高档花卉半年总结与计划
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2013年上半年工作总结及下半年计划
一、上半年度工作总结
1、工作简述
四月初,我进入德清绿色阳光农业生态有限公司,在领导的关心下,在同事的帮助下,熟悉阳光公司各岗位成员及职责,熟悉本岗位职责,熟悉阳光公司的基本管理制度、采购制度、销售制度和报销制度,掌握阳光公司花卉相关的工作制度和工作流程,体会阳光公司做事风格和企业氛围,迅速地融入高档花卉这个团队中。
结合自身的花卉相关工作经验,承担起相应的岗位工作,改进现有花卉生产过程的细节部分的不足和缺失,引导花卉团队人员学习花卉相关知识,加强团队技术积累,改善现行花卉生产现场管理的不足。
统筹规划整个花卉生产项目,熟悉现有花卉产品的生产情况,预估花卉产品的销售期,预算生产面积的情况。合理制定花卉生产计划,参与花卉种苗采购计划的制定,配合实施采购。
运用自身客户关系,初步涉及公司花卉产品的销售工作,在五月份,销售花卉437盆,合计11961元。持续开展销售相关工作,熟悉花卉市场行情,了解花卉产品品种在市场的反应,以利于自己能客观实际的进行花卉规划、产品规划。
组织开展花卉生产相关的讨论,主要包括花卉相关的生产技术、病虫害、现场管理和民工管理等等,旨在提升技术员的技术水平和现场管理能力,提高技术员工作热情,带动工作氛围。修改和制定阳光公司花卉生产相关的技术规范和各类操作规范。提升阳光公司花卉产品品质。
2、生产情况汇总
2013年1-6月高档花卉生产量为186235盆,其中红掌110734盆,竹芋35601盆,蝴蝶兰30825盆;1-6月份销售64654盆,其中红掌29961盆,竹芋13080盆,蝴蝶兰21534盆,其他高档花卉合计销售1472151元(不计盆器等资材)。
6月份在圃产品121581 盆,品种汇总如下表:
1、2号温室产品品种数量图示:
红掌产品品种数量图示:
小白掌盆10000
水晶花烛盆506
合计:121581
二、下半年度工作计划
接下来,我要更好的把握自我的定位,深化自己的岗位职责,带好整个花卉生产团队。主要深化和开展以下三块工作内容:1、花卉生产的统筹,包括产品规划、生产调配、生产面积的合理利用规划、生产活动组织、品种的统筹安排以及民工管理。2、花卉采购销售工作的开展,包括花卉种苗采购、资材的采购、配合销售工作开展、自身的销售业务。3、花卉生产技术规范的制定以及深入开展,提升技术员的花卉生产技术能力,规范民工的日常操作,提升阳光公司花卉整体品质。
1、产品计划
预计下半年采购种苗或半成品8.6万盆左右,全年生产总量达到27.2万盆左右,下半年花卉销售量在6.8万盆。
1-2号温室现有产品预计销售情况:
如图示:1-2号温室产品集中在9—11月份销售,届时温室面积将出现大面积空余,须及时采购种苗或半成品,具体采购计划见采购计划表。
3-6号温室现有产品预计销售情况:
下半年采购计划表:
2、品质要求
对现有产品生产技术和管理进行讨论,加强技术员之间的交流,提升技术
员的现场管理能力和技术水平,加强经验积累。制订和完善红掌盆花的产品质量标准,规范公司发货质量标准,严禁不符合产品质量标准的出库,在客户心中树立阳光公司优质产品形象。狠抓技术,加强日常管理,争取下半年在红掌品质上有很大的提升,保证下半年红掌出货A级率80%以上,报损率控制在5%以内。
3、民工管理
加强民工日常管理,严格执行上下班考勤制度。改善民工日常操作,做到正确规范有序。确保全年有充足工人做事,确保全年无民工事件发生。
4、现场要求
加强现场的管理和规范,消除生产现场的凌乱,药物和危险物品使用需经过现场培训,定点摆放物品;温室产品摆放须整齐一致,标牌清晰规范;工具使用完需清洗,归位;现场卫生保持整洁干净,做好温室消毒工作!
5、安全要求
抓紧安全这根弦,确保全年无安全事故。每月对温室现场进行安全隐患的排查,做到隐患早发现早排除;经常关注温室的设施设备,确保正常运作;规范温室生产日常操作的安全,安全用药安全用电等;在恶劣天气(暴雨、台风、高温、大雪等)情况下,确保温室产品的安全,确保生产的正常进行,确保温室设施设备的安全。冬季加温工作的安全进行!
6、采购和销售情况
6.1 采购
统计温室现有的产品情况,针对性的做出1-2年内的温室产品规划,合理利用温室面积。积极配合和参与公司种苗和半成品的采购工作,熟悉公司
现有的供应商,寻找和发展新的优质供应商,积极寻找适合公司的产品。
6.2 销售
积极配合销售人员的销售工作,认真把握发货质量,按照销售流程,通知销售内勤,做好产品清点和记录。积极培养和发展自己的客户,实现产品的销售,了解产品的市场行情。
7、个人提升方面
7.1、管理能力提升
积极提升自己的管理能力,积极解决现有管理出现的问题,积累经验;多看一些管理方面的书籍,充实自己,丰富自己,计划下半年看十本管理类的书,五本非专业书,并学以致用。
7.2、技术能力提升
积累和提升现有产品的管理和技术水平,多学理论,多实践,争取在今年下半年能基本完成技术积累,确保明年产品质量有大幅度的提升。对小部分产品进行试验,总结经验,确保下半年完成5个试验方案。
8 团队愿景
8.1 团队协作
积极营造良好的团队氛围,让花卉这个团队成员肯做事、能做事、能做成事。成员关系和谐融洽,能相互协作。适当组织一些团队活动,提升团队协作,提升团队凝聚力。
8.2 团队技术能力提升
打造学习型团队,团队成员之间相互学习,一起学习,提升团队整体管理能力和技术水平。让每一个花卉团队成员能学到东西,在日常的工作中有
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提升、有收获!
三、公司合理化建议
1、发展是硬道理,在同行中对比,保持现状就是退步。经过两年的积累,高档花卉这个项目已经初步稳定,人员配备充足,技术也有一定的积累,销售渠道也已经打开。现在大的客户拿货之后,很长时间后才第二次拿货,品种数量存在断层现象,产品销售的延续性不够。希望公司扩大高档花卉生产面积,提升高档花卉产能,把高档花卉项目做成杭州周边地区的NO1。
2、建立公司的激励机制,提升员工的积极性,把员工利益和公司利益结合起来,公司盈利个人也盈利;建立生产方面的激励办法,提升技术员的工作动力、工作热情和工作责任心。
阳光园艺
2013/6/20 - 考试资料