退休人员返聘报告
返聘申请报告
返聘申请报告篇一：退休人员返聘报告关于“XXX同志退休聘用”的申请报告XX公司人力资源部：兹有XX公司员工XXX（工作岗位：XXX）将于XXXX年XX月XX日正式退休，目前个人退休申报已进入公司正式程序。
该同志曾在XX公司工作，XX年调任至XX公司工作至今，技术职称为：XXX。
其工作表现认真、业务精通、经验丰富、身体健康，适合继续在本公司担任XXX工作。
为了使业务工作顺利开展，拟于XXXX年XX月上旬起聘用XXX同志在XX工作，建议岗位为：XXXX。
特此申请。
妥否，请贵部予以批示。
XXXX公司XXX部门XXXX年XX月XX日篇二：返聘申请书申请书尊敬的领导：您好！我是本公司职工***，性别*，现年**周岁，于****年*月份退休。
在公司****工作,在岗期间工作认真负责,兢兢业业。
现虽已达到退休年龄，但身体状况良好，完全能胜任现有工作岗位，相信能用多年积累的工作经验来发挥余热，为企业创造价值。
特申请单位领导允许我继续在岗工作。
以批准为盼！申请人:******年**月**日篇三：关于返聘XXX同志的请示关于返聘XXX同志的请示集团领导：兹有XXX同志（职务：原置业公司副总工程师，工作岗位：审计预算科）将于20XX年6月起实行内部退养，该同志自20XX年4月调至XX公司至今，技术职称为工程师。
其工作表现认真、业(:返聘申请报告)务精通、经验丰富、身体健康，适合继续在本公司担任审计预算工作，为了使业务工作顺利开展，拟于20XX年7月起聘用XXX 同志在置业工作，建议职务为：副总工程师。
特此申请。
妥否，请集团予以批示。
XX公司20XX年6月21日。
退休返聘申请报告范文正规范本(通用版)
退休返聘申请报告范文申请背景我是一名退休军人，现年58岁。
我在退休前是一名高级军官，有着丰富的军事经验和领导能力。
经过与家人的商讨和深思熟虑，我决定申请返聘，并继续为国家和社会做出贡献。
返聘动机退休后的我并没有停下对工作的热情，我认为自己仍然能够发挥余热，为国家和部队做出更多贡献。
下面是我返聘的主要动机：经验与知识贡献我在军队中担任多个职务，积累了丰富的经验和知识。
我希望能够将这些经验和知识传承下去，为新一代军事人才提供指导和教育。
我相信我的宝贵经验和知识可以为军队的培训和发展做出巨大贡献。
组织与领导能力在我担任高级军官的职务期间，我负责过大型军事演习的筹备与推动工作，成功组织了多次重大任务。
我深知组织与领导能力的重要性，希望能够继续发挥我的能力，为军队提供组织和领导方面的支持。
忠诚与责任感作为一名退伍军人，我对军队和国家怀有深厚的感情。
我愿意全身心地投入到工作中，为国家服务，为军队建设贡献自己的力量。
我相信我的忠诚与责任感将会使我成为一名出色的返聘人员。
对岗位的适应性尽管我已经退休多年，但我对军队和军事工作的了解仍然非常深入。
我持续关注国防安全事务和军队改革，对当前军事形势和发展趋势有一定的把握。
在军队中，我曾承担多个不同职务，积累了丰富的经验，对各个层面和岗位的工作都有所了解。
工作安排与计划如果我有幸被返聘回来，我将全力以赴地履行我的工作职责，并尽快适应工作环境。
是我的初步工作安排和计划：1.学习和熟悉新的军事技术和战略，保持对军事事务的前沿了解；2.参与值班和排班工作，为日常的军事行动提供支持；3.参与军事演习和训练，为部队提供专业指导；4.参与军事论坛和研讨会，为军队的决策提供智力支持；5.帮助组织各类军事活动，提升军队的凝聚力和战斗力。
团队合作能力作为一名曾在军队中服务多年的人员，我深知团队合作的重要性。
我乐于与他人合作，尊重他人的意见和建议，并能够和团队成员保持良好的工作关系。
我相信我在军队中所形成的团队合作能力可以帮助我融入新的工作团队，并有效地完成各项任务。
退休返聘申请报告范文6篇
退休返聘申请报告范文6篇返聘即离退休人员的再次聘用，因为退休员工不属于劳动部门管理，不能签订正式的劳动合同，所以聘用离退休人员不能依据《中华人民共和国劳动法》第28条执行。
本文是为大家整理的退休返聘申请报告范文，仅供参考。
退休返聘申请报告范文篇一：关于“XXX同志退休聘用”的申请报告人力资源部：兹有XX公司员工XXX(工作岗位：XXX)将于XXXX年XX月XX 日正式退休，目前个人退休申报已进入公司正式程序。
该同志曾在XX公司工作，XX年调任至XX公司工作至今，技术职称为：XXX。
其工作表现认真、业务精通、经验丰富、身体健康，适合继续在本公司担任XXX工作。
为了使业务工作顺利开展，拟于XXXX年XX月上旬起聘用XXX 同志在XX工作，建议岗位为：XXXX。
特此申请。
妥否，请贵部予以批示。
XXXX公司XXX部门XXXX年XX月XX日退休返聘申请报告范文篇二：尊敬的领导：您好!我是本公司职工***，性别*，现年**周岁，于****年*月份退休。
在公司****工作,在岗期间工作认真负责,兢兢业业。
现虽已达到退休年龄，但身体状况良好，完全能胜任现有工作岗位，相信能用多年积累的工作经验来发挥余热，为企业创造价值。
特申请单位领导允许我继续在岗工作。
以批准为盼!申请人:******年**月**日退休返聘申请报告范文篇三：行政人事部：我院原电工班长XXX，于xxxx年退休。
xxxx年因1号病房楼建设需要由基建办聘请为技术员，配合20xx年x月x日病房楼搬迁投入使用。
在维保期过后有着大量的水电维修任务，XXX对于该楼的相关设施系统及急诊大楼的水泵系统业务较为熟悉，拟建议将其返聘保障保卫部，主要负责1号病房楼的保障修缮及急诊大楼的水泵系统的维护。
妥否，请批示!保障保卫部20xx年x月x日退休返聘申请报告范文篇四：退休返聘协议书甲方(用人单位)：乙方(离退休人员)：名称：姓名：法定代表人：身份证号码：通讯地址：户籍地址：联系电话：联系电话：根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲、乙双方经平等协商同意，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。
申请报告 退休返聘申请报告范文6篇
退休返聘申请报告范文6篇返聘即离退休人员的再次聘用，因为退休员工不属于劳动部门管理，不能签订正式的劳动合同，所以聘用离退休人员不能依据《中华人民共和国劳动法》第28条执行。
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退休返聘申请报告范文篇一：关于"XXX同志退休聘用"的申请报告人力资源部：兹有XX公司员工XXX(工作岗位：XXX)将于XXXX年XX月XX日正式退休，目前个人退休申报已进入公司正式程序。
该同志曾在XX公司工作，XX年调任至XX公司工作至今，技术职称为：XXX。
其工作表现认真、业务精通、经验丰富、身体健康，适合继续在本公司担任XXX工作。
为了使业务工作顺利开展，拟于XXXX年XX月上旬起聘用XXX 同志在XX工作，建议岗位为：XXXX。
特此申请。
妥否，请贵部予以批示。
XXXX公司XXX部门XXXX年XX月XX日退休返聘申请报告范文篇二：尊敬的领导：您好!我是本公司职工***，性别*，现年**周岁，于****年*月份退休。
在公司****工作,在岗期间工作认真负责,兢兢业业。
现虽已达到退休年龄，但身体状况良好，完全能胜任现有工作岗位，相信能用多年积累的工作经验来发挥余热，为企业创造价值。
特申请单位领导允许我继续在岗工作。
以批准为盼!申请人:******年**月**日退休返聘申请报告范文篇三：行政人事部：我院原电工班长XXX，于xxxx年退休。
xxxx年因1号病房楼建设需要由基建办聘请为技术员，配合20xx年x月x日病房楼搬迁投入使用。
在维保期过后有着大量的水电维修任务，XXX对于该楼的相关设施系统及急诊大楼的水泵系统业务较为熟悉，拟建议将其返聘保障保卫部，主要负责1号病房楼的保障修缮及急诊大楼的水泵系统的维护。
妥否，请批示!保障保卫部20xx年x月x日退休返聘申请报告范文篇四：退休返聘协议书甲方(用人单位)：乙方(离退休人员)：名称：姓名：法定代表人：身份证号码：通讯地址：户籍地址：联系电话：联系电话：根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲、乙双方经平等协商同意，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。
退休返聘申请报告范文
退休返聘申请报告范文返聘即离退休人员的再次聘用，因为退休员工不属于劳动部门管理，不能签订正式的劳动合同，所以聘用离退休人员不能依据《中华人民共和国劳动法》第28条执行。
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退休返聘申请报告范文篇一：关于“XXX同志退休聘用”的申请报告人力资源部：兹有XX公司员工XXX(工作岗位：XXX)将于XXXX年XX 月XX日正式退休，目前个人退休申报已进入公司正式程序。
该同志曾在XX公司工作，XX年调任至XX公司工作至今，技术职称为：XXX。
其工作表现认真、业务精通、经验丰富、身体健康，适合继续在本公司担任XXX工作。
为了使业务工作顺利开展，拟于XXXX年XX月上旬起聘用XXX同志在XX工作，建议岗位为：XXXX。
特此申请。
妥否，请贵部予以批示。
XXXX公司XXX部门XXXX年XX月XX日退休返聘申请报告范文篇二：尊敬的领导：您好!我是本公司职工***，性别*，现年**周岁，于****年*月份退休。
在公司****工作,在岗期间工作认真负责,兢兢业业。
现虽已达到退休年龄，但身体状况良好，完全能胜任现有工作岗位，相信能用多年积累的工作经验来发挥余热，为企业创造价值。
特申请单位领导允许我继续在岗工作。
以批准为盼!申请人:******年**月**日退休返聘申请报告范文篇三：行政人事部：我院原电工班长XXX，于xxxx年退休。
xxxx年因1号病房楼建设需要由基建办聘请为技术员，配合20xx年x月x 日病房楼搬迁投入使用。
在维保期过后有着大量的水电维修任务，XXX对于该楼的相关设施系统及急诊大楼的水泵系统业务较为熟悉，拟建议将其返聘保障保卫部，主要负责1号病房楼的保障修缮及急诊大楼的水泵系统的维护。
妥否，请批示!保障保卫部0xx年x月x日退休返聘申请报告范文篇四：退休返聘协议书甲方(用人单位)：乙方(离退休人员)：名称：姓名：法定代表人：身份证号码：通讯地址：户籍地址：联系电话：联系电话：根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲、乙双方经平等协商同意，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。
退休返聘申请报告范文
尊敬的领导：您好！随着我国社会经济的快速发展，我国老龄化问题日益突出。
为了充分发挥退休人员在社会发展和经济建设中的作用，根据国家关于退休人员返聘的相关政策，结合我自身实际情况，现向贵单位提出退休返聘申请，恳请领导予以批准。
一、个人基本情况我名叫[姓名]，出生于[出生年月]，性别[男/女]，汉族，[政治面貌]，大学本科毕业，专业为[专业名称]。
自[参加工作时间]起，我在[原单位]从事[原工作职位]工作，历任[历任职务]。
在[原单位]工作期间，我始终坚持以党的基本路线为指导，认真贯彻党的方针政策，严守职业道德，恪尽职守，努力工作，为我国[行业领域]的发展贡献了自己的力量。
二、退休情况根据国家相关规定，我于[退休时间]正式退休。
退休后，我积极响应国家号召，关心国家大事，关注社会发展，始终保持良好的精神状态。
在退休生活中，我注重学习，不断充实自己，努力提高自身综合素质，以便在需要的时候能够为社会贡献自己的力量。
三、退休返聘原因1. 个人意愿：我热爱我的工作，对[行业领域]的发展充满信心。
退休后，虽然不再担任原职务，但我仍然希望能够继续发挥自己的专业特长，为我国[行业领域]的发展贡献自己的一份力量。
2. 社会需求：随着我国老龄化问题的加剧，许多退休人员拥有丰富的经验和知识，他们渴望在退休后继续为社会服务。
而我作为一名有经验的退休人员，有能力也有责任为我国[行业领域]的发展贡献自己的力量。
3. 个人能力：在退休前，我积累了丰富的[行业领域]工作经验，对相关工作流程和业务领域有深刻的理解。
退休后，我不断学习新知识、新技能，保持了良好的工作状态，完全有能力胜任返聘工作。
四、退休返聘工作计划1. 严格遵守国家法律法规和单位规章制度，维护单位形象。
2. 充分发挥自己的专业特长，为我国[行业领域]的发展提供有力支持。
3. 积极参与单位组织的各项活动，与同事保持良好的沟通和协作。
4. 在返聘期间，不断学习新知识、新技能，提高自身综合素质。
退休人员返聘报告[5篇范文]
![退休人员返聘报告[5篇范文]](https://img.taocdn.com/s3/m/1945beb503d276a20029bd64783e0912a2167cfa.png)
退休人员返聘报告[5篇范文]第一篇：退休人员返聘报告关于“XXX同志退休聘用”的申请报告XX公司人力资源部：兹有XX公司员工XXX（工作岗位：XXX）将于XXXX年XX月XX日正式退休，目前个人退休申报已进入公司正式程序。
该同志曾在XX公司工作，XX年调任至XX公司工作至今，技术职称为：XXX。
其工作表现认真、业务精通、经验丰富、身体健康，适合继续在本公司担任XXX工作。
为了使业务工作顺利开展，拟于XXXX年XX月上旬起聘用XXX 同志在XX工作，建议岗位为：XXXX。
特此申请。
妥否，请贵部予以批示。
XXXX公司 XXX部门XXXX年XX月XX日第二篇：退休人员返聘协议书退休人员返聘协议书甲方（用人单位）：乙方（离退休人员）：名称：姓名：法定代表人：身份证号码：通讯地址：通讯地址：联系电话：联系电话：乙方已达到退休年龄，或者已经依法享受基本养老保险待遇（含国家规定的退休金和其他待遇），根据工作需要返聘到甲方工作。
根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本返聘协议，共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限本返聘协议于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日终止。
二、工作内容乙方返聘期间的岗位及工作任务为。
乙方应当按照岗位职责的要求，完成工作任务。
三、工作时间乙方每周工作不超过40小时，每天工作 8小时。
享受国家法定假。
四、报酬甲方于每月日支付乙方报酬，乙方报酬为每月元。
年薪为元年。
乙方工作报酬应缴纳个人所得税，由甲方代为代缴。
五、保密义务乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。
六、特别约定：(1)乙方同意在返聘工作期间患病或非工伤的医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费(报酬)，不支付任何经济赔偿和补偿。
（2）乙方同意因公负伤医疗费用自理，医疗期内甲方支付乙方基本工资。
不支付任何经济赔偿和补偿。
返聘人员的工作总结 退休人员返聘申请书
返聘人员的工作总结退休人员返聘申请书返聘人员的工作总结退休人员返聘申请书篇一您好！我是本公司职工***，性别*，现年**周岁，于****年*月份退休。
在公司****工作，在岗期间工作仔细负责，兢兢业业。
现虽已达到退休年龄，但身体状况良好，完全能胜任现有工作岗位，信任能用多年积累的工作阅历来发挥余热，为企业制造价值。
特申请单位领导允许我连续在岗工作。
以批准为盼！申请人：******年**月**日返聘人员的工作总结退休人员返聘申请书篇二甲方(用人单位)乙方(劳动者) 名称：姓名：法定代表人：身份证号码：基于乙方系退休返聘人员，双方依据中华人民共和国及甲方所在地的有关法律法规和甲方依法制定的规章制度, 甲乙双方本着公平、自愿、协商的原则签订退休返聘协议。
一、协议期限本协议自年月日起至年月日止。
二、工作内容与工作地点(一)乙方的岗位为，职务为，从事的工作内容为。
乙方应严格根据岗位职责，履行甲方指定的工作内容，按时、按质、按量完成工作。
(二)乙方的工作地点为。
三、工作时间和休息休假(一)双方商定，乙方的工作时间按日计算，甲方支配乙方每日工作时间不超过8小时，在保障乙方身体健康的条件下，经与乙方协商后，甲方可加班或延长工作时间。
(二)乙方加班须根据甲方规章制度的相关规定履行审批手续，经甲方批准或由甲方支配的加班，公司应根据法律规定支配乙方同等时间补休，无法支配补休的，根据乙方基本工资作为加班工资基数计发乙方的加班工资。
(三)乙方在合同期内不享有带薪年休假待遇。
四、薪资酬劳和福利待遇(一)甲方依据国家的有关规定和甲方的工资管理制度，以货币形式按月支付乙方薪资酬劳。
甲方发日期为每月 8 日，如遇节假日或休息日，则提前在最近的工作日支付。
(二)甲方按日薪每日 100 元支付乙方工资，此外不再包含其它任何工资性收入。
(三)乙方在法定工作时间内供应了正常劳动时，甲方支付乙方的薪资酬劳不得低于当地最低工资标准。
(四)双方商定，如甲方支配乙方加班或延长工作时间，甲方按日薪标准支付加班工资。
退休人员返聘申请书
退休人员返聘申请书退休返聘是指用人单位中的受雇佣者已经到达或超过法定退休年龄，从用人单位退休，再通过与原用人单位或者其他用人单位订立合同契约继续作为人力资源存续的行为或状态。
如下为网为大家带来的退休人员返聘申请书，供大家参考。
退休人员返聘申请书(一)尊敬的领导XXX：本人在XXX厂里工作XX年，是XXX部门的员工，在岗期间工作认真负责，兢兢业业。
现在本人已退休，因舍不得离开工作过多年的这个岗位，舍不得一直关心照顾的企业大家庭，尤其是本人虽然到了退休年龄，但各方面包括身体都还能胜任这个工作岗位，相信自己还能用多年积累的工作经验来发挥余热，为企业创造财富。
特申请继续在岗工作，请单位领导考虑本人的实际情况，能继续退休返聘本人。
以批准为盼。
此致敬礼!申请人：YJBYS20**年**月**日退休人员返聘申请书(二)行政人事部：我院原电工班长XXX，于20XX年退休。
20XX年因1号病房楼建设需要由基建办聘请为技术员，配合20XX年1号病房楼搬迁投入使用。
在维保期过后有着大量的水电维修任务，XXX对于该楼的相关设施系统及急诊大楼的水泵系统业务较为熟悉，拟建议将其返聘保障保卫部，主要负责1号病房楼的保障修缮及急诊大楼的水泵系统的维护。
妥否，请批示!此致敬礼!申请人：YJBYS20**年**月**日退休人员返聘申请书(三)尊敬的领导：您好!我是本公司职工***，性别*，现年**周岁，于****年*月份退休。
在公司****工作，在岗期间工作认真负责，兢兢业业。
现虽已达到退休年龄，但身体状况良好，完全能胜任现有工作岗位，相信能用多年积累的工作经验来发挥余热，为企业创造价值。
特申请单位领导允许我继续在岗工作。
以批准为盼!申请人：******年**月**日。
退休返聘申请报告
退休返聘申请报告尊敬的公司领导：您好！我是XXX公司的王小明，我是在去年退休的一位员工。
今日，我写此报告是为了申请返聘，再次为公司的发展贡献我的力量。
首先，我想表达我对公司的深深的感情和对公司发展的执着追求。
在退休的这段时间里，我时刻关注着公司的动态和发展方向。
公司作为行业的领导者，一直以来都秉持着创新精神和追求卓越的价值观。
我深知，公司的成功离不开每一位员工的辛勤付出和团队协作。
作为一名曾经的员工，我看到了公司的潜力和未来的发展空间，希望能够再次加入公司，为公司的发展贡献自己的才华和经验。
其次，我想谈谈我在退休期间的成长和个人收获。
退休后，我积极学习新知识，提升自己的综合素质。
我参加了一些行业培训和研讨会，深入学习了最新的行业动态和管理理念。
此外，我还创办了一个小型工作室，与一些行业专家进行合作，进行一些项目的咨询和服务。
通过这段时间的实践和学习，我发现了自己在某些领域的潜力和价值。
我相信，这些经验和能力将会对我在二次就业中大有裨益。
最后，我想谈谈我返聘后的职责和贡献。
如果公司批准我的返聘申请，我将以饱满的热情投入到工作中。
作为一名经验丰富的员工，我将发挥自己的娴熟技能和过去的工作经验，为公司的发展出谋划策。
我希望能够在公司中承担一些重要的角色和责任，与团队合作，推动公司向前发展。
我相信我的深厚的专业知识和丰富的实践经验将能为公司带来新的突破和创新。
在这里，我再次重申我对公司的忠诚和对职责的认真态度。
我希望能够得到公司的支持和认可，能够再次为公司做出贡献。
我深信，退休并不意味着我的工作生涯的终结，相反，它是我人生新阶段的开始。
我愿意投入到公司的怀抱，与公司一起迎接更大的挑战和更多的机遇。
最后，我衷心希望能够获得公司领导的批准，返聘回到XXX公司。
我相信，在公司的引导和培养下，我将继续成长和发展，为公司贡献自己的力量。
再次感谢公司对我的关注和支持！此致敬礼XXX公司退休员工王小明日期：。
退休返聘申请书5篇
退休返聘申请书5篇第1篇示例：尊敬的领导：我是XX公司原部门的一名管理人员，在公司工作了20余年。
我在公司的工作期间，一直努力工作，尽职尽责，深受领导和同事的信任和赞誉。
在这里工作的时间里，我也学到了许多宝贵的工作经验，积累了丰富的管理经验和人际交往能力。
如今，我已经退休了。
虽然退休之后可以享受生活，但是我却发现自己对工作还有很大的热情，我愿意继续为公司做出贡献。
在公司任职期间，我曾经多次带领团队完成重要的项目，取得了显著的成绩。
我的退休并不代表我对工作的放弃，而是希望有机会再次为公司尽一份力。
随着时代的发展，行业的竞争日益激烈，公司需要更多的人才来帮助公司取得更好的发展。
我深知公司现在的需求，我可以为公司带来丰富的管理经验和独到的见解，我可以协助公司制定更加科学合理的规划，提高工作效率，解决存在的问题，使公司更好地适应市场的发展。
我相信，我可以为公司带来更多价值。
我深知公司领导对于员工的要求和公司的战略规划，我能够根据公司的需要，调整自己的工作方式，积极适应公司的发展方向。
我曾参与过公司多个阶段的发展，对公司的规章制度、制度文化、产品研发等都较为熟悉，也能够快速融入公司工作，为公司带来更大的帮助。
在退休这段时间里，我也进行了一些学习和思考，开阔了视野，学习到了更多关于管理和行业发展的知识。
这些知识和经验可以帮助我更好地应对现今的企业管理挑战，为公司创造更多的价值。
我在这里郑重申请，愿意回到公司工作，继续为公司做出贡献。
如果领导觉得我还有用处，请考虑一下我的申请。
我愿意恪尽职守，为公司的发展及员工的幸福贡献自己的一份力量。
我相信，公司的明天会更加美好。
我要感谢公司多年来对我的关心和支持，也希望公司能够接受我的申请，给我一个再次为公司奉献的机会。
谢谢！此致敬礼XX（申请人）第2篇示例：尊敬的公司领导：您好！我是xxx，曾在贵公司从事xx岗位工作多年，因年龄已经达到了法定退休年龄，于xxx年正式退休。
退休返聘申请报告（精选7篇）
退休返聘申请报告（精选7篇）退休返聘申请报告篇1厂领导：我是锅炉车间的工人叶，今年已经60岁，自从1958年lo月参加工作，至今已40多年。
这40年中，我一直兢兢业业地工作，多次获得劳动奖章，同时我也深深地爱上了自己的工作岗位，希望能一直工作下去。
然而随着年龄的增长，我日感体力不支，每天下班归来，腰酸背痛，几乎动弹不得。
这样，给车间班组增加麻烦，也给我家人带来烦恼。
最近我到医院就诊，医生多次检查后，建议我退休回家休息，这样配合治疗为宜。
经反复考虑和与家人商定，以我办理退休为好，最后工作时间为今年年底。
今特报告上述情况，请按有关政策规定给予办理退休手续，感谢之至。
此致敬礼申请人：年月目退休返聘申请报告篇2刘校长及学校各位领导：你们好!我在学校食堂工作已30余年，感谢学校各位领导多年来对我的工作的关爱和支持，我现如今年龄已满61岁，因身体大不如从前，很多体力活都不能干，并且已染上多种职业病，确实不能胜任学校的后勤工作，为了不影响学校的后勤工作，现想申请退休。
我还有一个不情之请，就是请学校给予我合理的养老补贴，望学校领导同意我的这两个请求。
今后不再向教育系统提其他要求。
专此申请。
此致敬礼!申请人：20xx年x月x日退休返聘申请报告篇3尊敬的教育办公室领导:您好!我叫，男，汉族，中共党员。
1958年3月出生，现年57岁，高中学历，小学高级教师，xx小学教师。
本人于1976年6月毕业于新泰十一中，1976年8月参加教育工作，教龄39年。
近四十年来，我先后在xx小学、xx小学等学校任教，1978年至1991年在王家庄小学任学校负责人。
在这近四十年的教学生涯中，本人始终以一名优秀人民教师的标准严格要求自己，始终把工作放在首位、爱校如家、爱生如子，从不计较个人得失，脚踏实地、勤勤恳恳、任劳任怨，认真履行自己作为一名人民教师应尽的职责。
近四十年风风雨雨，近四十年呕心沥血，近四十年孜孜不倦，我把自己的青春与热血都献给了学生，献给了党的教育事业。
医院人员返聘申请报告
一、报告概述尊敬的院领导：随着我国医疗卫生事业的快速发展，医院在提高医疗服务质量、优化服务流程、提升患者满意度等方面取得了显著成效。
然而，随着医疗市场竞争的加剧，医院在人才队伍建设方面面临着诸多挑战。
为了充分发挥医院现有人才优势，提高医疗服务水平，现就我院人员返聘申请事项向您汇报如下：一、返聘背景1. 医院发展需要近年来，我院业务量持续增长，患者需求日益多样化，对医疗人才的需求也不断上升。
然而，由于种种原因，部分优秀人才选择退休，导致医院在人才队伍方面出现断层。
为满足医院发展需要，提高医疗服务水平，返聘部分退休优秀人才成为当务之急。
2. 退休人员优势退休人员在医院工作多年，积累了丰富的临床经验、医疗技术和管理经验，对医院业务发展具有重要意义。
返聘退休人员，既能充分发挥他们的专业优势，又能缓解医院人才短缺问题，实现人力资源的优化配置。
二、返聘对象及岗位1. 返聘对象（1）具有高级专业技术职称的退休人员；（2）在临床、医技、护理、管理等岗位工作多年，具备丰富经验和管理能力的退休人员；（3）自愿返聘，身体健康，能够胜任工作的退休人员。
2. 返聘岗位（1）临床、医技科室专家岗位；（2）护理、药剂、检验等专业技术岗位；（3）医院管理岗位。
三、返聘条件及待遇1. 返聘条件（1）遵纪守法，具有良好的职业道德和敬业精神；（2）身体健康，能够胜任返聘岗位工作；（3）自愿返聘，与医院签订返聘协议。
2. 返聘待遇（1）工资待遇：根据返聘人员的职称、岗位及工作年限等因素，参照医院在职人员工资标准执行；（2）福利待遇：参照医院在职人员福利待遇标准执行，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等；（3）绩效奖励：根据返聘人员的工作表现和贡献，按照医院绩效管理制度执行。
四、返聘程序1. 用人科室提出返聘申请，经科室负责人审核同意后，报送人力资源部；2. 人力资源部对申请材料进行审核，提出初步返聘意见；3. 医院办公会研究决定返聘事项；4. 与返聘人员签订返聘协议。
退休返聘的请示报告
退休返聘的请示报告原发布者:rspsqiany篇一：退休人员返聘报告关于“xxx同志退休聘用”的申请报告xx公司人力资源部：兹有xx公司员工xxx（工作岗位：xxx）将于xxxx年xx 月xx日正式退休，目前个人退休申报已进入公司正式程序。
该同志曾在xx公司工作，xx年调任至xx公司工作至今，技术职称为：xxx。
其工作表现认真、业务精通、经验丰富、身体健康，适合继续在本公司担任xxx工作。
为了使业务工作顺利开展，拟于xxxx年xx月上旬起聘用xxx同志在xx工作，建议岗位为：xxxx。
特此申请。
妥否，请贵部予以批示。
xxxx公司xxx部门xxxx年xx月xx日篇二：返聘协议退休返聘申请表退休留用申请书***********有限公司返聘协议法定代表人（主要负责人）：身份证号码：通讯地址：通讯地址：联系电话：联系电话：鉴于乙方已达到退休年龄，或者已经依法享受基本养老保险待遇（含国家规定的退休金和其他待遇），但因国家劳动部门规定对达到退休年龄的职工不再提供工伤保险等服务，原则不再予以留用。
但根据乙方返聘到甲方工作的请求，根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本返聘协议，共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限本返聘协议于年月日生效，至年月日终止。
二、工作内容（一）乙方提供的劳务内容为。
要求为：乙方提供劳务的方式：乙方同意为甲方提供劳务，并保证依据双方约定的劳务内容、要求及方式，按时、按质、按量完成约定劳务。
（二）在本协议期间X公司人力资源部：兹有XX公司员工XXX（工作岗位：XXX）将于XXXX年XX月XX日正式退休，目前个人退休申报已进入公司正式程序。
该同志曾在XX公司工作，XX年调任至XX公司工作至今，技术职称为：XXX。
其工作表现认真、业务精通、经验丰富、身体健康，适合继续在本公司担任XXX工作。
为了使业务工作顺利开展，拟于XXXX年XX月上旬起聘用XXX同志在XX工作，建议岗位为：XXXX。
返聘退休职工情况汇报
返聘退休职工情况汇报尊敬的领导：根据公司要求，我对返聘退休职工情况进行了汇报。
截止目前，公司共有退休职工XX人，其中已返聘工作的有XX人，占比XX%。
以下将从返聘情况、工作表现和需求建议三个方面进行具体汇报。
一、返聘情况。
退休返聘职工中，男性XX人，女性XX人。
他们的年龄跨度较大，从50岁至65岁不等。
大部分职工在退休后仍保持着良好的身体素质和工作能力，具有丰富的工作经验和专业知识。
在返聘工作后，他们积极融入工作环境，认真对待工作，受到了部门和同事们的一致好评。
二、工作表现。
返聘退休职工在工作中展现出了较高的工作积极性和责任感。
他们对待工作认真负责，不计较个人得失，乐于奉献，能够快速适应新的工作环境和工作内容。
在工作中，他们能够发挥自己的专业优势，为公司的发展和进步贡献了自己的力量。
他们以自己的实际行动诠释了“退而不休”的精神，展现了老有所用、老有所乐的风采。
三、需求建议。
针对返聘退休职工的情况，我认为公司应该在人力资源管理上更加重视这部分人员的培训和激励。
可以通过举办专门的技能培训班和专题讲座，帮助他们更新知识、提高技能，提升工作竞争力。
同时，可以建立健全的激励机制，给予他们一定的奖励和荣誉，激发他们的工作热情和积极性，让他们在工作中感受到公司的关爱和尊重。
在返聘退休职工的管理上，建议公司建立健全的评估机制，对其工作表现进行定期评估，及时发现问题并给予指导和帮助。
同时，也要充分尊重他们的意见和建议，让他们在工作中有更多的发挥空间和话语权，使他们真正成为公司发展的重要力量。
综上所述，返聘退休职工是公司宝贵的人力资源，他们的返聘工作对公司的发展和稳定起到了积极的作用。
希望公司能够更加重视这部分人员的管理和培训工作，为他们创造更好的工作环境和发展空间，让他们在工作中展现出更大的价值和潜力。
感谢领导对此次汇报的关注和支持！此致。
敬礼。
XXX。
日期，XXXX年XX月XX日。
退休返聘人员申请书范文
退休返聘人员申请书范文尊敬的领导：您好！我谨代表本人，向公司提出退休返聘申请，希望能够继续为公司的发展贡献我的绵薄之力。
一、个人基本情况介绍本人姓名XXX，性别X，出生于XXXX年XX月XX日，于XXXX年XX月毕业于XX大学XX专业，获得XX学位。
自XXXX年XX月起，我便在贵公司工作，至今已有XX年的工作经验。
在公司期间，我曾担任过XX 部门的XX职位，并在XX年XX月正式退休。
二、返聘原因阐述退休之后，我深感自己仍然拥有充沛的精力和丰富的工作经验，希望能够继续为公司的发展贡献力量。
尽管退休生活安逸，但我始终心系公司，关注着公司的每一步发展。
我深知公司在XX领域有着巨大的发展潜力和市场需求，而我也希望能够利用自己的专业知识和经验，为公司在这一领域的进一步发展提供支持。
三、返聘岗位意向基于我的专业背景和工作经验，我希望能够返聘至XX部门，担任XX 职位。
我相信，凭借我在XX领域的专业知识和对公司业务流程的深刻理解，我能够迅速融入团队，为公司在XX项目或XX业务上提供专业的指导和建议。
四、返聘工作计划若有幸获得返聘机会，我将制定详细的工作计划，包括但不限于：1. 对XX项目进行全面的梳理和分析，提出优化建议。
2. 与团队成员进行深入交流，了解项目进展和存在的问题。
3. 参与XX项目的策划和执行，确保项目按计划顺利进行。
4. 定期向公司领导汇报工作进展，及时反馈项目中的问题和挑战。
五、个人承诺我深知返聘工作的重要性和责任，我承诺：1. 严格遵守公司的规章制度，保持良好的工作态度。
2. 积极与团队成员沟通协作，共同推动项目进展。
3. 不断学习新知识，提升自己的专业能力，以适应公司发展的需求。
4. 以高度的责任心和使命感，确保返聘工作的质量和效率。
六、结语感谢公司多年来对我的培养和信任，我希望能够以返聘的形式，继续为公司的发展贡献自己的力量。
我相信，通过我们的共同努力，公司一定能够在XX领域取得更加辉煌的成就。
科室返聘退休申请报告
尊敬的领导：您好！首先，请允许我向您表示诚挚的敬意和衷心的感谢。
在过去的职业生涯中，我有幸在贵科室工作，并在此期间得到了领导的关心、同事的帮助和患者的信任。
如今，我已达到国家法定退休年龄，但鉴于我对工作的热爱和对科室的深厚感情，我特此提出返聘申请，希望能够继续为科室的发展贡献自己的力量。
以下是我返聘申请的具体内容：一、个人基本情况我叫[姓名]，出生于[出生年月]，大学本科毕业，于[毕业时间]进入贵科室工作。
自参加工作以来，我一直兢兢业业，勤奋敬业，努力提高自己的业务水平和综合素质。
在过去的职业生涯中，我多次获得医院和科室的表彰和奖励，为科室的发展做出了积极贡献。
二、返聘原因1. 对工作的热爱：我始终对医疗事业充满热爱，对科室的发展充满信心。
在退休之前，我深知自己还有余力，希望能够继续为科室的发展贡献自己的力量。
2. 科室需要：近年来，随着医疗技术的不断发展，科室的业务范围不断扩大，工作量日益增加。
为了更好地满足患者的需求，科室需要更多具备丰富经验的人才。
我作为一名资深医护人员，具备较强的业务能力和丰富的临床经验，希望能够返聘回到科室，继续发挥自己的专长。
3. 个人健康：虽然我已达到退休年龄，但我的身体状况良好，能够胜任日常工作。
在退休期间，我积极锻炼身体，保持良好的生活习惯，以确保能够继续为科室服务。
三、返聘承诺1. 积极履行职责：返聘后，我将继续保持敬业精神，严格遵守医院和科室的各项规章制度，认真履行岗位职责，为患者提供优质的服务。
2. 提高业务水平：我将不断学习新知识、新技能，提高自己的业务水平，为科室的发展贡献更多的力量。
3. 加强团队协作：我将积极参与科室的团队建设，与同事团结协作，共同为科室的发展努力。
4. 保持廉洁自律：我将严格遵守职业道德，廉洁自律，维护医院和科室的良好形象。
四、返聘期限鉴于我的身体状况和工作能力，我提出返聘期限为[返聘期限]，在此期间，我将全力以赴，为科室的发展贡献自己的力量。
企业员工退休返聘报告
企业员工退休返聘报告1. 引言本报告主要针对企业员工退休返聘的情况进行分析和总结，旨在为企业管理层提供参考和决策依据。
通过对退休返聘现象进行深入研究，我们能够更好地理解员工退休后的意愿和需求，并对企业采取相应的措施进行策划和管理。
本报告将从退休返聘的背景、原因、影响和应对措施等方面进行探讨。
2. 背景以往，员工一旦退休，就意味着与企业的关系宣告结束。
然而，近年来，越来越多的员工退休后选择返聘。
这种退休返聘现象在一定程度上反映了员工对企业的认同和归属感，也体现了员工在退休后仍然具备工作能力和积极性的特点。
3. 原因3.1 金钱因素退休金金额有限，对于某些退休员工来说，仅仅依靠退休金已无法维持原有的生活水平。
因此，他们希望通过返聘来增加收入，获得更好的生活品质。
3.2 自我实现和社交需求对于一些对工作充满热情的员工来说，退休并不意味着结束一切，他们渴望在退休后能够继续为企业做出贡献，实现自己的价值。
此外，一些员工在退休后感到孤单和失去了社交圈，返聘成为了他们重新融入职场和社会的机会。
3.3 人才短缺和经验传承某些行业或岗位上存在着人才短缺的问题，而退休员工通常具备丰富的经验和专业知识，他们的返聘可以填补人才缺口，保证企业的正常运营。
同时，退休员工可以将自己多年积累的经验和知识传授给新员工，起到良好的经验传承作用。
4. 影响4.1 积极影响首先，退休返聘可以提供企业丰富的人才资源，尤其是对于那些需求高素质人才的行业来说，返聘员工具备经验丰富、专业技能全面的优势。
其次，通过返聘，企业可以延续和传承员工多年积累的专业知识和技能，减少因为员工离职而带来的经验流失问题。
此外，退休返聘还能加强员工对企业的忠诚度和归属感，提高员工的工作积极性和工作质量。
4.2 消极影响一些员工的返聘可能会对年轻员工的晋升和职业发展造成一定的压力。
此外，如果企业过于依赖返聘员工，可能会导致人员结构失衡，对企业的长期发展造成一定的隐患。
退休返聘申请报告范文：免修版模板范本
退休返聘申请报告范文1. 引言本报告旨在申请公司向我提供退休返聘的机会。
本人在公司工作多年，对公司的业务和文化非常熟悉，具备丰富的经验和专业知识。
在退休后，我仍然保持着良好的身体状况和精神状态，对于继续为公司作出贡献，我充满热情。
因此，我请求公司能够考虑我返聘的申请。
2. 个人背景我在公司工作了30年，担任过多个重要职位。
在职期间，我负责过多个项目的管理和协调，在各项工作中表现出卓越的能力和领导才能。
我熟悉公司的运营流程和各项制度，对公司的规划和发展有清晰的认识。
退休后，我继续保持积极的学习态度，并与同行保持着良好的联系。
我参加了多个行业研讨会和培训课程，不断提升自己的专业知识和技能。
这些努力使我在退休后依然保持着良好的竞争力。
3. 退休返聘的动机和目标我对退休返聘的动机主要有几点：3.1 对公司的认同感我在公司工作期间，深刻体会到公司的良好企业文化和员工关怀。
我对公司的文化和价值观有较高的认同感，希望能够继续为公司做出贡献。
3.2 对工作的热爱我对我的专业领域有着浓厚的兴趣和热爱，追求卓越的工作成果。
在退休后，我仍然找不到可以完全满足我的兴趣和追求的工作。
3.3 继续发展和学习退休并不代表停止学习和进一步发展的机会。
我相信自己的经验和知识可以在公司中得到更好的发挥和运用，同时我也能从公司的团队中不断学习和成长。
我的返聘目标主要有几点：继续为公司提供专业知识和经验，为公司的发展做出贡献。
帮助培养和培训新进员工，传承公司的价值观和文化。
参与公司重大决策和项目，发挥自身的专业能力和领导才能。
4. 退休返聘的可行性和建议4.1 可行性分析退休返聘在公司内部并不少见。
公司返聘退休员工可以利用他们丰富的经验和知识，节省公司重新招聘和培训新员工的成本和时间。
同时，退休员工在公司内部已经有一定的人际关系和信任基础，更容易适应公司的文化和工作环境。
4.2 建议和解决办法针对退休返聘的可行性，我给出建议和解决办法：公司可以对退休返聘制定专门的政策和程序，明确规定返聘条件、薪酬待遇和工作安排。