企业内道路交通安全管理制度.doc
企业内道路交通安全管理制度
企业内道路交通安全管理制度一、总则为加强企业内部道路交通安全管理，预防和减少交通事故的发生，保障员工的生命财产安全，根据《中华人民共和国道路交通安全法》及其实施细则，结合企业实际情况，特制定本制度。
二、组织机构与职责1. 成立企业交通安全管理委员会，由企业主要负责人担任主任，安全管理部门、人力资源部门、生产部门等相关部门负责人为成员。
2. 交通安全管理委员会负责制定企业内部道路交通安全管理制度，组织交通安全培训和宣传教育活动，监督交通安全制度的执行情况，协调解决交通安全问题。
3. 各部门负责本部门员工的交通安全教育和管理工作，确保员工遵守交通安全规定。
三、交通安全规定1. 驾驶人员必须持有合法有效的驾驶执照，严禁无证驾驶。
2. 驾驶人员必须遵守交通法规，严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速行驶、违章操作等行为。
3. 驾驶人员必须保持车辆的良好运行状态，定期进行车辆保养和检查，确保车辆安全性能。
4. 驾驶人员必须遵守企业内部交通标志和信号，严禁擅自改变交通流向。
5. 驾驶人员必须遵守企业内部停车场管理规定，严禁乱停乱放车辆。
6. 非驾驶人员必须遵守交通规则，严禁在道路上随意行走、横穿马路等行为。
7. 企业内部道路禁止非机动车辆行驶，非机动车辆必须遵守企业内部交通规定，在规定区域行驶。
8. 企业内部道路禁止危险品运输车辆行驶，危险品运输车辆必须遵守国家相关法律法规，取得合法资质。
四、交通安全培训与宣传教育1. 企业应定期组织交通安全培训，提高员工交通安全意识和遵守交通法规的自觉性。
2. 企业应通过各种渠道开展交通安全宣传教育活动，如悬挂宣传标语、发放宣传资料、举办交通安全知识讲座等。
3. 企业应充分利用企业内部网络、微信公众号等新媒体平台，宣传交通安全知识，提高员工交通安全意识。
五、交通安全监督与检查1. 交通安全管理委员会应定期对企业内部交通安全情况进行检查，对违反交通安全规定的行为进行纠正和处理。
2. 各部门应加强对本部门员工的交通安全监督，发现交通安全隐患及时整改。
企业道路交通安全管理制度
一、总则为加强本企业道路交通安全管理，保障员工生命财产安全，维护企业正常生产秩序，根据《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规，结合本企业实际情况，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本企业所有车辆、驾驶员及所有员工。
三、职责与分工1. 企业安全管理部门负责组织、协调、监督本制度执行，对道路交通安全管理进行全面检查、考核。
2. 驾驶员负责遵守道路交通安全法律法规，确保行车安全。
3. 员工应自觉遵守道路交通安全规定，维护企业内部交通秩序。
4. 各部门负责人对本部门道路交通安全负直接责任。
四、道路交通安全管理要求1. 驾驶员应具备合法驾驶资格，持证上岗。
2. 驾驶员必须遵守道路交通安全法律法规，不得酒后驾车、疲劳驾驶、超速、超载、超限、超员等违法行为。
3. 驾驶员应定期参加道路交通安全教育培训，提高安全意识。
4. 驾驶员应保持车辆状况良好，定期进行车辆保养、维护。
5. 驾驶员应严格遵守企业内部道路交通安全规定，包括但不限于以下内容：（1）行车速度不得超过规定限速，转弯、会车、超车时要注意安全，确保安全距离。
（2）夜间行车开启近光灯，保持与前车安全距离。
（3）遇恶劣天气、道路施工等情况，应减速慢行，注意安全。
（4）严禁在厂区道路、停车场等场所随意停放车辆，确保道路畅通。
6. 企业内部道路不得堆放杂物，保持畅通。
7. 驾驶员应遵守交通信号，服从交通警察指挥。
五、奖惩措施1. 对遵守道路交通安全规定、表现突出的驾驶员和员工，给予表彰和奖励。
2. 对违反道路交通安全规定、造成事故的驾驶员和员工，按照企业相关规定进行处理。
3. 对违反道路交通安全规定、给企业造成严重后果的，依法追究法律责任。
六、附则本制度自发布之日起实施，解释权归企业安全管理部门所有。
如遇国家法律法规、政策调整，本制度将相应修改。
企业交通安全管理制度（4篇）
企业交通安全管理制度第一章总则第一条为了加强企业交通安全管理，提高员工出行安全意识，减少交通事故的发生，维护员工的生命财产安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于我司全体员工，包括公司内部和外出办公、外派工作的员工。
第三条企业交通安全管理的目标是预防交通事故的发生，确保员工的生命财产安全，减少交通拥堵和交通事故对企业的影响。
第四条企业交通安全管理的原则是管理和技术并重、全员参与、持续改进、安全第一。
第五条企业交通安全管理的实施具体实施责任人是公司总经理，由公司领导小组统一管理和监督。
第二章管理机构和职责第六条企业交通安全管理委员会是本公司的核心机构，由总经理带领相关部门负责人组成。
委员会的主要职责包括：（一）制定和完善企业交通安全管理制度；（二）组织制定和落实企业交通安全规章制度；（三）组织开展交通安全培训和教育活动；（四）协调处理交通事故和交通纠纷；（五）监督和检查交通安全工作的落实。
第七条交通安全管理部门是企业交通安全管理的具体执行机构，由专职人员组成。
其主要职责包括：（一）制定和完善交通安全管理制度和规章制度；（二）组织、实施交通安全培训和教育；（三）检查和监督交通工具的安全运行；（四）统计和分析交通事故的发生原因，并提出改进措施；（五）处理和协调交通事故和交通纠纷。
第八条各部门和岗位负责人对本部门和岗位的交通安全负主要责任，包括：（一）组织本部门、本岗位的员工参加交通安全培训和教育；（二）落实交通安全规章制度；（三）监督和检查员工的交通安全行为；（四）及时处理和报告交通事故和交通违法行为。
第三章交通安全规章制度第九条公司制定了以下交通安全规章制度，所有员工必须遵守：（一）交通工具使用规定：员工在驾驶公司车辆或私家车辆出行时，必须持有有效驾驶证，并按照交通规则和道路标志行驶。
（二）驾驶员教育和培训：公司对所有驾驶员进行培训，掌握驾驶技能和安全驾驶知识。
（三）交通违法处理：公司严禁员工违反交通规则和道路交通管理法规。
厂内道路交通安全管理规定(5篇)
厂内道路交通安全管理规定1范围为了加强公司厂内道路交通安全管理，预防和减少交通事故，保障交通安全畅通，规范职工遵章守纪行为，特制定本规定。
本规定规范了公司各单位厂内道路上通行的各类机动车驾驶员和行人的交通安全管理。
本规定所指的机动车辆包括：各种汽车、吊车、摩托车、叉车、电瓶车、装载机、轮式或链条式专用机械等。
非机动车辆包括：自行车、三轮车、架子车等。
本规定适用于公司各单位厂内道路交通安全管理，是对《安全生产控制程序》的进一步细化和补充。
2职责____公司质量安全环保处是交通安全管理的主管部门，负责公司车辆、驾驶员的交通安全管理、事故处理和有关交通业务工作。
2.2交通安全管理的职责是认真贯彻执行国家有关道路交通行车安全的法规、条例、制度，建立健全安全管理机构和制度，对企业的驾驶员进行安全教育培训，实施行车安全的监督检查。
2.3凡在厂区道路上通行的车辆、人员、骑车人、乘车人以及在道路上进行其他与交通有关活动的人员，都必须自觉服从和遵守本规定。
3管理内容3.1证照管理3.1.1机动车准驾证申领程序3.1.1.1交验公安部门核发的有效驾驶证。
3.1.1.2车辆单位签署意见，注明是专职驾驶员或是有车单位管理人员，专职驾驶员需注明所驾驶车辆，号牌、类型。
3.1.1.3机动车辆准驾证规定的准驾车型应与机动车驾驶证规定的准驾车型相一致。
3.2驾驶员管理3.2.1驾驶员应具备良好的技术素质、身体素质和职业道德，严格遵守交通标志、标线和道路交通管理规定。
3.2.2驾驶员应自觉参加各级部门组织的交通安全活动和技术培训，不断提高驾驶技能，增强安全意识。
长期在外执行任务的驾驶员，出发前由本单位组织安全学习，有条件的，在执行任务所在地组织安全学习。
3.2.3驾驶车辆时必须携带驾驶证、行驶证、准驾证、行车路单及交通管理相关的证件和手续等。
3.2.4驾驶员要坚持车辆的“三检”制度，做好车辆日常维护工作，保持车辆处于完好状态；服从调度安排，接受安全监督检查，如实汇报出车情况。
公司内交通安全管理制度（4篇）
公司内交通安全管理制度第一章总则第一条为了保障员工在工作期间的出行安全，保证公司内交通秩序，减少交通事故的发生，提高员工工作效率，在车辆行驶安全和员工出行过程中确保相关法律法规的合规性，制定本《公司内交通安全管理制度》。
第二条本制度适用于公司所有员工，以及与公司有业务往来的外部人员。
第三条交通安全是公司发展的重要保障，公司将重视交通安全工作，建立健全交通安全制度与机制，确保员工在工作中的交通安全。
第四条公司将每年组织开展一次交通安全教育培训，提高员工的交通安全意识和驾驶技能。
第五条公司将建立和完善交通事故处理制度，及时处理交通事故，保障员工的合法权益。
第六条公司将对交通违法行为进行严厉处罚，对违法行为严重的员工将采取相应的纪律处分措施。
第七条公司将建立交通安全宣传教育制度，定期开展交通安全宣传活动，提高员工的交通安全知识。
第八条公司将对交通工具进行定期维护保养，确保交通工具的安全可靠。
第二章员工出行管理第九条员工出差期间的交通工具由公司统一安排，员工不得自行安排交通工具。
第十条员工在驾车出差期间，需提前向公司提交驾驶证、行驶证和相关证件复印件，并佩戴安全带，严禁酒后驾车。
第十一条员工出差期间，应按照规定的行车路线和时间安排行驶，不得擅自修改行车路线和时间。
第十二条员工出差期间的用车必须由驾驶员全程负责，员工不得擅自驾驶。
第十三条员工出差期间的用车必须按照交通规则和公司交通管理制度行驶，不得超速、违规变道、违规掉头等。
第十四条员工出差期间的用车若发生交通事故，应立即报警，通知公司，并按照交通事故处理流程处理。
第三章公司用车管理第十五条公司用车必须经过专业驾驶员考试合格，并且具备一定的驾驶经验。
第十六条公司用车必须具备完备的驾驶证、行驶证和相关证件，驾驶员应严格按照交通规则和公司交通管理制度行驶。
第十七条公司用车必须定期进行维护保养，确保车辆的安全可靠。
第十八条公司用车使用完毕后，应将车辆停放在指定位置，并关闭车门、窗户，牢记锁车及关灯。
太钢厂区道路交通安全管理制度
太钢厂区道路交通安全管理制度一、背景介绍太钢集团是中国最大的钢铁生产企业之一，其厂区占地面积广阔，工人人数众多，交通管理面临着重重挑战。
为保障生产安全及工人员工安全，制定一套完备的交通安全管理制度，显得十分必要。
二、制定目的本制度的制定是为了加强太钢厂区内道路交通管理，确保员工出行的安全，并维护太钢企业形象，达到以下目的：1.合理规划、科学运营太钢厂区道路，使车辆和行人交通安全畅通。
2.提高太钢厂区内道路的平均车速和通行能力，缩短员工出行时间，并提高出行效率。
3.保障车辆、行人交通安全，减少交通事故的发生，提高工作效率。
4.规范太钢员工出行行为，提高员工责任心和安全意识。
三、适用范围本制度适用于太钢集团内所有的道路交通管理工作，其中包括车辆运营、行人安全、停车管理等。
四、管理机构太钢集团道路交通管理部门负责制定和实施本制度。
五、管理内容1.车辆管理(1) 车辆通行太钢集团内道路为双向且视线较宽阔的一般道路和单向的特殊用途道路。
在道路上驾驶车辆时必须遵守以下规则：a.不得在禁止通行的道路上行驶;b.双向道路上，应当靠右行驶;c.行驶过程中，不得超速或醉驾;d.遇路口或无人看管的人行横道，应当减速让行行人;e.加强限速区域的管理，严禁超速行驶。
(2) 车辆限高太钢厂区内的道路中存在多处限高道路，对于高度超过限定高度的车辆，应当禁止通行，所有车辆在通行时，需严格按照标志标线要求进行通行，禁止私自更改。
(3) 车辆停靠a.车辆禁止停放在设施、管线旁，严禁触碰和侵占公共绿地和景观设施，对停放在绿化带、草坪上的车辆给予责任处罚;b.为了保证太钢企业形象，禁止私自改装车辆;c.加强对内部停车场的管理，规范停车，减少车辆停车滞留时间。
2.行人管理(1) 行人通行在太钢的道路内，行人、车辆、自行车等同有共同的交通管理。
行人通行应当注意以下规则：a.夜间通行需要使用照明设施或照明工具;b.行人在行走过程中应当尽量靠右侧行走;c.行人在横过车道时，应当在行人过街提示标志处等待。
内部道路交通管理办法
内部道路交通管理办法一、概述本内部道路交通管理办法的目的是确保内部道路的安全与顺畅，维护员工的出行权益，在内部道路上建立起高效的交通管理制度，以保障员工的安全和企事业单位的正常运作。
二、基本原则1. 依法规划：内部道路交通管理应依法依规进行，符合国家道路交通法规的要求。
2. 安全优先：安全是内部道路交通管理的首要原则，确保员工和车辆的安全，减少交通事故的发生。
3. 强调效率：以确保内部道路交通的高效率为目标，加强道路通行能力的提升。
4. 公平公正：内部道路交通管理应严格遵守公平原则，不偏袒任何一方，确保交通秩序的公正性。
三、交通管理措施1. 车辆准入管理：a、凡是进入内部道路的车辆，必须持有有效驾驶证和车辆行驶证，否则禁止进入。
b、各车辆需在车辆准入点处进行登记，如确认身份合法，方可允许进入。
c、对于非本单位车辆，需提前向单位提交申请并经批准，方可获准进入。
2. 速度限制：a、内部道路的限速标志应设置明示，根据道路情况设定合理速度限制。
b、车辆在内部道路上行驶时，应根据道路状况和限速标志合理控制车速，不得超速行驶。
3. 车辆停放：a、内部道路停车区域应划定明确的停车位，并标明禁止停车区域。
b、停放车辆不得妨碍交通，不得妨碍其他车辆和行人的通行。
4. 安全行车：a、遵守交通信号灯，严禁闯红灯、压线行驶。
b、遵守交通规则，不得逆行、违规变换车道。
c、避免疲劳驾驶，确保精神状态良好，不受酒精或药物影响驾驶车辆。
5. 交通提示设施：a、在内部道路的关键路口、弯道等位置设置交通提示设施，包括交通指示牌、标线等，提醒驾驶员注意交通安全。
b、设立交通监控摄像头，对内部道路交通进行监控，及时发现交通违法行为。
6. 教育与培训：a、开展交通安全教育与培训活动，提高员工的交通安全意识和驾驶技能。
b、定期进行模拟驾驶训练，以提升驾驶员的安全驾驶技巧。
7. 事故处理：a、发生交通事故时，要及时报警，并配合相关人员进行处理。
公司机动车道路交通安全管理制度范本
公司机动车道路交通安全管理制度范本第一章总则第一条为了加强公司机动车道路交通安全管理，确保员工的安全出行和社会安全，保护公司财产，根据国家法律、法规以及公司具体需求，制定本管理制度。
第二条公司机动车道路交通安全管理制度适用于公司内所有机动车及驾驶人员，包括公司员工、实习生、兼职人员等。
第三条公司机动车道路交通安全管理的原则为安全第一、预防为主、综合治理。
第二章机动车辆管理第四条公司机动车必须保持良好的技术状况，定期进行检查、维修、保养，并建立档案记录。
第五条机动车驾驶人员必须持有相应的有效驾驶证，并遵守交通法规和道路交通安全管理的规定。
第六条公司机动车必须购买足够的保险，包括车辆保险和第三者责任险，确保在发生交通事故时能够及时赔偿。
第七条公司机动车必须定期进行安全检测，包括车辆的底盘、悬挂、制动系统等，确保车辆的安全性能良好。
第三章驾驶员管理第八条公司机动车驾驶员必须按照公司规定的工作时间、休息时间、驾驶时间等，合理安排自己的工作和休息。
第九条公司机动车驾驶员必须经过公司培训，并具备相应的驾驶技能和交通安全意识。
第十条公司机动车驾驶员必须遵守交通法规，保持安全的驾驶行为，不得超速、闯红灯、酒后驾驶等。
第十一条公司机动车驾驶员必须定期进行健康体检，确保身体状况适宜驾驶机动车。
第四章交通事故处理第十二条发生交通事故后，公司机动车驾驶员必须第一时间报告公司，并采取相应措施保护现场，保证安全通行。
第十三条发生交通事故后，公司必须及时报警，并妥善处理事故，保护现场，如实向相关部门提供相关资料和证据。
第十四条公司机动车驾驶员在处理交通事故时，必须保护当事人的合法权益，妥善解决争议。
第五章处罚与奖励第十五条对于违反交通法规的驾驶员，公司将按照公司规定进行相应处理，包括警告、罚款、停职、解雇等处罚措施。
第十六条公司将对表现优秀的驾驶员进行奖励，包括奖金、表彰、晋升等。
第六章安全宣传与教育第十七条公司将定期开展机动车道路交通安全宣传，提高驾驶人员的交通安全意识。
公司机动车道路交通安全制度
公司机动车道路交通安全制度第一条公司机动车道路交通安全制度的制定目的和原则为了保障公司内部机动车辆在道路上行驶的安全，保护人员的生命和财产安全，维护公司的正常生产秩序，根据《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规，结合公司的实际情况，特制定本制度。
第二条适用范围本制度适用于公司内部所有机动车辆的驾驶员及相关管理人员，以及公司的管理部门和相关工作人员。
第三条机动车辆管理1. 公司所有的机动车辆必须符合国家的相关要求和标准，每日检查机动车辆的技术状况，确保车辆的正常运行。
2. 负责车辆管理的部门负责制定维护保养计划，定期对机动车辆进行检查、维护和保养，确保车辆在良好的工作状态。
3. 每位机动车驾驶员必须经过公司指定的培训，并持有合法的驾驶证件，严禁无证驾驶。
第四条驾驶员管理1. 公司机动车辆的驾驶员必须具备合格的驾驶技术，且要服从交通指示，严格遵守交通规则，保证行车安全。
2. 驾驶员要保持良好的驾驶习惯，不得疲劳驾驶，酒后驾驶，违章操作等行为，保证高度警惕和谨慎驾驶。
3. 驾驶员需定期参加交通安全培训，提高交通安全意识，学习交通法规及应急处理知识，提高自身安全意识。
第五条作业环境管理1. 公司工作区域的道路标线、标识、信号等都必须符合国家相关标准，确保工作环境的通畅和安全。
2. 对于危险道路、施工路段等需要特别注意的路段，公司应该提前进行安全预警，并采取有效措施减少事故发生的可能性。
3. 对于重要区域的停车场、交会口、人行道等地点，应设置相应的标识和警示设施，提醒车辆和行人注意安全。
第六条应急处理1. 在发生交通事故或紧急情况时，公司应该组织相关人员及时处理，并报警处理。
同时要及时通知公司领导和相关职工。
2. 在紧急情况下，应采取适当的处置措施，做好现场疏散与救护工作，保障人员的生命安全。
3. 对于发生交通事故的车辆，公司应立即进行记录、保留证据，并协助交警部门进行调查处理。
第七条监督检查与责任追究1. 公司机动车辆安全管理部门要定期对机动车辆的安全管理工作进行监督检查，确保各项措施的执行情况。
厂区道路交通安全管理制度（6篇）
厂区道路交通安全管理制度第一章总则第一条为加强公司安全标准化管理工作，维护公司内部交通、工作秩序，保障公司生产区、生活区交通安全，预防和减少交通事故，保护公司员工、外来施工人员与外包工作人员的人身安全，以及公、私财产安全和其它合法权益，制定本制度。
第二条根据《____道路交通安全法》、《工业企业场内运输安全规程》及国家的相关法律、法规和规定，结合公司实际，制定本制度。
第三条工厂区交通安全管理由公司车辆管理中心与安全管理部负责，有权检查车辆牌证、速度、驾驶人员证件，对违反厂区交通安全规定的人员、车辆进行查处，协助公安交警部门处理厂区交通事故。
第四条车辆管理中心负责公司内部车辆的管理，建立车辆管理档案，按照技术规范定期对车辆进行安全检查、检测。
第五条车辆管理中心负责内部运输车辆驾驶人员的培训，建立内部运输车辆驾驶人员资格档案。
第六条各分厂、部门负责各自公用车辆及外来车辆的厂内运输安全管理，并加强对本单位的私用车辆驾驶员在公司区的交通安全教育，预防发生交通事故。
第七条公司内任何单位和个人不得擅自设置、移动、占1用、毁损交通标志、交通标线。
第八条驾驶机动车辆必须证照齐全，禁止无证驾驶、酒后驾驶或把机动车辆交给无驾驶证的人驾驶。
第九条公司区域内发生交通事故时，车辆管理中心负责交通事故处理或按有关规定上报公安交警部门，进行事故处理。
第十条公司各分厂、部门外出办事用车，由公司车辆管理中心办公室统一派遣，须到本县以外的必须经公司分管领导批准。
第二章生产区交通安全管理第十一条凡须在公司生产区域内经常出入的机动车辆，必须到公司车辆管理中心或有关领导的认可，方可出入生产区。
第十二条进入生产区的机动车辆，必须自觉接受门卫登记，并经值班人员交代注意事项后方可进入，出门时应自觉接受门卫值班人员的检查。
第十三条厂区内行驶机动车辆，必须按照管理部门指定的线路和速度(出入厂门____公里/小时，主支干线____公里/小时，弯道、特殊路段____公里/小时，装有危险品的车辆5-____公里/小时)进行安全行驶，严禁违章行驶，严禁人货混载。
2024年内部道路交通管理办法(2篇)
2024年内部道路交通管理办法一、总则（一）为了加强内部道路交通管理，维护正常的内部道路交通秩序，预防和减少交通事故，参照《中华人民共和国道路交通安全法》的规定，结合公司实际，特制定本办法。
（二）凡属公司内部的车辆驾驶人，摩托车驾驶人、行人、乘车人以及与内部道路交通活动有关的单位和个人，都适用本办法。
（三）集团公司保卫部是集团公司道路交通安全管理的职能部门，对公司内部道路交通实施对口管理，麒麟焦化生产管理部、生产设备科在集团公司保卫部的领导下对违反内部道路交通管理的行为进行查处、上报。
（四）凡在公司内上岗的职工（承包方小工）其购买的机动车辆、摩托车必须到公司保卫部进行登记备案，并到公安交警部门办理相关手续、证照齐全，方能在公司内行驶。
（五）公司各单位、部门要利用墙报、会议等多种形式，对职工进行道路交通安全的教育，提高职工的道路交通安全意识。
（六）公司各单位、部门有积极配合对内部道路交通秩序进行整治的义务。
二、行驶路线（一）公司内部道路是指公司各厂生产区域内部的道路。
（二）公司内部道路限速为15公里/小时。
（三）各厂应对内部交通行驶路线作出规定，并完善标识。
（四）各种倒短车、工程车按倒短路线及正常工作路线行驶，严禁超出倒短路线及正常工作路线行驶。
（五）正常上下班且无交通工具的职工可取捷径从其它生产区的正规道路上通行，严禁从其它生产岗位取捷径通行。
（六）外单位到公司联系业务的各种机动车和行人由生产安全科告知按第九条、第十一条执行。
（七）严禁任何机动车辆无故进入生产区和办公区。
三、车辆管理（一）各厂应在生产区内设置统一的停车场地，对进入各自生产区域的各种机动车辆统一停放管理，严禁乱停乱放。
（二）外来联系业务的车辆必须主动到门卫登记，并按公司指定的地点停放。
（三）公司内部生产专用机动车辆不得驶离生产区域，因工作需要驶离生产区域的必须持生产安全科出据的书面证明方可出门。
四、罚则（一）有下列行为之一的，可报告集团公司保卫部暂扣交通工具，并给予100~xx元的罚款：1、在生产岗位交通标志明令禁止停车的地方随意停放车辆的；2、驾驶两轮摩托车负载三人以上的；3、超速行驶的；4、酒后驾驶机动车辆的；5、驾驶摩托车、驾驶员和乘车人未戴安全头盔的；6、将机动车辆交给无证的人驾驶的；7、驾驶机动车辆上下班不按本办法规定路线行驶的；8、驾驶机动车辆证照不齐的。
厂内交通安全管理制度
厂内交通安全管理制度第一章总则第一条为加强厂区内交通安全管理，保障员工的生命财产安全，维护生产秩序，根据国家相关法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于公司内所有车辆、行人及交通设施。
第三条公司应建立健全交通安全组织机构，明确各级领导和部门的交通安全职责，制定交通安全措施，保障交通安全。
第二章车辆管理第四条公司内所有机动车辆必须持有合法的行驶证、驾驶证，并定期进行安全技术检验。
第五条驾驶员必须持有合法的驾驶证，并经过公司组织的交通安全培训。
第六条驾驶员应遵守交通法规，严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速超载、违章行驶等行为。
第七条车辆应定期进行维护保养，保持车况良好，确保行车安全。
第三章行人管理第八条行人应在规定的人行道上行走，遵守交通信号，听从交通管理人员指挥。
第九条严禁在车辆行驶过程中穿越车道，横穿马路时应走人行横道或过街设施。
第十条行人应自觉维护交通秩序，不占用机动车道，不随意停放自行车等非机动车。
第四章交通设施管理第十一条公司应建立健全交通设施管理制度，定期对交通设施进行检查、维护和更新。
第十二条厂区内应设置明显的安全标志，包括限速、禁行、警示等标志，并定期检查其完好性。
第十三条厂区内应合理设置停车场地，规范停车秩序，严禁乱停乱放。
第十四条厂区内应设置交通信号灯、交通标志、交通标线等交通设施，确保行车安全。
第五章交通安全教育和管理第十五条公司应定期组织交通安全教育培训，提高员工交通安全意识。
第十六条公司应建立健全交通安全责任制，明确各级领导和部门的交通安全职责。
第十七条公司应定期进行交通安全检查，对发现的问题及时整改，消除安全隐患。
第十八条公司应建立交通安全奖惩制度，对遵守交通安全规定的员工给予奖励，对违反交通安全规定的员工给予处罚。
第六章事故处理第十九条发生交通事故，当事人应立即停车，保护现场，并立即报告公司领导和有关部门。
第二十条公司应成立事故调查组，对事故进行调查、分析和处理，查明事故原因，提出整改措施。
公司交通安全管理制度(四篇)
公司交通安全管理制度第一章总则第一条为了加强公司的交通安全管理，确保员工的人身安全和财产安全，制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工及其相关人员在工作期间和工作地点内的一切交通活动。
第三条公司将加强对员工的交通安全教育和培训，提高员工的交通安全意识和技能。
第二章交通安全组织管理第四条公司设立交通安全委员会，负责公司交通安全的组织、协调和监督工作。
第五条公司交通安全委员会由公司高层管理人员、交通管理人员、安全管理人员和员工代表组成，委员由公司领导任命。
第六条交通安全委员会的职责包括：（一）制定交通安全管理工作计划和目标；（二）研究交通安全管理的政策和制度；（三）制定交通安全教育和培训计划；（四）监督交通事故的调查和处理；（五）组织交通安全活动和宣传工作；（六）评估交通安全管理工作的效果。
第三章交通工具管理第七条公司对所有交通工具进行统一管理，包括车辆、摩托车、自行车等。
第八条所有交通工具必须符合国家的交通安全标准和相关法规，并定期检查和维修。
第九条公司要求员工在上班前对交通工具进行检查，确保其安全性能良好。
第十条公司要求员工在驾驶或乘坐交通工具时必须系好安全带，并严禁使用手机或其他电子设备。
第四章路线选择和行驶安全第十一条公司要求员工在出差或外出办公时，选择安全、畅通的路线，并遵守交通规则。
第十二条公司要求员工遵守交通信号，不闯红灯、不压线行驶。
第十三条公司要求员工注意行车间距，不超速行驶，确保安全行车。
第十四条公司要求员工在遇到交通事故或突发情况时，保持冷静，及时报警并采取正确的应急措施。
第五章交通事故处理第十五条公司要求员工在交通事故发生后，第一时间采取措施维护现场，保护现场证据。
第十六条公司要求员工及时报警，并按照交通事故处理程序进行处理。
第十七条公司要求员工在交通事故发生后，配合相关部门的调查和处理工作。
第六章交通安全教育和培训第十八条公司将定期开展交通安全教育和培训活动，提高员工的交通安全意识和技能。
企业公司内交通安全管理制度
企业公司内交通安全管理制度一、制度目的交通安全管理制度是为了保障员工的生命安全和财产安全，规范企业内部交通行为，建立良好的交通管理制度，提高交通安全意识，降低交通事故发生率，实现企业的可持续发展。
二、适用范围本制度适用于所有企业员工，包括办公区域内和企业车辆出行等各个方面。
三、交通行为规范1.遵守法律法规：员工在驾驶或乘坐企业车辆时必须遵守国家相关法律法规，如交通信号灯、限速标志等。
2.禁止酒后驾车：企业禁止员工在饮酒后驾驶车辆，一旦发现将严肃处理。
3.安全驾驶：员工必须按规章制度要求安全驾驶车辆，确保车辆和员工的安全。
4.快速通行：员工在企业内部道路行驶时，应保持适当速度，不得超速行驶，遵守交通指示标志。
5.禁止超车：企业内部道路禁止随意超车，保持车距，确保行车安全。
6.紧急停车：一旦遇到紧急情况，员工应及时停车并保持车辆安全，避免引发其他事故。
四、公司车辆管理1.车辆检修：定期对公司车辆进行检修和维护，确保车辆的正常运营。
2.驾驶员培训：对所有驾驶公司车辆的员工进行交通安全培训，提升驾驶技能和交通安全意识。
3.保险投保：公司车辆必须购买交强险和商业保险，确保车辆和人员的安全。
4.经济用车：公司鼓励员工使用公共交通工具出行，减少企业车辆的使用频率和里程，降低交通风险。
五、交通事故处理流程1.及时报告：员工在发生交通事故后，应立即向上级主管报告，并报警处理。
2.保护现场：员工应尽量保护现场，维护交通秩序，避免二次事故的发生。
3.保证安全：在交通事故处理时，员工应保证自身安全，并采取措施避免紧急情况的发生。
4.调查处理：公司将对交通事故进行彻底调查，并根据调查结果采取相应的纠正措施，如责任追究、补偿等。
5.事故记录：公司将对每起交通事故进行记录，并进行事故分析和总结，不断改进交通安全管理工作。
六、奖惩措施1.奖励措施：对遵守交通安全管理制度的员工进行表扬和奖励。
2.处罚措施：对违反交通安全管理制度的员工，根据情节轻重，给予相应的处罚，包括扣减工资、记过、停职等。
企业内部道路交通管理制度范文(三篇)
企业内部道路交通管理制度范文一、目的与适用范围本制度的目的是为了保障企业内部道路交通的安全，提高员工的交通安全意识，确保企业运营的正常进行。
适用范围包括企业内部所有道路和停车区域。
二、管理人员责任1. 企业管理人员应组织开展道路交通安全教育培训，提高员工的交通安全意识和技能。
2. 管理人员应制定内部道路交通管理制度，并定期评估和修订该制度，以确保其有效性。
3. 管理人员应设置标志、标线等交通设施，指引车辆和行人的通行方向。
三、员工责任1. 遵守交通规则和相关法律法规，确保自己的行为不会影响到他人的交通安全。
2. 未经许可，不得擅自更改或移动道路交通设施。
3. 使用车辆时，应按照规定的车辆通行路线行驶，不得逆行或乱停乱放。
4. 在人行道上行走时，应保持左侧通行，预留足够的距离给来往车辆使用。
5. 在停车场内停车时，应按照指定停车位停放，并保持停车位的整洁。
四、道路交通设施管理1. 道路交通设施应设置醒目的标志、标线等，以指导车辆和行人的安全通行。
2. 管理人员应进行定期检查和维护道路交通设施，保证其正常使用和有效性。
3. 管理人员应及时修复或更换损坏的交通设施，确保其一直处于良好状态。
五、交通事故处理1. 出现交通事故时，应立即报告相关部门，保留现场，并协助相关部门进行调查。
2. 对于交通事故中的责任方，相关部门应依法进行处理并采取相应的纠正措施。
六、违规行为处罚1. 对于违反本制度的行为，将按照相关规定进行相应的纪律处罚，并记录在员工档案中。
2. 违规行为的处罚包括扣除奖金、降低评级、责任问询等，根据情节的严重程度予以决定。
3. 多次违规行为的员工，相关部门可以决定终止其合同或解除劳动关系。
七、推行与监督1. 相关部门应组织开展道路交通安全宣传活动，提高员工的交通安全意识。
2. 相关部门应定期检查和评估道路交通管理制度的执行情况，并提出改进建议。
3. 员工可以通过内部渠道向相关部门举报违规行为，相关部门应及时进行调查处理。
企业内道路交通安全管理制度(4篇)
企业内道路交通安全管理制度第一章总则第一条为了加强企业内道路交通安全管理工作，提高员工的交通安全意识，保障员工的生命安全和财产安全，依照《中华人民共和国道路交通安全法》等有关法律法规，制定本管理制度。
第二条适用范围：本管理制度适用于企业内所有员工和车辆的道路交通安全管理工作。
第三条企业应当建立灵活高效的道路交通安全管理机构，负责具体的管理工作。
第二章交通安全教育第四条企业应当开展定期的交通安全教育活动，提高员工的交通安全意识。
第五条交通安全教育的内容包括但不限于：道路交通法律法规、交通标志标线、驾驶技术和安全知识等。
第六条企业应当为新员工提供入职前的交通安全培训，确保其具备基本的交通安全知识。
第七条企业应当定期组织员工参加交通安全培训和培训考核，对合格人员发放交通安全证书。
第三章车辆管理第八条企业应当建立健全车辆管理制度，确保车辆符合道路交通安全要求。
第九条企业应当定期对车辆进行安全检查，确保车辆的技术状态良好。
第十条企业应当保证车辆驾驶人的资质合格，不得使用无法提供有效驾驶证明的人员驾驶车辆。
第十一条企业应当加强车辆的维修保养工作，确保车辆的正常运行。
第四章驾驶员管理第十二条企业应当建立健全驾驶员管理制度，加强对驾驶员的监督和培训。
第十三条驾驶员应当遵守交通法律法规，不得违反道路交通规则。
第十四条企业应当定期对驾驶员进行身体健康检查，确保驾驶员身体条件适合驾驶工作。
第十五条驾驶员应当加强自身安全意识，做到文明驾驶、遵守交通规则、规范行为。
第五章交通事故处理第十六条企业应当建立健全交通事故处理机制，及时处理和报告交通事故。
第十七条发生交通事故后，企业应当立即组织抢救伤员，并报警处理。
第十八条企业应当配备急救药品和急救设备，确保及时抢救伤员。
第十九条对于交通事故责任人，企业应当依法追究其责任，并进行相应处理。
第六章奖惩措施第二十条对于遵守交通规则、无交通事故记录的员工，企业应当给予表彰和奖励。
第二十一条对于违反交通规则、发生交通事故的员工，企业应当进行相应的处罚和警示。
公司内交通安全管理制度
公司内交通安全管理制度第一章总则第一条为了保障公司员工的生命安全和健康，营造安全、有序的工作环境，提高交通安全意识，加强交通管理，减少事故风险，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司内所有员工及相关供应商、承包商等人员。
公司严格遵守相关法律法规，落实交通安全管理责任制，保障员工出行安全。
第三条公司将组织开展安全教育培训和交通安全应急演练，提升员工交通安全意识和应急处理能力，确保员工出行安全。
第四条公司要建立健全交通管理机制，设立专门的交通管理部门或交通管理岗位，负责公司内交通安全管理工作。
第五条公司要建立健全交通安全监测评估机制，定期对公司交通状况进行评估，及时发现问题并采取相应措施加以解决。
第二章交通安全管理责任制第六条公司领导要高度重视交通安全管理工作，制定交通安全管理目标和计划，落实交通安全管理责任，确保交通安全管理工作顺利进行。
第七条各部门负责人要对本部门交通安全管理工作负有全面责任，制定相应的交通安全管理制度和措施，指导员工做好交通安全管理工作。
第八条各部门要配备专职或兼职的交通管理人员，负责公司内交通安全管理工作，监督和检查本部门员工的交通安全行为。
第九条员工要自觉遵守公司交通安全管理制度，服从交通管理人员的指挥和管理，确保自身和他人的出行安全。
第十条各部门要定期组织交通安全培训和演练活动，提升员工的交通安全意识和应急处理能力，增强员工的安全防范意识。
第三章交通管理措施第十一条公司要设立交通管制区域，规定车辆和行人通行路线，设置交通标识和标线，确保交通秩序井然。
第十二条公司要定期对车辆和设备进行维护保养，确保车辆和设备的正常运行和安全性能，减少事故发生的风险。
第十三条公司要建立交通事故处理机制，做好交通事故的报备、调查和处理工作，及时处理事故纠纷，避免次生事故发生。
第十四条公司要加强对特殊人群的交通管理，对老年人、残疾人等特殊人群给予特殊照顾，确保他们的出行安全。
第十五条公司要建立健全交通应急预案，定期组织交通安全应急演练，提升员工应急处理能力，确保员工出行安全。
企业交通安全管理制度模版
企业交通安全管理制度模版第一章总则第一条为加强企业交通安全管理，保障员工人身安全和财产安全，遵守交通法规，建立和完善企业交通安全管理制度，确保企业交通运输工作有序、高效、安全进行，特制定本制度。
第二章交通安全责任第二条企业交通安全责任由企业领导层负责。
企业领导层应树立交通安全意识，加强对员工交通安全教育和培训，确保交通安全责任的落实。
第三章员工交通安全教育与培训第三条企业应定期开展员工交通安全教育和培训，提高员工的交通安全意识和安全行车技能。
培训内容应包括但不限于交通法规、安全驾驶技巧、紧急避险措施等。
第四章机动车辆管理第四条企业应建立并实施机动车辆管理制度，包括机动车辆审批、购置、使用、保养、检测、报废等各个环节的管理措施，确保车辆的安全运行。
第五章驾驶员管理第五条企业应按照国家相关要求，对驾驶员进行资格审查和考核，确保驾驶员具备相应的驾驶技能和安全意识。
驾驶员应按规定的工作时间和休息时间进行工作，严禁疲劳驾驶。
第六章交通事故处理第六条企业发生交通事故时应立即启动应急预案，确保事故处理迅速、有效，减少人员伤亡和财产损失。
同时，企业还应进行相关事故的调查与分析，总结教训，提出预防措施。
第七章交通安全检查与监督第七条企业应定期开展交通安全检查，发现问题及时整改，确保交通安全制度的有效执行。
同时，对违反交通安全规定的行为，进行相应的纪律处分。
第八章奖惩制度第八条企业交通安全奖惩制度应根据员工的交通安全表现进行评定和奖惩，对安全表现优秀的员工进行奖励，对安全违规行为的员工进行相应的处罚。
第九章附则第九条本制度自发布之日起执行，如有需要修改的部分，由企业领导层负责进行修订，并经相关部门审核后生效。
以上为企业交通安全管理制度的模版，详细内容可以根据实际情况进行补充和修改。
企业内部道路交通管理制度（4篇）
企业内部道路交通管理制度一、总则为了保障企业内部道路交通的安全和顺畅，维护员工生命财产安全，提高企业的生产效率和运营效益，根据国家有关法律法规和企业实际情况，制定本管理制度。
二、道路交通规则1. 出入口管理：(1) 出入口设立明显的信号灯或标志，确保车辆和行人能够明确辨认。
(2) 出入口处设置专门的人员加以指引和管理，在需要的时候进行交通引导。
2. 车辆通行：(1) 车辆必须按照规定的车道行驶，严禁乱停、乱倒车、逆行等违规行为。
(2) 车辆在前方有行人通行时，应减速慢行或停车等待，确保行人的安全。
(3) 货物搬运车辆应尽量选择非高峰时段进行操作，减少对正常车辆通行的影响。
3. 行人通行：(1) 行人应使用人行道通行，如无人行道，应在道路右侧行走，与来往车辆保持安全距离。
(2) 行人横穿马路时，应选择信号灯或斑马线等通道，并注意确认无来车后再行。
(3) 行人在夜间通行时，应穿着明亮色彩的衣物，以提高被车辆注意的概率。
三、车辆驾驶规范1. 驾驶资质：(1) 驾驶员必须持有有效的驾驶证，且所持驾驶证类型与驾驶的车辆相符。
(2) 驾驶员需按规定完善公司统一的交通管理和安全教育培训，确保具备应有的安全驾驶素养和技能。
2. 驾驶行为：(1) 驾驶员应当遵守交通法规，包括但不限于限速、禁止酒驾、禁止使用手机等。
(2) 驾驶员在驾驶过程中应集中注意力，严禁疲劳驾驶、酒后驾驶或非法赛车等危险行为。
(3) 驾驶员应当保持车辆良好的状态，定期检查保养车辆，确保车辆符合安全要求。
3. 事故处理：(1) 驾驶员在发生交通事故后，应立即停车，保证现场安全，及时拨打报警电话，并根据需要进行相关的救助和处理。
(2) 事故责任认定后，驾驶员应积极配合相关部门的调查和处理工作，不得私下处理事故。
四、交通安全设施1. 标志标线：(1) 道路上应设置清晰明确的交通标志和标线，包括但不限于禁止停车、限速、非机动车道等。
(2) 企业应定期检查交通标志和标线的完好状况，如发现损坏或不清晰的情况应及时修复或重新标注。
公司内交通安全管理制度(6篇)
公司内交通安全管理制度第一条为保障厂区交通运输的安全，维护厂区交通秩序，防止交通事故，企业安全部门负责厂区交通安全管理工作，安全管理部门负责监督检查。
第二条企业内机动车辆和非机动车辆必须遵守有关的交通规则，谨慎驾驶，安全礼让。
第三条在本企业厂区区域内行驶的一切车辆，都要服从安全部门与门卫人员的检查。
第四条厂门、厂区和厂区的交通道路、弯道、单行道、交叉路口及禁止车辆停放场所等，按规定并结合厂区具体情况设置交通信号标志。
第五条因生产、运输或施工而影响交通时，必须采取安全措施和明显标志如夜间设红色信号灯，安全警告牌，临时交通指挥等，保证车辆、行人安全。
第六条厂区交通道路，夜间要有足够的照明；交叉处、弯道等要有明显的警告标志；厂门口宜设有车辆进出厂的标志、信号。
第七条厂区交通道路沿线的车辆、部门严禁向厂区交通道路路面排放蒸汽、烟雾、酸碱等有害物质，冬季积聚的冰雪要及时消除。
第八条严禁在厂区要道和消防通道上堆砌物资设备。
禁止在路面上做阻碍交通的作业。
确因生产与其它运输时需要，必须临时占用或破土施工，并经安全部门批准。
第九条交通道路两侧堆放的物资，要离道边____m以上，堆放要牢固，跨越通过机动车辆的道路拉设的绳架、管架等，其高度不得小于____m。
第十条机动车辆的车况必须良好，由公安、____部门定期检审，经检审合格后持证行驶。
第十一条厂内行驶的特种车辆(叉车、抱车、铲车等)车况要保持良好，每年____年检，合格后方准驾驶。
第十二条车辆职能管理部门，要建立车辆的保养修理制度，定期检修，严格车辆的质量检查，杜绝失检和漏检，凡不符合安全行驶条件的车辆不得使用。
第十三条自用的专用罐车不得任意改装，检修清洗必须按有关安全检修规定执行。
第十四条机动车辆驾驶员必须接受专门技术培训，经公安、____部门考核检审发给驾驶执照后方可驾驶。
车辆押运员必须受专门技术培训，经公安、____部门考核检审发给押运证后方可上岗。
第十五条特种车辆驾驶员应按特种作业人员培训考核规定，经专门训练、考核合格后方可驾驶。
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企业内道路交通安全管理制度
第一节?管理组织
第1条为保障企业生产区交通运输安全，维护交通秩序，防止交通事故发生，必须指定有关部门全面负责企业生产区交通管理工作。
第2条对车辆和船舶应根据《中华人民共和国道路交通管理条例》、《铁路技术管理规程》、《工业企业厂区内运输安全规程》和本制度，制订企业生产区交通管理细则。
第二节?信号与标志
第3条企业生产区内交通道路、企业大门、弯道、坡道、单行道、交叉道以及禁止各种车辆停放场所等，应按有关规定，结合企业具体情况设置信号标志。
第4条企业生产区限制路和管制路应设置明显的警告标志。
第5条企业生产区内铁路要按规定，在线路上安装信号灯、道叉灯及各种警告路标，通道路口要设有落杆、警铃或信号灯。
第6条铁路站台、装卸货位、罐车洗刷区域和跨越路轨、搬运物资区域等，要在来车方向设置警告标志，夜间要有信号灯。
第7条?破路施工以及跨越道路拉设绳架，除征得主管部门同意外，还必须有明显标志，夜间要有红灯，对施工场地狭小、车辆行人来往频繁的区域，应设临时交通指挥。
第8条企业生产区道路交通、铁路沿线及站台货位，要设有足够的照明。
第三节交通道路
第9条企业内道路应平坦畅通，路侧要设下水道（明沟应加盖），并定期疏通。
严禁向路面排放蒸汽、烟雾、酸碱等有害物质。
冬季积聚的冰雪要及时消除。
第10条?企业可根据需要将道路划分为：
自由路：允许各种车辆通行；
限制路：允许“安全车辆”通行，其它车辆须经企业主管部门批准方可通行。
管制路：为消防车、救护车专用的通道路线，禁止其它车辆通行。
第11条?严禁在要道和消防通道上堆集物质、设备，禁止在路面上进行阻碍交通的作业。
凡是由于生产需要必须临时占用路面或破土施工时，必须经企业有关部门批准方可实施。
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