2016基层党组织换届选举办法
党支部换届选举办法
党支部换届选举办法党支部换届选举办法为了加强我院基层党组织建设，保障党员民主权利，进一步完善党内选举制度，根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》，结合我院基层党组织换届选举工作的实际，制定本办法。
第一章基层党组织的设置本办法所称的基层党组织，是指学院党总支（党委）所属支部委员会（以下简称党支部）。
一、组织设置原则根据学院机构设置和党员管理教育的需要设置党支部。
二、委员职数党的支部委员会一般由3～5人组成，设书记1名，党员人数较多的可以增设副书记1名。
党员人数不足7人的不设委员会，只设书记1名,必要时增设副书记1名。
三、任期党支部委员会和不设支部委员会的党支部书记、副书记任期两年。
基层党组织任期届满应按期进行换届选举。
如需延期或提前进行换届选举，应报上级党组织批准。
延长期限一般不超过一年。
第二章换届选举的筹备一、筹备工作支部委员会任期届满前应召开委员会议，专题研究换届选举的党员教育、工作报告、委员和书记、副书记候选人的民主酝酿推荐等有关事宜，学习党内有关文件，对换届选举的时间、指导思想、议程和新一届委员会组成原则、候选人人数及选举办法等形成决议，做好部署。
二、起草工作报告工作报告应包括对本届委员会工作的总结和下阶段工作的目标和方针。
工作报告应经过所属党组织、党员的讨论，并呈报上一级党组织。
三、会场布置选举会场的布置要庄重、严肃。
主席台后面应悬挂中国共产党党旗（有条件的应设立会标）；要按照统一样式印制选票，并将投票箱摆放在会场前方明显的位置；可邀请上级党组织或职能部门负责人参加。
第三章请示报告的内容一、基层党组织任期届满，应在召开党员大会1个月前向上级党组织上报换届选举的书面请示。
1.书面请示的主要内容包括：召开党员大会的时间、指导思想、主要议程，现有党员情况及新一届委员会委员的组成原则、差额比例、产生程序和选举办法等。
2.委员候选人名单以及新一届委员会的书记、副书记候选人预备人选报上级党组织审批。
基层党组织换届选举程序
基层党组织换届选举程序根据2007年10月21日，中国共产党第十七次全国代表大会通过的《中国共产党章程》第五章规定，《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》（1998年3月30日，中共中央印发）、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》（1990年6月27日印发、中发[1990]8号）规定精神和机关的实际，为搞好市直机关基层党组织换届选举工作，特制定本程序。
一、换届选举前的准备工作1、召开党委或总支、支部委员会，讨论决定召开党员大会进行换届选举的有关事项。
党委或总支、支部委员会任期届满（一般提前1—3个月）应召开党委或总支、支部委员会议，讨论决定换届的决议，召开党员大会的时间和下届党委或总支、支部委员名额及选举形式。
2、向上级党组织呈报召开党员大会进行换届选举的请示。
（请示见附件9）3、上级党组织批准换届选举的请示后，即可着手筹备工作。
（1）进行换届选举工作教育。
选举前通过党的组织生活和必要的会议，向党员讲清选举的目的意义、要求和基本做法，针对党员的思想实际，进行党的民主集中制、党员权利和义务的教育。
（2）确定委员会委员的名额。
根据党员人数和工作需要，本着班子要精干的原则，研究确定党委或总支、支部委员会的人数。
一般党委委员为5—9名，总支部委员为3—7名，支部委员为3—5名。
（3）酝酿候选人。
选举前，提出候选人的条件、组织党员认真讨论，统一认识。
经过各党小组讨论、酝酿，提出候选人初步名单，委员会集中多数人的意见，确定正式候选人名单。
候选人名单不能由少数委员擅自确定。
委员候选人的差额为应选人数的20%。
在酝酿候选人的过程中，如党员提出的初步候选人人数过多，而且经反复酝酿，仍然不能集中到相应的数额，可以通过预选来确定正式候选人名单。
（4）起草工作报告。
工作报告的内容，主要根据党章规定的党的基层组织的八项基本任务，回顾本届委员会所做的工作，取得的成绩、经验及存在的问题；对下届委员会的工作提出意见和建议；本届委员会党费的收缴情况。
基层党支部换届选举办法
xxxx党支部换届选举办法根据公司党委《关于基层党支部换届选举的通知》规定，制定本选举办法。
一、选举名额的规定。
大会选举党支部委员 5 名。
二、选举方式。
本次选举采用无记名投票的选举方式。
三、选举方法。
选举实行侯选人数多于应选人数的差额选举方法，差额比率为1：1.2。
四、监、计票人员的产生办法。
党员大会推选监票人2 名、计票人2 名，经大会党员举手表决方式通过。
本届党支部委员会成员和下届党支部委员会委员候选人，不得担任监、计票人。
五、选票的填写方法。
候选人按照姓氏笔划为序排列。
选举人有权对候选人表示同意、不同意或弃权，不同意可以另选他人，另选人姓名填写在选票中的另选人栏内。
对同意的候选人，在其姓名右方空格内画“√”；对不同意的，在其姓名右方空格内画“×”；如果弃权，选票上不能画任何符号和填写另选人。
选举人不能填写选票的，可由本人委托非候选人按自己的意志代写，选举人因故不能参加会议，不能委托他人代填选票。
画选票一律用钢笔或圆珠笔，所画符号要准确，字迹要清楚。
选票填写无法辨认或不按要求填写，该票视为废票。
六、选举有效或无效的规定。
收回的选票数等于或少于发出的选票数，选举有效；收回的选票数多于发出的选票数，选举无效，重新进行―1―七、候选人当选的规定。
候选人获得的赞成票数超过实到会有选举权党员人数的一半以上，视为当选；当选人多于应选名额时，得票多者当选；如出现票数相等不能确定当选人，对票数相等的被选人重新投票，得票多者当选；当选人少于应选名额时，对不足名额另行选举，如接近应选数额，可以减少名额，不再选举；在选举中，非候选人得票超过半数，按得票多少的顺序又在应选人数范围之内，视为当选。
八、投票和开票箱的具体做法。
首先由监票人、计票人投票，全体党员依次投票。
投票人必须亲自投票，不得代投。
投票结束后，监票人当众开箱清点收回选票，会议主持人向大会报告清点结果，当场计票。
九、计票结束后，由会议主持人向大会宣布发出、收回选票数、有效票数、废票数，公布选举结果，宣布当选人名单，说明当选人名单报请矿党委批准后生效。
2016年乡镇党委换届方案
2016年乡镇党委换届方案党委应该把开好党代会作为党委换届工作的重要环节，精心策划、统筹安排，确保换届工作顺利进行。
下面是小编为大家收集整理的3篇2016年乡镇党委换届方案，欢迎大家阅读。
2016年乡镇党委换届方案一根据中央、省、市乡镇领导班子换届工作会议精神和有关要求，今年8-11月，全县33个乡镇党委、政府、人大领导班子将相继进行换届。
为认真搞好乡镇领导班子换届工作，按照《中共六盘水市委组织部关于认真做好乡镇领导班子换届工作的意见》(市组通[2011] 号)以及有关要求，结合我县实际，制定本方案。
一、指导思想坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七大和十七届五中全会精神为指导，全面贯彻落实科学发展观和干部队伍“四化”方针和德才兼备原则，把坚持党的领导、充分发扬民主和严格依法办事有机地结合起来，以提高素质、优化结构、改进作风、增强活力为重点，进一步扩大民主、完善考核、推进交流、加强监督，真正把认真贯彻执行党的路线方针政策、开拓进取、实绩突出、清正廉洁、群众拥护的干部选拔进乡镇领导班子，努力把乡镇领导班子建设成为坚决贯彻党的基本理论、基本路线和基本纲领，忠实实践“三个代表”重要思想的团结坚强的领导集体，为全面完成“十二五”规划目标要求提供坚强的组织保证。
二、目标要求1、严格按规定配备领导职数。
严格按照核定的职数配备领导干部。
适当扩大党政领导交叉任职比例，人大主席、副乡镇长中的中共党员，符合党章有关规定要求的，一般应提名为乡镇党委委员人选;乡镇站所负责人，符合条件的，可以按程序提名为党委委员人选。
乡镇纪委班子成员实行兼职，乡镇纪委委员由乡镇党委按程序向县委推荐。
2、进一步优化班子结构。
选好配强乡镇领导班子特别是党政正职。
大力选拔优秀年轻干部、女干部和少数民族干部，改善乡镇领导班子结构。
在文化结构上，一般应该具有大学专科以上的文化程度，大学本科以上文化程度的要适当提高比例。
在年龄结构上，到2011年8月31日止，男年满48周岁以上的，女年满45周岁以上的，原则上不再推荐提拔为乡镇领导班子组成人员人选;乡镇领导班子中，30岁以下的年轻干部至少要有1名，党政领导班子中至少要配备1名女干部;全县要有一部分30岁左右的年轻干部担任乡镇党政领导班子正职。
基层党组织换届选举工作条例
第一章编辑总则第一条为健全党的民主集中制，完善党内选举制度，根据《中国共产党章程》，制定本条例。
第二条本条例所称的党的基层组织，是指工厂、商店、学校、机关、街道、合作社、农场、乡、镇、村和其他基层单位党的委员会、总支部委员会、支部委员会，包括基层委员会经批准设立的纪律检查委员会。
第三条党的基层组织设立的委员会任期届满应按期进行换届选举。
如需延期或提前进行换届选举，应报上级党组织批准。
延长期限一般不超过一年。
第四条党的基层组织设立的委员会由党员大会选举产生。
党员人数在五百名以上或所辖党组织驻地分散的，经上级党组织批准，可以召开党员代表大会进行选举。
第五条正式党员有表决权、选举权、被选举权。
受留党察看处分的党员在留党察看期间没有表决权、选举权和被选举权；预备党员没有表决权、选举权和被选举权。
第六条选举应尊重和保障党员的民主权利，充分发扬民主，体现选举人的意志。
任何组织和个人不得以任何方式强迫选举人选举或不选举某个人。
第二章编辑代表的选举第七条党员代表大会的代表应能反映本选举单位的意见，代表党员的意志。
代表的名额一般为100名至200名，最多不超过300名。
其具体名额由召集代表大会的党组织按照有利于党员了解和直接参与党内事务，有利于讨论决定问题的原则确定，报上级党组织批准。
代表名额的分配根据党员人数和代表具有广泛性的原则确定。
第八条代表候选人数应多于应选人数的20%。
第九条代表候选人由选举单位组织全体党员酝酿提名，根据多数人的意见确定，提交党员大会或党员代表大会进行选举。
第十条上届党的委员会成立代表资格审查小组，负责对代表的产生程序和资格进行审查。
代表的产生不符合规定程序的，应责成原选举单位重新进行选举；代表不具备资格的，应责成原选举单位撤换。
代表资格审查小组应向党员代表大会预备会议报告审查情况。
经审查通过后的代表，获得正式资格。
第三章编辑委员会的选举第十一条党的基层组织设立的委员会委员候选人，按照德才兼备和班子结构合理的原则提名。
2016食品管理处换届选举工作方案
2016食品管理处换届选举工作方案根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定，食品城各基层党组织任期届满，按照上级要求，今年统一进行换届选举。
为认真做好此次换届选举工作，进一步加强基层党组织建设，充分发挥其领导核心和战斗堡垒作用，结合食品城实际，现就食品城基层党组织换届选举工作提出如下实施方案：一、指导思想深入学习贯彻落实党的十八大精神，围绕食品城“提档升级”和“经济总量倍增”两大任务，坚持加强党的领导、充分发扬民主、依法按章办事有机统一，完善选举制度，扩大党内民主，按照“公开、公平、公正”原则，在集中广大党员群众意志和智慧的基础上，把政治上靠得住、工作上有本事、群众中有威信的优秀党员选拔到基层党组织领导岗位上来，努力打造“善操作、会落实、能创新、敢担当”的党员干部队伍，为加快“领先、争先、全国一流”的省级现代服务业集聚区和先导示范区创建步伐提供坚强的政治、思想和组织保证。
二、原则标准党管干部原则；扩大基层党内民主原则；德才兼备、群众公认原则；公开平等、竞争择优原则；精干高效、结构合理原则；严格程序、规范操作原则；因地制宜、注重实效原则。
三、方法步骤此次基层党组织换届选举工作分三个阶段进行，具体为：（一）准备发动阶段1、组织分析。
食品城党工委对基层党组织现任领导班子进行组织分析，要选任群众拥护、能力突出的优秀党员进入领导班子。
2、宣传动员。
召开换届选举工作动员大会，明确换届选举工作的方法、步骤。
同时，采取公告、通知、公开信等方式，进行广泛宣传发动，引导党员群众积极参与。
3、调研指导。
食品城党工委领导班子成员分头深入基层，搞好调查摸底，掌握思想动态，指导基层开展党组织换届选举筹备工作。
（二）组织实施阶段1、公开报名。
向党员群众公布基层党组织领导班子成员的任职条件（包括年龄、文化程度、政治素质、组织能力、管理水平等）和职数。
采取个人自荐、党员群众联名推荐和组织推荐等方式组织公开报名。
基层党支部换届选举程序(详细流程)
基层党支部换届选举程序(详细流程) 同志们，今天咱们聊聊基层党支部换届选举这个事儿。
这可是个大事儿，关系到我们党的基层组织建设和党员队伍建设。
咱们得严肃对待，不能马虎。
下面，我给大家详细说说基层党支部换届选举的程序。
咱们得明确一个概念，啥是基层党支部？简单来说，就是我们党的最底层组织，就像一座大厦的地基，扎实稳定才能支撑起整个大厦。
基层党支部的建设非常重要，关乎党的事业能否顺利发展。
怎么选拔合适的人来担任基层党支部书记呢？这就涉及到换届选举了。
换届选举可不是闹着玩儿的，得严格按照程序来进行。
下面，我给大家分步骤说说。
第一步，选举前的工作。
这个阶段主要是做好筹备工作，包括选举工作的方案制定、候选人的推荐、选民的登记等等。
这个阶段很重要，关系到选举的顺利进行。
咱们要做到心中有数，不能出岔子。
第二步，选举现场。
这个阶段就是真正的竞选了。
候选人要发表竞选演讲，争取选民的支持。
这个时候，咱们要做到公平公正，让每个候选人都有展示自己的机会。
咱们还要监督选举过程，防止出现违规行为。
第三步，选举结果的公布。
这个阶段就是宣布选举结果的时候了。
当选的党支部书记要在大家面前宣誓就职，表示要为党的事业和人民的利益鞠躬尽瘁、死而后已。
这个时候，咱们要为之欢呼雀跃，为新一届党支部领导班子加油鼓劲。
第四步，新班子的成立。
当选的党支部书记要带领新一届党支部班子成员开展工作，发挥党支部的战斗堡垒作用。
这个时候，咱们要给予新班子充分的支持和鼓励，让他们在新的岗位上发光发热。
基层党支部换届选举是一个严谨的过程，关系到党的事业和人民的利益。
咱们要严格按照程序来进行，确保选举的公平公正。
我们还要关注新一届党支部领导班子的成长和发展，为他们提供支持和帮助。
这样，我们的党才能越来越强大，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗！。
党组织的换届选举制度
党组织的换届选举制度党的总支部委员会、支部委员会任期届满后，必须按期进行换届选举。
以下是店铺为你整理的党组织的换届选举制度，希望大家喜欢!党组织的换届选举制度机关党组织换届选举工作是基层党组织和党员政治生活中的一件大事，也是加强机关党的执政能力建设和先进性建设的一项基础工程。
党章规定，党的总支部委员会、支部委员会每届任期两年或三年。
党的总支部委员会、支部委员会任期届满后，必须按期进行换届选举。
一、换届选举工作的主要程序及内容(一)换届选举准备1、向上级党组织请示。
换届选举前，党(总)支部委员会要召开党员大会讨论并作出换届改选的决议，并向上级党组织写出改选党(总)支部委员会的请示。
请示的主要内容包括：本届党(总)支部委员会成立时间、届满时间，拟于何时举行换届选举;提出下届党(总)支部委员会委员、书记、副书记名额及选举办法。
经上级党组织批复同意后，即可着手进行选举的各项准备工作。
2、起草工作报告。
召开党(总)支部委员会会议，就如何起草工作报告问题进行认真讨论，拟出提纲，指定起草人。
起草工作报告要广泛听取党内外群众的意见，成绩要充分肯定，问题一定要找准，反复修改完善，最后由党(总)支部委员会讨论通过。
3、进行选举教育。
党(总)支部要通过组织生活和必要的会议，对党员进行四个方面的教育：一是党的民主集中制的宣传教育;二是大会指导思想的宣传教育;三是干部政策和干部标准的教育;四是正确行使民主权利的教育。
4、酝酿确定候选人。
候选人必须由党组织和选举人充分酝酿讨论。
其形式可以先由党员或党小组提名，支委会集中各方面意见经过认真酝酿后提出;也可先由支委会提名，交党小组或党员酝酿讨论。
在酝酿和确定支委会委员候选人时，必须充分考虑工作需要、工作能力和政治思想表现。
总支部委员会、支部委员会都要实行差额选举，其差额为应选人数的百分之二十;确定候选人数应为应选人数的百分之二十。
5、制定大会选举办法。
党支部委员会应根据党章及有关规定，结合本支部实际情况，从有利于发扬党内民主，体现选举人的意志出发，制定具体的选举办法。
基层党组织换届方案
基层党组织换届选举工作实施方案为进一步落实学校第一次党代会精神，加强我校基层组织建设，根据《中国共产党章程》、《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织工作暂行条例》的相关规定以及《关于开展基层党组织换届选举工作的通知》（湖工大党字[2013]21号）的有关要求，经学院党委研究决定，对全院基层党组织进行集中换届选举。
现将有关事项通知如下：一、基层党组织及其委员会设置原则1、党总支（直属支部）委员会设置原则。
党总支委员会一般由3-5人组成，其中设书记1人或副书记1人，直属支部设书记1人。
党总支（直属支部）根据自身情况设纪检、组织、宣传、统战等委员若干人（也可由书记、副书记兼任）。
党总支（直属支部）委员会每届任期3年。
除机关党总支外，其他单位符合条件的党员行政负责人原则上为党总支（直属支部）委员候选人。
2、党支部及其委员会设置原则（1）党支部设置原则。
根据党章等有关规定，正式党员3人以上的单位应按建制单独设立党支部，正式党员不足3人，没有条件按建制建立党支部的部门，可本着工作性质相近，便于领导、便于管理、便于活动的原则，由两个或两个以上部门共同建立党支部。
各党支部的党员数原则上不超过30人。
教工党支部的设置要坚持与教学、科研、管理等业务工作实体和平台相结合；学生党支部按专业设置，党员人数多的可按班级设置。
（2）党支部委员会设置原则。
党员7人以上的党支部设立支部委员会，支部委员由党员大会选举产生；党员不足7人的党支部，不设支部委员会，由党员大会选举支部书记1人，必要时增选副书记1人。
党的支部委员会和不设支部委员会的支部书记、副书记每届任期3年。
支委会可根据支部党员人数的多少和实际工作要求，设组织、宣传、统战、纪检、青年、生活等委员，委员名额原则上不得超过或等于支部正式党员的半数，一般以3-5为宜，党员人数少的支部，一名委员可兼任多名委员工作。
教学部长（副部长）原则上是教师党支部书记候选人；学工办主任、学生辅导员或班主任原则上是学生党支部书记候选人。
2016年村党组织换届选举作业实施方案
2016年村党组织换届选举作业实施方案2016年村党安排换届推举作业施行计划全市村党安排于本年任期届满。
做好全市村党安排换届推举作业，是推进全面从严治党向底层延伸的重要实践，是夯实党在乡村执政根底的重要保证，对加速建成敞开殷实美丽调和的夸姣新xx，首先全面建成小康社会具有重要意义。
依据《中国共产党党章》、自治区党委办公厅、人民政府办公厅《关于仔细做好全区村党安排和第十届乡民委员会换届推举作业的告诉》（宁党办发〔2016〕96号）和自治区民政厅关于印发《全区村“两委”换届推举作业计划》（宁民发〔2016〕102号）精力，结合我市实践，拟定以下计划：一、时刻安排全市村党安排换届推举从2016年12月1日开端，至12月31日完毕。
二、方法过程村党安排换届推举施行“两推一选”，共分3个阶段15个环节。
（一）布置发动阶段（12月1日-12月10日）1、树立作业安排。
市委树立由市委书记任组长，政府市长任榜首副组长，相关市级领导任副组长，纪委、安排、宣扬、民政、财政、公安、司法、农牧、审计、妇联、共青团、信访等部分担任同志及各乡（镇）党委书记为成员的村“两委”换届推举作业领导小组，清晰作业职责，做好全市村“两委”换届推举作业的领导和辅导。
以乡（镇）为单位下派由市级领导带队、市直部分为成员的换届推举作业督导组，市级领导干部联络要点村、难点村，树立在市委领导下各有关部分密切配合的作业系统和运行机制。
各乡（镇）相应树立换届推举作业领导小组，并向各村派驻辅导组。
2、安排发动布置。
举行全市村“两委”换届推举作业发动会，正式发动换届推举作业。
乡（镇）党委、村党支部层层举行发动会议，对村党安排换届推举进行发动布置。
3、进行业务训练。
市、乡两级别离举行村党安排换届推举作业专题训练班。
要点对村党安排换届推举作业领导小组及作业安排人员，下派作业辅导组、督查组人员，乡（镇）党委担任同志、安排委员，村党安排领导班子成员等进行训练。
训练内容为村党安排换届推举作业过程、宣扬发动、操作程序、纪律要求、舆情监测、应急处置、安排领导等。
工会基层组织选举工作条例(最新适用,2016年发布)
工会基层组织选举工作条例总工发〔2016〕27号第一章总则第一条为规范工会基层组织选举工作，加强基层工会建设，发挥基层工会作用，根据《中华人民共和国工会法》《中国工会章程》等有关规定，制定本条例。
第二条本条例适用于企业、事业单位、机关和其他社会组织单独或联合建立的基层工会委员会。
第三条基层工会委员会由会员大会或会员代表大会选举产生。
工会委员会的主席、副主席，可以由会员大会或会员代表大会直接选举产生，也可以由工会委员会选举产生。
第四条工会会员享有选举权、被选举权和表决权。
保留会籍的人员除外。
第五条选举工作应坚持党的领导，坚持民主集中制，遵循依法规范、公开公正的原则，尊重和保障会员的民主权利，体现选举人的意志。
第六条选举工作在同级党组织和上一级工会领导下进行。
未建立党组织的在上一级工会领导下进行。
第七条基层工会委员会换届选举的筹备工作由上届工会委员会负责。
建立的基层工会组织选举筹备工作由工会筹备组负责。
筹备组成员由同级党组织代表和职工代表组成，根据工作需要，上级工会可以派人参加。
第二章委员和常务委员名额第八条基层工会委员会委员名额，按会员人数确定: 不足25人，设委员3至5人，也可以设主席或组织员1人；25人至200人，设委员3至7人；201人至1000人，设委员7至15人；1001人至5000人，设委员15至21人；5001人至10000人，设委员21至29人；10001人至50000人，设委员29至37人；50001人以上，设委员37至45人。
第九条大型企事业单位基层工会委员会，经上一级工会批准，可以设常务委员会，常务委员会由9至11人组成。
第三章候选人的提出第十条基层工会委员会的委员、常务委员会委员和主席、副主席的选举均应设候选人。
候选人应信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁，热爱工会工作，受到职工信赖。
基层工会委员会委员候选人中应有适当比例的劳模(先进工作者)、一线职工和女职工代表。
基层党组织选举办法
基层党组织选举办法根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》及上级党组织有关规定，制定本次大会选举办法。
一、第一届委员会和出席公司党代会的代表均由本次大会选举产生。
选举工作由大会主席团主持。
二、经党委同意，第一届委员会由5人组成。
三、公司第一届总支委员会和出席总公司第一次团代会代表，均以无记名投票方式，直接采用候选人多于应选人数的差额选举办法产生。
团总支委员候选人8人（含差额1人），出席公司第一次团代会代表10人（含差额3人）。
四、出席本次大会的团员均有选举权和被选权。
五、选举分二张选票，即团总支委员选票和出席公司第一次团代会代表选票。
候选人均按姓氏笔划为序排列。
选举时，各发一张选票，一次投票，分别计票，一次宣布选举结果。
六、选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。
七、填写选票时，对选票上所列候选人可以投赞成票、不赞成票或弃权票。
赞成的，在其姓名右方标号格内画“”号。
不赞成的在其右方标号格内画“×”号。
如另选他人，可将另选人的姓名写在选票的下排姓名空格内，并在其姓名右方标号格内画“”号。
在候选人姓名右方标号格内不画任何符号视为弃权。
每张选票所选人数等于或少于应选人数圆珠笔填写，符号要准确，字迹要清楚，凡书写模糊，无法辨认的无效。
选举人不能填写选票的，可由本人委托非侯选人按选举人的意志代写。
八、选举所收回的选票等于或少于发出的选票数，选举有效；多于发出的选票数，选举无效。
应重新选举。
九、大会设总监票人1名，监票人2名，在大会主席团领导下，对选举工作进行监督。
监票人由各组推选，总监票人由主席团提名，经大会表决通过。
团总支委员候选人和出席公司团代会代表不得担任监票人和计票人。
十、选举结果，当选人得票必须超过实到会有选举权的人的半数，如果得票超过半数的被选举人多于应选名额时，则以得票多少为序，直至取足应选名额为止。
如遇相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票，得票多的当选。
党的基层组织换届选举办法
党的基层组织换届选举办法选举办法需报请上级党组织审批、同意。
以下是店铺为你整理的党的基层组织换届选举办法，希望大家喜欢!党的基层组织换届选举办法《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定：党的基层组织设立的委员会任期届满应按期进行换届选举。
如需延期或提前进行换届选举，应报上级党组织批准。
延长期限一般不超过一年。
根据实际情况，党总支、党支部委员会每届任期为二至三年。
支部委员会任期届满时，应及时进行改选;不设支部委员会的党支部，也根据上述规定，按期换届。
若需延期或提前进行换届选举，应报上级党组织批准。
如因工作调动及其他原因，造成党支部委员出现缺额时，应按有关规定进行补选。
一、选举前的准备工作：1、酝酿推荐候选人。
不管是机关党委、党总支、党支部，都要实行差额选举。
酝酿推荐候选人的差额为应选人数的20%。
其推荐方法如下：①党的机关党委、总支部委员会、支部委员会委员候选人，由上届委员会根据多数党员的意见确定。
②新建机关党委、党总支、支部候选人的确定，由主管部门党组织拟定候选人名单。
2、向上级党组织提出书面请示。
党委的换届选举由组织部审批;乡镇党委下辖的总支、支部的换届选举，由乡镇党委审批，并报组织部备案;县直机关直属总支、支部的换届选举，由组织部审批。
请示的主要内容：一是召开党员大会时间;二是下届党支部委员会组成人员的名额;三是选举办法及差额选举的比例;四是候选人预备人选名单及基本信息。
3、召开支部委员会研究换届的筹备事宜。
进行换届选举的请示经上级党组织批准后，即可筹备党员大会，起草并讨论支部委员会的工作报告、选举办法和会议议程，进行选举工作的宣传教育、印制选票等等。
4、准备就绪后及时向上级党组织汇报，经上级党组织同意后，党支部即可召开选举大会进行正式选举。
二、召开支部党员大会会议议程如下：1、大会主持人向全体党员报告党员出席情况，宣布党员大会开会。
2、上届支部委员会负责同志做工作报告。
3、选举新一届委员会(1)清点人数和确认选举资格。
基层党组织换届选举工作流程图解
基层党组织换届选举工作流程图解
基层党组织换届选举工作流程图
1、按照《党的基层组织选举工作条例》，基层党委（支部）基层党委（支部）在任届期满前（一般1-2月）研究换届选举有关事宜，成立筹备组，与上级党委就有关问题进行沟通，并向上级党委报送召开换届选举大会的请示。
党委组织部
2、根据基层党委（支部）请示，提出意见，报党委审批。
党委组织部 3、按照党委意见，予以批复。
4、组织推荐下届两委候选人初步人选，进行考察，根据考察基层党委（支部）情况确定两委预备人选，向上级党委呈报请示，并做好大会文件资料、宣传等准备工作。
5、收到请示后，及时对书记、副书记预备人选进行考察，提党委组织部出意见报上级党委审批。
党委组织部 6、将党委对两委候选人审批意见出文批复。
7、召开党委（支委）会研究《党委（支部）工作报告》、《党基层党委（支部）费收缴使用情况报告》、《纪委工作报告》及大会有关决议、通知等文件材料；召开党员（代表）大会，进行选举；向上级党委呈报大会情况和选举结果的报告。
党委组织部8、将党委对基层党委换届选举结果的审批意见出文批复。
基层党委（支部） 9、将换届选举工作的有关材料归档。
1、在任届期满之前提出换届选举请示 2、提出换届选举意见，报党委批准 3、对基层党委（支部）请示给予批复4、呈报两委候选人预备人选的请示及材料5、核实呈报材料，拟定意见，报党委审批6、下发党委审批意见7、召开党员（代表）大会，呈报选举结果8、下发党委审批意见 9、材料归档。
基层党组织换届操作手册
基层党组织换届选举操作规程本操作规程中所称的党的基层组织及换届流程，仅适用于机关事业单位、国有企业和集体企业、“两新”组织中党的基层委员会（乡镇党委除外）、总支部委员会、支部委员会。
党的基层委员会、总支部委员会每届任期三年，支部委员会每届任期两年。
党的基层委员会、总支部委员会和支部委员会由党员大会选举产生。
党的基层组织设立的委员会任期届满应按期进行换届选举。
如需延期或提前进行换届选举，应报上级党组织批准。
延长期限不超过一年。
换届选举具体操作规程：1、召开基层单位党的委员会（党总支委员会、党支部委员会）会议。
基层单位党的委员会（党总支委员会、支部委员会）任期届满前，召开委员会议，研究提出召开党员大会换届选举的有关事宜。
就召开大会时间地点，主要议程，书记、副书记、委员组成规则及候选人预备人选名单（差额为应选人数的20%），选举办法等事项进行讨论。
组成参照原则：人数较少的党支部（如党员不足七名的），可不设支部委员会，只设书记一名，必要时增设副书记一名。
党员超过七名、不足五十名的党支部委员会，委员名额一般为三至五名，最多不超过七名。
党员在五十名以上不足一百名的党总支部委员会，委员名额一般为五至七名，最多不超过九名。
党员在一百名以上的党的基层委员会，委员名额一般为五至九名，最多不超过十一名。
2、向上级党组织请示。
基层单位党委（党总支、党支部）做出召开党员大会的决定后，向上级党组织呈报《关于召开×××基层单位党委（党总支、党支部）党员大会进行换届选举的请示》（见附例1）。
《请示》的主要内容：大会召开的时间地点；大会的主要议程；书记、副书记和委员组成人员名额，并附委员会委员候选人员名单；选举办法；其他需要请示的事项。
3、通知党员参会。
接到上级党组织批复（见附例2）后，张贴公告，告知党员大会召开的时间和地点，并提前通知（见附例3）到每名党员，一并强调党员参加党组织换届选举大会的纪律要求。
基层党组织选举办法
基层党组织选举办法根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》及上级党组织有关规定，制定本次大会选举办法。
一、第一届委员会和出席公司党代会的代表均由本次大会选举产生。
选举工作由大会主席团主持。
二、经党委同意，第一届委员会由5人组成。
三、公司第一届总支委员会和出席总公司第一次团代会代表，均以无记名投票方式，直接采用候选人多于应选人数的差额选举办法产生。
团总支委员候选人8人（含差额1人），出席公司第一次团代会代表10人（含差额3人）。
四、出席本次大会的团员均有选举权和被选权。
五、选举分二张选票，即团总支委员选票和出席公司第一次团代会代表选票。
候选人均按姓氏笔划为序排列。
选举时，各发一张选票，一次投票，分别计票，一次宣布选举结果。
六、选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。
七、填写选票时，对选票上所列候选人可以投赞成票、不赞成票或弃权票。
赞成的，在其姓名右方标号格内画“”号。
不赞成的在其右方标号格内画“×”号。
如另选他人，可将另选人的姓名写在选票的下排姓名空格内，并在其姓名右方标号格内画“”号。
在候选人姓名右方标号格内不画任何符号视为弃权。
每张选票所选人数等于或少于应选人数的为有填写，符号要准确，字迹要清楚，凡书写模糊，无法辨认的无效。
选举人不能填写选票的，可由本人委托非侯选人按选举人的意志代写。
八、选举所收回的选票等于或少于发出的选票数，选举有效；多于发出的选票数，选举无效。
应重新选举。
九、大会设总监票人1名，监票人2名，在大会主席团领导下，对选举工作进行监督。
监票人由各组推选，总监票人由主席团提名，经大会表决通过。
团总支委员候选人和出席公司团代会代表不得担任监票人和计票人。
十、选举结果，当选人得票必须超过实到会有选举权的人的半数，如果得票超过半数的被选举人多于应选名额时，则以得票多少为序，直至取足应选名额为止。
如遇相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票，得票多的当选。
2016乡镇党委换届选举
2016乡镇党委换届选举今年是“十一五”规划的开局之年，是建设社会主义新农村的起步之年，搞好乡镇党委换届工作事关大局，意义深远。
下面是小编为大家收集整理的3篇2016乡镇党委换届选举范文，欢迎大家阅读。
2016乡镇党委换届选举范文一——乡镇党委换届选举工作程序依照《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《武宣县2011年乡镇党委换届选举工作方案》的规定，参考《中共中央组织部办公厅印发<关于组织实施乡镇党委换届工作的程序>的通知》，乡镇党委的换届选举工作可大体分为四个阶段三十四个步骤进行：一、筹备工作(一)乡镇党委研究决定召开党员代表大会的有关事宜通过召开党员代表大会决议，制定换届工作方案。
确定召开党员代表大会的时间、指导思想、主要议程、代表名额、代表构成的指导性比例、代表分配方案、代表选举产生办法等。
(二)向县委呈报召开党员代表大会的请示根据乡镇党委决定，起草并向县委呈报《关于召开中国共产党xxx 第x次代表大会的请示》。
其主要内容是：(1)党员代表大会召开的时间;(2)党员代表大会的指导思想;(3)党员代表大会的主要议程;(4)党员代表大会的代表名额、构成比例、分配原则、选举产生的办法;(5)下届党的委员会和纪律检查委员会的名额、选举产生办法。
(三)成立党员代表大会筹备工作机构召开党员代表大会的请示经县委批准后，即可开始筹备工作。
首先成立筹备工作领导小组，由党委书记、副书记和纪委书记、组织委员、宣传委员、统战委员以及党政办公室人员组成，根据需要，可下设秘书组、组织组、会务组、后勤组，分工负责具体筹备工作，做到责任明确，按期完成(筹备工作就绪后，各组即转为大会的工作机构)。
(四)成立代表资格审查小组在选举代表之前，乡镇党委要成立代表资格审查小组。
成员一般由党委分管副书记、纪委书记、组织委员等人员组成，其主要任务是对代表的选举工作情况及时进行了解和指导，审查代表的产生程序和资格，写出代表资格审查报告，并负责向代表大会预备会议报告。
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一、选举办法（先选出新一届委员会委员、再由新一届委员会委员选举书记）
中共×××支部委员会选举办法（草案）
（提请中共×××支部党员大会通过）
（样稿）
根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，制定中共×××支部委员会换届选举办法。
1.中共×××支部党员大会的任务是选举中共×××支部委员会委员。
选举工作在中共×××委员会的领导下进行。
2.中共×××支部党员大会党员×××名，到会人数必须超过应到会人数的五分之四，会议方可进行选举。
选举采用无记名投票方式，直接采用候选人数多于应选人数的差额选举办法进行正式选举。
按照党章和上级文件有关规定，差额不少于20%。
中共×××支部委员会委员候选人为×名，选举×名，差额×名。
3.中共×××支部党员大会印制《中共×××支部委员会委员选票》，选票上委员候选人名单按姓氏笔划为序排列。
选票采取一次投票，分别计票。
4.大会设监票人×名。
监票人由党员从到会的党员中推荐，提交会议表决通过。
已提名担任委员候选人的，不得提
名为监票人。
监票人负责对发票、投票、检票、计票等选举全过程进行监督。
会议设计票工作人员若干名，计票工作人员由机关党委指定，在监票人监督下工作。
5.出席中共×××支部党员大会的党员方有选举权。
到会党员对候选人可以投赞成票，也可以投不赞成票或弃权票，也可另选其他合适的正式党员。
填写选票时，对候选人表示赞成的，在其姓名上方空格内画“○”符号，对候选人表示不赞成的，在其姓名上方空格内画“×”符号，如果另选他人，就在“另选人姓名”栏内，填上另选人姓名，并在其上方空格内画“○”；对候选人表示弃权的，其姓名上方空格内不画任何符号，也不能再另选他人。
填写选票要用钢笔或签字笔，符号要准确，笔迹要清楚。
符号辨认不清的为无效。
每张选票所选的人数等于或少于应选人数为有效票，多于应选人数为无效票。
6.选举会场内设1个投票箱。
大会不设流动票箱，无法到会的党员，不能委托他人选举。
7.开启票箱后，收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效。
收回的选票多于发出的选票，选举无效，应重新进行选举。
选举结果，被选举人获得的赞成票超过实到会党员半数的始得当选。
如果被选举人获得赞成票超过实到会党员半数的多于应选人数时，按得票多少为序，至取足应选名额为止；如果票数相等，不能确定谁当选时，则应在得票数相等的候选人中重新投票选举，按应选名额以得票多的当选。
如果被选举人获得的赞成票超过实到会党员半数的少于应选人数时，不足名额按20%的差额比例，从获得赞成票较多的落选人中重新选举产生。
8.会议投票结果，由监票人向大会宣布，当选的名单由会议主持人按姓氏笔划排列向大会宣布。
9.本办法提交中共×××支部党员大会通过后生效。
中共×××支部委员会
2016年月日。