农村基层党建的重点难点及对策

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当前农村基层党组织建设面临的困境及对策

当前农村基层党组织建设面临的困境及对策党的基层组织是实现党的全部工作和发挥战斗力的基础，党的农村基层组织是实现党对农村领导的基石。

〃随着改革开放的进一步深入和农村社会变革的进一步深化，农村基层党组织面临着许多的新矛盾、新困惑。

农村基层党组织要顺利完成新世纪新阶段的新任务，必须以创新的精神直面困境，增强活力。

一、当前农村基层党组织面临的困境1.农村基层组织的现有工作机制有待进一步健全(1)乡镇党委工作环境影响战斗力的发挥。

一是经济基础薄弱影响乡镇党委作用的发挥。

尤其是在贫困乡镇，自然条件恶劣，乡域经济落后，农民生活困难，“催交”和“抵交”矛盾时有发生，直接影响了干群关系，也往往使乡镇工作陷于“二难”境地。

一些乡镇工资拖欠，影响干部的工作积极性，也影响了乡镇一级组织的战斗力。

二是乡镇政府职权与职责不配套，影响党委的管理职责的落实。

随着乡镇体制的不断改革，乡镇政府对一些条条管理的“站、所”管理弱化，这往往使得乡镇党委政府陷于管不好、管不了的困难境地。

(2)选人用人不当影响村党支部的威信和活力。

一是村干部待遇低，“人难选”、“选人难”。

据调查，有的村干部年工资只有300元左右，某县466名党支部书记中，安心工作的只占60%。

村里事务多，任务重，收入少；对于没有财政收入保障的村于部来说，“村官”缺乏吸引力。

二是缺乏为民办事的经济基础。

“巧妇难为无米之炊。

”实践表明，村集体经济薄弱是村级组织战斗力不能有效发挥的重要制约因素。

三是宗派丑恶势力等因素的干扰。

宗派势力严重的村，一些人为了个人利益、家族利益，采取贿选、无原则许诺等不正当手段竞选而走上村级领导岗位，为所欲为，严重影响党群干群关系，干扰农村社会秩序和社会稳定。

(3)“两委”班子不协调，削弱了整体战斗力。

自1998年以来，通过村民自治的民主实践，村委会的职能得到了加强，作用得到进一步发挥。

但在“两委”履行职责、发挥作用等方面仍存在一些不配合、互相磨擦等问题。

农村基层党建存在的主要问题及对策

农村基层党建存在的主要问题及对策作者：陈一节来源：《城市建设理论研究》2012年第28期摘要：农村基层党组织作为深化农村改革、推动农村发展、促进农村和谐的指挥部和前沿阵地，肩负着领导和推动社会主义新农村建设的重任，可以说建设社会主义新农村，重点在党，难点在农村。

关键词：基层党；问题；对策Abstract: The rural grassroots party organizations as to deepen rural reform, promote rural development, to promote rural harmony headquarters and forward positions, to shoulder the heavy responsibility of leadership and promote the building of a new socialist countryside, can be said that the construction of a new socialist countryside, with emphasis on the party, difficulty in rural areas.Keywords: grass-roots party; problems; countermeasures中图分类号： G472文献标识码：A 文章编号：2095-2104（2012）加强和改进农村基层党建工作具有更加特殊、更加重要的意义。

今年是中央确定的基层组织建设年。

胡锦涛总书记在十七届中央纪委七次会议上，向全党发出了“保持党的纯洁性，建设坚强有力的马克思主义政党”的号召为农村基层党建工作指明了方向。

最近，根据上级部署，我们就本县农村基层党建工作情况分赴部分乡镇进行了调查，总体上说，在县委领导下，在县委组织部精心部署下，这项工作取得了可喜的成效，为加快推进我县社会主义新农村建设提供了组织保证。

农村支部建设存在的问题及建议

农村支部建设存在的问题及建议农村支部是党在农村的基层组织，是联系群众、代表群众、服务群众的重要纽带。

然而，在实际工作中，我们也应该认识到农村支部建设存在着不少问题。

本文将着重分析这些问题，并提出相应的建议。

一、农村支部党建存在的问题1、建立支部过于形式化。

有些农村支部虽然存在，但其实际效果不太明显。

一些农村支部的建立过于形式化，只是在群众中间建立了一个党支部的名目，却没有真正贴近和服务基层群众。

2、扶持农村经济力度不足。

农村支部在扶持农村经济方面发挥的作用不够大。

很多农村支部只是在农村经济发展方面停留在口号和计划层面，缺少具体措施和实际行动。

3、权责不分不清。

农村支部的权责不分清，组织人员对支部事务的管理和决策不够规范，情况决策多数凭个人靠关系，容易出现个人英雄主义。

4、基层活动严重缺乏。

在农村支部的基层活动中，很多存在性质复杂的问题，比如贪污、腐败、权力寻租和个人利益膨胀等，这些问题都为支部的开展工作带来了不少的困难。

二、建议1、从实际出发，切实组织构建农村党建的支部工作。

重视农村党建的支部工作，把农村支部看作是服务和联系基层群众最直接、最有效的途径，提升农村支部的工作质量和服务水平。

2、加强支部领导力，构建科学决策机制。

加强支部领导力，科学决策机制建立，发挥各级领导在党组织中的积极作用，支持和鼓励农村党组织揭露问题，不断推进支部工作的正常开展。

3、深入推进农村经济的扶持工作。

结合党员干部的实际工作，加大农村经济力度，推进农民致富战略的实施，积极寻找帮助各村个农户发展的方法和途径，通过支撑和引导，进一步推动农村发展和脱贫攻坚。

4、重视党员教育培训和交流学习。

培训和提升党员和农民干部的能力，在规范组织活动的同时，增加支部的凝聚力和创造力，促进基层工作的发展和优化。

综上所述，农村支部建设是党在农村的基层组织。

虽然存在不少问题，但我们可以通过加强支部领导力，加强培训和交流学习，扶持农村经济等具体措施，逐步推动农村支部建设协调有力、保持发展势头。

基层党建工作存在的的问题和对策措施

新时期农村基层党建工作存在的问题与对策农村基层党组织是农村经济社会发展的直接领导者和组织者，是党在农村全部工作和战斗力的基础。

其领导核心和战斗堡垒作用发挥如何，事关党的执政基础的巩固和执政能力的提高，直接关系到党的各项方针政策和重大决策能否得到实现，关系到新农村建设能否顺利进行。

随着农村改革不断深入，农业产业化、农村工业化和城镇化进程不断加快，给农村基层党建工作带来的新矛盾、新问题日益突显。

必须切实加强农村党的基层组织建设，增强农村基层党组织的凝聚力和战斗力,才能为全面完成社会主义新农村建设和全面建成小康社会提供强有力的组织保障。

一、农村基层党组织建设的现状以及存在的问题1、农村基层党组织工作方式陈旧、工作能力不强。

一是习惯于发号施令实施领导。

农村基层党组织的有些领导同志没有让农民群众真正成为农村管理社会的主人，村民对于集体事务的热情和积极性受到影响。

二是凭个人经验办事。

有的村支书施政经验丰富，但与时俱进、开拓创新意识不强，缺乏改革精神。

三是“大事小事一把抓".整天忙于事务性工作，村民自治组织和中介组织的作用得不到有效发挥。

2、党支部成员素质较低,不能适应社会主义市场经济发展的要求。

据笔者调查,多数地区现任党支部书记和支部成员文化程度低，带头致富的本领也较差,从而使农村党的基层组织的凝聚力和战斗力受到极大的影响。

从思想素质来看，有的农村干部思想观念陈旧,“等、靠、要”的依赖思想根深蒂固，缺乏开拓意识、竞争意识。

从能力素质来看,有的农村干部习惯于用行政手段和传统经验来开展工作，工作中缺少新思路、新措施。

从培养新一代新党员来看，有的村级党的基层组织建设严重滞后，甚至有村庄多年不发展一名新党员的不良现象。

3、农村党建工作缺乏经济支撑,党组织缺少活力。

农村税费改革后,农民负担得到减轻，政府收入相应减少，乡镇收支缺口较大，需要上级政府下拨转移支付资金弥补缺口,维持各项工作运转。

在办公经费不足的情况下,乡镇往往确保公共行政性支出，压缩甚至冻结党建办公经费支出，而农村党建工作经费支出上面没有明确的配套文件，只能挤占乡镇办公经费支出预算,杯水车薪，自然制约了党建工作正常开展。

浅析农村基层党建工作存在问题及对策措施

浅析农村基层党建工作存在问题及对策措施作者：吴爽来源：《各界·下半月》2017年第05期摘要：本文结合当前农村实际，浅析了农村基层党建工作中存在的问题，提出了应对的对策措施。

关键词：农村；党建；措施农村基层党组织，是实现党对农村工作领导的战斗堡垒，是密切联系农民群众的桥梁，随着市场经济的不断发展和改革开放的不断深入，农业产业化和农村城镇化进程不断加快，给农村基层党建工作带来的新情况、新矛盾、新问题日益突显，必须切实加强农村党的基层组织建设，增强农村基层党组织的凝聚力和战斗力，才能为全面完成社会主义新农村建设和全面建成小康社会提供强有力的组织保障。

一、农村基层党组织建设的现状以及存在的问题（一）基层组织领导薄弱，战斗堡垒作用发挥不明显一是个别单位对党建工作重视不够，存在重经济、轻党建的倾向，对党建工作责任制执行不力，党建工作“第一责任人”意识不强，“一岗两责”落实不到位。

二是换届不正常，班子不健全，有的农村宗族势力较盛，长期影响基层组织建设，换届拉票贿票情况严重，有的甚至因为各宗族对候选人有异议，出现罢选情况。

三是个别单位党的组织形同虚设，基本没有党组织的单独活动，几乎所有的工作都是由行政行为所代替，而支部活动则被干部职工活动所代替。

（二）党内教育活动不经常，形同虚设部分基层党组织重视不够、认识不足，对“三会一课”等基本制度执行不严，没有将组织教育纳入支部重要议事日程，存在着行政会、业务会与支部会兼顾开，支部大会不规范不严肃现象。

个别支部对组织生活制度抓得不实，民主生活会召开不及时，支部民主评议党员走过场，流于形式。

在抓党员思想教育中，不注重对党员的集中学习，缺乏对科学文化、法制理念的教育，使得一些党员对政治学习兴趣不浓，导致对政治理论一知半解，工作水平和能力平平，思想观念陈旧落后，宗旨意识有所淡化。

（三）党员干部管理不到位，违法违纪时有发生党员干部教育管理“虚化”，先锋模范作用发挥不突出。

农村党建工作的突出问题及对策建议

农村党建工作的突出问题及对策建议引言：农村党建工作在当前社会发展中具有重要的意义和作用。

然而，在实际工作中，我们也面临着一些突出的问题。

本文将从多个角度分析这些问题，并提出相应的对策建议，以期为农村党建工作的进一步发展提供有益的参考。

主体：一、基层党组织组织力不强基层党组织是广大农村党员的依靠和指导，但是现实中出现了一些组织力不强的问题。

首先，一些党支部在组织活动和工作安排上不够有针对性，缺乏切实可行的目标和计划；其次，一些党组织的党员参与度不高，党员缺乏主动性和积极性；最后，一些党组织的干部队伍不健全，干部能力不够强，难以发挥应有的作用。

针对以上问题，我们建议加强对基层党组织的培训和指导，提高党组织的组织能力和干部的素质水平。

同时，加强党员教育，激发党员的积极性和主动性。

重视干部选拔和培养，培养一支专业化、懂农业、懂农民的干部队伍。

二、农村党建工作与农村经济发展不相适应农村党建工作与农村经济发展的不相适应是当前农村党建工作中的一个突出问题。

一方面，一些地方在快速推动农村经济发展的同时，忽视了农村党建工作的重要性，导致农村党建无法跟上经济发展的步伐；另一方面，一些农村党建工作过于僵化，无法适应新形势下的农村经济发展需求。

为解决这一问题，我们建议在农村经济发展的过程中，充分发挥党组织的领导和引导作用。

加强农村党建工作与农村经济发展的衔接，推动党建工作与乡村振兴战略相结合。

同时，要及时调整农村党建工作的方式和内容，注重聚焦农村经济发展的需求和问题。

三、党员干部作风不实党员干部作风问题是农村党建工作中的一大难题。

一些党员干部存在形式主义、官僚主义、享乐主义等问题，影响了党的形象和信任度。

此外，一些干部在服务群众、解决问题上缺乏实际行动，善于说空话而不重视实践。

为了解决这个问题，我们建议坚持党风廉政建设和作风建设的要求，加强对党员干部的教育和监督，推动党员干部做到实事求是、勤勉尽责。

同时，要加强党员干部的培训和考核，提高他们的能力素质。

农村基层党建工作存在哪些困难和薄弱环节

农村基层党建工作存在哪些困难和薄弱环节农村基层党建工作存在哪些困难和薄弱环节一、基层党建工作队伍力量不强。

目前基层党建工作队伍存在着人员偏少，整体素质、专业水平偏低等不足。

同时，从事基层工作的大部分同志，接受专业培训的机会很少，理论水平、政策水平不够高，组织能力和领导能力不够强，限制了基层党组织领导核心作用的发挥。

二、部分同志对基层党建在认识上还存在某些偏差，对基层党建工作缺乏足够的认识，甚至存在基层党组织只是指手划脚、上传下达、读读档案等，实际工作做不了多少的片面认识。

三、有的基层组织不能坚持正常的组织生活，或者组织生活内容单调、形式单一，不能满足广大党员的需求；有的基层组织疏于对党员的教育和管理，不能有效地开展批评与自我批评；有的基层组织在群众中威信不高，发挥作用不明显；有的基层组织的主要负责人整体素质不够高、能力不够强，甚至对党务工作精力投入不够，形不成核心，无法团结、带领党员群众开展工作；个别基层组织甚至存在软弱涣散，不发挥作用的问四、在发展党员工作中，程式不够规范，存在重视数量淡化质量的现象，发展质量受到影响。

五、日常工作中存在疲于应付事务性工作多，习惯于等待、落实上级领导的指示精神，主动研究学习党的大政方针，开展创新理论研究少；主动谋划发展大计，创造性地开展工作少。

农村基层党建工作怎么写主要从机关党建对基层党建的引领和指导方面来写机关党建的方法措施制度，以及抓好机关党建对基层党建的效果i当前两新"组织党建工作还存在哪些问题和薄弱环节“两新”组织党建工作中存在的问题和分析（一）党员身份难掌握，表率作用难发挥。

一是“两新”组织人员分散性强、流动性大，党组织掌握党员身份难。

二是有部分人故意隐瞒党员身份，认为在“两新”组织中发展靠个人实力，与党组织无关；还有人认为在私营企业中亮明党员身份会遭到私营业主的歧视；也有一部分人对自己要求不严，不敢喊“对我监督“。

党员身份难以确定，发挥党员的先进模范作用就无从谈起。

农村基层组织建设难点问题三则

农村基层组织建设难点问题三则农村基层组织建设是当前农村工作的重要内容，对于实现农村社会稳定和农民群众利益的最大化具有重要意义。

然而，在实际工作中，我们也面临着一些难点问题。

以下将列举三个主要的难点问题，并提出解决方案。

第一，农村基层组织建设中存在的人才问题。

由于农村地区经济相对落后，人才向城市集中流动，导致基层组织的人才储备不足。

一方面，农村基层组织中的工作人员普遍年龄偏大，缺乏新鲜血液和活力；另一方面，基层组织需要具备一定的专业素质和管理能力，但是由于农村教育水平相对较低，这也增加了选聘合适人才的难度。

解决人才问题的关键在于加强人才培养和引进。

首先，地方政府可以加大对农村基层组织人才的培训力度，提高他们的专业素质和管理能力。

其次，可以采取激励政策，鼓励优秀人才来农村发展，如提供良好的工作环境和福利待遇等。

此外，还可以引入高校人才，与农村基层组织合作开展科技研究和人才培养，提高农村基层组织的科学性和专业性。

第二，农村基层组织建设中存在的资源问题。

农村地区资源相对有限，面临着经济、人力和物质资源不足的问题。

基层组织需要大量的资源支持，但是由于农村地区经济发展相对滞后，资源配置不均衡，导致基层组织发展受到限制。

解决资源问题的关键在于优化资源配置和整合。

一方面，地方政府可以加大对农村基层组织的财政支持力度，提供必要的经费保障。

另一方面，可以通过合作联盟的方式，整合农村地区的资源，实现资源共享和互补。

此外，还可以引入社会资本，吸引更多的社会机构和企业参与农村基层组织建设，共同优化资源配置，提高基层组织的发展水平。

第三，农村基层组织建设中存在的参与问题。

农村地区社会群体多样，利益关系复杂，加之农村基层组织的工作相对复杂，导致农民参与基层组织建设的积极性不高。

一方面，农民参与意识薄弱，缺乏主动性和自发性，不愿意参与决策和管理工作；另一方面，农村基层组织的工作涉及面广，需要涉及到农村经济、农业生产、社会管理等多个方面，这给基层组织的工作带来了一定的复杂度和难度。

农村基层党组织建设中存在的问题和对策

农村基层党组织建设中存在的问题和对策随着中国农村经济的发展和城乡差距的缩小，农村基层党组织建设越来越受到重视。

然而，虽然我们在农村基层党组织的建设方面取得了一些成就，但是仍然存在不少问题。

本文将重点探讨农村基层党组织建设中存在的问题以及对策。

一、存在的问题1.缺乏有效的组织机制。

农村基层党组织建设中，有很多党员不认真履行自己的职责，导致组织失衡，组织形式陈旧，缺乏活力和创新精神。

2.党组织与农民群众缺乏有效联系。

许多农村基层党组织缺乏与农民群众的沟通和交流，使党组织与农民群众之间的联系变得非常薄弱。

3.党员干部素质不高。

许多党员干部在进入农村工作之前缺乏必要的专业知识和管理能力，导致工作质量不高，无法有效地为农民服务。

二、对策1.建立有效的组织机制。

农村基层党组织应该采取新的组织模式，充分发挥基层干部的积极性和主动性，提高党员履行职责和组织活动的参与度。

2.加强党组织与农民群众之间的联系。

党组织应该注重与农民群众的沟通和交流，建立良好的信任关系，发挥好党组织的桥梁作用，引导农民发扬民主、依法执政。

3.提高党员干部素质。

党员干部应该加强自身能力的提升，努力学习农业技术、农村管理、政策法规等方面的知识，增强工作能力和水平，为农民服务更加有效。

综上所述，农村基层党组织建设中存在的问题还比较突出，需要我们进一步关注和解决。

只有加强组织机制、改进联系方式和提高党员干部素质，才能更好地发挥农村基层党组织的作用，引领农村实现更好、更快、更可持续的发展。

四、加强对农村基层党组织的支持农村基层党组织的建设需要得到各级领导和组织部门的支持。

一方面，各级党委应该制定相应的政策和措施，加强对农村基层党组织的指导和帮助。

另一方面，组织部门应该加强对农村基层党组织干部的培训，提高其工作能力和素质。

五、发挥好党员服务群众的作用党员是农村基层党组织的中坚力量，他们应该立足群众，积极开展各项服务和教育工作，为农民送去关爱和帮助，更好地促进农村经济的发展和农民的创业致富。

关于新形势下农村基层党建工作重点难点问题的调查与思考

关于新形势下农村基层党建工作重点难点问题的调查与思考孙雷农村党建工作能否有效开展，往往取决于基层人民及党组织人员是否能始终与党的基本观点保持一致性，在新形势下理解党的新政策内涵。

这就要求基层党组织必须直面党建工作中的重难点问题，以坚决的改进决心创新农村党建工作的策略，从而发挥好基层党组织战斗堡垒的作用。

一、新形势下农村基层党建工作的重点难点问题（一）对于党建工作的重要性认识不够农村基层党组织书记的工作事项较为复杂，且由于农村生产环境的现实状况，其工作任务往往偏向于零碎化，需要投入大量的时间及精力，因此在工作压力下，对于党建工作的重要性认识不够，认为狠抓党建工作不具有实用价值，甚至会产生抗拒及抵触的情绪，往往对于上级党组织布置的党建工作存在“走过场”的心理，不能发挥好其在基层党组织中协调决策、贯彻落实党建方针的领导作用。

部分基层党组织书记为了不承担“额外责任”，往往只愿意充当上级党建政策的传话人，存在害怕麻烦、逃避责任的心理。

对于普通党员来说，受限于农村发展环境的影响，其在学历水平、政治意识等方面不够完善，因此对于党建工作的积极性不高。

（二）基层党员人才队伍素质不高党员先锋模范作用能否得到有效发挥，是基层党组织能否有效发挥战斗堡垒作用的关键。

在农村党建工作的实践中不难发现，农村基层党员人才队伍素质远远不能满足新时期党建组织建设的实际要求，普遍存在着政治站位较低、年龄老化、思想保守的状况，部分党员本身家庭经济较为贫困，因此将更多的精力投入到了生产生活上，参与党建培训的积极性不高；甚至有部分党员利用自身“地位”，成为农村“村霸”“村匪”的“保护伞”，严重破坏了基层党组织的形象。

二、新形势下优化农村党建工作的有效策略（一）加强宣传工作与思想政治教育工作要强化对新时期党的先进理论的积极学习，并将其转化为支撑基层党建工作的强烈政治认同。

首先，在开展针对性的学习时，要做到主要方面与次要方面的有机统一，以十九大精神为基本导向，让其成长为武装基层党员的强大思想武器，体现出强大的政治导向。

村党支部书记的工作难点与解决方案

村党支部书记的工作难点与解决方案【前言】村党支部书记是乡村工作的中坚力量，也是乡村发展的关键人物。

在面对日益复杂的工作环境时，村党支部书记面临着许多难点。

本文将结合2023年实际情况，分析村党支部书记面临的难点和解决方案，以期对相关工作者提供参考和帮助。

【难点分析】1. 乡村发展环境的变迁：随着社会和经济的快速发展，乡村的人口、资源、技术等各方面都发生了巨大变化。

因此，现代村党支部书记要紧密围绕“三农”工作，推动村民发展，促进社会进步。

同时，深化乡村振兴战略，保护和发挥乡村经济、文化和生态资源，成为村党支部书记值得关注的难点。

2. 基础设施建设难题：在城市化进程加快的背景下，村党支部书记要面对的主要难题就是如何推进基础设施建设。

包括道路交通、水电站、医院和学校等基础设施建设，在恶劣条件下持续改善，是村党支部书记希望达成的目标。

3. 村党支部建设问题：村党支部建设是推进村庄经济、社会、文化发展的核心。

因此，村党支部书记需要解决如何加强党组织建设、规范工作流程，同时也要提高村干部的职业操守和道德修养。

4. 中少数民族乡村工作难问题：中少数民族地区的乡村工作难度大，村党支部书记要了解当地特殊地理环境、少数民族文化体系、产业升级推进行动和人才引领路径等情况，以适应相关业务要求，推进中少数民族乡村工作发展。

【解决方案】1. 制定乡村振兴战略：乡村振兴战略需要与当地实际情况相结合，制定出可操作性强的方案。

通过建立起村庄规划规范体系和产业发展导向，将乡村经济发展专项基金和各类政策扶持渠道结合起来，为村民发展提供全方位支持。

2. 推行基础设施建设：村党支部书记要与有关部门紧密合作，积极推进基础设施建设，根据乡村的实际情况，建设更加完善的道路交通网、水电设施、医疗卫生系统等，为村民提供更多、更好的便利。

3. 持续加强党组织建设：发挥村党支部书记在党建工作中的作用，落实深化整治“三反农事”和村庄“双创工程”等重要政策，引导广大村民遵循党的方针和政策，推动党的建设向纵深发展。

农村基层组织存在的问题和对策

农村基层组织存在的问题和及改善对策一．存在的问题：1.农村基层组织建设重视不够，自觉性不高。

一些乡镇（街道）领导干部对农村基层组织建设重要性的认识还不够，党委书记的“直接责任人”意识和分管书记的“具体责任人”意识不强，缺乏紧迫感和责任感。

有些领导干部对农村基层组织建设工作重视不够，缺乏深入研究和系统规划，没有制定切实可行的措施和制度，导致农村基层组织建设工作难以有效推进。

2.农村基层组织建设工作落实不力。

尽管有些乡镇（街道）党（工）委对上级关于农村基层组织建设的部署、要求进行了传达贯彻，但抓落实不到位，对后进村班子整顿工作质量不高，有些工作避重就轻，不彻底。

有些领导干部在落实工作过程中，缺乏具体措施和实际行动，导致工作难以取得实效。

3.农村基层组织建设工作缺乏创新。

随着经济社会的快速发展，农村基层组织建设工作面临着许多新情况、新问题和新挑战。

然而，一些领导干部在开展工作时，缺乏创新意识，没有充分发挥主观能动性，导致工作思路单一、方法简单，无法有效解决实际问题。

4.农村基层组织建设工作与农民需求脱节。

农村基层组织建设工作的目的是为了更好地服务农民、促进农业发展。

然而，一些领导干部在开展工作时，没有充分了解农民的需求和期望，导致工作与农民需求脱节，无法获得农民的支持和认可。

5.农村基层组织建设工作缺乏人才支持。

农村基层组织建设工作需要有一支高素质的人才队伍来支撑。

然而，当前农村基层组织建设工作人才队伍整体素质不高，缺乏专业知识和技能，无法满足实际工作的需要。

二、改善对策：1.加强组织领导，提高重视程度。

乡镇（街道）领导干部要充分认识到农村基层组织建设工作的重要性和紧迫性，切实加强组织领导，制定具体可行的措施和制度，确保工作落实到位。

同时，要建立健全考核机制，对工作落实情况进行考核和评价，激励干部积极工作。

2.加强制度建设，落实各项工作。

制定完善的制度和措施是推动农村基层组织建设工作的关键。

要建立健全的制度体系，包括干部选拔任用制度、村级财务管理制度、村民自治制度等，确保各项工作有章可循、有据可查。

农村基层党组织建设存在的问题及对策

农村基层党组织建设存在的问题及对策农村基层党组织建设存在的问题及对策农村基层组织建设作为党的建设新的伟大工程的一大基础工程，直接关系农村的经济发展，关系着社会稳定，关系着党的执政地位的巩固。

近年来，各级党组织结合实际，大力实施党的基层组织先进性建设工程，使农村基层党组织建设取得了明显成效，农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力不断增强。

但是，面对党的十七大提出的新任务、新要求，农村基层党组织的建设仍然存在不少的问题。

因此，加强农村基层党组织建设，进一步提升农村基层党组织执政能力，是我们搞好农村工作，全面推进农村小康社会建设进程的当务之急。

一、新时期农村基层党组织建设面临的问题1、领导能力不够，缺乏模范作用改革开放以来，市场经济竞争的日趋激烈，农村经济迎来了发展的新机遇与新挑战，不少农村基层党组织班子缺乏市场意识、机遇意识、竞争意识，自身致富和带领群众致富能力弱，缺乏应有的个人魅力和号召凝聚力，不能起到模范带头作用。

对于如何适应市场经济，如何促进农村发展生产，优化农业产业结构，走科技兴农的路子，推进农业产业化的办法不多，思想不够解放，习惯于按部就班，墨守成规，缺乏主动性和开拓创新精神，不能走出传统而老化的思维和工作模式，结合本地实际制定正确的工作思路带领广大村民致富，全面推进农村经济社会发展。

2、服务意识淡薄，脱离人民群众随着农村综合改革的大力推进，国家、集体和农民的分配关系发生了重大的调整。

这就要求农村基层党组织转变工作职能，学会用经济、政策和法律的手段来开展农村工作，服务群众。

但是，目前一些地方的农村基层组织，仍然沿用计划经济时期那种简单粗暴、行政命令等“家长”式的工作方法，“老办法不顶用，新办法不会用，硬办法不敢用，软办法不管用”的问题，往往造成事倍功半。

有的基层党组织干部随着市场经济负面效应的冲击，在拜金主义和享乐主义的影响下，宗旨淡化，观念扭曲，逐渐丧失了政治热情和前进的动力，思想空虚，不劳动致富，幻想一夜暴富，农村基层党组织干部思想状况的不纯影响了他们的服务热情，导致脱离人民群众，造成干群关系紧张。

农村基层党组织建设存在的困难和问题

农村基层党组织建设存在的困难和问题根据中共中央组织部《印发〈关于在创新争优活动中开展基层组织建设年的实施意见〉的通知》（中发组〔2021〕6号）和省州县党委的要求，xx乡党委结合实际，狠抓基层党组织建设，使全乡农村基层党组织的战斗力、凝聚力得到了明显增强，使广大农村党员和干部的政治素质和业务素质得到了很大提高，为全乡的经济发展和社会稳定提供了坚强的组织保证，有力地推进了农村“三个”文明建设。

但是随着经济、社会的发展，对农村党员特别是党的基层干部要求越来越高，影响基层党组织建设的问题正逐渐显露出来。

一、存在的问题（一）村党总支存在的主要问题1、村党总支的凝聚力、战斗力不强，落实上级党委政府的工作安排力度不够，近年来，村党总支注重抓好经济建设，对党建工作重视不够，很多工作流于形式，对下属党支部的培训、教育、监督、管理不足。

2、基层党组织的工作创新意识不强，很多工作按部就班，缺乏创意，缺乏生机和活力。

3、基层党组织的党建经费不足，村级活动场所功能不完善，活动开展不足，对党员干部的培训教育不足。

4、部分党总支班子不团结，定位不准确，查找问题时避重就轻，整改落实不到位。

（二）村党支部存在的主要问题1、村级党支部活动阵地缺乏，党支部组织活动难以开展。

我乡共有21个农村党支部，有农村干部党员414名，除个别几个支部有活动地点外，其余的均无活动场所。

虽然我乡建立了党员活动中心户，但由于近几年来党员人数的不断增加，党员活动中心户已不能满足要求。

造成了“干部人难找，群众难办事，活动难开展”的被动局面，削弱了党在群众心目中的地位和形象，影响了农村基层组织的健康发展。

2、党员发展难度大。

一是初高中毕业生农村务农的较少，大多数都外出打工，农村共青团组织活动较少，共青团推优工作力度不够，致使在青年当中发展党员困难较大;二是在农村中有经济头脑的致富能手对入党有畏难情绪，原因是入党后要经常参加一些学习，经常开会，怕影响生产和经营。

乡镇党建存在的问题和建议

乡镇党建存在的问题和建议随着新时代的来临，乡镇党建工作也面临了新的发展需求和挑战。

然而，与此同时，也存在着一些问题，比如乡镇党建工作的针对性不够强、组织建设存在薄弱环节等，这些问题需要加强研究和解决。

本文将从几个方面探讨这些问题，并提出相应的建议。

一、针对性不够强由于不同乡镇的实际情况和特点各异，乡镇党建工作的针对性不够强，也是一个比较普遍的问题。

许多乡镇只是单纯地按照上级的要求和规定去执行党建工作，缺乏因地制宜的思想和实践。

这样一来，就难以形成合理有效的党建方案，也难以提高党建工作的针对性和适应性。

针对这个问题，建议应该从各个方面入手，首先乡镇党委和政府应该更加了解本地区的实际情况，深入调研、了解群众需求，加强与基层联系，这样才能制定出更加符合实际需求的党建方案。

同时，也应该加强对基层党员的培训和教育，提高他们党建工作的思想和能力水平，以更好地为地方服务。

二、组织建设存在薄弱环节乡镇党建工作不仅需要具有针对性，还需要具备合理的组织结构和建设工作。

但是，现实情况中存在一些乡镇组织建设工作做的不够充分，甚至存在薄弱环节。

比如乡镇党组织工作人员数量不足、党员意识和观念不齐等等，这些都会对党建工作的深入推进造成一定的困难。

为了解决这些问题，乡镇党组织工作人员应该充分认识到自身任务的重要性和意义，提高自身素质。

同时，应该采取一些切实可行的措施，如加强地方人才培训机制、认真开展组织建设工作等等，同时也应该引导党员树立正确的意识和观念，自觉发挥先锋模范作用。

三、党风廉政建设需要更为重视在乡镇党建工作中，党风廉政建设是一个至关重要的环节，是确保党的组织纯洁和提高基层民主的重要手段。

但是现实中，党风廉政建设在一些乡镇的重视程度并不够高，甚至存在某些问题。

为了加强乡镇党风廉政建设，建议应该先加强宣传教育工作，提高基层干部和群众的思想认识。

同时，应该建立完善的制度体系，依法治党、从上至下压实责任，严格惩治腐败行为。

乡镇基层党建存在的问题及对策

乡镇基层党建存在的问题及对策一、乡镇基层党建存在的问题乡镇基层党建是推动乡村振兴战略的重要抓手，也是保证农村内部稳定和农民群众利益最大化的关键环节。

然而，当前乡镇基层党建工作还存在一些问题，需要我们积极思考并采取有效对策。

1.1 党员数量不足的问题乡镇基层党组织只有少数党员从事组织工作，在许多地方普遍出现党员数量不足的情况。

这给乡镇基层党建带来了严重难题，导致工作效能不高。

1.2 党组织功能弱化部分乡镇基层党组织形象倒置、功利主义倾向明显，丧失了为群众服务的初心。

缺乏长远规划和科学管理模式，使得各项工作无法有效展开。

1.3 干部队伍建设亟待加强乡镇干部队伍中出现人才匮乏、素质不高等问题。

有些干部缺乏理论素养和实际操作经验，导致决策失误、政策执行不力。

1.4 群众参与度不高由于缺乏有效的沟通渠道和群众参与机制，乡镇基层党建工作中，民主监督不够严格、互动性较差，群众参与度普遍不高。

这导致决策容易脱离实际情况，无法真正满足群众需求。

二、解决乡镇基层党建问题的对策2.1 加强组织人员培养为了解决党员数量不足的问题，乡镇基层党建工作需要注重从基层培养干部，提升组织人员素质和能力。

可以通过定期组织培训、选派优秀干部到上级机构学习等方式提高干部队伍整体素质。

2.2 建立科学管理模式发挥好党组织在基层治理中的引领作用，需要构建科学合理的管理模式。

这包括完善各项规章制度、加强内部监督机制，确保各项政策措施能够有效落地并得到执行。

2.3 激发党员活力为了增强党组织的功能，需要激发党员的工作积极性和主动性。

重视基层党建实践活动，加强理论学习和实践锻炼，使党员们成为乡镇基层工作的中坚力量。

2.4 加强与群众沟通为促进建立互动的沟通机制，乡镇基层党建需要倾听并尊重群众意见参与决策。

可以通过开展座谈会、召开民主选举活动等方式增加群众参与度，并解决他们关切的问题。

2.5 健全激励机制为了更好地调动干部积极性和创造力，还应逐步构建完善激励机制。

关于农村基层党建工作的措施与对策【三篇】

关于农村基层党建工作的措施与对策【三篇】【篇一】农村基层党建工作的措施与对策党的十八大以来，对农村基层党建工作多次作出重要指示，贯穿其中的核心思想就是：无论农村经济社会结构如何变化，无论经济社会组织如何发育成长，农村基层党组织的领导地位不能动摇，战斗堡垒作用不能削弱。

农村基层党组织是党在农村工作的基础。

随着市场经济的不断发展和改革开放的不断推进，农村基层党建工作面临着许多亟待研究解决的新情况、新矛盾、新问题，新的形势和任务要求农村基层党建工作必须与时俱进、改革创新。

一、现阶段农村基层党建工作存在的一些问题1.选优配强难首先在村书记的选择上，个人综合素质整体上达不到“能人治村”的要求。

一些干部往往在带领群众发展经济上思路不广、办法不多、争先进位意识不够，把矛盾和问题解决在基层一线的能力不足。

近年来，尽管村级负责人的工资待遇等近年来明显提高，但随着村级事务的逐年增多，加之现在群众工作难度大，容易得罪人，这些都使得一部分优秀人才对“村官”望而却步。

其次，配班子也难。

一是由于素质稍高的农村青年通过参军、外出务工经商等渠道离开了本村，致使有的村选拔干部只能是“矬子里拔将军”。

二是选举出来的干部各方满意度不高。

村干部选举往往被家族势力、经济实力等影响，会导致选上不能用，管用的选不上。

2.党员先锋意识弱当前，农村党员队伍主流较好，但党员队伍个体素质不齐。

部分党员理想信念弱化，走上贪图享受、腐化堕落的道路；有的党员宗旨意识谈化，不讲奉献，利益至上；有的党员实用主义至上，为了金钱不讲原则，不择手段；部分党员荣誉感减弱，与党员标准和先进性要求不相适应。

农村党员先锋意识淡化的现象危害性很大，严重削弱了党组织的凝聚力和战斗力。

3.基层活动开展少面对农村基层党建中出现的一些新问题、新情况，不少基层党组织活动开展不正常。

一是无人组织。

村干部的工作任务不断增多，村级集体经济薄弱，村级组织对农民、党员的管理约束力减弱，这些都在一定程度上削弱了村干部开展组织活动的工作积极性，甚至“在其位，不谋其政”。

农村基层党建工作面临的主要困难、存在的主要问题及建议—重庆潼南县调查

农村基层党建工作面临的主要困难、存在的主要问题及建议—重庆潼南县调查第一篇：农村基层党建工作面临的主要困难、存在的主要问题及建议—重庆潼南县调查农村基层党建工作面临的主要困难、存在的主要问题及建议潼南县直机关党工委课题组（2008年12月15日）根据县委办《关于近期信息报送的约稿通知》精神，县直机关党工委成立了农村基层党建工作调研课题组，对全县农村党建工作情况开展了专题调研。

现报告如下：一、基本情况到2008年10月，全县共有基层党组织913个（其中：党委40个、党总支24个、党支部849个）；共有党员28682名。

其中：男：25334名，占88.3%；女：3348名，占11.7%）。

调研中我们重点就村级党建工作进行了调研。

二、存在问题及原因（一）主要问题1、基层党组织“三力”不够强。

（1）凝聚力不够强。

有的领导班子不能认真贯彻民主集中制；有的主要领导勤政廉政形象差；个别领导班子不团结；个别主要领导统揽全局能力较差。

（2）执行力不够强。

有的领导班子工作思路不清，群众意见较大；有的党员干部不同程度存在不作为、不尽责现象。

（3）战斗力不够强。

有的批评与自我批评流于形式，班子解决自身问题的能力较弱；有的班子成员怕丢选票而不敢坚持原则。

2、基层党务干部“内功”不够足。

（1）思想观念陈旧。

有的教条主义比较明显，抓工作怕担责任；有的目光短浅，面对新形势新任务缺乏紧迫感、危机感。

（2）人文素质较低。

普遍理论功底不够扎实，知识结构不够全面；有的行为举止不够庄重。

（3）工作本领较弱。

有的谋划和落实能力比较弱，推动发展的新思路新办法比较缺乏。

（4）责任心不够强。

有的服务意识淡漠，不求有功，但求无过。

（5）作风上不够实。

官民关系错位，统计资料显示，2008年1-11月我县有41人受党纪、政纪处分，其中农村党员30人；有的精神松懈，工作懒散拖拉，热衷于搞‚政绩工程‛、‚形象工程‛。

3、党建工作运行方式不够活。

（1）党员教育管理难题尚未根本破解。