小学教学管理的经验分享
小学班主任工作经验交流材料
小学班主任工作经验交流材料一、背景介绍我是一名小学班主任,已经在这个职位上工作了五年。
在这五年的工作中,我积累了丰富的经验,并且不断提升自己的教育教学水平。
在此,我将分享一些我在班主任工作中的经验和心得。
二、教育管理经验作为一名小学班主任,教育管理是我工作的重要部分。
在班级管理方面,我注重以下几点:1.建立良好的班级氛围在新学期开始之前,我会和学生进行班级宣传活动。
通过展示班级特色和活动,吸引学生的注意力,让他们积极参与到班级建设中来。
此外,我还鼓励学生进行合作学习,培养他们的团队精神和沟通能力。
2.制定班级规章制度为了维持班级的秩序和学生的纪律,我会和学生一起制定班级规章制度。
通过讨论和确定,学生们能够更好地理解规则的重要性,并且在遵守规则的同时培养自己的自律能力。
3.与家长保持密切沟通家校合作是学生教育的重要环节。
我定期与学生家长进行沟通,了解学生在家庭环境中的情况,并就学生的学习和行为进行交流。
通过与家长的互动,我能更好地支持学生的学习和发展。
三、学生关怀经验班主任工作不仅仅是管理和教育,还需要关心和照顾学生的成长。
以下是我在学生关怀方面的几点经验:1.关注学生的情感需求每个学生都有不同的情感需求,作为班主任,我努力为每个学生提供情感支持。
我为学生设立了心理咨询时间,在这段时间内,学生可以向我倾诉他们的烦恼和困惑。
我也会鼓励学生尊重他人的情感,培养他们的同理心和友善意识。
2.关心学生的身体健康学生的身体健康对于他们的学习和成长至关重要。
我定期组织体育活动和健康教育课程,提高学生的身体素质和健康意识。
此外,我还会定期检查学生的身体状况,及时与家长沟通,确保学生能够得到及时治疗和照顾。
3.帮助学生解决学习问题作为班主任,我不仅要关心学生的身心健康,还要帮助他们解决学习问题。
我会与学生一起讨论学习计划,并提供指导和建议。
在学习过程中,我会关注学生的学习动态,及时发现并解决他们的学习问题。
四、教育教学经验作为一名合格的班主任,提升自己的教育教学水平是必不可少的。
小学班主任工作总结经验5篇
小学班主任工作总结经验5篇篇1一、引言本学期作为小学班主任,我肩负着培养学生全面发展、营造良好班级氛围的重要职责。
在此,我将对过去一学期的工作进行总结,分享经验教训,以期不断提升自己的工作能力,更好地服务于学生。
二、工作内容1. 学生管理本学期,我始终坚持以学生为中心的管理理念,关注学生的全面发展。
通过制定班级规章制度,加强课堂纪律,提高学生的自律意识。
同时,关注学生的学习情况,及时与家长沟通,共同帮助学生解决学习难题。
2. 班级建设在班级建设方面,我注重培养学生的团队合作精神和集体荣誉感。
通过组织各类班级活动,增进学生之间的友谊,形成团结友爱的班级氛围。
此外,我还鼓励学生参与班级决策,提高班级管理的民主化程度。
3. 教育教学在教育教学方面,我注重培养学生的综合素质。
除了关注学生的学习成绩,还注重培养学生的品德教育、艺术教育和实践能力。
通过组织各类课程和活动,激发学生的学习兴趣,提高学生的综合素质。
三、经验教训1. 关爱学生,注重沟通作为班主任,要关爱每一个学生,关注学生的身心健康。
同时,要注重与家长、科任老师的沟通,共同解决学生在学习和生活中遇到的问题。
2. 严格执行班级规章制度为了维护良好的班级秩序,必须严格执行班级规章制度。
对于违纪行为,要及时处理,引导学生树立正确的价值观。
3. 注重学生综合素质的培养在教育教学中,要注重学生的综合素质培养。
除了学习成绩,还要关注学生的品德教育、艺术教育和实践能力。
4. 不断提升自身能力作为班主任,要不断学习和提升自己的教育教学能力、学生管理能力和组织协调能力。
只有不断提升自身能力,才能更好地服务于学生。
四、改进措施1. 加强与家长、科任老师的沟通与合作,共同关注学生的成长。
2. 严格执行班级规章制度,维护良好的班级秩序。
3. 注重学生的综合素质培养,关注学生的全面发展。
4. 不断提升自身能力,加强教育教学研究,提高教育教学水平。
5. 加强对学生的心理健康教育,关注学生的身心健康。
小学一年级老师教学经学经验交流分享汇总3篇
小学一年级老师教学经验交流分享汇总3篇篇1各位领导、各位老师:大家好!今天能坐在这里和大家交流班主任工作,我深感荣幸,内心也十分忐忑,因为在座的有工作经验丰富的老教师、老班主任,有掌握着现代教育教学新理念的优秀教师,我的发言谈不上什么经验介绍,只是粗浅的谈一谈我在班主任工作中的一些点滴体会,不当之处还请大家批评指正。
这学期我接手的是一(3)班,由于班里的孩子年龄小,各方面犹如一盘散沙,简直无从抓起。
经过这两个多月的严格管理和细心的照顾,各个方面有明显的好转,现在我就这两个多月的班主任管理方面的做法与大家分享一下。
这段时间我主要做了以下几方面的工作:一、爱“爱自己的孩子是人,这是人的天性,而爱别人的孩子你就是神”,“谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。
”“没有爱就没有教育”。
教师要像慈母一样关爱每一位学生,无论是品学兼优的好学生或是令人头疼的后进生,均应一视同仁,爱的公正,爱的让学生信服。
爱心的表现形式往往是通过具体的小事反映出来,例如:每天早上我都会比学生来得早,因为我不想让孩子站在门口受冻,做操时,我看到学生红领巾没有戴正,我会帮他们系好,变天的时候提醒孩子增减衣服,放学时还要强调安全。
刚入学时,孩子们从幼儿园到小学的时间变化很大,所以有的孩子总是迟到,但是我从不批评孩子,而是告诉他到校的时间,及时和家长联系,帮助孩子逐渐适应新的作息时间。
这些事看起来很平常,因为这是作为一个班主任最基本的工作,其实这正是一个班主任爱心的具体体现。
二、细班主任要带好几十个学生就必须兢兢业业,尽职尽责,勤勤恳恳。
1、培养良好班风,从细节处加强学生的品德教育海宽不如心宽,地厚不如德厚。
一个人要成才,必须先成人。
一个人的优秀品质和良好习惯,大多是在幼儿时期形成的。
所以我们小学的班主任要把对学生的德育工作放在首位。
我特别注重抓住细节处对学生进行思想品德教育。
每次班里发生一些小矛盾,在班里处理时我都不失时机对全班同学进行思想品德教育,教育学生要以大局为重,懂得宽容谅解别人,要热心的帮助别人,班级同学要互敬互爱,共同进步。
小学校长管理经验讲话稿模板(三篇)
小学校长管理经验讲话稿模板尊敬的家长、亲爱的同事们:大家好!我是XX小学的校长,今天我很荣幸能够在这里与大家交流和分享我的管理经验。
在XX小学这样一个充满活力和希望的地方工作已有多年,我深感责任重大,同时也非常愉悦。
作为一名小学校长,我始终把学生的发展和未来放在首位,探索并积累了一些经验,今天我想与大家分享一些关于小学校长管理的心得体会。
首先,作为一名小学校长,我们要始终站在学生的角度思考问题。
小学生正处于成长的关键时期,他们的身心发展需要我们的关注和呵护。
因此,我们要尊重学生,关注学生的需求和意见,并充分听取他们的声音。
只有站在学生的角度,我们才能更好地指导教师教育和管理工作,制定更符合学生需求的教育政策和措施。
其次,小学校长要加强对教师队伍的管理和培养。
教师是学校的核心资源,他们直接影响着学生成长和发展。
作为校长,我们要注重教师的培训和发展,提供良好的学习和工作环境,激发教师的创造力和积极性。
我们要密切关注教师的教学情况,及时给予指导和反馈,并鼓励教师们进行自我反思,提高教学质量。
同时,我们还要建立起良好的师生关系,为教师和学生之间的沟通搭建桥梁,营造和谐的教育氛围。
第三,小学校长要注重家校合作的建设。
家庭是孩子成长的第一课堂,家校合作对于促进学生全面发展至关重要。
作为校长,我们要积极主动与家长进行沟通,了解家长的期望和需求,并及时反馈学生的学习情况和表现。
我们要促进家庭和学校之间的密切联系,组织家长参加学校的教育活动和家长会议,帮助家长更好地了解学校的教育理念和教育方式。
只有家校紧密合作,我们才能共同为学生的成长提供良好的环境和条件。
第四,小学校长要关注学校的教育教学质量。
学校的教育教学质量是校长工作的核心和职责所在。
我们要制定科学合理的教育教学方案,确保教学进程的顺利进行,为学生提供优质的课程和教学资源。
我们要加强对教师的专业指导和监督,确保教学质量的稳定提升。
同时,我们还要关心学生的学习情况,及时发现存在问题并予以解决。
小学班主任教学经验案例4篇
小学班主任教学经验案例4篇案例一:激发学生研究兴趣在我担任小学班主任的过程中,我发现激发学生研究兴趣对于他们的学业成功至关重要。
因此,我采取了以下策略来激发学生的研究兴趣。
首先,我会设计有趣、生动的教学活动来吸引学生的注意力。
例如,我在课堂上引入游戏、角色扮演和实地考察等元素,让学生在参与中研究。
其次,我鼓励学生参与课堂讨论和互动。
我给予学生自由表达的机会,鼓励他们提出问题、分享观点和积极参与讨论,以激发他们的研究兴趣。
最后,我鼓励学生参与课外活动,如参观博物馆、参加科学实验等。
通过这些活动,学生在实践中探索、发现新知识,进一步增强了他们对研究的兴趣。
案例二:个性化的研究支持每个学生的研究方式和需求都不同,个性化的研究支持可以帮助他们更好地掌握知识。
在我执教的班级中,我采取了以下措施来提供个性化的研究支持。
首先,我进行了学生能力评估,了解他们的研究特点和需求。
在课堂上,我会根据学生的不同能力和研究风格,采用差异化教学策略,为他们提供合适的研究材料和任务。
其次,我鼓励学生建立研究目标,并与他们制定个性化的研究计划。
我会与学生进行反馈和讨论,帮助他们认识到自己的优势和改进的方向,从而实现个人化的研究目标。
最后,我提供了额外的研究资源和辅导支持,如课后辅导班和在线研究平台。
这些资源可以帮助学生在课后复和深化研究,满足他们不同层次的研究需求。
案例三:积极的家校合作家庭和学校的配合对于学生的研究成绩和行为表现都有很大影响。
因此,我在班级管理中注重与家长的积极合作,以促进学生的全面发展。
首先,我定期与家长进行沟通,了解学生在家庭环境中的研究和成长情况。
我会向家长介绍学校的教学目标和班级管理规定,并邀请他们参与到学校活动中。
其次,我与家长共同制定学生的研究计划和目标,并定期跟踪学生的研究进展。
在家庭作业方面,我会向家长提供指导建议,帮助他们更好地支持孩子的研究。
最后,我定期组织家长会,提供有关学生研究情况和班级管理的反馈。
小学班主任管理经验分享总结精选10篇
小学班主任管理经验分享总结精选10篇做好小学班级管理工作不是一件简单的事情,它需要老师、学生、学校、家长、社会多方面的支持。
亲爱的读者,小编为您准备了一些小学班主任管理经验分享总结精选10篇,请笑纳!小学班主任管理经验分享总结1班主任是每一个教学班的组织者和领导者,班主任的工作影响着每一个学生在德、智、体、美、劳各方面的健康成长。
对能否形成具有凝聚力的班级起决定作用。
下面谈谈我的几点体会。
一、班主任工作要“勤”。
俗话说:“一勤天下无难事”。
作为班主任,要比别的教师多留心眼,多下功夫,要细心观察学生情况,将他们发生的一切事务认真、妥善的处理。
刚入学的学生由于年龄小,自控力差,纪律涣散。
因此,我一直要求自己工作要“勤”。
首先要深入了解学生,抓好学生的常规教育,培养学生的良好习惯。
每天,我都要强调学生遵守校规校纪,班规班纪,强调他们养成良好的作息习惯,按时到校。
并利用时机抓常规,从培养学生良好习惯入手。
时时利用班会、少先队活动、思品课来学习学校的规章制度、宣传班级星级评比活动,提醒学生做好上课准备工作,并且在课后注意观察学生的行为,根据学生的表现及时在学生中树立榜样。
其次,勤于处理他们之间的大小事务到纠正每个不起眼的违犯动作。
课上利用形象直观的教具和多媒体进行教学,尽量吸引学生的注意力,组织好学生的纪律。
课后,主动亲近他们,和他们一起玩耍、做游戏,消除他们心中对新老师、新学校的疑虑和陌生感。
在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,如:学生刚进校时,个别学生特别爱告状,我抓住这个特点,让他们当班上的监督员,课间发现了问题及时向老师报告。
让学生逐渐养成认真听课、认真作业、下课好好休息的好习惯,争做一名讲文明、讲礼貌、诚实守纪的好孩子。
同时,我还积极主动地和家长谈话,了解孩子各方面情况,认真填写家防记载。
二、班主任工作要落到实处。
班集体是培养学生个性的沃土,有了这块沃土,学生的个性才能百花争艳,得以发挥。
集体活动最能培养学生的凝聚力和集体荣誉感。
小学优秀教师分享教学经验的心得体会
小学优秀教师分享教学经验的心得体会小学优秀教师分享教学经验的心得体会(通用5篇)小学优秀教师分享教学经验的心得体会1缔造完美教室是我们新教育人一直追求的梦想,让师生的生命在充满和谐的教室里更加灿烂。
自从西乡塘区提出缔造成长教室这个方案。
首先我们听取了俞教师的讲学,这样的培训,使我对完美教室有了初步的理解:缔造完美教室不仅仅是要打造班级的物质文化层面,布置一下教室环境,搞一首班歌、做一个班徽、往墙上贴一份班级公约,更重要的是,是要往更高、更深处前行。
对本人在参加这次活动之前,我对“完美教室”的理解不是特别准确,原以为“完美”给人的印象应是绝对的十全十美,通过学习了解后发现,完美教室更注重的是教师和学生的内涵发展,更关注师生的“幸福”。
学习了一些相关的理论之后,我们开始着手打造我们的成长教室。
和孩子们一起布置教室,一起约定一首班歌,一起为我们的班级取个名字,一起约定班级公约根据我们班的特点,我们班起名为“兰花草班”。
我开始收集孩子们的生活点滴相片,我把他们的快乐及各种场合的瞬间定格在照相机里。
然后和他们一起制作成并装订成一本精美的相册。
我想多年以后,当他们回过头来看看,他们的成长记录在这精美的相册里,他们会觉得这是多么美好的回忆。
我们的班本课程《趣味数学课》也有条不紊的开展着,有趣的数学游戏,耐人寻味的数学故事,神奇的数学谜语让孩子们乐在其中。
我们的大课间让孩子们的课间活动变得丰富多彩,孩子们的双龙戏珠,编花篮等课间活动让孩子们在学校的生活多了一些快乐。
孩子们的晨诵,午读开始让我觉得,他们是幸福的,孩子们之间成长的微变化让我觉得我是幸福的。
应当说,缔造成长教室是一个美好愿景,是一个系统工程,也是不可能一蹴而就,它是一个漫长而艰辛的过程。
它需要师生创造性的智慧和劳动,需要创新工作方法和思路,更需要师生的坚持和努力。
那就揣着梦想上路,秉着执着耕耘,让新教育之花越开越艳。
小学优秀教师分享教学经验的心得体会2今天,我们学校举行了一次大规模的语文学科校本教研观摩活动。
小学班主任工作经验交流5篇
小学班主任工作经验交流5篇篇1尊敬的各位同仁:大家好!今天,我有幸在这里与大家分享我的小学班主任工作经验。
作为一名有着多年工作经验的小学班主任,我深知这一职位的重要性和挑战性。
在此,我将结合自己的工作实践,就如何更好地履行班主任职责、提升教育效果等方面与大家进行交流。
一、用心沟通,构建和谐班级氛围作为班主任,我们的首要任务是构建一个和谐的班级氛围。
这需要我们从细节入手,用心与学生沟通。
在开学之初,我总会尽可能地了解每个学生的家庭背景、兴趣爱好和性格特点,以便更好地因材施教。
在日常工作中,我会与学生保持密切的交流,关注他们的学习进步和成长变化。
同时,我还注重与家长的沟通,通过家长会、家访等方式,让家长了解学校的教育教学情况,共同关注孩子的成长。
二、关爱学生,注重学生个性发展小学生正处于身心发展的关键时期,作为班主任,我们要关注学生的全面发展。
在日常教育中,我始终关注学生的心理健康,及时发现和解决学生的问题。
同时,我鼓励学生积极参加各种课外活动,发展他们的兴趣爱好。
为了更好地培养学生的自主学习能力,我还注重培养学生的良好学习习惯。
三、创新班级管理,提高工作效率在班级管理方面,我注重创新管理模式,提高工作效率。
我鼓励学生参与班级管理,通过设立班干部轮换制度,培养学生的责任感和集体荣誉感。
同时,我还利用信息化手段,建立班级管理系统,方便与家长、学生的沟通,提高工作效率。
四、注重团队建设,发挥集体智慧在班主任工作中,我深知团队合作的重要性。
我会与其他教师密切合作,共同探讨教育教学问题,共同关注学生的成长。
同时,我还积极参加学校组织的班主任培训,学习先进的教育理念和管理方法。
五、不断反思与总结作为一名优秀的班主任,我们需要不断反思与总结自己的工作。
我会经常回顾自己的工作,总结经验教训,以便更好地指导未来的工作。
同时,我还会积极向其他优秀的班主任学习,取长补短,不断提升自己的工作能力。
总之,作为一名小学班主任,我们需要用心沟通、关爱学生、创新班级管理、注重团队建设以及不断反思与总结。
小学教学常规管理经验3篇
小学教学常规管理经验3篇以下是网友分享的关于小学教学常规管理经验的资料3篇,希望对您有所帮助,就爱阅读感谢您的支持。
篇1明德小学教学常规管理经验材料在上级主管部门的关心和指导下~在全面提高教育教学质量为宗旨的前提下~为了进一步加大教学常规管理力度~提高教学管理效能~逐步探索出规范、务实、高效的教学管理模式~全面推进素质教育~切实提高学校课堂教学质量。
一年来~我校的教学常规工作~以抓观念转变、抓业务提高、抓常规落实、抓教学研究为重点~使我校常规工作得以落实到位。
一、课程管理1、严格执行课程标准和课程计划我校严格按照教育部新颁发的课程标准、课时计划和教学内容~开齐课程~开足课时。
并确保各学科有教师任课~无任意增减或删改课程课时现象。
2、制定学校教学工作计划我校每期开学初均召开全体教师会议。
反复讨论拟订《学校教学工作计划》的指导思想、原则以及工作重难点和完成各项教学、教研任务的具体措施。
然后各教研组、班主任围绕学校计划~拟订各类计划。
二、教研组管理1、建立健全教研组织我校根据课程标准、课程计划以及教学内容要求~设高年级、低年级、音乐、科任一、科任二、体育、微机教研组。
各教研组长均由学校本学科学识水平高、科研意识强、具有学科带头作用的老师担任。
2、教研创新有特色。
我校教研工作以校本教研为主。
各教研组每期在校内组织教师听公开课。
此外~还鼓励教师跨组听课~评教法等。
各教研组每学期均按学校要求围绕教学的“备、教、辅、批、考、研”等六个环节探讨~开展专题讨论。
三、教学管理过程1、教学常规环节检查与督促一是教导处每月检查教师教案、听课记录、作业批改一次。
为督促各教师教案、听课记录、作业批改的质量~定期与不定期对教师进行抽查。
抽查结果显示:各任课教师教案落到实处。
二是教导处加大教学中的“备、教、辅、批、考、研”等六个环节工作的抽查力度~每学期抽查四次。
抽查结果显示:各组教师作业适量~补救措施具体~每次检查、抽查结果都认真作好小结~进行评比~评出优、良、中、差~并在教师会上公布。
小学教学管理经验交流校长发言稿
大家好!今天,我们在这里举行小学教学管理经验交流会,旨在总结过去一年教育教学工作的成果,分享教学管理经验,共同探讨教育教学的新思路、新方法。
首先,请允许我代表学校向各位领导和老师表示热烈的欢迎和衷心的感谢!回顾过去的一年,我校在全体师生的共同努力下,教育教学工作取得了显著的成果。
这些成果的取得,离不开各位领导的关心和支持,离不开全体老师的辛勤付出,更离不开同学们的积极参与。
在此,我谨向大家表示衷心的感谢!下面,我将从以下几个方面与大家交流我校的教学管理经验:一、加强教师队伍建设教师是学校教育教学工作的主体,加强教师队伍建设是提高教育教学质量的关键。
我校在教师队伍建设方面主要做了以下工作:1. 加强师德师风建设。
通过开展师德师风教育,提高教师的职业道德水平,使教师树立正确的教育观、学生观和教师观。
2. 提升教师业务能力。
定期组织教师参加各类培训,提高教师的专业素养和教育教学能力。
3. 建立健全教师考核评价体系。
对教师进行德、能、勤、绩全面考核,激发教师的积极性和创造性。
二、优化课程设置课程是学校教育教学工作的核心,优化课程设置是提高教育教学质量的重要途径。
我校在课程设置方面主要做了以下工作:1. 严格执行国家课程方案,开齐开足课程,确保学生全面发展。
2. 开发校本课程,满足学生个性化需求。
根据学校特色和学生实际情况,开发具有我校特色的校本课程。
3. 加强课程整合,提高课程实施效果。
将学科课程与综合实践活动课程相结合,实现知识、能力、素质的协调发展。
三、创新教学方法教学方法是提高教育教学质量的重要手段。
我校在教学方法创新方面主要做了以下工作:1. 积极开展教学研究,探索适合我校实际的教学方法。
2. 鼓励教师运用现代教育技术,提高课堂教学效果。
3. 重视学生主体地位,倡导自主、合作、探究的学习方式。
四、加强家校合作家校合作是提高教育教学质量的重要保障。
我校在家校合作方面主要做了以下工作:1. 定期召开家长会,加强家校沟通,形成教育合力。
小学四年级科学老师的班级管理经验
小学四年级科学老师的班级管理经验在小学四年级的科学教学中,科学老师不仅需要传授科学知识,还需要有效管理班级,促进学生的学习和发展。
下面将分享一些小学四年级科学老师的班级管理经验,希望对其他科学老师有所帮助。
一、了解学生特点与需求作为科学老师,首先要了解学生的特点与需求。
小学四年级学生处于关键成长时期,他们的好奇心强,充满了对世界的探索欲望。
因此,在教学中,科学老师要善于引导学生主动思考与实践,培养他们的观察能力、实验能力和解决问题的能力。
二、创建积极的学习氛围为了营造积极的学习氛围,科学老师可以运用以下几种方法:1. 激发学生的兴趣:通过生动的故事、有趣的实验和参观等方式,激发学生对科学的兴趣,并增加他们对科学的主动参与。
2. 组织集体讨论:鼓励学生提出问题并参与讨论,促进学生之间的交流和合作,共同解决问题。
3. 创设实践环境:给予学生更多的实践机会,让他们动手操作、观察和实验,提高他们的实践能力。
三、个体差异的关注与尊重在班级管理中,科学老师必须关注和尊重每个学生的个体差异。
每个学生都有不同的学习风格和能力水平,科学老师应该根据学生的特点进行个性化的教学。
一些学生可能更擅长实验,他们可以通过更多的实践来发展自己的能力;而一些学生可能更擅长理论知识,科学老师可以提供更多的阅读材料和案例分析来满足他们的需求。
四、鼓励合作与分享科学是一门需要合作和分享的学科,科学老师应该鼓励学生之间的合作与分享,培养他们的团队意识和合作精神。
可以通过小组讨论、实验合作等方式,让学生在合作中学习、交流和分享,共同解决问题。
同时,科学老师也可以鼓励学生与家长分享自己的科学学习经验和成果,增强学生的自信与积极性。
五、及时反馈与评价科学老师应该及时给予学生反馈和评价,帮助他们发现自身的优点和不足,进而提高学习效果。
可以通过口头鼓励、写作业评语等方式,对学生进行肯定和指导,激励他们继续努力。
同时,科学老师还可以在学期末举办科学展览或科学比赛等活动,让学生有机会展示自己的成果,增强学生的学习动力。
小学教务主任经验交流发言稿
大家好!我是XX小学教务主任,很荣幸能够在这里与大家分享我在教务工作方面的经验。
作为一名教务主任,我深知肩负的责任重大,既要为学校的教育教学工作提供有力保障,又要为全体师生创造一个良好的学习环境。
下面,我就以下几个方面与大家进行交流。
一、加强教务管理,提高工作效率1. 完善教务管理制度教务工作是一项繁琐而细致的工作,要想提高工作效率,首先要建立健全的教务管理制度。
我所在的学校,我们制定了《教务工作手册》、《教学计划编制办法》、《课程设置与调整规定》等一系列制度,确保教务工作有章可循。
2. 优化教务流程针对教务工作中的各个环节,我们不断优化流程,简化手续,提高工作效率。
例如,我们推行了网上报名、网上选课、网上成绩查询等信息化手段,减少了学生和教师的排队等待时间。
3. 加强教务人员培训教务人员是教务工作的核心力量,他们的业务素质直接影响着教务工作的质量。
因此,我们定期组织教务人员进行业务培训,提高他们的业务水平和工作能力。
二、关注教学质量,促进师生成长1. 强化教学管理教学质量是学校的生命线,我们要始终坚持“以学生为本,以质量为重”的原则。
我所在的学校,我们严格执行教学计划,加强教学检查,确保教学质量。
2. 重视教师培养教师是教育教学工作的主力军,我们要关心教师的专业成长,为他们提供良好的发展平台。
我们定期组织教师参加各类培训,鼓励他们参加教学竞赛,提升教育教学水平。
3. 关注学生全面发展在关注学生学业成绩的同时,我们还要注重学生的全面发展。
我们积极开展各类课外活动,丰富学生的校园生活,培养学生的兴趣爱好,提高他们的综合素质。
三、加强家校沟通,形成教育合力1. 定期召开家长会家长会是家校沟通的重要渠道,我们定期召开家长会,让家长了解学校的教育教学情况,听取家长的意见和建议,共同为孩子的成长助力。
2. 利用网络平台随着互联网的普及,我们充分利用网络平台,如微信群、QQ群等,及时发布学校通知、班级动态等信息,方便家长了解孩子的学习生活。
小学六年级班级管理经验交流发言稿范文
小学六年级班级管理经验交流发言稿范文尊敬的各位老师,亲爱的同学们:大家好!今天,我非常荣幸能够站在这里,和大家一起分享我在小学六年级班级管理方面的一些经验和心得。
在此之前,我要感谢我的同事们,是他们给了我很多宝贵的建议和支持。
我也要感谢我的学生们,是他们在我工作中的成长和进步,让我感受到了教育的魅力。
我想谈谈如何建立一个和谐的班级氛围。
一个好的班级氛围是学生学习和成长的基础。
我认为,要做到这一点,首先要关注每一个学生的需求和感受。
我们要尊重每一个学生的个性,关心他们的生活,帮助他们解决问题。
在日常的教育教学中,我们要注重培养学生的团队精神,让他们学会相互帮助、共同进步。
我们还要注重培养学生的自主学习能力,让他们在课堂之外也能够自我提升。
我认为教师与学生之间的沟通是非常重要的。
我们要经常与学生进行心灵交流,了解他们的想法和困扰。
在与学生沟通的过程中,我们要学会倾听,尊重他们的意见,给予他们鼓励和支持。
我们还要善于发现学生的优点和特长,引导他们发挥自己的潜能。
这样,我们的学生才能够在轻松愉快的氛围中茁壮成长。
我认为家长是我们工作中不可或缺的一部分。
我们要与家长保持密切的联系,及时反馈学生在校的表现和进步。
在家长会上,我们要向家长介绍学生在学校的情况,听取他们的意见和建议。
我们还要向家长传达学校的教学理念和目标,让他们了解我们的工作内容和方法。
通过与家长的共同努力,我们可以为学生创造一个更好的成长环境。
接下来,我想谈谈如何提高教学质量。
教学质量是我们工作的重中之重。
我认为,要提高教学质量,首先要不断丰富自己的专业知识和教育教学技能。
我们要关注学科发展的最新动态,学习先进的教育教学理念和方法。
我们还要关注学生的个体差异,因材施教,让每一个学生都能够得到适合自己的教育。
我认为教师要有良好的心态和高度的责任感。
我们要热爱自己的工作,把教育当作一种事业来追求。
在面对困难和挑战时,我们要保持积极的心态,勇往直前。
提高小学课堂教学质量的有效实践经验分享
提高小学课堂教学质量的有效实践经验分享教育是国家未来的根基,而小学阶段是孩子们接受教育的最初阶段。
在小学课堂教学中,提高教学质量是教师们共同的目标。
本文将分享一些有效的实践经验,以帮助教师们提高小学课堂教学质量。
一、充分了解学生在小学课堂教学中,了解学生是至关重要的。
教师应该了解每个学生的学习特点、兴趣爱好以及家庭背景等。
通过学生们的个性化差异,教师可以有针对性地选择教学方法和教材。
此外,教师还可以根据学生的实际情况设置不同的学习目标,以促进每个学生的全面发展。
二、引入多样化的教学方法小学生的学习能力和兴趣各异,因此,教师们应该灵活运用不同的教学方法。
例如,可以结合故事、游戏、实践活动等多种形式进行教学,以激发学生的学习兴趣和积极性。
此外,教师还可以运用多媒体技术、互动教学等现代教育技术手段,提高教学效果。
三、注重课堂互动在小学课堂教学中,师生互动是促进学生主动参与学习的重要手段。
教师们可以通过提问、讨论、小组活动等方式,培养学生的思维能力和解决问题的能力。
同时,教师还可以给予学生积极的反馈和鼓励,激发学生的学习动力。
四、合理组织课堂时间合理组织课堂时间对于提高教学质量非常重要。
教师们应该充分利用宝贵的课堂时间,确保每个环节的顺利进行。
例如,可以根据学生的学习特点和注意力集中时间,合理安排知识点的讲解和练习时间。
此外,教师还可以利用众多的教学资源和教具,提高教学效率。
五、培养学生的学习习惯学习习惯对于学生的学习影响深远。
教师们可以在课堂教学中培养学生良好的学习习惯。
例如,教师可以引导学生按时完成作业,养成良好的预习和复习习惯。
同时,教师还可以鼓励学生思考和探索,培养他们的自主学习能力。
六、与家长保持密切联系家庭是学生成长的重要环境,教师们应该与家长保持密切联系。
教师可以定期与家长进行交流,了解学生在家庭环境中的表现和学习情况。
同时,教师还可以向家长传达教学目标和教学方法,让家长积极参与学生的学习过程。
2022小学班主任管理经验分享总结精选10篇
2022小学班主任管理经验分享总结精选10篇人人参与班级管理,让学生成为班级的主人。
让每一个孩子都在班里找到自己的岗位,让人人都有事做。
亲爱的读者,小编为您准备了一些2022小学班主任管理经验分享总结精选10篇,请笑纳!2022小学班主任管理经验分享总结1从事教学工作近十年,一直从事高年级学科教学,从未接手过低年级,一时让我有些手足无措。
低年级孩子好动,习惯养成教育成为教学的重中之重。
自从接手二年级以来,一直未找到一个符合班级现状的管理模式,令我有些头疼。
二年级学生的书写情况很差,光靠一味的说教不行,于是便与家长沟通了解。
谁知家长的话令人大跌眼镜,不是说没时间,就是说我辅导不了。
一家长说,我每天晚上回家都问孩子:“作业写完了没?”“写完了。
”我问:“你查看作业了没?”“没有。
”之后,我在班级做了一个调查,共三个问题:1、家长在家里问你们作业写完了的有多少?近半数学生举手。
2、家长查看你们作业的有多少?又少了一半。
3、家长指出你们作业中错误的或书写不工整的有多少?环顾教室,在20多人的教室里发现了两只小手高高举起。
我一时无语。
结合地域、家长、班级的现状,我随即作出了一个决定,以后组长要带头将作业写工整。
写作业马虎的组长让位,班长、学习委员等也不例外。
其实,之前就有过这样的想法,之所以没执行,是为了保护班级工作的严肃性,但这次不得不出手了。
令人意想不到的是,在经过杀鸡儆猴之后,班级状况却发生了令人欣喜的变化。
原本写作业马虎的变得认真了,而认真的在努力保住自己的地位。
有几个一向马虎的、成绩较差的,竟追赶上来了,不但字写工整了,学习成绩也提高了。
由此可见,在班级管理中采取竞争机制是有利于班级学风的培养的。
在今后的教学中,应当采取竞争机制,让能者居之,且得结合学生的心理发展特征,不断变换着竞争的方式,使学生时刻处于高度警惕中。
2022小学班主任管理经验分享总结2小学一年级是打基础、发展学生智力的阶段,这个阶段对学生的成长影响很大。
成功控制小学生课堂管理的诀窍与经验分享
成功控制小学生课堂管理的诀窍与经验分享一、概述教师在小学生课堂管理中的成功与否,直接关系到学生学习效果和教学秩序。
本文将分享一些成功控制小学生课堂管理的诀窍和经验,帮助教师更好地管理课堂,提高教学效果。
二、建立积极的师生关系1. 建立良好的信任:教师应展现真诚关心学生的态度,与学生建立相互信任的关系。
2. 尊重学生:尊重学生的个体差异,不歧视任何学生,给予每个学生平等的机会。
3. 建立良好的沟通:与学生保持积极的沟通,倾听学生的意见和建议,并及时解决学生的问题。
三、合理规划教学内容1. 设计有趣的课堂活动:根据学生的兴趣和能力,设计生动有趣的课堂活动,吸引学生的注意力。
2. 提前备课:充分准备教学内容,确保每节课的熟练度和连贯性。
3. 灵活运用教学方法:根据教学内容的需要,灵活运用不同的教学方法,满足学生的多元化学习需求。
四、制定明确的课堂规则和纪律1. 设立基本的规则:与学生共同制定明确的课堂规则,包括课堂纪律、作业要求等,让学生明确应该遵守的规则。
2. 激励和奖励机制:鼓励学生遵守规则,根据学生的表现给予适当的激励和奖励,提高学生遵纪守法的积极性。
五、充分利用教学资源1. 创造良好的教学环境:保持教室整洁,创造一个安静、舒适的学习氛围。
2. 使用多媒体教学:合理使用多媒体教学资源,提高学生的学习兴趣和参与度。
3. 制定合理的课堂布置:根据教学内容设置合理的课堂布置,以辅助教学效果的提升。
六、灵活运用教学策略1. 个性化教学:根据学生的特点和能力差异,采用个性化教学策略,满足学生的不同学习需求。
2. 互动式教学:通过提问、讨论、小组活动等方式,积极引导学生参与,增强课堂互动性。
3. 转换教学方式:在课堂中适时转换教学方式,如从讲授到展示、实践等,增强学生的参与感和学习效果。
七、注重个案管理1. 关注每个学生的发展:对于个别学生的不同表现,关注并制定特殊的教学计划,满足其学习和发展的需求。
2. 建立学生档案:建立学生档案,记录学生的学习表现和问题,为后续的个案管理提供依据。
农村小学学校管理经验交流校长发言稿
农村小学学校管理经验交流校长发言稿大家好!今天,我很荣幸能够在这里与大家一起分享我在农村小学学校管理方面的一些经验和体会。
作为一名小学校长,我深知农村小学所面临的困难和挑战,但我也深信,只要我们用心去做,就一定能够让农村小学发展得更好。
首先,我想分享的是关于课程建设的经验。
农村小学的教学条件和师资力量相对有限,因此我们需要根据学校的实际情况来合理设计课程。
在我们学校,我们根据学生的年龄和兴趣爱好,结合当地特色,开设了一些针对性的课程。
比如,我们开设了农耕知识、农田劳作等实用课程,让学生通过课堂学习和实际体验来了解生产劳动和农田管理的技巧。
同时,我们也注重培养学生的文学艺术素养,开设了诗词歌赋、书法绘画等课程,让学生能够在学习中感受农村的美好和丰富多彩的生活。
其次,我想分享的是关于师资队伍建设的经验。
农村小学的师资力量相对较弱,因此我们需要加强师资队伍的培训和提高。
在我们学校,我们注重教师的素质培养和专业技能提升,定期组织教师参加各类培训和进修课程,提高他们的教学水平和专业素养。
同时,我们也鼓励教师多参与学校的实践教学活动,提升他们的实际教学能力。
在师资队伍建设方面,我们也注重激励和奖励,通过各种方式激发教师的工作热情和创造力,使他们更加积极地投入到学校的教育教学工作中。
再次,我想分享的是关于家校合作的经验。
农村小学的家庭教育环境相对较差,因此我们需要加强学校与家庭的沟通和合作。
在我们学校,我们注重与家长的沟通和交流,了解学生的家庭情况和思想动态,协助家庭解决教育难题。
同时,我们也鼓励家长参与学校的教育教学活动,参与学生的学习和生活,促进家校合作的深入开展。
在家校合作方面,我们也积极发挥村委会和社会资源的作用,争取各方支持,共同促进学校教育事业的发展。
最后,我想分享的是关于学校管理的经验。
农村小学管理相对繁杂,需要我们注重规范和细致。
在我们学校,我们建立了科学的管理制度和规范的管理流程,明确各项工作的职责和分工,加强学校事务的整体协调和管理。
小学老师的教学经验分享
小学老师的教学经验分享教学是一项充满挑战但非常有意义的工作。
小学老师作为儿童的启蒙指导者,在教学中扮演着至关重要的角色。
在我的职业生涯中,我总结了一些教学经验,旨在帮助其他小学老师更好地教育孩子。
一、赋予学生更多的自主权一些老师可能想要控制教室的每一个细节,但这样的做法很容易导致学生失去自信心和独立性。
实际上,给予学生更多的选择和主动性可以更好地激发其学习热情和参与度。
比如在课堂上,可以利用分组讨论、小组项目等方式,让学生互相合作并分享自己的想法。
二、互相尊重和理解帮助学生学会互相尊重和理解也是教学中的重要任务。
老师要保持耐心,了解每个学生的背景和兴趣,并让每个学生感到自己在班级中都是重要的一份子。
同时,教师也要尽可能的去理解和尊重学生,不是每个学生都喜欢相同的事物和学习方式,教师要适应不同的素质,教不同的学生不同的课程。
三、体验性学习体验性学习是一种非常有效的教学方法。
通过让学生亲身体验,他们可以更全面、深入地理解知识,并将其应用到实际生活中。
例如,通过实地科普活动,可以让孩子更加了解生态和地理环境;通过互动游戏,可以让他们更好地理解和掌握自己感兴趣的事情。
教师可以通过虚拟实境技术、认识校外世界等方式让学生及时了解到这个世界所发生的变化。
四、利用教育技术教育技术是21世纪教育必不可少的一部分。
小学老师可以利用互联网和数字资源,创建教育课件,利用数字化资源展示知识。
例如,课程可以更加丰富多彩、有趣,就像媒体的形式一样。
现在的孩子们生长在互联网和数字媒体的世界中,通过利用教育技术,我们可以给他们提供更好的教育。
五、精心策划并灵活调整教师应该在开始任何教学活动之前进行充分的准备,理解教育目标和指引,并制定详细的计划。
但是,为了在课程中保持生气勃勃的氛围,教师通常需要随时调整教学计划。
在课堂上,教师可以根据学生的反馈和表现来灵活调整,同时还要充分考虑课程内容和时间,保证教学任务的完成。
总之,小学老师在教学中有许多经验值得分享。
小学班主任管理经验分享总结(四篇)
小学班主任管理经验分享总结本学期的班级管理工作,在学校的正确领导下,在同事们的大力协助下,已经圆满结束了。
为更好的指导以后的工作,现将本期的班级管理工作总结如下,望各位指正。
一、为人师表,率先垂范。
班级是学校教育、教学工作最基层的组织单位,而班主任则是这个单位的领导者、组织者和管理者,班主任工作是塑造学生灵魂的工作,班主任对创设良好的班集体,全面提高学生素质,陶冶学生情操,培养全面发展的人才,具有举足轻重的地位和作用。
在学校里,班主任接触学生的时间最长,开展的教育活动最多,对学生的影响最大,在学生面前自己就是一面镜子、一本书。
因此,我在规范学生的行为时,首先要规范自己的行为,班纪班风学风大有改观。
二、强化日常行为规范教育。
一个人能否养成良好的行为习惯和高尚的思想品德,关键在于中学阶段的教育,特别是初中的教育。
学生良好的思想行为不是一朝一夕形成的,而是通过每一件事,每一项活动,每一节课,长期熏陶才能形成。
一学期来,为建设良好的校风、班风,我着重抓日常行为规范的养成教育。
我以课堂生活为主体,以常规训练为主线,加强了对学生课堂纪律、常规、礼貌、卫生和劳动等九方面基本行为准则的教育。
培养学生对学习的责任感和自学、自理、自控的能力。
重视在课堂内的常规训练,培养学生的自觉学习能力,严格要求,一抓到底。
三、建立全班学生轮流值日制度,培养自我管理能力。
在值日问题上,过去的一贯作法都是只让几个干部轮流。
经过实验观察,我发现这样下去只能是好的学生好,差的仍然赶不上,因为这会使部分学生长期处于被动状态,失去了上进心和积极性。
实践证明:过去在我眼中看来十分不起眼的学生在值日中不仅自己严格地遵守纪律,而且表现出较强的工作能力和责任感。
通过值日,使我进一步认识到:学生是班级的主体,学生是班级的主人,每个学生都有组织和管理好自己班集体的责任和义务,也有参与管理班级的权力,从而激励学生更加热爱自己的班集体,促进学生"主体意识"的确定。
小学教导处教学经验分享
小学教导处教学经验分享小学教导处教学经验分享2023年,小学教导处在教学上积累了丰富的经验和教训。
在这篇文章中,我将和大家分享一些小学教导处在教学上的经验和心得。
希望这些经验能为广大教育工作者提供一些启示,进一步提升教学质量。
一、创设多元化的学习环境小学生是充满好奇心和求知欲的群体,他们喜欢多样化的学习方式和环境。
为了满足学生的需求,我们积极创设多元化的学习环境。
在教室里,我们布置了丰富多彩的课堂装饰,营造出温馨而富有活力的学习氛围。
同时,我们也鼓励学生参加各种课外活动和社团,提供更多元化的学习机会。
在其他教育资源上,我们借助现代科技手段,开设在线教育平台,让学生能随时随地进行学习,不受时间和空间的限制。
二、注重培养综合素质随着社会的发展变化,仅仅有一种学科的知识已经无法满足学生的需求。
因此,小学教导处注重培养学生的综合素质。
我们积极开展素质教育,注重培养学生的创造力、合作精神和团队意识。
在教学中,我们多安排小组合作学习,让学生学会与他人合作,并从中培养互助与理解的精神。
同时,我们也注重学生的艺术修养和体育锻炼,为他们提供更多的发展机会。
三、个性化教学小学生具有不同的学习兴趣、学习能力和学习习惯,因此,我们在教学中注重个性化教学。
我们深入了解每个学生的特点和需求,根据他们的实际情况制定相应的教学方案。
在教学过程中,我们采用灵活多样的教学方法,满足学生的差异需求。
在作业布置上,我们也根据学生的实际情况,给予适当的教学辅导和指导,提高学生的学习积极性和成绩。
四、爱与严密相结合教育工作者应当具备爱心和严密的态度。
在2023年的小学教导处,我们始终坚持爱与严密相结合的原则。
我们对学生保持亲切友好的态度,关心他们的成长和生活。
同时,我们也对学生要求严格,督促他们养成良好的学习习惯和品德修养。
通过爱与严密相结合的方式,我们在教育中实现了激励学生的目标。
五、与家长的紧密合作教育是学校和家庭共同肩负的责任,因此,在小学教导处,我们与家长保持紧密的合作。
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小学教学管理的经验分享
小学教学管理的经验分享
导语:小学教育是重要的基础性教育,管理好小学教育对发展教育事业尤为重要。
怎样管理好小学教育呢?这就涉及到小学管理的定位问题。
抓好定位是管理的前提,有什么样的管理思想,就有什么样的管理行为。
作为小学教育的管理者,应该有正确的管理思想。
小学教学管理的经验分享
一、提高教师的管理意识
一提到教学质量,有些人往往认为这只是校长或教导主任或教研组长的事,与其他的教学人员毫无关系。
其实,从现代教学管理来看,教师不仅是教授者,又是一个管理者,一方面,教师承担着管理学生、教学设备等管理工作,直接参与教学的管理;另一方面,每一位教师在讲课、检查学生作业、测验等教学活动中,也要真正意识到自己不只是教授者,而且也是教育教学过程的管理者,这对提高教学管理的有效性和教学质量是非常必要的。
二、动员各方面力量参与教学管理
教学质量的提高,要通过全校师生员工的共同努力才能卓有成效地实现。
要使教学促进教学质量的提高,根据国外现代教学管理的成功经验,必须动员、组织学校的全体成员直至家长及社会其它有关成员参与教学管理。
外国一些国家,不仅在校内建立师生员工及家长参加的管理、监督机构,而且在校外还设有教师、家长及社会有关成员的联合组织,共同为学生的教育教学负责,取得了较好的效果。
我国的学校,在这方面做得还不够,校内的教学管理只是校长领导下的教导主任主管各科教研组管理系统,很少甚至没有师生及家长对教学施以监督的组织。
家长及社会有关人士也很少有机会过问学校的教学工作、影响了教学管理,从而也影响了教学质量的提高。
三、创造美好的教学环境
美好的教学环境是提高教学质量的必要条件。
教学环境包括教师的工作条件、教学设备、班级风貌等因素。
要使上述各因素都处于良
好状态,根据现代外国一些比较成熟的做法,针对我国的实际,作为学校的教学管理人员,首先,应集中精力,吸收多方面的力量,争取资金,为教学人员整建一个舒适的环境,使从教人员不致受外界的干扰而影响教学水平的发挥;其次,教学设备是增强教学效果不可缺少的条件,应不失时机地根据学科的教学需要,增设教学设施,改善设备条件,充分发挥其教学的辅助作用;第三,班级环境对学生的学习生活有很大影响,学校领导、教师应注意教室的布置、课堂纪律的保持、班级优良风气的形成等方面的管理,为学生的学习、生活创造一个良好的气氛和环境。
四、搞好教学全过程的质量管理
教学质量是在整个教学过程中创造出来的,而不是检查出来的;是教出来的,而不是考出来的。
这个过程是一个分为若干环节的相互制约、相互联系、相互促进的完整过程。
这个过程的每一环节都对质量的产生和形成有直接和间接的影响。
因此,教学质量的管理必须抓质量形成的全过程,也就是抓教学质量形成每一环节。
传统的经验主义的.质量管理只注意质量检查(考试)的管理,而忽视创造教学质量的全过程的管理。
既然教学质量不是检查出来的,而是在教学全过程教出来的,那么,我们就应当把管理工作的重点从对教学质量的检查上转移到对教学全过程整个环节的管理上来。
也就是要加强对教师备课、上课、辅导、布置和批改作业、课外活动、知识环节的管理。
五、加强对教师的管理
学校的一切工作以教学为主,教师在教学中处于主导地位,教学质量的高低归根到底取决于他们,因此,教学管理的一个很重要的方面就是对教师的管理。
而对教师的培训、进修与评价又是教师管理的重要方面。
在对教师的培训与进修的管理方面,我们应注意把教师的长期脱产校外进修与校内进修提高结合起来。
国家和有关部门要建立多种多样的培训、进修机构,并从制度上予以保证。
在目前,由于种种条件的限制,对一些学校的一些教师来说,脱产校外进修存在着不少困难,因此,我们应加强校内进修。
学校要有专人负责教师培训、进修、提高,并要形成制度。
要充分利用校内在
职进修的多种形式,如新任教师进修、以老带新、个别指导、举办讲座、观摩教学、组织教学研究会等等。
在对教师的评价方面,要建立评价的组织机构,包括校外的教师评价机构和校内的教师评价机构;要制定各种评价标准,使教师评价科学化;要加强形成性评价,使评价真正起到发现问题和提高教师水平的作用。
教学管理要在提高教学质量上下功夫。
办好学校的主要工作,是全面贯彻党的教育方针,提高素质教育质量。
因此,教学管理要在提高教育教学质量上下功夫,学校管理应树立管理为提高教育教学质量服务的思想,根据提高教育教学质量的需要从事教学管理,特别是从事教育教学行政管理,就更要注意这一点。
总之,成功的管理,除了有一套科学规范的管理制度之外,更需要从人的情感需要和发展的角度来思考管理的方法。
我们的管理在追求“工作认认真真、一丝不苟”的同时、更追求“工作创新有效,和谐共处”的境界,以给我们工作的环境空间营造一种舒缓、宽松、和谐的氛围。
在管理中,我们积极营造一个尊重人、信任人的环境。
学校领导与教师交往,做教师的知心朋友;关心教师的生活,尽力提高教师的物质待遇。
学校领导给予教师充分信任,放手让教师发挥创新才能,让教师愉快地工作、学习和生活,从而增强了教师的自我管理意识,和对领导的信任感,达到了“管”是为了“不管”的更高管理境界。