卫生院行风建设工作计划
卫生行风建设实施方案(2篇)
卫生行风建设实施方案一、总体要求1. 坚决贯彻执行以人民为核心的发展理念,强化农村卫生行风建设,致力于提升农村居民的卫生素养与健康水平。
2. 坚持预防为主的方针,综合施策,强化顶层设计与政策支持,营造全社会广泛参与的良好氛围。
3. 高度重视基层卫生组织建设,全面提升基层卫生人员的专业素养与服务品质。
4. 深化社会宣传与教育,增强公众对卫生行风建设的认识与意识。
二、重点任务1. 强化农村卫生设施建设(1)全面升级与完善农村卫生站与村卫生室设施,确保提供清洁、有序的医疗环境。
(2)加强卫生设施的维护与管理,保障各项设施设备的正常运作。
2. 推动基层卫生组织建设(1)建立健全农村社区卫生服务中心,提供全面的健康管理与服务。
(2)优化基层卫生人员队伍结构,提升医护人员的专业技能与综合素质。
(3)加强基层卫生组织的管理与考核,完善激励机制,激发卫生人员的工作热情与责任感。
3. 加强健康教育与宣传(1)广泛深入地开展健康教育宣传活动,特别关注幼儿园、学校及社区的健康教育工作。
(2)组织健康知识讲座、健康体检与健康培训活动,增强居民的健康意识与素养。
(3)充分利用互联网与新媒体平台,加大健康宣传力度,提供便捷的健康咨询与指导服务。
4. 加强卫生监督与执法(1)建立健全农村卫生监督与执法体系,强化对农村卫生设施与卫生行为的监督检查。
(2)加大卫生违法行为的查处力度,依法严惩违法行为,维护卫生秩序与社会稳定。
5. 提升农村居民健康水平(1)加强慢性病防控与健康管理工作,推广健康生活方式,提升居民健康水平。
(2)重视妇幼保健工作,提升妇女与儿童的健康素养。
(3)加强老年人健康管理与照护工作,提升老年人的健康幸福感。
三、保障措施1. 强化领导,凝聚合力(1)加强党委政府对卫生行风建设工作的领导作用,明确职责分工,形成工作合力。
(2)加强卫生行风建设工作的社会协同作用,充分激发社会各界的积极性与创造力。
2. 加大政策支持力度(1)增加财政投入力度,加强卫生设施与基层卫生组织的建设。
“医院行风建设及行风示范窗口建设计划”医院工作计划
“医院行风建设及行风示范窗口建设计划”医院工作
计划
标题:医院行风建设及行风示范窗口建设计划
目的:为提升医院服务品质,加强行风管理,打造良好服务氛围。
一、目标:
1. 建立规范的医院行风管理机制,提升医疗服务水平。
2. 创建行风示范窗口,作为医院服务品质的展示窗口,树立良好的形象。
二、主要措施:
1. 设立专门的行风建设工作组,负责医院行风建设相关工作。
2. 定期开展医院全员行风培训,加强员工服务意识和专业素养。
3. 设立行风示范窗口,进行规范化、精细化管理,并定期对示范窗口进行评估。
4. 开展行风建设宣传活动,增强医院服务品质意识,营造浓厚的服务氛围。
三、时间安排:
1. 项目启动及成立工作组:第一周
2. 制定医院行风建设方案及示范窗口建设方案:第二周
3. 开展全员行风培训:第三周
4. 设立行风示范窗口并投入使用:第四周
5. 定期进行评估及改进:每月一次
四、责任分工:
1. 行风建设工作组:负责具体的行风建设工作,监督执行情况。
2. 各科室负责人:负责组织本科室人员参与培训和评估工作。
3. 医院宣传部门:负责宣传活动的策划和执行。
五、预期效果:
1. 医院整体服务品质得到提升,服务水平大幅度提高。
2. 行风示范窗口成为医院窗口形象的典范,引领医院服务品质持续提升。
签署:医院院长签字日期: __年 __ 月 __ 日。
医院卫生行风建设工作计划
医院卫生行风建设工作计划
一、医院卫生行风建设工作总体目标
本计划旨在加强医院卫生行风建设,提高医院整体卫生水平,增强医务人员和患者的卫生意识和责任感,营造良好的医疗环境。
二、医务人员卫生知识培训
1. 组织医务人员参加卫生知识培训班,提高医务人员的卫生意识和专业水平。
2. 定期组织医务人员进行卫生知识考核,加强对医务人员的监督和激励。
三、医疗设施及环境卫生管理
1. 定期对医院各科室的卫生设施进行检查和维护,确保设施的良好使用状态。
2. 加强医院环境卫生管理,开展定时的清洁消毒工作,确保医院环境卫生整洁。
四、医院卫生宣传教育
1. 加强对患者的卫生宣传教育,提高患者的卫生意识和自我保健能力。
2. 制作卫生宣传栏,定期更新卫生知识和卫生提示,提高患者和家属的卫生责任感。
五、建立医院卫生巡查制度
1. 建立医院卫生巡查组,定期对医院卫生情况进行巡查和评估,发现问题及时整改。
2. 建立医务人员个人卫生行为考核制度,对违反卫生规定的医务人员进行处理和警告。
六、开展医院卫生文明创建活动
1. 开展医院卫生文明创建活动,组织医务人员和患者参与卫生整治行动,营造整洁和文明的医院环境。
2. 举办卫生知识讲座和卫生文明主题宣传活动,提高全院人员的卫生意识和文明素质。
七、医院卫生巡查及表彰奖励
1. 定期对医院卫生整治情况进行检查和评定,对表现突出的部门和个人进行表彰和奖励。
2. 同时对发现的卫生问题进行整改并追究责任,做到卫生整治工作有实效。
以上即是本医院卫生行风建设工作的具体实施计划,希望通过全体员工的共同努力,将医院打造成一个卫生整洁、环境优美、文明有序的医疗机构。
2024年卫生院行风建设工作计划范本(二篇)
2024年卫生院行风建设工作计划范本本年度,____中心校将继续进一步加强教师队伍建设工作,规范办学行为,行风建设工作则为重中之重。
为认真落实上级有关文件精神,确保工作顺利开展,现就做好新学年学校行风建设工作提出如下意见:一、工作目标1、加强师德建设,努力打造一支高素质的教师队伍。
2、做好矛盾纠纷排查化解和信访工作,保障学校教育健康发展。
3、继续积极开展“创争”活动和广泛开展“三评”活动,促进学校教育和谐发展。
4、强化措施,进一步整治“三乱”。
二、工作措施1、进一步建立健全机构、完善制度,指导行风建设。
一要建立健全组织机构。
建立以校长为行风建设工作第一责任人的领导小组,明确任务、责任到人,要有专人具体负责,做到学校行风建设工作事事有人抓,件件有人管。
二要完善各项规章制度。
结合本校实际和上级有关规定,制订并完善各项规章制度,如《学校信访工作制度》、《学校德育工作制度》等。
各项制度要符合实际,便于操作。
三要真抓实干、措施得力,做到有岗位就有制度,有制度就有检查(学校校长和分管领导要有工作记录和检查记录),把行风建设全方位溶入到学校工作的管理之中。
2、校委会廉洁自律,认真组织学习,保障行风建设。
学校行风建设要从源头抓起,领导班子要以身作则,率先垂范。
各校要进一步组织学习《党内监督条例》、《党章》、《纪律处分条例》和有关教育的法律法规以及时事、师德建设的文件等,每学期集中学习有关法律法规、文件不少于____次,警示教育不少于____次,要有学习计划、内容、学习笔记。
可利用学校橱窗、板报、校园广播和校办刊物宣传廉政思想,增强团结意识、大局意识、奉献意识、创新意识。
每学期至少召开一次行风建设工作会议,进行阶段总结和部署(有会议记录、工作记录)。
避免走弯路,犯错误,提高工作效率,努力建设一支学习型、服务型、创新型的教师队伍。
3、树立师表,以点代面,推动行风建设。
师德建设要以优化师生关系为核心,以提高教师的教学能力为根本,促进教师师德修养水平不断提高;完善师德考核、奖惩制度,把师德作为考核教师的重要内容和职务评聘的重要依据;建立师德建设监督机制,认真开展“创争”(创办人民满意学校,争做人民满意教师)活动,着重抓好“三评”(学生评教师、家长评学校、社会评教育),每学期至少一次,每次至少进行“两评”,评议内容要重点放在群众反映比较强烈,与群众利益密切相关的热点、难点问题上,针对群众提出的意见和建议,各校要认真进行整改,对群众提出的合理化建议要积极采纳。
2024年医院行风建设工作计划
2024年医院行风建设工作计划一、前言新时代背景下,医院行风建设工作意义重大。
良好的行风能够提升医院整体形象,增强员工凝聚力,提高服务质量,从而更好地满足患者需求,实现医院可持续发展。
基于此,本文将就2024年医院行风建设工作计划做出详细分析和规划。
二、目标与意义1.目标:2024年医院行风建设工作的总体目标是进一步强化医务人员的良好职业道德和专业素养,努力营造浓厚的服务意识和团队协作氛围。
2.意义:行风建设工作关系到医院的长期发展,良好的行风能够有效提升医院整体形象,增强员工凝聚力,提高服务质量,更好地满足患者需求,实现医院可持续发展。
三、具体举措1.加强职业道德教育针对医护人员,加强职业道德教育培训,强调医务人员的专业责任感和奉献精神,提高医务人员的服务意识和责任感。
2.建立健全激励机制为医务人员设立相关奖励机制,从工作成绩、医德医风等多方面进行评定,激励医务人员积极向上,奉献更好的医疗服务。
3.加强队伍建设和沟通协调定期组织医务人员专业知识培训和技术交流,增强团队协作与沟通,营造良好的医疗卫生服务团队工作氛围。
4.加强服务宣传教育针对患者宣传医院的服务项目、医生的专业特长、医疗设备及服务流程等,提高患者对医院服务的了解和认可度,减少患者误解和不满情绪。
5.建立监督机制建立健全医院内部监督机制和患者投诉处理机制,及时发现和解决医疗纠纷和不正之风,有效保障患者权益。
6.营造和谐工作氛围加强医院内部人文关怀和心理疏导服务,关心员工的身心健康,营造和谐的工作氛围。
四、推进步骤1.制定行风建设工作详细方案明确目标任务,切实提高工作计划的可操作性和针对性,制定详细的任务分解表,确保每一项措施落实到位。
2.建立行风工作督查机制设立专门的行风建设工作小组,负责全面督查行风建设工作的推进情况,并及时跟进解决工作中出现的问题。
3.广泛动员,形成合力积极邀请市场监管、卫生监督等相关部门参与行风建设工作,形成合力,共同维护医疗市场秩序,提升医院服务水平。
医院行风建设工作计划
医院行风建设工作计划医院行风建设工作计划「篇一」今年是旅游市场开发工作关键的一年,机场通航,优化了我市旅游市场客源结构国内长线及境外客人有了便捷的空中交通,客源分布扩大,使的区位优势转化为客源市场优势,形成全省最大的'旅游版块,规模效益显现。
预计全年接待游客326万人次,比增16.4%,收入14.7亿,比增20.4%,现将工作情况汇报如下:一、抓住机场的开通,大肆炒作旅游。
今年四月份,配合市政府在厦门、深圳召开机场通航新闻发布会,我局组织本市旅行社及厦门、深圳二地旅行商参与会议,进行业务对接,整个会场以旅游宣传为主,布置得当,气氛热烈,深圳、厦门报社整版刊登丰富的旅游资源和良好的投资环境,达到预期目的,改变了我市客源以本省为主,外省难以进入的局面,大大丰富了客源层次,形成淡季不淡,旺季更旺的良好局面。
二是积极参加省局统一组织的欧洲旅游推介会、杭州国内旅游交易会、上海国际旅游交易会和新加坡旅游推介会等,借助交易会、推介会等宣传平台,拓展旅游宣传的宽度和广度,努力提高龙岩旅游知名度。
三、创新思路,加强合作,拓展市场。
根据我市的客源市场和区位特点,我市旅游局解放思想、互惠互利、共赢发展,得到了的热烈响应,于7月份三地签定了旅游协作的《》。
建立无行政区划界限、无障碍的旅游协作区,整合三市旅游资源,设计三市旅游线路,共同推介促销,协作区的成立,使我市的客源市场进一步发育、扩展,游客进入成本降低,为高速年底通车打下了客源的基础。
四、举办土楼节,炒作境外市场。
抓住高速年底通车的契机,12月29日,我们组织策划了文化旅游节,借船出海,利用这个窗口,加大对海外宣传的力度,带动我市旅游的外向型,拓展境外市场,达到双赢的目的。
土楼节期间,日本、东南亚、港澳台等国外、境外旅行商、媒体和国内媒体、嘉宾约400人参加了开幕式,1000多游客欣赏了郑小英指挥的大型交响乐《土楼回响》,还举办了“游客眼中的土楼”摄影大赛、旅游商品展和百部自驾车游等活动,引起巨大反响。
医院2023年行风建设工作总结及2024年工作计划
医院2023年行风建设工作总结及2024年工作计划【医院2023年行风建设工作总结】一、总体概述2023年是我院行风建设的关键年份,我们按照中央关于行风建设的要求,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,广泛开展批评和自我批评,注重发扬社会主义核心价值观,坚决反对形式主义和官僚主义,力求改进工作作风,提高服务能力和水平,为医院的可持续发展奠定了坚实基础。
二、精准发现问题,加强批评和自我批评今年我们加大了对行风建设的监督力度,建立了行风建设监测机制。
通过定期的检查和督查,我们精准发现了一些问题,例如队伍中存在的懒散情况,上班迟到现象普遍存在等。
针对这些问题,我们组织开展了大规模的批评和自我批评活动,通过与基层干部和员工进行面对面交流和深入讨论,让大家深刻反思和总结,找出自身存在的不足并制定相应的整改计划。
三、强化党风廉政建设,加强纪律约束我们始终把党风廉政建设摆在重要位置,严厉查处了一些腐败行为,对有关责任人进行了处理。
加强了对干部职工的纪律约束,建立了严格的考核体系,确保党员干部严守纪律规定,遵守廉洁行为准则。
同时,我们积极加强对权力的监督,推进权力运行的公开透明,防止权力滥用的现象发生。
四、推进标本兼治,加大对抗拒执法和破坏行风建设行为的打击力度面对一些不良现象的存在,我们坚决采取了不留情面的打击措施,对一些严重的行风问题进行了惩戒处理。
同时,我们也加强了宣传引导,通过举办文化艺术活动、开展课题研究等方式,引导职工明辨是非,提高自律能力,促使他们以良好的行为影响他人。
五、加强与患者的沟通,提高服务质量我们将患者放在第一位,加强了与患者的沟通和交流。
通过开展患者满意度调查,了解他们对我们服务的评价,及时发现问题并加以改进。
我们还加强了对医护人员的培训,提高他们的服务意识和技能,确保患者得到优质的医疗服务。
【医院2024年工作计划】一、加强党风廉政建设,深入推进反腐倡廉工作2024年,我们将继续加大党风廉政建设的力度,不断完善建制机制,加强对干部职工的纪律教育和培训,提高他们自觉遵守纪律的能力。
2024年行风建设计划范本(4篇)
2024年行风建设计划范本医院行风建设工作计划行业作风是指行业系统内职工队伍素质修养的组合及外在表现。
医院的行业作风建设是医院综合实力的重要组成部分,也是医院精神文明建设的重要内容。
长期以来,我院一直将加强行业作风建设、纠正行业不正之风作为医院工作的一项重要内容来抓,坚持标本兼治,综合治理,认真开展纠风专项治理工作。
为进一步加强医院管理,抓好行风建设,____卫生局关于纠风工作的指示精神,搞好我院的行风建设,促进方案,采集我院医疗服务质量的管理水平的进一步提高,为广大患者提供良好的就医环境,使我院的各项工作全面上水平,我院制定____年纠风工作计划如下:一、降低医药费用,减轻病人负担。
为抑制医疗费用不合理上涨,降低药品价格,要着重抓好药品集中招标采购、降低药品收入占业务收入的比例及门诊人次平均费用和住院病人人次平均费用的工作。
最大限度地减少购药成本,从源头上堵住药品回扣的渠道。
对各科的药比进行制定工作,对超过上限比例的科室,予以经济处罚。
采取多项强硬措施,要切实解决群众看病贵的问题。
二、强化质量监控,提高服务质量。
为加强医疗质量监控,成立医疗质量监控领导小组,并且将质控的具体指标与经济分配挂钩,与科室工作考核挂钩,完善医生外出会诊、参加会议等管理制度,健全门诊工作管理制度,加大对各项医疗制度执行情况的监督检查力度。
认真落实病人选择医生制度,努力提高服务质量。
三、改进方案,采集服务作风,改善服务态度,提高服务水平。
为强化服务意识,转变服务观念,在加强职业道德教育、职业纪律教育的同时,认真落实已制定的规范与制度,对因服务态度恶劣、违反医德规范及制度被病人投诉者,予以待岗处理,要求全院职工主动为病人服务,帮助病人解决困难,将病人对本部门、科室的综合满意度列为科室工作考核的内容之一,努力改变脸难看惜话如金的现象,杜绝向病人推销药品的行为。
为树立良好的行业风气,要求医生向病人作出不受礼、不吃请、不收红包的承诺,自觉抵制不正之风的影响。
2024年医院行风建设工作计划
2024年医院行风建设工作计划一、引言医院行风建设是医院管理工作的重要组成部分,直接关系到医院的形象和医疗服务质量。
2024年,我们医院将继续积极推进行风建设工作,全面提升医院的管理水平和服务质量,打造一流的医疗环境。
二、目标及任务1.目标:加强医院服务意识,提高服务质量,打造良好的医疗环境和浓厚的企业文化氛围;2.任务:(1)规范医疗行为,提升医生和护士的专业素养和医德医风;(2)加强医患沟通,提高医院服务满意度;(3)倡导勤俭节约、诚信守法的企业文化,营造和谐的工作氛围。
三、具体措施1.加强医德医风建设(1)开展医德医风教育培训,提高医务人员的道德修养和专业水平;(2)建立医德考核评价机制,对医生和护士的医德行为进行考核,对优秀者进行表彰奖励;(3)开展医患沟通技巧培训,提高医务人员的亲和力和沟通能力。
2.提升服务质量(1)加强医院设施设备的维护和更新,确保医疗服务设施的安全性和舒适性;(2)建立健全医院服务评价体系,定期进行患者满意度调查,及时发现问题并改进;(3)设立投诉处理机制,及时处理患者投诉,让患者感受到医院的关怀和尊重。
3.倡导企业文化(1)开展“勤俭节约”主题教育活动,倡导节约用水、用电、用药,减少浪费,提升医院的管理效益;(2)加强法制宣传教育,推动医务人员依法办医,诚信守法,防止医疗纠纷的发生;(3)组织员工文化活动,营造和谐的企业文化氛围,增强员工的归属感和团队精神。
四、资源保障1.资金保障:医院将加大投入,用于医德医风建设和服务质量提升;2.人力保障:建立专门的行风建设工作小组,由相关部门负责人担任组长,全面负责行风建设工作;3.物资保障:加强设施设备维护和更新,确保医院服务设施的安全和舒适。
五、评估与总结1.建立行风建设考核评估机制,对行风建设工作进行定期考核评估,及时总结经验,发现问题并改进;2.加强与患者的沟通和反馈,了解患者对医院服务的评价和意见建议,及时改进和提升服务质量。
市卫生部门行风建设工作实施方案2篇
市卫生部门行风建设工作实施方案 (2)市卫生部门行风建设工作实施方案 (2)精选2篇(一)市卫生部门行风建设工作实施方案一、背景分析随着我国社会发展进程的加速,城市居民对卫生健康的关注度日益增加,对卫生部门提出了更高的要求。
为了适应社会需求,提高服务质量,市卫生部门需要加强行风建设,改进工作方式和方法。
二、目标设定1.提高行风素质:通过培训和学习,提高卫生部门工作人员的专业水平和服务意识,增强团队合作和沟通能力。
2.加强管理规范:建立健全行风建设管理制度,加强对工作人员的考核和监督,提高工作效率和执行力。
3.优化服务流程:优化服务流程,提供更便捷、高效的服务,满足居民的需求,提升卫生部门的形象和声誉。
三、实施步骤1.制定行风建设工作计划:明确目标和任务,并制定详细的实施方案和时间表。
2.加强人员培训:组织专业培训和学习交流活动,提高工作人员的专业素养和服务意识。
3.建立行风建设管理制度:制定相关规章制度,明确责任和要求,加强对工作人员的考核和监督。
4.优化服务流程:对现有服务流程进行评估和改进,简化流程,提高服务效率。
5.开展宣传活动:通过宣传活动增强公众对卫生部门工作的认知和信任,提高卫生部门的形象和声誉。
6.建立反馈机制:建立居民投诉和意见反馈渠道,及时解决问题,改进工作。
四、资源保障1.人力资源:组织专门的行风建设工作小组,负责方案制定和实施工作。
2.财力保障:合理安排资金预算,保障行风建设的顺利进行。
3.物资保障:提供必要的培训和宣传物资,确保活动的顺利进行。
五、风险控制1.组织管理不力导致效果不佳:通过加强组织协调和监督,确保各项任务按计划进行。
2.培训效果不明显导致服务质量无法提升:加强培训内容的科学性和针对性,提高培训效果。
3.宣传活动影响不到位:通过合理的宣传策划,选择合适的宣传渠道和方式,确保宣传效果。
六、评估和调整根据实际工作情况,及时进行评估和调整,总结经验,完善行风建设工作,提高服务质量和满意度。
2023年卫生院医德医风教育和行风建设工作计划
2023年卫生院医德医风教育和行风建设工作计划为进一步加强卫生院医德医风教育和行风建设工作,提高医务人员的综合素质,倡导优良的工作风气和职业道德,确保医疗健康事业的高质量发展,特制定以下工作计划:一、开展医德医风教育培训1. 组织医务人员参加医德医风教育培训班,培养医务人员的职业操守和道德情感。
2. 定期邀请医学专家、教授等人员开展医德医风讲座,提高医务人员的医德水平。
3. 鼓励医务人员参加国内外学术交流活动,提升专业水平和医术素养。
4. 制定医德医风教育培训计划,根据不同岗位设置不同培训课程,满足医务人员的专业化需求。
二、加强医患沟通与服务意识培养1. 组织医务人员参加沟通技巧培训,提高沟通能力和医患关系。
2. 建立健全医患沟通制度,规范医患沟通流程,确保信息传递准确和及时。
3. 鼓励医务人员主动倾听患者需求,提供优质的医疗服务。
4. 加强病情解释和医疗风险告知,增强患者对医疗行为的信任和理解。
5. 设立医患沟通评价机制,定期对医务人员的沟通能力进行评估,并进行必要的专业培训。
三、推行诚信管理和医务人员自律1. 建立医务人员诚信档案,记录医务人员的荣誉和失信行为。
2. 加强对医务人员的职业道德监督,及时纠正违规违纪行为。
3. 定期开展医疗服务满意度调查,了解患者对医务人员的评价,鼓励医务人员更好地服务患者。
4. 加强医务人员之间的互动和交流,建立相互监督制度,促使医务人员更加自律。
四、加强行风建设和工作纪律1. 制定行风建设工作方案,明确医务人员的工作纪律和要求。
2. 加强值班制度管理,确保医护人员按时到岗,并按照规定履行职责。
3. 加强医疗文书管理,规范病历书写和信息记录。
4. 定期开展内部纪律教育和工作评优评先活动,激发医务人员的积极性和创造力。
5. 建立医务人员考核评价机制,根据工作表现和质量履行情况,确定奖惩措施。
五、加强卫生院文化建设1. 建立卫生院核心价值观,明确卫生院的发展目标和价值追求。
卫生行风建设实施方案范本(四篇)
卫生行风建设实施方案范本____年卫生行风建设实施方案一、背景介绍作为一个具有现代化经济和社会发展的国家,卫生行风建设一直是我国社会发展的重要组成部分。
随着社会的进步和人民生活水平的提高,人们对卫生行风的要求也变得更高。
因此,我们要在____年制定和实施一系列的措施来促进卫生行风的建设,提高人民的健康水平,加快实现全面小康社会的目标。
二、总体目标到____年,卫生行风建设取得重要进展,卫生环境明显改善,人民健康水平显著提高,居民对卫生行风满意度较高,树立了良好的卫生习惯和行为规范,创造了良好的社会氛围。
三、指导思想坚持以人民为中心的发展思想,贯彻落实国家卫生行风建设战略,促进全民健康,推动全面小康社会建设,以卫生行风建设为抓手,推动卫生事业持续发展。
四、重点任务(一)提高卫生环境水平1. 加强城乡环境卫生整治,深入开展整治行动,加大对乱倒垃圾、乱堆乱放等行为的查处力度,建立健全城乡环境卫生长效管理机制。
2. 推动城市垃圾分类制度的实施,促进居民养成垃圾分类的良好习惯,提高垃圾资源化利用率。
3. 提升城市公共场所的卫生水平,加强对商场、餐厅、卫生间等公共场所的管理,确保公共场所的卫生设施和服务条件达到标准。
4. 持续推进农村卫生改革,加强农村环境卫生管理,加大农村人居环境整治力度,提高农村居民的健康水平。
(二)加强垃圾处理和污染治理1. 加大对垃圾处理设施的建设力度,完善城市和农村垃圾处理系统,提高垃圾处理的效率和能力。
2. 强化对工业和农业污染的治理,加强对企业和农户的管理和监督,推动工业企业和农业生产向清洁和环保方向转型。
3. 发展可再生能源,减少对化石能源的依赖,降低能源消耗对环境的影响。
(三)改善食品安全状况1. 加强食品安全监管,严厉打击食品安全违法行为,保障人民群众的饮食安全。
2. 加强食品生产和加工过程中的卫生管理,推动食品生产和加工企业引入现代化设备,提高食品质量和安全水平。
3. 提高食品监测和检验的能力,加强对食品市场的监督和管理,确保食品安全。
卫生系统深化行风建设工作方案
卫生系统深化行风建设工作方案一、背景与目标卫生系统是保障人民群众健康的重要领域,行风建设是提高卫生系统服务质量的重要内容。
为深化行风建设,改善卫生系统工作作风,提升服务水平,特制定以下工作方案。
目标:通过行风建设,构建卫生系统工作文化,提高服务质量,增强人民群众对卫生系统的满意度。
二、重点工作1.建立科学的考核激励机制通过制定行风建设考核指标,明确行风建设目标和标准,建立科学的考核激励机制,对卫生系统相关人员进行激励和奖惩,提高工作积极性和责任心。
2.加强党风廉政建设加强卫生系统党风廉政建设,推进全面从严治党。
加强对卫生系统领导干部及工作人员的教育培训,提高廉洁自律意识。
加强对权力运行的监督,建立反腐败机制,坚决打击腐败行为,确保卫生系统良好的政治生态。
3.优化服务流程通过优化卫生系统服务流程,缩短就医时间,提高服务效率。
加强对服务人员的培训,提高服务态度和技能。
建立健全投诉处理机制,及时处理投诉,解决群众关切。
4.加强队伍建设加强卫生系统人员培训和考核,提高专业水平和服务能力。
激励医护人员参与学术交流和科研活动,推动医疗技术的不断创新。
加强对卫生系统人员的关怀和照顾,提高工作环境和待遇,增强队伍凝聚力。
5.提高信息化建设水平加大对信息化建设的投入,推动卫生系统信息化进程。
建立健全电子病历系统,实现医疗信息互联互通。
推广和应用智能化医疗设备,提高医疗服务质量。
加强网络安全建设,确保医疗信息的安全性。
6.加强社会宣传加强卫生系统的社会宣传工作,提升卫生系统形象。
通过各种宣传渠道宣传行风建设成果和案例,增强社会公众对卫生系统的认可度。
发挥媒体的批评监督作用,促进行风建设的推进。
三、实施措施1.制定行风建设实施细则根据上述重点工作,制定行风建设实施细则,明确工作目标、责任分工、时限要求和考核机制,确保实施效果。
2.加强培训教育工作加强卫生系统行风建设专题培训,培养并提高全体卫生系统人员的服务意识和素质。
卫生行风建设实施方案范文(三篇)
卫生行风建设实施方案范文【节选】1.引言卫生行风建设是推动社会文明进步、提高人民健康水平的重要举措,也是实现可持续发展目标的重要组成部分。
为了进一步推动卫生行风建设,在____年,我们制定了本实施方案,以全面提升卫生行风建设水平。
2.总体目标____年,卫生行风建设的总体目标是创建一个卫生环境良好、健康风险低、健康素养高的社会。
具体包括:提高全民健康素质,加强疾病预防控制,推动健康传媒,深化乡村卫生改革,加强医疗卫生服务质量,建设良好的卫生行业生态环境。
3.重点任务3.1 提高全民健康素质(1) 加强健康教育,宣传科学健康知识,提高公众的健康意识和自我保健能力。
(2) 组织开展全民健身活动,鼓励人们积极参与体育锻炼,促进身心健康发展。
(3) 开展健康体检和健康管理,提供个性化健康服务,促进个人健康全面发展。
(4) 加强职业健康培训,提高劳动者的健康保护意识和技能。
3.2 加强疾病预防控制(1) 推动健康促进政策,加强慢性病控制和传染病预防,提高人民健康水平。
(2) 加强食品安全监管,建立健全食品安全追溯体系,保障人民饮食健康。
3.3 推动健康传媒(1) 提升健康传媒的责任意识和专业水平,加强健康信息的发布和宣传,提高公众对健康信息的识别能力。
(2) 打造多样化的健康传媒平台,丰富健康内容,满足人民不同层次的健康需求。
3.4 深化乡村卫生改革(1) 加大对乡村卫生设施的投入,完善乡村卫生网络,提升基层医疗卫生服务能力。
(2) 培养乡村医生队伍,提高他们的专业水平和综合素质,推动乡村卫生事业可持续发展。
3.5 加强医疗卫生服务质量(1) 推动绩效管理制度,提高医疗机构的服务质量和效率。
(2) 推进互联网+医疗健康模式,发展远程医疗、在线药店等,提高人民就医便利度。
4.组织保障(1) 建立健全卫生行风建设领导小组,统筹协调各项任务的推进和实施。
(2) 制定具体实施计划,明确任务分工和时间节点,确保方案的顺利实施。
卫生行风建设实施方案范文(5篇)
卫生行风建设实施方案范文为进一步加强和提升我院行风建设工作水平,构建和谐医院,树立良好形象,现结合我院的实际情况,对我院____年行风建设工作制定如____案。
一、指导原则坚持以____、____和____精神为指导,贯彻落实____,围绕卫生改革与发展,以加强行风建设为核心,以突出____民生、服务群众为重点,以解决损害群众利益问题为目的,落实整改措施,完善制度建设,深入推进民主评议行风工作,探索建立行风建设的长效机制和措施,促进我院行风明显好转,让群众满意。
二、行风建设工作1.加强对医务人员的教育和管理。
坚持正面教育,提高医务人员的职业道德素质和廉洁行医意识;落实医德考评办法,考评结果与医务人员的晋职晋级、岗位聘用、评先评优、绩效工资、定期考核等直接挂钩。
2.加强医院管理、规范诊疗服务行为。
严格执行《处方管理办法》,开展处方点评工作、药品用量动态监测、规范高值耗材、贵重药品和医学新技术的临床应用,推行医疗机构间检查、检验结果互认制度;严格执行大型医疗设备检查的标准。
做到合理检查、合理用药,因病施治减轻患者负担。
3.严格收费管理,认真治理医疗服务乱收费。
执行国家有关医疗服务和药品价格政策,严禁自立项目、分解项目、比照项目收费等违规行为,严肃查处乱收费问题。
4.加大查处收受“红包”力度。
加大对收受“红包”的治理力度。
除了加强教育、健全内部监督制约机制外,还要把群众反映的“红包”问题、____结果与医务卫生人员医德考评制度和医师考核工作紧密联系起来。
对查实的“红包”问题,要按照省、市、县卫生行政部门和本院有关规定严肃处理。
5.增强服务意识,改善服务态度。
从制订方便群众就医的业务流程、符合病人需求的工作制度入手,简化服务环节,方便病人就医。
重点抓收费、药房、门诊急诊等服务质量,提高服务水平。
加强医院环境改善与管理,积极开展创建“平安医院”活动,认真治理“脏、乱、差”,为病人提供一个卫生、安全、安静、舒适的就医环境。
医院行风建设工作实施方案7篇通用
医院行风建设工作实施方案7篇通用医院行风建设工作实施方案篇120__年我院为加快建设和发展,更好地为人民的健康服务,始终坚持两手抓、两手都要硬的方针,一手抓精神文明,一手抓物质文明,以提高全院职工整体素质为重点,以行风建设为先导,以深化百姓放心医院创建活动为载体,精诚团结,与时俱进,开拓创新,扎实工作。
通过深化改革,开展丰富多彩的活动,在全院大力营造文明行医、优质服务,净化、优化、美化环境的浓厚氛围,使我院的行风建设取良好成效,医院在竞争的激流中呈现出大局稳定、社会、经济效益稳步提高,各项工作全面发展的良好势头。
领导高度重视,完善组织建设:院领导班子高度重视行风建设工作,始终把创建工作摆在重要议事日程。
面对日趋艰巨而繁重的卫生改革形势和工作任务,狠抓班子自身建设、思想和作风建设,以讲政治增强驾驭力,讲团结增强凝聚力,讲宗旨增强号召力,讲纪律增强自制力,讲监督增强约束力,促进班子成员思想上与时俱进,感情上融入职工,作风上求真务实,生活上严格自律,始终保持良好的精神风貌和昂扬的工作斗志,扎扎实实的抓工作,抓实事,抓落实,形成了坚强有力的领导核心。
以思想教育为核心,行风建设为主线,加强医院内涵建设,致力打造医院品牌。
大力倡导敬业、勤业和无私奉献精神。
通过开展形势任务教育、公民道德教育、医务人员职业道德规范教育、《医疗事故处理条例》和卫生法规教育、医务人员服务礼仪教育、先进人物事迹教育等,注意挖掘、培养、推广工作中的先进典型,以榜样的力量教育人,感染人,激励职工昂扬上进,引导职工学先进,赶先进,努力形成先进事迹和崇高精神催人奋进的工作氛围,唱响正气歌。
从而使广大职工对医务人员的职业行为、职业纪律、职业责任有了进一步的认识,职工的服务理念、创新意识、理想追求得到了进一步升华,职工的综合素质和精神文明建设的参与热情得到了提升。
积极开展丰富多彩的职工文化娱乐活动。
创造和谐的工作环境,做到了重大节日有活动,有安排。
2023年卫生院行风建设工作计划
2023年卫生院行风建设工作计划一、背景和意义卫生院作为基层医疗机构,承担着保障基本医疗服务的重要职责。
而卫生院的行风建设,直接关系到患者对医疗服务的满意度和信任度,对于提升卫生院的形象和社会声誉具有重要意义。
因此,本计划旨在进一步加强和改善卫生院的行风建设,提高服务质量,提升医疗水平,为患者提供更加优质的医疗服务。
二、目标和原则目标:提高卫生院的行风建设水平,使之成为患者信赖和满意的医疗机构。
原则:1. 以患者为中心,关注患者需求,提高服务质量;2. 严格执行医疗规范和操作流程,确保医疗安全;3. 强化内部管理,提升工作效率和协作能力;4. 加强宣传和沟通,增强社会对卫生院的认同和支持。
三、具体措施1. 完善服务流程和标准(1)制定和完善医疗服务操作规范,确保医务人员按照规范开展医疗工作。
(2)建立患者投诉处理机制,及时解决患者的问题和困难。
(3)加强医患沟通,增加医患互动的机会,提升医疗过程的透明度和公正性。
2. 加强医务人员的培训和素质提升(1)组织开展医疗技术培训,提高医务人员的专业水平。
(2)加强服务态度和沟通技巧培训,提升医务人员的服务意识和责任感。
(3)建立健全医务人员考核和激励机制,激发医务人员的积极性和工作热情。
3. 加强卫生院内部管理(1)优化科室设置和人员配置,合理分工,提高工作效率。
(2)建立健全内部协作机制,加强各科室之间的配合和协调。
(3)开展内部质量评估,定期进行自查整改,提升工作质量和效果。
4. 加强宣传和社会交流(1)积极宣传医院的医疗技术和设备,增强社会对卫生院的认同和信任。
(2)加大对医疗知识的宣传力度,提高患者的医疗意识和健康素养。
(3)加强与社区、乡镇卫生院等基层医疗机构的交流合作,共同提高基层医疗服务水平。
四、实施方案和时间计划1. 制定和完善服务流程和标准开始时间:2023年1月完成时间:2023年6月2. 加强医务人员的培训和素质提升开始时间:2023年2月完成时间:2023年12月3. 加强卫生院内部管理开始时间:2023年1月完成时间:2023年12月4. 加强宣传和社会交流开始时间:2023年3月完成时间:2023年12月五、经费预算和保障措施根据本计划的具体措施,进行经费预算和保障措施的安排,确保各项工作的顺利实施和完成。
2023卫生院行风建设工作的实施方案
2023卫生院行风建设工作的实施方案目录2023卫生院行风建设工作的实施方案 (1)一、总体要求 (1)二、领导小组 (2)三、重点任务 (2)四、工作内容 (2)五、具体要求 (3)为加强党风廉政建设工作,提高工作人员的职业道德素质,提高服务质量,强化一切以病人为中心的服务理念,增强医务人员的廉政和遵纪守法意识,制定本实施方案。
一、总体要求全面落实全国、全省卫生健康行业作风整治工作视频会议精神,弘扬新时期医疗卫生职业精神,将制度优势转化为治理效能,以提高人民群众的健康获得感为目标,依据现有法律法规,坚持纠建并举的行风工作总基调,紧紧围绕“全面从严治党、认真履职尽责”这一主题,集中解决群众反映强烈的收受回扣、不合理诊疗、骗取医保资金、服务不优等重点问题。
通过专项行动的开展,严厉打击损害人民群众切身利益的违规违纪违法行为,切实保障人民群众健康权益。
二、领导小组组长:XXXX副组长:XXXX领导小组下设办公室,办公室主任由XXXX兼任。
办公室设在纪检监察室,纪检监察室工作人员XXXXX为专职行风建设人员,负责日常联络、协调、汇总等工作。
三、重点任务按照有关规定和要求,坚决纠正和彻底解决医疗服务过程中存在的问题,维护好人民群众的根本利益。
四、工作内容(一)认真落实门诊、出院病人的征求意见制度,公开承诺制,一日清单制等,进一步完善《廉洁从医廉洁从政》制度,广泛深入的征求意见和建议,加强与住院患者的沟通,对医疗全过程进行追踪回访,针对群众不满意的方面进行整改,并及时向群众和患者进行反馈。
(二)开展“服务窗口亮起来”活动。
从提高人员素质,提升医疗和服务质量入手,以挂号室、收费处、药房、放射科、检验科、导诊服务台、各类服务窗口为重点,切实改善服务窗口形象,努力使医疗窗口成为医院的亮点。
(三)开展人性化精细管理活动。
以“持续改进质量,保障医疗安全”为主题,组织对医疗质量进行专项检查治理,落实“一次查实下岗”制度,努力推行服务零距离,质量零缺陷、患者零投诉、差错零发生、违纪零纪录。
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卫生院行风建设工作计划篇一:么站镇卫生院行风建设工作计划么站镇卫生院行风建设工作计划医院行风建设工作计划行业作风是指行业系统内职工队伍素质修养的组合及外在表现。
医院的行业作风建设是医院综合实力的重要组成部分,也是医院精神文明建设的重要内容。
长期以来,我院一直将加强行业作风建设、纠正行业不正之风作为医院工作的一项重要内容来抓,坚持标本兼治,综合治理,认真开展纠风专项治理工作。
为进一步加强医院管理,抓好行风建设,贯彻落实卫生局关于纠风工作的指示精神,搞好我院的行风建设,促进我院医疗服务质量的管理水平的进一步提高,为广大患者提供良好的就医环境,使我院的各项工作全面上水平,我院制定20XX年行风建设工作计划如下:一、落实各项医改任务,有效解决当前医药卫生领域存在的突出问题,明显提高基本医疗卫生服务的可及性,使群众看得上病、看得起病、看得好病,切实做到病有所医,有效保障人民群众健康。
初步建立国家基本药物制度,确保基本药物价格合理和质量安全;实施国家基本药物制度,实现100%的网上采购、100%的零差价销售,并制作LEd 显示屏向群众公示基本药物目录。
杜绝医务人员乱收费。
二、强化质量监控,提高服务质量。
为加强医疗质量监控,成立医疗质量监控领导小组,并且将质控的具体指标与经济分配挂钩,与科室工作考核挂钩,完善医生外出会诊、参加会议等管理制度,健全门诊工作管理制度,加大对各项医疗制度执行情况的监督检查力度。
认真落实病人选择医生制度,努力提高服务质量。
三、改进方案,采集服务作风,改善服务态度,提高服务水平。
为强化服务意识,转变服务观念,在加强职业道德教育、职业纪律教育的同时,认真落实已制定的规范与制度,对因服务态度恶劣、违反医德规范及制度被病人投诉者,予以待岗处理,要求全院职工主动为病人服务,帮助病人解决困难,将病人对本部门、科室的综合满意度列为科室工作考核的内容之一,努力改变“脸难看”“惜话如金”的现象,杜绝向病人推销药品的行为。
为树立良好的行业风气,要求医生向病人作出不受礼、不吃请、不收红包的承诺,自觉抵制不正之风的影响。
同时,加大对病人的宣传力度,通过入院介绍、致住院病人书等形式,让病人知道在我院不送红包同样能得到优质服务,形成一种病人不送,医生不收的氛围和风气。
纠风工作的目的是为了加强卫生行风的建设,推动卫生工作的改革与发展,是为了实现方案。
“用比较低廉的费用提供比较优质的医疗服务,努力满足广大人民群众基本医疗服务的需要”这一总体目标。
我们必须认真落实以上各项计划,做到使病人满意、群众满意、社会满意。
要坚持两手抓两手都要硬的方针,在抓好医疗工作的同时,切实加强行业作风建设,增强医院的竞争力,促进医院的改革与发展。
全院职工要弘扬创先争优精神,争取以一流的员工素质、一流的技术水平、一流的服务作风创出一流的服务质量,使我院早日迈入现代化医院的行列,更好地满足广大群众不同层次的医疗服务需求。
么站镇卫生院二0一二年一月十二日篇二:20XX年卫生行风建设工作计划20XX年卫生行风建设工作计划一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会以及中央纪委第六次全会精神,按照县纪委和区厅、市局卫生系统党风廉政暨行风建设工作会议的部署,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,大力加强以保持党同人民群众血肉联系为重点的作风建设,大力加强卫生系统惩治和预防体系建设,深化实施“安康工程”,开展“三好一满意”活动,着力解决卫生系统损害群众利益的突出问题,努力取得卫生系统党风廉政和行风建设工作的新成效,促进医药卫生体制改革顺利进行,为推动我县卫生事业又好又快发展提供有力保障。
二、主要工作任务(一)加大宣传力度,大力开展党风廉政和医德医风教育。
结合卫生行业特点,采取多种形式深入开展理想信念、权力观教育,树立正确的价值观和权力观;继续深入开展宗旨意识教育、职业道德教育、廉洁从业教育和专业技术教育,提高广大医务人员的职业道德素质和专业技术水平。
大力推动廉政文化进机关、进医院、进家庭,增强廉政文化建设的广泛性和长效性。
加强学习教育和培训,进一步增强领导干部和广大卫生工作者依法行政、廉洁从业意识。
坚持把维护党的政治纪律放在首位,督促党员干部不折不扣地执行党的路线方针政策,深入开展党的政治纪律教育。
加强对党的政治纪律执行情况的监督检查。
严肃查处违反党的政治纪律的行为。
研究和解决影响贯彻落实深化医药卫生体制改革工作中存在的党风政风行风方面的突出问题,加大对违纪违法行为的查处力度,坚决纠正有令不行、有禁不止的现象,严肃查处违背科学发展观、损害群众利益、妨碍医药卫生体制改革的问题,确保政令畅通。
(二)以广泛、深入开展“三好一满意”活动为重点,深化“安康工程”。
加强药品、耗材、医疗器械集中采购的监督检查,对违规的医疗机构要追究直接责任人和医院领导的责任。
对违规的生产经营企业,及时向社会公布其不良记录,并坚决按照药品集中采购的规定进行处理。
为切实解决卫生系统存在的突出问题,加强医德医风建设,树立卫生行业良好形象,保证医改顺利进行,严格按照卫生部的部署,在全县卫生系统内广泛深入开展服务好、质量好、医德好、群众满意的“三好一满意”活动,使之成为卫生系统的品牌工程,成为卫生行风建设的重要抓手和平台。
“服务好”是医疗卫生工作宗旨和作风的体现。
医务人员要改善服务态度,热心对待患者,杜绝生、冷、硬、顶、推、拖现象。
医疗机构要改善就医环境,优化就医流程,方便群众看病就医。
要进一步深化院务公开,重点做好医疗服务项目、收费标准、药品、耗材等价格信息和就诊流程、科室分布和医生资质等服务信息公开,让患者明明白白消费,引导患者就医。
要加强医患沟通,重要事项征得患者同意,赢得患者理解和支持。
完善医疗纠纷人民调解相关措施,建立健全医疗纠纷第三方调解机制和医疗责任保险制度,同时认真落实医疗投诉处理办法,严格执行首诉负责制,深入开展创建“平安医院”活动,构建和谐医患关系。
“质量好”是医疗质量和医疗安全、服务的核心和灵魂。
要巩固“医院管理年”和“医疗质量万里行”活动成果,健全和落实医疗安全管理制度,增强工作责任心,坚决防止发生医疗责任事故。
医疗机构要严格执行《处方管理办法》、按药品通用名开具处方制度和不当处方院内公示点评制度,坚持药品用量动态监测和超常预警制度、抗菌素药物分级管理制度,积极推行阳光用药制度,促进合理用药。
广大医务人员要认真钻研医疗技术,对技术精益求精,不断提高专业技术素质。
各医疗单位要严格高新技术的准入与临床应用管理,严格医务人员执业注册制度,严格大型医用设备配置和使用管理,严肃查处损害群众健康权益的行为。
“医德好”是卫生行业的自律要求和群众的期望。
要继续加强对广大医务人员的职业道德教育,进一步加大正面宣传力度,广泛开展先进典型学习宣传活动,同时认真开展纪律法制教育和反面警示教育,引导广大医务人员树立良好的医德医风。
要进一步健全并落实医德考评制度,细化考核标准,规范考核程序,运用考核结果,发挥其对医务人员的激励和约束作用。
对医德低劣的,如收受回扣、索要和收受“红包”、工作严重不负责任等,必须严肃查处,情节严重的要坚决依法取消其执业资格。
“群众满意”是医疗卫生工作的出发点和落脚点,各医疗机构要认真开展患者满意度调查和出院患者回访活动,征求意见和建议,有针对性地改进服务。
要扎实开展民主评议行风活动,主动接受社会公众监督。
要积极探索建立科学的卫生行风评价机制,更加客观、公正地反映卫生行风状况。
要结合深化医改工作认真实施“惠民、利民、便民”工程,办群众满意医院,做群众满意医生,不断提高群众满意度。
要加强对新农合经办机构和定点医疗机构的监管,积极推进新农合支付方式改革,推行新农合医药费用公示制度和警示制度,完善新农合定点医疗机构管理办法,严防贪污、挪用、套骗新农合基金问题的发生。
继续会同有关部门扎实开展食品安全专项整治工作,保证食品安全。
(三)以促进规范化运行为重点,加强药品和医用耗材集中采购监管。
严格实行以政府为主导、以自治区为单位的药品网上集中采购工作,加强监督,规范运行,确保集中采购工作健康、有效推进。
加强对单位药品集中采购合同执行情况特别是“二次议价”采购的监督,严禁采购非中标药品;加强对医疗机构回款的监管,将按时回款情况纳入医疗机构的评价体系并从严考核,对无正当理由或恶意拖欠货款的医疗机构要严肃查处。
要健全药品集中采购内部制约机制,制定集中采购机构工作人员行为守则,完善内部工作制度,健全工作规范和业务流程,建立分权制衡机制,完善投诉管理和内部监察机制。
(四)以强化制度执行力和监督为重点,加大源头防控力度。
一是加强对权力运行的监督制约。
要进一步深化“廉政风险防范”管理工作,继续深化行政审批制度改革,严格审批程序,保证卫生行政权力依法、公正、透明运行。
进一步推进政务公开,探索实行党务公开,促使权力在阳光下运行,实施全过程动态监控和公开透明运行,不断健全权力运行监督制约机制。
二是强化行政监管职责,切实加强行业监管。
按照属地化、全行业管理的原则,要认真履行对村级卫生所的监管职责,加强医疗机构宏观规划和校验管理,加强医疗机构执业行为和医院运行监管,严格医务人员执业注册制度,把医疗机构及医务人员的执业行为与对医疗机构的年度校验、医德考评、医师的定期考核结合起来,发挥制度的约束和激励作用。
三是加强对干部选拔任用工作的监督。
要认真落实《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》等四项监督制度。
认真执行拟提拔任用干部人选在党组讨论决定前同新任职干部廉政谈话制度。
加强对干部选拔任用工作全过程的监督,坚决惩治跑官要官、买官卖官、拉票贿选和突击提拔干部等问题。
四是加强对资金和项目的监管。
随着医改的持续推进,政府财政和社会资金对卫生的投入空前增多,加强对资金管理和使用情况的监督,是当前和今后一个时期卫生纪检监察工作的一项重要任务。
卫生局纪检监察室要认真履行职责,会同有关部门切实加强对医改资金、新农合基金以及公共卫生、重大专项等资金的监管,确保资金安全、项目安全、人员安全。
要进一步健全完善资金使用管理和加强监督的制度规定,注重发挥审计监督的作用。
要完善卫生领域政府采购和工程建设招投标制度规定。
(五)强化监督检查,严格落实各项规定。
要加强对权力运行的监督。
加强对领导班子贯彻执行“三重一大”事项集体讨论决定制度和实行“一把手”末位发言制情况的监督检查,促使领导班子和领导干部认真执行民主集中制,科学民主决策。
认真落实任职廉政谈话、述职述廉、诫勉谈话、函询等监督各项制度,切实加强对领导干部尤其是“一把手”的监督。
进一步推进政(院)务公开,促使权力在阳光下运行。
要加强对新农合基金、公共卫生、农村卫生基础设施建设项目资金的使用、拨付情况的监督检查,确保资金使用的安全、有效。