推行“工学交替”校企合作模式的政策依据和现实意义

一、推行“工学交替”校企合作模式的政策依据和现实意义

（一）对当前职业教育发展态势的分析

对发展职业教育呈现出前所未有的重视，《国务院关于大力发展职业

2、当前职业教育的办学质量还与经济建设和社会发展对人的需求存在着差距。

3、要增强职业教育对经济建设和社会发展的贡献力，就必须进一步提高职业教育人才培养质量。为此，推进职业学校的教学改革势在必行。

（二）对“工学结合、校企合作”课程与教学模式的可行性分析

根据《国务院关于大力发展职业教育的决定》（国发[2002]16号）

读、校企合作的培养制度，实现新时期我国职业教育改革和发展的新突破。

学结合、校企合作培养模式，逐步建立和完善半工半读制度，是当前职业教育具有方向性的关键问题。提出要加快推进职业教育人才培养模式由传统的以学校和课程为中心向工学结合、校企合作转变，加强校企合作、工学结合；促进中等职业学校在校学生最后一年到企业等

“要积极探索多种有效的校企合作模式，努力实现校企互利双

一体化教学改革。积极创新技能人才的培养模式，逐步建立以国家职业标准为依据、以工作任务为导向、以综合职业能力培养为核心的一

力推进技工院校改革发展的意见》（人社部发[2010]57号）]

2、当今职业教育的呼唤。

的确，经济结构的调整和产业的优化升级,迫切需要更多的能够

能型人才。职业教育直接服务于社会经济建设，承担着为社会输送高

展、企业用人要求还存在一定差距。如何使职业教育较快地和更好地

通教育，体现其“职业性”，必须尽快改革职业教育的人才培养模式。

当今世界各国的中等职业教育模式是很多的，但一种集学校模式与企业模式之精华的模式——“工学结合、校企合作”模式，已经成为我国目前最为有效的创新职业教育模式。

3、国外职业教育的借鉴。

在国际上，德国的"双元制"，①同生产紧密结合。双元制职业教

受的是企业目前使用的设备和技术，培训在很大程序上是以生产性劳动的方式进行，从而减少了费用并提高了学习的目的性，这样有利于学生在培训结束后随即投入工作。②企业的广泛参与。大企业多数拥有自己的培训基地和人员。没有能力单独按照培训章程提供全面和多

的各类教育形式。德国各类教育形式之间的随时分流是一个显著特

业学校。接受了双元制职业培训的学生，也可以在经过一定时间的文

办法，体现了公平的原则，使岗位证书更具权威性。德国的"双元制"实质上就是工学结合、校企合作。

国内外的职业教育实践都说明，工学结合、校企合作是遵循职业教育发展规律，体现职业教育特色的技能型人才培养模式。实行工学结合、校企合作是职业教育坚持以就业为导向，有效促进学生就业的需要，是减轻学生经济负担，优化职业教育资源，扩大职业教育规模

的有关经验，结合我国的国情，大力推进工学结合、校企合作，彻底改变传统的以学校和课程为中心的教育模式，逐步将技能型人才培养