求职经历心得体会
个人面试经历及心得体会1500字(最新15篇)
个人面试经历及心得体会1500字(最新15篇)(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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求职工作的心得体会[优秀6篇]
求职工作的心得体会[优秀6篇]1、求职工作的心得体会求职是每个毕业生都要面对的一个问题,同样也是一个让人很纠结的问题。
作为一名毕业不久的大学生,我经历了很多周折,也得到了不少宝贵经验。
在这里,我想分享一下自己的心得体会。
首先,我要说的是要好好准备简历。
一份好的简历可以让你在众多求职者中脱颖而出,给雇主留下深刻印象。
在写简历时,要注意几点。
内容要简明扼要,重点突出,让雇主一目了然你的工作经验、学历和技能。
而在设计上,简历要尽量美观大方,不要给人感觉过于拥挤。
既要注意排版,还要注重语言表达的规范和准确。
其次,我认为,寻找合适的职位和企业也是求职成功的关键。
需要我们针对自己的职业规划和目标,仔细筛选企业和职位,从中选择最符合自己能力和兴趣的工作。
在职位和企业选择上,我会通过比较不同公司的发展潜力、企业文化、福利待遇等方面的优劣,并且多问一些相关的问题,以便更好地了解公司情况。
最后,在面试的过程中,不要过分紧张,要表现出自信的态度。
在面试中,我们不仅要回答到位,并且还可以提出自己的问题,让面试官感受到你的求知欲和对职位的热爱。
此外,面试完后,要注意跟踪问候,进一步加深自己和企业的联系。
总之,面临求职这个大问题时,要保持积极的心态,妥善解决状况,即使不成功交换经验也很重要。
如果能够把握好每一个求职环节,就能为自己的职业道路打下坚实的基础,步入理想的职业岗位的机会会更大。
2、你的求职工作之经历现在大学毕业生寻找职业的就业压力已经很大,我也曾因此体验过许多挫折。
然而,平静地处理自己的心态,正确的职业选择、认真准备面试,这些经验对我来说是非常宝贵的。
那么,我自己的一些求职经验,可以作为日后大家面临职业选择时的一些参考。
首先,需要做的是认真准备自己的简历。
这份文件是与招聘人员和公司保持沟通的必要渠道。
因而,先简明扼要的写出个人信息、教育情况、职业经验等。
不过其中应十分注重必修盈余,明确电机功效所能够达到,给招聘人员留下美好而统一印象。
求职心得体会(15篇)
求职心得体会(15篇)求职心得体会1经过这一个多月的求职经历,我深刻体会到找工作是需要坚持和自信,工作不是想当然就能找到的,首先要有充分的准备,对自己的专业知识和简介有深刻的认识,以便在面试时能够对答自如,其次是要有临场应变能力,能够在面试场合从容回答面试老师所问的一些问题。
找工作时要清楚仔细观看招聘公司的招聘信息和招聘要求,不要盲目的海投简历,要有目的的选择几个适合,符合要求的公司投递简历。
在招聘会上如果比较理想的,你喜欢去得公司,不管前面有多少应聘者,也要尽量排队等待,这样更容易被招聘单位看到你的诚意,就有很大机会应聘到这份工作。
经过很多次的求职后,积累了一些经验:摆正就业心态,不要心存侥幸,更不要心存胆怯。
我们是不能回避就业压力的一代人,正因为有压力,在求职过程中,我们难免会遇到挫折,产生落差感,以一种正常的心态来面对就显得尤为必要。
其实,我们每个人都希望找到一个待遇好、压力少、空余时间多的工作,但是,我们很少有那样的机会,因此在步入社会前夕的就业问题上,我们会有些落差感,这也是不可避免的,毕竟这山望着那山高嘛,因此,我们往往要“退而求其次”,即“与其临渊羡鱼、不如退而结网”,“先就业再择业”:找一个适合自己的、自己也适合的企业,这个企业可能不是最好的,但是它却可以提供很多发展和成材的机会,让我们更好地得到锻炼和提高,更好地适应未来社会的要求。
求职准备阶段应搞好自身定位,结合自身优势和劣势,找准工作的种类、进而找出行业以及业内有竞争力的企业。
三百六十行,行行出状元,大学毕业时,可以供我们选择的行业、职位和企业(单位)是很多的,到底适合哪一行,我们应该有一个清醒的认识,做到有的放矢,绝不能像无头苍蝇,没有个目标。
面试是最重要的。
你的简历写的再好,人再漂亮,成绩再优秀,如果你过不了面试官那一道槛,那单位也是和你无缘。
正式的面试一定要衣着整洁,精神抖擞,把你最完美的一面表现出来。
自己的自我介绍一定要吸引人,简历应该言之有物,对上面的内容要时刻记住。
最新面试心得体会(模板20篇)
最新面试心得体会(模板20篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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求职心得体会(优秀8篇)
求职心得体会(优秀8篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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求职的心得体会15篇
求职的心得体会15篇求职的心得体会精选15篇求职的心得体会1何在网络求职中见招拆招全国的网络招聘会刚刚拉下帷幕,前程无忧、中华英才网、智联招聘、中国人才热线等网站又在沪上联合推出了“沪上知名网站联合招聘会活动"。
但据调查,许多求职者对网上信息不信任,并担心个人应聘资料外漏。
为此,本期晨报人才,专门采访了智联招聘的CEO刘浩和中华英才网上海分公司的总汤圣平,解读网络求职的疑惑,帮读者见招拆招,出奇制胜。
招聘信息真伪难辨求职者普遍反映的问题是,“经常看到部分公司招聘的同一个岗位在一两个月甚至更长时间都在公布,不知是网站信息更新的问题,还是这些公司的问题。
”“打电话到网上有招聘启事的公司,却被告知已过招聘时间。
”刘浩表示,企业登出的岗位都有招聘的起止日期,有些企业岗位一直是最新日期,大多是由于企业一直没有招到合适的人。
但也不排除企业在招聘到合适人选后,利用没到期限的时间继续储备人才库,特别是一些流动性比较快的岗位和技术岗位,企业有时会长期挂在网上,为的是储备人才,以备随时补足流走的人才。
此时企业在短期内可能不一定和收集的候选人联系,但长期来看,无疑增加了更多的机会。
第二个问题,则主要是站没有充足信息源,为了吸引人气,抄袭其它网站的信息,或用一些过时的信息来填充门面所致。
这样,明明一个公司已经招聘结束了,可过期的招聘信息和作废的E―mail信箱依然挂在公司根本没有正式委托过的网站里。
求职信息石沉大海“网上投出百份简历,犹如石沉大海,未收到一份面试通知,有的只是少数公司的自动回复。
”有的求职者曾把网络招聘获得面试的机会,形象地比喻成“中了彩票”。
汤圣平说,由于网上投递简历轻松又省事,求职者的期望值一般会比自己的实际情况高一些,忽略了自己跟岗位之间的匹配值。
个人隐私难保“隐蔽”有些求职者抱怨说,自从在网上登陆了个人简历后,个人的生活经常会受到骚扰,有时会经常接到一些“保险或推销”的电话。
根据网络运营的有关管理规定,招聘网站是不能泄漏求职者简历的,简历的信息都是在网络公司对企业的“身份”验证后才会对他们公开。
个人求职心得体会范文(精选5篇)
个人求职心得体会范文(精选5篇)个人求职心得体会1求职过程中我前后试了三家学校,面试了三次,试讲了三次,第三次才成功。
其实看着其他同学一试就签约了,心里确实挺着急,不知道自己的问题出在哪里。
特别是经历了两次失败的试讲后,最后一次参加沧州一中的面试都没有信心了,再加上这是一所确实很不错的学校,想要去的人也非常多,相应的竞争也很大,感觉自己真的没有什么希望。
但是我还是勇敢的去试了,因为在面试官没有否定我之前,我绝对不能够先自己把自己否定,我一定要抓住每次机会,敢于展示自己!面试的时候,我先做了自我介绍,并明确的说明我的专业成绩很不错,以及他们的各项要求我都符合,最后面试的老师又问了我有关对新课标的认识,我结合自己在任丘一中实习的经历和平时所学到和积累的知识,给了老师一个较全面的回答。
当最后我看到老师对我相当赞许的点头和微笑时,我知道这次面试一定是成功的。
接到老师通知试讲的电话,我既兴奋又忐忑,因为接下来的挑战更加激烈,我一定要好好表现。
结果到了试讲现场给了我两个出乎意料:一、参加试讲的人只有我是本科生,其他四个都是研究生,这让我感到压力很大。
二、试讲的题目居然是“细胞中的元素和化合物”,是相当基础并且讲起来相当简单的一节,这让我一下子慌了起来,其实这一节真的没有什么可讲的,但是一定要讲出自己的特点和风格,这样才能吸引到下面老师的目光。
我灵光一现:从书上的材料和饼状图入手,先培养同学们看图识图的能力,然后多联系生活中的实例来帮助学生记忆各种元素和化合物,如:广告语中“聪明的妈妈会用‘锌’(心),说明Zn元素在人体中有重要的作用;《红楼梦》中贾宝玉说“女儿都是水做的”,其实人,无论是男人还是女人,体内含量最多的都是水;讲脂质的时候,简单介绍了一下脂肪的保暖作用等等。
看到讲台下各个招聘老师惊奇并赞许的眼神,我知道这是一节成功的试讲,是一堂生动有趣、贴近生活的课。
结合自己求职的经历,我总结了以下一些经验:1、准备的一定要充分,不打无准备的仗。
大学生求职心得体会(优秀4篇)
大学生求职心得体会(优秀4篇)大学生求职心得体会篇1作为一名即将毕业的大学生,我在求职过程中积累了一些心得体会。
首先,了解和挖掘自己的优势是求职过程中的第一步。
每个人都有自己独特的技能、兴趣和经验,这些都是可以转化为工作优势的。
我认识到,大学期间我学到的不仅仅是专业知识,还有自我管理和人际交往的能力。
因此,我在求职过程中充分展示了我的这两项优势,如积极参与校园活动、担任志愿者等。
其次,我了解到准备面试的重要性。
每一次面试都是一个展示自己的机会,需要充分准备。
这包括了解公司背景、准备回答常见问题、练习面试技巧等。
我还学到,在面试时要保持自信、表达清晰,并且注意礼仪和形象。
另外,我也学会了如何进行有效的网络求职。
在信息时代,网络是我们获取工作机会的主要途径之一。
我了解到,在使用求职网站时,要根据自己的专业和兴趣筛选合适的岗位,并认真撰写和提交简历。
同时,我也学会了如何使用社交媒体来扩展求职圈子。
最后,我认识到,在整个求职过程中,耐心和毅力是非常重要的。
有时候,可能会遇到拒绝或失败的情况,但这并不意味着我是失败者,而是给我提供了学习和成长的机会。
我了解到,保持积极的心态,持续尝试,才能最终找到适合自己的工作。
总之,我在求职过程中,不仅了解和挖掘了自己的优势,也学会了如何有效地准备面试和进行网络求职。
我深刻体会到,求职是一个不断学习和成长的过程,需要耐心和毅力。
这些经验将对我未来的职业生涯产生积极影响。
大学生求职心得体会篇2探索与成长:我的大学生求职之路自从我进入大学,就踏上了求职的旅程。
那些磨砺、挫折和喜悦的经历,那些挫折后的成长和智慧的启示,都让我有了深深的感悟。
我的求职之路始于校园的宣讲会,当时的我充满期待和好奇。
但很快就发现,自己对未来的规划,和对职场的了解并不足够。
于是我开始阅读相关的职业资讯,参加实习,以便更好地了解自己,并找到自己想要的工作。
有一次,我在实习中遇到了一个挑战。
我负责的项目遇到了困难,我必须独立思考并找到解决方案。
通用版求职心得体会范本【三篇】
【导语】⼈⽣中从⼩到⼤的各种各样的竞争,包括中考,⾼考,考研,我确实不喜欢以分数论⼈,也的确,对于最终的求职竞争来说,这些⼩竞争的成功能够加分,所有的阶段性胜利,都是为了最后的求职竞争。
下⾯®⽆忧考⽹的⼩编为您整理了三篇求职⼼得体会,欢迎关注。
求职⼼得体会【⼀】 20xx年年底,我找到了⼈⽣第⼀份⼯作(寒暑假⼯除外),并签下了⾃认为相当神圣就业协议书~那是⼀份跟本专业稍微有点擦边的⼯作——通信⼯程监理。
在今年2⽉初正式⾛上岗位。
曾经,我们很天真~认为上了⼤学就等于跟好⼯作挂了钩,然⽽,实际的情况并⾮如此。
在我们进去⼤学之前就普遍地被⼀些负⾯以及悲观的思想影响着:连年的扩招使⼤学⽣数量急剧增长,就业成为⼀个⽼⼤难的问题,毕业即⾯临着失业,⼤学⽣遍地都是,硕⼠博⼠就业不容乐观,海归变海带,⼏百⼈应聘⼀份清洁⼯的⼯作因为其纳⼊事业单位编制,⾼考⽆法改变命运…等等,这些负⾯消息似乎预⽰着找⼀份好的⼯作⽐登天还要难。
不可否认的是现在⼤学⽣的确是⼀个庞⼤的就业群体,尤其是当今的⼤学教育和市场脱节⽐较严重的情况下,⼀⽅⾯是企业的求贤若渴,另⼀⽅⾯是⼤量⼤学⽣找不到⼯作,造成这种现象的原因有很多,⽐如说体制的原因,教育模式的原因…。
找⼯作之前我也⼀直被那些负⾯的信息给侵蚀着,以⾄于也认为只有考研或考公务员或得有关系才能找到⼀份不错的⼯作,半年之前基本是这样想法,弄得整个⼈⾼度紧张,⾝⼼俱疲,不敢⾯对现实。
那时候我并没有着⼿开始找⼯作,不知道企业需要什么样的⼈,不知道以后⼯作是做什么的,招聘的流程也不清楚,甚⾄连简历往哪投都不知道,当然这是应届毕业⽣中普遍存在的问题,还好我⽤了不到两个⽉的时间就把本专业所有就业⽅向以及职位弄清楚了。
其实这些是可以很早甚⾄在刚进⼤学就可以弄清楚的,很可惜的是现在很多⼈连快毕业了也没把这些事情弄清楚,然后草草地找了⼀份⼯作…。
两个⽉之后的我变得异常淡定与平静,找⼯作远远没有我想象的那么难,市场经济的环境下处处都充满着机遇,关键是你能不能把握住。
求职招聘感悟心得体会(3篇)
第1篇时光荏苒,岁月如梭。
转眼间,我已从一名应届毕业生成长为职场新人。
回首过去的一年,我经历了求职、招聘的种种曲折,收获了许多感悟。
在此,我想与大家分享我的求职招聘心得体会。
一、明确目标,做好职业规划在求职过程中,明确自己的职业目标至关重要。
首先,要了解自己的兴趣和特长,结合所学专业,确定自己的职业方向。
其次,要对目标行业和岗位进行深入研究,了解行业发展趋势、岗位需求以及所需技能。
最后,制定详细的职业规划,明确每个阶段的目标和任务。
1. 增强自身实力在求职过程中,实力是敲门砖。
以下是我总结的几个提升自身实力的方法:(1)提升专业技能:认真学习专业知识,积极参加各类实践活动,提高自己的专业素养。
(2)拓展综合素质:参加社团活动、志愿者服务等,锻炼自己的团队协作、沟通表达能力。
(3)掌握求职技巧:学习简历制作、面试技巧等,提高自己的求职成功率。
2. 调整心态,积极应对挫折求职过程中,难免会遇到挫折。
这时,我们要保持积极的心态,相信自己有能力克服困难。
以下是我总结的几个应对挫折的方法:(1)正视失败:不要因为一次失败而气馁,要分析失败的原因,总结经验教训。
(2)调整期望:根据自身实际情况,合理调整求职目标,降低期望值。
(3)保持信心:相信自己有能力找到合适的工作,不断鼓励自己,保持乐观的心态。
二、招聘方的视角1. 岗位需求分析在招聘过程中,招聘方首先要明确岗位需求。
这包括岗位名称、岗位职责、任职资格、薪资待遇等。
通过对岗位需求的分析,可以更好地筛选合适的候选人。
2. 招聘渠道选择招聘渠道的选择直接影响到招聘效果。
以下是我总结的几个常用的招聘渠道:(1)校园招聘:针对应届毕业生,可以与高校合作,举办校园招聘会。
(2)社会招聘:通过招聘网站、人才市场等渠道发布招聘信息,吸引社会人士应聘。
(3)内部推荐:鼓励员工推荐优秀人才,提高招聘效率。
3. 面试技巧面试是招聘过程中的关键环节。
以下是我总结的几个面试技巧:(1)准备充分:了解应聘者的背景资料,准备面试问题。
找工作经历和心得范文
找工作经历和心得范文找工作经历和心得范文的详细心得体会范文参考文章,觉得有用就收藏了,这里给摘抄给大家学习。
求职,是利用自己所学的知识和技能,来向企事业单位寻求为其创造物质财富和精神财富,获取合理报酬,作为物质生活来源的一种过程。
以下是我整理的找工作经历和心得,欢迎阅读参考!找工作经历和心得1总觉得学习有苦有乐,可能苦的时候一点,考试真是辛苦的,总觉得不当学生是幸福的。
可如今即将毕业,想找份工作,还真像极了超女快男海选、晋级再pk。
学生生涯即将结束的时候,却又向往起当学生的无限快乐。
还清楚的记得12月1日城市学院举行的广州生源的招聘,这是我第一次参加这种类型的招聘,里面什么工种都招,简直把我们这些社会新鲜人当成了廉价劳动力。
就在满怀激情排队的时候,从广播中传来了这么一句话:“各用人单位注意了,各用人单位注意了,招聘会结束之后,请各用人单位一律把投递者的简历带走,请勿遗弃在田径场上。
”看着手上的简历,有一种说不出的莫名的伤感。
那天,我投了三份简历,两间学校,一间设计公司。
因为我只有三份,所以我非常明确投递的方向——学校,尽管我所学专业涉及的东西可能更加适合在设计类公司工作,但我还是想当老师,老师这工作很稳定,很平实,就是教书育人,却非常踏实。
广州中学要招美术老师只有3间,也只是招代课的。
面试的时候我挺紧张的,回想起来,缺乏平日的自信,语言由于紧张不自信,回答问题时,语无伦次没有一点逻辑。
第一位面试官应该是这间中学的女校长,她要我自己介绍一下,就在我介绍自己情况的同时,她快速翻阅了我的简历,她问了我的实习情况,我简单的概括了我实习去的技工学校,所在班的情况。
问我上美术课用什么方式上,还问了我简历里面提到的奖项。
面试好象进入到朋友的聊天,最后她说,你准备好要试讲。
就这样,结束了,感觉并没有什么,就像聊天。
开了个好头,感觉还不错,又去排队了。
这次就碰到二对一,连环轰炸,没有丝毫让你呼吸的机会,先自我介绍,你觉得老师应该具备什么素质?怎样培养学生的德智体美劳全面发展?这两个又空又大的问题,真的让我无从应对了。
找工作心得体会(精选13篇)
找工作心得体会〔精选13篇〕找工作心得体会〔精选13篇〕找工作心得体会篇1有一句话说的是“不要在一棵树上吊死”,这话看起来于男女恋爱,但对于“双向选择”的求职择业,照样挺适用的。
其实说得不好听是“狡兔三窟”,说得好听点就是“多给自己一些人生的时机”。
我是学计算机专业的,热门,而且我的大学虽然不是什么名牌,但也属211工程,也是全国重点大学,这在人才市场上就等于拥有了核武器,可以小小地傲视一下天下了。
我相信自己的才能,虽然我爸小有路径,找个好工作不是什么难事,但我可不想坐享其成,男子汉大丈夫,说起来都没有面子,有本领靠自己,双手辟开幸福路嘛。
临近毕业,我和同学们一样忙得团团乱转,哪里有人才市场,哪里就有我的身影。
我用自己的一份份简历编织出一张大大的网,准确地撒出,凭着自己的实力,经常是晚上归来“鱼”满舱。
房地产公司,财政部门,银行,高校,信息咨询公司,高科技开发公司……天高任鸟飞,海阔凭鱼跃!当然,在我的择业方案里,这还仅仅是第一步,只能算是投石问路了。
光问个路还不行,命运还在别人手里攥着呢。
不过,良好的开端是成功的一半。
不久,各个单位的面试通知果然开场陆陆续续地来了。
这时,就因为当初自己在人才市场到处撒传单一样地分发自己简历,我被许多人认为心思太活不可靠:这个人找工作怎么多多益善到如此穷凶极恶的地步!可我自己知道自己在干什么。
我积极参加各个单位的面试,每场都认真准备。
我觉得自己的努力和真诚是对得起那些向我发出面试通知的单位的,在剧烈的人才竞争中,我只是想努力地把选择的主动权掌握在自己手中罢了。
我的表现,使我如愿以偿地从被选择者变为选择者,毕业的最后关头,我是系里收到意向书最多的人。
到了这一刻,我才松了一口气。
我最终选了一家高科技开发公司作为自己事业的起点,在这里,不仅待遇较高,而且可以学到许多东西,尤其是鼓励人发奋向上的竞争气氛和融洽的同事关系,让我感觉很满意。
我找工作的体会是,不怕不识货就怕货比货,择善而从,人生无憾。
2023年最新求职心得体会(精选5篇)
2023年最新求职心得体会(精选5篇)求职心得体会1又是一年招教季,这个七月,我接到了好多来自于同学、同校学妹、爸爸的朋友的孩子打来的咨询电话。
因为在他们看来,以美术组总成绩第一名成功考入__当老师的我是个“招教专业户”。
毕业后我纠结于考研和招教之间,于是我自不量力的选择同时做两手准备,复习两个完全不同领域的书。
结果考研因为专业知识分数较低而落榜,只能跻身于招教大军之中。
我逢考必报,不管复习的怎么样,只要哪里有考试我都报名,整个夏天都奔波在报名、领准考证、考试的路上……其实能考上教师并不代表我复习的就非常好,每次去考试的时候,看到别人书上复习的痕迹密密麻麻的圈圈点点都是字,但看看我的书像新的一样,我就怵得慌,但后来我总结出来,招教考试并不是死磕教材就能成功考上的。
招教成功=充分的准备+良好的心理素质+运气充分的准备不仅是对考试内容的准备,不仅看书,还要多做题,错题作为重点复习。
还有对招教政策的了解,对公告的解读,题型的把握以及报名需要准备的材料、证件等。
每次招教考试报名现场总有人忘带这个忘带那个,出现缺少复印件在急急忙忙去复印等等问题,这都是准备不充分所带来的麻烦。
如果报名时就很不顺利,势必是会影响到考试的心情和状态。
我想如果一切顺利,会使人更加自信吧!考场良好的心里素质很有必要,考题的难易会影响做题的心态,难度小容易轻视,难度大容易急躁。
所以考试时一定要放平心态,“招教”是一个常模参照的测试,所以难易对大家的考验是一样的。
应努力把掌握的知识分数把握住,沉着思考难度较大的题目。
遇到主观题多思考,理清思路再答卷,尽量做到条理清楚、有理有据。
运气则是一个不可控的因素了,不具稳定性。
运气来自很多方面,比如考试遇见自己做过的原题,(提醒:考试时遇到不会的题一定记下来下了考场要找到答案,否则下回即使遇到原题也枉然)。
或者遇到题型符合自己的优势(我个人就比较喜欢__试卷的题型,论述题占分值大,主观答题占优势,死记硬背不是我的强项)。
面试心得体会(共6篇)
面试心得体会(共6篇)篇:面试面试心得体会我的第一次面试是以失败而告终的。
不过我认为,失败是成功之母。
虽然失败了,但是失败在某种意义上说也有成功的一面。
因为通过这次面试可以看出,我到底有哪些方面的不足,并从中发现很多问题,教会我以后怎么做。
它还让我知道当我毕业离校以后,我要开始接触这个社会了,踏上自己的工作岗位,我到底如何面对工作上碰到的各种难题。
通过面试,我已经知道自己缺少哪些能力,自己也慢慢开始积累一些经验,并从中吸取教训,掌握了许多面试技巧。
这样在以后的面试中,可以顺利通过。
那次,我是在北京联合大学应用科技学院参加的交通银行的面试。
虽然是在我们学校的口参加的面试,但对我而言这只是第一次面试,所以我感到非常紧张,心跳有些加快。
我们小组一共有五位应聘者,两位面试考官,是一个以无领导小组的形式组成的。
对于那个时候的面试,我感觉总体不是很好。
最明显的缺点就是没有自信,模棱两可,对某个事情总是没有把握,不知道该如何做出回答。
我记得我那次面试是由以下部分组成,第一、是面试官让我们每个人做3分钟的自我介绍。
第二,就是让我们回答面试官提出的问题。
在自我介绍部分,我是先倾听别人是怎么说的。
听起来别人介绍的还挺流利,语言也通顺。
结果轮到我的时候,说话就结结巴巴的,语言也没组织好,不知道接下来该说什么了,可能在自我介绍的过程中,有些地方是按照简历的格式背下来的。
更严重的是在自我介绍部分已经超时了。
在回答问题这一部分,面试官问了我们很多问题。
其中有两个问题我记得印象非常深刻。
一个问题,就是“如果你在路上碰到老人摔倒时,是否应该要扶起来?”。
每个人看法都不一样,有的人说扶,也有的人说不扶。
对此,我的回答是扶,当初是这么回答的。
“因为老年人年纪大了,身体非常地衰弱,自己在摔倒的过程中又不能够爬起来。
而且我原来还听过这么的一句话,就是‘尊老爱幼是中华民族的传统美德’,我认为尊重老人是一种义务。
所以每当看见老人摔倒时,我就立刻将老人扶起来。
找工作经历和心得体会经典12篇
找工作经历和心得体会经典12篇要写出一篇好的心得体会,需要注意什么呢?当我们有所收获、思维方式开始发生变化时,可以写下心得体会来代替记忆。
通过心得体会,我们可以有效地指导未来的实践。
本文将从多个角度深入分析探讨“找工作经历和心得体会”,希望本文能对你有所帮助!找工作经历和心得体会篇1一、在劳动纪律方面为了提高保安服务质量,切实维护我公司利益和展示我公司良好形象,保证被服务单位有一个正常的工作秩序,严防各类突发事件的发生,为客户带给一个良好的工作环境,在上半年严格落实保安公司各项规章制度,严格执行相关的、可行的奖惩条例,透过奖惩条例的执行激励了一些态度不端正的、工作懒散的员工,使得员工在工作中产生一种好学、征求上进的兴趣,同时营造了一种浓厚的学习氛围。
仅第一、二季度组织员工消防培训8课时、业务技能培训144课时,组织消防演练2次,使每位员工熟练的掌握了消防知识、业务及操作技能,另外还起草了各种应急突发事件的预案。
二、在环境卫生及宿舍内务方面及时检查督促和进行相关的内务整理培训,使得员工能够自觉的养成区域卫生不定时清洁、内务整理规范有序的良好习惯。
三、在安全上也加强防范增强保安人员的职责感,不定时检查他们工作,看他们是否养成良好的工作习惯。
首先对摄像监控室定期的进行抽查设备状况,查记录,对记录填写不属实严格的进行了处理,透过严格的管理使得每位员工都拥有了一份职责心和职责感。
当然,其中也有的员工常常会产生对工作逆反的心态,甚至产生惰性,对这样的状况我们没有先处罚,首先加强培训,耐心沟通,同时透过多次组织开班前会、单对单沟通形式将惰性的局面整体扭转。
四、业务拓展状况年初至今半年时间陆续拓展2个项目,增加人员8人,这些成绩源于宾馆严格的管理,宾馆的管理就是所属区域的门面牌,只有好的服务质量才能够吸引超多的顾客。
其中这些还是靠实际内在的一些东西就是质量,形象、服务意识、素质三者缺一不可。
只有这三样能够长期的持续下去才能够吸引超多的顾客眼球,才会有超多的“买主”。
面试个人心得体会(精选8篇)
面试个人心得体会(精选8篇)面试个人心得体会范文(精选8篇)面试是主考官和应试者之间的一种双向沟通活动,但面试的主动权还是控制在主考官手里,下面是小编为大家整理的关于面试个人心得体会(精选),欢迎大家来阅读。
面试个人心得体会(精选)【篇1】参加了一场关于招聘专员的面试,面试归来,不管结果如何,我觉得我应该做一下总结和反思,才不枉我顶着大风去面试一场。
(1)面试我的是一个小姑娘,目测年龄和我相似。
由于之前已经在电话中,聊过一些,所以,并没有让我做自我介绍。
这点我很满意,我一直比较讨厌自我介绍这个问题,尽管我面试别人的时候,也会问这个问题。
小姑娘先问我觉得招聘是否好做,因为我这段时间一直在做关于技术人员的招聘,所以,就回答了最近的一些感想。
我说现在这个阶段招聘已经进入淡季,就Android开发人员来说,现在市场处于求大于供的阶段。
但对于招聘人员来讲,招聘没有好做难做之分,因为每个企业都有优点,也存在缺点,你只需要坚持正确的方法,一定可以找到合适的人。
比如,更加积极主动的搜索简历、打电话,在招聘过程中给予面试人员更多的关怀。
(2)小姑娘问我除了简历写的主流招聘网站和一些互联网垂直招聘网站外,还有无其他渠道。
我提到我使用了一些技术论坛,也使用了内部推荐的方法。
还提到了一些微博招聘的渠道。
其实,这个问题,有更加全面的解答方法。
比如说如果招聘中高端职位,可以使用猎头的招聘渠道,针对实习生的职位则可以使用大街网或者校招这两种渠道。
不同的职位对于渠道选择,也是不同的。
可能由于我现在所招聘职位的限制,我并没有特别全面的思考这个问题。
(3)小姑娘问我的面试风格。
我是个不强势的人,希望尊重每一位候选人而且深刻的认为人在放松的情况下,才能更好的`发挥,也不喜欢压力面试,所以,就如上的回答这个问题。
(4)评价我的老板。
这个问题,没有什么值得深思的。
(5)小姑娘问我情境实性问题,说如果有一个员工,工作五年,总是喜欢迟到、早退、旷工,经理希望HR介入,这种情况下该怎么对待这个员工。
竞聘工作心得体会范文(16篇)
竞聘工作心得体会范文(16篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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应届生求职心得体会6篇
应届生求职心得体会6篇应届生求职心得体会1求职者面试时常犯的一些错误1、不够坦诚,掩饰自己的过去,导致自己过于紧张。
有些求职者有过被辞退或者被裁员的经历,就认为那是不好的,于是在面试的时候想方设法去掩饰,结果使得自己在面试的过程中过于紧张和不够自信。
其实应聘者没必要太过于掩饰自己的过往,假如被问到辞退或者被裁员,可以坦诚地说出被辞退和被裁员的原因,并且要说明在这次的经历中自己学习到了什么意识到了自己要做哪些改进,面试官更欣赏那些敢于面对自己过去的人。
2、扯太多与面试无关的问题你的工作是对你将要面试的公司有一个全面的了解。
关于昨晚的歌曲“和明星共舞”的小道消息或是你最喜欢的博客的闲谈都不会让你得到工作。
永远都不要感觉你必须用闲谈来丰富面试内容。
尽量谈谈和产业或公司有关的一些严肃的话题。
适当保持沉默也比面试中的瞎扯淡要好。
3、不善于打破沉默面试开始时,应试者不善“破冰”(英文直译,即打破沉默),而等待面试官打开话匣。
面试中,应试者又出于种种顾虑,不愿主动说话,结果使面试出现冷场。
即便能勉强打破沉默,语音语调亦极其生硬,使场面更显尴尬。
实际上,无论是面试前或面试中,面试者主动致意与交谈,会留给面试官热情和善于与人交谈的良好印象。
4、假扮完美面试官常常会问:您性格上有什么弱点?您在事业上受过挫折吗?有人会毫不犹豫地回答:没有。
其实这种回答常常是对自己不负责任的。
没有人没有弱点,没有人没有受过挫折。
只有充分地认识到自己的弱点,也只有正确的认识自己所受的挫折,才能造就真正成熟的人格。
5、与面试官“套近乎”具备一定专业素养的面试官是忌讳与应试者套近乎的,因为面试中双方关系过于随便或过于紧张都会影响面试官的评判。
过分“套近乎”亦会在客观上妨碍应试者在短短的面试时间内,作好专业经验与技能的陈述。
聪明的应试者可以例举一至两件有根有据的事情来赞扬招聘单位,从而表现出您对这家公司的兴趣。
6、丧失专业风采有些应试者面试时各方面表现良好,可一旦被问及现所在公司或以前公司时,就会愤怒地抨击其老板或者公司,甚至大肆谩骂。
求职就业心得体会范文(精选10篇)
求职就业⼼得体会范⽂(精选10篇)2021-05-29 我们从⼀些事情上得到感悟后,可以将其记录在⼼得体会中,这样就可以总结出具体的经验和想法。
那么⼼得体会怎么写才恰当呢?下⾯是⼩编精⼼整理的求职就业⼼得体会范⽂(精选10篇),欢迎⼤家借鉴与参考,希望对⼤家有所帮助。
求职就业⼼得体会1 20xx年7⽉份正式⼤学毕业,⽐起那些早早在年前找好⼯作,回校匆匆忙忙弄论⽂,计较公司给我们这些毕业⽣多少天假回学校够不够体贴的同学们,我着实是从4⽉份签完合同开始算是放了⼀个毫⽆压⼒的长期。
⽉份签的合同。
不过只是公司到了七⽉份都⼀直也没跟我们敲定到底什么时间⼊职。
基本上到了后来我的⼼⾥也难免不安。
上个公司打⼊职起就给了我⼀个不靠諩的印象。
因为培训时间和⼊职时间都是⾃⼰打电话从总部问出来的。
闲了将近四个⽉。
这对于刚毕业满腔热情的我来说真的也是种折磨,虽说真的是歇了好长时间。
可是对于我这种正常上了四年学的⼤学⽣,我算是也休息了四年。
哎,现在想想真的是挺惭愧的。
⼯作是在哈⼯⼤的招聘会上找的,想当天,对于我们这些外校的学⽣⼯⼤是较晚才放进去的。
其实刚毕业那些我对⾃⼰的定位⽐较不清晰,确切的说是不知道哪些⼯作具体是在做什么的。
只是属于对⾃⼰性格⽐较了解。
当时想的特别明⽩,绝对不做销售。
因为⼤学的时候看了不少商战⽅⾯的书,模糊的觉得⾃⼰在职能部门⽐较能得到发展。
因为我觉得⾃⼰是个认真的⼈,是那种不⾃觉的,控制不好就变较真⼉。
所以觉得辅助的⾓⾊⽐较合适,我游戏也⾥喜欢打法师。
我想信这些都是有联系的。
我们进去的时候,感觉各个企业,简历都收的差不多了,当场签定的也不少。
有不少展位都收摊了。
不过当时还是有两家最⽕爆的,位置还特别近。
⼀家是飞亚达,⼀家是我的前主顾——红珏⾼级时装有限公司。
当时⼼⾥对这两家都了解不多,就转别处去了,投了先后⼤概五、六份,后来同去的同学建议我们投红珏,然后我们两个就都投了。
当时的记忆就是这家写出的⼯资挺多的。
求职面试心得体会(优质12篇)
求职面试心得体会(优质12篇)本文将分为五个部分,分别介绍我的求职准备、面试技巧、心态调整、面试中的表现和面试后的总结。
求职准备是成功求职的第一步。
首先,我建议大家认真构建和完善一份精确的简历。
简历是企业招聘人员第一次接触到你的材料,因此要简明扼要地介绍自己的教育背景、工作经验和个人技能。
其次,提前了解招聘公司的背景,并做好针对性的准备。
了解公司的业务、文化和核心价值观,可以帮助你在面试中更好地回答问题,并展示出你的兴趣和热情。
最后,多准备一份求职信,针对不同公司进行个性化撰写。
这样可以突显你的独特优势,并让企业感受到你对该岗位的认真态度。
面试技巧对于求职者来说非常重要。
首先,良好的形象和着装可以给面试官留下深刻的印象。
要选择得体的服装,并保持良好的仪表仪态。
其次,面试前要做好功课,预测可能会问到的问题并进行思考和准备。
在面试过程中,要保持自信并清晰地表达自己的观点。
另外,多与面试官进行沟通交流,积极回答问题并展示出你的学习能力和团队合作的精神。
心态的调整在求职过程中非常重要。
首先,要保持积极乐观的心态,相信自己的能力和实力。
如果遇到挫折或面试失败,要及时调整心态,寻找问题所在并尝试改进。
其次,要对每次面试保持专注和充分的准备。
为了达到这个目标,可以寻求亲朋好友的帮助,进行模拟面试,并接受他们的建议和指导。
最后,要保持适当的自信,但不要过于自大。
面试官通常会重视求职者的谦虚和自我评估的真实性。
面试中的表现是决定求职成败的关键之一。
面试时要注重言辞的准确和流畅,避免口吃和语无伦次。
要回答问题时要专注于问题本身,不要在回答中偏离主题。
同时,给予面试官充分的时间来思考和回答问题。
在面试过程中,要保持良好的姿势和眼神交流,表达出对招聘公司的兴趣和热情。
还要注意控制情绪,不要过于紧张或急躁,保持冷静自信的态度。
面试后的总结同样重要。
无论面试结果如何,都应该对自己的表现进行总结和反思。
要尽量找出自己的不足之处,并寻找解决问题的方案。
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求职经历心得体会篇一:求职心得体会我的求职心得体会时光匆匆,转眼 4 年大学就要结束。
我们面临着人生的重要抉择。
通过这两个月的求职,我有以下感触。
一、找准自我定位。
我个人认为:求职的过程不单单是为了找到一份满意的工作,其实还是一个认识自我,定位自我,磨练自我和完善自我的过程。
如果说我们日常生活在一个相对熟悉的环境中,和熟悉的人打着交道,那么求职的过程就是一个在陌生的环境中和陌生人过招的过程,在否定和被否定的过程中寻求自我定位的一个过程。
我们每个人都会对自己抱有一定的期望,但是这个期望与现实究竟相差多远,只有实践才能够检验,而求职正是为我们提供了这么一个检验自我的机会。
二、明确自己的目标。
这里的目标不仅仅是公司或者职位,还包括其他一切和求职相关的东西,包括薪酬、户口、发展前景与机会、培训等,什么是自己最想要的,什么是自己可要可不要的,什么是自己觉得无所谓的,在求职之前,把这些都一一罗列出来,然后赋予权重,这样求职的过程自己就会觉得目标很明确,和自己期望相差很远的,我们就可以放弃,和自己的期望十分切近的就应该着力出击,重点准备。
对于薪酬和待遇问题,我看得比较淡,我认为这个应该是水到渠成的事情,只要我们能力足够强,对公司作出了足够的贡献,自然薪酬不会低。
特别是xx,很多人认为起薪很重要,我不否认,但是相对于其他因素,薪酬应该排位相对靠后。
三、规划自己的职业生涯。
对于我们xx来讲,一个良好的职业生涯规划是非常重要的,它能够使我们时刻保持清醒的头脑和既定的目标,并且敦促我们不断地前进,通过实现一个个的阶段性目标,从而实现质的飞跃。
职业生涯就像是一场职业比赛,有初赛,复赛和决赛,而我们现在参加的仅仅是初赛,但从长远来看,初赛不是目的,取得决赛的胜利才是我们最想得到的,所以我们现在要规划复赛和决赛,合理分配自己的体力。
人生是条曲折向上的曲线,尽快走完前半截,后半截应该会更好走一些。
现在的我们更看重的应该是未来发展的潜力,最令我们可悲的事情并不是失去高薪或者安逸的生活,而是未来失去再就业的能力。
在面试和求职过程中,我感到自己也在慢慢的成熟。
在日常生活中,我意识不到的点点滴滴,在面试的过程中我看到了,通过对比,通过被否定,我清楚地看到自己需要完善的东西还有太多太多,风大浪相信还在后面,我会一直在否定和被否定中继续寻找自我的定位。
最后,我想感谢所有帮助和支持自己的人。
感谢所有的对手,没有你们,我不会驻足反思逝去的昨天;感谢自己的伙伴,没有你们,我不会独自走到收获的今天;更要感谢求职路上幸遇的前辈们,没有你们,我不会拥有憧憬灿烂的明天。
需要感谢的人太多太多,我也只有一种方式来报答大家对我的帮助和支持,脚踏实地走好自己的每一步,全力以赴冲向新一轮的起点。
篇二:个人工作心得体会个人工作心得体会时间飞逝,转眼20XX年底已到,我于20XX年9月1日来我院工作至今,已快四个月了,在这四个月的时间里,因工作需要,我曾经在个内科住院部、内科门诊、疼痛科、理疗科(综合治疗室)等处工作,现在为医院创二级医院准备相关资料,因为在不同的部门工作期间都有不同的心得体会。
这是紧张而又充实的四个月时间,见证了我从无到有。
对我来说是一个成长的过程。
在医院所有人齐心协力,同心同德,克服了医院以前经济低迷的困难。
医院领导为我们克服了所有困难,我们经受住了各种考验,现在的医院环境使我感到很欣慰。
所以我很感谢医院领导及同事们,朋友们对我的信任,将我放在各个不同的重要的工作岗位上。
虽然只是几个月的时间,我的经历和进步都历历在目,每一个进步都值得骄傲。
正是因为有了一个良好的平台和一群可爱的同事,才使我能够快速适应工作,一步步走向成熟。
我看到了医院自建院发展至今,一直以现代医学等现代科学知识及手段来继承和发展中医药,达到中西医相互补充,取长补短,诊治疾病的医学模式。
并将传统的中医中药的知识和方法与西医医药的知识和方法结合起来,在提高临床疗效的基础上把祖国医学和西方医学结合与临床实践中,达到医乃大道,古今贯通,中西汇参,祛病除苦的院训;以病人为中心,以信誉为根本,以技术为支撑,以质量为基础,以服务为亮点,以管理为保证的宗旨。
看到内科住院病人不断增多,为满足患者的需求,还增加了内科住院病区;医院也装上了电梯,也在各病区和医护办公室进行装修,面貌焕然一新,这是公司领导和院领导工作有方所取得的成绩,真是可喜可贺!工作中有苦也有乐,但更多的是收获,这几个月的工作我受益匪浅。
古人云:“纸上得来终觉浅,要知此事必躬行”。
对我来说是理论与实践相结合的学习,把理论应用到实践当中并在实践中积累更加丰富的理论知识。
就这几个月的工作我做一个简单的总结,汇报我在医院一年来取得的成绩以及自己的不足。
一、个人成长方面:1、心态转变。
在工作当中,我们要考虑如何提高工作效率,怎样处理与上级领导、同事的关系,还有在工作当中的不尽人意等事情,这些都要我们以一颗平常心去对待,及时的转变心态让我们工作更加顺利。
2、计划做事。
有了明确的计划,目标才清晰,以至于在工作中不会茫然。
在工作的四个月中,我每天都在脑里疏理今天的工作,记录下我要做的事情,然后再总结一下完成状况,看似平常,但在无形中提高了做事的效率和工作的有序程度。
也改变了我刚开始工作缺乏系统和逻辑性的缺点。
3、处处留心皆学问。
这是我毕业的时候导师对我讲的一句话,对这句话并没有给我多说什么,但在工作当中我深有体会,处处留心,待人接物,处事处人,这个结果直接归为我的留心。
在生活中只要你留心处处都有学问在,不要总是期盼别人告诉你怎么去做,应该学会思考自己应该怎样去做,留心别人怎么做。
4、不以事小而不为。
做大事小事有不同的阶段,要想做大事,小事情必须做好。
这是我急需知识和经验的阶段,做一些繁琐的小事情,很有必要。
工作中我努力做好每一个细节,但我并没有感到烦,而是把它当作我素质培养的大讲堂,正因为这些小事情改变了我对工作的态度。
小事情值得我去做,事情虽小,可过程至关重要。
在医院有一群乐于帮助我的同事,在工作过程中,我虚心求教,同事也不吝啬热情帮助。
谦虚,没有私心,会让科室更和谐,让我在找到了学习了方向,使我更有针对性地提高自己的工作能力。
5、认识的提高。
以前我只泛泛认识一些东西,简单的想到,只是为满足病人的要求,不重视质量过关那就可以。
通过工作才知道其实不然,这个简单的服务与被服务关系并不简单。
保证必须满足的要求病人的要求同时还为医院更好的利益回报,信誉的回报,才是大道理。
进入医院,我首先思想上转变了原来不正确的观念,在思想上和工作职责要求相统一。
一定牢记不要犯错,任何错误都有可能造成经济损失,损害别人的利益。
我自觉自己离要求还有很远,但是我一步步向这个方向靠近。
我会通过自己的努力成为一名优秀医生。
二、工作方面:1、作为一名医务工作者应该要博学求精。
在学科知识上要不断的提高水平,还要在其他方面有所涉及。
这对我们自己在临床中也有帮助的。
因此,要不断的提高自己各方面的知识水平。
努力学习,结合医院评级为重点,把评级放在第一位,一切都评级为中心,做一切都为了评级,不断提高政治理论水平和业务素质,工作中的点点滴滴,使我越来越深刻地认识到在当今残酷的社会竞争中,知识更新的必要性,现实驱使着我,只有抓紧一切可以利用的时间努力学习,才能适应日趋激烈的竞争,胜任本职工作,否则,终究要被现实所淘汰。
努力学习本学科理论知识,学习各种法律、法规和党政策,领会上级部门重大会议精神,在政治上、思想上始终同党同组织保持一致,保证在实践工作上不偏离正确的轨道。
同时,在实践中不断总结经验教训并结合本职工作,我认真学习有关国家医疗卫生政策,医疗卫生理论及技能,不断武装自己的头脑。
并根据工作中实际情况,努力用理论指导实践,以客观事实为依据,解决自己在工作中遇到的问题。
希望将来回首自己所做的工作时不因碌碌无为而后悔,不因虚度时光而羞愧。
2、恪尽职守,踏实工作当我们步入神圣的医学学府的时候起,我就谨庄严宣誓过:“我志愿献身医学,热爱祖国,忠于人民,恪守医德,尊师守纪,刻苦钻研,孜孜不倦,精益求精,全面发展。
我决心竭尽全力除人类之病痛,助健康之完美,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤,不辞艰辛,执着追求。
为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终生”。
今天,我不断的努力着。
按照分工,摆正位置。
做到不越位,不离任,严格遵守职责,完成本职工作。
只有把位置任准,把职责搞清,团结同志、诚恳待人,脚踏实地,忠于职守、勤奋工作,一步一个脚印,认认真真工作,才能完成好本职工作,做好我作为医务工作者的本职工作。
不管是在任何时候,在哪个岗位工作,都要守住自己的职责,领导安排干啥就干啥,服从领导的工作安排;在诊疗过程中更不耽误病人治疗,不推诿病人,理智诊疗;平等待人,不欺贫爱富,关心,体贴,同情每一位就诊的患者;做到合理检查、合理治疗,合理收费。
相关政策宣传及居民健康教育方面,认真学习省、市医保医疗政策及新型农村合作医疗政策与新型医疗诊疗制度,保证了我院日常工作学习开展。
在日常的工作中注意搜集、汇总、反馈及时上报各医疗管理方面的意见和材料,为院领导班子更好地决策,并协助管理我院更好的工作。
3、三是要有强烈的事业心和进取心。
一名员工只有心中时刻有强烈的事业心和进取心,才能长久的保持工作热情,激发强烈的责任心,真正把心放在工作上,把工作放在心上,全身心的投入到工作中。
才能积极主动、满怀信心的工作,勇挑重担,敢于打硬仗,发现问题,改进方法,把看似平凡简单的工作做到极致、完美。
感觉平时工作中一些经常困扰自己的心理问题一个个迎刃而解,心中豁然开朗。
我们对工作的心态决定了工作对我们的回报。
其实我们每个人从内心深处都期望自己的人生过的充实而有意义,但只有有了强烈的事业心和进取心,才有了把这种美好愿望转变为现实的强大动力。
现在医院为我们每一个医务工作者提供了广阔的实现人生价值的舞台,我们作为一篇三:求职体验心得体会求职之难民生之艰责任之重第五支部董婧今年3月,我参加了单位组织的求职体验活动,亲身经历了企业招聘的过程,切身体会到求职之难、民生之艰,也深感自己作为一名人力社保系统工作人员责任之重。
现将此次活动的主要收获和体会汇报如下:一、通过到人才市场亲身求职,体验到社会待业人员求职之难活动当天,我以一名大学毕业后至今未找到工作的待业者身份来到杨家坪捷达人才市场,希望谋得一份工作。
刚到人才市场,才发现这里人头攒动,接踵摩肩,偌大的市场上挤满了手拿简历的求职者,从他们眼中我看到了期盼,但更多的是迷茫。
虽然当天的招聘企业不少,但招聘对象主要是以有工作经验的产业工人为主,我先后来到十几家单位的展台前查看岗位需求,发现自己适合的真的非常少,不是专业不对口,就是缺乏技术、工作经验不足,有的还有性别、年龄的限制。