专业公卫机构在公共卫生服务项目中的职责与作用
公共卫生中心规章制度
第一条：总则为了维护公共卫生中心的正常秩序，保障医疗工作的顺利进行，提高服务质量和效率，特制定本规章制度。
第二条：服务对象公共卫生中心的服务对象为全社会人群，包括老人、儿童、孕妇、残疾人等各个群体。
第三条：服务内容公共卫生中心的服务内容主要包括疾病防控、健康教育、医疗保健等方面的工作。
第四条：岗位设置公共卫生中心设有主任、医生、护士、行政人员等各个岗位，各岗位职责如下：1. 主任：负责全面领导公共卫生中心的工作，制定工作计划和政策，协调各部门间的工作。
2. 医生：负责诊断、治疗病人，开展疾病防控工作，参与健康教育等工作。
3. 护士：负责照顾病人，协助医生进行治疗工作，做好病人的康复护理工作。
4. 行政人员：负责公共卫生中心的行政管理工作，包括人事管理、财务管理、卫生设施管理等。
第五条：工作流程1. 病人来院就诊，由护士接待，填写基本信息。
2. 护士将病人送至医生处，医生进行诊断，制定治疗方案。
3. 病人按医生建议进行治疗，护士进行康复护理。
4. 医生定期复诊，评估病情，调整治疗方案。
5. 病人康复出院，护士进行随访照料。
第六条：值班制度公共卫生中心设有24小时值班制度，确保随时为病人提供服务。
第七条：卫生消毒公共卫生中心定期进行卫生消毒工作，保证医疗环境的清洁卫生。
公共卫生中心定期进行应急演练，保证处置突发事件时的效率和准确性。
第九条：职工权利公共卫生中心职工享有相互尊重、合理安排工作时间、合理福利待遇等权利。
第十条：违纪处罚公共卫生中心对违反规章制度的职工进行相应处罚，包括批评教育、警告处分、停职处罚等。
第十一条：附则本规章制度自颁布之日起施行，对修改和解释均由公共卫生中心负责。
公共卫生中心规章制度至此结束。
愿公共卫生中心能为广大人民群众的健康服务做出更大的贡献。
公卫科职责范文
公卫科职责范文
1．在分管院长的领导下开展工作。
2．负责本院的公共卫生、预防保健相关工作，包括传
染病管理、健康教育、食源性疾病监测、死亡病例上报、妇幼保健的信息报送工作。
3．贯彻执行《传染病防治法》及《公突发公共卫生事
件与传染病疫情监测信息管理办法》，做好传染病、突发公共卫生事件报告等管理工作。
4．发现甲类、乙类按甲类管理的传染病如新型冠状病
毒感染的肺炎等重大传染病疫情，配合区疾控中心做好流行病学调查。
五、根据要求不断完善新发肿瘤登记上报工作，督促经管医师及时并完整报卡，认真审核及时上报疾控中心。
5．确保信息安全不得随意将病人有关资料外泄。
6．制订工作计划和总结，并组织实施。
7．负责疫情直报的工作人员必须具备网络直报权限，
随时检查用于网络直报工作的电脑，确保运行正常，出现问题及时报告
8．每天负责内网审核各科室填报的传染病报告卡质量，不符合要求者电话告知报卡医生进行修订，对合格卡片及时上报。
9．遇有重大疫情时，要立即电话报告分管领导，核实
情况后报送到疾病预防控制中心，并按照要求进行网络直报。
10．工作人员要确保通信畅通，有疑似疫情暴发或重大疫情
11．及时电话报告分管领导，并组织专家会诊，根据会诊结果及时完成疫情报告。
12．负责做好各项工作相关资料的分类管理，装订存档备查。
13．遇有上级卫生部门检查工作时要及时向分管领导报告，并做好迎检工作。
14．完成院领导交办的其他工作。
基本公共卫生服务项目工作总结、经验材料
X县基本公共卫生服务项目总结近年来,X县基本公共卫生服务工作在县委县政府、市卫计委的正确领导下，认真贯彻落实基本公共卫生服务工作各项要求，严格执行《国家基本公共卫生服务规范》标准,强化组织管理，稳步推进我县基本公共卫生服务项目工作,经过全县卫生系统干部职工的共同努力与积极探索，该项工作取得了明显成效。
现将201 年以来有关工作情况总结如下：一、基本情况我县辖区总人口数为人，有个乡镇卫生院和个村卫生室分别担负着各自辖区内的基本公共卫生服务工作，另有县疾控中心、妇幼保健院和卫生监督所个专业公共卫生机构和县中医院,负责各自分工内的专业指导.截止201 年月底全县累计建档人，建档率以上；电子建档人，建档率％;0－6岁有效管理人数人,高血压患者有效管理人数人,2型糖尿病患者管理人数为人，重性精神病患者有效管理人数，老年人有效管理人数，新建预防接种卡人数，婚前保健率约为%以上；2017年上半年无重大突发公共卫生事件发生。
二、工作措施自基本公共卫生服务项目在我县开展以来，我们的工作思路始终围绕“建立一个台账，突出两个重点,规范三个环节,齐抓共管”的工作理念,以点带面，整体推进，各项工作扎实推进.㈠建立工作整改台帐强力推进项目实施。
依据县卫计委制定下发的《2017年县基本公共卫生服务实施意见》，把乡村两级工作任务职责细化、明确到人，细化阶段工作要求,规范管理服务工作流程,强化公卫队伍建设，提高人员素质。
按照第一季度考核情况，针对性的对各乡镇建立了整改台账并及时进行专项督导。
要求各卫生院量化了村卫生室考核内容，加强了村卫生室的督导管理。
㈡夯实基础，确保居民健康档案真实、规范一是保证项目实施前中后期的常态培训。
根据国家基本公共卫生服务规范标准,以县“包围”乡镇，乡镇“包围”村室，集中对乡镇公卫工作人员和乡村医生开大会，分散对主管院长开小会，选派村室代表开座谈会。
制定我县基本公共卫生服务的月例会制度，分析存在问题，整改措施，明确下一步工作方向;二是做到了依单见档、无档见人、见人建档，确保建档工作不走过场、落实到位.乡镇卫生院提供专车配带便携式仪器，入村、入户，逐人建档,保证了档案的真实性和规范性;三是基础档案的有效动态管理，做到真正的“万档归一”。
乡镇卫生院公卫岗位职责
附件：孟津县乡镇卫生院公共卫生服务办公室岗位人员工作职责一、院长（公卫办主任）职责1、院长为基本公共卫生服务项目工作第一责任人，全面负责本辖区基本公共卫生服务项目工作。
2、搞好项目工作总体规划，整合资源，统筹安排，实行倾斜政策，突出公卫工作地位，对公共卫生服务在人力、物力、财力提供强力保证。
3、搞好重点人群体检、疾病普查活动的医疗服务保证。
4、建机制、强措施、压担子、给动力、大力支持公卫院长全力开展项目工作。
5、加强对项目工作的组织领导，全面协调项目工作开展。
6、负责公共卫生服务经费的合理分配和使用。
7、完成上级布置的其它工作任务。
二、分管公卫副院长（公卫办副主任）职责1、分管公卫副院长为项目直接责任人。
具体负责工作计划及村级考核方案、标准的制定。
负责项目的工作安排部署及各项活动的组织实施。
2、负责统筹管理和协调具有公共卫生服务职能的相关科室。
3、负责辖区内村卫生室的管理、督导及工作效果评价与考核等。
4、依据考核结果及经费兑现办法、标准，核定并下拨村级项目补助经费。
5、负责乡、村两级公卫人员的工作绩效考核，落实工资报酬及奖惩兑现，搞好公卫人员奖评，对责任心差、能力差、成绩差的“三差”人员及时提出调整、解聘意见。
6、负责公卫项目经费的监管，协助院长搞好项目管理经费的分配和使用。
7、完成县卫生局公卫管理办公室交付的其它工作任务。
三、公卫管理专职岗位人员工作职责负责居民健康档案管理、老年人、重性精神病人管理三个项目，作为直接责任人，对该项目的组织、管理和督导、落实和实施效果负责。
（一）居民健康档案管理1、按照规范要求，负责宣传组织辖区内常住居民，通过健康检查为辖区居民建立个人健康档案，包括完整的纸质档案及电子化健康档案。
2、负责辖区健康档案的管理，作到资料完整，内容翔实，分类合理，排放有序，查找方便。
3、负责健康档案的更新与电子信息的录入，针对每个居民主要健康问题和卫生服务需求填写相应记录，及时录入计算机。
公共卫生岗位职责
一、目的为了确保物业小区在台风期间的安全稳定，最大程度地减少台风带来的损失，保障业主的生命财产安全，特制定本预案。
二、适用范围本预案适用于物业小区在台风期间的安全防范、应急响应和恢复重建工作。
三、组织机构1. 成立防台风指挥部，由物业管理公司总经理担任总指挥，分管副总经理担任副总指挥，各部门负责人为成员。
2. 设立应急小组，由物业管理公司各部门负责人组成，负责具体实施应急预案。
四、预警与响应1. 预警（1）密切关注气象部门发布的台风预警信息，及时了解台风的路径、强度和影响范围。
（2）对小区内重点区域进行巡查，了解设施设备、建筑物等情况。
（3）对业主进行宣传，提高防范意识。
2. 响应（1）启动应急预案，成立应急指挥部，组织开展应急工作。
（2）加强小区巡逻，确保业主生命财产安全。
（3）对小区内排水系统进行检查，确保排水畅通。
（4）对小区内易倒伏的树木、广告牌等进行加固或拆除。
（5）对小区内地下室、车库等低洼地带进行巡查，及时排除积水。
（6）对小区内停放的车辆进行疏散，避免被台风损坏。
（7）对小区内设施设备进行检查，确保正常运行。
五、应急处置1. 人员疏散（1）对小区内危房、地下室、车库等低洼地带进行疏散，确保业主生命安全。
（2）对疏散人员进行安置，提供生活必需品。
2. 紧急救援（1）成立救援队伍，对受伤人员实施紧急救治。
（2）对被困人员实施救援，确保生命安全。
（3）对失踪人员开展搜寻工作。
3. 通讯保障（1）确保小区内通讯设施正常运行。
（2）加强与政府部门、救援队伍的沟通联系。
六、恢复重建1. 对受损设施设备进行修复，确保小区正常运行。
2. 对受灾业主进行慰问，协助解决生活困难。
3. 对小区内环境进行整治，消除安全隐患。
4. 总结经验教训，完善应急预案。
七、附则1. 本预案自发布之日起实施。
2. 本预案由物业管理公司负责解释。
3. 本预案如有未尽事宜，可根据实际情况进行调整。
基本公共卫生服务项目实施方案(最新)
基本公共卫生服务项目实施方案为促进我县国家基本公共卫生服务项目工作稳步推进和更好实施，规范我县各项目执行单位服务行为，根据《国家基本公共卫生服务项目规范（第三版）》、《中医药健康管理服务规范》等规范性文件和省卫计委、省财政厅《关于切实做好xx年基本公共卫生服务项目工作的通知》、《关于修订基本公共卫生服务补助资金管理暂行办法》、xx省医改办《关于加强县乡医疗卫生机构一体化改革公共卫生工作的通知》和《关于开展xx年度国家基本公共卫生服务项目绩效考核工作的通知》等文件精神，结合我县实际，制定本方案。
一、基本原则坚持政府主导，充分体现公益性和公平性。
优化资源配置，提高服务效益，充分发挥专业公共卫生机构职能。
以乡镇卫生院、村卫生室为项目实施主体。
按照项目要求，坚持政府购买服务的原则，免费向城乡居民提供基本公共卫生服务。
要以优质服务、提高效率、强化考核、培训、督导、监管，保障城乡居民人人享有基本公共卫生服务，不断提高人民群众健康水平。
二、服务对象和内容（一）服务对象：兴县常住居民（包括居住半年以上的户籍及非户籍居民）。
（二）服务内容：根据国家和省基本公共卫生服务规范的要求，实施十四项基本公共卫生服务项目：1.建立居民健康档案；2.健康教育；3.预防接种；4.0-6岁儿童健康管理；5.孕产妇健康管理；6.老年人健康管理；7.慢性病健康管理（高血压、Ⅱ型糖尿病，下同）；8.严重精神障碍患者管理；9.结核病患者健康管理；10.中医药健康管理；11.传染病和突发公共卫生事件报告与处理；12.卫生计生监督协管；13.免费提供避孕药具；14.健康素养促进行动。
三、工作目标城乡基层医疗卫生机构通过实施基本公共卫生服务项目，对城乡居民健康问题实施干预措施，减少主要健康危险因素，有效预防和控制主要传染病及慢性病，进一步健全和完善城乡公共卫生服务体系，基本公共卫生服务得到普及，使城乡居民逐步享有均等化的基本公共卫生服务。
四、职责与分工为确保基本公共卫生服务项目的顺利实施，进一步理清职责，明确任务，充分发挥专业公共卫生机构及基层医疗卫生机构的作用，本着责、权、利相结合的原则，使基本公共卫生资金发挥最大的效益，保质保量完成任务，结合我县实际，具体职责分工如下：（一）县卫计局1负责统一组织领导、统筹协调全县基本公共卫生工作，加强对专业公共机构和医疗卫生机构公共卫生管理职责、运行机制和基本公共卫生服务项目落实情况的督导，半年评估，年终考核。
关于全面推进医防融合深化公共卫生服务新机制的实施方案
关于全面推进医防融合深化公共卫生服务新机制的实施方案为推动医改工作向公共卫生机构拓展，建立专业公共卫生机构、综合医院、基层医疗卫生机构“三位一体”的健康管理工作机制，充分发挥专业公共卫生机构在健康管理与服务中的重要作用，实现深度医防融合，根据7.30全市医防协同融合暨疾控机构综合改革工作（永安）现场会议精神，以及省市疾控机构综合改革方案等有关文件精神，并结合我县实际，制定本实施方案。
一、总体要求发挥公共卫生专业机构和医疗机构的技术优势，建立专业公共卫生机构融入县域医共体内协同推进公共卫生服务的工作机制，形成“供给足”“上下联”“信息通”“医防融”的新型公共卫生服务体系，促进卫生健康工作从“以治病为中心”向“以人民健康为中心”转变。
二、工作目标（一）实现疾病预防、治疗、管理的有效融合，建立“共同管理、分级指导、协同服务、责任同担、效益共享”的专业公共卫生机构融入医疗机构的公共卫生服务模式。
（二）全县公共卫生人才队伍建设持续加强、基本公共卫生服务工作能力持续提高、医防融合持续拓展，公共卫生服务供给更加充足，为居民提供全方位、全周期、精细化、特色化的健康管理与服务。
（三）居民健康素养水平明显提升。
（四）重点传染病和慢性病得到有效控制，通过“医防融合”服务模式，实现高危人群村（居）、单位筛查覆盖率100%,人群筛查率280%,高血压、糖尿病、结核病、严重精神障碍患者健康管理率100%,规范管理率N80%。
高血压、糖尿病患者服药依从性N60%,目标人群血压、血糖控制率260%。
严重精神障碍患者服药依从性270%（精神分裂症患者服药依从性280%）。
慢性病并发症发病率和住院率逐年下降。
基层首诊率256%,县域内就诊率290%。
三、工作机制构建医疗机构与专业公共卫生机构在人员队伍、资源配置、健康服务等方面的有效融合，建立预防、医疗、慢性病管理、康复为一体的服务链条。
着力推进“六个融合”：（一）队伍融合。
县总医院牵头设立医防融合办公室,由县总医院院长担任主任，总医院分管副院长、疾控中心主任、妇幼保健院院长担任副主任。
专业公卫机构在公共卫生服务项目中的职责与作用
03
专业公卫机构应对公共卫生服务质量进行监测和评估，及时发
现问题并采取改进措施。
加强公共卫生应急响应能力
制定应急预案和应对策略
专业公卫机构应制定针对各类突发公共卫生事件的应急预案和应 对策略，确保快速、有效地应对。
组建应急队伍
专业公卫机构应组建具备专业知识和技能的应急队伍，负责应急处 置和救援工作。
开展应急演练和培训
专业公卫机构应定期开展应急演练和培训，提高应急响应能力和水 平。
促进公共卫生科技创新与发展
开展公共卫生科学研究
专业公卫机构应积极开展公共卫生科学研究，探索新的预 防和治疗技术与方法。
推广先进技术与方法
专业公卫机构应将经过验证的先进技术与方法推广应用到 实际工作中，提高公共卫生服务水平。
05
专业公卫机构在公共卫生服 务项目中的作用
提高公共卫生服务的质量和效率
பைடு நூலகம்
制定和实施公共卫生服务标准与规范
01
专业公卫机构应制定和实施公共卫生服务标准与规范，确保服
务质量和效率。
培训和指导基层卫生人员
02
专业公卫机构应定期开展基层卫生人员的培训和指导，提高其
专业水平和能力。
监测和评估公共卫生服务质量
保障公众健康
专业公卫机构在公共卫生服务项目中发挥关键作用，为公众提供高质量的卫生服务。
促进社会和谐稳定
有效的公共卫生服务有助于预防和控制疾病传播，维护社会稳定。
02
专业公卫机构的定义与特点
定义
01
专业公卫机构是指专门从事公共 卫生服务的机构，包括政府、非 政府组织、学术研究机构等。
02
专业公卫机构的主要职责是提供 公共卫生服务，包括预防、控制 和应对传染病、慢性病等公共卫 生问题。
公共卫生岗位职责
公共卫生岗位职责
1. 负责监测和控制疾病传播，负责监测当地疾病传播情况，采取必要的控制措施，包括疫苗接种、隔离和医疗指导等，以确保公众健康安全。
2. 协助制定公共卫生政策，与政府部门和卫生组织合作，参与制定和实施公共卫生政策，包括疾病预防、健康教育和应急响应计划等。
3. 进行健康教育和宣传，组织健康教育活动，向公众传达健康知识和卫生常识，提高公众对健康问题的认识和重视程度。
4. 协助应急响应和灾害管理，参与应急响应工作，协助组织灾害管理和救援工作，确保受灾群众的健康和安全。
5. 数据收集和分析，负责收集和分析公共卫生数据，评估健康状况和疾病趋势，为决策提供科学依据。
6. 协调卫生资源和服务，协调医疗资源和卫生服务，确保公众获得及时有效的医疗保健。
7. 参与国际卫生合作，与国际卫生组织和其他国家合作，分享经验和资源，共同应对全球性的公共卫生挑战。
以上就是公共卫生岗位的主要职责，希望能够招聘到有相关经验和专业知识的人才，共同为公众健康做出贡献。
医院公卫科工作职责（4篇）
医院公卫科工作职责医院公卫科负责以下工作职责：1. 疾病监测与报告：负责对医院内疾病的监测与报告工作，包括统计疾病发病情况、定期上报报告，并及时采取控制措施。
2. 卫生教育与宣传：开展卫生教育与宣传工作，向医院员工和患者传达健康知识，提高健康意识和自我保健能力。
3. 传染病防控：制定医院内传染病的防控措施，负责传染病的防护工作，包括隔离患者、消毒器械、做好医疗废物管理等。
4. 健康体检与健康管理：组织医院员工的健康体检工作，评估员工的健康状况，并提供健康管理建议。
5. 职业病预防：负责医院内职业病的预防工作，包括对职业病危害因素的监测、评估和控制。
6. 健康风险评估：对医院员工的健康状况进行评估，提出健康风险评估报告，并针对高风险人群进行干预和管理。
7. 通过开展健康教育、体检、疾病防控等工作，提高医院员工和患者的健康水平，促进医院内部的卫生与健康管理。
请注意，不同医院的公卫科工作职责可能会有些差异，上述职责仅为一般性描述。
医院公卫科工作职责（二）一、制定医院公共卫生工作计划和目标1. 根据国家和地方的公共卫生政策，制定医院公共卫生工作计划和目标，确保医院公共卫生工作与国家和地方的发展目标保持一致。
2. 研究医院的疫情、慢性病流行状况和卫生保健需求，制定相应的公共卫生工作计划和措施。
3. 参与制定医院的健康教育计划，提供全面有效的健康教育和促进健康行为的计划。
二、监测和控制传染病和突发公共卫生事件1. 负责医院感染病例的监测和控制工作，包括传染病的检测、筛查、诊断和治疗，以及流行病学调查和疫情报告。
2. 制定医院传染病防控措施和规范，并组织实施。
3. 管理和监督医院突发公共卫生事件的应急预案和响应措施。
4. 协调和合作与其他医疗机构、卫生部门、公安部门等，进行疾病监测、报告和联防联控工作。
三、推进健康促进和疾病预防工作1. 负责组织和实施医院的健康促进和疾病预防活动，包括健康教育、健康检查、疫苗接种等。
基本公共卫生组织管理
基本公共卫生组织管理概述基本公共卫生组织是指在行政管理区域内设立的专门负责公共卫生工作的机构，主要职责是开展基本公共卫生服务和管理工作，保障人民群众的基本卫生需求。
基本公共卫生组织承担着预防性、普遍性、组织性和落实性等特征，对人民群众的身体健康和生命安全具有重要意义。
体制基本公共卫生组织属于政府卫生行政管理部门之下，具体实施的部门包括卫生、防疫、计生等。
在中国，基本公共卫生组织是按照中央和地方政府分级管理的。
国家卫生计生委作为卫生行政管理的最高层权力机构，统筹制定卫生健康发展规划和政策，全国精神卫生中心、国家卫生培训中心、国家药品监管机构等也是属于基本公共卫生组织系统的重要部门。
此外，更为常见的基本公共卫生组织形态是卫生院、社区卫生服务中心、乡镇卫生院等。
这些组织为公众提供基本诊疗、预防保健、健康教育等服务。
管理工作基本公共卫生组织的管理工作应该从以下几个方面进行:服务内容基本公共卫生服务项目应包含疫情防控、常见病诊治、疾病预防和健康促进等方面内容。
具体而言，应包括为公众提供的预防接种、儿童保健、孕产妇保健、居民健康档案管理、疾病筛查、流行病监测、突发公共卫生事件应急响应等服务。
人才培养在组织机构中，应设立职业健康医生、护士、公共卫生管理人员等岗位。
这些人员必须拥有专业的知识、技能和经验，深入了解社区医疗卫生服务的特点和需要，能够准确判断人民群众的健康需求，制定科学合理的公共卫生服务计划。
同时，也需要加强管理人员的职业培训，提高他们的管理能力和领导能力，全面提升公共卫生服务管理水平和服务质量。
精细化管理要求基本公共卫生组织以社区为单位，实现对服务对象的全程监督和管理。
同时，确立科学有效的卫生服务程序，建立和完善质量管理体系，提高服务质量，增强服务能力。
服务流程的常规化、标准化、规范化，让服务流程一目了然，每一环节都有确切的数据和准确性的信息，使服务内容更加细致化，让服务质量得到更有效的提升。
资源整合基本公共卫生组织通过协调、整合行政、运营、维护、应用、技术等多种资源，大力推进公共卫生服务的网络化和信息化建设。
公卫工作制度范文(三篇)
公卫工作制度范文一、工作目标和任务1. 提供全面的公共卫生服务，保护和改善公众健康。
2. 预防和控制传染病、慢性病等疾病的发生和传播。
3. 监测公共卫生事件和突发公共卫生事件，并及时采取措施进行应对。
二、组织机构和管理制度1. 设立公卫机构，明确职责和权限。
2. 建立健全的管理制度，包括人员管理、财务管理、物资管理等方面。
三、工作流程和程序1. 制定公卫工作计划，包括年度工作计划、月度工作计划等。
2. 开展公共卫生监测和调查工作。
3. 预防疾病的发生和传播，包括疫苗接种、卫生宣教等。
4. 处理公共卫生事件和突发公共卫生事件，包括预警、应急响应等。
四、人力资源管理1. 制定人员招聘和选拔程序，确保招聘到合适的人才。
2. 设立培训机制，定期组织培训，提高员工的专业水平和工作能力。
3. 建立绩效考核制度，激励员工的工作积极性和创造性。
五、财务管理1. 制定财务预算，合理安排和使用财政资金。
2. 建立财务审计制度，确保财务收支的合规合法性。
六、设备和物资管理1. 定期维护和检修设备，确保设备的正常运行。
2. 统一采购和管理物资，确保物资的有效利用和合理分配。
以上仅为公卫工作制度范本的一部分，实际的制度应根据具体情况进行细化和完善。
公卫工作制度范文（二）第一章总则第一条为了规范公共卫生工作，保障公众健康，提高公共卫生服务水平，制定本制度。
第二条公共卫生工作指的是对公众健康进行监测、预防、控制及推广健康知识等相关工作。
第三条公共卫生工作包括疾病预防控制、环境卫生、食品安全、医疗机构管理、健康教育等方面的工作。
第四条公共卫生工作应当依法、科学、公正、便民原则开展，保障公众健康权益。
第五条公共卫生工作主管部门应当定期宣传、培训公共卫生知识和技能，提高工作人员的专业水平。
第二章工作职责第四条公共卫生工作主要职责包括：（一）制定和完善公共卫生工作的政策、法规和规范；（二）开展公共卫生服务项目，提供健康咨询和指导；（三）组织和实施公共卫生监测、预防、控制工作，及时发现和应对突发公共卫生事件；（四）开展环境卫生监督和治理，防止和控制环境污染；（五）监管食品安全，确保食品安全合格；（六）管理医疗机构，加强医疗卫生服务管理和质量监督；（七）开展健康教育，提倡健康生活方式和健康知识。
专业公共卫生机构融入医共体建设
专业公共卫生机构融入医共体建设工作方案为进一步促进区疾控中心、区妇幼保健院和区卫生监督所等公共卫生专业机构参与医共体建设，发挥公共卫生专业机构龙头优势，确保在医共体推进过程中公共卫生服务能力和水平得到切实提升，根据区委区政府“关于印发《关于全面推进余杭区医疗卫生服务共同体建设实施意见》的通知”（区委办〔2018〕56号）及省市区文件精神，结合我区实际，特制定本方案。
一、工作目标和任务以我区“三个全域”和健康余杭建设为中心，公共卫生专业机构与医共体在公共卫生服务能力提升上实现深度融合，全区公共卫生人才队伍建设持续加强、工作能力持续提高、工作成果持续拓展，基本公共卫生服务水平居全市前列。
公共卫生专业机构要与医共体共同建立健全医共体公共卫生质量管理体系，修订完善医共体内公共卫生管理制度，建立公共卫生工作绩效评价机制。
紧紧围绕下达的公共卫生任务和浙江省基本公共卫生服务规范，做好疾病控制、精防管理、妇幼保健、老年人保健、计生服务、卫生监督协管等公共卫生工作。
二、工作举措1.建立“两员一团队”定点下沉服务机制各医共体每月召开一次党委会或院长办公会议研究公共卫生问题，局派公共卫生专员（原则上专业机构领导班子成员担任）—1—列席，对公共卫生类事宜决策具有建议、监督权。
区疾控中心、区妇保院和区卫生监督所人员组建公共卫生全科下沉服务团队，分别与五家医共体建立定点联络制度，并派人参与医共体内公共卫生例会、培训指导和监督考核，每月业务帮扶不少于2次，医共体分院达到全覆盖。
每家专业机构向各医共体分院指派骨干1名作为联络员，专项帮扶分院公共卫生服务能力提升。
专业机构要深入一线，与各医共体及其分院共同研究解决公共卫生工作的薄弱环节，共同研究制定切实可行的举措，帮助各分院提升能力和水平。
2.下沉业务培训和工作例会犬伤门诊、预防接种门诊资质培训下沉到各医共体举办，专业机构制作公共卫生模块化培训课件下发至医共体，由各医共体开展公共卫生模块化培训。
医院公卫科工作职责
医院公卫科工作职责1、在医院公共卫生管理委员会的带领下开展各项工作。
2、负责统筹管理具有公共卫生服务职能的相关科室。
3、负责组织制定医院公共卫生服务项目实施方案及工作计划。
4、负责制定医院公共卫生科相关制度并对相关科室进行督导、考核、落实奖惩制度。
5、组织、协调、参与重大公共卫生服务项目的实施。
6、负责组织公共卫生知识宣传、教育和技能培训，提高公共卫生服务能力；组织开展辖区内的健康教育和健康促进工作。
7协助卫生疾控部门开展流行病学调查与突发公共卫生事件的应急工作。
8、开展健康教育、健康咨询、妇幼保健、免疫预防工作。
做好卫生监测工作：儿童死亡、出生缺陷及各种妇幼报表。
督导乙肝、卡介苗工作的完成。
9、完成医院监测网络直报及不明原因肺炎早期预警症状的监测。
10、负责职工的预防保健工作，建立职工的健康档案，开展职业危害的防护工作；11、负责医院疫情报告、传染病监测报告工作。
及重点疾病的监测报告。
12、负责医务人员相关知识的培训，完成院领导及上级布置的其它工作任务。
饶阳县人民医院公卫科2022年6月1日2、统一为居民健康档案进行编码，采用16位编码制，以国家统一的行政区划编码为基础，以乡镇为范围，以村委会为单位，编制居民健康档案唯一编码。
同时将建档居民的身份证号作为身份识别码，为在信息平台下实现资源共享奠定基础。
3、按照国家有关专项服务规范要求记录相关内容，记录内容应齐全完整、真实准确、书写规范。
各类检查报告单据和转、会诊的相关记录应粘贴留存归档。
4、健康档案管理要配置必需的档案保管设施设备，按照防盗、防晒、防高温、防火、防潮、防尘、防鼠、防虫等要求妥善保管健康档案，指定专（兼）职人员负责健康档案管理工作，保证健康档案完整、安全。
在使用过程中要注意保护服务对象的个人隐私。
5、积极应用中医药方法为城乡居民提供中医健康服务，记录相关信息纳入健康档案管理。
6、加强信息化建设，利用计算机管理健康档案。
疾病控制室工作职责1、建立健全传染病报告管理制度。
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基层指导团队工作内容（续）
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责任区域内健康、疾病相关信息、卫生资源信 息及人口学等社会学资料收集，疾病预防控制 工作相关资料的填写、报告和档案管理；社区 诊断工作。 责任医生、公共卫生专（兼）管理员业务培训。 各社区（乡镇、街道）组建镇（街道）、村 （居）二级疾病预防控制工作队伍，开展社区 及各村（居）疾病预防控制工作。 社区卫生服务机构承担的其他疾病预防控制工 作
服务对象
辖区确诊的重性 精神疾病患者
疾控（精防）机构职责
拟定和实施精神疾病预防控 制规划和方案 组织指导城市社区和农村基 层卫生服务机构开展精神疾 病综合防治工作 开展精神疾病危险因素监测 和报告 指导筛查重性精神疾病患者 组织对患者治疗情况进行评 估 重性精神疾病患者信息管理 落实相关防控措施考核与评 价防控效果
2.6 运行机制
县级疾病预防控制中心领导下的团队负责制，
确定责任制团队的管理部门 制订其年度工作计划 实施质量控制，开展考核评估 对责任指导员进行系统、全面培训 协调单位内部各相关科室和责任制团队的关系
制订工作制度，规范指导团队的行为和工作
学习培训制度、信息沟通联席制度、工作质量控制 制度、现场工作制度、管理制度、考核和奖惩制度 ……
服务内容
预防接种管理
建立预防接种证、卡等儿 童预防接种档案 预约接种时间、地点、相 关要求等 定期核查和整理接种卡
预防接种实施
基础免疫、群体免疫和强 化免疫
疑似异常接种反应的处理和 报告
1.4 传染病防治与突发公共卫生事件
内容
传染病疫情和突发公共卫生事 件风险管理 传染病和突发公共卫生事件的 发现、登记 传染病和突发公共卫生事件相 关信息报告 传染病和突发公共卫生事件的 处理
书面指导
明确基层疾病预防控制人员应承担的工 作职责、程序和要求，提高工作质量和 工作效率，为上级考核、评价城乡社区 疾病预防控制工作提供依据 具体要求参照卫生行政部门相关规定和 省市疾病预防控制机构的业务技术文件
电话咨询与指导
根据工作需要，通过电话指导责任区域 城乡社区的疾病预防控制工作 接受电话咨询、解答责任医生和社区防 保医生提出的疑点和难点问题
结核病和艾滋病知识宣传和咨 询服务，开展规范化治疗管理
1.5 高血压、糖尿病健康管理
服务对象
辖区内35岁及以上 原发性高血压及2 型糖尿病患者 疾控机构职责
拟定和实施慢性非传染性疾 病预防控制规划和方案 组织指导城市社区和农村基 层卫生服务机构开展慢性非 传染性疾病综合防治工作 开展慢性非传染性疾病危险 因素监测和报告 筛查高危人群 慢病信息的管理 落实相关防控措施考核与评 价防控效果
业务培训
结合各级疾病预防控制业务会议和业务 培训班，指导城乡社区疾病预防控制相 关业务工作的开展，提高社区及村级专 业人员的业务素质 每年至少1次
现场指导
每个团队到各基层医疗卫生服务机构进 行工作指导，每月不少于1次 在完成原岗位工作的同时，各个团队可 根据实际工作需要机动安排指导次数和 时间进行社区指导
2.4 基层指导团队工作内容
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③
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开展城乡社区公共卫生调研工作，及时了解社 区公共卫生工作动态和社区公共卫生问题。 组织或参与社区卫生服务机构业务考核工作， 开展公共卫生工作效果评估。 开展社区健康教育工作及社区健康教育学校教 学活动。 突发公共卫生事件相关信息、传染病疫情等信 息的收集、报告，院内传染病疫情管理和自查 制度的落实，疫情处置的相关规范和技能
病人医疗救治和管理 传染病密切接触者和健康危 害暴露人员的管理 流行病学调查 疫点疫区处理 应急接种和预防性服药
疾控机构职责
拟定并实施传染病防治规划、 技术方案和突发公共卫生事件 应急预案 传染病疫情和突发公共卫生事 件信息管理和预警预测 开展传染病及流行的因素监测 组织传染病流行病学调查处置 进行传染病防治、突发公公共 卫生事件应对技术培训和指导 提供应急储备的技术支持 组建应急队伍，组织应急演练 对传染病防治效果进行考核评 估
2.2 责任指导团队的工作职责
组织协调
负责责任区域内各社区(乡镇、街道)疾病预防控制业务工作的 组织协调和统一管理
技术指导
定期对责任区域社区卫生服务机构的疾病预防控制工作开展 全方位多形式的业务指导
人员培训
结合各地实际开展或协助社区开展社区公共卫生医生、责任 医生、公共卫生信息员、管理员、联络员的集中培训工作
内容
筛查 随访评估 分类干预 健康体检
1.6 老年人健康管理
服务对象
辖区内65岁及以上 常住居民
疾控机构职责
拟定老年人健康管理 方案 开展出老年疾病及危 险的监测 对老年人健康信息进 行分析 提出针对性预防保健 和干预措施
服务内容
生活方式和健康状 况评估 体格检查 辅助检查 健康指导
1.7 重性精神疾病管理
专业公卫机构在基本公卫服务中的 职责与作用
2011年8月 年 月
1.疾控机构在基本公共卫生服务中的职责 疾控机构在基本公共卫生服务中的职责
制定技术规范， 制定技术规范，开展技术指导 开展对基层卫生技术人员的培训 进行项目执行过程的督导检查 实施项目执行效果的考核评估
1.1 建立居民健康档案
对象
辖区内常住居民，包括居住 半年以上的户籍及非户籍居 民。以0～6岁儿童、孕产妇、 老年人、慢性病患者和重性 精神疾病患者等人群为重点， 以家庭为单位建立统一规范 的居民健康档案
形式
提供健康教育资料
发放印刷资料 播放音像子料
设置健康教育宣传栏 开展公众健康咨询活动
健康主题日活动 辖区重点健康问题咨询
开展个体化健康教育
1.3 预防接种
对象
辖区内0～6岁儿童和其他重 点人群
疾控机构职责
制定辖区预防接种计划 疫苗的供应和管理 维护冷链系统的正常运转 指导预防接种门诊的规范化 建设和安全注射 建设和管理儿童预防接种信 息化系统 免疫接种率和免疫接种效果 监测与评估 监测、调查和处置疑似接种 异常反应 开展免疫接种技术培训 制定疫苗针对传染病监测方 案
督查评估
依据卫生行政部门对社区疾病预防控制工作的考核要求，建 立定期督查制度，对各责任区工作落实情况进行逐项督查、 考核或抽查
2.3 指导团队人员组成
每个团队由3～5名责任指导员组成，设 团队长1名 根据实际情况，可聘请符合指导员条件 的社区卫生服务机构防保人员共同组成 指导团队 团队成员的专业结构应相对合理，分工 合作、优势互补
基层指导团队工作内容（续）
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死因、出生、糖尿病、恶性肿瘤、脑血管意 外、冠心病急性事件等慢性病病人信息收集、 调查的基本要求和技巧，《死因报告卡》、 《出生医学证明书》、《慢性病报告卡》的 填写和报告。 农村生活饮用水卫生及环境卫生整治。 学校、公共场所、食品从业单位、供水单位、 职业危害单位基本情况和主要危害因素的收 集和规范建档，相应从业人员的体检及接毒 接害作业劳动者的职业健康检查。
2.5 工作方式
工作督导 业务培训 现场指导 书面指导 电话咨询与指导
工作督导
建立县（市、区）、社区（乡镇、街道） 二级疾病预防控制工作督查指导制度 根据各地实际情况，结合卫生行政部门 考核要求，对责任区域内各社区(乡镇、 街道)卫生服务机构疾病预防控制相关工 作实施情况进行现场全面督导 每季度至少组织1次
基层指导团队工作内容（续）
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出生儿童基本信息的收集，流动儿童的管理， 预防接种卡、册、证的规范填写，儿童免疫 预防信息管理系统的管理维护，各类疫苗的 规范接种，预防接种副反应和疫苗相关疾病 的监测，冷链管理，新入学、入托儿童预防 接种证的查验，报表的规范填写和报告等免 疫规划工作。 传染病及高血压、糖尿病、恶性肿瘤、脑血 管意外、冠心病急性事件等慢性非传染性疾 病的社区管理和随访的方法、内容和要求。
疾控机构的职责
培训、指导社区和农村基层 卫生服务机构建立居民健康 档案 分析居民健康信息，进行社 区诊断，为地方政府制定卫 生政策提供依据 开展疾病和行为危险因素监 测 制定针对性社会、心理和行 为危险因素干预措施 实施项目督导考核
内容
人基本信息、健康体检、重 点人群健康管理记录和其他 医疗卫生服务记录。
内容
信息管理 随访评估 分类干预 健康体检
1.8食品安全
对象
辖区居民
疾控机构职责
食源性疾病和食品 污染物监测 食品安全风险评估 食品安全事故、食 物中毒调查的技术 支撑 食品安全标准的起 草
内容
发现食物中毒、食 源性疾病、食品污 染等线索和事件 及时报告给卫生监 督机构 协助开展调查
2. 县级疾控机构基层责任指导团队
谢谢！
概念 工作职责 人员组成 工作内容 工作方式 工作机制
2. 1 何谓责任指导团队？
是由责任指导员组成，对责任区域内各社区 (乡镇、街道)卫生服务机构开展业务指导、组 织、协调与管理疾病预防控制工作的专业队伍 责任指导员是指从事疾病预防控制工作，具有 公共卫生执业资格，有一定的疾病预防控制工 作经验和较强的责任心，掌握疾病预防控制各 项工作要求，能运用预防医学知识与服务技能 指导社区卫生服务机构顺利开展疾病预防控制 工作，并经县级疾病预防控制中心聘请的疾病 预防控制人员
健康档案要及时更新，逐步 实行电子化，实现计算机管 理
1.2 健康教育
对象：பைடு நூலகம்
辖区居民
疾控机构的职责
基线调查和需求评估 拟定并实施辖区健康教 育规划和方案 健康教育材料的设计制 作 指导基层卫生服务机构 开展健康教育和健康促 进活动 健康教育和健康促进效 果考核评估
内容：
针对健康基本素养和技能、健 康山东行动及辖区的重点公共 卫生问题以及卫生法律法规等 内容，向居民提供健康教育宣 传信息和咨询服务