护士长半年工作总结4篇
护理护士长半年工作总结5篇
护理护士长半年工作总结5篇护理护士长半年工作总结（精选篇1）光阴似箭，日月如梭。
作为一名光荣的白衣天使，我特别注重自己的廉洁自律性，吃苦在前、享受在后，带病坚持工作；努力提高自己的思想认识，积极参与护理支部建设，发展更多的年轻梯队，其中以年轻的骨干为主，使护理支部呈现一派积极向上的朝气和活力。
具体情况总结如下：一、思想道德、政治品质方面能够通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论；遵纪守法，认真学习法律知识；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习护士专业知识，工作态度端正，认真负责。
在医疗实践过程中，严格遵守医德规范，规范操作。
二、专业知识、工作能力方面我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。
认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的苦处。
认真做好医疗文书的书写工作，医疗文书的书写需要认真负责，态度端正、头脑清晰。
我认真学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。
护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，每月进行理论及操作考试，对于自己的工作要高要求严标准。
工作态度要端正，“医者父母心”，本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。
我希望所有的患者都能尽快的康复，于是每次当我进入病房时，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们，耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心，当看到病人康复时，觉得是非常幸福的事情。
护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而自豪。
在今后工作中，我将加倍努力，为人类的护理事业作出自己应有的贡献！我会继续发扬我在过去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，为病人负责，绝对不要发生因为我的原因而使病人的病情恶化，我对自己的工作要做到绝对负责，这才是一名救死扶伤的好护士应该做的最起码的工作。
三、业务学习、技能培训方面作为一名护士，我时刻的意识到我担子上的重任，我不会为医院抹黑，我只会来激励我更加努力的工作。
2024年护士长上半年工作小结
2024年护士长上半年工作小结尊敬的领导：您好！我是贵院护士长，经过半年的工作，我深感时间的飞逝，同时也感到自己在过去的半年里已经取得了一些成绩。
现将我个人的工作情况做一个小结，供您参考。
首先，在半年来的工作中，我始终保持良好的工作状态。
一直以来，我都秉承着对患者负责，对工作负责的原则，认真履行自己的职责。
我严格遵守各项规章制度，严把治疗操作关，充分发挥自己的专业技术和职业素养，为患者提供高质量的护理服务。
我时刻保持工作的热情和积极性，努力克服辖区资源匮乏的困难，及时化解各类纠纷和突发事件，保证了病区的正常运转。
其次，我注重团队合作，在工作中积极与其他科室和部门进行沟通与协作。
我加强与医生的合作，保持良好的沟通和协调，使医疗护理工作能够紧密配合，为患者提供全方位的服务。
我积极参与跨学科的讨论与合作，充分利用团队的智慧和力量，共同解决护理中的难题与困境。
我与其他护理人员相互学习借鉴，通过团队共同努力，提升了整个病区的护理质量。
第三，我注重持续学习和专业提升。
我时刻保持学习的状态，不断提高自己的专业知识和技能。
我参加了多个专业培训课程和学术交流活动，与同行们进行了深入的学习和交流。
我积极关注最新的护理理论和技术，努力将其应用到实际工作中，提升护理的水平和质量。
我不断反思自己的工作中存在的不足，寻找改进的方法和途径，努力做到专业路线上的不断进取。
第四，我注重护理质量的管理和监督。
我坚持以患者为中心的护理理念，时刻关注患者的需求和病情变化。
我加强护理过程的管理，严格执行护理规范和护理操作程序，保证了护理工作的规范化和标准化。
我密切关注各项护理指标的完成情况，及时发现问题并进行整改和改进。
我积极参与护理质量评价活动，通过数据分析和问题定位，找出存在的问题和不足，并提出改进的方案和措施。
第五，我注重员工的培养和管理。
我与病区的护理员工保持密切的联系和沟通，关心他们的工作和生活情况。
我定期组织内部培训和学习交流活动，提高员工的专业素养和工作技能。
急诊科护士长工作总结范文大全(精选5篇)
急诊科护士长工作总结〔精选5篇〕篇一：急诊科护士长工作总结范文光阴荏苒，岁月如梭。
转眼间来到急诊科工作已过半年，这半年的成长充满艰辛与幸福，激情与挑战。
现我将半年工作总结如下：一、思想政治作为一名中共党员，我可以时刻以一名党员的标准来要求自己。
在遵守科室各项规章制度的前提下，认真学习各种先进思想，开阔自己的视野，在科室主任和护士长的领导下，努力进步自己的思想觉悟和业务程度，认真开展并组织业务学习，用知识把自己武装起来，像一名优秀的急诊科护士迈进。
同时，我也积极地响应医院各部门的号召，踊跃参加医院组织的各项活动，不断提升自己，锻炼自己，如红歌会，义务献血，技能比武等等，丰富自己业余生活的同时，开阔了眼界，增长了见识，促进自己全面开展。
急诊科重症监护室是一个无陪护病区，我可以本着认真负责的态度为病人效劳。
生老病死是一个自然的过程，但是我可以换位考虑，体会病人的身心痛苦，急家属之所急，忧病人之所忧，把病人当做自己的亲人，不怕脏，不怕苦，不怕累，尽自己的全部力量去挽救病人的生命，帮助病人，减轻他们的痛苦，时刻铭刻：救死扶伤，才是我们的职责之所在!二、业务技术重症监护室对护士的全面素质要求比拟高，这就要求我们平日的工作必须更加努力，更加精益求精。
思想觉悟要到达一定程度，业务技术更要一丝不苟。
吸氧技术，静脉输液，心电监护这些常规技术一定掌握，尤其呼吸机的应用，气管插管术，心肺复苏术更是作为一名急诊科护士必备的技能。
平日里我可以认真稳固课本知识，工作中反复练习各项操作，争取做到熟能生巧，每一个月的业务学习也会准时参加，作好记录，并且积极参加各项技能比赛。
在医院首届职工技能运动会上，获得单人徒手心肺复苏术二等奖，氧气筒氧气吸入技术二等奖。
但是这些成绩只代表过去，我会更加努力，争取成为一名优秀的技术能手!三、自我管理管理是一门艺术，是一门终身学习的课程。
在icu工作期间，我可以以高标准要求自己，不迟到，不早退，严于律己，宽以待人，工作勤勤恳恳一丝不苟，尊敬教师，团结同事，对病人认真负责，真正的承当起一名急诊科护士该做的。
护士长工作总结(13篇)
护士长工作总结(13篇)护士长工作总结篇1几年来急诊科在院领导的正确领导下，科主任的亲切关怀，我和全科护理人员的共同努力下，始终保持着良好的精神风貌，坚守在工作岗位上，并结合自身实际情况不断努力整改，我们急诊科肩负着院前急救、转运、院内急救的任务，几年来，我们以快捷、高效、优质的急救医疗服务，充分保障了院前急救及院内急诊急救工作的顺利开展，确保了我院“绿色生命通道”的畅通，保证了门急诊工作的正常进行。
一、加强学习，提高素质任职期间，本人能够积极参加医院组织的每周二政治理论学习活动，坚持学以致用、用有所成的原则，把学习与工作有机结合，做到学习工作化、工作学习化，两者相互促进，共同提高。
特别是通过参加医院组织的各项评比活动，对照先进找差距，查问题，找不足，自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。
二、加强培训，提高能力急诊科是诊治和抢救病人的场所，所以，我深深地懂得仅有良好的服务态度是远远不够的，更重要的是要有熟练的抢救技术和应急能力。
对急诊病人要迅速、准确作出诊断和处理，尽快减轻病人的痛苦，这就需要每个医务人员认真钻研业务。
自己能够熟练掌握科室各种抢救仪器和抢救技术。
组织科内同事不定期定期的业务学习及加强各种急救技术的培训。
如心肺复苏术、机械通气、心电监护、电复律、除颤、洗胃等常规的技术操作。
积极对急、危、重、疑难病人的抢救，充分发挥护士长业务指导作用，每天坚持学习急危重科学理论研究的新成果，不断汲取新的营养，促进自己业务水平的不断提高。
坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，热情接待每一位患者，坚持抓好院前急救这项工作，严格急诊出诊制度，院前急救24小时待命，组织安排专人急诊出诊，制定有急诊绿色通道总体方案，如遇急、危、重病人，一律实行急诊绿色通道，已做到先行抢救，而后补办各种手续。
坚持把工作献给社会，把爱心捧给患者，从而保证了各项医疗工作的质量，受到了患者的好评。
三、护理人员服务意识，提供优质服务1、加强护理人员服务意识随着优质服务的顺利开展，我从内心真正认识到优质服务的重要意义，把优质服务作为护士们的天职和本分，怀有感恩之心，用一种报恩的心态去对待每一位病人。
医院各科室护士长半年工作总结与展望
医院各科室护士长半年工作总结与展望《篇一》时光荏苒，转眼间半年已过，作为医院各科室的护士长，我深感责任重大，使命光荣。
在这半年里，我和我的团队一起，为患者了优质的护理服务，取得了一定的成绩，也积累了丰富的经验。
在此，我对过去半年的工作进行一个简要的总结和反思。
一、基本情况在过去的半年里，我负责的科室包括内科、外科、妇产科、儿科等各个科室。
面对不同年龄、不同病种的病人，我们始终坚持“以患者为中心”的服务理念，全心全意为患者服务。
在工作中，我带领团队严格执行各项规章制度，确保医疗安全，提高护理质量。
二、工作重点1.提高护理技能：我要求团队成员积极参加各类护理培训，提高护理技能，为患者更加专业的服务。
2.加强病案管理：我加强对病案的审核和归档工作，确保病案质量，提高医疗安全。
3.优化工作流程：我带领团队不断优化工作流程，提高工作效率，减轻患者负担。
4.加强护患沟通：我强调团队成员与患者的沟通，了解患者需求，为患者更加人性化的服务。
5.提升团队凝聚力：我注重团队建设，加强团队凝聚力，提高团队执行力。
三、取得成绩和做法1.成绩：在过去的半年里，我带领团队成功处理了大量病例，患者满意度不断提高，护理质量得到提升。
2.做法：我要求团队成员严格执行各项规章制度，做到规范化、标准化操作。
同时，我积极关注团队成员的成长，必要的支持和帮助。
四、经验教训及处理办法1.经验教训：在工作中，我深刻认识到沟通的重要性。
有一次，由于沟通不畅，导致患者对护理服务产生误解，我及时向患者解释，化解了误会。
2.处理办法：我要求团队成员在遇到类似情况时，要主动与患者沟通，了解患者需求，及时解决问题。
五、今后打算1.继续提高护理技能：我将不断加强自身和团队成员的护理技能培训，为患者更加专业的服务。
2.深化护患沟通：我将进一步强化团队成员与患者的沟通，了解患者需求，提高患者满意度。
3.优化工作流程：我将继续带领团队优化工作流程，提高工作效率，减轻患者负担。
医院各科室护士长半年工作总结及建议
医院各科室护士长半年工作总结及建议《篇一》时光荏苒，转眼间半年已过，我作为一名护士长，在这半年里，我深感责任重大，使命光荣。
在医院各科室的工作中，我始终坚持以病人为中心，以人为本，积极带领护理团队为患者优质、高效的护理服务。
现将我半年的工作总结及建议如下：一、基本情况在过去的半年里，我所在的科室面临着前所未有的挑战，患者数量激增，病情复杂，护理工作压力巨大。
在这种情况下，我带领我的护理团队，严格遵守医院规章制度，认真执行各项护理工作，确保了患者的安全和护理质量。
二、工作重点1.提升护理服务质量：我始终坚持把提升护理服务质量作为工作的重中之重。
在半年的工作中，我要求护士们严格遵守操作规程，做到细心、耐心、贴心，让患者感受到温暖和关爱。
2.加强护理团队建设：在工作中，我注重团队协作，积极发挥每个护士的特长，提升团队整体素质。
同时，我还定期组织护理培训，提高护士的专业技能。
3.优化工作流程：为提高工作效率，我带领团队对原有工作流程进行梳理和优化，减少不必要的工作环节，确保患者得到及时、有效的护理。
4.严格感染控制：我高度重视科室感染控制工作，严格执行消毒隔离制度，加强病区管理，确保患者安全。
三、取得成绩和做法1.患者满意度提高：在半年的工作中，我们科室的护理满意度明显提高，得到了患者和家属的认可。
2.护理质量提升：通过加强护理团队建设和优化工作流程，我们科室的护理质量得到了显著提升。
3.感染控制成效显著：我们严格执行感染控制措施，有效降低了科室感染发生率。
四、经验教训及处理办法1.经验教训：在半年的工作中，我深刻体会到团队协作的重要性。
只有团队齐心协力，才能应对各种挑战，优质的护理服务。
处理办法：加强团队建设，提高团队凝聚力，定期组织团队活动，增进彼此的了解和信任。
2.经验教训：在工作中，我认识到不断学习新知识、新技能的重要性。
只有不断提升自己，才能更好地为患者服务。
处理办法：鼓励团队成员参加各类培训和学术活动，提高自身综合素质。
护士长工作总结范文(34篇)
护士长工作总结范文（34篇）护士长工作总结范文（精选34篇）护士长工作总结范文篇1时光如梭，转眼间20__年已经成为过去，我科在护理部的领导下，在科主任的大力支持下，全科护士齐心协力，圆满完成了年初下达的护理工作计划。
同时，积极投身于“二甲医院等级评审”的活动中，对照标准，逐条逐项抓好各项工作，通过持续质量改进，有效的促进我科护理管理制度化、规范化，护理质量稳步提高，现总结如下：一、以“一切以病人为中心，提倡人性化服务”为理念，继续开展优质护理服务。
护理工作的重点依然是继续深入开展优质护理服务，继续推行责任制整体护理工作模式，为患者提供全面、全程、专业、人性化的护理服务。
为了更好的开展优质护理工作，科室护理小组多次开会讨论护士排班方案，实行弹性排班，每个护士负责8-10个病人，注重年资新老、能力强弱的搭配，体现能级对应，以达到配置，满足优护要求，确保各项护理工作高效、优质完成。
全科护士也积极探索，不断学习把优质护理服务做精、做细做到深入人心，以达到让患者满意、让社会满意、让政府满意的目标。
此次的二甲评审更是给了我们一次学习与展示的机会，各级领导来我们科督促、检查、指导，加强了我们的工作理念，提高了我们的工作品质。
开展优质护理服务后，责任护士能够了解本病区病人的病情，能及时发现本组工作的不足，并及时纠正，避免了差错的发生；基础护理做到位，晨晚间护理比以前更到位。
二、结合《中医护理工作指南》要求，深化“以病人为中心”的服务理念，应用中医护理技术，丰富优质护理内涵。
将中医基础理论、中医护理特色技术和服务流程融入基础护理和专科护理服务中，在遵循中医整体观念和辩证施护基本原则的基础上，将中医的饮食、情志、康复、养生、保健等护理知识运用到健康教育当中，制定中医健康教育处方，进一步完善中药足浴、穴位拔罐、耳穴埋豆、温灸等中医护理操作。
三、注重服务细节，提高病人满意度护理人员把病人的呼声作为第一信号，把病人的需要作为第一需要，把病人的利益作为第一考虑，把病人的满意作为第一标准。
护士长半年工作总结(5篇)
护士长半年工作总结（5篇）护士长半年工作总结（5篇）护士长半年工作总结篇1 在这半年中，我们不断面临着挑战和机遇，在医院领导和护理部主任、科主任的指导、关心及支持下，在医院各部门的密切帮忙下，我本着一切以病人为中心，一切为病人服务的宗旨，圆满地完成了护理工作任务。
我科护理人员的安全及职责意识、主动服务意识明显加强，护理质量得到进一步提高，病人满意度达96%以上，现将本人半年工作总结如下：一、政治思想、医德医风1、按医院要求认真进行政治学习，严格遵守相关法律法规及医院各项规章制度，恪尽职守，全年无违法违纪行为。
2、认真学习了医德医风、护士素质规范，认真学习领会党的十九大精神。
3、同全科护理人员团结一心，分工合作，圆满地完成了工作任务，在各项护理工作上，充分发扬团队协作精神，全体护理同仁们不计个人得失，甘于奉献，充分发扬爱岗敬业的精神!二、护理管理1、严格按照护士长工作手册开展工作，做到了年有计划，月有安排，周有重点，每月有小结，并针对好的方面提出表扬，不足的方面提出整改措施，并督促执行，评价整改效果，到达了持续改善的目的。
2、进一步强化安全意识及岗位职责意识、主动服务意识，全年全科无重大护理事故，在用心学习后医疗服务的知识后完善了病员回访制度，有效地提高了病人的满意度。
3、进一步健全护理工作制度和各级护理人员岗位职责，按照国家诊疗规范整改重点专科建设单病种的护理常规，并严格执行各项规章制度及护理规范。
加强了护理人员应知、应会的知识培训，并要求人人过关，尤其在查对制度、交接班制度等核心制度上，要求做到理论和实践相结合。
4、加强了护理质量的环节控制，建立了科内护理质量控制小组，采取定期检查与随机抽查相结合的方式，每周有重点的检查护理质量状况，每月进行护理质量大检查一次，并与绩效考核结合。
根据整体护理工作模式的要求，相对固定了职责护士，不同年资护士交叉排班，使工作互补，保证了护理工作质量。
5、组织每月召开了一次工休座谈会，征求病人的意见，对病人提出的问题给予了合理的回答，用心与相关科室协调处理，尽量满足病人合理的需要。
中医科护士长半年工作总结及心得
中医科护士长半年工作总结及心得《篇一》时光荏苒，转眼间我已经担任中医科护士长半年的时间了。
这半年里，我深刻体验到了护理工作的艰辛与快乐，也从中收获了许多宝贵的经验和教训。
在这里，我想对这半年的工作进行一个总结和反思，以期更好地指导自己今后的工作。
一、基本情况在过去的半年里，我作为中医科的护士长，主要负责协调和管理工作。
在这段时间里，我努力调整工作方式，积极与同事们沟通，以提高工作效率和护理质量。
同时，我还关注科室的发展，努力为患者更好的医疗服务。
二、工作重点1.人员管理：我注重对护理团队的管理，通过定期培训和考核，提高护士们的业务水平和综合素质。
同时，我强调团队协作，让每个护士都能充分发挥自己的优势，共同为患者优质的护理服务。
2.质量控制：为了保证护理质量，我制定了一系列规章制度，并严格执行。
同时，我还加强对护理过程的监控，及时发现问题并采取措施解决。
3.患者关怀：我要求护士们用心去关爱患者，关注他们的生理和心理需求。
为此，我组织了多次患者座谈会，了解他们的需求，并尽力满足。
三、取得成绩和做法1.成绩：通过大家的共同努力，我们科室的护理质量得到了明显提升，患者的满意度也不断提高。
同时，我们的团队也获得了医院的好评。
2.做法：我坚持以身作则，带头工作。
在与护士们的沟通中，我注重倾听他们的意见，鼓励他们提出改进的建议。
此外，我还积极与其他科室交流，学习先进的管理经验。
四、经验教训及处理办法在工作中，我遇到了一些困难，但也从中吸取了教训。
例如，有一次因为沟通不畅，导致患者的服务出现了瑕疵。
我及时进行了反思，并采取了以下措施：1.加强沟通：我要求护士们在与患者沟通时，务必耐心、细致，确保信息的准确传达。
2.完善流程：我对相关流程进行了梳理，以防止类似问题的再次发生。
五、今后的打算展望未来，我将继续努力，以提高护理质量为目标，为患者更好的服务。
具体措施如下：1.继续加强团队建设：通过培训、考核等手段，提高护士们的业务能力和团队协作精神。
上半年护士长个人工作总结(5篇)
上半年护士长个人工作总结上半年工作总结尊敬的领导、同事们：大家好！首先感谢大家在过去的半年里对我的支持和帮助。
站在上半年的尾声，我对自己的工作进行了总结和反思，现将我的总结报告如下：一、工作概况：今年上半年，我作为护理部的护士长，积极投入到工作中。
通过组织协调，我们团队完成了各项工作任务，并取得了一定的成绩。
具体工作概况如下：1. 基本工作准则和标准的制定与落实。
上半年，我积极参与护理部的规章制度的制定与完善，并组织部门内的培训和宣贯，确保全体员工按照统一标准开展工作。
2. 严格护理质量管理。
我主持组织开展了一系列质量控制评估工作，及时发现和解决工作中存在的问题，提高了全员的护理质量。
3. 团队建设。
我注重培养员工的团队精神和合作意识，通过定期例会和培训，提高了团队的凝聚力和执行力。
4. 协调沟通。
我与其他科室加强了沟通和合作，解决了一些工作中的矛盾和问题，提高了整体工作效率。
二、优点与不足：在工作中，我发现自己的优点和不足，具体如下：1. 优点：（1）有责任感和使命感。
我始终把工作放在首位，时刻保持对患者的关注和关心。
（2）善于学习与总结。
我善于学习先进的管理理念和方法，并及时总结自己的实践经验，不断提升自己的专业能力和综合素质。
（3）与人为善。
我待人真诚，善于倾听和理解别人的需求，注重与他人建立良好的沟通和合作关系。
2. 不足：（1）工作突击性较强。
由于工作量大，有时我会陷入工作紧张的状态，对个别问题处理不够细致。
（2）领导和管理能力有待提高。
虽然我积极推动团队建设，但还需要在领导和管理方面有更大的提升。
三、改进措施和计划：为了更好地开展工作，我计划在下半年做出以下改进措施：1. 提高自身专业能力。
我将加强自身的学习和研究，关注护理领域的最新发展，掌握新的理论和技术，提升自身的综合素质。
2. 建立正常的工作节奏。
我将注重合理安排工作时间，不再过度突击，提高工作效率和质量。
3. 提高领导和管理能力。
2024年医院护士长上半年工作总结（二篇）
2024年医院护士长上半年工作总结各位领导、同事们：大家好！自我担任病房护士长一职已逾半年，现特此就这一时段内的工作情况向大家做一详细汇报，并诚挚地请求各位领导与同事对我的工作提出宝贵的意见和建议。
初任此职时，我深感责任重大，压力空前。
一方面，我从未涉足护理管理工作，缺乏实践经验；另一方面，面对综合病房病人类型的多样性与病情的复杂性，加之病区环境的简陋与护患比例的不协调，我确感力不从心。
正如古语所云：“世上本无路，走的人多了，便成了路。
”在____院长及护理部领导的悉心指导下，我将压力转化为动力，分阶段制定了切实可行的工作计划。
一、我首先根据科室现有护理人员数量，进行了科学合理的分工与安排，明确了各班次及护士长的岗位责任制，并制定了每周、每月的工作重点，将其汇总成表，确保每位护理人员都能清晰了解并严格执行。
我还实施了不定期的考核制度，以检验工作成效。
二、我坚持奖罚分明、公平公正的原则，对科室的基础设施也进行了合理的调整与完善。
三、我补充了抢救药品、器材及无菌物品，并实施了规范化管理，以确保紧急情况下的迅速响应。
四、针对我科的特点与现有条件，我对病房管理进行了合理的改进与规范，实行了环境卫生包干区责任制，将责任落实到个人。
五、我深知安全护理的重要性，因此不断深化安全管理，强化安全意识。
我要求每位在岗人员必须全面掌握病人病情，尊重病人，关注其心理变化，重视心理护理与精神关怀。
我们严格执行各项护理常规制度，对病室的各种设施、物品及家属也加强了安全管理。
六、为紧跟护理学科的发展步伐，我定期组织护理人员进行业务学习，强化三基训练，学习新业务、新知识、新技术，以提升团队的整体业务水平。
我还在科内每月至少开展一次个案护理查房，以加强科室内部的业务交流与学习。
七、我注重护患沟通，定期组织召开工休座谈会，倾听患者及家属的意见与建议，以便更好地改进我们的护理工作。
我也要求全体医护人员发扬勤俭节约的传统美德，严格控制科室支出，对浪费现象及时提出批评并必要时采取经济处罚措施。
护士长的工作总结6篇
护士长的工作总结6篇护士长的工作总结 1尊敬的各位领导、各位老师：首先我感谢领导和同事们的信任和支持，给了我这次公平竞争的机会。
我叫江月知秋，33岁。
护理大专学历，主管护师职称。
现任三病区责任护士兼科带教老师。
今天我竞聘的岗位是ICU副护士长。
赵传有一首歌唱道：我很丑，但我很温柔。
今天我想对大家说：我很平凡，但我很充实!当然打铁还须自身硬，我认为我具备以下优势竞聘ICU副护士长。
我叫××，28岁，本科学历，护师职称，现工作于我院心内一科，自参加工作以来，一直严格要求自己，对工作任劳任怨，无怨无悔，得到了科室领导和病人的一致好评，并取得了一定的成绩，这次之所以参加护士长人才库的竞选，是因为我有以下几方面的有利条件：一、热爱护理事业，工作积极认真。
自20xx年参加工作以来，我能积极响应医院的号召，参加医院组织的各项活动，任我院礼仪组成员以来，多次组织并参与我院新员工的礼仪培训，参加我院举行的一些大型活动，提升了我院护士的群体形象，展现了我院护士的风采，并在20xx—20xx年护理示范岗位能手创建活动中，被评为“礼仪服务明星岗位能手”。
另外作为我院护理技能操作组的一名成员，担负着我院护士的技能操作培训和考核的重任，每个季度一次的护理技能培训和考核，我都能和操作组的每一位老师认真组织，为提升我院护士的操作技能水平、保证护理安全，贡献出自己的一份力量。
二、服从领导安排，工作任劳任怨。
在平常的工作中积极协助护士长做好病房管理工作，自我院开展优质护理服务以来，服从护理部领导和护士长的安排，积极响应医院的号召，充分调动下级护士的积极性，带领下级护士做好病人的基础护理和专科护理，把优质服务作为我们的天职和本分，真正做到“把护士还给病人”，把制度承诺从墙上“请”下来，让优质服务从文件中“走”出来，变被动服务为主动服务，我们经常深入到病房了解病人的心理，了解病人的需求，改善护患关系，通过我们具体的行动，让病人真正的感受到我们的优质服务，品味出优质的所在，经过一段时间优质护理服务的开展，我们科室患者的满意度明显提高了，患者表扬信明显增多了。
2024护士长上半年工作总结(四篇)
2024护士长上半年工作总结今年上半年来，在院领导及上级职能科室的正确领导下，在院后勤等行政部门的帮助下，在科室全体医护人员的支持下，认真完成了各项工作任务，自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高。
现将上半年的思想和工作情况总结如下：一、加强思想政治学习，提高自身素质本人在思想上，能够主动通过报纸、杂志、书籍等方式积极学习，严格要求自己，并认真撰写心得体会和学习笔记，使自身思想政治素质有了很大提高，为自己开展各项工作提供了强大的思想武器。
在加强理论学习的同时，重点加强了工作业务知识和法律法规的学习，为完成做好本职工作打下了坚实的基础。
二、恪尽职守，认真作好本职工作1、科学合理的排班，培养护理人员的全面素质：本科室护理人员基本长期从事固定岗位工作，都能很好地完成自己的本职工作，但是如因工作人员病假、事假等原因出现岗位空缺时，很难有比较合适人员进行填充，在科室工作人员配备充足的情况下，有针对性在一部分工作人员中进行轮岗，熟悉其他岗位的工作，为个科室医疗护理工作的顺利开展做好了铺垫，同时，也全面提高了护理人员的整体素质。
2、夯实基础护理，提供优质服务：积极响应“优质护理服务示范工程”创建活动，积极组织科室护理人员学习、牢固树立服务意识，由被动式服务转变为主动服务、在护理工作中创造性开展工作，始终以病人为中心，落实基础护理，为病区患者提供安全、优质、满意的护理服务3、建立检查考核制度，强化质量控制：在科室成立了以我为组长的护理质量控制小组，每周有针对性对护理工作开展护理质量自查，建立健全了各项管理制度和考核制度，细化了护理人员的考核细则，每月进行一次汇总并在科室排名，对于排名在前两名和后两名的人员根据管理细则给予相应的奖励和处罚，各项检查考核制度的建立，进一步的.调动了护理人员在工作中相互追赶、比拼的积极性，除此之外，护理质量也得到了进一步的提高。
4、积极开展康复活动，落实全程康复理念：根据科室患者的实际情况，在科室内开展丰富多彩的康复工娱疗活动，主动深入患者听取患者意见，与患者一起制定康复活动计划，定期在患者中开展康复技能竞赛、生活自理能力训练等活动。
2024护士长个人工作总结范文（4篇）
2024护士长个人工作总结范文来到普外科担任护士长工作正值一年，送旧迎新之际，进行工作的总结和来年的计划，以作为对自己工作的反思和对来年的激励。
____年，在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下，主要做了以下工作：一、病房护理管理1.来到普外科工作一年，努力学习专科知识，克服业务上的不足。
在抢救和病房工作人员紧张(如节假日)时，能身先士卒，直接参与病人护理。
2.按照护理质量的标准，建立各种工作常规。
监控并记录各种质量指标，发现不足及时改进。
运用pdca的质量改进方法进行楼层cqi项目实施，在实施中充分发挥护士的积极性，改进深静脉管理，促进病人评估的规范进行，改进病人的健康教育，改进交接班制度的规范执行。
3.促进病历的规范记录，定期检查，并将检查结果及时反馈给相关的护士，帮助护士改进规范进行event事件的处理和上报、讨论。
二、人员管理在____年，本楼层接受新调入同志____，新参加工作同志____，均能安排规范的科室岗前培训，进行认真的带教和指导，所有的新进护士均能尽快的适应工作。
1.____年按照护理教育部要求，在收集了科室护士的教育需求的基础上，共安排护理查房1____，安排业务学习1____。
2.在员工激励方面，通过不断的护士及时评估反馈与季度评估相结合，帮助护士不断改进工作，并及时表扬好的行为来弘扬优良的工作风气。
3.通过授权的方式，鼓励护士参与科室管理，几乎每个护士都直接负责一项的科室管理内容，激发护士的工作积极性。
____支持和鼓励护士的继续学习。
有1____进行学历的继续教育，作为护士长，在工作安排上尽量给予方便。
同时鼓励护士进行英语的学习，科室组织外科齐教授进行授课，帮助护士提高英语水平。
5.带教暂缺缺的情况下，能发挥科室护士的积极性，共同来承担学生的带教工作，各种小讲课获得了学生的好评，同时也提高了科室护士的教学能力。
6.安排____护士外出参加学习班。
三、工作管理1.按照医院要求，进行楼层的成本核算管理。
2024年护士长上半年工作总结模版(4篇)
2024年护士长上半年工作总结模版这段时间我确实认为自己的提高是很大的，这一年来我还是感觉非常有意义的，在这段时间以来的工作当中，我是深刻的体会到这些，作为一名员工我是觉得自己的工作是非常重要的，我认为个人的业务能力是比较重要的，在公司领导的带领下，结合同事之间的配合，我们也取得了一定的成绩，对于这一年来的工作，也需总结一番：一年来我是努力维持自己分内的制作，这一年在工作当中我是清楚的意识到了这一点，相对而言，我也是从中学习到了很多，在这段时间以来的工作当中，我确实还是做出了相关的判断，在第一季度的时候，我们公司收益还是不错的，对我而言我能够非常坚信这一点，工作当中，我是做的非常认真的，年终之际我是保持了足够好态度的，我和周围的同事虚心的学习，我每天认真完成了上级交待的任务，这一点是非常明确的，我也学习到了很多，在这个过程当中，这对我是非常有意义的，在这个岗位上面取得了一定的成绩，还是有非常多的东西是应该继续做好的，我习惯性的会梳理自己的工作，在这个过程当中也是做出了很多反省，钻研这方面的业务知识，提高自身职业素养。
虽然这一年的工作已经结束了，但是新的一年随之而来，还需要做好规划，这是非常重要的，现在回想起来真的是感觉很有动力的，在这个过程当中，我也把这一点端平了，我也努力的在提高自己个人能力的，在未来在工作方面，我会从自身出发去找出问题，所以我也希望在这个过程当中，接触更多的东西，也会虚心去学习更多的知识，在这儿过程当中，我是觉得这对我的锻炼是很大的，在新的一年里我会把业务放在第一位，过去的一年积累了很多的客户，我也会在这新一年的的工作当中，进一步的去调整好，我始终相信在工作方面我是可以坚持做的更加到位。
当然在新的一年当中，我确实是考虑到了很多，全新的一年我会认真的去做好的，不断的强化知识，时刻的做好准备，坚定按时的完成上级交待的工作，我也是做好了相关准备，更加注重对业务能力的提高，对自己的能力更加的上心，把更多的希望寄托在新的一年工作当中，我将会更加耐心的去做好这些工作，感激您对我的信任，我会继续努力的。
护士长半年工作总结精选(10篇)
护士长半年工作总结精选（10篇）护士长半年工作总结篇1转眼上半年即将结束，回望上半年来我在护士长的岗位上所做的工作，心中有很多感慨；现将20xx上半年以来各项工作总结如下：一、严格管理，有效协调一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自己，在科室工作尤其是护理工作中身先士卒，大胆管理，认真落实医院和科室的各项工作制度，保证了科室工作稳步进行。
配合主任做好医护协调工作，引导大家做好医护沟通；及时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝聚力，使中医科成为一个温暖的大家庭；让医生护士在身心愉悦的状态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。
二、狠抓护理业务培训作为一个中西医结合内科综合科室，我们科面临病种杂，疑难杂症多，护理专科性不强的难题。
而与之对应的.是：中医科的12名护士，仅有一名是中西医结合护理大专毕业，其余都是西医护理专业毕业，在学校仅了—解到简单的中医基础知识；在西医“专科护士”培训不断深入发展，专科护士特点和优势越来越明显的这天，中医科护士没有特定的专业知识和发展方向，这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性，也给病区护理工作质量带来了负面影响。
针对这一现实，我果断决定：从我做起，全员培训。
采取业务讲课和业务查房相结合的方式，发动科主任和医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训，对中医基础知识和常用技能系统培训，甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识，也进行了培训。
一年的系统培训下来，考核结果证明，护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解，这不仅仅提高了她们的业务技术水平，也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。
此后，我又采取日常强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的知识，最后打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。
三、不足之处和努力方向尽管，回首往事，我能够毫无愧色的说：我没有虚度任何一寸光阴；应对我的`病人我的科室，我也能够坦然的说，为了你们，我一向在努力！但是，应对自己，我深知工作中还有很多的缺憾，比如，科研是护理工作前进和发展的重要动力，但我们中医科的护理科研项目至今还是空白；再比如，有时候，过于严厉的要求，我甚至看到过护士的眼泪和无奈。
麻醉科护士长下半年工作总结
麻醉科护士长下半年工作总结《篇一》时光荏苒，转眼间半年已过，作为麻醉科护士长，我深感责任重大，使命光荣。
在这半年里，我带领团队全力以赴，兢兢业业，较好的完成了各项工作任务。
现将我这半年的工作总结如下：一、基本情况麻醉科是医院的一个重要科室，肩负着手术病人的麻醉和复苏工作。
我负责的麻醉科护理团队，共有护士10人，其中高级职称1人，中级职称4人，初级职称5人。
在这半年里，我们共完成手术麻醉1500台，复苏成功率100%，无重大护理差错事故发生。
二、工作重点1.提高护理质量：在日常工作中，我始终将提高护理质量放在首位，严格执行各项护理操作规程，加强护理人员业务培训，提高护理人员业务水平。
2.确保患者安全：麻醉科工作涉及患者生命安全和身体健康，我要求团队成员必须严谨细致，做好术前评估，术中监护，术后复苏各项工作，确保患者安全。
3.优化工作流程：为提高工作效率，我带领团队优化工作流程，简化手续，确保患者麻醉工作顺利进行。
4.加强科室管理：我严格执行科室规章制度，加强人员管理，提高团队凝聚力，营造积极向上的工作氛围。
三、取得成绩和做法1.成绩：在团队成员的共同努力下，我们成功完成了1500台手术麻醉工作，复苏成功率100%，患者满意度较高。
2.做法：（1）加强业务培训：组织护理人员参加业务培训，提高护理水平；（2）严谨细致：做好术前评估，术中监护，术后复苏各项工作；（3）优化工作流程：简化手续，提高工作效率。
四、经验教训及处理办法1.经验教训：在半年工作中，我们团队曾因沟通不畅，导致手术进程受到影响。
2.处理办法：加强团队内部沟通，提高沟通能力，确保手术进程顺利。
五、今后打算1.提升业务水平：继续加强业务培训，提高护理人员业务水平。
2.改进工作流程：持续优化工作流程，提高工作效率。
3.加强科室管理：严格执行科室规章制度，加强人员管理。
4.提高患者满意度：关注患者需求，提高患者满意度。
六、回顾工作，总结反思回顾这半年的工作，我深感自己还有许多不足之处，需要在今后的工作中不断学习和进步。
2024护士长个人半年总结模板(6篇)
2024护士长个人半年总结模板____年全体护理人员在院领导重视及直接领导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了各项护理工作，取得了较好的成绩。
作为一名医院的护士长，我坚持高标准，严格要求，努力在管理与服务上下功夫、加强安全护理，加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为患者提供优质、安全有序的护理服务。
以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。
定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。
一年来工作得到病人的肯定与好评，现将____年工作作如下总结。
一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为患者提供优质、安全有序的护理服务。
1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提醒，并提出整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。
2、加强重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等，实行弹性排班制，合理搭配值班人员，同时组织护士认真学习，以强化护士良好的职业责任心。
3、加强重点患者的管理，如危重病人，把危重病人做为晨会及交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险做出评估，达成共识，引起重视。
4、完善护理文件记录，减少安全隐患。
重视现阶段护理文书存在问题，规范护理文件记录，认真执行护理记录中“十字原则，即客观、真实、准确、及时、完整”，避免不规范的书写，如漏字、涂改不清、前后矛盾，与医生记录不统一等，既要体现综合护理问题记录，又要体现专科症状的特殊性，使护理文件标准化和规范化。
二、以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。
1、真诚接待新入院病病人，把病人送到床前，主动向病人家属做入院宣教。
2、认真执行临床处置前后的告知程序，尊重患者家属的知情权，解除患者家属的顾虑。
三、定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。
护士长半年工作总结【优秀16篇】
护士长半年工作总结【优秀16篇】护士长半年工作总结1自从升任护士长以来，我便一直在思考如何更好地管理整个护理团队，让每一位护士都能充分发挥自己的专业水平，为患者提供更好的护理服务。
半年时间不长，但对于一个管理者来说，这六个月的工作经历是宝贵的财富。
在这篇文章中，我将向大家详细介绍我的半年工作总结。
1、加强团队沟通团队的协作与配合是提高护理质量最为重要的因素之一。
我意识到，如果团队中出现沟通不畅的情况，卫生服务工作就会无法高效开展。
为解决这一问题，我采取了以下措施：定期组织团队会议、建立微信群组、开设护理沙龙以及定期组织学习讨论等。
这些措施为团队成员提供了一个良好的交流平台，促进了成员之间的积极互动，同时也协调了团队内部人员的职责与任务，确保了卫生服务工作的质量和效率。
2、完善护理流程每项任务都需要一定的流程和步骤，护理工作也不例外。
通过半年的工作实践，我发现当前我医院的护理流程仍存在不够完善的`情况。
为此，我积极与相关领导和专业人员沟通协商，采取了一系列改进措施，包括拟定全面详实的的护理标准、制定全院护理操作规范、开展护理质量管理与评估等。
这些措施为护理工作提供了正确的章程，明确了任务分工与流程，有效地提高了护理工作的质量和效率。
3、动员士气良好的士气是推动医疗卫生服务工作顺畅进行的必要条件之一。
因此，我通过多种途径激励团队成员，调动积极性和创造性。
例如，组织聚餐欢送会，为优秀成员颁发奖励，以及定期进行准时到岗、加班及工作表现的考核等。
通过这些措施，让团队成员充分体现自己的价值，受到了激励和鼓舞，并显著地提高了团队的整体士气。
4、坚持学习和交流医疗行业发展日新月异，护理工作的技术和理念也在不断升级。
为了跟进行业的发展，我提倡学习和交流的理念。
我们组织了多次研讨会、专题讲座及学习班，让每一位团队成员都有机会接受专业的培训和学习，提高护理技能和专业素质。
这不仅有助于团队内部人员的成长和提升，也为患者提供了更为全面且专业的护理服务。
神外护士长半年工作总结
一、前言时光荏苒，转眼间半年的工作已经结束。
在过去的时间里，我在医院领导和护理部的正确指导下，带领神外护理团队，紧紧围绕医院工作中心，积极投身于护理工作，不断提高护理质量，确保患者安全，现将半年来的工作总结如下：二、工作亮点1. 严格执行护理规章制度，强化护理安全管理在半年的工作中，我们严格执行各项护理规章制度，强化护理安全管理，加强护理人员的安全意识。
针对神外患者病情复杂、变化快的特点，我们加强了病情观察，确保及时发现并处理患者病情变化，降低了护理风险。
2. 提高护理质量，提升患者满意度我们以提高护理质量为核心，加强护理队伍建设，强化护理技能培训，提升护理服务水平。
通过优化护理流程，提高护理效率，确保患者得到及时、有效的护理。
同时，加强医患沟通，了解患者需求，提高患者满意度。
3. 加强护理团队建设，提高团队凝聚力在半年的工作中，我们注重护理团队建设，强化团队凝聚力。
通过开展团队活动、培训交流等形式，增强护理人员之间的沟通与协作，提高团队整体素质。
4. 积极参与医院及科室的各项活动，提升科室形象我们积极参与医院及科室的各项活动，如护理技能比赛、健康知识讲座等，通过这些活动，提升科室形象，展示神外护理团队的风采。
三、工作不足1. 护理人员业务水平有待提高虽然我们在半年的工作中加强了护理技能培训，但仍有部分护理人员业务水平有待提高，需要进一步加大培训力度。
2. 护理人员工作压力大，工作负担较重神外患者病情复杂，护理工作繁重，护理人员工作压力大，需要进一步优化工作流程，减轻护理人员工作负担。
3. 部分护理人员沟通能力不足在医患沟通方面，部分护理人员沟通能力不足，需要加强沟通技巧培训，提高护理服务水平。
四、下一步工作计划1. 加强护理人员业务培训，提高护理队伍整体素质。
2. 优化工作流程，减轻护理人员工作负担。
3. 强化医患沟通，提高护理服务水平。
4. 加强护理团队建设，提升团队凝聚力。
总之，在未来的工作中，我们将继续努力，不断提高护理质量，确保患者安全，为医院的发展贡献自己的力量。
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护士长半年工作总结4篇关于护士长半年工作总结4篇【护士长半年工作总结一】作为一名医院护士长，我学践科学发展观，用发展观指导工作，坚持高标准，严格要求，努力在管理与服务上下功夫、加强安全护理，加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。
以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。
定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。
医学教.育网搜集整理一年来工作得到病人的肯定与好评，现将年护士长工作总结如下：一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。
1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提醒，并提出整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。
3.加强重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等，实行弹性排班制，合理搭配老、中、青值班人员，同时组织护士认真学习新颁布的gt;及gt;的相关条款，以强化护士良好的职业认同感，责任心和独立值班时的慎独精神。
4、加强重点病儿的管理，如危重患儿，把危重患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险做出评估，达成共识，引起各班的重视。
6、对重点员工的管理，如实习护士、轮转护士及新入科护士等，对她们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。
同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师，培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。
7、完善护理文件记录，减少安全隐患。
重视现阶段护理文书存在问题，规范护理文件记录，认真执行护理记录中"十字原则，即客观、真实、准确、及时、完整"，避免不规范的书写，如漏字、涂改不清、前后矛盾，与医生记录不统一等，既要体现综合护理问题记录，又要体现专科症状的特殊性，使护理文件标准化和规范化。
9、完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急能力，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应能力。
二、以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。
1、办公班护士真诚接待新入院病儿，把病儿送到床前，主动向病儿家属做入院宣教及健康教育。
2、要求责任护士每天与患儿家属沟通，包括健康教育、了解病儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等，护患沟通能缩短护患之间的距离，是做好一切护理工作的前提和必要条件。
3、认真执行临床处置前后的告知程序，尊重患儿家属的知情权，解除患儿家属的顾虑。
4、每月召开工休座谈会，发放病人满意度调查表，对服务质量高的护士给予表扬鼓励，对服务质量差的护士给予批评教育。
护士长护理工作总结三、定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。
1、充分发挥护理质量控制小组的作用，每周进行质量检查，以便及时发现问题，及时纠正、处理。
2、每月对质控小组、护士长质量检查、护理部质量检查反馈信息进行综合分析，查找原因，制定切实可行的整改措施，并检查整改落实情况。
四、严格落实三基三严培训计划，提高护理人员整体素质。
1、对各级护理人员按三基三严培训计划进行培训，每月组织理论考试和技术操作考核。
2、护理查房时提问护士，内容为基础理论知识、专科理论知识、院内感染知识等。
3、利用科晨会提问医院护理核心制度，使每个护士都能熟练掌握并认真落实。
五、其他1、配合医院的整体工作，认真完成各项指令性工作任务。
2、配合信息中心做好护士站网络启运前后培训及协调工作。
今后，我们将力争迈上一个新台阶，认清形势，统一思想，树个人形象，树科室形象，树医院品牌，从自身做起，高标准、严要求，树立"院兴我荣，院衰我耻"思想，转变服务理念，强化服务意识。
我们坚信，有各级领导大力支持，有医院、护理部正确领导，更有全科护理人员齐心协力，我们一定完成各项工作，使患儿及家长真正放心满意。
【护士长半年工作总结二】1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度：(1)要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。
二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。
2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。
3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的管理水平。
4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经验，扩大知识面：5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。
三、加强护理人员医德医风建设1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语50句。
2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训。
3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，(定期或不定期测评)满意度调查结果均在95%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了最佳护士。
4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予最大程度的满足。
5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。
四、提高护理人员业务素质1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。
2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授骨科、内、外科知识，以提高专业知识。
3、各科室每周晨间提问1-2次，内容为基础理论知识和骨科知识。
4、"三八妇女节"举行了护理技术操作比赛(无菌操作)，并评选出了一等奖(吴蔚蔚)、二等奖(李敏丹、唐海萍)、三等奖分别给予了奖励。
5、12月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核：病区护士考核：静脉输液、吸氧;急诊室护士考核：心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核：静脉输液、无菌操作。
6、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理。
7、坚持了护理业务查房：每月轮流在三个病区进行了护理业务查房，对护理诊断、护理措施进行了探讨，以达到提高业务素质的目的。
8、9月份至11月份对今年进院的9名新护士进行了岗前培训，医.学教育网内容为基础护理与专科护理知识，组织护士长每人讲一课，提高护士长授课能力。
9、全院有5名护士参加护理大专自学考试，有3名护士参加护理大专函授。
五、加强了院内感染管理1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。
2、每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培养，对高危科室夏季如手术室、门诊手术室，每月进行二次空气培养，确保了无菌切口无一例感染的好成绩。
3、科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒，并记录，每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理，并记录，每两月对紫外线强度进行监测。
4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及时毁形，浸泡，集中处理，并定期检查督促，对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理理一床一中一湿扫。
5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液(1：400消毒灵)拖地每日二次，病房内定期用消毒液拖地(1：400消毒灵)出院病人床单进行了终末消毒(清理床头柜，并用消毒液擦拭)。
6、手术室严格执行了院染管理要求，无菌包内用了化学指示剂。
7、供应室建立了消毒物品监测记录本，对每种消毒物品进行了定期定点监测。
【护士长半年工作总结三】2014年，在院领导和护理部主任的领导下，在本科护士长的指导下，立足本职工作，爱岗敬业，廉洁奉公。
严格执行各项工作制度，对待工作认真负责，以医德规范为行为准则，履行救死扶伤的人道主义精神，在做好本职工作的同时刻苦钻研业务知识，努力提高自身业务素质，在掌握专业理论知识的同时积极学习新技术、新知识，并能做到学以致用，以最优良的服务态度，最优质的服务质量为病人的健康服务。
遵纪守法，与同事团结协作，较好地完成工作任务。
无发生差错事故。
个人医德总结：本人在2014年度中严格遵守医德规范，努力提高自身职业道德素质，改善医疗服务质量，全心全意为人民健康服务。
在工作中，以病人为中心，时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛，同时尊重病人的人格和权利，对待病人能做到一视同仁，为病人保守医密，不泄露病人的隐私和秘密。
与同事互学互尊，团结协作。
廉洁奉公，遵纪守法，不以医谋私。
在业务方面严谨求实，奋发进取，钻研医术，不断更新知识，提高技术水平。
个人小结：2014年，在院领导和科主任的指导和同志们的关心、支持和帮助下，较好地完成各项工作任务，在思想、学习和工作等方面都取得了一定的成绩。
现小结如下：一、在思想上，坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，学习社会主义核心价值体系，践行社会主义荣辱观，培养文明道德风尚，以宽容和谐的心态对待工作和生活。
二、在业务上，严格要求自己，勤奋努力，在自己平凡而普通的工作岗位上，认真做好本职工作，同时结合自己在工作中遇到的问题和存在的不足之处，有针对性地进行学习，尤其加强对新知识、新技术的学习，不断提高自己的业务工作能力。
三、在工作中，严格遵守医德规范，廉洁自律，遵守各项规章制度、法律法规。
不做违法乱纪之事，与同事团结合作，取长补短，共同进步。
回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了新的进步，但还是有不少不足之处。
今后，我还要认真克服缺点，发扬成绩，刻苦学习，勤奋工作，为人民的健康事业作出自己的贡献!【护士长半年工作总结四】200*年是全国卫生系统继续深化改革的一年，一年来,在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下，本着"一切以病人为中心，一切为病人"的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了xx年护理计划90%以上，现将工作情况总结如下：一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。
1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。