一必须五到位检查表
“五落实五到位”检查表
“五落实五到位”检查表安全生产责任体系“五落实五到位”检查表检查时间：年月日序号检查项目检查内容检查结果备注1安全生产责任落实情况是否制定了“党政同责、一岗双责”制度。
2 是否建有完善的安全生产责任制，包括董事长、党委书记、总经理以及其他领导班子成员等。
3 企业主要负责人是否履行了新安法规定的以下职责：（一）建立、健全本单位安全生产责任制；（二）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；（三）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；（四）保证本单位安全生产投入的有效实施；（五）督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；（六）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；（七）及时、如实报告生产安全事故。
4 企业其他领导班子成员“一岗双责”履责情况5 安全生产考核落实情况附件56安全生产组织机构落实情况是否成立了安全生产委员会，并由董事长或总经理担任主任。
7 是否召开了学习贯彻落实新安法、全国安全生产电视电话会议精神、中心季度和年中安全工作会议精神以及安全生产重大事项决策等专题会议。
8安全管理力量落实情况是否依法设置了专门的安全生产管理机构。
9 是否根据生产需要配足了专（兼）职安全生产管理人员，并100％持证上岗。
10 高危企业是否配备了专职注册安全工程师。
11 安全生产管理机构和安全生产管理人员是否履行已以下职责：（一）组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；（二）组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；（三）督促落实本单位重大危险源的安全管理措施；（四）组织或者参与本单位应急救援演练；（五）检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；（六）制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；（七）督促落实本单位安全生产整改措施。
12 安全生产报告落实情况是否建立了安全生产定期报告和公示制度。
企业安全生产五落实五到位责任清单式样
5．在企业干部任用、提拔、各项奖惩中，是否优先考虑从事安全工作的同志；
6．领导干部带班中，是否安排D、Z领导班子成员带班。
二、必须落实“×岗×责”
所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。
1．各领导的安全生产责任制是否建立健全；
（2）各专业部门的专业检查频次和隐患整改是否落实；
（3）领导带班检查、外部各级对企业检查提出的隐患是否实行闭环管理；
（4）安全隐患的整改是否做到“五落实”；
6．企业劳护用品的管理是否到位；
7．安全设施的管理是否到位；
8．防暑降温、防冻保暖管理是否落实；
9．事故管理统计是否落实；
10．特殊设备的管理制度是否落实。
2．各分管领导是否将安全生产与业务工作同部署、同推进、同落实、同考核；
3．各分管领导分管工作中是否落实安全生产风险分析的内容；
4．各分管领导在各自职责范围是否按规定开展安全检查；
5．各分管领导在各自职责范围落实隐患排查治理和协调推进等职责。
三、必须落实安全生产组织领导
成立安全生产委员会，由董事长或总经L担任主任。
四、安全管理到位
1．各种规章制度是否按要求编制；
2．企业安全管理网络是否做到“横向到边、纵向到底”；
3．是否落实安全技术措施计划，企业大修中有无安全附件的内容；
4．新、改、扩工程的建设是否按照建设项目安全“三同时”的要求实施；
5．是否开展各类安全检查和隐患整改：
（1）综合检查是否是企业主要领导带队，每年的频次是否符合要求；
五、应急救援到位
1．编制企业综合应急救援预案；主要领导签发，有发放记录；
2．预案有学习、培训记录；
企业安全生产五落实五到位检查表
附件：企业安全生产“五落实五到位”检查表企业名称：地址：检查项目“五落实五到位”具体内容检查结果安全生产“五落实”党政同责落实情况董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担相应安全生产职责。
一岗双责落实情况所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应安全生产职责。
安全生产组织领导机构落实情况成立安全生产委员会，由董事长或总经理担任主任。
安全管理力量落实情况是否依法设置安全生产管理机构，配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。
安全生产报告制度落实情况是否定期向董事会、公司安委会报告安全生产情况，并向社会公示。
安全生产“五到位”安全生产责任到位是否建立安全生产责任制；企业主要负责人安全生产职责是否落实；安全生产考核落实是否到位。
安全投入到位是否建立安全费用提取与使用制度；是否建立安全费用提取使用台帐；是否按规定进行安全投入。
安全培训到位是否制定安全培训教育计划；是否进行三级安全教育；培训记录和考试记录是否完整；安全管理人员和特种作业人员是否按要求定期参加了培训。
安全管理到位是否落实安全生产分级化管理，是否建立风险管控体系，并正常使用；现场安全设施、标识标牌是否齐全；隐患是否得到及时整改。
应急救援到位是否制定相应的应急救援预案，并进行实践演练；应急物资和器材是否配备到位。
检查人：被检查单位负责人签字：检查日期：整改要求：。
建筑施工企业安全生产“一必须五到位”责任(检查表)
杜绝超能力、超强度、超定员组织生产的“三超”现象(3分)
依法办理施工许可和质量安全报监手续，严格执行“三同时”管理规定(3分)
二、安全责任
到位(20分)
健立健全企业各层级、各部门、各类人员的全员岗位安全生产责任制(3分)
在全员安全生产责任制中，明确各岗位的责任人员、责任范围、责任清单，并制定相应考核标准及奖惩制度，考核标准中是否有安全生产一票否决内容，是否按要求实施考核奖惩(3分)
应急救援和预案有教育、培训的记录(2分)
应急物资是否备足、备齐、完好，有清单，有相应保管维护责任人(3分)
定期组织应急演练，有记录，能正确评估，并根据评估情况作相应调整和修改(4分)
应急情况下的启动程序、应急组织行动、应急物资调拨等健全(2分)
检查人员签名：
对危险程度高的特殊高处作业、交叉作业、设备设施安装与拆卸、模架搭设、动火作业等要落实专门监护人员(2分)
多个责任主体单位在同一作业区域内进行施工作业，要确定专人在现场统一协调指挥(2分)
建立完善的施工设备设施安装、使用、检测、维护保养制度(2分)
六、应急救援
到位(15分)
企业根据在建工程特点、施工流程等，正确评估和研究施工过程存在的安全风险种类，及可能引发事故的危害程度，健全与之相适应的应急救援体系，科学制定各类事故应急预案(4分)
根据安全发展需要，选用先进适用的工艺技术和设备，现场设备设施满足施工需求，保持完好，无超期服役、超期未检、超期未保现象。(3分)
安全防护用具定型化、工具化、标准化(3分)
依法依规为本单位从业人员购买工伤保险(2分)
四、安全培训
到位(15分)
制订企业年度培训计划和目标，并按计划实施(2分)
企业安全生产责任体系五落实五到位情况检查表
电工、焊工、高空、起重等特种作业人员是否持证上岗
查阅资质证明材料
9
安全管理到位
是否制定安全隐患排查治理等管理制度
查阅资料
是否制定安全操作规程
查阅资料
是否正常开展安全检查并如实记录，及时整改消除排查出的安全隐患
查阅检查记录
是否指定专（兼）职安全生产管理人员在生产、经营、建设现场进行监管
检查现场监管情况
企业安全生产责任体系五落实五到位检查表
企业名称：
企业地址：
序号
检查项目
检查内容
检查方式
检查情况
符合√ 不符合×
备注
1.1
落实“党政同责”要求
是否董事长、党组织书记、总经理对安全生产工作共同承担领导责任
查阅资料
1.2
落实安全生产“一岗双责”
是否企业所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责
查阅资料
1.3
落实安全生产组织领导机构
是否成立本企业安全生产委员会,由董事长或总经理担任安委会主任
查阅资料
1.4
落实安全管理力量
是否依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员
检查设置
情况
1.5
落实安全生产报告制度
是否定期向本董事会、业绩考核部门报告安全生产情况，并向社会公示
查阅资料
现场检查
2.1
安全责任到位
是否明确本企业各级、各岗位、各人员的安全生产职责
查阅资料
2.2
安全投入到位
安全设施设备是否齐全、有效
现场检查
是否设置明显的安全警示标志
现场检查பைடு நூலகம்
是否为从业人员提供安全防护用品用具
安全生产一必须五到位
安全生产一必须五到位
安全生产是指遵循安全规程，采取科学管理手段，合理配置资源，采取有效措施，确保生产过程中不发生事故和其他安全问题。
在实施安全生产过程中，必须做到“五到位”，即责任到位、措施到位、要求到位、监督到位和落实到位。
首先，责任到位是安全生产的基础。
企业领导和管理人员必须切实履行安全生产的责任，明确各级岗位的安全生产职责，建立健全安全管理体系，确保各项安全措施得到有效实施。
其次，措施到位是确保安全生产的重要保障。
企业应制定科学合理的安全管理制度和规范，明确各项安全操作流程和程序，配备必要的安全设施和设备，定期进行安全检查和维护，预防和消除安全隐患。
第三，要求到位是确保安全生产的要求和标准得到有效执行。
企业应根据相关法律法规和标准要求，制定相应的安全生产目标和指标，向员工普及安全生产知识，加强岗位培训，提高员工的安全意识和技能水平。
第四，监督到位是安全生产的重要环节。
相关部门和机构必须加强对企业安全生产工作的监督和检查，确保企业按照规定的安全标准执行工作。
同时，企业内部也应建立健全安全生产监察机制，加强对安全措施的监督和审核，及时发现和纠正安全问题。
最后，落实到位是安全生产的关键。
安全生产的各项措施和要
求必须真正落实到每个员工和每个岗位上，确保员工正确使用个人防护用品，按照规定操作，杜绝违章指挥和操作，主动报告和纠正安全隐患，不断提高自己的安全素质和综合素质。
总之，实现安全生产，必须做到“五到位”，责任到位、措施到位、要求到位、监督到位和落实到位。
只有各个环节的有效衔接和紧密配合，才能确保工作安全、生产安全和人身安全，达到可持续发展的目标。
一必须五到位
落实安全生产主体责任“一必须五到位”
（一）必须依法生产经营建设，要求企业增强生产经营单位安全生产法制意识，严格规范生产经营行为。
（二）安全责任到位，强力推进“五落实五到位”。
健全生产经营单位安全生产责任制度强化安全管理力量。
（三）安全投入到位，依规提取使用安全经费。
生产经营单位应当依法为全体从业人员购买工伤保险。
（四）安全教育培训到位，强化企业管理人员安全生产教育培训。
同时强化一线作业人员安全生产教育培训，营造安全文化氛围。
让从业人员从“要我安全”向“我要安全”转变，主动自觉地优化安全管理模式和方法，促进生产经营单位各项安全管理工作的顺利开展。
（五）安全管理到位，加强风险辨识管控，切实开展隐患排查治理，严格监控重大危险源，严格落实安全生产规章制度，严格作业现场安全管理，深化安全生产标准化建设。
（六）应急救援到位，全面提升应急处置能力，定期组织应急演练，及时评估修订应急救援预案。
落实安全生产主体责任一必须五到位
落实安全生产主体责任
一必须五到位
Document serial number【KK89K-LLS98YT-SS8CB-SSUT-SST108】
落实安全生产主体责任“一必须五到位”
（一）必须依法生产经营建设，要求企业增强生产经营单位安全生产法制意识，严格规范生产经营行为。
（二）安全责任到位，强力推进“五落实五到位”。
健全生产经营单位安全生产责任制度强化安全管理力量。
（三）安全投入到位，依规提取使用安全经费。
生产经营单位应当依法为全体从业人员购买工伤保险。
（四）安全教育培训到位，强化企业管理人员安全生产教育培训。
同时强化一线作业人员安全生产教育培训，营造安全文化氛围。
让从业人员从“要我安全”向“我要安
全”转变，主动自觉地优化安全管理模式和方法，促进生产经营单位各项安全管理工作的顺利开展。
（五）安全管理到位，加强风险辨识管控，切实开展隐患排查治理，严格监控重大危险源，严格落实安全生产规章制
度，严格作业现场安全管理，深化安全生产标准化建
设。
（六）应急救援到位，全面提升应急处置能力，定期组织应急演练，及时评估修订应急救援预案。
中洲乡企业安全生产主体责任“一必须五到位”细则解读
中洲乡企业安全生产主体责任“一必须五到位”细则解读项目内容标准备注必须合法经营企业从事生产经营活动必须符合法律、法规和标准、规范规定的安全生产条件，依法取得相关安全生产许可，并在许可范围内从事生产经营和建设。
所有企业必须按照经营许可的范围内进行生产经营，并及时对快过期的证件进行及时更换，严禁非法经营。
所有证件资料要归档存放。
严禁“三违”，杜绝“三超”。
三违：违章指挥、违规作业、违反劳动纪律行为三超：超能力、超强度、超定员组织生产现象新建、改建、扩建工程建设项目要严格执行安全设施“三同时”，必须依法经审查批准后方可开工建设。
“三同时”是我国在环境管理中防止出现新污染源污染环境的一项重要原则。
这项原则要求一切企业、事业单位在进行新建、改建和扩建工程时，防治污染和其他公害的设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产，简称为“三同时”原则。
安全责任到位1、建立全员安全体系，签订安全生产工作责任书，落实责任制经理与员工签订安全生产责任状或安全生产承诺书。
2、成立组织，确定分管负责人、安全员监管人员。
以文件名义确立安全生产负责人、专职安全员且符合企业对人员的相关要求。
3、按要求参加相关安全生产工作会议按要求参加各种安全会议4、建立健全公司安全生产规章制度、职责按规定制定与本企业相关的规章制度、职责（乡政府有资料可参考，有需要的联系）5、建立健全领导带班制度，企业发生安全事故的，主要负责人要及时赴现场组织救援、处理善后和事故调查处理1、建立健全领导带班制度；2、有完整的领导带班安全交接班记录；3、发生事故主要负责人未及时赶赴现场组织救援、处理善后和事故调查处理。
安全培训到位1、按照规定参加相关安全管理人员以及特种作业人员进行安全教育和培训，加强职工“三级安全教育”，持证上岗。
1、按照规定参加相关安全管理人员以及特种作业人员进行安全教育和培训，持证上岗；2、未对职工进行“三级安全教育”（入厂教育、车间教育和班组教育）培训3、特种作业人员必须持证上岗。
安全生产一必须五到位
安全生产一必须五到位
《安全生产一必须五到位》
安全生产是企业发展的基石，关系到员工的生命安全和财产安全。
为了保障安全生产，必须做到五个方面到位。
首先，技术措施要到位。
企业应该加强设备设施的维护和保养，严格执行安全操作规程，确保生产设备和产品符合安全标准。
其次，管理措施要到位。
企业应建立健全的安全生产管理制度，加强对员工的安全培训和教育，规范安全生产工作流程，防患于未然。
第三，监督检查要到位。
企业应建立健全的监督检查机制，加强对安全风险的排查和预防，及时发现并纠正安全隐患，确保员工的生命和财产安全。
第四，应急预案要到位。
企业应制定完善的应急预案，做好突发事件的应急处理，最大程度地降低事故损失。
最后，员工的安全意识要到位。
企业应加强安全知识的宣传教育，培养员工的安全责任感和风险意识，使他们认识到安全生产关乎自身和他人的生命安全和幸福。
总之，安全生产的五个方面都到位了，才能确保企业的安全生产工作做到位，为员工创造一个安全、稳定的工作环境，推动企业的可持续发展。
安全生产五到位责任清单
安全生产五到位责任清单安全生产是一项重要的工作，关系到每个人的生命财产安全。
为了确保安全生产工作的有效开展，各单位和个人必须明确自己的职责和义务，做到五到位。
下面是安全生产五到位责任清单，希望能对大家有所帮助。
第一到位：安全生产责任到位1. 各级领导要强化安全生产责任意识，将安全工作作为首要任务，确保各项安全制度和措施的落实。
2. 制定并完善安全生产责任制度，明确责任分工，促使各部门和个人履行责任，落实安全生产措施。
3. 加强对安全生产工作的监管和检查，及时发现和解决安全隐患，确保安全生产工作的顺利开展。
第二到位：安全生产管理到位1. 组织开展安全生产培训，提高员工的安全意识和技能水平，增强安全生产工作的整体管理水平。
2. 建立健全安全生产管理制度，包括安全生产责任制度、事故预防和处理制度等，确保安全生产工作按规定进行。
3. 组织开展安全生产检查和隐患排查，及时整改并报告有关部门，确保安全生产工作的连续性和可持续性。
第三到位：安全生产设施到位1. 确保生产设备和工艺安全可靠，定期进行维修和检测，确保设备正常运行。
2. 做好现场安全设施的设置和维护，包括消防设施、安全警示标识等，提供必要的安全保障。
3. 加强安全生产设备的监测和管理，确保设备的安全运行，及时发现和处理设备故障，确保生产的安全性。
第四到位：安全生产控制到位1. 制定科学的安全操作规程，明确工作流程和注意事项，遵循严格的作业规范，防范操作中可能发生的事故。
2. 设立安全生产风险评估机制，对可能的危险源进行评估和处理，制定安全生产控制措施，确保生产的安全性。
3. 加强对生产过程中的安全监控，建立并完善安全信号报警设备，及时发现和处理安全事故，保障生产的顺利进行。
第五到位：安全生产宣传到位1. 开展安全知识宣传教育活动，提高员工的安全意识和风险防范意识，促进全员安全参与。
2. 利用各种宣传渠道，加强对安全生产工作的宣传，提高广大人民群众对安全生产工作的关注度和参与度。
隐患排查五到位
隐患排查五到位在日常工作和生活中，隐患排查是一项至关重要的任务。
及早发现、排除潜在的风险，对于确保工作和生活的安全至关重要。
本文将介绍隐患排查的五个重要方面，帮助读者更好地意识到隐患排查的重要性，并学会从多个角度进行有效排查。
第一到位：全面排查全面排查是隐患排查的第一步。
需要对工作和生活的各个方面进行逐一排查，确保没有漏掉任何细节。
这包括但不限于工作场所、家庭环境、交通工具等。
只有全面排查，才能及早发现潜在的隐患，有效防范风险。
第二到位：定期检查定期检查是保证隐患排查有效性的关键。
无论是工作场所还是家庭环境，都需要定期进行检查和审查。
通过定期检查，可以及时发现在平时检查时可能遗漏的问题，确保安全隐患得到及时处理。
第三到位：专业辅助在进行隐患排查时，有时候需要借助专业的辅助工具和设备。
比如，在工作场所中，可以使用专业的安全检测设备来排查安全隐患；在家庭环境中，可以请专业人士进行安全检查。
只有借助专业的辅助，才能更加全面地进行隐患排查。
第四到位：员工培训员工培训是保证工作场所安全的重要环节。
定期对员工进行安全培训，让他们了解工作中可能存在的安全隐患，掌握安全事故处理的技能，提高安全意识。
只有员工具备了足够的安全知识和技能，才能在发生安全事故时及时有效地应对。
第五到位：跟踪整改隐患排查不是一次性任务，而是一个持续不断的过程。
排查出隐患后，需要及时制定整改方案，并跟踪整改的进展情况。
只有隐患得到有效整改，才能真正保障工作和生活的安全。
总之，隐患排查是一项至关重要的任务，需要我们从多个方面进行全面、定期、专业、员工培训和跟踪整改，确保工作和生活的安全。
希望通过本文的介绍，读者能够更好地认识到隐患排查的重要性，积极参与到隐患排查工作中去，共同创造一个安全的工作和生活环境。
“五落实五到位”落实自查表
1.4安全管理
依法设置安全生产管理机构，配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员
1.4.1按规定配备了安全总监（企业、项目）
1.4.2分公司、项目按规定设置了安全管理机构，并配备专职安全管理人员且执有效C证上岗
1.2.3发生安全事故后，按一岗双责要求，对相关责任人责任追究和处理，并按总公司要求，全员追责
1.3组织机构
落实安全生产组织领导机构，成立安全生产委员会，由董事长或总经理担任主任。
1.3.1成立了安全生产委员会，由总经理担任主任，执行总经理、分管领导、部门负责人参与
1.3.2建立了安委会章程，明确安委会的主要职责
1.1.2“党委抓安全、管安全”的文件制度或记录齐全
1.1.3发生安全事Biblioteka 后，对董事长、书记、总经理同时追责处罚
1.2一岗双责
）
所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责
1.2.1建立健全领导班子岗位成员的安全生产责任制，并告知其个人
1.2.2建立了切实可行的安全生产责任的考核制度,组织安委会述职，实行新任干部交底
5.5将业绩考核和奖惩、晋升制度挂钩。
二、五到位
2.1安全责任到位
。
2.2安全投入到位
2.3安全培训到位
2.4安全管理到位
2.5应急救援到位
2.5.6无应急处置不当造成事故扩大的情况
生产经理：主要负责人：
“五落实、五到位”落实自查表
单位名称（盖章）：日期：
分类
要素
法规的要求
具体落实内容
完成情况
整改措施及责任人
食品安全“一严禁、五到位”自查表
单位负责人签字：
自查内容隐患情况整改措施责任人备注严禁圈养宰杀加工野生动物及畜禽类动落实进货查验和索证索票确保畜禽产品来源可溯合法及时对加工场所和就餐场所进行彻底清洁消毒就餐场所经常通风加工操作及配送规范到位严格执行餐饮服务食品安全操作规范从制定疫情防控餐饮服务食品安全应急措施积极应对突发事件单位负责人签字
食品安全“一严禁、五到位”自查表
单位：检查时间：
自查内容
隐患情况
整改措施
责任人
备注
严禁圈养、宰杀、加工野生动物及畜禽类动
落实进货查验和索证索票，确保畜禽产品来源可溯、合法
及时对加工场所和就餐场所进行彻底清洁消毒，就餐场所经常通风
加工操作及配送规范到位，严格执行《餐饮服务食品安全操作规范》
从业人员持证上岗并佩戴工作帽、口罩、手套，有发热、咳嗽等疑似症状，立即离岗就诊
安全生产隐患排查五到位
安全生产隐患排查五到位为保障企业和员工的安全，确保生产过程中不发生意外事故，安全生产隐患排查工作显得尤为重要。
本文将从五个方面介绍安全生产隐患排查的五到位措施。
一、责任到位安全生产是企业的头等大事，所有相关人员都应该对安全生产负有责任。
企业应建立健全安全生产责任制，明确相关部门及岗位的职责和义务，将责任明确到人。
同时，各级管理人员应带头执行安全规章制度，并对下属员工进行安全培训，提高员工的安全意识。
二、制度到位企业应建立健全安全生产的管理制度和操作规程，确保完善的安全通行制度、作业规程和应急措施。
各部门要根据生产特点和安全风险，制定相应的管理制度，明确作业流程、安全生产标准和操作规范。
同时，还应定期检查和修订制度，确保其符合实际情况和法律法规的要求。
三、培训到位企业应加强安全生产培训，提高员工的安全意识和技能水平。
培训内容应围绕安全操作、紧急救援等方面展开，培养员工正确处理突发事件的能力。
定期组织员工进行消防、应急救援等方面的实操演练，提高员工的应急响应能力。
同时，还要加强对新员工的安全培训，确保其了解企业的安全规章制度和操作规程。
四、设备到位企业应确保生产设备的正常运行和维护保养，保证生产过程中没有安全隐患。
要建立健全设备巡检和维护制度，定期对设备进行检查和维护，发现问题及时处理。
同时，要加强对设备操作人员的培训，确保其熟练掌握设备的使用方法，正确操作设备，预防设备事故的发生。
五、监管到位监管部门应加大对企业的安全生产监督检查力度，确保企业安全生产工作的有效开展。
要建立健全安全监管制度和执法机制，加强对企业的监管和指导，对违规违法企业依法进行查处。
同时，要加强与企业的沟通和协调，及时解决企业在安全生产中遇到的问题和困难。
综上所述，安全生产隐患排查的五到位措施是：责任到位、制度到位、培训到位、设备到位和监管到位。
只有做到这五个方面，才能确保企业和员工的安全，有效预防和控制安全事故的发生。
企业应将安全生产工作摆在重要位置，定期进行安全隐患排查，及时消除各类安全隐患，确保生产过程的安全稳定。
重大安全隐患报告和整改“五到位”制度模版（二篇）
重大安全隐患报告和整改“五到位”制度模版一、引言我们公司一直高度重视安全工作，但是近期发现公司存在一些重大安全隐患，为保障员工和资产的安全，特制定了重大安全隐患报告和整改“五到位”制度。
本报告将详细介绍这一制度的内容和实施步骤。
二、重大安全隐患报告1. 问题描述根据现场巡查和安全专项检查，我们发现公司存在以下重大安全隐患：（列举具体问题，如电气设备老化、防火措施不到位、人员培训不足等）2. 危害后果如果这些安全隐患不得到及时整改，可能导致严重的事故发生，对员工的生命财产安全造成严重威胁，同时对公司的声誉和经济利益带来严重损失。
3. 责任分析根据安全管理制度，我们明确了每个部门和责任人的安全管理职责，并对存在的隐患进行具体的责任分析，以确保问题能够得到有效解决。
4. 整改措施针对每个重大安全隐患，我们制定了相应的整改措施，并安排了具体的整改责任人。
为了确保整改到位，每个整改措施都必须满足“五到位”要求。
三、整改“五到位”制度模版我们要求每个整改措施必须满足以下“五到位”要求：1. 到人到岗到位整改责任人必须到达现场，并履行自己的职责，包括组织协调、监督落实和整改方案的制定等。
同时，公司领导和安全管理部门也要积极配合，提供资源和支持，并对整改工作进行有效的监督。
2. 到位到标到位整改措施必须符合国家和行业的安全标准和要求，同时要根据实际情况进行调整和优化，确保能够达到预期的安全效果。
3. 到位到位到位整改措施必须全面到位，不能有任何遗漏和缺失。
在整改过程中，要保持合理的时间节点和流程，确保整改措施的全面推进。
4. 到位到位到时整改措施必须按照计划和时间节点进行，不能拖延和推迟。
如果确实有不可抗力因素导致整改时间延长，必须及时向上级报告，寻求支持和协助。
5. 到位到位到效整改措施必须取得实际的安全效果，能够有效地消除和减少安全隐患。
在整改完成后，要进行验证和评估，确保整改措施的可行性和效果。
四、实施步骤1. 召开公司安全会议，向各部门负责人通报发现的重大安全隐患，并传达整改“五到位”制度要求。
煤矿五个到位验收考核需准备记录和资料
各单位、各部门“五个到位”验收考核需准备记录和资料
（一）、地面检查内容
1.本单位、本部门“五个到位”落实情况排查和预验收总结
2.本单位、本部门技术管理制度
3.施工图纸
4.作业规程及安全技术措施
5.各工种操作规程
6.条件变化后的补充措施
7.措施复审情况
8.贯彻学习签字记录及考试卷
9.班前会记录
10.碰头会记录
11.特殊工种证齐全并集中保管
12.各项管理制度汇编
13.各工种安全生产岗位责任制
14.值班、带班表及值班记录
15.管理人员入井查隐患记录
16.内部考核奖惩台帐
17.“三违”台帐
18.内部职工教训计划培训教案
19.机电检查检修记录
20.职工学习记录
21.“六条线”记录
22.事故追查分析记录
23.工程质量验收考核制度及验收考核记录
24.主要管理制度牌板上墙
25.相关部门和单位对关键环节如贯通、揭煤、初放顶、探放水、排瓦斯、过断层等的相关记录
（二）现场或井下检查内容
26.现场交接班记录
27.特殊工种持证上岗情况
28.特殊地点和岗位干部上岗记录
29.特种设备的检查检修记录
30.措施现场落实情况
31.干部现场跟带班情况
32.安全、质量隐患排和整改情况
1
“五个到位”落实情况日常检查表（评估员井下现场检查）
2。
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工作内容
标准和要求
企业自查
复（检）查
是
否
是
否
三、安全投入
到位(15分)
按规定足额提取和使用安全生产费用(3分)
安全生产投入是否建帐立档，年度安全经费提取、使用、结余是否专列帐户(2分)
安全教育宣传、隐患排查、安全检查、应急救援、风险评估、安全考核等资金投入到位(2分)
根据安全发展需要，选用先进适用的工艺技术和设备，现场设备设施满足施工需求，保持完好，无超期服役、超期未检、超期未保现象。(3分)
安全防护用具定型化、工具化、标准化(3分)
依法依规为本单位从业人员购买工伤保险(2分)
四、安全培训
到位(15分)
制订企业年度培训计划和目标，并按计划实施(2分)
企业负责人、项目负责人、专职安管人员等经建设主管部门培训考核合格后持证上岗(2分)
应急救援和预案有教育、培训的记录(2分)
应急物资是否备足、备齐、完好，有清单，有相应保管维护责任人(3分)
定期组织应急演练，有记录，能正确评估，并根据评估情况作相应调整和修改(4分)
应急情况下的启动程序、应急组织行动、应急物资调拨等健全(2分)
检查人员签名：
建筑施工企业安全生产“一必须五到位”责任（检查表）
填报单位（盖章）： 法定代表人（签字）：日期： 年 月 日
工作内容
标准和要求
企业自查
复（检）查
是
否
是
否
一、必须依法生产经营(15分)
生产经营活动符合法律、法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件(3分)
依法取得相关安全生产许可并在许可范留内从事生产经营和建设(3分)
新进工作人员的“三级教育”实施的时间、内容、考试等符合规定要求(2分)
每年作业人员的再教育是否利用班中时间实施，时间、内容是否保证(2分)
施工“四新”技术的投入使用，有安全教育交底内容(2分)
特种作业人员按期培训，100%持证上岗(2分)
根据施工进度，工序安排，适时做好员工教育、工伤教育、转岗教育(2分)
企业安全生产管理机构定期对安全生产情况监督考核，向董事会、业绩考核部门报告(2分)
对基坑支护、降水工程、土方开挖、起重吊装等及其它超过一定规模的危险性较大的分部分项工程进行重大风险分析，建立风险清单，制定管控和应急处置措施(3分)
重大风险涉及岗位和场所范围设置警示标识(2分)
建立“班组，项目部，分支机构，企业”四级隐患排查治理机制，落实隐患治理措施(2分)
企业领导班子成员和管理人员中实行安全生产“一岗双责” (2分)
落实“党政同责”，企业党组织承担引导和监督企业安全生产和发展职责(2分)
按规定设置企业安全生产管理机构（安委会或相应决策机构）(3分)
按规定实行安全总监制度，并配齐安全生产管理人员(3分)
制定安全生产例会、分析、通报制度，研究、协调解决和通报本单位安全生产情况和面临困难、问题(2分)
安全教育、培训各类教材应符合国家安全技术规定要求，并具有针对性(1分)
工作内容
标准和要求
企业自查
复（检）查
是
否
是
否
五、安全管理
到位(20分)
制定并严格执行企业安全生产管理、考核、报告制度，强化安全生产目标管理，管理网络是否做到“横向到边、纵向到底”(2分)
企业安全生产管理机构定期检查督促本企业、分公司、项目的文明施工、设备设施、标准化建设、安全技术交底、检查验收等管理制度执行情况(3分)
对危险程度高的特殊高处作业、交叉作业、设备设施安装与拆卸、模架搭设、动火作业等要落实专门监护人员(2分)
多个责任主体单位在同一作业区域内进行施设备设施安装、使用、检测、维护保养制度(2分)
六、应急救援
到位(15分)
企业根据在建工程特点、施工流程等，正确评估和研究施工过程存在的安全风险种类，及可能引发事故的危害程度，健全与之相适应的应急救援体系，科学制定各类事故应急预案(4分)
无违章指挥、违规作业、违反劳动纪律的“三违”行为(3分)
杜绝超能力、超强度、超定员组织生产的“三超”现象(3分)
依法办理施工许可和质量安全报监手续，严格执行“三同时”管理规定(3分)
二、安全责任
到位(20分)
健立健全企业各层级、各部门、各类人员的全员岗位安全生产责任制(3分)
在全员安全生产责任制中，明确各岗位的责任人员、责任范围、责任清单，并制定相应考核标准及奖惩制度，考核标准中是否有安全生产一票否决内容，是否按要求实施考核奖惩(3分)