中学教师师德师风建设方案

合集下载

xx中学2024年师德师风建设重点问题专项整治工作方案

xx中学2024年师德师风建设重点问题专项整治工作方案

xx中学2024年师德师风建设重点问题专项整治工作方案为进一步加强学校师德师风建设,规范全体教师职业行为,保障全体学生合法权益,有效预防和治理性侵未成年人及校园体罚、变相体罚等侵害学生违规违法犯罪行为的发生,促进学生身心健康发展,营造安定有序、风清气正的教育环境,根据学校实际,特制定本实施方案。

一、指导思想发挥教师在立德树人根本任务中的主体作用,遵循教育规律、教师成长发展规律和师德师风建设规律,坚持严管与厚爱并重,坚持分类施策与专项整治相结合,认真扎实开展师德师风建设建设重点问题专项整治工作。

二、总体目标全面贯彻落实党的教育方针和立德树人根本任务,保障和规范学校和教师依法履行教书育人职责,保障学生合法权益,促进学生全面发展。

建立健全学校、家庭和社会广泛参与的师德监督体系,集中整治“性侵未成年人、教师体罚、变相体罚学生”等突出问题,推动师德师风建设工作的系统性、针对性、实效性。

三、成立领导小组组长:校长副组长:副校长成员:xx、各年级组长四、整治重点(一)实施以击打、刺扎等方式直接造成学生身体痛苦的体罚;(二)对学生实施超过正常限度的罚站、反复抄写,强制做不适的动作或者姿势,以及刻意孤立等间接伤害身体、心理的变相体罚;(三)辱骂或者以歧视性、侮辱性的言行侵犯学生人格尊严;(四)因个别学生或者少数学生违规违纪行为而惩罚全体学生;(五)因个人情绪、好恶实施或者选择性实施教育惩戒;(六)指派学生对自己及其他学生实施体罚或变相体罚等身体、心理侵害行为;(七)与学生发生任何不正当关系,任何形式的猥亵、性骚扰学生或他人行为;(八)组织、参与有偿补课或有偿家教家养,或为校外培训机构和他人介绍生源、提供学生基本信息;(九)违规向学生推销图书报刊、教辅材料、社会保险或利用家长资源等谋取私利(十)索要、收受学生及家长财物或参加由学生及家长付费的宴请、旅游、娱乐休闲等活动;(十一)其他违反师德师风的行为。

五、实施步骤(一)宣传发动阶段(3月1日-3月15日)1.动员部署。

中小学师德师风建设实施方案

中小学师德师风建设实施方案

中小学师德师风建设实施方案中小学师德师风建设实施方案一、背景和目的中国有句古话:“师者,所以传道、受业、解惑也。

”教师是社会的宝贵资源和国家的栋梁之材,良好的师德师风是保证教师职业形象和提高教育质量的基础。

然而,当前中小学教师群体中也存在一些师德和师风方面的问题,如缺乏敬业精神、懈怠教学态度、以权谋私等。

为此,我们制定了以下中小学师德师风建设实施方案,旨在进一步弘扬教师师德师风,提高教育教学水平,为学生的发展提供良好的教育环境。

二、具体措施1.加强教师师德师风教育培训组织开展教师师德师风教育培训,推动教师加强师德师风修养和职业素养的提升。

培训内容包括教师职业道德规范、教师自我管理和职业操守等。

同时,加强教师教育伦理的研究和宣传,鼓励教师在教育教学实践中遵循伦理原则,树立正确的价值观和人生观。

2.建立健全师德师风评价制度制定中小学师德师风评价标准,建立师德师风评价指标体系,通过激励机制,推动教师遵守教育法律法规,严格执行教育教学纪律,加强教师的自我约束和管理意识。

同时,引导学生和家长对教师的师德师风进行评价,以促进教师的自我反思和提高。

3.营造良好的教育教学环境加强教师队伍建设,提高教师的专业素质和教育教学能力,推动教学观念的转变和教学方法的创新。

建立教师互助学习平台,促进教师之间的相互学习和交流,形成共同发展的良好氛围。

此外,加强学校和家庭的合作,形成家校共育合力,共同培养学生成才。

4.加强对教师的评议和奖惩建立教师的评议和奖惩制度,定期对教师的师德师风进行评估,以完善激励机制。

对于表现突出的教师,给予奖励和荣誉称号;对于违反师德师风的教师,依照规定进行纪律处分,严肃执法,维护校园的和谐有序。

5.加强师德师风宣传和教育利用校园媒体、家长会、社会活动等多种渠道,加强对师德师风建设的宣传和教育。

通过举办师德师风教育活动、组织师德师风演讲比赛等形式,引导教师关注师德师风建设,提高教师的教学质量和学生的综合素养。

中学师德师风建设实施方案

中学师德师风建设实施方案

中学师德师风建设实施方案中学是培养未来社会栋梁的重要阵地,而师德师风建设则是中学教育工作的重中之重。

为了进一步加强中学师德师风建设,提高教师的专业素养和道德修养,我们制定了以下实施方案:1. 开展师德师风教育培训:组织教师参加师德师风教育培训班,加强师德师风理论学习,提升教师道德修养和职业素养,使其具备良好的师德师风。

2. 建立师德师风考核机制:制定师德师风考核办法,将师德师风纳入教师绩效考核范畴,通过考核来约束和激励教师的工作表现,提高师德师风水平。

3. 打造良好的工作环境:加强学校管理,为教师营造良好的工作氛围和学习氛围。

让教师有一个舒适和和谐的工作环境,有利于提升他们的工作积极性和教育教学水平。

4. 加强师生沟通与互动:促进师生之间的情感交流和沟通,让教师更加关注学生的成长,引导学生健康成长,树立正确的世界观和价值观。

5. 弘扬正面榜样力量:树立优秀师德师风典型,发挥他们的示范作用,引导广大教师向优秀师德人物学习,为学生树立榜样。

通过以上措施的实施,将有力地加强中学师德师风建设,提高教师的教育教学水平和专业素养,为学生成长成才和社会发展做出积极贡献。

同时,为了更好地实施中学师德师风建设,我们还将进一步加强以下方面的工作:6. 提升教师理论水平:组织教师参加各类学术研讨会和教育教学培训活动,不断提升教师的学术理论水平和教育教学水平,使其具备更高的教育教学能力和专业水平。

7. 督促教师自我评估和反思:建立教师自我评估机制,鼓励教师进行反思和总结,及时发现问题并加以改进,促进教师不断提升自身的师德师风水平。

8. 加强学校师德师风建设文化氛围:搭建各种展示平台,举办师德师风建设相关的主题活动,如师德师风演讲比赛、德育专题研讨会等,营造浓厚的校园师德师风建设氛围。

9. 关注教师心理健康:加强对教师心理健康的关注和支持,建立心理咨询服务体系,为教师提供心理辅导和支持,帮助他们缓解工作压力,保持良好的心态和健康的心理状态。

中学师德师风建设实施方案

中学师德师风建设实施方案

中学师德师风建设实施方案2022中学师德师风建设实施方案(通用5篇)为确保事情或工作顺利开展,常常需要提前准备一份具体、详细、针对性强的方案,方案是综合考量事情或问题相关的因素后所制定的书面计划。

那么你有了解过方案吗?下面是店铺整理的2022中学师德师风建设实施方案(通用5篇),欢迎阅读与收藏。

中学师德师风建设实施方案1为进一步加强师德师风建设,规范学校办学行为,提升教育品味,打造教师职业形象,根据《教育局20XX年师德师风建设实施方案》的通知和相关会议精神,结合实际,特拟定本方案。

一、工作目标紧紧围绕“做有人格魅力的人民教师”这一德育主题,深入贯彻落实“三个践行”、发扬“教育精神”和履行“教师誓词”,进一步提升我乡教师道德意识、责任意识和实践意识,树立“学为人师、行为世范”的职业人格魅力,引领学生积极向上,健康成长。

从而塑造一批师德高尚、业务精湛的模范教师,推动师德师风水平再上新台阶,为教育事业的均衡、和谐和稳定发展提供坚实保障。

二、任务和内容(一)各校积极组织教师开展“三个践行”活动,力求师德师风建设出实效。

1.深入践行“生命感和责任感的教育”20XX年,是“生命感和责任感”师德教育的提升年,各学校要按照“生命感和责任感”要求,组织广大教师争做有人格魅力的人民教师,在教育教学活动中践行“生命是平等的、生命是有尊严的、生命是有差异的、生命是有时限的”教育理念,一是要与学生建立平等的关系、二是要平等地关爱、尊重、关注每个学生的差异化、个性化、兴趣化发展。

2.深入践行“爱的教育”爱是师德之魂,没有爱就没有教育。

各学校要组织教师深入践行“爱的教育”。

一是要树立爱的情感,这是一切爱的源泉;二是要积极实施“爱的行动”,通过具体的育人行为来承载和彰显师生互爱的局面;三是积极提升“爱的能力”,每一位教师要不断提升驾驭爱的能力,使师爱力量在培养学生的过程中产生实效;四是要讲究“爱的艺术”,讲究师爱的合理表现,把握好“爱”的度,使师爱不矫情、不虚伪、不变质。

中学师德师风建设实施方案

中学师德师风建设实施方案

中学师德师风建设实施方案中学师德师风建设实施方案1. 引言中学师德师风建设是培养优秀教师、提高教学质量,推动学校教育事业发展的重要举措。

本文旨在制定中学师德师风建设的具体实施方案,从教师职业道德、教育教学能力、学生关爱与辅导等方面全面提升中学教师的师德师风,以推动中学教育提质增效。

2. 教师职业道德建设2.1 建立师德师风教育体系中学建立师德师风教育体系,制定师德师风教育内容、方式与评价标准,通过理论研讨、案例分享、专题讲座等形式,使教师加强职业道德的培养和自我修养。

2.2 实施教师师德师风考核评价建立教师师德师风的考核评价机制,将教师职业道德纳入到综合素质考核和绩效评价体系中,形成量化的评价指标。

并通过定期开展师德师风考评活动,对教师的表现进行评估。

2.3 研究制定教师行为准则研究制定科学严谨的教师行为准则,明确教师职业行为的底线,要求教师言行一致,言行端正,严守教育伦理,争做社会主义事业的践行者。

3. 教育教学能力提升3.1 建立教育教学能力培养体系中学建立教育教学能力培养体系,包括教学讲评、课堂研究、交流研讨等形式。

通过指导教师进行教学反思、教学设计与展示,提升教师的教育教学能力。

3.2 加强教育教学研究,推动创新实践鼓励教师参与教育教学研究,不断提高教师的教学水平与教育观念。

组织教师参加教学比赛、教育科研项目等活动,激发教师的创新思维和实践能力。

3.3 提供教育教学资源支持为教师提供教育教学资源支持,包括教材、教辅、教学设备等方面的资源。

通过配备先进的教育技术设施,提供良好的教育教学环境,促进教师的教育教学能力的提升。

4. 学生关爱与辅导4.1 建立学生关爱机制中学建立学生关爱机制,明确教师应具备关爱学生的责任与义务。

通过班主任制度、心理健康教育和家庭联系等方式,全面关爱学生的身心健康成长。

4.2 提供学生辅导支持加强学生辅导工作,提供学习指导、生涯规划、心理咨询等全面的辅导支持。

教师要积极关注学生的学习情况和心理需求,及时干预和帮助学生解决学习和心理问题。

2024中小学教师师德师风建设计划(4篇)

2024中小学教师师德师风建设计划(4篇)

2024中小学教师师德师风建设计划教师的道德是立身之本,人民教师就是要为人民服务,让人民满意。

师德建设决定着我国教育事业改革发展的成败。

要想把教育做好,决定性的因素是教师,而在教师素质中最重要的是师德。

因此,本学期我制定如下师德计划:一、尊重学生人格我们在教育教学过程中,要始终坚持尊重学生的人格,以平等的态度对待学生,爱护学生的自尊心,充分调动学生的积极性和主动性,发挥学生的主体作用,才能使我们的教书育人工作步入良性循环的轨道。

尊重学生人格是作为新时期教师道德修养不可缺少的一项必修课。

二、充实自我,学而不厌有人说:“教师象一枝蜡烛,照亮了别人,毁灭了自己。

”它赞叹的是教师的自我牺牲精神和无私的奉献精神。

这种精神是值得提倡的,但我认为仅仅有这种精神还是不够的。

教师不但要“照亮别人”,还要不断地、自觉地提高业务水平和师德修养。

提高业务水平,需要不断地学习。

教师要刻苦学习业务知识,精通自己的专业,深入钻研教材,掌握教材的重点、关键和难点,讲课才能引人入胜,唤起学生强烈的求知欲。

教师精通自己的本行业务还表现为懂得探讨教学方法,积极学习新的教学方法,热心地投身到教改活动中去,通晓人的认识规律,学会把知识传授给学生的本领,学会化繁为简、深入浅出,使学生容易接受的技巧。

教师如果不注意提高自己的业务水平,不讲究教学方法,学生便会感到失望,教师的威信也会一落千丈。

三、教师要以身作则,为人师表作为学生表率的教师,首先要建立忠诚____教育事业,为教育事业奋斗终身的思想,只有真心实意献身教育事业,才能够严于律己,把自己磨练成为称职的教师。

品德端正,严于律己,是教师必须做到的。

品德端正包括诚实、谦逊、负责、和蔼、尊重别人,爱护集体,不自私、不沾染不良嗜好、不做损人利己的事情,善于用理智战胜私欲,这就是律己。

要严于律己,哪怕是微小的错误,也不能原谅自己,敢于同自己的缺点和错误作斗争。

奉公守法,遵守纪律。

事事维护整体利益,先公而后私是奉公。

师德师风建设工作计划及措施(精选13篇)

师德师风建设工作计划及措施(精选13篇)

师德师风建设工作计划及措施(精选13篇)师德师风建设工作计划及措施(篇1)为切实加强教师职业道德建设,促进教育均衡发展、内涵发展、科学发展,现就开展师德师风建设年活动制定如下实施方案。

一、指导思想以敬业爱生、为人师表为核心,以提高教师思想政治素质和职业道德水准为重点,以解决当前教师队伍在师德师风方面存在的突出问题为突破口,深入开展师德师风教育活动,引导教师牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、教育观和质量观,增强教书育人、以身立教的责任感和使命感,努力打造一支品德高尚、爱岗敬业、业务精湛、为人师表、人民满意的教师队伍。

二、主要任务(一)坚持用科学的理论武装头脑,在提高教师政治素质上求突破。

牢固树立正确的人生观、价值观、教育观和质量观,以优良的思想政治素质影响和引领学生,提高依法执教水平。

(二)树立正确的教师职业理想,在提高教师的职业道德水平上求突破。

以培养优秀人才、传播先进文化和推动社会进步为己任,增强教师的职业光荣感、历史使命感和社会责任感,引导广大教师爱岗敬业、无私奉献、志存高远,自觉履行教书育人的神圣职责。

(三)规范教师的教书育人行为,在提高教育教学质量上求突破。

坚持教学育人、管理育人、服务育人,引导广大教师全面贯彻党和国家的教育方针,牢固树立以学生为本的理念,遵循教育规律,把握学生的身心特点,严谨治学,为人师表,精心育人,全面实施素质教育,促进学生全面发展。

(四)着力解决师德师风方面存在的突出问题,在树立教师良好形象上求突破。

要通过教育活动,认真查找学校整体和教师个人在师德师风上存在的突出问题,切实抓好问题整改,不断提高广大教师的师德师风水平,以师风推动校风,促进学校教育教学工作健康发展。

三、工作步骤和工作重点教育活动从4月开始,到11月结束,分四个阶段进行。

各阶段工作如下:第一阶段:宣传发动阶段(4月份)1、学校制定活动实施方案,成立师德师风建设年活动领导小组。

组长:副组长:成员:2、召开动员大会,组织广大教师进行师德师风大讨论,进一步明确开展师德师风建设的目的和意义。

2024年中小学教师师德师风建设实施方案(精选篇)

2024年中小学教师师德师风建设实施方案(精选篇)

2024年中小学教师师德师风建设实施方案(精选篇)一、背景随着社会的发展和科技的进步,教师在教育教学中的作用日益凸显。

教师不仅是知识的传递者,更是学生品德的塑造者。

在新时代背景下,加强中小学教师师德师风建设,提高教师队伍的整体素质,对于培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人具有重要意义。

二、目标通过师德师风建设,提高教师的思想政治素质、职业道德水平、教育教学能力,培养一支政治坚定、业务精湛、品德高尚、作风优良的教师队伍,为全面推进素质教育、提高教育质量提供有力保障。

三、内容1. 加强教师思想政治教育。

通过开展形式多样的思想政治教育活动,提高教师的政治觉悟和理论素养,增强“四个自信”,确保教师队伍始终忠诚于党和人民的教育事业。

2. 强化教师职业道德建设。

深入推进“师德师风建设工程”,制定完善师德师风建设制度,加强教师职业道德教育,坚决查处违反师德师风的行为,树立良好的师德师风形象。

3. 提升教师教育教学能力。

加强教师培训,提高教师的专业素养和教育教学水平,鼓励教师参加教育教学竞赛,激发教师职业发展的内生动力。

4. 优化教师队伍结构。

合理配置教师资源,优化教师队伍结构,加强青年教师和紧缺学科教师队伍建设,提高教师队伍的整体素质。

5. 加强教师心理健康关爱。

关注教师心理健康,提供心理咨询服务,帮助教师缓解工作压力,提高教师心理健康水平。

四、措施1. 建立健全师德师风建设长效机制。

制定师德师风建设实施方案,明确责任分工,加强督促检查,确保各项措施落到实处。

2. 开展师德师风主题教育活动。

定期举办师德师风讲座、座谈会、研讨会等活动,引导教师树立正确的世界观、人生观、价值观。

3. 加强教师培训和继续教育。

制定教师培训计划,充分利用网络平台、教师进修学校等资源,开展教育教学、心理健康、法律法规等方面的培训。

4. 建立健全教师激励机制。

完善教师绩效考核体系,设立教育教学奖励基金,激励教师不断提高教育教学水平。

2023师德师风建设方案7篇

2023师德师风建设方案7篇

2023师德师风建设方案7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如工作总结、工作计划、活动方案、合同协议、条据文书、讲话致辞、心得体会、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as work summaries, work plans, activity plans, contract agreements, documents, speeches, experiences, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!2023师德师风建设方案7篇2023师德师风建设方案(7篇)教育要发展,教师是关键,因此,加强教师师德师风建设显得尤为重要,那么,教师师德师风建设方案怎么制定呢?下面是本店铺为大家整理的关于2023师德师风建设方案,希望对您有所帮助!2023师德师风建设方案精选篇1为进一步加强教师师德师风建设,提高全体教师的职业道德,规范教师的职业行为,以“四有好老师”为标准,努力打造一支高素质教职工队伍,依据《__市__区教育科技和体育局关于印发<__年顺庆区教科体系统师德师风专项整治实施方案>的通知》(南顺教科体[__]69号)文件精神,结合学校实际,制定实施方案如下。

2024年中小学教师师德师风建设提高年活动方案

2024年中小学教师师德师风建设提高年活动方案

2024年中小学教师师德师风建设提高年活动方案具体如下:
一、开展主题教育活动
结合国家政策和教育改革要求,组织开展“弘扬师德,传播正能量”主题教育活动。

通过举办主题讲座、师德展示和互动交流等形式,引导教师积极践行师德,传递正能量。

二、开展师德师风教育培训
组织开展师德师风教育培训,加强教师的师德师风意识和道德修养。

通过安排专家讲座、座谈交流等形式,提升教师的师德素养和道德修养水平。

三、建立师生互动平台
建立师生互动平台,促进师生之间的交流和互动。

组织开展师生座谈会、主题班会等活动,增进师生感情,提高教师的教育教学水平。

四、开展优秀师德师风评选活动
开展优秀师德师风评选活动,推选出一批师德高尚、师风正派的优秀教师。

通过表彰这些榜样,树立典型,激励广大教师向他们学习,提高整体师德水平。

五、推动师德师风建设与教学相结合
鼓励教师将师德师风理念融入教学中,引导学生树立正确的价值观和行为规范。

通过教师的示范引领,营造和谐的教育环境,促进学生成长发展。

以上方案为2024年中小学教师师德师风建设提高年活动方案,旨在全面提升教师的师德师风水平,推动教育教学工作取得更好的成
效。

希望通过这些活动的开展,提高教师的师德修养,促进教育事业的健康发展。

教师个人师德师风建设工作计划3篇

教师个人师德师风建设工作计划3篇

教师个人师德师风建设工作计划3篇老师个人师德师风建设工作方案1老师是人类灵魂的工程师,是全面推动前进素养训练与学校教学改革的主力军。

学高为师,身正为范,建设一支具有良好师德师风的老师队伍,是加快学校训练改革和进展的根本保证。

为此,特制定北国中心学校师德师风建设规划。

一、指导思想结合我校实际,围绕教学、科研、管理、服务等方面的工作,大力加强师德师风建设,把师德建设作为加强学校精神文明建设和提高老师素养的重要途径和目标,弘扬爱生敬业精神,树立先进典型,建立评比考核制度,缔造浓郁的师德师风建设氛围,提升老师职业道德水平,提高老师教书育人的自觉性和主动性,培育和造就一支业务精良、师德师风过硬的师资队伍,并使学校师德建设体制、机制和各种保障措施逐步纳入制度化、规范化的轨道。

二、实施措施学校将严格依据上级要求,把师德建设纳入学校进展的总体规划和年度工作方案,统筹部署,在组织、制度、任务目标等方面全面加强师德师风建设工作。

(一)抓好组织落实。

学校成立了由党、政、工主要领导和训练处、大队部、安监处等部门负责人组成的师德师风建设工作领导小组,领导小组下设办公室,具体负责师德师风建设的方案支配、组织协调、宣布传达训练、检查督促等工作,在全校老师中形成统一领导、统筹部署、分工负责、协调全都的师德师风建设工作格局。

(二)抓好制度落实。

为了建立起师德师风建设的长效机制,使之常态化、规范化,学校制订下发了《北国中心学校贯彻中学校老师职业道德规范十条要求》、《北国中心学校老师誓词》、《北国中心学校老师“拒绝有偿家教”书》等一系列文件和书,体现正确导向,为师德建设供应制度保障。

学校将每年结合期末考评和年终考核等工作,定期检查对这些文件和规章制度的落实状况,了解师德师风建设现状,坚持把师德师风建设状况作为教职工评先评优、晋职晋级的重要条件,实行一票拒绝制。

同时,学校严格按章办事,加大对师德表现的奖惩力度。

(三)抓好任务落实。

师德师风建设是一项系统工程,任务困难,必需统筹支配、通力合作。

高中教师师德师风建设工作计划(精选10篇)

高中教师师德师风建设工作计划(精选10篇)

高中教师师德师风建设工作计划(精选10篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如演讲稿、总结报告、合同协议、方案大全、工作计划、学习计划、条据书信、致辞讲话、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!In addition, this shop provides you with various types of classic sample essays, such as speech drafts, summary reports, contract agreements, project plans, work plans, study plans, letter letters, speeches, teaching materials, essays, other sample essays, etc. Want to know the format and writing of different sample essays, so stay tuned!高中教师师德师风建设工作计划(精选10篇)高中教师师德师风建设工作计划范文(精选10篇)师德是教师工作的精髓,好师德培养好教师,好教师造就好学生,好学生谱写好未来,可见师德的重要性!下面是本店铺整理的关于高中教师师德师风建设工作计划的内容,欢迎阅读借鉴!高中教师师德师风建设工作计划篇1为了提高自己的思想政治素质,职业道德水平,提高师德素质,提高自己教书育人的水平,本学期,制定自己的个人计划如下:1、深入学习学校《师德》,明确目标,加强责任感和使命感。

关于教师师德师风工作计划5篇

关于教师师德师风工作计划5篇

关于教师师德师风工作计划5篇
1.明确教师师德标准,加强师德师风建设。

要求教师做到言行一致,严格要求自己,严于律己,以身作则,引导学生培养正确的道德品质。

2.加强师德教育培训,提高教师职业素养。

通过开展师德师风培训和交流活动,提升教师的业务水平和职业道德修养,增强师德师风建设的有效性。

3.强化师德考核监督,营造风清气正的校园氛围。

建立师德考核制度,加强对教师日常行为的监督和评估,从源头上保障教师的师德师风行为符合规范。

4.积极营造向上向善的校园文化氛围。

组织开展各类德育教育活动,通过班会、主题班会、德育课等多种形式,培养学生的良好品德和道德情操,引导学生发扬正气、传播正能量。

5.加强师生交流互动,树立良好师生关系。

鼓励教师与学生进行积极交流,建立良好的师生关系,增强师生之间的信任和理解,为校园教育和教学工作营造和谐稳定的氛围。

教师师德师风建设活动方案(优秀9篇)

教师师德师风建设活动方案(优秀9篇)

教师师德师风建设活动方案(优秀9篇)新时代师德师风建设实施方案篇一1、作为教师,要热爱教育,献身教育。

以从事教育工作为荣,以献身教育事业为乐,自觉地用新时期的教育方针武装头脑,用科教兴国战略激奋自我,在市场经济不断深入的现实面前,树立正确的人生观、教育观、质量观和人才观,将教师作为终身职业,孜孜以求,勤奋耕耘,在平凡的教书育人工作中,做出不平凡的业绩,无愧于人类灵魂工程师称号。

2、要爱护学生,教书育人。

教师教育对象是学生,其主要任务是教学,而教学过程是教书和育人紧密结合的过程。

面对市场竞争日益激烈的动态,教师要善于把握学生思想,用爱心开启学生心灵的窗户,主动与学生交流,和睦相处;要尊重学生人格,教育和引导学生学会做人,学会生存,学会学习,学会创业;要用一切为了学生,为了一切学生,为了学生一切的服务思想,善待学生、宽容学生、理解学生;要用自己的品行、人格熏染学生、陶冶学生、唤醒学生。

将教书育人贯穿于教学实践的全过程,为社会培养高素质人才。

3、要矢志钻研,勇于探索。

古人云授人以鱼,只供一饭之需。

授人以渔,则终身受用无穷。

尤其在面向现代化,面向世界,面向未来方针指导下,教师肩负着培育新世纪人才的重托,一定要学会用面向世界的胆识和超前的眼光改革教育。

从自身教学实践中,逐步摸索并形成拥有自我创新意识的教学方法体系,使得学生主动参与教学实践活动,独立思考,标新立异,运用已学的知识,既解决实际问题,又发现新知,于相互切磋中实现知识的飞跃,充分发挥学生自己的内在潜力,达到终身受益的目的。

4、要终身学习,活到老学到老,不断适应时代发展变化的需要。

社会发展已证明:现代化的社会将是信息社会,是科学知识不断发展、不断扩大、不断更新的社会。

教师自身除搞好专业教学外,还要积极参加业余进修深造,从而在理论知识和社会实践活动中进一步提高能力。

教师只有拥有广博的知识储备和精深的专业技能,课堂教学过程中才能旁征博引,游刃有余,变传统教育的重教、重知、重灌为素质教育的重学、重思、重乐,以适应教育体制的转轨变型。

中小学师德师风建设方案范文大全(14篇)

中小学师德师风建设方案范文大全(14篇)

中小学师德师风建设方案范文大全(14篇)中小学师德师风建设方案范文大全(14篇)建设一支具有良好师德师风的中小学教师队伍,是加快中小学教育改革和发展的重要途径。

以下是小编准备的一些中小学师德师风建设方案范文大全,仅供参考。

中小学师德师风建设方案范文大全篇1为切实提升我县广大中小学教师师德师风水平和业务素质,加快我县教育的改革和发展,__年继续在全县中小学开展师德师风教育月活动,特制定方案如下:一、活动主题本次师德师风教育活动月的主题为“幸福的教师,幸福的教育”。

二、活动目的“没有教师生命质量的提升,就很难有高质量的教育”(当代教育家叶澜)。

通过本次师德教育活动,使全县教育工作者充分认识到教师是教育之本,只有幸福的教师才能成就幸福的教育。

因此要高度重视教师队伍建设,通过教师个人努力、互帮互助和组织关怀,不断改善教师生存和工作环境,努力营造积极、和谐的校园氛围,提升教师幸福指数,逐步让广大教师内心充满阳光,工作充满激情,促使广大教师进一步坚定教育理想,强化自身修养,规范从教行为,实现“幸福生活、快乐工作”,最终实现办幸福教育和人民满意教育的目的。

三、活动时间3月8日—4月9日。

四、活动方法此次主题教育活动分“读书体悟”、“制度规范”、“活动促进”、“典型带动”、“整体提升”五个阶段进行。

(一)读书体悟读书是教师提升自我修养的重要途径。

各校要坚持开展各种形式的教师读书活动,鼓励教师利用业余时间多读书、读好书。

活动月期间,全县中小学校要开展一次教师全员参与的读书活动,通过读书体悟师德的时代要求,特别是要引导教师通过进一步强化正确的“人生观”、“价值观”、“幸福观”,进一步明确“教师的价值在于为社会、为学生做了多少,而不在于索取了多少”,“教师的幸福在于通过自己的努力培养更多的人才”等。

学校要以教育有关法律法规、教育经典著作、各类修身名著为主要内容,购买一定数量图书,并利用专门时间组织全体教师开展一次读书活动,要求每位教师在活动月末撰写一篇读书心得,学校要对优秀的读书心得进行评选表彰,并择优上报市教育局参与评选。

中学师德师风建设实施方案

中学师德师风建设实施方案

中学师德师风建设实施方案一、方案背景中学师德师风建设是落实《立德树人根本任务,提高教师队伍专业化水平,提升教师教学能力,进一步加强教师职业道德建设,弘扬社会主义核心价值观,打造高素质、高水平、高信仰的教师队伍》的必要举措。

为有效贯彻落实习近平总书记提出的“要让教育回归教育”的思想,敦促广大教师对自身从教责任作出明确承诺,提高师德师风素养,进一步落实教育教学责任二、方案目标(一)全面提升教师师德师风素养,强化教师职业道德自我约束和自我提升。

(二)全面推进教师队伍建设,打造智慧型、专业型、平衡型、创新型教师队伍。

(三)全面推进中学教育改革,提高学生素质和综合素养。

三、方案内容(一)开展教师职业道德教育。

通过全员轮训、定期研讨、教育培训、经验交流等多种形式,推进教师职业道德建设。

(二)加强师德师风考核评价。

建立科学完善的教师考核评价体系,将师德师风与教学评价有机结合,实现对教师的全面考察、科学评价。

(三)完善教师激励机制。

制定相关政策,加强对优秀教师的表彰奖励,并为进步的教师提供追赶奖励。

(四)加强教师日常管理。

加强教师日常考勤、请假管理、教学教研、矛盾纠纷解决等工作的监督管理,通过严格管理,建立风清气正的教育环境。

(五)严控教师职业道德失范行为。

加强对教师职业道德失范行为的严肃处理,及时传递正能量,激励教师树立良好师德师风。

四、方案预期效果(一)促进教师职业道德自觉提升,打造高素质、高水平、高信仰的教师队伍。

(二)优化教育教学资源,提高教学质量和学生综合素质。

(三)建立健全教师考核评价机制,推动师德师风建设进一步深化。

(四)切实提高学校的整体形象和教育质量水平,赢得家长、社会和学生的广泛认可和尊重。

五、实施方案(一)建立方案专班,由校领导亲自掌舵,组织全员参与方案实施。

(二)以科技手段为辅助,利用多种渠道宣传方案的重要性和意义,提高教师的师德师风意识。

(三)建立常态化的教育培训机制,制定教育培训计划,安排专业培训讲座和教学功夫大比拼等活动。

2024年中学师德师风建设方案

2024年中学师德师风建设方案

2024年中学师德师风建设方案一、立德树人,以师德为先导1. 确立以德育为核心的教育理念,将立德树人作为中学教育的首要任务。

2. 加强师德教育的力度,制定师德准则和行为规范,要求教师严守师德底线。

3. 强调教师的示范作用,要求教师积极践行社会主义核心价值观,成为学生的良师益友。

二、加强教师的职业道德建设1. 提高教师职业道德意识,重视教师的自我修养,要求教师从内心深处具备师德情操。

2. 加强教师的职业素养培养,要求教师具备高尚的道德情操、宽广的知识视野和精湛的教学技能。

3. 加强教师的职业道德监督,建立健全教师评价体系,对违反职业道德的教师进行严肃处理。

三、推进教师的专业发展1. 加强教师培训,提高教师的教育教学水平和专业素养。

2. 鼓励教师积极参与学科教研和教学团队建设,促进教师之间的交流与合作。

3. 加强教师的创新意识和能力培养,鼓励教师积极探索教学方法和教育教学内容的创新。

四、加强家校合作,促进良好的学校风气1. 加强家庭教育与学校教育的衔接,形成家校合力,共同培养学生的良好品德和健康发展。

2. 建立有效的家校沟通机制,加强家长对学校的了解和参与,共同关注学生的成长和发展。

3. 鼓励学校和家长共同组织丰富多彩的课外活动,营造积极向上的学校氛围。

五、建立健全学-师-生之间的良好互动机制1. 加强学校和学生之间的沟通与交流,听取学生的意见和建议,关注他们的成长和需求。

2. 建立学生表彰制度,激励学生积极向上,培养良好的学习和行为习惯。

3. 建立心理健康辅导体系,关注学生成长中的心理问题,提供必要的帮助和支持。

六、加强道德课程的开设1. 加强道德教育课程的开设,培养学生正确的人生观、价值观和道德观。

2. 增加道德教育的实践活动,引导学生通过亲身实践体验道德行为的价值和意义。

3. 加强道德教育师资队伍建设,提高教师的道德教育水平和教学能力。

七、加强学术道德建设1. 强调学生的学术诚信,制定学术诚信准则,严厉打击学术不端行为。

中学师德建设工作制度(4篇)

中学师德建设工作制度(4篇)

中学师德建设工作制度是指针对中学教师进行师德道德建设的一系列制度和措施,旨在提高中学教师的师德素质,加强师德师风建设,提升教育教学质量。

下面是一个可能的中学师德建设工作制度的内容:1. 师德评价机制:建立全面客观的师德评价机制,对中学教师进行定期的师德评价和考核,激励优良师德的发展,惩处不良师德行为。

2. 师德培训机制:开展师德培训,提升中学教师的师德意识和道德素养。

培训内容包括教师职业道德规范、教学伦理、学术不端行为防范等。

3. 师德激励机制:建立师德激励机制,对表现优异的中学教师进行表彰和奖励。

奖励可以是荣誉称号、奖金、晋升等形式,鼓励教师积极践行良好的师德行为。

4. 师德监督机制:建立师德监督机制,鼓励学生、家长、同事等举报中学教师的不良师德行为,并建立处理举报情况的程序和机构,确保师德行为的纪律性和公正性。

5. 师德宣传教育:通过各种渠道和形式,加强对中学师德建设的宣传教育,提高教师和社会公众对师德建设的认识和重视程度。

6. 师德责任追究机制:对严重违反师德行为的中学教师,按照法律法规和学校制度规定,进行相应的处罚和处分,确保师德建设工作的严肃性和有效性。

中学师德建设工作制度的实施可以进一步提高中学教师的师德意识、提升教育教学质量,为学生提供更好的教育环境和教学效果。

这些制度和措施的具体内容可以根据学校的实际情况和师德建设的需求进行调整和完善。

中学师德建设工作制度(2)是为了加强中学教师的师德建设,确保教师的职业道德和教育教学水平的提高而制定的一套工作规范和制度。

该制度的主要内容包括以下几个方面:1. 师德标准:明确中学教师的师德标准,包括爱岗敬业、热爱学生、德行端正、知识素养高等要求。

2. 师德考核评价:建立中学教师师德考核评价制度,对教师的师德表现进行定期评价,并将评价结果应用于教师绩效考核和晋级晋职等方面。

3. 师德培训:开展师德培训活动,提高教师的职业道德水平和教育教学能力。

培训内容可以包括教育法律法规、教育伦理道德、教育心理学等方面的知识。

师德师风建设工程实施策划方案6篇

师德师风建设工程实施策划方案6篇

师德师风建设工程实施策划方案6篇2023师德师风建设工程实施策划方案1为认真贯彻落实《中心学校“师德师风建设推进年”活动实施方案》,提高我校教职工的职业道德水平,建设一支师德高尚、教艺精湛、群众满意的教师队伍,根据深入学习实践______活动和“学习型、务实型、廉洁型、服务型、创新型”队伍建设要求,依据上级的文件精神,结合我校实际,拟订本方案。

一、提高认识、强化领导,确保师德师风建设工作落到实处。

师德师风建设是教师队伍建设的核心,是一项系统工程。

加强师德师风建设是促进教师健康成长的需要,是教育事业持续发展的需要,是办好教育让人民满意的需要,是教育系统实践______的重要体现。

为抓好此项工作,学校成立了“师德师风建设推进年”活动领导小组,具体负责学校的师德师风建设工作。

组长:成员:二、加强宣传,营造氛围,促进师德师风建设工作深入人心。

为确保师德师风建设工作做得扎实有效,学校认真调查分析我校教师师德师风现状,依托深入学习实践______活动和教育队伍“五型”(学习型、务实型、廉洁型、服务型、创新型)建设活动,寻找好工作的突破口。

切实搞好宣传动员工作,教育引导全体教师统一思想、端正态度,积极投身于师德师风建设工作中。

三、明确任务,突出重点,全面提升教师师德素养。

1、工作任务:认真组织教师学习教育《教育法》、《义务教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、《东至县教师队伍建设与管理暂行规定》和《z市中小学教师“十不准”》等有关教师职业道德的法律法规,切实加强教师职业道德和职业纪律教育,加强教师职业道德考核,积极引导教师树立正确的人生观和价值观,进一步增强责任感和荣誉感,进一步提高育人质量,提高师德整体水平。

2、工作重点:把解决实际问题作为重点深入开展“师德师风建设推进年”活动。

学校积极引导教师作好自我剖析,查找在政治思想素质、职业道德修养、工作态度、能力、业绩等方面存在的突出问题。

把是否忠于教育事业、热爱教育工作、敬业奉献、为人师表、促进自身发展和教育教学质量提高作为衡量师德师风建设成败的标准。

学校教师师德师风建设工作计划八篇

学校教师师德师风建设工作计划八篇

学校教师师德师风建设工作计划八篇第1篇: 学校教师师德师风建设工作计划教师的道德是立身之本,人民教师就是要为人民服务,让人民满意。

师德建设决定着我国教育事业改革发展的成败。

要想把教育做好,决定性的因素是教师,而在教师素质中最重要的是师德。

因此,本学期我制定如下师德计划:一、按照师德建设承诺要求去做认真学习《中小学教师职业道德规范》,积极参加以“五心树师德”为主题的师德教育活动。

二、充实自我,学而不厌提高业务水平,需要不断地学习。

传授文化知识,教好功课,是教师的一个基本任务,也是教师对待自己的事业的态度问题,因此教师能否刻苦钻研业务,掌握丰富的知识,教好学生,也是一个师德修养的问题。

三、教师要以身作则,为人师表作为学生表率的教师,首先要建立忠诚党的教育事业,为教育事业奋斗终身的思想,只有真心实意献身教育事业,才能够严于律己,把自己磨练成为称职的教师。

品德端正,严于律己,是教师必须做到的。

要严于律己,哪怕是微小的错误,也不能原谅自己,敢于同自己的缺点和错误作斗争。

四、尊重学生人格我们在教育教学过程中,要始终坚持尊重学生的人格,以平等的态度对待学生,爱护学生的自尊心,充分调动学生的积极性和主动性,发挥学生的主体作用,才能使我们的教书育人工作步入良性循环的轨道。

尊重学生人格是作为新时期教师道德修养不可缺少的一项必修课第2篇: 学校教师师德师风建设工作计划教师对促进教育教学改革,培养高素质合格人才,提高整个国民素质,具有重大而深远的意义。

只有加强师德建设,才能促进良好的师德师风的形成,才能全面提高教职工的职业道德素质和整体水平。

为了切实提高自己的师德修养,特制定如下学习计划:一、充分认识师德建设的重要性1、师德建设是新时期精神文明建设的需要教师既是人才的培养者,也是学校精神文明建设的示范者。

随着我国的文化服务性行业将逐步开放,西方文化、价值观将随西方的影视、音像、书刊进入我国,这既为我们吸收和借鉴西方有益的科学文化成果提供了方便,也必然会使教师的价值观念受到西方意识形态和生活方式的影响,有可能使教师在理想、信念和追求上产生动摇、困惑、彷徨,引起思想与行为上的失衡,造成思想观念的剧烈冲突。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

中学教师师德师风建设方案
师德师风教育活动已进入整改提高阶段。

在前一阶段分析评议活动中,依据行风评议组的反聩和学校自查,我校总结了存在的三大主要问题:一是部分教师教育学生的方式方法简单粗暴,缺乏艺术性,有轻微的变相体罚倾向;二是部分教师教学水平和责任心不高,教学质量意识不强,无法满足社会对我校优质教育的需求;三是学校的德育成效不高,学生中违纪现象比较严重,表现为无故旷课、相互打架、敲诈。

针对以上存在的主要问题,我们在思想上予以高度重视,在行动上积极采取措施,切实进行整改提高,以确保学校健康持续发展。

一、对于第一个问题的整改方案
明确要求。

学校将从义务教育法和教师职业道德规范要求的双重角度,在校教职工大会上严肃重申教育学生的规范性、艺术性。

要求学校所有教职员工要在教育教学中真正关心爱护学生,严禁体罚和变相体罚学生,严禁采取简单粗暴的方式方法教育学生,严禁随便把学生赶出课堂和校园。

老师要多与学生真诚沟通,做学生的良师益友,严守教育促进学生发展的目的,不伤害学生自尊,要多讲究教育方法,多运用教育艺术,多点教育的耐心和爱心,从情理上帮助学生认识问题,提高觉悟;
针对教育。

对于在平时看到的和通过学生问卷调查发现的存在有不当教育方式方法的教师,有校长室亲自找他们一一面谈,帮他们认识教育方法的错误,和他们分析正确的教育策略,用针对性来保证有效性。

方法指导。

学校教科室定期组织一些教育大家如何教育问题学生的好的方法下发到各位教师手中让大家学习体会,用他山之石引导教师做好教育反思,提高教育艺术。

机制制约。

学校在教职工岗位考核方案中对于体罚和变相体罚学生且产生了一定影响的行为,明确视其为严重违反师德的行为,要扣发师德奖1000元,并取消二内年度评优和职称评定资格。

二、针对第二个问题的整改方案
深入推进课程改革。

积极探索课堂教学的有效途径和方法,注重提高课堂教学的质量和效率,切实减轻学生过重的课业负担,努力促进教学工作规范化、个性化和优质化。

为更好地指导我们的教学,学校要组织各教研组集体学习课堂教学评价标准,为各位老师形成新课程背景下有效的课堂教学模式提供帮助;
重视教研活动和备课组活动。

认真开展教研活动和集体备课活动,注重研究、解决课堂教学中的重点和难点问题,切实增强教学工作的有效性。

要把教研组活动的落脚点放在公课、听课、评课活动上。

35周岁以下青年教师每学期必须要开设至少1节校级研讨课,对于不能完成研讨课任务的教师在职称评定、考核评优时坚决实行一票否决制,对于开设研讨课的老师,开课资料齐全学校每节课给予30元的奖励;1人开课同组教师无特殊情况必须要参加听课,对于听课情况学校教导处要制表登记并于每学期末作出统计并在校会上集中通报。

听课后,各教研组必须要组织好评课活动。

为确保评课及时进行,学校调整了原来每周三下午集中教研活动的规定,改为各组根据需要
灵活机动制定活动时间,以确保评课的及时进行,各组评课活动,必须人人参与,由组长负责做好考勤记录和评课记录作为教研活动的原始材料存档。

评课时请各教研组通知教导处派人参加。

无故不参加评课活动,学期结束,按每人每次20元从政府下发奖金中扣除。

认真组织质量分析。

要高度重视每一次考试,特别是初三年级的质量跟踪分析,善于从考试中发现问题并及时采取措施,调整教育教学方法,以扬长补短,确保教学质量稳定提升。

积极组织外出教研活动。

要经常性地组织中青年教师外出参加各类高水平的教学研讨、观摩活动,开阔视野;要积极组织骨干教师参加各类教学竞赛评比,以检验、锻炼他们的信心和水平,通过学和比促进名师的加快形成。

逐渐养成名师培养机制。

要抓住机会对质量高、事业心强的中青年教师进行包装宣传,尊重教师自己价值实现的需要。

努力提高教育科研水平。

学校要引导教师学会教学反思,把课堂教学中遇到的问题形成课题进行研究,用教育科研引导教师不断改进教学方法、不断提升教育理念,为教学质量的可持续发展提供根本保障。

及时修改学校考核方案。

教学质量考核将加大对全市15名前优秀教师的奖励幅度,考虑到学校为接受新昆山人子女的专门学校,在加大对优秀教师奖励幅度的同时,我们又将降低扣款的要求,占全市排名20名以后才实施扣款,扣款幅度也将同步加大。

参加市统考的小学科与大学科按同样方法进行考核。

不参加市统考的小学科将由校
长室组织人员采用问卷调查的形式,根据学生对老师上课的满意度作出不同的奖罚措施。

这样把教学质量与教师收入进一步挂钩,以体现对优秀老师的尊重,并在人性化的基础上对工作马虎、质量较差的老师进行鞭策。

三、针对第三个问题的整改方案
健全学校德育工作网络。

做到学校、家庭、社会三位一体抓德育,形成德育工作的合力。

构建多元化的德育渠道。

要避免空洞的道德说教,要重视对课堂教学中德育资源的开发利用,对学生进行情感、态度、价值观教育,再通过晨会、班会、国旗下讲话、校会、专题报告、家长会、黑板报、校园广播、观看教育影片、读书活动、社会实践活动和扶贫帮困献爱心活动等多种途径强化学生的荣辱观思想,使德育渠道多元化。

重视养成教育。

突出对学生日常行为规范的监管和教育,使学生养成良好的学习、生活习惯。

要让学生明白,播种行为,收获习惯;播种习惯,收获性格的道理。

为此,德育处要继续做好班级九项评比工作,并力争突出评比活动的严肃性和公正性。

德育研究课题化。

德育处要注重分析平时德育工作中遇到的典型问题和典型学生,做好个案分析,提升德育层次,使德育工作课题化。

以上是我校对师德师风建设分析评议阶段发现的三大主要问题的整改措施。

下半学年,我校将继续认真做好行风建设各项活动,坚持以办好人民满意的教育为目标,将行风评议与效率效能建设、教师队伍建设、学校制度建设有机结合起来,认真解决学校教育教学中遇
到的突出问题,以促进学校健康发展,持续发展。

相关文档
最新文档