特种作业人员岗前培训材料
特种作业人员培训
特种作业人员培训
1、由本人提出申请，经班组、工段、分厂领导审查批准，报公司人力资源部、平安环保部汇总。
人力资源部、生产管理部、平安环保部依据状况向省、市有关管理部门申请开班培训。
2、申请取证人员必需经过三级平安教育和初级岗位跟师培训，基本把握工种(岗位)的操作规程和方法，在师傅的监护下可单独操作。
3、培训分基础理论培训和实际操作培训两部分。
（1）基础理论培训按培训大纲和《特种作业人员平安技术考核管理规章》的规定支配详细学时、课程，集中上课。
（2）理论培训老师由人力资源部专业老师和具有工程师或技师职称的相关人员或外请人员担当。
（3）理论培训由人力资源部和生产管理部组织脱产培训，闭卷考试，发证机关人员监考。
（4）实际操作培训由分厂或具备实作培训条件的单位组织进行。
（5）实作培训，由工艺、设备技术组编制培训管理方法，培训方案，明确负责人。
编写工种实作考试题。
考试由工段长、分厂技术组负责，培训发证机关人员监考。
（6）实作考试的内容：岗位设备的基本结构、原理、性能，开停车步骤、方法，基本掌握操作，常见事故推断及处理。
4、少数工种不具备公司内部培训条件的按方案送外培训。
5、理论培训师资力气支配及培训班管理由人力资源部、平安环保部负责。
特种作业人员安全教育培训
特种作业人员安全教育培训根据《安全生产法》第二十七条规定和国家关于特殊工种考核管理办法，以及xxxxx等上级领导单位关于在工程项目深入开展全员安全教育培训工作的有关通知精神，为加强特种作业管理，提高特殊工种人员的法律和安全意识，防范各类与特种作业有关的事故发生。
结合项目生产实际，决定对特殊工种人员进行次全员安全教育培训。
第一节：法律法规特种作业人员需要掌握的法律法规知识：一、特种作业人员需要掌握《安全生产法》中的主要内容:从业人员享有的五项权利1、知情权、建议权《安全生产法)第五十条规定:“生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。
2、批评、检举、控告权第五十一条规定:从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。
生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
3、合法拒绝权第五十一条规定:从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
4、遇险停止、撤离权第五十二条规定:从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
5、保险赔偿权第五十三条规定:因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤保险外依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。
从业人员的义务法制的基本特征之一是权利和义务应该对等。
因此从业人员在享有上述权利的同时，还应该依法履行下列义务:1、遵章作业的义务在生产实践中总结出来各种安全生产规章制度和操作规程，是保证工人安全的法宝。
特种设备作业人员培训文件
特种设备作业人员培训文件简介本文档旨在为特种设备作业人员提供全面的培训指导，确保他们能够熟练掌握特种设备的操作技能，高效、安全地进行作业。
培训内容1. 特种设备的基本知识- 特种设备的种类和用途- 特种设备的基本构造和工作原理2. 特种设备操作技能培训- 特种设备的操作规程和注意事项- 特种设备的操作步骤和技巧- 特种设备的故障排除和应急处理3. 安全操作培训- 特种设备的安全操作规范- 特种设备的操作风险和安全防护措施- 特种设备事故的预防和应对方法4. 法律法规培训- 相关特种设备法律法规的介绍- 特种设备操作人员的法律责任和义务培训方法1. 理论授课- 通过课堂讲解、PPT和案例分析等形式，向学员传授特种设备的基本知识和操作规程。
2. 实地操作训练- 在特种设备操作场地，模拟真实作业环境，让学员实际操作特种设备，提升他们的操作技能和应急处理能力。
3. 考核评估- 对学员进行培训结束后的考核评估，确保他们能够掌握所学知识和技能。
培训记录与证书1. 培训记录- 对学员的培训过程进行详细记录，包括培训日期、培训内容、培训效果等。
2. 培训证书- 对达到培训要求的学员进行颁发培训证书，作为其特种设备操作资格的合法证明。
培训机构责任1. 确保培训质量- 培训机构应配备专业的教师团队和完善的培训设施，保证培训质量的高标准。
2. 落实安全管理- 培训机构应加强对学员的安全教育和安全管理，确保培训过程的安全。
3. 维护学员权益- 培训机构应尊重学员的权益，正当处理培训费用、证书发放等事宜。
结论本培训文件为特种设备作业人员提供了全面的培训指导，通过系统的培训过程，能够提高特种设备作业人员的操作技能和安全意识，降低特种设备事故发生的风险。
岗前安全培训
岗前安全培训教育第一节基本概念和安全生产方针一、安全生产常用的几个基本概念一什么是安全安全泛指没有危险、不受威胁和不出事故的状态。
而生产过程中的安全是指不发生工伤事故、职业病、设备或财产损失的状况；也就是指人不受伤害,物不受损失。
要保证生产作业过程中的作业安全,就要努力改善劳动条件,克服不安全因素,杜绝违章行为,防止发生伤亡事故。
二什么是事故和伤亡事故通俗的说,事故就是造成死亡、疾病、伤害和财产损失及其他损失的意外事件。
事故是以人为主体,与能量系统关联中突然发生的与人的期望和意志相反的事件。
也就是说,事故是意外的变故和灾祸。
伤亡事故是指员工在劳动过程中发生的人身伤害和急性死亡事故。
二、安全生产方针我国的安全生产方针是“安全第一、预防为主、综合治理”。
安全生产方针对安全管理工具有重要的指导意义,对安全教育培训也同样如此。
一安全生产方针的含义“安全第一”是指安全生产是各级政府、企业和生产经营单位的头等大事。
这就是我们常说的“安全责任重如泰山、安全工作无小事”。
因此,对企业和生产经营单位而言,更要十分重视安全生产,采取一切可能的措施,保障员工的安全,努力防止事故的发生。
在生产经营工作中,当生产任务与安全生产发生矛盾时,应首先解决安全问题；要在确保安全的前提下,进行正常的生产经营活动。
“预防为主”是指在实现“安全第一”的诸多工作中,认真做好预防工作也是最主要的工作之一。
因为,它要求我们在实际安全工作中,要防微杜渐,防患于未然；要把各种事故和职业危害隐患,消灭在萌芽状态。
第二节建设工程施工现场的一般安全管理规定、要求1、参加本企业生产的职工应热爱本职工作,努力学习,提高政治、文化、业务水平和操作技能,积极参加安全生产的各种活动,提出改进安全工作的意见,搞好安全生产。
2、遵守劳动纪律,服从领导和安全检查人员的指挥,工作时思想集中,坚守岗位,未经许可不得从事非本工种作业；严禁酒后上班。
3、参加施工的工人包括学徒工、实习生、代培人员和民工要熟知本工种的安全技术操作规程,并应严格执行操作规程包括安全和质量的技术操作规程 ,不得违章指挥和违章作业,对违章指挥的指令有权拒绝,并有责任制止他人违章作业。
电焊工岗前培训内容模版
电焊工岗前培训内容模版
培训目标：
1. 提供电焊工基本技能和知识的培训；
2. 培养电焊工良好的职业态度和工作素养；
3. 帮助电焊工了解安全操作规范，并学会遵守。
培训内容：
1. 电焊工的工作职责和技能要求
1.1 电焊工的职责和岗位要求
1.2 电焊工的工作流程和工作方式
1.3 电焊工需要掌握的基本技能和知识
2. 电焊工的安全操作规范
2.1 电焊工的个人防护和工作环境的安全规范2.2 电焊工的电气安全和火灾防控知识
2.3 电焊工的焊接操作安全规范
3. 焊接材料和设备的认识
3.1 不同类型的焊接材料和设备的特点和用途
3.2 焊接材料和设备的选购和保养
4. 焊接工艺和技术
4.1 常用焊接方法和焊接工艺流程
4.2 焊接质量控制和问题排查
4.3 焊接缺陷的识别和修复
5. 电焊工的职业道德和职业素养
5.1 职业道德和职业行为规范
5.2 团队合作和沟通技巧
5.3 管理和解决工作中的问题
6. 实际操作训练
6.1 焊接设备的操作和调试
6.2 焊接试板的训练和实践
6.3 使用焊接工具和辅助设备的操作技巧
7. 评估和反馈
7.1 定期考核和绩效评估的规范
7.2 针对性问题和技能训练的反馈机制
7.3 提供额外资源和培训机会的建议
以上是一个电焊工岗前的培训内容模板，可以根据具体的企业和需求进行调整和完善。
这个模板可以帮助电焊工了解自己的工作职责和技能要求，掌握安全操作规范，学习焊接工艺和技术，培养职业道德和职业素养，并进行实际操作训练。
通过定期的评估和反馈，可以持续提高电焊工的技能水平和工作质量。
特种作业安全生产培训教材
特种作业安全生产培训教材一、引言特种作业是指在生产过程中具有一定危险性、特殊工艺和工艺环节的作业，如高空作业、夜间作业、爆破作业等。
由于特种作业的特殊性，必须加强安全生产培训，提高从业人员的安全意识和技能，减少事故的发生。
本教材旨在系统介绍特种作业的相关安全知识和操作规程，以保障特种作业人员的安全和生产顺利进行。
二、高空作业安全培训1. 高空作业的风险和危害2. 高空作业的安全措施和操作规程2.1 安全带的正确佩戴和使用2.2 安全网和防护栏的设置要求2.3 登高设备的检查和维护要点2.4 攀爬和维修操作的注意事项三、夜间作业安全培训1. 夜间作业的特殊风险和安全注意事项2. 夜间作业的照明要求和劳动保护2.1 合理配置照明设备，确保视觉清晰2.2 防止光线干扰和视觉疲劳2.3 加强作业人员的劳逸结合和健康管理四、爆破作业安全培训1. 爆破作业的危险性和爆破物的特点2. 爆破作业的安全管理和操作规程2.1 禁区和警戒线的划定和设置2.2 安全距离和爆破时间的计算和控制2.3 炮火防护和防爆设备的使用方法五、危险品运输作业安全培训1. 危险品及其类别的介绍2. 危险品运输作业的安全管理和操作规程 2.1 车辆装载和固定的要求和方法2.2 危险品运输车辆的防火和泄漏防护2.3 驾驶员的岗前培训和驾驶技能要求六、电气作业安全培训1. 电气作业的风险和安全隐患2. 电气作业的安全措施和操作规程2.1 检修和维护人员的资质和技能要求2.2 作业前的断电检测和安全警示标识2.3 电气设备的保护和使用注意事项七、结语特种作业的安全培训对于预防事故的发生、保障从业人员的生命安全具有重要意义。
本教材所涵盖的内容仅为基本要点，实际培训还需根据不同特种作业的具体要求和实际情况进行拓展。
通过合理的培训，特种作业人员将具备较强的安全意识和应急处理能力，为保障特种作业的顺利进行做出应有的贡献。
以上是根据题目所给的“特种作业安全生产培训教材”，以无小节和无标题的方式进行的1000字回复。
特种作业人员培训教育制度（4篇）
特种作业人员培训教育制度是指为了保障特种作业人员的安全和提高特种作业人员的专业技能水平，制定的一系列培训教育规定和流程。
本文将围绕特种作业人员的培训内容、培训流程和培训效果等方面进行详细阐述。
一、特种作业人员培训的重要性作为特种作业人员，他们在工作岗位上面临着较高的风险和危险。
因此，提供给特种作业人员相应的培训是十分必要的。
特种作业人员培训教育制度的实施可以起到以下几个方面的作用：1. 提高安全意识和风险防范意识：通过培训，特种作业人员可以更全面地了解相关工作的风险和危险，从而增强其预防事故的意识，提高自身的安全意识。
2. 增加专业知识和技能：特种作业人员培训教育制度为特种作业人员提供了专业知识和技能培训，使得他们能够更好地掌握相关工作的操作技能，提高工作的效率和质量。
3. 规范工作流程和操作规范：特种作业人员培训教育制度明确规定了特种作业的工作流程和操作规范，从而规范了特种作业人员的工作行为，保证工作的顺利进行。
4. 提高应急处理能力：特种作业人员在工作中可能面临各种突发事件，培训可以提高他们的应对能力和应急处理能力，使其能够在紧急情况下迅速做出正确的决策和行动。
综上所述，特种作业人员培训教育制度的实施对于保障特种作业人员的安全和提高其专业技能水平至关重要。
二、特种作业人员培训的基本内容特种作业人员培训的基本内容可以分为两个方面：安全培训和专业培训。
1. 安全培训：（1）安全理论知识培训：包括工作场所的安全原则、安全规定和安全操作程序等内容。
（2）安全意识培训：通过案例分析、事故模拟等方式提高特种作业人员的安全意识和风险防范意识。
（3）安全应急处理培训：培训特种作业人员在突发事件下的应急处理能力，包括火灾、爆炸、溺水等各种紧急情况的处理方法。
2. 专业培训：（1）专业理论知识培训：包括特种作业的基本知识、工作流程、操作规范等内容。
（2）专业技能培训：通过实际操作、模拟演练等方式提高特种作业人员的操作技能和工作效率。
特种作业人员安全技术培训课件
• （5）特种作业人员持证上岗制度 • ③ 培训与考核： • 特种设备使用单位应对特种作业人员进行特种设备安全教育 和培训，保证特种设备作业人员具备必要的特种设备安全作业知 识、作业技能和及时进行知识更新。 • 特种作业人员，必须积极主动参加培训与考核，既是法律法 规的规定，也是自身工作、生产及生命安全的需要。
吾将上下而求索
• 2002年6月29日，我国颁布了《中华人民共和国安 全生产法》,于2002年11月1日起施行。
• 国家规定，特种作业 人员上岗前，必须进行专 门的安全技术和操作技能 的培训教育，增强其安全 生产意识，并获得证书后 方可上岗。
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
•第一章 安全生产法律法规 知识与职业规范
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
• （4）事故责任追究制度 • 《安全生产法》规定：任何生产事故的责任人都必须受到 相应的责任追究。生产安全事故责任人员，既包括生产经营单位 中对造成事故负有直接责任的人员，也包括生产经营单位中对安 全生产负有领导责任的单位负责人，还包括有关人民政府及其有 关部门对生产安全事故的发生负有领导责任或有失职、渎职情形 的有关人员。
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
• （2）生产安全事故报告制度
• ② 生产安全事故报告
• 《安全生产法》规定：生产经营单位发生生产事故后，事故 现场有关人员应当立即报告本单位负责人；生产单位负责人接到 事故报告后，按照有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督 管理职责部门不得隐瞒不报、谎报或拖延不报。
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
• （5）特种作业人员持证上岗制度 • ② 技术要求： • 对低压运行维修人员的要求：熟练掌握异步电动机的控制接 线；熟练掌握异步电动机启动方法及接线；能够安装使用漏电保 护装置；熟练进行常用灯具的接线、安装和拆卸；能够正确选择 导线截面、连接导线。 • 对高压运行维修人员的要求：熟练掌握变压器巡视检查内 容和常见故障的分析方法；熟练掌握少油断路器的巡视检查项目 并能处理一般故障；能够进行仪用互感器运行要求、巡视检查和 维护作业；能正确进行户外变压器安装作业；能安装、操作高压 隔离开关和高压负荷开关，并能够进行巡视检查和一般故障处理 ；熟练掌握高压断路器的停、送电操作顺序；能分析与处理继电 保护动作、跳闸故障；能安装阀型避雷器并进行巡视检查；熟练 掌握本岗位电力系统接线图、调度编号、运行方式；能正确填写 倒闸操作票；能熟练执行停、送电倒闸操作。
暂设电工岗前培训内容范文
暂设电工岗前培训内容范文一、岗位背景与职责描述电工是企业中负责电气设备安装、维护和维修的技术人员。
主要职责包括但不限于：电气设备的安装与调试、电路布线与接线、电气设备的故障排除与维修、电气设备的定期保养等。
二、电工岗前培训内容1. 电气安全知识培训a. 电气基础知识：电流、电压、电阻、功率等概念的介绍与解释；b. 电气事故与防范：常见的电气事故类型及其防范措施；c. 电气安全操作规程：电工在操作电气设备时应注意的安全事项；d. 电气安全用具与装备：防护手套、绝缘鞋等电气安全用具的选择与使用方法。
2. 电气设备安装与调试a. 电气设备安装前的准备工作：安全检查、工具准备、材料准备等；b. 电气设备的安装步骤与注意事项；c. 电气设备的调试与测试方法；d. 电气设备的质量验收与报告编写。
3. 电路布线与接线a. 电路布线的原则与方法：路线规划、线缆选择、线槽安装等；b. 电路接线的标准规范：接线盒的使用、导线的连接方法等；c. 电路布线与接线常见问题与解决方法。
4. 电气设备的故障排除与维修a. 故障排除的基本原则与方法；b. 常见故障类型与处理方法：断路、短路、电流不稳等；c. 电气设备维修工具与设备的使用方法。
5. 电气设备的定期保养a. 定期保养的意义与目的；b. 定期保养的内容与频率；c. 定期保养的步骤与注意事项；d. 保养记录的填写与报告的编写。
6. 安全操作规程与应急处置a. 火灾与电气事故的应急处置方法；b. 电气设备操作时的注意事项；c. 紧急情况下的安全撤离与报警流程。
7. 高效沟通与团队合作能力a. 沟通技巧与方式：有效倾听、清晰表达、积极反馈等；b. 团队协作与合作能力的培养：分享知识、相互支持、协调合作等。
8. 实践操作与模拟练习a. 模拟电气设备安装与调试操作训练；b. 模拟电路布线与接线实验练习；c. 模拟故障排除与维修操作训练；d. 模拟定期保养操作训练；e. 实践操作中的常见问题与解决方法分享。
特种作业人员培训
①最大冲击力不应超过500kg（5000N或5KN），
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②自安全帽的上方1m的高处，自由落下，钢锥穿 透安全帽，但不能碰到头皮。这就要求，选择 的安全帽，在戴帽的情况下，帽衬顶端与帽壳 内面的每一侧面的水平距离保持在5～20mm。
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（4）、高处作业所用工具、材料严禁投掷， 上下立体交叉作业确有需要时，中间须设了隔 离设施。 （5）、高处作业应设置可靠扶梯，作业人员 应沿着扶梯上下，不得沿着立杆与栏杆攀登。 （6）、高处作业上下应设置联系信号或通讯 装置，并指定专人负责。 （7）、高处作业前，工程项目部应组织有关 部门对安全防护设施进行验收，经验收合格 签 定后方可作业。需要临时拆除或变动安全设施 的，应经项目技术负责人审批签字，并组织有 关部门验收，经验收合格签字后方可实施。
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1. 坠落高度基准面 通过可能坠落范围内最低处的水平面称为坠落高度基准面。
2. 可能坠落范围半径 为确定可能坠落范围而规定的相对于作业位置的一段水平
距离称为可能坠落范围半径。其大小取决于与作业现场的地形、 地势或建筑物分布等有关的基础高度。 3. 基础高度
以作业位置为中心，6m为半径，划出一个垂直水平面的柱 形空间，此柱形空间内最低处与作业位置间的高度差称为基础 高度。 4. 可能坠落范围
一、高处作业常识
• 1、高处作业的定义： • 所谓高处作业是指人在一定位置为基准的高处进行的作业。国家标准GB/T3608-
2008《高处作业分级》规定：“凡在坠落高度基准面2m以上（含2m）有可能坠落的 高处进行的作业，都称为高处作业。”根据这一规定，在建筑业中涉及到高处作业 的范围是相当广泛的。在建筑物内作业时，若在2M以上的架子上进行操作，即为高 处作业。
特种作业人员教育培训制度（三篇）
特种作业人员教育培训制度是为了确保特种作业人员在进行特殊工作时能够掌握相关技能和操作方法，提高工作安全性，减少事故发生的制度。
下面就特种作业人员教育培训制度进行详细讲解。
一、特种作业人员教育培训的必要性特种作业人员在工作中往往需要进行一些特殊的操作和处理，这些操作有一定的风险性和技术性，如果特种作业人员没有经过专门的教育培训，就可能出现操作失误、事故发生等问题，对人身安全和财产安全都会造成严重威胁。
因此，建立特种作业人员教育培训制度具有重要的意义。
二、特种作业人员教育培训的内容1. 工作环境与安全特种作业人员应了解自己工作的环境特点和安全风险，掌握工作区域的危险源、防护设施等，知道如何保护自己和他人的安全。
2. 操作规程与技术要求特种作业人员应了解相关的操作规程和技术要求，掌握正确的操作方法和流程，学习如何使用和维护相关设备和工具。
3. 危险预防与应急处理特种作业人员应学习如何预防危险的发生，并掌握相关的应急处理方法。
在危险情况下，能够迅速做出正确的反应，保护自己和他人的安全。
4. 法律法规与安全意识特种作业人员应了解相关的法律法规，明确自己的权利和义务。
培养安全意识，提高自己的责任心和安全意识。
三、特种作业人员教育培训的形式特种作业人员教育培训可以采取多种形式，以适应不同的培训需求和资源条件。
常见的形式包括：1. 理论教育通过讲座、演示、群讨等形式进行理论知识的传授，让特种作业人员了解相关概念、规定和技术要求。
2. 实地实训特种作业人员可以在实地进行相关操作训练，学习如何正确使用设备和工具，掌握操作方法。
3. 模拟演练通过模拟情景的演练，特种作业人员可以更加真实地体验特种作业的风险和挑战，提高应对危险情况的能力。
四、特种作业人员教育培训的管理1. 培训计划与评估制定特种作业人员的培训计划，确定教育培训的内容和形式。
培训结束后，需要对培训效果进行评估，及时进行调整和改进。
2. 教育培训资源的保障为特种作业人员提供必要的教育培训资源，包括师资力量、培训设备和场地等，确保培训的有效性和可持续性。
特种作业岗前培训记录表模板(可修改)
特种作业岗前培训记录表
培训主题特种作业Βιβλιοθήκη 前培训授课人记录人
培训时间
培训地点
参加人员
特种作业岗位
培训内容
一、工作内容
1. 特种作业的定义和范围
2. 不同特种作业的工作流程和职责
3. 作业前的准备工作：个人防护、工具及设备检查等
4. 作业过程中的注意事项：保持安全距离、正确使用设备等
5. 作业后的检查与清理：确保工作现场的整洁与安全
2. 操作规定对工作效率和安全的影响
3. 如何遵守操作规定：了解、理解并严格执行
4. 不遵守操作规定的后果：典型案例分析与经验分享
5. 与上级和同事之间的沟通与协作，共同遵守操作规定
四、培训总结与答疑
1. 培训内容的回顾与总结
2. 员工提问与解答：解答新员工在培训过程中的疑问
3. 培训反馈与建议：收集员工对培训内容的意见和建议，以便持续改进
二、注意安全
1. 遵守安全操作规程的重要性
2. 安全操作规程的核心内容：个人防护、正确使用设备等
3. 危险源识别与风险评估：学会在作业中识别并避免潜在的危险
4. 紧急情况下的应对措施：如遇突发情况应如何冷静应对
5. 安全意识的培养与定期安全培训
三、遵守操作规定
1. 特种作业相关的法律法规与公司规章制度
作业人员岗前培训资料
目录一、安全生产的基本概念 (1)二、安全生产的方针 (1)三、安全生产的有关法律法规 (1)四、施工现场安全生产纪律 (2)五、主要工种安全常识 (3)（一）钢筋工作业安全常识 (3)（二）电、气焊工作业安全常识 (5)（三）模板工作业安全常识 (6)（四）混凝土工作业安全常识 (9)（五）装卸搬运工作业安全常识 (10)（六）架子工作业安全常识 (10)六、高处作业安全常识 (12)（一）高处作业的基本概念： (12)（二）高处作业的基本类型： (13)（三）高处作业安全技术常识 (13)（四）高处作业安全防护用品使用常识 (15)七、脚手架作业安全技术常识 (17)八、施工现场临时用电 (17)（一）电气安全基本知识 (17)（二）触电事故 (18)（三）防止触电的安全技术措施 (19)（四）手持电动工具安全使用常识 (22)九、机械设备安全常识 (24)（一）垂直运输设备安全常识 (24)（二）起重吊装安全常识 (25)（三）中小型施工机械安全常识 (27)（四）桩机安全常识 (31)十、施工危险作业安全常识 (32)（一）土方工程安全常识 (33)（二）爆破作业安全常识 (34)十一、施工现场急救常识 (35)（一）触电急救知识 (35)（二）创伤救护知识 (36)（三）火灾急救知识 (38)(四)中毒及中暑急救知识 (40)作业人员岗前培训资料一、安全生产的基本概念1、安全：“无危则安，无缺则全”，即安全意味着没有危险且尽善尽美。
2、安全生产：就是在生产的过程中对劳动者的安全与健康进行保护，同时保护设备、设施的安全，保证生产进行。
3、事故：是在人们生产、生活活动过程中突然发生的、违背人们意志的、迫使活动暂时或永久停止，可能造成人员伤害、财产损失或环境污染的意外事件。
二、安全生产的方针1、施工安全生产必须坚持“安全第一、预防为主”的方针。
2、“安全第一”是原则和目标，是从保护和发展生产力的角度，确立了生产与安全的关系，肯定了安全在建设工程生产活动中的重要地位。
施工人员岗前培训上岗培训内容
施工人员岗前培训上岗培训内容
施工人员岗前培训上岗培训内容主要包括以下几个方面：
1.施工安全知识：这部分内容主要包括施工现场的安全要求、个人防护用品的正确使用方法、安全作业规范等，以提高施工人员对施工安全的意识和重视程度。
2.施工材料认识：培训将介绍建筑施工中常用的材料的特点和用途，帮助施工人员提高对材料的辨识能力和正确使用方法。
3.施工机械操作技能：培训将涵盖建筑施工中常用的机械设备的操作技能，以提高施工人员的机械操作水平和工作效率。
4.施工图纸阅读：培训将教授施工人员如何准确阅读和理解施工图纸，以提高他们的工作准确性和效率。
5.施工工序和方法：培训将详细介绍建筑施工过程中的各个工序和方法，帮助施工人员掌握施工技能，提高工作效率。
在培训方法上，通常包括理论教学、实践操作和实地考察。
理论教学通过讲解、讨论等形式传授相关知识和技能；实践操作则组织学员亲自参与并实际操作，以提高他们的实践能力；实地考察则让学员了解和熟悉实际施工环境和情况，增强他们的实际操作能力。
对于特殊工种和岗位，如电工、焊工、架子工等，还需要进行专门的安全培训，并取得相应的特种作业操作证。
此外，对于采用新技术、新工艺、新设备施工和特岗、转岗、换岗的职工，也需要进行针对性的专业培训。
总之，施工人员岗前培训上岗培训内容涵盖了多个方面，旨在提高施工人员的专业技能和安全意识，确保施工过程中的安全和效率。
建筑施工特种作业人员安全知识培训
第一章 特种作业人员权利义务 与法律责任
第一节 特种作业从业人员权利
一、要求劳动安全卫生的保护权利
从业人员有要求用人单位提 供符合国家规定的劳动安全卫生 条件和必要的劳动防护用品的权 利；并且有要求按照规定获得职 业病健康体检、职业病诊疗、康 复等职业病防治服务的权利。
二、安全生产状况的知情权利
(3)热爱劳动，不怕吃苦，注意节约， 不浪费原材料，以主人翁的态度做 好自己负责的工作。(4)严格遵守劳 动纪律，维护生产秩序，做到文明 施工，安全施工，保持施工场地的 整洁。
(5)廉洁奉公，遵纪守法，忠诚老实， 讲究信誉。在工作中不以权谋私，不
行贿受贿索贿。正确处理个人利益、 集体利益与国家利益的关系。(6)工程 技术人员和工人，以及工人之间要团 结友爱，互相学习，取长补短。(7)努 力学习科学文化知识，刻苦钻研生产
4、高处作业的高度在30米以上时， 称为特级高处作业。
四、高处作业的种类和特殊高处作 业
高处作业的种类分为一般高 处作业和特殊高处作业。
特殊高处作业包括以下几个 类别。
1、强风高处作业：在阵风风力六级 （风速10.8米/秒）以上的情况下 进行的高处作业。
2、异温高处作业：在高温和低温环 境内进行的高处作业。
Байду номын сангаас
五、完成生产任务的义务
完成生产任务是每个从业人 员应尽的任务，作为企业和个人 完不成生产任务就没有好的经济 效益，这是最基本的常识。当然， 企业在布置生产任务时也应考虑 到人的体能与技能的基本状况， 生产工作量应符合国家有关要求。
从业人员应在合理生产任务的前
提下保质保量地完成生产任务， 争做生产劳动的积极分子，为企 业经济效益、为社会财富的积累、 为国家的强大发展做出自己的应 有贡献。
特种作业作业教师岗前培训计划
特种作业作业教师岗前培训计划我呀，要搞这个特种作业教师岗前培训计划呢。
我就想啊，这特种作业教师，那可不是一般人能干的事儿。
首先得挑人，我就站在那大教室门口，看着一个个来应聘的人。
有个小伙子，长得精瘦精瘦的，眼睛倒是贼亮贼亮的，透着一股机灵劲儿。
他一进来，腰杆挺得笔直，那神态就像一只随时准备战斗的小公鸡。
我就跟他说：“小伙子，你知道特种作业教师是干啥的不？”他嘴巴一张，声音脆脆的：“老师，我知道，那得教那些特殊技能的，像电工啊，焊工啥的。
”我心里一乐，这小子还懂点。
我又问：“那你自己会这些不？”他挠挠头，有点不好意思：“老师，我会一点电工的活儿，不过还不精呢。
”我就笑了，说：“这就对喽，自己得先有点本事，才能教别人嘛。
”这培训计划啊，得有理论课。
我就想象着在那教室里，黑板擦得干干净净的，粉笔都摆得整整齐齐的。
我站在讲台上，对着下面那些未来的特种作业教师们说：“咱这理论课啊，可不是让你们睡觉的。
这特种作业的安全规范，那得像刻在脑子里一样。
就好比你走在路上，知道红灯停绿灯行一样自然。
”我一边说，一边眼睛瞪得大大的，看着下面那些人，就盼着他们能把我的话听进去。
然后呢，还得有实践课。
我带着他们到那个大的实践场地，那里面各种工具啊，摆得琳琅满目。
有个大个儿，看着那些工具眼睛都放光了。
我走过去拍拍他的肩膀，说：“大个儿，看啥呢这么兴奋？”他嘿嘿一笑：“老师，我就想着啥时候能把这些玩意儿都玩熟了呢。
”我就指着那些工具说：“这可不能用‘玩’这个字，这都是要人命的家伙事儿，得小心谨慎。
”在这培训过程中啊，还得时不时搞点小测试。
我拿着那些试卷，就像拿着宝贝似的。
每次发试卷的时候，我就看着那些人，有的愁眉苦脸，有的胸有成竹。
有个小姑娘，每次都紧张得脸红红的，像个熟透的苹果。
我就安慰她：“姑娘啊，别紧张，就当是检验自己这段时间学了多少。
”她小声说：“老师，我就怕考不好。
”我就笑着说：“没事儿，考不好还有机会呢。
”这特种作业教师岗前培训啊，就像一场大冒险。
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岗前培训教材中铁一局杭长六标一、岗前培训的意义岗前培训教育是推进施工进度、实现安全生产、确保工程质量的重要保证。
积极地组织和开展岗前培训工作有助于进一步提高施工人员的安全质量意识，不断地增强其自我防范能力，从而有效降低安全质量事故发生的可能性，有利于施工生产中安全、质量控制的顺利进行。
因此，必须加强各层次的作业人员岗前培训，做好组织学习教育工作，努力实现安全、质量管理目标。
二、工程概况1、工程范围：本合同段位于浙江省余杭区境内，为杭长高速杭州至安城段工程第6合同段，施工里程K14+040～K18+400，主线长约4.36km，设计标准为双向四车道高速公路。
本标段的主要工程为路基、桥涵、互通式立交、路基防护及排水工程、路面工程等。
2、工程特点、施工中重难点：本标段内含：特大桥1003m/1座, 中小桥64m／1座，通道桥106m/3座，互通立交匝道桥142m/2座，互通立交主线桥253m/3座，匝道通道65.5m/3座，涵洞（圆管涵、盖板涵）161.12m/7座；服务区1处，其主线桥253m/3座，匝道桥142m/2道；主要路基土石方挖方15.11万3m，填方57.86万3m。
本标段所涉及的施工内容较多，包括：大中桥、互通立交桥及匝道、涵洞、通道、路基防护及排水工程、路面工程等，且该项目对工程质量、安全、进度、文明施工、环境保护要求高；桥梁工程结构类型多、数量大，给制梁、存放和梁体架设增加很大的难度，其中高架特大主线桥跨径为30m、40m，属大跨度梁，梁体架设为本标段重点工程，施工难度很大；高架特大桥跨越宣杭铁路、主线桥跨越十五省道等，在施工期间既要确保正常施工，又要确保公路、铁路行车安全畅通，给施工带来诸多影响，施工组织及交通疏解协调要求高。
由于以上施工中存在的重难点，更加要求我们做好生产组织工作，严格保证安全生产，有效控制安全质量。
因此，岗前培训是十分必要的。
三、 施工中注意事项及要求我标段进场晚，任务重。
各作业层人员在施工过程中，应严格按照施工要求，遵循技术交底和施工工序，保证施工质量，尤其是特种作业人员。
结合我标段施工实际，相关的特种人员包括：电工作业人员、金属焊接切割人员，起重机械操作人员、架子工等。
在这里，对施工中一些重点质量控制提出要求和建议，与大家共同学习讨论：（1） 钢筋的焊接、加工钢筋是钢筋混凝土结构的骨架，依靠握裹力与混凝土结合成整体。
为了确保混凝土结构在使用阶段能正常工作，钢筋工程施工时，钢筋的规格和位置必须与结构施工图一致。
其施工流程大致如下：为确保工程质量，防患于未然，消除钢筋工程的质量隐患。
对钢筋工程在材料、加工、焊接、绑扎方面应采取如下控制措施。
1 材料要求：1.1 材质要求：钢筋进厂时应具有出厂质量证明书及检测报告，特别要注意鉴别质保书和批号的真伪。
1.2 外观检查：材料进场时，按品种、规格、炉号分批检查，对钢材还要进行外观检查验收，包括锈蚀情况，有无缩颈断裂、起皮、油污、损伤等。
外观检查或检测不合格的钢材不得下料施工。
1.3 试验检测：按现行国家有关规范的规定及时取样送试验室检验，抽取试样作力学性能试验。
钢筋加工过程中如发生脆断，连接性能不正常或机械性能显著不正常，应进行化学成分检验及其它专项检验。
待检验合格后，方可使用。
2 钢筋加工：2.1 钢筋配料：由专业班组根据钢筋加工配料单，使用机械统一加工，分品种、型号、规格分别挂牌堆放。
加工成型的钢筋应分类堆放，经过半成品检查合格后，统一领料，分部位、构件，吊运至现场由人工绑扎成型入模。
2.2 钢筋调直：小于Φ12的盘圆钢筋，使用冷拉调直，HPB235级钢筋冷拉率不宜大于4%，HRB335、HRB400、RRB400级钢筋冷拉率不宜大于1%；大于Φ12的钢筋应进尺钢筋，采用机械切断、弯曲。
2.3 钢筋弯折：2.3.1 HPB235级钢筋末端应作180°弯钩，其弯弧内直径不应小于钢筋直径的2.5倍，弯钩的弯后平直部分长度不应小于钢筋直径的3倍；2.3.2 当设计要求钢筋末端需作135°弯钩时，HRB335级、HRB400级钢筋的弯弧内直径不应小于钢筋直径的4倍，弯钩的弯后平直部分长度应符合设计要求；2.3.3 钢筋作不大于90°的弯折时，弯折处的弯弧内直径不应小于钢筋直径的5倍。
2.3.4 箍筋弯钩弯折角度焊接不应小于90°；对于抗震结构应为135°。
平直部分不小于箍筋直径的5倍；对于抗震结构不小于箍筋直径的10倍。
3 钢筋焊接：3.1 钢筋接头严格按照设计施工图和施工规范要进行施工，根据实际图纸的要求采取相应的接头焊接形式。
一般来说，水平钢筋接头连接形式以闪光对焊为主；直径≥Φ16的竖向钢筋连接，宜采用电渣压力焊。
设置在同一构件内的钢筋接头应相互错开，在长度为35d 且不小于500mm的截面内，焊接接头在受拉区不超过50%。
3.2 焊工必须持证上岗。
焊接前应先试焊，经测试合格后，方可正式焊接施工。
3.3 竖向钢筋电渣压力焊：3.3.1质量要求：外观检查焊包均匀，焊包直径宜为钢筋直径的1.6倍且突出钢筋表面高度≥4mm。
接头外钢筋轴线偏移不得超过0.1倍钢筋直径，同时不得大于2mm，接头弯折不得大于4度。
以300个接头为一个验收批，取三个试件进行抗拉试验，抗拉强度不得低于该级别钢筋的规定数值。
3.3.2施工注意事项：焊机的上、下钳口要保持同心。
钢筋焊接端头要对正压紧且保持垂直。
罐内倒焊剂，严禁将焊剂从罐内一侧倾倒。
在低温条件下，焊剂罐拆除要较常温条件下适当延长。
雨雪天气时，在无可靠遮蔽措施条件下禁止施焊。
3.4 水平钢筋闪光对焊连接：3.4.1闪光对焊接头的施工工艺选取和质量检查，应根据《钢筋焊接及验收规范》JGJ18—96规定，进行外观检查和作拉伸试验和冷弯试验。
a 外观检查：接头表面不能有横向裂纹；电极接触处的钢筋表面不得有明显烧伤，接头处的弯折不得大于4度；轴线偏移不大于0.1倍钢筋直径，且不大于2mm。
b 拉伸试验：抗拉强度不得低于该级别钢筋的规定的抗拉强度；3个试样中应至少有2个断于焊缝外并呈延性断裂。
c 冷弯试验：弯心直径依据《钢筋验收及焊接规范》的最新规定选取。
这里要特别提出的是，我标段实际施工中钢筋的连接方式有包含冷挤压套筒连接。
钢筋挤压套筒有轴向挤压和径向挤压两种，常用径向挤压，其工艺基本原理是：将两根待接钢筋端头插入钢套筒，用液压压接钳径向挤压套筒，使之产生塑性变形与带肋钢筋紧密咬合，由此产生摩擦力和抗剪力来传递钢筋连接处的轴向荷载。
施工中挤压力和挤压道数是挤压连接的两个重要参数。
挤压力大小以将钢套筒金属与钢筋紧密挤压在一起为准；挤压道数关系到施工速度和连接强度能否满足要求。
具体细节参照有关规范进行。
挤压套筒连接的工艺流程一般如下：3.5 钢筋的绑扎3.5.1钢筋现场绑扎之前要核对钢号、直径、形状、尺寸及数量。
绑扎用20—22号镀锌铁丝。
绑扎梁、柱箍筋应与受力筋垂直，且所有钢筋绑扎骨架外形尺寸偏差应符合《混凝土结构工程施工质量规范》的最新规定。
3.5.2受力钢筋的绑扎接头位置要错开，搭接长度1.3倍范围内绑扎钢筋面积占受力筋总截面面积的百分率：对梁、板、墙类构件≤25％；对柱类构件≤50％。
3.5.3保证保护层厚度措施：a为确保保护层厚度，钢筋骨架要垫水泥砂浆垫块的，砂浆垫块厚度依据设计要求的保护层厚度。
b骨架内钢筋与钢筋之间间距25mm时，用Φ25钢筋控制，其长度同骨架宽。
所有垫块与Φ25钢筋头间距宜为1m，不得超过2m。
c对于双向双层板钢筋，为确保筋体位置准确，要垫以铁马凳，间距1m；基础底板铁马凳采用Φ22钢筋制作，其它处Φ16。
d柱子用砂浆垫块绑在柱主筋上，每边不少于两竖行，上下间距1200。
e采用定型筋控制剪力墙钢筋保护层厚度及墙厚度，利用短钢筋制成定型筋，定型筋长度为墙厚，两端用红笔划出控制线，控制线位置按保护层厚度加水平筋直径确定，然后将定型筋点焊在墙两侧竖向筋上，@1200～1500mm，成梅花形布置。
f楼板支座处的附加钢筋和悬挑构件的受力筋的保护层采用钢筋马凳控制，间距1000mm,保证受力筋不变形，不位移。
3.5.4质量检查钢筋绑扎安装完毕后，应检查以下方面：a钢筋级别、直径、根数、位置、间距是否与图纸设计相符。
b钢筋接头位置及搭接长度是否符合规定。
c钢筋保护层是否符合要求。
d钢筋表面是否清洁。
e钢筋绑扎是否牢固，有无松动现象。
检查完毕后，作好隐蔽工程验收记录，并经监理方验收通过后方可进行下道工序施工。
（2）桩基施工A．预应力管桩施工我标段软基采用预应力管桩+钢丝格栅的处理方式，打桩形式为静力压桩。
它是利用桩基本身产生的静压力将预制桩压入途中的一种沉桩方法，具有施工时无噪声、无振动，施工迅速简便，沉桩速度快等优点，而且在压桩过程中还可预估单桩承载力。
静力压桩的一般程序是：平整场地并使它有一定的承载力，压桩机安装就位，安额定的总重量配置压重，调整机架水平和垂直度，将桩吊入桩机夹持机构中并对中，垂直将桩夹持住，正式压桩。
压桩过程中应经常观察压力表，控制压桩阻力，记录压桩深度，做好压桩施工记录。
压桩施工中的一些注意事项：压桩机应根据土质情况配置额定重量，场地应平整并具有一定的承载力。
压桩时，桩帽、桩身和送桩的中心线应重合。
遇到障碍物使桩在压入过程中倾斜时，不能用桩基行走方式强行纠正，应将桩拔起，待地下障碍物清除后，重新压桩。
由于桩的贯入阻力太大，使桩不能压致标高时，不能任意增加配重，否则将引起液压元件和构件损坏。
遇到下列情况应暂停压桩，并及时和有关单位研究处理：a.初压时，桩身发生较大幅度的移位、倾斜。
压入过程中桩身突然下沉或倾斜。
b.桩顶混凝土破坏，或压桩阻力剧变。
B．钻孔灌注桩施工我标段施工项目中包含泥浆护壁成孔灌注桩。
其施工方法是先利用钻孔机械在桩位处进行钻孔，待钻孔达到设计要求的深度后，立即。