外联部述职报告ppt

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外联部个人工作总结ppt

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尊敬的领导,亲爱的同事们:大家好!我是公司外联部的一名员工,非常荣幸能够在这里向大家汇报我过去一年的工作总结。

首先,我想回顾一下过去一年的工作。

在这一年里,我部紧紧围绕公司的总体发展战略,积极开展外联工作,为公司的发展做出了积极贡献。

一方面,我们加强了与政府部门的沟通与协作。

我们主动了解政府政策,积极争取政府支持,为公司争取到了一系列优惠政策。

同时,我们积极参与政府组织的各类活动,提升了公司的社会影响力。

另一方面,我们加强了与行业内的交流合作。

我们积极参与各类行业活动,与同行业企业建立了良好的合作关系,为公司积累了宝贵的资源。

同时,我们加强与行业协会的沟通,推动了公司相关政策的制定和完善。

此外,我们还积极参与社会公益事业。

我们组织员工参加公益活动,为社会做出了积极贡献,同时也提升了公司的社会形象。

在过去的一年里,我部还完成了公司领导交办的其他工作任务,如组织各类接待活动、协调公司与其他单位的关系等。

总的来说,过去的一年,我们外联部全体同事齐心协力,努力工作,取得了一定的成绩。

但同时,我们也深知自己的不足,如沟通能力、协调能力等方面还有待提高。

展望未来,我们将继续努力,紧紧围绕公司的总体发展战略,为公司的发展贡献更多的力量。

我们将进一步加强与政府部门的沟通与协作,积极争取政府支持。

我们将继续加强与行业内的交流合作,提升公司的行业地位。

我们还将积极参与社会公益事业,为社会做出更多贡献。

最后,我要感谢公司领导的关心与支持,感谢同事们的帮助与鼓励。

在新的一年里,我将继续努力,为公司的发展贡献自己的一份力量。

谢谢。

外联部干事个人工作总结外联部干事工作总结PPT

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资源有限
由于人力、财力等资源有限,有时难以充分准备和组织活动,导 致活动效果不尽如人意。
活动执行中的突发情况
在活动执行过程中,可能会遇到突发情况,如参与人数不足、物 资短缺等,需要灵活应对。
与合作伙伴沟通的挑战
沟通风格不匹配
01
在与合作伙伴沟通时,可能会遇到沟通风格不匹配的问题,导
致理解不畅或信息传递不准确。
详细描述
在过去的合作中,有时由于沟通不畅或合作不够紧密,导致合作效果不尽如人意 。为了改进这一方面,需要积极主动地与合作伙伴保持联系,加强沟通和协调, 建立互信和合作机制。
加强内部团队建设与沟通
总结词
内部团队建设和沟通是部门高效运转的基础。需要加强团队凝聚力,提高工作效率,并建立良好的沟通机制。
详细描述
团队协作能力增强
在部门活动中,我学会了 如何更好地与团队成员协 作,共同完成任务。
领导能力得到锻炼
在担任干事期间,我有机 会带领团队完成任务,这 让我更深刻地理解了领导 的责任和重要性。
对部门的建议与期望
加强内部培训
我希望部门能够加强内部培训 ,提高干事们的专业能力和素 质,以便更好地为学校和外界
有效拓展合作伙伴
与多家企业建立了良好的合作 关系,为部门活动提供了资金 和物资支持,实现了互利共赢

通过主动沟通和协商,与多家 社会组织建立了战略合作伙伴 关系,共同举办了多场有意义
的活动。
在拓展合作伙伴的过程中,积 极宣传部门工作和理念,使更 多人了解和支持外联部的工作

提升部门形象与影响力
在部门内部,积极推动团队建 设,提升部门凝聚力和工作效 率。
在校园内,积极参与公益活动 和社会实践,展现了外联部积 极向上的形象。

外联部长述职报告PPT

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03
CATALOGUE
团队协作与沟通
团队协作情况
分工明确
在各项工作中,我们明确了各自 的职责和分工,确保工作有序进
行。
互补优势
团队成员之间充分发挥各自的专业 优势,相互协作,共同完成任务。
目标一致
我们始终围绕部门整体目标展开工 作,保持高度一致性和向心力。
部门内外沟通情况
01
02
03
内部沟通顺畅
外联部长述职报 告
目录
• 引言 • 工作职责与成果 • 团队协作与沟通 • 问题与挑战分析 • 个人能力提升与自我评价 • 对团队和公司的建议与展望
01
CATALOGUE
引言
汇报目的和背景
目的
回顾过去一年的工作,总结经验 教训,提出改进措施,为公司的 未来发展提供参考。
背景
公司规模不断扩大,业务范围逐 渐增加,外部环境也在不断变化 ,需要不断调整和优化公司的运 营和管理。
05
CATALOGUE
个人能力提升与自我评价
个人能力提升情况
1 2 3
沟通能力提升
通过参加培训和实际工作经验,提高了与不同部 门、不同层级人员沟通的能力,有效推动了合作 项目的进展。
领导力提升
在项目管理和团队协作中,逐渐形成了自己的领 导风格,能够带领团队解决复杂问题,推动工作 目标的实现。
专业知识提升
优化沟通机制
进一步完善内部沟通机制 ,如定期分享会、项目进 展汇报等,提高信息传递 效率。
拓展外部合作
积极寻求与其他部门的合 作机会,共同推进跨部门 项目,实现资源共享和互 利共赢。
04
CATALOGUE
问题与挑战分析
工作中的问题与挑战

外联部工作总结PPT

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推动创新合作模式
不断探索和创新合作模式,如联合研发、产业链整合等,以适应不 断变化的市场环境和客户需求。
培养专业团队
加强团队建设,提升团队成员的专业素养和综合能力,打造一支高 素质、高效率的外联团队。
资源与需求预测
资源投入计划
根据公司业务需求和目 标,合理规划人力、物 力、财力等资源投入, 确保外联工作的顺利开 展。
提高沟通技巧
鼓励成员学习沟通技巧和方法,提高沟通效率和质量。
定期评估沟通效果
定期评估团队沟通效果,及时发现和解决问题,保证工作的顺利 进行。
05
外联部工作计划与展望
下一步工作计划
1 2 3
拓展合作伙伴网络
积极寻找与我们的业务和目标相契合的潜在合作 伙伴,建立稳固的合作关系,共同推动双方业务 的发展。
深化现有合作关系
加强与现有合作伙伴的沟通和协作,深入了解彼 此的需求和资源,共同探索新的合作机会和模式 。
提升品牌知名度
通过参加行业会议、展览等活动,积极宣传和推 广公司的品牌和业务,提高公司在行业内的知名 度和影响力。
长期发展规划
构建多元化合作体系
在巩固现有合作基础的同时,积极开拓新的合作领域和渠道,构 建多元化、互补性的合作体系,降低业务风险。
参与人员
涉及外联部全体成员以及 与其他部门或外部合作伙 伴的协作情况。
02
外联部工作成果与亮点
成果展示
成功举办多次活动
外联部在过去一年中成功策划并 举办了多场大型活动,如校庆、 文化节、学术论坛等,吸引了大 量校内外人士参与,提升了学校
的知名度和影响力。
拓展合作伙伴关系
外联部积极与校外企业、机构建 立合作关系,争取到了更多的资 源支持,为学校的各项活动提供

学生会外联部部长工作总结PPT

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策划特色活动
结合学院特点和优势,策划具有创意和影响力的特色活动,吸引更 多关注和参与。
加强与校内外媒体的合作
积极与校内外媒体建立合作关系,争取更多的报道和宣传支持,提 高品牌知名度。
Part
06
需要学校及老师支持事项说明
提供更多培训机会,提升个人能力
1 2 3
专业技能培训
希望学校能提供更多的公关、谈判、礼仪等方面 的专业培训,帮助我们提升个人专业素养,更好 地应对外联工作。
在资源整合过程中,有时存在信息不 对称和资源浪费现象。未来需进一步 完善资源整合机制,提高资源利用效 率。
资源利用情况及成果
充分利用整合的社会资源,开展了系 列讲座、论坛、实践活动等,丰富了 学生的课余生活,提升了学生的综合 素质和社会责任感。
大型活动策划及实施效果
策划能力及创新性
成功策划并实施了多场大型活动,如校园文化艺术节、创新创业大赛、模拟联合国等。活 动策划具有创新性和实用性,深受师生好评。
领导力培训
作为部长,我们需要进一步提升领导力,学习如 何更好地带领团队。希望学校能提供相关的培训 课程或工作坊。
心理素质培训
外联工作常常面临压力和挑战,希望学校能提供 心理素质培训,帮助我们增强心理韧性,更好地 应对工作中的困难。
给予更多资源支持,助力部门发展
活动经费支持
外联部在举办活动时经常需要自筹资金,希望学校能给予 一定的经费支持,减轻我们的经济压力。
展望未来计划
根据外联部的发展需要和 实际情况,提出下一阶段 的工作计划和目标。
汇报范围
STEP 01
时间范围
STEP 02
工作内容
本次总结涵盖自XXXX年 XX月至XXXX年XX月期间 外联部的主要工作。

学生会外联部干事个人总结PPT

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的管理,确保了活动的顺利进行。
商家合作洽谈成果
与十多家企业建立了长期合作关系
成功地为学校各类活动筹措了资金和物资支持,同时也为企业提供了品牌推广的机会。
高效的商务谈判能力
在与企业洽谈合作时,能够准确把握对方需求,提出双赢的合作方案,赢得了企业的信任 和赞誉。
拓展了合作领域
不仅局限于传统的资金和物资支持,还探索了与企业联合举办职业规划讲座、实习推荐等 新型合作模式。
工作经验积累
在过去的一年中,我积极参与外联部各项工作,包括与校 外企业、机构的联系与合作,积累了丰富的外联工作经验 。
团队协作能力提升
通过与部门成员紧密合作,共同完成多项任务,我深刻体 会到了团队协作的重要性,并不断提升自己的团队协作能 力。
沟通能力提高
在与校外企业、机构沟通合作过程中,我不断锻炼自己的 沟通能力,学会了如何更好地与不同背景的人进行有效沟 通。

激发动力
通过鼓励和激励团队成员,激 发他们的积极性和创造力,提
高团队整体绩效。
协调冲突
在团队出现分歧和冲突时,积 极介入协调,促进团队成员之
间的理解和合作。
组织能力
在筹备活动时,能够合理安排 时间、人员和物资,确保活动
的有序进行。
05
存在问题与不足分析
工作中遇到的主要问题
沟通与合作障碍
在与校内外合作伙伴沟通时,有时会遇到理解障 碍和合作难题,影响工作进度和效果。
活动策划缺乏创新
在策划外联活动时,有时过于依赖传统模式,缺 乏创新思维,导致活动吸引力不足。
资源整合困难
在寻求赞助和合作资源时,有时会面临资源不足 或整合困难的挑战。
自身能力不足之处
01

学生会外联部干事个人工作总结PPT

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01
工作内容总结
拉赞助活动
拉赞助活动的策划与组织
作为外联部干事,我参与了多次拉赞助活动,包括活动策划 、商家联络和现场组织等。通过与商家沟通,了解他们的需 求和关注点,我学会了如何撰写赞助方案、制定合作细节以 及协商合同等技巧。
赞助活动的成果
在2019年秋季学期,我参与的拉赞助活动成功为学院筹得约 5000元的活动资金,以及一些实物赞助。同时,也成功为 2020年春季学期的“欢送毕业生晚会”筹集了部分资金和实 物赞助。
学习领导技巧
掌握领导技巧,如激励、协调、推动等,以提高团队成员的工 作积极性和整体效率。
组建高效团队
根据工作任务和目标,合理组建高效团队,发挥团队成员的特 长和优势,实现共同目标。
创新能力
创新意识培养
树立创新意识,鼓励自己积极尝试新的思路和方法,以 推动工作创新和发展。
创新实践能力
将创新理念转化为实践行动,通过实践不断探索和尝试 ,推动工作创新和进步。
解决问题,更加注重创新意识和创新能力的培养。
03
工作中的不足与反思
对外联络能力仍需提高
总结经验教训
通过参与多次活动,我意识到自己在对外联络方面仍有很大的提 升空间。我需要总结之前的经验,改进不足之处。
提高沟通能力
加强与外部组织的沟通,了解对方需求和意图,提高自己的沟通 能力。
拓展人脉资源
积极参加各类社交活动,与各组织负责人和主要成员保持良好关 系,拓展人脉资源。
09
.3 .3 加强对外联络专业的相关学习和研 究。
.3 .3 加强对外联络专业的相关学习和研究 。
掌握谈判技巧
通过学习外语、社交礼仪、 商务谈判等技巧,提升自身 在对外联络中的沟通能力和 谈判水平。

外联部工作及总结PPT课件

外联部工作及总结PPT课件
1
艺术学院学生会外联部简介
l外联部的内部工作: 外联部将会尽可能的发挥本部作用,与有可能成为合作伙伴的各企业、事业单位做好 沟通与交流,建立良好的合作关系,以便为我系的各大活动提供物资所需,保障活动的完善 与到位。 外联部是最能体现其实践能力的团队,要求具有较高的综合素质,因此,我们可以定期 进行一些相关的培训。 外联部对外代表着学生会乃至学校的形象,因此,外联部在搞各项活动的过程中应尽 量在校内外树立诚实守信、精练能干的形象,我们应以培养个人素质的基础工作做起,并 与各部保持密切联系。 l外联部的外部工作: 外联部代表学校与各大院校保持及时的交流与沟通 外联部与和学校联系紧密的各机关单位保持良好的联系 外联部负责在学生会各大活动完成礼宾接待工作
跟浙江商业职业技术学院 外联
பைடு நூலகம்进行了交流

学习搭院建级平台毕,业促生进晚校会园文 6月 化交流,取长补短。
服装赞助
外联 部
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3
我们收获了勇气
学生会外联部在主席团的领导下努力提高学生会在社会上的知名度,为学生 会各项活动筹集资金。外联部的宗旨是“一切为了同学,为了一切的同学,为了同 学的一切”。外联部担负着校学生会对外交流联络的工作,对学生会活动的顺 利进行起着不可或缺的作用。
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本学期活动总结
为了培养学生干部,加强
学生干活部动队伍建活设动。名艺称术学活动时间
活动成绩
负责
院团委级学别生会在蔡雪飞、刘
部门
庆生老师的带领下,于2012 年 技术5月学院2院6级日进前行往交我浙流行江学我商习拍业。职业5月中旬
拉到了400块现金赞助
外联 部
外校交流会作为院外联部 特色活院动级之一高,校充交分流发会挥外 5月底 联部对外资源作用,为学院

外联部干事工作总结PPT

外联部干事工作总结PPT

主动寻求合作机会
积极参加行业会议、展 览等活动,与潜在合作 伙伴建立联系。
严格筛选合作伙伴
制定合作标准,对潜在 合作伙伴进行筛选和评 估,确保合作质量。
提升部门整体实力与影响力
加强团队建设
提高团队成员的专业素质和业务能力,增强团队凝聚力和执行力。
创新工作方式
鼓励团队成员提出创新意见和建议,不断优化工作流程和方式。
深化校际合作
03
与其他高校建立友好关系,共同举办交流活动,促进资源共享

提升部门形象
01
02
03
强化品牌意识
注重部门形象塑造,设计 统一的视觉识别系统。
提高工作效率
优化工作流程,提高工作 效率,树立良好口碑。
增强团队凝聚力
组织内部培训、团建等活 动,提升团队凝聚力和向 心力。
03
工作中遇到的问题 与困难
在与合作伙伴商讨合作方案时,可能会因为双方意见不一 致而导致合作方案难以达成一致,需要不断协商和调整。
部门内部协作问题
01
工作任务分配不均
在部门内部协作中,可能会出现工作任务分配不均的情况,导致部分干
事工作负担过重,影响工作效率。
02 03
信息传递不畅
在部门内部协作中,信息的传递和共享是一个重要环节。由于各种原因 ,如信息传递渠道不畅、信息更新不及时等,可能会导致信息传递不畅 的情况出现。
05
对未来工作的展望 与计划
加强与其他部门合作
建立定期沟通机制
与其他部门定期召开联席会议,共同商讨合作项目和进度。
共享信息与资源
加强信息共享,促进资源整合,提高工作效率。
协同开展活动
与其他部门联合举办活动,共同扩大影响力。

外联年终工作总结PPT

外联年终工作总结PPT
由于任务分配不均,导致部分团队成员承担过多工作,而其他成 员则相对空闲。
缺乏任务优先级管理
在面对多个任务时,团队成员有时难以确定任务的优先级,导致 任务延误。
沟通不畅
团队成员之间沟的沟通不足
01
02
03
缺乏有效沟通机制
与其他部门之间缺乏有效 的沟通机制,导致信息传 递不及时、不准确。
高效的团队协作
团队建设
外联部注重团队建设,通过培训、交流、激励等方式,提高团队成员的综合素质 和业务能力,打造了一支高效协作的团队。
协作成果
团队成员紧密配合,充分发挥各自优势,实现了跨部门、跨岗位的协同作战,取 得了许多令人瞩目的成绩。
CHAPTER 04
不足与改进方案
任务执行中的问题
任务分配不均
成长与收获
通过一年的工作,不仅提高了自己的业务能力和综合素质,还锻炼了自己的沟通 协调能力和团队合作精神。
收获了丰富的对外合作交流经验和人脉资源,为未来的工作发展奠定了坚实的基 础。
深入了解了本地企业和机构的情况和需求,为未来的工作提供了更多的思路和方 向。
CHAPTER 02
成果展示
总结词
高效、创新
CHAPTER 06
团队建设与展望
团队成员的成长计划
制定个人成长计划
为每个团队成员制定个人成长计划,包括职业发展目标、技能提 升计划和培训需求等,以促进个人职业发展和提升团队整体实力 。
提供培训与学习机会
积极为团队成员提供各类培训和学习机会,包括内部培训、外部 研讨会、在线课程等,以帮助团队成员不断扩展知识和技能。
定期评估与反馈
定期对团队成员进行绩效评估,及时给予反馈和指导,帮助团队成 员发现不足之处并积极改进。

精选PPT-新对外联络2017年终个人工作总结述职报告与2018年工作计划精品易修改PPT演示文稿模板

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2017年12月
2016年6月
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2015年5月
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,满怀信心,以更清醒的头脑、更旺盛的斗志、更奋发
的姿态和更充沛的干劲,向我们的既定目标进发! (本段可编辑可替换)
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CONTENTS
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外联部工作总结PPT

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实践教学基地建设
通过与企业合作,我们共 同建立了实践教学基地, 提供了学生实习和实训的 平台。
产学研合作项目
我们积极推动产学研合作 ,与企业共同开展横向课 题研究,促进科研成果的 转化和应用。
学术界合作与交流
学术会议参与
我们组织并参加了多个国际学术 会议,与国内外的学术界专家进
行了深入的交流和合作。
信息收集与传递
成功收集到15项有价值的信息,并 及时传递给学院或组织,为其决策提 供了有力支持。
形象推广
在5个大型活动中成功进行了形象推 广,超过了设定目标,显著提高了学 院或组织的知名度和影响力。
02
合作与交流成果
与企业合作成果
01
02
03
合作伙伴增加
我们成功地与多家知名企 业建立了合作关系,为学 院带来了更多的实践机会 和就业资源。
外联部工作总结
目录
• 工作概述 • 合作与交流成果 • 资金筹集与使用情况 • 工作反思与展望
01
工作概述
外联部主要职责
对外关系建立与维护
负责与外部机构、组织、企业 等建立并维护良好的合作关系 ,为学院或组织的发展提供资
源与支持。
资金筹措
通过与外部合作伙伴的沟通与 合作,争取各类赞助资金,支 持学院或组织的各项活动。
优化资源分配
外联部将进一步优化资源分配机制,确保资源能够更加合理、均衡地分配到各个项目和 领域,以支持公司的全面发展。
加强与内部其他部门的沟通与合作
外联部将更加积极主动地与公司内部其他部门保持密切沟通和协作,避免工作重复和资 源浪费,共同推动公司业务的快速发展。
THANKS
感谢观看
• 高水准的公关活动: 外联部组织的一系列公关活动得到了广泛的好评和认可,极 大提升了公司的品牌知名度和影响力。

大学外联部述职报告PPT

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01
拓展了校外合作资源
积极与各大企业、社会团体建立联系,为学校的发展争取到了更多的支持和资源。
02
加强了校际交流与合作
与多所国内外知名高校建立了友好合作关系,开展了学生交流、教师互访等合作项目。
本学年工作计划与展望
组织各类讲座、研讨会、文化节等,以满足不同学生群体的需求。
多元化活动类型
强化活动品质
推动活动创新
注重活动的内涵和品质,提高学生的参与度和满意度。
鼓励学生自主策划和组织活动,提供必要的支持和指导,激发学生的创新精神和团队协作能力。
03
02
01
积极与各类企业、机构、社会团体等建立联系,寻求合作机会。
寻求合作伙伴
与相关企业和机构合作,建立实习基地,为学生提供更多的实践机会。
拓展实习基地
THANKS
反思工作经验
在述职报告中,还将展望未来的工作计划,明确外联部下一年的工作目标和重点,为学校的发展贡献力量。
展望未来计划
外联部工作概述
负责与校外企业、机构建立并维护良好关系,为学校争取更多资源。
通过策划、组织各类活动筹集资金,支持学校发展及学生活动。
筹集资金
收集各类有价值的信息,及时发布给校内师生,促进信息交流。
1
2
3
我们邀请专业讲师为成员提供沟通技巧培训,包括倾听、表达、反馈等方面,提高成员的沟通能力。
举办沟通技巧培训
我们积极鼓励成员参加校内外各类演讲比赛,锻炼成员的口头表达能力和演讲技巧。
鼓励成员参加演讲比赛
每位成员定期在部门内分享自己的工作经验、学习心得等,促进彼此之间的交流和学习。
定期分享会
我们对部门内部的工作流程进行梳理和优化,去除不必要的环节和步骤,提高工作效率。

学生会外联部门工作总结PPT

学生会外联部门工作总结PPT
提升部门形象
加强与其他部门的沟通协作,共同打造更具影响力的学生会品牌。
05 问题分析及改进措施提出
工作中遇到的问题梳理
赞助合作难度大
与企业或机构建立赞助 合作关系时,面临对方 拒绝或合作条件苛刻的 情况。
活动策划缺乏创新
外联部门在策划活动时 ,难以提出新颖、吸引 人的方案。
信息传递不畅
部门内部或与其他部门 之间在沟通协作时,出 现信息传递不畅或误解 的情况。
学生会外联部门工作 总结
目录
• 工作背景与目标 • 外部合作与资源拓展 • 内部建设与团队氛围营造 • 成果展示与影响力评估
目录
• 问题分析及改进措施提出 • 对未来工作的展望和期待
工作背景与目标
01
外联部门职能介绍
01
搭建桥梁
外联部门主要负责与校外企业、组织建立联系,为学生 会各项活动筹集资金与物资支持。
确定下一步工作计划
在例会中明确下一阶段的工作目标、具体任务及分工,确保工作有 序进行。
组织培训提升团队能力
专业知识培训
01
定期邀请行业专家或校内老师进行专业知识讲座,提高团队成
员的专业素养。
沟通协作培训
02
组织参加沟通协作、领导力等方面的培训课程,提升团队成员
的综合能力。
实践项目锻炼
03
鼓励团队成员参与实践项目,如组织策划活动、拉赞助等,培
活动策划与执行
组织策划X场大型活动, 提升学校知名度,丰富校 园文化生活。
团队成员分工与协作
部长
负责整体策划、安排工作 进度、协调团队成员、与 企业沟通合作事宜。
副部长
协助部ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ完成工作,负责 具体活动策划、执行与跟 进。

外联部干事个人工作总结PPT

外联部干事个人工作总结PPT
地点
主要在校内办公,偶尔需要外出参加 会议或活动。
02
工作成果与亮点
成功举办活动
策划并执行多项活动
如“校企合作论坛”、“创新创业大赛”等,参与人数超过500 人。
实现活动目标
通过活动策划、组织、执行和后续跟进,确保活动顺利举行并达到 预期效果。
收获积极反馈
活动受到校内外人士的一致好评,提升了学校的社会影响力。
风险管理和应对措施。
合作伙伴关系维护中的挑战
合作伙伴选择不当
在选择合作伙伴时,有时会出现选择不当的情况 ,导致合作效果不佳。
合作条款不明确
在签订合作协议时,有时会出现条款不明确的情 况,导致合作过程中出现分歧和矛盾。
合作成果难以评估
在合作过程中,有时会出现合作成果难以评估的 情况,导致合作价值无法得到充分体现。
资源整合
学会了整合内外部资源,为活动提供必要的支持 和保障。 Nhomakorabea3
进度管理
掌握了项目进度管理的方法,确保活动按时、按 质完成。
团队协作能力增强
分工协作
学会了与团队成员进行 合理分工,协同完成任 务。
互补优势
注重发挥团队成员的互 补优势,提高工作效率 和质量。
团队建设
积极参与团队建设活动 ,增强团队凝聚力和向 心力。
拓展合作伙伴关系
开发新合作伙伴
与多家知名企业、行业协会建立 战略合作关系,为学院引入更多
优质资源。
深化合作层次
与现有合作伙伴共同策划并执行项 目,实现资源共享和互利共赢。
拓展合作领域
将合作范围从单一的实习就业拓展 到科研、人才培养等多个领域。
提升部门形象与知名度
01
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院学生会宣传外联部述职报告PPT

院学生会宣传外联部述职报告PPT

院学生会宣传外联部述职报告PPT尊敬的院学生会领导、各位同学:大家好!我是院学生会宣传外联部的部长,今天我给大家带来的是我们部门的述职报告。

一、工作概况自上任以来,我们宣传外联部围绕提升学院形象、增强学生凝聚力、拓展学院影响力的工作目标,认真履行职责,积极开展宣传与外联工作。

二、宣传工作1. 策划组织丰富多样的宣传活动我们组织了一系列精彩纷呈的宣传活动,如学院形象宣传视频的拍摄与发布、新生入学宣传活动等,吸引大量同学的参与与关注。

2. 打造精品校园媒体平台宣传外联部加强了学院官方微信公众号的运营与建设,不断推出具有特色且有价值的内容,吸引了众多学生的关注和阅读。

三、外联工作1. 拓展校内外资源合作我们与校内外重要资源单位建立了紧密的合作关系,开展了多次合作项目,如与其他高校学生会合作举办大型活动、与社会企业合作组织实习招聘等。

2. 积极参与校际交流与竞赛为增加学院的影响力和知名度,我们积极组织参与了各类校际交流与竞赛活动,并取得了一定的成绩,树立了学院的良好形象。

四、成果展示1. 宣传成果展示我们通过了多种媒体形式展示了学院精彩纷呈的活动与成果,宣传效果显著,有效提升了学院的知名度和影响力。

2. 外联合作成果展示我们与外部单位紧密合作,获取了许多实习、就业、学术等方面的机会与资源,为同学们提供了更多的发展平台与选择。

五、不足与改进方案我们在工作中也存在一些不足之处,例如人手不足、创新能力有待提升等。

为此,我们将采取以下改进方案:加强部门人员培训,提高创新能力和组织策划能力;加强与外部单位的合作沟通,争取更多资源与机会。

六、展望与期待未来,我们宣传外联部将继续秉承“宣传光大、外联共赢”的工作理念,努力打造更多具有影响力的宣传合作项目,为学生提供更多更好的服务与支持。

最后,感谢大家对宣传外联部的支持与关注,我们期待与大家共同努力,共同创造更美好的学院未来!谢谢!。

学生会外联部工作总结ppt

学生会外联部工作总结ppt

学生会外联部工作总结ppt转眼间,进入学生会已经有4个月了,虽然不是一段很长的时间,但对于我来说,从当初的几近一无所知到现在,自己的成长是可以深切感受的。

这其中我学到了很多的知识,并且增加了许多的工作经验。

学生会作为一个团体,我身在其中,明白了团队合作的重要性。

不管是部门内部或是部门与部门之间的。

让我懂得一座大厦不可能只由一根柱子建成,而一个优秀的团体不可能靠单方面的努力去完成各项任务的。

所以在工作中,我学会了与别人进行合作,相互配合的去完成,这对我来说也是一个很大的收获。

再则,作为外联部的一员,让我也深深的明白对外联系的重要性。

所以前段时间应××××学院的邀请,我们外联部前往进行了交流和学习,与到场的另 5所高校代表互相进行了多方面的讨论,并达成了许多共识,大家都希望在以后的活动中能多多的联系与合作交流。

积极开展校与校之间的各种联谊活动与比赛。

从而更好的学习经验,达到双赢的效果。

此后,我们又参加了他们的团学联换界大会,热情的工作人员,整齐的大会布置,有条不紊的大会程序,这些无不都是我们学习的范本。

此次的同济之行,是我进入学生会后参加的个对外活动,使我收益匪浅。

而也在其中认识到我们部门的一些不足和欠缺之处。

所以通过各种渠道努力的对外交流是部门成长的关键和必需。

在前段时间,通过和××杂志联系,与6月22日,我院和××公司、××大学动物保护者协会的工作人员一起举行了以关爱和保护动物为主题的公益活动。

活动主要是为了通过向广大学生和社会公民宣传动物环保教育知识,从而使保护的动物观念深入人心,构建人与动物和谐相处的自然环境。

而作为外联部的个重要的对外活动,部门也十分的重视,提前召开会议并布置工作。

大家塌实肯干的工作精神,弥补了经验上不足的缺点。

在此次活动过程中,虽然出现了小小的风波,但后来还是通过沟通顺利解决了。

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外联部述职报告ppt
回首过去,我们外联部在过去的近一年里取得了各个方面优异的成果。

不仅在工作上有较突出的业绩,而且部员的综合能力上也得到了很大的提高。

由于外联部工作的特殊性,需要较多人和较多时间投入工作,故在新生刚来时就纳新。

第一批干事都很积极地投入工作,也都得到了一定的成长和锻炼。

而本学期初的正式纳新,又为我部注入了新的血液,使外联部工作更进一步如火如荼地延续着,最终取得了比过去更佳的成果。

外联工作是忙碌艰辛的,但却是一个锻炼人的地方。

大家一起努力互相帮助、一起拉赞助。

开会交流各自成功的经验、分析失败的原因。

汗水和欢笑是大家工作中的主旋律,乐观、热情、永不言弃是推动部门工作不断进步的动力。

在工作中得到锻炼,在共事中收获友谊,在一点一滴中我们凝聚成团结、高效、奋进的整体。

思想建设对于个人和部门的发展是非常重要。

所以我部的每个人都严格要求自己,积极向党组织靠拢。

其中,有六名积极分子,其他人也在努力向党组织靠拢,积极工作,认真学习,争取向我党靠拢。

另外,已有一名副部是学校第十届国旗护卫队的一员,并有两名干事在国旗护卫队预备役参加训练。

在队里他们进一步懂得了什么叫坚持不懈。

而在日常的学习和工作上,每个人都怀着积极向上的心态处之。


人真诚是我们必须做到的,特别是同外面商家沟通时。

由于外联部工组的特殊性,我们今年一改往年作风,给所有人加入外联部的机会,让志愿加入外联部的人,在外联部工作一段时间,充分了解和学习外联部的工作,由他们的表现和工作感受决定他们是否适合外联部的工作。

最终,我们有三名副部,六名部员。

在工作上,除了合理地安排和组织好各自的外联工作外,还积极配合学院的各种活动。

不仅在校运动会前期的训练中做好后勤工作,在运动会期间也组织做好运动员跑后的放松工作。

在学院的冬季越野赛上,也积极组织部员参加。

永不言弃是外联部的一贯作风。

在任何时刻,只要有一线机会,我们绝不轻言放弃。

而且,绝不坐以待毙。

我们坚信,愚者等待机会,勇者争取机会,智者创造机会。

我们都在争取做那个智者,因为我们知道,我们的工作成果与院内活动有直接关系。

为了学院荣誉,我们首先自己会认真努力地做工作上的勇者和智者,并以自己的主观能动性带动周围的人一起做好学生会的各项活动。

例会严肃而不失活泼的气氛一直是外联部的特色。

由于外联工作的特殊性,交流、讨论、分享成了必不可少的部分。

与商家协商、谈判需要技巧、经验和热情。

每每进入这个互动环节,气氛就活跃起来了,已经拉到商家的干事会主动向大家介绍自己的经验和感受;正与某个商家处在谈判中的干
事会积极与部长联系,并认真请教一些困扰自己的问题;还没有与商家取得谈判机会的干事也不甘示弱,仍充满信心地参与大家的讨论,积蓄能量,准备“后来居上”。

所谓无规矩不成圆,例会的制度非常严明。

例会每周一至两次,不允许迟到、早退,若要请假,必须在例会前向部长请示批准,若三次无故旷会者,则除名、退出外联部,若有违反校会相关规定者,初犯要写检讨并给予警告,再犯则自递申请退出学生会。

我们收集了大量的资料,根据个人的兴趣爱好将所有人分为五组,分别负责考研类、语言培训类、餐饮娱乐类、计算机培训类和其他五个方向。

使大家的工作更具体、目的更加明确。

同时也使大家对各自领域的了解更加深刻,增加了成功的机会。

分组也可协作,互相照应。

我们收集整理了许多在校园内能为商家提供宣传的资料,其中有为商家提供讲座报告厅的照片、举行活动会场的照片以及校园内学生人流密度最大也最吸引商家作宣传区域的校园照片等。

整合出这种最直白的资料,使大家与商家洽谈的过程中游刃有余,很大程度上提高了与商家合作的几率。

同时,我们也为学院每一个活动做了一份与外联相关的策划,让商家更完全的了解我们的活动以及宣传力度与范围,使我们的合作可信度增加。

最后,我们部今年综合以前的经验,并加入自己的创新思维,作出了一份更加完善的合同书,为以后的工作提供了便利。

在新生运动会前期,我们都满怀激情地工作。

截止目前为止,我们与北野造型理发店、田宇内增高鞋店、剪`画理发沙龙店都合作成功。

同时,我们也与公信公务员培训学校展开合作,不但得到一定的赞助,还对考公务员也有更深全面的了解。

在校运动会,我们再次与公信公务员培训学校合作;与阳光教育机构合作,为我们免费提供20把遮阳伞。

此外,我们还与新财富外语培训学校达成协议,在校园内丰富了英语文化,为同学们提供更多的英语培训机构选择机会。

在本学期剩余的时间中,我们的工作依旧会激情地进行开展。

我们必须尽最大努力寻找合作商家,尽可能多的与商家达成一致,为争取更多的赞助费用。

大四毕业欢送晚会的筹备工作是我们本学期接下来要认真完成的。

以上是本年度外联部阶段性工作的亮点成果与工作展望。

与田宇内增高鞋店合作:获资助160元;
与公信公务员学校合作:获资助400元;
与北野造型店合作:获资助126元;
与公信公务员学校合作:获资助600元;
与剪?画理发沙龙合作:获资助350元;
与新财富外语培训学校合作:获资助600元;
与爱尚数码合作:获资助1050元;
与李家村藻露堂合作:获价值350元的药品;
另外,还为运动会提供20把遮阳伞,两顶帐篷,15件水。

在本学年未完之前,我部在圆满完成学院交给任务的同时,也在多方面锻炼部员的同时,还丰富了大家的生活,使部员真切感受到作为外联部一员的意义,由此更进一步激发了所有干事的工作热情,为本学期接下来工作的开展奠定了基础。

也愿我部接下来的工作能在此基础上更进一层楼!为学院、为同学们做出更多贡献。

报告人:。

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