三重一大决策制度执行情况报告
三重一大决策制度落实情况自查报告(共6篇)
三重一大决策制度落实情况自查报告(共6篇)三重一大决策制度落实情况自查报告(共6篇)第1篇:三重一大决策制度落实情况自查报告文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.三重一大决策制度落实情况自查报告篇1:公共管理学院"三重一大"决策制度贯彻执行情况自查报告公共管理学院"三重一大"决策制度贯彻执行情况自查报告为进一步健全和完善民主集中制,充分发挥集体领导的核心作用,保证决策的科学化、民主化和规范化,根据省委高校工委和校党委关于"三重一大"制度的相关指示精神,公共管理学院严格执行"三重一大"议事规则,全面践行""重要精神,深入贯彻落实科学发展观,在各项工作的推进中体现民主公开、以人为本、统筹兼顾、勤敏高效,认真贯彻落实"三重一大"决策制度,不断增强集休决策的质量和水平,为学院又好又快发展提供了坚强保证,促进了各方面工作的协调发展。
现就公共管理学院执行"三重一大"情况进行自查,报告如下:一、认真学_领会文件精神,统一思想,充分认识,提高民主决策意识根据学校部署,公共管理学院党政领导班子首先认真学_河南省高等学校落实"三重一大"制度实施办法。
通过学_、讨论,大家充分认识到落实"三重一大"决策制度,是贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神、推进惩文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.治和预防腐败体系建设的重要体现,是切实加强部门反腐倡廉建设、规范决策行为、提高决策水平、防范决策风险、确保学校基本建设工作顺利进行的重要举措,开展好"三重一大"制度落实工作,对促进高校科学发展,办人民满意的具有重要意义。
二是开展全院的学_讨论活动。
通过学_,使全院教职员工从思想上认识到"三重一大"决策制度是中央预防腐败的重要措施,是我党集体领导的基本内容,是进行民主决策、科学决策的具体体现,认真落实"三重一大"制度,是进一步提高学院各项决策的前瞻性、科学性,实现又好又快发展的制度性保证。
公司落实“三重一大”情况自查报告三篇
公司落实“三重一大”情况自查报告三篇根据集团公司转发的《中共鄂尔多斯市纪委关于对“三重一大”等四方面制度的执行和开展情况进行专项督查的通知》文件要求,城投绿化公司在11月份进行了“三重一大”事项集体决策制度、公共资源交易监管、领导干部廉洁自律和廉政风险防控机制等制度执行情况专项检查,从制度建设、责任落实、决策程序和制度执行等方面进行了监督检查,进一步健全和完善了“三重一大”等四方面决策制度和议事程序,对防范和规避决策风险,强化领导班子决策程序,提高公司决策质量与执行效率起到了积极作用,现将有关情况报告如下:一、自查“三重一大”等各项制度建设情况。
按照集团公司的建议和公司管理制度建设的建议,公司自2022年成立以来,对“三重两大”决策制度、党风廉政建设等方面制度展开了深入细致修改和健全,制订了《鄂尔多斯市城投园林绿化工程有限公司贯彻落实“三重两大”决策制度的实施办法》,明晰界定了“三重两大”决策事项的具体内容范围和内容;规范了决策程序、决策方式;在自查中我们把创建“三重两大”决策制度与创建公司管理制度融合出来,创建有关制度若干项,全面落实了《国有企业领导人员清正廉洁从业人员若干规定》的建议。
二、自查“三重一大”等各项制度落实情况。
在继续执行“三重两大”决策制度的过程中,一就是公司会议议题凡属“三重两大”内容的,能够严苛按照《鄂尔多斯市城投园林绿化工程有限公司贯彻落实“三重两大”决策制度的实施办法》继续执行;二就是关键性事项决策时能充分发挥民主并按规定程序和方式构成决议;三就是决策过程存有记录,且记录完备。
公司2022年8月份至今,“三重两大”集体决策事项均按决策程序继续执行。
三、自查廉政风险防控工作开展情况。
公司一直著重廉政风险防控制度化的规范约束和监管,定期修正健全旧有管理制度,针对崭新发生或可能将产生廉政风险的工作领域和环节技术创新管理措施,如今年7月份,调整加设耗资审计部,构成部门之间相互促进、相互分权的工作格局;同时规范公共资源交易和参评程序,一改为旧有“自建自管”的格局,在项目管理权方面,严苛工程招投标、工程量更改按程序、工程护照环评、审计结果等工作程序;在财务管理权方面,严格执行资金财政预算、审核、划拨、管理、采用、支付等制度管理,强化财务审监。
落实三重一大工作情况汇报三篇
落实三重一大工作情况汇报三篇落实三重一大工作情况汇报1自三重一大集体决策制度实施以来,我公司领导班子高度重视〃三重一大〃制度的贯彻落实,将落实"三重一大〃集体决策制度作为加强党风廉政建设的重点,在思想上认识到位,制度上加以保证,主观上积极努力,较好地发挥了党组织的政治核心作用。
通过落实“三重一大〃集体决策制度,建立规范的领导干部权力运行机制,确保领导干部正确行使手中权力,从源头上预防腐败,从根本保证公司各项工作的健康发展。
现将我公司三重一大制度贯彻落实情况汇报如下:一、强化学习,提高认识,不断提高执行“三重一大〃制度的自觉性。
〃三重一大〃制度的建立为我们提供了有法可依的依据,但如何真正做到依法办事,需要我们在思想上不断提高对"三重一大〃制度重要性的认识,自觉执行"三重一大〃制度,使执行“三重一大〃制度真正落实到实处。
为此,公司从“三重一大〃制度的制订开始,就不断组织学习〃三重一大〃有关规定,加深理解,统一思想,提高认识,不断增强领导干部的责任意识和民主决策意识。
贯彻落实〃三重一大〃制度,一把手是关键,是重要的推动者和落实者,我公司党政主要领导能够充分认识到推行落实和规范“三重一大〃集体决策制度的重要性和必要性,同时,也能够深刻认识到贯彻“三重一大〃制度也是对自身的一种保护,可以减少和避免决策失误,促进决策的科学正确。
因此,公司党政主要领导高度重视,密切配合,相互监督,共同推进''三重一大〃制度的落实,较好地发挥在“三重一大〃规范操作中的组织领导作用,按照“三重一大〃规定的程序和权限进行操作,起到了较好的带头作用,使执行〃三重一大〃制度成为我公司的自觉行为。
二、严格程序,抓好落实,确保"三重一大〃事项决策的科学正确。
1.坚持重要事项集体决策一是内容明确。
规定了贯彻执行党和国家的各项方针、政策;传达落实上级的各项决议、决定和重要会议精神;研究公司党的建设、思想政治建设、干部队伍建设、精神文明建设和党风廉政建设中的重要问题;研究制定公司重要的规章制度、工作思路、工作要点、发展规划和工作部署;研究全年财务决算、决算计划以及其他重要事项等19项决策内容范围,均由党政领导或主管部门提出议题,主管部门拟订方案,提出修改完善意见,最后由党委领导班子集体研究决定。
三重一大决策制度执行情况报告
三重一大决策制度执行情况报告“三重一大”,即:重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用。
“重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用,必须经集体讨论做出决定”的。
三重一大的落实情况怎么样?下面一起去看看三重一大决策制度执行情况报告吧!三重一大决策制度执行情况报告各位领导:大家好!“三重一大”决策制度是新形势下民主集中制的具体表现形式,是构建惩预体系的重要组成部分。
*****党委坚决执行“三重一大”决策制度,并将“三重一大”决策制度的落实作为从根本上预防和治理腐败的重点工作来抓,在新一届党政班子的领导下,认真落实“三重一大”决策制度的各项规定,不断完善监督管理体系,用制度规范权力运行,为全力打造百万亩绿色水稻强*和北方一流绿色旅游名镇提供了政治保障。
现将我*“三重一大”决策制度落实情况汇报如下:一、从教育入手,提高民主决策意识*****从抓学习、强教育入手,增强各级党政班子成员民主决策意识。
20**年年初**党委就将“三重一大”决策制度作为各级中心理论组的学习内容,九月份,又专门制定下发了《关于认真组织学习中共中央<关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见>的通知》,并要求各级党组织对“三重一大”决策制度进行重点学习,查找在“三重一大”决策制度执行方面存在的不足,提出整改措施。
同时,*****党委还利用各种载体进行宣传教育活动,通过正反两方面宣传教育工作,使各级党政班子成员从思想上深刻认识到“三重一大”决策制度是中央惩治腐败的重要措施,是我党集体领导的基本内容,是科学民主决策的具体体现,更是保证**经济社会全面发展的关键。
努力提升廉洁从政、正确运用手中权利的思想认识水平,提升思想政治素质,提升监督和被监督意识。
二、构建重大决策体系,完善科学决策机制近年来,我*深入实施“三三六十”总体发展战略,正步入全面发展的“快车道”,随之而来面临着比以往更多“重大决策、重要人事任免、重大项目安排、大额度资金运作”的敏感问题。
“三重一大”制度贯彻落实情况汇报
“三重一大”制度贯彻落实情况汇报【第1篇】“三重一大”制度贯彻落实情况汇报近年来,我局认真贯彻落实上级关于“三重一大”决策制度,严格按照决策程序和相关规定具体要求,开展各项工作,现就我局重大决策、重大干部任免、重大项目安排以及大额资金使用情况作简要汇报。
一、“三重一大”制度学习贯彻执行情况按照《中国共产党党内监督条例》要求,严格遵守民主集中制原则,严格议事规则和决策程序,充分发挥集体领导作用,进一步促进“三重一大”制度的贯彻落实,保证了决策的民主化、科学化。
(一)重大决策方面第一,认真学习“三重一大”制度,建立健全“三重一大”议事规则、规定,领导班子认真落实集体领导和个人分工相结合的制度,凡属重大事项决策坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由集体讨论作出决定。
其次,定期召集班子成员及各科室负责人就优化环境、强化服务、抓好企业生产、新续建项目建设等进行具体深入的研究,加以认真落实。
一是对于生产企业,主要通过深入下去走访调研的形式,了解和掌握企业生产经营中存在的困难和问题。
诸如招商引资投入生产的企业继续完善相关手续问题、企业融资难融资贵的问题,转型升级、提质增收的问题等。
二是对于新续建项目,采取机关干部职工全员服务的办法,按照项目的实施,将机关干部职工分成若干小组,专门提供服务,特别是重大项目如京宁热电、福瑞医疗科技园、华为云计算等新续建项目,成立专门推进小组,进入厂区或建设工地,有针对性的解决企业建设发展主要矛盾和问题,促进项目如期建设、如期投产、如期入规。
三是不论是生产企业运行,还是新续建项目的推进,我局按照周安排、日督促、月调度的形式,确保服务到位、人员到位、抓出效果。
(二)重要干部任免方面近年来,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》的相关规定,配置股室负责人。
对于干部职工年终考核,推荐先进个人或后备干部都要通过全体干部职工测评,各科室拿出基础意见,党委会根据平时考评掌握的工作实绩,勤政廉政情况,集体研究决定。
最新学校三重一大事项执行情况报告(大全5篇)
最新学校三重一大事项执行情况报告(大全5篇)学校三重一大事项执行情况报告篇一下面是小编为大家整理的,供大家参考。
根据公司《关于开展贯彻落实〈进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见〉情景自查工作的通知》和《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》(中办发某某号文,以下简称《意见》)的要求,公司对落实“三重一大”团体决策制度执行情景进行了自查。
公司领导班子能够严格按照“三重一大”团体决策制度的要求,汇聚团体智慧,充分发扬民主,较好地落实了“三重一大”团体决策制度。
现将有关情景报告如下:一、“三重一大”团体决策制度建设情况“三重一大”团体决策制度是国有企业加强反腐倡廉建设,促进领导人员廉洁从业,保证国有企业科学发展的重要制度保障。
某某公司坚持以科学发展观为指导,按照新兴集团《关于印发《集团20某某年“三重一大”团体决策执行情景及制度执行力检查工作方案》的通知》要求,全方面自查,全方位整改,进一步规范了“三重一大”议事决策事项、程序,初步建立了“三重一大”制度,对于规范决策行为,提高决策水平,防范决策风险发挥了重要作用。
某某公司以去年通用集团开展效能监察工作、专项治理工作为契机,结合我公司流程再造工作,按照管理对接和制度衔接的要求,对我公司现行制度进行了一次全面梳理和完善,对操作性不强、涵盖面不全、资料上不细的制度进行了修订、补充、细化、完善,截止目前,总公司本级累计共修订完善x项制度,新建x项制度,下属长沙公司修订完善x项制度,郑州公司修订完善x项制度,新建x项制度,天津公司新建x项制度,大连公司修订完善x项制度。
经过梳理完善,某某公司目前共有制度某某项,就资当前隐藏内容免费查看料而言,党建制度某某项,人力制度某某项,行政制度某某项,经营管理制度某某项,销售管理制度x项,工程管理制度x项,财务管理制度x项;就性质而言,决策制度x项,执行制度某某项,监督制度x项;就效果而言,制度的系统性更高、操作性更好,针对性更强,初步构成了一套资料较为科学、程序较为严密的制度体系。
三重一大执行情况自查报告三篇
三重一大执行情况自查报告三篇根据县纪委文件精神,我乡认真开展了此项工作,现将我乡开展的"三重一大"贯彻落实自查情况报告如下:一、执行"三重一大"情况(一)我乡党委政府高度重视,严格遵守民主集中制原则,严格议事规则和决策程序,充分发挥集体领导的核心作用,规定领导班子要认真落实集体领导和个人分工负责相结合的制度。
凡属重大事项决策,重要干部任免、重要项目和大额度资金的使用必须按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由集体讨论作出决定。
全年共召开党委会15次,研究干部任免1次,重要事项15次,没有出现个人说了算的现象。
(二)坚持重大决策问题集中讨论,民主决策,规定凡重大事项、重大问题、人事决策、工程立项目等都必须经集体讨论,民主决策。
如地质灾害建房、计生整治等项目推进工作等事项上均经过乡党委多次研究、讨论、民主决策。
乡敬老院老人宿舍招投标在县招投标中心进行的。
(三)坚持重要干部任免集体讨论,民主决策,纪委监督制度。
20__年我乡拟提拔干部,在上级部门的指导下进行了认真调查。
事前,对所有新任干部的德、能、勤、绩、廉进行了细致的考察和综合评价并广泛听取了各方意见。
新上任的干部,克勤克俭,兢兢业业,迅速适应了自己的岗位,为我乡的工作作出了新的`贡献。
(四)加强制度建设,坚持大额度资金使用情况集体讨论,民主决策。
认真落实四大纪律八项要求,坚决执行重特大事项报告责任追究等项目工作制度,针对抗震救灾的工作实际完善《__乡机关管理制度》,强化机关日常管理工作;新制定并执行了《督查通报制度》便于监督。
坚持"四公开",即公开工作职责、办事程序、工作人员照片、监督电话。
严格执行政府采购制度和工程项目招投标制度。
机关采购由乡财政所统一审核,大宗采购必须由乡党委会议通过决定,非建设性项目投资xx元以上的资金支出都要经集体讨论。
二、存在的问题1、各项制度有待完善。
“三重一大”制度执行情况自查报告
“三重一大”制度执行情况自查报告(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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银行落实三重一大决策制度执行情况汇报
(原创实用版3篇)编制人员:_______________审核人员:_______________审批人员:_______________编制单位:_______________编制时间:____年___月___日序言下面是本店铺为大家精心编写的3篇《银行落实三重一大决策制度执行情况汇报》,供大家借鉴与参考。
下载后,可根据实际需要进行调整和使用,希望能够帮助到大家,谢射!(3篇)《银行落实三重一大决策制度执行情况汇报》篇1尊敬的领导:我行认真贯彻落实“三重一大”决策制度,加强决策程序的规范化和科学化,提高决策效率和质量,现将我行“三重一大”决策制度的执行情况汇报如下:一、制度建设我行高度重视“三重一大”决策制度的建设,制定了《银行“三重一大”决策制度实施办法》,明确了“三重一大”决策制度的范围、程序、责任主体和监督机制,确保决策过程的规范化和科学化。
二、决策程序在决策程序上,我行严格遵循“三重一大”决策制度的要求,实行集体决策、民主集中、个别酝酿、会议决定等程序,确保决策过程的公开、公平、公正。
1.重大问题决策:我行将重大问题纳入“三重一大”决策制度范围,由领导班子集体研究决策,充分听取各方意见,确保决策的科学性和合法性。
2.重要干部任免:我行对重要干部的任免坚持集体决策,按照规定程序进行考察、评价和任免,确保任免过程的公正性和透明度。
3.重大项目投资决策:我行对重大项目的投资决策进行科学评估和论证,严格按照“三重一大”决策制度的程序进行决策,确保投资的安全性和回报性。
4.大额资金使用:我行对大额资金的使用坚持集体决策,按照规定程序进行审批和监管,确保资金的安全性和有效性。
三、监督机制我行建立了完善的监督机制,对“三重一大”决策制度的执行情况进行监督和检查,及时发现和纠正问题。
同时,我行还建立了问责机制,对违反“三重一大”决策制度的人员进行问责和处理,确保制度的有效执行。
总之,我行将以“三重一大”决策制度为抓手,不断加强决策规范化和科学化建设,提高决策效率和质量,为推动银行事业发展做出更大的贡献。
三重一大落实情况报告3篇
三重一大落实情况报告3篇【篇一】三重一大落实情况报告根据县纪委《关于对贯彻执行“三重一大”集体决策制度进行检查的通知》xx文件要求,我局高度重视,认真开展自查自纠,现将主要情况报告如下:一、“三重一大”制度的建立情况已经建立了局“三重一大”集体决策制度;制度规定的决策范围、事项和权限(包括资金额度)界定恰当和清楚;决策程序规范,明确了决策方式;决策责任落实到人;制度便于操作;制度不存在重大遗漏。
二、“三重一大”制度的执行情况按照《xx县党政正职“六个不直接分管”和末位表态制度(试行)》对单位领导分工进行了调整,人事、财务、重点工程、办公用品类采购、行政审批、行政执法工作,以上六项工作均明确了副职领导分管。
决策时严格执行“六个不直接分管”和末位表态制度,充分发扬民主,按规定程序和方式形成决策;决策过程有记录;决策没出现重大失误,有决策后评价制度及纠错机制;一贯坚持,并规范操作执行“三重一大”制度。
三、“三重一大”制度的监督情况制度有相关的监督规定;监督过程能保证有效制约;监督结果能落实责任追究。
四、存在的问题“三重一大”基础资料的整理不及时、不够规范。
五、整改措施对“三重一大”的文件资料要及时分门别类进行整理、编号、并列出目录清单及归档。
【篇二】三重一大落实情况报告县总工会严格按照县委、政府的要求,严格执行"三重一大"制度规定,扎实开展机关干部作风整顿建设,切实加强党建和精神文明建设工作,认真学习相关精神,践行"三个代表"重要思想,在各项工作的推进中体现坚持以人为本,贯彻落实科学发展观,促进了各方面工作的协调发展。
现将县总工会执行"三重一大"事项,开展机关作风建设,加强党建精神文明建设工作方面进行自查,汇报如下:一、统一思想,提高认识"三重一大"是党风廉政建设工作的重要组成部分,关系到领导班子的核心凝聚力和战斗力。
把此项工作抓好,党风廉政建设和反腐败工作就将事半功倍。
“三重一大”决策制度执行情况
“三重一大”决策制度执行情况“三重一大”决策制度是中国共产党中央关于党内重大政治问题的决策制度,包括领导干部选拔任用制度、重大决策问题请示报告制度、党风廉政建设责任制度和民主生活会制度。
这些制度的实施对于落实中央政策、保持党的团结统一、提高党的执政能力和保持党的先进性都具有重要意义。
下面,我将从四个方面分析“三重一大”决策制度的执行情况。
第一,“三重一大”决策制度在领导干部选拔任用方面的执行情况。
党内选拔任用领导干部是党的一项重要政治任务,也是党的建设的重要内容。
党中央出台了一系列关于领导干部选拔任用的制度,主要包括素质能力测评、民意测评、考察调查、上级党组织审议等程序。
这些制度的实施,在一定程度上提高了干部选拔任用的公正性和科学性,有效地防止了干部选拔任用中的不规范行为。
第二,“三重一大”决策制度在重大决策问题请示报告方面的执行情况。
党的重大决策,需要领导干部向上级党组织请示报告,并接受上级党组织的审议。
这一制度的实施,有利于加强党对重大决策的掌控和监督,确保党的决策能够准确地贯彻执行。
在实际执行过程中,党中央建立了严格的报告制度,要求领导干部在重大决策问题上及时汇报并接受审议。
这种制度的实施,有效地避免了一些领导干部以个人主观意志代替中央决策,保证了党的决策的科学性和权威性。
第三,“三重一大”决策制度在党风廉政建设责任制度方面的执行情况。
党风廉政建设责任制度是党的纪律和工作规范的总体要求,目的是加强党员干部的作风建设,提高党的执政能力。
在实践中,党中央建立了党风廉政建设责任制,要求各级党组织和党员干部履行廉政责任。
这种制度的实施,有效地规范了党员干部的行为,提高了党的形象和声誉。
第四,“三重一大”决策制度在民主生活会方面的执行情况。
民主生活会是党的基层组织的一项重要活动,通过这种会议,党员干部可以围绕党的理论、政策和工作开展批评和自我批评,改正工作中的缺点和错误。
在实践中,党中央要求各级党组织定期召开民主生活会,开展严肃认真的批评和自我批评。
三重一大决策制度执行情况汇报
三重一大决策制度执行情况汇报尊敬的领导:根据公司要求,我对三重一大决策制度执行情况进行了汇报。
自三重一大决策制度实施以来,公司各部门在执行过程中取得了一定的成绩,但也存在一些问题,以下是具体情况汇报:一、三重一大决策制度执行情况1. 三重一大决策制度的建立公司在制定三重一大决策制度时,充分考虑了公司的实际情况和发展需求,明确了重大决策的程序和责任人,为公司的发展提供了有力保障。
2. 三重一大决策制度的宣传和培训公司在制度实施初期,开展了相关的宣传和培训工作,提高了员工对制度的认识和理解,使员工能够更好地执行制度,确保决策的科学性和合理性。
3. 三重一大决策制度的执行情况在实际执行过程中,公司各部门严格按照制度要求进行操作,重大决策都经过了层层审核和审批,确保了决策的科学性和合理性。
二、存在的问题及建议1. 决策流程不够顺畅在实际操作中,有些重大决策的流程并不够顺畅,导致了决策时间的延误,建议对决策流程进行优化,提高决策效率。
2. 决策责任不够明确在一些重大决策中,责任人并不够明确,导致了决策执行的不到位,建议在制度中进一步明确责任人,加强决策的执行力度。
3. 决策信息不够全面在一些决策中,信息收集不够全面,导致了决策的偏颇,建议加强信息收集工作,确保决策的科学性和合理性。
三、改进措施1. 优化决策流程对决策流程进行全面的梳理和优化,建立更加顺畅的决策流程,提高决策效率。
2. 明确决策责任进一步明确决策的责任人,强化决策的执行力度,确保决策的有效实施。
3. 加强信息收集加强对决策信息的收集工作,确保决策的科学性和合理性,避免决策偏颇。
四、结语三重一大决策制度的实施对公司的发展起到了积极的推动作用,但也存在一些问题,希望公司能够重视并采纳我的建议,进一步完善决策制度,确保公司决策的科学性和合理性,为公司的发展提供有力保障。
此致敬礼。
党委“三重一大”决策制度落实情况的自查报告(多篇范文)
党委“三重一大”决策制度落实情况的自查报告目录第一篇:党委“三重一大”决策制度落实情况的自查报告第二篇:公司关于开展三重一大决策制度执行情况的自查报告第三篇:关于对“三重一大”决策制度贯彻落实情况的报告XX 第四篇:某公司XX年“三重一大”制度落实情况自查报告第五篇:“三重一大”制度执行情况自查报告正文第一篇:党委“三重一大”决策制度落实情况的自查报告公司党委关于"三重一大"决策制度落实情况的自查报告集团党委:根据集团《关于对"三重一大"决策制度落实情况开展自查的通知》的要求,公司党委对贯彻执行"三重一大"事项集体决策制度的情况进行了自查。
自XX年以来,我公司领导班子结合实际,对重大决策、重要干部任免奖惩、重大项目安排和大额度资金使用等事项坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则议事决策。
现将有关情况报告如下:一、抓制度建设,提升科学管理水平一是以学习宣传为基础。
领导班子对"三重一大"制度高度重视,通过民主生活会、组织专题学习等形式,在各部门中进行广泛宣传,传达贯彻"三重一大"的重要内容和精神。
同时学习掌握上级各种重要文件和精神,如《关于进一步推进国有企业贯彻落实"三重一大"决策制度的意见》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等,结合实际,及时贯彻落实。
二是以制度建设为抓手。
公司党委制定了《落实"三重一大"决策制度实施细则》,结合实际,从决策原则、决策范围、决策形式、决策程序、决策执行、决策监督、责任追究等方面进行了明确要求。
同时将"三重一大"制度与班子建设、党风廉政建设和推进公司发展紧密结合起来,将"三重一大"列为班子建设的重要内容,对涉及公司建设发展中的重大事项以及职工切身利益的重要问题,坚持集体领导、集体决策,决策过程记录完整,并形成会议纪要。
三重一大执行情况工作汇报范文
三重一大执行情况工作汇报范文三重一大执行情况工作汇报范文根据县纪委工作部署,商河县外经贸服务中心严格按照县纪委的要求,认真做好“三重一大”工作,对重大问题决策、重要干部任免调整、重大工程和重要项目安排、大额度资金使用等方面执行情况报告。
下面就是百分网小编给大家整理的三重一大执行情况汇报,希望对你有用!三重一大执行情况汇报篇1 县总工会严格按照县委、政府的要求,严格执行三重一大制度规定,扎实开展机关干部作风整顿建设,切实加强党建和精神文明建设工作,认真学习相关精神,践行三个代表重要思想,在各项工作的推进中体现坚持以人为本,贯彻落实科学发展观,促进了各方面工作的协调发展。
现将县总工会执行三重一大事项,开展机关作风建设,加强党建精神文明建设工作方面进行自查,汇报如下:一、统一思想,提高认识三重一大是党风廉政建设工作的重要组成部分,关系到领导班子的核心凝聚力和战斗力。
把此项工作抓好,党风廉政建设和反腐败工作就将事半功倍。
对此,总工会领导班子高度重视,成立专项活动领导小组,下设机关办公室负责专项活动相关工作,确定了强化责任,完善制度,积极参与,源头控制的工作思路,始终把正确解决和处理好三重一大工作作为深入开展好党风廉政建设工作的切入点常抓不懈。
二、完善制度,明确职责为切实贯彻落实三重一大集体决策制度,进一步健全和完善党内监督制度,根据《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例(试行)》和省、市、县委实施三重一大制度的有关文件精神,结合县总工会实际,规定凡属重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金的使用必须按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由集体讨论作出决定。
三、严格执行三重一大集体决策制度在三重一大集体决策制度的落实中,县总工会按照《中国共产党党内监督条例(试行)》的要求,严格遵守民主集中制原则,严格议事规则和决策程序,充分发挥集体领导的核心作用,进一步促进三重一大制度在工会的贯彻落实,保证了决策的民主化、科学化。
三重一大落实情况报告(汇总3篇)
三重一大落实情况报告(汇总3篇)1.三重一大落实情况报告第1篇按照《关于开展对“三重一大”贯彻落实情况检查的通知》(都纪发[2009]7号)精神,我办党组对此项工作进行了认真的安排部署,对涉及“三重一大”的工作实施情况安排相关人员进行了对照检查,经过自查,我办今年以来按照规定,严格落实,没有违反规定和制度的事件发生。
现总结报告如下:一、健全了办机关“三重一大”监督管理制度(一)凡“三重一大”事项都要经过领导集体内部讨论决定,讨论中要报请市纪工委局参加并进行审议,组织落实过程中要争取纪检监察的监督,办结最终结果向市纪工委局反馈,并在一定范围内公开。
(二)“三重一大”事项集体讨论前,应由牵头科室负责人准备相关资料报主管领导,主管领导负责在集体会议上通报,与会人员逐一表态,提出明确意见。
(三)机关领导集体会议分党组会议和行政办公会议。
由党组会议决定的事项,要坚持民主集中制,按照少数服从多数的原则做出决定,会议记录由专人负责;由行政办公会议决定的事项,要经过与会人员的充分讨论研究后做出决定,会议记录由综合科负责。
(四)移民办主任是“三重一大”监督管理制度的总负责人,副主任对各自分管科室的“三重一大”事项负责。
(五)“三重一大”事项的相关资料要接受上级组织和干部职工的监督。
二、严格履行“三重一大”工作程序凡涉及“三重一大”工作,办党组都采取了征求意见、报告上级主管部门、召开党组会研究决策、并送主管部门备案的程序。
三、严格执行“三重一大”工作制度今年以来,凡涉及我办的重大决策、重要干部任免和奖惩、重要项目、大额度资金的使用,均严格按照制度办事,包括所涉及的以下相关工作:1、机关人员抽调社区、市上相关部门工作事宜;2、解决移民上访中重要事项处理的决定;3、划拨给乡镇项目扶持资金、思想汇报专题部门基础设施费的决定。
2.三重一大落实情况报告第2篇根据县纪委要求,县计生委认真执行“三重一大”事项,对重大问题决策、重要干部任免调整、重大工程和重要项目安排、大额度资金使用等方面执行情况自查报告如下:一、高度重视,制度健全完善县纪委有关会议召开后,我委迅速行动,广泛宣传,结合委中心组学习传达学习了县纪委有关文件。
三重一大落实情况总结报告
三重一大落实情况总结报告三重一大政策是指打击“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风”、落实“三重一大”责任制。
所谓“三重一大”,即重大事项请示报告制度、重要决策听取意见制度、重大事项任前谈话制度以及一岗双责制度。
以下是对三重一大落实情况的总结报告:一、重大事项请示报告制度的落实情况重大事项请示报告制度的落实情况较为成功。
各级党委、政府部门对重大事项的决策已经养成了提交请示报告的良好习惯。
特别是涉及重大项目投资、改革发展、涉外合作等关键领域的决策,各级领导干部都积极向上级请示报告,形成了决策的科学性和公正性。
二、重要决策听取意见制度的落实情况重要决策听取意见制度的落实情况也相对较好。
各级领导干部在决策过程中,能够重视听取下级干部和专家学者的意见建议,形成了决策的多元化和科学化。
党委、政府部门也建立了相关的决策听取机制,定期召开座谈会、专家咨询会等形式,邀请相关人员就重要决策进行意见的征求和听取,确保决策的可行性和科学性。
三、重大事项任前谈话制度的落实情况重大事项任前谈话制度的落实情况较为普遍。
各级党委、政府部门在选拔任用干部时,能够组织相关人员对候选人进行严肃的谈话,了解其政治素质、工作能力和廉政情况,确保干部选拔任用的公正性和科学性。
同时,也加强了对干部的监督,通过谈话了解其工作情况和廉政情况,及时纠正和处理不适当行为,保持了党风廉政的纯洁性。
四、一岗双责制度的落实情况一岗双责制度的落实情况有待加强。
一些地区和部门对一岗双责制度的认识还不够深刻,对责任落实的重要性认识不足。
一些领导干部较少对下属进行工作指导和责任督促,导致一些问题无法及时解决,影响了工作效果。
因此,需要进一步加强对一岗双责制度的宣传和培训,提高干部对责任落实的认识和重视程度,加强对干部的监督和考核,确保责任落实到实处。
总之,三重一大政策的落实情况总体较好,各项制度都在实践中发挥了积极作用。
但也要看到其中存在的不足,特别是一岗双责制度的落实需要进一步加强。
三重一大”执行情况报告
三重一大”执行情况报告“三重一大”执行情况报告为进一步健全和完善民主集中制,充分发挥集体领导的核心作用,保证决策的科学化、民主化和规范化,根据公司《关于执行“三重一大”事项集体决策制度的实施细则》的相关要求,按照“三重一大”议事规则,在各项工作的推进中始终坚持“民主公开、以人为本、统筹兼顾、勤廉高效”的原则,切实促进了各方面工作的协调开展。
现就上半年“三重一大”执行情况报告如下:一、强化学习培训,提高思想认识,完善制度保障,为“三重一大”的有效落实创造良好的环境通过党委中心组学习、观看视频讲座等方式,认真传达学习国务院办公厅印发的《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》以及公司下发的相关文件精神,深刻领会其内涵和精神实质,全面把握其基本要求、主要内容和政策措施,使领导人员充分认识到贯彻落实“三重一大”决策制度对规范决策行为,防范决策风险,推动分局又好又快发展具有重要的意义。
结合分局实际,进一步细化了贯彻落实“三重一大”决策制度的实施细则,从工作流程、决策程序、职能职责等方面加强制度建设,并严格执行落实,进一步规范了决策行为,有效防范了决策风险。
二、坚持民主集中,规范决策行为,保证决策的科学化、民主化上半年,分局所涉及的“三重一大”事项主要包括重要人事任免、大额资金使用两种情况,其中任命分局中层管理人员11名,大额资金使用6次。
(一)坚持重要干部任免集体研究坚持重要干部任免集体讨论、民主决策、纪委监督制度,凡分局中层及以上干部的推荐和任免,都能够严格按照集体讨论、民主决策的程序进行,坚持“谁推荐、谁负责,谁考察、谁负责,谁调查、谁负责”的原则,确保人事纪律的严肃性以及人员推荐的合理性。
(二)坚持大额度资金使用集体决定购买大宗办公用品、大型设备物资、大额资金支付以及其他需要领导班子集体研究决定的20万元以上大额度资金的使用,均由班子成员集体研究决策。
并且通过严肃财经纪律、规范财务制度等方式,从严控制大额资金使用。
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三重一大决策制度执行情况报告“三重一大”,即:重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用。
“重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用,必须经集体讨论做出决定”的。
三重一大的落实情况怎么样?下面一起去看看三重一大决策制度执行情况报告吧!三重一大决策制度执行情况报告各位领导:大家好!“三重一大”决策制度是新形势下民主集中制的具体表现形式,是构建惩预体系的重要组成部分。
*****党委坚决执行“三重一大”决策制度,并将“三重一大”决策制度的落实作为从根本上预防和治理腐败的重点工作来抓,在新一届党政班子的领导下,认真落实“三重一大”决策制度的各项规定,不断完善监督管理体系,用制度规范权力运行,为全力打造百万亩绿色水稻强*和北方一流绿色旅游名镇提供了政治保障。
现将我*“三重一大”决策制度落实情况汇报如下:一、从教育入手,提高民主决策意识*****从抓学习、强教育入手,增强各级党政班子成员民主决策意识。
20**年年初**党委就将“三重一大”决策制度作为各级中心理论组的学习内容,九月份,又专门制定下发了《关于认真组织学习中共中央<关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见>的通知》,并要求各级党组织对“三重一大”决策制度进行重点学习,查找在“三重一大”决策制度执行方面存在的不足,提出整改措施。
同时,*****党委还利用各种载体进行宣传教育活动,通过正反两方面宣传教育工作,使各级党政班子成员从思想上深刻认识到“三重一大”决策制度是中央惩治腐败的重要措施,是我党集体领导的基本内容,是科学民主决策的具体体现,更是保证**经济社会全面发展的关键。
努力提升廉洁从政、正确运用手中权利的思想认识水平,提升思想政治素质,提升监督和被监督意识。
二、构建重大决策体系,完善科学决策机制近年来,我*深入实施“三三六十”总体发展战略,正步入全面发展的“快车道”,随之而来面临着比以往更多“重大决策、重要人事任免、重大项目安排、大额度资金运作”的敏感问题。
此时,“三重一大”决策制度更彰显出其重要性,只有根据**实际情况,构建“三重一大”决策制度体系,完善科学决策机制,才能为**各项事业又好又快的发展奠定成功的基石。
我*曾建立了涉及各个层面、各项业务循环的一系列规章制度,这些制度在历史上为**的经济发展和经营管理发挥了重要作用,但有些已经不能适应当前形势的发展需求,为了规范决策行为,提高决策水平,防范决策风险,**按上级要求开展了反腐倡廉“制度建设年”活动,对2000年以来的制度进行了梳理,对《党政领导班子八项建设制度》、《**货币资金管理实施细则》《**财务管理办法》、《财务管理基础工作标准》、《**一事一议管理办法》、等制度予以保留,清理废弃制度**项,200*年以来制定了《**后备干部管理办法》、《机关行政管理办法(试行)》、《**基层单位水田管理员管理办法》、《**差旅费管理办法》《**建立领导干部电子廉政的暂行规定》等制度,这些制度对“重大决策、重要人事任免、重大项目安排、大额度资金运作”做了具体规定,使**和基层单位在“三重一大”事项上有章可循,为提高决策水平,预防腐败提供了科学的制度体系。
20**年,**对机关公务费用制度进行了改革,拟定了《**招待费、会费管理办法》和《**机关车量及交通费管理办法》,按“费用统筹管理,来宾对口接待,手续一事一办,费用按月结算,超支自行负责”的原则控制公务费用,取消了职务消费货币化,不再以现金形式发放交通费、招待费,实行统一管理、统一结算的方法。
并将此制度纳入了监督日程。
三、强化制度执行力,提升廉政公信力制度的生命力在于执行,*****党委、特别是新一届领导班子,把“三重一大”决策制度的执行、落实作为各级领导班子的头等大事来抓,采取多种方式提升**廉洁的公信力。
一是坚持用“四会”制度进行民主决策。
开好党政班子联席会议、党委会、**办公会、职工代表大会,既有民主又有集中。
对**改革及重大决策的事项,由全体班子成员讨论形成拟定方案;对有关人事调整、安排及**精神文明建设、思想政治等工作,由党委会进行研究;对**发展规划、生产建设、经营管理、基础投资等重大事项,由*长办公会讨论研究;对《**》、《**经济体制改革方案》、《**厂务公开情况报告》等**项报告,则在**职工代表大会上进行测评、票决。
我*新一届领导班子顺民心、重民意,20**年职代会之前,将《***长工作报告》、《经济体制改革方案》等重要材料印发到基层单位,不仅组织基层广大职工认真进行讨论,同时组织机关干部、基层党政主管、职工代表、个体业户代表、外来种植户代表五类人员反复进行座谈,重点对**经济体制改革方案中提出的土地承包与分配等焦点问题,进行了认真研究和讨论,这种分批、分层召开座谈会,让普通民众参与重大决策的情况在**职代会历史上还是首次,也因为此举**的经济体制改革方案这一重大决策真正得到基层职工群众的认可。
二是坚持重要人事任免竞选、票决制。
**党委以德才兼备为标准、以任人唯贤为目标、以择优选拔为原则的用人方向,采用差额选任制、竞争上岗制、票决制等方式进行干部的选任和调整,严格按照《**干部管理人员选拔任用办法》规定程序对干部进行选拔和任用。
20**年**从*人中公开选拔综治办正科级专职副主任*人,从**人中先后公开招聘了作业站水田技术员**人、“ 110”巡警**人、街道城管员*人、双老中心工作人员*人、医院医护人员**人,基层单位出纳*人。
三是坚持重大项目安排的党政联议制。
我*对重大项目安排严格管理,建设项目不论规模大小,都要经过党委会、*长办公会、党政联席会进行研究讨论后制定实施方案。
在建设过程中,**一方面外聘专业人员对建设项目进行造价审计,否则,一律不得列决。
另一方面,各基层单位党组织在晒场等工程建设过程中派纪检委员、职工代表对工程质量进行监督,防止出现伪劣,确保工程保质保量完成。
对**200*年以来**个工程建设项目和20**年在建项目,特别是国投项目和扩大内需项目从项目决策,审批、实施和工程建设质量、资金管理等方面进行了自查自纠。
20**年*月**日顺利通过**扩内需促发展联合检查组的检查。
四是坚持大额资金使用联审制。
资金是企业经济发展的血脉,大额资金支出更应该慎之又慎,**先后拟定、下发了《**政府采购管理操作规程》、《货币资金集中管理内部控制办法》、《**货币资金管理实施细则》等制度,进一步规范大额资金运作机制。
《加强大额资金支出管理的有关规定》规定,凡**大额资金使用的决策必须通过**党政班子联席会议或*长办公会议决定后执行,日常管理由**计划财务科负责。
年初编制财务预算和大额度资金使用计划,按月申请和使用资金,所有资金支出均执行联签制度,所有资金支出业务经办人必须对业务的真实性负责,财务科对报销票据的合规性进行初审后,按单位责任人、财务科长、*长的顺序审核签批。
三、不断完善监督制度,发挥各种监督职能作用“三重一大”决策制度是对权利运行的制约和监督的具体体现,用制度管权、管事、管人,是为了最大限度地减少腐败现象滋生的土壤和条件。
**新一届党政班子通过不断完善和创新党风廉政制度建设,为**创建百万亩绿色水稻大*和北方一流旅游名镇营造清风净土。
(一)建立领导干部电子廉政档案,规范领导干部从政行为。
**党委按照“关口前移,超前防范”的总体工作思路,制定出台了《领导干部电子廉政档案管理暂行办法》,建立**副*级以上领导干部电子廉政档案***份。
把领导干部及其配偶、子女与子女配偶使用**资源进行耕地种植、林下经营、畜牧水产养殖等情况列入档案内容,并将该项内容列入基层单位20**年公开范围,并作为基层单位党风廉政建设目标责任制重点考核检查项目。
同时,拟根据**经营特点,重新设计廉政档案,使廉政档案更具针对性和可操作性。
这些措施,进一步提高了土地发包工作的透明度,有利于监督基层干部的从政行为,扼杀违纪违规苗头。
(二)制定党风廉政监督员制度,发挥群众监督作用在加大对**“三重一大”事项监督力度的同时,**党委为进一步完善监督机制,20**年新制定下发了《党风廉政建设监督员制度实施方案》,选聘群众威信高、具有公信力的人员担任**和基层单位的党风廉政建设监督员,负责对关系到职工群众切身利益的事项进行监督,负责对干部向职工群众承诺的事项进行跟踪、督促和检查。
重点对土地发包情况,特别是干部家属及亲属承包林地、草原、水面、土地情况,承包费收缴、惠农资金发放、后备干部推选、贫困户低保评定、**各项政策落实情况进行监督,负责对本单位工程建设、人事安排(更换服务人员、推选后备干部)、资产处置、疑难问题处理、“一事一议”资金收支、单位大额资金(*000元以上)的使用情况进行审核、监督。
党风廉政建设监督员还具有对本单位落实各项财经纪律进行监督的职能,有权查阅所在单位提供涉及监督事项的帐册、会议记录、合同等资料,参与监督事项(党务、政务、财务公开事项)的研究讨论会议。
有权及时地向**纪委反馈本单位群众对班子成员的意见和建议。
(三)党风廉政建设责任制目标考核与工资挂钩,奖罚并举。
为保证“三重一大”决策制度的落实,**制定下发了《基层单位党风廉政建设责任制目标考核办法》,布置“三重一大”决策制度落实工作。
与基层党总支、党支部签订“党风廉政建设责任状”,明确基层党组织领导干部责任和分工、机关和部门的党风廉政建设责任,把土地承租、利费收缴和使用等群众关注的问题放到考核重点,将责任制考核结果与基层党政主管领导收入挂钩,对考核优秀的,全额发放党政主管领导风险收入,并奖励****元;考核合格的,不奖不罚;考核不合格的,扣发党政主管领导风险收入的*%,并对其罚款****元。
(四)规范权力运行,遏制腐败滋生**党委加大对涉及群众利益、群众重点关注问题等重大事项进行督查,取得了显著的成效。
20**年第*轮耕地承包,**采取了“一清、二限、三退、四保”措施,逐步使土地分配趋于相对合理。
**对全场**个农业单位的****份土地承包协议进行了审核,近***余名干部和管理人员退出土地*万亩,有效防止了领导干部以地谋私现象,确保了土地承包工作的顺利完成。
对曾出现过违法违纪现象的单位,注重从制度建设方面查找存在的突出问题和薄弱环节,提出整改意见并进行后续跟踪监督,力求从完善制度建设上铲除腐败土壤。
督促医院健全完善了各项,对医药购销坚持比质比价、招标采购,严格进出库制度,并安装了医院信息管理系统,对药品进行电子信息化管理,使药品出入库和库存的数量、单价、金额清晰明了,避免了手工操作的弊端,药库管理步入正轨,有效的堵塞了管理漏洞。
“三重一大”决策制度的顺利实施,促进了**政治、经济的稳定发展,营造了和谐的社会氛围。