群众测评满意度测评表

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群众满意度测评表 (4)

群众满意度测评表1. 引言群众满意度测评是衡量组织或社会项目执行效果的重要指标之一。

通过对群众满意度的测评，可以了解群众对于政府、企事业单位等组织的工作、服务以及项目的满意程度，进而指导改善工作和提升服务质量。

本文档将详细介绍群众满意度测评表的设计和使用方法。

2. 群众满意度测评表的设计2.1 目的群众满意度测评表的设计旨在了解群众对于特定组织、项目或服务的满意程度，深入探究满意和不满意的原因，为进一步改善工作和提升服务质量提供参考。

2.2 内容群众满意度测评表的内容应包括以下方面：1.个人信息：包括受访者姓名、性别、年龄、职业等基本信息，便于进一步分析和调查结果的差异性。

2.评价项目：根据实际情况，列出需要评价的项目，例如政府的服务水平、企业的产品质量、社区的环境卫生等。

3.评价维度：对每个评价项目，可以细分为不同的维度，以更加全面地了解群众的满意度。

例如，对于政府的服务水平，可以细分为工作效率、服务态度、办事效果等。

4.评价等级：对于每个评价维度，设置一定的评价等级，例如满意、基本满意、一般、较差等。

评价等级的选项可以根据实际情况进行调整。

5.开放性问题：除了评价等级，也可以设置一些开放性问题，让受访者表达对于特定项目的具体意见和建议。

2.3 问卷形式群众满意度测评表可以以问卷形式进行发放，可以采用纸质问卷或在线问卷的方式。

在问卷设计时，应注意以下几点：1.简洁明了：问卷应尽量简洁明了，避免使用过多的行话或专业术语，提高受访者填写的便捷性和准确性。

2.逻辑连贯：问卷中的问题应按照一定的逻辑顺序进行排列，确保问题之间的关联性和连贯性。

3.避免主观干扰：问题的表述应尽量客观中立，避免对受访者产生主观引导的影响。

4.匿名性：为了获得更加真实和客观的反馈，可以保证受访者的匿名性，避免个人信息和答案的泄露。

3. 群众满意度测评表的使用方法3.1 问卷发放群众满意度测评表可以通过多种方式进行发放，例如：•在线发布：可以通过网站、微信公众号等渠道发布在线问卷链接，方便受访者随时填写。

专项治理群众满意度测评表(参考式样)

阜康市XXXX(单位)专项治理群众满意度测评表（参考式样）
测评内容
满意度测评
满意比较满意ຫໍສະໝຸດ 基本满意不满意对本单位专项治理的总体评价
宣传发动
工作方面
活动组织机构是否成立、工作方案是否结合实际、宣传动员是否深入、活动是否贯穿始终。
整改的措施方面
整改的措施是否全面，是否具体，是否落实了整改责任人和责任科室。
整改的效果方面
群众反映强烈的问题和涉及群众切身利益的问题是否解决或着手解决，整改的效果是否明显。
制度建设方面
是否建立相应的制度、已建的制度规定是否得到落实、群众满意度是否提高，全局意识是否得到加强
你对本单位专项治理的建议
单位名称：2014年9月日

党员个人整改情况群众满意度测评表.

党员个人整改情况群众满意度测评表
支部名称：测评时间：
测评情况
测评
对象：请您对本支部党员个人的整改情况和效果在“满意”、“基本满意”、“不满意”三栏中选择一栏打“√”，意见建议尽量明确具体。
党员个人整改情况群众满意度测评汇总表
支部名称：测评时间：
测评情况
测评
对象姓名
支部
全体
党员
数
参加测
评的党
员数
满意票
基本满意票
不满意票
还有哪些意见和建议
总数
占参加测评人数的比例（%）
总数
占参加测评人数的比例（%）
总数
占参加测评人数的比例（%）
备注：“不满意”票总数占参加测评人数40%及以上的党员名册由市委督导组汇总后，报市委先教办。
汇总人：

群众满意度测评表

4、进一步突出实践特色，“项目建设年”活动有效开展，项目建设扎实推进
5、学习实践活动与其他各项工作两不误、两促进、双丰收
综合评价
总体
评价
达到“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”的总要求
备注：
1、参加人员构成：党代表（），人大代表( )，政协委员( )，基层群众代表( )，服务对象代表（）工作对象代表（）。
4、政策层面和职能范围的突出问题有效解决
5、党的先进性建设和履行职责能力方面存在的突出问题有效解决，领导班子思想政治建设进一步加强
综合评价
创新ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
体制
机制
1、符合中央和省、市、县精神，符合国家方针政策和法律法规，相互之间无矛盾，基本内容衔接配套
2、充分运用调查研究、领导班子分析检查报告的成果
3、注重政策性、科学性、法规性，充满活力、富有效率
2、请在相应的评议栏和备注括号内打“√”。
3、对妇联组织进一步学习实践科学发展观的意见建议写在背面。
对妇联组织进一步学习实践科学发展观的意见建议
4、领导班子分析检查报告剖析深刻
5、践行科学发展观，当好妇女娘家人的共识形成
综合评价
解决
突出
问题
1、影响和制约妇女事业科学发展的突出问题有效解决
2、影响和制约妇联组织自身建设的突出问题有效解决
3、解决基层妇女群众的切身利益问题特别是在当前国际国内经济形势下妇女群众生产、生活方面存在的突出问题有效解决
4、具有针对性和可操作性
5、符合推动科学发展和妇女工作实际，体现妇女群众意愿，凝聚集体智慧
综合评价
促进
科学
发展
1、把科学发展观贯彻落实到妇女发展和妇联自身建设的各个方面，推进我县妇女工作新一轮发展

党员群众测评满意度测评表

好（90分以上）
较好（80-89分）
一般（60-79分）
较差（60分以下）
票数
百分比
平均分
希
望
和
建
议
审核人：统计人：
说明：将希望和建议进行梳理和归类，内容在本页不能全部包含，可再附页。
较好（80-89分）
一般（60-79分）
较差（60分以下）
对该支部的现实表现评分
对该支部的
希望和建议
说明：1、请在认为合适的项目栏中进行评分；2、如意见和建议内容在本页不能全部包
含，可再附页。
群众满意度测评汇总表
党支部名称：统计时间：
发放测评表数
收回测评表数
本支部党员人数
本支部外党员（群众）人数
测评情况
群众满意度测评表
党支部名称：测评时间：
好（90分以上）
较好（80-89分）
一般（60-79分）
较差（60分以下）
对该支部的现实表现评分
对该支部的
希望和建议
说明：1、请在认为合适的项目栏中进行评分；2、如意见和建议内容在本页不能全部包
含，可再附页。
群众满意度测评表
党支部名称பைடு நூலகம்测评时间：
好（90分以上）

群众满意度调查表

群众满意度调查表
您好！首先衷心感谢您给予我们农业技术人员工作的大力支持！
为了了解您对《黑土地保护利用试点项目》相关工作的满意程度，麻烦
您填写以下表格，以帮助我们提高工作质量，实现扎赉特旗黑土地保护与高效利用。

(1)对农牧业和科学技术局《黑土地保护利用试点项目》宣传的满意度
□非常满意□比较满意□一般满意□不太满意□不满意(2) 对农牧业和科学技术局组织的《黑土地保护利用试点项目》培训的满意度□非常满意□比较满意□一般满意□不太满意□不满意(3) 对农牧业和科学技术局包片技术人员技术指导的满意度
□非常满意□比较满意□一般满意□不太满意□不满意
(4) 对农牧业和科学技术局《黑土地保护利用试点项目》方案所设计的技术措施是否满意
□非常满意□比较满意□一般满意□不太满意□不满意(5)对农牧业和科学技术局《黑土地保护利用试点项目》工作机制的满意度□非常满意□比较满意□一般满意□不太满意□不满意(6)对农牧业和科学技术局《黑土地保护利用试点项目》技术模式的满意度□非常满意□比较满意□一般满意□不太满意□不满意(7)对《黑土地保护利用试点项目》验收组验收结果是否满意
□非常满意□比较满意□一般满意□不太满意□不满意
(8)《黑土地保护利用试点项目》实施后地力是否有提升，对项目实施效果的满意度
□非常满意□比较满意□一般满意□不太满意□不满意
（9）对今后实施《黑土地保护利用项目》的意见或建议：
填表人签字：联系电话：。

群众满意度测评表

群众满意度测评表本文件为《群众满意度测评表》，旨在通过系统而全面的测评指标，客观、公正地评估特定地区、部门或单位在深入学习实践科学发展观活动中的各项表现及成效，同时收集群众对进一步学习贯彻科学发展观的宝贵意见与建议。

该测评表设计科学合理，覆盖了学习、调研、解放思想、领导作用、问题解决、机制创新等多个关键领域，为持续改进工作、提升群众满意度提供了重要依据。

二、测评指标详解学习培训情况：此指标旨在考察相关单位在学习实践科学发展观过程中的培训组织与参与情况，包括培训内容的针对性、培训形式的多样性以及参训人员的积极性与成效等。

深入调研情况：通过此指标评估单位是否真正深入基层、贴近群众，开展扎实有效的调研工作，了解实际情况，为科学决策提供依据。

解放思想情况：关注单位在思想观念上是否有所突破，是否勇于破除陈规陋习，积极探索新思路、新方法，推动工作创新发展。

撰写领导班子分析检查报告情况：考察领导班子是否认真总结经验教训，深入分析存在的问题与不足，并提出切实可行的改进措施。

党员领导干部发挥表率作用情况：强调党员领导干部的先锋模范作用，包括在学习、工作、生活等方面的表率作用，以及对群众的引领带动作用。

贯彻群众路线情况：评估单位是否坚持群众路线，密切联系群众，倾听群众呼声，关心群众疾苦，切实解决群众实际问题。

解决突出问题情况：针对调研中发现的问题，考察单位是否采取有效措施加以解决，以及解决问题的力度、速度和效果。

创新体制机制情况：关注单位在体制机制方面的创新实践，包括制度创新、管理创新、服务创新等，以推动工作质量和效率的提升。

促进科学发展情况：综合评价单位在促进科学发展方面的整体表现，包括经济发展、社会进步、生态环境改善等多个方面。

加强领导情况：考察单位领导班子的领导能力、决策水平及团队建设情况，确保各项工作有力有序推进。

三、测评流程与操作指南准备阶段：明确测评目的、范围及对象，准备测评表及相关材料。

发放测评表：将测评表发放给相关群众或代表，确保测评对象的广泛性和代表性。

群众满意度测评表

］满意、
不满
意
对本地区本部门本单位开展深入学习实践科学发展观活动情况的总体评价
本地区本部门本单位进一步深入学习贯彻科学发展观的意见建议：
欢迎您的下载，
致力为企业和个人提供合同协议，策划案计划书，学习资料
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群众满意度测评表
单项测评指标
测评意见
满意
比较满意
不太
］满意、
不满
意
1、学习培训情况
2、深入调研情况
3、解放思想情况4、撰写领导班子分析检 Nhomakorabea报告情况
5、党员领导干部发挥表率作用情况
6、贯彻群众路线情况
7、解决突出问题情况
&创新体制机制情况
9、促进科学发展情况
10、加强领导情况
综合评价
满意
比较满意
不太

党建工作群众满意度测评表

4
工作业绩好：
围绕大局，服务中心，攻坚克难，锐意创新，圆满完成工作任务，成效明显
5
群众反映好：
党群干群关系密切，党组织和党员在群众中威信高、形象好，干部职工归属感强
6
廉政教育好：
组织廉政教育，落实党风廉政制度，积极开展主题教育活动，干部党员廉洁自律
总体评价
说明：1、无记名测评；2、在相应空白处打“√”。
附件3：
党建工作群众满意度测评表
单位：政治面貌：中共党员□ 群众□ 民主党派□
测评内容
满意
比较
满意
好：
领导班子讲政治、顾大局，责任心强、威信高，团结协作，堡垒作用发挥好
2
党员队伍好：
党员能力素质强，爱岗敬业，勇挑重担，党性觉悟高，发挥先锋模范作用好
3
工作机制好：
组织机构健全，制度措施完善，党务公开，主动征求和听取党员群众意见建议

党员民主评议群众满意度测评表

姓名
4姓名Βιβλιοθήκη 1党员民主评议群众满意度测评表
基层单位党组织名称：
履行党内义务内容满意基本满意不满意基本满意
党支部
履行岗位职责满意不满意按期交纳党费满意基本满意不满意参加组织生活满意基本满意不满意完成任务情况满意基本满意不满意发挥党员作用满意基本满意不满意廉洁自律情况满意基本满意不满意满意综合评价基本满意不满意
党员民主评议群众满意度测评表
基层单位党组织名称：
履行党内义务内容满意基本满意不满意基本满意
党支部
履行岗位职责满意不满意按期交纳党费满意基本满意不满意参加组织生活满意基本满意不满意完成任务情况满意基本满意不满意发挥党员作用满意基本满意不满意廉洁自律情况满意基本满意不满意满意综合评价基本满意不满意
姓名
3
党员民主评议群众满意度测评表
基层单位党组织名称：
履行党内义务内容满意基本满意不满意基本满意
党支部
履行岗位职责满意不满意按期交纳党费满意基本满意不满意参加组织生活满意基本满意不满意完成任务情况满意基本满意不满意发挥党员作用满意基本满意不满意廉洁自律情况满意基本满意不满意满意综合评价基本满意不满意
姓名
2

党支部群众满意度测评表

党总支群众满意度测评表
党总支在职工中的威信满意党总支书记在职工中的威信党员在职工中的形象
比较不太不比较不太不比较不太不满意满意满意满意满意满意满意满意满意满意满意
注：请在相应意见的下方空格内画“√”；弃权的，不作任何符号。
党总支群众满意度测评表
党总支在职工中的威信满意党总支书记在职工中的威信党员在职工中的形象
比较不太不比较不太不比较不太不满意满意满意满意满意满意满意满意满意满意满意
注：请在相应意见的下方空格内画“√”；弃权的，不作任何符号。
Hale Waihona Puke

群众满意度测评表

您好！为持续改进部门工作和更好的为临床一线服务，请您对工作中触到的领导就服务态度、服务能力、工作环节、廉洁公正、工作积极性、政策执行力等事项按100分制评议，未接触的部门可不评议，无记名填表后自己投到门诊楼梯处（或宣传部）满意度测评箱，谢谢您的支持！
序号
姓名
职务
不评议
满意度（满分100）
序号
部门
不评议
群众满意度测评表表一
尊敬的同事：
您好！为了持续改进院领导工作,更好地为您服务，请您对工作中接触到
的领导就品德作风、领导能力、工作主动性、工作实绩、廉洁、公正等事项按100分制予以评议，未接触的领导可不评议，无记名填表后自己投到门诊楼梯处（或宣传部）满意度测评箱，谢谢您的支持！
临床满意度测评表表二
尊敬的同事：
满意度（满分100）
1
许韦
院长、副书记
1
办公室
2
任少杰
书记、副院长
2
院感办
3
徐明松
副书记
3
宣传部
4
丁启
副院长
4
财务科
5
张运成
副院长
5
医保科
6
王玉凯
副院长、工会主席
6
计生办
7
周毅
副院长
7
保卫科
意见：
建议：
8
设备信息科
9
药材科
制剂室
10
总务科
意见与建议：