宾馆前台工作总结样本7篇

合集下载

酒店前台工作总结范文7篇

酒店前台工作总结范文7篇

酒店前台工作总结范文7篇篇1一、前言在本酒店担任前台工作的这段时间里,我深刻体验到了酒店行业的服务精神及服务要求。

在此,我将对过去一段时间的工作进行总结,以梳理工作经验,查找不足,为今后的工作提供指导。

二、工作内容概述1. 接待来自不同地区的客人,提供咨询、预定、入住、结账等服务。

2. 负责酒店日常接待工作,包括接待会议、活动安排等。

3. 维护前台卫生和整洁,确保客人得到良好的第一印象。

4. 与其他部门协调,确保服务质量。

5. 参与酒店促销活动,推广酒店产品。

三、重点成果1. 提升前台工作效率,优化服务流程,缩短客人等待时间。

2. 提高客户满意度,减少投诉率,荣获酒店优秀员工称号。

3. 成功推广多项酒店产品,提高酒店知名度及市场占有率。

4. 协调多场重要会议及活动,获得客户及合作伙伴的高度评价。

5. 在团队合作中展现出良好的协作精神,提升团队凝聚力。

四、遇到的问题和解决方案1. 问题:客人在高峰期间入住等待时间较长。

解决方案:优化入住流程,增加前台工作人员,提前为客人办理入住手续。

2. 问题:部分客人对房间设施不满意。

解决方案:加强与其他部门的沟通,及时维修房间设施,主动向客人介绍房间设施使用方法。

3. 问题:酒店促销活动效果不佳。

解决方案:深入了解客户需求,制定更具吸引力的促销方案,加大宣传力度。

五、自我评估/反思在这段时间的工作中,我收获了许多宝贵的经验。

在服务水平、沟通能力、团队协作能力等方面都有了明显的提升。

然而,我也意识到自己在处理紧急事件和应对突发情况方面还需加强。

在今后的工作中,我将继续努力提高自己的业务能力和服务水平。

六、未来计划1. 深入学习酒店业务知识,提高自己的专业水平。

2. 加强与客户的沟通,了解客户需求,提高客户满意度。

3. 关注行业动态,了解市场趋势,为酒店制定更具竞争力的策略。

4. 提高自己的应变能力,更好地处理各种突发情况。

5. 加强团队建设,提高团队凝聚力,共同为酒店的发展贡献力量。

宾馆前台工作总结(范文14篇)

宾馆前台工作总结(范文14篇)

宾馆前台工作总结(精选14篇)总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,发扬成绩,因此十分有必须要写一份总结哦。

那么我们该怎么去写总结呢?以下是小编帮大家整理的宾馆前台工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

宾馆前台工作总结1转眼20xx年就要结束了,这一年使我改变了很多,也学到了很多,初入社会更多遇到的问题和需要学的是人际交往的能力。

经朋友介绍,我按期来到xx宾馆工作,带着对第一份工作的热情,我走上了我人生的第一个工作岗位——前台接待,xx宾馆共xxx间房,相对xx来说客房间数还算不错的对于每个宾馆来说都是一样的,前厅部是整个的宾馆的核心,也应该是宾馆的脸面,因此对于工作人员的要求比较高,尤其是前台接待,形象是一方面,另外个人素质也是很重要,个人素质包括语言能力和接人待物的应变能力,以及处理突发事件的态度,是整个宾馆的信息中心,绝大部分的客人从这里获取宾馆的信息,所以工作人员必须对宾馆的信息有很好的了解。

总结起来可以用以下五条来阐述:1、礼貌、礼仪。

包括:怎样微笑、如何为客人提供服务、在服务中对客语言方面等。

2、前台人员也因该的楼层人员共同合作、团结起来这样才有利于宾馆的利益。

3、前台业务知识的培训:主要是日常工作流程,前台的日常工作很繁琐,大致分为三方面,即位客人办理入住登记在客人住店期间为客人提供的一系列服务包括行李寄存,问询,最后是为客人办理核对信息并与客人交流。

4、语言方面:在前台平时对客服务中禁止对客人使用本土方言,为什么呢?是对客人不尊重,是降低了个人素质和宾馆带来了不好的影响,所以时刻运用普通话是工作中的基本要求。

5、对于本地的相关景点及最新信息的收集及掌握。

来宾馆住宿的大部分客人都是来各个城市及国外的,这就要求我们不仅要对xx旅游景点等有一定的掌握,还要我们对xxx多些景点的了解甚至各国各民族的一些风俗习惯有全面的了解,这些都是我们更好的为客人服务的前提。

酒店前台工作总结范文10篇

酒店前台工作总结范文10篇

酒店前台工作总结范文10篇酒店前台工作总结范文 (1) 自学校毕业来宾馆工作,从一名客房服务员做到前台服务员,直到升为大堂副理,学到了很多在书本上没有的知识。

以下是我20xx年上半年工作总结:前台作为酒店的窗口,是酒店给客人的第一印象。

首先我们要保持自己最好的形象,面带微笑、精神饱满,用我们最美丽的一面去迎接客人,让每位客人走进酒店都会体验到我们的真诚和热情。

其次,关注宾客喜好。

当客人走进酒店时,我们要主动问好,称呼客人时,如果是熟客就要准确无误地说出客人的姓名和职务,这一点非常重要,宾客会为此感受到自己的受到了尊重和重视。

我们还要收集客人的生活习惯、个人喜好等信息,并尽最大努力满足客人,让宾客的每次住店,都能感受到意外的惊喜。

再次,提供个性化的服务。

在客人办理手续时,我们可多关心客人,多询问客人,如果是外地客人,可以向他们多讲解当地的风土人情,主动为他们介绍车站、商场、景点的位置,询问客人是否疲劳,快速地办好手续,客人退房时,客房查房需要等待几分钟,这时不要让客人站着,请客人坐下稍等,主动询问客人住得怎样或是对酒店有什么意见,不要让客人觉得冷落了他。

进一步沟通能使客人多一份温馨,也能消除宾客在酒店里所遇到的种种不快。

最后也是最重要的,微笑服务。

在与客人沟通过程中,要讲究礼节礼貌,与客人交谈时,低头和老直盯着客人都是不礼貌的,应保持与客人有时间间隔地交流目光。

要多倾听客人的意见,不打断客人讲话,倾听中要不断点头示意,以示对客人的尊重。

面对客人要微笑,特别当客人对我们提出批评时,我们一定要保持笑容,客人火气再大,我们的笑容也会给客人“灭火”,很多问题也就会迎刃而解。

多用礼貌用语,对待宾客要做到来时有迎声,走时有送声,麻烦客人时要有致歉声。

与客人对话说明问题时,不要与客人争辩,就算是客人错了,也要有一定的耐心向他解释。

只要我们保持微笑,就会收到意想不到的效果。

我认为,只有注重细节,从小事做起,从点滴做起,才会使我们的工作更为出色。

酒店前台工作总结汇报9篇

酒店前台工作总结汇报9篇

酒店前台工作总结汇报9篇第1篇示例:酒店前台工作是酒店服务的重要环节,是酒店门面的形象代表,也是客人入住体验的第一印象。

作为酒店前台工作人员,我们要时刻保持热情、礼貌和专业,以确保客人享受到优质的服务。

下面就来总结一下我在这段时间内的前台工作经验和收获。

在工作中,我始终秉承着“客户至上,服务第一”的理念。

对于前来咨询、入住或办理退房手续的客人,我都会微笑迎接,并耐心倾听他们的需求和问题。

针对客人的不同需求,我会提供专业的建议和解决方案,力求为客人提供完美的服务体验。

尤其是在客人遇到问题或投诉时,我会及时处理并耐心倾听客人的意见,努力解决问题,确保客人满意。

在工作中,我注重团队合作和沟通。

作为前台工作人员,团队协作是至关重要的。

我们需要密切配合,互相帮助,共同完成各项任务。

在工作中,我会及时与同事交流工作进展,分享经验和想法,共同探讨解决问题的方法。

我也会尊重同事,听取他们的意见和建议,以提升整个团队的工作效率和服务品质。

在工作中,我积极学习和提升自我。

作为酒店前台工作人员,要具备一定的业务知识和沟通能力。

在工作中,我会不断学习酒店管理知识、客户服务技巧和沟通技巧,以提升自己的综合素质和服务水平。

我会主动参加培训和学习机会,不断充实自己的知识库,以更好地适应工作的需求和挑战。

在工作中,我注重细节和品质。

作为酒店前台工作人员,我们要细致入微,做到对每一个细节都严格把控。

我会注意维护前台的整洁和有序,确保工作环境舒适和温馨。

我也会关注服务的品质和效果,努力提升服务的质量和水平,以打造良好的服务品牌和口碑。

酒店前台工作是一项重要的服务工作,需要我们保持热情、礼貌和专业,时刻以客户为中心,提供优质的服务体验。

在今后的工作中,我将继续努力学习和提升自我,不断提升服务品质和水平,为客人提供更好的服务体验,为酒店的发展贡献自己的力量。

【酒店前台工作总结汇报】就到这里,谢谢大家的聆听。

第2篇示例:酒店前台工作是酒店服务中一个非常重要的岗位,作为酒店的门面和服务窗口,前台工作人员不仅需要具备专业的服务技能,还需要具备良好的沟通能力和耐心。

酒店前台个人工作总结(通用20篇)

酒店前台个人工作总结(通用20篇)

酒店前台个人工作总结(通用20篇)酒店前台个人工作总结(通用20篇)总结是事后对某一阶段的工作或某项工作的完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析,为今后的工作提供帮助和借鉴的一种书面材料。

以下是小编为大家收集的酒店前台个人工作总结,希望对大家有所帮助。

酒店前台个人工作总结篇1过去的20xx年是充实忙碌而又快乐的一年。

在新的20xx年到来之际,回首在xx酒店的这段日子,从对于酒店前台接待工作的一知半解到现在能够独挡一面,这里面除了我自己的付出与努力,更离不开酒店给我所带来的培训,以及酒店及部门领导和同事对我的帮助。

在此我由衷的感谢给与我帮助的部门领导和同事们。

我是20xx年经过招聘进入的酒店,因为当时酒店还处于试营业期间,员工不是很多,所以经过人事部的基本入职培训,到达岗位之后就边接受部门领导的培训边跟着老员工开始工作实践。

因为之前有过几个月的前台工作经验,学习起来还不错,很快就可以自己基本当班工作,正式成为了xx酒店的一名前台接待。

回想起来20xx年主要还是自己学习和接受前台基本业务知识的一年。

20xx在酒店工作一年之后,自己的工作能力得到了极大的提升,也得到了我们前厅经理的肯定,晋升为高级前台接待。

对此,也对自己一年的工作进行了总结:一、礼貌,礼仪怎样保持微笑,怎样问候客人,如何为客人提供服务,在服务中对客所要用的语言等。

还记得自己刚来酒店的时候,因为自身性格原因,对待客人的问候不是很主动,笑容也不是很多,为此影响了一些客人的住店感受,还受到了领导的批评。

后来在前台经理及大堂副理的指导下,自己也向经常受到客人夸奖的老员工xx请教了经验和技巧,提高自己的服务态度,以及对客的语言技巧,保持微笑,以自己最好的一面热情地接待客人,给之后的客人带来良好的印象,也受到了一些客人的夸奖及真棒卡的好评。

二、前台业务知识的培训,主要是日常工作流程前台的日常工作很繁琐,客人入住,退房的办理,电话的转接,问询,提供信息,行李寄存,接送机信息的查询与核对,订单的检查与核对,排房,交接班时的交接工作等。

酒店前台工作总结范文(10篇)

酒店前台工作总结范文(10篇)

酒店前台工作总结范文(10篇)【#工作总结# #酒店前台工作总结范文(10篇)#】总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析,从而做出带有规律性的结论,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,是时候写一份总结了。

下面是我整理分享的酒店前台工作总结范文(10篇),欢迎阅读与借鉴,希望对你们有帮助!1.酒店前台工作总结范文篇一一年到头,工作随之告一段落,回首过去的一年在xx酒店我尽心尽力,在工作当中不敢怠慢,作为一名前台工作者我对自己的要求一直很高,不仅限于在工作,还有在日常的一些礼仪礼节方面我都需要培养,工作当中我非常用心,一年以来前台工作做的也是非常顺利,尽管中间会有一些问题困难,但是xx酒店的员工从不谈放弃,工作至今我有很多想说的,也总结这一年的工作:一、工作内容第一在过去的一年当中很多事情都是需要一个过程,我相信工作当中一定会有很多很多的问题在等着我,我首选要考虑的就是在工作中的那种态度,我调整自己的心态,做好前台工作,在日常的接待中我用心,礼貌的接待每以为顾客,当然这些都是需要时间,但是我相信自己一定能够做好,前台接待工作一定要做到位,我知道做一名优秀的前台接待就一定要对工作负责,抱着积极的心态,一步步的完成好,接待也是其中之一,我相信这些都是可以慢慢争取的,当然在工作生活当中。

第二就是学习,学习各种前台工作技能,礼仪礼节是一个重点,对于这一点我是非常的重视的,自身的礼仪礼节都是非常有必要做好的.一点,在生活当中也会有更多的事情在等着我们,我积极的学习前台工作,对于自己没有接触到的我总是会很用心的去学习。

二、积累经验做一名前台工作人员,酒店一切自然都需要掌握,我知道这些都是可以做到更好的,没有什么事情是不能改变的,当然在工作当中要做到熟悉酒店的一切,只有把方方面面都熟悉到位了,才能让自己更好的为顾客服务,作为一名前台工作人员我渴望有更多的经验,一年来的工作让我慢慢的接触到了很多,让我也知道了自己应该怎么去这些事情,当然在往后的生活工作当中这些都是一定要完善的,不管什么工作经验一定是慢慢的积累,我一定会继续积累到更多的经验,养成工作好习惯,都说工作经验能够让自己在工作当中更加顺利,这是有道理的在,经过了这一年的前台工作,我也有了一颗克服苦难的心态。

酒店前台工作总结(范例15篇)

酒店前台工作总结(范例15篇)

酒店前台工作总结(范例15篇)酒店前台工作总结1今年已经过去,不知不觉我已入司担任前台工作将近一年,前台没有像公司业务、营销、财务等部门对公司发展所作的贡献大、直接,但公司既然设了这个岗位,领导必定认为有其存在的必要性。

通过思考,我认为,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是公司整体组织结构中的一部分,都是为了公司的总体目标而努力。

在这一年的时间里我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,当然也存在许多不足的地方需要改进,现将今年的工作进行以下总结。

一、前台日常工作1、前台接待接待人员是展现公司形象的第一人,入职以来,从我严格按照公司要求,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,对于上门推销的业务人员,礼貌相迎并把其留下的实用名片、宣传册整理归档,以便于以后工作的不时之需,共计接待用户达__x人次左右。

2、电话接听转接、传真复印及信件分发认真接听任何来电,准确率达到98%;能够委婉并合理对待骚扰电话,提高工作效率;发传真时注意对方有无收到,是否完整清晰。

复印时注意复印的资料完整否,避免复印资料缺漏。

如有信件也及时交给了相关人员。

3、临时事件处理饮用水桶水发现不够时会及时叫大河人家送水。

前台所需物品不够时,会及时申请购买如:纸巾、复印纸、一次性纸怀等。

打印机没有墨时,会电话通知加墨业务人员加墨。

办公电话费用快用完时,提前去营业厅预存。

如果办公室内的物品坏了会及时打电话给__物业,让物业师傅查看原因,需要自己买的设备自己买后让物业师傅安装;交换机考勤机故障问题直接联系商家售后解决,电话线路有问题求助__x解决等。

总之,遇到问题都会及时想办法解决。

二、综合事务工作1、房间、机票车票及生日蛋糕预订项目部人员出差需要订车票或机票时我会及时联系票务,并持续跟踪直至车票送到公司,以免费影响到出差人员行程;到目前为止累计订票__张左右。

对于来__出差需要订房间的领导或同事,订好房间后我会短信或电话给领导或同事确认酒店详细信息;还有就是员工生日蛋糕预订,预订前一天会我与员工确认时间,生日当天告诉__x在发生日祝福,今年累计订生日蛋糕__个。

酒店前台个人工作总结(14篇)

酒店前台个人工作总结(14篇)

酒店前台个人工作总结(14篇)酒店前台个人工作总结1尊敬的各位领导、同事:大家早上好!即将过去的是充实而忙碌的一年。

在这岁末年初之际,我站在新旧交替的时间站台上,回首过去、展望未来,不禁思绪万千。

初到前台的场景仿佛就在眼前,转眼间在前台的工作岗位上已经就职一年了,这一年也是收获满满。

在领导和同事的帮助及鼓励下,我在前台的学习工作得到了较大的提高,能够较好的完成自己的工作任务,工作方式也有了较大的改变。

值此辞旧迎新之际,有必要回顾总结过去一年的工作及不足,以利于扬长避短,奋发进取,在新的一年里努力再创佳绩。

一、经营分析1、度,实现客房总收入万元,同比。

2、度出租率为__,平均房价__,同比出租率,平均房价。

3、度共接待团队__次,同比__,团队用房间,同比__。

4、度共接待散客人数__,同比__。

二、日常工作1、加强业务素养,提高自身素质前台作为酒店的门面。

每个员工都要直接面对客人,所以前台人员的服务质量就反映出一个酒店的服务水准和管理水平,因此对员工的培训是我们的工作重点。

今年来针对工作要求制定了详细的培训计划:针对接电话,我们进行接听电话语言技巧培训;针对行李处的行李运送和寄存服务进行培训;接待员的`礼节礼貌和售房技巧培训;特别是今年对前台所有员工在电话双语接听上进行了培训,为今年的星评复核打下一定的基础,只有通过培训才能让员工在业务知识和服务技能上有进一步的提高,才能更好的为客人提供优质的服务。

2、加强销售意识和销售技巧、提高入住率根据市场情况,积极推进散客房销售。

今年来宾馆推出了一系列的客房促销方案,我们在掌握优惠政策的同时根据当天入住情况灵活掌握房价,前台的散客有了明显的增加,尤其在X月,前台都较好地完成了任务额。

一直以来强调“只要到前台的客人,我们都要想尽办法让客人住下来”的宗旨,争取更多的入住率。

3、注重各部门之间的协调工作宾馆就像一个大家庭,前台是整个酒店的中枢部门,它同餐饮、市场销售、客房等部门都有着紧密的工作关系,部门与部门之间在工作中难免会发生磨擦,协调的好坏在工作中将受到极大的影响。

2024酒店前台工作总结范本(7篇)

2024酒店前台工作总结范本(7篇)

2024酒店前台工作总结范本刚到酒店的时候,挺高兴的,究竟是第一次真正踏入社会工作,对什么都觉得新鲜和好奇,可当正式上岗的时候,才发现,这份工作很辛劳,但是也让人获益颇多。

前台作为酒店的门面,是最先对客人产生影响并做出服务的部门。

一家酒店的效率以及利润的创造,基本上都是从这里开始的。

因而,一般来说,酒店对前台的要求都会高一点,通常都会要求英语要过三级。

前台的工作主要分成接待、客房销售、入住登记、退房及费用结算,当然,这当中也包括了为客人答疑,帮客人处理服务要求,电话转接,TA____I外叫服务及飞机票订票业务等工作。

另外,前台作为客人直接接触的部门,所以客人的很多要求并不会直接向楼层服务员提出,而是选择他们最先接触的部门――前台,因此前台还要作为整个酒店的协调中央进行工作。

客人的要求基本都差不多,少个吹风机、缺块毛巾、要个衣架什么的,通常都是琐碎的小事,但也有些客人会无理取闹,比如说订飞机票,客人自己说要订三张去北京的机票,并且客人自己签名确认的,但当我们前台人员帮忙订好机票给客人的时候,这位客人却不承认自己订了三张,要求我们退还多订的机票费用。

虽然这件事错不在我们,因为有他自己的签名确认单,但是,大厅经理还是让我们认错,并退还机票钱。

当时很生气,但是,常言道:“顾客就是____”,“客人永远是对的”这是酒店行业周知的经营格言,而我已经深深的体会到了。

酒店的前台,工作半次分为早班、中班和通宵班三个班,轮换工作,并一周一休。

除通宵班为两人外,早班和中班都各有三人担当。

其中一人为专职收银,另外两人按照实际工作量情况分配剩余工作。

这样的安排比较宽松,既可以在工作量大的情况下分配为一人收银,一人登记推销,另一人负责其他服务和联系工作。

而且还可以缓解收银的压力,让收银可以做到头脑清明,不出错。

最重要的是,这样的工作方式,可以很快让新人获得经验,在工作量小的时候由带班同事指导,工作量大的时候又可以更多的吸收经验,迅速成长。

宾馆前台工作总结6篇

宾馆前台工作总结6篇

宾馆前台工作总结6篇第1篇示例:宾馆前台工作总结作为宾馆前台工作人员,我的工作职责包括接待客人、办理入住手续、处理客人投诉、提供旅行建议等。

在这个岗位上,我学到了很多关于服务行业的知识和技能。

在此我将结合自己的工作经验,谈谈宾馆前台工作的总结。

作为宾馆前台工作人员,我需要具备良好的沟通能力和服务意识。

在接待客人的过程中,我需要耐心倾听客人的需求,并且尽力满足他们的要求。

有时候客人可能会提出一些特殊的要求,比如换房间、提前办理入住等,这时候我需要灵活应对,尽量满足客人的需求,给客人留下好的印象。

我需要具备一定的管理和协调能力。

在忙碌的工作环境中,我需要与其他部门进行有效的沟通和协调,保证客人的需求得到快速解决。

客人需要叫醒服务、要求延迟退房等,我需要及时与相关部门进行沟通,并保证客人的需求得到满足。

我还需要具备一定的业务知识和技能。

在办理入住手续的过程中,我需要熟悉酒店管理系统的操作,熟悉各种房型和客房设施,熟悉各项服务收费标准等。

我还需要熟悉当地的旅游信息和景点推荐,能够给客人提供专业的旅行建议。

作为宾馆前台工作人员,我需要保持良好的心态和情绪。

在繁忙的工作环境中,我可能会遇到一些客人的投诉和意见,我需要冷静应对,积极解决问题,给客人一个满意的答复。

我还需要注意自己的形象和言行举止,给客人呈现一个专业、热情的形象。

宾馆前台工作是一项挑战性和充实的工作。

在这个岗位上,我不仅学到了很多专业知识和技能,还锻炼了自己的沟通能力、管理能力和应变能力。

我相信,在今后的工作中,我会继续努力提升自己,为客人提供更优质的服务。

【2000字】第2篇示例:宾馆前台是酒店的重要部门之一,前台工作人员承担着接待客人、处理客户需求、办理入住退房手续等重要任务。

在这个岗位上,前台工作人员需要有良好的沟通能力、服务意识和应变能力,以确保客人在酒店入住期间得到完美的服务体验。

下面我们就来总结一下宾馆前台工作的要点和技巧。

一、礼貌热情的服务态度作为宾馆前台工作人员,最基本的要求就是要有礼貌热情的服务态度。

宾馆前台工作总结(5篇)

宾馆前台工作总结(5篇)

宾馆前台工作总结(5篇)时间不知不觉,我们后知后觉,辛苦的工作已经告一段落了,这段时间里,相信大家面临着许多挑战,也收获了许多成长,来为这一年的工作写一份工作总结吧。

下面给大家分享宾馆前台工作总结模板,希望能够帮助大家!宾馆前台工作总结(篇1)不知不觉在这个酒店已经做了有半年时间,从刚开始对前台一去所知到现在独挡一面,我相信这里面除了我自己的付出与努力,更离不开酒店给我所带来的培训,以及老员工和领导对我的支持。

半年时间里我学到了好多,“客人永远是对的”这句服务行业周知的经营格言,在这里被发挥到了极致。

酒店为了达到一定的财务目标,不但要让客人的物质需求得到满足更要满足客人的精神需求。

所以在做为酒店的经营者,往往对客人的要求,只要在不和违背道德的前提下,都会化满足客人。

所以从入职培训就会为员工灌输:“客人永远不会做错,错的只会是我们”,“只有真诚的服务,才会换来客人的微笑”。

我一直坚信顾客就是上帝的道理,总是在尽可能的把我自己的服务做到极致。

酒店前台的工作主要分成接待、客房销售、入住登记、退房及费用结算,当然,这当中也包括了为客人答疑,帮客人处理服务要求,电话转接等服务。

酒店的前台,工作班次分为早班、中班和通宵班三个班,轮换工作,其中一人为专职收银,另外两人按照实际工作量情况分配剩余工作。

这样的安排比较宽松,既可以在工作量大的情况下分配为一人收银,一人登记推销,另一人负责其他服务和联系工作。

而且还可以缓解收银的压力,让收银可以做到头脑清明,不出错。

最重要的是,这样的工作方式,可以很快让新人获得经验,在工作量小的时候由带班同事指导,工作量大的时候又可以更多的吸收经验,迅速成长。

在这半年我主要做到以下工作:一、加强业务培训,提高自身素质前厅部作为酒店的门面,每个员工都要直接的面对客人,员工的工作态度和服务质量反映出一个酒店的服务水准和管理水平,因此对员工的培训是我们酒店的工作重点。

我们定期会进行接听电话语言技巧培训,接待员的礼节礼貌和售房技巧培训,以及外语培训。

宾馆前台工作总结14篇

宾馆前台工作总结14篇

宾馆前台工作总结14篇宾馆前台工作总结1从踏入xx的第一天开始,我明白一份工作的不易,所以在乎每一分收获,自进入宾馆财务部做一名前台收银开始,近一年的工作和学习,在领导的带领下,在同事的帮助下,严格要求自己,自觉履行宾馆规章制度和收银工作纪律,认真完成各项必须所要完成的工作内容,现将一年来的工作情况作以简要总结:一、服从管理,虑心学习做为一名收银员,最重要的是要明白心中的责任,在领导的合理安排下,认真学习业务知识,从进前台的那一刻,深知前台是宾馆的窗口,代表着宾馆的形象,言行举止一定要严格要求自己,收银员工作纪律铭记在心,加快脚步熟悉前台的基本情况,从房态图到办理入住,从押金单到宾客账单,从退房结账到发票统计等。

每一步操作都认真地跟着老员工一步步学习,实践中虑心接受老员工对自己的批评和建议,坚持向领导和同事学习,取人之长补已之短,努力丰富自己,提高自己。

二、尊重自己的工作,尊重每一个人坚信一点:任何人没有贵贱之分,只有境遇,经验和基础的差异,从工作的开始尊重我们的职业,只有在我们为别人打工时尊重我们的工作,我们的职业,我们才会在自己的工作领域内,勤恳努力,有所成就。

顾客是上帝,同事是兄弟,领导是家人,在xx这个环境优美的大家庭里,我们相互尊重,相互学习,相互创造,部门与部门之间像接力赛一样,把关在每一个重要环节,为宾馆创效益创佳绩。

三、注重细节,服务第一在百分之百的用心服务中,要想客人之所疑,要替客人之所急,我牢牢记着质量公式的最后一句话:服务工作无小事,一切应从细节入手。

正是这样,多为客人考虑一点,自己的服务质量将提高一点,一点点的积累,一点点的进步,不仅证实了自己的能力,也为收银工作中增添光彩,努力努力,顾客是上帝。

当然,面客中难免出现差错,但要学会客服困难,遇到问题及时上报领导,在原则的基础上灵活处理。

四、明确目标,正确把握用学习的眼光去看待工作,不仅学好收银业务知识,熟练操作收银工具和流程,还要更多地了解宾馆企业文化,前台是似一个综合信息处理器,要学的东西有很多,与客交流中也可以从中学到很多包括做人做事的道理,这样就不会一直只停留在一个阶段,从工作的开始就给自己定一个方向,要做到什么程度是要给自己一个完美的交待,明确自己的目标,让自己更清楚自己正在做什么和下一步需要怎么做。

酒店前台2024年工作总结参考(六篇)

酒店前台2024年工作总结参考(六篇)

酒店前台2024年工作总结参考随着时光荏苒,____年已悄然落幕。

在过去的一年中,____酒店的领导与同事们对我提供了巨大的帮助与支持,不仅在职业上给予我指导,在生活中也给予我细致的关怀。

我深刻体会到了____酒店员工认真负责、细心周到、专业敬业和团结协作的优良品质,为此,我为自己能够成为这个大家庭的一员感到无比自豪。

我目前在酒店担任前台服务岗位,以下是我对____年上半年工作的回顾与总结:一、前台作为酒店的形象窗口,承载着给客人留下深刻的第一印象的重要任务。

我们应始终保持着良好的职业形象,以微笑和饱满的热情迎接每一位客人,用我们最真诚的态度展现酒店的魅力,确保每位客人踏入酒店时都能感受到温馨与热情。

二、关注并满足宾客个性化需求。

面对每一位客人,我们都应主动问好,对于熟悉的客人,准确无误地称呼其姓名和职务,以表达对客人的尊重和重视。

我们应留意并记录客人的生活习惯和个人喜好,努力为客人提供超出预期的服务,让每一次住宿都成为一次难忘的经历。

三、提供个性化与细致入微的服务。

在客人办理入住手续时,我们应更加关心和询问客人的需求,对于外地客人,可以主动介绍当地的文化和旅游景点,提供便利的出行建议。

在客人在退房时等待查房期间,应主动为客人提供座位,询问住宿体验,收集反馈,以确保客人感到受到重视和关怀。

四、微笑服务至关重要。

在与客人交流的过程中,我们应保持礼貌和尊重,保持适当的眼神交流,耐心倾听客人的意见,不打断客人的发言,并通过微笑和点头来表示尊重。

面对客人的批评,我们应保持微笑,耐心解释,以化解矛盾,解决问题。

我们应使用礼貌用语,确保客人感受到尊重和欢迎。

我坚信,只有注重细节,从小事做起,才能使我们的工作更加出色。

每一天,面对不同的客人,为他们提供个性化的服务,解决各种问题,虽然工作中会有疲惫,但更多的是成就感和快乐。

能够担任前台服务工作,我感到非常荣幸,并对自己的工作充满骄傲。

我深爱着我的岗位,未来,我将继续制定个人工作计划,努力在酒店创造属于我的辉煌成就。

酒店前台个人简洁工作总结范文(精选8篇)

酒店前台个人简洁工作总结范文(精选8篇)

酒店前台个人简洁工作总结范文(精选8篇)酒店前台个人简洁工作总结范文(精选8篇)辛苦的工作已经告一段落了,这段时间以来的工作,收获了不少成绩,这时候,最关键的工作总结怎么能落下!想必许多人都在为如何写好工作总结而烦恼吧,以下是小编为大家整理的酒店前台个人简洁工作总结范文(精选8篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

酒店前台个人简洁工作总结1一、上班前准备工作:1、检查电脑,公安系统,美团软件是否打开。

2、把昨天的账目、备用金核对一遍。

3、检查退房的房间,安排阿姨搞卫生。

提醒阿姨搞好卫生后通知前台核查。

4、清理前台卫生,整理台面物品,保持前台整洁。

二、上班时间内工作内容:1、监督阿姨客房的卫生,对客房进行检查,并做好清洁记录。

2、特殊情况下,需协助阿姨的工作,保证清洁任务及时完成,客户入住时有干净的客房。

3、及时处理客户的开房,退房手续,5、下午一点检查退房,未续住的,需打电话或敲门通知客人退房。

三、开房步骤:1、主动问客人需要开什么房间2、刷身份证并登记好信息电话号码3、问下客户是怎么付费,交押金100元,记得开押金条。

4、把身份证房卡一起给客户,并提醒客户12点前退房。

5、入住密码锁房间的客户,提醒退房时关掉所有电器。

6、连续开几天房的客人,提醒他需要搞卫生时要主动联系前台。

7、需要开发票的客人,提前提供发票信息,需要多开发票的,超出部分将收取10%的手续费。

8、用本子记录客户入住时间,是否熟客,付款方式,押金。

酒店前台个人简洁工作总结2真的很快,我们再一次结束上半年的工作。

作为酒店前台经理,其实我对自己的工作还是掌握的比较稳固了的。

这半年的工作中,部门人员表现的都非常不错,而我也坚守着自己的岗位,管理好团队的协作,保证酒店正常的运转,维护好了酒店的形象,并且为我们酒店树立了一个不错的口碑和形象,散播了优良的影响,提升了酒店的影响力。

一、工作成绩在这半年的工作当中,我们把工作重心提炼出来,每日制定工作计划,进行一条有目标、有方向的工作路线。

酒店前台个人工作总结范文简短(精选20篇)

酒店前台个人工作总结范文简短(精选20篇)

酒店前台个人工作总结范文简短(精选20篇)酒店前台个人简短篇1时间过去的很快,回顾自己的工作,在酒店以及前厅部领班和主管的指导下,在不同的方面取得了必须的成绩和收获。

也还存在一些不足之处。

现将这段时间的工作总结如下。

一、对前台工作重要性的认识尽管前台工作没有象公司业务、营销、财务等部门对公司发展所作的贡献大、直接,但公司既然设了这个岗位,领导必定认为有其存在的必要性。

透过思考,我认为,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是公司整体组织结构中的一部分,都是为了公司的总体目标而努力。

对前台工作,就应是“公司的形象、服务的'起点”。

因为对客户来说,前台是他们接触公司的第一步,是对公司的第一印象,而第一印象十分重要,所以前台在必须程度上代表了公司的形象。

同时,公司对客户的服务,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。

有了对其重要性的认识,促使我进一步思考如何做好本职工作。

二、努力提高服务质量前台的主要工作是迎客,为客户答疑。

因此,做好此项工作,最重要的是服务态度和服务效率。

我始终坚持“以情服务,用心做事”,始终面带微笑,认真谦和的接待各方来客,我对待工作勤恳扎实,严格按照关于前台工作的各项规定和要求,认真履行岗位职责,用心开展各项工作。

对师傅以及同事教给我的知识争取一次性记牢,不懂得问题当场问明白,并做了认真的总结,避免了以后出现同样的问题后不明白怎样处理。

同时认真学习同事的做事放方法和说话技巧,渐渐地使自己办事麻利、高效、少出差错。

在出色完成工作的同时,增强了自己处事的灵活性,提高了沟通技能及人际关系的处理潜力。

三、加强礼仪知识及英语知识的学习要做好服务工作,光有良好的意识还不够,还务必学习相关的专业知识,避免好心办坏事。

如业余时间认真学习礼仪知识,公共关系学。

了解在待人接物中务必要遵守的礼仪常识,包括坐姿、站姿、说话口气、眼神、化妆、服饰搭配,以及回答客户提问技巧等等。

虽然酒店外宾不多,但如果英语不好的话,上大夜遇上外宾就不好办了。

酒店前台业绩总结范文(14篇)

酒店前台业绩总结范文(14篇)

酒店前台业绩总结范文(14篇)酒店前台业绩总结篇1时光弹指一挥间毫无声息的流逝,转眼间试用期接近尾声,在这段时间的工作中,对公司的发展历程和管理以及个人的岗位职责等都有了一个比较清晰的认识。

作为一名酒店前台人员,要对前台工作有重要性的认识,这个岗位不单单体现出公司的形象,还是外来客户对公司的第一形象。

所以,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。

我觉得,无论哪个岗位,无论什么工作,都是公司整体组织架构的一部分,都是为了公司的整体目标。

随着对其重要性的认识,我进一步思考如何做好我的工作。

以下是我实习期间的工作总结:一、上下班时要整理好前台的物品,察看一切电器是否完好,是否关闭好电源当天看看备忘录还有什么事情要做。

前台大厅是随时都要保持整洁大方。

每天报纸要整理好。

饮用水桶数发现不够时要及时叫罗先生送水。

前台所需物品不够时,都要及时申请购买如:纸巾、复印纸等。

摆在会客厅、前台大厅里的宣传册不够时也要及时添加。

传真机、复印机、打印机没有墨时,要电话通知赵先生加墨。

如果前台的物品坏了如:窗帘坏了就要叫维修工维修;如果电话线路有问题就要求助电信局。

有什么问题都要想办法解决。

二、接收传真,注意接收方要注意对方传给谁,问清传真内容,以免接收到垃圾信息,接受到传真要及时转交给相关人员,要查收传真有无缺漏。

如果对方是自动传真,可以不接收。

发传真后要注意对方有无收到,是否完整清晰。

复印时要注意复印的资料完整否,避免复印资料缺漏。

收发传真、复印都要做好登记。

如有信件也要及时交给相关人员。

三、前台接待客人,做好这项工作,最重要的是服务态度和服务效率看到有来访客人,要立即起身主动问好。

对第一次来访客人要问清楚对方贵姓,找谁有什么事,了解来访者的目的后通知相关负责人,其中也要了解是否把客人留在前台大厅还是会客室,还是引客到负责人办公室、会客室。

接待客人要笑脸相迎,耐心细致,亲切大方。

引客入座后倒上茶水,告知客人已通知相关负责人,请稍等。

酒店前台的工作总结10篇

酒店前台的工作总结10篇

酒店前台的工作总结10篇酒店前台的工作总结篇1时间总是经不住拼搏,在我们___酒店全体成员的努力下,的时间很快就在忙碌中过去了。

回顾这一年,作为___酒店的前台经理,在工作中我严格遵守酒店的发展计划,认真严谨的要求自己,要求员工,积极热情的做好酒店前厅的服务,并为客户带来___酒店的服务。

作为一名前台经理,我非常清楚酒店前台职责的重要性,它是酒店的招牌,是名片,一个酒店的服务和体会是怎样的,在进门的几分钟内就可以体会出来。

为此,前台是酒店最重要的岗位之一。

而作为前台的管理者,我则更是要在工作中做好典范,严格做好自身的工作,更要管理好前台和大厅的情况,保证每个来到___酒店的客人都能体会到___酒店的优质服务,并选择这里。

以下是我这一年来的工作总结:一、工作的思想情况在工作中,我坚持思想比能力更重要的观点。

作为一名前台的管理人员,我坚持在岗位中“以思控责”,坚持锻炼自身以及前台员工的服务思想理念,以此加强大家的个积极性和责任感。

提高工作的能力,以及员工们自我完善的能力。

在思想上,我要求能做到在工作中“集中、严谨”,对于前台的要求和规定严格的完成,仔细的遵守酒店的规定。

而对待客户的时候,要保持“关心、细心”以及学会观察和换位思考,感受到客人的所需,并在工作中更好的展现我们___酒店的服务。

当然,作为前台,在做好服务的同时,也不能忘了巩固销售的思想。

在做好服务的同时,也要带动酒店的业绩,这才能真正做好前台的工作。

二、个人的工作情况在工作中,我保持着严谨仔细的态度,在工作中,尽职的在自己的岗位,仔细的观察前厅的情况,平常在工作中积极的管理好前台人员的工作,而在客流量繁忙和出现问题的时候,我也会及时的出面处理,让客户随时都能感受到我们___酒店的全面服务。

并对一些客户的投诉和不满及时处理,努力补偿,挽回服务的不足,并积极做好改进。

在管理上,我一边严格的要求前台员工的个人处理能力,一边也在积极锻炼团队能力,加强前台员工的配合,提高效率和服务,让客户满意住下。

酒店前台工作汇报总结(7篇)

酒店前台工作汇报总结(7篇)

酒店前台工作汇报总结我是今年____月份到单位工作的,在领导和同事们的大力帮助下,我顺利地通过了实习,个人的业务基础水平也有了很大的提高,较好地完成了一名收银员的工作任务,得到了领导肯定和同志们的好评。

一、好的方面。

不断加强自身学习,业务水平大大提高。

酒店的设施、管理和工作都体现了-级的水准,自己以前也有从事收银工作的经历,但到了新的工作岗位上却出现了一些不适应。

在业务主管和同志们的大力帮助下,我认真地学习,勤奋地工作,有不懂不会的地方就积极虚心的向工作经验丰富、业务水平高的老同志请教,在通过自己的不断努力下,很快就胜任本职,完成任务较好。

来到酒店工作以后,自己对这里的环境和工作内容都非常的喜欢。

单位平时注重对员工全面素质的培养,在学习了礼仪常识、管理课程、安全常识、英语的日常用语和日常行为道德规范等课程后,我们的能力素质得到了不断的提升,团队精神和集体荣誉感大大加强。

四、尊重领导,团结同志,服从管理,乐于助人。

作为一名员工,我能够自觉服从上级领导和管理,主动配合好工作,遇事常请示汇报。

平时生活中,关心照顾身边的同事,积极帮助需要帮助的人。

不传播小道消息,不背后议论他人,不拉帮结派,不做不利于团结的事。

五、注重言行,树立文明、健康、良好的员工形象。

在每次上班中,我都十分注重自己的仪容和举止。

因为,作为收银员也是展示酒店管理和形象的一道窗口。

在每一次替客人结帐时,我都保持微笑,认真对待,耐心的解答客人的疑问,为客人做最满意的服务。

一、存在问题一、自身的学习抓得还不紧。

二、工作的主动性、团结协作意识还有待加强。

工作中对上级安排或者本职范围内的事情都能尽心尽力去做好,但在协助他人完成工作和参加单位的一些培训时还表现得不够积极。

三、下步打算一、加强学习,不断提高自身的文化素养。

四、努力钻研本职业务,提升职务技能。

不能满足当前的业务水平,还要虚心的向业务精湛的老同志学习,不断提升服务品质,提高工作效率,达到零失误、零差错。

酒店前台工作总结(15篇)

酒店前台工作总结(15篇)

酒店前台工作总结(15篇)酒店前台工作总结120xx年已经过去,在这一年里,xx大酒店在xx公司和xx公司的共同经营下有了较大的变化,两家股东投入大量的资金对酒店局部设备设施进展了更新和改造,荒废多年的三楼经过装修营业,弥补了酒店娱乐工程的空缺,使酒店的效劳工程更加完善,针对客房异味的问题,通过翻开窗户通风得到了根本的解决,同时对客房旧电视进展了更新……,所有的这些给酒店带来了活力和希望。

酒店设备的更新、效劳工程的完善、员工效劳水准的进一步进步,使xx大酒店在20xx年的星评复核中获得有史以来的最好成绩第二名,使xx大酒店在酒店业有了较高的声誉。

所有的这些都是店级领导的有效管理和酒店各部门员工的努力是分不开的。

所以酒店较注重员工的精神文明建立,给员工创造了良好的生活空间,将酒店的洗衣房改造成一个宽阔的员工餐厅和员工活动的两用室,并添置了桌球、乒乓球桌、棋牌等娱乐工程,并屡次开展各项比赛,即增强了员工的体质又丰富了员工的业余生活,酒店还将太阳能热水安装到了员工宿舍,解决了员工冬天洗澡的问题。

所有的这些员工只能通过认真工作来回报酒店。

今年来前厅部在人员不断更换的情况下,所有的员工仍然可以克制困难、团结进取,圆满的完成酒店交给的各项接待任务,全年共接待了VIP团四个,会议无数次,在整个接待过程中受到客人的好评,一年来前厅部做好了以下几项工作:一、加强业务培训,进步员工素质前厅部作为酒店的门面,每个员工都要直接的面对客人,员工的工作态度和效劳质量反映出一个酒店的效劳水准和管理程度,因此对员工的培训是我们的工作重点,今年来针对五个分部制定了详细的培训方案:针对总机,我们进展接听语言技巧培训;针对行李处的行李运送和存放效劳进展培训;接待员的礼节礼貌和售房技巧培训;特别是今年七月份对前厅部所有员工进展了长达一个月的外语培训,为今年的星评复核打下一定的根底,只有通过培训才能让员工在业务知识和效劳技能上有进一步的进步,才能更好的为客人提供优质的效劳。

酒店前台工作总结(16篇)

酒店前台工作总结(16篇)

酒店前台工作总结(16篇)酒店前台工作总结(16篇)酒店前台工作总结篇1 毕业后的我有幸来到了___大酒店,并在__前辈的教导下开始了酒店前台的试用期工作。

回顾这几个月来的工作情况。

在学习上,我积极的运用每一次培训的经验来强化自己,并积极的在工作中锻炼自己,同时也利用了生活中的时间来扩展了自身的能力。

如今,试用期结束了,我在试用期间不断的成长,顺利的通过了考核,并即将成为一名正式的___酒店员工。

现对我在工作中的情况做如下总结:一、做好前台的清理工作作为一名前天,同时也是一名新人。

在学习了前台的整理后,我在工作中自主的开始了对前台的整理工作。

每天早上,我都提早来到公司,并在工作前对前台进行打扫和整理,并对前台的机器和绿植进行维护,主动地保持良好的前台环境,让工作环境能保持总是保持整洁!尽管这只是一点小事,但却因为我这小小的举动,领导和同事都留下了较为不错的印象,让我顺利的融入了___这个大集体中!二、工作培训作为一名试用期员工,我的工作中自然是离不开能力的培训!但除了一开始的上岗培训外,我其他的培训多是的在工作的空闲中由前辈来教导。

无论是各种业务还是服务工作,我在试用期的工作中一点点的从__前辈的帮助下学会了工作的方法,并积极的锻炼自己,让自己能适应这些工作。

但比起基础的工作学习,我们前台还有更加重要的工作——销售!作为与顾客直接交流的前台人员,我们是给顾客推荐我们酒店房间和其他服务业务的最佳人选。

为此,我也一直在学习和锻炼自己的销售思维,提升自己的交流能力,让我能在这短暂的接触中,让顾客选择我们的服务。

三、工作中的不足和失败在工作中,我曾应为自身的能力步子而导致服务不佳,甚至丢失客人的情况发生!这都是因为我在工作中轻视了自己的岗位,导致没能在工作中全力以赴导致的!此外,在其他方面,我也意识到自己的一些缺乏的东西。

如在前段时间里,我因为自身的英语水平太差,没能接待好外国的游客,导致意外的丧失了两个顾客。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

宾馆前台工作总结样本7篇Hotel front desk work summary sample汇报人:JinTai College宾馆前台工作总结样本7篇前言:工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析,并分析不足。

通过总结,可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便改正缺点,吸取经验教训,指引下一步工作顺利展开。

本文档根据工作总结的书写内容要求,带有自我性、回顾性、客观性和经验性的特点全面复盘,具有实践指导意义。

便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。

本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:宾馆前台工作总结样本2、篇章2:宾馆前台工作总结例文(规范版)3、篇章3:宾馆前台工作总结范本(标准版)4、篇章4:宾馆前台工作总结例文(标准版)5、篇章5:宾馆前台工作总结范文通用版6、篇章6:宾馆前台工作总结模板标准版7、篇章7:宾馆前台工作总结文档篇章1:宾馆前台工作总结样本不知不觉在这个酒店已经做了有半年时间,从刚开始对前台一去所知到现在独挡一面,我相信这里面除了我自己的付出与努力,更离开酒店给我所带来的培训,以及老员工和领导对我支持。

半年时间里我学到了好多,“客人永远是对的”这句服务行业周知的经营格言,在这里被发挥到了极致。

酒店为了达到一定的财务目标,不但要客人的物质需求得到满足更要满足客人的精神需求。

所以在做为酒店的经营者,往往对客人的要求,只要在不触犯法律和违背道德的前提下,都会最大化满足客人。

所以从入职培训就会为员工灌输:“客人永远不会错,错的只会是我们”,“只有真诚的服务,才会换来客人的微笑”。

我一直坚信顾客就是上帝的道理,总是在尽可能的把我自己的服务做到极致。

酒店前台的工作主要分成接待、客房销售、入住登记、退房及费用结算,当然,这当中也包括了为客人答疑,帮客人处理服务要求,电话转接等服务。

酒店的前台,工作半次分为早班、中班和通宵班三个班,轮换工作,其中一人为专职收银,另外两人按照实际工作量情况分配剩余工作。

这样的安排比较宽松,既可以在工作量大的情况下分配为一人收银,一人登记推销,另一人负责其他服务和联系工作。

而且还可以缓解收银的压力,让收银可以做到头脑清明,不出错。

最重要的是,这样的工作方式,可以很快让新人获得经验,在工作量小的时候由带班同事指导,工作量大的时候又可以更多的吸收经验,迅速成长。

在这半年我主要做到以下工作:一、加强业务培训,提高自身素质前厅部作为酒店的门面,每个员工都要直接的面对客人,员工的工作态度和服务质量反映出一个酒店的服务水准和管理水平,因此对员工的培训是我们酒店的工作重点。

我们定期会进行接听电话语言技巧培训,接待员的礼节礼貌和售房技巧培训,以及外语培训。

只有通过培训才能让我在业务知识和服务技能上有进一步的提高,才能更好的为客人提供优质的服务。

二加强我的销售意识和销售技巧,提高入住率前厅部根据市场情况,积极地推进散客房销售,今年来酒店推出了一系列的客房促销方案,接待员在酒店优惠政策的同时根据市场行情和当日的入住情况灵活掌握房价,前台的散客有了明显的增加,入住率有所提高,强调接待员:“只要到前台的客人,我们都要想尽办法让客人住下来”的宗旨,争取更多的入住率。

三、注重各部门之间的协调工作酒店就像一个大家庭,部门与部门之间在工作中难免会发生磨擦,协调的好坏在工作中将受到极大的影响。

前厅部是整个酒店的中枢部门,它同餐饮、销售、客房等部门都有着紧密的工作关系,如出现问题,我们都能主动地和该部门进行协调解决,避免事情的恶化,因为大家的共同目的都是为了酒店,不解决和处理好将对酒店带来一定的负面影响。

四、考虑如何弥补同事及部门工作的失误,保证客人及时结帐,令客人满意。

前台收银处是客人离店前接触的最后一个部门,所以通常会在结帐时向我们投诉酒店的种种服务,而这些问题并非由收银人员引起,这时,最忌推诿或指责造成困难的部门或个人,“事不关已,高高挂起”最不可取的,它不但不能弥补过失,反而让客人怀疑整个酒店的管理,从而加深客人的不信任程度。

所以,应沉着冷静发挥中介功能,由收银向其他个人或部门讲明情况,请求帮助。

在问题解决之后,应再次征求客人意见,这时客人往往被你的热情帮助感化,从而改变最初的不良印象,甚至会建立亲密和相互信任的客我关系。

剑虽利,不砺不断”、“勤学后方知不足”。

只有学习才能不断磨砺一个人的品行,提高道德修养,提高服务技巧。

让我们迈着矫健的步伐,不断的向前走,才能走我们的一片可以展翅高飞的天空!名雅的兄弟姐妹们,为了我们的明天而努力吧!篇章2:宾馆前台工作总结例文(规范版)【按住Ctrl键点此返回目录】过去的20xx年是充实忙碌而又快乐的一年。

在这新年到来之际,回首来时的路,在来到我们x酒店的差不多5个月里,作为一名刚入职的员工,在我们前厅部部门领导及同事的关心帮助下,我从对于酒店前台接待工作的一无所知到现在能够独立当班。

从不敢开口说话到能够与客自如的交流!在此我由衷的感谢给与我帮助的部门领导和同事们,谢谢!现在我对前面5个月来的工作做一个总结。

前台是展示酒店的形象、服务的起点。

对于客人来说,前台是他们接触我们酒店的第一步,是对酒店的第一印象,是酒店的门面,是非常重要的。

所以前台在一定程度上代表了酒店的形象。

同时,酒店对客人的服务,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。

有了对其重要性的认识,所以我们一定要认真做好本职工作。

所以,我在过去的5个月我一直都严格依照酒店的规定。

总结起来可以用以下的五个方面来说:一、像所有其他的服务行业一样,礼貌,礼仪:怎样保持微笑,怎样问候客人,如何为客人提供服务,在服务中对客所要用的语言等。

二、注意形象,前台是酒店的第一印象,是酒店的门面。

所以,我们前台的工作人员一定要求淡妆,着工装上岗,用良好的精神面貌对客,从而维护酒店的形象,让客人了解并看到我们亿邦的精神面貌。

从而留下深刻的良好印象!并且,也有利于我们自身的形象和修养的提高。

从而,影响我们以后的人生。

三、前台业务知识的培训。

主要是日常工作流程,前台的日常工作很繁琐,客人入住,退房的办理,电话的转接,问询,提供信息,行李寄存,接送机信息的查询与核对。

订单的检查与核对,排房,交接班时的交接工作等。

所以,我们随时都要保持认真,细致工作作风和责任心!以免给客人和自己的同事带来很多的不便!四、前台英语,一些前台英语能力的具备是对我们每个前台接待员的基本要求,这样才能好为来自外国的客人服务。

对于英语的接待方面,我本以为对于像我一个英语专业的人来说不是问题,可是,后来在接待外国客人的时候,好多问题出来了,对于我已经一年多没有接触英语这才明白我好些单词都已生疏,还酒店的好多设施设备的名称都是以前没有接触过的。

还好我们酒店组织了前台接待的英语培训,使我对以前学过得到单词到了温习和巩固。

也学到了很多以前没有接触的单词,比如好多的设施设备名称。

通过这样的培训使明白这样一个道理就是不管什么时候都不要忘记了学习,给自己不断充电!唯有不断的学习才能使自己有更好进步,才让自己各个方面的能力不断增强!五、以大局为重,不计较个人得失。

不管是工作时间还是休假时间,如果酒店有临时任务分配,我将服从安排,积极去配合,不找理由推脱。

作为亿邦的一员,我将奉献自己的一份力量为酒店。

平时积极参加酒店组织的活动,加强同事之间的感情和部门之间的沟通。

并且多了解我们酒店的基本情况和经营内容。

为了往后能更好的工作不断的打下基础。

在过去的五个月里我好多方面的不足,比如和领导和同事的交流有些不足,还工作上也有些不足,同事和我提的建议就是客人多时候我会紧张,在新的一年到来之际,在往后的工作上我一定会克服这种心理。

我也很感谢给我提意见的同事!因为你们我认识到自己的不足,才有机会去改正。

对我也有很大的帮助!虽然前台的工作有时是比较的琐碎,但大小事都是要认真才能做好。

所以我都会用心的去做每一件事。

感谢部门领导的教诲和公司给予我的机会,在以后的日子里我将加强学习,努力工作!篇章3:宾馆前台工作总结范本(标准版)【按住Ctrl键点此返回目录】宾馆前台工作总结宾馆经理工作总结宾馆前厅工作总结宾馆收银员工作总结宾馆保安工作总结宾馆销售部工作总结宾馆总台工作总结值此新春佳节即将到来之际,我们在这里隆重召开市宾馆年度职工大会,总结过去,表彰先进。

安排部署20xx年工作,开创20xx工作新局面。

过去的一年,是对市宾馆发展具有重大而深远意义的一年。

也是宾馆全年营收及利润指标完成得较为理想的一年,管理更加制度化、规范化;市场营销和客户服务工作不断上水平、上档次,并获得了丰厚的回报,全体员工的待遇也得到了一定的提高。

在获得较好的经济效益的同时,社会效益得到进一步提高。

值此辞旧迎新之际,回顾总结过去一年的工作、成绩、经验及不足,扬长避短,认清形势和任务、奋发进取,团结一心,在新一年里努力再创佳绩。

下面,我代表市宾馆领导班子向大家作20xx年的工作总结和20xx年工作安排,请各位提出意见。

一、回顾 20xx年的主要工作过去的一年,市宾馆在探索中前进,在开拓中进取,积累了丰富的经验,取得了巨大的成绩。

主要是“抓住了一个中心、实现了两个亮点,搞好了三项基本建设。

”——抓住了一个中心:就是紧紧抓住营销这个中心,围绕吸引客户、会议接待、和旅游团体接待三个方面,调动全员积极性和主动性,投入到营销工作中去,形成全员抓营销销的氛围。

全体员工,人人都是营销员、宣传员,个个都是服务员。

人人都有强烈的营销意识和服务意识,做到了稳住老客源,不断开拓新客源。

——实现了两个亮点:就是实现了酒店客房入住率和效益这两个效益的亮点。

20xx年,宾馆全年客房入住率高达85%,平均房价220元/间,在敦化市同行业中处于前列,客房销售也基本上是月月超额完成任务。

这些喜人成绩的取得,是严格理管和全体员工共同努力的结果。

前厅、客房、后勤各部门通力合作,严明管理制度,及时解决对客服务中存在问题,表扬先进,明确工作重点,提高了服务质量,做到了个性化和人性化服务,从而增加了客人入住回头率。

20xx年经济效益指标达历史最好水平,在营业总收入与05年基本持平的基础上,宾馆通过狠抓管理,深挖潜力,节能将耗、开源节流,合理用工等,在人工成本、能源费用、物料消耗、采购库管等方面,倡导节约,从严控制。

宾馆店全年经营利润为万元,比去年分别增加万元。

人工成本为万元,能源费用为万元,物料消耗为万元。

——搞好了三项基本建设:一是基础设施建设,二是管理制度建设,三是员工队伍建设。

1.大力开展基础设施建设。

在市场竞争激烈情况下,去年上半年投资万元顺利完成了二楼北侧客房的装修改造、更新了客房的棉织品。

相关文档
最新文档