品牌讲师博客大全
青岛张玉讲师TTT企业培训师授课技巧培训课程大纲
一、主题导入（20分钟）视频：《上下之间》破冰:醒神魔手＠一分钟演练:美丽人生二、培训师的专业呈现（150分钟）1、课程呈现的常见逻辑陷井2、“右脑出发，左脑回家”：刺激学员右脑的三种途径3、“三则”+“三踢”:培训师的职业风范4、点评五步法及现场应变对策5、开场设计的三大禁忌及四种经典方法6、结尾设计的三大禁忌及四种经典方法三、培训活动管理（180分钟）1、测试：培训活动全景关系图2、问需求：“补差"还是“发挥优势”3、现场讨论:是“需求"重要还是“结果”重要?4、培训活动中场控制的“三四五”模式5、咖啡豆箱：如何建立自己的百宝箱？6、培训效果评估的应用禁忌7、课程精髓内化的辅导延伸8、培训环境设计四、教学方法设计(160分钟）1、频道切换：讲解讲述法的设计2、感同身受：现场演示法的设计3、直观冲击：视频冲击法的设计4、冲突强化：案例分析法的设计5、参与体悟：游戏带动法的设计6、层层设悬：问题悬念法的设计五、课程设计(210分钟）1、品牌课程命名的四种经典方法2、最佳课程命名案例展示3、分组讨论:这些课名为什么吸引人？4、例子：通讯/金融/汽车如何为面向一线营业场所销售人员的销售技巧课程命名5、分组讨论与小组展示：我的课程我作主6、课程结构的四级目录7、虎头—龙身-豹尾8、课程结构布局的六种方法9、品读：咖啡之美＠练习：由点到面，或由面到点的构建课程骨架@练习：画出品牌课程的“思维导图”张玉讲师▪TTT企业培训师训练导师▪PTT职业培训师训练导师▪黄埔团队执行力训练专家▪顾问式销售术训练专家▪山东大学工商管理硕士MBA▪国家级高级人力资源管理师▪中华讲师网特聘培训讲师▪淘课网，企管网签约培训师▪2011年度全球华人500强讲师▪中国培训行业十大风云人物▪多家企业高级咨询顾问▪数百家企业战略咨询顾问张玉讲师简历张玉老师从企业基层做起，曾先后任职某美资大型集团培训总监，某世界500强企业培训商学院院长等职位。
中国著名讲师全录
中国著名讲师全录姜汝祥，著名企业战略专家，中国企业执行第一人，中华海外归国创业十大人物，《财富》杂志特约撰稿人，轰动业界的畅销书《差距》、《榜样》、《请给我结果》的作者。
北京大学经济社会学博士美国哥伦比亚大学商学院精研跨国公司核心竞争力的归国学者北京大学光华管理学院高层经济培训中心副主任万科王石、TCL 李东生、格兰仕梁昭贤的首席企业战略咨询顾问曾任摩托罗拉产品市场经理与战略规划经理中央电视台《对话》、《商界名家》栏目长期嘉宾美国《财富》、《哈佛商业评论》特约管理专家撰稿人畅销书《差距》—“中国第一部企业战略专著”作者2002年度凭借他的管理思想荣获中华海外归国十大创业人物个人博客：/s/indexlist_1317335037_2.html易发久，影响力集团董事长影响力教育训练集团董事长 影响力教育科技集团董事长世界华人工商促进会常务理事“中国培训论坛”组委会执行主席上海人才培训市场指导中心常务理事，培训委员会主任上海师范大学教授中国第一套原创108部MBA 教程 主编著作书籍：·著作书籍：《领袖的风采》、《成功一定有方法》、《不是不可能》、《基本功》·VCD/CD ：《领袖的风采》、《有梦就会实现》、《学习改变命运》、《如何规划成功人生》、《决定你一生的21个信念》·教学课件：《卓越团队共同理念》、《双赢的沟通—同理心》、《创造力训练—头脑风暴》、“影响力思想库”时空文化系列MBA 教材个人博客：/yfjyxl孙军正，集团执行系统专家，中国执行力研究院院长畅销书《解放军执行力》、《高效能人士的执行8法则》、《做最棒的执行者》作者担任格兰仕总裁特助、TCL人力资源总监时，通过打造执行系统使公司业绩高速增长。
孙军正及其团队专为中国企业量身定制最实用、最高效的执行系统，已帮助200多家企业建立了执行系统他是北大、清华、复旦、交大的客座教授。
他是富士康、爱普生等多家大型企业管理顾问。
企业选择讲师的十个要点
企业选择讲师的十个要点一、看讲师名气虽然有名气的讲师不一定是最好的讲师，但没有名气的讲师，客户更无法相信你的实力。
因此，选择一个名气的讲师比一个无名的讲师更有保障。
因为现在的市场比较混乱，什么人都想做讲师，有冲着利润而来的，有冲着名誉而来的，也有冲着兴趣而来的。
所以企业需要谨慎选择。
看一个讲师有没有名气，网上一查就知道了。
出名的讲师不管是在百度也好，新浪也好，网易也好，只要输入他的中文姓名都能够搜查到，因为一个好讲师不仅仅是地区出名，行业出名，而且是在整个市场都会出名。
所以要了解讲师名气并不难。
二、看经典文章一个好的讲师不仅要会讲，而且要会写。
如果他写不出好文章来，那么如何证明他讲得是自己的东西呢?讲师不仅是一个知识的传播者，更是一个知识的创造者。
思路决定出路，想法决定做法。
好讲师通过文章可以看得出来，一个好讲师不但要有丰富的实战经验和系统的理论知识。
更需要有超前的思想观念。
他不仅仅是追求演讲的技巧，更需要知识功底。
好讲师需要有分析问题、解答问题的能力。
能够全方位、多方面、深层次对问题进行解答。
所以客户通过文章的质量和数量看出讲师师资的好坏。
知名的讲师都会有自己的博客专栏。
三、看师资简介讲师介绍主要清楚地了解讲师曾经做过些什么?而不是他现在拥有什么头衔。
优秀讲师主要来自三个方面:一是学院派，，二是企业派，三是咨询派，各有所有，也有所短，学院派有理论高度没有实战经验，企业派有实践能力缺乏系统理论，咨询派二者兼有却不专业。
一个企业到底选择什么样的讲师为学员培训呢?一要了解企业的自身情况，二要了解讲师的个人经历。
如果个人学习找学院派，如果是员工学习找企业派，如果长期学习找咨询派。
小企业找企业派和咨询派比较好。
大企业找学院派比较好。
四、看培训经验作为一个讲师的演讲经验也很重要，因为演讲不仅需要知识，同时更需要见识和胆识，需要有良好的口语表达能力。
如果没有培训经验的讲师，那么很难胜任这份职业。
台上一分钟，台下十年功啊！讲师不是一蹴而就的。
中国最具影响力十大品牌讲师
中国最具影响力十大品牌讲师（一）余世维余世维是著名管理培训专家，美国佛州诺瓦大学公共决策博士、美国哈佛大学企业管理博士、英国牛津大学国际经济博士后，世界多所著名大学客座教授。
被称为“华人管理教育第一人。
”在引进国际企业培训理念和方法、职业经理资格认证、关注改变行为的学习方式上，都对中国管理培训有着重要贡献。
研究领域包括领导力、绩效管理、中层管理培训及企业学习及发展咨询。
擅长市场经济环境中的企业经营管理，从企业战略制定到方针目标的量化展开，均有其独到之处，能实实在在地为企业提供个性化的解决方案；为企业度身定制的内训课程，更是企业确立新观念、解决存在问题的高效处方。
个人博客：（二）李洪亮李洪亮，中小微企业上市第一通道二八〇〇创始人、著名电视栏目《前沿讲座》创始人，他曾一手助推国有中小型企业改制，为中国民营经济持续20年高速增长做出卓越贡献。
他创办的电视栏目《前沿讲座》，10年占据数百家电视台黄金时段，让企业家足不出户便可享有和全球同步的新思想、新理念、新知识。
今天，他在新的历史机遇下，建通道，做媒体，铺网络，打造全新的O2O商业生态模式，致力于帮助中国5万家中小微企业做强做大，推动中国市场经济健康、持续发展。
6个月内，他已帮助近200家企业成功挂牌，助推草根企业一跃成为行业标杆，实现了企业过去从不敢想的上市梦！他一手打造的“前沿在线商学院”成功挂牌上市，并成为上股交1200多家上市公司指定网上大学。
个人博客：（三）苑国辉苑国辉，中国著名企业家，企业改革创新专家，风险投资家，互联网技术营销专家，首誉控股集团创始人兼董事长，美国管理协会常任理事会员（Academy of Management），中国人民大学、复旦大学、南开大学、中山大学、武汉大学等多所中国著名大学客座教授，MBA总裁班客座教授，专注研究：基于潜意识概念的管理体系建设与金融策略支持。
其所属的深圳首誉控股集团，旗下设有“择才教育、连赢社、苑暻娱乐、首誉地产开发、首誉光控科技”等五大子公司业务板块，对外参与投资经营的非控股公司364家，涉及行业28个，申请各类型技术专利600多项，参与投资总金额逾5亿。
关明生简介-关明生培训讲师-关明生博客-中旭文化网
中旭文化网，专业培训讲师资源网！
培训讲师：关明生 课程来源：/jiangshi/guanmingsheng/ 擅长行业：旅游业
讲师简介：
英国伦敦商学院硕士。
超过30年全球管理经验，曾任4家世界知名企业中国区总裁。
关明生先生于2001-2003年任职阿里巴巴的总裁兼首席营运官，2004年担任首席人力官，在阿里巴巴任职期间帮助阿里巴巴从一个150多名员工，每 月烧钱率达到200万美元的网络创业公司发展成为世界上最大的超过2500名员工、每月现金盈余500万美元的B2B 电子商务企业。
关先生在国际企业管理领域有30年的丰富经验，曾在通用电气公司任职17年，历任要职，在销售、市场营销、企业运营、业务开发、建设合资企业方面卓有建树。
在四年之内，他成功地将美国通用电气公司医疗器械在中国的销售收入从零提高到七千万美元。
关先生也曾服务财富500强企业--英国所属的BRT Plc 担任中国区总裁4年。
在BTR, 关先生担任中国区总裁，下辖8个生产分部。
通过3年的合并和扩展，取得了一亿五千万美元每年的销售收入的业绩。
2005年开始，关先生致力于中国中小企业的企业管理咨询，力求帮助中国的中小企业发展更容易、更低风险、更健康!。
成功的博客营销案例企业博客营销案例
成功的博客营销案例企业博客营销案例还在几年前，企业博客是非常流行的，制作一个成功的企业博客，成为各个企业追求的目标，那么接下来WTT跟读者一起来了解一下企业博客营销案例吧。
企业博客营销案例一乔伊思是一家做日韩服装批发的企业，它的企业博客定位很明确，就是发展分销商，博客的所有栏目都是为这个目标设立的。
通过博客，它将需要传递的信息及时传递给代理商，同时，让不了解乔伊思的代理商借助博客，对乔伊思有初步认识。
负责人黄莉：这一年时间乔伊思通过博客已经组织了1000家网上网下分销商，其中还有一些国外的顾客。
很多代理，通过相关的关键词进行网络搜索，找到了乔伊思的博客，他们仔细阅读博客，在博客中留言、联络客服、写EMAIL、打电话，与企业建立了联系。
客户联络企业时，已经对乔伊思有了基本的了解，很容易建立良好的合作关系。
黄莉讲到：如果没有博客，我很难知道代理会在哪里不满意，因为他找不到我，没办法直接告诉我。
有了博客真好，客户会直接把自己意见回复在博客里，我们会很容易看到，实现了互动，误会消失了，乔伊思客户满意度也就更高了。
博客记录了企业的成长过程：空闲的时候，我会看过往的博文，一篇篇质朴的文章，记录了公司成长的轨迹，所有伙伴的努力。
我相信，没有博客，企业也可以慢慢做大，但是，有了博客，会让我们多双翅膀，在我们前进的时候更有力量。
......我们会继续在博客这个平台上，‘真实、OPEN’地写博客，尊重事实，重视传播，积极主动的与各位博友互动交流。
因为乔伊思知道‘有博客和没有博客，是不一样的!’”;企业博客营销案例二“暴风谷”酒园与南非的许多小酒厂一样，挣扎在竞争残酷的国际葡萄酒市场中。
这个酒厂规模小，也没有太多的资金去做广告，能在竞争激烈的大环境中找到一条适合自己的路显得异常重要。
他们想到了利用网络来推广与销售自己的葡萄酒。
并且选择了最新的、尚未有人尝试过的葡萄酒博客营销策略。
“暴风谷”酒园在市场推广方面做了如下的营销策划：1、“暴风谷”酒园的网站就是一个博客而非一个传统的酒厂网站，他们的想法很简单，与其采用效果一般的酒厂网站还不如走与众不同的网络博客营销。
王山老师个人简介及课程大纲
第二培训主题：从单店到连锁（12小时） 第二培训主题：从单店到连锁（12小时） 小时
课程对象 主要针对品牌运营商 ，（服装连锁，鞋业连锁，服饰 连锁等）特别是由单纯品牌商向 连锁转型的中高层经理人员 决胜终端或终端为王的理念相信 已经让大家所接受。当代理商发 展到一定阶段，从单店管理到多 店连锁，如何能管的好，如何能 有效复制成功模式，这些都是涉 及到连锁经营管理体系的建立问 题。专业化，标准化，简单化是 连锁经营的基本要求，公司的组 织架构应该如何才是合理？各岗 位应该做什么，怎么做，标准是 什么，如何奖惩和激励员工，如 何建立培训体系？这些都是代理 商需要解决的问题。
王山老师个人博客与专栏： 王山老师个人博客与专栏：
可在“谷歌” 王山” （可在“谷歌”查“王山”）
1、全球品牌网→专家博客→王山谈连锁经营 2、搜狐博客→王山() 3、中国总裁培训网→王山博客
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高校MBA课程特聘讲师: 高校MBA课程特聘讲师: MBA课程特聘讲师
中山大学MBA/华南理工MBA/北大汇丰商学院EDP/南昌大学MBA项目、 中山大学MBA/华南理工MBA/北大汇丰商学院EDP/南昌大学MBA项目、 MBA/华南理工MBA/北大汇丰商学院EDP/南昌大学MBA项目 江南大学食品学院/ 江南大学食品学院/中央财经大学在职研究生校外辅导师
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主流媒体特约撰稿人： 主流媒体特约撰稿人：
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第一培训主题《 金牌店长》 12小时 小时) 第一培训主题《 金牌店长》（12小时)
课程对象：连锁店店长，营运经理，营运总监 课程对象 加盟店店主 课程亮点：金牌店长课程的设计团队，分别来 课程亮点 自于家乐福，华润万家，肯德基等知名企业的 现任或前任处长，店长，营运支持部经理，营 运部经理。我们了解店长在成长过程中的困惑， 清楚作为店长的上司的要求，明白总经理对店 长在企业中应该扮演的角色的要求，综合了多 年的营运管理经验，经过数家企业的内外训实 践，数十次的课堂检验，近千人的提升感受， 是一套难得的理论和实践相结合，具有很强可 操作性的课程。 课程目标：使学员完成一次对门店经营管理知 课程目标 识系统化的自我提升；宏观把握管理要点；清 楚店长角色定位；熟悉店铺业务流程；清楚卖 场实务管理；有效利用数据分析支持过程控制 和业绩提升；客户关系维护的提升
中国培训讲师大全第一版(70)
主讲课程：
真诚勤力，积极进取，好学好问，所遵循的理念是：完善自我、帮助他人、回馈社会。
3、核心价值观群的定向积累--领导者重塑企业文化的操作；
4、操之在我--企业管理控制系统的设计；
5、以万变应一变--实施全程供应链管理的管理变革；
6、用进攻防御--成功的变革管理；
7、破坏与重建的平衡艺术--变革管理模式；
8、精锐之师--高管层领导力建设；
咨询经验
深圳市皮革协会快速提升企业绩效；华力包装和万信达环境绿化公司团队建设；深圳市龙岗区规划交通研究中心执行领导力建设；佛山伊丽莎白（国际）美容美体中心法人治理和绩效考核体系；东风雪铁龙公司顾问式经理人培训；奔达尔制冷设备有限公司5S管理；华新彩印战略发展研究等。
服务客户
深圳市皮革协会、深圳市泰昂电子技术有限公司、广东超华科技股份有限公司、深圳市嘉旺饮食连锁有限公司、深圳市龙岗交通规划研究中心、深圳市万信达环境绿化有限公司、深圳市华力包装贸易有限公司、东风雪铁龙有限公司、佛山市伊丽莎白（国际）美容美体中心、东莞宝德制衣有限公司（港资）、惠州速力特注塑有限公司（韩资）、华丰隆玩具（深圳）有限公司（港资）、东莞东阳光电容器有限公司、深圳日本电计株式会社（日资）、深圳宝吉工艺装饰有限公司（美资）、东莞石龙京瓷光学有限公司（日资）、深圳益智玩具食品有限公司（港资）、江门声辉电器有限公司、台翰模具制品（东莞）有限公司（台资）、深圳市福景莱贸易有限公司、深圳敦煌柯式印刷有限公司、惠州市银基电池配件有限公司（港资）、成都刀郎酒业有限公司、深圳市国瑞印刷中心、惠州大亚湾光弘科技电子有限公司、中山宝宝好日用制品有限公司、东莞信义玻璃控股有限公司（港资）、TDK东莞长安华南电子厂（日资）、广州市雅江光电设备有限公司、惠州住成电装有限公司（日资）中山市宝丽纸业有限公司、东莞爱铭数码电子有限公司（韩资）东莞泰德灯饰有限公司（港资）、深圳锦祥实业有限公司（港资）、深圳市相互广告有限公司、汇鸿塑胶五金制品（深圳）有限公司（港资）、深深圳市华熙汽车贸易有限公司、佛山市建缘不锈钢制品有限公司、惠州忠信化工有限公司（港资）、番禺八马蓄电池有限公司、珠海市云田电器有限公司、建泰印刷（东莞）有限公司（港资）、东莞光荣电业有限公司（港资）、惠州富士精工（日资）、新会英姿五金制品有限公司、志麟艺品实业（惠阳）有限公司（台资）、淄博义升环保设备有限公司、江苏华远电缆有限公司、江苏广汇电缆有限公司、无锡洁隆纺织品有限公司、山东贝斯特化工有限公司、深圳南玻集团有限公司、中山市欧帝尔电器照明有限公司、无锡美业机械制造有限公司、江阴南泰家纺用品有限公司、南海鸿兴海绵有限公司、山东银仕来集团有限公司、广州梁氏通讯电器有限公司(港资）佛山市广特电器有限公司、佛山市南海活力家具有限公司。
中华讲师网-舒立平：货品管理简介
存
存多少？－开季、季中、季末；月末 库存多了－占用资金 库存少了－销售不足 存哪里？－店铺分配 库存的结构－畅平滞的比例；各类的比例；各店铺的比例
基本货品管理概念
订货——满足新款上市铺货与首批补单到货前的销售 补货——根据市场反馈与销售预期适时补进，满足不同时 段的销售 调货——归并，实现资源的有效利用
进
进什么？－多少款？怎么分类？ 进多少？－总共需要多少？各款多少？各类多少？各鞋码 多少？ 什么时候进？－首次进多少？每月进多少？每周进多少？
销
销什么？－顾客需求、应季与非应季、新款与旧款 销多少？－市场占有率、增长率 什么时候销？－开季、季中、季末 哪里销？－店铺分配 什么价格销？－毛利率、品牌形象 畅平滞款怎么区别？－价格、促销、陈列
其他概念
在今后的工作中，你还将接触到： 加价率、商场扣率、经营费用率、 管理费用率、人均贡献度、利润率、 市场容量、补中率… 以及 促销活动的把控、货品陈列、竞品对策…
我们不能教给你任何东西，
我们只能帮助你去学习！！
勤奋换得成功 科学争得领先 合作赢得辉煌
中国服装营销培训网
传播智慧 共享才富 辉煌终端 Thank you for your time & co-operation
主要货品管理指标
任务完成率＝实际完成/计划 存销比＝月末库存/当月销量 库存率＝季末库存/(整季销量+季末库存) 毛利率＝(销售收入－销售成本)/销售收入 单店销售额＝销售收入/店铺数量 商场排名率＝达到指标的商场数/商场总数 平均单价＝销售收入/销售数量 折扣＝实际销售收入/原价金额 首订比例＝订货/整季订补总量 订补比＝订货数量/补货数量
(整理)品牌讲师推荐手册.
寻师资,选项目,找课程【讲师推荐手册(2011)】助力管理顾问——构建价值平台助力中国企业为您提供真正合格的师资，让您省钱，省心，有效果！助您日行千里，夜行八百，让您的培训插上翅膀！！核心讲师目录表编号讲师价格类别定位页码1 金剑峰7000营销、人力资源、经理人系统销售、系统人力资源和经理人训练22 李树青8000 精益生产精益生产课程体系 33 吴永生8000 营销心态、管理、营销 44 李大志8000TTT培训师/管理/销售管理、营销、TTT 55 孙斌5000 管理人力资源类76 成国栋3000 经营管理经营、管理87 刘纪泳4000 管理/营销系统排列、赏识教育、企业教练98 陈旻6000 营销品牌、渠道营销专家129 陈中岗4000 营销大客户销售1410 史玉杰6000 生产管理班组长、QC 1511 肖阳8000 营销营销策略、渠道建设与管理1612 袁志8000 财务财务管理、企业商务风险1813 佟伟富8000 营销商务谈判、团队管理2014 王小伟6000 生产工厂管理、生产管理22 15张铁军5000 管理人力资源、企业管理、销售2416 包军8000 管理企业文化、潜能训练、国学2717 钟廷辉6000 管理团队建设、九型人格2918 王君伶8000 管理企业文化、危机管理3019 梁伟权8000 管理劳资纠纷、人力资源32老师简介金剑峰——企业训练专家，解决问题专家新浪博客地址：h t t p://b l o g.s i n a.c o m.c n/j j f663金剑峰老师，世界500强(中粮集团)企业十多年工作经验，原中粮集团专业培训师，内部培训师导师；自由职业培训师；多家管理咨询公司培训师，中国总裁培训网、中国制造业管理在线专栏专家；著名管理实战专家与企业训练专家；北京大学EMBA、浙江大学EMBA客座讲师；实践专著有《功力1：世界500强企业经理人的管理》和《功力2：世界500强企业的人力资源实践》、《功力3：世界500强企业的销售管理》（待出）。
国内最全PPT达人博客推荐
家及超级爱妻的人，他们的婚姻让我羡慕啊。当你收到上千封的求助 PPT 方面 的邮件，并不是每个人都会回复的，秋叶会耐心的一一作答，很是谦虚的人。新 书《说服力---让你的 PPT 会说话》值得你细细研读。
博主善于把复杂的问题视觉化，手绘简笔画超棒。虽然不是 PPT 的博客，但 是建议大家去关注一下，至少可以开阔思路。博客还有一些图形、思维导图、写 白板、卡片法等方便的新的体会。视觉化方面做的很专业。
没有迷失的世界（甘磊） 搜狐旧博客：http://ganlei240.blog.ห้องสมุดไป่ตู้/ 新博客：/
让 PPT 设计 NEW 一 NEW（lonelyfish）：/ 小鱼的工作型的 PPT 自成一派，思路开阔，简约而不简单，他总是能迸发很
多灵感，文章也是细腻流畅，未见到照片的时候一直觉得他是个女孩子。看来男 孩子也有心思细腻的哟。总是去他那里吸收营养。
非技术人员的 PPT 与课件（佳瑾）：/kejianttt 擅长快速课件制作，在 e-Learning、PPT、职业化培训方面有较高理论和实
践水平。作为我的上司，从她身上偷师不少。是个很有魅力的女人，无论是对男 人还是女人。典型的工作狂，我总是不明白为什么她总有使不完精力，自愧不如。
程序设计，国内研究这方面的不是很多，所以楼主的博客也算是独树一帜。
且行资源：/ 博客比较杂,从 FLASH.office，到软件应用，涵盖面很广。让我深刻的是博
主的为人，超级热心的，他的“且行一分钱聊天计划”让我吃惊，在这个物欲横 流的社会，还有人会这样热心的当别人的垃圾桶，难得。关注且行吧……
值得 PPT 爱好者好好学习。
博客营销专家常用博客营销方法总结
博客营销专家常用博客营销方法总结博客营销，即通过博客来进行营销，通过博客来进行对企业推广，这是一种很有效的营销方法。
博客营销(Blog Marketing)的概念可以说并没有严格的定义，简单来说，就是利用博客这种网络应用形式开展网络营销。
要说明什么是博客营销，首先要从什么是博客说起。
博客(Blog)：博客是一个新型的个人互联网出版工具，是网站应用的一种新方式，它是一个网站，它为每一个人提供了一个信息的发布、知识交流的传播平台，博客使用者可以很方便地用文字、链接、影音、图片建立起自己个性化的网络世界。
博客内容发布在博客托管网站上，如博客网、google属下的Blogger网站等，这些网站往往拥有大量的用户群体，有价值的博客内容会吸引大量潜在用户浏览，从而达到向潜在用户传递营销信息的目的。
blog的全名应该是weblog，中文意思是“网络日志”，后来缩写为blog，而博客(blogger)就是写blog的人。
从理解上讲，博客是“一种表达个人思想、网络链接、内容，按照时间顺序排列，并且不断更新的出版方式”。
简单的说博客是一类人，这类人习惯于在网上写日记。
blog是继email、bbs、icq之后出现的第四种网络交流方式，是网络时代的个人“读者文摘”，是以超级链接为武器的网络日记，是代表着新的生活方式和新的工作方式，更代表着新的学习方式。
博客是近年来全球最热门的互联网词汇之一。
由于博客这种网络日记的内容通常是公开的，自己可以发表自己的网络日记，也可以阅读别人的网络日记，具有知识性、自主性、共享性等基本特征，因此，博客营销逐渐成为网络营销的一个新兴手段。
博客营销是一种基于个人知识资源(包括思想、体验等表现形式)的网络信息传递形式。
因此，开展博客营销的基础问题是对某个领域知识的掌握、学习和有效利用，并通过对知识的传播达到营销信息传递的目的。
博客的网络营销法则1.形式越简单越好，使用越容易越好2.重点放在内容上，内容越专业越受欢迎;有深度和广度的信息绝对有价值;3.在定位确立后，先广后深地进行内容扩张;4.依托传统媒体，挖掘可靠信息来源;展开相同主题blog的交互联系，及时更新;5.提供免费的下载/专业化的使用信息;6.技术共享，思想共享;7.擅用说书/故事的技巧，创造互动的交流机会;8.从blog参与者每一个人身上寻求源信息/合作契机;9.借助较有名气的blog，交换链接;自己也先人一步为他人链接，以示友好;如何通过博客来拓展你的人脉关系在扩展人脉的时候，只有两种人才会愿意与你结交的，第一种是跟你会有业务等利益往来的，第二种是欣赏你的。
俞雷要做营销博客
俞雷要做营销博客他曾任SARA LEE中国华东区经理、农夫山泉股份有限公司浙赣大区经理、欧莱雅中国大众化妆品部区域经理；他著有《最糟糕情况下的营销》，被奉为行业内的经典；他还与朋友一起编著《20位跨国公司营销经理十年征战录》一书，同样广受好评。
他就是俞雷。
在中国营销传播网营销管理论坛上，很多人都明白“船长”这个名字；在一些专业的媒体上，很多人也熟悉了那个从未谋面的“俞雷”，但是，却很少有人明白，“船长”与“俞雷”原先是同一个人。
“这是我个人的双品牌战略”，俞雷笑着说。
一位对俞雷比较熟悉的人士这样评价他——“尽管他是千万营销界人士中的普通一员，但他又那么与众不一致。
他成就于个人奋斗，但也信奉团队精神；他讲求技巧与方法，但更努力寻找道理与本源；他崇尚精英治企，但也体恤大多数的最低层；他始终从管理的角度，以消费者需求为出发点，系统地分析、执行一切营销事务”。
圆圆的脸上架着一付金属眼镜，与蔼可亲的笑脸，一身休闲装，彬彬有礼的举止，你看不到通常商人身上的“功利”与“狡诈”，反而，从俞雷的身上，或者许你能够感性地认识到什么叫“儒商”。
初次跟俞雷接触的人，都会有种他“高傲”、“不近人情”的感受，但你一旦深入他的内心，你会觉得俞雷是个富有思想、毫无架子的人。
由于崇尚自由的思想、自由的行动，他把自己定义为营销“博客”。
在跟俞雷的交流中，你会倍感轻松与自由，绝没有先前想象的那么拘谨。
一壶上好的西湖龙井茶，在淡淡的书香与袅娜的烟雾中，让我们更加清晰地见识了一个可爱而丰富的营销界风云人物：敏捷的思维，铿锵的谈吐，谈起他热爱着的营销事业，从内而外散发出一个成熟、成功男人的魅力。
走在大街上，休闲的装扮让他看起来不像是一个叱咤风云的营销总监，更像是一个普通的杭州人。
从“野战军”到“特种兵”没有一个人天生就是出色的营销人、管理者，俞雷也不例外。
1993年，阳光明媚、与风吹煦的一天，眉清目秀、具有书生气质的俞雷独自走在大街上，突然间被人拦住了。
中国最具影响力十大品牌讲师
中国最具影响力十大品牌讲师（一）余世维余世维是著名管理培训专家，美国佛州诺瓦大学公共决策博士、美国哈佛大学企业管理博士、英国牛津大学国际经济博士后，世界多所著名大学客座教授。
被称为“华人管理教育第一人。
”在引进国际企业培训理念和方法、职业经理资格认证、关注改变行为的学习方式上，都对中国管理培训有着重要贡献。
研究领域包括领导力、绩效管理、中层管理培训及企业学习及发展咨询。
擅长市场经济环境中的企业经营管理，从企业战略制定到方针目标的量化展开，均有其独到之处，能实实在在地为企业提供个性化的解决方案；为企业度身定制的内训课程，更是企业确立新观念、解决存在问题的高效处方。
个人博客：/weipinke（二）李洪亮李洪亮，中小微企业上市第一通道二八〇〇创始人、著名电视栏目《前沿讲座》创始人，他曾一手助推国有中小型企业改制，为中国民营经济持续20年高速增长做出卓越贡献。
他创办的电视栏目《前沿讲座》，10年占据数百家电视台黄金时段，让企业家足不出户便可享有和全球同步的新思想、新理念、新知识。
今天，他在新的历史机遇下，建通道，做媒体，铺网络，打造全新的O2O商业生态模式，致力于帮助中国5万家中小微企业做强做大，推动中国市场经济健康、持续发展。
6个月内，他已帮助近200家企业成功挂牌，助推草根企业一跃成为行业标杆，实现了企业过去从不敢想的上市梦！他一手打造的“前沿在线商学院”成功挂牌上市，并成为上股交1200多家上市公司指定网上大学。
个人博客：/u/1779058414（三）苑国辉苑国辉，中国著名企业家，企业改革创新专家，风险投资家，互联网技术营销专家，首誉控股集团创始人兼董事长，美国管理协会常任理事会员（Academy of Management），中国人民大学、复旦大学、南开大学、中山大学、武汉大学等多所中国著名大学客座教授，MBA总裁班客座教授，专注研究：基于潜意识概念的管理体系建设与金融策略支持。
其所属的深圳首誉控股集团，旗下设有“择才教育、连赢社、苑暻娱乐、首誉地产开发、首誉光控科技”等五大子公司业务板块，对外参与投资经营的非控股公司364家，涉及行业28个，申请各类型技术专利600多项，参与投资总金额逾5亿。
十个顶级企业博客和他们的成功之道.doc
十个顶级企业博客和他们的成功之道你的企业拥有企业博客吗?你希望你的博客能获得更多访客和有见地的评论吗?如果是，那么本文将给你带来答案。
本文将向你展示10个来自不同行业的顶级博客。
如果你有博客，学习他们的经验能使你的博客更上一层楼;如果你还没有，那么现在就是你开博的好时机!下文提及的每一个企业博客都有自己的独门秘方，为他们赢得了成千上万的访客。
别挖空心思自己想了，学习这些成功者的经验就够用了!你要向他们学习，再将他们的成功策略运用到自己的企业博客建设中。
一、Sweet Leaf TeaSweet Leaf Tea是一个卖特种茶的企业博客。
他们创造了一种既让企业博客显得人性化又能保持品牌特征的方法。
Sweet Leaf Tea 的博客设计给访客轻松随意、和蔼可亲的感觉。
在感觉随意的字体下方，怀旧的图片和闲适的语言风格共同营造了Sweet Leaf Tea的总体氛围，这显得更“人性化”而不是“营销化”。
这种设计风格一下就能抓住其目标受众的注意力。
同时，Sweet Leaf Tea在博客上又用轻松友善的方式介绍了他们的员工。
博客上贴出了各位“Tea Mates”(teammates的变形)的照片，同时给出了每个员工的外号和兴趣爱好，这让每个访客都能感受到他们工作中的愉快气氛。
小帖士：考虑让你的员工成为品牌的形象代言人。
重点推出你的团队是一个不错的主意，它能让访客在浏览中感受到你们工作中的团结友爱。
这种坦率透明能让访客对你产生信任感。
同时，整个团队的共同参与能保证你企业博客的轻松、有趣、可靠的特点。
尽管专业也很重要，但是要记住你的访客都是人，人人都喜欢有趣的东西。
二、Stonyfield FarmsStonyfield Farms专注于有机乳制品。
他们的品牌营销面向家庭、农业和有机生活方式。
在企业博客风格与品牌诉求相吻合方面，Stonyfield做得很好。
如下图所示，他们的主页背景用了一张谷仓的图片，同时博客里还有不少美满家庭的图片和健康生活方面的文章。
中国实战讲师资料收藏(含博客)
中国实战讲师资料收藏（含博客）(排名不分先后，名字含博客链接)金剑峰世界500强(中粮集团)企业十多年工作经验，原中粮集团专业培训师，内部培训师导师；自由职业培训师；多家管理咨询公司培训师，中国总裁培训网、中国制造业管理在线专栏专家；著名管理实战专家与企业训练专家；北京大学、浙江大学客座讲师；实践专著有《功力1：世界500强企业经理人的管理》、《功力2：世界500强企业的人力资源实践》、《功力3：世界500强企业的销售管理》（待出）；主要客户涉及国有控股或上市公司、外资合资企业、民营企业或上市公司近500家，涉及石化、交通、机械、家电、互联网及IT信息、房地产、制造、快消品、医药化工、金融银行等十多个行业......••黄力泓黄力泓，美国华盛顿大学企业管理学博士、美国圣汤姆仕大学医学博士、美国德州大学科技与法律博士（在修），曾担任联合国国科文组织亚太区文化官员、美国富品创意生活产业集团董事长••项兵知名的管理专家(尤其是财务方面)，长江商学院教授及创办院长。
被业界贯誉为“逆向思维的洗脑教授”，加拿大阿尔伯塔大学博士。
••尚致胜尚致胜老师是亚洲华人幸福学与积极心理学领域的权威导师，是台湾无限潜能开发中心创办人、中国幸福学研究院院长，国内唯一的一位国际积极心理学协会（IPPA）理事会员，EFT（情绪释放疗法），PPT（积极心理疗法）国际认证高级执行师及讲师，NLP(神经语言程式学)国际华人权威，亚洲唯一获得NLP 创始鼻祖理查班德勒博士亲自同时授证的NLP高阶执行师及DHE（生命设计工程学）、PE（说服工程学）三项国际认证的讲师。
••姜汝祥著名企业战略专家，中国企业执行第一人，中华海外归国创业十大人物，《财富》杂志特约撰稿人••张晓彤著名人力资源管理专家、培训专家、曾任诺基亚中国公司人力资源经理、培训经理。
中华讲师网特聘高级培训师，北京21世纪光华管理培训中心特聘讲师、北大光华管理学院EMBA班特邀讲师，人力资源开发与管理著名职业经理人、著名职业培训讲师。
中华讲师网-舒立平：打造强势品牌加盟商
店铺系统的管理流程
因素 1 职业化店长的工作要求 因素 2
必须监控成交管理流程
4个因素的总
体描述
店长运营的基本要点
因素 4
销售管理的主要环节
因素 3
LOGO
加盟商的工作要求
LOGO
找讲师，就 上中华讲师
加盟商监控成交管理流程
LOGO
找讲师，就 上中华讲师
运营的基本要点
选货计划 选货 订货计划 订货 分批到货 入仓 上货规划
问
问 问
成交率的决定因素有哪些？ 客单价的决定因素有哪些？
LOGO
店铺营运中的数据管理
LOGO
体会顾客 感受
制造留客 情景
如何 留住顾客
了解顾客 需求
创造客观 价值
计划性的 服务
LOGO
感谢观赏
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形象、陈列
因为什么？？？
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找讲师，就 上中华讲师
订货时的三大误区
误区一
把自己喜欢的当成顾客需要的
误区二
Hale Waihona Puke 在订货时害怕卖不掉误区三
在订货时没有计算方式
LOGO
成功订货的心态与秘诀
做去年的货品销量数据分析 订货时不要与竞争品牌作比较
不要让“死货”挡住“活货”的活路
要注意货品组合、回去后一定要做货品陈列 货订回去后把信息传递给你的店长与导购 经验只代表过去不代表现在
陈列指导
主要的工作环节
上货
促销计划
POP
培训工作 产品知识 销售技巧 营运管理 活动洽谈 任务管理 促销解释
终端销售
月盘存 季中调货
退货计划 季末库存 存
LOGO
进
张瑶_张瑶简介_张瑶讲师博客 中旭文化网
高级资深礼仪专家【擅长领域】：管理技能、商务礼仪、职业修养【擅长行业】：银行金融、教育培训、汽车业、酒店宾馆、通讯电子【实战经验】：20年以上【授课经验】：13年以上授课风格：风格生动、幽默、激情四射，具有极大的吸引力和感染力，内容丰富实用，案件真实生动、实效显著。
在研究礼仪、职场职业人士职业形象与管理技能、阳光心态、团队精神、职业素养方面有着丰富的经验，如何个人化、合理化、时代化，并与企业共同走向标准化、现代化的道路，让企业每位成员从优秀员工做起，从最心态和素养的改变，管理技能提升高效的发展，实现个人与企业共赢的目标。
【资质背景】Qualification background国内著名礼仪培训专家NLP(神经语言程式学)的终生传播者银行电力通信业资深礼仪讲师网点转型服务提升专家国内资深情绪压力管理专家员工综合职业素养提升专家【荣誉】：全国好讲师大赛十佳优秀讲师车城形象大使大赛“十佳”形象大使华光杯模特大赛“十佳模特”教育部“普通话大赛”一等奖教育部“科研杯”教学竞赛一等奖【专业背景】Professional background曾任：电视台专题节目主持人;银行电信服务顾问;东风商用车销售礼仪顾问;湖北汽车工业职业学院客座教授;湖北津益管理咨询公司总顾问。
【主要培训课程】Training courses精品课程：1. 《乐在工作-赢在心态》2. 《厅堂优质客户服务礼仪与技巧》3. 《中层高层商务实战接待礼仪》4 《职业形象塑造与商务礼仪》5 《班组长技能提升》6 《魅力女性修炼12堂必修课程》7 《全员职业化六维修炼-职业化素养》8.《情绪疏导与压力管理》《沟通技能》【职场类礼仪课程】：《实用职场社交礼仪》《职场接待服务礼仪》《实用政府公务礼仪》《实用商务宴请礼仪》《现代职场办公礼仪》《职场有效沟通与礼仪》《商务仪式与会议礼仪》《售后服务与投诉处理》职场形象礼仪系列品牌课程—《职场色彩与服饰礼仪》《职业气质形体训练与礼仪》《职场彩妆与整体造型》《职场精英美容保养》高端素质提升类课程——《国际奢侈品牌与鉴赏》《红酒鉴赏与礼仪》《国际高尔夫与礼仪》《现代商务涉外礼仪》【授课形式】Teaching form1. 讲与演同步，声与行结合2. 讲、练、演、评相结合3. 全程互动，迅速突破4. 情景模拟，身临其境【张瑶讲师授课风格】：张瑶老师长期潜心专注于礼仪及情绪压力管理培训！张瑶老师是中国礼仪培训行业的一朵奇葩！张瑶老师是礼仪形象素养提升专家！张瑶老师具有内外兼修的独特人格魅力，优雅的台风，亲和的感染力，深入浅出的案例式教学，使得课堂气氛融洽。
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