2019年安全评价师备考知识点：安全评定方法

安全性评价的方法（二篇）

安全性评价的方法(1)定性安全性评价所谓定性安全性评价系指：在对系统存在的危险因素进行全面辨识和确认的基础上，对各个危险因素的严重程度进行定性即分级，然后综合评价整个系统危险性的严重程度，即对整个系统的危险程度进行定性和分级。

为了划分危险性的严重程度，通常采用量化，即用数量来表征严重程度的方法，使分级易于操作和达到相对合理。

定性评价方法，具体又可以分为两种：①逐项赋值评分法，简称评分法。

这种方法首先根据评价对象和目的，按照系统分解(分割)的方法，编制安全检查表，确定查评项目，然后根据查评项目所涉及的危险因素的重要程度，逐项赋以同重要程度相对应的分值。

具体做法上一般都先确定一个总分，然后逐项确定子系统的重要程度，即确定权重系数，根据权重系数将总分分配到各个子系统，如果需要还可按此法将子系统的总分再分配到下一级子系统，然后再按权重系数将子系统(或下一级子系统)的总分分配到各个评价项目。

权重系数的确定，以往都是通过专家讨论或通过对专家的调查和咨询进行的，主要是依靠专家群体的知识和经验。

这样确定下来的权重系数，大体上是能够得到公众认同的，但是为了尽可能减少主观因素，带来的不利影响，在确定权重系数时，如有条件可采用现代管理科学的一些方法，如：特尔菲法或功能系数评价法。

②单项加权计分法。

这种计分法是将评价项目的实际检查结果，根据事先规定的条件评为优、良、中、差4个等级(等级数不限，但整体上等级数要统一)。

然后根据事先确定的每个等级的权重系数(即分值)得出整体评价值。

(2)定量安全性评价。

定量安全性评价系指通过评价可以利用精确数学(传统教学)方法求得系统事故(一般都是指特定事故)发生的概率，并将计算得出的事故概率同规定或预期的安全指标进行比较，以评价系统的安全水平是否满足要求。

对于那些危险性特别高，事故频发的装置和保护等系统，要在定性的基础上进行定量评价。

目前，中小型企业定量评价有两种，一种是以可靠性为基础的评价法。

几种安全评价方法介绍

几种安全评价方法介绍1 危险度评价法借鉴日本劳动省安全评价六阶段法的定量评价表，结合我国GB50160-1992（1999年版），HG20660-2000等有关规范、标准对其内容做了部分修改，编制了“危险度评价取值表”（见表F1.2-1）。

规定单元危险度由物质、容量、温度、压力和操作五个项目共同确定，其危险度分别按A=10分、B＝5分、C＝2分、D＝0分赋值计分，由分数之和确定危险等级。

16分以上是具有高度危险（一级）的单元，11～15分为具有中度危险（二级）的单元，10分以下为低度危险（三级）单元。

以其中单元最大危险度作为本装置危险度。

危险度分级表见表F2.1-1。

表F2.1-1 危险度评价取值表序号项目分值A（10）B（5）C（2）D（0）1 物质（单元中危险有害程度最大之物质）1.甲类可燃气体。

2.甲A类物质及液态烃类。

3. 甲类固体。

4. 极度危害介质。

1.乙类可燃气体。

2.甲B、乙A可燃液体。

3.乙类固体。

4.高度危害介质。

1.乙B、丙A、丙B类可燃液体。

2.丙类固体。

3.中、轻度危害介质。

不属左述之A，B，C项之物质。

2 容量1.气体1000m3以上2.液体100m3以上1.气体500～1000m32.液体50～100m31.气体100～500m32.液体10～50m31.气体<100m32.液体<10m33 温度1000℃以上使用，其操作温度在燃点以上。

1.1000℃以上使用，但操作温度在燃点以下。

2．在250～1000℃使用，其操作温度在燃点以上。

1.在250～1000℃使用，其操作温度在燃点以下。

2．在低于250℃时使用，其操作温度在燃点以上。

在低于250℃时使用，其操作温度在燃点以下。

4 压力100MPa 20～100MPa 1～20MPa 1MPa以下5 操作 1.临界放热和特 1.中等放热反应 1.轻微放热反应无危险的操作序号项目分值A（10）B（5）C（2）D（0）别剧烈的放热反应操作。

安全评价方法有哪些

安全评价方法有哪些安全评价方法有哪些任何一项工作都讲究方法，那么安全评价的方法有哪些呢?我们一起来了解了解!1安全检查方法(SafetyReview，SR)安全检查方法可以说是第一个安全评价方法，它有时也称为工艺安全审查或“设计审查”及“损失预防审查”。

它可以用于建设项目的任何阶段。

对现有装置(在役装置)进行评价时，传统的安全检查主要包括巡视检查、正规日常检查或安全检查。

(例如，如果工艺尚处于设计阶段，设计项目小组可以对一套图纸进行审查。

)安全检查方法的目的是辨识可能导致事故、引起伤害、重要财产损失或对公共环境产生重大影响的装置条件或操作规程。

一般安全检查人员主要包括与装置有关的人员，即操作人员、维修人员、工程师、管理人员、安全员等等，具体视工厂的组织情况而定。

安全检查目的是为了提高整个装置的安全操作度，而不是干扰正常操作或对发现的问题进行处罚。

完成了安全检查后，评价人员对亟待改进的地方应提出具体的措施、建议。

2安全检查表方法(SafetyChecklistAnalysis，SCA)为了查找工程、系统中各种设备设施、物料、工件、操作、管理和组织措施中的危险、有害因素，事先把检查对象加以分解，将大系统分割成若干小的子系统，以提问或打分的形式，将检查项目列表逐项检查，避免遗漏，这种表称为安全检查表。

3危险指数方法(RiskRank，RR)危险指数方法是一种评价方法。

通过评价人员对几种工艺现状及运行的固有属性(以作业现场危险度、事故几率和事故严重度为基础，对不同作业现场的危险性进行鉴别)进行比较计算，确定工艺危险特性重要性大小，并根据评价结果，确定进一步评价的对象。

危险指数评价可以运用在工程项目的各个阶段(可行性研究、设计、运行等)，或在详细的设计方案完成之前，或在现有装置危险分析计划制定之前。

当然它也可用于在役装置，作为确定工艺及操作危险性的依据。

目前已有好几种危险等级方法得到广泛的应用。

此方法使用起来可繁可简，形式多样，既可定性，又可定量。

安全评价的13种方法

1安全检查方法(SafetyReview,SR)安全检查方法可以说是第一个安全评价方法，它有时也称为工艺安全审查或“设计审查”及“损失预防审查”。

它可以用于建设项目的任何阶段。

对现有装置(在役装置)进行评价时，传统的安全检查主要包括巡视检查、正规日常检查或安全检查。

(例如，如果工艺尚处于设计阶段，设计项目小组可以对一套图纸进行审查。

)安全检查方法的目的是辨识可能导致事故、引起伤害、重要财产损失或对公共环境产生重大影响的装置条件或操作规程,一般安全检查人员主要包括与装置有关的人员，即操作人员、维修人员、工程师、管理人员、安全员等等，具体视工厂的组织情况而定θ安全检查目的是为了提高整个装置的安全操作度，而不是干扰正常操作或对发现的问题进行处罚。

完成了安全检查后，评价人员对亟待改进的地方应提出具体的措施、建议。

安全检查表方法(SafetyChecklistAnalysis,SCA)为了查找工程、系统中各种设备设施、物料、工件、操作、管理和组织措施中的危险、有害因素，事先把检查对象加以分解，将大系统分割成若干小的子系统，以提问或打分的形式，将检查项目列表逐项检查，避免遗漏，这种表称为安全检查表。

危险指数方法(RiSkRank,RR)危险指数方法是一种评价方法。

通过评价人员对几种工艺现状及运行的固有属性（以作业现场危险度、事故几率和事故严重度为基础,对不同作业现场的危险性进行鉴别）进行比较计算，确定工艺危险特性重要性大小，并根据评价结果，确定进一步评价的对象。

危险指数评价可以运用在工程项目的各个阶段（可行性研究、设计、运行等），或在详细的设计方案完成之前，或在现有装置危险分析计划制定之前。

当然它也可用于在役装置，作为确定工艺及操作危险性的依据。

目前已有好几种危险等级方法得到广泛的应用。

此方法使用起来可繁可简，形式多样，既可定性，又可定量。

例如，评价者可依据作业现场危险度、事故几率、事故严重度的定性评估，对现场进行简单分级，或者，较为复杂的，通过对工艺特性赋予一定的数值组成数值图表，可用此表计算数值化的分级因子，常用评价方法有：①危险度评价；②道化学火灾、爆炸危险指数法；③蒙德法；④化工厂危险等级指数法；⑤其他的危险等级评价法。

安全评价方法

安全评价方3.1 安全评价方法概述安全评价方法是进行定性、定量安全评价的工具，安全评价内容十分丰富，安全评价目的和对象的不同，安全评价的内容和指标也不同。

目前，安全评价方法有很多种，每种评价方法都有其适用范围和应用条件。

在进行安全评价时，应该根据安全评价对象和要实现的安全评价目标，选择适用的安全评价方法。

3.1.1 安全评价方法分类安全评价方法分类的目的是为了根据安全评价对象选择适用的评价方法。

安全评价方法的分类方法很多，常用的有按评价结果的量化程度分类法、按评价的推理过程分类法、按针对的系统性质分类法、按安全评价要达到的目的分类法等。

1）按评价结果的量化程度分类法按照安全评价结果的量化程度，安全评价方法可分为定性安全评价法和定量安全评价法。

（1）定性安全评价方法定性安全评价方法主要是根据经验和直观判断能力对生产系统的工艺、设备、设施、环境、人员和管理等方面的状况进行定性的分析，安全评价的结果是一些定性的指标，如是否达到了某项安全指标、事故类别和导致事故发生的因素等。

属于定性安全评价方法的有安全检查表、专家现场询问观察法、因素图分析法、事故引发和发展分析、作业条件危险性评价法（格雷厄姆—金尼法或LEC 法）、故障类型和影响分析、危险可操作性研究等。

定性安全评价方法的特点是容易理解、便于掌握，评价过程简单。

目前定性安全评价方法在国内外企业安全管理工作中被广泛使用。

但定性安全评价方法往往依靠经验，带有一定的局限性，安全评价结果有时因参加评价人员的经验和经历等有相当的差异。

同时由于安全评价结果不能给出量化的危险度，所以不同类型的对象之间安全评价结果缺乏可比性。

（2）定量安全评价方法定量安全评价方法是运用基于大量的实验结果和广泛的事故资料统计分析获得的指标或规律（数学模型），对生产系统的工艺、设备、设施、环境、人员和管理等方面的状况进行定量的计算，安全评价的结果是一些定量的指标，如事故发生的概率、事故的伤害（或破坏）范围、定量的危险性、事故致因因素的事故关联度或重要度等。

安全评价的基本方法及其特点

安全评价的基本方法及其特点姓名：XXX部门：XXX日期：XXX第 2 页共 14 页安全评价的基本方法及其特点安全评价方法按指标（目标）量化的程度，可分为定性安全评价和定量安全评价。

1.定性危险评价定性危险评价不需要精确的数据和计算。

目前主要以安全检查表为依据，其具体方法有以下几种。

（1）逐项赋值评价法针对安全检查表中的每一项检查内容，按其重要度的不同，由专家讨论赋予一定的分数值。

评价时，单项检查完全合格者给满分，部分合格者按规定的标准给分，完全不合格者给零分。

这样逐条逐项地检查评分，最后累计所有各项得分，便得到系统评价的总分。

根据实际得分多少，按规定的标准来确定评价系统的安全等级，应采取的安全措施。

如我国机械行业制定的《机械工厂安全性评价标准》即属于此。

（2）单项定性加权计分法这种评价计分法是把安全检查表所有的评价项目，根据实际检查结果，分别给予“优”、“良”、“可”、“差”等定性等级的评定，同时赋予相应的权重（如4、3、2、1），累计求和，得出实际评价值，即ni=1式中fi ——评价等级的权重系数；gi ——在总N项中取得某一评价等级的项数和；n ——评价等级数。

依据实际要求，在最高目标值（N项都为“优”时的S值Smax）与最低目标值（N项都为“差”时的S值Smin）之间分成若干等级，根据实际的S 值所属的等级来确定系统的实际安全等级。

2.定量危险评价定量评价方法包括以可靠性为基础的概率危险评价方法和道化法为代表的指数法或评点法。

（1）概率危险评价方法该法需要使用累积的故障数据，计算出发生故障或事故概率，并计算事故的后果，进而计算出风险率。

该风险率与社会允许的安全值进行比较，评价系统是否安全。

概率危险评价方法起源于核电工业的风险、安全评价。

目前，这种方法在系统结构简单、清晰、相同元件的基础数据相互借鉴性强，在航空、航天核能等领域得到了广泛应用。

这种方法要求数据准确、充分、分析完整、判断和假设合理，并能准确地描述系统中的不确定性。

几种常见的安全评价方法

几种常见的安全评价方法在信息技术中，安全评价是指对系统的安全性进行评估和检测，以确定存在的安全风险和漏洞，进而制定相应的安全策略和措施。

常见的安全评价方法有以下几种：1.风险评估方法：风险评估是一种通过分析和评估系统中可能存在的威胁和漏洞，以及这些威胁的产生概率和影响程度来确定风险的方法。

它通常通过对组织的资产、威胁、弱点和风险程度进行分析和评估，来识别系统中的风险并制定相应的应对措施。

2.脆弱性评估方法：脆弱性评估是一种通过对系统中存在的脆弱性进行检测和分析，以确定系统中存在的漏洞和安全隐患的方法。

这种方法通常通过使用自动化工具或手动检测技术来扫描和识别系统中的脆弱性，并提供相应的修复建议，从而提高系统的安全性。

3.代码审查方法：代码审查是一种通过仔细检查和分析软件源代码来发现和修复其中的安全漏洞和缺陷的方法。

它通常是由安全评价人员或开发人员手动进行的，主要目的是查找代码中存在的不安全的编码实践、漏洞和安全隐患，并提供修复建议。

4.渗透测试方法：渗透测试是一种模拟真实攻击的方法，通过模拟攻击者的行为来评估系统的安全性。

它通常包括网络渗透测试和应用程序渗透测试两个方面。

网络渗透测试是通过模拟网络攻击和漏洞利用来测试网络的安全性；应用程序渗透测试是通过模拟对应用程序的攻击来检测和评估应用程序的安全性。

5.审计方法：审计是一种通过检查和验证系统的配置、日志和安全策略来评估系统的安全性的方法。

它通常包括对系统配置文件、安全策略文件和日志文件的检查和分析，以确定系统中存在的安全问题和隐患，并提供相应的改进建议。

总结起来，常见的安全评价方法包括风险评估、脆弱性评估、代码审查、渗透测试和审计等。

这些方法可以相互补充，综合使用，以全面评估系统的安全性，从而制定相应的安全策略和措施，保障系统的安全运行。

常用的安全评价方法及分类

常用的安全评价方法及分类一、安全评价结果的量化程度分类1.定性安全评价方法：安全检查表、专家现场询问观察法、因素图分析法、事故引发和发展分析、作业条件危险性评价法（格雷厄姆-金尼法或LEC法）、故障类型和影响分析、危险可操作性研究（HAZOP）。

2.定量安全评价方法：（有数据作支撑）（记忆：破伤风指数）概率风险评价法、伤害（或破坏）范围评价法和危险指数评价法。

二、常用的安全评价方法（一）安全检查表方法（SCA）事先把检查对象加以分解，将大系统分割成若干小的子系统，以提问或打分的形式，将检查项目列表逐项检查，避免遗漏。

方法优点①检查项目系统、完整，可以做到不遗漏任何能导致危险的关键因素，因而能保证安全检查的质量。

②根据已有的规章制度、标准、规程等，检查执行情况，得出准确的评价。

③可采用提问的方式，有问有答，能使人知道如何做才是正确的，因而可起到安全教育的作用。

④编制安全检查表的过程，可使检查人员对系统的认识更深刻，更便于发现危险因素。

⑤对不同的检查对象、目的有不同的检查表，应用范围广。

方法缺点针对不同的需要，须事先编制大量的检查表，工作量大且安全检查表的质量受编制人员的知识水平和经验影响。

（二）危险指数方法（RR）通过对几种工艺现状及运行的固有属性（对不同作业现场的危险性进行鉴别）进行比较计算，确定工艺危险特性重要性，并根据评价结果，确定需要进一步评价对象。

可以运用在工程项目的各个阶段（可行性研究、设计、运行等），可以在详细的设计方案完成之前运用，也可以在现有装置危险分析计划制定之前运用；也可用于在役装置。

1.道化学公司的火灾、爆炸危险指数法根据以往的事故统计资料，物质的潜在能量和现行的安全措施情况，利用系统工艺过程中的物质、设备、设备操作条件等数据，通过逐步推算的公式，对系统工艺装置及所含物料的实际潜在火灾、爆炸危险、反应性危险进行评价的方法。

在各种评价类型中都可以使用，尤其在安全预评价中使用得最多。

全国安全评价师考试安全评价方法必备知识点

全国安全评价师考试安全评价方法必备知识点安全评价是指对工程、项目或活动的潜在风险进行系统化、科学化的分析、评估和预测，以确定风险水平、提出风险控制措施，并提供决策支持的过程。

全国安全评价师考试是对安全评价专业人才的能力和知识的考核，了解安全评价方法的必备知识点对于参加考试的考生非常重要。

本文将为大家介绍全国安全评价师考试的必备知识点。

一、安全评价的基本概念安全评价是什么？它是对工程、项目或活动的潜在风险进行系统化、科学化的分析、评估和预测，以确定风险水平、提出风险控制措施，并提供决策的支持。

安全评价的目的是为了保障人民群众的生命安全和财产安全，减少事故的发生。

安全评价包括哪些内容？安全评价的内容可以包括对工程、项目或活动的风险识别、风险特性、风险定量分析和风险控制措施研究等。

其中，风险识别是安全评价的第一步，通过对潜在风险的识别，可以为后续的评估和预测提供数据支持。

二、安全评价的方法和技术1. 定性分析方法定性分析方法是安全评价中常用的一种方法，它通过对风险的性质和程度进行描述，对风险进行分类和评估。

常用的定性分析方法包括故障树分析、事件树分析和层次分析法等。

2. 定量分析方法定量分析方法是一种更加精确的安全评价方法，它通过对风险进行数值化和定量分析，能够得出更加客观和准确的评价结果。

常用的定量分析方法包括可靠性分析、风险矩阵法和概率论模型等。

3. 统计分析方法统计分析方法是通过对历史数据和样本数据进行统计分析，从而得出风险的概率和分布情况。

统计分析方法可以提供参考依据，帮助评估人员更好地进行风险评估和决策支持。

三、安全评价的关键内容1. 安全风险识别与评估安全风险识别是安全评价的基础工作，通过对潜在风险的识别，可以为后续的评估和控制提供数据支持。

安全风险评估是通过对已识别的风险进行定性或定量的评估，得出风险的可能性和严重程度，为风险控制提供依据。

2. 安全控制措施研究安全控制措施是针对已识别的风险所采取的预防和控制措施，目的是降低风险的可能性和严重程度。

安全评价方法

1、按评价结果的量化程度分类（1）定性安全评价方法
定性安全评价方法主要是根据经验和直观判断能力对生产系统的工艺、设备、设施、环境、人员和管理等方面的状况进行定性的分析，安全评价的结果是一些定性的指标，如是否达到了某项安全指标、事故类别和导致事故发生的因素等。
• 典型定性安全评价方法
安全检查表、专家现场询问观察法、作业条件危险性评价法（LEC法）、故障类型和影响分析、危险可操作性研究等。
预先危险分析也称初始危险分析，是在每项生产活动之前，特别是在设计的开始阶段，对系统存在危险类别、出现条件、事故后果等进行概略地分析，尽可能评价出潜在的危险性。
❖ 预先危险分析的主要目的
识别与系统有关的主要危险鉴别产生危险的原因预测事故出现对对人体及系统产生的影响判定已识别的危险性等级，提出消除或控制危险的措施
❖ 预先危险分析程序
分
调系
析确
确查统
、定
制
措
定收功
识危
定
施
系集能
别险
措
实
统资分
危等
施
施
料解
险级
性
❖ 危险性等级划分表
级别危险程度
可能导致的后果
Ⅰ
安全的不会造成人员伤亡及系统损坏
Ⅱ
临界的
处于事故的边缘状态，暂时还不致于造成人员伤亡、系统损坏或降低系统性能，但应予以排除或采取控制措施
Ⅲ
1、安全检查与安全检查表分析
（1）安全检查（Safety Review, SR）
目的：
•使操作人员保持对工艺危险的警觉性； • 对需要修订的操作规程进行审查； • 对那些设备和工艺变化可能带来的任何危险性进行识别； • 评价安全系统和控制的设计依据； • 对现有危险性的新技术应用进行审查； • 审查维护和安全检查是否充分。

安全评价方法

安全评价⽅法安全评价⽅3.1 安全评价⽅法概述安全评价⽅法是进⾏定性、定量安全评价的⼯具，安全评价内容⼗分丰富，安全评价⽬的和对象的不同，安全评价的内容和指标也不同。

⽬前，安全评价⽅法有很多种，每种评价⽅法都有其适⽤范围和应⽤条件。

在进⾏安全评价时，应该根据安全评价对象和要实现的安全评价⽬标，选择适⽤的安全评价⽅法。

3.1.1 安全评价⽅法分类安全评价⽅法分类的⽬的是为了根据安全评价对象选择适⽤的评价⽅法。

安全评价⽅法的分类⽅法很多，常⽤的有按评价结果的量化程度分类法、按评价的推理过程分类法、按针对的系统性质分类法、按安全评价要达到的⽬的分类法等。

1）按评价结果的量化程度分类法按照安全评价结果的量化程度，安全评价⽅法可分为定性安全评价法和定量安全评价法。

（1）定性安全评价⽅法定性安全评价⽅法主要是根据经验和直观判断能⼒对⽣产系统的⼯艺、设备、设施、环境、⼈员和管理等⽅⾯的状况进⾏定性的分析，安全评价的结果是⼀些定性的指标，如是否达到了某项安全指标、事故类别和导致事故发⽣的因素等。

属于定性安全评价⽅法的有安全检查表、专家现场询问观察法、因素图分析法、事故引发和发展分析、作业条件危险性评价法（格雷厄姆—⾦尼法或LEC 法）、故障类型和影响分析、危险可操作性研究等。

定性安全评价⽅法的特点是容易理解、便于掌握，评价过程简单。

⽬前定性安全评价⽅法在国内外企业安全管理⼯作中被⼴泛使⽤。

但定性安全评价⽅法往往依靠经验，带有⼀定的局限性，安全评价结果有时因参加评价⼈员的经验和经历等有相当的差异。

同时由于安全评价结果不能给出量化的危险度，所以不同类型的对象之间安全评价结果缺乏可⽐性。

（2）定量安全评价⽅法定量安全评价⽅法是运⽤基于⼤量的实验结果和⼴泛的事故资料统计分析获得的指标或规律（数学模型），对⽣产系统的⼯艺、设备、设施、环境、⼈员和管理等⽅⾯的状况进⾏定量的计算，安全评价的结果是⼀些定量的指标，如事故发⽣的概率、事故的伤害（或破坏）范围、定量的危险性、事故致因因素的事故关联度或重要度等。

安全评价方法概述

安全评价方法概述安全评价方法是进行定性、定量安全评价的工具。

安全评价内容十分丰富，安全评价目的和对象的不同，安全评价的内容和指标也不同。

目前，安全评价方法有很多种，每种评价方法都有其适用范围和应用条件。

在进行安全评价时，应该根据安全评价对象和要实现的安全评价目标，选择适用的安全评价方法。

1安全评价方法分类安全评价方法分类的目的是为了根据安全评价对象选择适用的评价方法。

安全评价方法的分类方法很多，常用的有按评价结果的量化程度分类法、按评价的推理过程分类法、按针对的系统性质分类法、按安全评价要达到的目的分类法等。

1)按评价结果的量化程度分类法按照安全评价结果的量化程度，安全评价方法可分为定性安全评价方法和定量安全评价方法。

(1)定性安全评价方法。

定性安全评价方法主要是根据经验和直观判断能力对生产系统的工艺、设备、设施、环境、人员和管理等方面的状况进行定性的分析，安全评价的结果是一些定性的指标，如是否达到了某项安全指标、事故类别和导致事故发生的因素等。

属于定性安全评价方法的有安全检查表、专家现场询问观察法、因素图分析法、事故引发和发展分析、作业条件危险性评价法(格雷厄姆-金尼法或LEC法)、故障类型和影响分析、危险可操作性研究等。

定性安全评价方法的特点是容易理解、便于掌握，评价过程简单。

目前定性安全评价方法在国内外企业安全管理工作中被广泛使用。

但定性安全评价方法往往依靠经验，带有一定的局限性，安全评价结果有时因参加评价人员的经验和经历等有相当的差异。

同时由于安全评价结果不能给出量化的危险度，所以不同类型的对象之间安全评价结果缺乏可比性。

(2)定量安全评价方法。

定量安全评价方法是运用基于大量的实验结果和广泛的事故资料统计分析获得的指标或规律(数学模型)，对生产系统的工艺、设备、设施、环境、人员和管理等方面的状况进行定量的计算，安全评价的结果是一些定量的指标，如事故发生的概率、事故的伤害(或破坏)范围、定量的危险性、事故致因因素的事故关联度或重要度等。

(完整版)常用安全评价方法

4.2风险评价的基本方法常用方法有：专家打分评价法、安全检查表法、作业条件危险性评价法（LEC）、预先危害分析（PHA）、故障类型及影响分析（FMEA）、风险概率评价法（PRA）、危险可操作性研究（HAZOP）、故障树分析法（FTA）、事故树分析（ETA）、火灾爆炸指数法、矩阵法、头脑风暴法等。

在此只简单介绍几种常用方法。

4.2.1专家打分评价法（1）组成评价组。

由熟悉作业现场、相关法规、标准的有关管理人员、技术人员、有经验工作人员、外请专家等组成评价小组，一般由5—7人组成。

（2）打分取值。

评价组成员按《评价专家打分法分值表》对辨识出的每一项危害因素进行逐个打分，然后将各专家的分值相加，再除以人数，所得分数即为危害因素级别分值。

（3）级别判断。

综合得分在12分以下为一般风险，12分以上为重大风险；当A=5和B=5时，也应定为重大风险（企业可自行设定）。

4.2.2作业条件危险性评价法（LEC法）由于LEC法简单、综合性强，被大多企业所采用。

它是在危害因素辩识的基础上，利用三种因素加权计算出每一种危害因素所带来的风险大小（主要评价操作人员伤亡风险大小）。

其表达式为：D＝LEC式中：D代表风险值；L代表发生事故的可能性大小；E代表暴露于危险环境的频繁程度；C代表发生事故产生的后果。

企业可根据实际情况确定L、E、C在不同情况下的对应值，一般情况下，L在0.1～1之间（见表1），E在0.5～10之间（见表2），C在1～100之间（见表3）。

按照D＝LEC，求出风险值（D），加以判断（见表4），当C≥40或D≥160时（企业自定），可将此因素列为重大风险。

表1 发生事故的可能性(L)取值表表2 暴露于危险环境的频繁程度(E)取值表3 发生事故产生的后果(C)取值表需要注意的是，无论是专家打分法还是LEC 法，风险等级的划分都是凭经验判断，难免带有局限性，应用时要根据实际情况进行修正。

4.2.3 故障类型及影响分析（FMEA ）FMEA 是一种归纳分析法，主要是在设计阶段对系统的各个组成部分，即元件、组件、子系统等进行分析，找出它们所能产生的故障及其类型，查明每种故障对系统的安全所带来的影响，判明故障的重要度，以便采取措施予以防止和消除。

安全评价方法讲义

安全评价方法讲义安全评价是指根据事故模式、人机工程、管理体制、技术措施等多个方面，从事故树分析、风险评估、危险源识别与等级评价、操作风险分析等方面对某一个系统、工程、产品或活动进行识别、分析、评估、控制和改进的过程。

安全评价方法是对安全评价过程进行开展的操作流程和方法规范，下面介绍一些安全评价方法。

1. 事故树分析法事故树分析法是一种定性定量分析方法，它将人为因素、操作失误、设备故障等多个要素整合在一起，组织成事故树形式进行分析。

该方法非常适用于预测设备或工程系统中可能发生的事故类型、事故发生机理，有助于制订相应的安全措施和管理方法。

2. 风险评估法风险评估法是通过对潜在危险性的量化分析，确定危险性的程度，从而评估风险的可能性和后果。

评估结果可以作为制定安全措施和管理策略的参考。

3. 危险源识别与等级评价法危险源识别与等级评价法是通过对各个环节的危险源进行识别、分类，对危险源进行等级评定，使用不同的管理方法、技术措施和组织管理手段，控制和消除潜在风险致险因素。

4. 操作风险分析法操作风险分析法是对未来操作活动潜在危险因素进行分析、识别和评价的方法。

通过分析整个活动过程中的各个环节，发现存在的风险因素，进行计算和评估风险，从而控制和预防潜在的危险性。

5. 事故后分析法事故后分析法是通过对已经发生的事故进行事故分析、根因分析、责任评价等方法，探索事故的本质和固有规律，全面总结事故的教训，制定相应安全管理措施。

安全评价方法在不同的应用场景下，有不同的方法和模型，但是，都需要符合科学、合理、可操作等基本要求。

在实际的应用中，我们需要根据不同的需求和目标，选择合适的方法和模型，既能满足各项量化指标的要求，又能考虑到实际的情况、风险与效益的衡量和资源的投入。

安全评估方法

一、安全评价方法分类安全评价方法的分类方法很多，常用的有按评价结果的量化程度分类法、按评价的推理过程分类法、按针对的系统性质分类法、按安全评价要达到的目的分类法等。

(一)按评价结果的量化程度分类法按照安全评价结果的量化程度，安全评价方法可分为定性安全评价方法和定量安全评价方法。

1．定性安全评价方法定性安全评价方法主要是根据经验和直观判断能力对生产系统的工艺、设备、设施、环境、人员和管理等方面的状况进行定性的分析，评价结果是一些定性的指标，如是否达到了某项安全指标、事故类别和导致事故发生的因素等。

属于定性安全评价方法的有安全检查表、专家现场询问观察法、因素图分析法、事故引发和发展分析、作业条件危险性评价法(格雷厄姆一金尼法或LEC法)、故障类型和影响分析、危险可操作性研究等。

2．定量安全评价方法定量安全评价方法是在大量分析实验结果和事故统计资料基础上获得的指标或规律(数学模型)，对生产系统的工艺、设备、设施、环境、人员和管理等方面的状况进行定量的计算，评价结果是一些定量的指标，如事故发生的概率、事故的伤害(或破坏)范围、定量的危险性、事故致因因素的事故关联度或重要度等。

按照安全评价给出的定量结果的类别不同，定量安全评价方法还可以分为概率风险评价法、伤害(或破坏)范围评价法和危险指数评价法。

(1)概率风险评价法。

概率风险评价法是根据事故的基本致因因素的事故发生概率，应用数理统计中的概率分析方法，求取事故基本致因因素的关联度(或重要度)或整个评价系统的事故发生概率的安全评价方法。

故障类型及影响分析、事故树分析、逻辑树分析、概率理论分析、马尔可夫模型分析、模糊矩阵法、统计图表分析法等都可以由基本致因因素的事故发生概率计算整个评价系统的事故发生概率。

(2)伤害(或破坏)范围评价法。

伤害(或破坏)范围评价法是根据事故的数学模型，应用数学方法，求取事故对人员的伤害范围或对物体的破坏范围的安全评价方法。

液体泄漏模型、气体泄漏模型、气体绝热扩散模型、池火火焰与辐射强度评价模型、火球爆炸伤害模型、爆炸冲击波超压伤害模型、蒸气云爆炸超压破坏模型、毒物泄漏扩散模型和锅炉爆炸伤害TNT 当量法都属于伤害(或破坏)范围评价法。

安全评价的基本方法及其特点(指标量化)

安全评价的基本方法及其特点（指标量化）以下为安全评价的基本方法及其特点（指标量化）的相关内容！安全评价方法按指标（目标）量化的水准，可分为定性安全评价和定量安全评价。

1.定性危险评价定性危险评价不需要精确的数据和计算。

当前主要以安全检查表为依据，其具体方法有以下几种。

（1）逐项赋值评价法针对安全检查表中的每一项检查内容，按其重要度的不同，由专家讨论赋予一定的分数值。

评价时，单项检查完全合格者给满分，部分合格者按规定的标准给分，完全不合格者给零分。

这样逐条逐项地检查评分，最后累计所有各项得分，便得到系统评价的总分。

根据实际得分多少，按规定的标准来确定评价系统的安全等级，应采取的安全措施。

如我国机械行业制定的《机械工厂安全性评价标准》即属于此。

（2）单项定性加权计分法这种评价计分法是把安全检查表所有的评价项目，根据实际检查结果，分别给予“优”、“良”、“可”、“差”等定性等级的评定，同时赋予相对应的权重（如4、3、2、1），累计求和，得出实际评价值，即：nS=Σfi.gii=1式中fi——评价等级的权重系数；gi——在总N项中取得某一评价等级的项数和；n——评价等级数。

依据实际要求，在目标值（N项都为“优”时的S值Smax）与最低目标值（N项都为“差”时的S值Smin）之间分成若干等级，根据实际的S值所属的等级来确定系统的实际安全等级。

2.定量危险评价定量评价方法包括以可靠性为基础的概率危险评价方法和道化法为代表的指数法或评点法。

（1）概率危险评价方法该法需要使用累积的故障数据，计算出发生故障或事故概率，并计算事故的后果，进而计算出风险率。

该风险率与社会允许的安全值实行比较，评价系统是否安全。

概率危险评价方法起源于核电工业的风险、安全评价。

当前，这种方法在系统结构简单、清晰、相同元件的基础数据相互借鉴性强，在航空、航天核能等领域得到了广泛应用。

这种方法要求数据准确、充分、分析完整、判断和假设合理，并能准确地描述系统中的不确定性。

安全评价方法(1)

一、安全评价方法分类安全评价方法分类有很多种，常用的有按安全评价结果的量化程度分类法、按安全评价的推理过程分类法、、按安全评价要达到的目的分类法等。

（一）按安全评价结果的量化程度分类法按安全评价结果的量化程度，安全评价方法可分为定性安全评价方法和定量安全评价方法。

1.定性安全评价方法定性安全评价方法主要是根据经验和直观判断能力对生产系统的工艺、设备设施、环境、人员和管理等方面的状况进行定性分析，安全评价的结果是定性的指标，如是否达到了某项安全指标、事故类别和导致事故发生的因素等。

2.定量安全评价法定量安全评价方法是运用基于大量的实验结果和广泛的事故统计资料基础上获得的指标或规律（数学模型），对生产系的工艺、设备设施、环境、人员和管理等方面的状况进行定量的计算，评价结果是一些定量的指标，如事故发生的概率、事故的伤害（或破坏）范围、定量的危险性、事故致因因素的事故关联度或重要度等按照安全评价给出的定量结果的类别不同，定量安全评价方法还可以分为概率风险评价法、伤害（或破坏）范围评价法和危险指数评价法。

（1）概率风险评价法。

概率风险评价法是根据事故的基本致因因素的事故发生概率，应用数理统计中的概率分析方法，求取事故基本致因因素的关联度（或重要度）或整个评价系统的事故发生概率的安全评价方法。

（2）伤害（或破坏）范围评价法。

伤害（或破坏）范围评价法是根据事故的数学模型，应用数学方法，求取事故对人员的伤害范围或对物体的破坏范围的安全评价方法（3）危险指数评价法。

危险指数评价法是应用系统的事故危险指数模型，根据系统及其物质、设备（设施）和工艺的基本性质和状态，采用推算的办法，逐步给出事故的可能损失，引起事故发生或使事故扩大的设备，事故的危险性以及采取安全措施的在效性的安全评价方法。

（二）按安全评价的推理过程分类法按安全评价的推理过程，安全评价方法可分为归纳推理法和演绎推理评价法。

归纳推理评价法是从事故原因推论结果的评价方法，即从最基本的危险、有害因素开始，逐渐分析导致事故发生的直接因素，最终分析到可能的事故。

安全评价方法

安全评价方法安全评价方法分为检查表法、专家评议法、预先危险分析法、故障分析法、危险与研究、故障树分析法、事件树分析、危险指数评价法、指标评价法检查表法安全检查表（Safety Checklist Analysis，缩写SCA）是依据相关的标准、规范，对工程、系统中已知的危险类别、设计缺陷以及与一般工艺设备、操作、管理有关的潜在危险性和有害性进行判别检查。

为了避免检查项目遗漏，事先把检查对象分割成若干系统，以提问或打分的形式，将检查项目列表，这种表就称为安全检查表。

它是系统安全工程的一种最基础、最简便、广泛应用的系统危险性评价方法。

2012年，安全检查表在我国不仅用于查找系统中各种潜在的事故隐患，还对各检查项目给予量化，用于进行系统安全评价编制步骤要编制一个符合客观实际、能全面识别、分析系统危险性的安全检查表，首先要建立一个编制小组，其成员应包括熟悉系统各方面的专业人员。

其主要步骤有：（1）熟悉系统包括系统的结构、功能、工艺流程、主要设备、操作条件、布置和已有的安全消防设施。

（2）搜集资料搜集有关的安全法规、标准、制度及本系统过去发生过事故的资料，作为编制安全检查表的重要依据。

（3）划分单元按功能或结构将系统划分成若干个子系统或单元，逐个分析潜在的危险因素。

（4）编制检查表针对危险因素，依据有关法规、标准规定，参考过去事故的教训和本单位的经验确定安全检查表的检查要点、内容和为达到安全指标应在设计中采取的措施，然后按照一定的要求编制检查表。

①按系统、单元的特点和预评价的要求，列出检查要点、检查项目清单，以便全面查出存在的危险、有害因素；②针对各检查项目、可能出现的危险、有害因素，依据有关标准、法规列出安全指标的要求和应设计的对策措施；（5）编制复查表，其内容应包括危险、有害因素明细，是否落实了相应设计的对策措施，能否达到预期的安全指标要求，遗留问题及解决办法和复查人等。

专家评议法专家评议法也称定性评议法或综合评议法,评标委员会根据预先确定的评审内容,如报价、工期、技术方案和质量等方面，对各投标文件共同分项进行定性分析、比较，进行评议后，选择投标文件在各指标都较优良者为候选中标人，也可以用表决的方式确定候选中标人．这种方法实际上是定性的优选法，由于没有对各投标文件的量化（除报价是定量指标外）比较，标准难以确切掌握，往往需要评标委员会协商，评标的随意性较大、科学性较差．其优点是评标委员会成员之间可以直接对话与交流，交换意见和对讨论比较深入，评标过程简单，在较短时间内即可完成，但当成员之间评标悬殊过大时，定标较困难．一般适用于小型项目或无法量化投标条件的情况下使用．预先危险性分析预先危险性分析（Preliminary Hazard Analysis, PHA）也称初始危险分析，是安全评价的一种方法。

安全评价方法

安全评价方法安全评价方法分为检查表法、专家评议法、预先危险分析法、故障分析法、危险与研究、故障树分析法、事件树分析、危险指数评价法、指标评价法检查表法安全检查表（Safety Checklist Analysis，缩写SCA）是依据相关的标准、规范，对工程、系统中已知的危险类别、设计缺陷以及与一般工艺设备、操作、管理有关的潜在危险性和有害性进行判别检查。

为了避免检查项目遗漏，事先把检查对象分割成若干系统，以提问或打分的形式，将检查项目列表，这种表就称为安全检查表。

它是系统安全工程的一种最基础、最简便、广泛应用的系统危险性评价方法。

2012年，安全检查表在我国不仅用于查找系统中各种潜在的事故隐患，还对各检查项目给予量化，用于进行系统安全评价编制步骤要编制一个符合客观实际、能全面识别、分析系统危险性的安全检查表，首先要建立一个编制小组，其成员应包括熟悉系统各方面的专业人员。

其主要步骤有：（1）熟悉系统包括系统的结构、功能、工艺流程、主要设备、操作条件、布置和已有的安全消防设施。

（2）搜集资料搜集有关的安全法规、标准、制度及本系统过去发生过事故的资料，作为编制安全检查表的重要依据。

（3）划分单元按功能或结构将系统划分成若干个子系统或单元，逐个分析潜在的危险因素。

（4）编制检查表针对危险因素，依据有关法规、标准规定，参考过去事故的教训和本单位的经验确定安全检查表的检查要点、内容和为达到安全指标应在设计中采取的措施，然后按照一定的要求编制检查表。

①按系统、单元的特点和预评价的要求，列出检查要点、检查项目清单，以便全面查出存在的危险、有害因素；②针对各检查项目、可能出现的危险、有害因素，依据有关标准、法规列出安全指标的要求和应设计的对策措施；（5）编制复查表，其内容应包括危险、有害因素明细，是否落实了相应设计的对策措施，能否达到预期的安全指标要求，遗留问题及解决办法和复查人等。

专家评议法专家评议法也称定性评议法或综合评议法,评标委员会根据预先确定的评审内容,如报价、工期、技术方案和质量等方面，对各投标文件共同分项进行定性分析、比较，进行评议后，选择投标文件在各指标都较优良者为候选中标人，也可以用表决的方式确定候选中标人．这种方法实际上是定性的优选法，由于没有对各投标文件的量化（除报价是定量指标外）比较，标准难以确切掌握，往往需要评标委员会协商，评标的随意性较大、科学性较差．其优点是评标委员会成员之间可以直接对话与交流，交换意见和对讨论比较深入，评标过程简单，在较短时间内即可完成，但当成员之间评标悬殊过大时，定标较困难．一般适用于小型项目或无法量化投标条件的情况下使用．预先危险性分析预先危险性分析（Preliminary Hazard Analysis, PHA）也称初始危险分析，是安全评价的一种方法。