业质量管理规程》的要求,并结合企业生产实际情况,化验室编制了《济宁金威水泥有限公司生产流程图及质量控制点》和《生产过程质量控制指标及检验项目表》,对原燃材料、半成品和成品的检验项目、检验频次、取样地点及方式、控制指标及合格率做了规定。
化验室建立健全了内部管理与检验制度,主要包括:各室职责范围、岗位责任制和作业指导书。
质量事故报告制度。
抽查对比制度☎包括与上级对比验证和内部抽查对比✆。
检验和试验仪器设备、化学试剂的管理制度。
标准溶液专人管理和复标制度。
水泥用标准砂管理制度。
文件管理制度。
样品管理制度。
人员培训和考核制度。
检验原始记录、台账与检验报告填写、编制、审核制度。
质量统计管理制度出厂水泥熟料合格确认制度应急处理制度化验室各室职责范围和岗位责任制 化验室各室职责范围化学分析室原料、燃料、半成品、和成品的化学全分析。
混合材化学全分析。
常用试剂的配制和标准溶液的配制与标定。
部分研究试验项目的试验(如混合材活性、钾钠测定、仪器校验等)。
生产控制室负责原燃材料、半成品和成品的取样及样品的制备。
进厂原燃材料水分、粒度的测定,出窑熟料♐♋的测定,水泥 、细度(比表面积)、混合材掺入量的测定,出磨生料及入窑生料的荧光分析,出磨煤粉的细度水分测定、入窑生料分解率的测定和立升重的测定。
生产现场质量监督和工艺纪律检查。
原燃材料的堆放和使用管理。
在用仪器设备的一般性维护保养。
质量调度工作等。
物理检验室水泥安定性、凝结时间、标准稠度、比重、比表面积、细度、胶砂流动度等常规例行性项目的测定。
熟料和水泥强度的试验及有关强度研究试验。
对试验仪器设备的一般性检定修理。
定期送样受检或对比试验。
化验室岗位责任制化验室主任:在总经理或管理者代表的直接领导下,负责本室工作,领导职工全面完成各项质量检验任务,确保出厂水泥质量达到两个 合格。
认真贯彻执行国家的质量方针政策、水泥标准、水泥企业质量管理规程。
经常组织全体人员学习质量法规及文件、技术和管理知识,熟悉新的设备和检验方法,广泛应用数理统计方法,不断提高全室人员的工作质量和技术素质。
合理配合各岗位的技术力量,及时掌握全室人员的出勤、劳动纪律等情况,严格执行工作考核。
有权制止不合格水泥出厂,对违反质量管理的现象有权制止,并提出处理意见。
出厂水泥管理员:在主任的领导下,认真贯彻国家有关产品质量规程及执行水泥国家标准。
正确制订混合材掺加量和水泥磨细度等各项指标,为保证质量,经济合理地组织生产及时提出方案。
经常深入现场,了解生产情况和存在的问题,提出合理的配料方案,做好出厂水泥的质量管理工作。
有权检查化验室各室工作,并指导岗位工作,检查各室的检验对比情况。
有权制止不合格水泥出厂,对违反质量管理制度的现象有权制止或提出处理意见。
根据库存水泥质量情况正确下达配库用库通知,签发出厂水泥通知单。
统计员:按时完成厂内质量日报、月报及其它各种报表的统计工作,数据务必准确、完整,填写要清晰、整齐,发放要及时无误。
按统一表格负责各类台帐登记整理及保管工作。
负责各工段的质量考核统计工作,结果按时报出。
负责领取保管化验室所用的文具、工资、劳保用品等。
负责文件的收发、存放、外来人员的接待和其他临时事务性工作。
质量值班员(控制班长):负责本班的质量调度和质量控制,在当班中代表化验室领导行使职权。
当班时经常深入车间巡回检查,了解质量情况,发现质量不稳定或质量指标完成不好时,应协同有关部门分析原因,并采取措施,迅速解决。
随时掌握质量波动情况,及时检查和调整生产控制指标,调整要有根据,检查情况要做好记录。
系统的生产控制原始记录、台帐,要及时做好水泥出入库和有关质量情况的记录。
处理重大问题时要及时请示化验室领导和公司经理,如遇紧急情况,可先处理,然后向领导汇报,并做好详细记录。
负责督促本班人员遵守操作规程及一切规章制度,监督检查人员的工作质量,搞好安全、卫生、节约等,认真做好交接班工作。
分析室:负责制样、化学分析、药品配制、标定及原燃材料、半成品、成品的各项分析、检验工作。
分析原始记录,分析报告要清楚、准确、完善,要专人保管。
严格遵守操作规程,未经领导批准不得随便更改。
及时抽查蒸馏水纯度,发现问题,及时处理。
时刻注意安全,保持室内卫生清洁。
控制室:负责原燃材料、半成品、成品的取样及控制项目的检验工作。
严格遵守操作规程,将检验结果及时报到生产岗位。
原始记录要准确、清楚,不得涂改、撕页。
时刻注意安全,保持室内卫生清洁。
负责本室的仪器设备的使用,维护和保养,非检验用品不得带入化验室。
物理室:负责半成品、成品的物理检验工作。
负责本室仪器设备的使用、保管、维护工作。
试验操作要严格执行国家检验方法标准和操作规程,确保试验及时准确。
原始记录填写清楚、准确,不得涂改、撕页。
如发生笔误须按照规定方法进行更改。
搞好安全、卫生和节约,非检验用品不得带入化验室。
质量事故报告制度 过程质量事故 主要质量控制指标连续三小时或连续三次检验不合格。
主要质量控制指标超差三倍或超差过大:进厂原燃材料达不到内控指标。
重大质量事故的范围 出厂水泥按国家标准定为不合格品。
水泥未经检验出厂或漏检国家标准规定的检验项目。
出厂水泥与《水泥出厂通知单》不符。
出厂水泥无标识或包装标志不齐全、不清晰、不相符。
出厂袋装水泥超编号吨位。
出厂水泥 袋总质量少于 ♑。
质量事故的处理发生过程质量事故,责任单位应立即分析事故原因,并采取措施避免类似事故的再次发生;必要时应停机处理,避免引起更大的质量波动。